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广播站面试技巧和注意事项合集20篇

三分之一的中国学生会以新加坡留学作为跳板,以便将来有机会能到第三国深造或发展,所以新加坡又被称为黄金跳板!留学新加坡签证面试要注意什么呢?更多2024新加坡留学签证面试注意事项请点击“留学签证”查看。

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怎样写面试后感谢信

范文类型:感谢信,全文共 211 字

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亲爱的老板的名称:

我昨天感谢能有机会与你的位置信息和时间医学技术官。

我非常喜欢会见办公室和学习工作的成员。整个团队肯定似乎是高度熟练的动机和工作本身似乎是有益的,因为它是具有挑战性的。从我们的讨论中,我获得了强烈

时间医学的承诺,他们的客户和雇员。我也很喜欢我们的讨论我的机会和未来在公司内部。

我很强烈的感觉自己拥有所需的品质作为信息技术官员。我相信我的教育和经验准备我的未来与你在一起时的感觉。我热切地期待。

xx年x月x日

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篇1:学校广播站主持稿

范文类型:主持词,适用行业岗位:学校,广播站,主持,全文共 1671 字

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男:敬爱的老师们!

女:亲爱的同学们!

男、女:大家早上好!

男:又是一年春来到,漫步在我们的校园,百花齐放。

女:是呀!在我们的校园里玉兰花开的烂漫,山茶花开得奔放,海棠花开得娇艳!

男:作为d2学子,我们由衷自豪!

女:伴着这首激奋人心的《红星歌》, d2之声又和大家见面了。我是今天的主持人,来自五(6)正勇中队的郝思雯。

男:大家好,我是今天的主持人,同样来自五(6)正勇中队。

女:今天的d2之声有这样四个版块组成:

男: 首先由德育处薄主任为我们进行文明城市的动员讲话。

女:然后是专题时间:了解我们的祖国的国歌、国旗、国徽;

男: 之后请同学们欣赏美文:《红领巾心向党》;

女:最后是 健康茶餐厅。

女:翁雨尧,你发现了吗?在我们到处都有这样的广告语:你我文明一小步,城市文明一大步。男:我也经常看到,比如:您的文明素养,展示名城形象。让千年文化与现代文明交相辉映等,每每读到这些创建文明城市的广告用语,我都要多读几遍,希望文明从我做起!

女:你真了不起,我们大家也要向你学习!说到文明城市,我要考考你了!你知道我们是哪年被评为全国文明城市的吗?

男:这个难不倒我,我们是20xx年被评为全国文明城市的,我还知道今年是保持“全国文明城市”荣誉三年一度的复评之年,我们园区还将在全国文明城市复评迎检中发挥示范作用,力争率先创建成为x市首批“文明城市示范城区”。

女:我为我们生活在园区而感到自豪!作为园区二实小的学生,我觉得我们也应该积极参加到这项活动中来!

男: 好,下面就请我们的德育处主任薄老师进行关于文明城市的动员讲话。

薄老师讲话

音乐(少年少年祖国的花朵)

男:是呀!您的每一个文明举止,都在描绘城市的美丽彩虹。感谢薄主任的精彩动员!

女:文明让我们从爱祖国开始!翁雨尧,你知道我们的国歌的全称是什么吗?

男:中华人民共和国国歌,名为《义勇军进行曲》,由田汉作词,聂耳作曲。《义勇军进行曲》本为电影《风云儿女》主题歌。1949年9月27日,中国人民政治协商会议第一届全体会议决定以《义勇军进行曲》为代国歌。后经历歌词修改、恢复,最终于20xx年3月14日,中华人民共和国第十届全国人民代表大会第二次会议正式将《义勇军进行曲》作为国歌写入《中华人民共和国宪法》。

女:每个星期一我们学校都会进行升国旗的仪式,每每唱着国歌“起来!起来!起来!

我们万众一心,冒着敌人的炮火,前进!冒着敌人的炮火,前进!前进!前进!进!”我都激动不已!

男:我又何尝不是呢!说起升旗,让我也来考考你。你知道在升旗时,我们应该注意些什么吗?

女:举行升旗仪式时,在国旗升起的过程中,参加者应当面向国旗肃立致敬,并可以奏国歌或者唱国歌。

男:大家应该用这样的行动来表达我们对祖国的尊重!

女:在国歌声中,五星红旗冉冉升起!看着那象征革命的红色旗面。我热血沸腾!

男:郝思雯,你知道旗面上的五颗星有什么象征意义吗?

女:我知道的,我想我们每个小学生都应该知道。国旗中的大五角星代表中国共产党,四颗小五角星分别代表工人、农民、小资产阶级和民族资产阶级四个阶级。四颗小星各有一尖正对着大星的中心点,其间的位置关系象征着中国共产党领导下的革命人民大团结。

男:了解了国歌、国旗的知识,现在让我们来谈谈国徽,郝思雯,你对国徽知多少?

女:我知道国徽的图案内容为中华人民共和国国旗、天安门、齿轮和麦稻穗。

男:你知道中华人民共和国国徽蕴含的内容吗?

女:这个我还特意查阅了资料。中国的新民主主义革命是从五四运动开始的,到1949年取得胜利,建立了中华人民共和国,天安门是“五四”运动的发源地,又是中华人民共和国成立时举行开国大典的盛大场所,用天安门图案作新的民族精神的象征,用齿轮、麦稻穗象征工人阶级与农民阶级;用国旗上的五星,代表中国共产党领导下的中国人民大团结,表现新中国的性质是工人阶级领导的以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家。

男:国歌、国旗、国徽是多么的神圣,它是我们祖国的象征!中国共产党的象征!作为新时代的花朵,我们应该感谢祖国给了我们这么好的环境,下面请大家欣赏我班田文康同学的文章《红领巾心向党》。

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篇2:面试后感谢信 精简

范文类型:感谢信,全文共 545 字

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尊敬的领导:

您好!我是周日早9点参加贵公司技术支持一职面试的xx,非常感谢贵公司能给我这个面试机会,同时也感谢陈先生百忙之余来主持这次面试。

近40分钟的面试中,陈先生对贵公司的企业文化、企业核心技术、企业对待人才的态度侃侃而谈;对技术支持这一职位的工作职责、未来发展前景也是娓娓道来。我从中受益匪浅,对公司重技术、重人才、重服务的观念有了进一步的理解,对技术支持这一职位的售前、售中、售后的关系有了更深层次的认识。

更让我感动的是陈先生对应聘者的关心,进门便问来公司途中是不是很热,并倒了一杯水。这是我来上海一年面试数十家大中小型企业碰到破天荒的第一次,这些细节更是体现了公司礼贤下士的风范和求才若渴的态度。态度决定一切,细节改变一切。再次向陈先生表示感谢!

如果能进贵公司工作是我的荣幸,当然,我也相信我能胜任技术支持这一工作。第一,毕业于长江大学计算机科学与技术专业,了解软件开发规范和流程,能够写需求分析;熟悉软硬件安装和调试及vc的数据库系统开发,有一定的软件测试理论基础。第二,八个月的xxx文化传媒有限公司广告销售经验,良好的口头表达能力和团队精神、客户资料收集开发维护能力。第三,积极认真的工作态度,能适应公司的加班制度并认同公司的薪金制度。

祝:

贵公司事业蒸蒸日上!

此致

敬礼

xxx

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篇3:教师资格证面试初中美术教案

范文类型:教学设计,适用行业岗位:教师,初中,美术,全文共 2658 字

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《中学美术课教案》

教学课题 教材版本

课的类型

传统民间美术之刺绣

人教版 欣赏课

授课对象 授课课时

初中二年级 1 课时

教学目标

教 材 分 与任务

1、通过介绍中国民间刺绣的相关知识,使学生们了解其历史、地域特性、工艺及传承。

2、让学生们认识到刺绣是中国优秀的民族传统工艺之一,培养学生们的民族自豪感,激励学习刺绣的自觉性和积极性。

3、培养学生们良好的劳动态度和习惯,陶冶美的情操。

教学要点

重点

刺绣的工艺

分清刺绣为哪一种绣法。通过多看图绣法讲解,打比喻等 方法解决

难点

教具准备 作业要求 结构

教室内,准备好多媒体、课件,师生带好教材。

①基本要求:每四位学生一个小组,绣一个手帕作品。

②较高要求:针脚等长,直线条挺直,圆线条圆顺,绣面平服。

③个性探究:用自己喜欢的绣法,更深入的了解学习。

教 学 设 计 教学方法

刺绣是中国优秀的民族传统工艺之一,他是在不同材质的底料上运针刺缀,以绣线构成图案的工艺手段。他普遍存在于我国广大农村和城镇。是一种以女性为主体创造的,与生活密切相关的手工艺传统。

大家知道中国的四大名绣都是哪四种吗? 观察法没错,是湖南省的 " 湘绣 ",四川省的 " 蜀绣 ",广东省的" 粤绣" 和江苏省的 "苏绣 "。

民间刺绣便是明清形成的四大名绣的源头活水。

展示刺绣作品与绘画作品。

1、请问同学们,哪一幅是刺绣作品,哪一幅是绘画作品 谈话法呢? 2、那么大家想不想知道他们都用了什么地方的刺绣,分别 讲授法都用了什么刺绣方法?

那么我们将通过对刺绣的历史、地域特性、工艺以及

传承入手,来了解民间刺绣。

3、那么,首先,我们来了解一下民间刺绣的历史

一、民间刺绣的发展历史。

按照时间顺序,从 战国(最早发现刺绣)→汉代(汉代经

济繁荣,百业昌盛,使得刺绣进入成熟期)→唐朝(形式

内容更加丰富)→宋代(手工业发达,甚至产生了资本主

讲授法

板书 投影

义萌芽。使得刺绣进入空前绝后的高峰期)→明清(集大成时期)→现如今(经典传统手工刺绣技艺)

学 过

二、民间刺绣的地域性特征

1、汉族民间刺绣

①苏绣以针脚细密、色彩淡雅、绣品精细,色彩清新淡雅 而著名

②蜀绣构图简练,大都采用方格、花条等传统的民族图案,观察法 富有装饰性。色彩丰富鲜艳,针法严谨,虚实适宜,立体 讲授法 感强,平整光滑。

③粤绣采用金银线盘金刺绣,绣线平整光亮。构图布局紧

讲 授

密,装饰性强,富有立体感。绣面富丽堂皇、璀璨夺目 ④湘绣艺术特色,主要表现为形象生动、逼真,质感强烈

投影讲授

新 课

2、彝族民间刺绣

彝族刺绣种类繁多、丰富多姿、制作精美、异彩纷呈,是

彝族传统文化的一种体现,是彝族服饰中不可缺少的部分。3、苗族民间刺绣

苗族刺绣具有传承历史文化的作用,主要表现在刺绣的图 案上。

几乎每一个刺绣图案纹样都有一个来历或传说,都深含民 族的文化,都是民族情感的表达,是苗族历史与生活的展 示。

蝴蝶、龙、飞鸟、鱼、圆点花、浮萍花等图案都是《苗族 古歌》传唱的内容,色彩鲜艳,构图明朗,朴实大方。三、刺绣的工艺

1、数纱绣借助色彩和不规则几何纹样的搭配,形成多视角 的图案,从而达到“则看成岭近成峰”的立体与平面统一的视觉效果。与我们所知道的十字绣相似。但它并非十字,而是一字。

2、锁绣是我国自商至汉刺绣上的一种主要针法。 锁绣较结

实、均匀。以并列的等长线条,针针扣套而成。

3、绉绣粗犷、古朴。苗绣中一种非常独特的传统刺绣,至

观察法 讲授法 欣赏法 板书 投影

今有三千多年的历史,工艺繁复。完成后,图案凸现在外,犹如浮雕,形成粗犷、朴实而又厚重的肌理效果,极富装饰效果。有很好的肌理果,对于动、植物的表现非常独特,同时费工费线,常用于特等盛装上。

4、平绣属于湘绣十四种绣法中的一种,是我们比较常用的绣法。绣面细致入微,纤毫毕现,富有质感。

5、“打籽绣 “被认为是古老锁绣法的发展,最早见于蒙古诺因乌拉东汉墓出土的绣品。梗边打籽绣制作时,与瓷器景泰蓝镶边工艺相似,完成后,图案上如同镶着很多的小 珍珠。用强烈的色彩对比和突起饱满的颗粒感表现纹样的 质感和色彩的过渡

6、补绣是也称“补布绣”。配色较繁,花分五彩,叶分深 浅,一张台布显得色彩非常丰富。

如红色的菊花,在浅红色贴布上再绣出深红色的花瓣;绿 色的葡萄叶,在浅绿色贴布上再绣出深绿色的叶筋;白色的葡萄颗粒,用浅紫色线绣出轮廓等等。

在构图上组合后,又用白色或米黄色的底布来统一整体,渲染出一种热烈的气氛。

7、辨绣就好像是绉绣的简易版

辫绣纹理清晰、圆润饱满,独特的凹凸有置,使图案更加的生动并富有灵气。

辫绣给人以深浮雕的厚重感觉,显得粗犷、朴实、豪迈。这种技法非常细致,纹理清晰,走向明朗,但费时费工,制作一对衣袖花需要三个月时间。

8、堆绣是一种别开生面的寺院文化艺术。 从广义上讲,堆绣属于唐卡的一种,其中堆绣为塔尔寺 “三绝” 艺术之一。按照自己的丰富想象和审美经验堆绣出个性鲜明、形态表 情各异、具有神秘、憨态可掬和美感的十六罗汉及八仙形 象。堆绣内容题材基本与壁画一样,其制作工艺精细,图 案别致,形象生动,富丽奇绝,是塔尔寺的独特传统艺术。9、缠绣的特点是先用较粗的线打底或用棉花垫底,使花纹 隆起,然后再用绣线绣没,一般采用平绣针法。包梗绣花 纹秀丽雅致,富有立体感,装饰性强,又称高绣,在苏绣 中则称凸绣。

缠绣适宜于绣制块面较小的花纹与狭瓣花卉,如菊花、梅花等,一般用单色线绣制,但结实耐用。

四、刺绣的传承

早期刺绣多用于实用,直到纺织品出现之后,刺绣艺术才得到长足的发展,民间刺绣也就更加活跃起来。

为了适应刺绣艺术发展的需要,各种刺绣针法应运而生,伴随着绣女的孜孜不倦和执着追求,刺绣针法不断完善丰富,形成了刺绣艺术品类万千、百花争艳的崭新局面。新 课

五、秀她所绣公益项目

捐助 50 元,认领一个羌绣口袋。为羌绣寻觅一条生路。也希望更多人认识,了解,喜爱羌绣。让羌绣能够继续传承下去。

作业

每四位学生一个小组,用“切针”刺绣手帕作品。

实践

1.对学生的手法和引线方法进行指导。 2.指导绣得快的学生进行设计添绣。

1、学生完成作品后进行班级展示交流。分组互评。

课堂

2、学生利用实物投影介绍自己的作品,同学及教师进行评价。

小结

3、完成优秀作品的学生介绍缝制经验。

教学

后记

孩子们对美的东西总是喜欢的,对漂亮的东西更是感兴趣,特别是班上的女孩子,当我出示刺绣作品的时候他们都特别兴奋,对活动中提出的问题努力思考,积极地观察美丽的刺绣作品。

撰稿日期

2017 年 4 月 10 日

教学组长签字

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篇4:有关面试后感谢信锦集

范文类型:感谢信,全文共 608 字

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尊敬的明先生:

您好!

我是7月24日下午到贵公司应聘财务助理的陈茜。十分感谢您给了我这次面试机会!很高兴认识您,跟您的谈话是一次愉快而收获甚大的经历。

我在这次交谈中收获甚大。在回答您关于职业规划中计划目标与实际目标的差距时,我认识到了标准需要量化和细节化的问题。虽然我一向要求自我做人做事注意细节,但是这次谈话让我对细节问题有了新的要求,那就是尽量量化,努力做到有据可循。在回答你关于用友ERP和金碟财务软件区别的问题,我回来总结时发现自我思维局限在区别的思考上,其实我当时所学习的两种软件是不可比的。因为我学习使用的用友ERP软件是当时最新的版本,而金蝶软件是几年前的版本。之后我上网找资料了解这两种软件的资料,还是不能对这些区别有所定论。其实单纯从学习的角度出发,我个人认为就应是大同小异的,因为我第一个学习的财务软件是用友ERP—U8,之后学习其他软件包括使用实习单位的财务软件都不需要什么培训,功能设置和操作上都没什么很大差别。最后,关于ERP适用什么样企业的问题,我发现了自我学习的局限性。学习软件操作,能够到达熟练操作是学习的目标,但是能够掌握软件的其他知识是个人的一种核心竞争力,正如带给增值服务是贵公司的核心竞争力之一,拥有别人所没有的知识和技能是一种实力的竞争力。

在短短20多分钟的谈话中,我尽一步认识到自我的不足并从发现的那一刻起努力纠正,完善自我!再次感谢您!

此致

敬礼!

感谢人:

20xx年x月x日

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篇5:会议沟通技巧培训课程

范文类型:会议相关,适用行业岗位:培训,全文共 1106 字

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在彼此观点存在分歧的时候,你也许曾试图通过说服来解决问题,结果却往往发现遇到了前所未有的困难。其实,导致说服不能生效的原因并不是我们没把道理讲清楚,而是由于劝说者与被劝说者固执地踞守在各自的立场之上,不替对方着想。如果换个位置,被劝说者也许就不会“拒绝”劝说者,劝说和沟通就会容易多了。

其实,每个人的内心都有自己渴望的“评价”,希望别人能够了解,并给予赞美,所以适时地给予同伴鼓励与赞扬往往会使双方的关系更加趋于亲密。在职场中,上级对下属的赞扬就显得尤为重要,当下属由于非能力因素借口公务繁忙拒绝接受某项工作任务之时,作为领导的你为了调动他的积极性和热情去从事该项工作,可以这样说:“我知道你很忙,抽不开身,但这件事情只有你去解决才行,我对其他人做没有把握,思前想后,觉得你才是最佳人选。”这样一来,就使对方无法拒绝,巧妙地使对方的“不”变成“是”,这个说服的技巧主要在于对对方某些固有的优点给予适度的赞扬,以使对方得到心理上的满足,减轻挫败时的心理困扰,使其在较为愉快的情绪中接受你的劝说。

在大多数情况下,在进行说服的时侯,在很大程度上,可以说是对对方情感的征服。只有善于运用情感技巧,动之以情,以情感人,才能打动人心。感情是沟通的桥梁,要想说服别人,就必须跨越这样一座桥,才能攻破对方的心理壁垒。因此,劝说别人时,你应该做到排心置腹,动之以情,讲明利害关系,使对方觉得你们是在公正地交换各自的看法,而不是抱有任何个人的目的,更没有丝毫不良的企图。你要让对方感觉到你是在真心实意地帮助他,为他的切身利益着想。

当别人与自己的意见或看法相左时,千万不要不顾一切地据理力争,因为这样做往往会同时激起对方的逆反情绪,使争论逐渐偏离谈话的初衷,而转向对个人的攻击。因此,在出现类似的情况时,高明的方法应该是克己忍让,以柔克刚,用事实来“表白”自己。一旦你采用了这样的做法,必然也会平息对方可能出现的暴躁情绪,在无形中达到了规劝与说服的目的。这种忍让的气度和“四两拨千斤”的说服技巧常常能赢得别人的好感与尊敬。

朋友之间或多或少都会存在某些“共同意识”,因此,在谈话过程中出现矛盾的时候,你应该敏锐地把握这种共同意识,以便求同存异,缩短与对方的心理差距,进而达到说服的目的。其实说服本身就是要设法缩短和别人之间的心理距离,而共同意识的提出往往会增加双方的亲密感,最终达到接近对方内心的目的。

在说服别人的时候,如果你总是板着脸、皱着眉,那么,这副样子很容易引起对方的反感与抵触情绪,使说服陷入僵局。因此,在注意到这一点时,你可以适当点缀些俏皮话、笑话、歇后语,在说服的过程中,使对话的气氛变得轻松些,这样往往会取得良好的效果。

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篇6:面试感谢信200字

范文类型:感谢信,全文共 628 字

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感谢信是求职战略中的必要工具,可能有“起死回生”的效果,但到底是应该发送电子邮件还是传统信件?选择手写信函还是打印信函?这些问题至今仍旧困扰着大部分求职的人。现在给大家提供一些建议:

电子致谢函

如果招聘单位通过电子邮件与你约见,那么面试回来后请你立即用e-mail发送感谢信给对方,但一定要在后面附上说明你是应聘人员之一。电子信件最鲜明的优势就是速度快,你可以在面试的当天,或是在几小时之内,让你的名字再次出现在主考官面前。

传统信件

如果你面试的公司的企业文化比较传统,那么就请用传统手写信的方式寄出感谢信。虽然打印出来的信比较标准,但如果用手写方式,招聘方就能从书写风格对你有一个大体印象,有利于分工,或许你老板本来就认为书写信件是你工作的重要组成部分。

另外,如果你想向办公室里那些帮助过你的人致谢,那最好是手写。例如,如果一个接待员、助理、办公室经理或其他与面试有关的人员对你有过帮助,就是说他们带你去吃午餐或在面试时为你引过路,那么,手写的感谢信是表达你谢意的最好方式。

信件内容

无论是电子信件还是手写信件其主题应该是一样的——感谢。信应包括以下一些内容:感谢某人为你提供了面试的机会;概括一下面试内容;说明你需要有关面试主考官的任何信息;最重要的是说明你的技能。在最后一段要写上,这个工作因为什么而非常适合你,你过去有过哪些经验。另外,感谢信不宜过长,最好控制在八百字以内。

面试主考官的记忆是短暂的。感谢信是你最后的机会,它能使你显得与其他竞争对手不同。

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篇7:教师面试中的语言沟通技巧

范文类型:求职应聘,适用行业岗位:教师,全文共 3324 字

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教师公开招聘面试中,应试者和考官之间的沟通主要是靠语言来进行的,因此语言沟通技巧在面试中占据着很重要的地位。这里主要从以下几个方面进行说明。

一、巧妙展示语言“亮点”

(一)“我”字使用要巧妙

1.减少“我”字的使用频率。在教师招录面试中,应试者极力向考官推销自己:“我”适合这份工作;“我”毕业于某某学校等等。心理学家告诉我们,多数人既有展示自我的欲望又有不愿意做别人的观众的心态,因此在应试者痛快地使用“我”字的时候,考官可能已经厌烦了。

2.变单指的“我”为泛指的“我们”。

3.用较有弹性的“我觉得”、“我想”来代替强调意味很浓的“我认为”、“我建议”等词语,以起到缓冲作用。

4.使用“我们”的替代语,如“大家”等,以转移“我们”的语义积累作用。

5.对“我”字作修饰和限定,如,“我的拙见”、“我个人的看法”等。

6.在符合语法的情况下省略主语“我”,如将“我认为这是一次成功的运作”省略主语变为“这是一次成功的运作”。

总之,除了在明确主体、承担责任的语义环境下,应慎用和巧用“我”字。

(二)发表意见的技巧

1.考官提问时请应试者注意听,抓住考官提问的要点,同时合理组织自己的语言,考官未说完,绝不能打断其话头,静待考官说完后再从容不迫地发言。

2.保持与考官的及时沟通。发言时,一定要密切观察考官的反应;考官未听清楚,要及时重复;考官表示困惑,要加以解释或补充说明;如果考官流露出不耐烦的情绪,自己要主动结束话题,而不要等到被打断。

3.不要固执己见,应该允许考官提出相反意见,并且虚心倾听,真诚请教。若经过讨论仍坚持自己的观点,也要记住不要明确否定考官的意见(尽管实质上已经这样做了),同时尊重考官的意见。

4.当问题属于中性或不易引起争论时,可直接坦率地提出自己的观点。

5.当自己的观点不易被接受时,可以使用“层层递推法”和“反证法”。

(三)做恰当的解释

1.解释的态度应端正。应试者在做解释时,不能因为考官要求你解释的问题太简单而表现得不耐烦或自傲,很多时候,考官并不是真的不懂或没听清,他们也不是想搞清楚你到底懂多少。考官要求应试者解释某一问题,往往考查的就是应试者会不会解释。应试者也不能因为自己被误解或自己的回答被怀疑,需要自己做出解释而感到委屈和不满。

2.应适时收尾。当解释实在难以奏效时,应试者不必着急,“话不投机半句多”。如果考官已经做了某个判断,应试者往往很难改变他的观点,这时转移话题是最好的解决办法。

3.有理有据。解释其实就是阐明应试者的论点和论据。在你确凿的证据和一定的逻辑推理的支持下,考官将很容易接受应试者的解释。

4.实事求是。解释时若真实情况难以直言,请应试者不要寻找借口,强词夺理,更不能巧言令色,凭空编造。该解释的,就讲明客观原因,表明自己态度;不该解释的,不要乱加说明。

5.承担责任。当应试者被要求解释自己过去工作学习中的失误或某些不足时,若仅仅说明事情的经过而回避自己的责任,就不明智了。欲通过自己的解释获得考官的信任和谅解,应试者最好勇于承担责任。请放心,对此考官不会只注意“错误是谁造成的”,他们真正感兴趣的是“谁承担的责任并做了怎样的解释”。

(四)不断提升面试语言的逻辑性

1.避免表达模糊不清和前后歧义。面试回答中如果没有事先交代,不要使用简称或把一些名词进行简化,否则很容易让考官误解或使考官觉得模棱两可。

2.前后指代清楚。

3.情节叙述需提供确切信息。有些应试者回答问题,不紧扣题意,泛泛而谈,例如被问到对过去的某件过失怎样认识时,应试者回答:“有一次我做错了一件事情,我觉得……”这样的回答由于未提供足够的信息,是没有意义的。

4.避免使用语义含糊的词语或句式。有些词语本身就语义含糊,一些句式也是这样,如:“可能”、“也许”,“如果必须做出结论的话……”等。

5.不要随意省略主语。日常生活中我们的口语可能很随便,经常在谈话的双方都明白时省略主语,如:“昨天去哪了?”对方不会听不懂。

6.可以在话题末尾做一个小结。对于一些时间、空间、逻辑结构不明显的叙述或较长的一段话,应试者可以在结尾言简意赅地做一个小结,给考官一个清晰、完整的感觉。

7.增强谈话的逻辑性。应试者可以多使用一些连接词,加强句与句之间的过渡接应,并突出逻辑关系。

(五)借“口”说话

面试时的很多问题是直接针对应试者提的,需要应试者正面做出回答。其中的有些问题如果应试者借“口”说话可能效果会更好。例如考官询问:“你认为自己大学期间的成绩优秀吗?”应试者如果正面回答:“我想应该是不错的吧!”就很难有说服力。而如果应试者借用他人的“口”来证实自己,就会有效得多。例如,

“我本科四年,有三年拿到了一等奖学金,毕业时被评为优秀毕业生”。

(六)面试用语的“禁忌”

1.自己和自己抢话也不让别人插话。有些应试者前一句话刚完马上又抢着说下一句话,并在话题连接的部分插入无意义的“所以……”、“而……”等连接词,让自己的语言密不透风,难以让考官插话以做出适当的响应,例如某应试者这样说:“我要说的就是这些……所以……换句话说……”。

2.语言的反复追加。当应试者说话时反复重复某一句话或经常补充前面的话,就会令考官烦躁了。

3.确定性的两个极端。语义的确定性应适时而定,有些应试者形成一种语言习惯,经常使用绝对肯定或很不确定的词语。例如一些应试者总是说:“肯定是……绝对是……当然了……”,另一些应试者却老把“也许、可能、大概、差不多、还可以吧”等挂在嘴边。这两种情况都应该避免。

4.语言呆板,重复使用某种句式或词语。如果应试者回答每一个问题都像小学生解问答题一样:“因为……所以……”那么即使其内容再精彩,也会令考官乏味。应试者应尽可能地变换句式,使用同义词或近义词等。如“因为”就可以在不同的地方换用:“因此、由于、由于这个原因、之所以……是由于……”等等。

5.不要随便扩大指代范围。有的应试者经常使用“众所周知……”、“正如每一个人了解的那样……”等话语,似乎面试考场应该加入更多人。这样的说话易造成考官逆反心理:“我就不知道……”。

6.去掉口头禅和伴随动作。一个人的“语言形象”也可能带着一些反复使用的口头禅“那个、然后”等以及诸如扬眉、歪嘴角、搔头发、抹鼻子的伴随动作。这些都是应该去掉的。

二、关注面试中的“无声语言”

(一)如钟坐姿显精神

进入面试室后,在没有听到“请坐”之前,不可以坐下,等考官告诉你“请坐”时才可坐下,坐下时应道声“谢谢”。坐姿也有讲究,“站如松,坐如钟”,面试时也应该如此,良好的坐姿是给面试官留下好印象的关键要素之一。坐椅子时最好坐满三分之二,上身挺直,这样显得精神抖擞;保持轻松自如的姿势,身体要略向前倾。不要弓着腰,也不要把腰挺得很直,这样反倒会给人留下死板的.印象,应该很自然地将腰伸直,并拢双膝,把手自然的放在上面。

(二)眼睛是心灵的窗户

注意眼神的交流,这不仅是相互尊重的表示,也可以更好地获取一些信息,与面试官的动作达成默契。正确的眼神表达应该是:礼貌地正视对方,注视的部位最好是考官的鼻眼三角区(社交区);目光平和而有神,专注而不呆板;如果有几个面试官在场,说话的时候要适当用目光扫视一下其他人,以示尊重;回答问题前,可以把视线投在对方背面墙上,约两三秒钟做思考,不宜过长,开口回答问题时,应该把视线收回来。

(三)微笑的表情有亲和力

微笑是自信的第一步,也能为你消除紧张。面试时要面带微笑,亲切和蔼、谦虚虔诚。面带微笑会增进与面试官的沟通,会百分之百地提升你的外部形象,改善你与面试官的关系。不要板着面孔,苦着一张脸,这样不能给人以最佳的印象,不易于争取到工作机会。听对方说话时,要点头,表示自己听明白了,或正在注意听。同时也要不时面带微笑,当然也不宜笑得太僵硬,一切都要顺其自然。

(四)适度恰当的手势

交谈时做些手势,加大对某个问题的形容力度,是很自然的。可手势太多也会分散人的注意力,需要适时适度配合表达。另外注意不要用手比划一二三,这样往往会滔滔不绝,令人生厌。交谈很投机时,可适当地配合一些手势讲解,但不要频繁耸肩,手舞足蹈。有些求职者由于紧张,双手不知道该放哪儿,而有些人过于兴奋,在侃侃而谈时舞动双手,这些都不可取。

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篇8:海外销售的职业规划 面试家具销售的职业规划

范文类型:工作计划,适用行业岗位:外贸,销售,全文共 1166 字

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从各方数据不难看出,销售人才始终是职场上的常青树,无论淡季旺季,总是位列人才需求三甲行列。但销售人才的工作压力也是巨大的,销售实际上承担着企业上百号乃至几千号员工的“吃饭问题”。近日,前程无忧ceo甄荣辉来津招聘客户主任。甄荣辉销售出身,曾先后供职惠普香港公司、贝恩公司。服务惠普公司期间,曾荣获最优秀营业代表奖。在贝恩公司11年,并最后出任负责中国业务的贝恩国际策略顾问公司董事总经理。他对于销售岗位人员如何成功颇有一番想法。

懂得“出头”帮你入行

我的第一份工作是在惠普,7轮面试有2个细节印象深刻。一个是刚开始时候,一个是快结束时候。

还没开始面试,他们让我在前台坐了20分钟。后来我才知道老板、人事经理都在周围,看我是不是可以很安静地坐在这里等。“面试”其实已经开始了。

第二个细节我记得是最后一轮面试,我见了7个人了,到最后我见公司的总经理,他在桌面画了一个电子元件的图,他问我电子零件应该怎么样接。三年前学的`东西我忘了,没答上来。后来,我才知道,他问这个问题的关键在于,做销售不能靠忽悠,当你不知道的时候,你会不会去承认自己不知道,这个其实蛮重要的。sales(销售人员)要有耐心、要真诚。

至于面试技巧,我觉得面试开始的30秒时间要懂得出头,要在最短的时间展现自己。在最短的时间内,尽可能多地突出自己有价值的信息点。另外,在面试时还要展示自己有稳定性,有明确的目标和对自己的规划。对于招聘方而言,求职者没有目标就不会安稳在这工作,他再好,你也留不住人。其实这是一个匹配的问题,没有最好的人,只有最合适这份工作岗位的人。

“事实上,成功一点都不难!最难的是:想成功,但没有计划!如果你有一个5年或者10年的成功目标,而且能够周密地计划,坚定地执行,那么,因为有计划,成功率还是很高的。”甄荣辉认为,除此之外,如果能在三个方面做得出色,将更容易成为优秀的销售。

努力

好的销售人员有一个共同的品质,那就是努力,这既体现在为每一个任务花大量的时间钻研,更体现在人家把你拒绝后你该怎么办。甄荣辉觉得,“面对这种困难时,你是不是有良好的心态去克服它,其实还是取决于是不是喜欢这份工作,有没有耐心去做,有了这些你就会为之努力付出。”

灵活

遇到客户提意见怎么办?这是每一名销售人员都会面对的问题。“做销售不要期望把你的客户说服,要努力把他的意见平淡处理过去。”甄荣辉强调,不论客户提的意见有没有道理,有则改之,无则加勉,不要太强调解释。“当这个问题过去了以后,不要回头再把问题带出来,那可能会是一个负面的效果。”

换位思考

销售经常会面对客户提出的这样那样的困难,这个时候销售需要学会换位思考,站在客户的立场想问题。甄荣辉认为,作为销售,过换位思考这一关其实很重要。“换位思考能帮助你打开客户的‘门’,别人打不开局面,你可以打开,那这个单子就是你的。”

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篇9:面试的邀请函要

范文类型:邀请函,全文共 342 字

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xxx先生/女士:

您好!

我公司人力资源部通过xxx收到您的简历,感谢您对我公司的信任和选择。经过人力资源部初步筛选,我们认为您基本具备xxxx 岗位的.任职资格,因此正式 通知您来我公司参加面试

具体要求详见如下。

一、面试时间:

xx 年 xx 月xx日上午 10 点

二、面试地点:

xx区 88 号xxxx写字楼 c 区 8 层 人力资源部

三、路线:

1.自驾车路线:略

2.公交车路线:888 路、666 路、999 路到xxx站下车

四、携带资料

1.携带个人简历、身份证、学历证书等相关证书及复印件

2.个人一寸免冠、近期、彩色照片 1 张

五、联系方式

1.联系人:人力资源部,刘小姐

2.联系电话:010-888888883.如有其他不明事宜请与我们联系

单位名称: (盖章)

xx年xx月xx日

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篇10:关于面试礼仪的小品剧本

范文类型:礼仪,全文共 1230 字

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(甲、已二人同时从两边上台)

甲:嗨,好久不见了!

已:是啊!好久不见了!

甲:最近好吗?

已:好什么呀?好?

甲:怎么了?

已:生气着呢!

甲:为什么呀?

已:今天啊,我们邻居说我没礼貌,不会说话。

甲:哦?你说的是赵老师吧?为什么?

已:我也不知道。中午我去他家,他就这样说我。

甲:咦?你去他家干什么呀?

乙:去借书呀!对了,你有《时间简史》吗?

甲:哎呀,谁没事捡那玩意儿干啥呀!

乙:没文化,真可怕!那是本书!我去赵老师家就是为了借它。

甲:哦,明白了。那你今天去赵老师家借书是不是说错什么话了?已:哼,没有啊!

甲:那你把中午的情景表演给我看看。

已:好啊!

甲:那我来当赵老师。

已:恩,好!

甲:开始吧。

已:喂 ,老赵

甲:停,难怪赵老师生气,你刚才把他叫什么来着?

已:老赵啊,别人都这样叫!

甲:看,你这就不对了!你和别人不同,你是晚辈,他是长辈,对待长辈要尊敬!你应该叫人家赵老师啊!

已:哦!我明白了。那咱再试一次?

甲:好的,开始!

已:喂——赵老师?赵老师你开门呐,开门呐,开门开门开门呐!别躲在里面不出声我知道你在家!

甲:哎,你这人怎么说话呢!

已:我怎么了?

甲:你瞅你这架势,知道的是你在敲门,不知道的以为你来拆迁呐!已:那我怎么敲?

甲:要轻声敲,不能用力,响声以别人听到为宜。

已:哦,那再来吧!

甲:好的。

(已做敲门状,咚咚咚)

甲:谁呀?

已:是我,邻居家小胖子。

甲:请进!

已:赵老师,把你那本《时间简史》借我看一下!

甲:哎,停!停!停!

已:怎么?我又错了?

甲:你看你,真是不会说话!

已:那我应该怎么说呢?

甲:对待长辈要称呼您,这样才表示对别人的尊敬,说话呢,要“请”字开头!已:哎呀!太麻烦了!怎么说来着?

甲:你应该说:赵老师,请问您可以把那本《时间简史》借我看一下吗?已:哦,学会了,学会了!还有什么吗?

甲:当然还有,借到了书,你要说谢谢!还有,离开的时候要向赵老师告别。已:哦,知道了。那我们再来一次?

甲:好,开始!

(已 做敲门状,咚咚咚)

甲:谁呀?

已:是我,邻居家小胖子。

甲:哦,请进!请进!

已:赵老师,您好!

甲:哎,你好!

已:请问您可以把那本《时间简史》借我看一下吗?

甲:当然可以啦!拿去吧!

已:谢谢赵老师!再见!(鞠躬)

甲:再见!

看,多有礼貌的一个孩子啊!

已:哎呀,真不知道,这做人啊,还有这么多的礼节!

甲:是啊!现在明白赵老师为什么生气了吧? 记得他上学期还教我们的文明歌吗?

乙:机智如我当然记得!我来给你表演一下!(拿出竹板)竹板这么一打呀!别的咋不说,就说说咱天津的狗不理包子?

加:你这呆子就知道吃!文明礼仪都被你吃下去了!文明歌是这么唱的: 甲乙二人齐:懂文明,讲礼仪,全校师生同做起。

孝父母,敬师长,尊老爱幼永不忘。

同学间,互帮助,以诚相待益无数。

有垃圾,不乱扔,争做文明中学生。

生活中,懂规矩,态度和蔼人心聚。

树校风,强校纪,儒雅文明记心里。

学做人,讲礼貌,"礼仪之邦"人知晓。

人知晓!

甲:好了!我们赶紧去给赵老师赔罪去吧!

乙:你不说我倒忘了!走吧! 鞠躬离场

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篇11:面试后感谢信

范文类型:感谢信,全文共 685 字

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感谢信的内容不仅是简单的感谢,还可以再次强调自己的优势所在和渴望得到这份工作的热情,面试感谢信要注意以下几点:

1、要以感谢开头

面试感谢信要以感谢面试考官在百忙之中抽时间与你会面为开头,一定要在信中点名感谢你的面试官,此时一定要注意,把面试官的姓名与职称写对了,写对了会为你加分,可一旦写错了,则是非常不礼貌的事情,反而弄巧成拙。

在表达感谢与赞赏的时候,要懂得赞赏之道,不要泛泛地写贵公司是优秀的公司,而要真诚地指出:你对公司或面试程序中具体哪个细节印象深刻,并感谢在面试中学到的东西,贵公司的发展很有潜力等。

2、重申你与职位的匹配

随后重申你通过面试,对该公司及该公司招聘的该职位有了进一步的了解,因而对这个岗位有了更加浓厚的兴趣,并且要在感谢信的这部分,想办法提醒面试考官,你如何能够利用你的专业、技术或者工作经验,来不断满足或持续改进该岗位工作的某些关键性需求。

这部分内容要组织好语言,面试感谢信不同于简历、求职信的地方,就在于它是可以加入自己的主观话语的,这种主观话语能使这封感谢信读起来情真意切,让面试官看到亲切、活生生的你,从而打动面试官。面试后的感谢信可以弥补面试或简历中的不足。例如,假如你换工作相对频繁,这在面试时会引起面试官的疑虑,你在感谢信中可以这样写:尽管在我的工作经历中,五年时间做过四份工作,但我从上大学期间就开始在专业网站做义务的论坛管理员,至今已经七年多了,这表明我具有专注与献身精神。

3、强调自己想得到这份工作的热情

感谢信的言语要言简意赅、重点突出,这样不仅会令面试官对你的印象加深,更会对你产生一股好感,甚至你还可藉此扩展自己的人际关系。

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篇12:面试个人优缺点自我评价 个人缺点自我评价简短

范文类型:自我评介,适用行业岗位:个人,全文共 1191 字

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入校就读以来,一直以严谨的态度和满腔的热情投身于学习中,虽然有成功的喜悦,但也有失败的辛酸。我有着良好道德修养,坚定的政治方向。在平日的学习、生活中,我积极地向党组织靠拢,使我对党有了可更为深刻的认识。严格要求自己,凭着对个人目标和知识的强烈追求,刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,目标明确,基本上牢固的掌握了一些专业知识和技能,同时把所学的理论知识应用于实践活动中,把所学知识转化为动手能力、应用能力和创造能力,力求理论和实践的统一。生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活作风,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好出事原则,能与同学们和睦相处;积极参加各项课外活动,从而不断的丰富自己的阅历。

我还经常作自我批评,发现自己还有一些不足之处。如理论学习过于死板,不能灵活运用;工作中有些情绪化,容易冲动。不过我会尽我所能予以改正的。

我的优点可能主要体现在以下方面:

1、为人正直、心地善良。此点可能与生俱来,但每个人都认为自己正直、善良,需更多让他人去评价。在生活中我一直坚持“宁可人负我,不让我负人”。

2、有骨气、能坚持原则。我父亲是地地道道的农民,曾当过军人,特别有骨气、讲原则,可能是遗传或受他的影响,我从小就很有骨气,并能坚持自己的想法和原则。

3、有情有义、讲究责任。中国的大多数人都是很讲情义、有责任的,我也不例外,奉行“滴水之恩当涌泉相报”。

4、有激情、舍得付出。我是一个从不乏激情的人,舍得花费时间和精力为自己的目标去不断奋斗与努力,一直遵从靠实力生存、一份耕耘一份收获的原则,从不急功近利、投机取巧。

5、好学,喜欢看不同书籍。湖南人大多好学,心系天下,并大多靠才取胜,我虽无才,但喜欢学习,或许是与湖南人有关吧。

6、能吃苦耐劳。农村人大多很朴实并能吃苦耐劳,少年农村的经历,让我从小懂得吃苦耐劳对一个人的价值,有一种强烈的摆脱农村的危机意识,并不忘吃苦耐劳精神的珍贵。

我的缺点主要有以下方面:

1、不大气。不大气与性格和经历有关,不大气有很多种理解,我更多倾向是不自信,可能是我过于拘谨的性格和经济比较拮据的经历,在为人处事方面,曾有人提示我不大气,放不开,我也意识到是一个很大的缺陷,不仅要了解更多为人处事规则,更要大气。

2、太土气。律师应该像绅士,农村出生的我,在很多方面的确太土气,在穿着、生活、为人处事等方面,都有待提高,特别是观念和思维。

3、不善包装。在市场经济中,需学会适度包装,过于实在,朴实,反倒不利于交际与工作,应适当顺应社会,不能太死板。

4、有点理想化。人应该有理想,但不能理想化。不过,很多简单的道理,做到却很难,我感觉我在感情和工作上还是有些理想化,很难把握好现实与理想之间的平衡。

5、喜欢感情用事。人都有感情,但不能太感情用事。感性与理性是有冲突的,很难(请你关注:)掌握其中的平衡,应更多从理性角度做事,尽量控制感情的不利因素。

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篇13:应聘面谈中的回答技巧

范文类型:求职应聘,全文共 1068 字

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事实证明,只要你付出了、努力,就一定能取得成功,或许时间长一点,或许时间短一点。你今年没有考上,证明有更好的职位在等你。放松、自由、开心的心态对待面试是至关重要的。

第一步:自己总结:面试是一门学问,也是一门艺术,每一个人对面试的理解是不一样的,我一直主张面试没有思路,面试没有答题思路,面试只是一个交流的平台,把自己最好的一面展现给考官,证明自己的能力是过硬的,品质是高尚的就可以了。所以考试要善于总结出自己的答题思路,自己主动学习才是成功的关键,仅仅模仿或者说一味的照抄照搬老师的东西,这样会把知识学死,自己的特色和答题的思路几乎就没了,自己要善于总结答题思路,总结好词好句,总结自己的事例,总结好的题目,总结一些热点,但是这有个前提—“老师的引导”,在老师大方向的引导下去总结,认认真真的照老师的基本框架去总结属于自己的面试知识。

第二步:笔记本总结。看一下近3年本省的面试真题,总结出都考哪几类题。挑一些上好的材料,总结在本子上,时刻牢记,熟能生巧,可以天天读读背背说说本子上的知识,建议大家用零碎时间去掌握本子上的知识,这样就可以把自己总结的知识融入到自己的血液中,也能帮助我们旁征博引,本子分为几大块,综合分析、人际、组织等好词好句。

1、综合分析:按五位一体分类总结,政治、经济、文化、生态、社会,几页一个主题,每一个主题分为:1意义,2影响,3对策。“群众路线、反腐倡廉、创新、社会主义核心价值观、环境污染、食品安全、养老,住房”等等,每个专题内容不要多,多了记不住,但是层次逻辑脉络一定要弄清楚。

2、人际关系:人际我分了“领导与我,同事与我,亲友与我,群众与我,我与下属”5个,每个都总结了关系要点和相关的优美句子。至于要点是什么?千万不能背网上的套话,一定是发自内心的合乎逻辑的真心话。

3、计划组织:工作程序—实施前、实施中、实施后。这是最基本的流程,也可以按照要素答题,不论那种答题的形式,只要时刻牢记,围绕着目标开展工作,目标是核心,并且注意细节化和具体化。比如:农产品滞销,乡镇领导让你去解决?这里就可以用淘宝、微信点赞的方式辅助解决滞销的问题。

4、人际好词好句:积累好的名人名言,好词好句,典故等等,做到信手拈来。

1、沟通:我相信,人与人之间没有解不开的疙瘩,越不过的鸿沟。沟通是消除误解和增进了解的良方。

2、同事关系(或帮助、或团结):良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒。在平时的工作中,我不能因为小李工作的失误就讽刺挖苦他或者抱有不满态度,应该多鼓励小李,多肯定他的成绩,帮助小李成长提高,从而促进整个团队的力量。

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篇14:如何选择你最好的简历技巧

范文类型:求职应聘,全文共 288 字

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计算机技能:

1、熟练掌握计算机的操作以及AutoCAD、photoshop等相关软件;

2、掌握Dos、Windows操作系统,了解计算机硬件知识、性能及维护;

3、熟练应用Word办公软件;

4、并掌握了C语言、Java、汇编语言等程序设计,数据库系统的。应用以及计算机网络以及操作系统等;

5、在大学四年里自学了VB程序设计。具备一定的编程能力。

外语技能专长:英语书面语及口语都很流利,正在自学初级日语。

办公技能:能熟练运用Office进行日常管理工作进行办公,文档及表格表单的制作,PPT档报告的熟练制作以运用。Office办公软件的熟练应用。喜欢读书、上网、交朋友、打兵乓球!

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篇15:小太阳广播站广播稿 学校红领巾广播站广播稿

范文类型:新闻广播,适用行业岗位:广播站,学校,全文共 1191 字

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合:各位老师、同学们,大家好!

甲:少先队广播站又和大家见面啦!我是主持人(孔信果)。

乙:我是支持人(于亚伟)。

甲:(于亚伟),你能背上几句有关读书的名言吗?

乙:那太简单了,听好了:书是人类进步的阶梯!读书破万卷,下笔如有神。读万卷书,行万里路!书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。

甲:你还挺不错啊!

乙:当然啦!

甲:咱们言归正传吧!

乙:哦!忘了告诉大家了,本期红领巾广播站的主题是书香飘飘,伴我成长。

甲:下面请听由少先队大队部向大家发出的读书倡议书。

乙:倡议书

亲爱的老师们,同学们:

书籍是人类进步的阶梯,是智慧的源泉,是我们的精神食粮,是成才的必由之路。校园是学习的“伊甸园”,与好书相伴,提高师生的素质和文化品味,是现代社会对我们的呼唤。多读书、读好书,应当成为我们白米中心小学师生坚定的信念和永恒的追求。读书,就要思考、交流,在心灵沟通与对话中,感悟生活,丰富思想,品味人生;在实践求索的道路上,感悟发展,融入深厚的历史文化积淀。我倡议,我们白米中心小学的全体师生亲近书籍,与大师对话;阅读经典,为人生奠基;营造书香校园,打造亮丽校园,做诚信公民,努力实践自己的读书诺言。

甲:我校的书香校园计划为我们创设了一个良好的读书氛围,使我们的校园溢满书香。书是我们精神的支柱,最好的朋友。不读书,不知道窗外的精彩;不读书,不知道世界的宽广;不读书,不知道知识的力量。读书使我们的生活更丰富,读书使我们的思想更成熟。因此我们红领巾广播站倡议大家做好以下几点:

乙:一、读!好自己手中的书 。许多同学家中有很多书,那我们要做的是每天确保一定的时间进行阅读,古人曾说过:“三日不读书,面目可憎,言语无味。”读书能使人充实。我们学校许多同学每天都带一本或者几本好书在身边,中午、课后,只要是可以读书的时间和点滴的机会,我们就可以马上走进书的世界和海洋,与好书为伴。大家都应该行动起来,利用好每一分种的读书时间。

甲:二、分享大家喜爱的书 。我们各班每个同学可都带上了好书,相互交换着看,分享大家喜爱的书。

乙:三、珍爱每一本书 。不论是自己的书还是图书角的书,不管是同学的书还是从图书馆借来的书,我们都应该爱惜,爱书的人才是会读书的人。我们要做到拿放书本轻轻,翻看书籍小心,归还书本要及时。

甲:让我们携起手来共同努力,使图书角书籍更丰富,学生读书更勤奋,校园书香更浓郁。

乙:书是知识的海洋,信息的仓库,经验的总汇,“腹有诗书气自华”,希望老师们挤时间读书,多读一本书,多活一个人生,多一份智慧,多一份力量。在读中学,在读中教,与书为友,天长地久,营造书香校园,为学生的成长,学校的发展注入鲜活的生机。让我们都来热爱读书吧!好书伴君侧,居高声自远!

甲:相信不久,咱们学校会在老师和学生的共同努力下,携手营造出一个书香校园,一个个书香班级。让书香陪伴着大家一起成长。

乙:本期少先队广播到此结束,再见!

甲:再见!

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篇16:面试感谢信200字

范文类型:感谢信,全文共 986 字

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人其实只有自己才能对自己负责,选择过了才能不后悔,当然选择本身是要经过深思熟滤的,在去面试之前和面试之后,实际上我想了很多,权衡了选择将带给我的利和弊,我觉得如能加入您们的团队,我是幸运的,这个团队本身能带给我很多东西,这是我在台州所不能得到的,凭心而论,对您们的团队我是充满神往的!中信银行是一家有着综合竞争力的股份制银行。

依托中信集团强大财团综合实力的为客户提供一系列金融及配套的服务,一个人做多大的事业,跟一个人背后的平台是分不开的,站得高才能看得远,简单讲如果要在我们台州如泰隆,民泰这种小型的地方性银行,依托这种平台要做到5000万的存款是很难的,而中信银行则不难的,而对我而言,如何迅速融入你们的团队,融入余杭这个地区,如何找准市场空隙。

如何定位自己的目标客户,是自己能否在您们行生存并发展的关键,是能否为您们行持续创造价值和利润的基础,当然如果这些能做到,我相信若干年后的我将会是脱胎换骨的,我自身的价值将是倍增的,我的人生视野和格局将是一个全新的境界!!!

不管我的面试结果如何,我都将怀抱一个感恩的心来看待这样一次机会。

如能加入您们的团队,我想有些东西值得我放弃,有失必有得,有得必有失!我在失业的时候更多的思考是在过去的那段时间里,在我职业生涯里,我所范过的错误,我为人处世方面的不足,同时思考了如何把自己以往的成功经验和技能特长和优秀品质带进下一个新单位。

当我真得幸运得加入了您们团队后,我将使自己尽快融入你们的信贷文化,企业文化,掌握您们的授信流程,孜孜不倦学习新的业务知识,跟有资质的客户经理学习展业技能,夯实自身发展的基础,同时切实按照自己定下来的营销思路,大胆放手去尝试,去做,为中信余杭支行也为我自己燃烧我的工作激情!如能收获我的成功我的事业,我想也是中信银行,余行支行的行领导给我了这样的机会和平台,即使失败了,也虽败尤荣,若干年后,我至少可以对别人说,杭州这座城市,我单枪匹马就来了!

当然等待的心情或许您不能体会,做为企业的掌舵人,能否为企业的发展招揽合适的优秀的人才是重中之重,如果最终没有选择我,我也希望并深信您们能筛选到比我强十倍强百倍的人才!希望能尽快等到您们的答复,聊以慰藉我顾盼的心,也有利我做出正确的人生抉择!最后感谢您们在闲暇时看完此信,在此谨送上我浓浓的谢意!

祝:身体健康,万事如意!

此致

敬礼!

xxx

200x-xx-xx

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篇17:面试邀请函回复

范文类型:邀请函,全文共 341 字

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______先生/女士: 您好!

我公司人力资源部通过_______收到您的简历,感谢您对我公司的信任和选择。

经过人力资源部初步筛选,我们认为您基本具备_________ 岗位的任职资格,因此正式通知您来我公司参加面试。具体要求详见如下。

一、面试时间:****年**月**日上午10点

二、面试地点:**区**号****写字楼**区**层 人力资源部

三、路线:

1.自驾车路线:略

2.公交车路线:***路、***路、***路到***站下车

四、携带资料

1.携带个人简历、身份证、学历证书等相关证书及复印件

2.个人一寸免冠、近期、彩色照片1张

五、联系方式

1.联系人:人力资源部,*小姐

2.联系电话:****-********

3.如有其他不明事宜请与我们联系

单位名称:(盖章)

××年××月××日

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篇18:面试感谢信

范文类型:感谢信,全文共 642 字

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面试终止并不意味着应聘的结束。如果你觉得自己 面试 时没发挥好,表现不够满意,那么,抓住 面试 后寄感谢信的机会,也许可以收到意想不到的效果。

面试感谢信是所有求职的必要工具。但是应该发送电子邮件还是传统信件?是手写信函还是打印信函?这个问题至今仍旧困扰着许多的求职者。看看下面的建议是否对你有所帮助。

应聘公司开始如果是通过电子邮件与你约见,那你面试回来后要立即用Email发送感谢信。并一定要在后面附上说明你并非不速之客。电子邮件感谢信较之传统的寄信方式有它鲜明的优势:你可以在面试的当天,有时是在几小时之内,把你的名字再次置于主考官面前。

如果你面试的是一家正规的、传统的公司,请用传统寄信方式寄出感谢信。是手写还是打印呢?打出来的信比较标准。但手写不仅能表示你喜欢业务,也能证明你会正确使用称谓、格式和签名。也许为你老板书写信件是你工作的重要组成部分。

如果你想向办公室里那些帮助过你的人致谢,那最好是手写。例如,如果一个接待员、助理、办公室经理或其他与面试有关的人员对你有过帮助———就是说他们带你去吃午餐或在面试时为你引过路,那么,手写的感谢信是表达你谢意的最好方式。

写一个标准的感谢信应包括如下一些内容:感谢某人为你提供了面试的机会;概括一下面试内容;说明你需要有关面试主考官的任何信息;最重要的是说明你的技能。在最后一段要写上:这个工作因为什么而非常适合我,我过去有过哪些经验。

面试主考官的记忆是短暂的。感谢信能使你显得与其他想得到这个工作的人不一样,它是你最后宝贵的机会。

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篇19:公文写作技巧培训 公文写作培训网络课程

范文类型:公文,适用行业岗位:培训,全文共 694 字

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为加强个体税收征管,营造公平的税收环境,保障纳税人的合法权益,促进个体经济健康发展,依照《中华人民共和国税收征收管理法》及相关法律、法规、规章的规定,市政府决定在全市范围内开展个体税收清理整顿工作。现就有关事项通告如下:

一、清理整顿时间

从20xx年元月1日起至20xx年12月31日止。?

二、清理整顿范围?

全面清理我市范围内从事生产经营的个体工商户的申报纳税情况。重点整顿个体工商户不办理税务登记、不按规定申报缴纳税款等逃避税收管理的行为以及税负严重偏低、社会反响强烈的休闲、娱乐、建材、加工等行业。?

三、清理整顿内容?

督促纳税人按规定办理税务登记;严格按照新的起征点测算调整税收定额,对税负严重偏低的行业依法予以调高定额;清缴长期拖欠的税款;检查纳税人发票使用情况等。?

四、清理整顿要求?

(一)从事生产经营的个体工商户必须积极配合税务部门开展税收清理活动,并按税务机关的要求办理税务登记、纳税申报、缴纳税款、使用及缴销发票等事项。?

(二)各乡镇(街道)、各有关部门要积极配合,特别是各乡镇政府(街道办事处)要加强对本辖区内清理整顿工作的支持和协助,保障清理整顿工作顺利进行。?

五、相关法律责任?

(一)在20xx年1月31日前主动到税务机关补办税务登记、补缴税款的个体工商户,可根据情节轻重给予从轻、减轻或免除处罚。?

(二)对逾期未办理税务登记、纳税申报、缴纳欠税等涉税违法违章行为的,由税务机关责令限期改正,追缴相关税款并按《中华人民共和国税收征收管理法》的相关规定予以处罚。?

(三)对以暴力、威胁方式拒不缴纳税款的,除由税务机关依法追缴税款、滞纳金并处罚款外,依法移送司法机关处理。?

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篇20:公司面试感谢信 面试感谢语简短

范文类型:感谢信,适用行业岗位:企业,全文共 594 字

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尊敬的某先生:

您好!

我是某月某日下午到贵公司应聘财务助理的陈茜。非常感谢您给了我这次面试机会!很高兴认识您,跟您的谈话是一次愉快而收获甚大的经历。

我在这次交谈中收获甚大。在回答您关于职业规划中计划目标与实际目标的差距时,我认识到了标准需要量化和细节化的问题。虽然我一直要求自己做人做事注意细节,但是这次谈话让我对细节问题有了新的要求,那就是尽量量化,努力做到有据可循。在回答你关于用友erp和金碟财务软件区别的问题,我回来总结时发现自己思维局限在区别的思考上,其实我当时所学习的两种软件是不可比的。因为我学习使用的用友erp软件是当时最新的版本,而金蝶软件是几年前的版本。

后来我上网找资料了解这两种软件的资料,还是不能对这些区别有所定论。其实单纯从学习的角度出发,我个人认为应该是大同小异的,因为我第一个学习的财务软件是用友erp-u8,后来学习其他软件包括使用实习单位的财务软件都不需要什么培训,功能设置和操作上都没什么很大差别。最后,关于erp适用什么样企业的问题,我发现了自己学习的局限性。学习软件操作,能够达到熟练操作是学习的目标,但是能够掌握软件的其他知识是个人的一种核心竞争力,正如提供增值服务是贵公司的核心竞争力之一,拥有别人所没有的知识和技能是一种实力的竞争力。

在短短20多分钟的谈话中,我尽一步认识到自己的不足并从发现的那一刻起努力纠正,完善自己!再次感谢您!

此致

敬礼!

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