调档说明实用20篇

一、在网格服务管理分中心的领导和网格督导员的指导下开展网格工作，为网格管理第一责任人；

二、每周不定期进行网格巡查，对网格协管员采集、排查的信息进行核实确认；

三、对网格排查出的不和谐因素协同网格督导员、协管员做好前期调处稳控工作，对不能解决的问题及时上报社会服务管理分中心；

四、开展市容卫生管理，及时上报并配合处理流动摊点、门前三包、店外店、无证经营及违法建设等现象；

五、协助开展文明创建、社区党建等其他工作；

六、完成上级领导和社会服务管理中心、社会服务管理分中心交办的其他工作任务。

1、了解外贸推广平台，如facebook，twitter，YouTube等社交平台上面发布推广网站链接。

2、发布更新产品及优化搜索引擎，增加粉丝，挖掘潜在客户

3、负责站外推广工作(站外推广，外链建设，博客优化，论坛互动);

4、负责外链的建设与维护。善于发掘资源，定量定期完成工作，合理发布网站的外部链接;

5、发帖与推广活动，分析发帖与活动推广效果，并对其改进优化;

6、分析与观察用户的搜索行为、关键词效果评估、转化率分析及评估;

原则一:天际线原则

天际线——即城市轮廓线、全景或天空线,是西方城市规划的定 型理念。他们认为，城市若是一个人的肌肤，天际线则是服饰 包装。 大尺度的天际线——以建筑为主体，适应城市规划。 小尺度的天际线——以植物为主体，适应景观设计。

大尺度的天际线

小尺度的天际线

自然环境下的天际线

城市建筑天际线——由高层建筑外轮廓线构成，亦被作为城 市整体结构的人为天际。天际线扮演着每个城市给人的独特 印象, 现今世上还没有两条天际线是一模一样的。

悉尼

上海

香港 城市建筑的天际线

北京

住宅区景观的天际线——由部分建筑外轮廓线以及园林植物 树冠造型，乃至园林小品组合而成，线条具有刚柔结合以及 可变性。

住宅区景观的天际线原则—— 以乔灌草各层植物配置后，建 筑的直线与植物的曲线相结合 形成的天际线，需满足视线和 空间要求。

U型天际线

折线型天际线

四株棕榈科植物打破建筑天际线，突出前景的印有标志的喷泉景墙。

杭州绿城蓝庭

水景、小 品、植物 以及住宅 建筑构成 了整个画 面的天际 线。

杭州万家花城

原则二:不等边或对称原则

不等边原则——即景观的焦点分别位于平面上不等边三角形的 交点位置，也可应用于立面景观视线点的分布，主要适用于不 对称的景观空间。

景观视线焦点二

景观视线焦点一

景观视线焦点三 不等边三角形

三个园林建筑平面位置 呈现不规则三角形分布

原则二:不等边或对称原则

对称原则——即景观的节点分别位于轴线两侧，目的为了突出 中心轴线上的景观元素。对称轴可为线段(轴线两侧均有端 点)，也可为射线(轴线一侧没有端点)。

视线焦点结束于景观节点

景观视线无限延伸 轴线类型

以草地中线为对称轴

以泳池水面中线为对称轴

原则三:空间对比原则

平面尺度对比——住宅区景观中设计各节点的空间大小、形状、 位置的比较。

协调的尺度

不够协调的尺度

木平台的比例

木平台与水的比例 木平台与亭的比例

原则三:空间对比原则

开放围合对比——任何景观空间都必定与周围环境产生联系， 而表现为开放围合的特点。

围合空间

半开放空间

开放空间

开放围合空间的对比与联系

原则三:空间对比原则

竖向对比——住宅区景观最为关键的对比。

1.地势平坦的住宅区通过人工创造高差进行景观空间对比。

2.山地及丘陵地区的住宅区适应顺应原有地形变化，局部采取 地势变化进行景观空间转换。

通过台阶、墙体、树池、构筑物、水景以及植物的组合营造空间高差对

比

原则四:感知意境原则

感知——客观事物通过感觉器官在人脑中的直接反映。包括各 种感官刺激给予人的心理活动。 视觉：园建、水、山石、植物、建筑、天空、人 听觉：鸟叫、音乐、流水声、汽车鸣笛、脚步声、歌声 嗅觉：花香、泥土味、水雾 触觉：道路、材料质感、台阶、泳池、儿童游乐设施

意境——自然景象中所表现出来的情调和境界。

原则四:感知意境原则

三维感知——人在某一时间点对景观空间的认知。

方式不同：行走、车上、坐着、躺着、游泳中 地点不同：外部、入口、道路、组团内、建筑内

视线不同：平视、仰视、俯视

仰望空中构筑物

建筑底层平视

俯瞰围合空间

原则四:感知意境原则

四维感知——人在某一段时间对景观空间的认知。

日夜变化：清晨、上午、晌午、下午、傍晚、深夜 季节变化：春、夏、秋、冬

心情变化：开心、平静、烦躁、悲伤、兴奋、甜蜜等

年龄变化：儿童、少年、青年、中年、老年

白天景象

朝霞景象

夜幕景象

第二部分：影响住宅区景观的要素

一、项目定位

包括项目策划、前期沟通、开发模式、风格定位等等。

项目策划：可行性研究、动迁安置、环境保护、资源供给

前期沟通：政府、房地产商、建设单位、设计单位、民众 开发模式：规模化、连锁开发、城镇开发、集约型、景观模式 风格定位：西班牙、法式、美式、托斯卡纳、新中式、新古典

二、上位规划

包括周边的自然环境、配套设施、交通状况、管线布局以及项 目本身的用地性质、红线范围、建设步骤等等 自然环境：山景、湖光、溪流、丛林、城景、乡村 配套设施：购物、办公、娱乐、休闲、学校、车站、餐饮 交通状况：城市干道、高架桥、地铁、乡村公路、高速公路 管线布局：自来水网、污水网、电力、弱电、网络 用地性质：居住、行政办公、道路广场、市政公用设施 红线范围：与围墙线、建筑红线、道路红线的关系 建设步骤：分期建设、整体建设、样板区建设

三、建筑设计

建筑设计又可细分为外观设计、结构设计、设备设计、人防设 计等等，均对景观设计产生直接或间接的影响。 建筑布局：环抱形、星座形、兵营形、一字形 车库设计：荷载、边缘线、人防、通风、采光、出入口 建筑单体：风格、色彩、朝向、入口、标高、窗位 消防安全：消防出入口、消防通道、登高场地、消防设备 垃圾回收、物业管理、管线走向

车库顶板、采光井、通风口

阳光车库

隐形消防车道

车库边缘处理

人防出入口处理

四、造价要求

住宅区景观造价可分为平均造价和整体造价。因住宅区景观面

积范围、布局特点、施工难度等不同，而直接导致景观支出造 价的差异。 面积范围：小型居住区、大型居住区、商住区、综合社区 布局特点：建筑密度、景观集中面积、道路通行 地区差异：平地、丘陵、山地、海岸、河岸、沙漠

资金偏重：建筑优先、景观优先、重点打造

五、设计与施工 成功的住宅景观项目=专业设计团队+扎实施工单位+ 优秀管理团队+质量可靠+顺畅沟通+跟踪到位

设计水准：团队实力、掌控能力、更踪情况、现场调配

材料选择：饰面、粘合层、结构层、垫层、设备、户外家具

苗木储备：前期调查、集中储备、施工运送、现场管理 施工质量：园建、管线、植物、山石、地形 沟通程度：设计方、施工方、供应商、监理、开发商、政府 后期管理：园建保养、设备管理、植物养护、使用调查

户外家具的选择与摆放

有计划的苗木选购与储备

假山的堆砌艺术

第三部分：住宅区景观五大重点

一、水景处理

水景是当今住宅区不可或缺的景观元素。通常水景处理对于整 体景观效果起到画龙点睛的作用，包括水景布局、落水形式、 材料应用、循环处理、灯光照明等都直接影响到最终美学效果 的体现。

◇水景布局

点景布局——入口展示、交通节点、视线终点、重点区域

线形布局——溪流、沿路两侧、水槽

面状布局——泳池、湖面、瀑布

◇落水形式

台阶落水——水花不均匀，效果明显

无极落水——水面有无限延伸感，落水效果不明显

多层落水——水花呈层状，效果明显

斜面落水——根据材料粗糙和贴法呈现不同水花 自然落水——山石植物搭配，与周围环境协调 水槽落水——落水点一致，效果易控制 喷口喷水——可调节喷水距离，水花效果明显

台阶跌水

无极跌水

多级跌水

斜面跌水

自然跌水

水槽跌水

喷口喷水 与斜面跌水

◇水景处理需要注意的几个问题

1.落水高度——落水高度直接影响到水景效果，如果需要明显 观赏到落水的效果，每一级跌水的高度不宜小于600mm;若需 产生无边界水景景象，总跌水高度不宜小于人的一般高度。 2.材料选择——通常水景以石材饰面为主，石材的面层对水景 的效果起到关键作用。池底因易藏污纳垢建议选用光面，而侧 面、压顶可以选用荔枝面、火烧面、自然面等其他面层，跌水 侧面的面层则根据水景效果的需要选择面层和贴法。 3.避免泛碱现象——硬质水景常因材料原因或施工不到位，常 产生泛碱现象。为避免这一现象一方面可以采用石材整料铺贴， 减少贴缝的数量;另外可以在施工中尽量不采用水泥砂浆，而 选用专用粘合石胶的办法减少发生的可能。

二、园建建造

园建即园林土建，包括园林建筑(亭、廊等)、墙体、树池、 柱、台阶等等。景观设计过程务必对包括高差控制、饰面材料、 朝向方位、使用功能等方面内容进行综合考虑。 高差控制——视线对比、空间主次、与植物的关系 饰面材料——颜色对比、面层对比、铺贴对比、质感对比 朝向方位——园林建筑方位、坐椅朝向、墙体观赏面

使用功能——观景、休憩、娱乐、活动、运动

地面材料颜色对比

石材贴法对比

材料质感对比

三、地形控制

住宅景观大都需要人工进行地形改造，地形的控制直接关系到 景观空间的营造甚至影响到整个项目的整体效果。包括地形高 度、坡度坡向、植被覆盖、曲线形态等方面的控制。

◇地形高度

现代住宅区，常常在组团内部设置地下车库、半地下车库，车 库顶板的平均荷载往往只有800mm~1500mm覆土重量，这给 景观的设计带来了壁垒和难度。因此建议在进行人防地下车库 时充分考虑景观覆土、消防车道、登高面以及水域面积的荷载 情况，进行合理的综合设计。 解决地形高度不够问题? 1.预留足够的植物种植土的基础上，底部添置轻质材料(如陶 粒); 2.适当加固地形较高处的车库顶板结构 3.降低路面标高，增加地形的相对标高

如何确定景观空间的地形高度? 以一个景观节点周围的地形标高为例，平面上各地形最高点与 景观节点的距离不等，各最高标高也不能趋于一致，最高一级 等高线内面积均不相等。

7.20 6.00 6.80

7.80

◇坡度坡向

坡度——缓坡一般为10%~15%的地形倾角; 陡坡不超过45%的地形倾角。 超过60%坡度的地形建议设置多阶花池或墙体。

坡向——朝向住宅建筑一侧地形不宜过陡; 具有多个高点的地形坡向不可趋于同一方向; 迎风坡坡度适宜作缓坡; 北向坡度适宜平缓，以接受足够光照。

◇植被覆盖

地形高处适宜种植高大植物，使地形高差感加大; 地形相对低处种植低矮植物，使地形低处更平缓; 灌木线及草坪边缘线与地形登高线尽可能不重合; 地形高处种植吸水性强的植物，反之种植耐水淹的植物。

植被与地形的关系

◇曲线形态

地形登高线同一坡向上不适宜变化过大; 最高登高线以卵形效果最佳; 地形剖面以横向S形最能满足效果和排水需要。

地形剖面线

四、置石艺术

中国江南传统园林中已将置石艺术推到极致。现代住宅景观中 包括置石位置、色彩形态、组合方位、质地材料等也需要精心 设计和锤炼。 置石位置——草坪、道路转角、桥梁两侧、自然跌水，台阶侧

色彩形态——白、黑、灰、黄 / 卵形、方形、长条形、飞碟形

组合方位——独

块、两到三块、群组 质地材料——太湖石、卵石、黄蜡石、青石

水景收角置石

草坪边的置石

居住区景观经常面临的问题：

1.设计企业具有很好的设计理念

2.施工单位现场园建达到施工要求

3.植物材料的选择基本达到要求 4.总体景观施工质量良好

———— 结果总体景观效果一般

■ 原因所在：

1.园建的施工往往能贯彻设计的意图， 优良差距仅仅在施工细节方面。 2.园林植物的设计与营造往往具备诸多不确定性， 导致景观设计空间错乱和植物背景无法呈现。

五、植物造景

植物景观的设计与营造是实现设计意图的重要因素。植物造景 本来就是一门艺术。 居住区建筑无形中成为了景观构图的大背景，柔性的植物景观 界面成为了联系景观前景和硬朗的建筑大背景的重要过渡，使 景观与建筑有机的融合。 植物造景包括植物选配、群落划分、朝向角度、色彩搭配、疏 密结合等方面的设计。

◇居住区植物景观设计策略

●苗木储备是在应对房产项目开发节奏快，景观施工周期短的 情况下保证植物景观效果的重要手段，同时设计可以根据市场 的情况调整植物设计。 ● 重点区域植物设计是对施工营造形成有效指导的重要环节。 主入口植物详细设计 重要景区和景点植物详细设计 水景植物详细设计 泳池植物详细设计

●植物景观的营造不能以破坏生态为代价(拆东墙，补西墙)， 鼓励苗圃建设的可持续发展。

主入口的植物设计

重点区的植物设计

水景区的植物设计

泳池区的植物设计

后记

住宅区景观设计的方法千变万化，基本的设计原则和处理方法 却不尽相同。 优秀的景观设计作品如同超大型的艺术品一般，这需要每一位 接触项目的人用心去完成……

1. 负责参与事业部结构类物料成本分析，提出合理降成本方案及建议;

2. 熟悉供应商工艺、制程，合理化建议采用新工艺、新材料降成本;

3. 统计各事业部物料采购计划及采购订单信息，通过集中采购降成本及协助各事业部进行商务谈判价格等;

4. 供应商开发、评审及重点供应商稽核，协助各事业部开展供应商辅导;

5. 建立健全供应商信息库，定期更新;

6. 建立健全行业信息及供应市场信息，定期维护更新;

7. 协助采购管理中心进行供应商关系维护;

8. 完成上级交代的其他事项。

职责：

1、建立薪酬、绩效制度、流程体系、制定专项薪酬方案，推动薪酬和绩效体系地落地;

2、测算薪酬福利成本，定期分析薪酬绩效管理体系状况，编写人工成本分析报告，提出薪酬绩效福利体系调整建议;

3、负责薪酬福利计发，内部审计后形成薪酬福利分析报表;

4、负责薪酬核算，形成月度工资报表;

5、负责组织实施员工绩效考核方案，并组织考核过程中的监督和指导;

6、有良好的沟通能力，配合业务和管理的需求，处理体系落地事宜。

任职要求：

1. 全日制本科及以上学历， 5年以上薪酬绩效管理工作经验;

2. 具备较强的数据分析能力，逻辑清晰，精通Excel，PPT;

3. 具有良好的沟通能力、组织协调能力与分析解决问题的能力;

4. 具备良好的职业操守，关注细节，有主动性和自驱力。

尊敬的学校领导:

我带着复杂的心情写这封离职信.

由于学校对我能力的信任,使我得以加入中山实验高中,自从20x年入职以来,我一直都很享受这份工作.无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意.并在短短的两年半间里获得了许多的机遇和挑战.经过这两年半在学校从事的物理教学和班级管理工作,我在教育教学管理领域学到了很多知识、积累了一定的经验.对此我深怀感激.

我老家在山东农村,母亲在我一岁时病逝,父亲和我两人相依为命.我今年已经二十八岁,而我的父亲今年已经七十岁高龄,他盼望我能早日成家.由于我的爱人在深圳,两人两地分居,诸多不便,爱人的父母希望我们在一处工作.因此,我不得不向学校提出申请,并希望能于20x年3月1日正式离职.希望学校能早日找到合适的人选接替我的工作.

对于由此为学校造成的不便,我深感抱歉.但同时也希望学校能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼.

此致

敬礼

1．根据公司下达的销售任务，制定全年的销售费用预算，组织领导下属完成销售目标；

2．负责带领本部门开拓国际市场，巩固老客户，发展新客户，扩大公司产品在国际市场的份额；

3．对每个业务员的订单每周集中一次，按交货期的顺序编制订单计划，交总经理室和生产部，配合生产部门落实生产计划和交货期；

4．负责订单业务流程管理和风险的控制，负责所接订单制作工艺、客户检验、商检等过程的跟踪与管理；

5．控制销售成本和费用，严格按公司的规定对本部门业务员进行岗位考核；

6．组织下属做好销售合同的签订，监督业务员做好应收款的催收工作；

7．严格保守公司秘密，岗位变动时，按规定办理好交接手续；

8．要加强对本部门业务员的业务指导，保持良好的个人形象，服务热情，信息反馈及时。

1、负责项目部的水电安装部分项目管理工作，包括强电、弱电、给排水、通风、设备安装的工程管理工作;

2、负责水电安装、设备安装部分与设计院、施工单位、监理公司、相关专业验收部门的协调工作;

3、审核施工单位编制的材料及设备进场计划，并跟踪、督促计划的执行;

4、负责按合同及规定，参与水/电、设备安装相关材料设备的认质限价工作;

5、负责对项目水/电、设备安装工程的进度、质量、安全文明的现场管理工作;

6、负责涉及水/电、设备安装的设计变更的现场管理;

7、负责处理施工单位现场提出的技术问题，重大技术问题及时上报;

8、参与项目例会，沟通、协调施工过程中现场技术问题。

9、参与规划验收、主体工程和分项工程竣工验收;

10、协助项目外配套的技术支持工作。

1、负责董事长日常事务处理及工作出行(重要客人的接待，信件电话的处理，会议的组织、记录及材料准备，出行行程安排及落实);

2、负责医院涉外接待工作，协助领导处理商务谈判及各项汇报、陪同领导出席会议;

3、负责周会、例会及重要工作计划事项记录;

4、 负责管理好医院内部的各项设施和合同资料 ;

5、 负责高管人员出差的订房订票、接待 ;

6、 协助上级制定行政、总务及安全管理制度;

7、 协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理 ;

8、 协助相关人员进行财产、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务;

9、 协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;

10、上级领导交办的其他工作。

一、入党起码条件(党章第一条)

年满18岁的中国先进分子;

承认党章;

参加党的一个组织并在其中积极工作;

按期交纳党费。

二、入党基本条件 (党章第二条)

有共产主义觉悟的先锋战士;

全心全意为人民服务;

是劳动人民的普通一员。

三、入党具体条件 (党章第三条，党员义务)

八条义务关键词：1、认真学习;2、模范作用;3、人民利益;4、遵守党纪;5、维护团结;6、开展批评;7、联系群众;8、挺身而出。

入党程序

五种称谓：入党申请人、入党积极分子、发展对象、预备党员、正式党员。

“三关”：测评关、考察关、手续关。

一、从入党申请人到入党积极分子，要过测评关

交入党申请书。《入党申请人名册》。

民主测评。组织党内外群众对入党申请人进行综合素质民主测评，测评结果是确定入党积极分子的重要依据。

确定入党积极分子。支委会(不设支委会的支部大会)确定。

入党积极分子条件：

1、思想觉悟高，对党的认识和入党动机正确;

2、热爱中国共产党，拥护党的路线、方针和政策;

3、组织纪律性强，遵纪守法;

4、讲正气，作风正派;

5、有能力，取得较好成绩。

对党的认识： 代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益;是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队;是中国特色社会主义事业的领导核心。

入党动机： 为了全心全意为人民服务，实现共产主义。

二、从入党积极分子到发展对象，要过考察关

接受党组织的培养教育和考察。培养联系人。《入党积极分子培养考察表》。半年考察一次。半年交一份思想汇报。培养期一年以上。

参加党校培训。结业证。

听取党内外群众意见。

确定发展对象。支委会(不设支委会的支部大会)确定。

怎样争取入党?

端正入党动机;

按党员标准要求自己;

接受党组织的培养教育和考察。

党员标准：

1、在思想上，具有共产主义信念，坚持全心全意为人民服务;

2、在政治上，贯彻执行党的路线、方针和政策，坚持人民利益高于一切;

3、在组织上，遵守党纪国法，坚持民主集中制;

4、在作风上，发扬党的优良作风，坚持密切联系群众;

5、在业务上，掌握过硬本领，发挥先锋模范作用。

对入党积极分子考察的主要内容： 看他德、能、勤、绩、廉情况，考察综合素质;看他对待重大政治问题的态度和在重大政治斗争中的表现，考察对党的认识;看他如何处理个人利益与人民利益的关系和在一切困难、危险时刻的表现，考察入党动机。

培养联系人的主要任务： 1、了解培养对象的具体情况，有针对性地开展帮教工作。向党支部汇报培养对象的有关情况，提出加强培养教育的建议。2、配合党支部做好对培养对象的考察工作，认真负责地填写《入党积极分子培养考察表》。3、在培养对象符合入党条件时，向党支部提出将他列为发展对象的建议。在他被列为发展对象后，可以担任他的入党介绍人。

学生发展对象资格： 1、培养期一年以上;2、参加党校培训并结业;3、优秀团员、三好学生等。青年入党一般从团员中发展。团员入党要经过团组织推荐，即“推优”(推荐优秀团员作党的发展对象)。

三、从发展对象到预备党员、正式党员，要过手续关

1、从发展对象到预备党员，履行入党手续

政审。交自传。

入党公示。党委组织部预审。

填写《入党志愿书》和支部大会讨论通过。入党介绍人。

上级党组织派人谈话和审查批准。组织员。

入党宣誓。

政审。 政治审查。

主要内容：对党的路线、方针、政策的态度;本人的政治历史和在重大政治斗争中的表现;直系亲属和与本人关系密切的主要社会关系的政治情况。

基本方法：同本人谈话;查阅有关档案材料;找有关单位和人员了解;必要的函调或外调。

入党介绍人的主要任务： 1、向被介绍人解释党的基本知识。认真了解被介绍人的有关情况，如实向党组织汇报。2、指导被介绍人填写《入党志愿书》，并认真填写自己的意见。向支部大会负责地介绍被介绍人的情况。3、被介绍人批准为预备党员以后，继续对他进行教育帮助。

上级党组织派人谈话的内容： 对党的认识和入党动机;党的基本知识和业务知识;现实表现和觉悟程度。

预备党员的预备期。 从支部大会通过他为预备党员之日算起。预备期一年。

接收某人为预备党员的时间有：

支部大会通过时间：2014年12月10日

总支审查(审批)时间：2014年12月20日

党委审批时间：2014年12月25日

2、从预备党员到正式党员，履行转正手续

接受党组织的教育和考察。

预备党员转正。交转正申请书和思想汇报，支部大会讨论通过，上级党组织审批。按期转正、延长预备期和取消预备党员资格。

对预备党员考察的主要内容： 履行党员义务情况，考察是否具备党员条件。

对预备党员(正式党员)的要求： 1、在组织上入党，增强党员意识。2、在政治上入党，树立政权意识。3、在思想上入党，加强党性锻炼。4、在行动上入党，践行党员标准。

党员的党龄。 从预备期满转为正式党员之日算起。

某人转为正式党员的时间有：

支部大会通过时间：2014年12月15日

总支审查(审批)时间：2014年12月20日

党委审批时间：2014年12月25日

某人的预备期时间是：2013年12月10日～2014年12月9日

某人的党龄起算时间是：2014年12月10日

党员档案。 有人事档案的，将入党材料存入本人人事档案;无人事档案的，建立党员档案。

党员组织关系。 包括正式组织关系和临时组织关系。

正式组织关系，凭据是《中国共产党党员组织关系介绍信》。外出时间6个月以上的，转移正式组织关系。

临时组织关系，凭据是《中国共产党党员证明信》。外出时间3个月以上、6个月以内的，转移临时组织关系。

职责：

1、负责把握公司产品和服务的市场定位、行业竞争和现状，建立产品销售网络，提升品牌的市场认知度;

2、制定产品销售策略，审核各阶段营销方案、公关活动等;

3、维护重要客户关系，把握同行动态，关注市场信息，根据市场信息反馈适时提出产品销售意见。

4、负责带领团队开展行业市场调查工作，提供产品和服务的市场定位分析报告，提出解决方案;

5、根据品牌定位，更新及完善VM，促进品牌形象展现。

岗位要求：

1、本科或以上学历，市场营销、物流管理、国际贸易类专业优先;

2、两年以上国际贸易或跨境物流行业市场推广、营销策划工作经验;

3、熟悉跨境电商物流平台(Aliexpress/Wish/Ebay)操作与了解其政策者优先考虑;

3、熟悉产品市场销售潜力的调查和分析方法，对同业、客户、环境的调研;

4、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;

5、善于团队合作，有很强的沟通能力。

1、根据公司产品的主题、风格，进行款式的、开发及设计，配合制定公司产品每季的设计方案与目标，完成四季产品的设计与开发，在规定时间内完成产品图稿设计工作;

2、选料、用料、配色及物料搭配，根据产品规划方向完成产品设计方案，包括流行元素采集、面料、款式、版型等;

3、对款式设计的数量、风格、面辅料的选择、版型、以及产前样确认等工作的跟进。

4、跟踪上市货品的销售状况，对销售环节中发生的问题，配合营销部及时解决;

5、提供服装陈列方案、搭配方案。

6、个性化设计方案的制作。

尊敬的公司领导：

您好!

在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开。

当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意。

我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在2005年8月19日离职，希望能得到公司领导的准许!

感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

此致

敬礼!

申请人：

日期：

负责部门数据统计、部门专栏管理、报销及其他综合事务管理。

?数据统计

1.每月统计项目承保情况，并报送风险管理部投资保险项目随机性统计。

2.考勤统计及各类非业务范围统计及报送。

?费用报销

代领导、同事及驻外人员办理报销等事宜，部内购置办公用品的报销事宜。

?综合事务

1.承保保单的装订、保险发票及收据的打印及保管。

2.文件扫描、复印、收发信件等日常事务。

3.部门在公司内部、外部开会有关事宜的准备工作。

4.公司内部及外界组织活动及时通知相关领导及同事。

5.部门固定资产清查，物品领用、购置，发放部门固定资产及资料保管。

6.接收部门外部文件，送相关领导审批及返还。文件管理。

7.OA部门信息管理。

(1)OA系统的要情通报和每周要讯的上传。

(2)部门专栏信息上传、维护与更新。

(3)部门员工信息的添加及维护。

一、本合同为中华人民共和国科学技术部印制的技术转让(专利申请权)合同示范文本，各技术合同登记机构可推介技术合同当事人参照使用。

二、本合同书适用于一方当事人(让与方)将其就特定的发明创造申请专利的权利转让受让方，受让方支付约定价款而订立的合同。

三、签约一方为多个当事人的，可按各自在合同关系中的作用等，在“委托方”、“受托方”项下(增页)分别排列为共同受让人或共同让与人。

四、本合同书未尽事项，可由当事人附页另行约定，并作为本合同的组成部分。

五、当事人使用本合同书时约定无需填写的条款，应在该条款处注明“无”等字样。

我是一名云南师范大学的一名贫困大学生，来自于云南省曲靖市富源县后所镇一个偏远的农村山区。家里有六口人，爸爸妈妈，外公外婆还有一个弟弟。家里紧靠三四亩地维持日常的生活，平时农闲时节爸爸妈妈也会出去找几份工做做，保证每个月我和弟弟的生活费。考上大学，对于农村的孩子而言既是一件高兴的事但同时也是一件令父母头疼的事。父母微笑的皱纹下不难看出丝丝的无奈。4000的学费再加上1200的住宿费，还有一学期的生活费就已经接近1万多了，急坏了爸爸妈妈。他们四处为我筹钱，目的就是能够让我顺利的入学，该借的地方都跑遍了，还是凑不齐大学四年的费用。爸爸由于性子急，白头发不知不觉的增加了好多，妈妈也是整天在亲戚家晃悠给我筹钱。每次回去见到他们都忍不住的躲在房间里泣不出声。

2010年弟弟也以优异的成绩考进了云南大学，这下又给家里面雪上加霜，加重了父母的负担。父母不得不一天做几份工，晚上都要九点才能回家吃上一顿热乎乎的饭菜，而换来的仅仅只有一个月不到1500的收入，父母也渐渐消瘦了，身体也不如以前，医药费用上的开支也占据了家庭收入的主要大部分。加之外公外婆年老体弱多病，更加重了家里面的负担。现在弟弟在学校也是靠学校补助维持生活，课外只能靠做兼职赚取一点点钱零用。

现在，每每一到九月份，便成为了家里的不好事。望着父母枯涩的眼眶心里都有一种生活不出来的痛，尤其是在筹钱无获的时候，看着父母的无奈，作为孩子的我们也不知道该用什么语言来安慰父母。只能静静的陪父母坐在火塘边，跟他们说说话，聊聊我们在大学的生活,也许这就是对他们精神上最大的慰藉了吧!

随着时间的流逝，父母也不能再像往日哪样整天干活了，家里面的收入也开始慢慢少了，欠亲戚家的钱也是一年比一年多，现在已经欠了3万多的账了。爸爸还在说：“这什么时候才是个头啊?”尽管亲戚说不急着还，但急性子的爸爸还是不敢闲下来，只要闲下来一有点时间，就去帮别人做小工，尽管只有几十块钱。为了这个家，爸爸妈妈付出了很多汗水，也流过了之前从未见过的眼泪。

寒冷的冬天，对于农村而言，应该来说是该闲下来好好休息的日子，但对我父母而言，却没有农闲时的舒适。他们为了我和弟弟下年的学费又开始忙碌起来，他们到煤矿帮忙上炭，冰冷的铁锹每次撞击在手上都是揪心的疼，手上的老茧也是脱了一层又一层。可父母从来不叫痛也不叫累，只是默默的为家里面输着自己的血液。

为了父母少吃点苦，少受点累，作为孩子的我只能想到通过这些渠道寻求帮助。希望能够得到学校的帮助，我会加倍努力学习，更好的做社会有用的人。

1、对工程项目施工全过程负全面技术责任;

2、编制工程项目的施工技术措施,解决执行中存在的问题;

3、编制施工组织设计、审查施工方案、进度计划并进行监督检查,负责提出整改方案;

4、参加本项目经理部施工项目的分项,分部工程的自查、自验工作;

5、组织参加图纸会审,解决施工中出现的技术难题;

6、负责施工放线,及时检查核验轴线、尺寸、标高;

7、参加安全设施防范、施工机械、设备的检查验收,发现问题从技术上提出防范措施;

8、参加质量事故、安全部事故的调查工作,从技术上分析事故原因,提出防范措施;

1.就业协议书的作用

教育部在《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》中要求：“经供需见面和双向选择后，毕业生、用人单位和高等学校应当签订毕业生就业协议书，作为制定就业计划和派遣的依据。”签订就业协议书是为规范高校毕业生就业工作，避免混乱，杜绝就业欺诈行为，维护毕业生、用人单位和学校的合法权益而采取的一项必要措施。

《就业协议书》又称三方协议，由毕业生、用人单位、学校三方签订后生效。《就业协议书》对签约的三方都有约束力，各方须严格履行协议内容：毕业生要保证自己能正常毕业，按时到单位报到;用人单位要按照合法的用人程序接收毕业生，妥善安置毕业生的户口、档案;学校要按照规定程序派遣毕业生。

所以，就业协议书的作用主要体现在两方面：1、规范高校毕业生就业工作，避免混乱，杜绝就业欺诈，维护毕业生、用人单位和学校的合法权益。2、学生派遣人事关系(开报到证)、办理迁移户口(开户口迁移证)的依据。

2.就业协议书的填写

《就业协议书》是毕业生签约就业、办理《全国毕业研究生就业报到证》的重要依据。由研究生院研究生教育管理办公室从教育厅毕业生就业指导中心统一购入、统一编号(编号为学生本人学号)、盖章，每位毕业生一式三份。

就业协议书发放的对象为已通过网络进行资格审查的应届毕业生，硕士毕业生的就业协议书由各培养单位领回统一发放，博士毕业生的就业协议书由毕业生本人按需到研究生院领取。

培养方式为委培或定向的毕业生，需执行原培养协议并回原单位就业。

填写甲方栏目时应注意如下几个问题：

专业：务必按照资格审查时的专业名称填写，不得篡改或以专业方向作为专业名称填写，如需注明专业方向请在专业名称后面以括号形式标明;学位类别：有硕士和博士，又有文学、理学、工学、农学等类别限定词;培养方式：有非定向、定向、委培、自筹、其他等种类; 结业方式：有毕业、结业、肄业等。

生源地区：是毕业生到我校读研之前的学习生活地。

政治面貌：应为毕业生签约时的政治面貌。

3.就业协议书的管理

《就业协议书》由毕业生、用人单位、用人单位上级主管部门和研究生院共同签字、盖章后有效。毕业生、用人单位、研究生院三方如有其他约定，经协商后在备注栏注明，视为协议书的有效部分。 毕业生签完协议书后，一份交用人单位，一份自己保留，一份交研究生院研究生教育管理办公室。

《就业协议书》用人单位栏要写清用人单位名称、隶属部门、单位地址。

协议书不得转借他人，违者不再补办新的协议书。

《就业协议书》遗失确需补发的，毕业生需下载填写《河南大学毕业研究生就业协议书遗失补办申请表》、辅导员审查、盖单位公章，上报研究生院教育管理办公室审核，并于网上公示一个月后无疑义方给予补发。补发的《全国毕业研究生就业协议书》上要注明“根据本人声明，该生协议书原件已遗失，此份为补办件”，以有别于正式的《全国毕业研究生就业协议书》。

因谎报或其他非正常渠道获得补发《全国毕业研究生就业协议书》的毕业生，造成的后果由其本人负责。

4.就业协议书签订注意事项

毕业生在与用人单位签订就业协议之前，应充分了解用人单位情况，并征求家庭等多方面的意见，慎重决策，切忌盲目从事。 《就业协议书》签订手续应完备，否则无法办理就业手续。除了有用人自主权的单位外，用人单位在协议书上盖章后，一般还应有上级主管部门人事部门盖章，这些手续大多数由用人单位办理，具体情况应向用人单位或用人单位上级主管部门详细询问。

到北京、上海、深圳等城市就业，须提供相应的接收证明材料，在去之前要事先了解这些城市接受毕业生的条件和要求。

在河南省内，到省直厅局所属单位，应由厅局人事处盖章(有编制的到厅局人事处盖章，无编制的到人才交流中心办理人事代理);到地级市的，应由地级市人事局毕业生就业主管部门盖章;到县或县级市就业的，应有县或县级市人事局毕业生就业主管部门盖章。 毕业生与用人单位达成的其他重要协议，尤其是关系到毕业生切身利益的内容应尽可能写到协议中去(即备注栏)。

应届毕业生《就业协议书》签过后由各单位集中保管，接到研究生院通知后送至教育管理办公室集中办理就业报到证。往届毕业生签订过协议书正常上班时间可直接到我办办理相关手续。

5.择业期

按照教育部文件要求，毕业生的择业期为两年，即毕业当年的7月1日至两年后的6月30日。如2014年7月毕业生，择业期到2016年6月。择业期过后仍没有签订就业协议的，根据有关规定，学校不再负责办理就业手续。择业期间档案留在学校的，学校将把毕业生的档案、户口转到毕业生的家庭所在地，保留其城镇居民户口。

6.就业报到证的办理

毕业生与用人单位签约后的《就业协议书》符合政策规定且手续完备的，交研究生院研究生教育管理办公室，由办公室到省毕业生就业主管部门办理《就业报到证》。考上选调生、公务员的没有签订就业协议书，可根据招考单位的录用批件办理《就业报到证》。

毕业生凭《就业报到证》到就业单位或该市毕业生就业主管部门报到，需转户籍的毕业生凭报到证到学校保卫处户籍室办理户籍转移手续。

已办理过《就业报到证》的毕业生，如在择业期内改签到其它单位，须事先征得原报到单位的同意，并出具同意解除原就业协议书的书面证明并加盖单位公章，并收回原签过的《就业协议书》。毕业生携带原《就业协议书》、原报到证(原件)、单位解除证明(原件)到研究生院领换新的就业协议书，签好新协议后可办理新的《就业报到证》。

《就业报到证》遗失需补办的，可下载《河南省大中专毕业生就业报到证遗失补办申请表》，本人填写后到研究生院学生教育管理办公室审核，再把申请表交省教育厅就业办审核。补发的就业报到证备注栏注“遗失补发”，以示区别。

7、人事代理

人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务，是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。

人事代理的方式有委托人事代理，可由单位委托，也可由个人委托。即用人单位无人事权或无编制，无法接收毕业生档案办理的人事代理;毕业生毕业时未找到合适的工作单位，将人事档案委托区人才服务中心管理的人事代理。

人事代理的作用：毕业生在择业期内办理人事代理，工龄是从你报到证办理后到把档案放在人才交流中心开始算起，在择业期内找到合适的工作单位可随时改签。

办理人事代理后毕业生的党组织关系同时转到人才交流中心，预备党员的可在预备期结束后向人才中心党组织提出转正申请。

8、自主择业

自主择业是毕业生在毕业时没有找到合适的工作，由毕业生本人提出书面申请，报到证派回原籍自主择业。原籍一般是市一级单位的毕业生接收部门。

每一届毕业生在六月至八月20日之间申请自主择业的，由本人提出书面申请，学校统一组织办理《就业报到证》。毕业生持《就业报到证》到生源所在地毕业生就业主管部门报到，档案、组织关系、户籍关系随转。

现在很多地市、事业单位招聘公务员和工作人员，在报考时需要报到证，而回原籍的毕业生不用签就业协议即可领到报到证。 毕业生回原籍后在择业期内找到工作单位签过就业协议可随时改签。

尊敬的_主任：

您好!

很遗憾在这个时候向中心正式提出离职，或许我还不是正式职工，不需要写这封离职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。

来到广告中心也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。

在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶dd或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。

我也很清楚这时候向中心离职于中心于自己都是一个考验，中心正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失误，我郑重向中心提出离职。我也将这几天(8月6号―8月7号)的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。

离开这个中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅我的离开。

祝愿中心蒸蒸日上!

ps:我也学会了利用纸张，用反面打这封离职信。

此致!

敬礼!

(1)申请外观设计专利时，应当提交外观设计专利申请书以及该外观设计的图片照片(必要时有图或照片的简要说明)等文件。

(2)申请文件一式两份(正副本各一份)，允许使用复印件，但申请人或代理机构签章不得复印。

(3)填写本表必须使用中文。外国人名、地名如无统一中文译文时应当注明原文。

(4)表中的“□”供填表人在填写选择性项目时使用，若有方格后所述情况，应在方格内标上“√”号。

(5)本表第⑴⑵两栏由专利局填写。

(6)申请人是单位的，应使用单位全称。申请人是单位又未委托代理人的，应在该单位指定一名代表作为联系人，填在第⑸栏“代表姓名”后面;两个以上单位共同申请的，应协商推选出一个单位作为所有申请人的代表，并在该单位指定一名代表联系人，分别填在第⑸栏“姓名或名称”及“代表姓名”后面。申请人委托代理人的，第⑸栏“代表姓名”不必填写。

(7)有多个设计人、申请人时，在本表第⑴、⑸栏中只填写一个，其余的分别填写在第⑽、⑾栏中。本表第⑿栏应由第⑸栏或第⑹栏中的申请人或代理机构签字或盖章。

(8)本表第⑹栏中代理人登记号指代理人在中国专利局的登记号。未向专利局登记的人不具有代理人资格。代理机构指定代理人时，不得超过两人。

(9)通讯地址应详细、准确、符合惯例，以能迅速投递为准。

(10)本表各栏填写不下时，可另附与本表同样大小和质量相当的白纸续写。续写时，应注明所续栏编号。

(11)个人申请专利缴费有困难请求费用减缓的，应在本表第⑺栏中作出标记。申请人在请求书中未作出请求费用减缓的标记，申请日后提出费用减缓，申请 费不予减缓，申请人为两个或两个以上，专利局原则上不批准费用减缓请求。

外观设计注册委托协议范文

甲方：__________________

乙方：__________________

甲乙双方经友好协商，现就甲方委托乙方在注册外观设计事宜签订以下协议：

一、甲方同意于_______年_______月_______日委托乙方为甲方申请外观设计注册，只要甲方提供资料真实齐全[外观设计名称、图形、公司注册证书复印件、如是个人申请需提交身份证(或护照)复印件、个人通信住址、联络电话]。乙方为甲方办理一切申请事宜。申请进度将按政府知识产权署的时间表进行。

二、乙方同意为甲方提供以下服务

1)查册、分类、打印外观设计申请表及相关文件

2)向有关部门正式提出申请

3)确定外观设计广告不遭反对后，向政府知识产权署申请外观设计注册证书

三、对于乙方为甲方所提供的服务，甲方同意在提出申请的同时付给乙方外观设计注册费用：

a.注册________外观设计，名称为______________，图型请用jpg或gif提交;

b.注册费用为港币__________元(人民币________元)。

四、如果由于甲方所提供的资料不真实或不符合是项申请的要求，由此所引起的损失概由甲方负责。

五、本协议双方订立后，如乙方无法完成甲方委托之业务，甲方此前所交的款项乙方给予退还(因不可抗力或政府相关审批部门造成反对申办的除外)。

六、本协议签订后，甲方不得中途提出撤回或变更委托事项，否则，已付费用乙方不予退还，并由甲方向乙方支付因此产生的额外费用。

七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签署之日起生效，未尽事宜双方协商解决。

甲方(盖章)：_________ 乙方(盖章)：_________

代表(签字)：_________ 代表(签字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日