2021年到期小客车指标顺延（精品20篇）

目前房地产行业整体不景气，市场库存高企，量价齐跌，多数房企资金紧绷，去库存压力较大。对于集团而言，由于选择了城镇化战略，更加面临着开发周期长、盈利模式不确定，资金需求量极大的情况。

在经营管理上，由于资金压力大周转困难，各开发项目亏损较多，经营目标完成情况较差，盈利情况不乐观，因此集团采取了收缩战略，缩减规模，架构重组并采取事业部制的管理模式等措施，相关的产业版块实行自负盈亏的经营模式。

审计部门去年对各项目公司进行了一轮例行审计工作，通过有关的审计工作，我们认为集团公司整体上属于粗放式的管理，其相关的内控管理表现如下：

经营指标虚高而不切实际，导致执行中无法有效地对各产业板块及其相关负责人进行严格的目标管理、计划管控和绩效考核，同时相关的财务监督等方面也欠缺；

而集团公司目前所铺摊子较大，在经营管理上面临一个严重的短板：资金极度匮乏。在整体资金极度匮乏的情况下，由于上述目标管理和资金计划管理皆较混乱随意，不能真正有效的配合集团公司整体运作，因此造成了日常运营中资金上的捉襟见肘和资金调配的随意性，从而使得公司整体运营上的各种问题层出不穷，为处理相关遗留问题各业务部门疲于奔命，更加无法真正按照制度规范进行管理操作。

从我们的内审工作本身来说，目前审计工作效果不够明显，除了对审计整改的重视程度不够之外，另一个主要原因是我们之前的工作将重心放在了合规性审计（即第3项对制度进行审计），仅在部分项目的审计工作涉及了第1项（即目标管理方面）。

而公司目前存在的主要或基本问题是1和2， 其他层出不穷的问题也是由此两项所引发，可以说公司在整体上的管理存在较大的问题，因此如果仅仅进行合规性审计（即制度审计）来发现一些细枝末节的问题，并不能真正切中公司管理上的弊病，从而也无法通过审计工作为公司提供增值服务的效果。

值得一提的是，相关审计报告所确认的问题多年来未被整改而继续存在，其原因仍然是由于前述的目标管理以及绩效考核管理等不完善造成的，包括责任人是否整改与其绩效无关而导致整改意愿不高、奖罚制度等监督机制运行不畅，未能为审计工作成果转化提供有力保障。这一点也需要在未来的审计工作中加以改进和克服。

现代内部审计实务，一般分为以下三种形式：

1） 财务审计

2） 合规性审计（即我们日常的制度审计）

3） 经营管理审计；

以上三种审计形式中，第1）项 财务审计是基础工作，对于日常的财务收支和会计信息进行监控是必不可少的环节，今后的工作中仍需要适当保留财务审计的内容。第2）项合规性审计（即制度审计）从之前的审计工作情况来看，由于所关注的多为细支末节的问题，在目前公司整体管理存在问题的情况下相关审计效果不佳，无法起到对管理提供增值服务的效果。因此今后的审计，应该从第3）项即经营管理审计工作来切入。同时，我们也要介入部分管理当中，提供有关的管理咨询，利用本身的专业知识充当公司的管理顾问角色。

目前，集团公司实行全面事业部制管理模式改革，各事业部独立核算，封闭运作，自负盈亏。在事业部管理模式下，以下方面的关系还需要审计部门在工作中予以特别关注：总部与事业部之间的权责利的划分是否清晰明确，相关的管理权限表是否合理；如何对各事业部进行业务协调；相关日常经营信息是否能够及时准确提供；如何有效地评估和监控相关事业部的运作。

根据以上的分析，我们对20xx年做出了如下的工作计划：

根据集团目前经营情况及全面事业部管理模式，上半年首先对目标管理（全面预算管控和绩效考核的前提条件）、预算管理绩效管理财务管理等职能管理（计划预算管控、绩效考核、财务监督是经营目标达成的重要保障）进行评估和完善，同时对投融资方面存在的重大风险进行评估和完善资金管理，下半年对主要项目高级管理人员任期中经济责任审计，目的在于评价经营目标的达成情况以及检验目标管理、预算管理、绩效管理、财务管理的管理成效，针对存在的问题查漏补缺。

建立并完善咨询服务管理的立项来源（董事会指令、各部门服务申请、员工建议），根据业务需要或相关领导指示，本部将通过提供相关的咨询服务评价并改善风险管理、控制及治理过程的效果，具体包括但不限于：

○1 内部控制培训；

○2 对新业务、新系统及其相关流程提供审计建议等；

○3 参与收购或尽职调查；

○4 及时参与重大经营决策的事前评估、过程管理和事后评估等。

审计部制定20xx年审计工作计划，见附件1：《20xx年审计工作计划》。

甲 方：

乙 方：

为了明确双方的权利和义务，本着友好合作，互惠互利的原则，经甲乙双方协商一致，就借用车事宜达成如本协议：

第一条 总则

1、乙方为甲方提供 东方货车 ，车牌号为__ (以下称[借用车辆])，供甲方作为工作用车，借用车期间为 20__年03月09日起至20__ 年 03月08日止，于[借用期间]内，[借用车辆]由甲方直接调度。

2、本协议需经双方有效代表人签署并加盖公司公章始为有效。

3、于[借用期间]，借用汽车的所有权属于乙方，使用权属于甲方。

第二条 车辆的保险

甲方须为借用车辆购买全面全额保险，保险范围及最低保险额包括：第三责任险30万，养路费、车船使用税、营业税、车辆维修保养费及司机的工资等。

① 乙方因[租赁车辆]故障、车辆缺油而不能及时补充或驾驶员自身的原因而不能提供服务时，须另行安排同等条件的车辆向甲方提乙方应确保其驾驶员安全驾驶，以保证甲方员工每天用车行驶中的人身安全。如行驶中出现交通事故及意外，甲方员工的人身及财务损失责任，由乙方承担。

② 乙方应承担甲方任何与本合同有关的损失、费用和损坏，并同意补偿甲方因保险索赔不受理、任何第三方索赔、诉讼(包括因而产生的费用和律师费)、或由执行本合约所引起的可导致任何人受伤、死亡(包括但不限于甲方或甲方任何个人或其财务损失)的有关索偿所引致甲方的损失。

③ 如遇到不可抗拒力因素包括自然灾害而造成班车无法按时按规定线路行驶，乙方应通知甲方并详细说明原因后，甲方应根据实际情况给予谅解。

第三条 违约责任

1、双方应严格履行本合同，如一方违反本合同中的重大条款，守约方可要求违约方支付租车费用的50%作为违约金，守约方并可单方面终止本合同，且无须提前通知违约方。

2、甲方不得在[租赁车辆]上设置任何抵押权，否则甲方应负责赔偿乙方因此而引致物全部损失及应得的预期利润。

第四条 合同的终止

1、本合同的[租用期间]内，任一方如因本身因素或客观条件而需要提出提前终止本合同的，必须提前一个月通知对方，方可解除合同，否则视同违约，违约方需缴纳相应短缺天数的租金作为代通知金。

2、 本合同于[租用期间]界满后自行终止，如需续签，甲乙双方可于[租用期间]界满前一个月进行商议。

第五条 纠纷的解决

1、本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用于中国法律。

2、如双方在本合同的执行过程中出现纠纷，首先应本着友好协商的态度协商解决，若友好协商不能解决，双方同意任一方可向深圳市仲裁委员会提起仲裁请求。

第六条 其它

1、本合同自甲乙双方的有效授权代表签字并盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份为凭证。

甲 方： 甲 方：

负责人签字： 负责人签字：

电 话： 电 话：

手 机： 手 机：

传 真： 传 真：

地 址： 地 址：

签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日

_______________先生：_________________

贵方与我公司就_____________房屋于_____________年__________月__________日签订的《房屋租房合同》的租赁期满，我公司因经营需要不再与贵方续租，特通知如下：_________________

希贵方在_____________年__________月__________日前搬离租赁房屋。若贵方逾期未搬出上述房屋，则贵方放置于该房屋内的一切设施设备包括装修等物品将被视为放弃物，我方有权自行完成恢复原状、拆除、搬出和修复工作，由此所产生的费用应由贵方承担。

特此通知!

___________________有限公司

__________年__________月__________日

尊敬的xx总及公司领导：

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到公司大约半年了，公司里的人对我都很好。我衷心感谢徐总以及各位同事对我的照顾与错爱，在这半年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。而今，我决定离开，也许这样会好一些。

因为诸多原因，我决定参加20xx年的研究生考试，以为工作两年再去读研是一个好的决定。如果我现在不辞职，我就是在公司里尸位素餐两年，因为在两年时间里，我不可能为公司做多少贡献。我也许能大致经历、学习这个工程建设的某些方面，可这只是对我有好处，只会使我欠公司更多的情。考虑到公司在人员安排上的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成决策的失误，我郑重向公司提出辞职。

因为有想考中山大学的研究生，前几天一位老乡告诉我中大招一名热工的本科生做实验助理。这对我而言是一个很好的机会，学校的.氛围肯定更加适合准备考研，我在1.4已经把我的相关资料寄过去了。我希望尽快解除与公司的劳动关系，可以安心地轻轻离开。

也许我该提前一个月给您递呈辞职报告，好在我手头的工作不多，一个星期足以交接干净。我原本打算1.16开始我的二十余天的探亲假，现在我希望所有该处理的事情都在1.13(周五)前处理妥当。马上就要离开公司了，在这最后的一段时间里，我会做好所有的交接工作，正常上班，静心等待您的答复、处理。

离开这个公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历工业园的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开，结束我的这第一份工作。

最后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福!

辞职人：

日期：

敬爱的党组织：

为深入贯彻落实“三个代表”重要思想和党的xx届五中、六中全会精神，进一步做好新时期发展党员工作，省委、郑州市委有关会议精神，结合我市党员发展的实际情况，制定本计划。根据党支部党建工作的要求，结合本人具体情况，特制定了XX年度党员个人工作计划。：

一、思想方面：

1、要热爱祖国，热爱中国共产党，拥护党的领导及路线、方针、政策;不断学习党的各项理论知识，积极参与党组织的各项活动，坚决服从组织安排。

2、提高认识，增强紧迫感、时代感、责任感，适应发展要求，强化“六个意识”：第一，强化自我充电意识;第二，强化科研意识;第三，强化信息网络意识;第四，强化合作意识;第五，强化创新意识;第六，强化服务意识。

二、积极贯彻学校的办学理念方面：认同学校争创浙江省一级重点中学的目标和“学生满意、家长满意、社会满意”的办学思路，贯彻“制度()第一”、“精细管理”的原则，带头实践学校办学理念。牢牢把握学校发展良好开端，进一步凝聚师生合力，开拓创新，扎实工作，为学校持续，健康，快速发展提供有力的思想，政治和组织保证。

三、教学方面：在新的一个学期里，面临着同时教三个班的巨大挑战，我一定会尽心尽力，不辜负学校对我的信任。

四、工作方面：积极参与支部提出的“五个一”活动：读一本好书、做一件好事实事、联系一名学生、联系一名非党教职工、争创一项荣誉。

要不断探索发展党员工作的新机制、新方法。做好新形势下发展党员工作，既有新机遇，也有新挑战。各级党组织要不断强化创新意识，坚持在实践中探索，在继承中创新，进一步增强做好发展党员工作的积极性、主动性和创造性，以改革的精神积极探索发展党员工作的新机制、新方法，努力把全市发展党员工作提高到一个新水平。

五、追求高境界：为了学生的发展，为了学校的发展，为了培养优秀人才，牢记为人民服务的宗旨，牢记为人民的教育事业为共产主义奋斗终身是我们每个共产党员的誓言。讲奉献，不斤斤计较个人得失，不要求自己所做的每一件事都要得到回报。宽厚待人，善于和勇于同不同意见的同事相处，公正无私处理每一件事，对待每一个人。

总之，我会认清形势，明确任务，努力发扬“解放思想、实事求是，敬业爱岗、开拓创新”的精神，为完成学校提出的各项目标而奋斗。

需方单位：(以下简称甲方)

供方单位：(以下简称乙方)

依据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律、法规、结合本工程商品砼具体情况，经____________有限公司(需方)与____________有限公司(供方单位)协商达成一致，需方项目所需混凝土由供方全部供应，签定以下商品砼供需合同。

第一条：工程概况及供需要求：

1、工程名称：____________

2、需方单位：____________

3、监理单位：

4、建筑面积：

5、结构层数：

6、交货地点：

7、工程工期：

8、运输方式：

9、原材料供应：

10合同签约地：供方住所地

第二条：使用单位对混凝土的技术要求

第三条：商品砼价格：

商品砼结算价格由以下项目组成：

一、商品砼出厂价格：商品混凝土的价格按照郑州市建委造价办发布的材料价格信息同期商品混凝土基准价格下浮17%点为计(该价格为税前价格)。供方不得模的实际尺寸计算，混凝土的浪费由需方全权承担。

二、费用：

1、运费3。

2、抗渗剂费用：p6:/元/m3,p8:/元/m3,防冻剂费用：/m3;以上费用发生时计取。

第四条：计量与结算方式

1、计量按设计图纸所示尺寸进行计算。送入现场并浇筑的砼，施工单位签字的票据只能证明供方把砼送进施工现场，不作为施工方与供方计算的依据。

2、泵送砂浆以容重相应标号混凝土计算，单价按相应标号混凝土单价计算。

3、每次砼供应浇注完毕后三日内双方指定专人对帐核算，确认每次供应砼数量并填写砼结算单作为双方结算付款依据;需方不能及时对帐，供方有权暂停供货，因此造成的损失由需方负责。

第五条：付款方式

供方具有一定的砼生产能力和垫资能力，保证垫资全部工程五层封顶，需方需向供方支付所用砼款的80%，以后每浇筑五层为节点，需方向供方支付该五层所用砼款的80%，主体封顶日起90天内供方所有的技术资料交于需方，需方需向供方支付剩余20%的全部货款。

二、其他约定

需方付款时由供方委派专人办理正式手续，其他人员无权办理任何支款事宜。

第六条：双方职责

一.需方的基本权利和义务

1、需方应在浇筑混凝土的24小时前，以提交订货单或其他有效方式，将所需混凝土的强度等级、数量、塌落度、浇筑部位、浇筑方式、交货地点，及其他有关要求书面通知供方;并做好业务技术交递。否则造成的损失由责任方承担。

2、需方应在建筑工地为商品混凝土的运输、使用提供必备的条件，保证施工现场道路畅通，有必要的供水，照明等设施和停车场地，并安排专人在现场负责调度指挥，保证车辆和随车人员顺利进出工地，并保证运输人员及施工机械的安全，如供方人员或车辆在需方工地造成的人生伤害或财产损害，由责任方承担全部责任。需方负责砼管安装、拆卸、清洗、及泵管堵塞等处理工作。

3、安排专人在生产期间负责施工;供方砼到达现场，需方必须在90分钟内卸料完毕若卸料时间超过120分钟，由此产生的混凝土的质量问题由需方承担。

4、对运送到工地的砼应按相应的规范进行施工操作，并不得擅自在砼里加水或添加其他材料。如不按相应的规范进行操作或自行添加材料出现任何质量问题，由责任方负责。

5、需方应依照合同规定按时向供方支付砼款，如超过合同付款时间规定逾期达5层即构成违约，并按本合同约定的供砼量总价款的5‰/天的违约金支付给供方，否则供方有权自行停止继续供货，需方不得使用其他厂家混凝土。

6、工程连续停工或停止发货达30天，需方应在壹个月内付清供方砼的全部货款。

二、供方的基本权利和义务

1、生产企业应建立健全质量保证体系，严格按国家标准和规范组织生产，根据合同和需方书面通知要求，保质、保量按时完成混凝土生产供应任务。

2、人员车辆进入施工现场后应服从需方合理调配，并积极配合现场施工。供方负责施工现场以外的运输道路周边关系，若外部关系导致混凝土不能及时浇筑，造成的一切埙失均由供方承担。

3、应对商品砼所用的原材料质量和搅拌、运输、泵送过程中的混凝土质量负责;

4、供方应积极配合需方对混凝土质量和供应量的抽查，出现争议时，供方应及时派人员进行协商处理。

5、由于不可抗力造成供应中断或停产，供方应在浇筑砼10日前及时通知需方，并协助需方采取应急措施，否则由供方承担全部责任。

9、由于供方原因造成混凝土质量问题的，其责任将由供方承担。

三、产品支付

1、商品砼的交货地点：送到需方的施工现场或需方所指定的其他地点时起，商品砼的所有权即转移给需方。

2、所有权移交过程中，需方认为砼不符合合同中的技术要求时，经双方确认后可以退货。3、需方指定下列人员代为签收商品砼，该人员在履行本合同的过程中所签的一切字据，需方均给予全部认可，并承担相应的法律责任，人员为：

第七条：质量验收

1、商品砼拌和物的质量验收按gb14902-20xx《预拌混凝土》的有关规定验收：供、需双方均应委派专人负责;

2、商品砼强度评定：按照gb14902-20xx《预拌混凝土》、《郑州市预拌商品砼质量监督管理》的规定，在施工现场由供、需双方留置交货检验试件;经28天、60天、90天标准养护，按照gbj107-87《混凝土强度检验评定标准》统计法进行评定。满足评定要求，应视为商品砼合格。对强度不合格的混凝土供应方负全部责任。

3、抗渗指标应符合设计要求。

4、环保指标应符合规范要求。

第八条：争议及违约责任

1、双方出现争议时应及时协商解决，对双方确认的事项以补充协议的形式共同参照执行。如出现纠纷，均有郑州市二七区人民法院受理;

2、在本合同履行过程中，如一方出现违反本合同任何条款约定的内容时，均应承担5‰的违约金。

第九条：其它

1、本合同壹式4份，供需双方各持

2、本合同经双方签字盖章后生效;

3、本合同生效后，双方均应按照合同约定履行自己的义务，不得擅自变更或解除合同;单方解除合同者，违约方支付对方违约金人民币贰拾万元整;本合同如有未尽事宜，经双方协商一致可签补充协议，补充协议与本合同具有同等效力，并受本合同相关规定的约束，任何单方面修改条文均视为无效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

时间转瞬即逝，20__年即将过去了，一年来，在市客运办和市政务中心的正确领导下，紧紧围绕抓好中心工作和服务好运营者，进一步做好以服务为主题，规范管理为手段，提高服务为目标的工作思路，严格执行党关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，夯实基础，务求实效，为促进客运工作的有效开展，奠定了一定的基础，现将一年来的工作小结如下：

一、扎实工作，圆满完成了全年的工作目标

1、强化管理，规范基础性工作。

按照一年的工作计划，精心谋划，及早安排，配合工商部门在三月份全力做好出租车工商营业执照的审验工作；九月份公交、出租车资质审验并整理档案400余份；受理举报投诉60余起。在科室人员的共同努力下，以高效率、高质量圆满完成了各项任务。

2、严格程序，热情服务。

今年五月份入驻市政务中心交通窗口担任客运首席代表以来，坚持公开、公平、便民的原则，秉公办事、廉洁自律，热情接待每位前来办事的人员，严格按照工作流程做到法律依据、办事程序、申请条件，依据及标准、办理时限、投诉渠道七公开，在所办理的项目中，从未发生违反程序等现象。

3、严格遵守政务中心上下班考勤、外出请假等管理制度，工作时间做到了不串岗聊天，不做与工作无关的事。上岗时严格按照岗位标准。做到服装整洁、仪容端正、环境整洁。同时，积极配合中心管理工作，认真参加中心组织召开的会议和各类学习活动。五个月的时间里共接待来办事及咨询业务的人员约30余人，办理公交客运车辆更新手续10台。

二、自身存在的不足

1、理论学习不够深入，对新知识掌握较少，阻碍了自身的发展。

2、抓落实不够扎实。处理有些事务考虑不太全面，只注重结果，轻视过程，处理不够细致。

3、工作的主动性、创造性不够。对有些工作不能进行深入钻研和探究，缺乏主动进取精神，没有树立标杆。

三、下一步努力的方向

1、加强理论学习，提高政治素养。要全面地认真学习党的方针政策和业务知识，要继续保持、发扬学以致用、理论指导实践的精神，深刻领会并用的精神实质、主旨，确保把精神落实到实践工作中，增强工作能力、增强解决问题的能力、提升作效率，以党员的标准来严格要求，努力做到严于律己、坚定信念，努力工作。

2、进一步改进工作作风。要严格执行党关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，树立空谈误国，实干兴邦的坚定信念，努力克服消极思想，消除急躁情绪，用更加求实、务实的工作态度，遇难而上，不断完善和提高自己，脚踏实地干好每一件工作。

3、树立“三种意识”，提高服务能力。通过学习，进一步树立大局意识，责任意识、服务意识。

4、勤学苦练、虚心学习，变被动为主动，努力提高工作质量和效益。

总之，在今后的工作中，我一定要以自身抓起，以党员的标准来严格自己，勤奋工作，使自己成为一名思想合格的、工作全面的交通客运管理者。

出租人（甲方）：

身份证号：

联系方式：

地址：

承租人（乙方）：

身份证号：

联系方式：

地址：

根据合同法，经双方友好协商一致，特签订本合同。

设备名称：

品牌型号：

租赁数量：

1、甲方于 年 月 日至 年 月 日为乙方提供以上设备的租赁服务。租期 天，租金合计元（人民币）。

2、乙方决定租用此设备后，交纳该设备押金元 元（人民币）。方可提取该设备。乙方归还该设备时，将租金一次性全额付给甲方，甲方同时退还乙方押金。

3、租赁物交付的地点、方式及验收：

出租人在合同签订地点将租赁物交给承租人，承租人开机实地实物验收，承租人签定本合同表示对该租赁物已验收。

1、乙方在租用期间不得转租，不能中途退租；乙方不能擅自拆改设备，必须妥善正确使用，确保设备完好无损，否则造成的一切损失由乙方承担。

2、乙方未和甲方签订续租合同则承租人需在租期结束的第2天把所租机器退还。如要续租，双方需重新签订新租赁合同，甲方有权在本合同逾期后的任何时候收回该设备及收取必要的逾期费用。

1、经费赔偿如承租人在使用时造成所租机器损坏，则按以下项目赔偿：

（1）损伤不影响外观赔偿 元；损伤影响外观赔偿 元。

（2）损伤不影响使用赔偿 元；影响使用按市场价赔偿 元。

（3）损坏赔偿 元（按实际市场价赔偿）。

（4）其他：如无法修复则按市场价赔偿。

2、本合同未叙详尽并需补充之事，双方应共同协商作出补充规定，补充规定与本合同具有同等法律效力。在履行过程中发生争议，由双方当事人协商解决；协商不成，可向 人民法院提起诉讼。

3、本合同未作规定的，按照《中华人民共和国合同法》的规定执行。

4、本合同一式两份，由甲乙双方各执一份。合同自双方签字日起生效。

甲方（签章）：

签订日期： 年 月 日

乙方（签章）：

签订日期： 年 月 日

借款人：

贷款人：

鉴证人：

经双方友好协商，因甲方经营上需要，原向乙方的借款到期延续，为共同遵守执行，特签订本协议。

一、续借金额

甲方本次向乙方续借金额人民币为____。前期借款利率到__年_月底前按期一次性支付完成。

二、续借期限

本次约定续借款期限为一年，即从__年_月_日至__年_月_日。

三、续借款利率与计息和结息

1)本协议项下续借款的年利率，按银行同期贷款基准利率结算，半年结息次。

2)本协议项下续借款按实际使用期结息，也可提前归还。

四、还款方式

甲方应在本协议约定的还款日前准备好足额资金，届时甲方应用货币资金一次性付清乙方本、息，如有其他意向需经协商，以另行签订协议为准。

五、违约责任

甲乙双方均应认真履行本协议，如有某一方违约，应通过双方上级主管公司上海浦东星火开发区联合发展有限公司协调，协调不成可直接通过法律的手段进行解决。

六、本协议一式三份，甲乙双方各执一份，鉴证方一份。

甲方：乙方：鉴证方：

签字：签字：签字：

日期：日期：日期：

招聘培训专员上海万科物业服务有限公司 上海万科物业服务有限公司分支机构 职责描述:

1、负责上海地区各招聘单元工作展开,完成招聘计划;

2、根据招聘计划,完成各项目和综合部门人员的招聘、面试、推荐等工作;

3、和各部门保持良好的沟通和联系,搜集和整理最新人员需求,及时调整招聘工作方向;

4、同部门其它工作人员紧密配合,了解新员工思想动态和工作进度,及时发现问题,及时反馈,并适时引导和解决,提高人员稳定性;

5、负责企业培训工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;

6、协助各部门培训课程的安排与组织;

7、配合直属领导完成公司各项培训体系建立,课程体系建立,讲师体系建立及管理和实施、复盘等;

8、完成上级安排的其它工作。

任职要求:

1、男女不限,本科以上学历,管理相关专业;擅长大批量基层岗位招聘经验及培训经验的优先考虑。

2、有1年以上同岗位工作经验或其它人力资源工作相关工作经验。

3、形象佳,语言表达流利,具有亲和力,协调、组织和沟通能力强。

车 主： 车号：鲁 (以下简称甲方)租赁方: (以下简称乙方) 身份证号： 电话：

家庭住址：

一、经甲乙双方协商，乙方愿租赁甲方的 号出租车使用，租期为 月，自阳历二o 年 月 日起至二o 年 月 日。

二、租赁费的数量及交付时间。租赁费每月 元整，乙方每月的 号前向甲方交纳1个月的租赁费，若5天之内不付租赁费，甲方有权收回车辆。

三、车辆所需费用

乙方负责支付审验费、二级维护、春运证及与车辆有关的各项费用，否则后果由乙方负责。乙方必须在规定的时间内及时支付租金及公司管理费。

四、车辆的维修及养护

乙方必须按时向汽车提供每5000公里换三滤、机油，按说明书进行保养，三保，以上费用由乙方负责。

五、租赁期间乙方要严格遵守交通规则，文明行驶礼貌开车，若发现超速行驶，所有违规罚款由乙方承担。

六、如在租赁期间发生的交通事故，造成的损失(车损、人损)由乙方全部负责，事故处理期间乙方每天必须交付每天的租赁车费和各项费用，否则甲方在车辆保证金中扣除。若发生车辆丢失或严重损坏由乙方负责赔偿甲方80000.00元(捌万元人民币)的车款。

七、在租赁期满后的第二日乙方将车辆完好无损的交给甲方。其车辆状况和租赁前一样，若发现车辆技术状况相差太大，乙方必须负责修车，恢复车辆的技术状况，否则，甲方有权从押金中扣除相应的车辆维修费。乙方晚交车一天扣押金1000元。

八、租赁前乙方支付给甲方100000元的押金，用于本合同第七条款提出的事宜及违章罚款等各项费用。如无任何争议在乙方交车给甲方时退还押金8000元，一个月后如无违章甲方将剩余押金20xx元退还乙方。

九、乙方租车必须持有效证件，在租赁期内，不得转租出售或交给他人驾驶，如有违背，乙方必须照价赔偿，扣除押金20xx元。

十、租赁期间的燃油补助归甲方。

十一、车辆每月租金随市场价格浮动。

十二、乙方交车时按全新轮胎使用寿命进行折旧赔偿。

十三、甲方有权随时收回车辆。

十四、未尽事宜双方另行协商。

本合同一式两份，甲、乙双方各一份，签字后生效。

甲方(签字)：

乙方(签字)： 担保人：

证人(签字)：

年 月 日

1、本次计划招聘劳务派遣合同制工作人员20名，具体招聘工作人员岗位及资格条件详见《20xx年二道区八里堡社区卫生服务中心劳务派遣合同制工作人员岗位及其资格条件一览表》（附件1）。

2、用工性质：劳务派遣。

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；

3、遵守纪律、品行端正；

4、具备适应岗位要求的身体条件；

5、各岗位具体要求详见《20xx年二道区八里堡社区卫生服务中心劳务派遣合同制工作人员岗位及其资格条件一览表》，年龄计算时间点为20xx年10月12日（以本人身份证出生日期为准）。

（二）岗位条件

符合岗位所要求的年龄、学历、专业，具体条件详见岗位及资格条件一览表（附件1）。

（三）有下列情形之一的人员不得报考：

1、还未取得毕业证的人员；

2、曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员；

3、国家机关、事业单位公职人员被辞退未满五年的；

4、现役军人；

5、按照法律法规规定不得聘用的`其他情形的人员。

（一）通过网络邮箱报名

本次公开招聘采取网络邮箱报名的方式进行，报名邮箱为：[email protected]，不设现场报名，不收取报名费。咨询电话：0431—81818114/81818129。

1、报名时间：20xx年10月12日8：00至20xx年10月25日16：00截止，16：00后报名视为无效。

2、报名方式：应聘人员填写《报名表》（附件2），每名应聘人员只允许报考一个岗位，同时将本人身份证、学历学位证、学信网的学历证明、资格证、执业证、等相关证明材料同《报名表》一起发送至报名邮箱进行资格审查，因错报姓名、身份证号、岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。

（二）考试办法

1、本次招聘采取面试的方式进行：

进入面试人员的资格审查、面试时间、地点及相关事宜通过电话通知，请持电话畅通。同时资格复审及面试应按照岗位条件携带报名表、本人身份证、学历学位证、资格证、执业证等相关证明材料的原件及复印件。经岗位资格条件复审，不符合招聘岗位条件的，取消面试资格。

2、面试形式：

采取结构化面试形式，主要测试应聘者的实践操作、语言表达、逻辑思维、综合分析等能力。面试成绩满分为100分，设合格线60分，成绩相同的，进行面试加试。

（三）工资待遇

聘用人员试用期为1个月，试用期测评合格后与劳务派遣公司签订劳动合同，缴纳五险一金，享受劳务派遣人员工资待遇。

（一）应聘人员主动配合工作人员检测体温和查验吉祥码和行程码，并做好个人防护。注：应聘人员需确保近14日内无中高风险区相关旅居史、密切接触史或其它需隔离医学观察的情况。

（二）出现下列情况之一的，直接取消面试资格：

1、未在规定时限内参加资格复审；

2、拟聘人选放弃聘用的；

3、与岗位要求专业不符的；

4、提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消聘用资格。

二道区八里堡社区卫生服务中心

20xx年10月11日

甲方：__________

乙方：__________

重庆第九建设有限公司(物资供应处)根据《中华人民共和国民法典》之规定，经甲乙双方友好协调，甲方承建的(永川金科中央城三期二标段工程)工程所需建筑钢材由乙方独家供应，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条 生产厂家、规格型号和质量、厂家及规格：

1、厂家甲方在供货前通知乙方，规格型号甲方根椐工程情况另行通知乙方。

2、质量要求：按国家标准执行。

第二条数量及计量方法、产品的数量：

1、甲方分批次通知乙方。

2、计量方法：盘元、扭钢、过磅，螺纹钢、带肋钢筋检尺按理论重量计算。

第三条交货方法、交货方法：乙方送货至甲方施工现场指定地点。

2、收货人：两人，其余人员收货无效。

3、运输方式及费用承担：汽车运输、吊运费用，由甲方承担(__________元∕吨)，结算时一并支付乙方。

第四条 交货时间甲方提前5天通知乙方钢材规格型号及数量，乙方按甲方通知要求送货至甲方施工现场指定地点。

第五条 价格与货款的结算、价格：

1、元钢、螺纹钢按当天龙文钢材网价格随行就市执行，带肋钢筋按重钢高线单价加上80元吨作为结算单价，另送加工厂原材料运费__________元吨。如当天龙文钢材网无所供货价格时，双方及时商订该品种价格，并办理价格确认书。每月__________日双方派人办理结算清单。

2、货款结算

(1)乙方先垫付钢材累计供货达到(800)吨后，甲方支付货款总额的40%，主体结构施工(五层标准层)后每月实际供应量支付80%，主体封顶后一个月内付至所有货款80%，余款工程封顶后4个月内支付完毕。

(2)垫付钢材结算按如下方式：垫资部分，按3元吨·天计算利息，利息自每次实际到场次日计算至付款当日，已付款钢材不再计息。如甲方按合同约定支付，则按__________元吨·天计算利息。

(3)如垫资部分钢材进场达到(800)吨后一个月内需方不能按约支付货款，差额部份则从第二个月起按__________元吨·天计算利息。

第六条 验收方法甲方收货时对钢材外观质量及随车通行的相应质量保证资料(如吊牌、质保书等)进行验收，最终以乙方委托的有法定资质的试验室的原材料检测资料为准。若检测不合格，甲、乙双方一起送样进行复检，若复检不合格，乙方须立即将该批钢材全部运走，同时将合格钢运至甲方施工现场，不得耽误甲方工期。

第七条

1、乙方的违约责任、不能按时按甲方计划交货的，应向甲方偿付该批次货款的__________%的违约金。

2、乙方所交材料型号、规格与甲方计划数量不符，如果甲方同意使用，按双方约定结算：如果甲方不能使用，由乙方自行运走，并按甲方计划送货。复检不合格的乙方须立即将该批钢材全部运走，复检不合格次日内将合格钢材运至甲方施工现场，若超期，应向甲方偿付该批次货款的%的违约金。

第八条 甲方的违约责任如甲方不按约定办理手续和支付货款，乙方有权按本合同第五条第二款约定计算违约金额。

第九条 其他本合同如发生纠份，当事人双方应当及时协商解决，协商不成，任何一方均可请公司领导截决。

第十条 本合同自双方签字盖章之日生效，未尽事宜双方共同协商，作出补充规定，补充规定与本合同具有同等效力。本合同一式四份，甲乙双方各执二份。

甲方：__________

乙方：__________

时间：__________

组织审计人员有计划对公司及关联企业了解基本情况。了解的内容主要有：

1 、企业发展史、关联企业产业性质、主营业务、投资规模、相关税种等。

2 、公司及关联企业相互之间股权控制情况，股权结构。

3 、企业的内部控制制度是否健全，是否科学有效。

4 、会计制度是否建立健全；是否符合企业核算要求；会计核算是否规范；是否有因会计处理错误导致管理失职现象；测量税务风险；存货管理是否安全、进出货品的流程是否科学无漏洞；固定资产、低值易耗、物料用品的管理是否规范；债权债务等往来科目的使用是否谨慎并及时处理；成本及费用核算是否合理等。

5 、经营目标的制定是否切合实际；核定依据是什么；目标是否明确；是否便于考核总现；实际执行情况。

6 、费用预算的报审依据是否合理，执行情况。

7 、大项投资及工程建设项目的基本情况；是否执行招投标制度；项目预算的审核情况；工程实施过程的了解；合同的签订是否严谨；审批权限了解；工程决算是否严格把关等。

8 、关联企业间业务往来的核算是否清晰；了解核算办法是否合理；

1 、在了解公司经营、财务核算、内部控制管理、目标考核情况后，将采取以下措施：

对已审计各关联企业存在的问题进行归纳总结，区分主要问题和次要问题.

甲方（用人单位）名称：

地址：

性质：

法定代表人（委托代理人）：

乙方（劳动者）姓名：

性 别：

出生年月：

家庭住址：

居民身份证号码：

湖南省劳动和社会保障厅制

签 约 须 知

1、用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。

2、劳动合同约定试用期的，试用期包括在劳动合同期限内。劳动合同期限不满一年的，试用期不得超过十五日；劳动合同期限在一年以上的，试用期按劳动合同期限每满一年不超过一个月计算，最长不得超过六十日。

3、用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。

4、用人单位依法安排劳动者延长工作时间的，支付劳动者不低于工资的150%的工资报酬；安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的，支付劳动者不低于工资的200%的工资报酬；安排劳动者在法定休假日工作的，支付劳动者不低于工资的300%的工资报酬。

5、当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，侵犯劳动者合法权益的，劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部门劳动保障监察机构投诉。

6、用人单位应当按照有关法律、法规和国家及地方相关规定参加社会保险。

7、双方应当仔细阅读合同条款，以明确其权利和义务。

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同类型和期限

第一条 甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限：

（一）有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。

（二）无固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

（三）以完成一定的工作（任务）为期限。自 年 月 日至 工作（任务）完成时即行终止。

其中试用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限为 天。

二、工作内容

第二条 根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在 __ ___岗位上工作。经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。

第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

第四条 乙方每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时。甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

甲方高级管理人员、外勤人员、部分值班人员等因工作需要或者职责范围的关系不能按照前款执行的职工，经劳动保障行政部门批准，可以实行不定时工作制。

第五条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。

四、劳动保护和劳动条件

第六条 甲方不得招用未满16周岁的未成年人，并必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

第七条 甲方为乙方提供的食宿等基本生活条件必须达到安全、卫生要求。

第八条 甲方必须对乙方进行职业道德、业务技术、()劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

第九条 用人单位应当将依法参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。 职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。

五、劳动报酬

第十条 乙方试用期的工资标准为 元/月。

第十一条 乙方试用期满后，甲方根据本单位的工资制度和乙方工作岗位，确定乙方月工资为 元。

第十二条 甲方按有关政策以法定货币形式每月 日支付乙方工资，不得克扣或无故拖欠。

第十三条 甲方为乙方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。

六、社会保险和福利待遇

第十四条 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。

第十五条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定执行。

第十六条 乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规执行。

第十七条 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有关生育保险政策规定执行。

第十八条 甲方为乙方提供以下福利待遇：

1、

2、

3、

七、劳动纪律和规章制度

第十九条 甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度，应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。

第二十条 乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。

第二十一条 甲方安排乙方的工作违法、不道德或者损害乙方身心健康的，乙方有权拒绝。

第二十二条 乙方有义务保守甲方的商业秘密。甲方对乙方的个人资料，未经乙方同意，不得公开或者泄漏。

第二十三条 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。

八、劳动合同的变更、解除、终止、续订

第二十四条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

第二十五条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

第二十六条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1、在试用期间，被证明不符合录用条件的；

录用条件为：①

②

③

2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

4、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

第二十七条 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；

2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

3、双方不能依据本合同第二十四条规定就变更合同达成协议的。

第二十八条 甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难（地方政府规定的困难企业标准），经向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动保障行政部门报告后，可以解除本合同。

第二十九条 乙方有下列情形之一，甲方不得依据本合同第二十七条、第二十八条终止、解除本合同：

1、患职业病或因工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的；

2、患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；

3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

4、复员退伍义务兵和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的；

5、义务服兵役期间的；

6、担任集体协商代表在履行代表职责的；

7、符合法律法规、规定其他情况的。

第三十条 有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同，甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险费。

1、在试用期内的；

2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

第三十一条 乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。

第三十二条 本合同到期，劳动合同即行终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

第三十三条 订立无固定期限劳动合同的，出现法定终止条件或甲乙双方约定的下列终止条件出现，本合同终止。

九、经济补偿与赔偿

第三十四条 甲方违反劳动合同的，应按下列标准支付乙方经济补偿金：

1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

2、甲方支付乙方的工资报酬低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。

第三十五条 甲方解除乙方劳动合同，除本合同第二十五条规定情形外，甲方应按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。

第三十六条 甲方解除乙方劳动合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。

第三十七条 乙方患病或者非因工负伤，经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方除按第三十五条执行外，还应发给乙方不低于六个月工资的医疗补助费（月工资标准按甲方正常生产情况下乙方解除合同前十二个月月平均工资计算，若乙方月平均工资低于企业月平均工资的，则按企业月平均工资标准执行）。患重病和绝症的还应增加医疗补助费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。

第三十八条 甲方发生故意拖延不与乙方续订劳动合同、与乙方订立无效劳动合同、违反规定或本合同约定侵害乙方合法权益以及解除劳动合同等情形之一的，给乙方造成损害，甲方应按下列规定赔偿乙方损失：

1、造成乙方工资收入损失的，按乙方应得工资收入支付给乙方，并加付应得工资收入25%的赔偿费用；

2、造成乙方劳动保护待遇损失的，应按国家规定补足乙方的劳动保护津贴和用品。

3、造成乙方工伤、医疗待遇损失的，除按国家规定为乙方提供工伤、医疗待遇外，还应支付乙方相当于医疗费用25%的赔偿费用；

4、乙方为女职工或未成年工，造成其身体健康损害的，除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外，还应支付相当于其医疗费用25%的赔偿费用；

第三十九条 乙方违反规定或本合同的约定解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失：

1、甲方为其支付的培训费和招收录用费；

2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失；

3、本合同约定的其他赔偿费用。

十、违反劳动合同的责任

第四十条 当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付违约金

元。

第四十一条 其他违约责任

十一、双方约定的其他事项

第四十二条 经甲乙双方协商一致，同意选择 条约定条款。

（一）由甲方出资招用或培训乙方，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务，作为本合同的附件。

（二）甲方出资为乙方提供其它特殊待遇，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务，作为本合同的附件。

第四十三条

十二、劳动争议处理

第四十四条 因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；不愿调解或调解不成，当事人双方要求仲裁的，应向 劳动争议仲裁委员会申请仲裁，当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十三、其 他

第四十五条 以下专项协议和规章制度作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

1、与公司协商解决

合同到期后不续签的自动解除，单位应当为你办理离职手续, 包括结算工资、开具离职证明、办理户口和档案的迁转等。

当事人可以提前向单位申请离职,也可以与单位协商,如果单位有违法的,可以直接离职。协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。

2、申请劳动仲裁

依据《劳动合同法》37条，你提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。

还可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告)，这样便于保留证据。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续，你就可以通过申请劳动仲裁解决，向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位为其办理离职手续。

转让人(以下简称乙方)：

第一条 概述

鉴于乙方拥有北京市个人小客车配置指标以及该指标下闲置旧机动车，甲方急需购买车辆使用，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，现将乙方名下拥有的北京市小客车购置指标以及该指标下旧机动车(车牌号______________ 、发动机号___________、车架号________________)，永久转让给甲方之相关事宜，达成如下协议：

第二条 甲乙双方基本信息

1. 甲方姓名： 甲方身份证号码：

甲方现居住地址：

甲方联系电话：

2. 乙方姓名： 乙方身份证号码：

乙方现居住地址：

乙方联系电话：

第三条 转让价款

该北京市个人小客车配置指标转让价款为人民币x0000.00元整，大写：人民币x万元整。该指标下现旧机动车转让价款为人民币x000.00元整，大写：人民币x仟元整。总计xx000.00元整，大写：人民币x元整。

第四条 价款支付、旧机动车交付、指标交付

1. 甲方于本协议签订的同时，将总转让价款一次性支付给乙方。

2. 乙方收到价款后将该指标下旧机动车交付甲方，甲方对该车拥有处分权及对该指标(牌号)拥有终身使用权，甲方有权将该旧机动车申请报废或置换后购买新车，乙方应随时协助并无条件提供所需的相关资料(身份证、户口薄和该车相关证件等)。

3. 如甲方将该旧车申请报废，报废补偿归甲方所有。乙方应积极配合办理相关手续。

4. 甲方购买新车后，乙方应协助甲方将甲方所购买新车过户至本指标名下。

第五条 双方的权利和义务

1. 乙方承诺该指标及车辆转让为永久性转让，且为乙方合法取得、真实有效、不存在任何纠纷;同时乙方提供该指标所有人的二代有限期内身份证原件给甲方。

2. 甲方保证该身份证原件除办理指标名下车辆手续外，不得另作为他用。

3. 乙方应对该指标下现旧车手续及车辆的合法性负责，该车在年月日前所发生的一切交通事故、非法行为和经济纠纷均由乙方自行承担，与甲方无关。该车自交车之日______年____月____日起所发生的交通事故或因违法而产生的责任均由甲方负责，与乙方无关。

4. 甲方可随时对本指标下现旧机动车进行处分后购买新车，自本指标名下新车购置后，非因乙方原因，该车辆所发生的任何违章、事故等法律责任，由甲方全部承担，乙方不承担任何法律责任。

5. 本指标名下购置新车产生的所有费用包括车辆费用、登记费、保险费等相关税费由甲方承担，乙方不承担其中任何费用;所有费用票据归甲方保管和所有。

6. 车辆交付后，甲方可随时对本指标下现旧机动车进行处分，乙方保证其个人及其利害关系人不得对此旧机动车辆主张任何权利，附加任何义务。

7. 甲方对本指标下旧机动车处理后可购买新车，虽然本指标名下新车购置后仍在乙方名下，但双方一致确认：该车辆所有权、使用权、处分权等均属于甲方，乙方保证其个人及其利害关系人不得对此车辆主张任何权利，附加任何义务。

8. 车辆购买后，如发生需要乙方本人出面配合处理的情况时，乙方必须出面并积极配合甲方办理。

9. 本协议履行过程中如需申请公证时，乙方必须无条件积极配合甲方办理。

10. 如乙方违反本协议约定主张合同无效，而此时甲方已经对该指标下旧机动车进行了处分并购买了新车，乙方将不用返还甲方旧机动车转让价款。乙方应当无条件返还给甲方购车指标转让价款及甲方因购置新车辆所产生的所有费用，并支付给甲方购买新车辆价款20%的违约金。

11. 如乙方违反本协议约定主张合同无效，此时甲方未对该指标下旧机动车进行处理时，乙方应当无条件返还给甲方指标转让价款及该指标下旧机动车转让价款，同时支付甲方总转让价款20%的违约金，甲方收到全款后将指标下旧机动车交付乙方。

12. 未尽事宜双方协商解决。

13. 本协议一式两份，甲、乙双方各执壹份，内容一样，具有同等法律效力，自甲、乙双方签字盖章之日起生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

住 所：

乙方(借款人)：

住 所：

甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，达成本合同，并保证共同遵守执行。

乙方向甲方借款人民币(大写) (小写： )。

借款利率按同期银行贷款利率。

借款期限为 ，从 年 月 日起至 年 月 日止。如实际放款日与该日期不符，以实际借款日期为准。乙方收到借款后应当出具收据，乙方所出具的借据为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

借款人用户名：

账 号：

开 户 银 行：

1、借款方必须按照借款合同规定的用途使用借款,不得挪作他用,不得用借款进行违法活动。否则，甲方有权要求乙方立即还本付息，所产生的法律后果由乙方自负。

2、借款方必须按合同规定的期限还本付息。逾期不还的部分，借款方有权限期追回借款。

1、乙方如未按合同规定归还借款，乙方应当承担违约金以及因诉讼发生的律师费、诉讼费、差旅费等费用。

2、乙方如不按合同规定的用途使用借款，甲方有权随时收回该借款，并要求乙方承担借款总金额百分之百的违约责任。

3、当甲方认为借款人发生或可能发生影响偿还能力之情形时，甲方有权提前收回借款，借款人应及时返还，借款人及保证人不得以任何理由抗辩。

甲方(签字、盖章)： 乙方 (签字、盖章)：

法定代表人： 法定代表人：

签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日

劳动合同是劳动关系双方的书面证明，对劳动者而言劳动合同有重要的作用。很多劳动者在发生劳动争议后，才发现自己签订的劳动合同，包含了对自己不利的条款。特别是对初涉职场的新人来说，更要学会看懂劳动合同。

用人单位如果提供劳动合同的，应至少包含以下七个方面的条款：劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件和违反劳动合同的责任。

同时，劳动合同还可以包含以下内容：试用期、医疗期、服务期、脱密期、违约金和竞业限制等。

毕业生首先应看劳动合同中是否已具备至少应具备的七个条款。特别是合同期限、劳动报酬、劳动纪律和劳动合同终止的条件等。其次，这些内容与用人单位之前承诺的`是否一致。要注意如果两者内容不一致的话，以后签的劳动合同为准。最后，劳动者要特别注意合同中的违约条款。按照北京市目前的规定，劳动合同只能在两个方面设置违约条款：服务期和竞业限制。要求劳动者竞业限制的，应支付合理的补偿等。否则，不能单方面要求劳动者承担额外的义务。

另外，试用期是用人单位和劳动者为了相互了解、选择而约定的考察期。试用期最长不得超过六个月。劳动合同期限不满六个月不得设试用期；劳动合同期限满六个月不满一年试用期期限不得超过一个月；劳动合同满一年不满三年试用期期限不得超过三个月；劳动合同满三年试用期期限不得超过六个月。试用期只能有一次。

在试用期内用人单位应该考核劳动者的工作能力，如不符合录用条件的，可以解除劳动合同。但用人单位必须能够举证证明劳动者不符合录用条件，该录用条件应已向劳动者明确告知。在试用期内用人单位解除劳动合同的，不需要支付经济补偿金。

毕业生在试用期内，可以随时通知用人单位解除劳动合同。劳动者在试用期内只要通知单位就可以解除劳动合同，并无需要说明任何理由。

尊敬的领导：

您好!

本人自进入公司以来，受到公司全方面的照顾，不仅强化了自己的业务能力，也结交了许多领导和同事。感谢公司一年来对本人的厚爱，让本人从一个刚从一个刚入行的新手逐渐成长为一个熟悉工作流程业务骨干。

但因为本人个人原因，在劳动搜索合同到期之际，不得不提交此份申请。本人自觉能力有限，想继续通过求学来提高自己的能力，包括知识层面，因此，向公司提交辞职申请报告。

在此之际，祝公司越办越强，越来越强大。

此致!

敬礼!

申请人：_________________

甲方（模特或被摄者）*：—————— 地址：——————

乙方（摄影师）：—————————— 地址：——————

甲乙双方就带有甲方肖像的图片或照片的使用达成协议如下：

一、甲方许可乙方将带有甲方肖像的图片或照片用于（请仔细阅读以下内容，并在许可使用的内容前划“√”，在不许可使用的内容前划“ⅹ”）：

口 公开展览

口 发表、出版

口 参加影赛、影展

口 商标、广告

口 进行改动或加工，用于任何商业目的。

二、 乙方向甲方支付酬金 元人民币。

三、 本协议有效期为

四、 其他需要明确的内容

甲方（签字）； 乙方（签字）：

地址： 地址：

日期： 年 月 日

普通肖像许可使用说明

经过慎重考虑，我（模特或被摄者姓名） 接受这笔酬金 元人民币。作为回报，我声明同意（摄影师姓名） 他或她的雇主、受让人、权利继承人及法定代理人以任何使用形式和表现手法在任何媒体上使用带有本人肖像的图片或照片，同意将这些图片或照片进行任何改动和加工

（包括拼贴、剪辑、漫画、雕刻、雕塑、或用任何介质制作演绎作品），用于发表、出版、展览及商标、广告和任何其他合法目的。任何带有本人肖像的图片或照片的作品或制品完成之后，无须再经我审定和批准。我确信，摄影师本人、他或她的雇主、受让人、权利继承人及法定代理人在有关作品或制品完成过程中对本人肖像所作的改动和加工均属合理范围，但旨在使本人遭受羞辱的制作行为除外。我确信，摄影师对他所拍摄的带有本人肖像的摄影作品享有版权，对于因复制发行这些作品而产生的收益本人不主张权利，复制发行这些作品亦不构成对本人名誉权和隐私权的侵害。我已是成年人*，有权签署此份声明。我确信，此份声明将对我本人、我的法定代理人和雇主发生效力并不可变更。我已通读此份声明通晓其全部内容。

签名： 见证人：

（模特或被摄者）

地址： 地址：

日期： 年 月 日