新媒体运营经理工作是什么【最新20篇】
新媒体运营总监需要制定社会化媒体运营与品牌营销策略,在微信、豆瓣等社会化媒体开展品牌营销工作。今天小编在这给大家整理了一些新媒体运营经理工作是什么,我们一起来看看吧。
浏览
6856范文
199自媒体运营主管的工作职责
职责:
1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、头条等)的日常运营及推广工作;
2、负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种微信内容;
4、负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,并及时与粉丝互动;
5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,有效完成专题策划活动;
6、紧跟新媒体发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索新的运营模式;
7、充分了解用户需求,平台规则,收集用户反馈,分析用户行为及需求。
职位要求:
1、3年以上自媒体运营、策划、文案、编辑等相关工作经验;
2、熟悉各新媒体渠道运营规则、传播形式,对时下热点敏感;
3、具备创意性思考能力和一定策略思维,能挖掘产品卖点和传播点,具备洞察力、独立思考和分析能力;
4、有较强的文字功底和语言表达能力,具备丰富的创意思维,乐于互动交流.
更多相似范文
篇1:新媒体运营总监岗位的基本职责
职责:
(1) 负责制定新媒体平台(微信、微博、今日头条、知乎、一点资讯等)的内容建设方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;
(2) 负责根据市场趋势、用户需求、竞品动向,适时调整新媒体功能的发展战略及推广的制定和实施;
(3) 负责相应的线上/线下的社区调研和推广活动;并形成相应的市场活动评估报告;
(4) 负责发掘移动互联网营销新渠道,微信媒体资源拓展、渠道运营及管理;利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率;
(5) 负责各新媒体平台的运营推广战略,负责策划并领导新媒体营销日常活动及跟踪维护;
(6) 负责建设培训和管理高素质的新媒体运营团队,指导其完成公司的计划和任务;
(7) 负责新媒体事件、话题、活动等策划和文案的审核,提高公司信息的传播量,提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度
任职要求:
(1)大专或以上学历,至少5年以上新媒体运营或营销推广等相关工作经验,
(2) 有深厚的文字功底,能整体把控新媒体团队的文案及提出意见
(3)具有出色的营销方案制定、推广和执行能力。
(4)社会化媒体的重度使用者,具有敏锐的洞察力、具备将网络及社会热点和流行迅速转化为推广文案的能力。
篇2:新媒体运营总监的基本职责
职责:
1、负责制定品牌在新媒体各渠道的整体规划,运管工作流程与计划;
2、负责各新媒体平台的日常运营、管理和推广工作,对运营情况进行把控。
3、有良好的资源整合和对外合作意识,配合公司及产品的市场战略进行外部渠道的拓展和维护。
4、通过运营的数据结果,进行数据分析和决策,及时调整,提高投入产出比;
5、管理和培养团队,带领团队共同成长。
任职要求:
1、 3-5年推广运营工作经验,操盘过同类品牌的线上推广(小红书、微信、微博、抖音等平台)
2、善于捕捉互联网热点和话题,进而策划具有高效传播性的推广方案,有效提升品牌在各渠道的美誉度和影响力;
3、 具有较强的行业数据分析能力,并及时进行营销策略的研究及合理调整;
4、有较强的沟通能力,思维活跃,逻辑清晰,有不断学习的能力和创新能力。
篇3:自媒体运营主管的工作职责
职责:
1、基于品牌及产品传播,结合各新媒体平台特性及运行规则,能规划品牌的新媒体营销矩阵;
2、根据各平台特性,规划平台运营计划并落实执行;
3、通过持续的内容输出、用户运营等,提升自媒体账户影响力,促进产品销售转化;
4、在新品预热及上市热销阶段,通过调动不同自媒体阵地资源,传播产品口碑,打造爆款;
5、管理自媒体小组的分工安排,并持续提升团队效能。
任职要求:
1、本科以上学历,至少3年及以上自媒体营销工作经历;
2、熟悉双微、抖音、小红书、B站等新媒体营销平台,了解平台运行规则;
3、擅长不同风格的长文案、段子等创作,优秀的网感;
4、善于借助不同工具,完成/指导完成微信文章编排、简单图片处理、简单的H5等传播素材等。
篇4:新媒体运营总监的工作内容
1、负责对接内部相关部门,根据不同渠道要求完成产品上线前后所需准备工作;
2、根据产品的数据表现,制定及执行推广计划,完成新增用户数和留存指标;
3、策划并跟进各类推广活动,分析数据,评估效果,及时完善修正;
4、基于产品动态数据,及时与产品经理、运营同事制定优化运营策略并高效落地执行,确保核心产品指标的有效达成;
5、基于对产品的深入数据分析,独立提出优化方案,实施落地,提升产品活跃;
6、定期收集市场、渠道信息,分析相关数据,了解行业和渠道变化,通过growth hacking手段,提升自然新增长。
职位要求:
1、统招本科以上学历,计算机、经济管理等相关专业;
2、5年以上互联网产品推广运营经验,具有较强的资源整合能力;
3、有较强的数据分析能力,能够独立完成营销活动的策划制定、组织执行、评估改进;
4、熟悉移动互联网行业,熟悉各种移动推广平台,软件商店、论坛、手机厂商或渠道商,熟悉ios和android平台及app产品,对app的推广和运营有自己的认识;
5、具有良好的责任心,跨团队协作和沟通能力强,快速学习者,逻辑清晰,对数据敏感,具备优秀的分析和解决问题能力;
6、有成功为app、公众号带来海量用户者优先;
篇5:新媒体运营总监的基本职责
职责:
1、负责公司运营规划及网红的管理工作,包括合作框架制定,日常沟通维护,工作制度等(有网红资源者优先);
2、负责网红团队的招募与建设,IP号的培养与推广与打造;
3、负责对接外务,寻找合作商,协调网红促进合作落地;
4、负责与公司内部销售团队配合,与网红协调沟通促进营销合作落地。
任职资格:
1、具有3年以上美妆类目或者时尚相关类目的网红渠道运营经验;
2、具有一定的网红渠道资源;
3、具有互联网思维,熟悉线上市场。
4、熟悉网红(艺人/模特等)的日常管理工作流程,有相关工作经验者优先;
5、了解时尚行业特点及规则;
6、有成功网红IP打造案例及网红相关经验者优先。
篇6:新媒体运营经理的岗位职责
1 负责制定新媒体平台(微信、微博、今日头条、知乎、一点资讯等)的内容建设方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;
2 负责根据市场趋势、用户需求、竞品动向,适时调整新媒体功能的发展战略及推广的制定和实施;
3 负责发掘移动互联网营销新渠道,微信媒体资源拓展、渠道运营及管理;利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率;
4 负责公众号运营推广战略,负责策划并领导新媒体营销日常活动及跟踪维护;
5 负责公司社群运营工作,并对内容输出做一定的把控及粉丝客户的维护;
6 负责新媒体事件、话题、活动等策划和文案的审核,提高公司信息的传播量,提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度
・本科及以上学历,对媒体行业有一定的见解,至少2年以上公众号运营工作,参与过移动互联网的设计或编辑等工作者优先。
・有成功的新媒体平台运营策划案例,至少运营过10w+粉丝的微信公众号。
・有深厚的文学功底,能整体把控新媒体团队的文案及提出意见。
・具有出色的营销方案制定、推广和执行能力。
・具有敏锐的洞察力、具备将网络及社会热点和流行迅速转化为推广文案的能力。
・社会化媒体的重度使用者,熟悉各种网络流行。
・敏锐的市场洞察力与反应力,善于发现问题,解决问题。
・责任心强,认真负责,具有独立的思考能力和积极的工作态度,有团队合作精神。
篇7:自媒体运营主管的工作职责
职责:
1、负责自媒体运营平台(包括但不限于微信公众号、朋友圈等新媒体端)的内容发布、维护、管理、粉丝互动、数据分析,以提高影响力和粉丝增长量;
2、负责媒体平台文案的撰写,对新媒体方面创新事物有独到的见解和敏感度;
3、负责挖掘相关热点及新媒体合作途径,保证项目一定曝光量及热度。
任职要求:
1、大专以上学历,新闻学、广告学专业优先;
2、有一定的新媒体运营工作经验,大型地产公司策划经验优先;
3、有良好的组织协调能力、沟通能力,执行推动自媒体内容的生产、上线的能力;
4、具有较强的抗压能力,有一定的文字功底。
篇8:简述新媒体团队运营总监的职责
1、负责移动互联网自媒体平台(头条、微信、抖音、微博、论坛、sns等)的整体运营及推广工作,根据公司目标与核心诉求,制定新媒体的运营、推广策略,打造公司品牌价值;
2、负责新媒体营销日常活动及跟踪服务的策划统筹工作,建立高效的运营手段以提升用户活跃度;
3、对新媒体运营的发展趋势、社会网络热点话题等有较强的敏锐度及判断力,为用户提供高质量、高传播性的推广内容;
4、对公司新媒体运营指标负责,通过运营数据分析不断提升运营效率与效果。
【岗位要求】
1、大专以上学历,3年及以上新媒体运营经验;
2、3年及以上营销策划工作经验,能够抓热点,熟悉数据分析,信息搜集等能力,了解营销活动推广工作对业务开发配合要点;
3、熟悉运用网络营销推广手段,有互联网自媒体(头条、微信、抖音、微博、论坛、sns等)运营成功案例者优先考虑;
4、思路清晰、逻辑推理和分析能力强。具有优秀的公关、沟通协调、组织、判断与决策能力。
篇9:自媒体运营经理岗位职责
职责:
1.负责建立公司的自媒体群规划方案;
2.负责对自媒体平台做内容规划;自媒体内容的撰写与发布;
3.负责自媒体常规推广及策略推广方法定制;
4.负责培养自媒体员工的工作技能提升;
5.负责管理自媒体运营部门,引导部门人员进行平台与内容的探索;
6.总结和整理自媒体运营技巧,把握自媒体发展最新动向;
7.及时完成上级领导临时交办的任务;
职位要求:
1.本科以上学历,广告、新闻、中文、营销等相关专业者优先;
2.对网络有强烈的热爱,对网络媒体,特别是自媒体有一定的认知;
3.有相关自媒体运营经历,了解自媒体运营基本规则
4.能够敏锐把握要点,具备恰如其分的文字展现能力;
5.总结和整理自媒体运营技巧,把握自媒体发展最新动向;对今日头条自媒体有较深刻的了解;
6.具备较强的计划能力、执行能力、学习能力、沟通能力;
7.有过头条号、百家号、熊掌号、大鱼号、抖音号、小红书等自媒体等优质帐号运营经验者优先;
篇10:新媒体运营总监岗位说明书
1、负责公司运营规划及网红的管理工作,包括合作框架制定,日常沟通维护,工作制度等(有网红资源者优先);
2、负责网红团队的招募与建设,ip号的培养与推广与打造;
3、负责对接外务,寻找合作商,协调网红促进合作落地;
4、负责与公司内部销售团队配合,与网红协调沟通促进营销合作落地。
1、具有3年以上美妆类目或者时尚相关类目的.网红渠道运营经验;
2、具有一定的网红渠道资源;
3、具有互联网思维,熟悉线上市场。
4、熟悉网红(艺人/模特等)的日常管理工作流程,有相关工作经验者优先;
5、了解时尚行业特点及规则;
6、有成功网红ip打造案例及网红相关经验者优先。
篇11:自媒体运营经理岗位职责
职责:
1. 了解自媒体渠道的运营模式,能及时掌握自媒体渠道运营趋势,对公司所有自媒体渠道进行合理有效的运营规划;
2. 负责监控公司微博、微信等所有自媒体渠道的维护、更新情况,及时指导发布公司对外公告、新产品信息、市场活动信息等宣传资料;
3. 通过有效手段在各大网络发布渠道、移动网络平台及主流搜索引擎上进行推广工作,严格监控实施过程,及时跟踪效果并提出调整建议;
4. 进行各渠道推广效果跟踪、评估,及时提出实际可行的推广改进方案并实施;
5. 配合公司其他部门工作内容,有效利用自媒体渠道帮助推广。
任职条件:
1. 有较强的组织、协调、沟通能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
2. 熟悉自媒体、公众传媒工具;
3. 良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;
4. 思路敏捷,有勇于开拓的精神和强烈的事业责任心。
篇12:新媒体运营主管岗位职责
职责:
1. 搭建优化新媒体团队,合理安排分配工作并日常管理,提高新媒体团队运行效率;
2. 负责公司对外项目的线上线下活动策划,新媒体营销推广,配合项目的市场化运营;
3. 维护公司内部的新媒体渠道,如负责在新媒体上的内容发布和维护,审核网络文案、新闻稿件和营销文章;
4. 管理官方自媒体(微博、微信、官网)的日常运维及活动策划;
5. 将自媒体运营数据量化为报表,形成周期性工作报告,挖掘用户使用习惯及体验感受等,及时根据新闻热点策划活动或专题;
6. 负责发掘互联网营销新渠道,新媒介资源的新商业合作模式研究和探讨,新媒体整体策划营销推广及团队的运营管理;
7.
负责在新媒体上的内容发布和维护,审核网络文案、新闻稿件和营销文章;定期策划公司及客户的新媒体营销活动,带领新媒体营销团队,开发潜力用户、维护活跃用户、激活沉默用户、提升用户黏度;
8. 负责公司新媒体的线上活动策划、执行以及反馈;
9. 针对各项目日常话题、综合性活动和突发性事件策划推广活动方案。
任职资格:
1.文字功底扎实,分析总结问题能力强
2.有实际网络策划运营成功案例和丰富的市场运营推广工作经验
3.有较好的沟通及协调能力,较强的执行能力、市场感知力和社会活动能力,较为全面的综合素质
4.会独立制作H5的优先考虑
5.有一定的团队管理经验
篇13:新媒体运营经理工作职责
职责:
1 负责制定新媒体平台(微信、微博、今日头条、知乎、一点资讯等)的内容建设方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;
2 负责根据市场趋势、用户需求、竞品动向,适时调整新媒体功能的发展战略及推广的制定和实施;
3 负责发掘移动互联网营销新渠道,微信媒体资源拓展、渠道运营及管理;利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率;
4 负责公众号运营推广战略,负责策划并领导新媒体营销日常活动及跟踪维护;
5 负责公司社群运营工作,并对内容输出做一定的把控及粉丝客户的维护;
6 负责新媒体事件、话题、活动等策划和文案的审核,提高公司信息的传播量,提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度
任职资格:
·本科及以上学历,对媒体行业有一定的见解,至少2年以上公众号运营工作,参与过移动互联网的设计或编辑等工作者优先。
·有成功的新媒体平台运营策划案例,至少运营过10W+粉丝的微信公众号。
·有深厚的文学功底,能整体把控新媒体团队的文案及提出意见。
·具有出色的营销方案制定、推广和执行能力。
·具有敏锐的洞察力、具备将网络及社会热点和流行迅速转化为推广文案的能力。
·社会化媒体的重度使用者,熟悉各种网络流行。
·敏锐的市场洞察力与反应力,善于发现问题,解决问题。。
·责任心强,认真负责,具有独立的思考能力和积极的工作态度,有团队合作精神。
篇14:新媒体运营主管工作的岗位职责和要求
职责:
1、负责新媒体(如微信、微博、头条等)运营推广,制定整体运营规划;
2、重点负责微信公众号的运营、推广,对公众号的关注数及内容效果负责;
3、重点负责公众号的内容选题、发布、粉丝互动、话题制造、活动执行;
4、快速响应市面热点事件,策划执行相关活动,提升用户关注度;
5、跟踪推广效果,分析数据并及时反馈,完成粉丝增长、活跃度等市场指标。
岗位职责:
1、专科及以上学历,3年及以上新媒体运营经验(教育行业/10万粉丝量级或以上者优先);
2、扎实的文字功底,拥有独立制作原创文案的能力;
3、有成功的公众号裂变活动经验;
4、热爱新媒体运营,具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合及采访能力;
5、头脑灵活,工作积极主动,良好的沟通能力和抗压能力。
6、可以写爆文者优先
篇15:新媒体运营总监工作的岗位职责
【岗位职责】
1、团队管理:负责短视频团队搭建、管理、考核、人才培养,实现员工和公司共同成长;
2、目标规划:制定团队各阶段执行目标与计划,完善运营机制和流程并推动落地执行;
3、内容营销:把控短视频内容方向和内容质量;持续优化运营策略,确保内容能对客户产生吸引力和粘性;
4、创意策划:精准掌握潜在客户需求痛点,结合公司电商以及供应链的产品优势,制定策划专属内容创意提案。
5、资源拓展:优质短视频KOL与MCN的拓展、合作谈判以及运营维护管理。
【职位要求】
90后,两年以上新媒体操盘管理经验,熟悉抖音等短视频APP营销策划;对移动互联网有浓厚兴趣和深入研究;超强的学习能力、沟通协调能力和自我驱动能力。
1、善于制定战略和策划项目,能把握重点,追求高效,深入分析方案的系统性和可行性;
2、善于协调和组织资源、人力以便开展高效的工作,控管督导能力强,立场鲜明;
3、开拓能力强,敢于探索未知领域,擅长发现并抓住新机遇,热衷于追求并挑战具体目标。
4、具有一定量级和数量的成熟KOL资源,具有一定平台推广资源。
篇16:新媒体运营主管岗位的工作职责
职责:
1、负责撰写相关项目的文案,包括商品标题,细节文案,卖点,主题性文案编辑;
2、能独立编写文章,较强的文字表达能力;优秀的文案功底,较强的创造思维能力,创意概念及良好的沟通能力;
3、负责线上天猫店铺、京东等店铺的微淘内容策划、编辑。根据整体运营需求,及时调整和更新相关内容;
4、负责天猫、京东达人号商品类长图文的编辑
5、公众号及微博内容编辑
6、其他运营工作安排要求
岗位要求:
1、 能够准确捕捉产品亮点,具备恰如其分的文字表现力;
2、 对时尚潮流,及话题热点有敏锐度
3、熟悉专业创意方法,思维敏捷,洞察力强,文字功底扎实,语言表达能力强;
4、熟练操作各类办公和绘图软件;
5、有良好的客户服务意识、团队合作意识和抗压能力
6、有4A公司或新媒体(服装)文案工作经验优先
篇17:新媒体运营主管工作的岗位职责和要求
职责:
1、负责移动互联网自媒体平台微信、微博、手机终端等日常运营及推广工作,提高公司品牌影响力和关注度;
2、整合新媒体渠道,策划撰写原创话题,定期与粉丝互动,策划并执行相关线上和线下的微博微信推广活动,通过有效运营手段提升粉丝活跃度,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
3、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式;
4、对新媒体运营过程中产生的相关数据进行分析,并提出解决方案;
5、负责拓展新媒体资源、维护媒体关系,规划建立和推广公司品牌,与媒体建立长期稳定的关系;
6、参与电商平台的文案和活动策划,对互动产品提出改进建议并跟进执行;
任职要求:
1、具有1-2年的新媒体运营经验,大学专科或以上学历,市场营销、新闻、工商管理、中文、广告策划相关专业,有带领团队经验并了解新媒体运作模式;
2、熟悉微博、微信等新兴网络媒体的传播特点, 具有良好的网络语言敏感度, 对互联网文化有较高的敏感度,有较强的创意;
3、在服装公司任职新媒体、crm、客户关系管理、品牌企划、文案策划等职位3年以上经验优先考虑,熟悉各种口碑营销、用户运营手段,有新媒体运营粉丝增减和阅读量成功案例;
4、能及时结合时尚热点(电视剧、电影、热搜等热点话题)及时推送出与公司服装有关联的文章、段子、企划内容;
5、具有良好的沟通能力,较强的洞察力与社会交往能力与团队合作。
篇18:新媒体运营总监岗位的工作职责
职责:
1、独立负责扬帆公益新媒体的内容和运营,制定自媒体传播策略及规划,了解公益行业动态,传播扬帆公益理念、品牌及项目信息,提升品牌和劝募量;
2、有新闻敏感性,熟悉微信公众号、微博官方帐号、今日头条、抖音等各种媒体平台宣传,结合热点话题,快速搭车,策划传播内容,创新线上公益传播活动;
3、熟悉扬帆公益项目,根据项目属性及反馈能挖掘项目故事撰写优质项目文案及新闻稿件;
4、网络信息监测,收集自媒体推广效果,挖掘和分析网友使用习惯,情感及体验感受,分析数据,总结经验,优化传播环境,撰写运营报告,进行粉丝调用及总结;
5、了解公益行业及其他公益伙伴的动态,对行业变化做出敏锐地反应。通过各种有效手段提高扬帆影响力、传播度、粉丝活跃度和忠诚度;
6、深入了解微信、微博等自媒体特点及资源,拓展渠道关系和新媒体资源,建立扬帆自有媒体资源库;
7、熟悉扬帆志愿者体系,建立新媒体运营志愿者团队,充分挖局志愿者潜力和传播志愿者故事;
8、具有较好的表达、沟通能力及扎实的文案功底。
任职要求:
1、本科以上学历,中文、新闻传播等专业优先; 1年以上自媒体运营或新闻媒体工作经验优先;
2、有较强的文字撰写和内容编辑等能力;
3、思维有见地,逻辑清晰,能够用轻松的语言把观点说清楚;
4、有新闻敏感性,关注行业动态和热点,对内容营销感兴趣,对自媒体传播方式和创意有较深的理解;
5、工作认真细致,较熟悉微信、微博、今日头条等自媒体后台相关设置;
6、学习能力强,有较好的沟通能力,能够进行有效的团队协作;
7、性格开朗,善于沟通,抗压性强,善于团队合作;
8、审美佳,会ps、ai以及视频后期将成为加分项。
篇19:新媒体运营总监包含哪些主要职责
职责:
1、 按照公司及客户战略,建立公司新媒体运营矩阵以及搭建新媒体管理体系;
2、 组织团队完成新媒体运维、新媒体竞标方案撰写、跨平台宣发、内容策划、活动创意、数据分析等各项工作;
3、 关注网络热点,结合新媒体特性,对新媒体内容及运营方式进行实时更新和调整,策划与提供优质、有高度传播性的内容,策划并执行新媒体营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种微信内容;
4、了解新媒体运营手段,了解用户需求,负责相关线上互动活动策划;
5、负责公司及客户品牌新闻稿件,新媒体渠道推广,资源合作等;
6、广泛关注标杆性公众号,积极探索新媒体运营模式;
7、负责与公司各部门的需求对接,跨部门协调和沟通,推动相关人员紧密合作达成推广目标及运营管理;
任职要求:
1、 3年以上新媒体运营工作经验,熟悉互联网行业;
2、热爱移动互联网及新媒体营销,具备创新思维;
3、具备扎实的文字功底及丰富的活动策划能力,能够敏锐抓取新闻及社会热点;
4、擅长总结用户数据及定向分析,能够深入挖掘用户需求;
5、具有团队精神,强烈的感染力,领导力。
篇20:新媒体运营经理的岗位职责
1、负责新媒体团队的人员建设和日常管理,和新媒体各渠道的日常运营;
2、利用微淘、微博、小红书、抖音等自媒体平台进行推广和引流;
3、结合公司业务、用户需求、节日、热点事件等,策划活动方案,进行粉丝互动、话题制造吸引目标用户;
4、配合运营,制定新媒体月度、季度、年度企划;
5、提升粉丝的活跃度和粘性,促进用户转化和流量变现。
1、本科及以上学历,传媒、新闻、营销相关专业这优先;
2、有从事电商服装行业3年及以上工作经验,至少1年以上团队管理经验;
3、对新媒体具有深刻的理解和把控能力,有一定的运营推广经验;
4、具有较强的学习能力,思维活跃、沟通表达能力强,团队领导能力强。