环境保护工作目标责任书(合集20篇)

为认真贯彻国家环境保护法律法规，做好公司__年度环境保护工作，公司与车间负责人签订__年环保目标责任书。

一、工作目标

1.“三废”排放符合国家标准，现场无异味。

2.环境问题整改率100%。

3.炼焦车间无烟率≥95%。

4.现场环境卫生得分≥90分。

5.环保设施运转率≥97.5%。

6.环境污染事故为零。

二、工作任务与考核办法(100分)

1.做好“三废”达标排放管理、保持现场无异味和落实环境安全隐患整改。(40分)

(1)严格按照公司环保制度、规定加强“三废”管理，排放标准满足国家环保要求。对于煤气管道开旁通，停脱硫塔必须经公司领导同意并提前通知安全环保部后进行。对于塔器、管道蒸气吹扫、开放散，废水排放，废渣排放必须提前通知安全环保部，经同意后进行。废渣处臵按照危废规范化管理要求，健全台账，专人负责。(满分10分，无汇报公司领导扣3分/次，无通知安全环保部扣1分/次;危废未规范化管理扣1分/次;违反公司环保制度、规定，扣0.5分/次，扣完为止。)

(2)现场无异味，出现异味及时将产生原因、治理措施、整改期限等相关处臵信息书面报安全环保部。(满分10分，无书面汇报扣1分/次，无相关处臵信息扣0.5分/次，扣完为止。)

(3)对于在检查中存在环境安全隐患的设施、部位，及时制定切实可行的整改措施，按规定整改期限完成整改，消除环境安全隐患，杜绝环境突发事故的发生。并将上述环境安全隐患的整改措施及结果评价报安全环保部。不能按期整改的要书面说明原因。(满分20分，无整改措施扣1分/项;无整改结果评价扣0.5分/项;无汇报扣1分/次，扣完为止。)

2.按照公司环保制度、规定，做好焦炉冒烟治理和现场环境卫生工作。(30分)

(1)加强焦炉冒烟治理，不断提高无烟率，同时做好无烟考核监控的管理。(满分10分，降低一个百分点，扣0.5分/次;违反相关制度、规定扣0.5分/次，扣完为止。)

(2)落实本单位区域卫生责任到人，做到环境卫生问题立即整改，按照公司环保制度、规定，保持环境清洁。(满分20分，违反相关环保制度、规定，扣1分/次，扣完为止。)

3.加强环保设备、设施的维护保养工作，运转率≥97.5%。(满分10分)

(1)建立健全环保设备台帐，有设备标识牌，明确责任人，定期检修保养。(满分4分，各类台帐不健全、不完善，未明确责任人，扣0.5分/项，扣完为止。)

(2)环保设备、设施运转率≥97.5%。因故障、检修等原因导致环保设备停运，必须提前书面报安全环保部，重启后及时通知。(满分6分，降低一个百分点，扣0.5分;未书面提前通知安全环保部扣0.5分/次，扣完为止。)

4.积极开展环保自查工作，消除环境安全隐患。(10分)

本单位环保自查工作每月至少开展2次，并建立相应的检查记录;对存在的环境问题及时整改，并建立整改记录。(满分10分，查环境问题自查记录，缺一次扣0.5分，扣完为止。)

5.环境突发事故应急与处理。(20分)

如果出现环境突发事故，轻微事故：造成环境影响较小，未构成环境污染;一般事故：造成一定的环境影响，构成环境污染;较大事故：环境影响较大，环境污染受到上级环保部门责任处罚;重大事故：环境影响较大，受到上级环保部门责任处罚和引起刑事纠纷。(满分10分，轻微事故出现一次扣1分;一般事故出现一次扣2分，处罚责任单位负责人200元;较大事故出现一次扣4分，处罚责任单位负责人500元，年内若出现两次较大事故按重大事故处理;重大事故出现一次扣10分，取消本年度单位评先树优资格同时对责任单位负责人处以1000元的经济处罚，扣完为止。)

(1)单位内部各重点设施、部位及重大危险源要制定相应切实可行的环境突发事故应急预案。每年至少组织两次应急预案的演练，做好演练记录及效果评价工作。对演练中存在的问题及时进行指正。使职工能在环境突发事故中正确熟练地采取环保处理措施。(满分4分，查事故应急救援预案、事故应急预案演练记录、演练效果评价，扣1分/项;查职工对突发事故环保处理措施的掌握情况，未知或不正确扣0.5分/人，扣完为止。)

(2)环境突发事故发生后，根据事故的严重程度立即启用相应的应急预案，根据实际情况尽快组织有关人员进行抢救，保护好事故现场，并立即向相关部门报告。不得虚报、迟报、瞒报、漏报。(满分4分，虚报、迟报、瞒报、漏报，扣1分/次，扣完为止。)

(3)环境突发事故抢救完成后，单位负责人要立即召开会议查找引发事故的原因，制定有针对性的整改措施，追究责任人的相应责任，并做好会议记录。对事故整改措施的实施情况，单位负责人要组织有关人员进行实地考察，使整改效果达到环境安全标准，杜绝类似事故的再次发生，并以书面形式作出整改效果评价报告。报告一式两份，一份留存，一份报安全环保部存档。(满分2分，未按上述规定处理不得分。)

6.评比与考核

年底，安全环保部统一对责任单位环保责任目标完成情况进行考核，并排出名次，100分满分，90分以上为优秀单位，85分以上为合格单位。考核得分第一名奖励2000元，第二名奖励1000元;低于85分按20元/分进行处罚。

三、附则

1.本责任书有效期限为一年，即：__年__月__日至__年__月__日。

2.本责任书一式两份，双方各执一份。

签发人签字：

责任人签字：

日期：

日期：

一、环境规划工作

㈠继续完成《哈尔滨市环境质量全面达标规划》的上报工作；

㈡继续完成《哈尔滨市十一五环境保护和生态建设规划》的修改完善和上报工作，编制和实施好“规划”，对保障我市的环境安全，为全面建设小康社会提供良好的生态环境基础，促进国民经济和社会全面发展，实现经济增长与人口资源环境相协调，推进可持续发展战略的实施具有重要意义；

㈢继续推进《哈尔滨市创建国家环保模范城市规划》的编制工作。为实现在20__年底将哈尔滨市创建成全国环境保护模范城市的目标，提出一个重点突出、因地制宜、科学、系统、切实可行的实施计划和方案，全面提升城市品位和综合竞争能力，为哈尔滨市全面实施可持续发展战略，建设生态城市轨道奠定坚实的基础。

㈣把《哈尔滨市循环经济规划》列为我院20__年重点规划工作，循环经济是一种建立在物质不断循环利用基础上的发展模式，把生产活动组织成一个“资源一产品一再生资源一再生产品”的物质反复循环流动的过程，追求资源、能源利用效率最大化和废弃物最小（少）化，做到物尽其用，从根本上解决传统经济发展模式中环境与发展之间的矛盾。

二、科研工作

继续向市科技局申报《含硝基苯的活性炭（淤泥）治理研究》、《含硝基苯颗粒活性炭再生利用研究》、《硝基苯对沿江饮用水井污染的监测与防治研究》等三项环保科研课题；继续推进《低闪点烃醇类燃料在饮食行业的应用及相关灶具研究》以及《无冲击、低噪声振动铁轨》的技术研究和产品推广工作。

三、环评工作

全力加强政府下达的区域规划项目环境影响评价工作，努力为政府制定规划以及进行相关的环境管理决策提供科学准确的依据；同时继续完成建设项目环评工作，为企业提供有效的环境治理措施，为环境管理部门提供科学依据。

四、其它主要工作

㈠开展清洁生产审核工作。指导企业减污、治污，创造效益，减少成本，从而增强企业竞争力；

㈡开展iso14000环境管理体系的咨询和认证工作。

㈢继续抓好队伍建设，不断提高思想水平及业务工作能力。继续组织专业人员参加清洁生产审核员、国家注册环境影响评价工程师、注册咨询工程师（可研）、安全评价工程师、iso14000外审员、有机食品检查员、环评上岗证等培训。

㈣用创新的精神，积极稳妥地搞好我院基础设施建设。㈤积极完成局党组临时交办的科研任务。

按照《环境保护法》地方政府对辖区环境保护工作负总责的要求，本着“谁主管、谁负责”的原则，制订环保责任书，由生产车间负责人与单位签订。

员工工作期间，公司提供必要的服务：

一、公司提供环境保护咨询服务，及时传达上级有关环境保护的方针、政策及会议精神，作好环境保护监督工作。

二、公司负责组织环境保护的培训教育工作，努力提高全体员工的环境保护意识，检查落实有关环境保护的硬件设施，如建设和完善企业环境污染治理设施。

三、公司制定与环境保护相适应的规章制度，提供必要的资金等保证规章制度的正常运行。

车间负责人在职期间应该作好以下工作：

一、车间负责人必须认真执行上级和公司制定的环境保护规章制度，落实责任，提高员工的环境保护意识，对本部门的环保等全面负责。

二、积极参加公司的各项环境保护活动、会议和环境检查。定期作出环境方面的检查计划，发现问题及时向公司领导汇报，采取有效措施防止事态扩大。

三、加强对环境的监测，对有关化学品必须有专人负责看管、使用，按照规定存放，作好记录。

四、负责组织新员工、复工、换工种人员的环境保护教育，指引、教育工人遵守安全操作规程和正确使用劳动防护用品，作到“三不伤害”(即不伤害他人、不伤害自己、不被人伤害)

五、严禁玩忽职守，对工作不负责，发现问题视情节轻重，除经济外，

职工在作业过程中，应当严格遵守车间的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

严重的直接追究相关刑事责任。

年终公司对车间(部门)按照相关条款进行检查、考核、评比、总结。一年中对在环境保护方面有突出表现的部门(员工)进行表彰奖励;存在问题的部门(员工)则取消有关奖励。

以上责任状一式贰份，有效期一年，双方各执壹份。

公司(领导签字)：

车间(部门)负责人签字：

日期：

为了认真贯彻落实《安全生产法》、《环境保护法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司特与你签订《安全生产、职业健康、环境保护管理目标责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：

一、责任目标

1、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、按计划参加培训率达90%。

3、按计划参加班组活动率达90%。

4、安全设施设备完好率达100%。

5、日常巡护、安全检查有效率100%。

6、安全教育培训计划完成率100%。

二、考核要求

1、认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作；

2、严格遵守国家、各级政府、主管部门的安全生产、环境保护法律、法规及公司制定的各类安全规章制度；

3、认真开展各类安全检查活动，及时发现和消除安全隐患；采取积极措施预防、控制安全隐患；

4、积极开展环境保护、职业健康宣传教育活动，做好新入职员工环保及职业健康培训工作，提高全员安全意识；

5、加强对环保工作的监督和管理，确保废水、废气、废渣达标排放；

6、积极参加公司组织的各类安全培训、教育、应急演练等活动。识别安全教育需求，组织制定安全教育培训计划；

7、加强对员工劳保用品的配戴情况检查督促，提高员工职业健康自我防护意识；

三、考核与奖惩

1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产考核、安全生产竞赛、三级危险点检查等考核奖惩兑现。

2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，给考核人员进行奖励。

3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《安全生产考核与奖惩制度》有关规定，对责任考核人给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。

责任人：

日期：

环境保护是我国的一项基本国策，是可持续发展的战略措施。为有效控制环境污染，保护矿区生态环境，促进我矿环境保护工作的健康发展，形成齐抓共管的局面，根据集团公司环境目标责任制要求，结合我矿实际情况，现将我矿环境目标分解到各单位，由矿长与你单位签定20__年度环境目标责任书。具体内容如下：

一、环保管理工作力度

1、主任要对本单位环保宣传工作亲自抓，负总责，确实把环保宣传工作列入本部门管理目标考核中。

2、严格贯彻执行矿《职业安全健康与环境管理体系》中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系正常运行。

二、环保管理指标

办公室每月要对矿环保工作中涌现出来的先进人物、先进事迹及节能减排新举措进行一次宣传。

三、考评和奖罚规定

1、每月由环保办检查1次，检查结果报送矿安全部进行考核。

2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500—1000元。

3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。

为全面推进农村环境保护工作，建立良好环保工作监督责任体系，改善区域环境质量，促进我县环境建设与经济建设同步共赢，着力改善人居环境，解决民生问题，建设生态文明，县人民政府与各乡镇政府签定了20__年度环境保护目标管理责任书，根据管理责任书内容，制定如下考核办法：

一、考核组织

环保目标责任书的考核由康县人民政府统一组织，抽调相关部门人员组成考核组，对各乡镇责任书完成情况逐项进行考评，形成考核意见并最终进行排名，同时接受社会各方面的监督。

二、考核形式

考核组年终进行一次考核，考核采取听、查、看、问等形式，通过召开座谈会、走访相关人员、查阅有关资料和记录，对一年来执行责任书有关材料、数据、记录进行查看，考核组对责任书执行情况公平、公开、公正评分。年终考核在当年十二月底前完成，次年第一季度公布考核结果。

三、奖罚办法

考核采用百分制，按照考核得分排名取前7名予以奖励。其中一等奖1名，奖金2000元，二等奖2名，奖金各1500元，三等奖4名，奖金各1200元，各奖荣誉证书一本。排名在末位的在全县进行通报批评，发生过重大污染事件的给予一定的经济处罚。并按照环境保护基本国策原则，实行一票否决制。

20__年是实现“十二五”环保各项目标任务的最后一年，也是最关键的一年，结合省、市、县下达的各项环保工作目标任务要求及当前环保工作实际，现将我局20__年度重点工作汇报如下：

（一）编制“十三五”生态环境保护和防灾减灾（生态环境保护部分）规划。按照《中华人民共和国环境保护法》__号文件要求，20__年须完成“十三五”生态环境保护和防灾减灾（生态环境保护部分）专项规划的编制，指导“十三五”期间推进生态环境保护、加快推进生态文明建设。

（二）切实加大对新《中华人民共和国环境保护法》的宣传、贯彻、执行。新《中华人民共和国环境保护法》自20__年1月1日起实施，被认为是史上最严环保法，势必要加大宣传工作力度。

（三）推进__镇等19个乡镇污水处理站建设，着实加强__镇等7个已建成乡镇污水处理站的运营管理。

（四）推进规模化养殖场（小区）污染治理第三方运营管理，切实提升污染治理水平。

（五）进一步加强饮用水源保护。落实好省、市对我县集中式饮用水源保护提出的整改要求，对县城饮用水源大佛水库一级保护区、县城备用饮用水源殷家河一级保护区建设隔离设施以及在县城市自来水厂安装毒性在线检测仪。同时，按照__号、__号以及__号文件精神和要求，开展好日常的饮用水源保护区内的水质监测、排污单位的监督性监测、饮用水水源地环境安全隐患排查、整治检查指导协调处理污染事故、饮用水源保护信息的发布等工作。

（六）完成省、市下达我县的污染减排目标任务。

（七）深入推进生态文明体制改革，切实做好生态文明体制改革相关工作。

（八）进一步加强环境监测、监察能力建设，不断提升环境监管水平。严格按照环境监察及监测机构标准化建设标准落实好省环保厅提出的整改要求，完成环境监测、监察办公业务用房装修，促进环境监察、监测能力进一步提升，适应新形势下环境保护工作的需要。

根据环境保护有关规定，结合公司环保工作实际情况，技术保障部与员工签订《环境保护责任书》，把环保责任落实到每位员工。

一、必须执行“全面规划，合理布局，综合利用，化害为利，依靠群众，大家动手，保护环境，造福人民”的环境方针

提倡清洁生产、循环利用，从源头上尽量消灭污染物的原则。

二、环保工作要求

各企业应根据自身实际情况配备足够的消防器材，消防器材要安置在制定地点，不准随意移动或作其他使用，不准在消防器材附近堆放任何物品，同时保持消防器材清洁完好、有效。

1.员工自觉对本单位环保工作进行检查，判断和处理生产过程中的异常情况，发现环境污染隐患要及时处理。不能处理的污染事故隐患或者其他污染因素，应当立即向环保管理人员或者部门负责人报告。

2.员工在作业过程中，应当严格遵守环境保护管理制度和操作规程，服从管理。

3.员工应当接受环保知识教育和污染事故应急演练，掌握本职工作所需的环境保护知识，提高安全生产技能，增强污染事故预防和应急处理能力。

4.员工对环保工作中存在的问题提出批评、检举;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

5.认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和环保设施是否完好。

6.员工在生产运行中生活要节约用水，循环利用，节能减排。

如果有违反《安全生产管理制度》、《安全操作规程》和《员工手册》里所要求的，按制度执行考核。发生重特大事故构成犯罪的，依法追究刑事任;

三、奖惩

1.杜绝污染事故发生，发生污染事故部门研究处理。

2.因违章作业(操作)造成污染事故的，一次罚款100元，情节较重的另行研究处理。

3.生产运行中所产生的固废(如生活垃圾或废旧设备等)不得随便弃放于现场，一次罚款100元，情节较重的另行研究处理。

4.生产或检修时产生的废油或其他废液不得随意倒入或排入污水沟，一次罚款100元，情节较重的另行研究处理。

5.员工对造成环境污染的行为进行举报的，部门将给予特殊奖励。

四、责任期限

本责任书期限一年。(20__年1月1日至20__年x月x日)

技术保障部(签字)：

员工(签字)：

签订日期：20__年1月1日

为了创建整洁新有序、美丽新感城，营造优美的乡村环境，使广大群众树立热爱家乡、美化家园的'文明理念，提高全民遵守社会公德和改善环境卫生的意识，为建设社会主义新农村增光添彩，特制定如下环境卫生整治责任书：

一、责任对象

本村党支部书记是环境卫生综合整治第一责任人，村委会主任是环境卫生综合整治直接责任人，对本村环境卫生综合整治工作负全面责任。

二、责任目标

1、保持村委会等办公场所干净、整洁、绿化。

2、保持村中道路清洁、有序

3、教育群众爱护环境，不乱贴、乱写、乱画，不在人行道上堆放柴堆、粪堆、建筑材料堆、草堆、垃圾堆。

4、督促群众落实“包卫生、包绿化、包秩序”门前三包责任制。

5、建立1-3座简易垃圾池，做到垃圾定点投放，自觉保护和管理绿化树木，不在树上乱钉、乱栓、乱挂。

6、保持门前秩序良好，不乱停放，不违章建筑，不乱搭乱建，不乱设摊点，不占道经营，不污水溢流，不残墙断壁，不杂乱堆放，不散养家禽。

7、村民楼房阳台屋顶不乱放和乱挂衣物，不损坏集体公共设施，不在道路上碾晒粮食，堆放粪草，不在饮用水源地周边放牧，破坏林木，挖沙采石。

8、大力开展除“四害”活动，消灭鼠、蚊、蝇、蟑螂，抓好改厕工作，推广冲水式、小三格式、生态旱厕等无害化厕所。

9、村委会要经常监督检查村中的环境卫生，做到及时焚烧，及时处理。

责任人必须自觉履行责任，如违反上述责任条款，村委会承担整改的一切责任。

三、责任期限：20__年6月1日至20__年6月1日。

四、责任期间责任人因工作等原因变动的，继任人对责任状的执行承担全部责任，以保证责任状的连续性。

五、本责任状一式贰份，镇政府一份，村委会一份。

为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，特与你签订《安全生产、职业健康、环境保护管理目标责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：

一、考核要求

1、人身伤害事故为零

2、火灾、设备事故为零

3、环境污染事故为零

4、操作事故为零

二、考核内容

1、认真学习安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真贯彻执行公司安全生产规章制度，时刻督促检查劳动纪律、工艺纪律的情况，对本大班的安全生产负直接责任。

2、精心准备，统一调度，合理指挥，落实生产调度会上确定的安全生产措施，事故隐患整改措施，确保生产安全稳定。

3、遇到生产中异常现象，及时处理；危险紧急情况，先处理后汇报，严禁违章指挥。

4、认真按规定进行巡回检查，发生事故或发现事故苗子迅速组织排险抢救，并及时向生产部和公司领导报告。

5、在汇报生产情况的同时要汇报安全情况，参加各类事故的调查分析。

6、认真做好交接班工作，如实填写调度记录。

三、考核与奖惩

1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产考核、安全生产竞赛、三级危险点检查等考核奖惩兑现。

2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，给考核单位第一责任人、主管安全的领导和专职安全员进行奖励。

3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《安全生产考核与奖惩制度》有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。

责任人：

日期：

__街道办事处

20__年大气污染和扬尘污染综合治理责任书为建立大气污染和扬尘污染综合治理长效机制，进一步改善 城区环境空气质量，保障人民群众身体健康，按照县委、县政府 创建国家环保模范城市的有关要求，城区街道办事处与各社区环 境保护第一责任人签订《20__ 年大气污染和扬尘污染综合治理 责任书》。

责任目标如下：

一、加强组织领导 各社区成立以主任为组长的领导小组，指定专门人员负责大 气污染和扬尘污染综合治理工作，配备必要的办公设施，为开展 综合治理工作奠定坚实基础。

二、加大宣传力度 向城区居民和经营业户免费发放环境保护政策知识明白纸， 同时制作宣传横幅在社区居委会显要位置进行悬挂，从而进一步 提升城区居民和经营业户的环境保护意识和观念。

三、抓好重点工作 (一)20__ 年6 月30 日前空气自动监测点(县环保局)半 径3 公里范围内的拌和站实施搬迁。 (二)20__ 年6 月30 日前空气自动监测点(县环保局)半 径3 公里范围内及重点干道1000 米可视范围内所有燃煤锅炉杜 绝冒黑烟现象。 (三)20__ 年6 月30 日前空气自动监测点(县环保局)半 径3 公里范围内取缔所有污染物排放不达标的分散燃煤设施，实 施清洁燃料置换;取缔所有煤炭经营场所、粉性物料堆场。 (四)加大城区建筑施工及娱乐场所噪声的污染防治力度， 区域环境噪声平均值≤60DB(A)。 (五)取缔建成区饮食服务业直燃煤炉，实施清洁能源替代。 (六)城市集中供暖管网范围内的供暖锅炉全部取缔。

桓台县城区街道办事处 负责人

社区居委会(单位) 负责人

20__年3 月28 日

一、实现目标：

认真贯彻落实__市政府部门、____局__公司及项目部关于环境保护工作的具体要求，牢固树立“保护环境，人人有责”，“加强环境保护是国家和政府的要求，是全体人民群众根本利益的要求，是造福子孙后代的一件大事，是国家的基本国策”的思想，加强项目管理，实行文明生产，对于污染环境的废气、废水、废墟，要实行综合利用，化害为利;需要排放的必须遵守国家规定的标准;一时达不到国家标准的要限期治理;预期达不到国家标准的，要限制项目的生产规模。坚决执行“谁主管，谁负责”的原则，从讲政治、促和谐、促稳定的高度，把环境保护工作当作事关全局、重中之重的大事抓紧抓好，切实做到环境保护有措施、有检查，防微杜渐，做好日常各项环境保护工作，把环境保护工作纳入工程建设总目标，营造文明、和谐、安全、环保的施工环境。

二、环境保护责任

1、严格遵守国家有关环境保护的相关法律、法规、方针、政策及规章制度。严格执行太原政府部门、中交一公局三公司及项目部关于环境保护工作的具体要求

2、牢记“保护环境，人人有责”的思想，积极参加环境保护的各项工作。

3、遵守项目部有关环境保护工作的规章制度及管理办法。

4、在正常施工的前提下，采取一定的措施防止周边植被的破坏;营地撤离后，应尽量恢复原样。施工现场垃圾、渣土应及时清理出现场，并应符合当地有关部门要求，运至规定地点。现场道路应注意防尘，需要时，应有洒水，并应清扫干净

5、袋装水泥、石灰、粉煤灰等易飞扬的细颗粒散体材料，应库内存放，粉煤灰露天存放时应洒水浸湿，不得出现扬尘现象。运输上述材料时应采用加盖措施，防止沿途遗撒、扬尘。卸运时，应采取措施，尽量减少扬尘。

6、取土场尽量选择植被稀少的丘包、废地，并积极与当地政府沟通，取得他们的支持，在划定的界内取土。取完土后，按合同规定，及时整修和绿化。

7、在施工中尽量限制人员、机械车辆活动范围，避免不必要的活动对周边植被的破坏。施工机械及车辆应做好相关装置，使尾气排放达标。

8、要严格遵守环保部门的有关规定，采取有效措施以预防和消除因施工造成的环境污染，对工程范围以外的草场应注意保护。

9、必须保持驻地干净整齐，必须修建厕所，并按相关要求尺寸设置垃圾堆放坑，将垃圾随时填埋处理，不得乱倒乱扔。

10、在施工期间应提高环保意识，保持工地清洁。严格控制在施工过程中由于扬尘、排污、嘈声、材料漏失对周围环境造成破坏。禁止在施工现场焚烧油毡、橡胶、塑料等，以防其产生有毒气体对人员产生不利影响。

11、在施工过程中将施工及生活中产生的污水或废水集中处理，不得将污水或废水直接排入河流中，造成河道冲刷、水质污染。

12、防止水源污染，采取防止噪声污染措施。

13、加强对施工现场粉尘、噪声、废气、污水等监测和监控工作。要根据监控结果，进行妥善而有效地处理。应与文明施工现场管理一起检查、考核、奖罚。

14、做好生态植被的保护，在施工线路经过的地方，有草原、果园、树林、农田、湿地等，施工中应尽可能保持原来的地貌特征，对各种生物的栖息地进行完善保护，严防破坏。

三、目标责任年度：

__高速__标项目开工至竣工

项目部(盖章)：责任人(签字)：

项目经理(签字)：签订时间： 年 月 日

为认真做好20__年的安全生产、职业健康、环境保护工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照“一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，我部与部门电工签订如下安全生产、职业健康、环境保护管理目标责任书。

一、责任目标

1、重大人身伤亡事故为零。

2、重大火灾事故为零。

3、电气事故发生为零。

二、责任内容

1、牢记“安全生产，人人有责”，树立“安全第一，预防为主”的思想，不违反劳动纪律，坚守岗位，不串岗，不酒后作业，积极参加安全活动，接受安全教育。

2、认真学习电工安全技术操作规程，做到应识应会。熟识安全知识，按规定组装电器设备，不违章作业，不冒险蛮干，拒绝违章指挥。

3、要坚持每日巡回检查制度，对漏电掉闸装置、电器设备，尤其是移动和手持电动工具，照明灯、拖地电缆线，定时进行检查，排除不安全因素。

4、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底，不得任意变更、拆除安全防护设施。

5、正确使用防护用品，要衣着整齐，上岗前戴好安全安全帽，防护眼镜、危险处操作系好安全带。穿好绝缘鞋。

6、对各级检查出的隐患，按要求及时整改。

7、实行文明作业，不得从高处往地面抛掷物品，将流动电线及时回收，妥善保管，停止使用时要切断电源并锁好闸箱。

8、发生事故和未遂事故，立即向当班领导及安环部汇报，参加事故分析，吸取事故教训，积极提出合理化建议。

三、责任考核

本着奖罚并行的原则，定期对安全生产目标完成情况进行考核，跟据实际情况，依照《安全生产考核与奖罚制度》中的相关规定进行奖罚。

责任人：

日期：

为切实做好__年__镇人民政府与__市人民政府签订的《__年环境保护目标责任书》中的各项任务目标，__镇党委、政府在市委、市政府的领导下，在市环保部门的大力支持下，紧紧围绕市政府下达的环保目标任务，周密部署，强力推进环境保护工作，圆满完成了各项目标任务，实现了镇域经济发展与环境保护“双赢”的可喜局面，切实为群众营造了一个天蓝水秀、空气清新的生产生活环境。现将一年来的工作开展情况自查如下：

一、狠抓源头管理，把好建设项目环保关

__镇在加快经济社会发展的同时，坚持把推进新型城镇化建设作为改善全镇环境面貌、推动镇域经济协调发展的重要举措来抓，按照“统筹兼顾整体推进，集中力量重点突破”的思路，以镇生活区和项目区为重点，全面提升镇区承载力。按照国务院新颁布的《建设项目环境保护管理条例》和《环境影响评价法》的要求，我镇对新入驻的企业都要求做环境影响评价，对正在新建项目要求进行“三同时”，有效杜绝违法建设项目以及“十五小”和“新五小”企业的出现，“环境影响评价”执行率和“三同时”制度执行率均达到100%。

二、加强组织领导，切实完善环保体制

环境保护工作的好坏直接关系着镇域经济发展的外部形象，直接影响着人民群众生产生活质量，因此，镇党委、政府高度重视环境保护工作，切实把环境保护工作纳入党委、政府工作重要议事日程。借助乡镇机构改革重新调整了领导小组，配足配强了工作组成员，由于镇长任环保工作领导小组组长，由城建部门负责开展具体工作，镇下辖48个行政村每村设立一名环保员配合开展环保工作，定期召开环保员工作会议，专门研究解决环保工作中出现的各种矛盾和问题。__年我镇共召开4次工作会议，对全镇可能出现的环境污染情况进行了专题研究部署，所有反馈问题均得到及时解决。

三、实现污水集中处理，进一步完善驻地排污网

新建泽头镇集中式污水处理厂投资22万元，建设设施包括110平方米的污水处理池，40平方米的设备管理房，200多米的输污进水管，现已建成并投入使用。整套设施日处理污水能力200立方米，处理后出水水质达到国家一级B标准，可以安全排入泽头河，减少镇区水质污染。根据镇区总体规划需要，目前已经将部分污水送入污水处理厂，确保了驻地污水集中处理率大于70%，处理达标率达到100%。为了保证整套设备的安全运行，专门制订了使用细则，安排专人24小时值班，进行管理。此外，还在厂区内种植了50盆月季，2棵白玉兰，2棵片松，保证了环境的优美。

四、顺利完成垃圾中转站建设，实现生活垃圾一体化管理

按照市委、市政府的统一部署要求，__镇垃圾中转站自__年5月初开始进行选址筹建，7月底开始对场地进行填土平整，共计填埋土石方5000余方，8月20日完成了场地的硬化和设备控制房的建设。钢结构和处理设备的调试安装将于11月5日前完工，马上可以投入运营。新建的垃圾中转站共投资50万元，建成后日处理能力达到60吨，重点收集镇驻地厂矿企业及周围十多个村的生活垃圾。在运转及时的情况下，辅射周边村庄，确保生活垃圾城乡一体化处理工作落实到位。

五、积极开展环境综合整治活动，加快新农村建设 20__年我镇顺利完成了__个村的环境整治工作，共清理“三大堆”、乱搭乱建20__多处，栽植各类苗木8万余棵，硬化、平整街道2.6万平方米，新增路灯66盏，砌筑排水沟近7000米，三个整治村均一次性通过__市的验收。其他各村也迅速投入到整治活动中，新上村级卫生室2处，新建标准化卫生厕所275座，完成沼气建设250个，全镇面貌得到很大改观。

六、继续开展文明生态村建设活动，促进农村生态文明建设有序进行

创建文明生态村，要坚持因地制宜、统筹兼顾、分步实施、稳步推进，要高标准、严要求，建设一个，成效一个。

在创建过程中，我镇认真搞好规划，把民房改造、库区危房改造、沼气池、村道、绿化、庭院经济等项目作为创建内容，统一规划，使文明生态村建设符合_的要求。要抓好通路、通水、通电、通电话、通电视，使群众生产更方便、生活更丰富、信息更灵通。努力搞好改猪圈、改牛栏、改厕所、改柴灶，以改善农村人居环境，使广大农村村容村貌焕然一新。

七、积极开展农业面源污染防治工作，沼气池成新农村建设成亮点

我镇在沼气池建设中坚持典型引路，强化服务的理念。__年为加快镇村沼气池建设，__镇专门聘请专家推广技术，组建了一支沼气池技术员队伍，对农户的沼气实行“包建设、包维修、包传授技术”一条龙跟踪服务。随着建池质量进一步提高，一批新技术、新材料的运用，建池成功率达100%，使用率达98%以上。为了加快沼气池建设，我们采取党委委员分区包片制度，广泛宣传发动，组织村民代表到__村等参观学习，典型示范引导。同时，镇政府拿出专项资金，对沼气建设户进行补贴，为更快的完成任务，我们已将任务全部分解到各村。截止10月30日前，我们已经完成,__年我镇完成沼气池建设250个的任务，利用沼气为纽带，在促进农业增效、农民增收和农村经济社会的可持续发展上发挥越来越大的作用，还密切了干群关系，为__镇全面建设社会主义新农村奠定良好的基础。

八、大力发展生态农业，保障农产品质量安全

继续加强农产品质量安全及标准化基地建设工作，今年在__村建立了省级苹果示范基地，并被国家农业部、省农业厅、文登市政府命名为标准化苹果生产基地。我镇狠抓源头管理，强化农产品质量安全监督监测意识，加大对农产品污染源的治理，对农业生产环境和农业投入品使用以及生产过程进行依法监控，使农业投入品使用得到有效规范。保证我镇标准化苹果生产基地、玉米高产示范区基地、万亩小麦示范区基地良性发展，促进种植结构进一步优化，同时，因地、因村制宜建设蔬菜生产基地、特种养殖基地，逐步实现“一村一品”的发展格局，实现农业生产全面增效增收。

__镇政府

__年_月__日

为全面落实_，统筹人与自然的和谐发展，落实各村环境管理质量的职责，建立村居监管，群众广泛参与的环境保护机制，石井镇政府与各行政村签订目标责任书如下：

一、各村对本辖区环境质量负责

各行政村主要负责人为环境保护工作第一责任人，对本辖区环境保护工作负总责，

1、环保机构健全，各村设立环保机构，配备环保专职工作人员。

2、各村在年初工作中，对环境保护工作有明确的要求，对改善环境质量有明确的指标。

3、各村组织制定完善的突发环境事件应急预案，消除各种环境安全隐患。

4、无越级重复环境上访事件发生和久拖不决的突出环境问题。

二、工作目标

1、社会公众及广大村民对辖区内环境保护工作达到满意。

2、辖区内无重大环境污染和生态破坏事件。

3、做好农村饮用水源的保护工作，使饮用水源得到有效保护。

三、奖惩措施

镇政府对各村环境保护工作实行严格考核奖惩。对责任落实、任务完成、绩效良好的行政村给予表彰;对工作不到位、措施不落实、绩效较差、发生环境污染和生态破坏事件的行政村进行通报批评，并根据相关法律法规进行处理。

本责任书一式两份，镇政府、行政村各执一份。

环境保护是我国的一项基本国策，是可持续发展的战略措施。为认真落实科学发展观，统筹人与自然的和谐发展，贯彻库尔勒市国民经济和社会发展第十二个五年计划，全面建设小康社会，改善环境质量，建立健全教育系统环境保护目标责任制，形成上下联动、齐抓共管的良好局面，确保环保各项工作任务指标真正落到实处，依据《中华人民共和国环境保护法》和新疆维吾尔自治区人民政府《关于进一步加强环境保护工作的决定》，结合我校工作实际，制定本责任书。

一、考核内容：学校各科室、教研组第一责任人对本科室、教研组环境保护工作负责。

(一)在中小学开设环境保护课程，并纳入教育教学当中。

(二)积极开展环境保护宣传教育活动，提高环保意识。利用“6.5世界环保日”，积极开展“小手拉大手”、“环保从小做起”等各项环境宣传教育活动，树立师生环保意识。

(三)做好实验室药品存放、化验、实验产生污染的防治工作。倡导使用无毒实验药品。积极配合环保行政主管部门组织对学校实验室药品、化验等污染的调查工作。

(四)认真组织教职工、学生参加春秋季绿化劳动，美化、绿化校园环境，改善育人环境。

(五)进一步加强环保教育与相关学科的整合，不断提高师生的环保意识。编制环保知识问卷，组织考试或知识竞赛，检验知识掌握情况。

二、考核

(一)由学校对各科室进行检查和考核。

(二)考核结果作为干部政绩的重要内容，记录备案。

学校领导签字： 责任人签字：

签章：

20xx年x月x日

环保责任状范文相关

保健食品经营企业质量安全责任书为加强保健食品安全监管，强化保健食品经营企业诚信意识，维护群众合法权益，庆城县食品药品监督管理局与辖区内保健食品经营企业签订质量安全责任书。

一、保健食品经营企业切实担负保健食品质量安全的第一责任人责任，自觉抵制假劣保健食品，对所经营保健食品质量安全负责，自觉维护消费者合法权益。

二、严格遵守《食品安全法》、《保健食品管理办法》等相关法律法规，保证所经营保健食品符合有关标准。

三、保健食品经营企业应加强人员的健康监督及食品安全知识培训，所有工作人员必须有健康证、食品安全培训证，对新进人员必须先办证后上岗,到期及时换证。

四、保健食品经营企业在采购保健食品时必须索取加盖企业印章的《保健食品批准证书》复印件和产品检验合格证;采购进口保健食品应索取《进口保健食品批淮证书》复印件及口岸进口食品检验机构的检验合格证，并附中文说明书。

五、保健食品经营企业应建立进货查验记录制度，应当如实记录保健食品的名称、规格、数量、生产批号、保质期、供货者名称及联系方式、进货日期等内容，要集中统一摆放，明码票价经营，或者保留载有上述信息的进货票据。记录、票据的保存期限不得少于2年。

六、保健食品经营企业所经销保健食品的运输、储存条件应与标签所标示的条件相一致。

七、保健食品经营企业对所经销保健食品的宣传应当真实合法，不得含有虚假、夸大的内容，不得涉及疾病预防、治疗功能。

八、保健食品经营企业主动接受和配合庆城县食品药品监督管理局执法人员进行监督检查，如未实现责任要求，触犯其中任意一项的，自愿接受责任追究，承担法律责任。

__X

____年__月__日

一、对本辖区的环境质量负责，本年度计划和经济发展规划中至少采取1-2项措施，改善ss环境质量。成立环保机构，必须有1命领导和1-2名专(兼)职工作人员负责环境工作，制定环保工作计划，并与ss相关单位及企业层层签订环境保护目标责任书。

二、严格落实建设项目环境影响评价审批制度，严把新建项目选址关，未经环保部门审批的`项目，不得协助办理相关手续。本年内新、扩、改建设项目环评执行率为100%。

三、加强饮用水水源地环境保护，清理搬迁、整治、改造、关停饮用水水源地所有污染源，确保饮用水水质不收污染，水质达标率为100%。严把新建项目选址关，地表水重点控制区内不得新增废水污染物排放口，地下水富藏区内不得设置废水排放口。

四、按照总量控制和减排工作的要求，认真做好减排项目的监督管理及协调工作。对内超标排放污染物的企业，责令停产整治。做好在建项目的监管工作，督促企业按照环评要求建设。

五、优化工业结构及工业布局，负责按照国家产业结构政策有关规定，督促企业采用先进的生产工艺设备，逐

步淘汰污染严重的落后生产工艺、设备。本年度，至少对1-2个企业推行循环经济园，加大资源综合利用。

六、创造性开展形式多样的环境保护宣传教育活动，制作宣传标语牌1-2设置到人口集中区。本年度督促企业组织1-2次对本企业职工上岗前的环境保护-法律法规培训，并在厂区设置环境宣传标语。大力开展生态示范创建活动，扎实做好环保工作覆盖试点工作，推进环境保护与生态建设工作，完成生态乡镇创建任务。

七、制定的环境保护应急预案，消除环境污染隐患，确保年内重、特大事故为零。协助环保部门协助油田、铁路、地方的环境保护工作，形成齐抓共管、共同促进的局面。

八、加大生活垃圾整理力度，村镇建设规范垃圾堆放点，实现集中堆放、定时清运、合理处理，力争做到无害化处理。

九、本《责任书》由县人民政府组织有关部门按年度进行考核，考核结果将报送组织部门。

为强化市容环境卫生责任管理，改善环境卫生与容貌面貌，营造洁净、有序、优美城市环境，依据《国务院关于城市市容环境卫生管理条例》(101号令)、《城市市容和环境卫生管理条例》(省人大会××号公告)、《城区环境卫生管理体制改革方案》(×政办发[××××]××号)等有关规定精神，特制定市容环境卫生管理责任书。

一、责任对象

市容环境卫生纳入部门一级目标管理，主要负责人是第一责任人，分管领导是直接责任人，其他责任人对分管职责范围内的市容环境管理工作负责。

二、控制目标

一把手高度重视，各相关部门密切配合，齐抓共管，措施有力，所辖区域市容环境卫生水平达到市民基本满意。

三、工作目标

(一)定期研究市容环境卫生工作每月不少于一次，研究解决突出问题，进行综合管理、执法，形成纪要，并将市容环境卫生工作纳入主要议事日程并作为干部年度干部考核主要内容。

(二)加强所辖区域市容环境卫生工作管理。按照×政办发[××××]××号文件划分职责，市容环境卫生日常工作基本达到《城区市容环境卫生日常检查考核评分标准》，切实履行职能职责：负责编制××市环境卫生管理专业规划及年度计划，协调、指导区(县)编制区域专业规划及年度计划，并对实施情况进行监管;负责城区主干道车行道清扫保洁;负责城区生活垃圾清运及无害化处理;负责制定环境卫生质量考核标准及日常考核，监督执行行业标准及规范;负责城区环境卫生基础设施、机械装备配套建设及管理;负责城区环境卫生工作执法管理及市民投诉事项的受理、解决;负责城区垃圾处理费等费用的集中收取，会同财政部门拟定资金分配兑现方案;负责对城区机关、团体、企事业单位市容环境卫生进行日常监督、管理、检查;负责城区重要活动的环境卫生保障协调工作及突发事件应急处理。

(三)建立健全责任体系

环境卫生责任人、分管领导、承办责任人、作业负责人及责任明确并公示。

(四)完善运行机制

建立动态循环提高的管理机制和绩效监督体系及经费保障，能够确保市容环境卫生作业人员正常履行职责;建立行政“一把手”巡查制度及建立巡查、抽查、考核挡案，列入干部考核记录;

投诉举报制度健全，设有受理群众投诉的机构，对外公布投诉电话;建立实施市容环境卫生管理工作责任制和责任追究制及长效管理机制;建立并实行市容环境重大事项预公开制度和听证制度。

(五)加强督办检查

制定严格的日常检查、复查制度并认真执行。组织抽查每月不少于一次，每月不定期抽查至少两次，每次检查对上次检查中存在问题的整改情况进行复查，所有检查记录必须形成详细的档案。

(六)加强硬件设施建设

按照十堰市市容环境卫生发展规划，有计划、有重点实施所辖区域市容环境卫生硬件设施建设，必要装备、设施达到国家标准。

四、考核与奖惩

上述各项责任落实情况，按照“日检查、周进度、月通报、季公示”进行考评，并根据完成情况实行奖惩。

市人民政府(章)市建设局局(章)

责任人：

日期：XX年XX月XX日

（一）车间管理属于内向型管理。

车间管理是以生产为中心的企业管理形态，是企业内部执行生产任务的单位，它以单纯完成厂部下达的生产计划为目的，只需要通过具体的生产活动来保证企业目标和计划的实施，一般不需要直接对外发生经济联系。所以说，车间管理属于内向型管理。

（二）车间管理属于中间管理层。

按照管理层次的划分，企业管理位于管理的最高层，车间管理位于管理的中间层，班组管理位于管理的作业层。对于最高管理层来说，车间管理属于执行型；对于作业管理层来说，车间管理又属于指令型。车间既要执行厂部下达的指令，并且为厂部提供信息，又要对工段、班组下达指令，以便协调整个车间的生产活动。

（三）车间管理具有一定的独立性。

车间系统是企业系统的子系统，是工段、班组系统的母系统。车间既与企业有紧密联系的一面，又有独立进行管理的一面。车间在厂部计划和指令下达后，要分析和掌握各类技术经济指标，要全盘考虑车间生产所需要的人力、物力条件，并把这些资源以有效的方式有机地结合起来，组织车间的生产活动。同时，还要根据工段、班组反馈的信息，及时纠正偏差，改进车间管理工作，建立正常而稳定的生产秩序。在此过程中，厂长赋予车间主任必要的决策权、任免权、指挥权和奖惩权。所以说，车间管理具有一定的独立性。