班主任职责描述汇总20篇

1、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行，明确部门员工的岗位职责，制定工作绩效考核制度并实施;

2、对产品生产工艺进行研究，参与技术革新的讨论与研究 生产数据的收集统计，监督生产数据，统计并分析，明确改进方向并推动持续改进;

3、严格执行安全生产制度和质量制度，确保安全的前提下生产出高质量的产品 ;

4、协调生产部与公司其他部门的关系，协调订单、技术、采购、供应链和生产部门，确保每天计划的生产资料齐备;

5、对部门员工职业发展负责，制订培训计划并实施;

6、根据实际情况编制设备管理制度，建立设备管理档案，制定年度维修保养计划并监督执行;

7、原材料预测/半成品预测并根据订单情况安排每周、每天生产计划。;

8、关注原料、包材、半成品和成品库存，跟踪不良品和残桶的返工 监督每天的计划完成状况，合理安排加急单;

9、及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程中的突发事件;

10、指导和协助组长完成车间现场和员工管理 上级领导交办的其他工作。

1、 根据锂电车间实际情况和生产任务，编制定员，合理配备人员;

2、 对生产小组和工作场地进行管理，对员工进行考勤和培训管理;

3、 根据生产计划进行生产分配，跟踪生产进度，管理生产交期;

4、 进行现场巡视，处理生产异常，控制生产数量、成本及生产作业方法;

5、 实时掌握生产信息，做好生产报表，及时向上级汇报工作;

6、 开展生产安全教育，推行安全目标管理，制定紧急事故处理方案;

7、 进行生产安全检查，做好事故防范和处理工作;

8、 提出改进工艺流程、生产设备、生产环境等方面的建议;

9、 拟订和修改生产、5s现场管理等各项管理制度，并检查制度的贯彻执行。

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1、根据总分公司提出的战略目标，执行并督促其完成。

2、指导泉州各项工作有序进行，对各个部门经理实现绩效目标考核。

3、协调营服部与总公司，分公司各部门的联系，以及外单位包括同业信息沟通与交流

4、掌握寿险市场动态，及时了解营销员的心态并做好沟通工作，使其保持充足的工作动力。

5、对经营业务指标的分析与改善，指导机构合规经营。

6、负责营服部的基本团队建设，规范内部管理。

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1、大学本科以上学历或者学士以上学位。

2、从事金融工作3年以上或者从事经济工作5年以上。

3、担任保险公司分公司、中心支公司部门负责人或者其他金融机构高级管理人员以上职务2年以上。

4、具备数据分析能力及报告撰写能力。

5、有业务资源者优先。

职责：

1、负责区域市场调研及调研后的市场推广;

2、制定年度市场推广计划及每场推广方案;

3、组织相关部门协助进行市场推广，包括展会、研讨会、学术会等;

4、推广所用物料的选择与管理;

5、组织展会期间的产品推介;

6、上级交待的其他事项。

任职要求：

1、大学本科以上学历，医学相关专业优先，条件优秀者，可适当放宽要求;

2、有医疗或医药行业相关工作经验优先;

3、从事市场调研或市场推广5年以上;

4、良好的组织、沟通及协调能力;

职责：

1、通过对高端私人客户的综合理财需求分析，帮助客户制订资产配置方案并向客户提供高端理财产品;

2、通过各类渠道，接触并筛选有效客户;

3、通过参与组织的理财沙龙和理财讲座等活动的筹备工作，提升客户转化率;

4、通过持续跟进与服务，为客户不断提供专业的.理财咨询与服务。

5、定期与客户联系，报告理财产品的收益情况，向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向，维护良好的信任关系。

任职要求：

1、大专以上学历，金融/财务/经济专业优先;

2、2年以上销售领域工作经历，有银行从业经验，或从事过外贸,别墅销售,高档车销售,法律，财务，高端人士培训、咨询等专业服务,奢侈品销售经历优先;

3、热爱金融行业，有志向成为私人银行家和财富管理人员;

4、个人形象气质佳、品行正直诚信，沟通流畅;

5、有一定客户资源或销售经验者优先。

1、负责搭建并完善公司人才策略相匹配的薪酬绩效管理体系;

2、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系;

3、制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审 ;

4、建立科学合理的劳动、资薪、福利制度，并不断完善，确保能够吸引人才、留住人才;

5、塑造良好的企业文化环境，使员工了解本企业文化;

6、其他日常工作的开展。

职责：

1. 制定公司电商整体市场策略, 包含市场调研、数据分析、渠道推广、第三方平台运营、社媒体运营等;

2. 全面负责电商渠道(淘宝、天猫、京东、等)销售与管理工作，制定页面风格，协调设计广告图片方向，保证广告图片的点击率和转化率完成指定的销售任务;

3. 负责提高平台用户的活跃度、用户满意度、流量等;促进各产品指标提升;

4. 分析运行数据，及时编写运行分析报告，参与战略方向及经营目标讨论及制定;

任职资格：

1、专科及以上学历，3年以上电商经验工作经验，具有丰富的实战运营经验;

2、有实操经验，熟练掌握天猫、京东、等平台规则、运作流程，并对天猫直通车、爆款、钻展等技能熟练运用;

3、小型医疗器械电商经验，有电子血压计销售经验者优先考虑;

4. 熟悉各网络交易平台的运营环境、制定的交易规则、具有推广、网站广告等媒介资源;

职责:

1. 负责产品研发java后台设计与开发工作、客户现场相关项目的java后台设计与开发工作;

2. 对自行编制的功能代码进行功能与性能优化，可协助h5、app端、第三方进行接口联调，及时修改测试、提出bug，确保代码质量;

3. 撰写相关的技术文档，主要包括设计文档、接口文档、部署文档、使用手册等;

4. 参与项目整个过程的实施工作，并具备独立安装部署和后期实施运维能力;

5. 参与到项目售前技术支持工作，能出差实施项目。

任职资格:

1. 计算机相关专业毕业，有3年以上java工作经验，至少有1年以上移动应用开发开发经验;

2. 熟练使用sql语句与sql优化，熟悉主流数据库mysql、oracle等;

3. 熟练j2ee主流技术框架：spring mvc、 spring boot、spring cloud、spring jpa、mybatis、hibernate等;

4. 精通http通信协议、restfull api、httpclient等接口规范与应用;

5. 熟练java相关边沿技术与工具：eclipse、maven、svn、git、javascript、poi、log4j、freemarker、quartz、rabbit mq等

6. 熟练使用linux常用命令，可以完成java服务运行环境的安装、部署、监控等工作;

7. 具有良好的理解能力与沟通能力，能正确理解产品或项目目标与需求，有问题可以积极沟通确认，能做到及时准确的上报下达;

8. 具有良好的职业素质与团队合作精神，可以严格遵守公司与项目组相关规定，有强烈的集体团队意识;

9. 对工作态度主动积极、认真负责、且具有一定的抗压能力。

职责：

1. 参与基础框架的架构设计、重构、优化;

2. 参与基础平台系统的架构设计和系统设计、详细设计;

3. 参与技术难题攻关，持续提升核心系统在高并发、海量请求数下的高处理性能;

4. 核心功能的架构与代码模板编写，开发与维护系统公用核心模块;

5. 审核和评估相关方案与设计，以确保其符合架构规划，满足业务需求;

6.分析系统瓶颈，解决各种疑难杂症，对系统进行性能调优;

7. 通过对团队的培训与指导，提高研究院开发组的技术水平。

岗位要求：

1.本科及以上学历，计算机相关专业; 6年以上开发经验及2年以上大型互联网系统或者其他大型企业应用系统开发相关经验;

2.具有面向对象分析、设计、开发能力，精通oo，ioc，aop，设计模式;

3.具有深厚的专业技术基础，精通mvc相关技术，熟悉autofac、automapper、ef等开源框架，熟悉页面开发相关技术;

平台开发、sqlserver等数据库开发与设计以及缓存系统redis或 memcached的设计和研发;

5.具备良好的需求分析能力、业务和技术方案策划和设计能力;思路清晰，具备很强的文档撰写能力和良好的语言表达能力;

6.具备良好的团队合作精神和创新意识，具备良好的沟通、组织、协调能力能力，较强的责任心，有较强的内外沟通能力;

7.对开源软件技术有深入认识，有分布式架构经验优先，有nosql开发经验的优先。

工作职责：

1、按照施工进度要求，做好材料采购计划，结合工程进度情况，及时购买工程所需的各种材料;

2、认真执行公司采购管理规定和实施细则，严格按采购计划采购，做到及时、适用，合理降低采购成本;

3、及时掌握市场行情，按“质优价廉、货比三家、公开公平”原则择优采购;

4、对于完成项目进行材料采购成本统计与分析;

5、注重收集市场信息，及时反馈市场材料价格信息;

6、协助公司预算部做好材料投标送样及询价工作;

7、积极开拓市场供应商资源。

任职要求：

1、在装饰公司从业经历不少于3年，独自承担项目采购工作不少于5个;

2、善于沟通，有团队精神;

3、熟悉各类装饰材料的性能;

4、熟悉装饰工程施工工序;

5、熟悉各种办公软件，熟练掌握cad制图软件;

6、有驾照，土建类专业优先考虑。

职责：

1、按照测试要求，负责测试用例编写、测试的执行并反馈测试结果;

2、对需求深入挖掘，尽可能提取测试点;

3、跟踪分析测试情况，协助开发人员解决测试过程遇到的问题;

4、搭建项目测试环境、更新测试软件，部署测试系统;

岗位要求：

1、熟悉软件测试流程，3年以上软件测试工作经验;

2、能够独立完成测试用例设计、掌握系统的功能测试流程，熟练使用qc等测试工具;

3、英文四级以上，有英文环境测试工作经验者，优先考虑;

2.确认客户需求并评估dfm、flowchart及报价资料;

3.依客户图档拆分制程图，制定内部管制图面;

4.夹治具检讨、设计方案制作;

5.确认结构样品并建立签样;

6.按客户要求确保按时完成样品交货;

7.协调各相关部门，完成客户doe验证并提供验证报告;

8.主导完成客户设计变更验证及导入;

9.主导完成量产移交会议并协助量产初期异常处理;

10.协助完成刀具设计、制程参数设定;

11.协助完成品质改善、良率提升、成本优化等验证;

12.完成上级交办的其他事项。

职责：

1、负责公司各电商各平台的日常运营及团队管理;

2、制定线上运营规则，分解至各平台店铺销售任务，负责公司商品在电商等平台的推广;

3、制定产品线上推广策略，依据产品对各平台主次程度进行整体规划、营销、负责与电商等渠道的资源谈判;

4、负责策划店铺促销活动方案，执行与配合天猫、淘宝、京东等第三方相关营销活动，完成预期销售目标;

5、负责管理各店面入场改版策划、上架、推广、售后服务等日常工作运作。

任职要求：

1、本科或以上学历，金融、经济、营销、电子商务、it等相关专业;

2、三年以上互联网运营经验;

3、善于网络营销推广、策划、懂pr，善于整合运用资源，展开bd合作;

4、对互联网平台/工具有自己的见解，能运用到商品推广中;

5、了解淘宝、天猫、京东等后台流程，规则;

6、拥有3c、家居、奢侈品等行业电商经验优先;

7、具有较强的人际沟通能力、数据分析能力、善于学习市场新动态和新产品。

职责：

1、负责公司网络、监控、报警等安防产品的渠道销售;

2、对烟台五区及下面县市区渠道客户的开发，维护现有老客户;

3、对本区域业务状况经行调研，协助二级经销商及区域渠道商进行市场开发并提供竞争对手、渠道开发、品牌推广、产品结构等方面的建议方案。

4、完成部门下达的销售目标、回款目标及退货率控制目标;

任职要求：

1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先;

2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;

4、有团队协作精神，善于挑战。

岗位职责：

1、负责部门资产管理，工服管理，办公文具管理;

2、负责部门考勤统计与人员入离转调晋升手续办理;

3、负责会议与培训的筹备工作，起草部门工作报告、总结等文件;

4、负责建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，及时了解、处理、反馈各类员工投诉和劳动争议;

5、对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续，做好社会保险和人事档案等内容的移交工作，并进行离职原因分析;

6、其他行政人事类的相关工作。

任职要求：

1、人力资源、行政管理等相关专业大专以上学历，熟悉劳动法律法规，有劳资关系处理经验者优先考虑;

2、2年以上行政人力资源类工作经验，有物业行业、制造业等工作经验者优先;

3、工作认真细致、主动积极，能吃苦耐劳，具有团队协作精神;

4、有耐心、善于沟通，具有良好的亲和力;

5、具有良好的职业素养。

任职资格：

1、广告学、美术设计或相关专业学历，思维敏捷，设计思路新颖、清晰。熟练使用各种制图软件如photoshop、coreldraw、pagemaker 、indesign 、llustrator 、 autocad等;

2、有商场pop、吊旗、海报、围墙包装设计，画册、及宣传印刷品设计、vi的设计、效果图创意设计的`经验及成品;

3、新颖的设计理念，突出的形象及色彩表现力，能够独立设计、制作企业 vi 系列和店铺终端广告等形象;

4、了解大型零售卖场内部装饰陈列设计，熟练使用相关设备;

5、熟悉印刷、喷绘修图改图等后期制作流程;

6、熟悉广告拍摄流程及相关工作并具备丰富的实践经验;

7、具备丰富的市场推广活动策划实践经历;

8、有较强的沟通、协调能力和开拓意识，思路清晰，反应敏捷;

1.联系本班的实际，进行思想品德教育，着重进行培养学生良好的道德品质，学习习惯，劳动习惯和文明行为习惯。

2.经常与任课教师取得联系，了解学生的学习情况，协同对学生进行学习目的教育，激发学习兴趣，培养刻苦学习的意志，教会学习方法，学好功课，并掌握学生的课业负担量。

3.关心学生的身体健康，教育学生坚持体育锻炼，主义保护视力，培养良好的卫生习惯。

4.关心学生课余生活，指导学生参加劳动实践。班主任要支持并组织学生开展各种有益的课外活动，丰富学生的课余生活，使学生把精力用到有益于健康，有益于学习的活动中去。

5.搞好班级的经常性管理工作。对学生进行常规训练，做好学生的品德评定和学籍管理工作。

6.经常与家长保持联系，互通情况，取得家长的支持与配合。指导家长正确教育子女，注意争取社会力量教育学生。

1、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身推销业务水平。

2、积极完成公司规定或承诺的销售量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的`服务。

3、负责与客户签订销售合同，督促合同正常如期履行，并催讨所欠应收销售款项。

4、对客户在销售和与公司合作过程中出现的问题、积极协调和向公司反映，并帮助或联系有关部门或负责人妥善解决。

5、收集一线市场竞争信息和客户实际销售状况及客户的意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。

6、填写有关销售表格，提交销售分析和总结报告。

7、做到以公司利益为重，不索取回扣，不私自接受馈赠财物，遵守国家法律，不构成经济犯罪。

8、完成公司领导临时交办的其他任务。

9、配合公司其他相关部门、人员办好市场相关服务工作。

1、负责项目建设中水电技术管理工作，制定项目用水用电量、用电负荷、临时用电方案、发电系统匹配等方案；

2、组织水电设计专业图纸会审，向有关人员进行技术、质量、安全交底，制定施工技术和安全生产措施；

3、负责与项目地供电局对接，落实变电工程的申报、施工和验收；

4、负责水电施工跟进，协调各施工单位，及时处理施工中出现的各种问题，及时处理水电工程中的问题，并提出相关的意见和建议；

5、负责水电工程的竣工验收与质量评定。

职责：

1、负责云服务器、数据库等的日常运维管理工作，处理服务器突发应急事件;

2、负责公司产品的部署及云服务器日常监控;

3、负责服务器异常或故障的受理、跟踪、解决以及统计分析;

4、负责服务器资源的管理，备份策略的制定及执行监控;

5、处理线上的故障，挖掘问题根源，规避问题浮现，保障7*24小时业务连续性;

6、负责自动化运维开发，设计并完成各类自动化运维工具开发;

7、深度参与业务系统的设计与系统架构，主导提升系统可运维性;

8、主导推动运维质量、效率、成本改进。

岗位要求：

1、本科及以上学历，计算机软、硬件等相关专业毕业;

2、有三年以上的系统及网络运维经验，负责过大型互联网产品的运维优先;

3、熟悉linux操作系统，熟悉http，tcp/ip协议;

4、熟悉linux常用的b/s结构软件(nginx、tomcat、squid、varnish、lvs等)的使用与调优配置;

5、熟悉网络常用技术以及产品，如负载均衡技术、cdn(webcache、p2pcache等)、dns技术(binddns)、虚拟化技术(vmware，xen，kvm等);

6、熟悉数据库(mysql、mongodb、radis等)的运行机制和体系架构，熟悉数据库备份和集群，熟悉数据库优化与实践;

7、熟悉监控系统的安装使用;

8、掌握shell/python等一种或多种编程语言;

9、了解集群配置管理工具。

品行及其他：

10、思路清晰，较强沟通能力;

11、有责任感、自驱性强，追求工作质量和效率;

12、能够承受较强的工作压力

1、设备现场的安装、调试工作；

2、能适应不定期的出差；

3、设备售后问题的应急抢修任务；

4、客户现场对操作人员的设备操作指导、培训工作；

5、设备现场的跟线工作；

6、配合销售做好设备的验收工作；

7、领导安排的其他工作。

1、大专以上学历，机械制造及其自动化或相关专业；

2、需2年以上机械、电气装配或钳工等相关经验，有相关行业经验优先考虑；

3、动手能力强，要有自己的问题分析判断力及解决问题的能力；

4、会使用常规的测量仪器仪表；

5、能看懂电气图纸，能编程者尤佳；

6、优秀的团队合作能力及沟通能力。