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水质调查成果概述20篇

空巢家庭是家庭生命周期中的一个阶段,所谓“空巢”,是指子女长大成人后从父母家庭中相继分离出去后,只剩下老年一代人独自生活的家庭。就象小鸟长大展翅飞翔,远走高飞一样,巢穴中再也没有嗷嗷待哺的雏婴了。为了解本地有关空巢老人的生活状态和身心健康,以斛有关农村空巢老人的各种普遍的生活问题,进一步完善我国对农村空巢老人的相关政策,对农村空巢老人的生活现状进行了一次问卷调查。本文是空巢老人生活状况的调查,仅供参考。

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污水处理调查表 污水报告调查结果

范文类型:汇报报告,全文共 1827 字

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水是我们的生命之源,水一切生物赖以生存的条件,更是人类生存和发展的条件,全世界都为洁净水危机的面临而惧怕,我国的水资源总量在世界居第六位,但仍然属于严重的缺水国。我市和各地一样,许多原来清澈见底的小河,已不复,取而代之的是一条条臭气熏天的臭水沟。为弄清其原因,水污染对人们的危害,人们的环保意识,暑假期间对我市水污染严重的地区了观察,并想出办法,解决水污染的问题。

细致的调查,为文化、环保更为详细的资料,人们的环保意识。从而使人们地家乡,热爱美丽的大自然,珍惜人们的宝贵生命之源——水。

暑假前老师的安排,两人暑假期间,进厂入村,进村入户,访问住在河边的村民,查阅资料,别人的介绍,把照片拍摄下来,对我市地水污染实地调查。

来到我市地质队附近的那条小河,据当地的老人说,这条小河原先可美了,河水清澈见底,游鱼水藻都可以看得一清二楚,三五成群的小孩子在河里嬉戏、打闹。岸边杨柳依依,倒映在风平浪静的水面上,为小河增添了许多生趣,幽静极了!那时侯的小河是居民的骄傲。可现在呢?它被污染的不成样子了,变成了一条黑乎乎,臭烘烘,人见人厌的臭水沟了。我失去了以前美丽的外貌,被人们强迫地换上了一副丑陋的外表。河边垃圾成堆,而且臭气熏天,鱼儿在河里奄奄一息,`再也无法生存了,两岸的杨柳枯死,路上的行人望而生畏,居民们连水都喝了,这气味的刺激水质的恶化,许多居民常常生病,而且都搬家了。

①据调查所知,工业废水、生活废弃物不专业的,直接排入江、河、湖、海,就会严重的水污染。的使用化肥和农药,也会污染水资源……受污染的水不的话,是饮用水的。

②人们往往图省事,把垃圾随手的扔在了清澈的小河里,使水变脏、变臭,了臭气熏天的臭水沟。严重的污染了周围的环境、空气,了三项损失。

③有些人经常随便地把一次性饭盒、一次性塑料杯,还有白色的塑料袋,往小河随手一扔,就一走了之了。只要有风刮起,塑料制品就四处乱飞,刮到水里、树枝上,往往就动不了了,日积月累,里面的污染物就会渗透到深水里。水就会污染,也会白色污染。

④有些卖蔬菜的小摊,买完蔬菜后,剩下了坏的蔬菜,往往扔在一边,就不再管了,有些住在河边的家庭,经常也把坏了的菜扔到了水里,在以后漫长的日子里,臭菜腐烂了,就严重的污染了水资源,从而使小河变成了臭气冲天的臭水沟。

⑤大船只排放的油污、废水,把鱼儿们都毒死了。有些要使用水的工厂,用完水后,又把脏水再排回到河里,的污染了水资源,还有工厂把颜料排到了河里,更严重的污染了水资源。真可恨!

⑥有隐蔽的池塘都被污染了,池塘里的水都成了可口可乐的颜色了。池塘边堆了数都数不清的垃圾、臭菜,不远处,还有工厂正在排放污水,这是多么的可怕呀!

本调查结束后,产生了许多的疑问:

1、人们为不珍惜小河的美丽呢?

2、当地的工厂为不对污水、的治理呢?

3、人们为小河给污染了呢?

解开谜团:

带着问题又走访了几位居民和考察专家。原来在水污染刚开始时,就有当地居民找过反映,要求解决水污染问题。也想解决关于水污染的问题,一套的现代化的污水程序,价钱是非常昂贵的,并且要在好几年之后才能见经济。谁也不愿意花这冤枉钱,事情就拖了下来,当地有些居民在气愤之余,也加入到对河水污染的队伍中去,把垃圾不时的抛入了小河中。潺潺流水受到了严重的污染,变成了漂着果皮,废纸等垃圾的臭水沟。

调查工作结束后,便在一起并分析总结我市河水污染的原因主要由几个的:

1、人们环保意识,乱扔垃圾。

2、工业生产中排出了的油污,废水和废渣。

3、城镇生活污水农牧业的排水等等。而所有污染中,工业生产过程中排放的工业废水的污染尤为严重。查阅资料,别人的介绍,到:钢铁厂等排出的生产废水中含有酚类化合物和氰化物。人们在洗澡,洗衣服、洗菜时,要用洗涤剂,含有洗涤剂的水流入下水道,而后河流,生活污水无毒,但水中无机盐类、病原生物等等增多,也会严重的水质污染。

1、要节约用水,不浪费水。

2、建议每个公民自觉的生存环境,从自我做起,从现在做起。

3、工厂里排出的脏水,要回收,直到不污染任何东西,才可以排出。

4、应加大管理和,控制工业污染源,工业废水排放,要治理,排放标准。

5、从今以后,要宣传“地球”,呼吁所人们、工厂,不要再制造污染了,要保护好美好的地球

6、建议我市化工厂改进技术,更新设备,废水、废渣的治理,达标排放,厂区周围的环境不受污染。

7、“亡羊补牢”为时不晚,千万注意不要再污染其它水域了,更不要污染地下水了。

要尽快让地球母亲恢复它以前美丽的样子吧!

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篇1:关于水质的调查报告

范文类型:汇报报告,全文共 3715 字

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一、问题的提出

浙江省开化市位于浙江西部边境(东经118°01′-118°37′,北纬28°54′-29°30′),地属衢州市,是浙皖赣三省七县交界处,浙江省母亲河——钱塘江的源头。为生态优良的休闲天堂。拥有钱江源国家森林公园和古田山国家级自然保护区,森林覆盖率80.4%。全年空气质量达到国家二级以上标准,地表水水质达到国家Ⅰ类水标准。开化属浙西中山丘陵,温暖湿润,降雨量1814毫米,日照时数1712.5小时。全境峰峦重叠,山岭连绵,县域版图的85%为山地,素有“九山半水半分田”之称。属亚热带季风气候,四季分明、温和宜人。常年平均气温16.4℃,昼夜温差平均为10.5℃,年降水量达1814毫米,无霜期252天。素有“中国的亚马逊雨林”之称。 处于闽、浙、皖、赣四省边界旅游“金三角”中心,是休闲度假、观光旅游的天堂。身为开化人的我自然无比自豪。那么,为什么开化拥有如此之好的生态自然环境呢?它们是如何形成的呢?我决定对其进行探究。

二、探究的目的

1、探究开化县优美的生态环境与所处地理位置和地貌的关系

2、探究开化县水质优良的原因

3、思考开化县旅游开发

三、探究工具及途径

1、通过查找资料明确开化县地理位置

2、利用网络及查阅相关资料探究开化县地貌的形成

3、走访钱江源、古田山等著名景点,观察其地质结构,取山泉水化验并获取其水质情况;走访水利局,获取相关资料。

4、撰写调查报告,得出结论

四、探究过程

查找资料

地形地貌:

开化山地具有典型的江南古陆强烈上升的地貌特征,谷狭坡陡,山脊脉络清晰,其中≥25°的陡坡面积172.99万亩,占51.77%。全县按坡度级分类,坡度在46度以上的险坡 6.57万亩,占全县总面积1.97%;36°~45°的急坡55.91万亩,占16.73%;26°~35°的陡坡110.51万亩,占33.07%;16°~25°的斜坡93.42万亩,占27.96%;6°~15°的缓坡36.18万亩,占10.82%;5°以上的平坡为31.58万亩,占9.45%。

开化县境内共三条山脉,为白际山、怀玉山和千里岗。

白际山发脉于浙江省淳安县余家乡与安徽省休宁县白际乡交界的白际岭(海拔1208米),在休宁县内西南行15公里到马金岭(1130米) 再西南行11公里,折向南走9公里后,进入开化县境内。巍峨高大的花岗岩山体,耸立于县西北部的齐溪、何田、长虹、苏庄诸乡镇,连绵46公里,为浙江省白际山中山山脉之南段(北段在临安县、中段在淳安县)。有千米以上山峰25座,其南段最高峰为齐

溪镇的外溪岗(1276米),往西南6公里有莲花山,主峰伞老尖(1145米),为浙、皖、赣三省交界处。白际山南段有四条呈西北往东南走向的支脉:一是马金岭,二是高楼尖,三是马金溪与池淮溪的分水岭,四是白象尖往南一分支,均为开化西北各乡的自然分界。

清光绪《开化县志》载:“怀玉山由赣省三清发脉,为开邑之来龙”,即指江西省玉山县境内的三清山主峰玉京山(1816.9米)。北行15公里,进入开化县境内,有海拔千米以上山峰11座,为杨林、桐村两镇与江西的界山。怀玉山脉进入开化后,有两个分支,一支往东经过1135米、1143米、1146米、1027.1米四座无名高峰,总长7公里到达菜刀岗(1114米)再往东北2公里即为南华山(1166.2米),又东9公里,尽于龙山溪,为杨林与桐村两镇之分界。另一分支沿北经中黄岗、豪岭关(340米),银岭关280米,尽于小关。为开化县杨林镇与江西省德兴县的境界。

千里岗山脉,斜贯浙西中部,有一条从杭州到开化之间多条山岭的复式山地,山岭走向呈北东——南西向延伸,东南为兰江,西北为新安江,长280千米,宽约40千米,山地内部多丘陵盆地,岩溶地貌特别发育。其南段即为千里岗山脉。由淳安、常山两县的边界进入开化县境。其主峰磨心尖(1522米)在常山县境内,往西3公里即为开化县最高峰白石尖(1453.7米)。

形成原因:

开化县境域,因新地质构造运动作用,形成四周高,中间低,整个地势,自西北逐渐向东南倾斜的基本地貌格局。具有典型的江南古陆强烈上升的山地特征,切割作用明显,山脊脉络清晰。由于受下古生界加里东旋回的影响,出现焦坑口—阴山坝,薛家岭—华埠,里洪丘—泉坑三条斜交断层,控制龙山港、池淮港、马金溪三条水系的形成。除沿河分布小面积河谷平原外,其它均系高低起伏,绵延不断的山丘。

水质水系:

开化县地下水质评价主要是指浅层地下水(含岩溶水和基岩裂隙水)。经分析评价,开化地下水为重碳酸盐类钙质水,水质较好。基岩裂隙水多为未受污染的优质水;河谷孔隙水极大部分未超标,基本未受污染,可作为生活饮用水;而浅埋孔隙承压水,由于原生水文地球化学环境因素的影响,一般说水质较差,为基铁、氨根、总硬度、氯化物超标。

综上所诉,开化县的水质极好,而这些与其上流森林覆盖,土壤肥沃有关,因此,也可见开化县生态保护之好。

开化县主要河流属钱塘江水系。有马金溪、池淮溪、龙山溪、马尪溪,流域面积2092.11平方公里,其中开化境内1947.16平方公里。四溪均在华埠镇汇合,入常山境。另外,属于长江水系的苏庄溪和下庄溪注入江西省乐安江,流域面积261.85平方公里。属于新安江水系的东坑溪,溪长8.5公里,流域面积9.65平方公里。

1、马金溪,又名金溪。发源于浙、皖、赣三省交界的开化县齐溪镇,海拔1144米的莲花尖。流至西坑口,与安徽省休宁县龙田乡流入境内的龙溪汇聚成河。

自北向南,逶迤而下。全长104.17公里,河道比降5.92‰,流域面积1067.46平方公里。

该溪峡谷较多,谷窄流急。自西坑口至霞山乡25公里为齐溪峡谷,两岸山高坡陡,岩石裸露。再南流密赛至龙潭三公里流程为密赛峡谷,两岸高山夹峙,中间碧水似镜。县城以下,至华埠谷地平原全长约25公里的河道,河宽水深,宜于通航。

2、池淮溪源出江西婺源县大鳙岭头东麓,主峰海拔1060米。起点为江西婺源县之坳头村,高程750米。入常山港。河长53.8公里,河道比降9.27‰,流域面积413.03平方公里。该溪河床多为卵石沙,自虹桥村以北长虹乡河段,床岩石裸露,河道狭窄,两岸高山陡峭,水流湍急,仅18公里落差却有164米。

3、龙山溪,发源于杨林镇王山,古名云雾山,主峰海拔1143米,起点为王山东坡,高程730米,山中树木苍郁,植被茂盛。

4、马尪溪,发源于海拔1454米之白石尖,西麓起点黄谷乡林场,高程为970米。注常山港。河长56.7公里,河道平均坡降15.3‰,流域面积为278.78平方公里。

5、叶溪:发源于华埠镇双林村与常山交界之叶溪岭,海拔300米。自双林出流经许家源,从渔塘村出口注入常山港。河长10.4公里,河道坡降为9.13‰,流域面积为36平方公里。

6、东坑溪发源于黄谷乡东坑村,流经东坑、伏坞、姥女辛坑等村,于淳安县大源村,汇枫树岭溪,注新安江。该溪河长8.5公里,河道比降10.9‰,流域面积为9.65平方公里,建有东坑水库。

7、苏庄溪

又名漳溪,属江西省信江二级支流,为长江水系乐安江之上游。发源于开化县苏庄镇石耳山青尖,高程1257米。该溪河长40.60公里,河道坡比降9.36‰,流域面积226.5平方公里。流域内有古田山国家级自然保护区林木茂盛,雨量充沛,水力资源丰富。

8、下庄溪有两源,皆在开化。一出苏庄镇高坑村丙龙山,海拔667米。一出张湾乡歇岭关,海拔300米。两源在上庄汇合流向下庄,至小关,进入江西省德兴县境,注入婺源江(至海口汇入乐安江)。该溪境内流程10.7公里,河道坡降18.6‰,流域面积为35.3平方公里。

资料分析:

开化县地貌以丘陵为主,经陆地上升,形成大小山峰数百座,美丽景点百余个。

开化县河流众多,大小密布,属山溪性河流,有三个特征:第一,源短流急,河床比降大,水量充沛,水力资源丰富。第二,洪枯水位变化明显,暴涨暴落。第三,含沙量少,清澈见底。共有大小河流数十条,水质清纯,主要属钱塘江水系(马金溪),苏庄溪、下庄溪属长江鄱阳湖水系。

五、得出结论

开化县位于亚热带,属亚热带季风气候,气温的季节变化显著,四季分明。年降水量一般在1,000~1,500毫米,夏季较多,但无明显干季。同温带季风气候相比,季节变化基本相似,只是冬温较高,年降水量增多。因此形成了极高的森林覆盖率和优美的生态环境。也使水系上游水土流失极少,形成了高水质的丘陵地区。

旅游方面,我认为开化可以以森林、山泉为主,主打休闲牌,加大对钱江源、古田山一类地区的开发,联系四省交通,形成一个以开化为主,黄山、三清山、千岛湖为辅的旅游金三角。

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篇2:副总经理岗位职责具体概述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:副总,经理,全文共 221 字

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1.在公司总经理领导下,对总经理负责,协助总经理抓好全面工作,当好总经理参谋和助手。

2.具体领导、组织开展和实施is09001/iso14001/0hsas18001质量/环境/职业健康安全管理体系,确保体系有效运行与可持续改进。

3.负责公司安全、消防等管理工作。

4.经总经理授权,主持公司工程变更审查等工作。

5.分管公司物资管理部、泵房管线管理所、査检中心、污水处理厂、水质分析监测站、水厂办等部门工作。

6.总经理授权或交办的其他工作任务。

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篇3:人力行政经理岗位职责概述 人力行政经理岗位职责和任职要求

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:行政,经理,全文共 272 字

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1、负责岗位职责职位要求工作,应聘人员的预约,接待及面试;

2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;

3、公司内部员工培训,薪酬和考核;

4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;

5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;

6、负责考勤及工资绩效的核算;

7、负责制定公司人事、行政管理等相关制度制定、监督、执行;

8、公司安排的其他工作。

1、有能力建立、整合不同的工作团队;

2、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;

3、良好的沟通、协调、团队领导能力,择优录取。

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:不限

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篇4:河流水质安全巡查员聘用合同书

范文类型:合同协议,全文共 725 字

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甲方:流域污染防治工作领导小组办公室

乙方:

根据有关法律法规的规定,聘用双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:

一、甲方聘用乙方在镇 河段担任河道巡查员。

聘用期限为一年,自年月日至年月 日。

二、乙方工作任务

1、负责分管河段及其各主要支流的日常巡查,随时掌握水质的变化和所有排污口的污染物排放情况。

2、分管河流段及其各支流沿岸所有工业企业、旅游业、畜禽养殖业、生活垃圾、生活污水、采沙及其它可能影响河流水质的污染物堆存、排放等情况。

3、对于有可能造成水污染的突发事件要在第一时间采取处臵措施并及时报告。

4、定期向县丹江流域污染防治工作领导小组办公室报告工作开展情况并完成办公室交办的其它临时性工作。

三、甲、乙双方的权利与义务

(一) 甲方负责按时支付乙方工资,每月工资为人民币元整。

(二)乙方自愿遵守甲方的有关规定并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;

四、聘用合同的变更、解除、终止

(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,

1.不认真履行巡查职责,工作敷衍了事、致使某河段污染问题突出或发现问题不及时制止及弄虚作假、隐瞒不报者造成严重责任事故的;

2.乙方因身体原因不能胜任工作;

(二)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前3 0天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

(三) 有下列情况之一,本合同自行终止:

1.合同期限届满;

2.法律、法规规定的其它情况。

五、乙方在巡查过程中必须树立安全防范意识,确保个人安全,如因个人因素造成的一切不安全事故,责任自负。

六、本合同一式三份,本合同经双方签字后生效,甲、乙双方各执一份,鉴证机关留存一份。

甲 方(盖章)

乙 方(签名)

年 日 年 月 日

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篇5:销售业务岗位职责描述 销售业务员工作职责概述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:销售,职员,全文共 337 字

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1、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身推销业务水平。

2、积极完成公司规定或承诺的销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的`服务。

3、负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款项。

4、对客户在销售和与公司合作过程中出现的问题、积极协调和向公司反映,并帮助或联系有关部门或负责人妥善解决。

5、收集一线市场竞争信息和客户实际销售状况及客户的意见,对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。

6、填写有关销售表格,提交销售分析和总结报告。

7、做到以公司利益为重,不索取回扣,不私自接受馈赠财物,遵守国家法律,不构成经济犯罪。

8、完成公司领导临时交办的其他任务。

9、配合公司其他相关部门、人员办好市场相关服务工作。

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篇6:暑假调查报告

范文类型:汇报报告,全文共 1574 字

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一、 研究背景

大学再教育,已经超出了国家九年义务教育的范围,国家给予的资助相对就少了,大学的发展更多地依靠自身的资源。因此大学期间的学费,生活费等这些杂七杂八的费用加起来却也是一笔不菲的资金,尤其是对于家境一般或家境贫穷的大学生来说,这笔不菲的资金犹如一个天文数字。据权威机构调查,农村家庭要培养一个大学生,从小学到大学毕业得花63.4万,这还是保守估计,这意味着农村一个5口中等收入的家庭,要培养一个大学生,其余的四人都得围绕这个大学生去拼命挣钱。

而大学生,为减轻家庭的负担,已经开始试探地寻求兼职,挣一些生活费,开始减少回家的次数,以减免来往之间的路费。而且这些暑期兼职的大学生的数量不小。在海南大学就有近1/4的学生暑期做兼职,没有回家。这些即将肩负国家现代化建设,承载国家未来希望的大学生,他们的暑期兼职状况的好与坏不容忽视,而社会给予他们的关注太少,政府给予他们权益的保护措施几乎没有,现在大学生反成了合法权益被边缘化的群体。

有人为大学生叫苦:现在的大学生都在做着民工的工作,拿着临时性的工资,还要受社会歧视,受企业的压榨,大学生的暑期兼职状况堪忧呀!

二 、研究方法

本研究采用问卷法和访谈法收集材料,问卷调查的对象是XX年暑假期间海口市海南大学,海南师范大学,海南经济学院,海南医学院等高校未回家在海口做兼职的大学生。访谈的对象主要是海口市一些酒店,饭馆等商业营利性机构的工作人员。

抽样方法:采取偶遇抽样,判断抽样的方法,在海口市各大高校及商业性营利机构中非随机抽样抽选被调查用户,最终获得有效样本分布如下:

调查对象分布 调查样本量

海南大学 58

海南师范大学 37

海南医学院 30

海南经济学院 25

访谈对象依据本人研究的目标选取样本,来调查大学生暑假兼职状况产生的原因,问卷样本量为150人,均是暑假做兼职,且兼职时间超过半个月的在校大学生。

三 、结果与分析

海口市人才市场的混乱,缺乏诚信机制。

1.中介服务机构林立,不诚信的现象屡见不鲜。

在被调查的150名大学生中,有118名与中介服务公司打过交道,有54名大学生即36%的被调查对象被中介服务公司骗过所谓的中介费用。资金不等,一般在50元到150元之间,而据有关专家说,一般中介费不得超过5元。

一般中介机构收取当事人的中介费时,巧立名目,说是人身保险,档案费等,并在当事人交纳“中介费”后信誓旦旦的作出三天内过来上班的承诺。而最终给予当事人的答复的流程是:保证立即上班—等待通知—不了了之。事实上,这些中介公司运行的程序如何呢?

据调查,一些中介服务公司和一些企业串通,进行暗箱操作,通过达成一定的分赃协议,采取“分批录取”,“短期雇佣”等形式共同榨取,分赃所谓的中介费用。

注:

a.“分批录取” 即 公司说第一批已经录满,交过中介费的,下一批录取时优先考虑,在学校等待通知。

b.“短期雇佣” 即 公司编造一些由头,说当事人工作不合格,把当事人辞退,以接受所谓的下一批交过中介费的大学生。避免交过中介费的大学生闹纠纷。

当然也有一些学生被个人或流动服务的公司雇用,本来讲好是按月领取工钱,但雇主往往在快要付工资时找个借口将学生打发掉,或者找种种理由故意克扣工资。这也是一种欺骗的方式。还有一些中介公司,以开出高薪以吸引求职者,既而实施欺骗计划。比如他们打出这样的广告:因公司发展需要,现招聘押运员数名,待遇优厚,每月1000元,包吃包住。看到条件这么好,当然会吸引很多缺乏社会实践的大学生。

这种不诚信的操作机制令人触目惊心,却也是屡见不鲜。

2.大学生法制意识,维权意识不强。

据调查,被骗过中介费的54名大学生中,竟只有13人向有关部门反映过这种商业欺诈行为,18人有这样的想法,但没有付之行动。也就是说被骗过中介费的被调查者中,只有24%的人有维权意识和法制意识,大多数则忍气吞声,不了了之。

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篇7:家乡环境调查报告300字

范文类型:汇报报告,全文共 995 字

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园林工人对道路两旁的绿化树进行修剪调查人员

我在这两条路发现观察,并询问了正在修剪的园林工人

提倡低碳生活,而树木是绿化环境所必须的。所以,我每天上学经过小区,对道路两旁的树木、花草特别留意。

又是一个阳光明媚的星期六,清早,我沐浴着灿烂的朝阳,去采荷五安路和采菱东路,对两旁被修剪过的绿化树进行观察。当来到五安路时,远远就看见园林工人们忙碌的身影。原来连日来,他们都在为道路两旁的绿化树进行剪枝裁叶。原先高大魁梧、枝叶粗壮的、一棵棵整整齐齐排在路边,还散发出一阵阵淡淡清香的法国梧桐树,都被修剪一新。据园林工人介绍,对树木剔除部分残枝和弱枝,将重叠树、交叉枝、枯枝、死枝、病虫枝进行修剪,去掉一些杂乱的`枝条,使树冠形状看起来更加优美、整齐。他们还说,给这些绿化树“减肥”也是为了有些树木枝叶生长过分茂密,枝叶压得太低,影响行人及过往车辆司机的视线,妨碍交通,经过修剪也有助于树木健康生长。他们还对梧桐树等生长能力强的行道树进行了抹芽,以保持优美的树形。另外园林工人介绍说,这段时间雨水比较多,抗旱的压力减小了,他们便抓紧时间投入到绿化整治工作中。还因为春季正是植物最佳生长期,这个时候给绿化树修剪和维护,可以保持树形挺拔,树冠美观,保证成活率。我还惊奇地发现,一棵棵树木都涂上大约1米高的白色石灰,满腹疑惑地问爸爸,爸爸对我说,原来石灰具有一定的杀菌、杀虫作用,可以杀死寄生在树干上的一些越冬的真菌、细菌和害虫。冬季的时候,树上有些害虫会钻到地底下过冬,秋天的时候刷上了石灰后他们就下不来了,冬天就会被冻死。来年春天再刷一遍,地下冬眠后的虫子想爬上树为害就不容易了。还有冬天,夜里温度很低;到了白天,受到阳光的照射,气温升高,而树干是黑褐色的,易于吸收热量,树干温度也上升很快。这样一冷一热,使树干容易冻裂。尤其是大树,树干粗,颜色深,而且组织韧性又比较差,更容易裂开。涂了石灰水后,由于石灰是白色的,能够使40%-70%的阳光被反射掉,因此树干在白天和夜间的温度相差不大,就不易裂开。为了使刷的石灰不七上八下,统一刷白灰的高度,为了更好看、更醒目些。听了爸爸这么一说,我顿时恍然大悟,明白了道理。

采荷小区大范围的修枝,绿化树的树冠经过修剪显得光秃秃,那这些鸟儿又能去哪里呢?因为鸟儿是人类的朋友,我们希望能和小鸟一直和谐相处,建议如果可能不要过多对这里的绿化树进行修剪,不要影响鸟儿的居住。

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篇8:小学生关于调查报告

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:小学,学生,全文共 3875 字

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习惯决定孩子的命运,良好的学习习惯是学习成功的有力保证。近日,教管中心以学科为单位组织进行了随堂听课和部分学生的问卷调查,旨在了解我校学生学习状态和学习习惯。在进行了一系列的观察、对比统计之后,对小学生学习习惯的差异及产生这种差异的原因进行了理论分析,使我们认识到学生在学习习惯方面存在的问题,已影响到教学质量的提升。如课堂听课专心度只有40%左右,中高年级发言次数只有30%左右等等。这次调研让我们了解到学生学习习惯形成的一些规律,并在调查的基础上提出不良学习习惯的应对教育策略,以帮助学生养成良好的学习习惯,为学生今后的学习打下扎实的基础。因此,由年管处组织备课组进行集中学习,并针对所发现问题开展专项督查,落实到日常教学管理中去,教管中心将在后期进行跟踪调研。

语 文

问卷调查情况 (一)结果概述

本次共发出237份问卷,回收237份,回收率100%。本次的调查对象是一至六年级中任选一班。调查结果显示,大部分学生没有养成良好的学习习惯。在课前预习、上课、阅读、查阅工具书、写作等各方面的习惯上都存在着明显的问题。

(二)数据分析

1、课前预习: 上表可以表明,22%的学生能够坚持预习时读三遍课文,有68.7%的学生会看一看,但不会大声朗读,9.3%的学生到上课时才读书,上课前在家里不读。

2、你听课是否专心:

3、 你上课是否举手发言:

4、你上课是否提问:

5、你喜欢与同学探究、合作学习吗:

2、3、4、5统计表都是关于学生听课的问题。从以上四个统计表中可以看出,23.3%的学生喜欢和同学合作学习,有28%的孩子不喜欢与同学探究合作学习,说明孩子们的合作意识不是很强;喜欢提问的孩子只有12.7%,这说明大多数孩子根本没有养成质疑问难的习惯;上课听讲很专心的孩子只有12%,发言非常积极的只占13.3%,可见,小学生上课听讲不能做到十分专心,发言不够积极。这说明学生没有养成倾听、思考问题的习惯。

6、你喜欢阅读课外书吗:

7、你经常使用工具书吗:

8、你读了课外书会做读书笔记吗:

从以上三张表格可以看出,62.7%的学生喜欢阅读课外书,只有31.6%的学生常做读书笔记,40%的学生经常使用工具书。由此可以看出孩子们的阅读兴趣浓厚,但没有养成良好的阅读习惯,在阅读时大部分学生没有圈点批注的习惯,很少有学生做读书笔记,查找工具书的习惯也没有养成。

9、你保持正确的读写姿势”,做到“三个一”吗:

从上表可以看出,只有22%的学生能保持良好的写字姿势,很多学生良好写字习惯的养成还需一段时间。

10、你每天回家完成笔头作业后:

从上表可以看出,有46.7%的学生能自己复习,有53.2%的学生没有养成主动复习的习惯。

11、你写完作业整理学习用品吗: 以上统 计表显示,有64%的学生会自己整理书包,还有36%的学生没有养成整理书包的习惯。 12、你写完日记或作文后会主动修改吗: 以 上表格反映的是写作方面的问题。统计表显示,写完日记或作文主动修改的只有31.3%,有12%的学生从来不修改,有时修改作文的占56.7%。由此可见,大部分学生写作兴趣不高,没养成良好的写作习惯,写完作文后不会主动修改。 14、你写作业磨蹭边写边玩吗:

从上可经看出,有62.7%的学生能专心写作业,还有37.3%的学生喜欢边做边玩。可见,学生专心写作业的习惯还要培养。

随堂听课情况汇总

我们对一——六年级任选了一个班,进行了随堂听课,主要关注学生的学习习惯,;88.32%的学生能安静候课,其中二、五、六年级抽查班级达到了100%;73.36%的学生上课能认真倾听,六年级抽查班级达到了100%;87.23%的学生教科书整洁,有12.76%的学生的教科书有不同程度的损坏;70.8%的学生写字姿势端正,一、二、六年级抽查班

级相对较好;43.43%的学生上课能举手发言,说明大多数学生上课不发言;学生平均读书的次数达到7.8次,一、六年级抽查班级相对较好;学生的小小组合作要加强训练,学生不会合作或不会合作,合作流于形式;50%抽查班级中学生发言完整;83.33%的班级的教师课堂上能留时间给学生做作业,大多数教师已有留时间给学生做作业的习惯。

成因分析

1、教师: 教师没有意识到良好学习习惯的重要性,平时很少有意识地培养学生养成良好的学习习惯;对学生缺乏学习方法的指导。

要想让学生养成良好的学习习惯,首先应该对学生加强学习方法的指导,这样学生才知道如何去做;没有采取有效的方法及时矫正学生出现的不良学习习惯,比如有的学生上课不听讲,有的教师会提醒学生听讲,但光这样做是不行的,还应该寻找学生不听讲的原因,针对不同的原因采取相应的对策;教师的教学方法有待改进。根据平时的观察,有的教师讲课枯燥、不生动,教学形式单调,缺乏新意,都会导致学生上课不听讲;教师提问的艺术性不够,如问题过于简单或难度太大,教师的评价缺乏激情,不中肯等,都会让孩子失去主动发言的兴趣。

2、家长: 在培养孩子养成良好的学习习惯方面,没有恰当的方法;家长对良好习惯的重要性认识不够,不能及时纠正孩子的不良习惯。离婚率的增长、外出务工人员的增加等,也严重制约着孩子良好习惯的养成。缺乏正确的引导,孩子是很难自觉养成良好的学习习惯的。

几点对策

1、关注学生课堂表现,课堂上要严要求、重激励、常点评、多纠正,才能养成习惯。改进评价方法,对已经有良好习惯或正在积极养成良好习惯的学生多加鼓励与表扬,并给这些学生颁发合格证。

2、为学生树立榜样,发挥榜样示范作用。加强对优秀学生的宣传表彰,评选各种先进分子并大力宣传,如在学生中评出朗读之星、小小书法家、作文之星、预习能手、背书大王等,用这些同学的好习惯去促进其他学生良好习惯的养成。

3、教给学生学习方法:

(1)预习、复习的方法。课前预习,可使学生带着问题听课,把主要精力放在预习时未能解决的问题上。预习前,老师要根据教材难易和学生水平,提出明确具体的预习要求.预习时,可以通过朗读或默读等方式,了解文章的内容,摸清文章的思路,体验作者的情感,领悟写作的意图。可以从审清题意入手,去把握文章的主要内容 复习是学习之母,搞好复习对于提高教学效率具有十分重要的意义。复习则以读当天教的内容为主,教给学生用尝试的记忆方法,把当天课堂学习知识告诉家长,听写生字,朗读和背诵课文等。

(2)培养认真书写的习惯。利用好语文教学第一课的描红和每天中午的写字课,抓反复,反复抓,培养学生“提笔即是练字时”的意识,做到不管是什么场合,不管什么时间,只要提起笔来写字,就要严格遵守正确的写字姿势。

(3)培养孩子质疑问难的习惯。

“提出一个问题比解决一个问题更重要”。能提出问题是主动学习的表现,是创新的开始。新课程的教学尤其重视培养学生提出问题的习惯,把提问题的权利交给学生,为学生创设提问题的氛围和学会提问题的方法。我们在课堂中要发挥学生的主体作用,改革课堂教学方式,培养孩子质疑问难的意识,引导、鼓励学生大胆说出自己的想法,积极提问。

(4)培养学生合作的习惯。

课堂上小小组不是走过场,随便聊天,小小组内的成员要明确分工,如小组长、记录员、报告员、资料员等。组长组织合作交流时能进行有序安排,如鼓励组员大胆发言,让会说的先说,不会说的后说,促使不同的人得到不同的发展。

(5)培养学生倾听的习惯。

“善听者往往也是善于思考的好学生”,要养成善听的好习惯。首先我们要细化听的要求,明确提出“学会倾听要五心”,即做到:一要专心,无论是听老师讲课,还是听同学发言,都要听清老师或发言人说的每一句话,脑子里不想其他事;二要耐心,不随便插嘴,要听完别人的话,才发表自己的意见。三要细心,当别人的发言有错时,要求学生学会评价同学的发言,做到不重复他人的意见,自己的意见要建立在他人发言的基础上或者提出新颖的想法。四要虚心,当别人提出与自己不同的意见时,要能虚心接受,边听边修正自己的看点;五要用心,在听取他人意见时不能盲从,要有选择地接受,做到“说”、“听”、“思”并重,相互促入。并教给学生一些方法,如在听同学发言前,可以猜测发言的同学会说些什么;听完同学的观点后入行归纳;最后再想想他说的有没有道理。最重要的是使学生明白,学会倾听,不单是用双耳倾听,更要用心去倾听,用心思考老师的问题,用心思考同学的答案,相互促入,共同提高。

(6)培养学生回答问题完整的习惯 回答问题时要以“我觉得”,“我有不同的意见”“我想补充说明”等方式参与交流,清楚地表达自己的观点。

利用课堂教学持之以恒地训练学生养成良好的习惯。习惯不是一天两天就能养成的,所以在学生养成良好习惯之前,必须耐心而又持久地对学生进行训练,直到学生养成良好习惯为止。

4、课堂是培养习惯的主阵地。各位教师要留时间给学生做作业,做到当堂训练,另外可以培养学生认真作业、坐姿端正等习惯。

5、学校要开展学生学习习惯的专项训练,如倾听、教科书的使用、课前准备、读写姿势等,并进行检查评比。

6、开展丰富多彩的课外活动,让学生在活动中体验成功的喜悦,以活动促进学生良好学习习惯的养成。

7、加强与家长的联系,争取家长的配合。制定习惯养成家庭评价制度,设置家庭评价表格,请家长对孩子的学习习惯进行评价并及时反馈给学校,这样教师可以针对学生出现的问题及时调整自己的教学方法、教学策略等。

习惯的培养不是一朝一夕的事,各年级根据学生特点,训练要有侧重点,如低年级侧重于正确的读写姿势、专心写作业、课外阅读的习惯的培养,中高年级要侧重于学生自主、探究、合作,当堂笔记、修改作文等习惯的培养。

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篇9:主管会计岗位职责概述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:经理,会计,全文共 263 字

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职责:

1、负责企业记账凭证的编制和审核,根据经审核的原始凭证编制记账凭证,月底及时结账,保证账账相符。

2、按时完成月度财务报表的编制,负责对外报送各类财务报表,确保数据真实与准确。

3、负责会计资料的整理及发票的整理收集工作。

4、负责办理公司纳税业务的申报及所得税的汇算清缴工作。

5、上级领导临时安排的其他工作。

任职资格:

1、30岁以上,3年以上财务会计工作经验,初级及以上会计资格。

2、熟练使用办公软件及相关财务记账软件。

3、熟悉国家会计准则及相关财务、税务、审计政策法规。

4、具有较强的沟通能力,对工作认真负责,处事有原则。

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篇10:大学生课余时间调查报告汇编

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:大学,学生,全文共 3095 字

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此次调查本着了解大学生对课余时间如何安排,是否合理利用,以期能发现大学生课余时间利用的弊端,看其能否在复杂的大学生活中抓住主要矛盾,分析次要矛盾,并将各种矛盾向更加和谐的层面去转化,帮助大学生革除弊端,从而更有效充分地利用时间,使大学生活更充实美好。

运用网上查询的方式,了解大学生课余时间的安排,掌握了大学生课余时间的利用情况,并运用矛盾分析法分析了影响大学生课余生活的相关因素,为大学生合理安排时间提出了有价值的建议。 学习是大学生的主要任务,但当今知识与能力并重的时代,随着科学技术含量的提高,知识的升值,文化能量不断释放和能力的认可, 现代社会需要的是德才兼备、有知识、有能力、能创新的开拓性人才,目前我国高等 教育正处于由应试型教育向素质教育转变的过程之中,第一课堂为大学生提供了专业知识及相关领域的知识,它培养的是大学生的专业能力,而素质教育则要求除了专业以外还要培养学生的多种能力,应该是整个人素质的提高,这不是第一课堂就可以实现的。

大学生的课余时间在忙什么?他们课余时间的活动内容与分配结构怎样?这些指标是反映大学生课余生活是否健康的重要指标,也是表征学生课余生活质量的重要依据,更是我们有针对性地展开教育

工作的基础和条件,应如何安排课余活动则因人而异,但要注意:

①课余活动的安排应有利于促进自身的 发展;

②课余活动的安排应适合本人特点,

③课余活动的安排应遵守充实而适度的原则,不应和学业相冲突。我们做这个调查只是想以我们的视角把本科生的课余时间利用状态如实地展现在大家面前,我们来共同思考如何充实大学生的课余时间,力求使自己成为德才兼备、敢闯敢拼的大学生,让大学的学习生活更精彩!

为此,我们以“大学生课余时间调查”为题,通过网上查询的方式,了解和发现大学生在课余时间的利用上存在的问题。此次调查本着了解大学生对课余时间如何安排,是否合理利用,以期能发现大学生课余时间利用的弊端,帮助大学生革除弊端,从而更有效充分地利用时间,使大学生活更充实美好。

通过对同学们的采访,你是否也对课余时间的利用现状有些感触呢?作为一名大一新生,许多人都说大学是一个缩小或者叫缩影的社会,我们将会在这四年时间学会很多,所以希望每一个人珍惜每份每妙,不管做什么决定最重要的是不要让自己后悔,合理安排自己的课余时间,为将来打好基础。在课余时间的分配上,总是存在大大小小的各种矛盾,现实生活中矛盾无处不在,无时不有。也就是矛盾存在于一切事物中,存在于一切事物发展过程的始终。我们能否抓住主要矛盾,舍弃次要矛盾更好的解决问题呢?

通过对同学的采访及对问卷调查的分析,我们总结并得到如下结论。

(1) 大部分同学还是要求积极向上、珍惜自己的课余时间干一些适于自己干的事情的,在他们眼里,无论做什么,都充满激情,即使再大的困难也拦不住他们的脚步。这说明我们大学生还是可以抓住生活中的主要矛盾,认识到我们的主要任务。带动无所事事的同学向着健康、有追求、有目标的方向奋进。

(2)许多同学还没有真正的自我目标,亦可以说没有大的理想,再就是心态未调整好,找不到事情做。也就是说他们没能抓住生活中的主要矛盾,未能及时认识、处理他们生活中矛盾的相互关系。

(3)有的同学能找到事做,但并不是健康积极的事,如沉迷网络世界,成天聊天、打牌、睡觉、发呆或闲逛等,这些也导致他们常有碌碌无为、活得空虚的想法。在各种纷繁复杂的矛盾并存的生活中,矛盾各方有着相互依存、相互贯通的性质和趋势,我们应该明智的分析出主要矛盾的发展趋势,让各种次要矛盾的发展趋近于主要矛盾。

(4)学校对课余时间如何安排的引导还不够,许多同学无法找到积极的事做。所以学校方面要在认识到学生生活中各种矛盾的前提下,给予学生争取的引导,让他们认识到生活中在时间安排问题上的矛盾所在,并能将各种矛盾加以和谐。

通过这次调查,我们也发现在大学生课余时间的利用上,学校与社会也同样有着不可遗忘的义务与责任。只有社会、学校还有学生自身共同去努力,去改变,才会有丰富多彩的校园生活,才会有积极向上的社会群体。为此我们给社会、学校以及学生自身如下建议:

大学校园的课余生活丰富多彩。除了日常的教学活动之外,还有各种各样的讲座、讨论会、学术报告、文娱活动、社团活动、公关活动等等。这些活动对于大学新生来说,的确是令人眼花缭乱,对于如何安排课余时间,大学新生常常心中没谱。如果完全按照兴趣,随意性太大,很难有效地利用高校的有利环境和资源。

要合理地安排课余时间,首先对自己在近期内的活动有一个理智的分析。看看自己近期内要达到哪些目标,长远目标是什么,自己最迫切需要的是什么,各种活动对自己发展的意义又有多大等等。然后做出最好的时间安排,并且在执行计划中不断地修正和发展。

另外,最好能专门制订一份休闲计划,对一些较重大的节假日和休闲项目做出妥当的安排,这样能使你的休闲和学习有条不紊地交叉进行,使身心得到有效地放松和调适。而且,你一旦制订出了既愉快又切实可行的休闲计划,那么在这一时间尚未到来之前,你的心情会是愉快而充实的,能精神振奋地投入学习和工作之中。

要留出足够的时间来进行体育锻炼,最好能根据自己的身体状况和客观条件制订出一个体育锻炼计划,务必拥有一个健康强壮的身体。要知道,身体是从事一切活动的"本钱",也是一个人心理健康的物质基础。

合理的参加社会实践活动、适度接触社会,锻炼自己或是证明着自己的抱负,可以选择兼职。还应该积极的参加社会志愿活动,诸如“无偿献血”、“学雷锋活动”等社会爱心活动。这对培养自己的爱国热情和民族荣誉感、完善自己的人格、树立正确的人生观和价值观有着积极的意义。

大学新生要善于利用课余时间,开展一些有益的文娱活动,如唱歌、跳舞、下棋等等;尽量培养自己有多种兴趣爱好,如集邮、剪贴、垂钓等,这样可以增添你的活动和情趣,使你的生活充实丰富、生机勃勃。若能够拥有一项或多项自己有兴趣而又擅长的爱好,那是再好不过的了。有些同学能写得一手好书法,或制得出精妙的手工艺品,或打得一手好乒乓球,这无疑会给他们的人生增添无穷的乐趣,也有利于建立自信心,增强社会适应能力。

此外,还可以利用课余时间阅读一些自己喜欢的书籍报刊。以读书为乐事,既可以排遣烦忧,愉悦性情,又可以获取知识,增长智慧,对大学生身心的健康发展非常有利。

另外,培养学生创新精神和创新能力使现代大学教育的神圣使命,大学生的创新精神和创新能力的培养是一项系统工程,应该在大学教育的全过程,既包括课堂教学和实践环节,也包括丰富的课余生活,使学生拥有广博的知识,较强的创造思维能力和解决实际问题的能力,学校应该努力为学生营造一个良好的课余生活环境,让更多的同学有积极的事可做;老师应该为学生课余时间利用进行引导;大学生自己更应该努力把握自己的课余时间,合理的安排一下课余时间,把自己从单一学习的枯燥之中拉出来,开发自己的潜力,从生活的各个层面充实自己的头脑,找到一个有活力、充满成就感的自己。

各种矛盾寓于同一性之中,没有斗争性就没有同一性,没有同一性也就没有斗争性。大学生面对生活中的各种安排,总是在不经意中让各种不同德安排计划处于不同的立场,从而形成各种或主要或次要的矛盾。但在各种矛盾相互计划、相互间产生斗争的过程中,其同一性也会随着我们对各种矛盾的思考和认识不断产生和强化。在时间的安排上,我们的最终目标终究是让我们的生活更加丰富,让我们的课余时间安排更加合理,更加有意义。作为新世纪的大学生我们因该学会用矛盾的理论分析法明确我们的目标,抓住主要矛盾,让次要矛盾趋从于次要矛盾,从而合理有效的实现自己的理想生活!

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篇11:商务调查合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:商务,全文共 983 字

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甲方:国际大酒店有限公司

乙方:

为回报社会广大宾客厚爱与支持,发展玉林经济,方便贵宾尊客,我们欢迎您!竭诚为您服务!将在签约后给您更多优惠便利和优质服务!经双方确认约定如下条款:

一、住宿优惠:

1、 客房价目表 单位:人民币(元)

客房类型物价局核定价

/间/晚前台优惠价

/间/晚合同特优价

/间/晚

高级房(单、双)元+10%服务费元元

行政房(单、双)元+10%服务费元元

商务房(单、双)元+10%服务费元元

商务套房元+10%服务费元元

行政套房元+10%服务费元元

鳳林套房元+10%服务费元元

备注:每房每晚按实登记人数限送早餐券两份(另加早餐每位¥30元)、商务中心免费接传真、电脑房免费上网、打国内长途、市话。入住次日12时退房,特殊情况延至14时,超过14时加收半天房费,超过18时加收一天房费,房内标收费的食品物品,按使用计收费。

2、乙方电话留房必须在17时前办理住房登记手续,超过17时甲方不留房。

3、甲方接待会议、展销会、节假日或统一调整房价、服务费时,不另行通知,按当天标价执行。长住包房以月计,更优惠。

二、餐饮优惠9折(仅限早茶、精品粤菜、潮式烧味、时蔬类打折),多功能会议厅优惠9折。

三、KTV优惠9折(仅限洋酒、红酒、啤酒打折)。

四、结算方式:现金、支票、转账、银行卡均可。乙方必须在每月5日前结清上月挂账消费款项给甲方。超过10天不结清账款,甲方有权停止乙方记账,追结欠款,乙方同意甲方按欠款每日加收5%违约金。

五、乙方应指定专人签单记账,预留单位、财务印章、签单人字迹、身份证复印件。乙方变更签单人以书面通知甲方,并办理新签单人手续日为准,未办变更手续前的原签单欠款乙方全部承认和结清。

六、乙方授权指定签单人名单及签名模式:(如不够填写可另附授权书加盖乙方公章有效)

序号姓 名身份证号码职 务手 机签 名 模 式

1

2

3

4

5

6

七、合同时间:从 年 月 日起至 年 月 日止,合同期 年。

八、本合同一式两份,经双方签字盖章后生效,甲乙双方各执一份,希各照遵守执行。

甲方(盖章): 乙方(盖章):

法定代表人: 法定代表人:

地 址: 地 址:

开 户 银 行: 开 户 银 行:

玉林市中山路支行

银 行 帐 号: 银 行 帐 号:

经 办 人: 经 办 人:

联 系 电 话: 联 系 电 话:

财 务 电 话: 财 务 电 话:

日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日

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篇12:大学生课余时间调查报告汇编

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:大学,学生,全文共 1578 字

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如今的大学校园里,属于大学生们自由支配的时间多了。于是,我们不禁要问:大学生们在课余时间都在做些什么?他们是如何点缀和丰富自己的课余生活的?学习?工作?诳街?上网?……大学生是校园文化建设的主体,营造一个活跃、向上、丰富的文化气氛,有利于学生身心健康发展。然而,随着社会竞争的日益加剧,学生面临着来自校园内外的多重压力,课业负担繁重。如何充分利用自己四年的大学课余时间,发展自己的个性,培养技能,增长知识,修养身心,使自己的综合素质有所提高,圆满的度过自己的大学生活,这是我们必须思考的问题。

近日,针对大学生课余时间活动这个话题。了解自己,了解自己身边同学的课余活动状况,我展开了对我院大一大二各专业的125名学生的调查(其中大一:58人,大二:67人)这次调查,我采取了任意抽样问卷调查和个别访谈的调查方法交叉运用,主要调查了大学生课余活动的内容和他们对自己大学课余生活的评价。现在,结合一项专项调查结果,对我院学生课余活动情况进行对比分析。

一、课余活动内容取向概况

根据一项专项调查,从中可以看出大学生在参加课余活动方面存在内容上的不同取向。在给出课余活动的12个选项之后,大学生作出了如表1所示的选择。

表1大学生参加课余活动的分布结构

体育锻炼

校系活动和工作

聊天、社交

课余学习

阅读课外书刊报纸

看电影、电视、录像

勤工助学

上网、打游戏

棋牌活动

睡懒觉

无所事事

其他

从表中可以看出,大学生课余活动取向表现出有主次之分和多元化的特点。“课余学习”、“聊天、社交”、“阅读课外书刊报纸”和“体育锻炼”四项是大学课余时间参加的主要活动。而我院学生课余活动取向是以“课余学习”、“聊天、社交”、“体育锻炼”为主要活动。由于大学学习方式和信息传递方式的改变,加之大学生活更加开放和丰富多彩,使得大学生的课余活动不再是传统的“三点一线”模式,呈现出多元化的取向。值得注意的是,与以往的调查结论相比,“聊天、社交”成为大学生课余活动取向的第二位。我院学生也普遍承认用在这方面的时间不少。这表明,大学生已经意识到建立和谐的人际关系,提高人际交往能力在现实生活中的重要作用,对社会性价值观的认可程度正在提高。

二、大学课余生活取向表现出年级和性别差异

各年级大学生由于心理发展水平、对大学生的适应性以及学习任务不同,在课余活动取向上存在一定的差异。专项调查表明,大学生课余活动取向的年级差异主要表现在三个方面:

一是各活动项目加权选择率的排序不同,“课余学习”被二、三年级学生排在第一位,被一年级学生排在第二位,而“聊天、社交”被一年级学生排在第一位,而在二、三年级学生那里却退居第三位;

二是年级主导取向有差异,二、三年级的主导取向为“课业学习”,一年级的主导取向却是“聊天、社交”;

三是各年级对“课业学习”、“聊天、社交”、“上网、打游戏”、“校系活动和工作”、“勤工助学”等五项的取向有明显的差异。而我院大一大二学生课余活动的主导取向普遍是“课业学习”,其次为“娱乐社交”。这反映了我院的学习气氛还是不错的。在与大一新生交谈中,我发现他们大部分对大学生活充满热情,积极参与各种社团、交际活动。在娱乐身心的同时,也紧紧抓住学习不放。反而大二学生经历了一年的大学生活后,感觉到那种当初汹涌澎湃的热情有所减弱。但许多学生称会更加抓紧学习,同时也会积极参与一些有利于培养能力又有意义的校内外活动。

从整体看,我院大一大二学生在课余时间还是十分重视学习,特别是大一新生和大二女生。究其原因主要是,对于我院刚刚入学一个多月的新生们,不熟悉大学学习的方式加上还保留着高中学习的状态,使他们主要把时间用在学习上,不允许自己落下。只有少部分同学认为刚刚经历了“黑色的七月”,到了大学就进入了“保险箱”,现在应该好好休息。而大二女生的思想较大二男生成熟,较强的自控能力和良好的学习习惯使她们能够专注于学业。

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篇13:质量主管工作职责概述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:经理,全文共 315 字

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·负责建立、完善和维护iso9000质量保证系统, 推进内审工作包括过程审核、产品评审和管理评审;

·负责客户和第三方对产品和质量体系的审核

·管理质量部门进行生产过程和产品监控;不合格品评审和客户投诉抱怨;

·组织和执行内部质量改善活动

·负责对质量记录和数据的分析并推动团队达到质量目标

·设计和制作指导书和表格以记录,评估和报告质量和可信赖实验数据

·支持新产品开发过程,确保客户的质量期望转化为内部的执行标准

·负责ppap的提交及批准跟踪。理解和制作和ppap相关的所有文件,包括保证书,msa,fmea和控制计划

·向运营经理和其他部门工程师提出有关质量保证的建议

·供应商的开发与管理

·具有良好的团队合作精神,能够服从上级领导的安排。

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篇14:市场业务员工作职责概述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:营销,销售,职员,全文共 879 字

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1、 在市场部经理的领导下,负责公司营销信息管理、市场调研方案的策划、实施与业务管理。

2、负责跟踪、研究与公司有关的宏观环境动态、行业状况、需求变化及市场竞争格局,负责制定公司年度市场营销信息调研计划及预算,提交调研报告。负责制定专项市场调研方案,收集市场信息,分析调研结果,提交调研报告,预测市场动态,拟定应对策略。

3、竞争产品信息的收集、整理与反馈(包括生产商的详细资料)竞品陈列情况(包括陈列位置、陈列原则、排面大孝产品外包装的整洁情况、陈列柜是否整洁干净。)

4、竞品的促销方式,竞争策略、单店的送货周期、业务人员拜访周期、退货情况的了解。

5、竞品的渠道分析、产品诉求点、广告诉求点的调查整理与分析。

6、主要几家企业信息的收集包括:地址、联系方式、优势、劣势、成熟区域。

未开发区域、开发区域、刚入市区域。

7、区域市场操作思路与操作模式。

8、促销活动、广告的创意与策划等。

9、消费者心理、消费者消费习惯等调查。

10、促销品信息的收集、整理与反溃

11、媒体信息的收集、整理与反溃

12、业务流程的了解与熟悉

13、商业布局的了解、ka分布布局及相关销售情况。ka卖场的整体布局、产品布局、陈列形式、陈列高度、购物环境等信息的了解。

14、竞品品项,产品结构对比、价格策略、市场销售情况、畅销品项

15、负责各区域市场信息的指导、协调与管理,通报市场动态、公司基本状况及应对策略。

16、市场部经理的领导下,负责公司广告方案的策划、实施与业务管理。

17、责编制公司年度广告预算,编制、提交年度广告方案,制定具体类别及分配比例。

18、负责各区域广告事务的工作指导与审批管理,对各项广告投入进行备案,提交季度广告分析报告。

19、负责公司企业形象的策划与实施。

20、市场部经理的领导下,负责公司促销活动方案的设计、策划、实施与业务管理。

21、负责编制公司年度促销活动预算,提交年度促销方案,制定与协调各区域促销活动推进时间与方案选择。

22、负责各区域促销活动的工作指导与审批管理,协助各区域市场开展促销活动。

23、负责制定公司公共关系计划与实施方案,策划与组织实施公关活动。

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篇15:人力行政经理岗位职责概述 人力行政经理岗位职责和任职要求

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:行政,经理,全文共 330 字

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1、全面负责北京办公室行政日常工作;

2、负责公司收发文登记管理,起草及归档公司相关通知;

3、负责公司各类证件的申请、变更与年检工作;

4、负责组织、协调各类会议、员工活动,根据上级领导的要求及相关会议精神;

5、负责对公司证件、印章、文件、合同进行存档,完善档案管理;

6、负责差旅、公务车等日常性行政事务的管理与监督;

7、负责拟定北京办公室行政费用预算,合理减少成本开支,规范办公用品、低值易耗品及固定资产的管理与定期维护;

8、负责办公环境卫生、工作氛围的监督和维护;协调各部门间关系,做好公司内外沟通工作。

9、负责外联工作、协调有关政府部门、重要客户的参观接待与日程安排;

10、负责各类房屋选址、搬迁、装修、续租、费用申请等;

11、负责员工宿舍的租赁与日常管理。

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篇16:人力资源副总经理岗位职责 人力资源部经理的岗位职责概述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:人事,副总,经理,全文共 496 字

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职责:

1、协助人力资源部经理完成管理工作;

2、根据公司发展战略,组织制定人力资源战略规划。定期组织收集有关人事、招聘、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持;

3、根据公司的情况,组织制定公司招聘制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度等规章制度、实施细则和工作程序,并组织实施;

4、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案;

5、制定公司年度人力资源需求计划,开拓、创新各种招聘渠道,满足公司的用人需求。建立后备人才选拔方案和人才储备机制;

6、负责员工劳动关系管理,依法对所属员工进行调配和管理;负责组织公司员工的考核,处理员工针对考核结果的申诉;

7、完成公司领导交办的其他人力资源相关工作。

任职要求:

1、人力资源管理或相关专业的本科以上学历,有人力资源中级职称者优先;

2、3年以上相关工作经验;

1、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;

3、有很强的计划性和执行能力;

4、具有极强的识人辨人能力、沟通能力、演讲能力、抗压能力、主动推动意识;

5、熟悉国家及地方的劳动法律、法规。

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篇17:委托开发合同 委托开发合同成果归属

范文类型:委托书,合同协议,全文共 2117 字

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(一)项目名称

本条款应该用简洁、规范的语言准确地表述委托开发合同中研究开发课题的名称,从名称中能反映合同性质。如“生测室专用生物光照培养箱的开发”或“球玻面干涉仪的研制开发”,既明确了开发内容,也明确了合同的性质。

(二)技术成果的内容、形式和要求本

该条款是合同的中心条款,必须用规范、标准的语言阐述研究开发课题所属技术领域和项目内容、技术构成、技术水平、经济效益的目标及提交研究开发成果的方式。技术范围和对技术的具体要求要具体写明,所提交研究开发成果的形式,可以是产品设计、材料配方等技术文件,或动植物新品种、微生物菌种,或样品、样机等设备。

(三)研究开发计划

研究开发计划是技术开发合同中的指导性文件,是顺利完成技术开发工作的关键。按照合同约定制定和实施研究开发计划是研究开发方的核心义务。一般情况下,研究开发计划应当包括以下内容:研究开发目标、现有的技术基础、现状及存在的主要问题、研究开发的方法、攻关目标和内容、研究开发实验的方法、研究开发应达到的技术水平、经费预算及技术人员安排、研究开发进度安排等事项。

(四)研究开发经费或者项目投资的数额及其支付、结算方式

委托开发合同中委托方应当按约定支付全部研究开发经费。研究开发经费有两种计算方式,一是按实支付。当研究开发经费不足时,委托人应当补充支付;研究开发经费剩余时,研究开发人应当如数返还;二是包干使用。结余的经费归研究开发人所有,不足的经费由研究开发人自行解决。如合同没有约定经费结算方式,一般应按包干使用处理。

(五)利用研究开发经费购置的设备、器材、资料的财产权属

合同中应明确约定为履行合同购置的贵重设备和仪器的产权。如果当事人没有约定,凡研究开发经费实行按实支付的,所购置的设备、仪器等产权应当返还委托人;研究开发经费实行包干使用的,所购置的设备、仪器等产权归研究开发人。

(六)履行期限、地点和方式

该条款应包括委托开发合同的有效期限、完成开发研究工作的期限、提供开发研究成果的地点,以及以何种方式完成开发研究工作、交付开发研究成果等。

(七)合同的变更和解除

《合同法》第337条规定,若作为技术开发合同标的的技术已经由他人公开,致使技术开发合同的履行没有意义的,当事人可以解除合同。这是技术开发合同特有的合同解除事项,不同于一般的合同解除,应将其与一般的合同解除加以区分。

(八)风险责任的承担

技术开发合同中的风险责任是指研究开发方在研究开发过程中,虽然经过主观努力,但是由于现有认识水平、技术水平和科学知识及其他现有条件的限制,无法实现技术开发合同目标,而导致研究开发工作全部或部分失败而引起的财产责任。在风险处理上,当事人可事先约定风险责任的承担。如果事先无约定的,当事人可达成补充协议。如果当事人无补充协议的,该风险责任由当事人合理分担。所谓合理分担并不是平均分担,而应充分考虑到技术开发合同履行中的具体情况,如合同标的、价款、风险程度等,并斟酌当事人双方的财产状况,使合同双方对由于技术风险造成的财产损失得到公平合理的解决。在委托开发中,履行合同中因出现无法克服的技术困难,而导致研究开发失败的,研究开发方仍负有义务向委托方交付有关研究开发数据、报告及实际取得的阶段性成果,同时在合理分担损失时,这部分也应考虑进去。

(九)技术成果的归属和分享

委托开发合同中当事人可在合同中约定所完成开发成果的归属和分享的原则、方法,当事人既可以约定委托开发的成果属于委托人,也可以约定属于双方共有。

(十)验收的标准和方式

委托开发合同中应明确验收项目的范围、各项验收标准和验收方式。包括有关技术文件、资料、样品等是否齐备、合格;依照合同约定提供的技术服务和技术指导是否合格;研究开发成果是否达到约定的技术经济指标。

(十一)报酬的计算及其支付方式

《合同法》第331条规定,报酬是指研究开发成果的使用费和研究开发人员的工作报酬。技术开发合同可以约定研究开发经费的一定比例作为报酬,合同中没有单独约定报酬的,可理解为报酬已包含在研究开发经费中,从研究开发经费的结余中支付。

(十二)保密义务

本条款明确是哪一方应负保密义务、保密的内容和范围、保密的期限和泄露技术秘密的责任。涉及国家安全或者重大利益需要保密的技术,由有关保密机关核定密级后,按照法律和国家政策规定办理。

(十三)违约金或者损失赔偿额的计算方法

技术合同的违约金是指违反合同的损失赔偿额。违反合同的一方支付违约金后,不再计算和赔偿损失。合同特别约定一方违反合同给另一方造成的损失超过违约金时,应当补偿违约金不足部分的情况除外。

当事人应在合同中约定违约金或赔偿额的计算方法,如果没有约定,应根据违反合同的一方给另一方造成的实际损失计算赔偿额。

(十四)争议的解决办法

技术开发合同当事人就合同发生争议时,一般由双方当事人协商解决纠纷。如果协商不成,可以选择诉讼或仲裁其中一种方式解决。当事人选定适用仲裁的方式解决纠纷则不得再将同一纠纷诉诸法院,仲裁裁决具有终局效力。所以在条款中应明确约定是采用仲裁或是诉讼的解决方式。

(十五)名词和术语的解释

为避免对关键词和术语的理解发生歧义而引起争议,合同中应对不特定的词语和概念作特定的界定,以免引起误解。

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篇18:调查研究的心得体会

范文类型:心得体会,全文共 2949 字

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2个月的调查主题活动在大家工作组组员的艰辛勤奋下获得圆满落幕。体会很深,实践活动活动主题的感受要我令人难忘。我大概汇总为一下几个方面:

第一,此次调查主题活动要我亲自感受到团队协作的关键作用,本人的工作能力终究比较有限,难有以精英团队方式开展相互配合的事倍功半。大家此次主题活动早期以精英团队方式进行,每一次调查问卷都分工明确,有访谈的,纪录的,照相的。大伙儿密切配合,使调研主题活动能取得成功的进行并趋向健全。使大家亲自感受到团队意识和风采所属,使大家提升了自身融入精英团队的工作能力。了解到精英团队和团队协作精神的极大发展潜力和功效。在这里以前,尽管在书上数次见到过这一词句,教师在课堂上也数次注重过精英团队的精神实质,但没真实经历的物品终究不可以深深刻印在脑子里。从这当中因为我学得了要擅于与别人沟通交流,精确地表述自身的观念,耐心地聆听别人的建议,有效地吸收别人的念头,也有一点是决不能忽视的:坚信工作组组员,创建彼此的相互信任。

另外,根据此次调查主题活动大家深入了解了交通指示灯运作的基本原理及其推进了大家公路交通知识框架,此次问卷调查朝向人民群众,根据对合肥交通量很大的路面的实证研究调查,及其创建信号指示灯转换時间和交通堵塞時间实体模型剖析,把大都市拥挤难题归结到两大层面,汇总出交通堵塞难题的根本原因是“车多灯缓”的大城市道路交通现况,进而号召有关城市规划、设计方案、管理方法单位高度重视对大城市“绿波带”的设定。回想到调查问卷进行那一天,无从不反映大家精英团队三人的能量和团结一致。在巨大的工作中眼前大家没人埋怨,大家每一个人全是具有责任)●azuowen.comn.cn(感的人,调查问卷尽管做着非常累,可是大家做的很开心,很快乐,流了汗,也获得了取得成功。根据此次调查问卷主题活动大家学会了应对,学会了坚持不懈,学会了合作,在炎炎夏日,大家磨练了自身的心里。

第三,大家本身演讲口才获得提升,在和路人沟通交流中留意情境和一口气,立即改正不妥的地区,在调研初中会胆大的说,自信心的说。另外大家充足观念到专业知识的不够,见识的比较有限。在此次调研中,本有很多的念头,但因为大家的见识水准比较有限,迫不得已舍弃。例如,大家工作组原准备运用SPSS来健全大家的调查研究报告,因为专业技能的限定,只能罢手。换句话说,之后得进一步学习,不仅是专业科目层面的学习培训,还需要摄猎各个领域的专业知识,以提高自身的眼界和观察力,扩张自身的工作能力范畴。

第四,此次调查主题活动使我们了解到论文选题很重要。历经此次调查主题活动,我认为做调查一定要做一些有现实意义的课题研究,对调查目标有一定协助的主题风格,才可以互利共赢,也算不上徒劳无功。也有要有可执行性,沒有可执行性,或是可执行性低得话,那麼就确实会困难重重了。我认为的最重要的一点是学会了不一样的思索方法。因为每一个人的日常生活历经不一样,遇到过的状况不一样,遭受的文化教育不一样,尤其是思索视角的不一样,很当然对事情的观点也难以一样。此次根据与工作组组员的沟通交流,乃至包含争执,体会出了不一样的思维模式带来大家的全新升级觉得:对事情的了解更为全方位、客观性、科学研究,并不像之前那般含有非常大的片面化、主观、随机性。第五,办事要有方案,大家实地调研主题活动以前列举大家有多少時间,大家准备用是多少時间,大家有那些事儿是要做的,是能够做的。此次调研实践活动,还有一个深入的感受:仅有不断学习培训和深入地思索,才可以寻找聪慧的原动力;读死书籍是不起作用的,要把基础理论和实践活动紧密结合,融会贯通。

它是大家第一次接触和参加交通出行调研,并在此次主题活动中与工作组组员一同肩负起问卷调查的设计方案、明确分工了自身的50份问卷调查的派发和收购、与工作组组员一同担负了问卷调查的数据分析与剖析及其调查研究报告的编写,最终还完成了对成稿的改动和健全工作中。我认为对自身是一个极大的挑戰和非常大的鼓励锻练。调查报告主题活动尽大家较大勤奋去把它搞好,它不但为大家将来社区实践活动打下基础,并且大家每一个人还将以此次实践活动为点,多多的吸取经验与不够,为之后实践活动造就大量机遇,使自身从这当中获益,早日变成一名出色在校大学生,变成一个对我国,对社会发展有效的优秀人才,完成本身使用价值。

这短暂性而又丰富的调查主题活动,我觉得对于我迈向社会发展具有了一个公路桥梁的功效,衔接的功效,是人生道路的一段关键的历经,也是一个关键流程,对未来踏入岗位也拥有非常大协助。向别人谦虚请教,和人文明行为相处等一些为人处事为人处事的基本准则都需要在具体日常生活用心的落实,好的习惯还要在具体日常生活持续塑造。这一段时间学过到的工作经验和专业知识就是我一生中的一笔精神财富。此次调查也要我深入掌握到,和团队保持稳定的关联是很重要的。办事最先要学会做人,要搞清楚人生道理,怎样与人交往是现代社会的为人处事的一个最基本上的难题。针对自身那样一个将要踏入社会的人而言,必须学习培训的物品许多,实践是学员触碰社会发展,掌握社会发展,服务社会,应用学过专业知识实践活动自身的最好是方式。亲自实践活动,而不是故步自封。完成了从基础理论到实践活动再到基础理论的飞越。提高了了解难题,分析问题,解决困难的工作能力。为了解社会发展,掌握社会发展,踏入社会奠定了优良的基本。另外还需我们在之后的学习中用专业知识武裝自身,用书籍充实自己,为之后服务社会奠定更牢固的基本。

“艰苦知人生道路,实践活动长才能”。

根据此次的的社区实践活动主题活动,大家逐渐了解了社会发展,宽阔了视线,提高了才能,并在社区实践活动主题活动中正确认识了自身的部位,发觉了自身的不够,对本身使用价值可以开展客观性点评。这在无形之中使大家对自身的将来有一个恰当的精准定位,提高了本身认真学习专业知识并将之与社会发展紧密结合的自信心和恒心。针对将要踏入社会发展的在校大学生们,更应当提前走入社会发展、了解社会发展、融入社会发展。在校大学生社会调研社会实践活动是在校大学生磨炼品性、提高才能、完成全面的发展的关键演出舞台。在这儿大家真真正正的锻练了自身,为之后步入社会干了更强的埋下伏笔,之后假如还有机会,我能更为积极主动的参与那样的主题活动。

“从人民群众中,到人民群众中去”。

在此次的社区实践活动中大家还同众多人民群众交心沟通交流,思想碰撞出了新的火苗。从初中到许多书籍念书不上的物品,吸取了丰富多彩的营养成分,了解了“从人民群众中,到人民群众中去”的真真正正内涵,了解到仅有到实践活动中去、到农村基层去,把本人的运势同社会发展、同我国的运势的发展趋势联络起來,才算是在校大学生发展成材的恰当之途。

此次社会实践活动,丰富多彩了大家的社会经验,提升了大家的团队协作工作能力,使大家根据此次实践活动更为掌握社会发展,此次社会实践活动实际意义长远,对大家的协助享受一生。做为一个二十一世纪的在校大学生,社区实践活动是正确引导大家摆脱学校大门、踏入社会、并投身于社会发展的优良方式;我们要把握住塑造锻练才能的好机会;提高大家的修身养性,塑造服务社会的观念与观念。另外,我们要塑造宏大的理想化,确立自身的总体目标,为祖国发展奉献一份自身的能量。

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篇19:项目管理岗的岗位职责概述

范文类型:制度与职责,全文共 335 字

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职责:

1.负责完善科技项目实施体系建设及相关监控指标调整;

2、负责跟踪和分析项目实施过程中的相关进度、问题、状态等,并提供优化建议;

3.负责与各项目经理、成员沟通和跟踪项目的运行情况。

4.了解行业项目实施过程的发展趋势,推动新方法在本行的推广使用。

任职要求

1.从事项目管理或项目协调工作3年以上工作经验;

2.熟悉行业中常用项目管理方法,并精通至少1项(敏捷开发、6sigma、pmp、prince2);

3.熟悉行业中常用质量管理及其他管理体系,并精通至少1项(iso9002、cmmi、iso20xx0、itil);

4.具有金融行业相关项目的项目管理或项目协调经验;

5.具有良好的沟通能力、协调能力、团队精神和抗压能力;

6.具有较强的动手能力,应变能力和解决问题的能力。

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篇20:市场总监职责概述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:营销,经理,全文共 331 字

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职责

1、根据公司发展目标及战略,策划公司产品和品牌的定位,制订有效的市场推广策略;

2、规划和拓展市场渠道,实现公司整体的市场拓展目标;

3、负责品牌对外推广和宣传,制定各种整合营销的活动,对危机事件做出有效反应;

4、制定年度市场活动预算与计划,监督实施并评估市场效果与预算执行情况;

5、开拓并管理媒体和供应商渠道,保持与传统媒体和新媒体(含自媒体)的良好关系。

任职资格

1、大专及以上学历,5年以上市场经验,市场营销、传媒、公共关系、新闻等相关专业;

2、极具创新意识,敏锐的市场洞察力,具备逻辑分析能力,善于利用数据对用户需求及行为、产品发展等进行深入;

3、拥有丰富的平台和媒体资源,能保持良好的合作关系;

4、具备良好的市场敏感度,对市场营销工作有深刻的理解和认知。

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