软件工程师就业岗位【最新20篇】

1、桩工机械设计:熟悉桩工机械的结构件和零部件设计,可承担系统设计者优先。

2、传动系统设计:可承担机械、液压、电力等传动系统设计者优先。

3、控制系统设计:可承担电子、电器控制系统设计或可基于工程机械控制器编程者优先。

4、机械制造与自动化相关专业本科学历及以上毕业,具有同行业相关工作经验3年以上。

5、能够熟练操作使用creo、autocad等设计软件。

任职要求:

1、28-50岁,机械设计及自动化专业本科以上学历,经验丰富专科亦可;

2、从事工程机械设计工作6年以上,熟悉桩机设备的制造工艺、加工工艺,有重大实际设计成果者优先;

3、熟悉使用autocad、solidworks或pro/e等二维及三维软件;

4、良好的团队合作意识、沟通能力、工作热情和责任心,动手能力强,吃苦耐劳。

1、及时处理当天各类客户咨询的技术问题

2、负责在线为客户提供实施指导、项目推进等工作

3、负责相关文档、方案的撰写及整理

4、搜集，接收和受理客户对公司产品的意见与建议

5、保存客户基本资料，并进行整理、分类与更新

6、负责远程客户培训、指导工作

1、大专(含)以上学历，计算机或计算机等相关专业

2、有管理软件公司从事管理软件实施、技术服务或经过实施、技术服务相关技能培训经验者优先

3、思维敏捷、有一定的`创造性思想能力，能迅速理解上级的指令

4、良好的表达能力、方案组织、写作能力

4、具有较强的沟通能力、项目控制和推动能力

5、具有较强的学习能力、有一定的培训经验

6、熟练掌握sql server、mysql，有开发脚本、触发器能力

1、 负责公司各业务系统的后台服务器日常管理，用户安全、网络攻击、病毒、优化、异常监控、双机热备、数据存储等。

2、 对各业务子系统的功能权限、数据权限进行分配和管理。

3、 后台数据库备份、维护，异地灾备，对mysql数据库、redis、rabbitmq、nginx、tomcat的日常维护和管理。

4、 负责操作系统和应用服务器的监控，配合各业务系统运维人员分析错误异常，协助解决系统问题。

5、 负责公司主数据管理工作，协助数据统计维护岗位人员管理好中心主数据。

任职条件：

1.计算机、网络等相关专业大专以上学历;

2。两年以上linux系统和网站运维工作经验;

3.精通linux系统的安装和常规配置，监控;

4.熟悉nginx，熟悉负载均衡技术，对haproxy,keepalived等技术有实战经验者优先;

5.熟悉mysql数据库的安装、配置、优化、例行维护与备份以及保证其高可用，熟悉pxc者优先;

6.熟悉redis集群，mongodb集群者优先;

7.工作认真负责，具备良好的沟通能力、团队协作能力和书面报告能力。

8.熟悉shell/perl/python编程(至少一种)，熟练使用脚本来完成日常系统运维工作;

9.具有较强的沟通、抗压和学习能力，具备责任心，能够快速分析解决问题;

10.熟练掌握linux服务器集群，负载均衡，容灾部署等应用，有高并发，高流量的架构设计经验者优先。

职责：

1、 独立编写制定软件测试计划。

2、 独立设计编写测试用例、测试报告等在内的各项软件测试工作。

3、 完成日常的功能、接口、兼容、性能，安全等测试工作。

4、 责搭建维护测试环境，协助业务使用验收系统。

5、 按时按质完成测试工作，并对工作进行总结和持续改进。

任职要求

1、 全日制大专(及以上)学历，3年以上软件测试经验，计算机网络相关专业优先。

2、 有软件测试理论基础，熟悉测试流程方法，对缺陷有强烈敏感度，能独立承担测试工作。

3、 能快速熟悉软件应用业务流程，并能实现测试用例的编写。

4、 熟悉主流自动化测试工具的一种或多种。

5、 熟悉阿里云测试方案优先。

6、 拥有良好执行能力和团队意识，责任心强，态度积极，善于沟通;

岗位职责

1、了解plc控制、编程、调试以及相关传感器，电机、仪表等各类设备的调试和控制等；

2、了解嵌入式开发并参与小组工作；

3、了解软件编程调试并参与小组工作；

4、参与公司新产品控制系统开发设计；

任职资格：

1、大专及以上学历，诚信敬业，有较强的沟通协调能力和学习能力；

2、具备良好的业务交流能力和工作协调能力；

3、工作态度积极，工作认真负责，具有团队精神；

4、了解自动化产品及互联网相关知识；

1、自动化系统（dcsplc现场仪表）的日常运行维护。

2、根据现场及客户需求，编写自动化控制项目方案书，并组织项目的实施。

3、负责plc编程、组态软件编写等。

安全工程师岗位职责

一、对工程部长负责，接受工程部长的领导;全面负责项目施工过程中安全生产、文明施工工作;

二、宣传国家和地方现行有关安全生产的法律法规标准和公司项目部的有关安全生产规章制度定期检查监督执行情况对项目工程的安全生产负检查监督责任;

三、制定安全生产管理办法，起草安全生产规章制度和安全操作规程，贯彻执行国家和地方有关安全生产的方针政策法律法规和公司的各项规章制度;

四、组织实施对作业人员的安全教育培训，负责组织制定和执行项目安全生产管理办法，结合项目人员配备分解落实项目安全生产岗位责任制，并严格执行安全考核和安全生产奖罚制度，使程在确保安全的状态下进行施工;

五、组织项目部安全技术交底，监督及督促项目部各级人员及承包队伍进行班前安全生产规章教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本单位的安全操作技能，凡未经安全生产教育和培训不合格的从业人员不得上岗作业;

六、对项目部的特殊作业工程，上岗前检查其特殊工种作业操作资格证书，凡特殊工种没有作业操作资格证书有权停止特种作业的操作，必要时采取罚款处理;

七、加强安全生产管理，坚持“安全第一，预防为主”的方针，建立健

全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保生产在安全的状态下运行。对项目部采用新工艺新技术新材料及使用新设备必须了解掌握其安全技术特性及设备使用操作规程，采取有效的安全防护措施;

八、负责施工过程中的日常安全检查监督纠，正违章操作行为，排除施工操作过程中的安全隐患，对重大生产安全隐患应及时报告项目负责人，发现操作过程中直接危及人身安全的紧急情况时有权停止人员操作，采取安全有效的措施后撤离作业场所达到安全状态下再进行作业;

九、监督检查劳动用品的质量和使用状态，为从业人员提供符合国家标准及行业标准的劳动防护用品并监督教育从业人员按照使用规则佩戴及使用;

十、完成上级领导交办的其他工作任务。

职责

1、根据需求能够独立完成项目的系统分析和设计;

2、主导完成详细设计和功能模块的开发，确保进度和质量;

3、配合测试人员完成软件的测试工作，提升软件质量带领开发团队，完成开发工作;

4、负责产品功能需求分析与设计，编写功能模块的概要、详细设计文档;

5、负责完成系统功能模块实现方案设计、编码、单元测试、功能交付;

6、负责团队核心技术预研，参与关键技术选型,技术文档输出分享;

任职要求：

1、本科毕业，计算机相关专业，有5年以上java开发的工作经验;

2、精通java语言及javaee相关技术，掌握sping、ibatis、hibernate、struts2、等开源框架应用，熟悉web开发技术，如dhtml、ajax、javascript等，熟悉分布式、缓存、消息等机制，对jvm原理有一定的了解;

3、能熟练掌握目前主流的数据库(oralce /db2/sql server/my sql)至少一种以及非关系型数据库;

4、熟悉多线程编程;

5、熟悉tomcat等常用web容器;

6、工作主动性强，耐心细致，有责任心;能承受一定压力，有良好的沟通能力与团队合作精神。

职责：

1、负责公司商城平台的pc网站、手机网站的整体效果设计和策划、排版、布局、风格，完成网页的制作、后期修改;

2、负责页面代码的优化及修改提高网页性能，策划网页内容及配合开发人员完成前端页面的设计和制作;

3、完成公司商品图文的设计处理、发布;

4、配合公司商城的平台运营、编辑。

任职资格：

1、大专及以上学历，应届生或者有经验者都可以考虑，女生优先;

2、熟悉dreamweaver、photoshop等设计软件;

3、熟悉网站建设流程及构架，熟练应用span+css布局制作网页，能够手写html代码和css样式;

4、良好的服务意识、责任心、沟通能力、富有创新精神和团队合作精神;

1、全面统筹项目工程管理工作,制定并执行相关工程计划和管理制度,确保经营目标达成;

2、负责组织项目动工前期手续办理、施工准备及开工典礼筹备等工作;

3、参与对施工、监理及材料供应商等单位的资格审查、考察和确定工作,提供专业意见;

4、负责内部相关部门、政府部门及合作单位的工作沟通,对建设工程的.进度、质量、成本、安全管理全面负责;

5、负责组织实施项目建筑工程前期报建及工程全面验收工作,参与竣工决算;

6、负责项目内部管理及团队建设工作。

职责：

1.负责基于数字电视端的epg系统的开发和维护;

2.负责广电或iptv增值业务类产品前端开发与适配，完成数据交互、动态信息展现;

3.根据产品设计文档、产品原型，快速给出解决方案，并进行页面制作，确保页面制作的样式、布局与产品原型一致;

4.深入理解业务、工作原理，响应和协查线上或线下bug。

岗位要求

1.计算机相关专业毕业，3年以上从事前端开发工作经验。

2.熟练掌握javascript、html/html5/xml、css/css3、ajax等前端开发技术，熟悉w3c标准;

3.熟悉jquery等javascript开发架构和框架，熟悉mysql数据库;

4熟悉linux/unix平台上的开发环境;

5有良好的时间和流程意识，性格开朗，责任心强，自学能力强，具有较强的独立工作能力和团队合作能力。

6有数字电视行业经验者优先;

职责：

1、独立制定bms硬件的白盒测试用例规范，进行模块化白盒测试，集成化白盒测试;

2、根据掌握国标、iso等系列标准修订企业标准;

3、制定白盒测试需求、编写白盒测试用例，

4、制定测试方案，编写测试操作指导手册等文档;

5、参与硬件设计评审,进行硬件风险评估对电路进行分析，指导开发寻找问题并改进设计。

任职要求：

1、全日制本科以上学历，4年以上硬件测试工作经验;

2、熟悉gb/t 28046、897、2423等测试标准;

3、熟悉万用表、示波器、can总线工具、高低温箱等测试设备的使用;

4、精通板级硬件测试、电源硬件测试、信号测试;

5、熟悉器件使用规范和器件应用环境，掌握电子元器件工作原理,具有失效分析能力;

6、熟悉新能源汽车三电系统工作原理，熟悉bms功能及控制原理;

7、熟悉产品开发流程，能够独立进行电路分析优先。

1、负责软件产品测试方案的设计;

2、负责软件测试工具的开发;

3、负责软件测试用例设计及优化;

4、建立测试环境，保证产品质量以及测试工作的顺利进行;

5、创建问题单，并分析、验证测试缺陷(defect);

6、设计、维护测试流程、用例;

7、撰写验证报告、测试报告。

5年以上软件系统测试经验，熟练使用常用数据库(如oracle、sql);

熟悉软件测试技术基础理论，掌握黑盒测试方法;熟悉软硬件接口，具有中等规模以上软件测试方案设计和测试用例设计经验;

掌握自动化测试工具，熟悉软件白盒测试方法，具有软件单元测试经验者优先考虑;

本科及以上学历，计算机、软件工程、自动化、电气电子、系统可靠性及相关专业;

具有轨道交通连锁和ats测试经验者优先。

甲方：__________________电脑有限公司

法定代表人：

住址：

邮编：

联系电话：

乙方：

法定代表人：

住址：

邮编：

联系电话：

本软件工程师培训协议书由上列各方于_______年___月___日在__________市订立。鉴于甲方为____________有限公司（以下简称“____________”）授权培训机构；乙方已经充分了解甲方所提供培训各方面详细情况，现甲乙双方就甲方为乙方进行软件工程师培训事宜，双方经协商一致，达成软件工程师培训协议，协议如下：

第一条甲方的权利与义务

1、甲方有权根据________________的统一要求及本中心的有关对教学、实习、推荐就业以及相关的各个环节对乙方进行管理。

2、甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度。若乙方有三次违纪记录，甲方有权要求乙方退学，所收各项费用不予退还。

3、甲方有权根据____的要求及用人企业的需求调整教学安排、管理规定。

4、甲方应及时组织认证考试，乙方考试合格，及时颁发认证证书。

5、在乙方完成两学期课程获得证书后，甲方应予以100％推荐工作，原则上应给乙方三次推荐机会。

6、甲方应按照____规定的方法、模式实施教学。如有变动应向乙方说明。

7、甲方应认真处理乙方在教学及管理方面提出的意见和建议。

8、甲方承诺乙方成为注册学员时（以签署本协议并交纳费用为准，下同）即拥有获得相应培训和服务的权利。

第二条乙方的权利和义务

1、乙方有权获得软件工程师课程的培训。

2、乙方通过相关考核有权获得相应的认证证书。

3、乙方有权对甲方的教学和管理提出意见和建议，甲方应认真对待。

4、乙方完成两学期课程获得证书后，有权要求甲方按照约定推荐工作。

5、乙方同意遵守_____________________________及本中心的有关管理制度。

6、乙方同意足额及时向甲方交纳有关费用。

7、乙方承诺遵守甲方各项管理规章制度，并同意如有三次违纪记录及一次违法行为则自动退学。

8、乙方有权了解学习、实习及安排就业方面的规定。

9、乙方承诺认真完成各项课堂学习任务，及时认真完成老师布置的习题，实习课程、项目设计及毕业设计。

10、乙方承认已详细了解甲方培训课程及教学、管理各方面的情况；乙方承诺一旦成为本中心注册学员不得中途退学，否则，所交学费不得要求甲方退还。

11、乙方确认学习期间所完成的项目设计及毕业设计的软件著作权等多项权利均属甲方所有。

第三条其它约定

1、本协议自签订之日起生效，有效期至学员软件工程师认证系列课程两学期结束、并且甲乙双方已履行完毕各自的义务为止，即_______年___月___日—_______年___月___日。

2、如果乙方在学期之间暂时中断学习，本协议处于待执行状态，学员参加后续课程学习时，本协议继续生效。学员中途终止学业，则本协议自行终止。

4、本协议的附件及甲方所公布的各项规章制度与正文具有同等效力。

第四条陈述和保证

1、甲方的陈述和保证

甲方向各方陈述和保证如下：

（1）其是一家依法设立并有效存续的电脑公司；

（2）其有权进行本协议规定的行为，并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本协议；

（3）本协议自签订之日起对其构成有约束力的义务。

2、乙方的陈述和保证

乙方向各方陈述和保证如下：

（1）其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司；

（2）其有权进行本协议规定的行为，并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本协议；

（3）本协议自签订之日起对其构成有约束力的义务。

第五条违约责任

1、甲方的责任

（1）如果甲方未按本协议履行，则应退还乙方所交费用.

（2）如果甲方违反其在本协议中所作的陈述、保证或其他义务，而使乙方遭受损失，则乙方有权要求甲方予以赔偿。

2、乙方的责任

（1）如果乙方违反本协议，则甲方可终止协议，乙方所交费用不予退还.

（2）如果乙方违反其在本协议中所作的陈述、保证或其他义务，而使甲方遭受损失，则甲方有权要求乙方予以赔偿。

第六条保密

一方对因本次软件工程师培训而获知的另一方的商业机密负有保密义务，不得向有关其他第三方泄露，但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书面同意的除外。

第七条补充与变更

本协议可根据各方意见进行书面修改或补充，由此形成的补充协议，与协议具有相同法律效力。

第八条协议附件

1、本协议附件包括但不限于：

（1）各方签署的与履行本协议有关的修改、补充、变更协议；

（2）各方的营业执照复印件、及相关的各种法律文件；

2、任何一方违反本协议附件的有关规定，应按照本协议的违约责任条款承担法律责任。

第九条不可抗力

1、由于不可抗拒因素导致本协议不能履行，双方可以互免责任。不可抗拒因素包括：自然灾害、意外事故、军事行动、战争、罢工、动乱、传染病、法规变更等。

2、任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本协议或迟延履行本协议，应自不可抗力事件发生之日起三日内，将事件情况以书面形式通知另一方，并自事件发生之日起三十日内，向另一方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。

第十条争议的解决

本协议书适用中华人民共和国有关法律，受中华人民共和国法律管辖。

本协议各方当事人对本协议有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。如果经协商未达成书面协议，则任何一方当事人均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条权利的保留

任何一方没有行使其权利或没有就对方的违约行为采取任何行动，不应被视为对权利的放弃或对追究违约责任的放弃。任何一方放弃针对对方的任何权利或放弃追究对方的任何责任，不应视为放弃对对方任何其他权利或任何其他责任的追究。所有放弃应书面做出。

第十二条后继立法

除法律本身有明确规定外，后继立法（本协议生效后的立法）或法律变更对本协议不应构成影响。各方应根据后继立法或法律变更，经协商一致对本协议进行修改或补充，但应采取书面形式。

第十三条通知

1、本协议要求或允许的通知或通讯，不论以何种方式传递均自被通知一方实际收到时生效。

2、前款中的“实际收到”是指通知或通讯内容到达被通讯人（在本协议中列明的住所）的法定地址或住所或指定的通讯地址范围。

3、一方变更通知或通讯地址，应自变更之日起三日内，将变更后的地址通知另一方，否则变更方应对此造成的一切后果承担法律责任。

第十四条协议的解释

本协议各条款的标题仅为方便而设，不影响标题所属条款的意思。

第十五条生效条件

本协议自双方的法定代表人或其授权代理人在本协议上签字并加盖公章之日起生效。各方应在协议正本上加盖骑缝章。

本协议—式________份，具有相同法律效力。各方当事人各执________份，其他用于履行相关法律手续。

甲方：

法定代表人（或授权代表）：

_______年___月___日

乙方：

法定代表人（或授权代表）：

_______年___月___日

（附乙方身份证复印件）

20_年已过去，在过去的一年中，我担任单位开发部的一名软件工程师，主要从事着JAVA项目的开发工作，这一年来我低调努力工作着，不求闪亮显眼和光芒四射，只为平静和淡定;这一年中所做的成绩如下：

一、财政局项目，本人独立负责开发会计处的三个子系统：

1、会计人员信用查询系统。

2、代理记账机构信用查询系统。

3、会计人员网上报备系统。

以上三个子系统上线后，方便了社会各界查验会计人员的真实信息、方便了查询合法的代理记账机构信息，以及方便了各单位对会计人员的报备。

二、餐饮行业项目，在团队开发项目中直接参与了豪享来餐饮有限单位总部的信息综合管理平台项目，主要负责的系统有：

1、房屋租赁合同管理系统。

2、短信收发管理系统。

3、会员管理系统。

4、基础信息管理系统和人事管理系统的部分功能模块。

系统应用后，豪享来在管理全国各门店房屋租赁合同上，一定程度上提高了管理效率,并且及时有效提供了相应预警信息;短信收发系统方便了总部及时传递各项信息;会员系统更好的管理全国各门店的会员信息;人事系统在管理中减少工作量等。

三、_行业项目，我参与了中国银行厦门分行，企业转账管理系统中的部分模块开发。本系统方便了企业快速实现大量和复杂的转账工作。

四、国土资源与房产管理局项目，正在负责和开发的是住房货币化补贴网上申报审核系统。本项目采用了新技术，使界面更加大方美观，很大程度上改善人机交互平台的效果。

总结不足：驻豪享来总部做项目时，由于团队内部某些原因，加之外面的其他因素，一定程度上影响了工作效率、影响开发进度和影响最终软件质量;这是包括我在内项目组中的每个成员都必须检讨的地方。

通过总结一年来的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在不足，个别工作做得还不够完善。在今后的工作中，我将努力找出工作中的不足，以便在日后的工作中加以克服。自我不断的学习吸收新技术，认真学习好规范规程及有关文件资料，并且及时的把新技术应用在实际的项目中，进一步提高项目的技术含量。

职责：

1、配合业务部门进行客户洽谈、跟进客户it需求及系统对接，对现有的客户进行it系统解决方案推广并跟进实施。

2、对公司内部剔除的it需求进行初审，平估其需求品质及拖入与产出比，进行自助研发或上报。

3、跟踪、监督需求开发的进度，参与新系统的测试与推广，跟进现有系统的使用情况。

4、需求信息的记录、收集、反馈，技术文档的编写，用户配需、系统使用指导。

任职要求：

1、计算机或相关专业，大专或本科以上学历。

2、有计算机、网络等it基础知识。

3、有清晰的逻辑思维，善于与用户沟通，能根据不同客户的情况提供合理的解决方案。

4、具有较强的学习能力、问题分析能力，能灵活掌握公司系统解决方案，为客户进行方案介绍和交流。

5、有软件售前工作经验等相关工作经验者优先。

职责：

1、负责项目前期的需求分析以及开发等各项工作;

2、能高效、高质量地完成工作，对自己的代码要求严格;

3、正确进行源代码发布和管理;

4、良好的团队合作，完成公司项目研发工作;

任职要求：

1. 计算机及相关专业本科(18、19届)及以上学历，具有良好的沟通能力

2. 具有一定的java基础

3. 掌握一些j2ee开发使用的框架，如：spring、mybatis/hibernate、spring mvc等

4. 掌握常用的sql语法，具有编写sql语句的能力

5. 掌握基本的linux命令

6. 基本掌握idea、maven、git等日常开发工具

从担任此岗位那一天起就知道肩上负有工作压力的沉重性，之前和您沟通工作上的话题时，已经了解一些本厂现存在的内部管理上的弊端和不足。经过几天的摸索和了解，才知道本厂遗留的管理问题超过本人的意料，工作困难程度已超越我以前曾经历的管理模式。入职七天内我的思想意识有些波动，是放弃还是留下来?当时真的左右为难，通过汪经理真诚地与我交流，在工作期间会遇到不少的问题及困难，但是我相信“解决问题方法总比出现的问题多”，所以我凭着对这份工作的热情及积极性和我多年的工作管理经验，没有什么不能解决的困难和问题，工作期间可以和大家共同解决各种管理上的疑难杂症和弊端，我对自己的能力充满了信心，一直在为建立一支规范化、制度化和有凝集力的团队而努力工作。

现本人将自入职以来到至今工作期间的工作情况和进展给予回顾，对一些问题在下面的内容中进行了具体的阐述和说明，并编写此总结报告书，呈交各位领导审阅，望各位领导过目后给予批示，如有不妥之处请批评指正。

公司内部管理存在的弊端和不足。

1、每个企业在建立和发展中不可缺少的四大资源是：资金资源、物资资源、人力资源、信息资源。随着社会经济体制改革和各行各业企业经营的发展，资金资源、物资资源和信息资源三大资源并不为现代企业发展的竞争焦点，而竞争或企业“活”下去的主要方面是企业内部管理，企业只有重视内部管理才是以后发展的根基，否则若干年自然被淘汰。现代企业管理改革=人力资源竞争，总而言之，人力资源则为现代企业发展的重要资源。因本厂建立经营已有10年之久，发展历史比较悠久，过去全国企业普遍不重视内部管理，管理机制建设不健全，只重视生产和市场开拓，忽视行政人事方面的管理，并将人力资源排列最后一位，导致公司经营和内部管理不能同步发展，整体管理遗留很多弊端和不足，这就是存在问题的根源之处。我个人认为如公司不设立远大目标去发展，现在的企业管理模式还可以维持一段时间发展的(我想老板是不会这样做的)。如公司设立更大的宏伟目标，现在的企业管理状况和公司发展目标就不能成正比了，也就是现在的企业管理能力远远跟不上公司发展的需求。比如说，一个孩子在成长的过程中骨骼中缺少了钙元素，产生营养不良，那么这个孩子身材虽然长得很高，那又怎样呢?

2、我曾在文件管理柜中查阅过公司以往的管理资料，比如规章制度，工作标准和流程，质量管理体系文件等，其实公司很多所需管理资料还是有的，这不过没有真正的利用起来成为加强企业管理的法宝，而变成了一张张废纸陈列在文件柜内，实在可惜。

3、因没有企业管理基础，公司人员逐步形成散漫，“近墨者黑，近朱者赤”，新进人员同样熏陶，就变成了管理上的恶性循环，这也是本厂管理上的历史遗留漏洞和管理者最头疼的事情。

4、公司人员文化程度、素养、意识底子薄，公司人员有一部分小民意识太强，不知道其他成功企业的管理模式是什么样子，只是坐井观天，我行我素。有的员工在厂工作已到10年之久，平时也没有经常培训和指导，养成散漫的工作行为，每个人都在同一水平线上开展工作，没有超越自我的意识，平时工作能干就干，不能干就推辞的思想。团队精神意识极差。

5、公司领导干部班子大部分是从基层员工培养升职的，就产生了虽然在技术方面过硬，但在这种管理气氛中成长起来的干部，管理基础就不可能建立起来，所以在管理方面就不能独当一面和履行本岗位真正的职责，曾经有位主管这样给我讲：我只管生产，别的不要找我，我不会去管的!可想而知我们公司骨干领导者的管理能力和知识达到什么样的水平。

6、生产车间劳动纪律差。生产现场管理七大方面是：“货期”、“质量”、“信息”、“纪律”、“产量”、“安全”、“成本”，其中劳动纪律直接影响公司整体管理水平和员工工作态度及行为的好坏，没有规矩，不成方圆。如果没有劳动纪律车间就会一片混乱，不但影响公司形象，而且影响正常的生产效率和秩序。这段时间据我观察在车间还是存在不少违反劳动纪律的现象，比如：员工坐姿不规范;不按规定佩戴工帽和工牌，上班穿拖鞋;在车间抽烟产生安全隐患;把推车当作玩具损坏公物的行为;上班时间玩耍手机;边做工边聊天;物品乱丢乱放;串岗，擅离职守、夜间工作时间睡觉等。

7、公司绩效考核运行情况人事部的成绩为“0”。此项工作基本上未启动，员工平常工作做好做坏一个样。

在总工程师领导下，协助总工程师工作，分管通风安全方面的技术工作，对矿井安全生产工作负分管技术负责。

1、贯彻执行国家安全生产方针、政策、规程、各级地方政府颁发的法令、指令、决定等。

2、负责组织编制矿井安全生产技术发展规划、年度计划和月、季安全防范事故措施。

3、负责通风安全设备、设施、仪器、仪表的科学管理，管好用好通风安全设备、设施、仪器、仪表，提高利用率、完好率，充分发挥其在矿井安全生产中的效用。

4、负责拟订、审查矿井通风安全技术文件和有关措施，参加矿井灾害事故的抢救，参与重特大事故的追查、分析，提出改进措施。

5、负责组织检查安全技术措施计划和矿井灾害预防和处理计划的执行情况，及时处理日常生产中的重大通风安全技术问题，从通风安全技术上保证矿井正常的安全生产。

6、负责矿井通风安全工作的标准化建设，拟订通风安全方面的规章制度，并负责组织贯彻实施。参加矿井安全大检查、安全办公会，经常分析矿井安全生产状况，掌握事故动态，对查出的安全隐患，督促有关部门提出整改措施。

7、对通风安全方面工程技术人员和高级技工的配置、调动、奖惩提出意见，对通风安全方面的违章指挥、违章作业、违犯《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》的行为及时制止，对各类“一通三防”事故进行追查，并提出处理意见。

8、组织检查安全技措工程的进展和使用情况，负责组织安全技措工程的验收。

9、对辅助救护队进行业务技术指导。负责矿井每年至少进行一次反风演习。

10、矿井一旦发生重特大事故，立即赶赴现场，协助总工程师制定并实施抢险救灾方案。

：

1、负责字节跳动信息协同共享平台的服务端研发；

2、负责团队服务质量、稳定性，从工具、系统上提升团队开发效率，对重点及有难度的技术攻坚；

3、主要语言为python/golang。

：

1、统招本科学历，3年以上工作经验

2、良好的设计和编码品味，热爱写代码；

3、较好的产品意识，愿意将产品效果做为工作最重要的驱动因素；

4、掌握web后端开发技术：协议、架构、存储、缓存、安全等；

5、积极乐观，认真负责，乐于协作。

职责：

1、负责web前端的开发工作，包括移动端和微信服务号的h5页、微信小程序开发;

2、与ui设计师、开发工程师、产品经理等协作，分析并给出最优的web、移动页面前端结构解决方案和效果实现;

3、与后台开发工程师协作，完成各种数据交互、动态信息展现和用户的互动;

4、优化页面性能，提升用户体验。

任职要求：

1、熟练掌握web前端技术(html/css/javascript、html5/css3等技术)

2、熟悉w3c标准，熟悉web语义化，熟练掌握盒模型、常用布局以及浏览器和移动设备兼容性

3、精通jquery，熟悉模块化、前端编译和构建工具，研究过jquery、angularjs、easyui、bootstrap、reactjs、等框架中的两种或以上;

4、能够独立完成前端项目网页的制作、前端交互效果的实现，能开发移动端，pc端，响应式网站页面

5、有很强烈的分析问题和解决问题的能力，逻辑思维能力强，有强烈的责任心

通过一年学习实践，在以下技能上面有了较大进步：

1) 对研发、生产各项环节的更清晰认识。经过2x2 Triplexer、ECAN CNU、ECAN CLT几个案子的历练，增进了对设计预研，设计验证，设计导入生产等环节的熟悉程度;同时，更多参与与各部门间的交流，沟通能力得到锻炼，增加了处理各种问题的经验。对产品的研发历程和成本产生等有了一个比较完整的认识。

2) 对网络的更深认识。年初花了不少时间对Triple play相关技术的规格，以及实现方案做了很多调研工作。在实现方案调研过程中，查漏补缺，让我对网络的认识更加的完善。硬件上主要有，对OSI七层网络结构模型的更深认识，对PON网络结构有较清晰了解，Ethernet产品的一般实现方案有较深了解，知道了一些路由及交换产品的一般实现方案，还了解到VoIP产品的构成及实现方案等等;软件上主要有，对Linux系统的更深认识，对SIP协议的细节认识，对Router软件实现的认识的加深，以及SIP服务器的移植、使用等。

3) 对产品可靠度设计的更深刻认识。包括de-rating，ESD，Hi-pot等设计考虑的深入学习。

4) 对硬件基本调试方法的更深刻认识。包括使用万用表，示波器，网络分析仪等设备对产品各参数的测量，并bug shooting等。

5) 一些基本的PCB Layout常识学习。 对如Signal Integrity，Designe For Manufacturing，PCB Fabrication，PCB过流能力考虑等等， 都有了一个初步的认识。

6) 对一些元件的更认可认识。在制作采规及元件选用时，及时对各种器件的基本知识做了整理，对电阻、电容、二极管、Power IC等元件有了更加全面的认识。

2.明年工作计划

硬件方面：

1) 学习硬件调试、维修。 增加数字电路调试经验，单片机常用外围单元调试、设计经验等。

2) 继续完善各种元件的基本知识。

3) 增加PCB Layout经验

Linux编程方面：

4) Linux Makefile编程、及shell编程继续学习，以提高工作效率。

5) Linux应用编程继续练习。争取明年一年能熟练Linux应用编程!

6) 继续熟悉Linux系统，可简单进行移植，裁剪，驱动编程。

以上，结合公司project，重点进行强化。

3.个人发展规划

嵌入式技术应用广泛，比如，可作为设备的控制模块，CATV编解码终端中的应用，各种网络设备中的核心控制器模块。嵌入式技术在增加产品附加价值，如易用性、界面友好性等方面表现突出;同时，嵌入式技术又可以快速集成现有技术，IC，或IP以形成新产品，来满足市场需求。

综合公司业务范围，嵌入式技术优势，以及个人所学专业知识，未来2~3年内，定位为嵌入式工程师，努力学习相关知识。