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法务助理的基本工作合集20篇

怎么写基本安全工作措施才合适?看看吧。措施是针对某种情况而采取的处理办法。下面小编给大家带来法务助理的基本工作,希望大家喜欢。

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对外来料加工装配企业申请登记表怎么填写 对外加工装配业务的基本做法

范文类型:申请书,适用行业岗位:企业,全文共 760 字

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乙方:

依据中华人民共和国建筑法》及《建筑工程质量监督条例》等有关规定,结合本工程具体情况,双方订立以下合同,共同遵守:

一、工程概况:

1、工程内容:不锈钢楼梯扶手,规格

2、 略;

3、工程造价:________元/米,施工面积约________米,约合人民币 万元;

4、付款方式:合同签订生效后,甲方付____%的预付材料款,材料款到帐后开始施工,工程安装到_______%后,拨付安装工程总价款的 _______%,工程安装完毕验收合格后,余款一次性付清。

二、合同工期:

从拨款之日起至_______年_______月______日之前完工。

如有客观原因引起的延期开工,中途停工和窝工,经甲方认证后,工期顺延。

三、甲方责任:

1、如期办理拨款结算;

2、指派专人为甲方工地代表,对工程进度质量及合同履行情况 进行监督、检查和签证。解决在施工中应由甲方解决的问题。

四、乙方责任:

1、保证质量,保证工程如期竣工。保修期为一年,一年内出现质量问题,保修保换,人为造成损坏,由甲方承担;

2、工程完工后,负责清理自己施工中造成的垃圾卫生;

3、指派专人为乙方工地代表,负责施工现场的管理与联系工作, 参加工程验收;

4、乙方不得无故顺延工期,每拖延一天罚款________元。工程质 量不符合规定的负责无偿维修及返工。

五 、质 量 验 收 :

以甲方设计说明和国家颁布的施工验收规范质量评定标准为依据,达到合格标准。

六、在加工、安装、付款事项中出现问题,甲、乙双方发生纠纷时, 双方协商解决,协商不成的,依法_________ 法院起诉。

七 、合 同 一 式 两 份 ,甲、乙 双 方 各 执 壹 份。

本 合 同 经 甲、乙 双 方 签 字盖章后生效,合同条款全部履行完毕,合同自行失效。

八、备注

甲方: 乙方:

甲方代表签字:

乙方代表签字:

年月日

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篇1:推荐总经理助理岗位职责简短

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:经理,助理,全文共 1409 字

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乙方(应聘方): (身份证号码: )

甲乙双方经充分协商,由董事会决议及批准,聘请乙方担任甲方副总经理一职,双方形成劳动关系,在本协议约定期限内乙方参与公司经营。特此约定,以兹双方共同遵守。

第一条 聘用期限: 聘用期限三年,自 年 月 日 起至 年 月 日止。聘用协议期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用协议。本协议期限届满后,任何一方不再续订聘用协议的,应在协议期满前一个月书面通知对方。

第二条 经营管理模式

1、乙方在甲方公司担任副经理职务期间,配合总经理全面组织公司管理、生产经营、市场开拓工及财务管理工作;

2、甲方承诺:自本协议签字之日起 个工作日内,甲方即注入资金人民币1000万元,作为乙方生产经营的启动资金;

3、甲方为保证启动资金的顺利到位,自本协议签订之日起用账户,并按照前述约定将启动资金以 个工作日内在 银行开立公司生产经营专 (转账、电汇、现金)方式注入该专用账户;

4、乙方有权使用前述启动资金,但仅限于公司生产经营和管理;

5、甲方承诺:将公司每年利润的 40%作为绩效奖金发放给乙方;乙方可自本协议签订当月起,每月从甲方处领取固定工资人民币 月待年终结堵截算绩效奖金时,再将已领取的工资从绩效奖金中进行抵扣。

第三条 甲方的权利与义务

1、对公司资产拥有所有权;

2、对乙方在贯彻执行国家法律、法规、政策和公司财产的使用、保护等方面进行监督检查;

3、甲方有权指派一人担任公司监事,直接负责监督乙方在职期间的工作,监督乙方对启动资金的使用情况等;

第四条 乙方的权利与义务

1、自主安排并组织指挥公司的日常采购、生产和销售等工作。

2、负责公司的经营管理工作,行使董事会授予的生产经营管理职权;

3、由乙方指派人员负责保管公司财务章、公章、合同章等印鉴;

4、公司财务负责人亦由乙方指派:财务负责人全面管理公司的财务工作,签署重要的财务文件和报表,管理公司账目。

5、乙方必须在甲方公司的法定经营范围内从事经营活动(以甲方企业法人营业执照为准);

6、经甲方书面同意,乙方可以对甲方拥有所有权的财产进行处分,包括但不限于转让、转移、抵押、质押、 出租、赠与等;但乙方按照前述规定处分甲方财产时,应将相关的材料(包括但不限于合同、协议等)报董事会备案;

7、乙方不得以甲方名义对外提供任何形式的担保。乙方应于每月_日前据实向董事会报送公司的财务报表;

8、乙方应依法纳税,按时清偿银行借款和其他债务,及时收回应收款;

9、乙方应当遵守法律法规以及甲方公司章程,忠实履行职务,维护公司利益,不得利用在公司的地位和 职权,为自己谋取私利。

第五条 协议解除 发生下述情况之一,履约方有权解除本协议:

1、乙方如滥用职权侵吞公司财物、侵占公司资产的;

2、甲方未按照本协议第二条第 5 款之承诺向乙方交纳发放工资,逾期 2 个月以上;

3、乙方未经甲方许可擅自以本企业名义向银行以外的机构或公民借款融资的;

4、甲方以不正当形式干预乙方对公司的经营管理权的。

第六条 争议解决 因履行本协议发生争议的,双方应友好协商解决;如协商不成,可向各自所在地人民法院起诉。

第七条 其它

1、双方在协议期内形成的债权债务关系,不因本协议期限届满或解除而消灭;

2、本协议执行中如有未尽事宜,应由双方共同协商,做出补充规定;附件、补充规定与本协议具有同等 效力;

3、本协议一式四份,甲、乙双方各持二份,自双方签字盖章时生效。

甲方: (盖章) 乙方: (盖章)

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篇2:运营助理的工作职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:营运,助理,全文共 306 字

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1、组织本区域工作会议和每日早晚例会,传达上级指示精神,反映员工及柜组情况,起承上启下的作用;

2、协助部门主管工作,落实每天的工作内容,发现违规及时纠正;遵守工作流程、工作要点和规章制度,培养员工销售技巧和工作热情;

3、所辖商户的经营状况及消费动态信息的分析、整理。对相关的市场进行调研工作,包括潜在客户的跟进、电话沟通和走访工作的具体实施;

4、负责所辖区域商户进场的准备、通知、交接验收工作,协助办理入伙手续和装修手续的办理及资料的整理归档工作;

5、定期分析工作现状,提出工作的改进方案,明确工作目标,及时与品牌的沟通,反馈信息;

6、学习有关的销售和管理知识,关注工作中的细节;

7、完成上级下达的其他工作任务。

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篇3:公司财务经理基本职能

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:企业,财务,经理,全文共 287 字

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1、全面负责财务部日常管理工作;

2、配合公司领导,搭设合适的公司架构;

3、建立完善的财务管理核算体系;

4、组织制定公司内部财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;

5、制定年度、季度财务计划;负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;

6、负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作,异常监控调整;

7、负责资金、资产的管理工作;

8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;

9、协调公司同银行、工商、税务、统计、审计、律所、券商等部门的关系,维护公司利益;

10、积极开展财务部与内外的沟通和协调工作;

11、积极完成该岗位应该完成的及领导安排的其他工作。

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篇4:项目管理助理岗位职责和任职要求 项目管理助理工作内容

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:助理,全文共 258 字

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1、监督项目流程执行进度情况,定期总结项目数据、进度汇总并及时向负责人反馈汇报;

2、负责项目成本预算及执行过程的控制管理,定期进行数据分析汇报

3、协助项目经理立项、整理各种数据文档以及表格,编制与审核合同

4、负责项目下的其它内勤工作;

1、全日制本科或以上学历(工程管理或相近专业);

2、一年以上工作经历,熟悉土木工程、网络工程、视频监控、机房、弱电等知识者优先;

3、具有较好的文档编制能力;

4、较强的表达能力及与客户沟通能力,良好的分析问题和解决问题能力,良好的学习和创新能力;

5、责任心强,具有敬业、团队合作精神。

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篇5:策划方案的基本内容

范文类型:方案措施,全文共 300 字

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亲近大自然,增强广大职工体质,丰富职工的业余生活,引导职工快乐工作,健康生活。

8月下旬。

合水县太白镇夏家沟。

市局机关全体职工、合水县局全体职工。

1、分男女组别进行徒步行走比赛,其中男子组徒步里程为5公里,女子组徒步里程为3公里。

2、开展沿途“美景随手拍”比赛活动。

3、参观莲花寺石窟。

徒步行走活动定赛段计时,最短时间到达者为胜,活动分别奖励男女前12名,具体为分别设男女冠、亚、季军及4—12名四个奖项。随手拍比赛活动,在徒步行走赛段中随即手机拍摄,即时上传手机拍摄照片至指定微信群,后由评委统一评定获奖等次,设立一等奖1个,二等奖3个,三等奖6个,优秀奖12个。

市局机关工会、合水县地方税务局工会。

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篇6:总经理助理聘用合同 总经理助理合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:经理,助理,全文共 2041 字

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聘请方(以下简称甲方):阿拉尔光华慧远房地产开发有限公司 应聘方(以下简称乙方):李骋 身份证号码:6529012 甲方经公司董事会决议,聘请乙方担任甲方的总经理助理。为加强管理,提高绩效,甲乙双方经充分协商,签订本合同,以资双方共同遵守。

一、合同期限及工作岗位

甲方聘请乙方担任总经理助理,协助总经理负责公司的日常经营管理。聘用期限为 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作时间、报酬及福利

1、甲方按国家法定节假日和公司相关规定,合理安排乙方休假或休息。

2、在季节性旺季或有连续性或紧急性工作,乙方来调整假期和工作时间,公司有权调整假期和工作时间,乙方可在连续性或紧急性等阶段性工作完成后进行补休。

3、乙方报酬月薪8000元,按月支付。

三、 培训及保密规定

1、培训费用由甲方承担,但乙方经培训掌握技能后,必须按本合同约定在甲方工作一定期限,若乙方违约离开甲方,则由乙方承担(与培训费等额)违约金。

2、乙方对甲方商业秘密和技术秘密有保密的义务,合同期内若乙方违约擅自从事或到与甲方有竞争的行业任职给甲方造成损失,由乙方承担赔偿。

3、本合同期满,或因辞退、辞职等解除劳动合同后的两年内,乙方对甲方商业秘密和技术秘密仍有保密义务,不得在同类企业并与甲方有竞争关系的其它公司任职或自行开业。否则,乙方应赔偿甲方损失。

四、双方权利义务

(一)甲方权利

1、甲方有制定公司的经营方针和投资计划,并要求乙方按决策落实执行的权利;

2、甲方有监督乙方工作的权利;

3、甲方有依据公司制度对乙方违规的行为进行行政处分及经济处分的权利;

(二)甲方义务

1、甲乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险,并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方有按相关规定为乙方办理社会保险相关转移手续的义务。

(三)乙方权利

1、乙方有依法享受国家规定的婚假、丧假、产假等待遇,及相关福利政策的权利。

(四)乙方义务

1、乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的领导、管理和指挥,完成工作任务,遵守劳动纪律及职业道德。保守甲方商业秘密。

五、陈述和保证

1、甲方向双方陈述和保证如下:

(1)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同 ;

(2)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

2、乙方向双方陈述和保证如下:

(1)其保证所提供的个人资料内容的真实性

(2) 其具有签订本合同的行为能力和履行合同义务的资格和能力,并且其与甲方签订本合同的行为不会导致甲方因此承担任何对第三方的责任

(3)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

六、 合同解除、变更、续约

本合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

(一)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1、乙方违反合同规定,不积极履行义务,经劝阻不改正;

2、严重违反公司制度,营私舞弊,给甲方造成重大伤害;

3、乙方违反国家法律法规,被追究刑事责任;

(二)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前三十日以书面形式通知乙方:

1、乙方患病或者非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能变更劳动合同达成协议的;

(三)有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

1、甲方未按照本合同提供劳动保护和劳动条件的;

2、未及时足额支付劳动报酬的;

3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

4、法律法规规定劳动者可以解除劳动合同的其它情形;

5、甲方公司撤销。

(四)有下列情形之一的,本合同即行终止,双方办理终止劳动合同手续:

1、本合同期满的;

2、乙方死亡,或被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

3、甲方依法宣告破产或解散的;

4、法律法规规定的其它情形;

(三)在下列情况下,合同可以变更:

1、双方协商达成一致;

2、因国家政策法令发生变化时。

3、不可抗力。

(四)本合同期满前,甲乙双方应提前十五日协商劳动合同续订事宜,协商一致的,续订劳动合同。如合同期满后,双方仍存在劳动关系的,甲方应与乙方补签劳动合同,若甲乙双方无法就补签合同达成一致而继续存在劳动关系的,视为合同延续,在视合同延续期限十五日内,双方未签订新劳动合同,则视同甲乙双方自愿解除劳动关系。

七、调解与仲裁

1、甲、乙双方发生劳动争议后,应先协商解决,协商不成的,亦可向人民法院起诉。

2、本合同未尽事宜,双方同意依据甲方劳动管理规章制度处理或另行协商。

八、附则

本合同一式二份,甲乙双方各执一份,本合同自双方签字次日起生效。

甲方: 乙方:

盖章:

(授权委托人)签字: 签名:

20xx年 月 日 20xx年 月 日

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篇7:厂长助理岗位职责设备 厂长助理岗位职责实用干货

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:厂长,助理,全文共 249 字

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1、协助厂长做好生产管理、行政事务和员工管理工作,参与制定企业发展战略和业务计划、工作。

2、参与工厂生产经营规划、业务计划的编制和重大决策的讨论。

3、组织制订工厂的人力资源调配与考核计划,组织开展员工的激励。

4、提出有关制度建设的建议。

5、协助厂长检查、调度生产计划执行情况。

6、组织检查督促会议决议和厂长布置的工作任务的贯彻落实情况。

7、协助厂长制定培训计划并指导实施。

8、协助厂长协调公司派驻工厂各业务单位之间的业务关系,掌握主要业务活动情况。

9、负责员工生活方面的问题,加强公司内部环境卫生。

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篇8:宣传城乡居民基本养老保险政策的相关简报

范文类型:新闻广播,适用行业岗位:保险,全文共 2256 字

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主要汇报三个方面。

一、工作进展情况

自11月10日动员会议召开以来,我县城乡居民社会养老保险试点工作在县委、县政府的高度重视下,各乡镇(街道办)党委、政府和县直有关部门精心组织,科学谋划,扎实认真地开展了大量工作,人口核查摸底、信息采集、参保登记、保费收缴等重点工作同步开展,齐头并进,在不到半个月的时间里,取得了初步成效。截止目前,全县应参保人数×人(含60周岁以上人员),其中城镇应参保人数×人,60周岁以上×人,实际参保×人,参保率为×%;农村应参保人数×人,60周岁以上×人,实际参保×人,参保率为×。共收缴城乡居民养老保险费×万元。

二、主要做法

一是组建专门工作机构,搭建服务工作平台。县上成立了由县委副书记、县政府县长任组长,县上四大班子分管领导为副组长,县直相关单位负责人和各乡镇、街道办党委书记为成员的城乡居民社会养老保险试点工作领导小组,在县人社局成立了城乡居民社会养老保险办公室,腾出了专门的办公用房,配备电脑、打印机6台套,办公桌椅 6套,档案柜4组,分别从相关业务科室抽调4名业务骨干专门负责城-1-

乡居民养老保险工作,又从今年考录的基层社保人员中抽调15人充实到城乡居民养老保险办公室,负责检查指导基层工作,办理具体业务。各乡镇、县城区街道办均成立了由政府主要领导任组长、分管领导任副组长和相关业务人员组成的领导小组和相应的办事机构,党政一把手靠前指挥,分管领导跟踪抓落实,配齐了专职工作人员,落实了办公场所和专门设备,在全县所有行政村和居委会都确定了社会保障协管员。乡村两级共配备专用电脑、打印机86台套,购置办公桌椅124张、档案柜72组,实现了机构、人员、场地、设备“四落实”,为开展城乡居民社会养老保险试点工作提供了强有力的组织保证。

二是采取多种有效形式,加大政策宣传引导。为了加大对国家政策的宣传力度,在全县上下着力营造良好的参保氛围,我县确定11月份为宣传突击月,以“社保政策进万家、社会养老人人有”为活动主题,组织县、乡、村三级社保干部深入开展了以进乡镇、进村社、进社区,宣传到位、政策到位、经办到位、服务到位、参保到位、补贴到位为主要内容的“三进六到位”活动,实行县级干部包乡镇、包街道,乡镇干部包村组、包社区,村居干部包居民农户、包楼群住户,进一步靠实了各级责任。县人社局编写了城乡居民养老保险三字经,筹资6.3万元统一印制了7万多份城乡居民养老保险政策问答宣传资料,确保城乡居民每户一册,做到了处处有宣传,村村有行动,户户都了解,人人都知情。

三是扎实开展业务培训,全面提升经办能力。为了让乡镇、街道办经办人员进一步熟悉和掌握城乡居民养老保险政策、经办流程和网络操作技能,我们对全县城乡32名经办人员进行了为期三天的政策业务专题培训,使他们更加熟练掌握城乡居民养老保险基本政策和操作规程,进一步提高了工作人员的业务经办能力和服务水平。同时积极选派4名业务主办参加了省上举办的政策业务培训班,进一步开阔了思路,拓宽了视野,提高了经办能力。县人社局统一制作了城乡居民养老保险人口核查摸底和参保登记电子表格管理体系,筹资3万多元印制了《城乡居民养老参保登记表》、《城乡居民待遇领取资格认定表》等多种业务用表,为参保登记工作的开展做了充分准备。

四是及时安排部署,迅速启动实施。全县城乡居民社会养老保险试点工作动员会议后,各乡镇、县城区街道办相继组织召开了动员会、工作安排会,印发了全县《实施方案》和《经办规程》,全面启动了城乡居民养老保险试点工作。各乡镇、县城区街道办充分发挥乡镇、村组、街道、社区基层干部的主力军作用,坚持两手齐抓,多管齐下,以适龄参保人群为重点,集中时间和力量,通过广泛动员、入户调查、分类统计、数据比对等方式,开展了调查摸底和数据采集工作,手工建立了城乡人口基本信息和数据台账。各乡镇、县街道办普遍与村居签订了目标责任书,实行乡镇干部包村组、包社区,村居干部包居民、包楼群,建立起了乡镇(街

道)、村(居)、社(组)“三级联动”责任机制。全县上下基本形成了一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。

三、存在问题及下步打算

全县城乡居民社会养老保险试点工作虽然取得了阶段性成效,但与其他县(区)的工作进度以及省市的要求相比,还有很大的差距。一是部分乡镇专职经办人员少、队伍不够稳定;二是少数乡镇工作还停留在人口核查摸底阶段,参保登记、保费收缴等工作进展较慢,三是宣传工作的势头还不够强劲,群众对政策的知晓率还不够高;四是乡镇之间工作进展不平衡,整体进度明显滞后,工作任务还非常艰巨。

下一步我们将统筹安排,加强调度,按天抠进度,突击抓落实,确保如期完成市上下达的目标任务。一是继续抓好宣传动员。充分利用农民工入冬返乡和赋闲在家的有利时机,组织工作人员扑下身子、进村入户,通过包村包户、面对面、零距离的宣传发动,动员引导城乡居民积极参加社会养老保险,主动享受领取待遇。二是强力推进扩面征缴。切实加大工作力度,全力推动任务落实,将目标任务细化分解,责任到岗,量化到人,确保如期完成农村居民社会养老保险参保率达到70%、城镇居民参保率全部达到50%以上的目标任务。三是抓好待遇领取人员的资格审查。尽快摸清符合领取基础养老金条件的老年居民底子,确保到年底发放率达到100%,通过基础养老金的发放,有效调动城乡居民参保缴费的积极性。四是全力做好经办服务。以信息化建设为契机,按照我县实施方案的相关规定和要求,严格规程,简化程序,提高效率,为广大参保居民提供高效便捷通畅的经办服务。

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篇9:法务聘用合同范本

范文类型:合同协议,适用行业岗位:法务,全文共 1666 字

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甲方(用人单位)名称:

地址:

法定代表人 :

联系电话:

乙方姓名:

性别:

地址:

居民身份证号码:

联系电话:

根据区综治委文件精神的相关要求,按照我国相关法律规章制度,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本聘用协议,共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

自 年月 日起至 年 月 日止。

双方约定的试用期至年 月 日止,期限为 个月。

二、聘用条件

1、拥护党的方针、政策,遵纪守法,作风正派,无不良犯罪记录,没有参加任何邪教组织。

2、男性身高为:1.65米以上;女性身高为:1.60米以上,具有初中以上文化(以男性为主,退伍军人、保安行业从业者、低保人员优先)。

3、身体健康,心理素质较强,无家族遗传病史(需要提供县级以上医院的健康体检表)。

三、工作职责及任务

以辖区安全防范为重点,以治安巡逻防范为职责,切实加强基层群众性治安防范力量,最大限度地预防和减少违法犯罪,提高辖区居民群众的“安全感”和对辖区治安状况的“满意度”。

(一)治安巡逻队员在东城办事处和社区的领导下,在指定的区域内进行治安巡逻,定点执勤,协助社区民警开展各项工作。

(二)密切联系群众,深入社区各单位、各居民小组了解 治安情况,掌握治安动态。发现重大问题,要及时向社区报告,遇有重大情况,采取措施,保护现场,抢险救生,并及时报告当地公安机关和有关部门,避免贻误战机,造成不应有的损失。

(三)发现可疑人员要主动上前进行盘查询问,并及时与公安机关联系。

(四)服从社区领导,听从社区安排,配合社区民警对社区内进行安全防范检查及重点人员、暂住人口的管理。

(五)向群众进行法制宣传教育,开展预防青少年违法犯罪等工作。

(六)主动为群众排忧解难,为孤寡、残疾人做好事,征求群众意见,接受群众监督。

四、工作纪律

(一)服从领导,听从指挥,态度严谨,工作踏实。

(二)礼貌待人,严禁殴打他人,严格依法办事,热心帮助基层群众。

(三)立场坚定,廉洁奉公,忠于职守,保守机密,不假公济私、不敲诈勒索,不包庇犯罪嫌疑。

(四)在巡逻执勤期间,必须统一着装,切实做到严格执勤,文明执勤,维护巡逻队的形象。

(五)认真学法、守法,为人正派,见义勇为,敢于同违法犯罪行为作斗争。

办事处在不定期抽查巡逻情况时,发现着装不整齐,没有佩戴工作证及巡逻袖章将给予警告,警告3次将取消巡逻队员资格。发现无故离岗、逃岗、上岗喝酒、打牌等行为将直接取消巡逻队员资格。

五、补贴

根据《中华人民共和国劳动合同法实施条列》第二 章第十二条规定:地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位,其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。新招聘的治安巡逻队员试用期为一个月,每月公益性岗位补贴为元。

六、协议的变更、解除、终止、续订

(一)经甲、乙双方当事人协商一致,本协议可以解除;

(二)在下列情况下,甲、乙双方可以变更协议相关内容;

1、甲乙双方协商同意,且不损害国家、集体和他人利益的;

2、由于不可抗拒的情况致使协议无法完全履行的;

3、法律、法规规定的其他情况。

(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动协议:

1、在试用期内被证明不符合聘用条件的;

2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;

3、严重失职、营私舞弊,对甲方名誉、利益造成重大损害的;

4、依法追究刑事责任的。

(四)在下列情况,甲方可以解除劳动协议。

1、乙方患病或者因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作或不能从事由甲方安排的其它工作;

2、乙方不能胜任工作的,经过培训后,仍不能胜任工作的;

(五)本协议期满或者甲乙双方约定的聘用协议终止条件出现,本协议即行终止。如果甲方因工作需要,可以续订。

七、其他

(一)乙方违反甲方规章制度,对甲方造成损失的,应承担相应责任;

(二)双方协商一致约定的其他内容:无

(三)本协议未尽事宜,双方可协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定相桲的,按有关规定执行;

(四)本协议一式三份。

甲方:(盖章) 乙方:(签名)(盖章)

法定代表人:

年 月 日 年 月 日

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篇10:招聘助理的岗位要求

范文类型:招聘,适用行业岗位:助理,全文共 223 字

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1、根据现有编制及业务发展需求,了解和统计区域的招聘需求,制定招聘计划并且完成招聘目标;

2、负责招聘渠道、系统的开发和管理,利用各种招聘渠道起草和发布招聘信息;

3、进行简历的甄别、筛选、邀约以及面试安排等相关工作;

4、熟悉部门业务知识,跟进面试官面试情况并进行反馈与沟通;

5、做好招聘数据统计分析,完成各种招聘日报和月报表的总结和计划工作;

6、协助招聘主管完成招聘方面的项目建设工作;

7、寻求与人才市场、各大高校的合作,并与其保持良好的合作关系。

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篇11:在城镇居民基本医疗保险工作动员会上的讲话内容

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:保险,全文共 1419 字

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各位领导,同志们:

今天,区管委会在这里召开城镇居民基本医疗保险启动动员大会,充分表明了区党工委、管委会对医疗保险工作的重视。让群众“病有所医”是构建社会主义和谐社会的重要保障,也是区党工委、管委会关注民生、惠民爱民、落实科学发展观的一项重大举措,与广大人民群众的切身利益休戚相关。

刚才,领导们对这项工作已经进行了全面部署。后谢乡作为基层单位一定要按照区党工委、管委会的统一部署,提高认识,积极配合,抓好落实,组织好全乡符合条件人员的参保工作,推动全区城镇居民基本医疗保险工作顺利开展。

一、深入学习,认真领会,增强工作的责任感

建立城镇居民基本医疗保险制度是市委、市政府继推行新型农村合作医疗之后,为解决群众看病难、看病贵问题采取的又一项重大举措,是一项造福民众的崇高事业,是一项惠及千家万户的民心工程,直接关系到广大人民群众的切身利益和社会的和谐稳定。我们一定要充分认识做好这项工作的重大现实意义和长远的历史意义,深入领会文件精神,准确把握医疗保险工作的内容、目标和要求,进一步增强做好这项工作的责任感。

二、加强领导,积极宣传,努力营造良好的工作氛围 城镇居民基本医疗保险工作涉及千家万户,时间紧、任务重、要求高,后谢乡党委、政府将迅速把这项工作纳入重要议事日程,作为当前的头等大事来抓。乡党委将按照区党工委、管委会的要求,成立工作小组,明确主抓劳动和社会保障的领导为此项工作的具体责任人,并迅速对此项工作进行安排,集中时间和抽调人员抓好落实,同时要加强宣传、营造氛围。要采取群众喜闻乐见的形式,深入开展政策宣传和舆论宣传,要力争做到“三个讲透”:一是要把实施城镇居民基本医疗保险工作的目的、意义讲透,让广大城镇居民知道好处;二是要把城镇居民基本医疗保险的具体内容讲透,让广大城镇居民掌握政策;三是要把政府支持和资金管理、报销办法讲透,让广大城镇居民消除疑虑。尤其是要把帐算清楚,使城镇居民知道参保能够得到哪些实惠、能化解哪些风险。要通过宣传,让广大群众充分认识到这项工作是关系千家万户的利民惠民工程,从而提高群众参保的积极性和主动性。要通过深入细致地工作,引导群众自愿参保,绝不能采取简单粗暴的方式,搞强制参保。

三、部门配合,各司其职,形成合力

城镇居民基本医疗保险是一个系统工程,后谢乡各有关部门将协调一致,紧密配合,整体推进,确保城镇居民医保工作有序稳步实施。乡劳动保障所作为牵头单位,负责组织传达有关政策、实施方案和配套措施,并切实担负起组织实施和业务指导职责。乡民政办负责做好参保群体的调查摸底,对符合参保条件的人员要及时核发有关证件,确保他们能够及时得到政府的医疗补助。乡卫生办负责医疗机构的监督管理,建立健全卫生行业标准体系,规范医疗服务行为,为参保居民提供质优价廉的医疗卫生服务。

四、深入细致,认真组织,切实抓好各个环节的落实 做好城镇居民参保工作,落实患病家庭的医疗保险待遇,让患病群众得到医疗保障,需要我们做大量细致的工作。细节决定成败。我们一定要按照实施方案的要求,做好符合条件人员的参保登记、基础信息录入、代收医疗保险费、参保对象的审核确认、相关医疗管理服务等各项工作,让群众做到应保尽保。

开展城镇居民基本医疗保险工作是改善民生的一项重要举措,我们一定要按照区党工委、管委会的要求,以高度的使命感、责任感和求真务实的工作作风,深入细致地做好各项工作,把辖区群众参保工作的各项要求全面落到实处,让区领导放心,让群众满意!

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篇12:社区基本制度落实情况

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:社区,全文共 2708 字

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一、持续加强队伍建设履行基层党建工作责任 把党建工作放在首位,细化、量化党建目标任务,牵头研究制定社区党建工作方案。一是落实党建目标责任。认真履行党建工作书记抓的职责,各党支部书记向党委和党员双向承诺、双向述职,述职过程中能够做到职责清晰,任务明确;二是标准党员教育管理。做好党员的民主评议和鉴定、入党积极分子的培养、考察以及预备党员的考察、转正工作,今年 xx 社区党委共开展两名入党积极分子,一名预备党员转正;三是坚持“三会一课〞制度。通过支部书记上党课、党员考核评议制度等方式使党内生活走上制度化、标准化。

二、丰富学习形式学习宣传党的各项方针政策 为了突出强化基层党组织的政治功能,社区党委严格要求各支部在全体党员中深入学习贯彻xxxxxx新时代中国特色社会主义精神、党的十九大精神、党的十九届六中、五中全会精神和xxx重大决策部署,有效利用 xx 之声、社区“微〞等媒体在辖区范围内大力开展宣传党的各项方针政策。认真抓好理论学习,及时组织学习xxx治国理政第三卷。通过开展党员固定活动日活动,为党员过好政治生

日,观看我和我的祖国等方式,坚守意识形态阵地,牢固树立“四个意识〞、坚决“四个自信〞、做到“两个维护〞。

三、“两个责任〞进一步压实 1.常态化推进党风廉政建设和反腐败工作。在部署落实社区党委的重点工作时,坚持同步推进党风廉政建设工作,定期召开专题研讨会,加强对落实党风廉政建设的统筹谋划。

2.强化监督检查。进一步加强党员干部廉洁自律监督,推进基层“三务〞公开,有效利用社区阵地、社区“微〞等信息效劳平台不定期公布社区三务公开情况,设立三务公开公示栏,在便民效劳大厅放置意见簿,加大力气解决群众反响强烈的突出问题。

四、稳固主题教育成果,扬帆起航再出发 自“不忘初心、牢记使命〞主题教育开展以来,xx 社区党委牢记xxx嘱托,深入贯彻落实xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,持续稳固主题教育成果。

(二)在调查研究方面。通过根据工作实际走访调研、现场办公

座谈调研、发放征求意见表上门调研、到家门口问事调研等方式扎实开展调查研究,实现思想政治受洗礼。自主题教育开展以来,共进行座谈调研 x 次、走访调研 x 余次,走访居民 x 余户,确保调研过程成为推动社区开展的过程。

(三)在检视问题方面。通过召开专题会议、对号入座自己查,通过设立征求意见箱、发放征求意见表和“微〞、微信群等方式群众提,截至目前,共对照党章党规自己查找问题 xx 条,群众提出意见 x条,确保问题找准、找实、找到位,实现干事创业敢担当。

(四)在整改落实方面。注重突出工作发现的问题、突出自身存在的问题、突出群众反映的问题、突出其他来源的问题,通过实施“一问题一措施〞进行销号整改。截至目前,对照查找的问题 x 条已全部整改到位,对群众提出的 xx 条意见,即知即改 x 条,正在整改的 x条,需要进一步协调解决的 x 条。

五、加强民主管理全力打造“暖心〞党建 (一)合理管理和使用党组织效劳群众专项资金。今年社区党委严格审核社区党建经费,保障每一分钱用到居民身上。全年利用春节、“七一〞、中秋节等重要时间节点,对辖区困难居民和贫困老党员进行慰问 x 元,用于居民生产生活 xx 元,共计 xx 元,真正的让党组织效劳群众专项资金效劳于居民群众。

(三)积极打造品牌志愿效劳。通过举办“创立文明城欢乐庆佳节文化进万家〞迎新年主题系列活动、“喜迎建国 70 年包联共建促和谐〞暨庆“七一〞文艺演出、新时代文明实践志愿效劳活动等品牌活动,在丰富社区居民业余生活的同时,使志愿效劳成为 xx 社区党委的

常态工作、品牌效劳。

(四)将包联共建、在职党员进社区效劳工作落到实处。2022 年,xx 社区党委积极与 x 家包联共建单位联系,针对包联小区的特点问题认真进行对接,各个包联单位有效开展相关工作,在环境卫生整治、政策宣传、扶贫济困、文艺演出方面都奉献了自己的力量,他们还严格落实上级的工作部署,开展“迎国庆送国旗感党恩〞主题活动、创立全国文明城市宣传活动、法治宣传、赠送党建图书等活动,全年与xx 社区党委共相关活动 x 次,共投入资金 x 万余元。为低保户、下岗失业人员、重病孤残人员等特殊贫困群体提供打折效劳,2022 年全年优惠 xx 元。

(六)积极开展创立全国文明城市工作。在市委的正确领导下,xx 社区党委结合包联共建、在职党员进社区等志愿效劳活动,与共建单位、辖区单位共同为辖区内 x 个小区,开展清理环境卫生、发放宣传册、文艺演出等 xx 次活动,清理垃圾近 x 吨,发放宣传册 x 余册,为锡林浩特市创立全国文明城市添砖加瓦。

(七)党建引领,提升基层治理水平。一是在突发性疫情来临之际,xx 社区党委迅速带着社区工作人员深入居民家中进行鼠疫相关知识宣传,发放宣传册 x 余册,布置毒饵站 x 处;二是在综治工作中,通过深入排查,调解处理各类矛盾纠纷 x 起,其中邻里纠纷 x 起,城乡建设管理 x 起,房产物业 x 起;三是依法加强对民宗事务的管理,促进社区民族团结,维护社区安定稳定的局面,围绕党的民族政策开展形式多样的活动 x 次,积极做好民族团结相关工作。

六、廉洁自律情况

按照中国xxx党员领导干部廉洁从政假设干准那么要求和“四大纪律,八项要求〞,社区工作人员在廉洁自律方面努力做到:

一是认真履行职责。工作中坚持民主集中制,坚持从实际出发,实事求是,决不推诿,勇于承担责任;二是严格要求自己,不利用职务上的便利谋取不正当利益。工作中做到公正透明,不谋私利;三是勤俭节约,艰苦奋斗。在社区经费紧张的情况下,从节约一张纸做起,从小处着眼,顾全大局;四是身在社区、心系社区居民,关心居民疾苦。

七、下一步工作打算 (一)优化组织设置,继续创新“暖心〞党建品牌。一是 xx 社区党委加强与共建单位联系,持续定期开展各类志愿效劳、拓宽城市基层党建工作新思路;二是为最需要帮助的困难群众效劳,将困难群众的需要作为工作的第一目标,实实在在地为困难群众办实事办好事;三是梳理老旧小区存在的根底设施问题、环境卫生问题,有效的发挥党组织作用,发动居民群众参与,协调相关部门解决,真正让群众感受到党和政府的温暖。

(二)严格落实党员管理工作。社区党委将严格审查党员党组织转接情况。将党员的学习教育常态化,同时加大对流动党员的管理力度,严肃党内各项纪律。

今后 xx 社区将以落实“以人为本、为民解困〞的工作宗旨,为居民效劳,尤其是为最需要帮助的困难群众效劳,深入居民,了解民情,掌握民意,倾听民声,从细微处入手,从点滴做起,从我自身做起。

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篇13:财务助理的岗位职责 财务助理的工作职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:财务,助理,全文共 200 字

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1、了解市场的各类资金价格,根据公司资金需求,设计公司业务模式、产品模式;

2、根据资金价格、授信额度和产品模式,指定资金操作路径,并推动相关资金业务落地;

3、结合项目需求,主导对接银行授信及融资管理;

4、建立资金台帐、银行授信额度使用台帐,业务台帐,实时掌握资金与业务匹配程度,并做出相应资金统筹安排;

5、高效率地运用配给的资金完成资金业务目标;

6、根据公司业务开展需要,完成公司指定的其它工作任务。

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篇14:个人工作转正申请书 工作转正申请书的基本格式

范文类型:申请书,适用行业岗位:个人,全文共 847 字

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本人于20xx年7月进入xx电气参加工作,在xx电气工程公司本部经过两个月的熟悉后,便根据项目部安排于xx日到达xx二期电厂。从现在算起,在xx已经待了3个半月了,在这三个月中我学到很多,改变很多,感慨很多,收获也很多。

xx二期项目是xx电气目前在建的最大的一个epc项目,而xx的一些特殊情况就决定了这个项目的复杂性。按照合同要求,sec现场工程师必须要和项目管理委员会和咨询公司的现场工程师一起进行现场验收和见证。而在中国国内,在一个epc项目上是很少会见到总承包会去见证混凝土浇筑时的塌落度,会去见证混凝土取样试块压力实验,会去测量桩钢筋笼的长度等等琐事。不过万事接可一分为二看待,这样的深入现场给我这样刚毕业的新进大学生一种很好的锻炼和了解整个施工工艺及流程的机会,同时epc总承包的身份也给了我一个很广阔的天空去掌控和窥视工程的全局。

自从来到xx二期项目部,在现场被按安排负责现场验收工作和锅炉、集控楼及化水建筑等的土建资料与协调工作。能够随时按现场要求全体候地以积极的热情投入工作,连续值过夜班,熬过夜,晒过烈日,吹过沙尘暴,感受过白天连续12小时全待在风沙中见证混凝土浇筑,从来没有由于自身原因而耽误现场验收和施工。及时处理以上区域的各种函件,积极和各方协调沟通保证施工的顺利进行,这期间有过争吵,委屈,抱怨,但是仍然以100%的热情投入。现在1#锅炉已经回填完毕,第一层钢结构即将完成,我在其中的努力可能是微乎其微的,但是我十分欣慰。现在集控楼即将开始浇筑承台混凝土,还有一些事宜没有完成,正要全力以赴去解决这些问题。

非常幸运能够成为xx电气的一员,更幸运的是能够成为工程公司的一员,最幸运的是能够成为xx二期项目部的一员。xx电气给我提供了一个与创造者共创未来的大环境,工程公司给我提供了一个海外epc的大平台,xx二期项目部给我提供了一个充分发挥潜力,快速成长的氛围。

我相信未来面对各种情况,不论有多复杂多困难,我仍然会全力以赴向前进!

申请人:xxx

申请日期:xx年x月x日

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篇15:助理离职申请书 副经理辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:助理,经理,全文共 541 字

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各位领导:

本人xx于今日愿辞去xx助理一职。具体原因,烦阅如下:

一、主观原因:随着年龄增长,家庭的责任越来越重,需有更多的时间去照顾老人和孩子。而目前岗位使我无法为家里分担更多的时间和精力。

二、客观原因:市场竞争激烈进行,产品、企业、个人都要不断进步。客户的要求和服务也越来越高。而我公司从技术、质量到生产,进步的脚步未见加快,却时有倒退之象。做为一名销售客服,没有一系列紧密配合的后盾做为支柱,在工作中常感形单力薄,心身疲惫,更为无法满足客户需求而深感愧疚。当然,也有自身能力不足之因素,所以,愿辞去职务,换做更适合之人来弥补。

本人20xx年入职至今,在岗6年,工作虽不才,却也勤勉踏实。对领导:虽不算好助手,却一心恭敬,尽浅薄之力为领导分忧。与同事相处:虽谈不上融洽,却一向周而不比。幸得一二知已,只是谈天说地,从未结党营私。23岁至30岁,是人生中最为珍贵的时光。在这一时光中能与辉龙共同成长,深感荣幸,万分感激。因非圣贤,虽常有过失,却仍无悔于这一段弥足珍贵的时光,更无愧于这段时光中陪我一起成长的每个人。

不敢奢望领导念其6年的苦劳,更知无任何功劳可言。望领导念其目前家庭困难,将其在职期间的暂扣款、工资、业务工资一并结算,将不胜感激。

此致

敬礼!

xxx

2017年xx月xx日

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篇16:生产部生产助理岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:生产,助理,全文共 274 字

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1、完成本部门主任交办的各项工作任务。

2、在主任不在职期间完成协调车间组装任务,对生产进度进行合理的协调与分配。

3、统计日产品完工实据统计、产量数据统计、问题数据统计(作为月末问题分析上报材料使用)。

4、监督检查本车间的安全生产的规范性,环境卫生的整洁性,起到安全生产监督员的协助作用。

5、早、晚会的问题统计在日常生产巡查中记录数据,作为早晚工作会议的重点事宜。6、遇装配问题负责技术与员工之间的协调沟通,及时解决问题,并将问题反馈给技术部门。

7、将每日或以每周为数据统计与问题反馈,对部门主任进行及时的工作汇报,确保数据与问题的实际 、 可靠性。

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篇17:工作方案的格式要求 工作方案的基本思路与框架

范文类型:方案措施,工作计划,全文共 1148 字

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(一)抽检品种:以鲤鱼、草鱼、白鲢、花鲢、鲫鱼、斑点叉尾鮰、长吻鮠、黄颡鱼、鲶鱼、丁鱼岁、鲈鱼、云斑鮰等我市大宗养殖品种为主,各单位可根据本地养殖情况进行品种选择。

(二)抽检数量:抽检分日常监督抽检和风险监测抽检。其中日常监督抽检(委托有资质的质检机构检测)样品80个;风险监测抽检(自行开展检测)样品240个。

(三)检测指标:主要检测氯霉素、孔雀石绿、硝基呋喃代谢物、喹乙醇等指标。各地可以对一个样品有目的性的选择一个或几个指标进行检测,检验方法和判定限量值参考省局文件。

(一)日常监督抽检

市、县(区)渔业主管部门要落实专门人员,积极与有资质的质检机构衔接,结合渔业生产实际,按照要求安排抽样,并及时交接至质检机构进行检测。具体完成样品数为:市水产渔政局10个;区和县水务局各20个;县和县水务局各10个;县和县水务局各5个。

(二)风险监测抽检

风险监测抽检主要由已配备快速检测设备的市水产渔政局和县(区)水务局承担。具体完成样品数为:市水产渔政局和县水务局各40个。

(三)送市局监测抽检

送市局监测的样品由区县抽样后送市水务局水产食品检测室进行检测。具体送样数为:区、县各10个,其余县各5个。具体送样时间和品种由市水产渔政局另行通知。

原则上每次抽样应为不同的基地,防止重复抽样。如上次抽取的样品检测为不合格产品,下次抽样时应对该被抽检单位继续进行抽样。

(一)注重宣传,明确责任,确保工作顺利进行

开展水产品质量安全抽检工作,是依法加强水产品质量安全监管工作的客观需要,也是提高水产品质量安全水平的重要手段。市、县(区)渔业主管部门要高度重视,要向社会宣传到位,确保水产样品抽样工作的顺利开展,同时积极向领导汇报,落实相关经费,做好水产品抽(送)检工作。要深入开展调查摸底,明确具体负责抽(送)样的工作部门和人员,确保抽(送)样工作的任务的全面完成。

(二)科学严谨,客观公正,确保工作质量

各级渔业主管部门要主动加强与有检测资质的水产品检测机构沟通联系,严格按照检测机构的标准和规范要求抽(送)样品,确保抽(送)检样品的科学性、真实性和完整性;要明确专人、严格手续,认真做好样品交接工作,按时完成样品抽(送)检任务。对承担有风险监测抽检的单位要制定自己的抽检计划,落实人员负责。

日常监督抽查中出现的阳性样品应严格按照相关法律、法规处理。风险监督抽查中出现的疑似阳性样品,检测人员应再次进行快检复核,经第二次复检结果仍为阳性的,应立即重新抽样,认真填写抽样单,并将样品送到有资质的质检机构进行确定性检验,如确定为阳性样品按照日常监督抽查的阳性样品处理。

各单位于每月26日前将本月抽检情况汇总报市局,并于12月10日前将全年情况进行总结上报。在抽(送)检工作中如有问题和建议,请及时与省、市有关部门联系。

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篇18:助理聘用合同 总经理助理聘用合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:助理,经理,全文共 1786 字

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乙方(律师)姓名 性别

甲乙双方根据《律师法》及相关法律的有关规定,就聘用事宜,双方经协商一致,达成律师助理聘用合同如下:

第一条 甲方聘用乙方的期限为 年,自 年 月 日至 年 月 日止。其中,试用期自 年 月 日至 年 月 日止。

第二条 权利和义务

(一)甲方的权利义务:

1、有权检查、指导乙方各项业务活动,对乙方的个人能力、业务水平和完成任期目标的情况进行考核;

2、为乙方提供必要的工作环境,支持乙方工作,维护乙方的合法权益;

3、履行本合同各项规定,实现对乙方的承诺;

4、按时发放乙方的报酬。

(二)乙方的权利义务:

1、有依法履行职责、参加业务学习、培训并按合同获得报酬的权利;

2、有对甲方工作提出建议、意见的权利;

3、服从甲方的管理,遵纪守法和遵守甲方各项管理规章制度;

4、服从甲方安排的工作任务和接受甲方分配的案件,保质保量完成甲方交给的各项任务;

5、根据甲方安排,辅助律师办理业务,不得单独执业;

6、因乙方过错或无正当理由终止合同造成甲方及当事人损失时,乙方应承担赔偿责任。

第三条 工资待遇:合同期内,甲方按月向乙方支付工资,乙方的月工资为 元人民币。试用期工资为 元人民币。

第四条 甲乙双方应当执行国家标准的工作时间制度,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。

第五条 乙方按国家规定享有法定节假日。

第六条 合同的解除

(一)对乙方有如下情形之一者、甲方有权解除本合同:

1、乙方缺乏履行职责能力,不能完成相应的工作任务;

2、违法乱纪,违反职业道德;

3、责任心不强,严重失职或承办法律业务出现严重质量问题;

4、当事人或有关机关投诉超过三次,且投诉属实者;

5、不遵守甲方各项规章制度,不服从甲方管理,屡教不改者。

(二)有如下情形之一者,乙方有权解除本合同:

1、甲方在能力范围内不维护乙方的合法权益;

2、甲方不履行合同规定实现其承诺,克扣乙方应得的报酬。

第七条 陈述和保证

(一) 甲方的陈述和保证

甲方向乙方陈述和保证如下:

(1)其是一家依法设立并有效存续的律师事务所;

(2)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的行为授权签订和履行本合同;

(3)本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。

(二)乙方的陈述和保证

乙方向甲方陈述和保证如下:

(1) 其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的行为签订和履行本合同;

(2)本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。

第八条 违约责任

(一)甲方的责任

(1)如果甲方未按本协议支付乙方报酬,则按逾期天数每日万分之 支付违约金;违约金金额不超过应付迟延报酬金额的 %;

(2)如果甲方违反其在本合同中所作的陈述、保证或其他义务,而使乙方遭受损失,则乙方有权要求甲方予以赔偿。

(二)乙方的责任

(1)如果乙方未按本协议履行应尽义务,则甲方有权解除合同;

(2)如果乙方违反其在本合同中所作的陈述、保证或其他义务,而使甲方遭受损失,则甲方有权要求乙方予以赔偿。

(3)乙方违反工作纪律或违反律师职业道德和执业纪律规范等方面的规定,给甲方造成经济损失或有损于律师事务所声誉和形象的,甲方有权给予行政处分,并按规定扣除工资、奖金,其不足部分可要求赔偿损失。

第九条 保密

一方对因本次聘用律师助理而获知的另一方的商业机密负有保密义务,不得向有关其他第三方泄露。

第十条 补充与变更

本合同可根据各方意见进行书面修改或补充,由此形成的补充协议,与合同具有相同法律效力。

第九条 不可抗力

任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或迟延履行本合同,应自不可抗力事件发生之日起三日内,将事件情况以书面形式通知另一方,并自事件发生之日起三十日内,向另一方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。

第十条 争议的解决

本合同各方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时,应通过友好协商的方式予以解决。如果经协商未达成书面协议,则任何一方当事人均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条 权利的保留

任何一方没有行使其权利或没有就对方的违约行为采取任何行动,不应被视为对权利的放弃或对追究违约责任的放弃。任何一方放弃针对对方的任何权利或放弃追究对方的任何责任,不应视为放弃对对方任何其他权利或任何其他责任的追究。所有放弃应书面做出。

第十二条 本协议一式两份,双方各执一份,具有同等效力

甲方(盖章):

乙方(签字):

法定代表人(签名):

签订日期:

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篇19:助理岗位说明书

范文类型:说明书,适用行业岗位:助理,全文共 519 字

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基础信息:

职位名称:财务助理所属部门:财务部职位代码:

直属上级:财务经理职等职级:薪金标准:

直接下属:间接下属:

晋升方向:轮转岗位

填写日期:核 准 人:

职位概要:

协助财务经理完成财务部日常事务工作。

工作内容:

审核财务单据,整理档案,管理发票;

协助上级审核记账凭证、核对调整账目、预算分析、控制日常费用、管理固定资产; ? 起草处理财务相关资料和文件;

统计、打印、呈交、登记、保管各类报表和报告;

协助上级开展与财务部内部的沟通与协调工作;

保管和发放本部门的办公用品及设备;

完成上级指派的其他工作。

任职资格:

教育背景:

◆会计、财务或相关专业大专以上学历。

培训经历:

◆受过管理学、经济法、公司产品知识等方面的培训。

经 验:

◆2 年以上财务管理工作经验,有中级会计师以上职称。

技能技巧:

◆具有一定的账务处理及财务管理经验;

◆熟悉国际和国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;

◆熟练应用财务软件和办公软件;

◆良好的中英文口头及书面表达能力。

态 度:

◆责任心强,作风严谨,工作认真,有较强的人际沟通与协调能力; ◆有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。

工作条件:

工作场所:办公室。

环境状况:舒适。

危 险 性:基本无危险,无职业病危险。

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篇20:会计助理求职信800字 会计助理求职信格式

范文类型:求职应聘,适用行业岗位:会计,助理,全文共 578 字

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尊敬的领导:

您好!

我叫xx,现年22岁,女。是xx大学xx院会计专业的一名xx级应届毕业生,怀着对贵公司的尊重与向往,我真诚地写了这封自荐信,向您展示一个完整的我,希望贵公司能接纳使我成为其中的一名会计人员。

我十分珍惜在校的学习时间,不断从各个方面完善自己。一方面,我刻苦攻读、认真务学。在校期间,我认真对待学习,专业课成绩平均分在80分以上,熟悉掌握了会计的知识和办公自动化软件的专业知识,学校主要开设的课程有:会计学原理、中级财务会计、高级财务会计、统计学、财经法规与会计职业道德、会计电算化等。三年的大学生活不仅充实了我的大脑,还丰富了我的知识,也增长了我在操作方面的才能,这也是当好一名会计人才的条件,经过多次的会计模拟实习、实训,我对会计的做帐有了新的认识与体会。另一方面,我熟悉涉外工作的常用礼仪,积极配合学校的各项工作,开展各种校内外活动。如:参加校运会当拉拉队;参加班级团日活动等等,这不仅拓宽了我的视野,也丰富了我在校的生活。

在课余时间里,我阅读各类书籍,从书中吸取养料来充实自己、更新观念,除了读书,强健的身体是进行工作的前堤,我会进行适量的体育活动。如:晨跑、跳绳、跳健身操等。

会计对每一个企业的发展都是必不可少的,我愿意为贵公司的财务方面贡献我的微薄之力。愿为贵公司的美好明天添砖加瓦!

此致

敬礼!

求职人:xxx

20xx年xx月xx日

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