行风建设制度汇编(精彩20篇)
实行建设工程合同示范文本制度,是维护建筑市场经济秩序和规范建筑市场主体行为的客观需要,也是提高建设工程合同管理水平的重要举措。以下是二秘网小编为大家精心准备的:建设工程施工劳务分包合同的相关规定。内容仅供参考。
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1000篇1:消防公司技术部岗位职责
负责消防工程方案的设计、报价和审核工作;配合相关部门及客户,根据方案设计,制作认购单;
配合代理商、合作伙伴做好消防工程方案的设计工作,并及时做好与客户的协调沟通,确保设计工作的准确无误;
参与公司工程项目的技术交底,并做好记录;
负责协助相关部门做好技术指导和业务支持工作;
积极参加公司组织的各类活动;
完成上级交办的其他工作。
1、熟练操作cad制图软件;
2、熟悉公司产品,熟悉消防工程、基建工程相关知识及国家、行业规范;
3、良好的学习、分析、理解、沟通和协调能力及团队合作精神,工作态度认真,积极负责;
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篇2:项目部管理岗位职责 建设项目管理岗位职责
职责:
1、跟踪存续项目舆情信息,及时发现可能影响项目风险的各类舆情,协调相关部门拟定应对方案;
2、跟踪存续项目价格信息,协调业务部门、风控部门等进行盯市、追保、平仓等;
3、跟踪存续项目库存信息,协调仓储部门进行库存管理;
4、配合相关部门进行点价操作;
5、领导交办的其他工作
任职资格:
1、具备2年以上相关工作经验;
2、全日制大学本科及以上学历;
3、具有法律、风控、财务或相关专业背景;
4、认真负责,爱岗敬业,认真仔细。
篇3:淘宝客服专员岗位职责
1.通过淘宝旺旺等聊天工具了解客户需求信息,进行有效跟踪,指导和服务工作;
2.处理客户信息和订单,库存跟踪,提供售前售后服务,妥善处理各种争议,保持店铺的良好信誉,确保帐号稳定安全;
3.熟悉产品知识,及时关注、反馈库存状态及咨询中遇到的各种问题;
4.跟进订单,解决客服物流查件、催单,并进行登记、反馈和跟进;
5.受理解决简单售后纠纷和投诉,及时登记反馈到相应售后人员,协助沟通、解决客户遇到的问题;
6.与各部门保持良好的沟通,做好支持与配合工作。
篇4:专职安全员岗位职责要求 专职安全员主要职责
(1)模范执行安全生产各项章制度,协助班组长做好本班组的安全生产工作,理解专职安全员的业务指导。
(2)协助班组长组织安全学习、记录和处理小事故,加强本组日常安全教育和宣传工作,整理、反映班组安全生产状况和要求。
(3)协助班组长搞好新工人,变换工种人员的安全生产教育工作和专业工种的技术培训。
(4)参加作业前的现场检查和班前安全交底教育工作,对施工区域,使用的设备、机具、施工用电状况进行检查,发现问题及时整改或上报。
(5)有权制止违章作业,有权抵制和越级上告违章指挥事项,及时发现和处理事故隐患,本人或本组不能处理的危险因素要及时报告。
(6)发生伤亡事故立即组织抢救伤员、保护现场和迅速上报。参加事故分析处理和安全检查、协助领导落实整改措施。
篇5:事业单位的制度建设
作为公司的创立者,除了需要有良好的领导能力以外,还需要管理好公司的员工,制定好相关的管理制度,这样才能让公司更好的发展。那么小企业管理制度是怎样的?下面找法网小编为大家详细介绍一下小企业管理制度标准范本及相关知识,希望对大家有所帮助。
一、妨碍公司管理法律后果
1、妨碍公司管理以妨害对公司、企业的管理秩序论处。
2、妨害对公司、企业的管理秩序罪是指公司、企业违反公司法、企业法或者其他法律、法规的规定,妨害国家对公司、企业的管理制度和管理活动,侵犯公司、企业及其投资者和债权人的合法权益,破坏社会主义市场经济秩序,情节严重的行为。1999年12月25日全国人大常委公布了《刑法修正案》对本节的个别罪名作了变动,并增加了新罪名,包括:虚报注册资本罪,虚假出资、抽逃出资罪,公司、企业人员受贿罪,对公司、企业人员行贿罪,非法经营同类营业罪,为亲友非法牟利罪,签订、履行合同失职被骗罪,国有公司、企业、事业单位人员失职罪,国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪,提供虚假财会报告罪等。
二、妨碍公司管理法律依据
妨害对公司、企业的管理秩序罪:
第一百五十八条申请公司登记使用虚假证明文件或者采取其他欺诈手段虚报注册资本,欺骗公司登记主管部门,取得公司登记,虚报注册资本数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处虚报注册资本金额百分之一以上百分之五以下罚金。
单位犯前款罪,对本单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员及其其他直接责任人员,处3年以下有期徒刑或者拘役。
第一百五十九条公司发起人、股东违反公司法的规定未交付货币、实物或者未转移财产权,虚假出资,或者在公司成立后又抽逃其出资,数额巨大和后果严重或者有其他严重情节的,处5年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处虚假出资金额或者抽逃出资金额百分之二以上百分之十之下罚金。
与单位犯前款罪的,对该单位判处罚金,并对直接负责主管人员和其他直接责任人员,处5年之下有期徒刑或者拘役。
三、小企业管理制度标准
1、公司员工上下班必须严格按照作息时间执行,不迟到、早退;
2、上班考勤实行实时签到制度,不得故意误签上班时间,必须本人亲自签到确认;
3、工作期间内不得窜岗、闲聊、玩网络游戏、网络聊天、利用公司电话打私人电话、吃食物、听音乐等与工作无关的事情;
4、员工必须服从上级管理人员领导,不得工作怠慢;
5、上班前30分钟和下班前20分按《卫生轮流值日表》打扫办公区域内卫生,保持整洁、干净的工作环境;
6、下班时必须关好门窗及设备电源,防止安全事故发生;
7、工作期间遇到顾客访问时,必须主动、亲切的接待或提供咨询;
8、有来访电话时必须做好记录,包括:来电单位、内容摘要、来电时间、纪录人等重要信息;
9、上班要佩带工作卡,必须保持良好的工作态度和风貌;
10、外出办公事时要向领导或同事打招呼,说明去向;
11、特殊私事要向领导请假,待领导批准方可离开单位,否则根据情节处理;
12、当日的工作必须在下班前结束,不得拖到第二个工作日;
13、爱护公物,节约物品。
14、积极学习业务知识。
15、同事间要相互协作,相互支持。
篇6:售前技术支持岗位职责
职责:
1、进行客户需求分析,对技术可行性进行评估,为销售人员提供技术方案支持;
2、配合销售人员在客户现场进行方案讲解和客户技术问题答疑;
3、负责与实施人员的技术方案等信息资料的。对接;
4、公司技术培训;
5、领导交办的其他事宜。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、网络、通信等相关专业;
2、具备扎实的计算机网络、硬件理论知识功底;
3、良好的沟通表达能力和团队合作意识;
4、具备良好的学习能力和学习意愿;
5、2年以上相关工作经验。
篇7:班级文化建设标语
1、种下一种个性,收获一种命运。
2、奋斗者的肩头是科学登高的阶梯。
3、播种生活,收获习惯。
4、敬业修德强能健体。
5、智慧的火花让激情点燃,美好的未来由劳动创造!
6、汗水是滋润灵魂的甘露,双手是理想飞翔的翅膀。
7、插上理想的翅膀,扬起青春的风帆。
8、相信自我,磨砺自我,充实自我,展示自我,放飞自我。
9、出言吐语勿忘有容乃大行为举止切记恶小不为。
10、成功,我们共同创造!
11、向老师说声好,不困难;困难的是,要坚持向老师真心地说声好。
12、上课认真听讲,开动脑筋,踊跃发言,并养成认真倾听的好习惯。
13、顺手捡起的是一片纸,纯洁的是自己的精神;有意擦去的是一块污渍,净化的是自己的灵魂。
14、接受生活挑战培养全面素质。
15、责任高于一切!成就源于付出。
16、在风雨中飞翔的鸟才是勇敢的,顶着困难往前跑的人才是有出息的。
17、做人诚为本,做事实为基。
18、勤细实树形象教研改铸师魂。
19、教师的威信首先建立在责任心上。
20、付给花朵一个花期,花朵给你份赞美把花朵留在枝头,让美丽留在心灵。
21、精雕细刻出精品,千锤百炼铁成金。
22、用语言走向世界,让世界走近我们。
23、芳草有情君当怜,学海无涯我自勤。
24、校园环境的美丽,正是你心灵之美的映射。
25、健康是最大的财富,知识是永恒的追求。
26、播种性格,收获命运。
27、创造愉快而又充实的人生。
28、鸟儿因翅膀而自由翱翔,鲜花因芬芳而美丽,校园因文明而将更加进步。
29、播种习惯,收获性格。
30、美是到处都有的。对于我们的眼睛,不是缺少美,而是缺少发现。
31、手下留情花似锦,脚下留情草如茵。
32、大海的浪花靠劲风吹起,生活的浪花靠理想鼓起。
33、你欣赏花的美丽,花欣赏你的高贵。
34、礼貌是最容易做到的事情,也是最容易忽视的事情,但她却是最珍贵的事情。
35、一花一草藏世界,一言一行见精神。
36、开拓者的足迹是历史前进的起点。
37、理想的教育,激活生命的潜能。
38、热爱生活,学会生活,创造生活。
39、勤于学习的人才能乐意施教、——英国诗人乔叟。
40、珍惜每一滴水,让地球妈妈不在哭泣。
41、提出一个问题往往比解决一个问题更重要。
篇8:医院行风建设公开承诺
为进一步加强医院行风建设,深化我院温馨服务工程,推动我院两个文明建设,让客户放心,使社会满意,我院公开向社会作出如下承诺:
一、医务人员要着装规范,挂牌上岗,文明用语,微笑服务,态度诚恳,杜绝“生、冷、硬、推、顶”行为,一切以病人为中心,并接受患者
监督。
三、认真执行首院、首诊负责制及全程导医服务,首诊科室、首诊医生对患者要认真负责,做到“四及时”,即:及时接诊、及时诊断、及时治疗,及时住院。如发生推委急诊患者并造成不良后果的,要按医院的有关规定严肃查处。
四、做到合理检查、合理治疗、合理用药、合理收费。不使用伪劣、过期药品,保证患者用药安全。
五、端正医德医风,不以医谋私,不收红包,不接受患者及家属钱物、宴请。医务人员严格执行医德规范及有关规定,凡违反规范、规定或在医疗活动中接受患者钱物的,经举报查实后除退还所收钱物外,根据其情节按接受钱物数额对当事人处以5-10倍罚款。
六、为病人提供安静舒适的医疗环境,实行保护性医疗,为病人保守秘密,不泄漏病人的隐私,保证病人隐私,能够充分保证病人休息,早日康复。
七、对业务严谨求实、奋发进取、钻研医术、精益求精,积极开辟新的医疗科技项目和服务项目。
八、医院对病人投诉应及时处理,对书面投诉和情况复杂的问题应在3天内给予答复。
九、 秉承真情服务患者、爱心奉献社会的医院宗旨,坚持病人第一、质量第一、信誉第一的三项原则,为广大患者提供优质、优良的医疗服务。接受社会监督,并将不断改进工作,做到患者满意、社会满意、政府满意。
篇9:学校食堂工作人员岗位职责
1、整理好仪容仪表,化淡妆,准时点到,不迟到、早退,服从管理员的领导和指挥,认真、快速的完成工作任务。
2、开餐前,认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常使用。
3、按规定时间站位,面部表情自然微笑,以饱满的精神面貌迎接客人。
4、当餐服务时,有问必答,不知者委婉回答客人,有必要时要问清再做回答,不许怠慢客人或戒骄戒躁戒急戒烦的行为。
5、餐中随时留意客人及餐厅的一切状况,以便达到更好的协作服务,以优质的服务使客人满意。
6、客人就餐时要及时清理台面,餐位不用的汤碗或其他物品空盘要及时撤掉,以保台面的整洁。
7、坚守工作岗位,不得离岗,不得出现空岗无人盯台,站台现象。
8、下班前检查工作区域是否关灯、关门、关窗,电源是否切断,确保安全,请示负责人后方可下班。
9、员工之间建立好良好的同事关系,不计较个人付出,得失,应互相帮助。
10、积极参加培训,不断提高服务技能,业务素质能力,形成学、帮、赶、超的良好风气,熟悉服务知识,提升服务技能与技巧。
11、严格遵守上下班时间,不准迟到早退。有事必须向领导请假。
12、在岗期间遵守守则,发现问题及时报告领导。
13、在岗时间,严禁喝酒或其它严重影响个人履行职责行为。
篇10:导购员的岗位职责是什么
1、导购员负责店内的销售工作,应按照公司规定积极完成销售计划。
2、宣传品牌文化,宣导店内活动及促销商品。
3、建立顾客档案,定期做客户回访,开发品牌会员,节假日向会员宣导会员优惠活动。
4、负责店内的卫生清洁、货品安全和设备的日常维护。
5、每天做好交接工作,每月底进行店内盘点,做到库存、实货无差异。
6、保持店内商品陈列整洁美观。
7、早班员工每天到店后开启店内照明及办公设施,并按要求认真做好卫生清扫工作。
8、晚班员工下班前要管好电源及电器开关,锁好仓库及店铺门。
9、认真填写销售日报表,每天早上开业后上传前一天的报表。
10、按照公司要求为顾客购买的商品打好包装,包装要美观、结实、方便携带。
11、直营店铺要根据公司规定开展收银工作,认真开具收银小票,做到账目清晰无差异。
12、负责商品入库、出库,入库商品要码放整齐,避免破损,轻拿轻放,库房内禁止堆放其他物品及私人物品。
篇11:汽修车间主任工作职责
(一)车间5s现扬、审核计划部下达的计划单、编制好日程作业计划、回料的控制和利用、生产过程中的控制、同品控部的协调和沟通、员工培训计划、控制、超产现象、设备保养督促工作等。
(二)监督现场卫生清洁,物品摆放有序、员工着装标准、杜绝出现没戴工帽进入车间等现象。
(三)审核计划部下达的计划单,日程作业计划的跟踪,使之具有合理性,有效性,并能及时按交期完成。
(四)对实施生产计划过程中所产生的异常(包括人员、设备、原辅料、品质、现场等)进行处理、分析和上报。
(五)对回料进行控制和利用,减少回料产生,提高产品合格率;制定可行性、有效性的脏料控制制度,并使之降到最低,从而降低生产成本。掌握各产品的工时、定额,依作业进度现状提前备好相关生产资源,使生产在正常有序的状态下进行。
(六)根据公司制定的生产程序做好监督。实施。落实。执行的控制工作。拟订内部人员,品质,物料的管理制度,确保人。机。物的有效利用和配置。
(七)制定部门员工培训计划,优化部门人力资源配置,及时做好管理人员的储备工作,并有效控制人员流动量,生产安全注意事项等。
(八)控制超产现象,减少仓库半成品存量,每月分次将呆料及时上报相关部门。配合协助新产品试模及打样工作。
(九)建立设备保养计划,督促和检查设备保养工作,及时改进设备存在的缺陷,杜绝设备事故隐患,保证设备正常运转。
(十)对公司下达任务认真做好落实,实施,配合上级部门就改善事谊进行实施解决(尤其是封箱要规范)。
(十一)每月与包材仓库核算包材数量。
篇12:做好春节期间的应急预案建设 春节期间紧急预案
20xx年春节即将临近,随着社会市场经济的发展,现车辆的迅速增多,而xx镇xx过境场公路,历年来在过年过节期间都存在交通阻塞的情况,为确保春节期间交通畅通,保证群众及驾驶员人身安全,防止发生重特大交通事故,特制定本工作方案。
xx镇党委政府成立周明海镇长为组长,副书记张焱、艾斌任副组长,xx派出所、交警得胜中队、xx消防四中队、镇交管办、镇村建中心、xx社区居委会、伏鱼村委会等相关部门主要负责人为成员的安全保卫领导组。办公室设在xx社区居委会办公室,由派出所李茂兼任办公室主任负责组织协调。
从20xx年2月x日至2月x日结束。
(一)交通秩序维护组
组长:
副组长:
成员由xx派出所、交警得胜中队、xx消防四中队、镇交管办、镇村建中心、xx社区、伏鱼村委会人员组成。主要负责xxxx镇xx场过境公路沿线交通秩序的整治和维护,适时在必要区域、路段实行临时交通管制或单面通行;确定车辆停放地点,提前清理乱停乱放车辆,指挥车辆有序停放,确保各类车辆有序通行,保持春节期间交通畅通。各小组具体执勤点位置、职责如下:
第一小组(执勤地点:xx加油站、xx高速公路交叉路出入口)。小组长:何国友,成员由交管办2名人员组成。
第二小组(执勤地点:邝德君酒厂出口处、伏鱼村办公室旁,以及前后段临时公路段)。小组长:张书莲,成员由伏鱼村村干部3名人员组成。1名安排在邝德君酒厂出口处,2名安排在伏鱼村新农村建设路口和村办公室临时公路段。
第三小组(执勤地点:xx医院、丁字路口),小组长:何茂林,成员xx社区2人组成。1名在xx医院,1名在丁字路口。
第四小组(执勤地点:xx双xx—xx社区办公室—xx场到天才岔路口),小组长:宋国庆,成员由xx消防四中队3队员组成。1名在双xx,1名在xx社区办公室路段,1名在xx场到天才岔路口。
各小组职责:负责沿线过境公路、沿街街道和停车场的交通秩序,禁止车辆在街上停留、停放,处置突发事件,适时在必要区域、路段实行临时交通管制或单面通行,确保道路畅通。
(二)机动巡逻组(执勤地点:整个xx场及周围,xx镇辖区),小组长:李茂、许程、张健,成员由xx派出所2-3名、交警得胜中队1民警组成。负责整个xx场及xx镇辖区沿线公路和停车场的交通秩序,处置突发事件以及交通事故现场勘查,适时在必要区域、路段实行临时交通管制或单面通行,确保桥梁、路段上不发生拥堵,确保道路畅通,处置突发事件,切实保障过往群众及驾驶员安全。
(三)街道摊位整治组。组长:程乾柱,成员由镇城建中心人员组成,负责在xx、xx逢场天对过境公路两边占到经营的摊位进行,劝走和取缔,确保公路沿下,无占到经营现象发生,确保道路畅通。
(四)应急备勤组。组长:xx镇党委政府值班领导,成员由xx镇政府值班人员和镇民兵组成,负责接到领导组指令后,立即组织值班人员、民兵到达指定地点,听从指挥,处置突发事件。
(一)所有执勤人员于20xx年2月10日8时开始到达指定位置开展交通执勤工作,逢赶xx场天,提前到7时达到指定位置开展交通执勤工作。
(二)参加安全保卫人员要服从指挥,做到分工合作、配合协调、文明执勤,要坚守岗位,恪尽职守,发现重大紧急情况及时报告,果断处置。
(三)落实责任制,定人、定岗、定时、定责。执勤人员和各组长必须随时保持通讯畅通。
篇13:学校安全管理制度及应急预案
成立学校突发安全事故应急领导小组,统一指挥和组织学校突发安全事故的应急处理工作。
组长:xxx副组长:xxx成员:xxx突发安全事故报告联系电话:
根据安全应及事故要求,领导小组可以随时调集人员,调用物资及交通工具,学校各科室必须全力支持和配合。
1、报告制度实行学校一把手负责制。
2、学校发生或接到突发安全事故后,必须在5——10分钟内向上级教育主管部门和当地党委、政府报告,并及时向公安、交警、卫生、消防等相关部门报案请求援助。学校本着“先控制、后处置、救人第一,减少损失”的原则,果断处理,积极抢救,直到现场师生离开危险区域,保卫好学校贵重物品,维护现场秩序,做好事故现场保护工作,上交学校突发安全事故有关材料,做好善后处理工作。
3、对缓报、瞒报、延误有效抢救事件造成严重后果的将予以党纪政纪处分。
1、学校在建或改建的建筑物要树立警示牌,设有隔离栏。
2、学校危房一律不允许使用,封闭的危房要树立警示牌,设有隔离栏。
3、学校发生建筑物、危房安全事故,迅速组织师生疏散至安全地段,及时将事故信息上报上级教育部门。
4、对手上师生组织抢救,及时报告110、求援助,封闭事故现场。
5、采取有效措施,做好善后处理工作。
篇14:会计的岗位职责
工作职责:
对工程总包项目进行会计核算,建立项目收支台账;
负责与预算部联系,核对工程款支付情况、预(结)算情况和结算送审事宜。有報稅經驗及了解報稅操作流程,统计工程税金, ;
紧密联系工程部,准确核算联合施工单位应分摊的各项税费、应拔工程款、以及各施工队的计价工作;
协助总部主办会计进行相关工程垫付款项的扣除及填制工程、采购支出情况报表;配合预算部门编制工程中期结算报表,提供资金支付和资金占用财务信息;
配合预算部门编制竣工决算财务报表和竣工结算说明书,提供概算执行情况与资金占用情况的财务数据。
制作财务报告提供给总公司财务做上市公司财报的整合和汇总。
资历要求:
熟练掌握工程会计核算,掌握工程项目费控核算,有在总包、分包工程项目费控核算经历的。优先;
本科以上學歷, 7年以上财务经验,有一定的财经政策、会计、税务法规知识;
熟练使用excel和其他财务管理软件。
具有良好的适应能力和团队协作精神,能独立工作并能承受较大工作压力,同时接受香港/澳门总公司财务部的管理。
篇15:文案策划案例 文案策划岗位职责要求
一、策划目的
打响品牌名声,获取更高知名度,赢得更多消费者的信赖与喜爱,抢占更广阔的市场。
二、市场调查与分析
(一)市场环境分析
洗护发产品是化妆品行业乃至日化产业中市场规模最大,市场竞争难度最大,同时 也是日化产业最具吸引力的产品大类市场。目前,中国有超过20xx个洗发水生产商,国内市场上的洗发水品牌有4000多个,虽然中国的洗发水市场比较成熟。但随着经济的发展,洗发产品的市场依旧存在较大的潜在市场容量。因此,抢占市场,打响品牌十分有利于企业长远发展。
(二)产品分析
1、产品简介
20xx年多芬洗发水面市,并成为多芬家族的重要一员,隶属于联合利华公司。20xx年,多分联手湖南卫视《丑女无敌》,逐渐为国人了解。
2、产品功效
滋养水润,日常损伤护理,柔润顺滑,深度损伤护理,染烫损伤护理。
3、产品定位
主要消费者群体为15——50岁的女士。
(三)主要竞争者分析
1、主要竞争者
当今洗护发市场,宝洁旗下的洗护发产品牢牢占据着龙头地位,丝宝、拉芳、好迪、蒂花之秀等等也占据着重要的市场。
2、竞争者产品分析
海飞丝去屑系列,把持着高端市场;拉芳的雨洁去屑,是拉芳中最耀眼的品牌;丝宝集团的风影专业去屑品牌;飘柔柔顺系列;潘婷滋润系列;以及清扬相关去屑产品。这些活跃在市场上的洗发水品牌,各自拥有一片市场。
(四)消费者研究
1、消费者市场分析
中国洗发水市场的容量巨大,据统计,至少全国15—50岁的3.2亿女生都是潜在的发水消费者。与发达国家相比,我国洗护发用品人均消费量较低,人均年消费额近20元人民币,并且未来一段时间里,仍有很大的发展前景。目前,多芬在中国的认知度并不高,因此扩大品牌知名度是多芬在中国发展的当务之急。
2、消费者行为特征
(1)消费者的购买行为特征。
洗发水的使用周期较长,因此大多消费者会选择在超市购买,针对不同的消费群体,应当有不同的产品包装和容量。学生一般选择小瓶的,而家庭主妇容易购买家庭装。
(2)影响消费者的购买行为的主要影响因素。 主要因素是价格及产品在心目中的地位。
三、广告战略及广告重点
(一)广告战略
1、广告的目标
稳定现有消费者,吸引和开发潜在消费者,提高消费者购买兴趣,激发购买欲望,延长产品的成熟期。力争在3个月的时间内,用一系列的宣传活动使多芬在洗发水市场的知名度提高30% ; 进一步树立多芬的品牌形象,让20——40岁的工薪阶层女性对多芬熟悉和愿意购买;让大众对多芬产品产生亲切感和好感,让广大工薪阶层消费者在心理和情感上认同和偏爱多芬产品。
2、广告地区
在全国范围电视广告后,深入各地区,由上及下,进行品牌推广,搞促销活动。
3、广告实施阶段
20xx年12月20日——20xx年1月31日
4、目标市场细分
根据发质差异进行细分将头发分为中性、油性、干眭三种,推出对应洗发产品;将购买者细分为家庭购买者、个人消费者、关注品牌消费者;根据消费者追求的利益不同,分为清洁去屑、营养美发、赋予香气等。
(二)广告重点
广告的重点应该反映产品最重要和最吸引人的特性。多芬的广告重点将多芬产品的特点与消费者的情感需求联系起来,通过消费者原有的意识形态进行引导,注重宣传产品与消费者在生活中的融合。
四、广告对象及广告诉求
(一)广告对象
15——50岁的女士
(二)广告诉求
修复,滋养,美妙自然花香
五、广告的具体内容
(一)广告主题
深层修复,给你美丽与香气
(二)广告标题
强韧闪亮,相伴花香,轻舞飞扬
(三)创意
身处花海,风吹过花瓣飞舞旋转融合成香气浓郁的洗发液,滋润代言人的头发,然后吸引蝴蝶的驻足。
(四)广告词
漫天花海,花的飞舞旋转,成就秀发的闪亮耀眼,自然花香,香气的牵引,成就蝴蝶的停靠,多芬花香系列,给你自然香,给你天然美。
(五)媒体的选择及计划
采用电视广告为主,同时运用大型户外广告,在不同的区域设置展板,利用杂志做广告,印发产品海报下放到各个卖点等等。 在选择广告代言人时,选择受各阶层消费者欢迎的明星,俘获目标消费者的心。
六、广告效果预测
在进行一系列广告活动之后,预计到20xx年,把多芬洗发水的知名度提升至70%;好感度和信任度提高到80%;市场占有率提高至20%,产品覆盖率能达到75%以上。
篇16:精神文明建设标语
1、增强文明意识,提高自身素质!
2、人人都是软环境,公仆、员工先是好公民!
3、爱心是生活明媚的阳光,文明是人生温馨的春风!
4、人人参与,为争创文明县城增光添彩!
5、保护生态环境,创造绿色文明!
6、建文明单位是大家心愿,创美好生活有你我奉献!
7、您留给我一片洁净,我还给您一个健康!
8、沐浴文明新风,共享文明成果!
9、管住自己的口:不随地吐痰、不口出脏言!
10、一滴水能折射阳光,细微处显露您的品格!
11、管住自己的手:不乱扔杂物、不乱贴乱划!
12、德育重在坚持,文明贵在行动!
13、创建学习型机关、学习型单位!
14、创建文明单位,争做文明职工!
15、心中有德,言行文明;胸中有法,幸福安宁!
16、人人都是文明单位创建参与者,个个都是文明单位建设主力军!
17、公德装在心中,文明贵在行动!
18、创文明城市,建文明社区,做文明职工!
19、感悟文明、理解文明、实践文明!
20、营造未成年人健康成长的良好环境!
21、相互多礼让,单位更文明!
22、美好环境来自我们每个人的珍惜与维护!
23、文明从细微处做起!
24、爱护公共财产,维护公共秩序,热心公益事业!
25、讲文明,小处处处不随便;树形象大家家家是窗口!
26、爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献!
27、人人遵守社会公德,个个爱护公共环境!
28、凝聚职工智慧,创建文明单位!
29、礼貌待客客礼貌,安全行车车安全!
30、家庭多一份温馨,社会多一份安宁!
31、绿草喜人,脚下留情!
32、你给小草一点爱,保护环境靠大家!
33、我文明,建设文明;我诚信,建设诚信;我美丽,建设美丽!
34、24我文明,建设文明;我诚信,建设诚信;我美丽,建设美丽!
35、职工是单位的形象,单位是职工的精神!
36、职工素质高一分,单位形象美十分!
37、文明让生活更美好!
38、改善环境,保护家园;净化环境,美化家园!
39、管住自己的腿:不乱穿马路、不践踏花草!
40、用公德规范言行,用文明美化心灵!
41、讲文明话,办文明事,做文明人!
42、创文明单位,建美好家园!
43、偶尔助人,别人将记住你的名字;永远助人,历史将记住你的名字!
44、文明的言行能够提升您的个人品格!
45、单位的文明,离不开您的努力!
46、人人都是文明单位创建参与者,个个都是文明单位建设主军!
47、文明是把尺子,时刻衡量着你我他!
48、人人参与,为争创文明城市增光添彩!
49、善待环境就是善待自己和子孙!
篇17:工勤人员岗位职责
1、炊事员岗位责任制
(1)关心师生生活,了解师生口味爱好,热情为师生服务,要达到80%的人满意。
(2)热爱本职工作,精通业务,操作规范,具有高度的职业道德,努力提高烹调技术。
(3)保证每日的三餐两点准时开餐,保证食物卫生,做到菜香饭甜,随时调节饭菜的花色品种。不吃生、冷、焦食品,使学生吃好而不浪费。
(4)搞好食堂卫生,爱护公物,管好食堂物资和炊具餐具。忙时协助收拾碗筷、清洁卫生。
(5)依据就餐人数、学生年龄特点、所需营养成份及季节不同,制定每周、每日菜谱,开列采购清单,协助采购工作,把好菜品采购的质量关、数量关。
(6)经常清理各种调味品器皿,根据实际需要及时开列采购清单,不能用过期、变质调味品,也不能在炒菜时才发现短缺匆忙购买。
2、帮厨人员岗位职责
(1)协助炊事员做好厨房的其他工作,摘菜、洗菜时,腐烂、虫咬、变质的一定要剔除。注意节约用水,做好每天碗筷消毒。
(2)关心师生健康,督促孩子吃好、吃饱,不要催促。保证开水质量,保障开水供应,热情为师生服务,要达到80%的人满意。
(3)搞好食堂卫生,保持清洁。
(4)与生活部密切配合,必要时协助生活部工作。学校安排的其他事项,必须服从安排。
3、保安人员岗位职责(包含接送学生的教职员工)
(1)认真负责地完成早、中、晚校门开放任务和负责在校师生的安全。
(2)加强巡视,提高警惕,及时发现问题,排除隐患。
(3)不能私自放人进校,若有来访客人,需经办公室主任批准方能入校。
(4)校门开放时,要坚守岗位,防止住校生在校期间私自出校。
(5)承担送接学生任务的教职员工应按时、按地将学生安全地送到家长身边或返回学校。
(6)做好安全消防工作,制订消防措施,保证学校财产不受损失。
4、勤杂人员岗位职责
(1)负责整个校园的清洁卫生工作(另有安排的除外),保持窗明墙净,地上无垃圾、无污垢。开饭时,帮助打好足够的饭菜。
(2)认真及时打扫和整理学生宿舍,包括地板、洗手间、阳台、天花板、低年段帮助叠好被褥、整理床铺。做到室内无异味;地面、门窗、墙壁无污痕;天花板墙壁无蜘蛛网;室内用品摆放整齐,室内周围无垃圾;及时清洗、晾晒学生换下的衣服、鞋袜;经常清洁、晾晒被褥、床单。发现有传染病的学生用具,要全面更换并进行消毒。
(3)做好学生生活物品和生活环境的卫生消毒工作,口杯、毛巾、牙刷每周消毒一次,宿舍每半月消毒一次。及时打开水,保障学生饮水供应。
(4)学期期末,在有人协助的情况下,对所用过的物品要全面清洗、晾晒收捡好,并协助财会人员清点。开学前要对即将使用的物品进行全面晾晒给紫外线消毒六小时以上。季节更换时用所买物品时(如草席、凉席等)都得先洗、晒或抹等卫生处理后方可使用,以防学生皮肤病的发生。
(5)注意节约用水、用电,发现水、电或物品的安全隐患要及时报告或处理。
篇18:学生会工作的主要职责
1. 根据校党、政、团的指示、部署,制订学生会工作计划并组织落实。
2. 组织宣传贯彻党的路线、方针、政策和学校有关规章制度,努力在本校创出团结、勤奋、求实、向上的良好作风。
3. 及时向校有关部门反映学生的(azuowen.comn.cn)意见和建议,定期向校党政、团委汇报学生的工作和学生的思想状况。
4. 参加校学生会例会并主持校学生会例会,协调校学生会各部工作,搞好学生会的团结。
5. 负责组织安排学生会各项工作及重大活动,并做好总结、评比、表彰工作。
6. 指导学生会各部门的工作。
7. 负责抓好学生会的自身建设和思想政治工作,定期主持召开学生会干部生活会。
8. 配合校党政团组织组织好其他方面的工作。
篇19:消防公司技术部岗位职责
1、负责与销售交接,落实清楚客户要求;
2、负责提前预判项目安全风险并做好预防措施,施工时负责安全管控;
3、负责施工项目的辅材筹备,机具筹备,车辆协调,人员安排;
4、负责施工项目的质量控制,让客户满意;
5、可以胜任常规的安装工作。
2、从事消防检测、消防维保、消防施工等相关工作1年以上;
3、懂常见的套丝、穿管、桥架、强电、焊接等施工方法;
4、品德好,具备良好的交流沟通技巧、吃苦耐劳、积极进取,有较强的抗压能力和较好的团队合作精神;
5、有建(构)筑物消防员资格证书或消防、建筑行业相关资格证书者优先考虑;
篇20:作风建设工作总结
xx县供销合作社按照永作办通(20xx)4号文《关于印发xx县作风建设教育活动查找问题阶段实施方案的通知》精神,结合我社实际,全面回顾总结了我社领导班子,在加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面的情况,深刻查找领导班子及个人在“庸、懒、散、浮”四个方面存在的突出问题进行深入分析找差距,认真思考、总结经验,围绕这一目的,我们把查找问题作为一个重要环节来抓。作风建设教育的目的,就是要改进行业的作风转变,充分发挥政府直能部门的各项工作职能、职责、努力完成各项工作任务,更好的服务“三农”。近几年来,xx县供销合作社虽然取得一定成绩,但也存在着一些问题,通过查找,主要有以下几个方面:
㈠对单位的学习抓得不够认真,平时虽然比较注重各种文件精神的学习,但过分把精力用于业务的开展,对一些政治理论学习抓得不够,安排不够深入细致。当前工作形势对我们供销社干部,特别是领导干部的综合素质提出了很大的挑战,为“三农”服务的问题、“乡村流通工程”问题,学习是刻不容缓的,虽然能够组织集体学习,但学习内容比较少,没有抓住实质性,动用理论指导实践的意识不强,没有把握解决好企业改革与创建,推进供销合作社“二次创业”等工作中出现的一些新情况、新问题。
㈡解放思想不够,没有形式超前意识。在供销系统改革与创建工作中,班子虽然能积极配合,但面对很多新问题和新关系,仍然有顾虑,没有做到大胆实践,大胆创新,缺少创新开拓精神。
㈢服务意识没有更进一步加强。由于改革工作的不断发展,但对创建“两社一会”、争取项目、各项服务效率等管理、跟踪还有差距,缺乏一种精神。对一些热点难点问题,落实不够全面,不够透彻,解决措施还不够具体。
㈣廉洁自律意识不够强。联社班子虽然能够坚持原则,能自觉抵制腐朽思想的侵蚀,但在工作和生活中一些细节上还存在一些不足,班子交心少,与职工互相交流也不够,在协调各部门工作时接待也时有超标现象,下乡工作中,有时也有吃、喝现象,班子严以律纪有时做得不够,吃苦耐劳和艰苦奋斗的作风有所缺乏。
㈤规章制度的落实还有差距。虽然制定了规章制度,在贯彻执行和要求上还有差距,对制度落实的监督检查也不够,个别制度还停留在纸面上,没有在实际中得到落实。
㈥工作方面。机关工作人员还存在作风散慢现象,上班迟到,早退,工作时间做与工作无关的事。这是由于班子对纪律抓得不严,致使某些工作责任、工作制度落实不到位。目前是供销社发展的关键时期,面临的困难和问题也比较多,这就是要求我们共产党员、领导干部,特别是党员领导干部要去做细致的工作。由于工作任务重,有时会出现工作方法上单一,没有发挥班子的最佳效能,创新意识差,工作面突破力度不够。
㈦按照效能政府“四项制度”的要求,联社成立了推行“效能政府”四项制度领导小组及实施方案。但在执行中有时管理跟不上,监督检查不力。
㈧在创先争优上存在活动不扎实,只抓其他业务的开展,没有把创先争优工作落到实处,有时做了些工作,但不够完善。
㈨在开展“党务、政务、财务”三公开工作中,有时做得不够完善,督查、检查有时不到位,对企业财务工作不重视,认为企业业务不多,好坏与企业关系不大,有时导致企业财务工作华而不实,失去了监管的意义。
㈩20xx年1——10月经济指标完成情况
①经营总额:20xx年1—10月完成销售总额14625万元,其中:农业生产资料销售5338万元,日用消费品3930万元,商品交易市场交易额5357万元。
②农资经营:20xx年1—10月供应各种化肥销售完成31369吨,其中:尿素16187吨、碳铵1029吨、普钙9404吨、复合肥4571吨、钾肥178吨、各种化学农药销售143400公斤。
③食盐、烟花爆竹等特殊商品经营:20xx年1—10月销售食盐972吨、烟花爆竹70万元。同时,我社与盐业、工商、公安、安监、技术监督等部门紧密配合,以强有力的措施防止了劣质盐,低碘盐流入市场,保障了人民身体健康,烟花爆竹经营做到安全无事故,保证了全县人民过上安宁、祥和、喜庆的节日。共查收伪劣烟花爆竹500件(箱),并进行了烧毁。
④20xx年1—10月发展“两社一会”19个,其中综合服务社12个、专业合作社7个,农资农家店10个、培训各类人员402人。“两社一会”挂牌40家,其中:标准化综合服务社8家。
⑤20xx年1—10月全系统实现利润61万元。
以上几项经济指标完成情况看,还很不乐观,与上级的要求及目标还有差距,我们必须加大马力,按时完成20xx年的各项指标。加大督查力度及检查工作,做好对项目资金的跟踪,检查和工程验收工作,确保项目资金和干部职工都不出问题。