铁路先进个人感言【汇总20篇】

他们是广大铁路人的代表;他们默默坚守一线，在奋斗中书写“最美”。

刻苦钻研，做新时代的`“职场工匠”

火车驾龄足足26年。从时速80公里的货车到时速300公里的高铁动车组，他驾驶过的车型不下10种。对标停车“一把闸”，误差不超过20厘米。26年来，他驾驶列车安全走行400余万公里，相当于绕赤道100多圈。

他叫邢云堂，中国铁路哈尔滨局集团有限公司三棵树机务段动车组司机。

哈大高铁沿线冬季最低气温达零下35摄氏度，夏季最高气温达38摄氏度，动车组能否在冬夏温差70摄氏度下安全运行，这是世界级的课题。动车组会车时，路基的积雪被车头气流卷起，附着在钢轨上，极易造成车轮空转、牵引力丢失等问题。在没有成形经验借鉴的情况下，邢云堂不断钻研，勇于探索，采取“回手柄”减少50%牵引力和“比例制动”方式控车，解决了这一驾驶难题。

“95后”女孩刘晓燕也是一名勤奋钻研的“职场工匠”。她是中国铁路兰州局集团有限公司兰州西车辆段的一名轮轴装修工。

工作中的刘晓燕很拼。一套铁路货车轴承重达30多公斤，有14个关键部位的尺寸限度需要精确测量，即使比头发丝还细的裂纹也不能放过。为确保精准检测，刘晓燕从源头学起，学习车辆构造、原理、检修方法，掌握故障发生规律;学规章规程、学工艺流程，苦练检测本领。为了彻底学懂弄通，她把滚子、保持架、密封座等十几个轴承零件的70多个检修限度全部熟记，对轴承检修工作中存在的难点问题、不明白的测量细节、不清楚的选配环节逐一记录下来，虚心向师傅请教……

雏燕展翅，不负芳华。2018年10月份，在铁路车辆专业货车检修岗位职业技能竞赛中，她被授予全路技术能手称号。

扎根基层，用坚守传递实干精神

在世界上海拔最高、线路最长的高原铁路当“线路医生”，是什么样的感受?

中国铁路青藏集团有限公司格尔木工务段望昆线路车间副主任于本蕃有着切身体会。自2006年青藏铁路开通运营以来，于本蕃就在高寒缺氧的恶劣自然环境下，坚持在平均海拔4800米的唐古拉和玉珠峰等地区养护线路，一丝不苟地呵护着高原“天路”的每一寸钢轨。

2015年3月，于本蕃带领维护施工队伍冒雪前往青藏铁路布强格至唐古拉站区间巡查，发现一段路基出现塌陷。险情就是命令，他立刻组织实施抢修。经过近5个小时的路基夯实，线路顺利开通。为保证列车安全通过，体力已严重透支的于本蕃毅然决定留守现场，严密监视整治路段状态，脸冻得又红又肿。他说：“我是党员，又是车间干部，多干点是应该的。”

阿西阿呷也是一位坚守基层的铁路人。她是中国铁路成都局集团有限公司成都客运段5633/5634次“小慢车”列车长。这列“小慢车”途经的彝族聚居地，是国家级贫困县最为集中的地区之一，车上90%为彝族旅客。

遇到彝族老乡运送土特产，阿西阿呷特意拍照发微信朋友圈，帮助老乡拓展销路，“这些土特产特别受同事和朋友的欢迎。常常老乡们还没下车，特产就在朋友圈订购一空。”阿西阿呷说。

20多个冬去春来，在这列穿越大凉山腹地的“小慢车”上，阿西阿呷与彝族同胞建立了深厚的感情。她说，能够终生为他们服务，是她最大的心愿。

矢志不渝，在平凡岗位上发光出彩

孟照林是中国铁路济南局集团有限公司青岛西车务段董家口南站副站长。

去年疫情发生之后，为满足多地企业复工复产需求，他每天在线上组织港口、铁路物流园、货主开货源计划合编会，精准掌握客户运输需求和港口货源到达动态，为重点企业提供“船舶优先停靠、货物优先装车、列车优先发车”的快速物流服务。

“董家口南站是铁路运输新的增长点，我会不断创新创效，担当作为，为推动企业高质量发展，践行交通强国、铁路先行的目标贡献力量。”望着眼前繁忙的码头，孟照林说。

亚库甫·阿沙木都是中国铁路乌鲁木齐局集团有限公司驻和田县扶贫干部，先后任达奎村和吉格代艾日克村驻村第一书记。

达奎村有500多户两千多口人，种植核桃是村民的主要收入来源。摸准了精准扶贫的这个脉，亚库甫·阿沙木都邀请农业专家到村里讲授农业种植、林果业病虫害防治知识，还组织修建了3条重要防渗引水干渠，解决了185户贫困户1000亩核桃的节水灌溉问题，为全村耕地实现水利灌溉网络化奠定了基础。

矢志为民，奋斗不息。千余个日夜的浓情躬耕，让这个铁路人变身的“庄稼汉”更加坚定地投身于精准扶贫事业。“我还想留在这里为大家做更多的事，用我的实际行动为村民服务。” 亚库甫·阿沙木都说。

尊敬的各位领导、各位同事

大家好

我很荣幸地获得了"金山矿业xx年度先进个人"荣誉称号感触良多，首先我要感谢领导及同事对我一年来工作的支持与肯定!同时也要感谢公司能给我这次表达自己感想的机会。

今天我的感想只能三个词来表达:

第一个是感谢这次我获得了先进个人荣誉，我觉得我是幸运的，这是公司领导正确领导的结果，也是领导们对我工作的认可!同时我认为这个荣誉不应该属于我个人，而应该属于我们整个财务部，没有财务部的同事们对我工作的支持和帮助，没有他们尽心尽力地工作和默默无闻的奉献我不可能站在这个领奖台上，所以我要感谢领导们对我的栽培和厚爱，谢谢同事们对我工作的支持和帮助。

第二个是自豪一粒种子，只有深深地植根于沃土，才能生机无限;而一名员工只有置身在公司企业文化与你的理念非常合拍的氛围中，才能如鱼得水，快速成长。我自豪我加入到了金山这个大家庭中，是在她的培养和造就下，是在领导同事们的关怀和帮助下我才有了今天的成绩，在金山矿业的工作经历将成为我人生中最宝贵的回忆，我自豪自己成为一名金山人。

第三个是行动荣誉只代表过去，行动才能描绘出我们的未来，对于这次公司给予我的荣誉我没有什么可以回报，只能把这份感恩化作行动，加倍努力工作，目前财务部的工作与领导的要求还存在一定的差距，但是我们一定会再接再厉努力工作，争取明年获得更大更多的成绩。

领导同事们，公司是大家的，发展也要靠大家努力，让我们携手共进，精诚团结，创造公司更辉煌的明天!我的感言就此收尾，感谢大家!

守初心担使命，疫情防控勇敢逆行

今年的春节没有预想的那么美好，一场突如其来的疫情让全国上下笼罩在一片紧张的气氛中，各行各业的人们迅速投入到抗击新冠肺炎的斗争。在这场没有硝烟的战争中，涌现出了许许多多的感人事迹、可歌可泣先进典型，市疾控中心副主任__就是其中一位，他20__年公选担任忻州市疾控中心任副主任，此次疫情防控领导组副组长兼疫情防控办公室主任，疫情处置及流行病学调查组组长，宣传报道组组长，新冠肺炎疫情发生以来认真谋划，积极指挥。不惧危险、经常深入一线仔细排查，以实际行动践行初心使命，为疫情防控注入动力、带来了希望。

周密部署、科学备战誓守初心

20__年1月15日，16日是农历的腊月21、22日，再过一两天就是小年，正当人们沉浸在节日气氛中，省卫健委，疾控中心连续两天召开视频会议，培训不明原因肺炎，__有着20多年丰富的临床、疾控工作经验，感觉情况紧急，于1月16日第一时间组织全市疾控中心主任安排部署疫情防控工作，被誉为忻州疫情吹哨第一人。随之忻州市所有疾控中心第一时间进入“备战”状态，全市疾控职工取消春节假期，冲在了防控病毒的最前线。这次疫情他担任市疾控中心疫情防控办公室主任，兼流调组组长，既是指挥员又是战斗员。他带领专家团队日夜奋战，起草了忻州市疾控中心新型冠状病毒肺炎疫情总体防控预案，及时成立了10个工作组，各小组之间分工明确、职责到位、积极配合，防控工作有序进行。下发了专项防控方案28个、给各地发函100余份，给各县下达防控措施建议200余条，建立了各专业小组工作台账和物资管理台账，印制了宣传资料6000份、法律法规宣传册200余本、特定场所防护防护21个，做到科学规范，及时准确。

带头冲锋、积极防控勇当使命

1月24日正值除夕，人们都在忙着迎接新年的到来，到处都是一派祥和喜庆的的氛围。他顾不上和家人吃顿团圆饭坚持在单位带班，然而，疫情防控已经展开，任务变得更加繁重，我市出现第一例疑似病例，随时准备赶赴现场进行流调，就在这时，他接到母亲病重的消息，这真是个艰难的时刻，可一想到疾控人的责任，想到疫情蔓延后的严重后果，很快做出了决定，他没有接受朋友的建议，没有向领导请假，把卧床病重的母亲托付给姐姐，毅然坚守在工作岗位。

他说：我是疾控人，在这么重要的时刻，我有责任有义务坚守岗位，保护更多的人民群众，做好疫情防控工作。期间不管是白天还是半夜他总是冲锋在前，先后4次带领流调队伍深入疫区，疫点开展流行病学调查，使得各疑似病例、确诊病例诊断迅速、措施得力，流行病学调查准确及时，密切接触者隔离规范迅速。3次进入集中管理点进行技术指导，切断传播途径，阻止了疫情进一步扩散。5次赴重点单位进行疫情防控督导，保护了易感人群。除此之外每天还得根据纷至沓来的相关信息及实验室检测结果反馈,与伙伴们对疫情形势进行研判，如果发现疑似病例、确诊病例，就要立即严密部署流行病学调查、密切接触者筛查等工作，随着报告病例的增多，工作量瞬间翻倍，每天总是超负荷运行，通宵达旦成了常态。

作为疾控人，对新型冠状病毒处置的高危风险都是非常清楚的。但是，为了及时有效的阻击疫情的扩散，守护忻州人民群众的生命健康安全，他与疾控中心上下干部群众一起齐心协力、积极履职，勇于担当，勇敢逆行，与时间赛跑，与病魔抗争，抢抓疫情防控的黄金窗口期，外防输入，内防扩散，在武汉封城起的第一个十四天内共发现确诊病例7例，疫点两个，没有发生后续的社区传播与扩散，疫情防控工作整体有序有效。

滕启刚的手机里存着一张全家人的照片，李淑华每天看了又看。儿子滕海宁在2014年仁川亚运会男子800米决赛中夺得亚军，身披国旗跑向看台，一家三口喜泣相拥。

6月4日一早，滕海宁看到来电显示，心里咯噔一下。母亲话没说完，他觉得天塌了。打车去南京机场的路上，哭成泪人的滕海宁把微信里父亲的语音听了一遍又一遍。“我能感受到他特别累。”滕海宁记得，一次早晨8点给父亲打电话，没接;12点再打，还没接;直到晚上7点父亲才接听电话。“他第一句话就说：‘哎呀，爸爸今天开了一天庭。’听那声音，我知道他已疲惫到极致。”

这种极致疲惫，滕海宁感同身受。2011年世界大学生运动会，他参加800米和1500米比赛，预决赛7天5枪。“看到我最后一百米冲刺的玩命状态，父亲哭了。”回忆往事，滕海宁不禁落泪，“今年5月份，父亲来南京出差。我说您还有两年就退休了，咱不要这么累了吧。他说不行啊，工作哪能离得开!”

在滕海宁看来，父亲过去是“虎爸”，自己14岁离家去田径队，父亲说“男儿当自强”，现在终于领悟，800米最后的无氧冲刺和退休前钉在岗位上的坚守，岂不是心灵相通?!后来听母亲说，“慈父”每年过年因为想儿子会偷偷抹泪。这几年，父亲唯独对一件事着急。“他一直催我早日加入党组织，我去年递交了入党申请书。现在就要用党员的标准严格要求自己。”滕海宁坚定地说。

“后来父亲到行政庭工作，我和他通话中听到最多的一个词，就是‘开庭’。”滕海宁说，“法院的叔叔阿姨也总劝他，‘老滕啊，该歇歇啦’，而父亲每次都是同样的回答，‘干活累不死人!’”

滕海宁还记得，父亲生前常说“坚持和责任”。这两个词已成为滕海宁的人生信条，“坚持就是胜利，它让我不断向更高目标冲击;责任就是担当，男子中长跑项目是中国田径弱项，可我为国争光的信念从未动摇”。而对这两个词，千山法院审管办负责人黄茜也深有感触，她会向每个人推荐滕启刚撰写的心得体会《这就是我的忠诚》，因为自己“每读一次就被打动一次”。

滕启刚在文中写道，在刑庭从书记员干起，整理卷宗的习惯保持几十年不改;连续三个春节在千山法庭值班，万家灯火夜，顶烟烧锅炉;为庆祝入党，媳妇特意包了韭菜馅饺子，那是1995年11月的一天，那时候日子还没那么好，吃饺子是很幸福和奢侈的事儿;2000年当“戴帽业务副庭长”，偏要费力把不讨好的工作干好，让不信服的同事信服……5749字的长文里，没有轰轰烈烈大作为，都是片片小事理。但每位读过的人，都会从这些细微的小事中读懂滕启刚的忠诚。

滕启刚病逝后，鞍山中院的黄绘如参与整理滕启刚生前留下的文字资料。“从滕叔电脑里拷贝，有案件分析，有学习体会，有工作总结，总共47万字。” 一段段文字让黄绘如无数次落泪，“他是用真情实意去写。”

这种真情实意，千山法院的赵恒起不止一次讲起。那年夏天，还是执业律师的赵恒起代理一件财产纠纷案，倒了两趟公交车才来到千山法庭。在等待立案过程中，他第一次见到了被村民团团围住的滕启刚。用赵恒起的话说，眨眼间，两三个案件调解成功，矛盾烟消云散，那些打官司的村民不见剑拔弩张，而是和谐相处，甚至有人发出爽朗的笑声，最后一拍大腿：“还得是咱们滕法官!”从不理解到惊讶再到感动，那一刻，赵恒起被滕启刚与村民打交道的方式深深震撼，进而迸发出坚定的职业信念，“我要成为滕叔那样的法官”。

千山法院的年轻人都管滕启刚叫“滕叔”。他和年轻人打成一片，爬山比赛，男子第一是“滕叔”，女子第一是他的学生。千山法院院长金峰说：“老滕对年轻人的培养和爱护是发自内心的，他像盯自己孩子一样盯着这些年轻人。”

对此，同事傅兴的体会颇深。一次立案，傅兴没弄明白，滕庭长发了脾气，“你看我还有两年就退休了，这么简单的案子你咋还不行，怎么能让我放心?” 傅兴深谙“滕叔”的良苦用心，跟着滕庭长，用心用情办案。滕启刚病逝后，傅兴把师傅的话刻在心里，“一个案子对我们来说是工作，对当事人来说就是人生”。

7月19日，中央苏区革命传统主题展览总结报告会在市博物馆召开，会议总结了“苏展”总体状况，表彰了“苏展”中所涌现出的一批先进群众和个人。而我做为一名赣州电视台选送的讲解员，十分荣幸地被“苏展”工作领导小组评为了先进个人。

手捧奖状我心潮澎湃，回忆这十几天的“苏展”，给我留下了太多珍重而难忘的记忆。而我只能用三个词来形容，感动、感恩和感谢!

首先是感动!让我感动的是我们“苏展”讲解组的组长钟家伟局长。钟局在本次“苏展”中，一个多月驻点在北京，超负荷加班加点工作，劳累之余，他仍然把讲解组的事情放在心上。为了使我们的讲解水平能够提高到一个新层次，钟局三番两次冒着酷暑前往‘军博’，为的就是请国家级专业老师对我们进行个性指导，这小小的举动深深地感动着每一位讲解员。

其次是感恩!我最想感恩的是我的“母亲”——gztv。人们常说：“最亲的人，往往最容易忘记”。而我，差点忘了我最亲的人——赣州电视台。为了支持本次“苏展”工作，我们台长罗璘亲自挑选了台里三名优秀节目主持人，前往支持“苏展”讲解工作。出发前，罗台再三叮嘱，要我们必须不负重托，要出色完成市委、市政府布置的任务!此刻我的手机里还保存着这几条信息，在“苏展”期间，每当有重要任务的时候拿出来看看，就立刻充满了信心!也正是正因有了台里的支持，我们才能放心地、顺利圆满地完成“苏展”讲解任务!谢谢您我的"母亲"，谢谢您gztv，谢谢您敬爱的罗台!

最后我要感谢!感谢我们的讲解团队，我们的团队就像一个大家庭，处处充满了欢声笑语，充满了快乐，让我觉得快乐舒心。个性是李媛媛大姐，杨奕大姐，她们的细心照顾，她们们的悉心指导给予了我力量!另外，我还要个性感谢gztv经济·民生频道兄弟姐妹们给予我的大力支持，尤其是赖丽卿总监为了让我在北京安心讲解，把我手头上的工作全部分摊到了其它同事身上，解决了我的后顾之忧。gztv新闻综合频道的同仁们，我在那里也要道一声，谢谢你们!正正因有你们的发奋，让家乡的父老乡亲们透过荧屏了解了“苏展”的方方面面、点点滴滴。呵··最后我还要感谢我可爱的家人，正正因有你们默默的鼓励、关怀与支持，才有了我这天的成绩!

“发扬革命传统争取更大光荣”让我们一齐携手出发，迈向新的伟大征程!

燕振昌，男，汉族，坡胡镇水磨河村人，1942年5月出生，20__年12月12日，因操劳过度导致心梗突发，累倒在工作岗位上。燕振昌同志1965年10月加入中国共产党，1970年12月至去世前，曾历任水磨河村党支部书记、党总支书记、党委书记。燕振昌同志在村党组织的领导岗位上整整工作了44年，带领全村党员干部群众自力更生，艰苦创业，把一个昔日的贫穷村建成了远近闻名的社会主义新农村，也用一生的实际行动践行着“三严三实”。

要学习燕振昌同志恪守信念、对党忠诚的政治品质。坚定的理想信念是共产党员的立身之本，成事之基、动力之源。燕振昌同志始终把扎根基层的信念植入心灵深处，把永远听党话、自觉跟党走作为最重要的人生信条。早在青年时期，刚刚高中毕业的他就以极大的热情投入到“四改”工作中，继之又主动请缨担负起了生产队队长的重任，凭着踏实肯干的态度和业绩突出的表现，迅速赢得了广大群众和上级党组织的信任，短短三年就被任命为村党支部书记。随后，虽然有数次脱产当国家干部的机会，但都没有动摇他在家乡干事创业的决心。

正是怀着对党的无限忠诚，对家乡和人民群众的无比热爱，燕振昌同志把全部精力倾注于水磨河村的发展和建设上，把火热的青春和整个身心献给家乡人民，以自己的实际行动，忠实履行共产党员的神圣职责和光荣使命，为我们树立了光辉典范。学习燕振昌同志，就是要像他那样，忠诚党的事业，心系基层、扎根基层、服务基层，在平凡的岗位上为党和人民的事业奋斗终身。

要学习燕振昌同志淡泊名利、廉洁奉公的高尚情操。淡泊明志，夙夜在公，是共产党人应有的精神追求。燕振昌同志常说凡事捂着蒙着迟早要出事，这是对“公职”的敬重;定期公布、审计村里的财务支出情况，这是对“权力”的敬畏;为自已规定的“五个不沾边”(钱不沾边、物不沾边、奖金不沾边、红白喜事酒场不沾边、烟不沾边)，源于他心底无私。学习燕振昌同志，就是要以燕振昌同志为镜，牢固树立正确的地位观、权力观和利益观，不为名利所累，不为浮华所诱，清正廉洁，克己奉公，以为民务实清廉的良好形象赢得群众的拥护和信任。

尊敬的各位领导、各位同事，大家好

我是，作为供销社大家庭中的一员，我感到由衷的高兴，尤其是这天能在那里代表受表彰的先进个人发言，我感到无比的荣幸和激动。

首先，请允许我代表所有先进个人，向关心和支持我们的领导们表示衷心的感谢!

自从我一毕业就从事配送中心农药部工作，到此刻已有3年多，由上一年的优秀员工到今年的先进工作者，对于我来说，能取得这么好的成绩离不开各位领导的关心与帮忙，以及同事们的支持与配合。谢谢你们!

20xx年已经结束了，成绩只代表过去，在新的一年，我将继续发奋工作，发奋学习各项业务知识，不断提高自己的业务潜质，争取更丰硕的果实，更喜人的成绩。

最后，祝愿在座的各位，工作顺利，身体健康，生活愉快!谢谢大家!

建设交通强国，铁路是领头羊、排头兵，其承担着我国运输的重要任务。而在高铁、铁路上辛勤工作的铁路人更是交通强国建设中必不可少的重要因素。

“最美铁路人”在平凡的岗位上，默默坚持了几十年；他们深入一线开展工作，无私奉献；他们日日夜夜奔波，与家人聚少离多；他们全心全意服务老百姓，保证安全与护送回家，他们用行动说话，他们用时间证明，他们以真情打动，他们是最美的铁路人。

美在内心。每个人都有权利享受美好时光，而他们却放弃享受，奉献自己大半辈子的时间在铁路上，与铁路相依相伴。他们弘扬中华传统美德，尊老爱幼、讲道德、有素质、有善心、积极向上、热爱祖国。

美在奉献。人们常说，现今社会，人情冷漠，人间关系惨淡，两邻互不相识。可总有那么一群人，不忘初心、牢记使命，在做着你想也不敢想的事，坚持着你想也不敢想的坚持，奉献自己，服务他人，他们是最美的铁路人。

美在坚持。坚持以人民群众为中心；坚持讲究安全，敬畏科学；坚持是一种精神，也是一种美丽。他们在铁路事业上坚持十年、二十年，日复一日，年复一年。为中国铁路事业添砖加瓦，保证安全。

美在奋斗。爱国奋斗是中华民族的光荣传统美德，是推动铁路事业发展的动力源泉，在艰苦的工作环境下，必须武装知识，强健身体，克服困难，用青春，用奋斗书写铁路发展的美丽篇章。

建设交通强国，像他们这样默默付出的人还有许许多多，他们以实际行动诠释了人民铁路为人民的宗旨，践行了交通强国、铁路先行的历史使命，展示了铁路人的先行风采、服务本色、担当品格、奋斗精神。

他们是最美的人，他们有最暖的情。

王继才这座灯塔最终倒下了，他在那座孤岛上伫立了32载，历经了11680天的风雨，他用行动向所有人诠释了一名共产党员的生命价值。他守护的不仅是岛，更是共产党员之魂。

愿做灯塔，为忠诚照亮道路。开山岛不过两个足球场般大小，没水没电，但却有这极为重要的战略地位。为此，在王继才之前，国家曾先后派出10多个民兵守岛，但最长的只待了13天。在这个植物都长不出的地方，没人愿意在这“浪费”生命，但王继才却逆风飞行，妻子虽百般劝说，但他从不曾不离开，反而将妻子留下与他一起守岛，甘愿为国家奉献生命与家庭。他用190多面被风雨撕破的国旗、40多本海防日志、1部手摇电话机、20台听坏的收音机、10多盏用坏的煤油灯，一次次诠释了“忠诚”二字的含义。

愿做灯塔，为信念保驾护航。灯塔永远都是伫立在风口浪尖之处，时刻承受着风吹浪打。王继才夫妻面对开山岛艰苦的环境，始终坚守信念，以海岛为家，与孤独相伴，困难时甚至没有给养，但即使是这样夫妻俩仍然咬牙坚持，不仅学会了海防勤务知识，总结了十万余子的工作经验，为后来人提供了宝贵的财富。而且每天都保持着升国旗这一仪式，王继才曾说过：“岛就是国，守岛就是守国门，开山岛虽小，但这是神圣领土，必须每天升国旗。”，对他而言，每日升的国旗不仅是国家的标志，更是其对信念的坚守。

在这个举家欢庆的时节，人人都在迎接虎年的到来。但没想到，却“迎”来了新型冠状病毒感染的肺炎。

病毒出现的原因很荒.唐：无知无畏的人吃野味。那些人是多么愚蠢，多么贪婪，他们只顾享受“美味”，却不管后果。这些人遭到了人民的唾弃。

最近，我国感染病毒的没有大幅增长。这，全是医护人员的功劳。一边是温馨的家庭，一边是痛苦不堪的病人，他们没有犹豫，毅然决然地肩负起医生的责任，不惧生死，不计报酬，为全国人民挡在疫情之前。他们不顾自己的生命，挽救别人的生命，他们在帮患者渡过难关，在帮祖国渡过难关。他们在一线不知流了多少汗，渗出多少血。

除此之外，83岁高龄的钟南山院士也毅然逆行前往一线，与病毒抗战，他是中华民族的骄傲和脊梁，他的每一句话都给全国人民吃了一颗定心丸。

这，是一场没有硝烟的战争，是一场生与死的较量。但，在这突如其来的重大疫情面前，我们中华民族从不放弃，勇往直前。

全国的31个省份，各自派医疗战队向武汉支援，与他们携手打胜这场病毒战。“小汤山”雷神、火神医院的建立更为那些与死神抗争的人提供了宝贵的契机。那些不能回家过年的武汉市民们，在危险重重的武汉生活，他们和医护人员一样在为保护全国人民与疫情进行殊死搏斗。

在这重大疫情面前，国际与中国大型企业纷纷捐献自己的力量：日本多次向中国输送物资、美国派专家前往中国一起研究病毒、北京快手向武汉捐赠1亿元……各国众志成城，为抗击病毒做出了不懈努力。但是，仍有黑心商家，仍有不以为然的人员，我们能做的，就是做好防护工作，避免更多人感染。

在这来势汹汹的肺炎面前，我们中华民族同舟共济，众志成城，我们有信心也有能力打胜这场病毒战。中国加油!

“立正、稍息!”雄壮的军人般的口号声在安陆工区响起。人们驻足观看，原来是工区的职工们早点名，安排新一天的工作。职工们身着清一色的黄色防护帽、防护服，就像部队士兵统一着装，整齐威武。

他们的领头雁，便是职工们习惯戏称的“军人工长”李青青。李青青1977年11月出生，7月入党，1992年11月入伍在中国人民解放军第二炮军

80436部队服役，1995年12月退伍后，分配到铁路当了一名养路工。他刻苦学习，努力工作，很快成为工区的生产骨干，并于8月当上了安陆工区工长。在他的带领下，工区职工的精神面貌有了很大改变，职工心往一处想，劲往一处使，把工区管辖的10公里正线，28组道岔，9.5公里站线动静态控制达到全优。以来，段领导多次添乘检查，每公里晃车达到0.2个的控制标准，成了段上的放心线。

过去，安陆工区管理混乱，工作生活条件较差，一度人心思走，线路设备质量滑坡。8月4日，由于工区职工违章蛮干作业，造成了管内严重晃车事件发生，在路局产生了极坏的影响。“8.4”事件后，领导将这个工区工长的担子压在了李青青肩上。

面对着人心涣散，线路质量差的状况，李青青反复思忖，从鼓舞士气入手，使整个工区职工攥成一个拳头。他常说，一个人要有志气，一支队伍更要有士气;士气旺盛，才能战无不胜。他从早点名排队分工抓起，要求大家显现安陆工区职工的气势。接着，李青青抓面貌改观。他带领工区职工大搞室内外卫生，清除院内杂草，疏通淤积的下水道，冲洗厕所。他首先将自己的被子叠得像部队时那样四方四正，要求职工照他的样子将被子叠好，物品摆设一致。整个工区像军营般的面貌一新，职工们的心情为之一振。

他来到安陆工区当工长后，就为自己订下了一套行为规范。凡是要求职工达到的，自己要在标准上严上一档;凡是涉及职工利益的，要坚持公开、公正。他认为，工区的战斗力的形成首先在于严格的管理制度，而制度执行得好坏关键在工长。上任伊始，他一面对工区管辖线路设备进行一次全面摸底检查，一面查看工区原来实行的各项规章制度。并和工区每一位职工促膝谈心，问其所想，知其所需。一趟一来，人瘦了，脸黑了，可他的工作笔记里却记了30多个职工工作、生活上的问题和建议。在工区管理上，他充分调动职工的积极性和凝聚力，让每一名职工都参与工区管理。工区每项管理制度都必须经过工区职工的评议和签认，实行大家的制度大家定、大家管，大家共同来遵守。为此，他和工区职工一道，建立了一套适合本工区的工作制度，细化和完善了《综合考核办法》、《防护员考核办法》、《设备质量考核办法》、《施工卡控措施》、《岗位达标考核办法》等十余项基本管理制度，工区职工从心眼里接受制定的这些规章制度，谁也别想搞特殊化。有一次，工区职工在线路上作业，李青青没有安排专人防护，被段检查人员发现，当场考核200元，他二话没说，一人承担。去年5月份的一天，青工秦德志刚调到安陆工区不久，一次在清挖线路翻桨时，“天窗点”作业前准备工作没有按规定操作，被李青青当场制止，下班后及时召开了工区安全分析会，对违章作业的危害性进行了认真分析，当月对带班人员和青工秦德志进行了考核。工区个别职工发牢骚说道：“李工长，又没有出事，何必这么认真?”李青青却说：“安全无小事，来不得半点马虎，必须认真对待。工区的各项制度都是经过工区职工的评议和签认的，大家都不认真遵守、严格执行，一个集体怎么有战斗力?”同时也对自已没有很能好地教育好青工进行了管理上的自我批评。

李青青坚持白天和职工们一起上道作业，工区的台帐和日作业计划都是利用晚上完成。他在跟班中发现，有的带班人员作业习惯不好，简化作业程序，有的作业标准大打折扣，久而久之，导致线路质量不高，“晃车”现象突出。他将部队训练那套使了出来。布置日班计划，点点滴滴讲得清清楚楚，执行的时候又和带班人员一起带领职工干。全部作业完成后，他又带领着带班人员逐一回检一次。现在，全工区养成了良好的作业习惯，线路质量动静态控制达到全优。

工区实行“天窗点”以后，大家的工作时间与原来发生了很大变化，“天窗点”时间紧，任务重，李青青根据“天窗点”迅速调整了工作计划，他把“以汗水换质量，以质量保安全”作为工区抓好安全生产的座右铭。面对工区生产任务重、汉丹线增建二线安全卡控及工区人员少的情况下，他顾不上家中年幼的孩子，一心扑在工区。工区管辖的确良10公里线路、28组道岔、5条到发线等设备成了他生活的主题。他记不清父母、妻子的生日，而工区 的每一公里线路、每一组道岔、每一条曲线在他心中都有一本明细帐。有一次，李青青肾结石突发了，他晚上打点滴，白天坚持工作，硬撑着在施工工地上奔忙，敬业爱岗的精神激励人工区每一位职工。3月3日5时50分，因下大雨，他及时出巡冒雨检查，发现管内k113+500处新顶进立交雨水冲刷路基，造成路基塌方，严重危及行车安全。他立即采取防护措施，并

组织人员进行抢险。由于该险情发现及时，避免了一起重大事故的发生，受到路局和工务段的通报表扬和嘉奖。

“兵马未动，粮草先行。”李青青深知要想让职工们干好工作，就得让职工吃好。工区食堂是他一手操办起来的，考虑到职工收入状况，他要求在吃饱吃好的前提下，要求炊事员变化花样，让职工们吃得满意，职工们干活的劲头更足了。

他心里时刻装着职工，工区门前有一条马路，由于施工单位车辆经常在马路上碾压，变成了泥巴路。特别是每逢大雨时，道路泥泞，车难进人难行，职工们苦不堪言。李青青看在眼里，急在心里，他四次找到施工单位协调补偿解决，终于把破坏的水泥路修好了，改善了职工们上下班进出难的问题，笔直宽敞的路面让职工上下班心情更加舒畅了。工区职工王红军，一条腿患上内风湿病，走起路来十分不便，全家靠他一个人养家糊口，李青青安排他在工区从事后勤工作，并多次向上级请求救济他，组织动员工区职工多次帮助他解决实际困难，让王红军十分感动：“我不做好工作，对不起大家”。安陆工区职工14人当中，女职工就占了5人，为了让女职工安心工作，李青青认真做男职工思想政治工作同时，尽量让女职工从事一些体力较轻的工作，她们深受感动：“工区现在管辖设备多、生产任务重，女职工多，在工务段是少见的，在这种情况下还安排我们做驻站防护，真是破例的做法，我们一定好好工作，保证安全，让工长放心，让大家放心!”。在去年设备质量整治、复线施工防护等工作任务中，工区女职工工作抢着干，个个变得又黑又瘦，跟换了个人似的。

李青青，一名普通的铁路工务工区工长，他没有感人至深的豪言壮语，更没有惊天动地的伟大壮举，仅仅凭着保持本色，严于律已，依靠大家，科学管理，撑起了一片小天地。他连续两年荣获段先进生产工作者光荣称号、被段评为“十大安全标兵”。、被路局、路局党委评为先进生产工作者、优秀共产党员。

“一年之计在于春”，正值春耕时节，走进位于上黄路沿线的嵩县黄庄乡王村村，老远就看见村民们正在翻地、除草、施肥，春耕播种作业正有序开展。嵩县司法局派驻黄庄乡驻村第一书记__在田间喊道：“大爷大娘们，疫情期间更要加倍小心注意防护，翻地期间也不要忘记戴口罩啊。”

王村距离县城25公里，沟深坡陡路险。作为第一书记，他主动承担起为村民购买春耕物资的任务，通过电话逐一联系生产队长，由他们收集村民对化肥、种子等春耕物资的需求，并按照种类和数量列出详细清单，组织车辆到县、乡农业物资市场统一采购，解决了村民的燃眉之急。

化肥、种子到了，__又担心起了香菇种植技术以及疫情期间春耕作业的相关问题。今年以来，王村先后平整土地近百亩，用于集中连片建设高标准香菇大棚，建成后村集体再招标承包出去，有劳动能力的贫困户优先吸纳，项目预计年产生扶贫收益30万元，一方面能够壮大村集体经济，另一方面也将为本村及周边村的贫困户提供更多就业岗位，带动大家伙一起脱贫致富。

今天，__还通过电话联系到嵩县源达农业开发公司总经理、优秀共产党员、乡土人才王小黑：“王大哥，疫情期间比较特殊，麻烦您多在微信群里分享一些香菇的种植经验，我把您的电话留给村民了，遇到技术层面的问题向您咨询，还请您多多指导啊!”

他在工作日志中这样写到：“作为第一书记，危急关头就应该凡事当“第一”，不能忘了来时的路，更不能忘了职责和使命，而我的职责和使命就是帮助群众脱贫致富”。

面对记者，__信心满怀的说：“在建设香菇产业基地的同时，王村还将依托前坪水库推进乡村旅游，发展“农家乐”，让这方秀美山水吸引更多的城里人...”

春天来了，田野里一切都是新的!在通往乡村振兴的大道上，这位年轻的第一书记正带领王村村民，满怀希望地向前奔着......

袁隆平精神是一道永恒光芒

能成为院士谈何容易?没有真本事和创业精神，以及吃苦和怎么面对困境的毅力，想都不要想成为，科学界一颗闪耀之星。在袁隆平院士八十寿辰的时候，虽然完成了人生的所有要达到的境界，却还在老骥伏枥孜孜不倦追求。国家领导人的祝贺，既是对袁隆平院士的身体关心，也是对知识分子的关怀，更是对科学知识的尊重。

袁隆平院士的才智和科研能力，我们无需置疑。但是我想袁院士身上，还有一层更闪光的精神，是值得我们学习的，那比所有的才华更重要。首先是袁隆平院士心怀祖国和人民，把人民的生活，看得比自己的身体还重要。也因此几十年如一日，矢志不渝，默默奉献。就是心底这种信念，支持他在科学路上不断超越。有人曾嘲笑他自找苦吃，何不轻松点。袁院士坦然说：“为了大家不饿肚子，我心甘情愿吃这个苦。”一句话，能让我们不从心底感动?第二，能承受失败打击，但信心不倒。刚开始研究条件简陋，尤其滇南育种遭遇大地震威胁，但上千次的失败，都动摇不了袁院士，研究杂交水稻的决心，就是倒，也要倒在稻田里。第三，袁隆平院士注重实践，讨厌信口胡来。他有一句经典名言：我不在家，就在试验田，不在试验田，就在去试验田的路上。他始终坚信真正的权威来自实践，使他在第一线义无反顾的坚守，锻造出了战略性的眼光，科学的光芒四处闪耀。第四，袁院士胸怀宽阔，甘当人梯。他重视培养杂交水稻科研人才，并深邃认为，团结协作是开启成功之门的钥匙。他捐出奖金，设立科研基金。他将实验材料，毫无保留的分送全国一些科研单，位加速了“三系”杂交稻研究的步伐。由此让我国杂交水稻界精英辈出，研究成果层出不穷，三十多年来，一直处于世界领先地位。而且，杂交水稻还被推广到，全球三十多个国家和地区。袁院士只要哪里有需求，都亲自前往指导，并不在意自己是不是科学家。第五，老骥伏枥永不满足。尽管袁院士已是高龄，但是在有生之年，他还要实现两个愿望：一是争取九十岁时，水稻亩产达到一千公斤。第二把杂交水稻推广到全世界，并已做好准备，帮助其他国家研发杂交水稻。

这都是袁院士才智以外，值得我们学习的精神。自然他获得多少奖励，授予多少职位，都是应该的。没有他的新型杂交水稻研发，中国和世界都将为粮食增产伤透脑筋。袁院士的这些精神，不是他故意作秀给人看的，而是发自内心对国家和人民的爱。再回过头来看看我们自己，不要说具备袁院士的所有精神品质，就算能拥有其中一项，都算是经典人才了。我们常说没有国家没有人民，就没有我们自己。我们以有强大的国家、强盛的民族而自豪，但是这种自豪怎么来?就需要我们努力奉献，不讲条件，不讲报酬，只要要相信国家这个大家庭，是会给你温暖的就行。让我们永远记住并学习，袁隆平院士深邃的对待国家和人民，对待事业的进取精神，马不停地、只争朝夕朝前奋斗，把国家建设的更强大!

楷模专访丨夏森：扶贫先扶教 不让孩子在教育上吃苦

1923年生人的夏森是中国社会科学院原外事局研究员，退休后的她一直专注于教育扶贫领域，多年来，她倾囊相助，资助贫困学生上学。2021年2月25日，在脱贫攻坚胜利之时，这位仅比我们的党“年轻”两岁的世纪老人，荣获全国脱贫攻坚楷模荣誉称号。夏森在接受新京报记者采访时表示，之所以投身教育扶贫，主要是自己之前吃过苦，更能体会贫困学生遇到的困难，她的愿望就是尽自己的全部力量，帮助到每一位寒窗苦读的学子们。

教育条件落后决定出资相助

夏森今年已98岁，离休后的她将自己的晚年生活全部投身到脱贫攻坚的事业中，这一干，就是15年。耄耋之年，夏森仍心系老区教育，她的信念是扶贫先扶教，治穷先治愚，“不能让孩子在教育上吃苦”，因此从2006年开始，她便在社科院的两个定点扶贫县，陕西省商洛市丹凤县和江西省赣州市上犹县坚持捐资助学。

而让夏森开始关注教育领域扶贫，就要追溯到她第一次来到陕西省丹凤县考察时了。走访丹凤县龙驹寨镇西街小学，简陋的教学环境让夏森很难过，“我是经历过苦日子的，知道那种苦。所以看到现在还有孩子在这么艰苦的环境中学习，就很心疼。”她当即就决心要为那里的扶贫和教育事业献出自己的一份力量，并于当年捐资2万元，为该小学添置课桌椅。两年后，夏森又拿出2万元，以此奖励优秀少先队员和“三好学生”。不仅如此，她再次捐资20万元，建起了龙驹寨镇赵沟小学教学楼。

这些钱，都是夏森与其老伴的生活费和离休金，他们平常的生活十分节俭，年事已高每天仍坚持自己买菜、做饭，吃穿用度“够用”即可。然而在捐资助学方面，他们总是不“知足”，总是毫无保留。

成立助学基金经常收到感谢信

2013年，夏森又拿出了多年的积蓄，捐资100万元设立了“夏森助学金”，为两个贫困县的建档立卡户提供资助，帮助家庭贫困大学生和高三学生上学，直至这些受助学生大学毕业，减轻他们的后顾之忧。

夏森表示，到现在一些自己以前资助过的学生还会和她保持联系，之前她还叫学生来家里吃饭、聊天，“他们都是生活在北京的孩子，没事就过来家里坐坐，看到他们能来，我也很高兴。”

让夏森高兴的，就是她能看到被资助的学生圆梦向未来出发。夏森拿出一封感谢信给记者看，那是一封由陕西省丹凤县2016年届32名环卫职工家庭的贫困大学生联合署名的感谢信，而这样的信，夏森收到了太多太多。

信里写到：夏老奶奶，我们经过多年寒窗苦读，终于考上了梦寐以求的大学。这本是件大喜事，但我们和家人由于开始发愁学费，怎么也高兴不起来，正在这时，您向我们伸出了温暖大爱的手，给我们资助2000元为我们解了燃眉之急。在此，我们向夏老奶奶表示衷心的感谢。

对于资助学生的标准，夏森表示，道德品格更是她看重的，“考上什么学校不重要，一本也好，专科也行，最重要的还是要看他们的思想道德表现，其中一个重要的标准是他们必须爱自己的祖国。”

而被夏森资助的学生也很懂夏森的心，在信里让老人放心：“我们会把您的关爱化为一生前行的动力，好好学习，报效祖国，以我们每个人的实际行动，报答您的大恩大爱”。

心中只有教育获表彰感到高兴

对于此次荣获全国脱贫攻坚楷模荣誉，夏森老人很淡泊，接受采访时，她并没怎么聊获奖心情，一句“很高兴”就轻轻带过，可说到学生、学校、教育、扶贫这些字眼时，夏森就滔滔不绝，开心地讲述自己去过的穷地方、遇见的好学生。

从2006年至今，夏森先后捐出自己的生活费、离休金共200余万元，累计资助了182名家庭贫困大学生、60名建档立卡贫困户家庭高三学生完成学业，并多次为贫困地区学校建设、优秀师生奖励等慷慨解囊。这位98岁的老人，现在牵挂的只有学生，“我的愿望就是尽自己的全部力量，帮助到每一位寒窗苦读的学子们”。

返回目录>>>

在即将走向工班长岗位前，有幸参加了集团公司20__年第六期电务系统班组长资格性培训班，通过9天的培训收获良多，工长作为基础管理者，是车间领导与职工之间的纽带，班组管理水平与工长密不可分，我将从以下几点浅谈管理班组的方法:

一、要提高自己的业务能力，抓好安全生产。

俗话说"打铁还需自身硬"，要做到业务水平高于工区绝大多数人。要熟悉自己管内的情况，凡事都要起到带头作用，为兄弟们做好榜样；多像车间的技术骨干学习，对于疑难故障要做好记录，做到下次能独立处理好这个故障，同时告诉其他不会的人员如遇这种问题如何处理，做职工日常工作和故障处理的主心骨，要认真履行自己的职责，必须把全部精力集中到工作中来。

二、要多一些宽容，爱护职工。

要急职工之所急，想职工之所想，要了解职工的内心想法，在允许的条件下多开展一些工会活动，让职工劳逸结合，在紧张的工作中适量的放松自己。要理解职工的难处，适当的时候给予一定的帮助，多开展“谈心”活动。要做到民主管理，公平公正，集思广益，对于不同意见正确的要给以采纳，对违反原则的言行不姑息放纵。工长在管理工作中还要注意工作方式方法，端正自己的.工作态度，要做到自身的廉洁，因为职工的积极性、主动性主要是在管理中和日常工作中逐步建立起来的，工长一旦语言不当或过激，很快会一下子打击和挫伤职工的自尊心，相应地导致员工缺乏工作的主动性。工长还要带头执行上级的各项管理规章制度，体会集团的有关文件、会议精神，并向职工及时传达，使职工了解集团的管理模式。这样才能得到领导及职工的信任，才能更好的开展自己的工作，完成好领导布置的任务。

三、要学会感恩和欣赏别人。

在日常的工作中，要礼貌的面对每个人，要相信大家都有些把工区管理好的决心，班组中每个人都有自己的个人特色，善于利用好班组中业务尖子，善于发现他们身上的亮点和闪光点，多做表扬，共同进步。

四、要做到批评和自己批评。

以身作则，发挥榜样力量。一个优秀的工长是以身作则的榜样。有了做榜样的资本，才能凝集职工士气，调动职工热情。那么在落实各项工作中，要求职工做到的自己首先做到，要求职工不做的的首先自己不做，带头严格遵守各项规章制度，起到模范作用，让职工心悦诚服，这样就能做到以点带面。并且要在日常的工作中积极反思，对自己做的不好的地方加已改正，善于听取职工的建议。

我叫黄明，男，1976年9月出生，大本学历，中学一级教师，自踏上讲台起，我就连续11年担任班主任，其中带毕业班班主任八年，期间所任教班级年年被学校评为“先进班级”，所教的学生先后10人获得市县级“三好学生”、“优秀班干部”，我本人多次获得学科教学优胜奖，，在2004年被县政府评为优秀教师，并作为“优秀班主任”在全镇教师集训会议上做典型发言。我现任大悟县夏店镇中心初中教导处主任，兼九年级二班班主任，并担任三个班的政治，历史学科教学。

我自参加工作至今，一直担任班主任工作。农村初中的班主任，工作琐细而繁重，学生大部分是住宿生，他们的衣食住行，吃喝拉撒，事无巨细，点点滴滴，班主任都得操心。一上班，从星期一到星期五，从清晨到深夜，我坚持比学生要起得早，比学生睡得晚，每天工作一般是十一个小时，繁重的工作虽然很累，但是我认识到：班主任，对家长，我们代表着学校，肩上扛着责任;对学生，我们代表着家长，双手履行义务;我们不可能干出惊天动地的业绩，但我可以为教好学生付出一颗爱心，为孩子们的健康成长作出我的奉献。

一、换位思考——让留守孩在爱中得到满足和教育

近几年来，农村“留守孩”现象越来越普遍，由于远离父母、远离亲情，对他们的健康成长造成了一定的影响。据调查，有的'外出打工，父母半月或一个月给家中打一次电话，有的半年联系一次，相当多的外出打工者一年才返家一次，甚至有的父母常年在外不回来，单纯认为给孩子吃饱、穿暖、有学上、有书读就万事大吉了，忽视与孩子的心理沟通与交流，导致对父母很陌生，亲情关系出现了障碍。子女缺乏亲情关爱，内心空虚，有的对家长有埋怨情绪，还有的留守儿童为了宣泄烦恼，走上极端。

这些孩子，用一句方言讲就是“很不逗人爱”的孩子，在农村教育资源匮乏，教师人员紧张，教学超级大班存在的情况下，这些孩子常常遗忘在角落。对于这些孩子，我经常想到的是一位全国优秀班主任所说的两句话：“假如我是孩子”和“假如是我的孩子”。这种换位思考的情感体验使我对学生少了苛求，多了宽容，少了埋怨，多了理解，少了指责，多了尊重，并努力创设着宽松和谐，积极向上的氛围，使他们一步步走向成功。

我所教过的学生都知道，饿了，可以到我家里吃;病了，可以到我家住;没钱了，找我借;父母在外打工，我的家就是他们的家。2001届毕业生高磊从小失去母亲，父亲在沈阳打工，家境十分贫寒。当严冬来临时，学生们早就穿上了轻松保暖的棉衣，可高磊进到教室却冻得脸色煞白。我仔细一看，原来零下2度的天气，高磊还没穿上棉袄。我看在眼里，疼在心中，默默对自己说：“假如他是我的兄弟，我能眼看着他挨冻吗?不能!”回到家，家里还有一件新棉袄，这是我准备过年时再穿。带到家中，我不假思索的拿出来给高磊穿上，当看到高磊穿在身上的棉裤十分合体时，我心中充满了喜悦，而此时的高磊再也抑制不住自己的感情，眼眶中泛起了泪花。

十年来，我累计帮扶留守孩一百余人。每学期初，我都要对留守学生进行全面家访，并建立专门的家庭联系卡，然后汇总分析，对症下药，让学生从关爱中寻求前进的力量，从关爱中汲取精神的营养，从关爱中得到满足和教育。我深入学生，了解学生在学习、生活上的困难，思想和心理上的困惑，适时地给予帮助和疏导。这些工作也得到了家长和上级领导的充分肯定，在团市委在大悟召开的爱留守学生的工作会议上，我作为“关爱留守孩”的模范教师典型发言。金奖银奖不如群众夸奖。每个新学年分班时，学生总是争着到我所带班级，“把孩子交给黄老师，我们放心。”这质朴的语言就是家长对我教育工作的最大肯定，我想，再苦再累也值得。

二、科学管理——让学生在民主与竞争中得到教育

在班级管理上，我积极协调师生间人际关系，做学生心目中的“知心朋友”和信得过的“人生向导”。我恪守科学的师道精神，坚持正确的学生观，引导学生通过民主管理班集体，增强班级管理的透明度，最大限度地激励学生自觉、主动、积极地参与班级管理。

在班级日常管理上，为了唤起学生的主人翁意识，充分调动学生参与班级管理的积极性，经过学习，摸索，我实行了一系列大胆的改革：将情感管理、目标管理、制度管理以及具有凝聚力的班队活动渗透在工作中，我设计了一些训练学生独立性、自立性心理品质的教育活动，如“自己的事情自己做”、“我当一天家”，让学生学做生活的主人。为了培养他们的自主能力，班级的组织纪律、各项活动都由学生自己管理和组织，如班会全由班委会主持。尤其是“我爱我的班集体”主题观摩班会，内容丰富，形式新颖，学生踊跃参加，锻炼了个人的能力。2004届学生高胤，个性很强，为了培养他的自主自立能力，让他当值周班长来管理班级，效果很好，他不但把班级管理得好，而且自己进步很大，到三年级时担任班长，学校学生会主席，现在进入县一中，还担任着学生会主席。

在工作中。我尤其注意培养班委会克服依赖老师的思想，对他们进行指导，使他们大胆工作，出问题老师负责。班委会工作起来很有魄力，管理班级井然有序，每个学

每每临近过年的几天，妈妈(卫健局的一名工作人员)都会在家给我们做好吃的，陪着我们读书、玩游戏。今年这是怎么了，临近过年的两三天，妈妈还没等我睡醒就上班去了，晚上睡觉时妈妈还没有回家，还嘱咐我和哥哥少出门，叮嘱爸爸 ———“老韩”出门戴好口罩，在家里和孩子们勤洗手、多运动、给家里的物品消消毒……

孙老师在班级群里也发了让我们少出门，在家里勤洗手、多通风……今年的春节怎么了?爸爸说妈妈要加班，我们在家好好待着就是给国家做贡献，电视上、手机上也都这么说……

已经好几天没看见妈妈了，那天晚上我决定不睡觉等妈妈回来再睡，十点……十一点……十二点……一点，终于在深夜一点半，妈妈回来时还没有吃饭，简单吃了一些，到我房间看看我有没有睡觉，看见我没有睡觉，望着我疑惑的眼神说，现在有一种病毒———新型冠状病毒，从武汉传过来的，被传染了治好比较难。让我们不要出门，我深深的点点头，并表示让妈妈放心。

爸爸的手机上每天都会收到这样的信息：“献县防疫办提醒：1、不外出、戴口罩、勤消毒;2、举报故意隐瞒疫区接触史人员，举报电话：110;3、举报工作人员不作为、慢作为、乱作为，举报电话：。”

最近这几天爸爸也不出屋了，我有一种担心，万一献县真的爆发了，工厂停工，学生也要停课，老百姓也没了收入，连买菜买水果都没有办法。现在在家里呆着，是为了以后出去。

妈妈说如果全中国人都好好在家，预防控制到位，不就不爆发了吗?这几天少出门不就少有人被传染了吗?我想：疫情过去，又可以上街买菜买水果，那多好啊!

我们好好宅在家里，等肺炎疫情解除了，我就可以每天睡前和妈妈一起讲故事，和爸爸妈妈一起走上公园，去商场购物……

武汉加油!我们全中国人民和你们一起共渡难关。我们手牵手，心连心，共渡难关!一起为中国加油!

2021年5月22日13时07分，那位永远不服老、一生致力于杂交水稻、国家功勋获得者的“90后”袁隆平老院士永远离开了我们。斯人已去，精神长存。缅怀先生，踏着他奋斗的方向努力前行。

传承追求实践出真知的科学精神。袁隆平院士生前有两个梦想，一个是禾下乘凉梦，一个是杂交水稻覆盖全球梦。袁隆平院士是亲力亲为的，每天起床第一件事是到田里检查，他对所带的研究生说“培养研究生，因为是搞水稻的，我第一个要求你要下田，不下田，我就不培养”。正是有着异于常人的科学精神，吃苦奋斗精神，湖南衡南基地早稻高产攻关田最高产量达到了亩产1500公斤，在江苏南通的海水稻试验田，最高亩产802.9公斤。打赢种业攻坚战、端好中国人自己的饭碗，才有保障。袁隆平未竟的事业，将由中国水稻科学家们奋斗实现，他所弘扬和代表的杂交水稻精神，将永远成为中国人追求美好生活的不竭动力。

学习他淡泊名利追求卓越的人格品质。袁隆平院士从来不关注金钱的多少，即便获得各方面的奖金，他也把这些奖金用在杂交水稻的研究经费中。穿几十元的衬衫，戴十几元的领带。即便荣誉无数，他仍然能够扑下身子，两脚沾满泥土来到水稻中研究水稻长势。淡泊名利，才能矢志于毕生致力的事业。他已经把论文写在中国大地上。钟南山院士对袁老的评语真挚和简约。这是袁隆平院士的人生写照，也应是每一位中国人脚踏实地干事创业的精神标杆。

珍惜来之不易的粮食安全。袁老的梦想是解决吃饭问题，但另一方面，浪费无度问题又从另一方向抵消着增产的努力。就在不久前，《反食品浪费法》刚刚获得通过。在袁老去世后，有网友称“今天他好好吃饭了，一粒米也没剩”。确实如此，我们每一个中国人，都应该牢牢记住“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦”的不易，以珍惜每一粒粮食来永远缅怀这位不知疲倦的老院士。

如今，天问一号已经着陆火星，祝融号已经开始巡视火星。天宫一号飞翔太空，更多的成就正在创造，袁隆平院士未竟的事业，将在每一位中国人身上延续，将在每一位自强国人的奋斗中实现。

国士无双，彪炳千秋。袁隆平院士逝世后，无数湖南人，亿万中国人纷纷深切缅怀袁隆平，联合国官微高度赞誉。荣誉无数，难抵亿万民众的口碑，这就是袁隆平的高山仰止、景行行止之处。

王新法同志，河北省石家庄市人，1969年12月入伍，1981年转业到石家庄市公安局工作。他是一名中国共产党的普通党员、中国人民解放军的退役军人，六十多岁了，为了帮助石门县南北镇的扶贫工作，20xx年7月，他退休后不远千里，就迫不及待地来到湖南省石门县南北镇薛家村开展义务扶贫，任“名誉村长”。今年2月23日下午3时许，王新法同志因突发心肌梗塞倒在工作阵地，不幸以身殉职，年仅六十四岁。

一个外省人，毫不利己的动机，把薛家村人民群众的脱贫事业当作他自己的事业，这是什么精神?这是爱党、爱国、爱人民和全心全意为人民服务的精神，我们每一个共产党员，每一名退役军人，每一名退休干部都要学习这种精神。

习近平总书记指出，如果贫困地区长期贫困，面貌长期得不到改变，群众生活长期得不到明显提高，那就没有体现我们社会主义制度的优越性，那也不是社会主义。王新法同志践行习总书记的指示，牢牢记住：消除贫困、改善民生、逐步实现共同富裕，是社会主义的本质要求，是我们党的重要使命。他只身扎根石门贫困山区，立下愚公移山志，咬定目标，苦干实干，带领全村干部群众，以更大的决心，更明确的思路，更精准的举措，取得了令人瞻目的扶贫成果，使薛家村的面貌发生了根本变化。

王新法同志毫不利己专门利人的精神，表现在他对工作极端的负责任，对人民群众极端的热忱。短暂的3年多时间里，他为村里募捐一百三十多万元，组织村民修桥六座，修通村里盘山道;与村民一起将68位红军先烈遗骨找回来，安葬在六塔山上;打造村里生态茶园、倡导生态养殖，义务开展文明创建;无私关爱帮助孤寡老人，关爱留守儿童……他全身心地投入工作，每年春节都不休息，就连儿女结婚生子也无暇回家……然而，有的人却对工作不负责任，拈轻怕重，把重担子推给人家，自己挑轻的。一事当前，先替自己打算，然后再替别人打算。出了一点力，就觉得了不起，喜欢自吹，生怕人家不知道，为追求“政绩”，不惜牺牲群众的利益，闭门造车，浪费国家钱财。有的对人民群众不是满腔热忱，而是冷冷清清，高高在上，麻木不仁。这种人，其实不仅不能算一个纯粹的共产党员，至少不能算一个合格的公务员。

薛家村乃至南北镇的人说到王新法同志，没有一个不佩服，没有一个不为他的精神所感动。薛家村的干部群众，凡亲身受过王新法同志的帮助和亲眼看过王新法同志工作的，无不为之感动。

我和王新法同志虽然没有谋面。然而，王新法同志的先进事迹也曾有所耳闻，对于他的不幸离世，我是非常悲痛的。然而，高风传千里，亮节昭后人。现在大家纪念他，可见他的精神感人之深。他毫无自私自利之心的精神，代表了我们民族的优秀品质和传统，具有永恒的价值。王新法精神与社会主义核心价值观一脉相承，值得我们世代弘扬下去。毛泽东同志说得好，“一个人能力有大小，但只要有这点精神，就是一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。”

人人都拥有一个流动的生命，人人都在不停顿地往前走，然而，有的人每走一步都留下了深深的足迹，这些足迹一旦串连起来，就变得那样光耀无比。王新法的人生就如同蜡烛一样，从顶燃到底，一直都是光明的。

事业是人生的常青之树，它根植于人民的土壤中，汇千千万万的人生于一身，永远生气勃勃，枝繁叶茂。人生在世，事业为重，一息尚存，绝不松劲，这也是我学习王新法同志先进事迹后的座右铭。

__ ，男，1982年3月出生，现任云梦大队大队教导员。该同志在“7.20”、“7.21”抗洪抢险救援行动中表现突出。

入汛以来, 该同志共参加抗洪抢险救援行动5次，营救疏散群众10人。在参与的“7.01”、“7.20”、“7.21”等多处抗洪救援中表现突出，该同志在“7.01” 抗洪抢险救援中连续奋战长达4小时，作为指挥员始终身先士卒疏散转移被困人员800余人，保护了一个村子的安全。

在“7.20”隔蒲潭镇救援中，面对严重不足的警力他果断向支队申请增援，作为指挥员，冷静的指挥着现有的警力，将分工合理化、科学化，还充当着战斗员冲锋在救援最前沿。在救人的同时始终贯彻“救人第一，科学施救”的原则，科学指挥确保了救援任务的圆满完成。发扬了一名优秀共产党员的模范带头作用，用英勇和无谓践行了“两学一做”的具体要求，发挥了新四有军人的良好风尚。