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企业合唱团策划方案【经典20篇】

大型的活动前建议先制定好方案。为了保障事情或工作顺利、圆满进行,我们需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法计划。那么你有了解过方案吗?以下是小编精心整理的企业合唱团策划方案,仅供参考。

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公司销售激励方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,销售,全文共 1030 字

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指引全体销售员工达成公司销售中心09年第一阶段销售任务,鼓舞各个店铺的销售能手的先锋积极性。

1.由各个区域的销售主管和销售部门经理监督预定月销售任务的执行情况(具体见年度分解计划)。

2.由各个区域的销售主管按月汇报总结各个周期的销售动态工作。

3. 由各销售主管汇报上交各个店铺的员工个人提成明细报表与达标考核结果并整理汇报至销售助理处。

4. 由部门经理/总监两级汇审核后,移交财务复核后交总经理确认发放。

1.根据各个店铺的具体任务目标进行考核,执行店铺目标实际人数均分法。

2. 每月销售达成后的具体提成比例规定和计算办法 个人实际完成比例 提成点数 计算办法 a

3. 团购业务的计提说明:

团购的销售总金额纳入店铺的单店业绩达标考核,但不纳入计算销售提成比率考核。 如:某店铺销售计划目标10万,实际销售中,完成为11万,其中团购业务3万,则其正常销售(销售提成考核部分)为8万,现按减去其团购业绩部分后的实际个人业绩计算其销售目标完成状况,并对应其所得比率。

4.公司临时组织的特卖活动(货品低于三折)所产生的销售总额可同样纳入单店业绩达标考核,但不计入个人业绩累计;该类活动的销售提成点数统一规定为1.5%。

5.公司为全面管理好销售回款达标指数(60%),对于部分销售回款低于45%的商场促销

活动,进行区别性管理。该类活动的销售提成办法,销售中心另行商议制定。

在实际销售100%达标后的奖励办法

1.本奖励办法按月份执行,

2.月销售业绩达成预定目标100%的店铺,按每家奖励300元。由各个店铺按实际人数平分。

3.销售主管的业务区域实际销售按预定100%达标的,销售主管可获得该区域的500元目标监管奖励金;

同时,按其管理的店铺的完成比率考核,100%达标的店铺,销售主管可获得如下单店目标奖励金:商场专柜类200元/月/个,临街专门店类300元/月/家,依实际达标个数发放。

a.销售突破奖;b,商场表彰奖;c,优异员工进步奖。

上述奖项由各个店长或区域主管推举申报,经销售中心考核评估,报请总经理批准实施。 本方案所涉及的奖金由财务部统一发放,具体形式另行公布。

本通知所涉及的奖励办法的实行日期为20xx年3月1日,最后结算日期为20xx年5月31日。每月单店的销售佣金汇报汇总最后收达日为次月的5日前。

本方案如有修正与调整,由销售中心另行公布,但不影响本方案的连续性。本方案仅适应第一销售周期,其他销售周期的奖励办法,具体另行公布。

总经理审批 : 总监:戴向宏

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篇1:企业年会策划方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 1517 字

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一、活动名称:

XX

二、活动目的

(1)回顾领秀 XX年的辉煌,展望 XX年的愿景;

(2)实现领导和员工的互动,加强部门间的交流;

(3)提供展现自我的舞台,增强员工对大家庭的认同感;

(4)弘扬独特的企业文化,增强员工的`凝聚力。

三、活动目标

(1)立足企业:回顾企业在 XX年的发展变化,展现企业蓬勃发展 的势气;

(2)立足员工:以员工参与度作为标准,真正做到全员参与大联欢。

四、组织策划:

企管中心

五、活动简介

(一)活动时间:XX年1月x日晚19:00——22:30

(二)活动地点:工业园多功能厅 工会委员会

(三)活动范围:工业园、生产基地及河南分公司、郑州分公司等全 体员工

(四)活动基调:欢乐、温情

(五)活动内容:综艺表演节目、现场抽奖、优秀节目评选、颁发奖 品

(六)节目要求:

1、内容积极向上,与公司的企业文化、员工工作、生活息息相 关;

2、形式不限,以歌舞、小品、戏曲、魔术、相声等多种文艺形 式为主。

(七)报名要求

1、生产车间(生产一部、生产二部、生产三部、生产五部、生 产六部、裁剪室、水洗车间、绣花车间等)以车间为单位,每部门至 少推选集体节目和个人节目各1个,报至工会,咨询电话xx;

2、职能体系、生产体系、商品营销体系中的各部门以部门为单 位,每部门至少推选集体(或个人)节目 1 个,报至企管中心,咨询。

3、报名截止 20XX年 12 月 x日 上午 9 点

六、活动阶段

第一阶段:12 月 x日——12 月 x 日 内容:前期宣传、通知下发及各部门报送节目

第二阶段:12 月 x 日——12 月 x日 内容:对所有报送节目进行初选

第三阶段:12 月 x 日——XX 年 1 月 x 日 内容:节目内容的确定及彩排

第四阶段:20XX年 1 月 x 日 内容:活动举行

第五阶段:1 月 x日——1 月 x 日 内容:活动后期编纂、后续宣传

七、活动流程

18:00——18:30 观众进场

18:30——19:00 2015 企业宣传片视频资料回顾

19:00——22:00 文艺节目表演

22:00——22:30 现场颁发优秀节目奖品

备注:

1、在节目演出期间,每半个小时穿插一次幸运观众的抽奖, 每次抽取 2 位幸运观众共 12 位;

2、在节目演出期间公布“XX领秀梦舒雅先进工作者、生产 标兵、技能多面手”等荣誉称号的获得者;

3、晚会现场即公布节目得分,表演结束后颁发奖品。

八、奖项设置

1、个人节目:一等奖 1 名 二等奖 1 名 三等奖 1 名

2、集体节目:一等奖 1 名 二等奖 1 名 获得价值 1000 元的奖金或奖品 获得价值 800 元的奖金或奖品 获得价值 600 元的奖金或奖品 获得价值 3600 元的奖金或奖品 获得价值 2400 元的奖金或奖品

3、 三等奖 1 名 获得价值 1200 元的奖金或奖品 备注: 凡参与此次春节联欢晚会的所有演职人员均可获得纪念礼品一 份。

九、活动安排

(1)前期准备

1、宣传:制作张贴海报、条幅等; 《领秀报》连载活动介绍、系列 活动开展、深度报道等。

2、组织:召开“领秀梦舒雅 XX年春节联欢晚会”动员大会,下 发文件,完成报名工作。

3、初选:组建评委团对报送节目进行初选。

(2)现场

1、摄影、摄像的拍摄。

2、幸运观众的抽奖互动。

3、XX年评优结果的公布。

4、对评选的优秀节目现场颁奖。

(3)后期宣传

1、制作活动现场的宣传光碟。

2、墙上文化:活动现场及前期系列活动图片展示。

3、专题分享会举办。

备注:

(1)请各部门按通知要求,认真部署,精心组织,认真推选,严格把关,共同办好此次晚会。

(2)依据实际活动报名及参与情况 随时调整活动项目及时间安排。 依据实际活动报名及参与情况。

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篇2:企业宣传方案策划

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 1091 字

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为认真贯彻落实国家和省、市关于加强安全生产安全教育工作的要求,深入开展“安全生产年”活动,扎实推进各项安全生产工作的落实,特制定本实施方案。

以科学发展观为统领,以“安全生产年”活动为主线,坚持以人为本,坚持安全发展,增强安全生产宣传教育的针对性和有效性,创新方式方法,推进安全文化建设,引导和促进各部门和企业高度重视安全生产工作,努力提高全民安全意识,全面落实区政府制定的安全生产“五抓”工作措施,为实现今年安全生产零死亡奋斗目标提供思想基础和精神动力。

通过开展此项活动,牢固树立安全发展理念,全面推动安全生产方针政策和各项法律法规的落实,全面促进安全生产宣传教育、安全生产执法、安全生产治理“三项行动”的深入开展,全面提高安全监管人员的执法能力,全面提升企业的安全管理水平和职工的安全素质,努力营造社会“关爱生命、关注安全”的舆论氛围。

组长:xxx

副组长:xxx

成员:xxx

(一)以学习实践科学发展观活动为契机,大力宣传科学大展理念

要结合学习实践科学发展观活动,深入学习安全发展理念的科学内涵、精神实质和本质要求。要结合先锋、富国街的实际,举办以安全发展为主题的活动、演讲安全生产法律法规,认真贯彻上级安全生产有关文件要求,针对我街实际探讨安全发展的新思路、新途径,让广大居民在思想上重视安全,生活上做到安全。

(二)利用安全生产活动月活动为契机开展宣传教育活动,组织企业开展好“安全生产月“活动。

(三)以宣传安全生产为重点,在全社会树立安全监管队伍的良好形象。

(四)以勇于探索勇于实践的精神,开展安全社区创建活动

我街安全社区建设目前处于起步阶段,许多地方还是空白点,因此要认真落实国家安监局《关于深入开展安全社区建设的指导意见》,认真总结外地安全社区的建设经验,大力推进我街安全社区创建活动。

“安全生产宣传教育”行动共分三个阶段实施

第一阶段:4月25日前对街道、社区及所属单位进行宣传动员。

第二阶段:4月26日——11月30日前对街道、社区及所属单位进行安全生产教育和安全生产监督指导。

第三阶段:12月1日——12月31日各单位要认真总结宣传教育正反两方面的经验教训,做好验收总结。

要把宣传教育行动与安全生产执法、安全生产治理等“三项行动”有机结合起来,与俭立安全生产宣传教育长效机制结合起来,与解决当前群众关心的热点问题结合起来。要落实企业安全生产主体责任,尤其是要广泛动员广大群众参与安全生产活动,强化企业的主体责任意识,落实安全生产责任,加强安全管理,改善安全生产环境,狠反“三违”,强化安全生产教育培训工作,大力倡导安全生产文化,提高职工安全意识和安全技能,实现安全生产。

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篇3:公司活动策划费用 3月8号公司活动策划

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 835 字

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为深入开展植树、绿化活动,创造优美生活环境,打造宜居绿色家园,提升辖区居民爱绿护绿意识,社区决定于植树节开展以“拥抱春天,播种绿色”为主题的植树活动,特制订本方案

xx年xx月xx日上午(遇雨天活动时间顺延)。

公园xx小区绿化带。

社区全体工作人员、全体网格员、社区环保志愿者服务队成员、小区物管代表、部分居民代表,共xx人左右。

1、根据社区实际,本次活动分三个小组进行,分别在小区不同的区域开展植树活动。

三个小组组长分别为:第一小组组长xx,第二小组组长xx,第三小组组长xx。

2、原则上每个小组都安排不少于xx株植树任务,人员由各小组长统一安排调度,参与植树活动。

1、组建社区环保志愿服务队,人数xx人,购买志愿服务队队伍标识、统一的马夹和帽子等费用,人均xx元,合计xx元;

2、购置劳动工具:xx把铁锨(xx元/把)、xx把扫帚(xx元/把),锄头xx把(xx元/把),水桶xx只(xx元/只),铁丝xx斤(xx元/斤),草绳xx斤(xx元/斤),共计xx元;

3、购置树苗费用:根据实地勘察结果,需购置苗木xx株,按平均xx元/株,计xx元;

4、宣传费用:制作橱窗宣传板块xx元,宣传材料印制费用xx元,共计xx元;

5、其它费用:瓶装水xx箱,每箱xx元,xx元,防止出现意外伤害,储备应急药物费用xx元,共计xx元。

合计费用xx元。

1、活动树苗由社区对接小区物业管理部门,根据种植要求购买解决。

2、严格按照小区物业指定的栽植区域开展植树活动。

3、铁锹、锄头、水桶、草绳、铁丝等植树工具由社区提供。

4、所有参与植树活动的人员必须在当日上午9:00赶到社区门前广场参与活动。

活动宣传由社区负责,要做好活动图片资料的收集,以备资料台账的整理迎检。

5、各小组组长要加强督促、指导、协调活动,保证活动实效,教育队员遵守劳动纪律,爱护绿化,保证所载树苗成活率。

6、所有参与人员要沉下心、俯下身把活动做实,反对参与活动摆架子、做样子。

7、本次活动落实情况纳入年终文明创建考核评比。

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篇4:企业公益活动策划书

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 1363 字

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团队分工:

1.策划:实践部

2.联络残障儿童机构、组织志愿者、安排活动:志愿者部

3.筹资、财务记录:秘书处

4.日历宣传设计:宣传部

5.统筹、分工:主席团

6.销售(整个青协部门)

7.残障儿童机构:南京华澳聋哑儿童康复中心

当今大众普遍认为:儿童的创造力是时代前进的动力,儿童是未来的。但是,这里的“儿童”往往被无意识地默认为健全的儿童。一群更为特别但却被忽视的孩子们,他们的.创造力与想象力同样是独一无二的。他们的梦想可能就是你未来平常的一天,他们的创意可能在未来你不可或缺,他们的感知力可能带来你未来习以为常的和平。但是只有你,只有你才是你未来的。

作为二十一世纪的大学生,你是否也曾梦想过成为一名关心儿童的慈善家?是否也曾羡慕过那些从大学里走出的企业家?他们和你一样,拥有着卓越的知识、沸腾的热血与无边的梦想。但当年一个简单的选择改变了他们:机会来临时,他们勇敢地迈出了第一步,并坚持着走到了今天。这世界并不缺少机会,缺失的是相信自己的勇气和坚持到底的执着。

当机会来敲门时,你的选择会是什么?

1.走进残障儿童的生活,带走他们的烦恼,留下欢声笑语;

2.鼓励支持残障儿童的创新力,树立他们的自信心,提高他们的沟通能力;

3.呼吁社会对残障儿童给予更多关爱;

4.给予大学生社会实践、培养技能与社区服务的机会;

5.为拥有成为企业家、慈善家梦想的大学生提供实践平台;

6.为青协日后更多儿童活动打下基础;

7.作为南京大学的一名出色学子,怀着报效社会的一腔热情,我们有那份责任去关心社会的弱势群体,本次活动为大家提供了一次的献爱心的机会,让广大南大学子向社会残障儿童传递爱与关怀。

xx月xx日前:筹集所需的购买画笔、纸张与制作日历的资金;

xx月xx日前:召集志愿者到各自联系的残障儿童机构开展活动;

xx月xx日前:制作、印刷出日历;

xx月xx日前:销售日历并继续筹集资金印刷更多日历销售;

xx月xx日前:将所有收益捐赠残障儿童机构;

宣传:

活动前期:

1、通过我院青协人人主页、微博主页等进行网络宣传,介绍本次公益活动,同时并招募有兴趣的资金赞助者和投资者。

2、分发传单100~200张,介绍本次活动并招募前往残障儿童机构的志愿者。

3、在食堂门口摆展台宣传来招募志愿者,同时可借此机会募集一定的资金。

活动后期:

1、总结本次活动,并且将活动总结发至小百合。

2、回顾本次活动,制作视频或相册集,记录下做志愿者的过程中所发生的事情并发至网络上。

3、向国际儿童艺术基金会汇报成果。

活动具体流程

1、志愿者的招募,拟定40人左右参与本次活动,在带志愿者前往残障儿童机构之前对其进行一定的培训,以帮助他们能够更好地与孩子们交流沟通。

2、联络残障儿童机构,告之具体的时间活动内容。

3、关于资金的筹集见下面

4、在活动进行过程中,活动主要内容分为三大板块:与孩子们共同画日历图案、帮助打扫残障儿童机构、带孩子们一起前往南京玄武湖等风景区玩耍(一对一保障孩子们的安全)

5、对孩子们与志愿者共同画出的画进行筛选,作为日历本的每一页的图案,设计日历。

6、联络印刷公司印刷日历(具体数目由资金决定),然后再南京大学校园内以及仙林中心、新街口等地出售。

7、赚到的钱收回成本、按比例返还投资者等后,捐献给残障儿童机构。

8、完成本次活动后,总结活动,并且将之反馈给国际儿童艺术基金会。

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篇5:企业网站建设方案报价

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 1238 字

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建成优秀的企业类专业网站,展示北京绿建绿环境有限公司的形象,服务于贵公司日常运营。通过企业网站展示公司优秀产品,让客户能够充分了解公司,能够对感兴趣的产品作详细了解,并通过网站提交产品反馈信息。

1、网站整体风格:以绿色系列为主要色格,以生态、环保为社会理念,以健康、家居为服务遵旨,集绿色、生态、环保、健康、家居五大观点为整体的风格

2、网站整体定位:基于模块建设,以公司简介、产品展示、成功案例、行业动态等功能,向社会和客户展示贵公司的简介和发展、信誉度,公司产品的特点、优点及成功的案例

基于windows系统,在apache(服务器)+mysql(数据库)环境下,采用php语言技术,通过photoshop、flash等软件及开发编辑器等工具进行网站的开发。

1、前台功能

1.1 网站首页:全面系统展示企业形象

1.2公司介绍:宣传公司背景、企业文化、整体形象、服务遵旨、经营业绩、宏伟蓝图等

1.3新闻动态(公司和行业):发布公司(行业)的最新动态,可通过后台随时更新

1.4产品展示:陈列展示公司经营产品,以图片和文字信息的方式

1.5成功案例(工程业绩):以图片和文字信息的方式,展示贵公司业绩上成功的.案例,提高公司的可信度,显示公司的优厚实力

1.6在线留言(留言反馈):用于在线留言及客户针对产品的信息反馈(针对在线留言有两种情况,如下)

1.6.1需要有会员注册功能,只有在登入后,方可留言

1.6.2不需要会员注册,任何人都可以发表留言

1.7联系我们:详细列出本公司的地址、联系方式、各部门的联系人、乘车路线等

1.8人才招聘:列出本公司招聘岗位的详细信息及简历投放邮箱等相关信息

2、后台模块

2.1信息发布系统模块:支持无限极分类,图片上传功能,针对公司介绍,新闻动态,企业产品,优惠活动,联系资料等,采用图片、文字来介绍信息,可以随时对信息进行更新、发布、修改、删除等操作

2.2在线留言管理模块:对客户发布的留言信息及产品反馈信息进行查看、审核、删除等一系列管理操作,让您能及时的、方便的处理留言信息

2.3会员管理模块:对本站注册会员进行查看、审核、删除等管理,方便你更好的来管理会员

3、网页设计

3.1首页平面精美设计,可选flash动画

3.2 站内动画3个(包括简单logo处理、flash banner)

3.3 个性化精美网页设计,版面规划及动画效果,主页、栏目页、内容页设计

4、备注

4.1我们可以做成生成静态页面,静态页面更利于搜索引擎的抓取,方便百度的收录,可以提高在百度的排名,费用也会相应的提高一些

4.2如果有会员注册功能,费用会相应的提高一些

针对此网站,我们预计在10-12个工作日,其中不包括会员注册模块和静态页面生成,如果贵公司要求,我们预计在15个工作日完成

1、本公司提供系统使用说明书,对客户进行技术上的指导

2、对网站系统进行免费一年的管理和维护

1、不包括静态页面生成技术和会员注册,报价为2800元

2、包括静态页面生成技术和会员注册,报价为3500元

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篇6:公司年会活动策划方案目录

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 423 字

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【xxx国际大酒店

】公司全体员工

1、对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

2、在这个“企业盛会”中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中的矛盾,还可以增进员工之间的交流,实现企业内部的团结,增加企业凝聚力。

3、在这个“家庭盛会”中,公司借此来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。同时促进公司的企业文化建设,表达对员工的问候和爱戴。

4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

第一部分年度年终总结会

第二部分年度评优表彰

第三部分联欢.活动

附件:

xxx xxx xxx

其他未尽事项请各位补充,谢谢。

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篇7:公司年会方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 1099 字

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活动主题:

xx顾问20xx年年终欢庆会

活动时间:

20xx年12月24日

活动地点:

(待定)

参与人数:

14人(家属报名参加,最终确定具体人数)

活动目的:

1、增强公司员工凝聚力,增进同事之间友谊,为公司的不断发展以及20xx年拥有更好的工作状态提供准备;

2、在活动中展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,突出企业活泼创新的企业文化;

3、公司特举办20xx年年终联欢会以答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出,体现公司领导对员工的关爱。

活动流程:(场地可利用就餐饭店或预订ktv包间)

17:00~18:30员工及家属到场;

18:30晚宴开始,由领导引导大家共同举杯,致开场词;

18:30~19:30年会晚宴:公司领导及员工相互敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离;19:30~22:00欢乐时光:组织公司所有领导及员工共同参加小游戏;游戏环节:(2~3个)

游戏1:一人比划一人猜

游戏内容:描述者手口并用表达要猜的`内容,引导猜题人答出正确答案;游戏目的:增加活动气氛,提升员工的表述能力,及员工间的默契度;游戏规则:每组2人参加,共设置5轮游戏,每组进行3组词语;物料准备:生活相关热门话题及词语卡片30组。

游戏2:你是我的眼

游戏内容:两人一组配合通过障碍;

游戏目的:缩短员工间的距离感,增强同事间的配合能力;

游戏规则:参与人员2男2女,男女组合,男生背女生(依实际情况女生也可背男生),

男生用眼罩蒙住眼睛,女生为男生指引路,绕过障碍物(路障可设绕过椅子、踩破气球、采花送女生等)到达终点,最早到达者获胜。获胜一方可获得纪念小奖品,输方则需表演节目进行惩罚;

物料准备:眼罩3个,气球、鲜花、椅子等障碍物若干。

游戏3:开启圣诞结(依场地大小而定)

游戏目的:培养员工的凝聚力及同事间的组织配合能力;

游戏规则:七个人一组手拉手围成一圈,然后闭上眼睛,每个人都要伸手去抓住别人的

手,左右手要分别抓一只并且不能和别人抓重复了,也就是说一只手对一只手。抓好后睁开眼睛,眼前已经是一个很复杂的结了,参加者要在不松手的情况下以最快的速度自行把结解开,最先完成的一组获胜。获胜一方可获得纪念小奖品,输方则需表演节目进行惩罚;游戏4:打开心门游戏内容:筷子运钥匙

游戏目的:缩减同事间的距离感,锻炼员工的平衡力,增强同事间的配合能力;游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的

筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。获胜一方可获得纪念小奖品,输方则需表演节目进行惩罚;

准备物料:12支筷子、2个钥匙链;

人员分配:

物料明细及预算:

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篇8:平台公司组建方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 1155 字

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随着文化体制改革的不断推进,为发展演艺业创造了良好的环境,城乡演出市场潜力巨大,演艺业将成为我国文化产业中发展最迅速、普及率最高、对相关下游文化产业的发展影响最大的核心产业之一。

社会精神消费支出日益增长是演艺业振兴繁荣的坚实基础。随着经济的不断发展,县域内各种庆典、商业宣传、大型会务活动急需要一个能有必须规模,气氛更加浓厚,有必须文化档次的宣传载体,我们设想在衡东成立首家演艺公司正式为了满足这一需求,按照政府扶持、社会参与、市场运作、群众享受的运作思路,在衡东及周边县区乃至省内外成为文艺跟商业搭台的名牌演艺公司,从而进一步丰富城乡基层文化生活,拉动精神文化消费市场。

公司是一家集酒吧演艺文化,组织策划制作、庆典活动、各类文艺演出、模特表演、会展服务、舞台搭建、文化传播为一体的专业性品牌机构。与国内省市各文艺团体坚持良好的合作关系。公司可策划开展大型开业庆典、剪彩、揭幕、揭牌、奠基仪式,及楼宇开盘、颁奖仪式、周年庆典晚会、签约仪式、新闻发布会、产品推介会、展览展示会等。并可为多台颁奖晚会供给礼仪服务,以及为历界车展、房展等各类展会供给展览展示服务及文艺节目演出。

节目资料包括专业模特、主持人、歌手、地方特色方言戏剧小品、多种风情舞蹈、打击乐、电声乐队、军乐民乐演奏、滑稽演员、魔术、杂技、化妆师、彩绘师;并可代邀名人等。

公司成立后,须有固定的`办公制作场地,固定的演出娱乐场所及设备仓库,成为做大做强、走向辉煌的一个基地。公司须从县内挑选几名实力文艺人士(歌手、主持人等)成为公司长期签约的艺人,另外能够在省市艺术学校中培养一批如模特、舞蹈演员作为专业演出团队。同时根据对方的活动规模预算等,能够外调具影响力节目(如歌舞、小品等)活跃气氛,进一步扩大影响。

1、舞台(可拆卸,流动演出舞台,可下乡演出)

2、灯光系列:聚光灯电脑摇头灯追光灯烟雾效果机雪花效果机泡泡效果机

3、乐器系列:专业音响线阵列音箱声艺调音台舒尔无线micyamaha效果器dbx均衡器dbx激励器等

4、会议设备:鹅颈同声传译话筒译员耳机红外线发射机红外接收机红外辐射板红外应用模块等

5、视频设备:摄像机、非编系统、投影机led等离子舒尔无线micyamaha效果器dbx均衡器dbx激励器等

6、充汽模型、空飘系列:升空汽球、升空飞艇、升空热气球、放飞小气球、异常缏扎造型汽球、行走卡通公仔、落地大气球、充气拱门、充气帐蓬、充气灯笼柱、充气盘龙柱、充气和平柱。

我公司致力于不一样行业,不一样类型品牌的营销,推广,代言及活动录制等工作。为寻求文化与市场经济结合发展的道路,打造浓厚的民族文化氛围,在相互发展,互惠互利,诚信合作的基础上,公司面向社会各企业及文化传媒同行,供给一流的演艺文化服务,共同搭建提高企业品牌形象的多样化宣传平台

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篇9:公司团建活动策划方案文档

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,团建,全文共 423 字

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我们在事业上寻觅着生命的亮点。春节后几个月的忙碌过去了,为了丰富一下大家的业余生活,在公司之余组织大家一次春游踏青活动

:踏青

:20--年某月某日

全体公司成员

:某某山

1、希望通过本次活动,给大家留下美好的回忆。

2、通过本次活动促进一下公司新老员工的交流,彼此之间加深了解。

3、培养公司员工的团结协作能力和团队意识,使员工能够充分认识到集体的力量。

4、让员工们离开城市的喧嚣,亲近自然,放松身心,回归自然。

5、本次爬山活动既是一次旅游,也是一次身材磨炼,同时也以此为契机,加强员工进行体育磨炼的意识。

1活动日期:某年某月某日

早上8:00公司集合。8:20出发。9:00左右到达,开始登山比赛。

游戏环节、拓展项目环节;中午简餐环节。下午16左右返回,晚饭聚餐。

2、活动地点:某某国家森林公园

3、活动项目户外爬山,团队比赛以及拓展游戏项目。

4、活动参与人员:

5、预算费用:

6、活动策划人:

7、安全保障预员:

1、爬山比赛

2、游戏名称:交换名字

3、猜词游戏

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篇10:企业网站建设方案报价

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 746 字

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随着市场的发展,以及互联网发展趋势,传统的pc网站无法完全满足所有的客户需求,智能手机的普及以及移动网络的不断优化,网络资源,另一方面,腾讯推出的微信手机端即时沟通软件逐步受到广大手机用户的青睐,微信端公众平台成为企业展示形象、业务推广必不可少的工具。

一个能够完美兼容pc端、手机端、微信端的网站能够为企业的业务推广发挥重要作用,因为这种网站无论客户是使用电脑这种传统的上网设备浏览网站,还是使用便捷的手机浏览网站,网站都能很好的进行信息的展示,让客户能够获得一个良好的用户体验的同时,也为企业本身竖立了一个良好的形象,在客户心中留下一个好的印象;除此之外,微信端的网站相当于是一个微信公众平台,能够响应微信相关指令,客户通过微信客户端即可获取网站中的.信息,无须使用浏览器访问网站,更不需要记住一大串的网址,如此一来为企业的业务宣传带来很大的便利。

同时,公众号可定期向粉丝推送消息,这无疑为企业主动将产品、业务信息推送给客户提供了很大的便利,只要粉丝关注了您的公众号,以后您就可以定期的向粉丝们推送消息了,让您的客户足不出户便可了解您公司最新消息,方便客户的同时,也为自身产品的营销发挥重要作用。

微信公众号主要分为服务号、订阅号,客户需要根据自身业务发展需要进行选择,公众号类型一经选择,后期无法进行变更,所以,公众号类型选择时一定要认真仔细,本着适合业务发展需要的原则进行选择;服务号、订阅号主要有以下区别:

消息群发:服务号一个月只能发4条,订阅号一天可以发1条,所以,如果您需要使用公众号频繁的向粉丝推送消息,那么可以考虑使用订阅号。

自定义菜单:服务号默认具备自定义菜单的功能,而订阅号不具备该功能,如果订阅号需要该功能,可以申请认证,通过认证的订阅号可以自定义菜单,认证费用为300元

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篇11:母亲节主题活动方案公司 母亲节主题活动方案小班

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 824 字

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xx年五月的第二个周天5月13日是母亲节,为从小培养学生健全的人格,传承中华民族的传统美德,凝聚和提升孝母感恩的良好道德风尚,充分发挥我校的优良传统感恩教育,进一步培养学生劳动观念,为此,我校校开展感恩母亲节“四个一”为主题系列活动。现将具体事宜通知如下:

1、了解母亲节的来历,知道母爱的伟大;懂得珍惜亲情,丰富学生的情感世界。.让学生懂得每个人的成长离不开父母养育之恩、懂得“感恩”是一种生活态度,是做人的起码修养和道德准则。

2、增强学生的感恩意识,增强社会责任感,培养健康心态,塑造健全人格,并学会感恩。提高学生的自理能力,形成良好的劳动习惯,端正学生的劳动态度。

3、使学生体会父母的辛苦,学会关心他人,能积极主动的做一些力所能及的家务劳动。

5月7日――5月13日

全体在校小学生

1、通过周一国旗下演讲,进行全员发动,宣布我校“感恩母亲节”活动方案。

2.召开《感恩父母》的主题班会。通过主题班会,让学生认识到,我们的成长,离不开父母养育之恩,使学生认识到知恩图报是中华民族的传统美德。

2、开展“四个一”活动。即:为妈妈唱一首歌(如:《世上只有妈妈好》《烛光里的妈妈》《妈妈的吻》《鲁冰花》《母亲》《儿行千里》等);帮妈妈做一件力所能及的事(如:洗衣、做饭、拖地、洗脚等);开展一次感恩卡制作活动:自制一张送给父母的感恩卡,向父母说一声谢谢,道一声辛苦了,送一句祝福语。中高年级开展一次以“学会感恩父母”为主题的手抄报制作比赛。

(望各班认真组织及时上报活动资料。)

1、“为妈妈唱一首歌”“帮妈妈做一件力所能及的事”由各班级自行组织落实,有条件的可留下一些照片作为学生成长记录。

2、感恩卡和手抄报做完后各班各挑选10幅作品上交大队辅导员,将进行评比。

母爱是世界上最能够穿透一切障碍,最无私、最不计回报的伟大情感。中国古训“百善孝为先”就是中华民族优良传统的写照。一个人只有懂得感恩孝道,才能有志报国,才懂得回馈社会,促进和谐。

神道口小学

xx年5月7日

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篇12:公司主题活动策划方案模板

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 855 字

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2023年即将到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于20xx年12月30日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

一、策划目的

1.不仅可以增强员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识;

2.提升公司的综合竞争优势,更是促进公司的企业文化建设,表达公司对员工的关怀与问候。

二、组织安排

负责活动整体策划,活动场地租赁、场地布置、音响调试、物品购买、会议服务,晚会主持词撰写及现场调度后勤保障等工作(详见附件一、附件二)。

负责晚会会议服务工作。

负责晚会照相、摄像。

负责晚会主持。

三、现场置景

1.背景设计制作、舞台及道具制作、特装、展台制作、会展布置与制作。

2.会议活动现场、展会特装、会场鲜花布置等场景布置的设计和实施、舞台搭建与制作。

3.活动庆典舞台、特殊造型舞台、灯光音响舞美等演艺服务。

4.演出节目提供、演员、主持人、礼仪、模特、摄影摄像、速记服务等。

四、元旦联欢会流程及安排

(一)联欢会第一项:联欢活动及抽奖15:30—18:40

1.12月30日15:00,集团总部全体员工在楼下集合,乘大巴抵达活动地点,xx负责安排车辆出行,抵达会场后,xx负责安排车辆停放、引导员工入场。

负责会议签到,并安排人员就坐。

3.15:30联欢会开始,xx主持,各部门开始演出,主持人串词由xx负责撰写。

4.总裁讲话,致节日祝福。

5.抽奖时间:

第一次抽奖16:30—16:40

第二次抽奖17:30—17:40

第三次抽奖18:30—18:40

一等奖5名(奖品未定)

二等奖8名,三等奖12名,幸运奖40名

负责协调各部门节目演出,xx负责活动照相。

7.18:40联欢会结束。

(二)联欢会第二项:餐宴18:40—20:00

1.18:40晚宴开始,xx负责宴会服务。

2.颁发特殊奖项:19:30—19:40(颁奖嘉宾:)

3.20:00宴会结束,xx安排人员乘大巴返回集团总部,xx负责安排司机接送领导离场。

(三)活动结束,xx负责撤场并清理场地。

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篇13:公司小型年会活动策划方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 1282 字

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20XX年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于 20XX 年XX 月 日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

一、活动的目的:

1、通过一年的努力与付出,我们既有斐然的成绩,工作上也有许多不足,通过年会进行总结,展新一年的宏图与计划;

2、通过对出色的个人与团体,进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力;

3、通过年会,集团领导和员工互相交流,相互促进,增加彼此间的沟通与信任;晚宴盛会

二、活动主题:

XXX公司20XX给力跨年盛典

三、活动口号:

相亲相爱一家人

四、活动时间:

20xx年xx月xx日

五、活动地点:

六、主办单位:

协办单位: 承办单位:

七、筹备工作组

总 顾 问: 总 指 挥: 活动执行:

节目统筹: 后勤保障: 场 务 组:

八、活动内容:

第一篇:年会(回顾20XX与展望 20XX) 下午3:00—— 4:30

会议时间:回顾与展望 下午3:00—— 4:30 娱乐时间:娱乐现场 下午4:30—— 6:30 晚宴时间:晚宴 下午6:30—— 9:00

第二篇:娱乐现场 下午4:30—— 6:30

第三篇:晚宴 下午6:30—— 9:00

九、年会准备安排

一、年会准备时间安排

(1)年会策划及准备期( 月 日 至 月 日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

(2)年会协调及进展期( 月 日至 月 日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期( 月 日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

(4)年会正式演出时间: 年 月 日晚 至21:00

二、年会节目安排

(一)年会节目报名方式

1、及时通报名、电话报名、现场报名

2、联系人:

3、联系方式:

(二)参与人员确定

(三)年会节目报名方式

1、歌曲类:

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

(2)青春、阳光、健康、向上;

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类:

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类:

(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限;

5、提倡跨部门组合报名;

三、年会相关事项安排

XXX公司20XX给力跨年盛典

晚会分为三个部分

一、时间:

会议时间:回顾与展望 下午3:00—— 4:30 娱乐时间:娱乐现场 下午4:30—— 6:30

晚宴时间:晚宴 下午6:30—— 9:00 地点:

二、参与人员:公司全体员工与嘉宾

三、流程:

第一篇 20XX回顾与展望 (15:00—16:30) 主持人开场 (2分钟) 总经理致辞 (10分钟) 20XX回顾与表彰篇 (40分钟) 董事长寄语 (5分钟) 新年祝福 (主持人宣读) (15分钟) 休息18分钟

第二篇 娱乐现场 (16:30—18:30) 主持人: 布景: 灯光: 音响: 摄影: 节目: 服装、道具: 化妆: 场务: 颁奖嘉宾。

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篇14:企业经营风险应急预案 企业应急管理预案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 2823 字

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随着经济全球化发展,我国企业的面临着更多的经营风险,如何有效地预防和控制经营风险的发生已成为企业亟需解决的问题。本文阐述了企业经营风险发生的必然并分析企业存在的风险,针对风险提出有效的控制措施。

企业生产经营的目标是实现企业利润最大化。在生产经营过程中企业内部环境的改变以及企业管理者能力的高低、管理水平的好坏对于企业都会产生不可估量的影响,让企业处于不可掌控的风险中。与此同时,企业的发展需要从外界获取原材料、人力资源以及资金,企业通过加工或包装生产资料并向外部输出商品,从原材料向商品转化的过程中,企业会获得相应的利润。企业自原材料采购到向外输出商品的各个环节中都会由于处在不断变化的外部环境中,经济环境以及政策、法规等的改变也会给企业带来经营风险。因此,企业在生产经营过程中不仅要敢要冒险,实现企业经济利益最大化;但也需要善于分析、发现风险,通过制定规范、科学的管理制度、策略而达到有效的控制,提高企业管理者风险意识、降低发生风险的机率,提高企业利润。

企业经营风险是指企业的生产经营活动过程中存在许多不确定因素,由于这些不确定因素产生了无法预计的影响,使企业的实际收益与期望收益产生偏差,从而加大了企业蒙受损失或者获得意外经济收益的机会。

社会主义市场经济条件下,由于竞争规律及价值规律的变化所产生的影响与作用,使商品在生产、经营、流通过程中不可避免的存在经营风险,企业在生产经营也必然需要承担着经营风险,企业产生经营风险的不是偶然的,它是必然的,主是原因有以下三个方面。

(1)企业间存在着差距。企业间由于企业规模、经营策略等方面的差异,在生产要素在质量和数量上存在很大的不同,企业内部劳动者的素质、能力、技术上也存在很大的差别,使得企业经营存在风险且企业间的风险控制能力也因存在的差距有强弱之分。

(2)企业的决策层、领导者在考虑、分析、解决问题以及根据问题作出的相关的决策、制定的计划,管理者的水平、分析风险和掌控风险的能力也是不一致的。

(3)市场经济的生产、分配、交换、消费的四个环节不是固化、一层不变的,在商品的生产经营过程中若企业的管理者无法客观的预估或做出与经营决策与实际情况相违背,企业随时可能发生无法预测的事件。

所以,企业在市场经济的各个环节中不可避免的会遇见许多意料之外的经营风险,企业的管理者若无法正确的认识和分析风险,将会给企业经营管理方面产生许多负面的影响,造成经济损失,严重的可能导致企业的破产。

根据市场竞争中外部环境及内部经营管理的影响,企业外部环境变化导致的风险主要包含市场营销风险、法律风险及政策风险;而企业内部经营管理不善带来的风险主要有:资金风险、管理风险等风险。

1.外部环境变化导致经营风险

(1)市场营销风险。自从我国加入世界组织以来,已经逐步地与国际经济接轨并紧密地联系在一起,确立了新的市场营销体系,在新的体系中涉及多方面的内容。我国市场中产品质量参差不齐,各方面的政策、制度不够完善与规范,企业在生产经营过程中若投入成本相对较高或商品质量相对低时,就容易导致企业在市场经济条件无法持续的发展并生存下去。企业在适应市场的同时,也要进行必要的技术创新和设备更换,这些工作易引起各方利益冲突,产生经营风险。同时企业商品在进出口过程中还会由于国际市场容量、政策的影响而带来风险。

(2)价格风险。企业在生产经营中会因为价格变化而导致采购或销售时产生了与预期利润减少的可能性。若销售价格确定后,采购价格上升;或者是采购价格确定后销售价格却下降。价格风险是企业在生产经营过程中最常遇见的外部环境引起的经营风险之一。

(3)政策、法律风险。国家、政府制定或修改政策、法律而引起了条件的改变致使受到限制、禁止等风险。例如,出于对环境保护、资源利用方面的考虑,限制或禁止某些行为,阻碍了一些企业的发展。也有可能是关税政策的变化限制产品的进出口,使企业发生了根本性变化。法律、法规、政策的变化可能为企业带来经济损失或违约风险。

2.企 管理不善产生经营风险

(1)资金投入风险。企业可通过多种渠道筹集资金,并拥有资金的自由支配权利,可选择能给企业带来经济效益的行业、领域进行投资。资金投入后能否收到预期的效益是隐藏着巨大的风险的。我国加入wto后,企业面临挑战的同时也带来难得的发展机会,企业应借助此机会发展时应防范企业生产经营资金是否到位、能否按时收付款等运营风险。

(2)内部管理风险。企业在管理过程中涉及到企业人、财、物等多个方面。企业外部环境的变化要求内部管理应进行相应的调整以应对变化。内部管理调整会涉及人员、工作、计划等的安排与实施,这些调整可能会引起矛盾,这是企业常见的管理风险。

若企业的管理者无法洞察企业经营风险或对风险认识不全面、不够深入,未制定有效的风险预防、管理与控制措施,增加风险发生的概率。但若企业管理者能清楚地认识到经营风险并依据风险制定出有针对性措施,企业就能有效规避或减少风险的发生。

(1)事前预防——加强预算监督,制定高效风险控制措施

企业预算需要从企业业务入手,全面实行、统筹兼顾。不仅从业务量、销售收入、成本管理费用等方面入手,还要做好营业税金及附加、财务费用等方面的预算。财务管理部门跟踪预算的执行情况,分析预算与实际数据之间产生差异的原因并修正,使其达到预期目标。

合理科学的预算是风险控制的第一步,在企业风险预防和控制的方法、技术、水平在于不断的改革、创新。传统或固化的管理思想、管理方式已经不能让企业适应于变幻莫测的市场及外部环境。企业生产经营者在企业运作中对可能产生的风险有充分的认知、分析以及评估,制定、采取有效的预防和管理、控制风险的措施,从而确保企业的生产经营活动稳定持续开展,减少或避免企业经济损失,使企业能够健康、持续的发展。

(2)事中控制——加强企业内部管理,提高企业应对风险的能力

通过加强企业的内部管理,进一步标准企业管理制度和行为准则,准确实施企业的发展策略及经营方针,防范经营风险的发生。完善企业组织架构,是行之有效的管理手段之一。企业在制定或完善现有组织架构时应充分考虑企业未来发展的目标和方向,通过不断的创新,形成有效的架构,以满足企业不断发展的生产经营管理需要。企业运转中需提高资金的周转速率,有效地降低企业资金成本,减少资金资源的浪费。

(3)事后反馈——管理者要建立起强烈的风险意识

企业经营风险时刻伴随在企业的生产经营过程中,经济市场变化多端,会给企业带来不可预料的结果。企业若想维持稳定、可持续的发展,企业管理者对经营风险要有深刻的认识,保持警惕,从企业的战略发展出发,结合外部环境的情况分析、制定有效的管理政策,发现企业的潜在风险,提高企业抗风险的能力,建立风险管控体系。

企业的经营风险的产生是必然的、客观存在。企业管理者只有具备强烈的风险意识,做到事前预防,制定有效措施;事中控制,加强企业管理,减少损失;事后反馈、反思,避免再次发生,提高企业抗风险能力。

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篇15:企业策划方案 企业策划方案的格式及

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 314 字

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(一)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力;

(二)表彰优秀员工,通过奖励方式,调动员工的积极性,鼓励所有员工在新年度中,工作都有出色的表现;

(三)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力;

(四)让员工充分的展现自我,在过程中认知自我及对企业大家庭的认同感;

(五)实现领导和员工的互动,让公司各部门工作者在共同的平台下交流、联欢;

(六)进一步扩展公司文化内涵,促进其外部形象和内部文化的统一合成。

打好五大战役赢在20xx

(一)筹备阶段:20xx年1月10日-20xx年1月20日具体工作:

1、年会方案的制定;

2、旅控好声音,评选公司五大歌手的活动策划和组织,具体参见相关的策划方案。

(二)实施阶段

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篇16:公司年会策划方案前言

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 1631 字

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历经四季轮回,我们将要告别旧岁迎接新年。一年里,因为有大家的支持与厚爱,车友会的队伍得以发展壮大。值此新旧交替之际,为总结经验,交流感悟,联络感情,我们决定于20xx年xx月xx日(暂定)举行张家口哈弗h6车友会20xx年年会活动,并广泛征求大家对于活动计划、资料的意见提议。

主题:张家口哈弗h6车友会—因你而精彩!

宗旨:以加深车友之间的友谊为第一宗旨,以提高车友凝聚力为第一目标,本着“大家的年会,大家办”的宗旨,会务组诚招各路英雄豪杰,江湖隐士,共同出力,一齐把我们的年会办出新意,办出特色,办的更好!

回顾车友会成长历程;立足现实、远瞻未来;新年团聚,让车友充分感受车友会带给每一位车友的归属感,提高车会凝聚力!

三、活动时间:

20xx年xx月xx日(暂定)

四、活动地点:征求意见(张家口或者宣化)

五、活动资料:晚宴+互动游戏+商家宣传+抽奖+颁奖

六、活动费用:aa制(预计50元人)

七、所需物品:横幅、主持人、节目奖品、摄像、摄影、车友会宣传视频。

年会前期筹备安排:

具体任务安排:

1.提前1-3天对活动人员进行确定(冀g·x1598杨姐负责)登记参会人员车牌号,名字,电话。

2.干果饮料以及礼品的准备(冀g·l1499闻x负责)

干果饮料找4s赞助,礼品找各大赞助商赞助,找广告店制作年会纪念卡。

3.礼品的赞助(所有车友)

热烈欢迎各位车友能以赞助的形式供给些礼品,不在乎贵重和大小,在乎的是您的心意!

4.本次活动中能够研究穿插一些小游戏或者节目,请有此方面才能的车友提前通知下,好做好相关准备!

5.签到(冀g·x1598杨姐负责)

午时3点车友及待购车友到达活动目的地,签到交费,站自我爱车旁边拍照,最终拍全家福(这些照片会做成画册,参加者每人一本纪念)

6.安排车辆停放(冀g·9u283冯x负责)。

7.进入会场签名(冀g·pu888郝x负责)

8.现场摄像、摄影(京a·h0158鑫x负责)

9.主持(冀g·ss453富x负责)

10.与场地结算费用(冀g·x1598杨x负责)

注:所有工作人员提前把手机充好电并开机。

活动资料:

1.晚宴:午时17点晚宴开始。

3.致辞:车友会代表致辞,播放车友会宣传视频

4.车友自我介绍:参加活动的车友,简单介绍自我

5.赞助商家致辞:

6.抽奖活动:一等奖,二等奖,三等奖,安慰奖,奖品具体以赞助为定

7.颁奖活动:设立年度最佳贡献奖、年度最活跃奖(具体奖项名称征求大家意见,此活动由参会车友提前投票产生)

群里直接报名或致电冀g·x1598杨姐报名。杨姐确定登记并收取费用(可带家属,成人aa制,小孩免费)

研究到晚宴需要确定桌数,首先要确定参与人数。所以从即日起报名,截止到12月20号止。在冀g·x1598杨姐处报名,确定能参加的提前1-3天给杨xxqq发红包,不能确定的活动当天签到交费,预计每人50元,所有年会费用最终会在群公告详单。

欢迎各热心车友报名参与年会筹备会务组,奉献爱心,车友会及qq群各位管理尽量参加。近期提前聚在一齐共谋晚会大计。讨论完毕、分配任务,各司其职,尽职尽力!

众人拾柴火焰高,包括和商家联系赞助,场地联系,财务,奖品运输,发放礼品等等都需要大家的协助。群策群力才能圆满成功。

年会友情赞助方案:

欢迎各商家友情赞助(包括冠名,奖品赞助等)请有意参加的商家,直接联系我们。为了答谢赞助商家朋友对本次活动的支持,本次年会将给你们供给一个与众车友及待购车友亲密接触,树立店面形象,聚集人气和口碑的广阔平台,并在微信公共平台、汽车之家、易车网、张家口新闻网、车友会宣传画册等媒介上进行宣传和广告。

以上只是筹备策划方案,未最终敲定。在实施过程中,委员会会根据实际情景和操作性适当调整。

免责声明

1.本次活动参加者一切职责应自行负责!

2.本活动只理解具有完全民事行为本事的成年人,小孩必须由监护人负责看管好。

3.活动发起人及领队对任何队员或其他参加者之人身、行为或财产没有任何强制权力,也不对其人身及财产安全承担任何法律职责。

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篇17:公司团建活动策划方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,团建,全文共 1034 字

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xx新发展·青年新作为”,建设更高品质的生态文化活力xx需要全体市民和广大青年共同努力。通过引导我镇大学生参与暑期实践,可以不断提高大学生自身实践能力,创新创业能力,进一步增强其使命感、责任感,进一步带动广大群众投身“xx”建设的热潮,让每一个青年人,尤其是当代大学生切身感受家乡发展带来的优越环境,同时,也有助于我镇大学生加深对美丽xx镇的认知,为宣传推介xx镇积累素材。

为贯彻落实《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见》文件精神,激发我镇人才活力,结合我镇实际,现就暑期大学生来基层实践制定方案如下:

一、活动目的

以“党建带团建”系列活动为抓手,组织大学生参与脱贫攻坚、文明创建、爱心帮困、环境保护、群众服务等基层实践活动,目的在于使大学生更加深入地了解社会,认识国情,坚持走有中国特色社会主义道路的信念;在于增强社会实践才能,帮助树立正确的世界观、人生观、价值观;更在于培养大学生的劳动观念和奉献精神,从而全面提高自身素质,为就业做好准备。

二、活动主题

xx新发展,青年新作为

三、活动地点

xx镇境内

四、活动对象

家住xx镇的在读大学生和高三毕业生

五、活动时间

20xx年8月5日-8月20日

六、活动要求

参与活动的同学将参与进政府日常工作中来,结合精准扶贫、文明创建、爱心帮困、环境保护等基层实践活动方面开展相关行动。我们同学要做到如下三点:一是要团结友爱,相互交流下乡成果,下乡理念,下乡特色、重点所在以及涉及范围;二是要讨论下乡过程中存在的`困难、困惑以及下乡中的不足,并提出自己解决问题的办法;三是活动过程中要发扬年轻人乐于助人的精神去尽心尽力帮助需要帮助的人。

七、活动流程

第一阶段:准备阶段

下发方案和报名表到各村(社区)和部门单位,各村(社区)和部门单位将报名表收集整理交至xx镇党政办公室汇总筛选。

第二阶段:实施阶段

1、大学生来基层实践欢迎会(初定8月7日)

2、下村实践(初定8月7日-8月18日)

第三阶段:讨论总结(初定8月19日)

讨论交流话题:

1、这次下基层所产生的影响;

2、这次下乡所遇到的困难,我们该如何解决这些问题;

3、结合大学生下乡谈谈进入大学该做哪些方面的准备;

4、如何建设新农村。

八、注意事项

1、村干部指导带领学生安全下乡,学生要服从管理。

2、学生不随意出入娱乐场所,谨防上当受骗。

3、学生不参加任何形式的非法x、集会、赌博等活动。

4、参与活动时,学生要相互照看,不要单独行动。

5、各村(社区)和部门单位务必在8月6日前上交报名表。

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篇18:公司年会方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 1518 字

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给力20xx百联世家年度总结会

20xx年1月25日下午15:00至22:00会议时间:15:00――17:00晚宴时间:17:30――22:00三、年会地点

xx酒店二楼多功能宴会厅

1、对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等;

2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力;

3、表彰优秀员工,通过奖励方式,调动员工的积极性,鼓励所有员工在新年度中,工作都有出色的表现;

4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的展现自我,在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、实现领导和员工的互动,让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。

7、进一步扩展企业文化内涵,促进其外部形象和内部文化的统一合成。

公司全体员工+邀请嘉宾。

本次年会的流程与安排包括以下两部分:

(一)年终大会议程安排

14:50全体参会员工提前到达酒店指定地点,按指定排座就位,等待年会开始;15:00―15:30大会进行第一项,各店长及家装、工装部门主管上台分别做终述职报告。(每人5分钟左右)

15:30―16:00大会进行第二项,郝总上台发布

16:00―16:15大会进行第三项,由行政部门负责人上台解读公司组织架构及人事任命决定书。

16:15―16:40大会进行第四项,主持人宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理和董事长为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理&董事长合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。【煽情】

16:40―17:00大会进行第五项,董事长做总结性发言【相亲相爱一家人】。17:00大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场。

(二)晚宴安排

17:30晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

17:30―19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。

19:00―22:00娱乐时段:文艺节目(2―3个节目)

游戏1:合力运气球【1、两名选手为一组;2、两人配合,先吹气球,把气球吹到直径大于10厘米为止,再把气球打结绑好;3、两人背靠背、手挽手,夹着气球运球到终点,绕过终点的框再回到起点;4、在跑的过程中,气球不能落地,不能用手触摸气球,不能挤爆气球,如果气球落地,必须回到重新出发。(一轮游戏为x分钟,玩x轮。主持人视情况而定)道具:气球、盛放气球的大框子】

文艺节目(2―3个节目);

游戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈;

游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;

文艺节目(2―3个节目)

游戏3:筷子运钥匙链;用具:xx支筷子、2个钥匙链;

游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只

筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。

文艺节目,晚会即将告一段落的时候合唱【相亲相爱一家人】。

(一)年会的.通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面

的《关于20xx年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。

(二)条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“给力20xx百联世家年度

总结会”(条幅规格:480x80cm)

(三)物品的采购:游戏奖品(娃娃xx个)、笔(3支)、签到表、席位卡(晚宴用)、会场布置&游戏所需气球、拉花等;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

(四)现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

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篇19:员工元旦活动方案 企业工会元旦活动方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:职员,企业,工会,全文共 1198 字

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为丰富教职工生活,展示教职工风貌,增进教职工友谊,在20xx年元旦来临之际,学校工会决定举办“教职工庆元旦文体比赛”其他评奖活动。具体事项安排如下:

组长:xx

副组长:xx

组员:各年级组长。

xx中学全体教职工

20xx年12月7日~12月31日。

(一)、趣味运动强体魄

个人项目:

1、男女呼拉圈大赛:按照坚持时间长短设立名次;

2、女子定点三分钟投篮比赛:规定时间3分钟、规定地点投篮,按照进球多少排名;

3、男子三分球大赛:20次投球机会,按进球多少排名;

4、滚铁圈百米行:按照用时多少排名。注:每推坏一次,倒退5步,方可继续推行。

5、踢毽子:每人3次机会,以一次踢最多的定位成绩。

集体项目:

6、10人跳长绳比赛:以年级为单位比赛,男女混合跳,按照3分钟内跳绳次数多少排名。注:跳毁停后可以继续跳。

7、“两人三足”百米行:

a、以年级为单位,每年级选2男2女组成男女两队,分别参赛;

b、按照最先到达终点的时间多少排名。

要求:具体项目比赛时间、地点由项目负责人具体通知。

项目负责人:赵东华(组长)、葛永伟、赵亚楠、张飞、李红旗

(二)、书画手工展风采

项目:书法、绘画、手工等。

要求:形式不限,每人限报2副。

项目负责人:吴海洋(组长)、王正霞

(三)、载歌载舞庆元旦

时间:20xx年12月31日下午(暂定)

地点:报告厅

参加人员:全体教职工

活动总要求:以年级组为单位上报一个节目,节目类型不限,展示为主。参加者通过表演,展示才华和技艺,赛出风格,赛出个性。

报名办法及时间:

1.为了体现团队精神,报名以年级组为单位报名,每个年级组上报一个节目。

2.报名日期:各年级组务必于20xx年12月25日前将节目报到团委。

活动规则:

1.参赛年级自选内容、形式不限,但内容必须健康向上。

2.表现形式多样,歌伴舞、联唱、小组唱、小合唱、舞蹈、小品、其它。

评委及评分办法:

1.评委由学校抽取部分特长教师担任。

2.评分去掉一个最高分和一个最低分,取评委的平均分。

3、奖项设置:比赛设一、二、三等奖。

项目负责人:李宣传(组长)、王多、万艳、刘婷婷

(四)、课件制作看实力

项目:规定的时间,完成一篇实用、科学的教学课件

地点:微机室项目负责人:史新建(组长)、刘美、张振军、于小豹、田青

(五)、乒乓预演冲联赛

项目:乒乓球选拔赛(为参加五校乒乓球选拔)

地点:体育馆比赛时间:12月7——8日

项目负责:韩桂良

(六)、魅力教室(办公室)我最靓

项目:魅力教室、雅致办公室评选

要求:

1、学校定期与不定期进行“魅力教室、雅致办公室”评选,每期评选出魅力教室9个、雅致办公室10个;

2、学校给予获奖的教室、办公室物质奖励。

项目负责人:李宣传

注明:

1、12月7——10日,以年级组为单位报名,上报到各项目负责人处,不接受个人报名。

2、每人除元旦节目、集体项目外,限报2项。

3、集体项目个人只能参加一个年级组的比赛,不得跨年级参赛。

4、所有参加的老师,皆有奖品。

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篇20:企业新员工培训方案 企业新员工培训方案设计

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,职员,培训,设计,全文共 563 字

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一、培训目的

1、让新员工了解公司概况,规章制度,组织结构,使其更快适应工作环境。

2、让新员工熟悉岗位职责 ,工作流程,与工作相关业务知识以及服务行业应具备的基本素质。

二、培训对象

公司所有新进员工

三、培训时间

四、培训方式

1、脱岗培训:采用集中授课的形式。

2、在岗培训:采用日常工作指导 及一对一辅导 形式。

五、培训教师

行政人事部负责人、店面经理、助理店长、在某方面具备专长和特殊技能的老员工

六、培训教材

公司简介、公司管理制度、部门管理制度、职位说明书、案例

七、培训内容

1、公司概况(历史、背景、经营理念、愿景、价值观)

2、组织结构图

3、公司福利待遇方面(保险、休假、请假等)

4、薪酬制度(发薪日、发薪方式)

5、绩效管理制度

6、职位说明书和具体工作规范、工作技巧

7、内部员工的熟悉(本部门上级、下级、同事及合作部门的同事等)

8、仪态仪表服务的要求

八、培训考核

1、书面考核。行政人事部统一印制考试 受训者。脱岗培训中使用。

2、应用考核。通过观察测试等方法考查受训者在实际工作中对培训知识或技巧的应用。由部门直接上级、同事、行政人事部共同鉴定。

九、培训效果评估

行政人事部与新员工所在部门通过与受训者、教师、助理店长直接交流。跟踪了解培训后受训者的工作情况,逐步减少培训内容的偏差,改进培训方式,以使培训更加富有成效,达到预期培训目标。

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