0

公司对外的公告怎么写(精彩20篇)

浏览

7295

范文

1000

公司祝福语

范文类型:祝福语,适用行业岗位:企业,全文共 2626 字

+ 加入清单

1、奋斗铸就辉煌,坚持创造卓越。朋友,在这可喜可贺的日子里祝您荣马奔腾,前程似锦,大展宏图,财源滚滚,芝麻开花节节高,百尺竿头日日升!

2、鲜花竞放人心更舒畅,成功之路便在前方。酒不醉人人自醉,业绩攀高人人夸。一年辛劳奔波苦,一时化作喜泪淌。愿你新年再努力,事业路上辉煌创!

3、企业发展,人人有责。愿你在新的一年里,与勤奋携手,让业绩攀升。

4、十年的耕作,十年的汗水,十年的成就,回首十年的点滴,展望更加辉煌的十年。有爱心永远是对的,用我们火热的爱心洒满我们的人生之路。

5、鲜花,为你此刻的荣耀绽放,掌声,为你此时的成功响起,过去的一年你终于画上了圆满的句号,新的一年里,愿你事业大踏步,业绩连连升,年终再次与成功会师!

6、兄弟啊,大浪淘尽,使见真金,愿您的公司,顶的住所有的风险,顶得住所有的困难,迎刃而上,把公司做的风生水起,节节高升啊。

7、千帆竞发百舸争流,公司开拓创新一枝独秀,都是大家齐心协力团结奋斗,在新的一年里,愿努力拼搏勇于追求,再谱新篇百尺竿头。

8、亲爱的,公司过去的一年,是艰苦的一年,是开创的一年,更是丰收的一年,因为有了您的不懈努力,我们才会把公司做的如此顺利。祝公司虎年发达!

9、有工作忙碌的感觉真好!这就是在状态。向往集团更好的明天,这就是有激情!

10、龙飞凤舞同迎客,门敬筵开竞向君。在新的一年里,祝您事业蒸蒸日上!恭祝您的事业蒸蒸日上!

11、办事可左可右的时候,请一定站在左边,摸着良心去办;做事可深可浅的时候,请一定放深处,带着深情去做!愿你一生:把好尺,握好度,事事如天助!

12、只有雪地上留下艰辛的足迹,才会懂得活的珍贵,活的炙热。祝新的一年中你的生活美满幸福。

13、成功靠大家,成绩因大家,公司有大家,业绩在大家,今天喜庆送大家,祝福给大家,愿大家身体健康,万事如意,工作顺心,生活甜蜜,来年为公司再创点效益。

14、在风雨中,走在泥泞的路上,我会想起探索者的路,想起您曾在冷嘲热讽的风风雨雨和满地世俗的泥泞中迈动坚定的脚步。于是,我赞美:风雨的路,泥泞的路勇敢者的路。

15、火红的事业财源广进,温馨的祝愿繁荣昌隆,美好的祝福送上来,愿您在收到我的短信后,事业顺利,公司兴旺,人才剧增啊。

16、新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。我们办公司全体成员决心再接再厉,使工作更上一层楼。

17、新的一年开启新的希望,新的希望承载新的梦想,愿我们勃达公司今年比去年更辉煌,事业更顺利、路越走越好!愿公司员工工作顺利,万事如意,心想事成!

18、祝您事业爱情双丰收,一年更比一年高!

19、成功没有秘诀,贵在坚持不懈。任何伟大事业,成于毫不松懈。任何未竞工作,毁于半途退却。只有矢志不渝,才有成功喜悦!

20、发展之源,未来在我们手中!让我们以六十年的历史与积淀,六十年的坚持与不悔,六十年的诚挚与热情,携手奋斗,然后勇往直前!谢谢大家!

21、成功和欢笑,泪水也苦恼,拼搏和支持,宽容和自豪,点点滴滴都是我们一起品味分享,在这个崭新的时刻,衷心祝福我们合作愉快,公司的前途更美好,幸福属于每一个为公司奉献的新友和旧交。

22、我们哭过笑过,我们沮丧过奋发过感慨过,甚至畏惧过退缩过,但是我们从来没有真正放弃,我们始终在向前,一直在成长。

23、人生难免有低谷,就看你是否能给自己搭一个跳板;事业难免有不顺,就看你是否能给自己一束阳光;不管过去有多失败,将来都是未知的,只有努力者才能获得新一轮的成功,加油!我看好你哟。

24、在新的一年里,祝愿大家:脑筋天天急转弯,提高业绩有办法。事业步步上台阶,赚取钞票有绝招。同舟共济齐奋进,再创美好新时代。

25、过去的一年,是艰苦创业的一年,是努力拼搏的一年,也是公司值得骄傲的一年。广大员工,沿着公司发展的方向,兢兢业业,努力拼搏,爱岗敬业,朝着共同的目标一同奋进,取得了巨大的成绩。

26、贵厂用户至上,质量第一,锐意创新,步步领先,堪称同行典范。祝事业日新,宏图大展。

27、展望未来,市场竞争日益加剧,充满了无穷的机会与挑战我们不应该满足于现有的成功,而是以此为基点,向着新的目标,满怀信心,同心协力,积极进取。

28、当新一年的阳光开始普照大地的时候,我们开始了新的征程。我们要以坚定的信心,坚强的毅力,不屈的精神,来完成我们的梦想。

29、地上鲜花灿烂,天空彩旗沸腾。火红的事业财源广进,温馨的祝愿繁荣昌隆,真诚的祝福带动着跳跃的音符,为您带去春的生机,在这美好的日子里,祝您生意兴隆!万事如意!

30、岁末年初,回首过去,拼搏与汗水,换来今天的喜悦与收获,总结过去,勤奋加努力,得来今天的幸福与成功;展望来年,愿你再接再励,鼓劲加油,争取创造更大的辉煌!

31、岁末,又到岁末。感谢您一年的付出与拼搏,感谢您与公司一起快乐的成长。展望,就有希望。希望明年您一如既往的工作,收获加倍的快乐,充实幸福的生活。祝你健康,幸福吉祥!

32、过去的一年,我们同努力,我们共欢笑,每一次成功都蕴藏着我们辛勤的劳动。新的一年即将来到,我们不能停滞不前,一味只是骄傲。愿大家与时俱进,拼搏不懈,共创新的辉煌!

33、高山上的人总比平原上的人先看到日出。您高瞻远瞩,您的事业必然前景辉煌。祝您鹏程万里!

34、我的老板,老朋友,我们将面临,新的挑战和新的机遇。值此佳节之际,我特祝愿生日兴隆,商品大卖啊。

35、十年的耕作,然后十年的汗水,十年的成就,回首十年的点滴,展望更加辉煌的十年。有爱心永远是对的,用我们火热的爱心洒满我们的人生之路。

36、一元复始山河美,万象更新锦绣春,辞旧迎新之际,我们总是百感交集思绪万千,祝您身体健康,阖家幸福,前程似锦,祝您企业员工越来越多啊。

37、在最需要的地方,架一把扶梯,助你攀登高峰。在最关键的时候,撑一叶扁舟,助你畅游蓝海。愿你与公司同舟共济,齐头并进,同心同德,在新的一年里,再创辉煌。

38、过去的一年,努力是你的佐佑铭,勤奋是你的宗旨,拼搏是你的后盾,终于握住成功的手;新的一年来到,愿你坚持去年的方针,加油鼓劲,获得事业大丰收!

39、公司的辉煌,是大家不懈努力的结果;美好的未来,需要我们牵手同行;公司的业绩我永远牵挂于心,祝愿公司生意蓬勃发展,大展宏图。

40、在新的一年里,愿我们大展宏图。走在创新路上,点燃灵感的火花。躺在功劳簿上,分享成功的喜悦。祝福公司再创辉煌,前景无限。

41、是贵公司成就了我的事业,谢谢你。

42、忆往昔,峥嵘岁月四载;看明朝,励精图治更美好。

展开阅读全文

更多相似范文

篇1:公司员工的表扬信通报

范文类型:表扬信,通报,适用行业岗位:企业,职员,全文共 1115 字

+ 加入清单

公司__部的__,工作积极突出,态度认真,热爱本职工作,尽职尽责,可评为公司年度最优秀的员工。在__的理念中是没有优秀的个人,只有优秀的团队,因此他时时刻刻抓进度,,按时完成了公司安排的周工作任务,不因个人而影响整个团队的工作进度。处处以身作责,始终坚持亲自跑到现场调查;对工作中出现的问题他能做到多说多讲多做,以实际行动来帮助和感染刚参加工作的同事。勤于动手、善于思考,提出了很多有利于提高工作效力的建议,尽自己最大的努力为公司贡献。

在此,公司对__的辛勤努力表达万分感谢,并且对他认真负责、勇于创新的工作态度给予充分肯定和表扬。借此也希望其他员工能认真学习两位这种努力拼搏、刻苦钻研的精神,秉承公司核心价值观,在自己的岗位上创造更高的价值。

在江南燃气这个大家庭中,有人选择幕后,默默奉献;有人走上前台,承担起发展的重担。某某部门的某某,你虽没有豪言壮语,没有丰功伟绩,但你用行动,告诉了我们什么是主人翁精神;你用表率,闪耀着做为一颗平凡镙丝钉的光辉。任劳任怨,不辞劳苦,不计得失,以实际行动证实了是金子到哪里都会发光的哲理。一切为了公司,业绩就是最强有力的话语。作为奋斗在市场第一线的你们,做周而复始的工作,用标新创异的思想面对形形色色的顾客,面对形形色色的事情,能想客户所想,急客户所及,为客户排忧解难;获得越来越多客户的认可,你自身的价值也在工作和生活实践中得到淋漓尽致的发挥和体现。

不经历风雨怎能见彩虹,没有人能随随便便成功;当新的挑战到来的时候,你能够焕发青春的奇迹,彰显无穷的力量,以纯朴的风格和坚毅的脚步,走出了自己的节奏与特色。公司的长期发展需要__的这种优秀员工的奉献精神,更需要各位员工共同的努力,员工团结和奋斗的表现是公司的真正财富,是公司发展的宝贵源泉,你们是单位发展中不变的基石和榜样。

大家眼中某某部门的某某,对待工作讲原则、有觉悟、重理性;对待同事真诚、交心、热情。你的工作是辛劳的,你把工作中的累当做一种快乐来体验。枯燥的岗位,因为有你的付出,融入了些许色彩与生机;平凡的集体,因为有你的奉献,平添了几多活力与朝气。在这些苦着累着的日子里,你的优秀就是员工心目中最明亮亮、最暖呼呼、最红彤彤的引领。你的表现有目共睹:能够吃苦耐劳,积极主动,尽职尽责的完成每一项工作。对待顾客,你总是报以热情洋溢的笑脸,绝好地示范着我公司的形象。

作为员工,你时刻心系公司的忧患,与公司同风雨、共命运,用不懈的努力为公司的发展做着自己的贡献。你用实际行动证明了在平凡的岗位上也能做出不平凡的贡献,是大家学习的榜样和楷模。你和你部门的努力,为公司的发展奠定了坚实的基础。

______公司

行政人事部

二〇__年十一月二十九日

展开阅读全文

篇2:企业文化标语

范文类型:提示标语,适用行业岗位:企业,全文共 755 字

+ 加入清单

1.不要祈求能力能胜任的任务,要祈求能胜任任务的能力。

2.与其临渊羡鱼,不如退而结网。

3.曾经,你只是躲在温室中慢慢成长的花朵。而现在,你已是一只能够搏击风浪的海燕。

4.坚贞立志,永葆精神,奋勇当先,不负青春。

5.今天我们做了别人做不了的,明天我们将收获别人想也想不到的。

6.世界会向那些有目标和远见的人让路。

7.教育如阳光,补充知识给养。

8.生活不会否定任何人,就怕自己否定生活。

9.停止拜访就是停止呼吸,停止增员就是消灭生机。

10.成功是我的志向,卓越是我的追求。

11.人之所以有一张嘴,而有两只耳朵,原因是听的要比说的多一倍。

12.每一个成功者都有一个开始。勇于开始,才能找到成功的路。

13.计划你的工作,工作你的计划。

14.生命就是一场感召。如果你不感召别人,就会被别人感召。

15.最有效的资本是我们的信誉,它24小时不停为我们工作。

16.努力的人,不一定成功,不努力的人,一定不成功。

17.用心经营过程,结果自然产生。

18.多一份挫折,就多一份人生的感悟;多一次跌打,就多一条抗争的经验。

19.积极思考造成积极人生,消极思考造成消极人生。

20.人生多一份挫折,就多一份人生的感悟;人生多一次跌打,就多一条抗争的经验。

21.炎黄子孙德才兼备建伟业,华夏儿女文武双全展宏图。

22.若不给自己设限,则人生中就没有限制你发挥的藩篱。

23.别想一下造出大海,必须先由小河川开始。

24.训练像剪刀,规范个人修为。

25.青年一代有着无人能比的朝气。努力奋斗吧!为实现自己的梦想而拼搏。做四有新人,苦学只嫌时日短;千千秋伟业,成才全靠志气长。

26.困难和挫折都不可怕,可怕的是丧失做人的志气和勇气。

27.销售世界上第一号的产品——不是汽车,而是自己。在你成功地把自己推销给别人之前,你必须百分之百的把自己推销给自己。

展开阅读全文

篇3:公司董事长新春致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 579 字

+ 加入清单

亲爱的全体同仁们,大家下午好!

骏马辞旧岁,金羊报春来, 20xx年的缤纷画卷即将在我们眼前展开。值此辞旧迎新之际,我谨代表江阴泰阳成索业有限公司董事会向公司全体员工,并通过你们向你们的家人及朋友们致以最诚挚的问候和新年祝福!

20xx年是值得我们回味的一年。这一年,泰阳成的每一天都在变化,都在前进。在公司董事会的决策导向下,在经营团队的诚信管理及组织下,在全体员工践行“行业领先,质量全优”的意识指引下,顺应市场创新要求,抵御住了同行无序竞争的压力,圆满完成了各项工作目标任务,以泰阳成人日渐茁壮的肌体,体现了泰阳成人矗立于时代潮头的傲然胆识。

在新的一年里,泰阳成人要立足本职,树立“学习为本”、“创新实践”的观念;拓宽思路,以敢想敢闯、敢为业绩成果争第一的豪情胆气,开创工作新局面,取得工作新成效;要以公司利益为重,强化团队协作,克服浮躁,力戒空谈,以实干的、实干的、实干的`方法推进公司工作目标;树立“质量第一”,不收不良品,不做不良品,不交不良品,提高全员质量效益意识;不推诿、不拖沓、不敷衍,脚踏实地的扬长补短,取长补短,为个人成长,为泰阳成公司“行业领先、质量全优”的工作目标而有作为、有成果、有奉献。

各位员工,新的一年承载着新的梦想,新的一年孕育着新的希望,新的一年鞭策泰阳成人续写新的辉煌!真诚地祝愿大家新年进步,身体健康,合家幸福,吉祥如意!

展开阅读全文

篇4:公司五一放假时间通知

范文类型:通知,适用行业岗位:企业,全文共 205 字

+ 加入清单

各部门、各位员工根据《国务院办公厅公布2015年放假安排》,结合公司的实际情况,现将五一期间放假安排通知如下:

一、行政人员5月1日-5月3日共放假三天,5月4日正常上班。

二、生产部根据生产计划在以上假期内自行安排。

注意事项:

1、请各部门负责人提前组织好放假前安全检查,并做好防火、防盗排查;

2、放假期间,请保持手机通讯畅通;

3、放假期间需要外出的员工请注意安全防护,避免意外事故发生。祝各位员工劳动节假期愉快!

展开阅读全文

篇5:公司人事任命通知

范文类型:通知,适用行业岗位:企业,人事,全文共 215 字

+ 加入清单

根据集团战略发展需要,经董事会研究决定:

任命____为____有限公司总经理,负责_______有限公司全面工作。

任命____为____有限公司副总经理,协助总经理工作和主抓_______生产技术工作。

任命____志为____有限公司副总经理,协助总经理工作和主抓________生产管理工作。

以上人员任命自通知下发之日起生效,有与本文相悖的,以本通知为准。

特此通知!

________集团有限公司

20____年____月____日

展开阅读全文

篇6:公司招聘应届毕业生公告范文

范文类型:招聘,公告,适用行业岗位:企业,全文共 399 字

+ 加入清单

岗位职责:

任职要求:

1.专业不限,要有一定的逻辑思维,热爱互联网工作;

2.有无基础都可以(入职参加岗前训练),但必须对网页设计有兴趣;热爱互联网,喜欢从事网页设计类工作;

3.学习能力强,工作热情高,富有责任感,在高级网页设计师的指导下完成工作内容;

4.本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘。(学习能力强者可宽松学历要求)。

岗位职责:

1、负责完成客户网站首页及内页效果图设计,向客户提供网页平面设计图;

2、负责完成客户网站的FLASH动画效果设计;

3、负责网页切图,采用DIV+CSS布局制作静态网页,兼容IE6、IE7、IE8FF浏览器;

4、团队协作,配合项目经理的协调,高效完成创意设计。

福利待遇:

1、岗前训练

入职参加岗前训练,掌握岗位必须具备的工作技能。

2、实习薪资

实习期间包吃包住,薪资为基本工资+项目提成,多劳多得,不设上限。

3、上班时间

五天制,早上九点到下午六点,中午休息两小时,周六日双休。

展开阅读全文

篇7:公司转正申请书

范文类型:申请书,适用行业岗位:企业,全文共 660 字

+ 加入清单

尊敬的公司领导:

您好!

我叫xxx,于今年x月进入公司,现在已有4个月的时间。根据公司的需要,目前在技术部,负责美工工作。本人工作认真且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,积极学习新知识,注重自身发展和进步。在工作期间努力配合大家工作、踏实工作、按时按质地完成了各项工作任务。现申请转为公司正式员工。

我自毕业以来,一直从事教育型网站工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说不太熟悉,所以我曾担心我不能胜任这项工作,但我相信路是走出来的,事业是做出来的,干就会产生结果,这是无数的成功者总结出来的经验;我相信我能行,我也能做好。

在工作中没有一帆风顺的,难免出现一些错误,因为不了解而总是犯一些常识性的错误,但前事之鉴,后事之师,在我们的经理xxxx一遍遍的指导下,让我知道做美工应当注意的地方,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,平时工作中难免会遇到一些不懂的问题,这时程xxx、高xx和张xx都会热心的帮助我;短短的几个月里,我感觉到了我技术上的提高,增加了我胜任这份工作的信心,在此,我感谢所有部门成员对我工作的帮助,感谢公司各位同事对我工作中出现的失误提醒和指正。

俗话说:“不想当将军的士兵不是好士兵”,同样不想做出一番事业的员工不是好员工,公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,在以后的工作中我会继续努力,与人为善,对工作力求完美,不断的提升自己,为公司的发展尽自己的一份力量。

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

展开阅读全文

篇8:建筑企业用工劳动合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:建筑,企业,全文共 3750 字

+ 加入清单

甲方:________________

乙方:________________

根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同期限类型为_______期限合同。

本合同生效日期______年_____月_____日,终止日期______年_____月_____日,其中试用期自______年_____月_____日至______年_____月_____日止。

二、工作内容和义务

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任_________岗位工作。甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列义务:

1、遵守国家宪法法律法规。

2、遵守甲方的规章制度。

3、维护甲方的荣誉和利益。

4、忠于职守,勤奋工作。

5、履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

三、劳动保护和劳动条件

第四条甲方安排乙方每日工作时间,在保障乙方身体健康的条件下,根据工作需要,灵活安排,执行不定时工时制度。

第五条甲方延长乙方工作时间,应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。

第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。

第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的和培训。

四、劳动报酬

第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

第九条在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方每月______日以货币形式足额支付乙方工资,工资不低于_______元,其中试用期间工资为_______元。

第十条甲方安排乙方加班或延长工作时间的,按劳动法和国家有关规定支付工资报酬。

第十一条由于甲方的原因,使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的,甲方保证支付乙方的生活费不低于______________元。

五、保险福利待遇

第十二条甲乙双方应按国家和当地人民政府关于社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。

甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后,《职工养老保险手册》按有关规定转移。

第十三条乙方患病或非因工负伤,其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理,按照劳动部制发的.《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。

乙方患病或非因工负伤,其医疗和生活费用按照_______执行。

第十四条乙方因工负伤的工资和医疗保险等待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

第十五条甲方为乙方提供以下福利待遇:___________________________________。

六、劳动纪律

第十六条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度。严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工作规范。爱护甲方的财产,遵守职业道德。积极参加甲方组织的培训,提高思想和职业技能。

第十七条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予必要的纪律处分,直至解除本合同。

七、劳动合同的变更、解除、终止、续订

第十八条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

第十九条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关的内容。

第二十条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第二十一条合同期内,甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的,原有劳动合同仍然有效,但应和企业签订有关境内外工作的协议。经甲方批准,乙方到境内外非甲方所属机构担任一定阶段工作的,可由乙方与该机构签订有关协议。

第二十二条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在试用期间,被证明不符合录用条件的。

2、以欺诈手段订立本合同的。

3、严重违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的。

4、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。

5、泄露甲方商业秘密,给甲方造成严重损失的。

6、被依法追究刑事责任的。

7、不能胜任劳动合同约定的工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的。

8、乙方患病或非因工负伤、医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的。

9、劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

第二十三条甲方按照第二十二条第7、8、9款的规定解除本合同时,应提前三十日以书面形式通知乙方。

第二十四条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,应提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动行政部门后,可以解除合同。

第二十五条乙方有下列情形之一,甲方不能依据本合同第二十二条第7、8、9款和第十四条终止、解除本合同:

1、患职业病或者因工负伤,医疗终结,经市、区、县劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的。

2、患病或非因工负伤,在规定的医疗期的。

3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

4、距法定退休年龄十年以内的职工。

5、复员退伍义务兵和建设征地农转工人中初次参加工作未满三年的。

6、法律、行政法规规定的其他情形。

第二十六条乙方欲解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,甲方在乙方完成在手业务以及清理完所办理的债权债务的情况下,可解除劳动合同。

第二十七条有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同。

1、在试用期内的。

2、甲方以侵害乙方合法人身权利手段强迫劳动的。

3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4、甲方违反国家有关规定,劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的。

5、法律、法规规定的其他情形。

第二十八条本合同期限届满,劳动关系即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。双方当事人应当在本合同期满前____天向对方表示续订意向。

第二十九条订立无因定期限劳动合同的,乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的其他终止条件出现,本合同终止。

八、违反劳动合同的责任

第三十条甲方根据本合同第二十条、二十二条第7、8、9款、第二十四条解除劳动合同,应按劳动部制发的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》给乙方经济补偿。

第三十一条有下列情形之一,并对乙方造成损害的,甲方应当承担赔偿责任,并按劳动部《违反有关劳动合同规定的赔偿办法》执行:

1、由于甲方原因订立无效劳动合同,包括劳动合同部分无效的。

2、甲方故意拖延不订立劳动合同,即招用后不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后十日内未办理续订劳动合同手续的。

3、甲方违反劳动法的规定侵害女职工和未成年工合法权益的。

4、违反劳动法的规定或本合同规定的条件解除劳动合同的。

第三十二条甲方有下列情形之一,乙方除要求甲方补足工资报酬、经济补偿外,还可以按国家和当地政府有关规定,要求甲方支付赔偿金:

1、克扣或者故意拖欠支付乙方工资的。

2、拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的。

3、支付乙方报酬低于本地最低工资标准的。

4、解除劳动合同后,未按本合同第三十条支付经济补偿的。

第三十三条甲方依据本合同第二十二条第8款解除劳动合同,除给乙方经济补偿外,甲方应根据劳动部制发的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》发给乙方医疗补助费。

第三十四条乙方有第二十二条第3、4、5款情形的,甲方除解除本合同外,可保留依法索赔的权利。

第三十五条乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动,经协商解除合同后,亦不得在_______期限内自行或在与甲方有竞争关系的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动。

第三十六条乙方违反本合同规定条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密事项,给甲方造成经济损失的,应按本合同约定或损失数额承担赔偿责任。

第三十七条乙方违反本合同规定条件解除劳动合同的,应承担相应的经济赔偿。如果在公派境内外培训或出境实习后为甲方工作期限在_____年以内发生的,应偿还甲方有关的费用。

九、当事人约定的其他内容________________________________________。

十、劳动争议处理

第三十八条因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向______________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

十一、其他

第三十九条甲方以下规章制度__________________________________________对合同当事人双方具有约束力。

第四十条本合同未尽事宜,按国家、当地人民政府有关规定执行。

第四十一条本合同一式_______份,甲乙双方各执_______份。合同自签订之日起生效,具有同等法律效力。

甲方:(盖章)_____________

联系方式:________________

日期:_______年_____月_____日

乙方:(盖章)_____________

联系方式:________________

日期:_______年_____月_____日

展开阅读全文

篇9:证券公司的实习日记

范文类型:日记,适用行业岗位:证券,企业,全文共 1111 字

+ 加入清单

刚开始实习的时候很有激情,感觉一切都是新鲜的,不像是在学校里那样单一无聊。所以开始的时候学习热情也是相当高的。一开始,大家给我们讲解是一些最基本的业务流程,诸如是开户填表之类的,我们借着新鲜劲,学得特别快,随着一天一天过去,我对各种业务的具体流程已经十分熟悉,客户简单一说就可以指导他应该怎样办理,服务态度和质量也就随之上去了。

不可否认地,做的时间长了之后我开始觉得工作是无聊的事情,因为每天的工作都是基本一样的,对实习工作的热情不像当初。

但其实仔细想想的话,工作就是那么回事,像我们这些在学校里呆的时间太长的人总会把自己理想中的工作想象得特别有激情,特别美好,但是实际上那是事业才能够达到的程度。只有工作之后才知道什么是真正的工作,跟我们在校园里想象的工作是完全不一样的,必须真正接受社会的洗礼才能成为工作中的一分子。我们作为刚踏入社会的学生,必须要调整好心态,只有这样才能快速适应这个社会,稳居于这个竞争异常激烈的时代!

已经熟悉了整个公司的所有业务,人员也是已经互相了解了不少,在整个工作的过程中,已经由开始的新鲜感转变成为习惯与单一。我开始觉得找一份自己喜欢的工作真的是有点难,因为你喜欢的工作别人不用你,你不喜欢的工作又不想去,这样就造成了当代大学生整天嚷嚷说社会不公平,没有就业机会,而招聘公司又总是无辜地大喊“人才在哪里”。

现在,公司招聘的人才总是会要求一些实际的工作经验,但是对于从校园里刚刚走出来的应届生,经验从何而来? 没有经验的应届生甚至比不上一个低**的在职人员,这就是如今的情形。前两天和一个朋友到人才市场去试图找一份工作,在市场的摊位上,没有任何人会问你是什么**,直接谈的就是喜欢不喜欢,有没有做过这一行,朋友准备好的学位证自始至终没有拿出来的机会,这就是现实。

我们都知道,刚开始找工作的时候,待遇一般就可以了,我们不要也不能要求过高。因为我们没经验,没有资格和别人讨价论价。现在经验就等于一切,等有了经验,到时候我也就自然知道应该找什么样的工作。

文凭是什么?文凭不过是一把钥匙,有的锁需要你这把钥匙展示一下,但是有的就不需要费力去找钥匙,而是只要能把锁打开就行,哪怕是砸门!所以说,我们本科生总是赖以为资本的**如果失去的话,我们还拥有什么?我们只有书本上的简单得不实用的知识,而且有几个能把这些应该掌握的知识运用得当的?没有!所以,我们已经在无形中成为了社会的弱势群体。有的弱势群体没有什么**可言,他们弱势,因为他们无从选择,但是我们谨从国家教育方针,一步步走到最后还是一个无用之才,这就难怪让我们大学生感到悲哀了啊。

所以说,**,如果我愿意,我可以说他是一张废纸,有用的话永远不会好听!

展开阅读全文

篇10:祝公司发展好的祝福语范文

范文类型:祝福语,适用行业岗位:企业,全文共 290 字

+ 加入清单

2、生意似春笋,财路如春潮。 function (newVal,type=0祝你开张大吉顺心意,财路滚滚环绕你!

3、我谨向长期以来关怀公司事业进展的各级领导外协厂家供给商和外界朋友们表示衷心的感谢。同时,谨向在各个岗位上为公司的经营进展付出辛勤劳动的全体员工致以崇高的问候!并转达我对你们家人的祝福!

4、恒心有恒业,隆德享隆名!广纳四海财富!吉祥如意恭贺!

5、});。东风利市春来有象,生意兴隆日进无疆!

6、普天同庆艳阳天,霖霖甘露兆丰年。包打天下鸿图展,装潢华丽伟业坚。五十耕耘磨一剑,周全服务暖人间。年年好运财路广,庆语欢歌谱新篇!

7、//console.log(踩成功!)。

展开阅读全文

篇11:公司十一国庆假期通知

范文类型:通知,适用行业岗位:企业,全文共 295 字

+ 加入清单

全体员工:

经公司研究决定,国庆节放假及工作安排如下:

1、因生产需要,生产部门正常上班。生产工人于10月x-x日放假x天。

2、行政人员放假时间为10月1日—10月7日放假(共7天),9月26日、10月9日上班。另外,行政人员也须根据情况安排人员值班,不得影响正常工作。

3、餐厅在节日放假期间须安排人员值班,以保障公司值班人员的用餐。

4、门岗保卫人员在节日期间须做好厂区安全保卫工作。

5、各部门务必做好放假前的安全自查工作,关闭放假期间不使用的电器电源。

6、各部门须在x月x日下午x点以前将本部门值班人员名单报送行政办公室,同时还需附上值班人员的联系方式。

特此通知

xxx公司

20xx年x月x日

展开阅读全文

篇12:企业文化墙标语

范文类型:提示标语,适用行业岗位:企业,全文共 343 字

+ 加入清单

1. 不断超越,追求完美。

2. 诚信为本,创新为魂。

3. 居安思危,自强不息。

4. 关爱生命,保护环境,预防为主,持续改进。

5. 严守标准,履行合同,工程优质,信誉至上。

6. 对工程负责,让用户满意!

7. 公司是我家,发展靠大家。

8. 奋发努力,扎实工作,创精品工程,建一流电厂!

9. 创建精品工程,加速与国际接轨!

10. 创建精品工程,回报XX人民!

11. 干甲中华工程,创新世纪名牌!(外高桥工程)

12. 建中国最好电厂,创世界一流品牌!(阜阳工程)

13. 重回旧战场,再度创辉煌!(平圩工程)

14. 全力干好电厂工程,努力振兴安徽经济!(省内其他工程)

15. 带出一流的队伍,创出一流的业绩,展现一流的风貌!

16. 向质量要市场,向管理要效益。

17. 人人爱岗敬业,公司兴旺发达。

展开阅读全文

篇13:企业安全生产标语

范文类型:提示标语,适用行业岗位:企业,生产,全文共 1852 字

+ 加入清单

一、安全勤劳 生活美好

二、安全生产人人有责

三、不绷紧安全的弦 就弹不出生产的调

四、违章作业等于自杀,违章指挥等于杀人。

五、眼睛容不下一粒砂土 安全来不得半点马虎

六、危险物品,隔离放置;标识清晰,注意防火。

七、遵守规则,欢笑的亲人。违章行车,狞笑的是死神。

八、消防设施,常做检查;消除隐患,预防事故。

九、事故不难防 重在守规章

十、一人把关一处安,众人把关稳如山。

十一、安全措施订得细,事故预防有保证,宁为安全操碎心,不让事故害人民。

十二、在岗一分钟,安全六十秒。

十三、严格规章制度,确保施工安全。治理事故隐患,监督危险作业。

十四、安全天天讲,生产有保障。

十五、质量是企业的生命 安全是职工的生命

十六、精心设计是工程质量的灵魂

十七、质量是安全基础,安全为生产前提。

十八、治病要趁早,安全要抓小。

十九、严格贯彻执行《公路建设监督管理办法》。

二十、生产必须安全 安全促进生产

二十一、事故隐患不除尽 等于放虎归山林

二十二、安全是职工的生命线,职工是安全的负责人。

二十三、认真学习坚决贯彻《安全生产法》

二十四、科学管理、施工规范

二十五、九清正廉洁,严于律已,秉公执法,不谋私利;

二十六、小心无大错,粗心铸大过。生产秩序乱,事故到处有。

二十七、奉献在岗位,满意在交通

二十八、安全是最大的节约 事故是最大的浪费

二十九、创一流工作业绩,树交通文明新风

三十、遵章守纪光荣 违章违纪可耻

三十一、高高兴兴上班 平平安安回家

三十二、堵不死违章的路,迈不开安全的步。

三十三、劳动创造财富 安全带来幸福

三十四、安全来于警惕 事故出于麻痹

三十五、一丝不苟,按章作业,是可靠的安全秘诀。

三十六、开展民主评议行风,接受社会各界广泛

三十七、想要无事故 须下苦功夫

三十八、关爱生命 关注安全

三十九、居安思危,警钟常鸣

四十、一人违章 众人遭殃

四十一、责任心是安全之魂,标准化是安全之本。

四十二、生命至高无上 安全责任为天

四十三、安全来于警惕,事故处于麻痹。巧干带来安全,蛮干招来祸端。

四十四、船到江心补漏迟 事故临头后悔晚

四十五、以管理保质量、以质量保进度、以进度求效益

四十六、安全靠规章 严守不能忘

四十七、不怕千日紧,只怕一时松。疾病从口入,事故由松出。

四十八、绊人的桩不在高 违章的事不在小

四十九、安全是家庭幸福的保证,事故是人生悲剧的祸根。

五十、廉洁高效建设优质交通工程

五十一、不懂莫逞能 事故不上门

五十二、简化作业省一时,贪小失大苦一世。

五十三、条条规章血写成,人人必须严执行。

五十四、万千产品堆成山 一星火源毁于旦

五十五、忽视安全抓生产是火中取栗 脱离安全求效益如水中捞月

五十六、无人故意出事故,事故出于无意中。

五十七、多看一眼,安全保险;多防一步,少出事故

五十八、为安全投资是最大的福利

五十九、常添灯草勤加油 常敲警钟勤堵漏

六十、宁绕百丈远 不冒一步险

六十一、安全知识 让你化险为夷

六十二、安全生产必须依靠安全科学技术,安全科学技术也是第一生产力。

六十三、把握安全 拥有明天

六十四、百年大计质量先、安全生产记心间

六十五、消除一切安全隐患,保障生产工作安全。

六十六、时时注意安全 处处预防事故

六十七、加强安全技术培训,人人学会保护自己。

六十八、出门带伞防天雨 上岗遵章防事故

六十九、记住山河不迷路 记住规章防事故

七十、安全为了生产,生产必须安全。

七十一、绿叶底下防虫害 平静之中防隐患

七十二、事故害人害己,安全利国利民。

七十三、走平地,防摔跤;顺水船,防暗礁

七十四、安全生产 违法必究

七十五、安全第一 预防为主

七十六、保安全千日不足,出事故一日有余。

七十七、安全三个宝、上班莫忘了

七十八、安全和效益结伴而行,事故与损失同时发生。

七十九、上道出工,精力集中,按章作业,事故不生

八十、严是爱,松是害,疏忽大意事故来。严是爱,松是害,保障安全利三代。

八十一、安全就是节约,安全就是生命。

八十二、筑起堤坝洪水挡 练就技能事故防

八十三、安全帽必须戴,防止坠物掉下来。安全带是个宝,高空保险不能少。

八十四、安全一万天,事故一瞬间。

八十五、思想大解放,行风大转变,交通大发展

八十六、为己为家为国、安全必须牢记

八十七、安全在你脚下,安全在你手中。安全伴着幸福,安全创造财富。

八十八、质量是安全基础 安全为生产前提

八十九、实施安全生产法 人人事事保安全

九十、严是爱,松是害,搞好安全利三代

九十一、忽视安全抓生产是火中取栗,脱离安全求效率是水中捞月。

九十二、强化质量监督,严把质量关口。

九十三、安全措施订得细 事故预防有保证

九十四、疾病从口入 事故由松出

展开阅读全文

篇14:公司内部公告范文

范文类型:公告,适用行业岗位:企业,全文共 437 字

+ 加入清单

编号:

公告日期:

结束日期:

在__部门中有一全日制职位___职级为___可申请。此职位对/不对外部候选人开放。

薪金支付水平:

最低: 最高:

职责:

(参见所附职务说明书。)

所要求的技术或能力:

(候选人必须具备此职位所要求的所有技术和能力,否则不予考虑)

1.在现在/过去的工作岗位上表现出良好的工作业绩,其中包括:

--有能力完整、准确的完成任务;

--能够及时的完成工作并能坚持到底;

--有同他人合作共事的良好能力;

--能进行有效的沟通;

--有较强的组织能力和领导能力(如果该职位是管理岗位);

--掌握解决问题的方法;

--有积极的工作态度。

2.可优先考虑的技术和能力:

(这些技术和能力将使候选人更具有竞争力)

员工申请程序如下:

1.确保在__时间前将填好的内部工作申请表连同截止到目前的履历表一同交至人力资源部 。

2.对于所有的申请人人力资源部和该空缺职位的上级将根据上述的资格要求进行初步筛选。

3.面试小组将对初选合格的申请人进行面试及必要的测试。

4.内部招聘结果将在__时间前公布。

展开阅读全文

篇15:公司员工工作失职检讨书集合

范文类型:检讨书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 877 字

+ 加入清单

尊敬的公司领导:

您好!

我是,这段时间以来的工作当中,让我感觉很吃力,出现了不小的问题,也让我感觉很自责,这不是我想要看到的情况,作为一名员工我的工作态度不是很好,近期的工作出现问题,让我感觉对不住公司,工作失职了,我不是一名新员工了,在这方面还是有很多需要去反省一下的,成为一名公司员工我确实需要做的认真的一点,工作出现的问题,我作为一名员工我还是感觉有些问题。

我知道今天的事情让您失望了,这次的事情是我的问题,虽然您不说,当时也就是随便说了我两句,也没有批评我,可是我内心是非常不好受的,这让我感觉很吃力,在工作当中我确实还是有足够的多的成长,但是今天我的问题是严重的,我认为有些事情是需要有一个认真的态度,在工作当中我还是有一些本质上的事情做的不够好,只有持续去发挥自己的能力才能够把这份工作做的认真,在工作方面我确实还是需要去提高,这段时间您非常重视这个项目,这次的问题虽然不足以影响整体的项目,但是我还是自责万分,我也不知道怎么跟您解释,对于这次的事情我需要认真的反省,在这方面是我做的不够好。

下午在工作的时候不在状态,我没有把工作太多放在心上,这是工作不尊重,近期我是有很大的变化,我也是没有坚持做好自己分内的事情,不是什么时候都能够做好工作,但是这次的情况让我感觉很不好,有些事情应该要端正好态度,这是对工作的尊重,在工作当中失职了,无论是做什么事情这都是应该持续发挥好的,下午的时候我确实是做的不够好,没有把工作做的到位,现在出现了很大的问题,这不是我应该去搞好自己的本职,下午的时候因为自己一时之间的失神,造成了工作出错,这是我的问题,这样的情况影响很不好,所以我需要好好的反省一下,近期的工作是对我各个方面的一个综合评价,确实在工作方面我是出现了很多问题,我需要人去反省一下。

我知道想要让完善好这些不足,肯定需要处理好自己细节的事情,做好这份工作我需要认真对待去遵守规定,未来一段时间的工作当中我一定会纠正这些缺点,这次的失职让您失望了,我不应该出现这样的问题,有些事情需要有一个客观的评价,我会反省的。

此致

敬礼!

20xx年xx月xx日

展开阅读全文

篇16:公司处分决定公告范文

范文类型:决定,公告,适用行业岗位:企业,全文共 372 字

+ 加入清单

某某同志:

您所请事假已于2___年_月__日到期,且到期后您没有按照规定到公司上班,鉴于您的行为已严重违反了公司(《__公司员工假期与考勤管理办法》)和《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条“用人单位与劳动者应该按照劳动合同约定,全面履行各自的义务”的规定,经公司研究决定,对于您擅自矿工的行为作出如下处理:请您接到通知后5日内到公司报到,说明2___年_月_日事假到期后,导致您无法到公司上班且未按规定正式向公司办理相关请假手续的合理原因。公司将根据您的表现和提供的证明,按照法律和公司规定作出进一步的处理决定。如您逾期未到公司报到,我们将依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除合同”第二款“严重违反用人人单位的规章制度”的规定,解除与您的劳动关系。 此致

___公司人力资源部

二〇__年三月十一日

展开阅读全文

篇17:企业质量方针目标标语口号

范文类型:提示标语,口号,适用行业岗位:企业,全文共 1215 字

+ 加入清单

质量方针/目标/标语/口号大全(八)

351..品管提高信誉,信誉扩大销售

352..重视合同,规范运行,确保质量,信誉承诺

353.提供一流的服务,让顾客完全满意

354.急用户所急,想用户所想,在提高产品质量上下工夫

355.客户想到的我们要做到,客户没想到的我们要想到

356.强化服务意识,顾客才会再来

357.质量上,成本降,占领市场有希望

358.努力推行QCC,工作不会苦兮兮

359.杜绝一切不合格是质量管理的基本要求

360.品质管制人人做,优良品质有把握

361.设计合理的品质,为品保之第一步

362.人人提案创新,成本自然减轻

363.品质观念把握好,成品出货不苦恼

364.改善提高,永无止境

365.实施成果要展现,持之以恒是关键

366.质量是制造出来的,而不是检验出来的367.整洁有序有品质的保证

368.如果你知道怎样去控制,你就能控制一切

369.要求要明确,执行要坚决

370.不接受不合格品,不制造不合格品,不交付不合格品

371.无严师,没高徒;不严格把关,难出公有制产品

372.整理有心做彻底,处处整齐好管理

373.没有措施的管理是空谈的管理,没有检查和计划的管理是空洞的管理 374.有效推行品管,必须全员参与

375.确立标准是品质管制的第一步

376.正常的加以保持,异常的予以纠正

377.你思考,我动脑,改善问题难不倒

378.创造舒适环境,提高工作效率

379.累积点滴改进,迈向完善品质

380.人人把好质量关,经济改入能翻番

381.用户是上帝,下道工序就是用户

382.作业不正确,顾客受连累

383.若要产品好,个人品质要提高

384.品质管制人人做,优良品质有把握

385.作业标准记得牢,驾轻就熟除烦恼

386.人人品管做的好,顾客抱怨自然少

387.品质加效率,大家齐努力

388.眼到、手到、心到、一个不良也逃不掉

389.只怕不改善,不怕改善少

390.马虎是追求品质最大的障

391.检验记录要可靠,统计分析才有效

392.自主检验做得好,生产顺畅不得了

393.作业标准合理化,品质保证国际化

394.产品的次能鉴别,问题产生能解决

395.清扫给油照基准,质量安全皆顾到

396.第一次就把事情做对才有最好的质量和最大的效益

397.事事有程序,人人守程序

398.质量意识加强早,明天一定会更好

399.严谨思考,严密操作,严格检查,严肃验证

400.人人有专职,工作有程序,检查有标准,做好留证据

401.爱惜原料一点一滴,讲究质量一丝一缕

402.我的岗位处于良好的受控状态吗

403.抓好产品质量,必须从我做起

404.每项操作求质量,产品质量有保障

405.处处讲质量,贯彻生产线

406.树立自我信心,把握各工段流程;消灭疵点起因,管理操作是关键 407.宁愿事前检查,不可事后修改

408.整理做的好,生产管制难不倒

409.遵守作业标准是作业人员的本分

410.检查百次不如处置一次

411.追根究底,消除不良因素

412.百名空言不如一个行动

展开阅读全文

篇18:企业中标的通知书

范文类型:通知,适用行业岗位:企业,全文共 1303 字

+ 加入清单

合同名称:

合同编号:

发包人:

承包人: 协议书

根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、互利和诚实信用的原则,经双方友好协商,就管材供应的有关事宜订立本合同。

1:议书中的词语涵义与下述第2条所列的专用合同条款和通用合同条款中的词语涵义相同。

2:本合同包括下列文件:

(1) 协议书(包括补充协议);

(2)中标通知

(3) 投标报价文件及附件;

(4) 合同条款;

(5) 已价的工程量清单

(6) 经双方确认进入合同的其它文件。

合同履行中,发包人承包人有关工程的洽商,变更等书面协议或文件视为本合同的组成部分。

3:承包方式:以固定单价承包。本工程所列的供货规格和数量为计划数,若供货量增减,价格不作调整,最终按实际供货结算。4:承包人保证按照合同规定全面完成各项承包工作,并承担合同

规定的承包人的义务和责任。

5:履行担保:由承包人在签订合同协议书之前自行向发包人指定账户和账号汇入保证金,保证金额为合同价的5%。

6:管材运至施工现场验收合格后,以银行承兑汇票。银行电汇及现金支付货款,按一个月供货量为一个结算单位,买方在十个工作日内向卖方支付该结算单位管材金额的45%;该结算单位自结算日起满三个月后,十个工作日买方向卖方支付至该结算单位管材金额的45%;该结算单位自结算日起,满两年后十个工作日内买方向卖方支付该结算单位管材金额的全部剩余货款。

7:本工程供货期为:20__年02月19日至20__年02月18日 8:交货条件:

材料交货时,应事先用函、电话通知发包人,随货提供由生产企业当地产品质量检验和疾病防控制中心出具的检验报告。

运输交货地点:由承包人负责运输,材料运至项目乡镇指定地点,并由收货方负责下车、入库。

验收方式采取按批次随机抽样初验,质量必须满足国标。承包人会同发包人委托当地质量技术监督部门在本合同供货管材中按批次随机抽取各规格型号管材样品一组(对用量较大的管材根据有关标准增加相应组数),封存后送有资质的质检部门检验,相关费有承包人承担。若质量不满足无条件退货,费用由承包人负责,同时本批次相应的履约担保金不予退还。

产品到货初验包括:产地、名称、规格、型号、数量、外观质量。

9:质量要求

承包人必须严格按照发包人要求按时按量按质供应具有合格证明的管材、产品执行标准如下:

GB/T13663—20__《给水用聚乙烯(PE)管材》标准; 管材的卫生性能符合GB/T17219—1998的规定;

产品性能:

(1) 产品不得使水生气味、味道和颜色;

(2) 管材浸泡水的感官指示和一般化学指示、毒量学指标、蒸发残渣和耗氧量等指标均应符合国标要求。

(3) 力学指标及工艺符合国标要求。

10:发包人保证按照合同规定付款并承担合同规定的发包人的义务和责任。

11:承包人在运输和装卸货物过程中所发生的安全事故,由承包人承担一切责任和损失。

12:本协议书经双方法定代表人或其委托代理人或项目负责人签字并分别盖章生效。

13:本合同一式柒份。其中正本贰份,双方各执壹份,副本伍份,发包人执叁份,承包人执贰份。

14:附:________________________有限公司PE塑管采购报价表。

展开阅读全文

篇19:公司文化标语

范文类型:提示标语,适用行业岗位:企业,全文共 422 字

+ 加入清单

严格遵守公司的规章制度做一个合格的员工

态度决定行动,行为培养性格,性格决定命运

严谨思考,严密操作;严格检查,严肃验证。

自我提升,良性竞争相互欣赏,相互支持

行动是成功的开始等待是失败的源头

因为有我,所以会更好

主动承担责任积极解决问题上级亲睐于你同事向你看齐

争做一流员工共创一流产品同创一流企业

财富总是眷顾有才智准备的人

质量带给你看得见的未来和说不尽的精彩

管理责任化工作标准化办事程序化

发现问题马上报及时处理要做好

态度决定一切细节决定成败

你的自觉贡献才有公司的辉煌

没有优秀的领导人就没有优秀的员工

一个木桶能装多少水取决于最短的木板决定的

高起点严要求抓质量保安全促进度争一流

求生存敬业爱岗与公司共命运谋发展开拓进取创企业新局面

人的能力是有限的人的努力是无限的

杜绝不良思想,发扬优质精神

重视品质要付出代价,忽视品质代价更高

控制每一道工序,做好每一件产品

凡是工作,必有计划;凡是计划,必有结果;凡是结果,必有责任;凡是责任,必有检查;凡是检查,必有惩罚。

展开阅读全文

篇20:公司会计转正申请书

范文类型:申请书,适用行业岗位:企业,会计,全文共 1240 字

+ 加入清单

尊敬的领导:

开拓市场,对内狠抓生产管理、保证质量,以市场为导向,面对今年全球性金融危机的挑战,抢抓机遇,销售部全体人员团结拼搏,齐心协力完成了本年度的销售工作任务,现将本年度工作总结如下:

一、xx年销售情况。

xx年我们公司在xx、xx等展览会和xx、xx等专业杂志推广后,我公司的xx牌产品已有一定的知名度,国内外的客户对我们的产品都有了一定的认识和了解。xx年度老板给销售部定下xx_万元的销售额,我们销售部完成了全年累计销售总额xx_万元,产销率xx%,货款回收率xx%。

二、加强业务培训,提高综合素质。

产品销售部肩负的是公司全部产品的销售,责任之重大、任务之艰巨,可想而知。建立一支能征善战的高素质的销售队伍对完成公司年度销售任务至关重要。“工欲善其事,必先利其器”,本着提高销售人员综合业务素质这一目标,销售部全体人员必须开展职业技能培训,使销售业务知识得以进一步提高。

今年公司添用了xx_软件,销售和财务管理可以清晰的及时性反映出来。我们销售人员是在xx市xx_科技有限公司的培训下学习成长的,所学习的专业知识和公司内部信息都是保密的,大家必须持有职业道德。老板是率领销售部的,希望加强对我们员工的监督、批评和专业指导,让我们销售人员学习的`专业知识,提升技术职能和自我增值。

三、构建营销网络,培育销售典型。

xx材销售是我公司产品销售部工作的重点,销售形势的好坏将直接影响公司经济效益的高低。一年来,产品销售部坚持巩固老市尝培育新市尝发展市场空间、挖掘潜在市场,利用我公司的品牌度带动产品销售,建成了以xx本地为主体,辐射全省乃之全国的销售网络格局。

四、关注行业动态,把握市场信息。

随着电子产品行业之间日趋严酷的市场竞争局面,信息在市场营销过程中所起的作用越来越重要,信息就是效益。销售部密切关注市场动态,把握商机,向信息要效益,并把市场调研和信息的收集、分析、整理工作制度化、规范化、经常化。

产品销售部通过市场调查、业务洽谈、报刊杂志、行业协会以及计算机网络等方式与途径建立了稳定可靠的信息渠道,密切关注行业发展趋势;建立客户档案、厂家档案,努力作好基础信息的收集;要根据市场情况积极派驻业务人员对国内各销售市场动态跟踪把握。

五、再接再厉,迎接新的挑战。

回首一年来,我们销售部全体业务人员吃苦耐劳,积极进取,团结协作取得了良好的销售业绩。成绩属于过去,展望未来,摆在销售部面前的路更长,困难更大,任务更艰巨。我们销售部全体业务人员一致表示,一定要在xx年发挥工作的积极性、主动性、创造性,履行好自己的岗位职责,全力以赴做好xx年度的销售工作,要深入了解电子行业动态,要进一步开拓和巩固国内市场,为公司创造更高的销售业绩。

祝我们xx科技有限公司在xx年的销售业绩更上一层楼,走在电子行业的尖端,向我们的理想靠拢。

以上是我的工作基本情况,经过一段时间的锻炼,我已经达到了转正要求,在此我提出转正申请,恳求领导给我一个为_效力的机会。

此致

敬礼!

申请人:xx

xx年xx月xx日

展开阅读全文