市场经理主要职责(汇总20篇)
岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。关于安全生产负责人的岗位职责有哪些呢?下面是小编整理的关于市场经理主要职责的内容,欢迎阅读。
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1000市场经理岗位职责
1.负责对同行业、客户、市场环境进行调研,对产品市场的销售潜力进行调查和分析;
2.贯彻执行公司销售政策、制定业务激励方案与年度、季度、月度销售计划;
3.全面负责业务部日常管理工作;
4.对本部门的业务和运进行监督,指导业务人员完成销售任务;
5.对下属进行教育和培训,指导业务人员的工作,对业务人员的业绩进行考评;
6.领导市场拓展与客户开发、控制合同签订、下单生产、出货与收款等关键程序;
7.审核业务往来单位,为客户的信贷评估提供客观意见,协助处理客户及投诉问题,建立信息反馈机制;
8.组织业务部业绩的统计与分析工作、定期向公司汇报;
9.协调本部门内外关系,配合其它部门完成与市场相关的工作;
10.对分配客户进行跟踪处理工作,如出货、回款等。
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篇1:质量主管的主要职责
1、主持公司质量管理工作,并对质量管理的各项工作结果负责;
2、制定质量目标和质量计划,经批准后组织实施;
3、制定产品质量检验标准,对公司采购品和产品质量控制负责,对批量责任事故负责;
4、组织实施质量统计,对统计数据的真实性、可靠性负责;
5、领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作;
6、对各类产品质量事故进行调查,分析和提出处理意见;
7、定期通报各有关部门质量检查结果,对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施;
8、定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训。
篇2:市场拓展总监岗位职责
职责:
1、负责对外拓展工作的安排、协调,制定拓展策划方案并组织实施;完成公司每年下达的市场拓展指标;
2、负责对外拓展各类物业项目,如全委、顾问、股权合作、兼并购等,向公司提出项目的可行性及参考方案。
3、负责标准化的竞标书撰写、费用测算等,独立主导招投标;
4、协助制定部门管理制度、业务工作流程;
5、主动积极地与政府部门、业主方、咨询方等相关单位进行沟通,保持良好的人际关系。
任职资格:
1、本科及以上学历,5年以上大型物业企业市场拓展经验;
2、具备丰富的项目、客户资源,熟悉了解物业管理专业政策与流程;
3、较强的工作责任心、优秀的综合管理、组织、沟通、协调能力和较强的谈判能力;善于处理与各级政府部门及相关客户的关系;
3、熟悉物业行业及政府相关政策法律法规;
4、有良好的政府关系,有一定物业行业资源、项目储备者优先。
篇3:平面设计主管的主要职责
职责:
1、负责公司项目整体形象创意设计,根据公司品牌传播诉求,制定品牌视觉设计方向;
2、关注行业设计动态与发展方向,准确把握公司和项目的设计风格,把控相关创意工作的出品质量,领导团队完成优秀的设计作品;
3、把握项目和品牌的整体风格和视觉呈现以及传播媒介设计风格,线上的图案、广告、海报等;
4、把控创意及设计项目的质量,对设计的创意、色彩、版式等进行评审;
5、全面负责公司创意、平面及设计的评判和指导工作,配合公司整体的营销策略以达到预期的市场效果;
6、指导公司平面设计师、美工审美,把控公司品牌整体视觉形象,提升公司整体审美品味;
7、负责公司网站及cis视觉识别系统建设工作。
任职资格:
1、具有专业的设计、美术、广告、视觉传达等相关专业本科以上学历;
2、五年以上网站设计构思和视觉创意相关工作经验,其中三年以上品牌设计及管理经验;
3、精通各种设计软件,有扎实的美术功底、独特的视觉表现力及艺术理解力,对于网站的美工开发及色彩的搭配有独到的见解和体会,善于色彩搭配,思维活跃,有创意,有较强视觉效果表现能力;
4、能够分析定位品牌标志及vi系统,熟悉包装设计及其环节,指导组织团队设计;
5、有较强理解力,作品富有创意,色彩把握及整体构成有良好运用能力;
6、富于责任心,良好的团队协作精神,能带队作业,有较强的团队管理经验,能承受工作压力。
篇4:工程项目经理的主要职责和工作内容 建筑工程项目经理职责及工作范围
职责:
1、负责参与项目前期的投标工作;
2、负责项目施工的过程管理,编制项目总体进度计划及各类实施计划,对项目施工,质量、进度、安全、成本控制付全面责任;
3、负责对接设计、采购及业主,协调内外部关系;
4、负责对工程分包方的管理、控制、协调;
5、负责竣工验收和项目移交工作。
任职要求:
1、给排水、机电及相关工程类专业,大学专科及以上学历;
2、从事项目管理工作5年以上,有优秀的协调能力和沟通能力,团队协作意识强;
3、有大型项目管理经验或污水处理工程经验者优先;
4、一/二级注册建造师证书者优先考虑。
5、能适应长期出差。
篇5:副总经理的主要职责
1、组织召开总经理办公会议,贯彻落实会议决议。
2、全面负责、主持集团公司的日常经营、行政和业务活动,努力营造良好的企业发展运营内外部环境。
3、拟订和组织实施集团公司全局业务发展规划、年度经营计划,负责完成责任目标和年度计划。
4、拟订和组织实施集团公司内部管理机构设置方案。对集团公司重大投资、经营活动正确决策,认真领导,杜绝重大事故、失误发生。
5、拟订集团公司的基本管理制度并制定完善的规章,负责各项制度落实,严格纪律,树立正气。
篇6:市场推广部经理职责
1. 负责公司品牌,活动在当地区域的推广,制定具体的推广方案。整合线上,线下资源。开展线下各渠道商户合作,引流。
2. 针对本行业展开本区域内渠道合作、媒体合作、商家合作、线下活动等,以及整合各种推广渠道,开展深度合作,通过合作为业务、品牌带来持续优质用户资源与宣传资源;
3. 整合各种资源,策划制定各种活动、合作方案、并实施开展深度合作;
4. 负责策划各合作渠道方案,提出合作策略,以及合作项目的拓展、推进、预期等,并跟进各活动项目的实施,形成定期报告提出改善建议
5 具备内容营销、口碑营销、视频营销的经验,热爱教育行业,认同行业发展,有互动营销公司、媒体、it/互联网行业内容营销成功案例工作经验优先
任职要求
1、大专及以上学历,2年以上市场营销管理经验,擅长线下,线上营销,有媒体资源者优先
2、具有较强的市场营销的创意策划和整合能力,并有成功案例者优先
3、有很强的数据处理和逻辑分析能力,
4、能够在较大的工作压力下完成工作目标,分析问题及解决问题能力强,善于沟通及把握机会;
5、性格开朗,优秀的跨部门沟通、协调资源的能力。
篇7:电商营销总监的岗位职责 电商运营主管职位描述
职责:
1、负责电商平台的整体运营,包括活动策划、在线宣传推广、品牌定位包装等;
2、根据网站营销数据进行深入分析,对每个产品运营情况进行评估,提炼卖点,指导美工进行页面优化,提升搜索量,促进销量;
3、负责收集市场和行业信息,分析竞争对手,关注对手的变化和选款、定价等营销策略,结合本企业优势提供有效方案;
4、 熟悉运用各电商平台的运营环境、交易规则、淘宝网站广告资源;
5、根据月、季、年度目标,制定有针对性、创造性的营销策略和推广方案,制定实施细则,监督落实执行,对营销推广效果进行评估,有效控制成本;
6、管理团队:制定并落实电商运营团队的培训计划;对团队进行有效的激励,提高团队战斗力。
任职资格:
1、本科或以上学历。电子商务、营销相关专业。
2、策划及沟通能力强,有一定数据分析能力和文字功底。
3、熟悉电子商务平台(特别是公司独立商城网站和淘宝商城店铺)运作流程与规则。
4、有大型企业网站成功电子商务、网站运营管理案例,相关工作经验3年以上,有美妆或跨境电商背景者优先考虑。
5、很强的创新和执行、领导能力,以结果为导向,有团队合作精神。
篇8:市场总监的工作内容和职责
职责:
1、统筹市场部内部各项管理工作,编制年度市场计划,开展市场调研,及时掌握市场信息;
2、负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。
3、开拓市场,制订并监督产品及服务推广并对公司市场营销体系的总体业绩负责。
4、建立有效的协同机制,促使各业务单位与公司各部门高效联动作业。
任职要求:
1、本科以上学历,5年以上市场、公关等工作经验,至少3年以上团队管理经验;
2、对市场变化有敏锐洞察力,具有互联网思维,能承受较强工作压力;
3、对品牌运营、市场推广有深度认识实操经验,有成功案例,it、互联网、智能硬件、电子商务等工作经验者优先考虑。
篇9:市场经理的基本职责
职责:
1、负责公司220kv及以下电压等级送变电工程设计、咨询业务市场拓展及推广;
2、制定新客户拓展计划和措施,按计划定期或不定期拜访客户,同客户方相关部门沟通,了解新项目需求情况;
3、市场维护:负责与政府机关及相关社会机构建立良好的合作关系,已达到承揽工程、开拓市场的战略目标;
4、负责相关项目的合同签订、合同执行情况跟踪、回款跟催工作。
任职要求:
1、大专以上学历,理工类、市场营销或相关专业。
2、具备独立跟踪及签订定单能力,有招投标经验。
3、拥有一定的市场及人脉资源;
4、熟悉电力公司、电力设计院、送变电公司等电力相关部门工作流程者优先;
5、熟悉市级、省级电网招投标流程及设计单位招投标流程;
6、具有很强的理解能力、沟通能力、语言表达能力、良好的逻辑思维能力和团队协作精神,有一定酒量、会开车优先。
7、在电力设计行业的商务拓展和市场领域拥有3年及以上的工作经;
8、善于沟通、协调、整合各类资源,分析各种信息,并具备出色的谈判技巧。
篇10:化妆品市场总监岗位职责说明
化妆品市场总监有着重要责任的岗位职责。那么大家知道化妆品市场总监岗位职责有哪些吗?以下是百范文网小编为您整理的“化妆品市场总监岗位职责”,供您参考。
化妆品市场总监岗位职责有哪些
岗位职责:
1. 根据化妆品品牌发展战略,制定产品市场定位与市场策略,并分阶段监督实施;
2. 充分了解化妆品品牌核心优势、客户的定位、销售渠道,根据品牌VI标准,制定化妆品品牌策略、营销推广策略,完成年度市场规划;制定宣传与推广计划,保证化妆品品牌影响力的建立;
3. 负责媒体和渠道关系的拓展与维护;
4. 负责部门费用预算的制定,上报总经理审批;
5. 定期计划并安排部门人员完成推广传播方案、大型活动策划方案等;负责化妆品品牌在各个城市营销活动的有效推广与运作,建立有效的行业资源;
6.负责部门员工岗位评估及胜任力盘点,进行考核和培训,提升其专业技能,保证业绩的达成率。
7. 负责产品内宣、用户经营策略制定及推进实施
任职要求:
1. 大专以上学历;
2. 主导过化妆品或其他快消类项目的市场推广。有市场开拓经验,二年以上团队管理经验;
3. 具有敏锐的市场感知,及时把握市场动态和市场方向;
4. 熟悉快销品牌市场各环节营销策略流程与方式,具有较强的营销策划及项目管理能力;5. 有较强的判断和决策能力,计划和执行能力。
6. 能承受较强工作压力,责任心强,善于带领团队共同达成目标;
7. 优秀的市场推广和品牌建设能力;
8. 为具备丰富的人脉资源与优秀的沟通协作能力。
化妆品市场总监岗位职责是什么
岗位职责:
1、熟悉化妆品品市场营销模式,制定公司产品营销方案及营销政策;
2、组织监督好各区域招商合作推广工作,并维护好各级渠道客户;
3、根据销售渠道拓展的要求,具体负责销售渠道的开发与管理,对渠道内容重要客服进行开发,沟通,制定合作方案。
4、不断创新销售模式,完成月度、季度、年度产品市场营销分析报告及年度销售目标任务;
5、根据公司的目标定位,负责制订线上平台的整体运营策略、计划、推广、销售方案,结合线下营销活动进行公司品牌宣传及产品推广;
6、设计营销组织构架,培训、管理好营销团队,建立完善团队绩效管理制度。
任职要求:
1、具有化妆品行业营销经验,对化妆品线上线下的推广方式有深刻理解;
2、本科或以上学历,相关市场营销、管理等专业等专业;
3、具有3年以上营销策划工作经验,具有一线市场营销实战经验,有较强的调研和数据分析能力,品牌推广运作经验,广告策划、促销策划、大型招商会及终端会议策划能力,能独立完成策划方案、品牌推广方案;
4、需具备一定的活动执行能力,有良好的文案撰写能力;具有独到审美、具备优秀的文字功底、思路清晰;
5、熟悉各电商平台的系统结构和运行流程,各类电商平台的制度、规则、特性。
6、具备出色的组织领导能力和良好的营销团队领导经验;
7、具备良好的语言表达能力,善于与人沟通,具备优秀的谈判能力;
8、具备高度的事业心、强烈的责任心和积极主动的工作热情,能够胜任高强度、高压力工作。
化妆品市场总监岗位职责
职责说明:
1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。
2、负责产品宣传、推广和销售,完成销售的既定指标。
3、协助市场部制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。
4、接待来访客户,以及综合协调日常销售事务。
职位要求:
1、熟悉美容专业线市场操作及销售者优先,有过其他工作销售也可。
2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。
3、较强的市场敏感度,优秀的分析、判断及解决问题能力。
4、具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。
5、不定期出差。
6、薪资绝对是行业最高的,就看你有无能力。
篇11:物业经理岗位职责及工作标准 物业经理的主要工作内容
1、负责商业项目物业管理服务运营工作,主要负责保安、消防、保洁的管理工作。
2、督促公司各项管理服务工作方案、措施、目标的执行,及时解决管理服务中存在的问题。
3、指导、监督商业项目物业管理服务保安、消防、保洁管理工作,保证各项管理、服务、经营的工作顺利进行。
4、制定商业物业管理服务经营服务目标及工作执行计划、方案,建立健全商业物业管理服务管理体系,包括一系列规章制度、操作程序,规定各级人员的岗位责任,节能降耗控制成本,开源延伸经营方案,保证各项管理服务工作的高质量。
5、负责与公安、消防等相关职能部门沟通,对接,保持良好关系。
6、及时、有效处理各类突发事件。
篇12:市场推广经理岗位职责 市场营销专员岗位职责描述
职责:
1、负责区域市场调研及调研后的市场推广;
2、制定年度市场推广计划及每场推广方案;
3、组织相关部门协助进行市场推广,包括展会、研讨会、学术会等;
4、推广所用物料的选择与管理;
5、组织展会期间的产品推介;
6、上级交待的其他事项。
任职要求:
1、大学本科以上学历,医学相关专业优先,条件优秀者,可适当放宽要求;
2、有医疗或医药行业相关工作经验优先;
3、从事市场调研或市场推广5年以上;
4、良好的组织、沟通及协调能力;
篇13:新媒体运营总监包含哪些主要职责
1、 负责公司与运营商整体业务合作,当前主要为线上拉新业务的拓展和运营管理;
2、 负责运营商关系的维护和渠道的管理,实现与电信各运营商多层次、多种业务的合作,协调公司内、外部资源,保障项目顺利推进;
3、 制定、分解、落实项目发展规划和年度经营计划,把控项目成本收支,提升项目营收能力;
4、 负责项目的整体业务规划,体系完善,修订制定、完善优化部门的管理制度及运营流程,不断提升团队整体运作效率;
5、 团队人员管理与能力建设,人员引进,培养、考核、激励等工作;
6、 对投放项目整体把控,通过进行分析,指导优化工作开展,使广告投放效果达到理想化;
7、 完成领导交办的其他工作事项。
篇14:质量总监主要的工作 质量经理主要职责
1、根据公司的新药研发工作,建立质量保证体系,担任质量受权人,分管qa和qc部门日常工作;
2、组织制定和完善质量管理各项规章制度、实施细则、工作程序及要求,并监督、检查和指导执行,确保各项活动有序进行;
3、制定qa部、qc部年度工作计划和重大任务专项工作计划,并组织实施;
4、负责各部门sop的起草、审核和管理,审核项目研究和验证方案及报告;
5、负责物料供应商、委托加工、委托检验单位的的质量评估;产品的审核、放行和控制;
6、确保员工接受必要的cgmp培训,建立年度培训计划;
7、参与新药ind申报中质量相关资料的准备。
篇15:市场经理岗位职责要求精选
职责:
1、根据年度计划和实际业务需要,制定部门月度计划并进行指标拆解和执行督促检查;
2、搭建客户信息获取渠道,以多渠道的方式获得客户信息,并对其渠道进行时常维护与更新;
3、组织部门对营销活动的执行过程和结果进行总结分析,形成投入产出;
4、协助家装顾问邀约客户、进行客户咨询以及重点客户的回访和邀约,利于提升转化率;
5、根据经营业务需要,定期对行业、市场及竞争对手的产品、信息、措施、数据等进行监控性整理汇总,形成分析报告或信息报表;
6、考核部门内员工绩效,根据绩效结果进行心态辅导或奖惩输出
任职要求:
1、2年以上相关市场推广工作经验,1年以上家装行业工作经验
2、熟悉行业运营模式、同类竞争对手、类比竞争对手等行业;
3、熟悉通用的装修工程工艺、营销手段;
4、具有问题解决能力、沟通协调能力、团队领导及较强责任心。
篇16:企管经理的主要职责表述正确的是 总经理的职责概述
1、制定、执行、监督和完善公司各项人事规章制度;
2、协助各部门制定公司人才需求计划和配置方案,完成人才开发和管理工作;
3、编制员工培训计划、落地执行与跟踪培训结果,配合协调员工培养开发,形成公司人才可持续发展梯队;
4、协助公司组织实施绩效考核,并对考核过程和结果进行监督控制,根据公司发展情况,维护调整绩效激励方案;
5、根据公司发展,维护优化工资薪金结构,建立设计有效的薪酬体系,以及薪资管理;
7、协助公司企业文化建设,及日常员工活动(包括但不限于生日会、读书会、运动会、年会)筹办与开展;
8、协助上级跟进协调劳动关系,跟进各部门建立积极的员工关系。
9、统筹完成其他人事日常事务工作,以及完成领导安排的其他事宜。
篇17:市场总监的岗位职责和要求 市场总监的岗位职责和岗位要求
岗位职责:
1、根据公司国际市场发展和公司的战略规划,协助制定国际销售战略、销售计划及量化销售目标;
2、组织、领导国际销售队伍完成销售目标,协调处理各类市场问题;
3、负责外贸业务流程管理和风险控制,及时处理各环节出现的问题;
4、积极开拓国际市场,联系国外客户,寻求订单,并商务谈判与签订合同;
5、负责外贸定单的洽谈、签约、单证审核、定单管理、运输、商检、报关、收汇等;
6、负责客户资料的整理,做好客户要求的及时反馈和处理。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,医学、国际贸易、生物工程类优先;
2、英语、西班牙或俄语的口语交际能力强;
3、3年以上同业国际市场销售经验,熟悉医疗器械注册法规;
4、喜欢挑战的工作,责任心与事业心强,团队管理与协调能力良好。
篇18:市场经理主要岗位职责
1、根据公司现在的网络资源,制定和规划网络推广合作策略,并跟踪合作效果;
2、负责策划,组织,开展公司各网站活动项目,通过活动,展示并宣传公司产品及网点,扩大网站影响力;
3、组织并实施网站推广活动,负责活动相关的其它部门协调组织工作,撰写活动策划方案、制定活动流程,对活动进展进行有力控制,确保活动的顺利实施,评估和分析活动效果;
4、拓展公司的市场策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈;
5、开拓新市场推广渠道,并维护现有渠道关系;
6、负责市场推广与教学活动的策划、实施及总结反馈;
7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及对本部门人员进行目标制定、日常管理、培训、辅导与激励;
8、制定市场计划,包括产品推广策略,品牌建设策略,具体行动方案和预算。
篇19:质量主管的主要职责
1、在生产制造过程中实施质量控制、不合格品控制与采购质量控制等相关程序;
2、通过质量工具配合开发工程师对反修产品进行质量分析,提交各类质量事故处理报告;
3、负责质检员团队的管理,组织团队对质量事故进行分析并制定纠正和预防措施,完成跟踪验证工作;
4、对检验设备与工具实行统一管理与日常维护;
5、执行诊断、故障排除、分析和使用质量工具和统计技术,利用管理手段对工艺进行持续性的改善活动;
6、对质量部成员进行培训,包括产品检验标准、工艺及质量体系岗位要求。
篇20:公司财务经理的主要职责 财务部经理主要工作职责
职责:
1、负责维护、完善公司财务管理核算体系
2、规范公司财务核算相关制度及流程并落实执行
3、组织协调、指导监督财务部门的日常管理工作,负责公司财务队伍的建设;
4、负责公司内控监督及执行、定期提供财务相关运营数据与分析报告
任职要求:
1、本科以上学历,财务会计等相关专业,中级会计师(含)以上职称;
2、6年以上大中型零售行业财务岗位工作经验,其中3年以上同等管理岗位工作经验;
3、良好的职业操守,坚持原则、责任心强;
4、良好的组织、协调、沟通能力与团队协作精神;
5、熟悉电脑操作,熟悉财务软件