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访谈心得【精彩20篇】

《焦点访谈》反映和推动解决了大量社会进步与发展过程中存在的问题。下面是小编带来的观看焦点访谈心得体会,欢迎大家阅读。

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访谈心得与反思500字

范文类型:心得体会,全文共 530 字

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访谈心得与反思:深入了解社会现象的一次旅程

近期,我有幸参与了一次社区访谈活动,旨在了解社区居民的生活状况和社区存在的问题。这次经历让我有了更深入的认识和反思。

访谈于一个周末下午在社区活动中心进行。参与者包括社区居民、志愿者以及相关政府部门代表。我们首先通过问卷调查了解居民的基本情况和社区存在的问题。然后,我们进行了小组讨论,让居民们分享他们的观点和感受。最后,我们邀请了社区代表发表意见,并由一位居民进行总结。

在访谈过程中,我深刻体会到社区居民的积极参与和热情。他们分享了他们的经历和观察,并提出了许多宝贵的建议。然而,我也发现了一些问题。例如,有些居民对访谈的目的和意义并不清楚,导致他们在回答问题时缺乏积极性。此外,访谈过程中也出现了一些误解和不必要的沉默。

反思这次访谈,我认为为了提高访谈的有效性,可以在访谈开始前向参与者说明访谈的目的和意义,并尽可能提供一些背景信息,以便他们更好地参与。此外,可以在访谈前进行一些暖场活动,缓解尴尬氛围,避免不必要的误解和沉默。

总的来说,这次访谈活动让我更深入地了解了社区居民的生活状况和社区存在的问题。同时,我也学到了如何更好地与参与者互动,提高访谈的有效性。我相信,在未来的社会调查和研究中,我会更加熟练和自信。

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篇1:观看焦点访谈心得感想 观看焦点访谈启示

范文类型:心得体会,启示,全文共 1457 字

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20xx年10月11日晚焦点访谈栏目播出了北漂人小周在武邑县公安局办理因私护照的事情和一个新毕业大学生小狄办营业执照的事。一个因私护照,只需要身份证、户口本和几张照片就能办好,可是当地公安部门让小周跑了6趟,并且每次都找不同的理由,让小周奔波,几千公里的路程、半年多的时间,进门时候的置之不理,一次性告知制度的不执行。丰县工商服务大厅和大沙河镇工商所实际上存在的问题,就是一个电话就能解决的,让当事人反复往返的跑,当事人跑了11次都解决不了。最可笑的是当事人给当地政府部门反应情况后,办事人员竟然说你心酸,你写信的事情让我也很心酸。

面上反应出来的问题是,态度不端正,服务意识差,故意刁难当事人。从深层次去发掘,是不是存在不请客不送礼就不办事的意识,对一次性告知制度是否执行,对待办事人员是否有居高临下的思想,对中央的八项规定和四风建设是否执行,是表面执行还是从内心深处去执行。

一个执政党的作风关系到人心所向、关系到党和国家事业的发展,一个单位的作风关系到单位的形象,一个人的作风关系到口碑,同志在讲话中强调,“抓作风建设,首先要从中央政治局做起,要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做,以良好党风带动政风民风,真正赢得群众信任和拥护”。

你不真心为老百姓服务,还想让老百姓不心酸可能吗?换位思考,你处在办事人员的角度,我相信别说跑11次,3次你可能就骂娘了。公安局和工商局,都是政府部门的组成部分,都承担着一定的政府职能,也都是老百姓口中所谓的有权部门,我们的工作人员对外不仅关系自己的口碑,也决定着单位的形象、政府的形象。有什么样的工作理念,工作态度、工作方式、对老百姓的态度,一定会表现出怎样的工作作风。

党中央提出加强四风建设、强调八项规定的落实。加强党员干部队伍作风建设,不断改进党员干部作风,可以使我们的工作获得最广泛、最可靠、最牢固的群众基础和力量源泉,使我们的事业经得起任何风浪、任何风险的考验。作为政府部门人员的我们的所作所为都是社会的象征,一举一动体现着党和政府的形象。

要时刻注意自身工作、生活、学习等方面的作风建设,树立在百姓中的威信力、权威性,以良好的作风树立在群众中的形象。在日常工作中要帮助群众解决实际困难,将自己的形象与党和政府的光辉形象紧密联系在一起。工作作风是工作态度的反映和外在表现。有什么样的工作作风,就必然会有什么样的工作态度要坚 持“从群众中来,到群众中去”的工作方法,牢固树立群众观点,坚持想问题、办事情都要做到一切为了群众,时刻关心群众,坚决相信群众,处处依靠群众,扎扎实实为群众解决实际困难和问题,把全心全意为人民服务、诚心诚意为人民谋利益作为全部工作的出发点和落脚点。

作风是人们在工作、学习和生活中表现出来的稳定的态度和行为。作为行政服务中心的一名工作人员,我们的工作与群众密切相关,从设立审批到监管服务的过程中,我们就代表着政府的形象,既要把好关,更要服好务。因为我们服务中出现的差错或者服务不到位,让群众不满意,可能群众就会对政府对党产生看法,甚至产生不信任的念头。因此我们在实际中,要想群众之所想,急群众之所急,为群众办实事、做好事、解难题。

从“两个务必”到“八耻八荣”,再到今天作出的“八项规定”和“四风建设”等,党中央高度重视作风建设,把作风建设提升到了一个前所未有的高度,因为我们在具体工作中要深刻树立“为民、便民”的思想,在合法的前提下,用最好的态度、最快的效率、最满意的服务办好每一个证,接待好每一个办证人,让每一个人开心而来,满意而归。

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篇2:观看焦点访谈心得感想 观看焦点访谈启示

范文类型:心得体会,启示,全文共 1125 字

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工作之余,打开电视细品今日“焦点访谈”之《编不完的台账》。大快人心,总有想写点什么的冲动,也真是“冲动”。冲动意味着什么这个常识我是清醒的。(但中国权威栏目“焦点访谈”是公正的、客观的)

“焦点访谈”大致内容:基层干部为了应付检查,不得不一天埋头做资料,编台账。台账从一张变成一本,从一本变成几本,十几本,几十本,要求打印成册、成书。我觉得倒像个出假书的“编辑部。但也没有办法,资料就是工作,领导喜欢看“台账”,重过程资料啊,与考评考核挂钩的。

作为老师,我时刻在思考这样的问题:我们究竟要怎样做才算一个合格的优秀的教师(是教好书育好人呢还是做一个合格的资料员)?社会发现展与老师有没有关系?(有些乡镇把才提干的,水平低的不懂教育的分管教育)

作为乡镇学校,也够可怜了。要求落实“相关”文件,主管局的,乡党委、政府的,县公、检、法、司,卫生、计生、工商、水利、哪个不是我们的上级啊,哪个不给我们“重要指示”啊。文件多如麻,一年300多号文件是足足有的,也就是说每天就得认真“贯彻落实”文件。

安全工作也是大家最敏感的工作,我们的学生从幼儿园那天就听老师经常教育,小学、初中、高中、大学……班会课上老师才提到“安全”,学生一口气会说完:一是交通安全,二是食品安全、三是毒品、四是……因为他们经常听到。哪个学生意外了,有良心说老师没有强调吗?家长还会说老师管理不到位吗?领导有必要说老师工作不务实吗?

前不久,“相关”领导亲自来我校检查“平安务川”之“平安校园”。来就进办公室说这样没有资料,那样资料不完善。我无奈地说:你要平安资料还是要平安校园?如果你要平安资料的话,我可以一分钟给你,没有枪没有炮“百度”可以造。但要平安和谐的校园是我们一值努力的,你可以转一转、走一走就感受我们的校园氛围,平不平安、和不和谐,领导说我不讲政治(其实我是关注政治的,包括中央的、地方的)。

其实,我对校园安全丝毫没有敢放松过,学校没有实行“坐班制”,我依然是全天在校。总是到学校走走、查查、试试。周末放学我会到校门口执勤,有无打架、有无非法车辆……这些都是保障校园安全的基本。何必要我留下图片资料呢?何必要作秀呢?就像一天我洗脸梳头一样,不必大惊小怪嘛。

“整脏治乱”来了,仍然看资料。看什么资料嘛,看干不干净、整不整洁得了吧?

“食品卫生”来了,“营养餐”来了,“帮一带一”来了,“xx普法”来了,“综治工作”来了,“继续教育”来了,“9+3”来了……哪一样都不敢大意。最后我们才轮到“备批改”检查。也就是说,其它工作做好了顺便做下“本职工作”。

我们实在没有太多的精力去做好教育,更不可能有时间去搞课题、科研了。

真心希望少一点“专项检查”,还老师充足的时间钻研教材。让教师快乐工作。

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篇3:访谈优秀教师心得范文

范文类型:心得体会,适用行业岗位:教师,全文共 1992 字

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在许多人看来,教师是传播知识和文化的使者,笔者认为,除此之外,教师也应是带给学生快乐幸福的使者。

近年来,学生因厌学而辍学的现象时有发生。记得一位辍学女生这样说:“去学校读书太没意思了,只有负担没有快乐,只有压抑没有幸福。”也许她的话只是片面之词,但我们还是不得不反思:为什么我们的学校对学生逐渐没有了吸引力?为什么我们的课堂不能使学生产生兴趣和快乐?记得作家魏巍在《我的老师》一文里这样写道:

“每逢放假的时候,我们就更不愿离开她。……至于暑假,对于一个喜欢她的孩子来说,又是多么漫长!”为什么学生不愿意放假,不愿意离开老师?笔者认为,主要是因为在学生心目中老师是快乐幸福的使者,而学习也是一件快乐大于辛苦的事情。通过以上两种现象,笔者认为,让学生感受到学习的快乐、知识的魅力是我们每位教师的职责,让学生在充满希望、快乐和幸福的氛围中生活是我们每位教师努力的方向。那么,我们教师该如何扮演好快乐幸福使者的角色呢?

提升个人魅力,打造魅力课堂。教师有魅力,学生就会为之折服;课堂有魅力,学生就如沐春风。

首先,教师要用高雅的气质感染学生。古人云:“亲其师,信其道”。它告诉我们,学生先是被教师的精神气质所折服,然后才听从教师的教导。那么,教师应具备怎样的气质呢?笔者认为,正如温说的,教师要“有比黄金还要贵重的诚信,有比大海还要宽广的包容,有比爱自己还要宽宏的博爱,有比高山还要崇高的道德”,使自己成为学生心目中的道德模范和高大的“人师”,并用自己的言传身教使学生具备阳光般的心态和健康的人格。

其次,教师要用渊博的知识吸引学生。当今社会,知识发展日新月异,教师也要与时俱进、博览群书,既要做该学科的专家或“经师”,也要做其他学科的“杂家”。教师有了渊博的知识,上起课来才能洒脱大方、游刃有余,学生听起来自然也是一种享受。

提高教学效率,打造快乐课堂。教学的效率与质量是教育的生命,也是使学生走向成功、产生快乐的源泉。如何提高教学效率,打造快乐课堂呢?

投入百倍激情,唤起学生的快乐。华南师范大学刘良华老师曾说:

“一位好教师应该是有激情的教师,因为激情能使人全身心地投入工作,为自己所从事的工作而陶醉。”教师在教学中要投入激情,以感染、带动学生,使学生神经兴奋、感情丰富、思维敏捷,使师生间的信息交流产生共鸣。

实施精品教学,生成学生的快乐。精品教学意味着教师教学的每一步设计都应是“增一分则多,减一分则少”,是精致而有效的。要达到这种水平,教师就必须在吃透教材的同时,补充教材、更新教材,要对知识重点、难点、盲点进行通盘梳理,全面整合、提炼;要对知识进行消化创新,使学生最易接受也最乐于接受。只有经过这样一番努力,学生学起来才会变得生动有趣、事半功倍、轻松快乐。

设计适当互动,激发学生的快乐。师生或生生互动是调节教学气氛的“味精”,适当安排互动能激起学生的学习兴趣,掀起教学高潮,使课堂成为促进师生共同发展、共同进步的舞台,并使师生的身心得以愉悦,精神得以充实。

教授有效方法,强化学生的快乐。达尔文对方法的阐述有一句名言:“最有价值的知识是关于方法的知识。”教师平时应注意了解、收集学生在学习中普遍存在的疑难,得出规律和方法,教给学生有效方法。学生扫除了学习上的“拦路虎”,学习自然会更顺利。

坚持以人为本,打造幸福课堂。教育的对象是人,所以必须坚持以人为本。伟大教育家陶行知就说过:“真教育是心心相印的活动,唯独从心里发出来,才能打到心的深处。”

关爱每一位学生。教育家苏霍姆林斯基说得好:“教育技巧的全部奥秘,就在于如何爱学生。”教师必须要有一颗伟大的爱心去滋润学生,要从生活上关心学生的饥饱冷暖,从学习上关心学生的得失成败,从情绪上关心学生的喜怒哀乐。这样,教师才能走进学生的情感世界,学生才会把教师当成真心朋友,才能达到陶行知所说的“师生立刻成为朋友,学校立刻成为乐园”。

赏识每一位学生。“赏识就会产生奇迹。”教师要善于发现学生的闪光点,赏识学生的点滴进步。在赏识学生学习的同时,也要赏识学生的为人处世、个性特长,不以分数论英雄。

总之,教师只有把学生放在心上,学生才会把教师放在台上,让我们行动起来,做好学生智慧的引领者、快乐的点燃者、幸福的奠基者,做一名给学生带来快乐幸福的使者。

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篇4:观看焦点访谈心得感想 观看焦点访谈启示

范文类型:心得体会,启示,全文共 2408 字

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观看了20xx年10月11日晚中央电视台《焦点访谈》曝光的河北省武邑县公安局出入境管理科刁难办护照群众和江苏省丰县行政服务中心、工商局大沙河分局刁难办营业执照群众的视频,并通报了该两起媒体曝光事件的问责处理情况。我的感触很深:

政府机关的工作是为人民服务,是党的群众工作的重要方面也是政府工作的光荣传统。做好群众工作构建和谐干群关系,不仅是党的根本宗旨对政府工作的本质要求,也是做好维护稳定工作的根本保证。随着新形势的发展变化,政府机关群众工作出现了许多新情况、新问题,传统的群众路线方法已不能完全适应形势发展变化的需要,因此,如何深刻认识新行势下做好群众工作的重要性,正确把握新形势下群众工作的新要求,提高新形势做好群众工作的本领,成为亟待研究解决的问题。

一、普遍存在的共性问题

一是思想认识不足。走群众路线是做好政府工作、实现为人民服务宗旨的重要途径和保证,没有人民群众的支持,政府工作就会成为无源之水、无本之木,但少数干部没有认识到这种鱼水关系,没有认识到政府工作从管理型到服务型转变的重大意义,对待群众缺乏真情实感,不愿同群众打交道,自然得不到群众的支持,导致基础工作耳不聪、目不明。

二是缺乏主观能动性。实践工作中,部分群众存在“事不关己,高高挂起”的思想,甚至有些群众认为政府上门“没好事”,影响了自己的工作、学习、生活,对政府部门执法、宣传产生“逆反”心理,干部开展群众工作不能迅速打开局面,形成良性互动。再困难面前,有的干部缺乏迎难而上的责任感和驱动力,对待群众特别是一些诉求多、怨言多的群众,能不惹的就不惹,能不做的就不做,造成交流渠道和互动空间更加狭隘,逐步失去做群众工作的阵地。

三是工作方法不当。主要表现在:不懂群众心理,不会群众语言;有的选择时机不妥,选择对象不适宜,不能形成一种宣传导向,建立广泛的群众基础;有的缺乏耐心,浅尝辄止,怕辛苦、爱面子、放不下架子;有的未能把执法、宣传与服务有机结合起来,图省事、怕麻烦,不听群众心声,不为群众反映问题,不帮助群众解决实际困难,得不到群众的真正信任。

二、存在问题的原因

一是思想观念不适应。少数政府机关工作人员没有把做好本职工作为人民服务,当作一种事业责任,当成一种长期经营的基础工作,去努力,去追求,还是以管人者自居,特权思想较为严重,人为地与群众划开界限,不愿意与群众面对面地谈心、实打实地交流,不能真正站在群众角度考虑问题,没有想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,从根本上制约了群众工作的开展。

二是工作作风不扎实。有的政府机关工作人员没有实实在在深入到群众中,为群众工作服务,走马观花,遇事推诿,办事拖拉,工作效率低,而当前社会群众对象多元化,群众诉求、需求增多,人民群众内部利益冲突、矛盾纠纷日益复杂,一句随意的话、一个不经意的眼神,就很容易给群众留下了“门难进,脸难看,话难听,事难办”的不好印象,并且一旦造成这种印象短期内就难以消除,形成恶性循环。

三是工作方法不适应。一些政府机关工作人员不研究新形势群众工作的思路、方法、手段,个别政府机关工作人员习惯于靠空洞说教和行政命令来做群众工作,方法简单呆板,不能有效地宣传群众、组织群众、发动群众,陷入“老办法不管用、新办法不会用、软办法不顶用、硬办法不能用”的泥潭,导致费力不讨好的问题。

三、作好工作服务群众的措施

《人民日报》10月29日的文章写的很明白,很透彻:作风改得怎么样,工作有没有成效,最终要看群众是否真正得到实惠。改作风,本身就是一项深刻的改革。正如强调的,要既勇于冲破思想观念的障碍、又勇于冲破利益固化的藩篱。

群众对形式主义和官僚主义的严厉批评,折射出职能配置和权力运行出了问题;享乐主义和奢靡之风之所以人人喊打,背后是对公帑私用、脱离群众的不满。“四风”问题,归根结底是没有把群众利益放在心上。“一切为了群众,一切依靠群众”的要求告诉我们,党没有自己的特殊利益,为群众谋求利益是党的力量之源。根除“四风”,需要从拆除利益藩篱入手。

利益藩篱的存在,说明改革还不到位,只能通过深化改革来解决。30多年的改革经验告诉我们,改革的实质就是利益的调整。当调整的力度放缓乃至停滞时,就会滋生利益固化,进而产生作风问题。人浮于事的工作机制不改革,自然会催生“门难进、脸难看”的官僚主义和形式主义;行政审批改革不到位,“印把子”不愿交出去,难免带来权力寻租,导致奢靡之风;脱离群众,对基层冷暖不闻不问,高高在上的享乐主义就会冒出头来……让改革之风涤荡固化的利益结构,并通过制度设计避免新的利益固化形成,是改作风的深层要求所在,也是教育实践活动在整改落实阶段取得实效的必然路径。

诚然,触动利益比触动灵魂还难。在教育实践活动中,有些干部对细枝末节侃侃而谈,对权力行使中的不合理却视而不见;有些部门谈起工作作风直言不讳,但是对职权配置和制度设计却漠不关心。这固然是由个人视角或部门本位所决定的,但正是由于这种利益格局逐渐固化,使得不合理的既得利益撕裂了党群之间的血肉联系,与改作风的内在要求背道而驰。

我国的改革事业正在进入深水区,这同时也是利益格局的调整期,群众对干部作风不满意的地方,往往是改革的重点和难点:民营资本如何更加公平地参与市场竞争?选人用人过程中怎么杜绝不正之风?如何解决上学难看病难?等等。从根本上解决这些领域里的作风问题,需要从进一步理顺政府与市场的关系、完善干部选拔制度、推进公共服务均等化等深层次改革入手,让广大群众都能依靠自身能力分享改革成果,增强社会各阶层参与和支持改革的动力,营造风清气正的社会风气。

古人云,“上下交征利,而国危矣”。从人民群众最关心、最需要、最迫切的问题入手推动改革,是打破利益固化藩篱、增强社会活力的不二法门。改作风的深层逻辑呼唤广大党员干部真正做到把群众利益放在首位,以百姓之心为心,让教育实践活动成为凝聚人心、凝聚共识、凝聚正能量的一次总动员。

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篇5:访谈班主任的心得体会

范文类型:心得体会,适用行业岗位:班主任,全文共 883 字

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韩愈说:师者,传道授业解惑也。学校是一个教书育人的地方,一名教育者不仅要教会学生知识,教会学生锻炼身体,更重要的是要教会学生做人。如何做人?做一个怎样的人?这是每位学生必须思考的重要问题。同样,如何教育学生学会做人,怎样学会做人,这是每一位教育工作者必须思考的首要问题。

关于如何教育学生做人的问题,现代教育家张伯岑先生曾经提出了“学行合一”的观点。所谓“学与行”问题,实际上就是“知识”与“修养”的问题。孰重孰轻,或者两者能否并重,实际上涉及到的是教育的价值取向问题。也就是说,作为一种有意识的以影响人的身心发展为直接目标的社会实践活动,教育应该教养什么样的人。我以为,当代名士身上的新优雅,是日益浮躁的学生们最应该掌握的素质。而对于教育工作者来说,教会孩子做人比教会他们知识更重要。

说到优雅这个词,相信每个人都不会陌生。而在当代名士身上,这样的特质得到了进一步的升华。真正的优雅绝不仅仅代表着金钱、外表,或是荣耀,更多的是一种内外兼修的风度气质,具有良好的教养与举止,积极进取,勇于探索。如今的社会上,攀比成风、拜金主义盛行,已经让孩子们的思想收到了很坏的影响。而具体到个人身上,如今的孩子更自我也更自私,举止不当、言语粗鲁的现象非常普遍。所有的这一切,都是与“祖国花朵”“民族未来”等字眼相违背的。

可能会有人说,这些学生年岁还小,不要给他们扣上大帽子。但是,做人的素养是从小就培养的,当代名士的新优雅并不是要等到到了才要学习。它不仅是一种细节的彰显,也是一种整体的和谐,从生活当中的一点一滴就能发现优雅、学习优雅。对于如今的孩子们来说,成为一个学习好学生固然重要,但是更重要的是成为一个好人,一个优雅的人,一个阳光向上有理想有道德的人。在人的一生当中,优雅都是最强大的武器,是一种令生活流光溢彩的非凡魅力。它让我们摆脱低级趣味,找寻到最适合自己的人生坐标。

当然,在教育学生的同时,教师要言传身教。正如前苏联教育家乌申斯基说:“在教育工作中一切都是以教育者的人格作为依据的,任何章程、任何纲领和任何管理机构,无论他们设想的多么精巧,都不能替代人格在教育中的作用。”

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篇6:访谈心得与反思500字

范文类型:心得体会,全文共 615 字

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最近我有机会参加了一次社区的访谈活动,这次访谈的对象是当地的创业家,主要探讨了创业的心路历程以及面对挫折的应对方法。通过这次访谈,我得到了很多收获和感受。

在访谈前,我做了充分的准备,包括了解创业家的背景、研究他们的创业经历以及他们的成功和失败案例。在访谈过程中,我尽力让对方放松,让访谈气氛愉悦。我也注意到了访谈中的一些问题,如有些问题不够深入,有些问题不够清晰,以及有些问题会让对方感到压力。在访谈后,我认真总结了经验和教训,并反思了自己的表现。

首先,我认识到在访谈中要更多地倾听对方的观点和故事,让对方感到被尊重和重视。同时,我也意识到了在访谈中要更好地控制自己的情绪,不要因为一些不相关的事情而分散了注意力。此外,我也发现自己在访谈中需要更加自信和果断,尤其是在面对一些复杂的问题时。

其次,在访谈中我也学到了很多关于创业的知识和经验。例如,我了解到创业需要不断地学习和尝试,需要坚持不懈地追求自己的梦想。同时,我也明白了在创业过程中遇到挫折是很正常的,关键是要学会如何应对和克服。

最后,我认为在未来的访谈中,我应该更加注重细节和准备工作。例如,在访谈前应该更好地了解访谈对象的情况和背景,以及访谈的内容和目的。同时,在访谈中应该更加注意自己的语气和姿态,以及访谈的节奏和氛围。

总之,这次访谈让我受益匪浅,不仅让我了解了很多关于创业的知识和经验,也让我认识到了自己在访谈中的不足之处。我相信在未来的访谈中,我会表现得更加出色。

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篇7:职业生涯访谈心得总结

范文类型:心得体会,工作总结,全文共 756 字

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职业生涯人物访谈,是一种获取职业信息的有效途径之一,可以帮助求职者获得一些对自己有利的信息,也可以帮助有此职业意向的大学生明白自己想干什么,会干什么,能干什么。全球化的潮流涌起,竞争剧烈,全面人才或者是专项的精通人才才是社会需要的。在学校里,我上过学校开设的就业指导课程,也积极关注大学生就业现状和发展趋势,还参加过学校就业指导中心的面试,也十分清楚地了解如今就业形势的严峻„„但总觉得“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。没有亲身的经历,就无法清楚地了解当今就业形势的真实状况,就只能让自己继续隔绝于社会之外。此次的大学生生涯人物访谈活动就是一个绝好的机会。它既是我们对未来拟定职业生涯的一次探索性活动,更是对自我的设计,自我规划,自我成就的探索性活动。对于还没实习的我们来说,是有必要的。我们可以明确自己未来的发展方向,制定详细有效的计划,并朝着努力。

访谈的人物也是多种多样的,可以是医生,可以是老师,也可以是工人,但是你需要明白什么是你需要的,什么是你想要的,什么人是可以帮你的。什么方式有时会让人接受的,这些都是我们要考虑的。这样我们才能更好的开始访谈任务。

访谈是为了什么呢?了解就业信息,扩大交际面,锻炼交谈的能力和说话的技巧。那我应该问些什么?问什么人呢?

作为教育学院的学生,未来的就业方向就是老师,所以我选择了三位老师作为我的访谈对象。了解了老师的信息之后,我觉得自己还需要知道其他工作和教师工作之间面试的共同点,因为,有些面试技巧是相同的,有些价值观也是相同的,有些真理也是需要来验证的。所以我又选择了护士和药师这两个职业。每个行业都不容易,都是值得我们尊敬的。现在我们大学生存在一个现象:高不成低不就。殊不知古语有云:三百六十行,行行出状元。不过,无论前期我有什么想法,我没有去实行,就都是空谈。

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篇8:工作访谈心得与反思

范文类型:心得体会,全文共 1257 字

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一、前言

有人说过这么一句话:想到和得到中间还有两个字,那就是做到,只有做到才能得到。不经意间,大学生活即将过半,却发现自己一直处在一个迷茫的状态,对社会上的种.种状况知之甚少,甚至连自己想要做什么,想要得到什么都很模糊,自己好像再用每天的学习来逃避现实。这个暑假见到了好多的朋友,有人已为人父母,有人也已开始赚钱养家,甚至自己的表弟表妹都已经有了工作或是自己创业。这给了我很大的震动,甚至有很强的挫败感。也让我好好的想了想自己的未来,我到底想要什么?我该怎么做?通过此次的生涯人物访谈让我收益匪浅!

二、访谈内容

(一)访谈一:

1.访谈人物:刘跃,毕业于上海交通大学,任职于南方。

2.访谈方式:当面访谈

3.访谈问题:

(1)您是如何找到这份工作的?

答:其实对我来说找到这份工作还是蛮幸运的,开始我只是抱着试一下的心态

在网上投了简历结果就被选中参加了面试,后来就顺利通过了。

(2)我知道现在很多公司都很看重工作经验,您面试的时候公司有提到过吗? 答:提到过,我大学期间课余时间还有寒暑假都有去做兼职,像家教,做销售,服务员等等,也和同学帮别人设计网页。所以面试的时候对于工作经验这方面他们对我还是比较满意的。其实你们大学期间也可以试着去做一些兼职,即使与专业无关,但是很能锻炼你们的人际交往能力。

(3)目前,行业内对毕业大学生的证书有硬性要求吗?

答:不能说没有吧,英语四级是一个重要的门槛,当然证书并不代表你的实际

工作能力,最重要的还是你的实际运用能力。

(4)行业内从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景?您认为如何才能做好这份工作?

答:对我来说,因为从事工作的时间才一年,经验也不是很足,我觉得不管是

什么学历,能很好地掌握相关的理论知识并能很好地运用到实际工作中是最重要的,我觉得自己最弱的还是实践能力,所以学习期间要注意多动手实践。其实任何工作都需要一个人全身心投入,即使自己真的不喜欢这份工作,试着去接受它而不是要它来适应你,进入工作时要抱着一种开放、包容、谦虚的态度慢慢学习。

(5)从事这份工作实现了您的人生价值吗?家庭对您现在的工作满意吗? 答:老实说,这份工作没有实现我的人生价值。我也刚大学毕业两年,也还算

职场的一个新人吧,其实我最想的是自己有自己的一个软件公司,目前只是在为以后自己创业积累知识和经验,也算是在积累资本吧!家里面对我的工作挺满意的,他们就希望我有个稳定的工作。

4.访谈体会:

因为该访谈人物是父母朋友的孩子,所学专业和我一样相近,在竞争如此激烈的时代,他算是一个很幸运的人,没有在求职的过程中感受到太大的压力,而且他在学校的成绩也非常优异,大学期间他也很努力参加各种实践活动,对他的求职路打了很好的基础。或许在走出大学的那一刻我们会面临各种各样的困难和挫折,我们没有他那样幸运,但我们可以像他那样努力,不断完善和充实自己,机会总是留给有准备的人,如果我们能做好充分的准备,相信我的在今后的求职路上也会有所收获。良好的准备是踏入社会上的第一步,也是整个人生的重要一步,这是我最大的启发。

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篇9:访谈音乐教师心得

范文类型:心得体会,适用行业岗位:音乐,教师,全文共 601 字

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钢琴声优美的流淌在屋内,伴着气息,轻易地捕获了我的听觉和视觉,每次听到这曲《天鹅湖》时,我就激动地想哭。

这在屋内弹钢琴的正是我们的音乐老师,她浑身散发着优雅、清新的气息。这让我忘不了,因为钢琴是带给我最初那渴望的梦想。

小时候,妈妈就经常对我说:“你看你的手指白质、纤长,多么的适合弹钢琴啊。”却由于当时的家境困难,而放弃了,使我与钢琴失之交臂 。

她喜欢微笑,那种淡定的微笑,举止优雅的她,总是以一种淡定的目光注视着一切,我一开始不喜欢她的那种微笑,那种淡定的微笑。

直到我听到那曲《天鹅湖》,她的琴声中流淌着感动,抚平了我烦躁的心,她说:“你就要想象你就是这篇曲子的主角,这样你才能演奏好一首曲子,这样演奏出来的曲子,是感动的。”

后来,她便邀请我去弹钢琴,我坐在那高贵的钢琴面前有一种说不出来的感觉,我举起双手,它不再是白质、纤长,在她的面前而显得粗糙、短小,我抚摸到琴键上,随着声音的发出,我显得是那么的仓乱,慌乱之中看到的只有她那一抹淡然的微笑。

我似乎并不那么不喜欢那抹微笑了,因为她那抹淡定的微笑,交给了我淡定。

我开始喜欢聆听,喜欢她曲子中的感动,喜欢她优雅的举止,喜欢她暖如朝阳的微笑,喜欢她清澈眼神中透露的淡定,这些总能抚平我的一切不良或偏激的情绪。

她仍经常弹奏《天鹅湖》给我听,我仍静静地聆听。

我们之间流淌着的,是默契,是感动,是欣赏。更是爱!

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篇10:观看焦点访谈心得体会范文

范文类型:心得体会,全文共 695 字

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中共中央政治局审议通过并出台的关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定公布有一年多月了。规定执行的怎样了?昨晚的焦点访谈对部分违反规定的干部进行了曝光。

在这些被曝光的干部身上,体现了官本主义思想,认为当官就要有官的样子,所以职位无论高低,都会高高在上,摆着官架子,在群众面前盛气凌人,高傲自大。有的人不深入实际,或者下乡动辄要求基层迎送,警车开道,显示威风,即使到了基层,也是走马观花,不求甚解。凡此种种,严重违背了“八项规定”的要求,是典型的败坏党风的表现,是阻挠和谐社会建设、影响社会主义民主政治建设的肠梗阻,必须按照八条规定彻底消灭之。确保中国特色社会主义大旗不倒,确保党中央提出的“五位一体”目标顺利实现。

要做到这八项规定,可不是一件容易的事,需要每一名党员领导干部,特别是高级干部,都必须放下架子,事必亲躬,从小事做起,从我做起。在我们党内,就有很多领导干部就能做到,身体力行,赢得了群众的赞誉。有媒体曾报道,现任中央政治局委员、书记处书记、中共中央办公厅主任栗战书同志,在任陕西省委组织部长的时候,去兴平、三原等县调研时,只带着组织部几个人,不给当地打招呼、待当地知道后,栗战书已经调研结束返回单位了。这样的工作作风,这种务实态度,实在让人敬仰和钦佩,这才是真正落实了八项规定,做到了“轻车简从,减少陪同,简化接待”。

中央八条规定是新时期“整党”的行动纲领,中央八条规定是作风建设的方向指引,中央八条规定是党的建设的新要求,也是人民对党的基本要求,是规范新时期党员领导干部的座右铭。

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篇11:观看焦点访谈心得感想

范文类型:心得体会,全文共 1700 字

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10月18日,我分局组织全体干部职工在市局六楼大会议召开作风建设推进会议,会议上观看了2013年10月11日,中央电视台以“证难办、脸难看”为题的《焦点访谈》节目,节目中对河北衡水武邑县公安局和江苏丰县工商局给群众办事效率低下和态度冷漠的问题进行了曝光。观看节目后,个人在思想上受到了更为深刻的教育,对作风建设的重要意义有了新的认识。

一、节目中曝光的内容,是在个别单位、个别窗口行业存在官僚主义现象的真实写照。身为工商干部,我们要认真对照自身日常工作,进行深刻反思。脱离群众、办事推诿拖拉、群众观念淡漠,作风简单粗暴,服务效能低下。这种低劣的工作作风严重影响了党群、干群关系,败坏了党和政府在群众心中的形象。当前,全国上下都在开展群众路线教育实践活动,目的就是教育全体党员干部牢固树立“以人为本,执政为民”的理念,了解群众的所思、所想、所盼,尽最大努力为群众解难题、办实事、办好事。

二、在作风建设中,摆正态度至关重要。态度是行动的先导。有什么样的态度,就有什么样的行动。态度决定方向,态度决定一切。做到了政治坚定、思想解放、实事求是,就等于端正了态度,抓住了先导。要坚持正确的政治方向和政治观点,增强个人的政治鉴别力和政治敏锐性,坚决服从组织决定,自觉抵制错误

的言论和行为。既要自己放开手脚去探索和实践,也要允许和支持别人放开手脚去探索和实践要敢于打破旧的条条框框,用新的视角、新的思路、新的措施、新的作风推进工作。善于看清问题的本质,抓住工作的重点。反映到决策上,就是要善于调查研究,不能局限于听汇报、看材料,要走出机关、迈开双脚,到问题多的地方去,全面掌握实际情况,进而扬长避短、趋利避害。反映到总结工作上,就是要辩证地看待成绩和问题,做到在发扬成绩中提升水平、在解决问题中缩小差距。

三、增强学习意识,强化立身之本。学习是提高自身素质的前提,是做好工作的基础。作为新时期的领导干部,应该强化对学习重要性的认识,把学习作为精神需求和政治任务。要端正学习态度,树立终身学习的观念,深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,进一步坚定理想信念,增强运用理论指导实践的能力;注重学习经济、历史、科技、法律等知识,不断拓宽知识面,全方位充实自己,提高涵养;要始终保持高昂的学习热情,通过理论联系实践学、带着问题学、深入持久学业,达到学以立德、学以增智、学以致用的目的。

四、提高工作效能,加大执行之力。在新一轮的发展竞争中,要加速进位,取决于干部的工作作风,关键在于效能的提升。领导干部要下决心打一场效能提升的攻坚战,使效能提升的过程成为转变作风的过程,成为落实工作的过程,成为降低行政成本的过程。实干是一种工作作风,是一种政治品格,反映了我们党艰

苦奋斗、埋头苦干、抓住不放、一抓到底的工作态度和精神风貌。“说功”和“唱功”好,虽然能使人一时心情愉快,但都不能解决实际问题,只有“实功”强才能推进工作、促进发展。在工作中,要真抓实干、干实事,不能弄虚作假、摆花架子、做表面文章;要做了再说,甚至做了也不说,以实实在在的工作、实实在在的政绩赢得组织的信任和群众的拥护。

五、提高领导水平,打牢成事之基。领导者的责任主要是促团结、出主意、用干部、当表率。团结是党的生命,团结是做好一切工作的基础。懂团结是大智慧、善团结是大本事。领导干部要既能谋事、干事,也能共事、成事,充分发扬民主作风,善于听取不同方面的意见,有海纳百川的胸怀,在班子内形成合心、合力、合拍共同干事的良好局面。要洞察内外情况,积极把上级的精神同本地实际结合起来,理出好的思路,制定好的措施,创造性地开展工作。

在今后的工作中,我将继续以高标准严格要求自己,不断增强服务意识和干部的责任意识。真心诚意对待基层群众,时刻注意换位思考,耐心解答解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想,满腔热情地为基层群众服好务,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

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篇12:访谈班主任的心得体会

范文类型:心得体会,适用行业岗位:班主任,全文共 833 字

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大半年的班主任工作下来,回首过往,感到自己还有很多的不足。不过,在自己担负这个重任的同时,我也在反复思考着问题和对策:如何做好班主任工作,如何管理好一个班级。我带的是低年级,所以虽说给学生设置了成长岗位,更多的需要老师的参与和指导。上一学期,由于很多事情还不熟悉,学生的情况也不是特别了解,所以班级管理上有点散乱。这一学期,我根据我们班级的特点重新完善了管理方面的一些对策。

一、我们班的成长岗位

总的来说,我们班成长岗位的分工还是比较明确的,除了上学期延续下来的班级管理小组和学习小组,以及古老的值日生、小组长等,这一学期,又根据实际情况增设了图书管理员、排队负责人、值日班长等岗位。负责的学生能明确知道自己的任务,自觉承担起自己的职责。其实,这班孩子责任意识还是比较强的,只要是自己的职责,就不推诿,如果遇到特殊情况,比如负责领读的学生晚来了几分钟,放学带队学生正好轮到做值日,他们会自己想出解决问题的办法。但是学生年纪小,处理问题的时候毕竟也会遇上困难,这个时候,我就会和他们一起讨论解决的办法。

二、我们班的积分卡

五角星对于低年级的学生来说,还是有较大的吸引力的。为了让学生做好各个方面,我给每个学生制作了一张积分卡,综合了学习、纪律、管理能力三个方面来评定。大多数学生都以积极的态度来面对,争取获得更多的五角星。每周五的积分卡分数宣读,学生们都紧张而兴奋,互相比着谁的五角星多。由此可见,积分卡还是带来了不小的积极作用。除了个人方面,积分卡还融合了集体方面的评价,比如说小组背课文,一小组都在规定时间内背出来了才能拿五角星。于是,部分小组长各显神通,发动组员对背课文困难的学生进行背诵指导。虽然这种方法不是对每个人都有效,但是,与上学期相比,这种方法明显地拉动了相当一部分学生的积极性。

对于班主任工作,还有很多不足的地方需要大家的帮助和提醒。也有一些处理不了的问题需要大家的帮忙,比如,有些特别调皮的学生该如何管理等。同时,也希望在以后的日子里,我可以越做越好。

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篇13:职业生涯访谈心得总结

范文类型:心得体会,工作总结,全文共 1625 字

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一、 大学生职业生涯人物访谈记录

访谈时间:20xx年12月20日

访谈方式:电话采访

访谈人:

被访谈人:

被访谈人简介:,男,24岁从北京**大学毕业,至今从业3年有余,大学毕业后进入百度成为一个普通的程序员。从底层一个个项目做起,积累了十分丰富的软件开发经验,认真严谨的工作态度,肯干务实的工作作风,帮助他一步步走到现在软件研发工程师的职位,在自己的职业生涯中有所成就。

访谈目的:通过采访自己感兴趣的职业的从业人士,从他们的从业经历中更清醒地认识到如今的就业现状,意识到自身的不足之处,了解他们从走上岗位到小有所成经历的大概过程,从中汲取可贵的个人品质,促进我们更认真地学习、生活。为以后在自己的职业生涯中取得成功打下坚实的基础。

访谈内容:

问题1:您当初为何选择这份工作?

答:其实最主要的原因是我对这方面的工作很感兴趣,而且跟我学习的计算机专业也对口,我觉得从中我能找到工作的乐趣,充分发挥自己的创造力,当然,也参考了身边一些同学朋友的选择,仔细考虑之后,就选择了这份工作。

问题2:您现在每天具体做哪些工作?

答:我现在的职务是软件研发工程师,我的本职工作是进行新产品的开发和现有产品的改良,在这整个过程中,不仅仅是编程,大大小小的事情几乎都有涉及,比如说一个软件的构想、代码的编写和完善、界面设计方面的问题也会给出一些建议等等。

问题3:该职业需要什么样的人,比如个人品质、性格和能力等方面?

答:现在大部分企业对软件开发人员都要求本科文凭或者以上,当然也有一些能力强一点的有专科文凭也可以。至于个人品质方面,大家都知道,程序员对很多人来说可能是一项比较枯燥的工作,所以要从事这个行业,可能要比较有耐心,也要细心的人,才能做好。而且编程是一门很深的学问,还要有持续学习的能力,才能不断完善自我,与时俱进。另外,这项工作到后期会越来越强调综合的能力,只会写代码,是远远不够的。

问题4:您在做这份工作时,日常面临的问题是什么?什么最有挑战性?

答:刚开始上班的时候,日常面临的问题更多的是编程方面的,随着工作经验的增加,现在更多的可能是创意方面的,因为新产品的研发和现有产品的完善都离不开创新。创新也是我认为在工作中最有挑战性的。

问题5:学校中的哪些课程对这个行业或职业比较有帮助?

答:计算机相关的专业课程当然是很重要的,因为是从事这个行业的基本要求。还有的话,因为随着自己慢慢工作久了,就会更多地强调综合素质,比如管理、经济、心理等等对完善自身有积极作用的知识,在生活里也是不应该忽视的。

问题6:我们在大四的时候有一个实习,在实习之前我们需要在哪些方面有所准备?

答:实习的话当然专业知识方面是不能缺少的,因此实习前理论知识方面要准备充分,为了让自己的实习单位以后有意愿留下自己,在实习的期间要主动地去争取机会展示自己。而且实习单位的选择很重要,自己要提前锁定一些目标实习单位,然后积极争取去这些单位实习的机会,最后也是很重要的一点,是在上学的时候就尽量培养与他人沟通的能力,因为以后在企业中有很多同事,需要处理好和他们之间的关系,也会让自己的工作更加顺利。

二、 大学生职业生涯人物访谈总结

以前都是在电视或网络媒体上看到人物的访谈,如今当自己做起来时,确实有一番不一样的感受,给我留下了很深的印象,收获颇丰。通过这次访谈,我了解到计算机相关领域的工作对个人素质的要求,对如今的就业形势和企业对人才能力的要求有了更直观的认识,意识到自己与那些如今已经有所成就的人士以前付出的努力还有不小的差距,知道了学习和持续学习能力对职业发展的重要性。我自己以后也希望从事计算机行业相关工作,对这个领域所要求的品质会坚持培养,更多地重视综合素质而不只是专业知识,关注计算机领域最新的发展动态。除此之外,我还认识到与人交流与沟通的重要性,通过交流沟通,开拓了自己的眼界,而不是仅仅局限于书本上的知识,使我更多地关注现实生活,知道了很多前辈们的经验都会变成自己以后踏上社会宝贵的财富。

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篇14:观看焦点访谈心得体会范文

范文类型:心得体会,全文共 1152 字

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18日,我局全体干职工在局长办公室观看焦点访谈《正风肃纪在行动》的视频。在拍摄的视频中,某些机关工作人员上班期间,上网聊天、上淘宝、甚至上黄色网站。以上种种行为,其实在我县或多或少也曾经发生过,如今,此类事件在央视主流媒体大面积公开曝光,说明了中央对改进工作作风的确是动真碰硬,说到做到。作为基层的党员干部,也要以新闻播报的负面信息为戒,多到群众中去,深入项目服务一线,深入企业服务一线,察民情,解民忧,服务客商,服务企业,切实解决项目和企业建设、生产过程中的困难和问题,不断加快我县民生、工业工作推进进度。今后,我决定从以下几个方面进行自我整改:

一、强化进取意识。大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以饱满的工作激情,把心思凝聚在工作上,把功夫下到抓贯彻落实上,用最大的努力去争取最好的业绩。

二、强化责任意识。强化意识必须牢记单位的职责,把全心全意为人民服务作为每个职工的终生追求和义不容辞的责任,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务,吃苦在前、享受在后、强化内部管理、树立单位的良好形象。

三、提高党性修养。作为党员干部一定要自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党员干部素质,增强为人民服务的本领。增强做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。

四、发挥党员作用。作为一名党员要把作风纪律整顿作为推动中心工作的契机,把作风建设视为干部职工安身立命之本,以良好的工作作风开展作风纪律整顿“边整边改”工作,做表率、走前列。要针对作风纪律方面存在的问题,在我办认真开展自查自纠活动,进一步完善、健全、规范制度,用制度形成高效规范的工作秩序,提高服务水平,提升工作效能,力争在短时间内作风纪律有大改观大变化。

五、整改措施。

1、改进思维方式、开拓工作思路。如何提高工作效率,这就迫切需要转变观念,改进工作思路。必须从政治上、思想上、业务上、服务水平上,从维护我局的根本利益出发来考虑问题,处理问题。必须不断解放思想,更新观念,与时俱进,跟上时代的要求。

2、加强工作协调、提高服务水平。要主动为单位分忧,出谋划策,加强与有关单位联系、沟通,建立良好的党务协调渠道。

3、牢固树立开拓创新精神。在日常工作中,真正发挥出 “排头兵”的作用,强化开拓进取意识,创造性地开展工作。一是增强工作的计划性。按月确定阶段性工作重点、目标,工作落实到位。二是增强工作的创新性。保持昂扬向上的精神状态,坚决克服按部就班、墨守成规的思想,大力倡导开拓创新精神。三是增强争先创优意识。工作高标准,严要求,向先进学习,减少工作差距,力争使自身业务工作一年一个新台阶。

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篇15:职业生涯访谈心得总结

范文类型:心得体会,工作总结,全文共 2374 字

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此次的大学生生涯人物访谈活动是我们对未来拟定职业生涯的一次探索性活动,更是学生对自我的设计,自我规划,自我成就的探索性活动。对于这次的生涯人物访谈颇有感触,现在我也说说自己的感受吧。 也上过学校开设的就业指导课程;也积极关注大学生就业现状和发展趋势;也十分清楚地了解如今就业形势的严峻……但总觉得“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。没有亲身的经历,就无法清楚地了解当今就业形势的真实状况,就只能让自己继续隔绝于社会之外。社会的复杂多样,变幻莫测,是在书本、网络和学校里无法感受和洞悉的到的。而且我学的是电子专业,如果没有对自己所向往的职业和该行业对从业人员的要求有一定的了解的话,在学校自己就不能更有针对性地去学习,以后找实习单位、找工作或者创业势必会使我措手不及、困难重重甚至一败涂地。以下就我参加此次活动所体悟到的一些感受和收获进行一下总结:

(一)要重视和精通自己的专业知识。

中国的电子产业正在蓬勃发展,电子技术日新月异,但是中低层次的就业岗位已接近饱和,就业形势不容乐观,但是行业中仍然十分缺乏高、精、尖人才。电子行业的公司一般都会对刚进入公司的新员工进行一定的培训,但那些培训都是非常简单浅显的,而且这些都是建立在新员工原有的知识和技能基础之上的,公司一般不会送新员工到专门的培训机构去培训。所以我们要充分利用在校学习时间不断夯实我们的专业基础知识和提高自己的专业技能,要肯去学、肯去钻、肯去精益求精。而且我们要勤动手,多多培养我们的动手能力,此外广泛涉猎各方面报刊书籍,关注行业动态,确定自己的研究方向,提高自己的综合业务素质和专业竞争实力等,不断拓展自己的优势和成功渠道。

(二)要学好英语。

面对想在全球化的今天,特别电子产业,每天都要面对着日新月异的变化,一波有一波的技术浪潮,英语的重要是不言而喻的,你要学习国外先进的理论和技术,去国外留学等,英语就是必需品。成功的职业人给我们的建议是:要有更高的发展,那就学好英语吧。

(三)要多学会做人的方法并多花一些心思经营自己的人际关系网络。

大学不仅是学习的乐园,更是育人的圣地。学会做人是我们大学生必修的一门课程。如今在校学习的我们,交际圈仅限于亲人、部分同学和少许的朋友等,非常狭窄,对自己今后生涯的顺利发展非常不利。所以,我们应该从现在起就更加重视培养自己的为人处世能力及经营并维护好自己的人脉资源。

(四)要摆正心态,对工作要严谨、认真、负责,乐观面对未来所从事行业的发展前景。

心态决定成败,细节铸就辉煌。我们去应聘工作岗位,是想施展自己的实力,更是想为所在公司创造利润和价值,而不是“三天打鱼,两天晒网”,成为公司的负担。在人才市场竞争如此激烈的当今社会,任何一个公司都不会接受一个心高气傲、做事磨蹭、对工作不认真负责的员工。正如冠捷科技集团黄某所言:“其实那些从大学出来的毕业生更高傲,说的都很好听,叫他做一点事总是磨磨蹭蹭,而且还做不好。我们对员工都没有什么特别的、苛刻的要求,他们只要对自己有态度,对所在岗位认真负责,那他们做任何行业都是可以的,而且我们也是欢迎这样的员工的。”还有,中国的电子产业仍然是发展强劲的朝阳行业,仍然是一个生机勃勃而且更加合理健康发展的充满希望的行业。所以,我们不应该有太多的抱怨和悲观的心态,应该尽量多地去接触行业最新的发展概况。并做好充分的准备,待毕业时,积极投身电子行业的发展大潮之中。这也是我们作为未来的电子工程师实现自我人生价值的努力方向和难得的机遇。

(五)要积极投身实践中去,去经历,去感受,去领会。

获取知识和提高技能有两条途径:一是从前人的经验中去获取;二是从自己的实践中去获取。而最重要最可靠最有价值的还是自己在实践中所获得的知识和技能等。实践出真知,这是千古以来不变的真理。再说猜测带有很多的主观想像的成分,比如对未来找工作难度的过分渲染而造成的对自己所学专业的失望等。如果你能积极投身实践,在实践中学习,在学习中实践。你会发现生活或工作不是想像中的那么难,很多事情不是能否做到的问题,而是想不想去做的问题。你若想做,你会去找方法,你若不想做,你会找一大堆理由。而且实践特别锻炼人,练你的技能,考验你的专业知识,练你的勇气等。不论结果成功与否,所获得的体会和阅历是你一生受用不尽的财富。这就是实践的魅力所在!

(六)要积极培养自己的独立意识、独立决策和执行的能力。

常求于人有利于人,少求于人有利于己。八十年代出生的我们,从小有的吃,有的穿,没吃过什么苦,没经历过什么挫折,凡事都依赖父母,独立意识弱,独立办事能力差等是常有的事。张总经理认为,一个人如果一直依附着别人,那么他就一点用处都没有。人一旦不能独立自主,人生很多事情都将无法完成。比如说公司给你一个项目,你若没有独立完成的能力,那么在很多方面都将受制于人,不仅项目很难完成,而且你最终也很难得到领导的重用。

我们都已成年,都到了自己对负责的年龄,很多事情自己完全可以独立地去决定和处理,无需依赖别人。而且我们也不想一直生活在别人的世界里,我们就是我们自己,我们掌控着自己的人生发展轨迹。而且经过这样有意识的培养,我们不仅独立决策、执行能力会大有提高,而且自信心、自尊心也会大有增强,走向一个更加成熟的自我,也能更加坦然地面对和处理人生中的起起落落。通过此次访谈活动,让我更加了解了电子行业的发展状况和发展前景、从事电子行业人员需要的品质、性格和能力、大学电子专业毕业生所面临的就业形势和职场信息、应聘工作岗位时需要注意的一些事项及很多为人处世的道理和方法等。总的感觉是,电子行业还是比较适合自己的行业。这更加明确了自己今后所要发展的方向和争取的目标,并在今后的学习生涯中有针对性的就此次访谈中自己所暴露出的问题进行弥补和所要求的能力等进行培养,使自己最终成为一名合格的电子工程师。

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篇16:小学教师访谈心得体会

范文类型:心得体会,适用行业岗位:小学,教师,全文共 1746 字

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转眼间,忙碌的一年又转瞬即逝。过去的忙碌和快乐仍然历历在目。接下来从学历、教学、主要成绩、年级组四个方面分析我的工作情况。

一、教育工作

这个学年,我继续担任五年级带来的六班和二班的班主任。学生们在许多方面都取得了很大的进步。大多数学生热爱班级团体,荣誉感强。就我而言,我爱学生,这是我从未质疑的,但那是因为我的爱只是一种责任,而不是内心的生成。刚领导这个班的时候,我一直比较好胜。我脾气有点暴躁,有时候情绪会失控。有几次,我在孩子面前从不流泪,但在学生面前却控制不住自己的情绪。是他们天真无邪的眼神鼓舞了我,让我深思:怎样才能心平气和地去爱?我变得冷静而有耐心。工作汇报对中国北京来说,这是繁忙的一年。有多少人为了备战奥运会,在战前的建设中奋战?对中国来说,这是悲伤而又令人感动的一年。5.12汶川大地震后,一个鲜活的生命留给了我们,这让我们既心痛又唤起了全中国人民前所未有的团结。今天的工作经历,也想一次又一次的展示自己内心的升华和洗礼的经历,让大家分享我的收获。爱的升华作为一名教师,我曾经认为,心中应该有爱,我爱我的学生,这一点我自己从来没有质疑过。我一直觉得自爱的同学能理解,但从来没想过他们能不能理解。只有他们愿意靠近我,他们的爱才有价值。我是一个宽容的人,越难越不愿意放弃。从年初开始,家里一件接一件的事情发生,我真的快要崩溃了。然而,学习

学生面临毕业,时间不允许我停下来调整自己。以前,我从来不会在学生面前轻易流泪。今年不一样。当我把孩子当亲人让眼泪流下来的时候,同学们用真诚的眼神看着我,鼓励我。我明白那双眼睛是炽热的,让我感动,让我深思。学校领导和老师的关心也让我深思。从此我就相安无事了,对学生的爱也升华了。我愿意爱他们,这份爱来自于我心中的爱。爱生要从细节入手!对于我们的老师来说,有些东西,可能只是一点点的努力,却可以慢慢渗透到学生的心里,深深的印在他们的脑海里,影响他们的一生!热爱学生,能激励他们奋进!有了发自内心的爱,我和我的学生真的变得亲密了。在课堂上,我们像朋友一样相处,孩子们愿意告诉我真相,告诉我一些小秘密。我期望他们自尊、自强、自爱。每天班会和晨检的时间我都不吝啬。我一直认为只有学会做人才能学会做事。所以我利用一切机会激发学生的上进心和群体荣誉感。感谢我和我的学生们的努力,这个曾经的问题班今天4月份被评为北京市优秀班集体。

我是一个争强好胜的人,从不不遗余力的做学校布置的工作。无论是教育教学还是卫生工作。我花了整整两天构思学生毕业典礼,花了整整两个星期策划修改。我想给学生们留下美好的回忆。我想告诉他们我有多爱他们。我让他们知道我有多感激。我让他们知道我受不了他们。我明白孩子们在毕业典礼上的眼泪是真诚的。我擅长做学生的思想工作,因为我知道,要想做好,首先要学会做人。孩子也爱我,这种爱会一直陪伴着我。和汶川为学生献出生命的老师相比,我在做什么?他们中的一些人用自己的生命实践了生命的真正价值,那些在地震中牺牲生命救学生的老师用自己的生命捍卫了自己的职责,履行了作为人民教师的诺言。英雄老师的事迹深深打动了我,我的心灵被重新洗礼。虽然我的毕业复习压力很大,但这学期我几乎没有生过学生的气。在这个不平凡的学期里,我升华了老师的爱。

二、教学工作

这学期我承担了这个班语文和数学的教学任务。有了五年级一年的教学基础,大部分学生都养成了良好的学习习惯,明白了学习的重要性。

(一)认真学习教材

目前,人教版是我最喜欢的教材。数学教材与现实生活联系紧密。语文教材的每个单元都有一个独立的主题,在文本中具有娱乐性。上课前,我努力把知识点和技能掌握到位,然后根据班里学生的特点备课。在备课中,我有意识地为班上不同的学生设计了不同层次的练习。经过这一学年的坚持,不同层次的学生都有了很大的提高。

(二)课堂上注重培养学生的学习技能。

在我眼里,每个学生都有他的闪光点,所以我会在课堂上捕捉孩子的闪光点。我经常对孩子说的话是:“尺短寸壮。”这个班的孩子简单热情,但做事莽撞,不知道如何善待同学。所以在课堂上,虽然有同学愿意举手回答问题,但是一旦答错了就很担心。当务之急是营造良好的班级氛围。只有氛围积极,学风积极,这样的班级群体,学生才能畅所欲言。每节课,我都有意识地让大家学习

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篇17:观看焦点访谈心得感想 观看焦点访谈启示

范文类型:心得体会,启示,全文共 1812 字

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一年又一年,在昨夜的欢声笑语和喜庆团圆中,我们迎来了猪年。可是,这个新年却不同以往。南方百年不遇的大雪灾牵动了全国人民的心。上至国家领导人,下至基层干部,万众一心,共渡难关。

今天的《焦点访谈》的主题是“留下来过年”,关注的就是“独在异乡为异客”的百姓是如何过年的。今年由于雪灾的影响,很多人被-迫滞留在他乡过年;也有人因为春运过于紧张而留在工作当地过年。这不,青岛市崂山区的宋玉珍老人就在准备年夜饭,他家要招待一个特殊的客人。这个客人从南方来,今年要在他家过年。广州市的厨师招佳业正在率领大家准备年夜饭。这些饭菜要送到广州一所中学的食堂,招待外来务工人员。广州市在这里举行了一个千人宴,使外乡人感觉了家的温暖。在广州的一个街道服务中心,有很多人正在阅读自己喜欢的书籍。这里的负责人告诉我们,这里除了会举行文艺演出、娱乐活动外,还开放了图书馆、网络等资源,使这个年过得多姿多彩。一些企业也不甘落后,他们动员起生产线上的工人,组织起了自己的春节联欢晚会。精彩的演出不仅给了人们视觉的享受,还温暖了人心。此外,在一所大学内,学校也组织起外地的学生共渡新春佳节。社会各界的关爱使外来务工人员有了一颗感恩的心。他们在社区自发组织了一支巡逻队,要到火车站维持秩序。

“大雪无情人有情”。春晚的赈灾环节感动了许多人。而自打雪灾爆发以来,全国上下众志成城,齐头并进,表现出中华儿女的团结。一场巨大的雪灾难被温暖的人心融化。一方有难,八方支援。党和国家的领导人纷纷来到抗灾第一线,组织大家工作。慈善组织、团体、明星们纷纷慷慨解囊,伸出援助之手。我为生在这样一个伟大的国家而自豪!跨入新世纪以来,我国的经济快速发展,人民生活水平蒸蒸日上。而我们56个民族13亿中华儿女的情谊始终不变。只要这种社会风尚还在,中华民族就永远不会被任何灾难击倒,永远,永远。

《焦点访谈》观后感

在看完今天的焦点访谈后,深深的感动了,时代是需要英雄的,一些平凡的人,做着不平凡的事,他们勇敢,坚强,默默奉献,在祖国最困难的时候,哪怕付出生命,也在最危险,最需要的地方,挺身而出……罗海文、罗长明、周景华其实他们是英雄,还有那些仍然在抢险第一线的人民们。

今年的雪据说是自1951年来少有的暴雪冻雨天气,雪下着不停,休息了不到半天,又开始不停的飞舞起来,倾诉一片片的白,让原本包裹得严实的城市,又开始厚重起来。雪地里有人欢喜的欢声笑语,那是雪初来时的表情,如今雪一直下,影响了电力,水力,交通,给生活带来了诸多的不便,这雪之美,变为灾,携着伤害而来。是否这会是谁的刻意的挽留,这雪是来了,来了,却不肯走……

是否这不何止的雪是要与大地经起一身的素白,然后才愿意带着微笑离开……

这雪阻断的回家了路,路封了,树倒了,山倾了,家塌了,菜没了,电断了,水冻了,温暖没有了……这一切,在不经意在,就变成了灾难,与欢喜只差那一丝分毫。雪自是无情的,也常有人写雪之美妙,于今,雪把所有的力量和冰寒都留了下来,在彻骨的寒风里,萧瑟飘落,不带一丝暖意,无味的下着……

昨日的苏州,出了片刻的阳光,忽然周身有了欢腾的声调,那是与家走进的讯号,有了太阳,就有了可以出发的方向……可是片刻欣喜之味未尽,这雪仍然不肯慢下脚步,匆匆忙忙的又来了,仍旧无休无止的。

落下然后开始伤害……

见新闻联播里有这样的数字,2.93,谁能联想到这是什么?一串数字,一个软件的系列号,一个代码……这是这几天中央财政累计下拨抗灾救灾资金2.93亿,钱自是没了情感,却依旧温暖,带给没有家园的父老,送给路途里无助的人们,给处在困难中的人们一些关怀,一些暖意……这又是国家最困难的一段时期,太多的人们在第一线工作着,路阻了,人民子弟兵们在大街扫雪,一下一下的把白色堆积到了角落,给行人车辆安全导航;电没了,冰雪压断了电线,许多地方断了电力供应,连交通灯都灭了,警-察在寒风中挥手指挥,秩序井然,而这次的三位英雄就在冰雪封山的深林里,护得电力的周全,电塔塌了,热血洒在了雪白的大地,一片红,那般清淅,一圈圈的把冰融化,一片深红,像一团红,把寒冰消融……

生命没了,在自然的冰雪世界里,生命消逝得太过匆忙,来不及挽救,来不及……

这些自是平凡的一些人,工作在第一线,无论酷暑,还是天寒地冰,他们都一如即往的辛劳着,能有几时听得他们的声音,那么温暖,那般善良,坚劲勇敢……最后我们所看到的,是一幅不再欢笑的照片,安静的守护着那曾工作过的地方。

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篇18:访谈心得与反思500字

范文类型:心得体会,全文共 551 字

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最近我参加了一次访谈节目的录制,主题是关于年轻人的职业规划。作为嘉宾,我和其他几位受访者分享了自己的经验和观点。在整个过程中,我学到了很多,也对自己的职业规划有了更深刻的认识。

在访谈之前,我对自己的职业规划并不是很明确。我一直认为自己想成为一名投资人,但实际上并没有真正了解这个行业。在录制访谈节目之前,我花了一些时间了解了这个行业,并找到了自己对这个行业的兴趣点。这让我更加明确了自己的职业规划,也让我更加了解自己想要什么。

在访谈过程中,我认识到了自己的不足之处。我发现自己在表达自己的观点时有些犹豫不决,并且缺乏自信。我也意识到自己在思考问题时不够全面,有时候会忽略了一些重要的因素。这让我更加了解自己,并找到了改进自己的方向。

通过这次访谈,我也学到了很多关于职业规划的经验和技巧。首先,我意识到在选择职业时,应该更加关注自己内心的真正想法和兴趣。其次,我也了解到了在职业发展过程中,需要不断学习和提升自己的能力,以适应行业的变化和发展。最后,我也认识到了在职业规划过程中,需要更加深入地了解自己,找到自己的优势和劣势,并制定出适合自己的职业规划。

总之,这次访谈节目让我受益匪浅。通过这次经历,我更加明确了自己的职业规划,也更加了解自己。我相信,在未来的职业发展中,我会更加自信和坚定地走自己的路。

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篇19:访谈班主任的心得体会

范文类型:心得体会,适用行业岗位:班主任,全文共 812 字

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时间飞逝,在紧张、繁忙而有序中,一年悄然而过,x班主任工作室年度工作总结。在这一年里,学到了很多,为今后当班主任奠定了基础。

实践磨砺,努力形成风格。教育理论修养和教育实践积累是一个优秀班主任必须具备的两个条件。这一年来,通过成员自身开课等形式和活动,相互学习,提高自身实践水平。帮助工作室成员在育人风格和特色上下功夫,让每位成员具有高品位的育人艺术,能够按照教育规律和学生的心理规律,智慧地、艺术地教育学生,灵活地、技巧地驾驭课堂,进而形成自己的育人风格和育人思想。

主题班会是实施德育的重要载体,通过主题班会,对学生进行思想教育、良好行为的养成教育以及综合能力的培养。但任何一种教育都不是一蹴而就的,不能指望通过一两次活动就能解决问题。同时,学生的成长也是一个渐进的过程,有一定的规律,无论是行为规范、学习理念、心理健康、个人品质、励志素质、团队意识、感恩父母、生涯规划、展示自我等方面的教育,都应该形成一个序列,需要长期反复交叉进行,贯穿小学六年的求学生涯。构建学生精神世界重要阵地的班会课,设计时就要针对不同年龄段学生的心理特点和每个年级的德育目标,善于将教育目的与学生实际发展水平结合起来,一定要形成系列,这样才能实现我们培养的长效目标。

回首一年来走过的道路,感觉到的是充实与快乐。名师工作室这个团队呈现着极强的凝聚力和生命力。青年教师在学习时学到了经验,得到了提高;名师在传授时发现了不足,补充了自己。同时缩小了名师与青年教师之间的距离,青年教师积极主动地参与到教学研究中,名师也虚心听取青年教师的新的教育理念,工作室内形成了一股互帮互学、积极创新、共同前进的新潮流。正如工作室里有人说过:通过与名师接触、交流、学习,觉得自己研究的脚步再不会停歇,觉得自己更要豪情满怀地学习、反思、践行。

展望下一年的工作,我们充满信心。工作室里有这么多有思想有能力的青年教师,我们这个工作室一定会更进一步地开拓创新,取得更大的成效。

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篇20:访谈优秀教师心得范文

范文类型:心得体会,适用行业岗位:教师,全文共 662 字

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榜样的力量是巨大的,在日常工作生活中,我们需要榜样,通过榜样的力量,带动整个干部队伍奋进。10月27日中午,㵲阳镇组织全镇党员干部在五楼会议室通过电视观看了由中央组织部、中央电视台联合录制的“榜样”专题节目,旨在提升党员干部的党性修养,真正发挥好党员干部的榜样作用。

当前,全国上下正深入开展“两学一做”学习教育,“学”是基础,“做”是关键,只有不断地向先进学习、向榜样学习、向典型学习,打牢“学”的基础,才能更好的指导我们广大党员干部“做”一名理想信念坚定、为民实干担当、勤勉敬业奉献的合格党员。由中央组织部、中央电视台联合录制的“榜样”专题节目以“不忘初心、继续前进”为主题,以“向榜样看齐、做合格党员”为主线,邀请部分今年表彰的全国优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织代表到场,通过典型访谈、老党员现场讲述、先进事迹再现等形式诠释先进共产党员的精神风采。

党员干部分布在各行各业、各条战线,只有每一名党员都发挥模范带头作用,才能充分体现党的先进性,构筑坚强的战斗保垒。通过观看“榜样”专题节目,在㵲阳镇党员干部中形成了向榜样看齐,向先进看齐的浓厚氛围,不断推进“两学一做”学习教育深入人心,为开创全镇各项工作奠定良好基础。

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