0

总经理助理工作职责描述10篇 岗位职责内容(汇编20篇)

在我们平凡的日常里,大家逐渐认识到岗位职责这项任务的重要性,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。下面是小编收集整理的总经理助理工作职责描述10篇 岗位职责内容,欢迎大家阅读。

浏览

4464

范文

1000

游戏测试员的职责 游戏测试工程师助理岗位具体内容

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:游戏,工程师,工程,助理,全文共 440 字

+ 加入清单

职责:

1. 参与公司项目测试,编写测试计划、准备测试数据、编写测试用例,负责相关产品的功能、性能、自动化测试;

2. 参与项目需求评审,能够及时指出设计不足并协助产品有效改进;

3. 在测试过程中,能够迅速、准确、全面的发现问题,并对问题产生原因进行分析,推动问题解决;

4. 根据测试过程及测试结果形成测试总结文档,对于存在的问题,推动团队进行有效的改进;

5. 梳理测试流程,建设流程化体系。

能力要求:

1. 3年以上测试工作经验

2. 思路清晰,思维缜密,善于学习,能在不断积累测试经验的同时定期总结;

3. 爱岗敬业,拥有高度的责任心并能承担较大的工作压力;善于沟通,有较强的团队合作意识;

4. 有清晰的测试流程及测试方法、熟悉敏捷开发流程;

5. 熟练掌握loadrunner、jmeter等性能测试工具;

6. 熟悉mysql、sql server或oracle等主流数据库之一;

7. 熟练掌握java、python等相关开发语言者优先;

8. 有互联网金融、银行方面测试工作经验的优先。

展开阅读全文

更多相似范文

篇1:渠道销售的工作描述 渠道销售经理的岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:销售,经理,全文共 224 字

+ 加入清单

职责:

1.负责现有客户的维护以及深度开发,巩固客情关系,提升双方合作份额;

2.负责区域市场的客户开发、管理,提升公司影响力,争取合理的市场份额;

3.负责部分核心终端客户的开发,积极挖掘客户需求;

4.完成年度既定销售目标,增加产品销售量;

5.负责所辖区域市场信息的收集。

任职资格:

1.统招大专及以上学历;

2.3年以上医疗器械领域销售工作经验,了解医疗器械领域的市场状况;

3.性格外向,有较强的沟通能力;

4.具有良好的协调能力和吃苦耐劳精神,适应出差。

展开阅读全文

篇2:外贸业务员岗位职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:外贸,销售,全文共 3032 字

+ 加入清单

外贸业务员岗位职责

主要工作内容:

1. 配合公司的所需,及时作好翻译工作

2. 熟悉产品,对产品专业知识熟悉掌握,并能独立分析其组成

3. 熟悉产品在市场上的定位,找出报价时的不同

4. 能独立开发客户,对外贸流程了解,对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复

5. 能有随机应变的能力,处理好客户的疑问,并努力下单

6. 生产过程应跟踪、验货,做到质量保证

7. 能够独立制作整套单据和相关的检验证明等,并独立联系货代,将货物安全送入仓库

8. 及时通知客户和货代有关货物装运的情况

9. 妥善保管客户的资料和样品,有条理的归档

10. 退税核销要及时,将所需全套资料送给财务办理

11. 提交季度业务汇总和年度总结

12. 注意提升自身产品知识、英语和业务能力

13. 在国外的重要节假日里,需发送电子贺卡以示问候,及时向客户提供我司最新产品信息和产品目录

14. 处理好与各部门的关系,并及时地向他们请教有关产品的最新信息和动态

15. 根据市场的变化,适时地开发新产品

日常主要工作流程:

1、及时安排好打样。要按客户的要求,书面详细列出打样单。打样单上应严格明晰四大要素:货号、规格、尺寸、制作类型:数量、中空、钢化、夹胶、弯刚等。打样单的格式应严格参照大货订单格式,即货号货号、规格、尺寸、制作类型数量应列出表格,而不能是其它的任何格式。打样单应由销售总监签字后,方能安排打样,销售总监不在时,由销售总监指定的人签字。如打样需新购原料或辅料,应书面通知采购部购买。如采购过程中涉及最少起订量的,应马上汇报销售总监,由销售总监决定如何处理。

样品完成后,应仔细审核样品,寄出前,必须拍照存入电脑档案。如果是新客户,样品是否向客户收费、收多少、快递费是预付还是到付,需请示经理,由经理决定。总的原则是:如果是少量样品,样品免费,运费到付。如样品数量较多,应考虑样品收费,运费到付。

2、严格把握“报价单”,精确地报出美金销售价格。原则上是报价时应为人民币报价,由于现在美金起伏不定的原因,因此报价应改为人民币,到汇款的时候再根据美金市场牌价核算出美金价格后汇款。

美金卖价确定后,原则上必须经销售总监审核后,方能对外报价。个别客户提出佣金要求的,业务员必须把事情的来龙去脉向销售总监汇报清楚,由销售总监决定如何操作。

3、积极主动与客户保持联系,促使客户及早下订单。样品寄给客户之后,应在快递网页上查阅客户是否已经收到样品,确认客户样品收到后,应立即发信给客户,非常客气地询问客户对样品的评价,询问客户是否有下订单的可能。

4、业务员应始终牢固树立“订单就是命令”的企业理念。客户下订单后,业务员应在第一时间整理出中文订单,并立即下发到有关部门。客户下订单后,业务员应立即放下手头其它并非万分要紧的事情,全身心投入到对客户订单的分析,围绕“货号-原料-制作工艺-工艺特点”四个要素,与打样时的最后确认样核对(必要时要再次与打样间沟通),如有客户交待不清的,应立即发电子邮件与客户书面确认。客户确认后,立即打印出中文订单并下发。从收到客户原始订单到中文订单下发,整个过程的时间,能半小时解决的,坚决不能用1小时解决,能1小时解决的,坚决不能用2小时解决,以此类推。整个过程,最长不能超过48个小时。如果期间业务员正好轮到休息,则无条件调休。如客户原始订单有交待不清,业务员发电子邮件后,客户在上班时间的4个小时内没有回复的,此时业务员应立即做两件事:第一,打电话给客户,催促客户尽快书面回复;第二,口头汇报销售总监,讲明情况,如销售总监提出新的建议的,立即按销售总监的要求去做。

中文订单的发文放范围应在订单的最上面显示清楚。显示发放范围的标准格式是“发:沈阿瑟(1)、张三(6)、李四(3)、王五(6)、钱六(5)、赵七(1)、李八(1),共23份。”

中文订单中应绝对杜绝模糊语言,如“与上次一样”、“与去年一样”、“有关部门”等等。

在中文订单的右下角,业务员应手工亲笔签下自己的姓名,而不能在电脑中打印出自己的姓名。手工亲笔签名,表明业务员已对订单的内容已经彻底审核,已经没有任何丝毫的差错,也表明业务员已对此订单已经完全承担全部的责任。

当然,订单最终确认的另一个重要的指标是客户30%定金到账,或信用证到手。

5、把客户的包装要求完整、全面、清晰、及时地告诉包装计算人员,以保证包装物品的及时到位。

6、与采购部和生产部全程保持沟通,了解订单的算料、物料采购、生产安排、实际生产动态和包装物品到位程度的最新情况。

7、会同业务员和生产部品质检验人员,随时检查成品质量情况,作好详细的书面验货记录。如果发现成品有质量问题,应立即汇报销售总监,并立即通知生产部,以便在第一时间采取措施。反映质量问题时,应随机抽样,列出数据,显示质量问题的百分比,养成用数据说话的良好习惯。既不能以偏概全、小题大做,更不能视而不见、无所作为。

8、业务员在验货时,同时应对订单的所有货号进行现场拍照,并存入电脑档案。

9、提早与生产部经理,预先安排好大货的出货计划。出货计划确认后,先与客户确认,客户确认后,立即准备好所有出货资料,交给订单管理员,以便让订单管理员在第一时间订好舱位或航班。所有拖箱时间或送货日期确认后,应立即发出书面“出货通知”。“出货通知”的发放范围应明确书写清楚。

10、订舱位或订航班时,应提交给订单管理员的通用资料包括:中文订单、装箱单、货物单价。同时应另附一页,书面打印,显示如下内容:

--货号名称:

--贸易情况:一般贸易?进料加工?来料加工?

--拼箱还是整柜?

--价格条款:fob?cfr?cif?fob但运费垫付?

--是否要原产地证?如是,rorm a 还是c/o?

--发货人:xx 公司?yy进出口公司?zz公司?还是客人另有要求?

--收货人:英文全称?地址?

--通知人:英文全称?地址?

--:xx仓库?yy仓库?zz仓库?

--可拖箱时间?可送货时间?

--客户是否还要其它特殊的要求?在此列明。

如是进料加工或来料加工出口,应至少提前10天左右与订单管理员联系,以防止手册冲突情况发生,因订单管理员要提前准备好手册。

11、催讨余款。如业务是信用证交易,走货后,所有单据交银行货物存放地点事宜将由单证部操作。但业务员应主动与订单管理员沟通,了解交单情况。如业务为t/t交易,业务员要做的事情如下:

如货物空运,应在订航班前要求客户付清余款,收到100%货款后,才可订航班并送货。

如货物海运,先与单据部沟通,看何时能拿到正本提单,拿到正本提单后,立即把发票、装箱单和提单传真给客户,并书面要求客户付余款(正常情况下,30%已付,余款是总货款的70%)。客户付清所有货12、一笔订单出货后,应主动与销售总监沟通,

13、注意玻璃原料的收集、制作和归档。寄给客户的样品,一定要有至少一份一模一样的样品留底,而且保存归档在外贸部的样品档案中心。新料到货,不管是客供料,还是公司采购供货,必须在第一时间做出标准样品,保存归档档案中心。

14、学会生产订单包装物的计算(主要内容是内盒、外箱、塑料袋等)和装箱单的制作,做到包装计算人员因故不在时,照样能独立计算和订购所有包装物品。

15、不断地提高自己的英语日语水平,特别是英语的听说能力。原则上每天应化至少15分钟的时间,用于英语日语的听力训练。及早摆脱业务员中普遍存在的“听不明白、说不流畅、读不全懂、写不地道”的低能局面。

16、完成销售总经和分部经理交办的其它事项。

展开阅读全文

篇3:行政副总经理岗位职责说明书

范文类型:制度与职责,说明书,适用行业岗位:行政,副总,经理,全文共 505 字

+ 加入清单

制定日期:2017年10月11日

保密级别:aa级

传达部门:各部门

一、岗位名称:行政副总经理

二、直接上级:总经理

三、直接下级:售后部经理、人力行政部经理

四、本职工作:负责公司的行政管理工作

五、直接责任:

1. 直接向总经理负责;

2. 负责公司的经营理念、服务意识等企业文化建设工作;

3. 负责公司的制度系统的规范建设及规范运作控制;

4. 制定直接下级的岗位描述;

5. 实行年度、季度、月度目标管理;

6. 根据目标管理制定部门经理绩效考核;

7. 根据目标管理制定工作计划;

8. 公司管理人员的培训工作;

9. 主持部门经理级的周例会;

10. 对分管部门经理工作的跟进、指导;

11. 部门之间工作协调;

12. 定期述职。

六、领导责任:

1. 对分管部门的费用负责;

2. 对公司行政管理秩序负责;

3. 对分管下属的工作行为、工作状态及工作结果负责。

七、主要权力:

1. 公司所有员工的.检查权;

2. 公司所有员工的奖惩建议权;

3. 公司所有员工的岗位调整建议权;

4. 所属部门员工的事假、病假的批准权;

5. 顾客问题的处理权让利赔偿建议权;

6. 事故报告处理建议权。s("content_relate");

行政副总经理岗位职责

展开阅读全文

篇4:财务总监岗位职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:财务,经理,全文共 558 字

+ 加入清单

1.熟悉国家财务制度和财经法规,结合公司实际情况,制定适应的财务管理办法,并负责落实集团的各项财务制度的执行;

2.建立健全财务体系和各项财务管理制度,根据公司法律主体和业务板块理顺各种财务关系,进行有效的内部控制,保证公司各项制度得以贯彻执行;

3.主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的.财务分析,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;

4.组织进行成本预测、控制、核算、分析和考核工作的进行,确保公司利润指标的完成;

5.参与建立并优化部门组织结构,带领团队,落实部门职责分工,实现组织简练高效;

6.对公司税务整体筹划和管理,并与财政、税务、银行、金融部门、政府委办局及会计事务所等中介机构建立良好关系。

1.国家正规全日制本科及以上学历,会计、财务、金融等相关专业,取得高级会计职称或注册会计师资格者优先;

2.10年以上大、中型企业财务工作经验,有制造业工作背景,熟悉营运分析、成本控制及成本核算;

3.具有全面的财务专业知识,熟悉国内会计准则以及财务、税务、审计等国家财税法律规范和政策,有良好的财务分析能力及判断力;

4.具有良好的领导、沟通、协调、口头及书面表达能力,全局观念强;

5.有ipo经验者优先。

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:10年以上

展开阅读全文

篇5:公关经理岗位职责描述 公关经理的职责和要求

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:公关,经理,全文共 270 字

+ 加入清单

职责:

1、协助总经理执行乡村建设合作、政企项目谈判及推进落地,处理成交客户的维护工作;

2、定期跟踪落实项目信息和项目进度,达成成交,完成公司业绩目标。

3、通过各种市场推广方式,积极策划和有效操作市场相应活动,维护并有效提升公司品牌知名度,增强公司市场认可度并增加销售机会。

职位要求

1、言行举止大方得体,性格外向,具有较强的沟通能力和语言表达能力,良好的客户服务意识。

2、2年以上市场公关行业经验,较强的公关能力、应变能力和谈判能力;有较好的.总结分析能力及市场开拓能力。

3、敏锐的洞察力,极佳的沟通能力,较强学习能力,协调能力和团队精神。

展开阅读全文

篇6:模具项目经理岗位职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:经理,全文共 428 字

+ 加入清单

1.协调组织新项目的报价及技术交流工作

2.在开始前期与客户讨论整个项目的细节问题,并做dfm报告

3.负责项目的计划制定、协调管理,确保项目进度和质量

4.解决模具加工过程中出现的紧急问题

5.项目成本的合理控制

6.协助生产部解决生产中的模具问题,确保顺利生产

1. 5年以上模具生产、钣金模具行业工作经验,其中5年以上管理经验

2.对模具架构和加工工艺有足够的`了解和经验

3.本科以上学历,机械类相关专业

4.有较强的责任心和执行能力职责描述:

1.协调组织新项目的报价及技术交流工作

2.在开始前期与客户讨论整个项目的细节问题,并做dfm报告

3.负责项目的计划制定、协调管理,确保项目进度和质量

4.解决模具加工过程中出现的紧急问题

5.项目成本的合理控制

6.协助生产部解决生产中的模具问题,确保顺利生产

1. 5年以上模具生产、钣金模具行业工作经验,其中5年以上管理经验

2.对模具架构和加工工艺有足够的了解和经验

3.本科以上学历,机械类相关专业

4.有较强的责任心和执行能力

展开阅读全文

篇7:外汇专员岗位职责描述 外汇业务经理岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:外汇,经理,全文共 602 字

+ 加入清单

2、制定短中长期外汇和期货风险管理策略,包括风险限额设定、对冲方式等;建立外汇/期货风险止损模型;

3、通过多元方式 (包括商业模式、对冲工具等),优化集团外汇和期货风险敞口/头寸,降低汇兑损益和交易成本;

4、了解市场各类创新产品,通过风险对冲方式或套期会计等手段,降低成本;

5、关注市场变化,有前瞻性,能及时预警并建议风险应对方案;

6、结合业务发展需求,优化风险管理系统功能,加强日常外汇和期货风险监测和监控;

7、优化风险管理流程、制度,指导地区财务外汇相关工作,提升全网外汇风险管控质量;

8、提供外汇风险管理的指导、评估合同外汇风险条款、建议措施等。

1、本科(含)以上学历,金融、会计、经济等相关专业,英文可作为工作语言;

2、五年及以上跨国企业期货/外汇风险管理等相关工作经验;

3、具备扎实的国际金融理论知识,熟悉国际金融市场及外汇/期货市场;

4、熟悉国内外的外汇/期货管理政策及法律法规,熟悉外管业务办理流程;

5、有较强数据分析能力,能独立研究分析外汇市场走势及相关信息,根据集团实际业务制定套期保值策略及方案;

6、熟悉国际外汇交易市场、外汇交易系统及路透、彭博等资讯系统;

7、熟悉erp、oracle、sap等大型系统运作者优先,熟悉会计准则;

8、良好风险预判和整体统筹能力;

9、全局观强,具有良好的沟通、协调和人际关系处理能力,作风稳健;

10、逻辑思维能力强,具备较好的语言表达能力及团队合作力。

展开阅读全文

篇8:理财经理岗位职责的内容 理财经理岗位职责及工作流程

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:理财,经理,全文共 412 字

+ 加入清单

1.根据公司产品特点,向客户提供专业的理财产品,并做到投资风险的提示;

2.根据业务需求,负责收集、整理、分析相关客户群的信息资料;

3.根据客户的理财需求,帮助客户制定资产配置方案并提供专业的理财建议咨询与服务;

4.完成上级领导制定的销售目标,且按时保质的完成销售报告;

5.根据业务要求,定期做好客户的回访、维护和再开发,主动、积极地为客户提供各类理财产品;

6、完成上级领导交代的其他工作。

1、大专及以上学历,金融、营销、经济、财经类等专业者优先考虑;

2、一年以上销售经验,熟悉金融、信托业务,具有较好的金融基础理论、财务管理知识,熟悉行业管理法律、法规及相关政策;

3、强烈的成就动机,积极乐观,勤奋踏实;

4、良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;

5、具有有效开发客户资源的能力,抗压能力强;

6、具有较强的学习能力和工作责任心,能够自我指导与自我激励;

7、有证券、银行、保险、基金等从业资格和理财师资格证书者优先考虑。

展开阅读全文

篇9:资金经理岗位职责描述 资金管理岗工作职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:经理,全文共 1378 字

+ 加入清单

岗位职责:

1.根据集团公司年度运营目标和全面预算,预测集团公司资金需求;

2.负责对集团公司的对外资金统存、统贷、统借、统还工作;

3.负责协调银行关系,办理银行授信、信用评级工作;

4.拓展集团公司融资渠道,筹集集团公司运营所需资金和偿还贷款;

5.办理银行贷款手续,负责向合作银行报送信贷资料,并办理资产评估、资产抵押、质押、解押和对外担保及还贷工作;

6.负责集团结算工作,根据集团公司经营需求和资金计划,办理集团公司对内外资金结算,办理银行借款、银行承兑汇票等融资业务;

7.负责降低融资成本,提高资金使用效率;

8.加强集团公司内部资金管理、风险控制,保证集团公司资金安全;

9.建立集团公司资金管理体系,监督和管理集团公司下属企业。

企业对资金经理要求

要求a

岗位职责:

1.根据集团公司年度运营目标和全面预算,预测集团公司资金需求;

2.负责对集团公司的对外资金统存、统贷、统借、统还工作;

3.负责协调银行关系,办理银行授信、信用评级工作;

4.拓展集团公司融资渠道,筹集集团公司运营所需资金和偿还贷款;

5.办理银行贷款手续,负责向合作银行报送信贷资料,并办理资产评估、资产抵押、质押、解押和对外担保及还贷工作;

6.负责集团结算工作,根据集团公司经营需求和资金计划,办理集团公司对内外资金结算,办理银行借款、银行承兑汇票等融资业务;

7.负责降低融资成本,提高资金使用效率;

8.加强集团公司内部资金管理、风险控制,保证集团公司资金安全;

9.建立集团公司资金管理体系,监督和管理集团公司下属企业。

要求b

岗位职责:

1、 负责公司融资工作。

2、 制定融资解决方案;

3、 拓展融资渠道;

4、 建立、开发和管理公司与潜在出资方的业务渠道;

5、 开拓公司对外融资业务市场;

6、 维护客户关系;

7、 做好相关的配合和服务工作。

任职要求:

1、 二年以上融资或在金融机构工作经验;

2、 有银行、信托私人银行业务、银行高管从业背景优先;

3、 接受过金融学、证券投资学、项目融资、经济法等方面的培训;

4、 熟悉资本运作项目的程序和操作、管理能力;

5、 熟悉银行资金运作程序;

6、 具备较强的人际沟通能力;

7、 组织协调能力较强;

8、 有较强的敬业、团队精神及协作意识;

9、 具备良好的职业道德与职业操守。

要求c

岗位职责

1、建立并稳固与银行、金融机构的业务关系;积极加强与银行的联系与沟通,保证融资业务顺利进行;

2、及时了解国家金融及行业发展趋势、相关法律政策,熟悉各家银行信贷政策、运作模式、审批流程、关键节点;

3、办理车辆抵押、质押等;

4、与公司其他部门、项目负责人沟通协调,掌握公司发展动态及各项目的开发进度;

5、了解银行审批进度,第一时间与相关审批负责人进行沟通,了解存在的问题,决策解决方案,并随时向总经理反映情况。确保贷款落实,提供资金支持;

任职资格

1.金融等相关专业,大专以上学历;

2.2年以上财务管理经验,1年以上融资工作经验;

3.熟悉郑州各银行系统的融资借贷模式和流程;

4.能够独立操作信贷融资的工作,并与银行、信贷或担保公司进行业务接洽和沟通;

5.具备较好的融资分析能力和风险判断能力;

6.具有较强的沟通协调能力、谈判能力、应变能力以及商业风险评估分析和控制能力;

7.能够根据公司的项目要求,制定切实可行的融资方案、拓展融资渠道,在融资成本允许的范围内,保证资金的即时到位。

展开阅读全文

篇10:集团经理岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:经理,全文共 207 字

+ 加入清单

:

1、负责基层医疗及大型民营医疗集团客户开发第三方集团客户开发;

2、负责客户的维护,及时了解客户需求,妥善处理问题,建立良好的客户关系;

3、制定销售计划,扩大产品市场占有率;

:

1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、开发客户资源,寻找潜在客户;

3、掌握集团客户的采购流程,具有良好优质的客户资源;

4、生物医药、市场营销等专业本科毕业;

5、形象好,气质佳;

集团客户经理岗位

展开阅读全文

篇11:销售主管岗位职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:销售,经理,全文共 363 字

+ 加入清单

1.完成个人销售任务,并帮助其他员工完成销售任务,协助全店达成销售目标。

2.向客人提供详细的货品介绍以及优质的服务,礼貌亲切地对待客户,不断提高客户对品牌的满 意度.熟练掌握货品知识,包括货品代码、价格、特点,以及保养方法等。

3.独立处理客户服务问题,在必要时把问题传达给店铺管理者。

4 配合上级主管的工作检查,积极执行上级的工作指示和指令,能够在指定的工作时间完成上级 分配的工作任务。并协助店长管理专卖店各项运营工作,督导员工日常工作。

5.合理协助店铺管理者安排工作高峰时段以及非高峰时段间的人员配置。

6.协助店长处理店铺账务等细节工作。

7.根据公司对店铺的要求,及时对货品及数据方面进行必要的统计。

8.协助店长进行员工培训,激励员工完成销售指标。

9.熟悉公司各营运系统,确保日常系统操作准确。包括:售卖结账,货品结算等。

展开阅读全文

篇12:管理经理岗位职责 总经理的主要岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:经理,全文共 446 字

+ 加入清单

1、 负责本部门工作职责范围内的各项工作的组织管理

2、 负责本部门工作计划的制定并统计完成情况,找出存在的问题及时解决。

3、 负责本部门工作职责范围内工作职责范围内各项工作书面文件的审核、审定工作。

4、 负责本部门工作职责范围内所有员工的考评工作,参与本部门人员编制设定、录用、招聘、转正、解聘工作。

5、 改善部门人力资源的质量,对本部门人员培训提出意见;

6、 负责指导、管理本部门工作团队,对部门工作绩效负责;在工作中督导、培养下属,对本部门员工进行工作积极性的调动、工作心态的端正等沟通工作。

7、 负责本部门与公司内部其他部门的联系、对接及沟通工作。

8、 负责组织本部门工作职责范围内与外部单位的联系、协调和沟通工作。

9、 负责向番禺总经理反应工作的有关情况和信息。

10、 负责或组织搜集、整理与工作相关的资料和信息。

11、 协调部门成员同公司管理层的意见沟通,协调本部门内成员之间的合作和本部门同其它部门的合作,维持团队合作精神;

12、 服从领导安排并完成上级领导交办的各项工作任务。

展开阅读全文

篇13:售后服务岗位职责描述 售后服务工作描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:服务,全文共 338 字

+ 加入清单

1、任务制定年度、月度的经营目标、计划并予以实施。

2、制定策略,以提高责任地区的售后服务、配件和附件市场份额。

3‘制定维修业务,配件,附件销售目标,并分解到员工的工作目标。

4、实现上级领导所制定的业绩目标。

5、领导开展24小时援助服务。

6、负责售后前台接待、车间维修、配件管理三大岗位的工作,建立健全各项工作、各岗位职责。

7、建立和完善部门薪酬、福利和绩效管理制度和体系,组织实施员工绩效考核。

8、负责本部门员工的绩效评估,岗位调整,培训发展计划和激励措施。

9、领导和激励下属员工,使所有员工的思维和行动都以客户为中心。

10、完成领导交办的其他工作任务。

1、汽车维修类类专业;五年以上汽车行业工作经验;三年以上售后管理岗位工作经验。

2、具有汽车维修相关知识、车间管理相关知识。

展开阅读全文

篇14:销售总监的岗位职责描述 销售总监的工作描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:销售,经理,全文共 245 字

+ 加入清单

职责:

1、负责房地产广告客户的开发和维护,完成阶段性销售目标;

2、根据公司业务类型负责拓展资源客户,洽谈业务

3、有独立开拓客户能力,并有良好的服务意识;

4、跟踪客户需求,制定服务方案,协调内部资源执行对客服务以及进行客户沟通维护工作;

5、有良好的提案能力,媒体整合能力;

6、进行谈判、签约、协调执行、收款等流程事项跟踪。

任职要求:

1、大专以上学历;

2、一年以上销售工作经验;

3、有房地产行业或广告行业经验者优先;

4、热爱销售工作,有激情,乐观,承压能力强;

5、具有良好的客户资源积累者优先。

展开阅读全文

篇15:工地生产经理岗位职责内容

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:生产,经理,全文共 233 字

+ 加入清单

1、根据公司的生产计划,组织制订本车间的生产作业计划;

2、负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度;

3、合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率。

二、做好生产过程管理工作。

1、主持车间例会,全面协调车间工作;

2、对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;

3、监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正;

4、参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施;

5、监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序。

展开阅读全文

篇16:酒店客服部经理岗位职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:酒店,客服,经理,全文共 221 字

+ 加入清单

1、对集团体系文件制度进行管家条线的推广、检查和监督;

2、跟进项目级满意度提升计划,实施落地对满意度调查情况,并制定改进提升计划;

3、监控报事投诉指标,维护报事系统,每月组织报事投诉及品质分析会;

4、对管家条线具体工作进行例行督导和检查,并跟进项目整改,梳理管家工作流程,提出优化建议;

5、对管家条线的检查情况进行整改的跟踪和反馈,对涉及到项目的投诉进行跟踪了解,并提出处理建议;

6、负责管家条线课件开发及赋能培训,提升客服条线人员专业能力。

展开阅读全文

篇17:贸易经理岗位职责描述 贸易经理岗位要求

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:经理,全文共 375 字

+ 加入清单

1、根据公司年度经营计划及要求,组织编制本部门工作计划和预算,经审批后组织实施。

2、负责原料药销售、针片剂外销相关的各项管理制度和方法的完善,并监督执行情况

3、组织收集有关国内外市场信息,并进行汇总分析;制订并不断调整销售运营策略,采用多种手段开拓市场。

4、开展新客户的开发,指导分析客户信息;落实客户审计的安排,维护与重要客户间的良好合作关系。、

5、负责部门内部人员的工作指导、业务知识培训、绩效考核等日常行政事务管理。

1、国际贸易、制药类相关专业,大学本科(211院校)及以上学历;

2、5年以上医药中间体国际贸易经验,2年以上的国贸经理管理经验;

3、具有较强的管理能力和学习能力;具备优秀的分析、判断、应变、协调和沟通能力;能熟练使用基本的计算机软件工具;熟练的英语口语表达沟通能力;

4、具备良好的综合素质,严格自律,有较强的工作责任心和事业心。

展开阅读全文

篇18:市场营销部助理职责 营销经理助理的岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:营销,助理,经理,全文共 367 字

+ 加入清单

1、按照公司战略规划,协助落实品牌建设及相关品牌发展计划;

2、按照要求建立与保持与各类型媒体的有效沟通;

3、参与组织、策划或实施品牌及相关营销活动和市场营销计划;

4、协助建立与各行业合作伙伴的合作,拓展战略营销和合作伙伴的覆盖面和高效互动;

5、负责落实市场品牌官方宣传渠道的日常运营和管理,策划、实施、总结移动端及线下内容营销;

6、按照公司要求协调各类外部资源,落实品牌宣传物料设计、制作、补充、配送,以及品牌标准审计等;

7、落实上级交办的其他工作事项。

任职资格

1、大专及以上学历,市场营销、平面设计、广告、新闻等相关专业优先;

2、一年以上相关工作经验,熟悉线上线下推广平台者优先;

3、具备较强的文字表达能力,文档组织编写能力;

4、熟练使用各类办公软件,会简单的ps、cad软件;

5、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力;

展开阅读全文

篇19:董事长助理岗位职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:助理,全文共 691 字

+ 加入清单

董事长助理岗位职责

1主要负责制定和实施公司总体战略与年度经营计划。

2建立和健全完善公司的管理体系与组织结构,规范各岗位职能权责义务。

3主持公司的日常经营管理工作,实现公司经营管理目标和发展目标.

4根据董事会或集团公司提出的战略目标,制定下属公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经集团公司或董事会确定后组织实施.

5主持公司的基本团队、企业文化建设、规范内部管理,实施项目管理计划及丰田管理模式。

6拟订公司内部管理机构设置方案和管理制度。

7起草、审定公司具体规章、奖罚条例,审定公司工资奖金分配方案,审定经济职责挂钩办法并组织实施.

8推动绩效考核,人力资源规划。

9审核签发以公司名义发出的文件.

10监察流程体系运作状况.

11召集、主持总经理办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展,主持召开行政例会、专题会等会议,总结工作、听取汇报。

12向董事会或集团公司提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划。

13处理公司重大突发事件。

14制定与分析公司的组织架构图,岗位设置按公司发展需要.作出适当的更改与规划。.推动公司精神文化,增强凝聚力策划及安排各类活动。.

15负责对公司品质.工程.采购.生产.货仓.业务.财务.等部门全盘管理。

16有超强的策划组织潜力,可很快投入新的工作中去,能在高压下开展工作。

18在团队管理方面有极强的领导技巧和才能;

19掌握先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念,善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的潜力.

20熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程;

21具有敏锐的商业触觉、优秀的领导潜力、出色的人际交往和社会活动潜力。

展开阅读全文

篇20:董事长助理岗位职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:助理,全文共 207 字

+ 加入清单

1、协助董事长处理对外交流事务,在授权范围内进行商务接洽,做好各项汇报、联络工作;

2、负责衔接董事长内外工作接待、出差事务、维护企业对外公共关系;

3、负责董事长有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料,负责董事长文件的督办、处理与反馈;

4、负责会议决定事项的跟进、督促并确认进展情况,随时向董事长汇报各项工作进度;

5、负责执行董事长交办的事项,传达上级领导命令,督促落实、跟踪反馈工作。

展开阅读全文