法务助理的基本工作【优秀20篇】

职责：

1、根据公司的业务需要，负责业务系统的核心模块的设计和开发工作;

2、web项目执行;按照项目管理流程，参与研发部门的总体设计评审;

3、承担部分新技术试验和研究，并应用到公司产品中，独立解决开发中遇到的问题;

4、进行详细设计、代码开发，配合测试，高质量完成项目;

5、负责公司门户网站、商城、微信小程序小游戏等相关项目的开发维护工作。

任职要求：

1、大专以上学历，1-3年左右开发经验，计算机相关专业，有php项目开发经验;

2、熟悉web开发流程，熟练应用php+mysql,php+mssql进行独立开发，熟悉数据库设计;

3、熟悉mvc设计模式，精通 mysql维护管理，mysql索引优化、查询优化;

4、熟练掌握缓存、静态化，代码安全开发等相关技术;熟悉大数据网站性能优化，具备规范的代码编写习惯以及良好的用户体验开发意识;

5、熟练使用html/css/javascript/ajax/jquery/xml等技术进行web应用开发，有团队协作精神;

6、精通数据接口对接与开发，有商城开发经验、微信小程序开发应用者优先。

岗位职责：

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、负责各项推广活动的会前准备、会后整理；

3、收集活动反馈信息；

4、具体实施制作各种宣传材料、项目说明书、销售支持材料等；

5、管理各种推广档案资料。

任职资格：

1、市场营销管理类或相关专业专科以上学历；

2、具有媒体行业的从业背景，有市场策划工作经验；

3、优秀的文案功底，有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力；

4、了解市场动态，依据市场变化适时策划制定整体促销方案，策划定期的促销活动；

5、有一定的组织实施经验，监督、指导、落实促销活动的执行，有成功的策划案例者优先；

6、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力；

7、熟练操作办公软件。

尊敬的领导：

您好！

我是xx，近期的在工作当中，我真感觉非常的吃力，这给我的感觉是非常不好的，这让我也是做出了更多的准备，我这段时间确实也是做的不够好，出现了一些问题，这确实是感觉很不好的，也不是我想要看到的结果，对于自身的工作也是有一定的影响，所以需要及时的提出辞职这个决定，不希望今后给工作带来什么损失。

人事工作是应该要做出一些调整，在这方面我也是希望可以让自己得到更多的提高，现阶段的工作当中，我也做出了更多的调整，在这个过程当中我还是应该要对自己更加有信心一点的，作为一名人事助理，公司的规章制度我当然是比较熟悉的，所以在这个过程当中，我所做出的成绩还是比较多的，在这个过程当中确实还是做出了非常多的准备，这段时间我一共查看了xx份简历，从中筛选出来一部分，然后电话联系面试，可是在这些基础的工作上面还是出现了一些问题，这给我的感觉真的是非常的吃力，我不希望看到这样的情况发生，在这个过程当中，我还是应该要做出更好的调整，所以我还是应该要做出调整。

确实在这个过程当中，我对自己各方面是深有体会的，身为一名人事助理，我现在还是做出了更多的进步，对自身各方面能力也是抱着客观的心态，确实是做的不够好，这也是作为一名人事助理应该要有的态度，现在回想起来的时候我还是很惭愧的，所以不希望把这样的状态带入到接下来的工作当中，这也是作为一名人事助理应该要有的态度，在这个过程当中，我确实是应该要做的更加细心一点，在这样的环境下面，我深刻的意识到了自身的变化，感觉到这些压力之后，我也做出了辞职这个决定，并不希望影响到了后续的一些工作，这也是很有必要的，感激公司的培养，在xx这里我的业务能力也是得到了很多的提高，在这一点上面我确实还是应该要做的更好一点，只可惜我个人能力还是不足以胜任这份工作。

不能够影响了日常的工作，在xx这里的每一天我都是深刻的认识到了这些事情的重要性，这份工作给我带来的影响是很大的，所以我还是应该要认真的去做好的，感激周围同事对我的帮助，感激在xx这里的这段经历，给我留下了深刻的印象，望您理解我的辞职。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年x月x日

职责：

1、全面负责商场的商管、保洁绿化 、停车场、消防安全、二次装修等方面的管理与服务质量的监督检查工作，合理分配各部门的日常管理工作;

2、 负责制定商场环境、消防工作计划，并对实施情况进行检查与监督

任职资格：

1.大专及以上学历，熟悉物业管理工作及法律法规。

2.有较强沟通协调和管理组织能力，工作严谨细致、作风正派，为人正直诚信，有良好的职业道德和职业素养。

3.在五年以上物业商管工作经验，三年以上大型商业或住宅小区管理处物管工作经验。

职责：

1、负责公司数据维护、电脑维护、网络维护、网站建立和维护;

2、负责网络及数据安全策略的实施;

3、负责公司网络安全进行设置、管理以及维护;

4、负责公司业务系统、办公系统的维护及业务数据的管理;

5、负责公司服务器、各类电脑、打印机、办公设备、监控、投影仪等基础设施的安全性和稳定性运行;

6、负责公司公司网络和硬件供应商相关工作的对接;

7、负责公司erp和mes系统维护;

7、完成领导交办的其它工作

任职要求：

1、熟练使用windows710等系统以及office办公软件;

2、熟悉山石防火墙、锐捷网络设备;

3、熟练使用windows server 20xx系统，熟练ad域及相关应用;

4、熟练使用亚信officescan防毒软件以及backup exce备份软件;

5、熟练使用互普威盾软件;

6、了解erp和mes系统运行知识

尊敬的领导：

您好！

我是xx公司市场部的助理，我叫xx。今天终于鼓起勇气，来跟领导提出了我这份辞职报告。其实之前也有跟经理稍微提过辞职的事情。但是每次提都是以开玩笑的方式。所以他也就没有放在心上。现在公司的事情已经忙的差不多了，我这个市场部经理的助理，也没有多大的事情可干。所以此次机会就跟领导提出了我的辞职报告。

辞职的原因主要有三点。第一点是我自己能力不足的问题，第二点是这份工作太辛苦，我的身体有点吃不消。第三点是我的父母今年已经到xx城市来发展了，所以我要辞职跟着他们去发展家族事业。

关于能力不足的问题是让我一直→azuowen.comn.cn←心心念念的事情，也是一直让我过意不去的事情。在我担任市场部经理助理这份职位的期间，由于自己能力不足的原因，而犯下了多少错误，给公司带来了多少麻烦，我已经熟不清楚了。当初经理这么看好我，我最终还是辜负了他。作为他的助理，我不仅没能好好的协助他工作，反而还增加了他的负担。这让我还有什么脸面继续在公司里待下去。虽然在每次经理批评我之后，我都有用心的在改正自己。但是改正的效果都不佳。我依然在工作中的某些问题上还是会犯错。所以我只能说我的能力，要达到这个岗位的要求还远远不足。

关于这份工作太辛苦的问题，我觉得主要也是我自己不能够吃苦。虽然在这份工作中，我已经因为这份高强度的工作，而生病了好几次。但是其他员工也都坚持了下来，为什么我就不能够坚持？所以主要还是因为自己舍不得吃苦吧。但是我的身体的确是属于抵抗力比较低的那种。面对这样经常需要加班熬夜到凌晨两三点的工作，我的身体的确是有一些承受不住。

关于最后一点，我父母要来xx城市发展的问题，他们早就有要来这边开店的想法，但是因为我一直不敢过去帮他们，所以也就把这个计划耽误到了今年。以前我是不太能够理解他们为什么总想要我留在他们身边，让我帮他们做事情。但是现在在外面工作了这么久之后，我就能够体会到那种思念的感受。在外面工作，一年到头也回不了家几次。现在父母的年纪越来越大，我想要多花点时间陪陪他们，也没有机会。所以留在他们身边，发展我们自己家族的事业，也不失为一个好的选择。

此致

敬礼！

为纪念“五四”运动__周年，动员全校广大团员学生努力学习科学技能，为实现“中国梦”贡献青春、智慧和力量，经校长室提议，校团委决定，现将__年“五四”青年节系列活动有关事项：

一、活动主题：

青春志，中国梦

二、具体安排：

全校师生要紧密围绕纪念活动的主题，重点做好以下几方面的工作：

1、开展“青春志 中国梦”青春感言征集活动。

2、出一期“我的梦 中国梦”主题黑板报，各班于5月12日之前完成此项工作。

3、“我的中国梦”主题班会，各团支部以“我的中国梦”为主题采取座谈讨论、演讲辩论、诗歌朗诵、故事讲述等形式开展主题团日活班会。

4、“青春志 中国梦”——新团员入团暨十八岁成人宣誓仪式。

5、举办“我的梦 中国梦”五四演讲比赛。

6、开展“我运动 我快乐”五四篮球比赛。

三、活动要求：

1、各班要把五四系列活动与增强学生教育结合起来，以期深化和扩大本次活动的成果。

2、各班充分调动团员的积极性，抓好宣传、发动、组织、落实等各项工作，自觉参与到“青春志中国梦”为主题“五四”青年节的各项活动中来，营造浓厚的纪念活动氛围，扩大共青团的影响力和号召力。

3、各班还可自行组织开展其他有纪念意义、学生喜闻乐见的活动。

4、各团支部要注意收集与活动相关的文字资料、图片，请于5月20日前上报团委唐志宏老师处，统一上传到学校网站，做好宣传工作。

尊敬的各位评审：

本人***，19xx年6月出生于四川省***。20xx年7月顺利完成四年大学学习生活，到市****工作到至今，虽然只有二年，但在这二年里，本人通过努力学习、虚心请教、较好的完成了从一名刚大学毕业的学生到步入到单位的职工这种环境和角色的转变。毕业后成为一名助理工程师是我梦寐以求的愿望，我郑重向单位提出申请。

为了便于各位评审对自己的考察，我将自己二年来的工作情况向各位评审作以汇报：

二年来，热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，向党员高度看齐。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

作为一名刚踏入社会的大学毕业生，我清醒地看到人生舞台已发生转变，自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，充实自我，才能更好的在人生大舞台展示自己。这一年来，始终坚持一边工作一边学习，不断提高了自身综合素质水平。

一切以工作为重，服从领导安排，努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容，认真完成领导交给的每一项任务；对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的经验进行总结分析，始终把公司的利益放在第一位。

以上是自己二年来基本情况的小结，回顾二年来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，在理论学习上远不够深入，尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺；其次，在工作上，工作经验尚浅，对专业知识了解得不够细，不够实，不够多，掌握不够充分，使工作被动。如果这次能评上助理工程师是对我二年工作的肯定，在以后的工作中，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、把工作做的更好，做一名合格出色的助理工程师，如果没有接受我的请求，我也不会气馁，只能说明自己工作做的不够到位，找出问题，继续为之奋斗，向一名助理工程师的要求靠拢。

此致

敬礼

申请人：xxx

20xx年xx月xx日

职责：

1、熟练掌握公司智能家居产品，完成一定销售任务;

2、负责智能家居系统的产品推介展示与市场调研，利用电话、上门拜访及公司展销等多元化方式开拓销售市场;

3、负责智能家居系统产品的资料收集整理及反馈;

4、配合业务经理完成本部门各项销售管理工作。

任职要求：

1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;

2、对销售工作有较高的热情。

3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;

4、有工作经验的优先考虑。

职责：

1、负责分析营销行业市场定位，开展市场分析、市场调查、目标客户分析、竞争对手资料收集及分析。

2、协助市场经理制作工程招投标文书，合约资料校对及管理。

3、协助市场经理实施营销方案、落实服务推广，并跟进市场变化做相应的策略调整，以达到最优服务效果，并定期向总部汇报工作进度。

4、上级领导安排的其他工作。

岗位要求：

1.全日制统招本科或以上学历;工程类，市场营销及其相关专业毕业优先，优秀者可放宽条件。

2.1年以上工作经验，有工程、建筑类企业营销工作经验者优先考虑。

3.良好沟通协调能力，形象气质佳。会开车，有驾照。

个人的礼仪修养不仅影响着个人的形象，也涉及到国家的尊严。因此，学习了解国际交流礼仪知识，有利于国际交流与合作。国际基本礼仪包括行为举止、气质、风度、服饰等内容。

1、基本要求

讲究仪表与衣帽整洁，面、手、衣履要洁净。男子的头发、胡须不宜过长，应修剪整齐。指甲要经常修剪，一般与指尖等长，不留污垢，保持手部清洁，若手部有疾症或疤痕要戴手套。衣着要整洁笔挺，不能有褶皱，钮扣均应整齐，裤扣不能在室外或公共场合整理。衬衣一般为白色硬领，袖与下摆不露出外套，并放入裤内。要按交际场所或交际需要着装。礼服、领带或领花应结好，佩戴端正，并备洁净手绢与梳子。皮鞋应擦亮。不要在人前做剔牙、抠鼻、掏耳、剪指甲、搔痒等不雅的小动作。也不要在人前打哈欠、伸懒腰、打喷嚏、擦鼻涕、咳嗽，打喷嚏时应用手帕、餐巾纸捂口鼻，面向一旁，避免发出大声响。

举止大方得体，态度和蔼端庄，精神饱满自然，言行检点。站、坐、走都要符合常规，任何失礼或不合礼仪的言行者会被视为有失体面。

说话客气，注意身份。说话时神情衿持和蔼，面带微笑。随便与人攀谈是失礼行为，萍水相逢，应在有人介绍后方可交谈。

遵守公共秩序，不打搅、影响别人，尊重别人。不随意指责别人或给别人造成麻烦或不便。发表议论与指责别人会被认为缺乏教养。在图书馆、博物馆、医院、教堂等公共场所都应保持安静。在隆重的场合，如举行仪式、听讲演、看演出等，要保持肃静。

守约遵时。这是国际交往中极为重要的礼貌。参加各种活动，应按约定时间到达。过早抵达，会使主人因准备未毕而难堪；迟迟不到，则让主人和其他客人等候过久而失礼。因故迟到，要向主人和其他客人表示歉意。万一因故不能应邀赴约，要有礼貌地尽早通知主人，并以适当方式表示歉意。与人约会不能失约，不能超时。失约和超时是很不礼貌的行为。承诺别人的事情不能遗忘，必须讲“信用”，按时做好。

2、礼貌用语

礼貌用语是礼仪的表现形式，能传达爱心与礼节，使说话人更被人敬重。“您好、请、谢谢、对不起、再见、”在国际交往中要经常使用：

“请”。几乎任何需要麻烦他人的事情，都应该说“请”。

“谢谢”。只要别人为你做了什么，都应该说声“谢谢”，包括家人或关系密切的朋友。

“对不起”。凡是不小心妨碍或干扰了别人，都要说“对不起”。

“再见”。“再见”不仅是同事、朋友、家人之间相互告辞时的礼貌用语，也是陌生人之间接触后相互告辞时的礼貌用语。

3、尊重隐私

在国际交往中，尊重隐私也是重要的礼仪规范。

尊重隐私，要坚持以个人为交往对象的礼仪原则。如：给一家人中的某个人帮了忙或送了一份礼物，这行为本身也仅是对某个人而言才有意义，除受惠人会表示感谢外，其他家人一般不会因此而致谢，这是很正常的现象。

尊重隐私，不能侵犯属于个人的空间与领域。一家人同住一栋房子里，各个房间便是每个家庭成员自己的天地，不敲门，不经允许，便不能突然闯入。拜访他人家庭、前往他人家庭、前往他人办公室洽谈，都须预先约定。

尊重隐私，在交谈中应回避涉及个人隐私的任何话题。具体来说，就是要做到“五不问”：一不问年龄；二不问婚否；三不问去向；四不问收入；五不问住址。

4、女士第一

“Ladies first”即女士第一或女士优先，这是国际礼仪中很重要性的原则。女士优先的核心是要求男士在任何场合、任何情况下，都要在行动上从各个方面尊重、照顾、帮助、保护妇女。在社交场合遵从女士第一的原则，可以显示男子气质与绅士风度。

男女同行时，男子应走靠外的一侧。不能并行时，男士应让女士先行一步。在开门、下车、上楼或进入无人领路的场所、遇到障碍和危险时，男士应走在女士前面。乘坐计程车或其他轿车时，应让女士先上车；下车一般是男士先下，然后照顾女士下车。在门口、楼梯口、电梯口及通道走廊遇到女士，男士应侧身站立一旁，让其先行。在需要开门的场合，男士应为女士开门。

在社交聚会场合，男士看到女士进门，应起身以示礼貌；当客人见到男女主人时，应先与女主人打招呼。

就餐时，进入餐厅入座的顺序是，侍者引道，女士随后，男士“压阵”。一旦坐下，女士就不必再起身与别人打招呼，而男士则需起身与他人打招呼。点菜时，应先把菜单递给女士。女士在接受男士的礼让时，不能过分腼腆与羞怯应面带笑容道谢。

5、不卑不亢

国际交往中人与人、国与国之间应是平等的关系。中国人与外国人交往时不卑不亢，这也是国际礼仪的重要原则。国际礼仪中的不卑不亢原则，最重要的是保持人格平等，因为“卑”和“亢”都是置对方或置自身于不平等位置上的`交往态度。“卑”有损自身人格甚至国格；“亢”则显得虚张声势，也有伤对方的自尊。要做到“不卑不亢”，应注意：:

不能对对方有金钱与物质利益上的希望和企图。“心底无私天地宽”，双方的人格就平等互利了。我方无所企求而心地坦然，对对方无需戒备则轻松自如，这样的交往自然分不出尊卑。如果一味希望对方担保子女出国或获得其他物质上的好处等，就很难坚持此项原则。

要有为国家和民族争气的精神。这种精神在涉外交往中尤其重要。

实事求是，不过谦，不说过头话。以宴请为例，中国人请客，即使是相当丰盛的一桌，主人也会对客人说：“今天没什么好菜，请随便吃点”。西方人则相反，不管饭菜质量如何，主人都要自我夸赞：“这是本地最好的饭店”，“这是我的拿手好菜”，目的在于表示诚意。同样，中国人到别人家作客经常客气有余，主人问客人是否再添饭，客人说不用不用，实际上也许并未吃饱。西方人作为宾客赴宴，说不吃不喝时则是真的，绝不是客气。所以，在国际交往中，客气与谦虚都不能过分。

6、入乡随俗

入乡随俗，是国际交往中的一条很重要的礼仪原则。出国或在国内接触外宾，都要尊重对方的风俗习惯与礼节。由于不同国家的社会制度差异，文化习俗有别，思维方式与理解角度也往往差别较大。因此，每到一个国家或接待来自某一国的客人，都要事先了解该国的礼俗，即使相当熟悉的友人，也应注意基本礼仪。在交往中相互尊重，谨慎从事不能不拘小节或超过限度。如美国人有三大忌：一是忌有人问他年龄；二是忌问他所买东西的价钱；三是忌在见面时说：“你长胖了”。这是因为：前两忌是个人私事，不喜欢他人干涉，后一忌是美国有“瘦富胖穷”的观念。

职责：

1、建立与完善集团合同范本库;

2、审核集团对外发文、往来合同;

3、负责公司运营过程中的法律事务管理，为公司各部门提供法律咨询

4、处理公司法律纠纷与诉讼。

5、协助上级做好其它日常工作;

任职资格：

1、本科以上学历，法学相关专业，应届毕业生皆可，;

2、有1年以上大中型企业法务管理职位相关经验;

3、对公司法、合同法等熟悉运用，能够顺利完成公司合同的起草、审核、管理，重大项目的商务谈判，并解答业务人员法律问题资料;

4、熟悉公司各类合同模板的完善及经营活动中的各项目法律风险管控。

5、思维敏捷缜密，思路清晰，语言和文字表达能力强，有责任心，沟通协调能力强，良好的应变能力和职业操守优良。

职责：

1、负责外联工作的开展，规范有序推进，全面完成工作目标任务;

2、建立和维护公司与相关主管部门、相关管理机构、客户单位关系;

3、拓展公司外部资源，维护相关行业协会各企业关系;

4、策划并组织各项对外公关活动，接待政府部门、社会相关机构、客户单位的来访、洽谈，相关后勤接待事务。

任职要求：

1、30-40岁，形象气质佳。

2、统招本科以上学历，文学、新闻等相关专业毕业 。

3、优秀的沟通及表达能力，应变能力强，细心仔细，熟悉商务礼仪，谈吐得体。

民事诉讼法的基本原则包括:①当事人诉讼地位平等原则;②同等原则和对等原则;③法院调解原则;④辩论原则;⑤处分原则等。

关于民事诉讼法基本原则在民事诉讼中的具体体现，下列哪一说法是正确的?( )

a.当事人有权决定是否委托代理人代为进行诉讼，是诉讼权利平等原则的体现

b.当事人均有权委托代理人代为进行诉讼，是处分原则的体现

c.原告与被告在诉讼中有一些不同但相对等的权利，是同等原则的体现

d.当事人达成调解协议不仅要自愿，内容也不得违法，是法院调解自愿和合法原则的体现

【解析】d

：

1、跟随招标工作及时整理合同台账；

2、成本部各类资料（招投标资料、合同、变更洽商、结算等文本及电子档资料）、档案存档及管理，并建立所有类别的存档资料的台账；

3、负责完成部门日常行政工作及领导交办的临时任务。

：

1、大专以上学历，有房地产公司或咨询公司工作经验优先考虑；

2、熟练使用office办公软件；

3、思维清晰，勤奋细心，工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守，良好的执行能力，学习能力和独立工作能力。

1、协助总经理制定公司发展战略。

2、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等。

3、负责项目成本核算与控制。

4、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况。

5、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析，并确保这些报告可靠、准确。

6、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，以满足控制风险的要求，如：改进应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等。

7、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行，制定年度、季度财务计划。

8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动，并及时向总经理报告。

9、监控公司重大投资项目，以确保未经批准的项目不实施，批准的项目在预算范围内进行并在控制之中。

10、全面负责财务部的日常管理工作。

11、负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。

12、负责公司全面的奖金调配，成本核算、会计核算和分析工作。

13、负责资金、资产的管理工作。

14、管理与银行、税务、工商及其他机构的关系，并及时办理公司与其之间的业务往来。

15、完成上级交给的其他日常事务性工作。

尊敬的领导：

您好！

我是xx大学金融专业的学生xxx，由于想尝试公关方面的工作，特向贵公司发送一封求职信。

在社会上工作x年，多个行业都有所接触，一直未找到自己的发展方向。由于社会发展越来越快，对工作要求越来越高、不学习就被社会淘汰。上学的时候总觉得不用多读书，面对社会也能成功，参加工作了才后悔莫及。之所以选择金融专业、是因为金融是一门综合性的工作，同时可以预测和计划经济宏观趋势。学习金融需要良好的学习能力和计划能力，但又不是学了就一定得从事这方面的工作。

个人认为工作经验是累积的过程，只有有了一定的积累，自己的工作能力才能被人认可。而在此期间我希望能找一份与人交流、自由、有挑战的工作，交流是增长见识第一步，有自由才会有激情，有挑战才会有意义！

我希望加入贵公司，如果能够成为公司的一份子，我相信我一定在自己的岗位上尽职尽责、踏踏实实地贡献自己的一份力量，与公司共同促进、发展。

此致

敬礼！

求职人：

xxx年xx月xx日

一、落实整改责任，成立组织机构

1、设立安全隐患整改领导小组

组 长：***（负责隐患落实整改工作的安排布置、全面指挥及组织协调管理工作）

副组长：***（负责整改工作期间的现场指挥、跟踪、随时抽查跟进隐患整改落实进度情况） 副组长：***（负责审核安全隐患整改方案和协助组长解决整改过程中出现的技术难题） 成 员：*** *** *** *** *** *** *** ****（具体负责各项整改工作的.实施和安全检查。深入现场，根据自身职责分管范围进行隐患整改跟进，力争按质、按量、按时完成整改任务）。

安全隐患整改领导小组职责：（1）对编制的整改方案认真进行会审，并提出会审意见。

（2）对整改方案提出的各项安全措施是否可行，遗漏补充，负责整改工作安全。

（3）制定隐患整改表，对隐患整改进度进行跟踪检查。

（4）严格执行“编号登记、复查销号”的整改制度。

（5）整改领导小组成员分工明确，责任到人，层层落实责任。

（6）对各项整改项目，责任人必须到现场指挥、督查、发现问题及时处理。

（7）在隐患整改过程中，遇到难以解决的问题时，由领导小组组长负责召开领导小组全体工作人员会议，提出解决问题的方法和措施。

（8）按整改方案进行整改，安全措施不到位决不允许施工。

（9）做好整改期间各项记录。在规定期限内对所有隐患督查整改落实到位。

2、设立安全隐患整改、复查验收领导小组组 长：***（矿长）

副组长：***（安全矿长） *** （总工程师）

成 员：*** *** *** *** *** *** ***安全隐患整改、复查验收领导小组职责：

（1）负责所有整改项目复查验收工作，对整改不合格的必须重新进行整改，直到合格为止。

（2）制定各项整改项目验收标准，严格按标准进行验收。

（3）对整改期间“三违”现象进行督查，对各类违章、违纪行为按有关规定进行处罚。

（4）狠抓整改工程质量，对各项整改工程质量跟踪检查，发现问题，及时处理。

（5）对整改工作失职人员进行严肃查处。

（6）对整改各项安全检查记录进行检查、完善。

（7）整改结束并经自查自验合格后，报请县公司验收。

3、整改所需资金及物资设备保障

董事长（矿长）***、总经理（副矿长）***和财务科长***负责筹措整改所需资金及整改期间物资设备的正常供应等。

二、整改要求

严格按照定措施、定时限、定资金、定预案、定责任人的“五定”原则，针对存在的薄弱环节，采取切实有效措施，进行重点整治，严密防范。同时要求各队、各班组对安全隐患必须本着快速、安全、优质、高效、限期的原则进行整改，确保矿井安全生产。如果发现对隐患整改采取消极态度、拖延或采取应付使整改质量无保证而导致发生事故的，将严厉追究有关人员的责任。

三、隐患内容及整改措施、责任人、整改时间

1、煤矿无矿级安全管理机构文件，安全生产管理机构不健全。（1）整改措施：成立我矿的矿级安全管理机构，由***董事长签发并进行公示，且逐步健全安全生产管理机构。

（2）整改责任人：*** *** ***

（3）回查验收人：*** *** ***

（4）整改期限：在4月15日前完成。

2、主斜井探放水钻孔已施工结束，无钻孔竣工图和允许掘进距离。副斜井探放水资料不完善。

（1）整改措施：要求承建主斜井的施工单位按照实际比例绘制探放水的平面图和剖面图，在图上必须标示清楚煤（岩）层位和允许掘进距离。要求承建副斜井的施工单位完善探放水资料，资料完成后报我矿进行审核。

（2）整改责任人：*** ***

（3）回查验收人：*** ***

（4）整改期限：4月10日前完成。

3、副斜井、主斜井无瓦斯检查牌板。

（1）整改措施：要求下属两施工单位在《规程》规定位置必须悬挂瓦斯检查牌板，且按有关规定及时检查和填写瓦斯数据。

（2）整改责任人：*** ***

（3）回查验收人：*** ***

（4）整改期限：4月5日前完成。

4、特种作业人员配备不足（瓦斯员、安全员、绞车司机、安全监控员、探放水工、防突工等）。

职责：

1、熟悉ico业务，熟悉交易所业务

2、有ico渠道资源

3、具有团队组建经验;

4、开发管理新的渠道合作者，推动渠道销售与渠道合作;

5、负责渠道关系维护，定期回访，并做产品推广;

6、定期对营销策略、市场及同业营销动态等进行调研分析，及时反馈最新信息。

岗位要求：

1、大专以上学历，市场营销等相关专业优先考虑;

2、三年以上ico渠道建设工作经验，

3、负责客户的接待、洽谈与签约、维护等工作;

4、具备较强的沟通协调能力和出色的客户服务意识;

5、能独立处理并解决招商过程中的客户问题和需求

职责：

1.在招聘顾问指导下分析岗位，学习指定科技行业和技术岗相关知识和技能;

2.理解客户需求，进行职位分析，制定或优化人才寻访方案;

3.根据公司招聘岗位，通过各种招聘渠道搜寻人才;

4.把在各渠道搜集的人才进行信息汇总和归类并录入人才库，按标签分类管理(简历粗过滤)，动态维护与更新人才库;

5.对候选人进行初步沟通，并推荐合适候选人给招聘顾问;

6.根据要求编辑整理候选人推荐报告(按模板编写推荐报告、人才核心技能与知识描述);

7.协助招聘顾问对不同的招聘岗位进行市场信息收集以及研究;(招聘渠道、招聘平台)

8.配合招聘顾问与业务部门、候选人保持良好的沟通，完成招聘的其它相关临时事务。

任职要求：

1.中专以上学历，应届生亦可;

2.具有良好的沟通技巧和团队合作意识;沟通协调潜质佳者优先;

3.踏实肯干，以目标为导向，积极进取;

4.善于学习，有较强的责任心和务实精神。

经理：

我从《xxx日报》上的招聘广告中获悉贵酒店欲招聘一名经理秘书，特冒昧写信应聘，经理秘书求职信（中文）。

两个月后，我将从工商学院酒店物业管理系毕业。身高1.65cm，相貌端庄，气质颇佳。在校期间，我系统地学习了现代管理概论、社会心理学、酒店管理概论、酒店财务会计、酒店客房管理、酒店餐饮管理、酒店前厅管理、酒店营销、酒店物业管理、物业管理学、住宅小区物业管理、应用写作、礼仪学、专业英语等课程。成绩优秀，曾发表论文多篇。熟悉电脑操作，英语通过国家四级，英语口语流利，略懂日语、粤语、普通话运用自如。

去年下半学期，我曾在xxx五星级酒店客房办化验室实习半个月，积累了一些实际工作经验。我热爱酒店管理工作，希望能成为贵酒店的一员，和大家一起为促进酒店发展竭尽全力，做好工作。

我的个人简历及相关材料一并附上，如能给我面谈的机会，我将不胜荣幸。