市场经理主要职责（热门20篇）

1、负责商业项目物业管理服务运营工作，主要负责保安、消防、保洁的管理工作。

2、督促公司各项管理服务工作方案、措施、目标的执行，及时解决管理服务中存在的问题。

3、指导、监督商业项目物业管理服务保安、消防、保洁管理工作，保证各项管理、服务、经营的工作顺利进行。

4、制定商业物业管理服务经营服务目标及工作执行计划、方案，建立健全商业物业管理服务管理体系，包括一系列规章制度、操作程序，规定各级人员的岗位责任，节能降耗控制成本，开源延伸经营方案，保证各项管理服务工作的高质量。

5、负责与公安、消防等相关职能部门沟通，对接，保持良好关系。

6、及时、有效处理各类突发事件。

职责：

1、组织实施市场产品推广方案的有效执行、总结评估促销活动的开展。

2、负责区域推广团队管理，组织推广专员在门店开展摆台促销活动。

3、促销活动数据统计及汇总;

4、进行推广团队培训及考核监督等工作。

5、定期收集竞争对手信息，了解竞争对手的动态，并整理、分析;

6、完成上级领导安排的其他工作

任职要求：

1、大专以上学历，阳光热情，语言沟通能力强;

2、有1--2年以上快消品销售或推广管理经验、有纸尿裤或母婴产品、母婴连锁管理从业经验优先;

3、要有大局意识，团队意识，执行力强、热爱学习、总结分享;

4、有一定的市场策划能力和团队管理能力，及培训能力。

5、适应出差，能承受一定的工作压力。

职责：

1、配合公司的整体经营战略，制定旺场及品牌提升的市场策略方案。

2、年度、季度、阶段性活动方案及媒体推广方案的策划及组织落实;

3、建立商家、品类的销售提升模块化计划及促销方案;

4、建立及推广商场自媒体，提升粉丝数量及活跃度;

5、活动推广、传播媒体渠道的建立与选择、实施效果管控;

6、场内空间氛围及品质的把握，提升商场的统一形象;

7、主题美陈策略及方案的策划及落地实施;

8、广告资源、多经场地的规划、招商及管理;

9、策划团队职责分工明确、建立计划、总结、会议机制及明确的月考核执行落地;

10、商场会员库建立、管理，会员联合活动策划及推广;

11、建立策划体系的团队培训机制;

任职要求：

1、 广告、市场营销、设计等相关专业

2、 五年以上购物中心、商业街等企划推广相关工作经验

3、 企划、推广、整合方案的策划和方案撰写能力;活动的组织落实能力;团队管理能力;

4、 较强的沟通能力，积极主动，执行力强，工作细致认真。

职责：

1.主持制定公司产品推广及营销计划，设定销售目标并进行任务分解;

2.带领团队开拓新市场，维护好现有资源，配合公司其它产品线挖掘客户最大价值;

3.组织好市场信息收集及管理工作，定期分析竞争对手并实时调整市场策略;

任职要求：

1.大学专科及以上学历，男女不限，形象气质佳，有教育行业经验优先;

2.1年以上销售工作经验，有对幼儿园或中小学学校业务开拓成功经验，有渠道资源者优先;

3.工作高效负责，执行力强，能熟练运用办公软件和互联网工具;

4.有较强的沟通能力及亲和力;

5.有强烈的工作责任心及韧性，能承受较大的工作压力，可以接受出差;

职责：

1、负责公司工程项目承接计划的编制、实施、监管与评估;

2、负责工程项目信息的收集、筛选、评估;

3、负责工程项目可行性研究，对项目的整体情况进行调查研究，并出具研究报告;

4、负责工程合同拟定，并组织相关部门进行评审;

5、负责统筹和把控工程投标文件和谈判文件的编制，并在项目签约后移交相关产业集团;

6、负责进行市场资源的整合、管理与维护。

任职资格：

1、年龄40岁以下，全日制本科以上学历，市场营销、投资经济、工程管理相关专业;

2、3年以上大型房地产或施工企业工作经历;

3、了解ppp运作流程;了解国家、地方性政策;

4、熟练的办公软件操作能力;

5、善于查询、搜索、使用相关网站及信息平台;

6、市场分析判断能力，公关能力，形象好，对公司的运营模式了解，有优秀的组织协调能力、沟通能力，强有力的执行力。

工作职责：

1.组织协调集团及各企业年度经营计划制定;跟踪、反馈各企业月度经营状况，协助解决计划执行过程中的重大问题;

2.建立健全集团各项业务管理制度，及时跟进执行情况及效果，并结合企业发展进行修订完善;

3.对接和统筹集团企业的经营管理，参与专项或重大事项的处理、跟踪、督办等;

4.协助部门总监开展部门日常管理工作;

5.上级交办的其他工作。

任职资格：

1.经济、管理相关专业专科以上学历(优秀者放宽至专科);

2.五年以上集团企业管理工作经验，有企业全面经理管理经验者优先;

3.较强的沟通协调、计划执行、团队协作能力，能承受一定的工作压力;

4.工作积极主动，思路清晰，分析和解决问题能力强。

1. 协助营销副总制定企业市场发展战略规划、确定阶段性营销目标及方案，根据市场规划预算制定线上/线下活动策划。

2. 配合营销副总确定公司产品和服务的需求、竞争者和潜在客户，制定价格策略，确保公司利润化和客户满意度化。

3. 拟定并监督执行公关及促销活动计划，计划安排年、季、月及各项市场推广策划。

4. 负责协调部门内部与其他部门之间的合作关系。

5. 负责企业对外宣传、促单等素材的审核，指导、检查、控制本部门各项工作的实施， 配合人力资源部对市场人员的培训、考核、调配。

6. 对于上级领导布置的任务及时完成并跟进汇报。

7. 在公司内部建立市场部信息共享机制和相应的保密措施。

8. 组织、落实企业对外宣传资料的制作与更新。

9. 严守职业道德，不泄露企业和客户资料，做好保密工作。

1)根据总部下达的经营指标，协助总经理制定年度市场计划，积极完成年度预算指标。

2)管理、督导医疗渠道的建设、维护和管理、以及会所来访客人的接待、排房、签约等。

3)定期组织策划会所内各类宣传公关活动，督导做好活动的策划、组织、上报和实施管理。

4)组织策划各种市场渠道拓展活动，扩大合作市场，执行对外各项宣传活动。

5)管理督导会所内对外宣传品的管理、发放和申领。

6)收集业内市场信息，定期进行竞争对手、会所销售情况的分析评估，适时组织目标客源的参观、体验活动。

7)与会所各部门协同配合，为客人提供优质服务。

8)管理、督导部门员工的业务培训，增加专业知识，提高业务能力。

9)完成上级领导交给的其他各项工作。

职责：

1、根据公司整体发展策略，制定网站推广与活动计划，并编制相关预算;

2、合理组合各种在线营销手段实现营销目标：ppc形式的广告投放、门户网站合作、赞助商合作、联盟合作计划、博客、edm以及搜索引擎优化等;

3、制定sem渠道策略，seo优化策略，包括关键词选择、广告创意、网站内容优化、制定竞价规则和策略，优化推广费效比和网站自然搜索排名;

4、能使用各种网络营销平台开展网站推广工作，提高目标群体访问量和转化率;

5、能够清晰的通过各种数据报表汇报工作，提出建设性的意见。

6、能独立完成对外各类线上、线下推广活动、发布会、论坛、展会、公关的组织策划方案。

任职要求：

1、 大专及以上学历，公共关系、传播/传媒、市场营销、新闻、广告等相关专业;

2、 2年以上市场推广经验，对美容行业有较深入的了解，熟悉网络营销模式;

3、熟悉软文、blog、论坛、社区、图片等及其他新兴网络推广媒介，并熟悉利用搜索引擎，相关行业网络媒体、邮 件、bbs、blog、百度旗下各类产品的网络推广渠道;

4、有成功推广案例经验，具有互联网、新媒体和传统媒体相关从业经验者优先。

5、了解seo站内外优化技术，熟悉决定网站关键词排名的技巧的因素;

6、 熟练运用多种推广渠道，有良好的网络推广思维与技巧。

1 负责市场拓展工作的安排、指挥、协调，制定外接项目策划方案并组织实施。

2 负责组织市场信息的收集、整理、分析工作。

3 负责在公司授权范围内，选择、决定对外承接项目的立项工作。

4 负责组织、实施招投标活动。

5 负责对标书、管理方案进行审核、修改、审核后报批。

6 负责对外承接项目接待、洽谈，组织完成合同的评审、签订和续签工作。

7 负责组织建立健全部门岗位职责、规章制度、操作程序等。

8 负责处理对外公共关系，支持配合配合分支机构的工作

职责：

1、战略管理：组织制订公司战略发展目标及战略规划方案，跟踪评估战略发展目标的实现情况;

2、经营管理：

2.1组织公司年度经营计划的制定、下达工作，监督经营计划的落实情况;

2.2负责公司级的经营例会的组织、召开、会议纪要撰写、会议决议跟进;

2.3对公司立项项目进行监督管理;

2.4对下属5个分子公司及参资公司进行日常的经营监督管理;

3、制度体系建设：统筹公司规章制度体系的建立健全，负责组织公司制度流程的计划制定，评审会议，制度发布，并定期对制度的执行情况进行检查。

4、档案管理：负责建立公司档案管理规则，并对公司档案进行归口管理。

5、领导交办的其他事项。

岗位要求：

1、5年以上企业管理相关工作经验，至少具备2年的部门管理者经验，熟悉企业日常经营工作

2、具有战略性视角，具备全局性思维，统筹协调、沟通能力突出

3、具备一定的文字报告功底，尤其是ppt编写能力

4、工作积极主动，自我要求高，具备团队协作精神

职责：

1.结合渠道和直客两种业务方式，完成公司产品的推广(私募股权、专项基金、美元固收、海外保险等)

2.协助部门总经理开发同业&异业渠道，例如有高净值客户资源的独立理财师、三方理财机构、家族办公室以及异业合作机构等;探讨具体合作方式，实现同业长期合作&异业客户资源转化合作;

3.通过打call、拜访、推荐等多种bd方式，不断积累机构资源，支持公司全品类的销售落地(包括但不限于海外保险、私募股权、专项基金、美元固收、国内固收等业务);

4.配合公司产品部及内勤团队，对合作渠道进行跟踪，提供产品介绍、签约服务，客情跟踪。

任职要求:

1. 可接受应届毕业生，专科及以上学历，具备良好的学习能力;

2.对金融及财富管理行业充满热情，作为团队储备人才培养;

3.具备销售及bd的基本素质，良好社交的能力，踏实努力.

1.依据公司发展战略，以公司年度工作计划为标准，制定本部门年度工作计划及实施方案，整合部门现有资源进行年度目标分解，并监督跟踪完成进度，确保部门年度工作计划的完成。

2.参与制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。

3.收集行业信息,定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。

4.负责分解下达公司分配到销售部门的年度工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。

5.定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面的形式向总经理报告。

6.建立和管理销售队伍，完成销售目标，分析和开发市场并完善处理售后服务。

7.负责与客户建立并保持良好的合作关系。

职责：

1、承接事业部各项统筹专案落地，制定所负责地区内市场策略及促销方案，监督方案落地，分析活动效果，针对不足提出整改建议;

2、负责区域cp推广规划统筹，拟定创新性推广落地政策，协助销售bu完成休闲食品销售业绩指标;

3、负责所在区域督导、促销员团队日常管理、sop执行标准、费比考核及培训指导，根据市场推广活动的需要，对销售部门业务人员、促销和导购人员、经销商人员等进行活动执行方面的培训;

4、根据促销活动内容提报、采购、分配促销物料及道具;

5、三方公司管理;

6、维护所辖司办促销品库，建立促销品台账，管理促销品使用;

7、根据产品推广策略，制定所辖城市生动化终端形象投放方案并追踪;

8、走访市场，收集市场信息、反馈市场动态;

9、消费者品评活动及相关市场调研活动执行;

10、完成市场推广部安排的日常事务;

任职资格：

1、统招全日制本科及以上学历，两年以上工作经验;

2、良好的沟通协调能力、文字表达能力、执行能力;

3、责任心强、熟练使用各类办公软件;

4、可以适应出差。

职责：

1、组织拓展安徽及全国市场，负责目标设立、业务组织、团队建设、考核激励等工作。

2、根据公司总体发展战略和目标结合市场情况，制定部门业务拓展目标和计划并负责具体落实;

3、负责业务市场信息收集、分析、总结，撰写市场研究报告，并及时准确向公司决策层汇报;

4、负责统筹协调内部资源，指导、参与并推进客户的挖掘、发展、维护和管理工作，并以此为基础建立并规范市场业务渠道管理机制，负责项目推进的统筹协调和监督管理工作，促进业务的落地实施;

5、策划并协助组织市场推广活动，提高公司品牌在制造业行业市场的品牌影响力;

6、负责部门的主要经营管理工作，包括基本团队建设，保持部门与公司的顺畅沟通，积极准确的汇报部门业务开展状况，以及部门的整体运营情况;

7、执行公司经营管理相关政策，完成公司下达的各项指标和任务。

任职资格：

1、大专以上学历;

2、具有三年以上互联网公司销售经验或有计算机行业相关产品销售经验优先;

3、具备较强的市场拓展能力，有较突出的市场拓展的成功经验。具有行业内或大中型企业渠道资源者优先考虑;

4、具备独立的决策能力和项目综合管理能力，较强的组织协调管理能力、敏锐的洞察力,熟悉公司行业整体发展现状，具有一定的前瞻性和创新意识;

5、具有良好的职业道德观，服从公司的工作安排。

职责：

1、 全面负责工程项目的一切事物。

2、 能认真贯彻执行《建筑法》、《合同法》、《劳动法》以及公司的安全生产管理制度，把各项工作落到实处。

3、 负责相关单位的沟通与协调，确保工程顺利实施。

4、 认真全面履行合同，严格按审批后的施工组织技术方案和施工安全技术措施执行。

5、 对地环、地灾项目有实际操作、管理、实施经验。

6、 懂图纸、会沟通，适时办理各项联系函、签证单。

任职资格：

1、 身体健康，能驻现场。

2、 组织能力、指挥能力、安全意识较强。

3、 有类似地环、地灾项目工程管理经历。

4、 持项目经理、建造师证优先考虑。

职责：

1、帮助销售人员解决项目进展过程中遇到的困难，提出建议性解决方案并共同商讨。

2、制定销售人员产品及技术培训计划，合理安排时间保证计划如期实施并达到预期效果。

3、对销售人员签订合同中的价格、付款方式、供货时间等情况进行审核。

4、重点项目跟进，抓好市场调查、分析和预测工作。做好市场信息的收集、整理和反馈，掌握市场动态，积极适时、合理有效地拓展公司业务，完成公司销售计划。

5、主持周一营销会议及周五办事处会议，定期或不定期地组织对销售情况的分析和讨论。

6、销售人员日常工作的监督管理,根据当年公司经营计划组织制定销售工作制度，明确销售工作标准，建立健全销售管理网络，认真做好协调、指导、调度、检查、考核工作。

7、制定客户开发的计划，监督、指导销售人员开发新的客户并加强以往客户的关系，帮助销售人员分析销售过程中反馈的问题并与之商讨建议性解决方案。

8、确保完成年度任务指标;审核销售合同，节约销售费用、及时回款，加速公司资金回笼。

任职资格：

1、有3年以上销售工作经验，市场营销管理类或相关专业大专及以上学历;

2、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

3、能够指导市场调查，并根据市场调查报告作出方向性建议

4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

5、团队组织能力强，能承受较大的工作压力。

职责

1、完善公司市场管理制度，搭建市场管理体系和管理流程;

2、协助总经理规划市场发展战略，制度年度市场开发策略和计划;

3、带领团队开展市场调查，分析和预测，掌握市场动态，有效开拓新客户和拓宽业务渠道;

4、带领团队负责业务谈判，业务合同和协议的草拟和签订;

5、维护并优化现有渠道，推进开发新的合作渠道;

6、及时收集和整理人力资源管理相关政策，把控业务风险;

7、协助总经理制定公司发展战略和规划;

8、负责部门团队管理，协助完成公司其他部门相关工作安排。

任职资格

1、本科及以上学历，2年以上劳务公司工作经验;

2、对人力资源服务领域的工作具有强烈的热情;

3、对市场有敏锐的洞察能力，良好的沟通协商能力和极强的执行力;

4、具备一定的市场分析能力及判断能力，良好的客户服务意思和较强的抗压能力;

5、有良好的职业操守，优秀的团队合作精神。

6、会开车，持有c牌驾照。

? 组织公司质量管理体系文件的修订、下发和落实;

? 组织实施质量管理体系有关知识的宣传和培训;

? 组织实施公司质量管理体系内审员的培训;

? 负责质量方面有关的国家和工程项目所在地法律法规的收集、宣传培训等工作;

? 参与分部工程(基础分部工程、主体分部工程)及竣工工程验收;

? 参与竣工工程的服务工作;

? 组织工程项目质量检查与整改效果复验;

? 参与质量事故的调查、报告、分析与处理等工作;

? 组织实施公司工程质量创优计划;

? 参与推进qc小组活动;

? 负责工程回访、用户满意度调查等工作;

? 负责工程保修管理;

? 领导临时交办的其他工作。

1、 负责区域内代理商的寻找和发掘，完成区域销售指标(包括回款)建立代理商档案，不断完善客户基本信息和沟通记录;

2、 负责所管辖大区的经销商、代理商的营销培训和服务支持;

3、 负责所管辖大区内大型重点行业客户开发、战略合作关系建立和维护;

4、 负责区域内产品的宣传和推广，帮助客户进行产品知识的内部培训和推广;

5、 负责客户投诉处理工作，及时反馈产品质量信息，协助解决重大质量事故;

6、 协助销售总监制定销售计划、量化销售目标、控制销售成本、提高销售利润等工作;

7、 调查和收集区域市场政策信息和竞争产品、竞争对手的情况。

任职要求：

1. 大专以上学历，性别不限，有过连锁经营招商工作经验者优先;

2. 热爱销售工作、具备较强的成功欲望和获取财富的动力;

3. 具备较强的沟通交际能力、能吃苦耐劳、执行力强、具备较强的学习能力及独立工作的能力，工作踏实、抗压能力强，能积极面对工作的挑战。

职责：

1.负责公司市场推广工作，制定推广策略、方案并组织执行，提升推广效率，确保推广目标实现;

2.不断创新推广手段和渠道，带来用户量的转换，提高企业曝光度、知名度，增强用户体验和营销效果;

3.负责公司线上广告的投放与策划，定期统计、分析各类网络营销数据，对网络营销计划目标费用等进行评估和监控;

4.对推广项目进行监控和数据分析，提出可行的改进策略及其方案，使推广资源得到最大化利用;

5.与其他相关部门做好充分合作，负责拓展推广渠道，落实市场推广和营销方案，实现营销推广目标。

任职条件：

1、本科及以上学历，新闻传播、电子商务、广告、市场营销、中文或相关专业，至少5年以上互联网营销经理工作经验，有相应的成功案例;

2、具备项目管理、营销策划、品牌策划、网络营销等系统的理论知识和丰富的实践经验;

3、了解互联网的特质，熟悉网站的运作和推广的各种方式，拥有成功的推广经验和良好的互联网资源; 微信分享