安全监察专员岗位职责【推荐20篇】
安全员是在车站、车内、超市、医院、学校、企业、会场等地方,为班组长和作业人员做好安全生产的日常看管、排查、点检、培训等工作,以下是小编准备的安全监察专员岗位职责范文,欢迎借鉴。
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933房地产招聘专员岗位职责
、全面负责公司内部的人才招聘工作;
2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;
3、协助上级完成需求岗位的职务说明书
4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;
5、发布职位需求信息,做好公司形象宣传;
6、搜集简历,对简历进行分类、筛选,对筛选合格的求职者进行电话邀约前来面试;
7、组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;
8、对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;
9、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;
10、招聘费用的申请、控制和报销;
11、总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告;
12、与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流,提高招聘活动效率;
13、负责建立企业人才储备库,做好简历管理与信息保密工作;
14、搜集各地区人才市场信息,并熟悉各地区人事法规;
15、做好初试、复试、终试、入职等相关流程跟踪登记;
16、熟悉公司人力资源制度,对应聘人员提出的相关问题进行解答。
职责:
1、根据企业发展情况及各职能部门人员需求计划,编制企业人员招聘计划
2、招聘信息的起草与发布
3、简历筛选、聘前测试、初次面试工作的组织与主持
4、应聘人员资料库的建立和维护
5、人才市场、职介机构、猎头公司等相关信息的收集并寻求与他们的合作
6、企业人员流动情况及人员流失原因分析
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篇1:稽核专员个人岗位职责
一、严格遵守《会计法》和统一的医院财务制度、会计制度和各项财经纪律。
二、财务部门内部要建立稽核制度,稽核员不得兼任出纳工作。
三、稽核员要坚持四项基本原则,严格执行各项财经制度,在稽核各个环节上把好关。
四、稽核原始凭证的合法性、合理性、正确性、完整性,报帐手续是否完善,是否符合核算的要求。
五、稽核记帐凭证中科目、内容、金额、附件是否准确和完整。
六、稽核财务总帐、明细帐的结算、核对余额,做到帐帐相符。
七、定期与物资管理部门就帐务结算出入库,库存余额的查核工作,做好总帐与分类帐相符。
八、审核各种月度会计报表、年报及其他报表内容。
九、发现问题要查明原因,应及时采取措施处理。
十、服从科领导工作安排,协助搞好科内团结合作和医院财务管理工作的改革,保持工作区内整洁,完成各项临时性工作。
篇2:财务人员安全职责清单 财务岗位安全
1.负责公司收支原始凭证的审核,财务处理符合会计准则及公司规章制度;
2.审核人工费用及其他各项预提费用的审核及管理;
3.定期组织相关部门对固定资产及流动资产进行清查,核实,确保自查的准确性;
4.负责申报集团合并报表及相关事项解答;
5.组织外八专业机构编制年度审计报告及应对相关审计事项;
6.定期组织对各部门费用担当进行财务流程及sap系统教育;
7.负责安排本部门人员的工作,参与工作内容审核和监督执行;
8.完成财务team长安排的其他工作。
篇3:大客户专员的岗位职责表述正确的是 大客户服务经理岗位职责
职责:
1、定期收集、整理用户资料;
2、与高端游戏玩家保持联系,了解最新的需求信息,协作解答咨询问题;
3、收集高端游戏玩家的建议,反馈给运营人员,不断完善销售方案;
4、维护良好的游戏生态环境。
任职要求:
1.专业不限,对游戏有强烈兴趣爱好;
2.普通话标准,良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动;
3.熟悉计算机基本操作及网络知识,文档处理能力;
4.爱玩android、iphone游戏、有游戏客服经验优先;
5.学习能力强,善于团队合作,较好的抗压能力,能适应轮班工作制;
6.应届毕业生也可考虑。
篇4:售后服务专员岗位职责有哪些
岗位职责:
1、售后业务团队建设,管理业务员的日常,跟踪业务员的保单信息资料,为其提供向上晋升的便利。
2、售后人员培训辅导培养,做好售后人员的心理辅导。
3、完成自身对应客户的相关服务工作,积极为顾客做相关信息变更及保险建议。
4、积极了解公司宣传的业务内容,从顾客角度出发,为老客户提供讲解及跟进服务,保证顾客能够及时得到公司发放的利益。
任职要求:
1、大专以上学历,本科优先。
2、有责任心,积极向上,有较强的团队意识
3、有担当,敢于挑战,较强的抗压能力和心理疏导能力。
4、性格开朗,有服务意识,善于沟通,能够起到积极阳光的正能量榜样效果。
5、对未来有野心,有规划,有目标。
篇5:岗位电气安全生产管理制度
一、认真执行煤矿“三大规程”和上级有关安全生产的方针、政策、指令、规定和要求。做好电气设备的安装、检修工作,对所分管的电气设备的合理安全运行负责。
二、认真做好电气设备的检修、安装工作,严格按规程施工,保证质量,保证台台设备符合完好标准。
三、自觉管好、维护好分管设备和供电线路,做到设备安装使用二台成片、三台成线,电缆吊挂符合电缆管理规定。
四、承包范围内的电气设备完好率达到90%以上,小型电气合格率达95%以上,消灭失爆。
五、井下供电做到“三无”、“四有”、“二齐”、“三全”、“三坚持”。
六、加强采掘电气设备管理,做到安装拆除,有记载,维护、运行有记录,供电线路、设备有图表,三大保护有资料、记录,合理准确。
七、定期检查、校验、测定有关技术数据,严格遵守各项规章制度,杜绝“三违”。
八、重大检修、安装工程必须有专项设计和施工安全技术措施,并经审批、传达后方可工作。
九、按时完成生产任务,坚持增产节约、降低材料、电力消耗,认真做好拆除、回收、修旧利废工作。
十、杜绝“三违”。积极参加安全学习和业务技术培训,提高自我保安能力和业务水平,消灭重大电气事故和人身伤亡事故。
篇6:施工安全员的主要职责 施工员的岗位安全职责
1、负责所管辖项目的现场安全管理工作;
2、完善现场安全管理体系,负责现场安全文明施工策划;
3、负责编制和审核现场各项安全管理制度以及应急预案,定期组织安全演练;
4、定期主持召开和参与现场相关安全会议;
5、负责对新入场工人的安全教育和日常安全教育培训;定期完善和更新在场人员、特殊作业人员的信息台账;
6、负责组织每天安全站班会,定期检查现场安全防护设施及用品的可靠性;
7、负责编制现场危险源辨识和风险预控措施,并定期交底和检查落实;
8、负责定期进行安全技术交底,重大施工过程的安全旁站(大件吊装、防腐全过程等);
9、负责检查和审核现场特种机械及相关工器具的合规性;
10、严格执行安全验收规范,深入现场,对存在的安全问题及时发出整改通知并督促整改,消除安全隐患;
11、负责现场各项安全资料管理台账工作,并配合项目经理安排的其余事宜。
篇7:人力资源管理专员的岗位职责
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
篇8:内部审计专员岗位职责 审计员的工作职责
岗位职责:
1、根据公司年度审计计划及临时内审项目的要求做好前期准备工作,包括发出内审通知,拟定具体项目的内审方案和工作计划、资料收集等。
2、负责与被审核部门进行沟通,联系安排现场工作事宜、组织协调工作小组成员进行现场工作。
3、对审计过程形成相应记录,确保内部审计工作质量,对审计问题的整改实施跟踪,编写后续审计报告。
4、按照责任分工,对公司各项经营管理活动和财务活动的真实性、合规性进行监督、检查、评价。
5、及时向公司领导汇报发现的重大问题和重大风险隐患,提出改进意见;协调处理公司内部审计部门与其他部门的关系。
6、协助完善、修订内部审核管理标准、规范审核工作作业流程。
技能要求:
1、原则性强,能承受工作压力,综合判断力强,具有较强的沟通能力、团队协作能力及良好的职业道德、敬业精神;
2、了解企业日常业务循环的工作及内审流程,有一定的成本意识;
3、熟悉审计、财务、税务、经济等相关法律法规;
4、熟悉使用office等办公软件、erp、财务操作软件;
5、良好的文采,良好的文字功底;
6、持审计师证、初级会计师证、cpa或cia证书优先;
7、能适应因工作需要的出差安排。
篇9:企业合同专员岗位职责 合同专员工作描述
职责
1、负责公司业务合同的审核,保证合同签约信息完整、符合规范;
2、准确无误的录入合同信息;
3、负责跟踪合同使用情况,合理的申请合同用量;
4、根据总部要求,做好合同日常管理,整理、分类、归档(实体归档及电子归档);
5、按需制作合同汇总数据;
6、各方协调盖章;
7、完成领导交办的其他工作。
任职资格
1、统招本科及以上学历,法律及相关专业优先;
2、能熟练使用excel等相关办公软件;
3、敬业、细心,有责任感,思维清晰,较好与人的沟通、理解和表达能力;
4、有合同管理经验者优先。
篇10:人事专员的岗位职责
1.认真贯彻执行公司人事档案及劳动合同管理规定和管理流程,努力提高自身业务水平。
2.公司人事档案、薪资核算、人事报表、劳动合同及日常考勤记录等文档的收集、整理、归档。
3.与公司人力资源业务有关的各项法律法规、行业标准、行业规范及人力资源信息的收集、整理;负责人事所有资料的收集与归档;
4.负责日常普通的劳资关系处理。
5.公司各种人事档案的统筹资料的统一管理及查阅登记。
6.与公司各部门形成密切沟通与配合。
7.每周五提交给部门经理本周工作总结和下周工作计划。
8.完成领导交办的其他工作及不确定工作。
篇11:市场营销主任的岗位职责 市场销售专员岗位职责
职责:
1、负责及时沟通督导各分部日常营销工作,促进整体营销;
2、负责协调安排产品上线的各项工作;
3、协助制定营销竞赛和相关方案,安排相关市场营销活动等;
4、根据相关产品及营销活动攥写相关文案,制作相关营销宣传资料等文案策划。
任职资格:
1、有基金业务相关营销经验,有较好的文字功底;
2、有较强的数据分析能力及数据敏感度;
3、具有良好沟通与协调能力,踏实勤奋;
4、工作经验不限,重点关注个人综合素质及能力;
篇12:公司招聘专员岗位职责
职责:
1、根据用人部门的招聘需求,拟定招聘方案、组织实施招聘活动并完成招聘目标;
2、开发和维护招聘渠道,丰富人才寻访的方式方法;
3、深入业务一线,进行人员配置和评估,搭建可持续发展的人才梯队;
4、配合业务部门开展项目性工作;
5、领导交代的其他工作。
任职要求:
1、统招大专及以上学历;
2、一年以上人事方向工作经验,从事过销售或市场工作工作者优先;
3、能够开发新颖有效的招募渠道,熟练掌握面试技巧;
4、具备较强的沟通与协调能力,较强的适应能力与执行力;
5、吃苦耐劳,能适应移动式办公。
篇13:电商运营专员的岗位职责表述怎么填
职责
1、主要负责管理运营lazada平台店铺
2、了解平台政策与制度,维护平台账号的评分和信用评价
3、负责店铺的运营和维护工作,产品的上下架以及优化工作
4、回复客户邮件,处理售前及售后问题,妥善处理客户对产品的投诉,确保客户对产品和服务满意度
5、运用营销技巧销售维护产品listing,保证店铺的销售额
职位要求
1、90后,大专及以上学历,男女不限,有无经验皆可
2、有英语四级及以上证书,英语、商务英语、电子商务、国贸等相关专业优先考虑,英语书面能力较强者亦可
3、有amazon亚马逊、ebay、速卖通、wish平台或跨境电商平台工作经验的优先录用
4、认真负责,有较强责任心,专注度强,性格内外向皆可
篇14:项目申报专员的岗位职责 项目申报员主要工作内容
1、文笔佳,善于各类公文写作;
2、负责公司各类宣传及大型活动策划方案的设计、撰写及组织实施;
3、 负责公司整体社会形象、展会等设计策划;
4、负责公司网站资料更新补充完善;
5、负责收集分析政府项目政策,了解项目申报要求,熟悉各类项目的申报流程;
6、负责收集项目申报、批复文件等相关数据,并进行文字汇总、编写申报材料;
7、负责整理、收集、撰写,项目的申请材料,完成线上及线下申报工作,确保材料完整性、合理性和时效性;
8、组织项目申报材料的送审与跟进,跟踪并推进项目各环节按目标方向运行,及相关部门的沟通与协调;。
9、对公司项目申报及各种荣誉、证书的申请申报有过成功经验及案例;
10、 完成上级交给的其他任务。
11、公司标准制度流程制定与执行。
篇15:工程审计专员岗位的职责描述正确的是
1、负责起草审计报告初稿,对被审单位征求意见,适当采纳意见修改后,客观的反映被审计单位情况,客观公正的给予评价,提出建设性的建议和处理意见,并形成审计报告最终版,报送审批。
2、对审计中发现的问题进行整改跟踪,督促被审计单位整改、落实到位。
3、出具管理提升审计建议报告,为公司经营管理提出改善建议。
4、参与公司其他审计工作,完成上级领导交办的其他事项。
5、负责审计资料搜集,整理、归档工作。
6、负责牵头组织配合集团公司安排的各类巡视及审计任务。
篇16:it专员岗位职责
1、负责规划、协调公司文件、资料文件、对部门文件、资料工作进行监督、指导和检查;
2、制订和组织实施公司关于文件、资料工作的规章制度;
3、负责公司文件和有关资料的收集、征集、整理、分类、鉴定、保管、保护、统计等工作;
4、严格执行做好文件资料密级划控和守密、解密工作;
5、负责北京公司和新能源事业部人力行政方面工作对接、执行;
6、完成领导交办的其他工;
1、了解ts16949体系,熟悉文件管理工作;
2、有一定的文字处理能力,能独立处理日常办公事务;
3、良好的沟通能力和语言文字表达能力;
4、有3年以上相关工作经验者;
篇17:合同专员岗位要求 合同专员工作内容
职责:
1. 负责审核公司项目合同/订单,跟踪合同签订和执行情况,对合同进行管理;
2. 根据项目进度情况,申请各类款项支付(如中标服务费等);
3. 负责所属工作的文件、资料的整理和归档,并使其具有可追溯性。
1.1年以上合同管理相关工作经验;
2. 具有一定的法律知识,有较强的风险控制意识;
3. 具有保密意识、责任心,且要求上进,积极配合公司领导及其他人员的工作任务;
4. 熟练运用各种办公软件(excel, word, powerpoint);
5. 具备良好的沟通能力及文字功底。
篇18:安全生产岗位安全职责
总工程师负责具体领导矿井的安全技术工作,对矿井安全生产负技术领导责任。主要职责是:
1、贯彻上级有关安全生产法律、法规和方针、政策,负责组织制定矿井安全技术规章制度并组织实施。
2、定期主持召开各单位、部门管理人员会议,分析矿井的安全生产形势,研究解决安全技术问题。
3、在采用新技术、新工艺的同时研究和采取防护措施;设计、制造新的生产设备,要有符合要求的安全卫生防护措施;新建工程项目,要做到安全生产措施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投产,把好设计审查和竣工验收关。
4、督促技术部门对新材料的使用、储存、运输等环节提出安全技术要求;组织有关部门研究解决生产过程中出现的安全技术问题。
5、定期布置和检查安技部门的工作。协助矿长组织安全大检查,对检查中发现的重大隐患,负责制定整改计划,并组织有关部门实施。
6、参加重大事故调查,并做出技术方面的鉴定。
7、对职工进行经常性的安全技术教育,认真贯彻“五同时”。
8、有权拒绝执行上级安排的严重危及安全生产的指令和意见。
9、负责组织编制矿井预防灾害安全技术措施和预防灾害的处理计划,负责组织制定重特大事故的抢险救灾方案。
篇19:电商销售人员岗位职责 电商销售专员职位描述
职责:
1、和易果的对接(如操作易果后台系统,提报易果活动,操作易果送货预约流程)
2、定期统计销售数据,及时调整销售策略,并根据各项分析及时调整和提出建议;
3、对竞争对手的品牌、价位、活动进行研究;
4、完成公司制定的电商渠道的销售目标。
任职要求:
1、大专以上学历
2、具有良好的市场销售策略能力,有出众的数据分析,敏锐的市场洞察力与反应力;
5、具有良好的沟通能力和组织协调能力;
6、思维活跃,逻辑清晰缜密,领导力强,有亲和力,较强的执行力和抗压力。
篇20:项目申报专员的岗位职责 项目申报员主要工作内容
职责:
1. 定期跟踪公司内部各项目进展,了解公司发展动态;
2. 定期更新各级政府项目信息,维护项目数据库;
3. 通过网络和参会等方式,随时跟踪各级政府项目申报通知和信息;
4. 了解信息后及时向上级主管汇报,确定是否申报;
5. 负责整理、撰写和协调申报资料的准备;
6. 项目申报成功后,按照相关要求协调资源做好项目管理、定期汇报和总结;
7. 关注项目验收时间和要求,按时准备和提交结题资料;
8. 负责保管项目相关的文件资料、档案及借阅等工作;
9. 积极与政府相关部门保持长期良好的合作关系;
10. 及时完成领导交代的其他相关工作;
任职要求
1. 本科及以上学历,汽车、工程等理工科相关专业;
2. 具有一定的政府项目申报相关经验和知识背景;
3. 1年以上工作经验;
4. 具有较强的学习能力和信息检索能力;
5. 具有良好的文字表达和撰写能力;
6. 工作认真、细致,能够承受一定的压力,在规定时限内完成工作;
7. 具有很好的团队合作精神及沟通协调能力;
8. 具备良好的职业道德;
9. 能够积极主动进行工作;
10.认同并遵守公司及部门的各项管理制度与规定;