营销推广会议主持稿(汇集20篇)

同志们：

今天，市政府在这里召开-xx年全市教育工作会议，传达贯彻全省教育工作会议精神，总结-xx年全市教育工作，部署今年全市教育工作，动员和号召各级政府和全市教育工作者以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导，用科学发展观统领教育工作全局，切实把思想统一到贯彻落实省第十二次党代会、市第九次党代会和全省全市教育工作会议精神上来，统一到做好“两篇文章”、实现-崛起新跨越和打造“学在-”品牌、办人民满意教育的奋斗目标上来，开拓进取，扎实工作，努力推进全市教育事业又好又快发展。

出席今天会议的市领导有：市人大棠委会副主任姚燕平，市政府副市长罗慧芬，市政协副主席侯捷。市人大教科文卫委和市政协教文卫体委负责同志应邀出席会议。参会人员有：各县(区)政府分管县(区)长、教体局局长，各开发区(新区)管委会分管主任、社发局局长;市发改委、市财政局、市人事局、市物价局、市卫生局、市建委、市公安局、市劳动和社会保障局、市安管局、市民宗局、市农业局、团市委、市妇联、市总工会负责同志;市教育局中层以上干部;市直属学校(单位)党政一把手，部分企事业办学校校长和民办学校校长。

今天的会议议程共有六项。

会议进行第一项，宣读市委书记余欣荣同志和市长胡宪同志对全市教育工作提出的要求。

会议进行第二项，请市教育局副局长邵梅珍同志宣读市政府、市教育局关于授予第二批-xx市名校、名科、名师称号的决定;请市教育局副局长喻水保同志宣读市教育局关于授予10所学校“花园式”学校称号、3所学校创建“花园式”学校先进单位称号的通知。

会议进行第三项，举行授牌仪式。请市领导、市人大教科文卫委领导、市政协教文卫体委领导、市教育局领导向荣获名校、名科、名师的学校和教师授牌，向荣获“花园式”学校的10个单位授牌。

会议进行第四项，请市教育局局长熊晓武同志作工作报告。

会议进行第五项，市教育局局长与县(区)教体局局长签订《济困助学、学校安全、治理教育乱收费工作责任状》，市教育局局长与市直属学校校长签订《-xx市教育系统党风廉政建设责任书》。请-xx县教体局局长何新发同志、青山湖区教体局局长王海波同志代表县(区)教体局局长，上台签订济困助学、学校安全、治理教育乱收费工作责任状;请-二中校长吴勤同志、-二十中校长万晖同志代表市直属学校校长，上台签订党风廉政建设责任书。

会议进行第六项，请市政府副市长罗慧芬同志作讲话。

同志们，今天的会议内容丰富，安排紧凑，是省市党代会和全省教育工作会精神的贯彻落实会议，是-xx年全市教育工作显著成绩和成功经验的总结会议，是-xx年全市教育工作鼓实劲、攀新高的动员、部署会议，开得很成功。

对开好-xx年全市教育工作会议，市委、市政府主要领导非常重视，余欣荣书记、胡宪市长分别作了重要指示。余书记对全市教育工作提出了四点希望，要求我们再接再厉，进一步打响“学在-”教育品牌，为实现-崛起新跨越再立新功。胡市长对全市教育发展提出了新的更高要求，强调各级政府及其有关职能部门要大力实施科教兴市、人才强市和城乡教育一体化战略，把教育优先发展落到实处，加大统筹力度，增加教育投入，积极实施“民生工程”，促进教育快速和-谐发展。与会同志一定要不负重托，不辱使命，切实贯彻落实好市委、市政府主要领导的重要指示。

罗市长的讲话指导性很强，要求我们对教育发展的认识更加提高一层，加快教育发展更加抢先一步，优化教育发展环境更加用力一些。各县(区)、各部门、各学校要加强领导，强化举措，把罗市长的讲话精神落到实处。

熊晓武局长的工作报告全面、具体，操作性和指导性都很强，提出了我市教育率先发展、科学发展、和-谐发展、内涵发展、全面发展的“五大发展方略”，强调着力抓好八个方面的重要工作，各地、各单位要结合本地、本单位的实际，拿出切实可行的实施方案，抓好贯彻落实。

同志们，-xx年是我市教育科学发展、关注民生、促进公平、充满希望的一年。让我们在市委、市政府的正确领导下，解放思想，振奋精神，求真务实，奋力拼搏，圆满完成全市各项工作任务，为做好“两篇文章”、推进-崛起新跨越作出新的更大贡献!

-xx年全市教育工作会议到止结束，散会。

男：敬爱的老师们

女：亲爱的同学们

合：大家下午好

男：满载成功与收获的20xx年即将挥手向我们告别

女：充满希望与挑战的20xx年正微笑着向我们走来：在过去的一年里，我们学校在各级领导的关心下，旧貌换新颜，发生了翻天覆地的变化。在过去的一年里，全校师生在校领导的带领下，锐意进取，教育教学质量取得了辉煌成绩。

男：回首过去，硕果累累，我们热情奔放

女：展望未来，前景灿烂，我们激情满怀

乡村学校少年宫给了我们一个展示的舞台，在竞争中我们学习，我们成长：在乡村学校少年宫活动的氛围中我们欣赏，我们赞叹

男：今天，你将在歌声荡漾、舞姿翻飞、诗歌的激情互动中，欣赏到我们班的多才多艺，

女：今天，你将在舞台上看到我校教师的风采，师生同乐，师生同庆，也能感受到社会各界对教育的大力支持。

男：出席今天演出现场的有：

让我们以热烈的掌声欢迎各位的光临。

女：首先请班主任为我们作新年致辞

男：感谢班主任的新年致辞

女：学校成绩的取得首先得感谢各级领导和社会、家长的关心和支持，今天我们有幸请到了领导和家长来参加我们的活动，下面让我们以热烈的掌声欢迎讲话！

谢谢的精彩讲话，让我们再次以热烈的掌声表示感谢。

男：首届元旦文艺汇演——

合：现在开始！

男：首先请欣赏我班的大合唱《我们是共产主义接班人》

女：我班几年来，走过了许多坎坷，历经了许多风雨，但是，我们全班师生从未退缩过，从未放弃过，时刻体现着特别能吃苦、特别能战斗、特别敬业、特别负责任的精神面貌，在今年的六一运动会上取得了优异成绩，我班得到了各位领导的充分肯定

男：我们从胜利走向胜利，实现了跨越式发展

女：我们战胜了一个又一个困难，创造了佳绩

男：“新年好呀新年好呀”每当我们唱起这首歌，胸中就腾起波浪；每当唱起这首歌，心中就升起希望；请欣赏杜莲花等同学带给大家的歌曲《新年好》。

女：今天是激情飞扬的日子，今天是青春舞动的日子，青春的我们充满朝气活力，青春的我们充满梦想希望，请欣赏《直来直往》舞蹈让我们的心一起跳动，一起飞扬。

女：当然，成绩的取得也离不开每位家长的关心。您们的关心和爱就是我们的隐形翅膀，给了我们鼓舞和力量，在新年到来之际，请接受同学们送上的真诚祝福，祝愿您们，新年快乐，幸福安康。请欣赏《大团圆》。演唱者xxx同学。

男：我校强化内部管理，创新办学特色，积极拓宽渠道，多方筹集资金，大力加强基础设施建设。

男：新学期我们整合优化了教育教学环境，极大地改善了办学条件。这一系列的举措，使小学整体办学水平迅速提升，教育、教学质量也明显提高，得到了社会和家长的肯定。请欣赏女声独唱《小芳》演唱者李荣。

女：学校为我们每一个人提供了广阔的发展平台，生活在这个大家庭，我们快乐地学习，快乐地成长，在这里我们的德智体美劳等都得到了全面的发展。请欣赏话剧表演《冬天里的温暖》。表演者李秀美等人。

男：所有的日子都来吧，让我编织你们

女：让我编织你们，用活力的金线，

男：让我编织你们，用燃烧的信念

女：编成绚丽的岁月

男：编成遐思的年华

女：所有的日子都去吧，生活中我快乐地向前

男：让我说一声新年好，看雪花飘舞，花儿如潮

女：让过去的日子如水流，让将来的日子如拂晓

男：愿雨里有你的收获，

女：愿风中传你的捷报

男：阳光中我为你祝福，

女：月光下我为你祈祷

合：岁岁年年，年年岁岁

男：亲爱的老师、同学们

合：再见！

各位教授们，同志们：

大家好！

不知不觉2个月的暑假时候已过去，本日，我们全部中小学幼儿教职工在这里进行集会，一个紧张目标便是将上一学期的工作进行总结，同时安排安排新学期的工作任务，明了下一步工作目标。盼望参会的同志们要自发服从会场规律，把此次集会开的美满告成。根据中间校支部的探讨，本次大会共有3项议程，下面一一进行。

进行第一项，请中间校副校长同志传达区教体局文件。

进行第二项，欢迎中间校校长同志讲话。

进行第三项，由中间校副校长同志公告新学期人员变动环境。

教授们，同志们，大会预定各项议程已经结束。集会由李承俊同志传达了区教体局文件；司校长对上学期的工作进行了细致而周全的总结，指出了我们全乡教诲系统中存在的题目，进一步明了了新学期的任务目标；张维斌同志公告了新学期的人变乱动环境。

针对集会内容，我再提几点要求：

一是要求各黉舍及全部教授同志们归去今后要当真进修理解区教体局文件精神和司校长的讲话内容，根据司校长的讲话要求，比较本单位和本身实际，当真总结分析，找出题目。过去获得的成绩要连续发扬，存在的题目要自动克服改正，面对新的任务、新的挑衅，我们要齐心合力，互助进步。

二是关于人员调配题目。此次中间校关于人员调配题目，是根据全乡实际环境，特别是合班并校后扫数思虑，反复探讨而构成的定见，都是为了工作必要。在这里，不大略都满足每个人的欲望，所以要求变动的也好，发起变动而异国变动的也好，都要识大要，顾大局。服从构造安排，不能还价还价，更不能不当真任的乱发牢骚，要根据中间校的联合安排，当真做好工作的交代，干好本身的本职工作，在新的工作岗亭上做出更大的成绩。

三是根据上级安排，我们乡镇教诲系统作为第三批展开保存共产党员进步性教诲活动，很大略在本学期进行，这就要责怪体党员干部要富裕阐扬榜样效用，建立太河教诲系统党员干部的精良形象。

四是盼望全部教师要在新的学期以此次集会为契机，富裕认识当前的教诲局势，立足实际，在新学年入手下手之际，开好头，起好步，建立起高度的奇迹心和责任感，创设性的展开工作，使我们太河的教诲工作再上一个新台阶！

老师们

大家新年好!我们度过了平安祥和的“春节”之后，迎来了新学年的开始。在这里，我向全体班主任老师拜个晚年，祝愿大家在新的一年里身体健健康康，工作顺顺利利，家庭和和美美，小日子蒸蒸日上。

今天是新学期上班的第二天，我们带着对寒假生活的美好记忆、怀着对新学期的热切向往，又聚在了一起。回首过去的一年，我校全体师生同心协力，取得了显著的成绩。这些成绩的取得，与我们班主任的努力是密不可分的。今天，我们又招集全体班主任老师，专门举行班主任工作经验交流会。

本次经验交流会主要目的：加强班主任之间的交流，将我们在工作中的一些好的方法、可行的做法，已成型的想法，能资源共享，提高班主任的工作实效;增强教育学生和管理班级的能力。彰显班主任的管理智慧。下面就请三位班主任老师，将自己对班主任工作的一些经验介绍给大家。

刚才,听了三位班主任老师的发言，我深有感触，他们的发言很实在，他们的工作经验也很实用，他们的工作精神也很感人。这三位老师多角度、多层面对班主任工作进行了阐释，对班级管理进行了探讨。这些老师的讲话，无不透视出广大班主任的管理智慧和管理技巧，表现出了他们的无私奉献精神、良好的精神风貌和崇高的思想境界。

作为班主任老师，要学会吃苦，乐于奉献，勇挑重担，心系学生，服务学生;要有强烈的事业心，责任感和过硬的教学管理水平;要做学生的精神领袖，行动楷模„„一句话，班主任工作艰巨而辛苦。相信每一位班主任老师在新学年里都能做的更好。在此，我代表学校领导向各位班主任老师表示我衷心的感谢!谢谢你们，大家辛苦了。

男：我是客服部

女：我是培训部

男：首先我代表xx公司对来自全国各地的新老客户表示热烈的欢迎，欢迎你们！

女：同时对大家多年来对xx公司的关注、支持、与厚爱表示衷心的感谢，谢谢你们

男：美丽的x城——，迎来五湖四海的朋友

女：风的情话捎来远方朋友的声声问询

男：冬日的风情写在圣诞前的午后

女：浓浓的树叶泄露着些许天空的无限商机

男：商业王国，让人们想像当书页合起

女：如迎春花般小小地盛开着，伴着美食的香味轻轻裹起。

合：真诚热烈，欢迎的呐喊――欢迎您，朋友们！（鼓掌）

男：吸引你的或许是建筑贴膜这个项目

女：但是，感动你的绝对是xx人和x品x牌

男：历经五年多企业历程，，已吸引数千家伙伴常住这个大家庭

女：每日畅享舒心，享受浪漫xx人的新主角

合：以追求的名义收藏着一座丰碑，那就是收藏事业追求的荣耀和静谧

男：秉持“同领域，深发展”的经营理念，xx人赋予企业以生命，情感以至艺术

女：真正懂得品牌的意义，不是用华丽的外衣和粉饰堆砌奢侈与豪华，内涵的底蕴方显本质和表现

男：以韵动线条的简约主义，呼应浪漫主义

女：以美韵，率真的本色为清丽的基调引入自然绿意，表达错落美感，实现品牌的和谐共融

合：绽放成熟之美——魅力（鼓掌）

男：在行进的路，有许多细小的海浪，悄悄爬上海岸，收集着颤动的交响乐

女：，已走完了5年多的历程，打造百年还有漫长的路，不要靠近森林的诱惑，掀开一路的风和雨，渡过一路的朦胧晨光

合：一片圆形的绿地，铺在古塔近旁，带着疯倦的梦想，赶开一群群黑夜，穿越铜鼓和太阳，奔赴那一览众山小的境界和至高点（鼓掌）

公司于*年**月**日发出了材料/设备招议标邀请，今天来参加招标的有**个单位，分别是，在这里，我代表房开公司对大家的支持和参与表示衷心的感谢！

下面，介绍一下本次招议标会议的议程：

① 由投标单位按照今天签到的顺序发言，由投标单位出示相关证件、标书；

② 简要介绍本单位基本情况及近两年在东营的业绩；

③ 提交标书；

④ 逐个单位单独议标。

⑤ 综合资质、业绩、履约能力、信誉和报价等情况，初步确定中标单位，经公司领导确定，会后再另行通知。

下面，首先由第一个投标单位发言，

第二个单位

……

下面开始议标，请大家在此会议室等候，叫到的到1211室单独议标。

同志们：

为贯彻落实全国、省、市有关工作会议精神，经县政府研究，决定下午召开全县安全生产、消防安全、食品药品安全和“十小”行业整治与规范工作会议，主要目的是总结分析20xx年度相关工作进展情况，研究部署今年的工作任务。

出席今天会议的县领导是：县政府全体领导。参加今天会议的有：县政府办公室主任和各相关副主任;各乡镇人民政府、街道办事处主要领导和分管安全生产、消防安全、食品药品安全和“十小”行业整治与规范工作的领导;县政府直属各有关单位主要领导;县安委会成员单位、县防火委成员单位、县食药安委成员单位、“十小”行业整治与规范工作成员单位的主要领导;安全生产、消防安全重点隐患单位主要负责人和食品安全、“十小”行业整治与规范工作相关企业负责人。

今天会议议程有四项：一、通报并表彰先进;二、县政府相关分管领导部署工作;三、签订目标管理责任书;四、金县长讲话。

下面进行会议第一项议程：通报并表彰先进。先请县政府吴丽华副县长宣读20xx年度全县安全生产、食品药品安全、“十小”

行业整治与规范工作先进单位和先进个人有关表彰文件;

…………………

下面进行表彰颁奖，请获得20xx年度全县安全生产、食品药品安全、“十小”行业整治与规范工作先进单位上台领奖。

分三批进行：

第一批，请南峰街道、横溪镇、淡竹乡、官路镇、步路乡、朱溪镇、发改局、水利局上台领奖;

…………………

第二批，请文广新局、安监局、旅游局、农业局、卫生局、质监局、食品药品监督管理局、南峰街道上台领奖;

…………………

第三批，请溪港乡、横溪镇、田市镇、卫生局、工商局、质监局、食品药品监督管理局上台领奖;

…………………

下面进行会议第二项议程：请县政府各分管领导讲话。 先请林仁方常务副县长讲话

………….

接下来请陈扬副县长讲话

……….

下面请李起福副县长讲话

……….

下面进行会议第三项议程：签订20xx年度全县安全生产、食品药品安全、“十小”行业整治与规范工作目标管理责任书，

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请乡镇(街道)和部门代表：南峰街道、官路镇、安岭乡、经贸局、农业局领导按次序上台签订责任书。

………………..

下面进行会议第四项议程：请金县长讲话，大家欢迎! ………………………………

同志们，今天会议预定的四项议程已全部完成。刚才，林仁方常务副县长、陈扬副县长、李起福副县长分别传达了全国和省、市相关工作会议精神，分析了我县各项工作存在的实际问题，并结合当前形势对今年工作进行了部署。金县长的重要讲话，深刻阐述了做好安全生产工作的重要性，并对落实安全生产工作提出了二大方面七条具体要求。下午的会议，是四个会议合并一起开，时间安排比较紧凑，内容十分重要。请各乡镇(街道)、各部门、各单位认真领会金县长的重要讲话精神和三位副县长的工作部署。牢固树立“安全发展、和谐发展”的理念，充分认识安全生产、规范生产工作的重要意义，自觉承担起安全生产、规范生产的监管责任，突出落实好工作责任制，落实好隐患排查和整治工作，落实好宣传教育、防范方案、应急救援等具体措施，确保全县的生产安全、消防安全、食品药品安全及“十小”整治与规范工作落到实处，为我县的经济社会可持续发展与和谐社会、小康社会建设保驾护航。

下午的会议到此结束，散会。

事业发展，人才为本。重视培养、团结、引领、成就人才，支持各方面人才为党和人民事业建功立业，下面是众鑫文档网小编给大家带来的学院院长在2022年医学院党委人才工作会议上的重要讲话，希望大家喜欢。

同志们：

今天，我们召开学校党委人才工作会议，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，学习贯彻中央、省委人才工作会议精神，分析学校人才工作形势，研究部署人才工作重点任务，加快实施人才引领发展战略，全方位推动学校高质量发展。

刚才，2个单位、3位同志进行了交流发言，讲得都很好，有做法、有成效，有情怀、可借鉴。我代表学校党委向以x教授为代表的、为推动学校高质量发展作出突出贡献的专家学者，致以诚挚的问候和崇高的敬意!

下面，我讲三点意见。

一、深入学习领会中央、省委人才工作会议精神，进一步提高政治站位、统一思想认识

人才是创新之核、发展之要、强国之基。没有人才，我们的事业何谈发展?以习近平同志为核心的党中央对人才工作高度重视，始终将其放在治国理政的战略高度来谋划推进。去年9月份，党中央专门召开人才工作会议，习近平总书记发表重要讲话。这是一次意义重大的会议。从会议名称上看，这是新世纪以来，我国首次召开中央人才工作会议。前两次分别为2003年和2010年，会议名称为“全国人才工作会议”，从“全国”到“中央”，进一步凸显党管人才原则，鲜明体现了党中央将人才工作摆在治国理政全局中重要位置的深刻考虑。从出席人员上看，根据公开报道，中央政治局7位常委全部出席大会，是一次超高规格、极端重要的大会。

会上，习近平总书记对当前的形势作了最新判断：我国进入了全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程，我们比历史上任何时期都更加接近实现中华民族伟大复兴的宏伟目标，也比历史上任何时期都更加渴求人才;锚定了面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，这“四个面向”的目标方向;强调了新时代人才强国战略和加快建设世界重要人才中心和创新高地的战略目标;

系统总结了我国人才事业发展规律，即“八个坚持”，坚持党对人才工作的全面领导，坚持人才引领发展的战略地位，坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，坚持全方位培养用好人才，坚持深化人才发展体制机制改革，坚持聚天下英才而用之，坚持营造识才爱才敬才用才的环境，坚持弘扬科学家精神。这为我们做好新时代人才工作指明了前进方向、提供了根本遵循。

去年12月，省委人才工作会议召开，x书记要求各级各部门一定要深刻把握新时代人才发展大势，增强危机感和紧迫感，提升责任感和使命感，以更高站位、更高标准、更大魄力、更实举措，做好新时代人才工作。今年1月13日，省委组织部x部长就如何进一步发挥高校作用，做好新形势下人才引进工作，与12所高校党委书记座谈交流，我代表学校向x汇报我校人才工作举措和进展。可以说，自去年9月中央召开人才工作会议以来，从中央到地方，已经把人才工作摆在了前所未有的突出位置。

我们今天的人才工作会议，正是在这样的背景下召开的。事业发展，人才为本。重视培养、团结、引领、成就人才，支持各方面人才为党和人民事业建功立业，这是过去百年来，我党团结带领中国人民历经风雨而持续发展的关键“密码”，也是站在新起点应对任何风险挑战的底气所在。党的十九届六中全会通过的《决议》指出，要源源不断培养造就爱国奉献、勇于创新的优秀人才，真心爱才、悉心育才、精心用才，把各方面优秀人才集聚到党和人民的伟大奋斗中来。我们要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和党的十九届六中全会精神，按照省委的决策部署，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，全方位培养、引进、用好人才，不断开创我校人才工作新局面。

一要深刻领会中央人才工作的新要求。中央人才工作会议上，习近平总书记提出了一系列新理念、新举措、新要求，是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，是加快推进人才强国战略的行动指南。全校上下，特别是各二级单位管理干部，要不断提高政治“三力”，要从捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的政治高度，全面贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和党中央决策部署，充分认识到人才工作的极端重要性，把习近平总书记的重要论述贯通起来学、联系起来用，始终坚持并自觉贯彻落实到我校人才工作的各方面、全过程。

二要深刻领会省委人才工作的新战略。在省委人才工作会议上，x书记提出六点意见：一是服务全省大局，让具有x特色的人才中心和创新高地率先挺起来。二是立足x实际，让战略人才力量真正强起来。三是善于练好内功，让x本土人才充分涌出来。四是依托省校合作，让八方人才全面聚起来。五是加大改革攻坚，让人才发展体制机制整体活起来。六是用心用情服务，让人才发展生态全面优起来。这是省委的“指挥棒”，也是我们工作的“指南针”，我们必须切实增强对政策的现实解读力，才能抢抓发展机遇和政策红利。

三要深刻领会人才工作改革的重大要求。习近平总书记强调，要深化人才发展体制机制改革，向用人主体授权，积极为人才松绑，完善人才评价体系，着力解决多年困扰、反映强烈的突出问题。这些重要论述，抓住了人才工作的关键和要害，深刻阐明了释放我国人才创新创造活力的基础条件和制度保障。学校、医院各行政管理部门要坚持“立”“破”并举，健全完善人才引进、培养、使用、激励、充争机制，把党管人才的政治优势，有效转化为人才竞争的制度优势、引领发展的创新优势、激发活力的环境优势。

四要深刻领会全方位培养、引进、用好人才的重点任务。习近平总书记强调，必须坚定“走好人才自主培养之路”的决心和自信，坚持全球视野千方百计引进顶尖人才，用好用活各类人才。这些重要论述，指明了新时代人才工作的战略重点，明确了推进人才工作的使命任务。我们要坚持引育并举、刚柔结合，以用为本、灵活多样，持续培优创新生态，优化用人环境，让各类人才脱颖而出，让创新活力竞相迸发。

二、准确把握我校人才事业发展的形势任务，增强做好人才工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉

同志们，当前学校改革发展面临的主要矛盾仍然是高质量发展与相对薄弱的办学条件、办学基础之间的矛盾，矛盾的主要方面仍然是高水平师资队伍的缺乏，特别是高层次人才队伍的严重不足。

近年来，校党委认真贯彻省委关于人才工作的决策部署，人才工作格局持续优化、人才政策供给持续加大、人才经费投入持续增长、人才培养平台持续完善、人才服务保障持续增强。特别是2019年以来，校党委坚持党管人才原则，扑下身子、甩开膀子、持之以恒、团结一心抓人才工作，开创了长医人才工作新局面。我们完善政策，下好人才工作“先手棋”。出台《高层次人才引进与管理办法》《校领导联系服务专家工作制度》，打造了符合学校特点，集人才调配、引进、配置、福利和保障于一体的政策性框架，一揽子推进人才工作。我们主动出击，高位推进招才引人。

党委书记、校长带头，几顾茅庐、多番恳谈，引进了学科领军人才16名，学校博士率增长526.9%。我们量体裁衣，开发本校人才潜力。出台《高层次人才培养“十百千计划”》，设立1000万元的专项经费，对本校考取博士研究生的教师，每人提供10万元的专项资助，力争培养100名博士研究生。目前，已有52名教师考取博士研究生。我们搭建平台，激发人才创新活力。提供配套经费2200万元，成立“老年健康研究中心”等10个研究所，获批国家级重点项目1项、“1331工程”提质增效建设计划项目2项、纵向课题立项资助86项;发表学术论文567篇;获得专利授权41项，其中3项专利实现转化;获得2021年度x省科学技术奖自然科学类三等奖2项。

我们不拘一格，优化人才创新生态。主动破“五唯”，以博士待遇引进医学硕士汤文龙，投资1200万元成立x市颅底外科研究所，创新性地开展了多项新技术新项目。目前，该所已成为我省设施最全、师资力量最雄厚的显微神经外科培训中心。我们政治引领，增强人才服务意识。引领优秀人才主动服务基层群众，组织108名高水平人才组成“第一村医”工作队，服务77个行政村约2万余名群众。我们优化服务，做好人才后勤保障。为高层次人才发放30-100万元年薪、20-120万元安家费;按3000元/m2价格，提供100-200m2住房;新入职的博士研究生，校内绩效按四级教授标准发放;为高层次人才配偶工作、子女入学等提供便利，增强人才归属感。

客观来讲，这几年我们在“申硕”目标牵引下，人才工作取得了一些成绩和进步。但是，我们也要清醒看到差距和不足。最突出的表现是——总量偏低、结构不优、本领不强。从数量上来看，我们高水平、高层次人才比例偏低，高级职称人员数量不足，杰出人才、领军人才、拔尖人才和高水平团队更是屈指可数，“双师型”、管理型等人才储备不足。从结构上看，主要是高、中、初级职称比例不合理，学科间人才队伍不平衡，年龄结构不合理。从本领上看，我们引进人才的作用发挥还不充分，人才贡献率不高。

开学之初，学校人事处牵头，召开了二级院系党政负责人人才工作座谈会和高层次人才座谈会，校领导和相关职能部门负责人，倾听了学校各领域人才的心声、呼声。我根据学校工作实际，结合座谈会内容，总结了学校当前人才工作存在的差距和不足。

一是推动人才工作上主动性不强。在二级院系党政负责人人才工作座谈会上，18个院系(部)介绍了招才引人的做法。听下来，普遍感觉是有意识、有压力，但缺思路、少点子，特别是缺少创新的思路和管用的点子。一些管理干部对省里、市里的政策吃不透、讲不明、用不足，抱着“坐等上门”的想法，不擅长主动出击、提前谋划、协同推进。一些部门想对策的时候讲的都是客观条件，推工作的时候找的都是外部原因，对于当下人才工作的极端重要性认识不足，主动作为意识不强。

二是制定人才政策上针对性不强。这几年，我们制定了不少管用有效的人才政策，但横向看，做得很不够。一些政策未能分专业、分学科细化，政策效能有待评估;人才管理机制、考核奖惩机制还不够健全。到底哪些政策是特别有效果、特别起作用的，我们缺乏总结;哪些特色政策和典型做法人才更支持、更拥护，我们心中无数。再者，政策举措与人才需求之间的“时差”较大，做不到想在前、谋在先。

三是优化人才管理上实效性不强。很多兄弟高校，人才管理早已经升级到3.0版本，但我们一些部门的管理水平还处于1.0起步阶段，理念更新不及时、政策学习不到位、对照执行有偏差，办事难、办事慢、多次跑、来回跑的问题依旧存在。一些涉及财务、科研、资产等部门的问题，校领导反复提、多次讲，上面热情万丈，底下纹丝不动。再有，一些管理部门不尊重科研规律，不了解科研活动，不主动关心科研人员，让人才不满意的事还有不少。

四是提升人才效能上科学性不强。一些二级单位重引进轻使用，一些引进的人才不得不“单打独斗”“散兵作战”，形不成学科团队合力，与“人岗相适、用当其时”的要求还有很大差距。一些二级单位负责人小富即安、四体不勤，总想着睡太平觉，对于人才提出的新思路、好建议关注不够、回应不足，致使一些人才干事创业的热情减退。再有，一些临床管理人员操心业务多、关心教学科研少，致使一些人才在引进后科研作用发挥不足。

五是提供人才服务上自觉性不强。目前，就所反映的问题来看，职能部门和二级院系都不同程度存在服务意识淡薄、服务人才自觉性不强的问题。有的人才引进一年多了，对学校的各项规章制度、工作流程还很不了解。问到我们的相关部门，得到回复：我们有制度的，在墙上挂着、在网上放着，你自己看。有的同志读博士期间，个别部门停发、停缴了他们的一些重要社会保障项目……同志们，现在各兄弟高校正不断为引进人才按“加速键”、为服务人才开“绿灯”——“一站式”窗口，“不见面”审批，全过程、“全链条”、“全代办”服务等等。我们目前的服务很不用心、很不周全、很不到位。

同志们，人才就是未来。没有人才，就没有未来。过去，我们深受人才匮乏之苦，深受“目中无人”之害。我们为此付出了沉痛代价!“申硕”之路跌宕起伏、艰辛漫长就是一个例证。与我们同期的院校，早就是“博单”了，我们却还在为“硕单”拼命挣扎。我们要汲取历史教训，增强危机感和紧迫感，努力做好新时代人才工作。

三、聚焦高水平应用型医科院校建设，奋力谱写新时代长医“大人才”工作新篇章

今天，我们比历史上任何一个时期都更加渴求人才，也更加有条件成就人才。开学之初，党委成立了人才工作部，统管高层次人才和优秀青年人才引进、培育、管理和服务。这次会议上，党委要与各二级单位签订人才工作目标责任书，党委组织部也制定了校级层面的人才工作任务清单。目标有了、统管部门有了，关于工作怎么干，我提几点意见。

一是毫不动摇坚持党管人才。去年5月，党的历史上第一部关于组织工作的统领性、综合性基础主干法规《中国共产党组织工作条例》印发，设专章对党的人才工作作出规定，明确坚持党管人才的原则和体制机制。回顾长医76年的历史，我们都有共识，办好长医，关键在党，关键在人才。党管人才，就是加强对人才工作的政治引领，全方位支持人才、帮助人才，千方百计造就人才、成就人才，以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，着力把党内和党外、国内和国外各方面优秀人才集聚到我们的奋斗中来，努力建设一支数量充足、结构合理、素质优良的长医人才队伍。

二是科学全面看待各类人才。所有的人才工作都有一个起点，这个起点是我们怎么去定义人才。毫无疑问，长医当前最缺乏的是高水平、高层次人才，但这不意味着我们对于人才的界定仅限于此。我们的事业要发展，既要有教学大先生、科研专家、妙手良医，也要有能力出众的管理型人才、经验丰富的“双师型”人才、受人认可的服务型人才等等。关于人才工作，我们要的是“协奏曲”，而不是“高音独唱”。当前，学校要提升办学层次，需要集中力量引育高层次人才，但我们同样需要注意去发现那些具有坚定理想信念、真挚爱校情怀，会创新、敢担当的各类人才。

三是千方百计拓宽引才渠道。回看这几年，我们招才引人的渠道还比较单一。多数时候依靠个别同志、有限渠道来引才，一些二级单位主动谋划不够。下一步我们考虑学校层面重点做好“栽梧桐”“筑凤巢”的工作，打造特色研究机构、建设创新引智基地、出台专项人才计划、制定扶持人才政策等。二级单位重点去思考谋划，需要什么样的人才?哪里有这样的人才?动用各方资源主动去联络、去对接，“一人一策”、因人施策，需要学校哪个部门、哪一层级支持，立马行动。全校上下要形成一整套科学、便捷、高效的引才流程，真正转换角色，做好长医的宣传员、联络员，共同打好“重金揽才”“事业聚才”和“服务留才”的组合拳。

四是一视同仁培养本校人才。做人才工作，我们要谨防陷入招进来一批人、流失掉一批人的短视“陷阱”。要特别注意，在待遇和服务上对本校人才做到一视同仁，既要抓好外部的“输血式”增长，也要优化我们自身的内在“造血”机制。要注重完善在职人员培养培训方案，分类施策，用好、培养好校内各类人才，注重发挥本校人才作用，继续优化相关政策，加大本校人才培养力度，下大力气发掘培养本校人才，把外来引进与本校培育相结合，鼓励各类人才将个人的成长、发展融入长医的发展之中，力求做到人尽其才、才尽其用。

五是集思广益完善体制机制。要持续促进“人才链”与“创新链”“产业链”“资金链”“服务链”的深度融合，在引进、培养、评价、使用、保障等方面进行体系化、链条式设计。要持续做好人才团队建设、政策落实，鼓励本校原有人员融入引进团队，引导本校研究人员变“五指张开”为“握指成拳”，利用学校各项平台，凝练学科研究方向，打造科研共同体。要按需引才、精准引才，不能“捡到篮子里都是菜”，要处理好近期目标和远期目标、粗放式和精细化方式之间的关系，在体制机制上一体化设计、一揽子推进。要接好中央、省委和市里的政策，第一时间变政策红利为机制红利。

六是贴心暖心精细人才服务。x书记在省委人才工作会上，有一个很形象的比喻：“人才就像鱼一样，哪儿水质水温好就会游到哪儿去”。怎样形成良好的水质、水温?那就需要真正树立服务意识，从“坐着等”到“上门找”，从“被动改”到“主动找”转变，重视解决人才面临的实际困难，做人才的“贴心人”和“暖心人”，让人才想创新有开放的平台，谋发展有多元向上的通道，出成果有名利双收的激励，遇困难有周到暖心的回应。总之，人才需要什么，我们就要在工作中落实什么;人才看重什么，我们就要在服务中强化什么。

同志们，事业因人才而兴，人才因事业而聚。无论是回溯76年历史，还是观照长医现实，我们干事创业都离不开人才，成就伟业更仰赖于大批人才涌现。让我们深入贯彻习近平总书记考察调研重要指示精神，坚决落实中央和省委人才工作会议精神，牢记嘱托、不负期许，踏石留印、奋勇向前，不断开创长医人才工作新局面，奋力续写x践行新时代中国特色社会主义新篇章。

女：辛苦了一年的伙伴们!!

合：大家下午好!!!

男：大会马上就要开始了，请将您手机呼机关闭或调至震动，自觉遵守和维护会场秩序。

男：首先请允许我向大家介绍出席本次大会的各位领导，他们分别是：

男：我们还特意邀请了曾经和我们一起，在苏州公司这一个战壕里奋斗过的战友，现在已经调任南京分公司的——中国太平洋人寿保险股份有限公司南京分公司个险管理部钱明然经理。

女：让我们以热烈的掌声欢迎今天的贵宾——中国太平洋人寿保险股份有限公司南京分公司党委殷浩书记。

男：让我们再一次以热烈的掌声欢迎各位领导的到来。

女：让我们带着一颗敬仰的心，把感谢的目光，投向坐在前三排的先进模范们!

男：，正是他们，以一种崭新的形象，激励着我们书写了苏州太保寿险崭新篇章!

女：他们在一年中的杰出表现，将赢得今天最美丽的鲜花、最响亮的掌声、最灿烂的荣誉!!

男：让我们以热烈的掌声向先进模范致敬!

女：请全体起立!奏国歌!

ˉ《国歌》ˉ

男：请坐。——江河浩瀚、日月轮回。岁月的脚步仿佛比我们太保人奔走得还要匆忙，2月8日，今天，我们的心情象太平洋的潮涌一样激荡。

女：，我们曾经站在新世纪的门槛，就着产寿分业改革后挥斥方遒的风发意气，凭着苏州太保人七年稳健发展铸就的铮铮自信，心承公司发展赋予的神圣使命，肩负上级公司委以的发展重任，我们遥远地向着响亮地说一句——我们来了!

男：是呵，我们来了，向着严峻的市场、向着艰巨的任务、向着四面埋伏的困难与挑战;

女;是呵，我们来了，我们一路相互勉励、一路挥汗如雨、一路过关斩将;

男：我们来了，一路坚实的脚印甩在身后，一路困难的迷障甩在身后、我们一路胜利的凯歌。5.13亿元保费收入，65%的增长率，完成南京分公司计划的119.55%，一串令人自豪的数字，一路光辉的足迹!

女：让我们合上的发展篇章，暂时闭上眼睛吧，萦绕在我们脑海里的，是一幅多么壮美的发展画卷呵，那里有热火朝天的竞赛、那里有不甘落后的比拼;那里有顶足压力的凝重，那里有捷报频传的酣畅。

男：让我们展开的发展蓝图，畅想美好的未来吧，点亮我们前进的灯光的，正是二百多太保人积攒的宝贵的发展经验，正是几十位先进人物身上体现出来的弥足珍贵的太保精神。

女：今天是我们总结表彰，享受荣誉的日子，就让我们以一种飞扬的心情、肯定的态度回顾我们的轨迹，因为那一个个深深的足迹都浸透我们的汗水、都折射着我们艰苦而卓绝的努力。有请中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州中心支公司王冠珍总经理。

ˉ《加冕仪式进行曲》ˉ

·王冠珍总经理讲话·

男：海水一滴，折射光华。王总的讲话虽短，其内容却大气磅礴。静心聆听，我们仿佛听到了苏州太保寿险团队的将士们扬鞭策马、征战保险战场的呼啸;张开想象的翅膀，我们仿佛看到了全司干部员工紧密合作，坚守岗位，用协作的精神演奏着一曲业务和管理的协奏曲，谱写着业务管理协调发展、公司建设不断进步的华美乐章。美、最精采的那一部分是谁奏出的呢?

女：这就是我们的先进模范们!他们热情饱满、斗志昂扬、业务精通、政治过硬。他们的先进事迹，集中体现了太保寿险的精神和气度;他们的优良业绩，将太保这块金字招牌照亮;他们用自己锲而不舍的精神，在太保这座丰碑上刻上了自己的名字。下面将进入颁奖议程。

ˉ《颁奖进行曲》ˉ

男：“讲奉献、比贡献、创佳绩、攀高峰”业绩竞赛是年初开始的苏州全辖范围内的团险业绩竞赛，历时整整一年，它根据全年各个阶段的特点制定竞赛方案，分“新世纪喜迎开门红”、“只争朝夕冲双关，开拓市场显市场”、“战高温，创效益”、“你追我赶，再创佳绩”四个阶段，精心规划，推波助澜，为公司全年团险业务的稳健发展发挥了作用。

女：有请中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州中心支公司工会工作委员会主席、苏州中心支公司副总经理钱仲华宣读“讲奉献、比贡献、创佳绩、攀高峰”业绩竞赛获奖名单。

ˉ《颁奖进行曲》ˉ(钱总走到讲台上止)

·钱仲华副总经理宣读获奖名单·

ˉ《颁奖进行曲》ˉ(继续，注意音量大小切换调节)

男：首先颁发“团队合作奖”和“工作勤奋奖”。“团队合作奖”奖励全年人均业绩的团队，对负责人和业务员分别奖励，该奖项为公司本部原团体业务部以全年保费3504万元、人均业绩501万元的佳绩夺得。

女：“工作勤奋奖”奖励全司完成年计划客户数最多的业务人员，原团体业务部朱建雄以客户数118户拔得头筹、张家港支公司何芬以65户、昆山支公司尹传明以56户分别名列二、三。

男：有请中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州中心支公司副总经理潘界安为获奖者颁奖。让我们以掌声欢迎“团队合作奖”获奖单位原团体业务部张卫阳经理、“工作勤奋奖”获奖者朱建雄、何芬尹传明上台领奖。

·颁奖·

女：谢谢潘总。下面颁发“个人年度明星奖”和“最快达标奖”。

男：“个人年度明星奖”奖给个人全年保费前三强，原团体业务部朱建雄全年保费4053万元，名列第一，常熟支公司陆志渊、昆山支公司邵丽萍以530.66万元、504.5万元名列二三。

女：“最快达标奖”奖给全年团险指标最快达标的分支机构或部门，他们是张家港支公司、昆山支公司、团体业务部。

男：有请中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州中心支公司王苏生总经理助理为先进颁奖。让我们以热烈的掌声欢迎团险三杰朱建雄、陆志渊、邵丽萍以及“最快达标”单位张家港支公司、昆山支公司、团体业务部代表上台领奖。

·颁奖·

ˉ颁奖结束后音乐止ˉ

女：风华逼人，明星闪亮。今天我们的颁奖台上特别灿烂夺目。这种灿烂不是灯光所能营造的，这种隆重不是音响所能给予的，因为今天颁发的一块块奖牌的背后，是我们全体干部员工一年来的努力工作;这一卷卷奖状，浸透着我们对太保寿险事业深厚的感情。每一个光荣的名字，都是用辛勤的汗水来擦亮。谁是最可爱的人?那就是我们的先进模范们，正是因为他们，我们太保寿险才能一身正气、一鼓作气、一路豪气，完成我们一个又一个任务!

男：有请中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州中心支公司党委景犇副书记宣读《关于表彰中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州中心支公司先进集体和个人的决定》。

ˉ《万宝路进行曲》ˉ(景书记走到讲台上止)

·景犇副书记宣读决定·

ˉ《万宝路进行曲》ˉ(继续，注意音量大小切换调节)

女：谢谢景书记。下面我们首先颁发“先进营销网点”、“先进营销督导区”奖项。有请中国太平洋人寿保险股份有限公司南京分公司个险管理部钱明然经理为获奖人员颁奖。让我们掌声欢迎先进单位代表上台领奖。

男：他们是昆山营销督导区、常熟营销督导区、张家港营销督导区，苏州太平镇营销网点、昆山正仪镇营销网点。

·颁奖·

女：谢谢钱明然经理。现在颁发“个险优秀展业能手”奖项。有请中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州中心支公司夏建阳副总经理为获奖人员颁奖。让我们掌声欢迎获奖者上台领奖。

女：他们是钱静、张益倩、姚卫泉、瞿凤根、黄薛青、王雪珍、吴智浩、王福京、沈金娥、黄新华。

·颁奖·

女：谢谢夏总。现在颁发“团体展业能手”奖项。有请中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州中心支公司钱仲华副总经理为获奖人员颁奖。让我们掌声欢迎获奖者上台领奖。

男：他们是朱建雄、陆志渊、陈蔚、邵丽萍、尤琳、陈琦、王慧娟、姚惠芬。

·颁奖·

男：谢谢钱总。现在颁发“先进工作者”奖项。有请中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州中心支公司党委书记、总经理王冠珍、副书记景犇为获奖人员颁奖。让我们以热烈的掌声欢迎获奖者上台领奖。

女：他们是吴坚、黄书勉、张卫阳、孙建华、景晓燕、孙健、陆一新、徐寒雯、黄准、陈建明。

男：接下来是沈亚琴、徐敏英、陆美琴、陆海粟、朱承满、张雪萍、姚惠芬、顾霖瑜、陈刚、王红华。

·颁奖·

女：谢谢王总、景书记。现在颁发“先进集体”奖项。让我们以热烈的掌声欢迎中国太平洋人寿保险股份有限公司南京分公司党委书记殷浩为获奖单位颁奖。让我们以最热烈的掌声欢迎获奖单位代表上台领奖。

男：他们是市场营销部、张家港支公司、办公室。

ˉ颁奖结束后音乐止ˉ

男：谢谢殷书记。我们的颁奖到此告一段落。

女：有这样的一个支公司，他们具有优良的发展传统;他们思路清晰、运作有力;他们个人业务、团体业务并举，两个指标双双完成;他们提前两个月完成全年的计划指标。

男：这就是先进集体之一——张家港支公司。让我们以热烈的掌声欢迎张家港支公司陈锡祥经理为我们传经送宝。

ˉ《加冕仪式进行曲》ˉ(陈经理走到讲台上止)

·陈经理发言·

女：张家港人、张家港的风范、张家港的精神，让我们看到了太保寿险希望的田野。再一次掌声感谢陈经理。

男：细心的人们可以已经注意到，今天有这样的一位女性员工，她两次走上颁奖台，一人独得先进工作者、团险展业能手两块奖牌，真所谓是业务够精，政治够硬，双喜临门!

女：她，就是吴江支公司的姚惠芬。大家期盼着倾听太保寿险这样一个不寻常的女性的心声。有请姚惠芬!

ˉ《加冕仪式进行曲》ˉ(姚走到讲台上止)

·姚惠芬发言·

女：姚惠芬，拿高分。真是一个闪亮的名字。作为女性，我真为我有这样一个优秀的姐妹而骄傲，建议我们女们为我们姚惠芬再鼓一次掌。

男：掌声好大!“娘子军”的力量真的不可小瞧哦。下面，我要向大家推荐的是我们的一个好兄弟。——真的数不清了，他已经是多少次走上颁奖台了，在苏州太保寿险，他的名字，或许，已经成为一个符号，闪亮着苏州太保寿险的光荣与梦想，牵动着全辖3000寿险营销同仁成功的企盼和向往，他的太保寿险之路铺满鲜花，但掌声中(起领鼓掌)，他想对大家说些什么呢?

女：欢迎沈丹波经理!

ˉ《加冕仪式进行曲》ˉ(沈走到讲台上止)

·沈丹波发言·

女：是呵，正因为汇聚了涓涓细流、千江万水，才有了太平洋的波澜壮阔、浩瀚无际，我们不分性别、不分年龄、不分阅历，不分地域，向着一个共同的目标走到了一起。

男：是呵，多不容易呵，我们在一起，在保险市场的潮涌中，心连在一道，手挽在一起，不管风吹雨打，不管激流冲击，我们始终是一个坚强的团队!我们始终是一个铁骨铮铮的市场尖兵!!

女：太保的事业是豪迈的事业，太保的未来是荣誉的未来!七年多前，苏州财政战线上的一位经验丰富的领导来到了苏州道前街上那一座不起眼的楼里，带领着一班人开创了苏州太保事业。苏州太保人不会忘记，就在道前街的那一个办公室，这位领导宣布太保这艘巨轮向着苏州保险市场进军启航;苏州太保人不会忘记，新市路四楼西面的那间办公室里，这位领导作了一次次艰辛的领航。而今，请让我们苏州太保寿险人全体起立，就象水手们站在巨大航船的甲板上，向这位领航人致敬——

ˉ《将军进行曲》ˉ(增大音量。殷总走上台拿起话筒止)

男：掌声有请——用最热烈的掌声欢迎中国太平洋人寿保险股份有限公司南京分公司殷浩书记。

男：请坐。

·殷总讲话·

女：谢谢殷总。这的确是个激动人心的盛会，我们的心潮就象太平洋的波浪一样澎湃起伏。

男：我们把太保寿险作为自己的事业，付出汗水、付出才智、付出业绩，才有了今天的喜悦，才有了苏州太保寿险的兴旺发达，才有苏州太保更美好的明天!

女：走进新的一年，我们将继续带着苏州太保寿险人特有的自信、将继续发扬苏州太保寿险人优良的创业传统，迎接新挑战，开创新纪元!我们苏州太保寿险人有这样的决心。

男：有请中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州中心支公司王冠珍总经理带领在家颂读太保誓词。

ˉ《奥林匹克进行曲》ˉ(王总走上台拿起话筒，音量调小，延续)

·誓词·

女：请坐。中国太平洋人寿保险股份有限公司苏州中心支公司总结表彰大会到此结束。接下来，我们将在宴会厅举行春节联欢会。

主持人：现在距投标文件递交截止时间还有分钟，请未提交投标文件等相关资料的投标人，抓紧时间递交投标文件，超时将不予接收。投标文件递交截止时间已到，现在停止接收新的投标文件。

下面我宣布(工程项目名称)开标会议现在开始。

各位领导、各位来宾，大家午好!

感谢光临(招标人名称)招标的(工程项目名称)开标会议，出席今天开标会议的有：招标人代表,参加投标的投标人,现场监督部门代表.

受招标人委托，公司代理本项目招标工作，并主持开标会议。本人是代理组长，我叫：,拆标人,唱标人,记录人。

(工程项目名称)于年月日至日在江苏建设工程招标网、宿迁市招标投标网、泗洪县招标投标网、泗洪县招标投标服务中心电子大屏幕等媒体上发布了招标公告，共有个投标人报名

主持人：现在宣布会场纪律：请大家自觉保持会场安静，不得大声喧哗，不得随意走动、进出会场，不得接打电话，请将通讯工具调在静音状态，现在请大家检查。开标过程中，如有疑问，请举手示意。对干扰会议正常进行的，视情节轻重，给予警告、取消参会资格或投标资格。以上纪律请大家共同遵守。

主持人：在投标截止时间前递交投标文件的投标人一共有家，分别是：。

主持人：下面请各投标人法人代表或授权委托人检查投标文件及投标光盘等资料密封情况(若投标人较多，可抽取几家)。检查如无异议，请签字确认，如有异议，请举手示意并当场提出，否则，视为密封完好。

主持人：下面进行投标人资格审查。资格审查分为现场审查和评标委员会审查两个部分，现场审查主要内容有法人代表或授权委托人、专职交易员和项目负责人到场情况。现在请各投标人按照我读到的顺序由参会本人将法人委托书及本人身份证(法人代表参加的请提供法人证书和身份证)、专职交易员证、项目负责人证书等资料提交至招标人处审查。经审查，除单位因原因不符合要求外，其余家投标单位均符合要求。

现在请所有投标人按照招标文件要求将需要提供给评标委员会审查的原件资料统一装好并提交到工作人员处，请各投标单位仔细核查，开标过后一律不接收，也不接收补充提交。

主持人：下面按照标书送达时间顺序开启投标人投标文件、核对标书份数并宣读投标文件主要内容，请记录人做好记录。

*公司投标报价为元人民币，工期为日历天，质量标准。所有投标人投标文件宣读完毕，请各投标人认真核对开标记录，无误后，请在开标会议记录上签字确认。

主持人：下面宣布本工程项目标底价(限价)。

主持人：下面，我宣布项目经理答辩安排。请各投标人项目经理在此等候，其他人请到休息区休息，并保持电话畅通。如因联系不上，导致对其评标结果产生不利影响，后果自负。大概在午时宣布结果，请各投标人准时参加。

主持人：评标期间招标人、投标人、招标代理机构非项目组成员未经招投标监管部门安排、批准不准进入评标区，(项目名称)开标会议到此结束，谢谢大家!

同志们：

今天，我们召开全镇经济工作会议。这次会议的主要任务是总结20xx年度工作，表彰先进，安排部署20xx年经济工作。出席今天会议的有：县人大会主任胡光前，县政府党组副书记杨天毅，县委驻东山办点工作组成员，全体机关干部，离退休老同志代表，部门单位班子成员，村组干部、党员代表。为了开好今天的会议，我先宣布会场纪律，与会人员必须以饱满的政治热情和良好的会风开好今天的会议，会场内一律不准接听电话、不准随意走动、不准打瞌睡、不准交头接耳讲小话，要自觉维护会场秩序。会风督查组将对到会和会场纪律情况实行严格督查通报。本次会议时间半天，会议议程共有四项。

下面进行会议第一项议程：

请副处级干部、镇党委书记黄建明同志作工作报告。

……………

下面进行会议第二项议程：

请镇人大主席李建新同志宣读表彰通报。

…………

下面进行会议第三项议程：

大会授奖。(请工作人员认真把会务组织好)

第一批请目标管理先进单位：红烈村、黄合村、繁莲湖渔场、洪山村、清泥村、风波村、沙港村、民生村、红岗村、新庄村、大湖渔场、江山村、长荆村的单位代表上台领奖…………

第二批请目标管理先进单位：牌坊村、包家仓村、先红村、跑马村、高峰村、塔市驿居委会、芦花村、财政所、农技站、养路工班、畜牧站、塔市驿建材厂、民政办的单位代表上台领奖…………

第三批请目标管理先进单位：村建站、东山中学;请计划生育先进单位：繁莲湖渔场、大湖渔场、红岗村、黄合村、新庄村、红烈村、沙港村、洪山村、民生村、风波村、长荆村的单位代表上台领奖…………

第四批请计划生育先进单位：禾场岭村、平垒村、清泥村、跑马村、牌坊村、大众村;社会治安综合治理先进单位：新庄村、塔市驿居委会、沉塌湖渔场、万家垸村、黄马村、德才村、洪山头居委会的单位代表上台领奖…………

第五批请社会治安综合治理先进单位：民生村、派出所、农电站;财务管理先进单位：先红村、邓家桥村、平顶村、明镜村、长宁村、石家港村、兰家村、长江村、江山村、审计站的单位代表上台领奖…………

第六批请招商引资先进单位：清泥村、桂竹村、三郎村、包家仓村、芦花村、东旭村、仙鹅寺村、禾场岭村、桃花村、跑马村、砖桥中学;水利建设先进单位：红烈村、么台村的单位代表上台领奖…………

第七批请水利建设先进单位：烟灯村、白洋村、大众村、群强村;公路建设先进单位：白果村、跑马村、荷叶村、关山村、沙港村、沉塌湖渔场、芦花村、洪山村、高峰村的单位代表上台领奖…………

第八批请公路建设先进单位：新江村;粮食生产先进单位：黄合村、关山村、牌坊村、三郎村、兰家村、大众村、德才村、石家港村、洪山村、高峰村、大旺村、塔市驿居委会的单位代表上台领奖…………

第九批请粮食生产先进单位：包家仓村、桂竹村、先红村、红岗村、仙鹅寺村、邓家桥村、伏寺村、群强村、井码村、小墨山村、平顶村、沙港村、东旭村的单位代表上台领奖…………

第十批请棉花生产先进单位：白水湖村、新江村、长宁村、长江村、顺星村、老垱村、么台村、小渡口村;养殖生产先进单位：先红村、风波村、高桥村、荆湖水产场、东旭村的单位代表上台领奖…………

第十一批请林业生产先进单位：桃花村、烟灯村、大旺村、井码村、杨树村、明镜村;农村环境整治先进单位：荷叶村、关山村、仙鹅寺村、石家港村;党管武装工作先进单位：清泥村、白洋村、老垱村的单位代表上台领奖…………

第十二批请党管武装工作先进单位：顺星村、天井村、白水湖村、伏寺村;新农保工作先进单位：关山村、黄合村、东旭村、塔市驿居委会、沉塌湖渔场、红岗村、白洋村、民生村、小渡口村的单位代表上台领奖…………

第十三批请新农保工作先进单位：万家垸村;为民服务先进单位：水管站、林业站、三郎堰便民服务中心、企业办、劳务站、东山信用社、塔市驿农业银行、经管站、司法所、国土所、计育办、东山中心卫生院的单位代表上台领奖…………

第十四批请文明创建先进单位：三郎堰居委会、江洲墟场、华容三中、东山中学、养路工班、水管站、畜牧站、计育办、东山中心卫生院、东山光荣院、文广站、民政办;财税贡献突出企业：塔市建材厂的单位代表上台领奖…………

种粮大户、粮食生产先进个人和优秀干部不上台领奖，会后，请各单位到财政所一楼何芳办公室领取奖金。

我提议：请大家用热烈的掌声对以上受表彰的先进单位和先进个人表示热烈的祝贺!

下面进行会议第四项议程：县领导讲话。

让我们以最热烈的掌声欢迎县 同志作重要讲话

…………

同志们，这次经济工作会议在大家的努力下,圆满完成了各项议程。会上，黄书记客观实在的总结了去年的工作情况，全面具体的对今年全镇经济工作作了安排部署，请大家深刻领会落实。 对我们东山高度重视，今天亲临会场，为我们东山今后的发展作了重要指示，请大家认真遵照执行。下面，我就贯彻本次会议精神，简单地讲三个方面的意见。

一、要统一对发展的认识。20xx年，全镇经济工作取得了较好的成绩，为20xx年乃至今后的经济工作打下了良好的基础，我们要振奋精神，增强信心，倍加珍惜，乘势而上。20xx年，镇党委、政府明确了“四五六”主攻重点，提出了“六个主题年”建设目标，工作任务很大、要求很高、措施很严。书记在报告中提出，要按照市、县“上水平、争一流、作贡献”的奋战目标，成为领跑全县各乡镇发展的一面旗帜，我们要转换思想观念，转变工作作风，振奋精神状态，加大工作的力度，提高水平的高度，加快追赶的速度，紧紧咬住这个目标，挖掘潜力，激发活力，加速发展。

二、要进一步狠抓工作落实。思路确定后，关键是抓好落实。工作是否落实对于党员干部而言是一种品格，是一种作风，更是一种能力。我们各级党员干部在抓落实的问题上既要成为思想家，又要成为实干家。所谓思想家，就是要穷则思变，创新思想观念，创新工作思路，创新工作措施，所谓实干家，就是要在深入、具体、碰硬上下功夫。任何工作只要去深入，就不会飘浮，才能掌握实情;只要能具体，就不会敷衍应付，才能认真执行，找到落实的办法;只要敢碰硬，就不会畏难退缩，才能有力推动落实的进程。今年全镇中心工作任务艰巨，来不得半点马虎大意，要实现本次会议提出的奋斗目标，就要靠全镇上下苦干真干实干，更要靠各级党员干部带头苦干真干实干。

三、要切实抓好当前工作。

1、要深入开展环境卫生整治工作。要按照镇党委“四清四新”工作要求，积极部署，迅速落实，以“十佳星级村”关山村为示范，以“两有三无四到位”(有卫生设施、有保洁人员;无裸露垃圾、无污水乱流、无乱堆乱放;机构到位、责任到位、投入到位、考核到位)为标尺，彻底改变农村环境脏、乱、差的面貌，争创全国文明乡镇。

2、要抓好春耕备耕工作。今年粮食生产的工作的任务很大，各村场要全力抓好集中育秧，落实双季稻种植面积，公路沿线20个村场和县农业部门确定的11个集中育秧村场更是要高度重视，不能马虎，全面完成双季稻种植任务，夺取市、县粮食生产先进乡镇。春耕备耕突出抓好四件事：一是相关部门要组织好化肥、种子;二是信用部门要组织好资金，对困难户和大户进行支农贷款;三是有关职能部门要加强农资市场的管理，切实保护农户利益;四是各村场和农技部门要通过召开广播会、印发资料等形式，搞好宣传发动。

2、加强水利建设。主要是做好三个方面的工作：一是立足村情实际，抢抓政策机遇，加大争项争资力度，确保一批水利项目挤入国家计划笼子，早日开工建设。二是要根据本地用水要求，对山塘水库进行科学合理的蓄水、调水。三是要突出河湖渍堤、山塘水库、重点涵闸的加固加修和外排机埠的维修。

3、扎实搞好植树造林和森林防火工作。植树造林是今年一项中心工作，各单位务必要提高认识，在这项工作上不能打丝毫折扣，镇党委、政府出台了《东山镇三年绿化行动工作方案》，各单位要迅速行动起来，按照镇党委政府要求，认真做好s202、东洪公路樟树栽种工作，其它村场要按照镇年初分配任务调运苗木，要充分利用丘岗山地及外洲、路渠、低洼田造林，落实栽植计划，要抓紧联系好苗木、组织好资金和规划好地块，组织好人员，抢抓时间，抢抓季节，掀起植树造林的热潮。森林防火工作要强化责任。突出“防重于抢”，加大火险排查力度，确保全镇森林防火工作零事故工作目标实现。

4、强化计划生育工作。一是各村场要进一步搞好计生对象的挂牌管理，强化计育措施落实，要在四大手术、社会抚养费征收、人口清查、控制计划外出生、提高计育率等方面下一番真功夫;二是计生部门要认真履行职能，加强对全镇计生工作的指导和监督，加大社会抚养费征收力度，进一步完善利益导向机制，突出责任到村，管理到月，监控到人，切实做好各项基础工作。三是各村场和计生部门要充分利用春节外出务工人员返乡的有利时机，搞好流动人口的领证、验证，减轻后段计育工作压力。

5、全力确保社会稳定。今年是党的召开和各级人大、政府换届之年，工作任务纷繁复杂，维稳压力大大超乎往年，各村场要对存在的矛盾隐患做到早发现早处置早化解，确保社会大局稳定。

同志们，今年的发展目标已经明确，任务十分艰巨，让我们进一步振奋精神、务实创新、开阔进取，在为实现东山和谐发展的道路上全力加速前进。

同志们：

按照群众路线教育实践活动的安排和部署，今天召开领导班子专题民主生活会。首先，向督导组表示热烈欢迎!今天参加会议的还有活动办有关工作人员。

今天会议有四项议程，一是领导班子作对照检查;二是班子成员开展自我批评和相互批评;三是请督导组组长点评;四是代表班子成员作表态发言。

下面，进行第一项议程，班子作对照检查。

………….

下面，会议进行第二项议程，请部班子成员开展自我批评和相互批评。为了使批评与自我批评这一环节有“辣味”、动真格，我提四点要求：一要开门见山、直奔主题，聚焦“四风”，对人对事摆问题，不要避实就虚。二要打消顾虑、抛开杂念，真刀真枪出出汗。三要实事求是、出以公心，真心诚意用真心、动真情。四要直击要害、触动灵魂，见人见事见思想，不要只摆现象、不讲本质。希望大家本着“知无不言，言无不尽”、“言者无罪、闻者足戒”的原则，敞开思想，畅所欲言。对于缺点和问题，有则改之、无则加勉。在开展相互批评、提意见时，请大家互称同志!下面依次进行：

首先，请同志个人作对照检查。

………….

(对照检查完毕)请同志们批评帮助。

………….

(批评意见提完后)请作表态发言。

………….

下面，进行第三项议程，请督导组组长对我们的民主生活会进行点评，大家欢迎。

…………

下面进行第四项议程，部班子成员作表态发言。

…………

刚才，代表部领导班子作了对照检查，班子成员开展自我批评和相互批评，对我们的专题民主生活会进行了点评，代表部班子成员作表态发言。特别是对民主生活会的评价，十分到位、十分精准，提出的要求明确具体，我完全赞成，希望按照要求抓好落实。

这次领导班子专题民主生活会开得很好、很成功，我认为有这么五个特点：一是准备充分。为开好这次专题民主生活会，活动办扎实开展了各项前期工作，较好地完成了学习教育、征求意见、查摆问题、对照检查和交心谈心活动。在前一阶段“四个必谈”的基础上，会前班子成员之间再次开展了谈心交心活动，深度沟通思想、交换意见，同志之间加深了了解、增进了信任，为召开专题民主生活会奠定了坚实的思想基础。二是主题突出。大家按照“三严三实”要求，对照“四面镜子”，聚焦“四风”，开展批评和自我批评，主题十分集中。三是态度很诚恳。大家在自我剖析过程中，能够紧密结合部机关和自身实际，从小处着手，从细处着眼，对照“正衣冠、照镜子、洗洗澡、治治病”的总要求，查找问题不怕深，吸纳意见不怕刺，亮出问题不怕丑，触及思想不怕痛，敢于拿自己开刀，表现出了很强的党性观念和大局意识，讲得很实在、很中肯。四是整改措施具体。根据征求到的意见建议、班子成员之间的谈心交流和自我查找的问题,大家紧密联系自己的成长经历、工作实际、经验教训，从世界观、人生观、价值观上分析原因，有针对性提出了努力方向和整改措施，体现了自我提高、自我完善的决心，体现了从我做起、立行立改的态度。五是民主氛围浓厚。大家都能够抱着改正不足、克服缺点的愿望,主动进行自我批评;从关心爱护同志的善意出发,认真开展相互批评。真正做到了坦诚相见,推心置腹,畅所欲言,既不回避矛盾,又不空泛议论,达到了增强党性、增加共识、增进团结、共同提高的目的。

总之,通过这次专题民主生活会,部领导班子每位成员都经受了一次党内组织生活的严格锻炼，思想上受到了一次深刻教育，收到了相互教育、相互帮助、相互警醒的效果，达到了“团结-批评-团结”的目的。可以说，这次专题民主生活会，既是一次统一思想、提高认识的学习会，也是一次转变作风、增强党性纯洁的教育会，更是一次凝聚人心、推动组织工作事业发展的动员会。

下一步，我们要充分运用和不断巩固这次专题民主生活会成果，进一步细化强化工作举措，认真抓好落实，以实际行动兑现承诺，以实际成效取信于民，推动教育实践活动取得更大实效。借此机会，我提几点要求：

第一，要进一步在强化思想认识上下功夫。改“四风”不能“一阵风”。过关”的侥幸心里、完成任务的松懈情绪、“不必再较真抓落实”的错误认识，坚决破除“活动一阵风、整改走过场、严管不适应”的思想误区，始终紧拧思想这根弦，坚持把学习教育贯穿始终、把问题导向贯穿始终、把整风精神贯穿始终、把领导带头贯穿始终、把制度建设贯穿始终，以更加认真的态度、更加扎实的作风、更加的务实的举措推进活动深入开展，取得实实在在的效果。

第二，要进一步在加强学习调研上下功夫。学习是增长才干、提高素质的重要途径，也是作风建设、反对“四风”的重要基础。要牢固树立终身学习的理念，始终把学习作为一种精神追求、一种良好习惯、一种思想风气，做到活到老、学到老、改造到老。要加大调查研究的力度，特别是领导班子成员要坚持问题导向，主动找题领题开展调研，进一步在全市组织系统形成大调研氛围。要自觉成为学以致用的表率,坚持理论联系实际,着眼于解决组织业务工作中的实际问题，把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施和领导工作的本领。

第三，要进一步在深入整改落实上下功夫。查摆不足是为了解决问题，挖掘原因、深刻反省是为了吸取教训。只有解决问题，才是硬道理、才有说服力。要有“马上就办”的精神，对照专题民生活会查摆出来的问题，列出清单，建立台帐，明确责任，不等不拖，雷厉风行，立说立改，让群众感受到活动带来的新变化。要抓住整改重点,关键是自我查找的差距和不足、班子成员之间相互谈心以及各地各部门提出的意见与建议,有什么问题改什么问题，什么问题突出就集中解决什么问题。要落实整改责任，部领导班子从我改起，全市组工干部向部领导班子看齐，力戒改小不改大、改表面不改本质，真正出重拳、下重手，集中精力打一场整改攻坚战。

第四，要进一步在建立长效机制上下功夫。好的作风要有好的制度来保证。对已完备的制度,要认真落实、严格执行。对不健全的制度,要进一步加以完善。对需要建立的制度,要立足当前、着眼长远,抓紧建立。特别是针对作风上的顽症痼疾，要抓住教育实践活动的有利时机，尽快出台相关制度规定，使反“四风”有章可循、有规可依，推动作风建设长效化、常态化。要坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外，对违反制度踩“红线”、闯“雷区”的，做到“零容忍”，发现一起，查处一起。

第五，要进一步在推进当前工作上下功夫。坚持统筹兼顾,坚持两手抓、两不误,必须把教育实践活动与推动当前工作相结合,以新的精神状态、新的工作作风,推进各项工作的落实，切实让党员干部受教育、改作风，让广大群众得实惠、享成果。要深入贯彻落实“岗位在村、重在服务、责在连心”工作机制，进一步加强基层服务型党组织建设。重点突出解民难、惠民生，落实惠民政策，推广“便民服务卡”，开展“结穷亲、包穷户、拔穷根”活动。要利用村“两委”换届的有利契机，进一步整顿转化软弱涣散组织，选优配强基层组织领导班子特别是带头人。要进一步加强和改进党员队伍建设，严格调控，严格标准，严格程序，严格纪律，不断提高全市发展党员工作水平。要深化推进“3331人才工程”，进一步健全机制，创新政策，强化过程指导和检查落实，指导各地各部门创造性地实施好配套专项计划，优化人才项目区域化布局，打造一批各具特色的地方人才工作品牌。要继续抓好南水北调人才智力对口协作工作，按进度有序推进与北京市互派干部挂职、中关村科技园建设、北京院士专家十堰行活动等引才引智工作。要深入实施基层人才“百人计划”，盘活基层人才队伍，促进人才向基层和生产一线流动。要进一步抓好《干部任用条例》的学习宣传和贯彻落实，进一步选优配强各级班子。要加大党政领导干部在企业兼职清理工作力度，扎实做好超职数配备干部的整改消化工作，做好领导干部个人有关事项报告抽查核实工作。要按照市委统一要求，扎实开展好组织部门自身的群众路线教育实践活动，为全市作出表率，起到带头作用。

今天会后，活动办要将生活会召开情况抓紧整理报市活动办及督导组，还要通过一定的形式将会议情况在一定范围通报。

今天的会议就开到这里，散会。

同志们：

今天这次会议是经县委、县政府研究决定召开的，会议的主要内容是贯彻市两办《关于开展残疾人普查工作的通知》精神，安排部署我县残疾人普查工作。县委副书记袁鸿昌同志出席了今天的会议，参加会议的有xx县残疾人普查领导小组成员单位正职，县直各单位主管副职，各乡镇党委书记、主管副职、残联理事长、统计站长，工业区、街道办事处书记、主管副职、残联理事长、统计站长等共计100余人。今天的会议共有两项议程：第一项议程是由县残联理事长张渭健同志宣读《xx县残疾人普查工作实施方案》，第二项议程请县委副书记袁鸿昌同志讲话。

下面进行第一项议程：请县残联理事长张渭健同志宣读《xx县残疾人普查工作实施方案》。

下面进行第二项议程：请县委副书记袁鸿昌同志讲话。

刚才，残联理事长张渭健同志宣读了《xx县残疾人普查工作实施方案》，县委副书记袁鸿昌同志针对如何做好残疾人普查工作做了安排部署。袁书记的讲话具有很强的指导性和可操作性，对普查工作提出了具体要求，希望各乡镇、各部门都要认真学习、深刻领会袁书记的讲话精神，制定切实可行的残疾人普查实施方案，认真抓好工作落实。下面，为贯彻好这次会议精神，我再讲三点意见：

一是各部门与会同志回去后，立即召开部门工作人员会议，贯彻此次会议精神，增强全体干部职工做好残疾人普查工作的责任感和紧迫感，并结合本辖区实际情况，制定切实可行的残疾人普查实施方案。

二是要强化时间、任务观念。离普查结果上报还有不到一个月的时间，各乡镇、各单位还有大量的工作要做，因此，大家要强化时间观念和任务观念，加紧工作，争取时间，争取主动，落实到人，摸清底数，确保不错登漏登一名残疾人，并把确实有困难的残疾户分类登统;对疑似残疾人，残联要协调卫生局、医院等部门做好疑似残疾人鉴定工作;各乡镇、工业区、街道办残疾人比例不得低于乡镇总人口的7.23%，并于3月25日前将数据和表格按要求上报县残联，残疾人普查办公室要随时接收残疾人情况统计表，保证全县残疾人普查工作保质保量完成。

三是要强化大局意识。20xx年市委、市政府提出了扶残助残“五项工程”，残疾人普查工作是为落实市委、市政府“五项工程”做准备，是为残疾人造福的一项大事。这次残疾人普查工作是政府行为，不是残联和哪一个部门的工作，因此，各乡镇、工业区、街道办事处和有关部门要切实增强全局意识，主动接受县残联的指导，并积极帮助协调解决实际问题，将残疾人普查工作列入重要议事日程，认真，细致，全力以赴的做好这项工作，确保我县残疾人普查工作圆满完成。

好，散会。

控股公司在《2019-2019年发展规划》中，确定了把xx市政路桥控股打造成为“国内基础设施建设行业龙头企业”的目标，制定了“全面实施cis战略，加快企业文化建设”的战略举措。2019年，控股公司通过公开征集，推行了企业的统一标识，规范了企业视觉形象。为了推进企业进一步融合和顺畅发展，总结提炼企业价值理念体系势在必行。

企业文化价值理念是企业文化体系的核心和灵魂，指导着一个企业经营发展方向，是企业凝聚力、创造力的重要源泉。企业价值理念体系的提炼是企业文化建设的重要组成部分，也是企业文化建设发展到一定程度要经历的一个必然阶段。及时总结提炼企业价值理念系统，是促进企业文化良性发展的前提和重要保证,对增强企业的核心竞争力、确保企业健康持续发展有着十分重要的意义。

2019年控股公司党委工作会做出了工作部署，要求年内形成企业价值理念体系。今年以来，结合学习实践科学发展观活动，控股公司在职工调查问卷中专门就企业文化建设过程中需要重点加强的工作内容和企业精神中应包括的基本元素进行了摸底调查，对各单位现有的企业价值理念体系现状进行了调查分析，组织控股公司和二级单位的部门同志参加了专题培训，还走访了央企和市属国企中的部分企业文化建设先进单位，在此基础上，控股公司以战略发展规划为依据，提出了控股公司企业价值理念体系提炼的工作方案，今天正式进行部署。

控股公司价值理念体系的提炼工作分为前期准备、征集上报、梳理提炼和论证确定四个阶段进行。为了保证提炼工作的顺利开展，今天专门组织为期一天的专题培训会。上午安排了两部分内容，先是由专家对企业价值理念体系提炼工作的一般规律、重要性进行讲解，再对控股公司价值理念体系提炼工作做出部署。下午专门就提炼工作如何操作进行培训。中午我们安排了快餐，下午一点钟继续培训。

今天参加培训的人员有：各集团公司、直属单位主管书记;各集团公司、直属单位党群部门全体人员，以及负责企业文化建设的部门人员;各集团公司、直属单位团委书记;各集团公司所属三级单位负责企业文化建设的部门负责人;控股公司总部部室负责人。各单位主管书记和总部部室负责人如果下午有其它工作安排，可以不参加下午的培训。为了保证培训的效果，请大家把手机调为静音或振动。

今天专门请来了企业文化建设专家、北京诚睿益达管理咨询公司李总经理。李总经理具有扎实的理论功底和丰富的实践经验，曾为多家企业做过文化管理咨询。为了做好这次培训，提前对控股公司的情况进行了详细了解，做了充分准备，可以说，这次培训是针对控股公司的企业实际量身定做的，希望大家认真听课。

女：时光的车轮又留下了一道深深的印痕。伴随着冬日里温暖的阳光，20xx年的猛虎正迈着矫健的步子在不远处姗姗而来。

合：就在这一刻，我们听到了春的脚步，闻到了春的气息。

男：春风是寒冬的向往，丰硕是金秋的`向往。

女：雨露是大地的向往，海岸是风帆的向往。

男：今天，是喜悦让我们相聚在一起。

女：今天，是共同的梦想让我们会聚到了这里。

男：今天，是我们共同走过一年的终点。

女：今天，是我们畅想新一年的起点。

男：当我们满怀喜悦的告别20xx年，我们收获最多的是成长，是快乐。

女：在即将过去的20xx年，全体同学相约在这里，感受到了老师无微不至的关爱，享受到了学习、生活带来的无尽快乐。

男：xx中学20xx年元旦文艺演出现在开始。

首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里，选择了却因为心态方法不同而大相径庭，成功不是偶然的，但成功的途径学习是必然的，所以大家坐在这里是为了少走弯路，浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列，来学习成功者的经验，对吗?为此，我们系统请到了一位主讲嘉宾，他来自于，非常优秀，为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间，

请配合我做好以下三件事：

1拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态.

2爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;3会议期间请不要来回走动，以免影响他人!

大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾xx老师!

每一次受挫都是那么的执着反思，

每一次欢乐都是那么的酣畅淋漓，

每一次苦痛都是那么的入骨三分，

刚刚过去的20xx年，是公司承前启后成就非凡的一年，在这一年里，公司成功举办了数界培训会，取得了令人瞩目的成就，

一个思路可以点燃一个人的灵魂，

一个信息可以创造一世的财富，

今天我们有幸请到了一位主讲嘉宾，

她可以送您一把开启成功大门的金钥匙，可以帮您走向成功的颠峰，

她就是，下面就让我们用……

主讲嘉宾：

如果把三十岁的女人比作一本书，那么这本书有美丽、精致的封面，也有荡气回肠的故事情节，更有让人潸然泪下、肝肠寸断的温柔。女人要丰富，首先要修炼，千锤百炼后的魅力有着无人能及的韵味。秀妮作为女性护理品，大家已不陌生，那么……它到底是什么样神奇效果?为什么被称作绿色减肥青春元素呢?下面有请经理为大家讲解创造的奇迹!!

追求与梦想，盛开了一朵艳丽的花，

奋斗与拼搏，谱写了一曲腾飞的歌，

花如海，歌如潮，新的征程新的开始，新的机遇新的挑战，新的发展正在等待着我们，我们有的支持，有全体精英的团队拼搏，有各位朋友的关爱，我们坚信：我们的未来必将充满阳光，我们事业必将更加灿烂辉煌!

一、开场阶段

女士们、先生们、们，大家下午好!

xx市法制办公共信用信息立法听证会现在开始!我谨代表市法制办，对大家的到来表示热烈欢迎。

现在我向大家介绍这次听证会的听证人。听证人由3人组成，这位是xx市法制办经济法规处副处长李新策，经济法规处主任科员胡晶，我是本次立法听证会的首席听证员，xx市法制办经济法规处曾正xx。

另外，在我们的旁边，是我们微信听证现场，我们首次通过微信报名，从近100粉丝中严格审核并筛选出50名微信粉丝，与现场同时进行微信听证，并将通过现场工作人员进行线上线下互动。

今年4月5日，我们在xx政府法制信息网(xx市法制办官方网站)上发布召开听证会的公告。之后，根据报名的先后顺序、行业特点、专业门类，遴选了19位作为听证陈述人。他们分别是：

1.市人大代表孙xx、陈xx、黄xx、白xx代表，政协委员代表崔xx委员;

2.相关企业代表：xx信隆信息咨询公司王纯红董事长、三希软件公司黄宁波总经理、腾讯征信张梳晨法务总监、中小企业信用融资担保公司肖凌副部长;平安银行xx分行黄育辉经理;

3.关心我市公共信用信息立法工作的市民代表杨xx(guang)、杜xx、谢xx、刘xx;

4.政府代表：市市社会信用体系建设统筹小组办公室宁毅，市市场和质量监管委赵歆(xin)、郭xx，市经信委吴xx高工，市电子政务资源中心肖xx副主任。

参加本次听证会旁听的还有关心我市信用信息立法的其他热心市民、媒体记者朋友和市法制办有关工作人员。

这次听证会，管理办法的征求意见稿和相关起草说明都已在网上公布，工作人员已将相关材料书面发给了听证员和陈述人。我们选取了6个议题作为听证事项：(一)哪些信息应当录入公共信用信息的征集目录范围?(二)除强制征集的公共信用信息外，是否可以通过协议方式征集其他信息?(三)公共信用信息的披露和查询最xx方式有哪些?(四)公共信用信息可以在哪些领域和范围内强制使用，并落实失信惩戒措施?(五)是否可以建立信息主体信用承诺制度?(六)公共信用信息系统如何开展信用评价工作?与社会公共信用信息评价如何衔接?

下面，我简要介绍《xx市公共信用信息管理办法(征求意见稿)》的立法背景：

1.信用立法是时代新要求。xxx年6月14日，国务院印发《社会信用体系建设规划纲要(xxxxx年)》明确提出：各地区、各部门分别根据本地区、相关行业信用体系建设的需要，制定地区或行业信用建设的规章制度，明确信用信息记录主体的责任，保证信用信息的客观、真实、准确和及时更新，完善信用信息共享公开制度，推动信用信息资源的有序开发利用。《xx市社会信用体系建设规划(xxx-xx年)》也提出要加紧评估修订我市现有信用规章文件，抓紧制定公共信用信息管理办法。

2.健全公共信用信息法律制度是xx经济、社会发展和法治建设的必然要求。

一是信用是立身之本、市场之魂、执政之基。子贡问孔子在治理国家中xx队、粮食和信用哪个最重要?孔子说人无信不立。大家知道历史上著名的商鞅变法就是从徙木取信开始的。

二是后商改时代，在规范、降低市场准入门槛的同时，要加强事中、事后监管，建立社会信用体系支撑，信用信息是主要手段之一。促进监管信息流通，加强信用信息共享，建立健全覆盖全社会的失信惩戒机制，使失信者一处失信，处处难行。

最近最高检、最高法、中央部委和工商联等44家单位联合发布了发改财金141号文《关于印发对失信被执行人实施联合惩戒的合作备忘录的通知》，国家正在打一套失信惩戒组合拳。

三是我国公共信用信息法律制度缺位。《征信业管理条例》第二条明确把公共信用信息的征集和披露排除在外。《企业信息公示暂行条例》仅对工商部门掌握的企业类信息进行了规范。目前我国没有专门规定公共信用体系建设的法律制度;

四是我市原有的信用规章制度与国家信用法律制度存在时间差。我市于xx年在全国率先出台了《xx市企业信用征信和评估管理办法》(市政府第122号令)和《xx市个人信用征信及评级管理办法》(市政府第106号令)，对我市社会信用体系建设提供了强有力的法制保障。但近年来国务院陆续颁布实施了《征信业管理条例》、《企业信息公示暂行条例》等行政法规，对征信机构及其业务规则做了规定，我市原有的信用规章制度与新颁布的上位法不一致，亟需做出调整，与上位法保持统一和衔接。

五是我市公共信用体系建设亟需法制保障。xxx年8月市编办批复成立xx市公共信用中心，专门负责我市公共信用信息管理系统及公共信用体系建设工作。目前我市正在按照两建工作部署，积极推动建设覆盖企业、个人、社会组织和事业单位四大信息主体的公共信用信息系统，将开通信用xx网站，向社会披露公共信用记录。由于公共信用信息的涉及面广、社会敏感性强，信用平台、系统、机构的业务运行亟需法制保障。

3.兄弟省市出台的《陕西省公共信用信息条例》、《福建省公共信用信息管理暂行办法》、《上海市公共信用信息归集使用管理办法》、《惠州市公共信用信息管理办法》等公共信用信息法律制度为我市立法提供了依据、示范和借鉴。

请入场的各位精英，按指定的位置就座，请将手机关闭，并保持安静，请遵守会场纪律，不要随意走动，我们的会议马上就要开始，请大家积极配合。

二、各团队风采展示：

今天是一个难得的日子，来自直属一部的营销将士们齐聚一堂，在本次会议正式开始之前，先让我们一睹各团队一流的风采，大家说好不好?

首先有请――

三、领导入场(音乐：

我们直属一部全体寿险精英们心情豪迈，各展风采，使我们的整个会场，热血沸腾，激情澎湃!下面请全体起立，热烈的掌声欢迎领导入场。伙伴们，我想问大家，刚才的风采展示过瘾了没有?要不要再看一个更过瘾的?好，下面就有请我们直一部的领头人刘仕水经理给我们领唱一曲，有请刘经理。

四、宣布开始，齐唱司歌()：

尊敬的各位领导，亲爱的事业伙伴们，大家上午好!

感谢大家!群英荟萃齐欢颜，高手云集谱新篇。在这生机勃发的灿烂季节，我们直属一部人以豪迈的激情、高昂的斗志创造了一个又一个辉煌，迎来了本次会议的胜利召开。

首先我非常荣幸的告诉大家，参加本次会议的领导有市公司办公室潘继忠主任、我们直属一部的刘仕水经理，让我们对两位领导的到来表示热烈的欢迎。 下面我宣布现在开始。

请全体起立，齐声高唱公司司歌。

大家请坐。

抖落一路的风尘，在清清朗朗的日子里，我们迎来了这一刻，

满怀丰收的喜悦，在红红火火的季节里，我们相聚在一起;

无论怎样的时节，我们的心会永远飞翔在一起，因为我们有着共同的目标，共同的追求，

经历了180个不平凡的日日夜夜，直属一部人穿越了为伊憔悴的隘口，终于在蓦然回首间，美梦成真了;

回顾上半年的工作历程，令人鼓舞，催人奋进，

在奋斗的坚实脚步中，不屈不挠的直属一部人，以超常的智慧，以不达目的誓不罢休的精神，全力以赴，勇往直前，260名直一部精英抢抓机遇，奋勇争先，取得了20xx年上半年的全面胜利。

五、上半年表彰内容：

1、宣读

我们一路走来，带着成功者的自信与感慨，

我们一路走来，满怀奋斗者的骄傲与豪迈;

寿险战场上的摸爬滚打，练就了我们铮铮铁骨，

漫漫征程中的重重考验，磨砺了我们百折不挠的品格。

上半年，在直一部经理室正确领导下，全体营销将士奋力拼搏，浴血奋战，取得了非凡的战绩，其中有许多的优秀团队和先进个人脱颖而出，下面我们就掌声有请雷军经理宣读获奖名单(上台音乐。

2、颁奖(上台音乐：

感谢雷经理，下面掌声有请获得优胜展业部称号的：李海庚展业部、陈玉英展业部、魏殿茂直属部、毕呈明展业部的代表和先进科室组训室的代表上台领奖，

李海庚展业部上半年完成新单保费81.82万元，奖励李海庚本人现金800元， 陈玉英展业部完成新单保费61.47万元，奖励陈玉英本人现金600元，魏殿茂直属部完成新单保费42.43万元，奖励魏殿茂本人现金500元，毕呈明展业部完成新单保费40.52万元，奖励毕呈明本人现金500元，

热烈的掌声有请刘经理为他们颁发锦旗和奖金;

感谢刘经理，下面掌声有请优胜展业组称号的：郗桂华展业组、刘慧展业组、张振萍展业组、王庆军展业组、李万义展业组、李刚展业组、刘春梅展业组、毕研才展业组、亓秀荣展业组、张燕玲展业组的代表上台领奖，郗桂华展业组上半年完成新单保费28.19万元，奖励郗桂华本人现金200元，刘慧组完成新单保费20.57万元，奖励刘慧本人100元

同志们：

市局召开这次全市民政工作会议，主要任务是总结20xx年全市民政工作，表彰先进，安排部署20xx年各项民政工作并签订目标责任书。

参加今天会议的是市民政局党组全体成员，各县区、高新开发区民政局局长及办公室主任，局机关、局属各单位负

责同志共多人。

今天会议的议程共有五项：

第一项：请市民政局党组书记、局长讲话。

※※※※※

第二项：宣读表彰决定

首先请市民政局副局长宣读《20xx年民政工作目标管理先进县区民政局表彰决定

》；

下面请市民政局党组副书记、纪检组长宣读《20xx年民政工作目标管理先进直属单位、先进处室表彰决定》；

※※※※※

第三项：颁奖

由于时间关系，这里只给20xx年目标管理先进县区民政局、直属先进单位颁奖，其他获奖者会后颁发。

首先请民政局、××县民政局、×区民政局、民政局局长上台领奖。

下面请、负责人上台领奖。

※※※※※

第四项：请市民政局局长与各县区民政局长签订20xx年目标责任书。

※※※※※

第五项：

请市民政局副局长安排部署20xx年全市民政工作。

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同志们，今天会议的议程都已进行完毕。

在今天上午的会上，全面回顾总结了20xx年全市民政工作，提出了20xx年工作的基本思路和主要任务；会议还表彰了20xx年度民政工作先进县区民政局和直属单位，并签订了20xx年目标责任书。会议认真贯彻了省厅和市委、市政府对民政工作的新要求，贯穿了“以民为本、为民解困、为民服务”的民政工作宗旨，对全市民政工作具有很强的指导意义和推动作用，希望大家认真领会，切实抓好贯彻落实。

下面，我就如何贯彻落实好这次会议精神，再强调几点：

一要及时汇报传达。大家回去后要及时全面地向县区党委、政府汇报好这次会议精神，要让本县区主要领导同志了解市上对民政工作的新要求，了解今年的民政工作目标任务，切实把民政事业发展列入本县区经济社会发展规划和当年工作安排之中，加强组织领导，给予高度重视，加大党委、政府推力，解决工作推进中遇到的实际问题。要结合本县区、本单位实际，提出具体贯彻意见，尽快将会议精神传达到基层和民政干部职工中间，把广大民政干部职工的思想统一到这次会议精神上来，进一步增强做好民政工作的责任感和紧迫感，聚精会神，求实苦干，共同做好各项工作。

二要迅速安排部署。今年全市民政工作的主要任务，会议已经做了十分明确的安排部署。总体来看，今年的工作任务重、头绪多。这就要求各县区要根据这次会议精神，结合本县区实际，尽快把工作部署好、安排好。要拿出更加具体的方案，制定更加得力的措施，为工作任务的落实提供更有力的保障。

三要认真抓好落实。全市民政部门要切实改进作风，强化措施，落实责任，力争使每一项工作落到实处，见到实效。要牢记“以民为本，为民解困、为民服务”的民政宗旨，从人民群众最关心、最直接、最现实的利益出发，切实履行解决民生、落实民权、维护民利的职责，诚心诚意为群众办实事，尽心尽力为群众解难事，一心一意为群众做好事，使民政干部真正成为群众感情上的贴心人、呼声上的代言人、权益上的维护人。要坚持科学的发展观和正确的政绩观，重实际、说实话、务实事，努力拓宽为民办实事、办好事的路子，积极探索新的工作思路，研究新情况，解决新问题，把广大干部职工的积极性和创造性充分调动起来，把社会各方面的力量凝聚起来，齐心协力，开拓进取，为构建和谐社会做出新的更大的贡献。

今天的大会到此结束，现在散会。

今天，我们在这里召开中小学德育工作会议，总结部署全市中小学德育工作。本月初，中宣部召开了全国未成年人思想道德建设工作会议，会上，xx部长提出了“进一步巩固已经取得的工作成果，推动未成年人思想道德建设工作的健康发展;进一步加强社会主义核心价值体系建设，增强未成年人理想信念教育;进一步推动社会文化净化工程，营造良好的未成年人文化环境;进一步提高文化产品价值，丰富未成年人的精神生活”的明确要求，应该说，我市召开这一次德育工作是会议是及时的、富有成效的,是贯彻落实全国未成年人思想道德建设工作会议的一个重要举措。刚才，许明局长所作的工作报告很务实，我完全赞同。下面，我讲三点意见：

一、提高认识，增强做好学校德育工作使命感

青少年是未来发展的希望。执政为民的一个重要基础，就是让每个家庭都有健康成长的后代。高邮历来有重德重教的优良传统，政治、思想、文化等各个领域名人辈出。改革开放以来经济社会持续快速健康发展，人民生活水平不断提高，这些离不开各级各部门的共同努力，尤其是教育部门长期以来培养的大批高素质人才所提供的智力支撑。

近年来，全市教育事业取得了丰硕的成果，教育体系不断完善，各类教育协调发展; 基础建设不断加快，办学条件显著改善; 素质教育不断深入，教育质量稳步提升; 服务功能不断彰显，教育贡献份额扩大; 保障水平不断提高，发展环境明显优化。教育工作取得的成绩，党委政府是肯定的，人民群众是满意的。

在肯定成绩的同时，我们要清醒地看到，当前德育工作还存在一些亟待解决的问题，具体表现为“四多四不够”：一是依赖学校教育多，家长、社会主动参与相对不够;二是重视智育多，关注德育相对不够;三是纵向发展多，横向联系相对不够;四是传授书本知识多，参加社会实践相对不够。对此，我们要高度重视，居安思危，切实从确保我们的事业代代相传，确保高邮人民都有健康成长的下一代出发，增强加强未成年人思想道德建设的责任感和使命感，并把加强未成年人思想道德建设摆在各项教育之首抓紧抓好。

二、认清形势，努力提高学校德育工作实效性

当前和今后一个时期，我市要致力打造高邮德育品牌，努力培养具有高度社会责任感和优良文明素养，积极进取、蓬勃向上的一代新人，努力形成全社会共同育人的良好氛围。当前，要突出抓好以下工作：

1. 完善德育工作长效机制。 要切实发挥学校的主渠道作用。 学校是教书育人的主阵地，全市学校必须把德育放在素质教育的首位，确立“全员育人”观念，把学校德育工作体现在教育教学各个环节。要落实学校一把手工程，校长要带头树立“德比才更重要”的理念，改变过去重智轻德的育人观。要加大中小学德育干部、班主任骨干教师的培训力度，构筑我市中小学德育工作的人才高地。 二要充分发挥家庭和社会的重要作用。 要建立健全学校、家庭、社会相结合的中小学德育工作体系，使学校教育、家庭教育和社会教育相互促进。各有关部门和学校要对未成年人思想道德建设任务作出具体安排，引导家长树立正确的成才观，掌握科学的教育方法，营造健康向上、温馨和睦的家庭环境。要特别关心单亲家庭、困难家庭、流动人口家庭的子女教育，为他们提供指导和帮助。

2. 加强学校德育阵地建设。 发挥好高邮烈士陵园等爱国主义教育基地和博物馆、图书馆、纪念馆等公益性文化设施的重要作用，完善向青少年学生免费开放制度，不断提高服务水平，增强教育效果。充分利用各种重要节日、纪念日和社会各界资源，开展社会调查、公益劳动、军事训练、红色旅游等社会实践活动，善于利用身边先进模范人物和杰出高邮学子的事迹，教育和激励广大中小学生，让学生在活动中陶冶情操，全面发展，快乐成长。

3. 推进德育工作改革创新。 新形势下的德育工作，必须努力体现时代性、把握规律性、增强实效性。要遵循思想道德建设规律，适应未成年人身心成长特点和接受能力，坚持以人为本，体现关怀爱护，做到寓教于乐、寓教于学、寓教于知。要创新工作内容和工作方法，坚持深入浅出、循序渐进，增强德育工作的吸引力和感染力。要不断总结新的经验做法，深入推进兼职法制副校长、感恩教育、励志教育、政治教育等工作，使广大青少年学生将道德要素内化为自身品性，形成正确的价值取向和理想信念。

三、多方联动，全力开创学校德育工作新局面

各级党委、政府要把未成年人思想道德建设纳入重要议事日程，切实加强领导，为学校德育工作提供有力保障。特别是主要领导同志要负起政治责任，密切掌握未成年人思想道德状况，认真解决未成年人思想道德建设的重大问题。要完善统筹协调机制，充分调动全社会参与德育工作的积极性。各有关部门要严格履行职责，确保“守土有责”，把加强青少年思想道德建设各项任务落到实处。要强化德育工作目标管理绩效考核，确保学校德育工作事事有人抓、件件有落实。各相关部门及乡镇工作实绩考核设立了未成年人思想道德建设专项考核，要确保考核与经常性、基础性工作相结合，确保考核结果与业绩评定、单位评优相挂钩。要充分利用各种途径，广泛宣传我市学校德育教育的重要举措和成功做法，推动德育工作走向规范化、制度化、法制化轨道。

校园周边环境是青少年健康成长的重要土壤。各级文明办要切实负起统一规划、组织协调、督促检查、加强指导的重要职责，公安、交通、文化、工商、卫生、城管等部门要形成合力，把优化校园周边环境纳入法制化规范化轨道，净化未成年人成长环境。要认真管理学校周边的文化娱乐场所，坚决取缔非法网吧，整治电子游戏室、歌舞厅、音像报刊销售摊点，制止不良读物在青少年学生中传播。要清理整治学校周边游商摊贩，加大对学校和校外饮食场所、食品卫生的检查督改力度。

同志们，国以才立、政以才治、业以才兴，加强青少年思想道德建设任重道远。我们要以高度的政治责任感，坚持不懈地推进德育工作向纵深开展，努力培养合格的社会主义事业接班人，为全面小康新高邮建设作出新的更大贡献。