0企业通知模板(汇编19篇)
企业通知模板怎么写?通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。下面是小编为大家搜集整理的关于企业通知模板，供大家参考。
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篇1：关于公司防台风的通知
公司各部门、各项目部：
今年最强台风“__”将于20__年7月6日夜间到次日白天在浙江台州到江苏启东一带沿海登陆。受其影响，我市今天夜里起到明天将出现大到暴雨，东北风6-7级。为确保建设工程生产安全，现将有关事项紧急通知如下：
1、各项目部务必高度重视、高度戒备，项目负责人为本项目抗台风的责任人。台风警报期间，项目负责人必须到岗值班，做好监控工作。要严密监控工地围墙、基坑沟槽支护、塔机等施工机械的安全状况以及现场排水(基坑内要做好强排措施)等情况，防止发生围墙倒塌、基坑沟槽坍塌、设备倾覆、触电等重大安全事故和现场大面积积水。要确保通信畅通，发现重大险情，要立即处理，并报告公司有关部门。
2、各项目部要组织对工地内塔吊、吊篮、施工升降机、脚手架等进行全面检查，按照相关技术要求进行防大风处理;施工工作面、脚手架上各类模板等杂物要清理干净;房屋门窗等关好。台风、暴雨前后，要组织对工地的脚手架等各类附着物、悬挂物的拉结点、紧固点，塔机的锚固和限位装置，工地围墙、基坑沟槽支护状况，工地用电线路、临时电箱等进行专项检查，发现隐患要及时整改。对深基坑工程要特别关注，要加强检查，确保基坑工程的本体安全及基坑周边的设备安全，防止意外事故的发生。基坑内各类机械设备、配电箱等做好防雨措施，并移至高处防止水淹。
同时，对工地宿舍、仓库、食堂等临时房屋，组织针对性检查，采取加固措施，提高其抵御强风的能力。如临时房屋达不到安全标准要求时，应及时组织人员疏散，确保建筑职工生命安全。
3、各项目部要建立抢险队伍，做好人员和机械设备等抢险物资的准备工作，特别是针对台风可能造成的灾害特点，准备好起重、吊装、切割等设备设施，随时准备启动抢险预案。
篇2：公司元旦放假通知
属各部门、各单位：
根据国务院办公厅的放假安排及结合我院实际，现将我司2021年元旦放假安排通知如下：
一、20xx年元旦放假时间
1、放假时间：20xx年12月30日至20xx年1月1日元旦节放假，共三天。
2、调课及上班要求：1月2日按周五的正常上班安排。
二、假期工作要求和注意事项：
1、各系放假前召开一次全方位学生安全教育专题会。
2、学工处、各系要提前收集假期离校学生信息，做好留校学生的管理工作，确保学生人身、财物安全。
3、院长（党委）办、学工处、网络中心、法制保卫处、后勤管理处安排人员轮流值班，做好收文、文件接转、报刊收发和电话接转、校园网站、保卫、供水供电等日常工作。
4、法制保卫处要切实做好假期治安防范工作，特别是要加强对学院重点部位的巡逻和看守，严防公私财产被盗。
5、放假期间，教职工和学生要注意安全，遵纪守法，不参加邪教、吸毒、赌博、淫秽、迷信、偷窃、传销、聚众闹事、打架斗殴等违法违纪活动。若遇重大问题按要求及时上报院长办公室和学院法制保卫处，确保全院师生员工度过欢乐祥和的节日。法制保卫处值班电话：__________。
特此通知。
篇3：企业春节放假通知
尊敬的xx:
根据国家关于xx年春节假日时间的具体安排，公司对春节放假时间及注意事项通知如下：
1、xx年元旦放假时间为：20x年x月15日至20x年x月21日元旦节放假，共七天，20x年2月22日（星期四）正式上班。
2、春节放假期间全体员工及领导必须保证手机24小时开机状态，确保联系畅通;
3、春节放假期间，未经批准，非值班人员(除部门负责人外)一律不得进入公司，如有特殊情况须请示部门负责人批准，经同意方可进入公司;
4、春节放假期间回家或外出旅游的员工，应事先知会部门负责人，并协调处理好放假期间的`本职工作;
5、春节放假期间监控中心对公司财产的安全负全责，请做好防火、防盗工作。监控中心值班长并负责关好办公区域的门、窗等;
6、春节放假期间在公司值班人员一律禁止使用电脑以外的所有电器及办公设备。
祝全体员工：
节日愉快，身体健康!
篇4：公司关于放假通知范文：春节放假通知
公司各部门：
春节将至，公司预祝全体员工新春愉快，万事如意!现将xxxx年春节公司放假安排通知如下：
一、放假时间
xxxx年1月21日(农历腊月二十一)至xxxx年2月6日(农历正月初七)，共十七天，xxxx年2月7日(农历正月初八下午2点)正式报到上班。 (1月18日、19日正常上班)
二、注意事项
1、放假前各部门、每位员工必须完成应完成的各项工作任务。
2、各部门自行安排好卫生清洁，确保门窗、水和电关闭完好。
3、放假期间不得将公司配发笔记本电脑带走，各部门经理负责封存本部门笔记本电脑，各部门经理负责各部门人员和财产安全。
3、清理各自在公司的欠款。
4、1月20日下午2点在XXXX办公室开会后放假。
5、放假、上班途中及放假期间请大家一定要注意人身安全，确保安全、按时返回。
6、放假期间，大家外出游玩时，请注意安全!
公司提前祝大家：
新春愉快，阖家欢乐，万事如意
quduwenquduwenquduwen
人事行政部
20xx年x月x日
篇5：公司举办年会的通知
各部门及全体工作人员：
在新春佳节即将来临之际，为感谢大家为公司做出的积极贡献，结合生产情况，经公司研究决定：兹定于1月30日召开xxxx生态农业科技有限公司年终总结会。届时，请各位xx家人及各界的新老朋友准时参加。望周知。
会议安排：
1、年会主题：xx起航，筑梦前行。
2、年会举办时间：xx年1月30日（星期六）08：30——21：00，有节目人员以及布置会场人员提前半小时到场，其他人员望能准时到场，以便年会准时开始。
3、年会举办地点：公司会议室（暂定）。
4、年会内容主要包括领导讲话、车间参观、产品讲解、娱乐节目等项目。
5、各团队在1月26日下午18：00之前将抵达公司人数汇总给客服部（方便公司安排吃住），并推荐两名助教（助教须在1月28日抵达公司）。
6、各团队需在1月29日13：00—：18：00期间到达公司，望准时。
关于公司年会具体事宜如上，请大家按通知的内容去做，望大家能够积极配合和支持！如有变动会另行通知。
谢谢！
xxx
20xx年xx月xx日
篇6：公司员工处罚通知范文
因近期我公司车间生产的产品，废品比率比较高，严重影响我公司产品总的合格率，极大的增加了公司成本，大大降低了公司的利润.
原因主要是车间员工在工作过程中，职责心不够，质量意识大大缺乏，为杜绝此类事件再次发生，公司决定给予车间罚款300元，以示警戒.
期望所有员工要认真工作，异常是要提高质量意识，增强职责心，工厂有了利润，我们才会有好的生活.若再出现此类事件，公司将会严肃处理.
部门名我公司__部门__员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第__条，在公司内部造成了必须的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对__处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。
__(签署人签名、盖章)
__年__月__日
篇7：企业端午节放假通知 企业端午节放假通知简单
各县市区、各有关单位:
根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔20xx〕18号)和省政府办公厅有关通知精神，20xx年端午节放假日期具体安排如下:6月9日至11日放假调休，共3天。6月12日(星期日)上班。
节假日期间，各县市区、各单位要切实做好应急值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要快速反应、妥善处置并及时报告，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
20xx年6月7日
据统计端午节的名称在我国所有传统节日中叫法最多，达二十多个，堪称节日别名之最。如有端五节、端阳节、重五节、重午节、天中节、夏节、五月节、菖节、蒲节、龙舟节、浴兰节、屈原日、午日节、女儿节、地腊节、诗人节、龙日、午日、灯节、五蛋节等等。
端阳节
据《荆楚岁时记》载，因仲夏登高，顺阳在上，五月正是仲夏，它的第一个午日正是登高顺阳天气好的日子，故称五月初五为“端阳节”。
重午节
午，属十二支，农历五月为午月，五、午同音，五、五相重，故端午节又名“重午节”或“重五节”，有些地方也叫“五月节”。
天中节
古人认为，五月五日时，阳重人中天，故称这一天为“天中节”。
浴兰节
端午时值仲夏，是皮肤病多发季节，古人以兰草汤沐浴去污为俗。汉代《大戴礼》云:“午日以兰汤沐浴”。
解粽节
古人端午吃粽时，有比较各人解下粽叶的长度、长者为胜的游戏，故又有“解粽节”之称
女儿节
明沈榜《宛署杂记》:“五月女儿节，系端午索，戴艾叶，五毒灵符。宛俗自五月初一至初五日，饰小闺女，尽态极研。出嫁女亦各归宁。因呼为女儿节。”
端礼节
在湘南地区沿古俗，于在在夏日来临之时的“五月初五”，在门上挂艾叶，用艾叶洗澡驱蚊的一个洗礼。人们认为经过洗礼，可以驱走疟疾，能够安全的渡过这个夏日多蚊的季节。
菖蒲节
古人认为“重午”是犯禁忌的日子，此时五毒尽出，因此端午风俗多为驱邪避毒，如在门上悬挂菖蒲、艾叶等，故端午节也称“菖蒲节”。
篇8：公司节日放假通知
各会员单位、交易商：
商品交易所20xx年年春节放假休市时间为：20xx年年2月15日（星期四）至20xx年年2月21日（星期三）,共休市7天。
20xx年年2月14日（星期三）晚间交易节20:00至次日02:30暂停。
20xx年年2月22日（星期四）正常交易，交易时间：首个交易节为09:00至11:30,末交易节为13:30至15:30。当日晚间交易节正常交易。
特此通（★azuowen.comn.cn）知。
20xx年x月x日
篇9：公司人事任命通知
因主管人员离职，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：
1. 原DJ部主管刘琼离职，现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职，并履行该职务全部职责
2. 原前厅部主管王凡离职，现任命杜琼为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作
3. 楼面部由李荆暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作
备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴(职务津贴上报生效)
以上任命决定自发布之日起即开始生效，希望各部门及全体员工给予支持配合。
特此通告
总经理：
(印章)
20xx年x月x日
篇10：公司10.1放假安排通知
20xx年6月23日星期六农历五月初五是端午节，又称端阳节，是中国十分盛行的隆重节日。根据《国务院关于修改全国年节及纪念日放假办法的决定》，为便于各部门及早合理安排节假日旅游、交通运输、生产经营等有关工作，现将20xx年端午节放假调休日期的`具体安排通知如下：6月22日、6月23日、6月24日休息，其中20xx年6月23日是端午节。
节假日期间，各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保职员们祥和平安度过节日假期。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
篇11：公司放假通知格式范文
各部门：
为使所有员工过上一个祥和、愉快的春节，保证春节放假期间公司的生产、经营正常开展，现将春节放假有关事项通知如下：
一、___年春节公司放假时间为：_月_日(农历__)至_月_日(正月_)，共10天，_月_日正式上班。
二、 生产部门的放假事宜根据生产任务妥善安排。
三、家在外地以及特殊情况的员工需要提前返乡的，应办理请假手续，并报送综合管理部备案。
四、各部门应于_月_日前对各自的办公场所、生产车间、仓库等进行一次卫生大扫除及安全大检查。落实"三防"措施，重点做好防火、防盗工作，保证用电安全(员工在离开岗位前请关闭所有电器的电源)，杜绝事故隐患，确保假期内公司的安全。
五、放假期间各部门应根据经营需要安排好本部门值班，值班人名名单请于_月_日前报综合管理部备案。
_____年_月_日
篇12：公司请假通知范文
公司全体员工：
为强化公司基础管理工作，确保正常工作秩序，增强员工组织纪律观念，树立企业良好形象，根据《公司考勤管理制度》，再次严明员工请假管理规定，具体如下：
一、员工假期管理规定:
1、员工当月除请事假的，不享受当月全勤奖，其余休假在规定的假期范围内均可享受当月全勤奖。
2、凡于工作时间或规定加班时间内因故不能正常上班者应请假，否则视同旷工处理。
3、各部门管理人应严格按照《考勤管理制度》审核本部门员工请假申请，核查请假事由、请假时间及证明资料等手续。
4、员工未按公司考勤规定流程办理请假手续的，一律按旷工处理。对于婚假、产假必须提前30天申请，办理好请假手续完成工作交接后才可离岗;对于病假、丧假等假期，正常情况下应按正常流程和时间办理请假手续，如果有特殊原因不能办理手续的，必须以口头形式向部门直接负责人请假，上班后第一个工作日内补办请假手续，否则视为无效请假，按旷工处理。
5、员工请假(含事假、病假、婚假、丧假、产假、等各种类型的假别)事宜，员工在办理上述假期时，如果临近法定假或者公休假，则请假
时间必须包含法定假和公休假的时间。
二、请假作业流程：
公司所有人员请假，应按假期审批权限逐级上报审批，不得越级请假。
1、车间生产一线人员请假审批流程：
1请假天数≤1天：本人填写请假单→车间班组长审核→递交人事部○备案21天>请假天数≤3天：本人填写请假单→车间班组长审核→部门○主管/经理审批→递交人事部备案 3请假天数>3○天：本人填写请假单→车间班组长审核→部门主管/经理审批→总经理签批→递交人事部备案
2、组长级(含)以上主管级以下人员请假审批流程：
1请假天数≤3天：本人填写请假单→部门主管/经理审批→递交人事○部备案
2请假天数>3天：本人填写请假单→部门主管/经理审核→总经理审○批→递交人事部备案
3、所有主管(含)以上人员请假，一律由总经理统一审批并递交人事部备案。
三、请假注意事项：
1、员工请假应事先填写请假单，说明请假事由，请假事由不充分或有碍工作时，主管人员酌情决定不予准假、缩短假期或延期请假。
2、员工请假除因急病不能提前请假外，凡事后请假或未经核准擅离职守的，以旷工论处。
3、员工因病请假，需提交正规医院开具的证明，无正规医院医生证明的，视为无效病假，以事假论处。
4、员工因故无法到岗而请假者，须提前打电话向权责主管领导请假，电话请假原则上最多只能申请一天的假期，上班后的第一个工作日内补办请假手续，否则视为无效请假，按旷工处理。(超过一天必须由本人亲自前来办理好请假手续，方可休假)
5、试用期未满人员，不可享受产假。
6、员工请假时间不得以加班时间抵充。
7、所有经逐级签批后的请假单必须及时递交人事部，否则视为无效请假，按旷工处理。
8、员工未按规定办理请假而缺勤的，按旷工处理，旷工半天扣除1.5天工资，旷工1天扣除3天工资，连续旷工3天或月累计旷工3天者均视为自动弃薪离职，其薪资作为支付因旷工所造成公司经济损失之理赔。
以上各项考勤制度的重申望引起全体员工重视，并自觉遵守、执行，自本通知下发之日(_年_月_日)起，严禁违反请假管理规定，若有违反，将按相关规定处理。 附：员工假期明细及审批流程
特此通知
______管理部 _ 年_ 月_ 日
篇13：公司防台风通知
尊敬的`各位业主、客户：
XX市气象台XXXX年X月X日XX时XX分发布台风黄色预警信号。预计未来24小时内我市受XX号台风”海葵”影响，风力将继续增强，并伴有阵雨。X-XX日，偏东风力将增强到X-X级，阵风X级，江河湖面阵风X-XX级，并伴有暴雨-大暴雨天气。
台风防御指南：
1、相关部门按照职责做好防台风应急准备；
2、停止室内外大型集会和高空等户外危险作业；
3、相关水上作业和过往船舶采取积极应对措施，加固港口设施，防止船舶走锚、搁浅和碰撞；
4、加固或者拆除易被风吹动的搭建物，人员勿随意外出，确保老人小孩留在家中安全的地方，危房人员及时转移。
5、居民区屋顶太阳能热水器放足水并检查牢固程度。
6、注意阳台坠落物，切将阳台窗户边杂物移除。
7、汽车要停放在安全的地方，注意大树折断或者高空坠落物。
8、防洪防涝做好其他防台风工作。
XXXX物业服务中心
XXXX年X月XX日
篇14：疫情公司放假的通知
公司各部门
20xx五一假期将至，根据根据国家节假日放假规定，并考虑单位的实际情况，单位特将20xx年五一放假做以下安排，请各位员工参照执行！
1、20xx年xx月xx日到xx月xx日共x天。xx月xx日（星期xx）正常上课。
2、节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品，注意自己的人身安全。意外情况，学校/单位将不予负责！
3、请各部门将需要安排值班情况以及值班人员安排的详细情况（包括姓名、部门、联系方式等）与放假前一天下班之前提交学校/单位人事部xxxx处，谢谢！
通知要求，节假日期间各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要及时报告并妥善处理，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
篇15：2024公司录用通知书
各位考生：
根据省委组织部、省人社厅、省公务员局《XX省201X年考试录用公务员工作实施方案》(皖人社发〔20__〕8号)和省委组织部、省人社厅《关于认真做好全省201X年考试录用公务员体检、考察、审批录用等工作的通知》(皖人社明电〔20__〕65号)等文件规定，请张婷等9名考生(具体名单见附件)持本人身份证、笔试准考证，于9月4日至9月5日期间到中共XX市委组织部干部二科领取《录用通知书》。
1、地址：XX市鸠江区政通路66号市政务文化中心A区612室。可乘坐4路、7路、15路、40路、42路、45路公交车到达政务中心。
2、联系电话：05-3839378。
市委组织部干部二科
201X年9月4日
篇16：企业春节放假通知文案 企业春节放假通知
尊贵的合作伙伴：
您好！
新春伊始，万象更新！春节来临，为欢度中华民族传统佳节，金娜宝（集团）现在针对春节放假做如下安排：
1、公司市场部老师们放假时间：
20xx年1月26日――20xx年2月24日
2、公司行政部、客服部放假时间：
20xx年2月4日――20xx年2月24日
3、同时鉴于大部分货运公司于20xx年2月1日放假，请各位合作伙伴提前备货！以便耽误生意！
4、春节后我们有统一内训会，恢复接单出货时间为：
20xx年3月10日
注意：停止接单时间：
篇17：公司内部费用报销通知范文
为更加科学、合理、规范地落实企业员工福利管理制度，本着务实、高效、节约的原则，并结合集团公司相关管理制度要求，现对连云港铭龙置业发展有限公司关于员工通讯费用报销制度做以下调整：
一、适用范围：公司中层管理人员及员工
二、执行时间：20xx年1月1日起执行
三、具体规定
1、公司中层管理人员(部门主管级)每人按月报销100元通讯费用;
2、公司在外地招聘派驻东海员工取消原定的每月的通讯补贴费;
3、公司内部负责外勤事务(负责办理相关证照、手续、银行按揭等)员工每人按月报销100元通讯费用;
4、公司工程部王生瑞暂定为工程部副经理按月报销200元通讯费用;
5、公司专职驾驶员每人按月报销50元通讯费用;
6、不在上述范围内的员工通讯费补贴一律取消。
四、上述通讯费用报销按实进行，不得弄虚作假，如发现当月2次以上关机、
无人接听、无法接通现象，即取消该员工当月通讯费用报销权利。
五、本通知自2012年1月1日起执行，如与前期有关制度不一致之处，一 切按本通知为准执行。
连云港铭龙置业发展有限公司
20xx年1月
篇18：公司外出游玩通知
通 知
为了让大家有个开心快乐的旅途，在*月4-5日旅游活动期间请大家务必注意以下几点：
1. 出发当天必须携带本人有效身份证(小孩带户口本)，*月4日7：5准时在四座楼下集合，逾期不候。集合后将身份证/户口本交小组长检查。
2. 此次旅游行动实行小组长负责制，每组设一名小组长，小组长负责协助导游管好本组组员，其他组员必须严格服从导游和组长的指挥，不可擅自脱队。如果需要离队，须征得组长和导游同意，并至少有一人陪同，切不可单独行动。分组名单及旅游行程中的乘车、就餐、住宿安排请看附件，未经行政部许可不得随意更换。
3. 游览期间一定要记好导游规定的集合时间、地点、所乘游览巴士车号，并准时返回。万一脱离团队，请第一时间致电小组长并于约定地点等候导游返回寻找。
4. 旅行途中一定要注意个人安全，包括人身安全，财产安全，保管
好自己随身的行李物品。
5. 有需要的人员可以自备常规药品，例如感冒药、发烧药、晕车药、腹泻、皮肤过敏药，注意防晒，防蚊虫。
6.因为天气变化无常，请大家自备雨具和衣物。尽量避免穿皮鞋或高跟鞋，以防止脚扭伤。
7. 参加快艇出海时要听从该处工作人员的安排，穿好救生衣，落实各项安全措施，切勿麻痹大意。海边戏水，请勿超越安全警戒线，不熟悉水性者，切勿独自下水.
8. 行程中或者自由活动时若有刺激性活动项目，身体状况不佳者请勿参加。
9. 讲文明礼貌，任何时候、任何场合，对人都要有礼貌，事事谦逊忍让，自觉遵守公共秩序。
10. 请至少记牢《紧急联络电话清单》中的2个电话，以便紧急情况联系。
11. *月5日下午返程后集体至公司附近的“**饭店”聚餐。
以上事项请大家知悉!并祝大家有个开心愉快的旅途!
小组长职责：
1. 每次集合时清点本组人数，并向导游汇报。
2. 9月4日早上出发前检查本组人员是否携带身份证(小孩户口本)，检查结果报告行政部温丽红。
3. 行程中需留意本组成员，防止组员掉队。一旦发现有人掉队，需立即报告导游或行政部。
4. 组员中有人申请离队，必须报告导游，并经得导游同意方可放行。
5. 组织本组人员就餐，维持就餐秩序。