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岗位说明书撰写(汇编20篇)

行政助理需要熟悉office软件,形象佳、积极乐观、吃苦耐劳。那么你知道行政助理岗位职责有哪些吗?今天小编在这给大家整理了一些岗位说明书撰写,我们一起来看看吧。

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管理会计岗位职责说明书 管理会计岗位职责与工作内容

范文类型:制度与职责,说明书,适用行业岗位:会计,全文共 210 字

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1、根据公司内部管理核算需求,负责提供收入成本核算数据,并推动解决收入成本确认过程中存在的问题;

2、管理报表以及相关经营分析出具,包括:项目核算管理、业绩完成情况分析、多维度运营分析等;

3、负责监控公司各项成本费用的变动情况,及时提出预警,并能提供止损参考建议和方案;

4、深入各业务体系,参与并推进各业务单元达成公司的目标;

5、公司物流单据监管及存货管理工作;

6、参与公司信息化建设等项目;

7、协助上级完成其他相关工作。

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篇1:工程部经理岗位职责说明书 房产公司工程部经理岗位职责

范文类型:制度与职责,说明书,适用行业岗位:工程,经理,企业,全文共 441 字

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1、在总经理的直接领导下,带领工程部全体员工执行有关工程能源管理方面的规定和制度,努力完成年度目标任务。

2、建立健全工程设备的运行和操作程序,确保设备的正常运行,为宾客提供优质服务和良好的工作环境。

3、根据酒店系统不同季节的`运行要求,拟订和修改工程部运行预算,并严格控制工程运行和维修费用。

4、根据酒店要求,建立、制订全面的维修计划。

5、监督承包商的工作及其他维修、承包工作,制订合理价格,使承包、维修工作能满意进行。

6、分析项目报价单,组织讨论并做出决定,对完成项目进行检查,评估和验收,并使日常维修工作满意进行。

7、经常抽查酒店各系统,水、电、煤气、热水的能源消耗,保证能源消耗指示不超过最大限度,并向人力资源部提出奖惩建议。

8、紧密跟踪控制能源,制定消耗记录统计,提供节能措施。

9、负责工程部各工程师(主管)、领班的绩效评估;和人力资源部一起为工程部选择、面试新员工。

10、负责建立工程部各部门岗位职责。

11、负责建立、健全部门培训计划,保证工程部员工掌握必备的技术和技能。

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篇2:集团经理岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:经理,全文共 429 字

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1、负责集团及下属公司会计核算管理工作,真实反应公司财务状况,审核各类报表。

2、按照集团整体经营目标,参与年度全面预算管理,监督和跟踪各项指标的执行。

3、负责组织公司的成本管理工作;进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。

4、了解国家财税、金融政策发展新动向,协助负责公司的税务管理。

5、做好合同的会签审核、合同执行的落实、合同付款的监督工作。

6、督促、检查、指导下属人员的工作。

1、985或211全日制本科毕业,40岁以下。

2、中级经济师及以上职称,持有cpa活其它同等资格优先。

3、熟悉金蝶erp系统。

4、具备多元化集团财务管理岗位工作经验3年以上,熟悉房地产企业会计核算和管理流程。

5、精通核算、税务、合并报表等财务管理工作。

6、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法法律法规;较强的成本管理、风险控制和财务分析能力,良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。

7、为人正直,坚持原则。

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篇3:物业管家岗位职责说明书

范文类型:制度与职责,说明书,适用行业岗位:物业,管家,全文共 341 字

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1)熟悉租赁合同、熟悉并掌握租赁相关手续的办理;

2)安排客户洽谈签订租赁合同并完成资产交接工作,包括资产交割、公司入驻通知、租户合同签署等;

3)每月租金、物业管理费的催缴;

4)每月租房水电费的缴纳;

5)将各项费用统计成表格并核算后交给会计审核;

6)熟练掌握管理区域的各项数据信息;

7)对租房各种问题(如保洁、水电等)的监督管理,将出现的重大保洁问题和维修问题及时上报至站长进行安排处理;

8)负责公司资产安全的日常维护,对消防安全的管理;

9)维护和协调好租户的关系,记录客户投诉的问题并及时解决;

10)重大问题上报物业经理,并提出相应的解决对策;

11)积极参加业务培训,提高业务水平,自觉学习有关物业管理的知识,提高个人素质;

12)在规定时间做好周计划表以及周总结表汇总至物业经理处;

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篇4:责任教授岗位说明书

范文类型:说明书,全文共 1299 字

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责任教授岗位说明书

一、            岗位级别:a岗

二、            岗位档次:3档

三、            聘任年限:2年

四、            岗位聘任资格和条件:

1、具有正高职称,原则上拥有硕士(含)以上学历;

2、在该专业方向有一定的学术造诣,科研能力较强,按校XX年科研业绩分计算办法计算,前2年年平均科研业绩分应大于等于20分;

3、已基本形成研究方向相对稳定、人员结构相对合理、在本领域有一定影响且能承担重要科研项目的研究团体带头人;

4、具有硕导资格或担任校级以上精品课建设的教授。

五、            岗位职责:

(一)、学术管理工作。

全面负责本专业方向的教学科研学术活动,具体应做到:

1、      负责本专业方向教学科研、学术活动计划的制定,并组织实施。每学期至少组织二次以上的教学研究及学术交流活动(主办教学研究学术讲座、学术报告会等);

2、    对本专业方向的国内外发展动态有较全面的了解,每年向系递交一份综述报告,同时提出下一年度开展科研、学术活动的意见和建议;

3、    负责本专业方向学术梯队的建设。应通过科研、学术活动及教学研究,建成人员组成结构合理的教学、科研、学术梯队;

4、    负责组织本学科方向教改(包括精品课建设、特色教材)及科研纵向课题(特别是国家、省市级课题)的申报,应调动每个教师的积极性,做好课题的选择、人员的组织及项目申请书的撰写或审核工作。

(二)、学位点建设与研究生工作。

负责本专业方向学位点建设与研究生工作,具体应做到:

1、    主持本专业方向研究生培养方案及教学计划的制定,并组织实施;

2、    组织本专业方向研究生的招生工作,如招生目录编制、专业课命题的组织、研究生生源的调剂、主持研究生考生的复试等;

3、    本专业方向研究生教学质量监控(组织听课、教学质量检查等);

4、    本专业方向研究生毕业生毕业环节的论文指导及答辩工作组织;

5、    新学位点及博士学位点申报的准备及申报工作;

6、    与学位点建设和研究生工作有关的其他工作。

(三)、本人教学、科研任务。

1、每学年平均主讲2门以上的主干课程,指导6名以上本科生的毕业设计;

2、每学年指导2名以上硕士研究生,主讲1门以上的研究生课程;

3、年计算教学工作量大于等于350学时;

4、任职期间科研经费大于等于10万元,在核心期刊发表的论文数大于等于2篇;

5、任职期间科研业绩分大于等于60分。

(四)、担任班导师工作(可配副导师一名)。

主持重大科研项目或年横向项目经费超过20万元,可申请暂时不做导师工作。

(五)、其他工作。

1、承担校级(含)以上公益工作3项(其中一项应为校外学术兼职工作);

2、完成校、院交给的其他工作。

六、            考核:

1、在正式聘任后,在与学校签订聘用合同的同时,将根据本岗位说明书中要求的岗位职责,写出履行本岗位职责的分学年度任期目标,作为考核的依据;

2、学年度考核岗位职责不能完全履行或工作出现明显差错,由学院提出告诫,考核不合格的可以提前结束聘任,任职考核未完成岗位目标,下届聘任时将降级聘用或不聘用。

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篇5:销售总监岗位的职责 销售部总监岗位职责说明书

范文类型:制度与职责,说明书,适用行业岗位:销售,经理,全文共 477 字

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1.管理公司总部岗位,负责管理公司及旗下单体酒店市场销售部管理工作。

2.酒店市场开发、客源组织和酒店客房、餐饮、会议的销售工作。

3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。

4.分析以往广告活动及向其它部门负责人和广告机构进行咨询,研究何种广告效果最好,并就此提出建议。

5.定期对公关活动进行检查,以保证酒店在当地及全国媒体中的影响力。

6.评估每个酒店参与的各种销售渠道并发展良好的工作关系,以便主动定位并向市场推广酒店;

7.市场营销预算的日常管理,以开发酒店具体活动、促销及相关事项的发展,最终推动收入并实现酒店目标。

8.建议并执行创新的市场营销理念以及销售战略,持续提升市场份额。

9.确保酒店参与本地,区域及国家贸易展销会及客人活动,以发展良好的社区及公共关系。

1.3年以上国际品牌五星酒店同等岗位经验,有酒店筹备经验及酒店管理公司工作经验优先;

2.10年相关工作经验,6年以上团队管理经验;

3.具有市场营销、酒店管理、商业管理的学士学位或同等学历优先;

4.具备优秀的表达、沟通、组织及协调能力;

5.优秀的写作技能;责任心强,形象气质佳,性格开朗。

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篇6:审计专员岗位职责说明书

范文类型:制度与职责,说明书,适用行业岗位:审计,全文共 411 字

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2、 跟踪和监督工程项目招标评标过程,审核招标过程文件;

3、 负责与外部跟踪审计、结算审计单位对接审计工作,对外审工作过程和结果进行监督管理,并完成公司内部小额工程项目结算审计工作;

4、 审核预、结算资料中的工程量计算、定额套用、取费程序、材料据实调整是否存在错误,并初步核定工程造价。

5、 评审相关工程项目公司制度文件并有效检查制度文件执行情况。

任职要求:

1、工程安装(含空调通风、电气、给排水、消防、自控、安防、特气、工艺等)相关专业全日制本科及以上学历,具有造价相关专业证书优先;

2、3年以上工程审计或造价咨询机构工作经验,有生物医药企业工程项目及gmp项目审计经验优先;

3、了解工程项目立项至项目结束各阶段主要工作内容,有各阶段专项审计经验更佳;

4、熟悉施工现场工作流程和环节,能熟练使用常用造价软件、理解图纸及各类工程相关资料;

5、工作富有责任心,能吃苦耐劳,有良好的.职业道德和敬业精神,有良好的沟通表达能力。

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篇7:学校食堂工作人员岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:学校,食堂,全文共 509 字

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1、整理好仪容仪表,化淡妆,准时点到,不迟到、早退,服从管理员的领导和指挥,认真、快速的完成工作任务。

2、开餐前,认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常使用。

3、按规定时间站位,面部表情自然微笑,以饱满的精神面貌迎接客人。

4、当餐服务时,有问必答,不知者委婉回答客人,有必要时要问清再做回答,不许怠慢客人或戒骄戒躁戒急戒烦的行为。

5、餐中随时留意客人及餐厅的一切状况,以便达到更好的协作服务,以优质的服务使客人满意。

6、客人就餐时要及时清理台面,餐位不用的汤碗或其他物品空盘要及时撤掉,以保台面的整洁。

7、坚守工作岗位,不得离岗,不得出现空岗无人盯台,站台现象。

8、下班前检查工作区域是否关灯、关门、关窗,电源是否切断,确保安全,请示负责人后方可下班。

9、员工之间建立好良好的同事关系,不计较个人付出,得失,应互相帮助。

10、积极参加培训,不断提高服务技能,业务素质能力,形成学、帮、赶、超的良好风气,熟悉服务知识,提升服务技能与技巧。

11、严格遵守上下班时间,不准迟到早退。有事必须向领导请假。

12、在岗期间遵守守则,发现问题及时报告领导。

13、在岗时间,严禁喝酒或其它严重影响个人履行职责行为。

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篇8:集团经理岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:经理,全文共 354 字

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1、认真贯彻执行国家的有关法律、法规、政策和集团各项规章制度。

2、组织对公司内部控制系统的健全性、合理性、有效性的检查和评价。

3、按照有关法规和制度,结合集团实际,建立健全内部审计规章制度及作业流程。

4、组织编制年度审计工作计划,提交总经理或有关会议审定,并组织实施。

5、负责审计工作进度与质量的检查,工程审计的复核和审计报告的签发等工作。

6、负责对公司物质采购、基建工程招标等经济活动和经济合同进行审计监督。

7、组织开展政治、业务学习,提高审计人员思想政治和业务素质。

8、对所属公司的经济效益和领导干部的经济责任进行审计。对集团各部门、公司的劳动纪律、卫生、安全生产、工作效能等进行监督检查,发出通报、整改要求和处罚决定。

9、负责编写年度审计工作总结,并向总经理或有关会议报告。

10、完成领导交办的其他工作

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篇9:融资主管岗位说明书

范文类型:说明书,适用行业岗位:融资,经理,全文共 346 字

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职责:

1、依据公司战略目标,负责融资业务及方案的设计;

2、根据公司发展需要,全面规划融资项目,寻找融资资本;

3、建立与金融机构、中介机构等良好的沟通合作关系;

4、拓展、建立并维护与金融及其他相关机构的人脉资源和社会资源;

5、监督融资项目的执行情况,在专业领域提出建议和咨询意见,对已完成的融资工作负责进行后续监控、分析、评估、管理;

6、分析市场和项目资金状况和需求;撰写融资可行性分析报告;制订相应融资解决方案。

任职要求:

1、金融、财务等相关专业,本科及以上学历;

2、具备3年以上的融资相关工作经验,地产行业优先考虑;

3、熟悉银行、债券等融资渠道的具体工作流程和操作规范,熟悉银行等金融机构的政策及工作流程;

4、具备较强的商务谈判能力和关系协调能力,具备敏锐的市场嗅觉,能进行风险预测和控制。

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篇10:会计岗位职责简短 会计岗位职责和要求

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:会计,全文共 480 字

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1.了解和熟悉科研项目的资金使用规范,并严格遵照执行;

2.费用报销审核、会计凭证编制、审核、记账等工作;

3.编制会计报表,协助编制各级政府平台的财务报告和财务分析;

4.每月/季度纳税申报(一般纳税人&小规模纳税人),协助税务筹划;

5.实行会计监督、参与预算管理、维护&更新项目资金管理系统;

6.完成各类科研项目的财务专项审计、单位外部和内部审计工作;

7.规范固定资产管理,协助资产盘点、清查;

8.了解熟悉大楼物业管理、科研项目、校友活动、培训、创业孵化等业务,协助规划对应的财务流程细则;

9.与香港科技大学财务处沟通日常财务事项;

10.协助管理财务部日常工作,完成上级交付的其他工作。

1.会计或财务管理专业本科及以上学历;中级会计师及以上职称,4年以上财务工作经历;

2.熟悉国家及省市相关财税制度、政府科研项目资金管理规定,有科研单位工作经历优先考虑;

3.熟悉会计操作、会计核算的完整流程,具有全盘账务处理经验;

4.良好的表达沟通能力、逻辑思路清晰、工作责任感强、谨慎、细致,具有团队合作精神;

5. cet-6或以上、精通office办公软件,尤其excel。

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篇11:经理岗位说明书

范文类型:说明书,适用行业岗位:经理,全文共 344 字

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岗位描述:

1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

4、计划、组织和实施公司所有的物流管理工作;

5、包括物资采购、原材料、半成品、制成品的仓储和分拨;

6、与生产、销售、采购部门负责人协调仓储物流工作;

7、推进公司物流控制系统以确保原料和产品的供应;

8、控制送货和仓储成本。

任职资格:

1、大专及以上学历,管理类、物流类相关专业;

2、3年以上物流相关领域管理工作经验,有外资企业物流管理工作经历者优先;

3、熟悉物流管理业务流程,有丰富的流程管理操作技能;

4、熟悉erp及物流信息管理系统并有实施经验;

5、良好的沟通及谈判能力,团队管理能力,独立工作能力强,能承受较大工作压力。

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篇12:项目管理助理的岗位职责说明书

范文类型:制度与职责,说明书,适用行业岗位:助理,全文共 339 字

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职责:

1、负责所在环卫项目的城乡垃环卫一体化运营和管理工作,确保环卫服务的品质;

2、负责贯彻公司的管理方针,落实各项规章制度及工作流程,保证政府环卫部门及社区居民满意率,从而完成项目的经营目标;

3、及时完成项目各项日常工作,并及时汇报工作完成情况,做好跟政府领导的沟通工作;

4、做好员工安全生产培训,避免各种安全隐患的发生;

5、负责协调项目所在地政府职能部门的关系;

6、负责下属的培训、考核、晋升等管理工作;做好团队建设及人才培养工作。

任职要求:

1、大专以上学历,有两年以上项目运营管理经验,具备城乡环卫一体化项目、物业管理工作经验优先考虑;

2、热爱城乡建设环卫服务行业,具有良好的沟通协调能力;

3、工作严谨细致,善于分析,且具团队合作精神;

4、有良好的抗压能力,能够接受驻外。

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篇13:酒店岗位说明书

范文类型:说明书,适用行业岗位:酒店,全文共 520 字

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一、岗位名称:运行经理

二、直接上级:工程部经理

三、直接下级:运行领班、强弱电领班

四、岗位职责:

1、接受工程部经理领导,协助工程部经理管理整个工程部的员工。

2、协助工程部经理制定本部门的月度、年度预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。

3、协助制定员工培训计划,对员工进行业务技能酒店意识,基本素质的培训。

4、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。

5、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。

6、协助工程部经理做好外部关系的协调,以获得良好的外部环境。

7、协助主持部门工作例会,协调班组工作。

8、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。

9、协助工程部经理做好消防,安全工作。

10、考核下级的工作,并对其工作做出指导和评论。

11、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。

12、执行工程部经理下达的其它工作指令

五、任职条件:

1、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。

2、必须掌握机电工程设备的基础知识。

3、能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。

4、具有大专学历,具有从事机电设备工程5年以上经历。

5、身体健康,精力充沛。

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篇14:融资主管岗位说明书

范文类型:说明书,适用行业岗位:融资,经理,全文共 273 字

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1、负责针对公司选定的特定行业及项目进行信息收集和实地调查,保证信息的及时和准确;

2、负责组织开展市场调研工作,配合融资主管编写融资预算方案;

3、维护和发展与目标融资机构的良好关系,积极与融资机构进行沟通联系,开拓多元化融资渠道;

4、全面分析企业的财务状况,寻找合适的融资目标机构,并针对金融机构的特点进行设计融资项目和方式;

5、与目标金融机构进行商谈,提供融资方案和条件,与其进行有效沟通,共同解决问题使双方达成融资协议;

6、配合融资主管进行资金分析和调配,做好企业内部资金安排,并监督企业内部的资金使用情况,优化资金结构,提高资金的使用效率。

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篇15:广告设计师的岗位职责说明书 广告设计师岗位职责

范文类型:制度与职责,说明书,适用行业岗位:广告,设计,全文共 294 字

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职责:

1:负责信息流广告(今日头条、百度原生、广点通等信息流媒体 )的素材设计与制作。根据需求进行创意实现,图片素材设计。

2:负责信息流广告页面的设计、改版、更新和制作;

3:根据素材统计分析用户的喜好,总结行业规律,了解行业最新发展趋势并应用于广告素材的制作;

4:站在用户角度去思考,提高设计素材可用性,优化设计,能够挖掘用户的浏览习惯和点击需求,提高用户关注度及诱导力;

任职要求:

1:广告、美术设计等相关专业毕业,有良好的美术功底及创意构思能力;

2:有良好的平面设计功底,精通ps,熟悉h5制作优先;

3:领悟能力良好,善于沟通,热爱移动互联网事业,具有高度责任心和良好的团队合作精神。

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篇16:中高级测试工程师的岗位职责说明书 高级测试工程师日常工作职责

范文类型:制度与职责,说明书,适用行业岗位:工程师,工程,全文共 408 字

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职责:

1、主导和组织与客户进行项目的需求调研、需求分析等工作,制定项目计划、编写需求分析说明书,负责对开发进度和质量进行管控,对开发成果进行测试验收;

2、负责在项目交付时,对客户进行系统使用培训;

3、负责公司业务规划、产品策划、原型设计等工作。

任职要求:

1、3年以上需求分析工作经验或项目管理经验;

2、熟练掌握业务需求分析、产品需求分解,有丰富的产品需求整理、分析、设计经验,熟练使用mindmanager 、axure pro、visio或其他原型设计软件,有清晰的产品设计理念,有前端开发经验优先;

3、熟悉软件工程,参与过大型软件项目的需求分析或项目管理工作,具备独立与客户沟通需求并带领团队完成各项开发任务的能力;

4、主动性强,具有优秀的理解、沟通与协调能力,很强的文字表达能力;

5、工作积极主动,有责任心,执行力强、善于计划、组织并协调相关资源,落实性强;

6、移动、短信、语音、视频等平台开发工作经验者优先。

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篇17:客服服务岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:客服,服务,全文共 511 字

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职位描述:

主要工作

根据客户生产计划,在客户处及时跟踪产品装配情况;

及时准确反馈每日质量信息;

妥善处理客户现场质量问题,包括并不限于产品返工/返修等;

维护客户现场人员关系,提高客户满意度;

配合客户调查问题,与质量工程师及时沟通,必要时及时排查产品;

办理日常零公里退货及三包件申述工作;

协助完成过程&客户质量主管/工程师安排的其它工作。

具体职责

根据客户生产计划,在客户处及时跟踪产品装配情况;

及时准确反馈每日质量信息,并在周一早会汇报问题处理情况;

妥善处理客户现场质量问题,包括并不限于产品返工/返修等,避免客户抱怨;

维护客户现场人员日常关系,提高客户满意度;

对客户现场问题进行初步分析处理,并反馈给工程师准确信息以助于问题解决;

配合客户调查质量问题,与质量工程师及时沟通,必要时及时排查产品;

能够服从上级领导的`工作安排;

跟踪必要的行动计划并进行沟通;

办理日常零公里退货及三包件申述工作,特殊情况按照工程师要求包括紧急退货;

协助完成过程&客户质量主管/工程师安排的其它工作;

完成质量工程师分配的其它任务。

要求

技校以上学历,汽车或汽车零部件行业,质量驻厂工作经验

实际操作的动手能力

沟通交流能力

基本机械或汽车知识

分析解决问题能力

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篇18:调离岗位的申请书

范文类型:申请书,全文共 304 字

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镇中心学校:

我叫xxx,现年XX岁,大专文化程度,在XXX镇一中任初一语文教师。自参加作以来,我勤于工作、乐于奉献,坚持诚实守信做人、踏踏实实干事,在XXX镇XXX高小任教期间所代课程连年在全镇名列前予,多次被xxx镇委、镇政府和XX市委、市政府授予“优秀教师”荣誉称号。

自200X年调入XXX镇一中以来,由于在XXX镇一中任语文课有早晚自习,本人又患有贫血和低血压病,工作强度大,有几次在上课时就差点晕倒;加上家中又有一小孩,也得不到应有的照料,给工作和生活都带来了诸多困难。所以,希望能够调入XXX镇中心小学,这样也有利于把更多的精力用于工作中去。

此报告,请领导给予考虑。

申请人:xxx

20XX年X月X日

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篇19:客服班长岗位职责 维修班长岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:客服,班长,全文共 208 字

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一、在养护公司经理的领导下,负责本班全面工作。

二、认真执行公司规定的各项管理制度,组织全班职工积极完成上级布置的各项生产和计划指标,做到安全生产。

三、负责本班养护区内的路政、路产、车辆机械设备、劳动工具等管理工作。

四、组织好班内的计划统计、财务支出、材料验收、物资保管等核算工作。

五、负责召开班内的各种会议、总结。抓好职工的政治思想、业务技术及安全学习,做好各种会议学习记录。

六、及时完成公司临时交办的各项工作任务。

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篇20:学校食堂工作人员岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:学校,食堂,全文共 327 字

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1、参加讨论和研究伙食加工和供应计划安排工作。

2、对本班加工制作食品的过程,进行监督检查,并负有全部责任。

3、严格遵守卫生制度和负责检查食品卫生和环境卫生执行情况。

4、合理安排本班劳动力,努力完成本班各项任务,随时纠正执行中偏差,保证伙食加工和供应顺利进行。

5、交班时应向接班人交代本班尚未处理问题(如余下饭、菜、面点和有关质量问题),并提出处理意见,注意处理好二班之间关系。

6、遇有特别问题应及时向管理员反映情况以便共同研究,及时作出解决措施。

7、炊事员就餐时,由当班班长负责打菜。

8、认真带好自己的一班人,关心班里的人员,带领全班提高政治素质和业务素质。

9、做好每次的进菜验收工作。对禽肉类食品必须要有检疫合格证才能检称验收。对变质食品一律不准验收。

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