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治安综合治理的主要任务是什么实用20篇

办公室秘书工作人员不仅要明确认识自己所处的位臵,找准自己的坐标;还要具备广博的理论与业务知识,下面是小编为你整理的治安综合治理的主要任务是什么,希望对你有用!

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主要工作任务与措施

全文共 969 字

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(一)以提高教学质量为中心,规范制度,细化管理,抓好常规教学。

教学质量是立校的根本,是学校的生命之源,是教师的生存之基。全体教师要提高认识,扎实做好本职工作,努力提高教学质量。

1、本学期,教务处要集中精力抓好教学常规的落实。组织教师认真学习《长塘中心小学教学常规实施指导意见》,做好教学常规的过程管理。从备课、上课、作业的布置及批改、测试、课后反思等环节入手,做好每月一次的常规检查,并有书面反馈意见,教学常规落实好坏将与绩效工资挂钩。对教学常规中有违规现象的教师教务处要及时指正并跟踪抽查,屡次不改者将情况报中心小学。

2、严格执行课程计划,按计划开齐、开足各个学科课程,安排课程科学、合理。本学期按照区教育局的要求,各校3-6年级开设英语和信息技术课程,让农村孩子与城市孩子享受同等教育。

3、优化课堂教学,向40分钟要质量,要效益。积极引导教师课前钻研教材,备课标、备教材、备学 生、备教法,探讨新课程的教学新特点,新方法,新途径,新模式,提高课堂教学效益。

4、教师要精心布置作业,加强针对性,体现灵活性,提倡分层布置作业,控制学生的课外作业量。语文忌死抄、死背,注重积累性、应用性作业的布置,数学忌机械、重复性作业,注重实践性、应用性作业,其他各学科也应创造性地布置作业。作业批改要认真、及时、正确,要加强面批的次数。并要及时分析学生作业情况,适时采取补救措施,力求大面积提高教学质量。

5、加强作业批改及学困生的辅导工作。要求每个任课教师优化作业内容,改进作业批改的形式和方法。要求作业内容精练管用且有效,批改及时,做到类批、点批、面批,学生间的互批相结合,教师要及时总结,及时点评,以指导整体教学。在作业批改反馈的基础上加强对学困生的课外辅导工作。坚持个别辅导与指导自学为主的原则。结合学生实际,辅导内容要具体、有目的、有对象、有效果、有记录,在解题能力上,要特别重视和加强学困生和学优生的差异性辅导。教给学生爱学、会学、乐学,使学生掌握举一反三、灵活转换的学习方法。课外辅导要紧紧围绕提优转差这一总目标,既要面向全体,又要分层次进行个别辅导,做到因材施教,辅导的计划要有可操作性,辅导内容要有针对性和实效性,对学困生的辅导务必做到耐心和细致,帮助学生选择和构建适合其本人的学习方式和学习方法,努力使每一位学生在原有基础上有所进步。

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篇1:安全岗位职责顺口溜 安全的岗位职责及主要工作内容

范文类型:制度与职责,全文共 511 字

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项目施工安全先行,安全跟生产是对立统一的,我们只有在安全的保证下才能良好的生产。

1、在项目经理的领导下,全面负责工地的安全工作,建立健全安全生产组织机构。

2、学习安全管理有关规定,领会安全管理的精神,制定出具体的安全措施。

3、实行安全生产责任制,根据实际情况设立相应的安全检查人员,并定期对施工生产中的安全设施进行监督检查,保证工程的.顺利进行。

4、组织施工人员进行安全教育,并做好工程安全交底工作,填报相应的资料。

5、定期组织施工技术人员进行安全学习,并做好学习记录。

6、负责工地的安全保卫工作,完成领导交给的临时任务。

7、认真贯彻执行国家及上级有关安全生产方针、政策、法规。坚决按技术规范施工,以搞好安全生产管理工作为首要职责。

8、认真细致地做好施工组织计划,在组织计划中必须认真考虑施工安全防范工作,用制度、规章来明确安全责任,促使工程按计划有组织进行。

9、在施工中要注意检查、督促和技术交底,不搞盲目和无准备地施工。发现隐患要及时纠正。

10、重视工人的安全生产教育,定期或不定期的进行安全学习。

11、认真接受上级有关部门的检查和指导,以及提出的整改意见。做到事事注意安全,时时抓安全。发现问题要及时汇报,及时处理。

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篇2:工务岗位职责 工务部门职工的主要职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:职员,全文共 269 字

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1.承接电商平台营销目标、指标,全面统筹区域的营销工作,制定总体市场发展战略目标,制定营销战略及年度、月度计划,并完成。

2.根据电商平台发展战略,分析市场趋势,制定营销方案并实施。

4.对客户售前、售中、售后服务,确保及时回款,调解客户各种纠纷,提升客户满意度。

5.负责开发、拓展各类营销渠道,建立合作关系,维护与客户及社会各界关系,建立客户管理体系。

6.负责所在区域品牌商、资源云服务商的.引入,入驻平台店铺运营;

7.开发所在区域内10大行业大客户,实现大客户采购上平台交易(资源整合、并为客户增值服务),并吸引中小企业等散户进平台采购。

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篇3:公司承诺员工承诺书 员工承诺书的主要内容

范文类型:承诺书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 328 字

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下问题:

您是否目前患有或过去曾经患过下列疾病?并请说明患病时间及目前情况。

1、 脑、神经系统及精神方面的.疾病,例如:反复头疼眩晕,美尼尔综合征、脑

部需要或已经做过手术或其它症状。

□是 □否 治愈情况 :

2、心血管疾病。例如:遗传性心脏病、 动脉瘤等。

□是 □否 治愈情况

3、呼吸系统疾病。例如:反复咳嗽咯痰、咯血、肺气肿、肺心病、肺结核等。

□是 □否 治愈情况

4、消化系统疾病。例如:原因不明的短期内消瘦、肝区疼痛、乙肝。

□是 □否 治愈情况

5、其它各种癌症疾病。

□是 □否 治愈情况

6、是否患有癫痫。

□是 □否 治愈情况

7、是否有传染性皮肤病。

□是 □否 治愈情况

特别说明:

★以上如有隐瞒事实真相的,本人愿承担一切后果。

以上各内容本人确认签名:

日 期:

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篇4:市场拓展经理的主要工作职责 市场开拓职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:营销,经理,全文共 350 字

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职责:

1、根据公司市场拓展规划,执行区域市场推广和拓展计划。

2、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所负责产品的突发事件;

3、负责客情关系的拓展与维护。

4、监控主要市场活动的投入产出情况,准备并提供行业市场数据的处理及分析;

5、制定中、长期市场战略规划、营销战略规划及年度实施计划,并负责监督、控制实施。

任职资格:

1、专科以上学历,市场营销、管理类等相关专业优先;

2、熟悉国内各一二线城市商圈资源,具有品牌女装三年以上市场拓展工作经验;

3、具备优秀的谈判能力,文字表达能力,文档组织编写能力;

4、熟练产品演示文稿和进行数据分析;

5、具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和数据运营敏感 , 思维清晰而有条理;

6、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力;

7、良好的职业素质和敬业精神。

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篇5:国际货物贸易合同案例 国际货物贸易合同的主要条款

范文类型:合同协议,材料案例,全文共 586 字

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合同编号:____

日期:____

卖方:____ 签约地点:____

地址:____ 电报挂号:____

买方:____

地址:____ 电报挂号:____

兹经卖买双方同意成交下列商品订立条款如下:

1.商品:_________

2.规格:_________

3.数量:_________

4.单价:_________

5.总价:___u.s.d.(大写: )。______

6.包装:_________

7.装运期:____收到信用证后____天。______

8.装运口岸和目的地:从__经__至__。

9.保险:____________

10.付款条件:___________

(1)买方须于19__年__月__日前将保兑的、不可撤销的、可转让、可分割的即期信用证开到卖方。信用证议付有效期延至上列装运期后,__天在__到期。

(2)买方须于签约后即付定金_____%。

11.装船标记及交货条件:货运标记由卖方指定。

12.注意:开立信用证时请注明合同编号号码。

13.备注:__________

卖方:______ 买方:______

注:① 格式合同亦称标准合同(standard contract)。在国际贸易买卖中,由一个国际组织或外贸商业组织或律师事务所根据买卖合同应具有的基本内容而拟定的固定条文,即成固定格式的空白标准合同。经双方当事人签后,才能成为有效的合同,对双方当事人都有法律的约束力。

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篇6:社会治安综合治理责任书

范文类型:责任书,全文共 1271 字

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根据集团公司及市、区政法工作会议精神,为把机场区域社会治安综合治理工作落到实处,维护社会稳定,促进内部及驻场单位的各项工作的有序进行,确保机场航空运输生产安全和区域的治安稳定,特制定本责任书

一、基本原则:

1、社会治安综合治理目标责任制实行“条块结合,以块为主”属地管理原则。

2、坚持“打防并举,标本兼治,重在治本”的方针,全面落实机场区域社会治安综合治理。

3、按照“谁主管,谁负责”的原则,实行社会治安综合治理领导负责制,确保各部门真正做到“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”。对本部门发生的重大治安问题由部门领导负主要责任,综合治理责任人负直接责任。

二、责任内容:

1、各部门、驻场单位要把内部安全防范工作列入重要议事日程,建立健全内部安全防范领导机构和办事机构。各单位要由单位的一名主要负责人担任综合治理责任人,并配有综合治理工作人员,落实综合治理目标,责任到个人,综合责任书签约面达100%。

2、公安分局要健全安全保卫组织,制定防范措施,发挥预先防范作用,结合单位实际,争创“四无”单位,确保治安秩序好。

3、各部门或各单位区域内无黄、毒、赌“六害”活动等刑事、治安案件发生;对于本部门员工有吸毒、赌博等轻微违法犯罪行为,应采取“一帮一”的帮教措施,同时建立帮教档案,积极开展多种形式的法制教育和人性教育,确保因帮教不力造成重大事件发生。

4、各驻场单位“防爆炸、防破坏、防事故、防火灾”制度健全,措施落实,无治安灾害事故发生,无职工干部违法犯罪。

5、单位内部调解作用好,一般民事纠纷治安问题调解率在95%以上,达到一般纠纷不出本单位。重大纠纷及时疏导制止。无群体性闹事、械斗等影响机场安全事件的发生。

6、各驻场单位要开展经常性的安全教育活动,不能让职工在飞行控制区域从事各项影响飞行活动的作业,在机场有飞行生产任务时,任何人员不能进入机坪、联络道、跑道及横穿跑道。

7、任何人不能在机场划定禁止区域内放养各类动物及从事影响飞行安全的各项活动。

8、各部门要管理好本单位职工,不得损坏机场区域的各类航空安全设施及公物。

9、各部门要加强综合治理信息收集、传递、上报工作,对于本部门发生案件事故及其他的治安问题要及时报告综合治理办公室;严禁瞒报、迟报、漏报,否则将严肃处理。

10、综合治理未能达标,实行“一票否决”制,对各部门负责人不重视综合治理工作,治安责任不落实,存在重大问题隐患的单位,经公司党委综合治理领导小组会议研究,实行“一票否决”,给予通报批评,取消其部门和个人年度各类评选资格,并扣发责任人年度考核薪金的10%-100%;对发生重大案件和事故的部门及个人或三年内连续不达标的;还将建议公司党委给予其行政降职、撤职或开除处分,对于驻场单位则取消其驻场资格。

三、本责任书实施办法:

1、本责任书由部门主要领导签字,并组织实施。

2、本责任书一式两份,年终组织考核验收提出奖惩意见。

3、责任承包期:____年__月__日至____年__月__日。

____有限责任公司各部门或驻场单位:

综合治理领导小组负责人综合治理负责人:

签字:签字:

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篇7:工程项目经理的主要职责 工程主管岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:工程,经理,全文共 271 字

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职责:

1、协调施工方、物业方、各分包方配合事宜且控制项目总体成本及进度;

2、负责统筹泥、木、水电、油各班组工程进度与质量并协调先后工作次序与工作中交叉作业;

3、把控工程施工质量及图纸技术交底;

4、参与竣工项目验收;

岗位要求:

1、专科以上学历,1年以上行业经验,可考虑优秀的应届生;

2、工民建专业 ,室内设计,工程管理,项目管理、机电类等专业优先;

3、若有餐饮连锁店工程装修经验或能独立管理造价300万以上单个项目经验者可优先录用;

3、性格偏好:踏实刻苦,态度端正,服从并上进,一定的专业职业素养 ;

4、身体健康,富有工作热情,协调沟通能力佳;

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篇8:司马迁发愤写史记教案司马迁发愤写史记的主要内容

范文类型:教学设计,全文共 1983 字

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(第二课时)

一、揭题:

今天我们继续学习——读《司马迁发愤史记》。

二、质疑:

1、出示:“学贵有疑,小疑则小进,大疑则大进。”

同学们,还记得老师送给大家的这句话吗?

那,这句话告诉我们一个什么道理呢?(指名说)

你的记性真好!

那我们今天可以怎样来学习这篇课文呢?(自己读书,提出问题,共同探讨解决问题。)

2、你好聪明啊!老师也正有此意。下面就请同学们轻轻打开课本,认认真真的读课文,老师相信勤学好问的你们头脑中一定会产生很多疑问,咱们来比一比,赛一赛,看谁提的问题最有价值,最值得探讨!(学生读书,提问)

4、俗话说:“良好的开端,就是成功的一半。”一开始,同学们提出了这么多的问题,老师相信今天你们一定会取得很大的进步。

这个问题解决了,其他问题也就迎刃而解了。

三、解疑:

1、下面,请大家自己认真读书思考、小组合作探讨去解决问题。

2、学生自读、小组交流解决问题,教师巡视,作适当指点。

3、集体汇报学习收获:

第一个问题:

2、  那我们首先来看“起初,司马迁为什么几次想血溅墙头、了此残生?”这个问题你是怎样解决的呢?(指名说)

出示:“正当他专心致志……几次想血溅墙头、了此残生。”

理解:“血溅墙头、了此残生”

“飞来横祸”是什么意思?这场飞来横祸是什么?

“酷刑”你是怎么理解的?

这段话还有要补充的吗?(理解“悲愤交加”:他悲什么?愤什么?)

师指点:其实,司马迁不仅身体上受到严刑拷打,更重要的是他的精神上遭到了巨大的羞辱,所以“几次想血溅墙头、了此残生”,同学们,你们能理解他当时的心情吗?当时,他会怎么想?(指名说)

3、大家能通过具体的语言文字读懂人物的内心,真是不简单。老师相信你们也一定能够把这段话读好。谁来读?(指名读)

4、  小结:是啊,“士可杀,不可辱。”死亡对于司马迁来说并没有什么可怕的,让他忍受不了的是人格上受到侮辱。在这时候他不想向恶势力低头,几次想到要血溅墙头,了此残生。

第二个问题:

1、  出示:“人总是要死的,……我一定要写完这部史书!”

你是怎样理解这段话的?(泰山:雄伟、高大,鸿毛:很渺小,重于泰山:比泰山还要高大,死的很有价值;轻于鸿毛:比鸿毛还要渺小,说明死的一点价值也没有。)

师指点:对,人死也要死的有价值!

还有吗?还从哪些词体会到什么?(一定要:决心之大,态度坚定)

指导朗读:司马迁的这段内心独白,你们体会的很深刻,也一定能够读好,试着读读看。(各自练读、指名读、范读、齐读)

3、交流:

a、 我的父亲一生最大的愿望就是要编写一部史书,记载从皇帝到汉武帝这26xx年间的历史,他老人家临终嘱托我一定千万不要忘记他生平想要完成的史书,现在史书还没有完成,我怎么能死呢?将来我怎么去面对九泉之下的父亲啊!

司马迁父亲的临终嘱托,谁来读读?

司马谈是怎样说这番话的?(泪流满面,拉着儿子的手)为什么?

还有要补充的吗?(千万不要:千叮咛,万嘱咐,寄予了无限的希望。)

指导朗读:父亲对司马迁寄予了无限的期望,把你们所体会到的通过朗读表达出来吧!(指名读、范读)

4、老师真高兴,看来同学们是真正的读懂课文了。

引读—— “想到这里,……一行行工整的隶字。”

5、出示:插图“司马迁在狱中写史记”

你们能不能看着这幅插图说说司马迁受刑后是怎么想的,怎么做的?(指名说)

大家观察得真仔细,想得好,说得也很棒!

讲解第四自然段:

1、出示:“就这样,司马迁发愤写作,……是他用生命写成的。”

这段话你们是怎样理解的?

(xx年、52万字)再给大家提供一个数字:“60”,司马迁到60岁才终于完成了这部巨著。

(“辉煌巨著、前无古人的著作”,)相机理解“前无古人”,

这部前无古人的巨著,几乎——引读“耗尽……”

(加点“耗尽、毕生、生命)

3、 老师从网上找到了这样一段文字,(补充介绍):司马迁曾经在给任安的信中以无比激愤的心情,向朋友、也是向世人诉说了自己因李陵之祸所受的奇耻大辱,倾吐了内心郁积已久的痛苦与愤懑,大胆揭露了朝廷大臣的自私,甚至还不加掩饰地流露了对汉武帝是非不辨、刻薄寡恩的不满。信中还委婉述说了他受刑后“隐忍苟活”的一片苦衷。为了完成《史记》的著述,司马迁所忍受的屈辱和耻笑,绝非常人所能想象。但他有一条非常坚定的信念,死要死得有价值,要“重于泰山”,所以,不完成《史记》的写作,绝不能轻易去死,即使一时被人误解也在所不惜。就是这样的信念支持他在“肠一日而九回”的痛苦挣扎中顽强地活了下来,忍辱负重,坚韧不拔,终于实现了他的夙愿,完成了他的大业。

4、  读这段话时我们要用心体会,注意读好这些关键词语。(齐读)

5、同学们,课文学到这儿,你心中的司马迁是怎样的人?(自强不息、忍辱负重)

6、出示“司马迁写史记的画面”,

面对自强不息、忍辱负重的司马迁你想说些什么吗?

7、总结:这节课同学们通过自己发现问题,然后共同探讨,解决了问题,学得认真,收获多多。真棒!

四、作业:

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篇9:师德师风建设目标责任制度 师德师风建设目标任务

范文类型:制度与职责,全文共 885 字

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为进一步加强行风建设,树立教育良好形象,增强教师的责任感、使命感,提高教师队伍的整体素质和职业道德水平,促进教育事业稳步、健康发展,根据《教师法》、《教师职业道德行为规范》、《教师职业行为准则》和江阴市教育局有关要求,特制定师德师风建设目标责任书:

坚持高尚的情操,为人师表,敬业爱岗,淡泊名利,克己奉公,将“一切为了学生利益、一切着眼学生发展、一切落实学生成人成才”的宗旨贯穿在管理、服务、教学的始终。

遵守社会公德,遵守教育法律法规,实践优良教风,坚持廉洁从教,勤勉工作,尽职尽责。不向学生家长谋私利,不从事有偿家教,不乱办或组织学生参加各种名目的补习班,不强制学生集体购买复习资料、教辅读物,不以各种名义向学生摊派钱物。

认真备课、上课、批改作业,严格执行教育教学常规。崇尚科学精神,树立终身学习理念,拓宽知识视野,更新知识结构,不断提高工作能力和工作水平。积极促进学科建设,推进教学教研成果的.转化,努力创造优良业绩。

既严谨求实、精益求精,又勇于探索、大胆创新。积极探索新形势下教学科研工作的有效模式,始终站在南菁改革与发展潮流的前列;时刻保持创业的勇气、创新的锐气、创优的志气。

积极实践“忠恕勤俭”的校训精神,坚持“重实、求严、图新”的教学风尚和“自主为先、学科培优、国际融合、审美见长”的南菁特色。坚持育人为本、德育为先,努力传承南菁优秀的文化传统和中华民族古老的文明,造就合格的社会主义建设者和可靠接班人。

关心学校,共同维护学校集体荣誉,不做不利于集体的事。顾全大局,维护同事在学生中的威信,不诋毁同事,杜绝不利于团结的言行。提倡良性竞争,通过协作竞争提高自己的教育教学水平和学校的教育教学质量。

尊重学生人格,关心学生生活,保护学生安全,重视学生健康,维护学生权益。引导学生健康成长,努力成为学生的良师益友。加强家校联系,尊重理解家长,虚心接受家长的意见、建议。

对违反师德师风建设有关规定和本责任书规定的,学校有权及时制止、调查,经调查属实者,按有关规定给予相关处分,触犯法律的移交司法机关依法处理。

本责任书一式二份,学校和教师各存一份。

学校:

教师:

x年x月x日

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篇10:人力资源经理主要工作职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:人事,经理,全文共 247 字

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职责:

1. 组织制定人力资源部内部各项规章制度及工作流程;

2. 组织拟订公司员工队伍建设的规划或意见;

3. 公司员工的招聘和录用工作;

4. 建立公司培训体系,建立内外部培训资源库和培训课程体系;

5. 负责组织薪酬制度的运行和改革;

6. 组织开展公司员工绩效考核管理工作;

7. 规范员工劳动关系管理,协调、解决员工劳动争议;

8. 完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1.熟悉人力资源管理各模块工作;

2.熟悉有关劳动人事政策法规;

3.3-5年以上人力资源管理经验;

4.具有较强的组织、沟通、协调能力。

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篇11:市场部经理的主要职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:营销,经理,全文共 210 字

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1)对所辖区域的公司各品牌市场占有率和品牌健康度提高负责;

2)有效执行总部市场部下发的全国性品牌活动,制定大区的年度市场计划并推动落实;

3)建立与地方媒体的良好关系,制定大区媒体计划;

4)负责零售终端的品牌显现及售点包装、管理终端品;

5)对大区市场年度预算进行严格管理及使用控制;

6)负责大区市场部的团队建设和办事处企划的管理;

7)根据总部的招标管理规定进行供应商的招标采购及日常管理;

8)市场信息及竞品信息的收集分析。

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篇12:市场拓展经理的主要工作职责 市场拓展经理职位说明书

范文类型:制度与职责,说明书,适用行业岗位:营销,经理,全文共 364 字

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职责:

a、拓展东莞地区的餐饮商家,转化成为微餐时代的用户;

b、通过销售拜访,了解商户的业务现状与实际需求并结合消费者的消费动向,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作;

c、执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标;

d、与公司各部门配合,及时处理用户的反馈、投诉和建议,提高用户满意度;

e、归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据,确保信息在数据库中得到正确的维护。

任职要求:

a、大专以上学历,优秀应届毕业生亦可;

b、1年及以上的销售经验,并有良好销售业绩,有互联网、餐饮、商圈相关经验者优先;

c、具备较强的市场分析、判断能力及谈判能力;为人正直,诚实可靠,以公司利益为重;

d、热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心;

e、适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在较强压力下出色完成任务的能力。

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篇13:市场拓展经理的主要工作职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:营销,经理,全文共 342 字

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职责:

1.负责公司牛杂品牌,对市场进行预估,制定市场拓展计划,进行市场调研、门店选址等事宜;

2.拟定出店面选址备选对象,进行研究分析,分析市场调查报告;

3.负责店面相关商业谈判,主导推动从立项到开店各项拓展工作;

4.按计划完成新门店房屋租赁产权关系的清理及审核,房屋租赁合同谈判、报审、签订;

5.督导新门店工程装修及相关证件办理的`跟进;

6.确保店铺拓展开发开店等所有流程顺利执行,直至店铺开幕。

任职要求:

1.大专及以上学历,具有餐饮门店拓展经验、熟悉合同法规、房产法规和装修工程工艺者优先;

2.具备调研及数据分析能力,熟悉华中区域行业的市场状况;

3.具有敏锐洞察力和良好商务沟通能力与谈判技巧,熟悉商业操作模式及合同条件;

4.能适应出差,具有团队精神,强烈的进取心与高度的工作热情。

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篇14:初中老师岗位职责 初中教师岗位职责及目标任务

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:初中,教师,全文共 433 字

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参与本学科教研活动,提高教研水平;

针对学生情况因材施教,对其进行个性化的课程讲授,并发掘、组织多种教学方式,灵活教学;

在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,并进行批改工作,以检验学生接受辅导的成效;

完成学校安排的其他与教研教学相关工作。

热爱教育事业,认同“教学、服务”双轨并行教育理念的人;

能够认真负责的把自己的工作当做一项事业去做的人;

普通话标准,思维敏捷,能够让学生乐于接受;

为人正直、能够关心同事,能让团队由于你的参与而更加温暖;

国家统招本科及以上学历,必须持有教师资格证;

师范类专业、有一定教学经验的优先;

发展空间:

专业方向:实习教师―初级教师―中级教师―高级教师―学科带头人……

管理方向:教师―教研主任―校长(或企业部门负责人)―副总经理―……;

给予不同特长的人更加适合的平台、更加适合的职涯之路;

最具发展的个性化企业,孕育着更多的发展平台。

薪资福利:

薪资:基本工资+课时费+福利补贴,年薪平均4-12万;

一经录用即签订正式劳动合同;

五险一金,及大额医保;

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篇15:银行柜员岗位职责和要求 银行柜员岗位职责与工作任务

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:银行,全文共 899 字

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安徽怀远本富村镇银行柜员岗位职责

一、柜员必须严格按照《支付结算办法》,《储存管理条例》,《现金管理办法》,《人民币账户管理办法》,《会计出纳基本制度》以及安徽怀远本富村镇银行有限责任公司有关的制度规定,做好对公、储蓄、中间业务等业务的受理审查、账户处理和现金支付,为客户提供优质高效的服务。

二、柜员办理现金收付款项,必须坚持“现金收入先收款后

记账,现金付款先记账后付款”的原则,柜员现金实行垂直交接,班间必须扫尾入库:受理业务必须认真审查凭证要素,坚持折角

核对客户预留印鉴(或核对密码),现金支票查验领款人身份证,他行票据收妥抵用,审查无误实时记账;储蓄存款提前支取和挂失严格规定办理,以确保业务交易合规合法,真实准确。

三、柜员必须严格按照“综合业务系统”的操作流程办理各

项业务,确保办理及时、核算准确。签发汇票(本票)必须严格执行印、证分管制度。

四、柜员应严格按照权限办理业务,严禁越权操作,对大额

业务。错账冲正、非业务性挂账、抹账必须经内勤主管授权或审批后办理,不得擅自处理。

五、柜员办理计算机交易必须以合法有效的会计凭证作为交易处理的依据,柜员交易的每笔业务必须打印交易清单等证明交易合法的计算机凭证,并与原始凭证的有关要素核对一致。

六、柜员办理现金收付必须依据客户或内勤主管编制的合法凭证办理,柜员不得编制其他现金收付凭证(储蓄利息税汇总除外);柜员办理坚持一户一清,并逐笔记录票面明细,不得同时办理多笔客户业务,以免发生差错;柜员不得为本人办理业务,本人业务必须换柜办理。

七、柜员发生差错不论大小应及时向内勤主管汇报,按规定处理;柜员办理错账冲正业务,必须经内勤主管在错账冲正凭证上签字方可办理、柜员未经批准不得办理冲正业务。

八、柜员必须按贷款操作规程审查、录入借款人贷款信息,保管、销记贷款借据,严防违规贷款的发生。

九、柜员必须严格按照《中华人民共和国反洗钱法》和《商业银行现金收付柜面监督办法》的规定坚持存款实名制,进行大额现金登记备案和履行必要的审批手续:必须按照规定的标准办理残破币 兑换业务,收到或兑换的残破币和零币及时上缴主出纳;必须严格按照反假币的规定,做好假币的收缴工作。

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篇16:师德师风建设目标责任制度 师德师风建设目标任务

范文类型:制度与职责,全文共 438 字

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1.认真学习领会《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《教师职业道德行为规范》的精神实质,为人师表,树立良好的教师形象。

2.认真学习有关法律法规和方针政策,不断提高职业道德修养、法律意识、工作能力和业务水平,杜绝有损教师形象的行为发生。

3.自觉遵守《xx市实验小学教师职业道德“十不准”》,养成良好的职业行为习惯,做一个人民满意的教师。

4.教职工对学生负有保护责任,通过多种方式加强对学生的政治思想、法制教育,教育学生提高自我保护意识,抵御不法侵害,依法维护自身合法权益。

5.自觉接受学生、家长、学校和社会各界对师德师风情况的监督和评议。

6.学校把教师师德师风情况作为年度绩效考核的重要内容,严格按教师职业道德考核标准进行师德师风考核,同时还要与教师晋职、晋级、评先评优、工资奖金挂钩,实行一票否决制。

本责任书一式x份,教职工和学校各存一份。若有意见或建议,请反馈到学校工会。

实验小学:xxx(盖章)

法人代表:xxx(盖章)

教职工:xxx(签名)

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篇17:法务助理工作内容 法务助理工作任务及要求

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:法务,助理,全文共 372 字

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职责:

1、建立、健全公司法律事务相关规章制度和流程,为公司发展战略提供法律支持;

2、负责审核公司内部合同等运营相关的各类法律文件,包括重大决议、规章、合同及其他重要文件;

3、为公司各部门提供法律咨询、意见和建议;

4、协助律师解决相关政府部门或法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动。

5、在岗期间,工作轻松,可提供大量时间学习提升自己,工作学习两不误。

1、大学本科或及以上学历,法律相关专业;

2、熟悉公司法、合同法、知识产权等领域法律理论与实务;

3、有相关的法务工作经验,具备1年以上互联网相关行业法律经验或者律师事务所专职律师工作经历优先考虑;

4、素质要求

1)具有优秀的分析、灵活应对、解决问题能力、考虑问题细致;

2)有较强的`工作责任心和事业心、团队精神;

3)抗压能力强,具有较强的思维逻辑和判断力;

4)对互联网或微商行业有深刻理解者优先录用

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篇18:行政文员的主要岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:行政,文员,全文共 212 字

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2.负责公司总部各部门报刊、邮件的收发,特快专递等及时、准确递至相关部门,并做好签收登记工作。

3.公司文件的复印传真,达到节约和控制办公成本的目的。

4.完成领导临时交办的工作。 仓库文员岗位职责

1.票据处理(货物进、出仓票据,配送人员积分和租车费用)。

2.仓库成本核算(仓储费用、租赁费用等的核算)。

3.各种报表的编制汇总(货物进、出仓汇总表,用车管理表等)。

4.对数字比较敏感既有一定的文字功底。

5.熟练使用各种办公软件。

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篇19:狼王梦读后感高中 狼王梦读后感主要内容

范文类型:读后感,适用行业岗位:高中,全文共 484 字

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五一假期里,我看了沈石溪的《狼王梦》。沈石溪原名沈一鸣,1952年生于上海,祖籍浙江慈溪。

《狼王梦》讲述了一群狼的故事。有一匹名叫紫岚的母狼,生下了四个狼崽,分别叫黑仔、蓝魂儿、双毛和媚媚。紫岚想把它的孩子培养成狼王,但没有成功。

媚媚无法成为狼王,因为它是一匹母狼;而黑仔在它没有成年时,爪子太软,牙齿没长齐,母狼又不在,被金雕吃了;蓝魂儿在捕猎时,不幸被猎人捉住,失去了生命;双毛在狼王争位时被杀了。紫岚为了狼孙的安全,与金雕在高空同归于尽。紫岚一生的心愿没有达到,还赔去了自己孩子的生命。

读了这本书,我明白了对所有事情都要公平,不能偏心,否则都会有不好的后果。如书里紫岚偏好黑仔,导致其他的狼崽刚发育不良,而双毛还养成了自卑的坏习惯。也明白了凡是都要留退路,如果紫岚能这样的话,双毛就不会死了。做事一定要胆大心细,不然就有致命的错误,蓝魂儿如果仔细一点也不会被捉住后丧命。

虽然紫岚没有成功,但也没人说它失败,因为它还有子孙后代。总有一日,可以完成它的“狼王梦”。

《狼王梦》故事精彩、细节生动,使人身临其境,让人爱不释手。从这本书里,我也明白了做事仔细、公平的道理。

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篇20:合同管理员的主要职责

范文类型:合同协议,制度与职责,全文共 209 字

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1、负责设计合同的起草、整理;

2、拟定项目进展的安排及协调公司各小组进度的工作;

3、配合项目主管将整理文件及归档工作;

4、标书的制作;

5、参与公司内部开展的项目会议并进行记录;

6、熟悉建筑设计专业用语,有建筑公司工作经验者优先。

任职资格:

1、大学专科及以上学历;

2、良好的写作能力,处理公司行政公文、商务信函等文案工作;

3、工作认真仔细、积极主动,责任心强,具备良好的服务意识;

4、能工作压力,具备良好的团队合作精神;

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