社区营销岗位职责【合集20篇】
在这进步的时代,很多情况下都会接触到岗位职责,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。下面是小编为大家收集了有关社区营销岗位职责,供大家写文参考,欢迎阅读。
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625市场总监岗位的具体职责
职责:
1、深度了解代理需求,优化代理服务管理手册,确保公司和代理双赢局面;
2、完善部门管理制度和支付知识库,对部门服务工作进行规范化、标准化管理;
3、对核心代理进行跟进,发现难以解决的问题,及时向上级反馈和沟通;
4、对项目的商洽、推进具备优秀的把控和沟通协调能力;
5、熟悉公司内部政策,并带领团队人员完成对标企业的产品、优劣、营销方法等资料的收集、整理和分析工作;
6、做好部门员工绩效管理和辅导工作,提升部门员工工作积极性与归属感。
任职要求:
1、30-45岁,可听懂粤语,大专及以上学历,5年以上工作经验,其中2年以上支付行业银行卡收单工作经验或者有销售、渠道金融行业工作经验者优先考虑;
2、具备10人以上团队管理能力,能够具有独立的问题分析和解决能力;若能带2-3名以往团队成员入职更佳。
3、具备良好的沟通技巧和说服能力,抗压力强,能承受较大的工作压力;
4、对支付行业市场发展有一定了解,具备良好的业务推动能力和客户服务能力。
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篇1:营销经理职位描述与岗位职责
1、本科及以上学历,市场营销、管理等相关专业,熟悉软件、汽车诊断相关行业的优先考虑。
2、具备5年以上的市场营销经验,2年以上部门管理经验,在同类岗位上有相关项目的成功推广经验。
3、具备敏锐的市场策划能力、善于察觉市场动态,能够根据市场特点及时制定有竞争力的市场推广方案。
4、优秀的沟通协调能力,较强的策划执行和组织能力。
5、较强的团队领导力和奉献精神。
6、具有一定客户资源或市场资源的优先考虑。
1、深入了解行业,把握最新信息,为公司提供业务发展战略依据。
2、参与公司制度体系建设,制定阶段性的营销工作计划。
3、与客户、同行业间建立良好的合作关系,进行客户分析,建立客户关系,挖掘客户需求。
4、组织实施各类营销策划方案,并对方案相关费用进行预算和控制。
5、领导市场部员工完成市场推广相关工作。
6、掌握市场行情,对重大市场变动情况和政策变动等及时上报。
篇2:电商营销总监的岗位职责 电子商务推广岗位
职责:
1、利用各种互联网资源、网络媒介推广公司品牌和产品,制订推广方案和费用,并不断进行分析和效果评估,提高公司用户量和活跃度、完成公司推广的绩效指标;
2、熟悉和掌握在各应用市场的推广规则和技巧并负责推广行为的落地,与各个主流市场渠道合作,跟进及维护合作关系,充分挖掘渠道资源,并进行排期投放;
3、每月对本职工作向上级领导与运营总监进行总结和汇报。
职位要求
1、大专及以上学历,四年以上相关工作经验;
2、有较强数据分析能力,能够整合分析数据,找出问题,并提出可行性计划,负责实施;
3、工作思路清晰、积极主动,具备较强的市场分析能力,与运营沟通解决销售问题。
篇3:餐饮市场部岗位职责
为加强市场部的管理,维护和建立公司与客户的良好关系,使其他部门各项工作得以顺利开展,特制订本制度。
市场部人员定位:凡参与健康安全网民心商街项目vip会员(商家以代理发卡为标准)及以上级别均归纳为市场部人员。
职权内容:
1、参与公司销售战略、市场营销策略的制定,执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划;
2、对市场和销售任务的计划分配权;
3、市场任职人员定岗分区调动权;
4、部门人员、市场任职人员的奖惩、考核、解聘、建议调离权;
5、监督省负责人及其他部门人员的任务执行权;
工作内容:
1、根据项目发展现状及未来规划,制定项目战略规划和营销方案,并在经上级部门批准后组织人员执行;
2、时时把控市场状况,了解同行竞争对手营销策略和方针,制定科学有效的下一步规划;
3、全面负责项目各项目标和计划的落实执行;
4、负责拟定项目销售预测及销售计划;
5、负责协助各地区省负责人、区域总监、区域经理、渠道经理、运营中心负责人业务指导和培训;
6、负责制定和完善公司营销管理制度及工作规范;
7、及时、准确的与上级领导沟通,明确上级领导的指示,并贯彻执行;
8、定期主持召开公司营销工作会议,加强市场部工作效率;
职权内容:
1、省级市场营销策略的制定,执行公司各项目营销策略并对区域市场开拓进行策划;
2、对市场和销售任务的计划分配权;
3、对任命职位人员定岗分区调动权;
4、市场任命人员的奖惩、考核、建议调离权及;
5、监督管理其他5+1人员的任务执行权;
6、对市场任命人员的管理制度调整及规范权
工作内容:
1、根据项目在该地区发展现状及未来规划,制定项目在该地区规划和营销方案,并在经上级部门批准后组织人员执行才;
2、时时把控市场状况,将市场状况及时反馈给上级部门,为公司制定科学有效的下一步规划提供有效参数;
3、全面负责项目各项目标和计划在该地区落实执行;
4、负责拟定项目销售计划;
5、负责协助公司区域总监,区域经理业务指导和培训;
6、负责该区域行政任命人员管理及工作规范;
7、及时、准确的与上级领导沟通,明确上级领导的指示,并贯彻执行;
8、定期主持召开该地区工作会议,加强该地区市场推广工作效率;
9、配合完成上级领导交办的其它临时性工作任务;
10、每周五下午18:00之前向上级领导(市场部总监、副总监)汇报工作,上交本周工作总结及下周工作计划表;(外地伙伴可使用微信或qq等网络工具发送工作计划表)
职权内容:
1、对上级领导制定的区域市场计划和销售目标有建议权;
2、监督区域经理的任务执行权;
3、对区域经理有考核权;
工作内容:
1、根据市场部和上级领导制定区域战略规划,全面具体的负责和管理所在区域的市场开发与扶持工作;
2、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势,并根据市场变化情况,提出所在区域具体的会员推广、商家开发、广告位销售等营销计划方案;
3、负责对所辖的市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,适时调整营销策略和计划,制定预防与纠正措施,确保完成营销目标和营销计划;
4、负责所在区域市场开发数据统计和上报(会员、商家、广告位、财务等数据)
5、负责所在区域会员和商家的项目工作指导和培训;
6、负责所在区域的人才的培养和举荐;
7、执行市场部、运营中心所制定的营销推广任务;
8、负责收集和处理市场中所遇到的问题,若遇到不能及时处理的问题,需立即反馈直属上级负责人不能越级汇报,反馈同时,必须提交一份该问题的`初级解决方案或建议;
9、配合完成上级领导交办的其它临时性工作任务;
10、每周五下午18:00之前向上级领导(市场部省负责人)汇报工作,上交本周工作总结及下周工作计划表;(外地伙伴可使用微信或qq等网络工具发送工作计划表)
工作流程:
职权内容:
1、对上级领导制定的区域市场计划和销售目标有建议权;
2、对市场人员有监督和考核权;
工作内容:
1、根据市场部和上级领导制定区域战略规划,全面具体的负责和管理所在区域的市场开发与扶持工作;
2、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势,并根据市场变化情况,提出所在区域具体的会员推广、商家开发、广告位销售等营销计划方案;
3、重点负责所辖地区的市场调研与分析预测工作;
4、负责所在区域市场开发数据统计和上报(会员、商家、广告位、财务等数据)
5、负责所在区域会员和商家的项目工作指导和培训;
6、负责所在区域的人才的培养和举荐;
7、执行市场部、运营中心所制定的营销推广任务;
8、负责收集和处理市场中所遇到的问题,若遇到不能及时处理的问题,需立即反馈直属上级负责人不能越级汇报,反馈同时,必须提交一份该问题的初级解决方案或建议;
9、完成上级领导交办的其它临时性工作任务;
10、每周五下午18:00之前向上级领导(市场部区域总监)汇报工作,上交本周工作总结及下周工作计划表;(外地伙伴可使用微信或qq等网络工具发送工作计划表)
篇4:金融市场部岗位职责描述
岗位职责
1、负责公司产品总体运营的协调、规划、管理工作,针对产品特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局并实施;
2、负责产品(线上线下)定位、媒体宣传、市场推广、渠道建设和客户服务的整体策略、计划的制定和实施;
3、负责制订、完善、贯彻实施(线上线下)运营管理制度、流程、分析各类数据,提出改进方案,对业务流程等的分析和改进,品牌、市场的规划;
4、与公司其他部门密切配合,组织带领团队为公司项目运营、市场拓展及相关研究工作提供专业、系统强有力的支持;
5、建立规范、高效的运营管理体系及流程并不断优化及完善。
任职要求
2、有较强的分析规划能力、洞察力、开拓创新能力、应变能力,具有优秀的沟通能力,团队意识与执行能力;
3、具备从市场到产品、客户、营销、推广等金融产品全程调研、分析能力;
4、具有较强的沟通能力及团队管理能力,能带领团队完成线上活动和线下专题活动策划,线上线下推广计划执行及效果优化;
5、具有较强的市场意识,优秀的职业素养,能及时关注同行业运营情况及市场最新动态。
岗位职责
1、负责公司对外pr工作,拓展和维护公司媒体资源,与重点媒体及记者时时沟通,及时反馈媒体合作意向;
2、建立媒体档案库,并能根据需求,联络、邀请各类媒体,与各界媒体保持良好关系;
3、能根据公司产品,进行新闻点和创意点的策划、组织,撰写媒体稿件;
4、建立并维护日常新闻稿件的发布媒体,监控、评估发布媒体的宣传效果;
5、策划、指导、控制、协调并参与公关活动、市场活动,协调微博、微信等新媒体营销;
6、建立有效的危机公关体系、机制与应急处理。
任职要求
1、具有很强的营销创意策划能力,对传播有洞察力,有很强的执行力;
2、具有广泛的财经/互联网类媒体资源、丰富的人脉资源;
3、文笔好,熟悉公关活动流程及pr运作流程,具有优秀的公关活动项目策划及执行与拓展能力;
4、能够独立组织新闻发布会、专访及其它公关活动;
5、拥有优秀的语言表达能力,能够熟练撰写新闻稿、发言稿以及其他公关所需文件。
岗位职责
1、负责公司电子商务销售业务的策划、执行和监管;
2、及时对同类产品的营销策略、市场及同业电子商务动态进行调研、分析;
3、负责公司网络渠道资源的维护、推广和沟通;
4、负责合作伙伴关系维护,研究了解合作伙伴和主流客户的`需求并持续改进和创新;
5、跟踪和分析引入的seo流量以及相关关键词的排名,形成阶段性数据报告并提出后续优化方案;
6、不断开拓网站的外部链接,保证网站pr值、alexa排名(网站受欢迎程度、网站排名);
7、分析网站排名,对站点及内链进行整体优化;负责制订网站本身的优化方案、有效达成网站平台的访问量等相关推广指标;
8、利用搜索引擎、相关行业网络媒体、论坛、bbs、blog、im等方式开展网站推广工作,策划执行软文、在线活动、病毒式营销等传播方案。
任职要求
1、了解搜索引擎优化原理,百度和google等搜索引擎的排名机制和优化原则,对软文、论坛、链接、等网络推广方法和手段有深入了解;
2、能针对关键词优化进行合理内容设计,掌握搜索引擎优化、交换链接、网站检测、邮件群发、客户端信息群发等相关技术性推广,善于利用多种技术形式迅速提升网站的浏览量。
篇5:市场拓展总监岗位职责
职责:
1、根据公司战略目标制定年度市场开发任务及个人市场拓展规划和年度工作计划,编制年度市场拓展费用预算。
2、 负责市政ppp、epc项目前期开发、筛选、评估、提案及对接沟通、商务谈判。
3、 负责市政项目前期的招投标的组织、合同谈判及最终的合同签订。
4、 负责对ppp、epc项目进行财务及利润风险预测、合作设计、进度管理和开发质量把控。
5、 对接公司资源和个人资源,独立拓展市场项目资源,负责合作项目资源的寻找与开发。
6、 负责监督实施市场公关活动,与有关部门企业进行良好的沟通及关系维护。
任职要求:
1、 本科以上学历,市场营销、环境、建筑、景观、园林、水利类等相关专业。
2、 20xx年以上ppp、epc项目市场拓展工作经验,具备带领团队开发和拓展新项目的能力,敏锐的市场意识、应变能力,良好的人脉关系及公关能力。
3、 具备市政生态项目(含生态修复、市政道路景观、园林景观、水利、河道治理、特色小镇、美丽乡村、全域旅游、田园综合体、植树造林等)渠道开发能力,能独立开展项目前期商务对接洽谈等各项工作。
4、 有同行业或上市公司、央企、国企等项目资源或人脉资源者优先考虑。
篇6:市场推广经理的岗位职责
职责:
1、组织实施市场产品推广方案的有效执行、总结评估促销活动的开展。
2、负责区域推广团队管理,组织推广专员在门店开展摆台促销活动。
3、促销活动数据统计及汇总;
4、进行推广团队培训及考核监督等工作。
5、定期收集竞争对手信息,了解竞争对手的动态,并整理、分析;
6、完成上级领导安排的其他工作
任职要求:
1、大专以上学历,阳光热情,语言沟通能力强;
2、有1--2年以上快消品销售或推广管理经验、有纸尿裤或母婴产品、母婴连锁管理从业经验优先;
3、要有大局意识,团队意识,执行力强、热爱学习、总结分享;
4、有一定的市场策划能力和团队管理能力,及培训能力。
5、适应出差,能承受一定的工作压力。
篇7:电商营销总监的岗位职责
职责:
1、全面负责电子商务平台的总体运营及管理,制定平台营销推广方案,安排产品销售、制单、发货、售后等营销工作;
2、监控平台数据:营销数据、交易数据、店铺排名;
3、统筹部门工作,推进店铺营销活动,保证店铺的正常运作;
4、利用各种营销工具,软文、外站链接、论坛等推广方式,提升平台关注度;
5、监测店铺的运营水平,制定标准作业流程及跟踪执行;
6、跟踪平台的交易、运作规则,市场环境和竞争对手,及时调整平台运营;
7、带领和管理团队成员,保证团队之间有效沟通,完成销售业绩目标。
任职要求:
1、大专以上学历,电子商务等相关专业毕业;
2、5年以上电商行业经验,精通淘宝、天猫、1号店、阿里巴巴等电商平台,并有成功运营经验、案例;
3、精通各电商平台商品排序、网店评分、店铺运营等各种操作规则,对店铺促销活动有较强的策划与组织能力;
4、精通网上交易平台运作方式及推广方式,擅长互联网营销策划和推广;
5、对电子商务现状有清晰的认识,对电子商务运作模式有深刻的理解,精通网络营销;
6、具备良好的市场分析、客户分析能力以及优秀的资源整合能力和业务推进能力。
篇8:营销总监的岗位职责
1. 组建智能锁/指纹锁/公寓锁营销团队,制定营销部年度营销目标、利润目标,并对目标进行分解;
2. 根据营销目标,制定年度营销预算,并进行分解执行;
3. 拓展营销渠道,开发OEM/ODM合作客户;
4. 对现有客户进行管理,分析客户及市场数据,通过数据分析结果制定相应的营销策略,提高销售及市场占有率;
5. 部门内部管理及团队建设。如规范部门内、外部流程,提高工作效率等;
6. 市场信息收集、了解、分析。
篇9:市场部渠道经理岗位职责 渠道专员的工作内容和职责
职责:
1、负责教育机构,留学中介,国际高中等市场渠道的开拓和维护;
2、定期拜访渠道,了解渠道方的需求,进行渠道合作洽谈;
3、策划、组织市场渠道活动,参与各大教育展或渠道举办的推广活动;
4、完成领导安排的渠道工作指标,进一步扩大市场份额;
岗位要求:
1、本科或以上学历,优秀者可放宽到大专;
2、有教育行业渠道或课程顾问经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通能力和抗压能力,工作积极;
4、自驱力,具备较强的独立办事能力。
篇10:电商营销总监的岗位职责 电商部总监岗位职责
1.根据公司战略目标和年度经营计划,负责统筹管理京东/天猫等各平台的工作,制定平台
年度销售目标、每月跟进实施状况,根据最新市场动态,及时调整营销策略及计划;
2.负责公司所有电商平台多家店铺运营人员的统一管理,负责电商运、设计部门、推广部
门、和市场部门的日常工作统一安排及绩效管理。
3.负责相关数据监控与分析,根据市场动态、数据走向、平台发展趋势等信息,及时有效
引导店铺跟上最新电商节奏,确保店铺的市场占有率;
4.负责日常和电商平台,以及产品品牌方的对接,及时制定商品的品牌战略,和平台策略
的并监督指导落实。
5.完成公司领导交办的其它工作。
篇11:市场文员的工作内容和职责 店面文员岗位职责
职责:
1、负责收集行业信息,为公司的发展提供策略支持;
2、整理和分析数据,掌握市场动态;
3、配合市场总监完成公司品牌宣传与市场营销活动;
4、维护和创建公司对外宣传窗口;
5、公司正处于快速发展阶段,职业上升空间广阔,欢迎有志在marketing方面发展的你来加入!
任职要求:
1、化学及相关专业,大学英语六级;
2、熟练掌握word、excel、powerpoint等办公软件;
3、具有基本的平面设计概念或者经验者优先,具有平面设计软件操作能力者优先;
4、有良好的文字功底及语言表达能力;
5、性格开朗,善于学习,勇于创新。
篇12:市场营销总监的岗位职责
职责:
1.负责公司市场推广工作,制定推广策略、方案并组织执行,提升推广效率,确保推广目标实现;
2.不断创新推广手段和渠道,带来用户量的转换,提高企业曝光度、知名度,增强用户体验和营销效果;
3.负责公司线上广告的投放与策划,定期统计、分析各类网络营销数据,对网络营销计划目标费用等进行评估和监控;
4.对推广项目进行监控和数据分析,提出可行的改进策略及其方案,使推广资源得到最大化利用;
5.与其他相关部门做好充分合作,负责拓展推广渠道,落实市场推广和营销方案,实现营销推广目标。
任职条件:
1、本科及以上学历,新闻传播、电子商务、广告、市场营销、中文或相关专业,至少5年以上互联网营销经理工作经验,有相应的成功案例;
2、具备项目管理、营销策划、品牌策划、网络营销等系统的理论知识和丰富的实践经验;
3、了解互联网的特质,熟悉网站的运作和推广的各种方式,拥有成功的推广经验和良好的互联网资源; 微信分享
篇13:市场营销经理岗位职责描述
职责:
1、负责把握公司产品和服务的市场定位、行业竞争和现状,建立产品销售网络,提升品牌的市场认知度;
2、制定产品销售策略,制定各阶段营销方案、公关活动等;
3、维护重要客户关系,把握同行动态,关注市场信息,根据市场信息反馈适时提出产品销售意见。
4、负责带领团队开展行业市场调查工作,提供产品和服务的市场定位分析报告,提出解决方案;
岗位要求 :
1、大专或以上学历,金融、经济、市场营销,公关专业优先 ;
2、两年以上行业市场推广、营销策划工作经验 ;
3、熟悉金融类产品市场销售潜力的调查和分析方法,对同业、客户、环境的调研;
4、善于团队合作,有很强的沟通能力;
5、对有金融类相关市场拓展工作经验者优先; 有丰富招商渠道者优先。
篇14:餐饮市场部岗位职责
1、制订部门周、月季年计划并负责执行追踪
2、本公司电子周刊定期发行及相关处理
3、广告公关及其它预算费用之执行率
4、本公司线上市场工作的执行
5、本公司网站维护及内容或资料更新
6、域名交易相关工作的处理
7、技术中心项目开发需要的页面设计
8、以前建站客户网站维护
9、对媒体之公关,消息发布,信息收集,采访安排等相关作业
10、本部门相关业务之培训
11、本部门所有业务流程及业务规章之改善
12、本公司内部网络之内容的整理发布
13、制作及设计市场推广所需要的美工产品及页面
14、定期整理分析销售部门各项指标之达成效率
15、经核准之促销方案相关之文宣培训展览等业务执行及评估
16、市场竞争情报,竞争对手动态周边业界情报之收集分析整理及运用
篇15:广告策划经理岗位职责 营销策划经理的岗位职责
职责:
1、整合公司产品资源,根据销售需求,落实呈现合作营销策略及客户解决方案;
2、配合公司品推事宜,提供营销传播方面的策划支持;
3、参与公司旗下资源的深入研究,通过竞对研究等手法分析产品优势和营销模式,挖掘特色资源和价值;
4、参与客户提案,进行内外部培训、宣讲工作;
5、根据公司业务需求完成策划及文案类支持工作。
职位要求:
1、本科及以上学历,具4年及以上策划、项目经验,熟悉互联网行业、房产行业及广告市场,熟悉消费者研究及品牌推广策略;
2、熟悉广告公司业务流程,有较强的整合营销策划能力及较强的提案能力。善于思考,思路敏捷、性格活泼,善于沟通和交流;
3、具备丰富的策划及创新能力、项目执行能力。极强的团队合作精神,具较强的观察力及应变能力,较强的组织协调能力;
4、具有高度的工作热情和责任感,自我能动性,拥有一个正确的积极的工作态度;熟练使用powerpoint等office工具;有具体策划执行项目的案例;
5、曾有网络代理公司工作经验优先。
篇16:市场营销总监的岗位职责
1、带领团队制定市场推广策略,细化市场推广方案并执行;
2、指导建立活动策划体系,确保活动参与热度,为乐园聚拢客源;
3、指导建立公关传播体系,确保媒体报道积极正面和热度,持续提升品牌认知度和美誉度。
任职资格:
1、第一学历全日制大专及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业;
2、具备市场营销经验5年及以上,过往有知名主题乐园或景区市场策划推广经验;
3、具有较强的市场策划实施能力、关系网建立能力和商务协作能力,良好的审美及文字功底,对新媒体营销方式有较深理解;
4、熟悉新媒体及传统媒体,具备对移动互联网营销的丰富认知;
5、具备独立的分析判断、系统思考及策划组织能力,优秀的沟通技巧和人际交往能力。
篇17:市场业务员岗位职责 市场业务员的工作内容
a、 每周发网络软文不少于15篇;
b、 自行组织软文内容;
c、 每周五16:00将网络骑兵上传至营销推广――网络骑兵窗口;
d、微博每日不少于120个字(自创);
:
a、 活动现场布置;
b、 照片收集齐全;
c、 有完整的总结(费用明细、总结表、照片);
a、 每周两次大的店头活动,按计划执行;
b、 店头活动现场布置;
c、 照片收集齐全;
d、有完整的总结(费用明细、总结表、照片);
a、助成物准备、资料提供;
b、活动总结完整(照片、总结表)
a、每月的468文件于次月的二号整理完毕并寄至总部
b、报纸、网络的投放评估表完整;
c、样报、发票、合同收集齐全;
a、每月月初给上月冠军团队拍照,并晒出来,及时更新荣誉榜;
b、新闻看台,每月至少更新一次,将活动照片、样报收集好,展示上去;
c、每周六展厅用汽球或其它可以布置的物料布置,以增添周末气氛;
5、其它:
a、总部通知按时执行(如几时要上传什么文件,要布置什么)
b、样报发票如对方未送来,则在月底前去收集回来;
c、保持展厅助成物整齐,无损坏(车顶牌、车型牌、海报、挂轴)。
篇18:市场部渠道经理岗位职责 渠道专员的工作内容和职责
职责:
1.招生渠道的独立开发与维护。
2.能根据学校春秋季招生指标逐步完成招生计划。
3.以招生为前提的异业联盟资源渠道的开发和合作执行。
4.各类地推活动的统筹及执行。
任职要求:
1.渠道开发或招生相关工作经验三年以上,相关专业本科毕业。
2.具备独立的招生渠道开发和维护的能力。
3.能准确把握招生异业联盟单位并深耕挖掘。
4.具备教育行业地推及营销行业经验。
5.可进行商务和外务基本的英文听说读写的沟通。
6.适应经常性出差,执行及抗压能力强。
篇19:市场文员的工作内容和职责 店面文员岗位职责
工作内容:
1、销售相关数据分析,协调与其他部门的合作。
2、市场广告宣传物料的补充、分发及管理监督。
3、收集行业信息,掌握竞品动态,跟踪市场变化情况。
4、报销票据、对帐单、推广活动执行资料等收集及核销。
5、完成部门经理交办的其他任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,
2、熟悉erp系统、在有销售分析数据的优先考虑。
3、熟练使用word, excel等办公软件,会使用数据透视表和函数。
4、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神。
篇20:市场营销岗位职责和要求 市场营销的岗位以及岗位要求
职责
1、负责合同的起草、谈判、签约和执行;
2、负责与各供应商进行工作协商;
3、负责与客户的沟通,提供优质服务,保证客户满意度;
4、负责产品业务的开发;
5、负责部门内部各工作的衔接,团队的管理。
1、大专及以上学历,生物、食品,医药、国际贸易等相关专业;
2、3年以上食品配料和生物医药行业经验;
3、有供应商管理,新产品(货源)开发经验;
4、能独立或带领团队开发相关产品的业务;
5、具有销售团队管理经验
6、熟练使用常用办公软件;
7、有稳定的客户资源或供应商资源者优先
8、良好的沟通、执行力和谈判能力,团队合作精神强,责任心强,可承受一定工作压力。
9、有相关展会经验者佳