软件工程师就业岗位合集20篇

尊敬的经理：

您好!我是研发部程序员李涛，今天很遗憾向您提出辞职申请，对于我的辞职实属无奈之举。下面是我的辞职报告内容：

我是从电子科大毕业就过来公司，三年的编程进历，虽然使我在各方面都提高了不少，然而离我实际的目标还是有很大的差距，这个跟公司和我自已都有关系，我觉得在公司里短期内不能让我自己满意。从目前的情况来看，在公司再待下去也不会有太大的改观。

第一点、自我感觉职业生涯发展碰到了瓶颈;三年前是个程序员，现在也仍是程序员，虽然希望自己向技术管理方面发展，但是也没有这样的机会。从目前情况来看在公司继续发展也看不到下步该如何走，可能仍是一个程序员。

第二点、技术上没有太大的提高;三年来做了不少产品，但感觉技术提高仍没有如自己所愿。三年前独立做出了____软件，现在仍是吃老本，只是稍熟练点而己。三年来我也在一直不断地学习，为公司的需要和自身的发展作着准备。从公司目前的产品发展方向来看，下一步能在技术上有大的突破的机会也多。

第三点、薪资待遇未能如我愿;三年薪资虽然上涨了一些，到现在也可以说跟市场持平。但持平不是我想要的，到了这个阶段应该有一个大的提高了，我更希望有一个质变了。在公司再发展下去也不一定能见涨多少。从公司现在的发展来看，现在需要的可能是经验和薪资要求都适中的程序员。

总之，辞职是有多方面的原因，最主要还是我自已的原因，现在我申请辞职，希望领导能够批准，我将尽最大努力做好交接工作。

此致

敬礼!

辞职人：

20____年____月____日

转眼间来公司已经一年多了，在这一年多的时间里做了很多工作，也学到了很多知识与道理。下面针对20__年的工作情况，进行简单的阐述。希望各位领导和同事能对我的总结进行批评指正。

一、工作职责

我的工作职责主要有以下几方面：

1、功能测试。

2、性能测试。

3、配置管理。

4、培训、带领新人。

二、工作总结

20__年我主要完成了以下几方面的工作：

1、测试工作。

2、配置管理工作

负责将每次测试的交付物、培训文档、测试模版等整理并上传到SVN上。

3、培训管理工作

20__年下半年，由于工作较为繁忙，测试团队在不断壮大，我负责带领指导3个新人。负责培训测试技巧，指导书写文档等工作。

三、经验分享

从多次测试任务中，总结出以下两点：

1、测试任务开始前，将测试范围、深度、文档书写规范等规则统一制定好，减少返工的工作量。

2、编写测试用例前，将所有情况简单列举出来，与开发人员或需求提出人员确认无误后，再具体形成文档。

四、对部门建设的建议

在部门建设上，我想可以从以下几方面逐步开展部门建设工作：

1、强化制度建设。例如：系统上线后新增bug的责任划分、任务延迟时需说明原因等。

2、争取能让开发人员了解测试过程。如果能让开发人员了解测试过程，可以让测试工作更好开展，以及获得更好的配合。

3、加强部门测试成果的积累与沉淀。每次测试完成后，相关测试人员要进行业务总结，写成文档上传SVN，以便知识共享。

4、除了将已有测试成果进行有效管理外，还需要将已有的测试知识沉淀下来。例如：对项目的测试经验，性能测试的经验，测试用例设计经验等等。

五、20__年计划

20__年，我希望能通过参与具体项目的实践，达到以下目标：

1、能将测试过程在项目中真正的运用起来，并让项目的开发人员了解我们的测试过程。

2、在项目中沉淀出一些部门成果。

3、除了保质保量的完成项目测试工作外，我还将积极、主动的参与部门建设工作，和部门所有成员一起努力，在领导的指导下，将我们部门做成受到公司认可，有一定地位的部门。

总体来说，20__年我主要完成了以下几方面的工作：

一、项目测试工作。

1、知识与经验分享。

2、完成所需知识的积累。

3、工具学习及研究。

具体来说，如下：

（1）项目测试工作。这段时间，我主要是协助进行cmbp项目测试，主要工作内容有：

①对测试用例的编写提供反馈意见。

②对测试过程及测试情况进行分析，并提供意见。

③设计业务测试数据的例子。

④绘制系统关键业务流程。

⑤进行主要功能的界面测试、功能测试。

⑥按照测试用例执行测试，并提交测试汇报。

⑦进行需求验证工作。

（2）知识与经验分享

这部分工作，主要表现在四方面：

①完成项目测试经验总结

②完成“测试经验交流与知识分享”简报，包括简报材料的制作。该简报内容包括：项目测试经验介绍、测试度量、性能测试知识介绍、loadrunner使用经验交流。

③对现有测试规范提供改进反馈意见。

④根据以往经验，在cmbp项目中提供帮助。

（3）完成所需知识的积累。

这部分工作，主要是为了更好的完成工作，学习所需的知识、工具及技能。我主要是根据《新员工入职指引表》的要求进行的。主要工作内容有：

①学习金融行业业务知识。

②学习公司研发规范。

③萨满学习研发部产品知识（保理项目、intelliworkflow、农行crm系统、工作流知识）。

④参加公司或业务部门组织的培训（新员工入职培训、基于uml的面向对象分析和设计、金融衍生工具介绍）。

⑤学习缺陷管理工具ttp。

（4）工具学习及研究。

根据《新员工入职指引表》的要求，我了解rational测试解决方案和工具，并进行rationalperformancetester的研究。完成对rationalperformancetester的研究后，我提交了研究成果，包括：《rationalperformancetester6介绍.doc》、使用rationalperformancetester进行性能测试的例子及学习参考资料。

二、20__年计划。

20__年，我希望能通过参与具体项目的实践，达到以下目标：

1、能将测试过程在项目中真正的运用起来，并让项目的开发人员了解我们的测试过程。

2、在项目中沉淀出一些部门成果。

除了保质保量的完成项目测试工作外，我还将积极、主动的参与部门建设工作，和部门所有成员一起努力，在领导的指导下，将我们部门做成受到公司认可，有一定地位的部门。

三、对部门建设的建议。

在部门建设上，我想可以从以下几方面逐步开展部门建设工作：

1、对人员进行分工，或者说是团队成员的侧重方向进行明确。例如，同一测试技术或测试工具，可以不需要多个人同时研究，这样可能造成资源的浪费。

2、强化制度建设。

3、加大对测试过程的实施力度。现有测试过程，过程文件上存在不易操作的地方。所以在实施上也相应的存在一些问题。另外，争取能让开发人员了解测试过程。如果能让开发人员了解测试过程，可以让测试工作更好开展，以及获得更好的配合。

4、加强部门测试成果的积累与沉淀。

现在的测试成果保存在服务器上，很容易发生测试成果丢失的情况。加上还有一些测试成果未提交服务器，只是保留在个人机器上，很容易发生人走成果也不在的情况。另外，保存在个人机器上，也不利于知识的传播与分享，不利于部门成员技能的提升。

除了将已有测试成果进行有效管理外，还需要将已有的测试知识沉淀下来。例如，对项目的测试经验，性能测试的经验，测试用例设计经验等等。

1、负责mes项目的业务调研、流程梳理、需求分析，参与方案评估以及现场实施；

2、配合项目经理完成项目实施计划跟进，项目实施过程中资源协调、跟进控制与调整，确保项目进度、成本和质量符合要求。

3、负责已实施mes项目的运维和技术支持，解决系统使用过程中各部门提出的`问题；

4、负责根据各部门用户的需求收集，评估及二次开发；

5、负责完成项目实施过程中各类文档、汇报材料的编制及用户培训；

6、完成领导交办的其他事务。

岗位职责：

1、负责实施焊接工艺参数的管理

2、负责实施焊接现场工艺纪律检查

3、负责实施对焊接生产现场工具定额进行检查、分析及更改管理

4、负责实施不涉及变更产品工艺特性的工艺更改管理

5、负责实施焊接返工工艺的管理

6、负责跟踪解决各类质量问题，工艺问题以及用户的抱怨，对反复出现的.质量问题进行整改

7、负责遵守各项安全规章制度

8、完成上级领导交办的其他事项

任职要求：

汽车机械相关专业，3—5年以上相关工作经验

职责:

1. 独立实施公司电视音乐产品的设计与开发

2. 根据开发进度,实施方案,完成相应模块的设计,开发任务

3. 与产品设计人员协作,完成产品ue,ui在产品上的实现

4. 编写项目相关的技术文档

任职要求:

1.具有1年以上软件开发经验,其中java开发经验熟练,使用常用设计模式

2.熟练使用java的开发框架。熟悉各种开源的http请求框架,内存管理框架等

3.掌握高品质android页面交互制作技巧,用户体验平滑流畅

4.具备较强的独立项目实施能力

5.思路清晰,思维敏捷,沟通能力强

6.有完成作品演示者优先,有多媒体开发经验者优先

(一)目标成本

1、从成本角度参与项目规划/方案设计，并参与评审初步设计和施工图设计;

2、根据目标成本体系，编制项目目标成本;

3、收集整理项目成本信息，调整动态成本，及时提出成本预警和建议。

(二)招标采购

配合完成招采工作中的清单编制、经济指标分析、商务谈判等工作。

(三)预结算

1、按照公司计划完成施工图预算;

2、办理总分包工程结算;

3、建设和维护公司成本信息数据库;

4、跟踪鉴证现场签证变更及审核相应费用，整理相应台账;

5、审核工程进度款，整理相应台账。

职责：

1. 负责前端产品的页面制作，根据ui设计图完成html应用的编码;

2. 优化系统前端性能，优化用户界面易用性，提高用户体验;

3. 测试维护并持续优化现有产品，修复bug，提高前端的用户体验及性能;

4. 持续的优化前端体验和页面响应速度，并保证兼容性和执行效率。

【任职要求】

1、专科及以上学历，计算机相关专业毕业;

2、精通javascript(js),css3,html5基本原理并能熟练手写，精通jquery等javascript前端开发技术;

3、熟悉ajax/xml/json等网络通信技术和数据交换格式;

4、将ui设计转化为符合w3c规范的span+css静态页面，确保浏览器及平台的性能和兼容性;

5、熟悉vuejs、react、bootstrap、中的其中一种框架;

6、具有良好的团队合作精神，能与相关人员沟通合作，有较强的自学、沟通表达能力及吃苦耐劳的工作精神，责任心强。

7、有使用hbuilder打包app经验者优先。

职责：

1.负责移动端(android、ios)、web端产品的测试工作;

2.按照产品开发流程规范进行不同阶段测试;

3、按照测试流程和计划构建测试环境，设计测试用例，测试策略和数据，执行测试分析问题，提交bug报告，跟踪并验证bug，并设计测试策略和数据等;

4.与产品、程序等相关人员进行高效沟通并推动项目进展。

任职要求：

1.本科以上学历，计算机相关专业，熟悉软件测试理论和方法;

2. 三年以上测试经验，熟悉自动化测试或有编程背景者优先;

3.熟悉常用测试工具，如loadrunner，及自动化测试工具，性能、内存、压力测试工具;

4.能独立设计和开发测试脚本者优先;

5.熟悉常见数据库，能熟练运用sql语句;

6.熟悉linux shell，熟悉主流ci工具;

7.有功能测试、性能测试、压力测试等经验者优先。

8.具备良好的分析能力和沟通协调能力，工作认真负责、积极主动

职责：

1、负责公司范围内web站、pc端和移动端的前端开发工作，要求开发的系统具有高性能和高可靠性;

2、负责前端架构设计与研发，串联前端、底层需求;

3、对架构、前沿技术及研发流程充满兴趣，能够深入调研公司研发体系和流程，给出相应的底层服务的平台支撑方案;

4、具备前端架构分析能力与设计能力，引领团队成长;

【任职要求】：

1、5年以上开发经验，至少有1-2年以上团队管理经验;

2、熟悉前端相关技术，包括但不限于 nodejs/react/vuejs 等

3、对主流库的使用有自己的见解，至少深入了解一种主流框架;

4. 具备较高的技术钻研能力、技术难点攻关能力和分析问题能力;

5. 有互联网高并发处理经验，有定位与处理线上问题的能力

6. 良好的沟通表达能力、带领团队协作能力

职责：

1、负责项目方案设计、现场实施，包括相关设备安装调试、维修及售后等，确保项目顺利实施;

2、负责与客户进行需求对接，项目初期现场搭建工作，包括场地部署、现场规划等;

3、沟通能力较强，善于与项目现场实施相关方进行沟通、协调，具备一定的项目实施经理的交际能力;

4、负责对工作过程中出现的问题进行汇总、分析;

任职资格：

1、大专及以上学历，机械设计、电气、电子等相关专业毕业，3年以上相关工作经验;

2、有硬件项目系统实施及综合布线经验，熟悉项目实施流程者优先;

3、能熟练使用cad,扎实的机电理论知识，有基本操作能力和配线能力，动手力强;

4、熟悉强弱电、布线施工等要求，具备安全施工意识;

5、工作严谨认真，责任心强，具有良好的团队合作意识和分析解决问题的能力。

职责:

1、学习并理解励步云学业务及系统，根据业务部门需求对公司各项业务数据进行统计分析，出具相关报表;

2、进行数据仓库设计、模型开发、数据质量校验，报表开发;

3、进行数据差异分析，找出统计口径、数据错误、操作错误等造成的差异原因;

4、进行数据查询优化，解决跑数性能问题。

任职资格:

1、本科以上学历，数学、统计、计算机相关专业优先;

2、3年以上互联网相关行业数据开发经验;

3、精通数据仓库建设思路，并有相关实施经验，特别是通用汇总层建设经验;

4、较强的数据开发能力，熟悉hadoop相关技术，深刻理解mapreduce原理和过程;

5、精通hive sql，进行数据处理及模型开发;

6、有较强的学习能力，能快速学习和理解业务知识及数据需求;

职责：

1.负责公司棋牌类游戏产品测试等相关工作;

2.独立负责编写但不局限于测试计划、测试报告、测试数据等;

3.执行各类型测试相关工作，能够准确清晰的定位问题，进行跟踪分析;

4.能够协调整合内部资源，高效推进开展测试工作。

任职资格：

1、能独立执行项目测试，包括需求评审，测试用例设计并执行测试用例，进行缺陷跟踪等;

2、对棋牌游戏有较为深入的了解，深度棋牌游戏爱好者;

3、良好的沟通和理解能力，较强的独立学习能力，工作认真负责，能吃苦，有团队责任感;

4、能承受工作压力,接受加班;

5、具有5-6年以上游戏测试工作经验，棋牌类游戏优先;

6、有ios或android手机平台开发经验者优先。

职责：

1. 负责网络架构的规划、设计、性能优化，独立了解客户需求，主持复杂it环境的设计、实施方案，对项目提供技术支持;

2. 负责网络环境的管理、配置、排错、维护;

3. 负责网络设备的选型、安装 、配置、管理，提供网络设备维护方案;

4. 指导提升网络工程师、网络管理员技术能力;

5. 完成日常运维值守工作，处置应急突发故障;

6. 完成其他工作。

任职要求：

1. 本科学历，计算机相关专业;

2. 至少3年以上从事网络架构设计、集成实施、网络运维项目等工作经验，了解itss、itil等运维管理标准规范;

3. 精通路由、交换机、防火墙等网络技术，熟悉华为、h3c、cisco等网络产品;

4. 熟悉linux、windows服务器的配置操作，能够熟练搭建nginx、apache、tomcat、ntp、ssh等常用服务，了解主流数据库的安装、备份、维护;

5. 能独立编写技术、故障报告文档及方案，能快速、准确的定位故障并能及时的进行处理;

6. 具有全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试网络规划设计师证书;

7. 具有较强的责任心，团队合作精神，组织管理能力客户服务意识及沟通能力;

8. 具有较强的执行力，能够积极主动的完成工作;

9. 具有较强的学习能力，能够深刻理解业务与技术之间的关系，面对新的业务、技术能够积极主动的学习。

10. 具备较强的心理素质，面对应急突发事件中能沉着冷静的快速应对。

职责

1、根据公司的业务整体规划，并参考itsm方法，对运维管理体系进行规划和设计。定期对运维管理体系进行评估和复审

2、熟练掌握公司各个应用系统，为用户提供技术支持，解决用户问题，并完善作业指导书;

3、定期分析和总结用户请求，不断完善常见问题解决方法;

4、按照公司规定开通应用系统账户权限，并在用户使用前作出培训;

5、执行和反馈，维护公司的各个新、旧系统上线或升级工作，并推动实施;

6、按照公司规定向用户提供数据报表或提取相应的数据;

7、负责运维团队的日常管理，组织日常会议，并寻求高效的工具满足运维工作以提高工作效率。

任职资格：

1.计算机、电子及相关专业，大学本科以上学历，英语cet-4以上;

2.具有计算机软件领域3年以上的工作经验，具有大型it系统实施和运维管理经验者优先考虑;

3.专业技能： 熟练主流的主机、网络、安全、数据库系统产品，精通各种办公软件;

4.具备较强的分析、判断能力;较强文字、语言表达能力;以及善于团队管理和培训工作;

5.能够承受较强的工作压力，能适应周末骚扰，适应必要的出差;

6.以下经验者优先考虑：

a.具有电商、仓储物流系统软件实施经验为佳;

b.有相关开发经验，了解j2ee架构，或有自动化测试经验者为佳

职责：

1、负责公司云平台服务器、机房服务器的管理、维护;

2、负责对公司相关业务平台(app、web 网站、数据库等)的网络规划、服务器规划;

3、负责对公司相关业务平台运行的安全性和稳定性，对服务器系统漏洞能及时发现和修补;使用脚本对服务器和项目的性能和资源进行监控;

4、负责网络服务器数据备份、安全策略、稳定运行。

5、负责相关系统运维文档的撰写、整理和更新。

岗位要求：

1、计算机等相关专业毕业，一年以上网络系统维护工作;

2、熟练掌握腾讯云、阿里云相关产品应用，包含但不限于云服务器、云数据库、负载均衡、cdn、文件存储、数据传输、服务器安全等应用的配置搭建和操作;

3、熟悉常用服务器系统软件的部署和调优，常用网络监控软件的部署和使用，具有良好的网络安全意识;

4、具备良好的沟通协调能力和团队协作能力，具备良好的职业道德和职业操守。

我叫……，今年20岁，下面请允许我来作一个自我介绍：

学习方面，我觉得大学生的首要任务还是学好专业知识，所以在学习上我踏踏实实，勤勤恳恳。一点也不放松，不过也参加了不少娱乐节目。对于我们计算机软件测试相关专业的学生来说，光光学好书本上的知识是远远不够的。我利用课余时间经常阅览计算机类的书籍，并参加了一些计算机水平的资格考试，取得了不错的成绩。课余时间也可以当家教去锻炼自己。

我认为学习是学生的职业，这份职业同样需要有智慧、毅力和恒心。在当今这个快速发展的信息时代，我们只有不断汲取新知识，才不会落伍。学习固然重要，一个人能力的培养也不容忽视。四年的大学生活给了我很多挑战自我的机会，文化艺术节的文艺汇演、奥运志愿者的活动运动会等。

在参与这些活动的过程中，我结交了一些很好的朋友，学到了为人处事的方法，锻炼了自己的能力。这些经历使我明白有些事情如果尝试了，成功的机会就有一半，如果不去尝试，成功的几率只能为零。机会来临时，我们就要好好地把握住集体生活使我懂得了要主动去体谅别人和关心别人，也使我变得更加坚强和独立。

我觉得自己的事情就应该由自己负责，别人最多只能给你一些建议。遇到事情要冷静地思考，不要急躁。不轻易的承诺，承诺了就要努力去兑现。

四年的大学生活是我人生中美好的回忆，我迈步向前的时候不会忘记回首凝望曾经的岁月。我也会继续努力，向自己的人生目标奋斗。

工作刚满三个月，在这三个月的时间内，我主要做了以下几个方面的工作：

1. 对软件的熟悉与理解

2. 跟随开发人员对软件的改进进行了跟踪测试，利用功能组合的方法，对各种工具进行了测试，提交Bug共计405个，已验证关闭268个。

3. 对软件用户手册和管理员手册的一部分进行了测试与更改，期间也加深了对该软件各个功能的理解

对已经实现的功能基本上都进行了测试，对软件使用上的改进也提出了自己的建议。期间也了解了软件的功能需求，主要是对客户端服务器端及方案设计器进行了功能测试。在这段时间里学到了不少东西。

在这段期间软件根据用户的反馈一直在不断的改进，基本上每天都会有变化，我跟据开发的进度一直在不断的测试，对新增加的工具边使用边学习，提交缺陷报告，并及时与开发人员进行沟通处理有歧异的缺陷报告，反复验证修复后的缺陷。直到上一周利用他们出差的时间，我有对以前测试过的工具重新进行了更深一层的的组合测试。 通过这段时间的改进，软件的各项功能已经越来越全面，

目前软件的基本功能都已实现，致命错误越来越少，

期间也试用了自动化性能测试工具LoadRunner，由于软件还没有整体完成，在使用中不好匹配协议，现在正在熟悉另一个自动化工具RationalRobot来进行性能测试。

下半年，主要工作时是：

1. 随着软件的逐步完成，将细化功能测试并及早的着手准备性能测试，界面测试，易用性等其他方面的总体测试，

2. 测试所有与本软件有关的文档

3. 解决所有遗留的有歧异的缺陷报告，参照提交的缺陷报告进行回归测试。

4. 随着其他项目的开展着手准备测试前期的工作。

具体的工作实施安排还将根据项目组的工作进展和规划进行调整。

1、负责新产品项目研发及营养与健康方向研究工作;

2、负责新产品研发项目的完整运行和实施，主要包括研发项目立项，配方及工艺设计、小试、中试、试产跟进等相关工作;

3、负责新产品稳定性研究及测试，配合质量部完成质量体系搭建任务;

4、负责编制产品相关工艺技术标准文件，企业标准备案及保健食品批文申报等;

5、及时完成上级交代的其它任务。

任职资格。

1、本科及以上学历，食品、药学及生物化学等相关专业;

2、具有熟练的专业文献及资料检索能力;

3、具有3年以上研发工作经验，熟悉食品原料特性，对发酵和提取浓缩技术较熟悉;

4、能熟练应用实验室仪器及设备，熟悉生产线工艺及设备;

5、勤奋好学、创新思维活跃、做事风格严谨且具备良好团队精神，良好沟通协调能力等;

6、良好的英语读写能力，能熟练运用office等办公软件;

7、研究生能力较强的应届生可考虑。

职责：

q 负责与开发sop项目量产文件交接;

q 负责量产后期 ppap工艺文件维护与编制;

q 负责bom表维护,sapbom表系统维护;

q 负责组织生产现场零件异常组织分析解决;

q 负责组织制造内部工程变更申请;

q 与品技工程师展开客退零件问题点分析并制定整改措施;

q 生产定额工时修订，找到瓶颈工序并与开发，质保进行定额提升可行性分析策划并执行;

q 针对新项目量产3个月后的问题点组织相关部门分析整改，并跟踪落实完成情况;

q 组织分析质量月报top10的问题点与相关部门或(组)展开制定措施，并填写纠正预防措施，相关人员会签;

q 完成公司领导交办的其他工作任务。

专业知识和资质：

q 能熟练使用办公软件，会二维cad制图软件。能简单操作ug、catia三维软件;

q 掌握ts16949体系知识并精通apqp、ppap、fmea、spc、msa五大工具，了解iso14001体系;

q 会编制相关操作标准文件，了解各大主机厂的特殊要求;

q 了解掌握检具的基本常识;

q 具有一定机械、塑料加工方面的知识及了解模具结构知识;

q 汽车行业二年以上工作经验;

q 大专以上学历。

1、使用matlab分析信号(adc采集的模拟信号)，并依据信号特性与实际需求编写对应的数据处理算法

2、个人可以或者可以协助将matlab算法移植到fpga平台

3、善于规范化的.开发与测试

4、具有良好的数学能力和良好的软件编程习惯

5、掌握数字信号处理、基本电路原理、dsp原理或者开发、fpga原理或者开发

1、自动化、计算机、电子等相关专业，本科及以上学历

2、熟悉使用相关开发工具

3、工作积极主动、认真细致、具有良好的团队合作精神