教育软件公司介绍(汇编20篇)

武汉微博教育咨询有限公司是一家从事职业教育咨询，户外拓展，职业测评，野外生存训练，真人CS为一体的教育咨询机构。

本机构从成立之日起，就以“致力于为大学生提供最优质的实践成长平台、致力于为大学生提供高品质的第三生活空间”为企业的核心使命。凭借先进的教育理念、独具特色的教学模式以及扎实的团队管理迅速发展壮大。经过8年的发展，现已在南京、上海、杭州 、武汉等各大城市设立分支机构。

依托优良的师资队伍和对素质教育的深刻见解，长期致力于在大学生中推广情商知识，普及素质教育，培养21世纪融会中西最具竞争力的高素质人才。

公司以职前培训为核心，拥有短期培训体系、中长期培训体系、精英教育培训体系等多个发展平台，集教育培训和教育研发于一体，鼓励大学生树立坚持、积极、乐观的价值观念，帮助大学生实现自我激励、自我管理和人际沟通，做爱国爱家，自信果敢的时代青年。自成立之日起，公司面向湖北省各高校大学生开展了数百场公益讲座，有数万大学生参加并从中受益。励志改变人生，奋斗成就梦想，武汉微博教育全体成员祝愿所有大学生朋友们赢得精彩人生!

公司现已成为中国本土成长最快、最具行业影响力的品牌职业教育咨询公司。

爱趣网络信息科技有限公司公司主营游戏推广、运营、手机游戏研发、媒体门户网站经营等 2013年9月正式在河南郑州成立分公司，目前郑州业内：没有之一，只有唯一 郑州分公司位于花园路北环路省直花园6号楼1301室注册资金1000万元，办公面积近300平方。 郑州分公司预计招募100名喜欢玩游戏的精英人才以及管理团队 新兴行业+新的团队+新的起点== 机遇+挑战+高薪 公司刚刚成立就加入我们的团队等于什么?

北京世纪互联软件开发有限公司业务主要面向教育及考试服务领域，提供包括大规模数据采集、网上阅卷、考试领域的软件开发和互联网应用等在内的一站式考试服务，是在国内率先推广应用网上阅卷技术的知名教育考试服务提供商, 被认定为北京市高新技术企业和中关村高新技术企业。公司的发展目标是成为中国最领先的考试服务提供商。

北京世纪互联软件开发有限公司成立至今，已实施了包括教育部考试中心的大学英语四六级考试、人力资源和社会保障部的国家公务员考试及各类资格职称考试、部分省市的高考中考及社会考试、部分省市的地方公务员考试、国家医学考试中心、审计署考试中心、国家统计局人事教育司等众多考试的网上阅卷及相应的软件开发服务，公司拥有国内外先进的数据处理设备，独立自主开发的扫描与网上阅卷系统软件，稳定高效的开发与实施团队。

凭着对卓越服务与产品的不断追求，北京世纪互联软件开发有限公司在考试服务领域不断追求创新，依靠强大的技术实力、高效严谨的技术服务人员队伍，北京世纪互联软件开发有限公司在业界树立了良好的口碑。继往开来，北京世纪互联软件开发有限公司将以国际化的运营理念，多年业界的从业经验和技术积累，持之以恒，自强不息，为广大用户提供更加优异的产品和服务。

上海卓年软件研发有限公司创立于2012年，主创团队于2014年正式注册上海卓年软件研发有限公司(简称卓年软件)。公司由曾服务于500强企业的IT技术团队和UI、UE设计团队、互联网精准营销团队组成，秉承团队大于一切，尊重客户体验，深挖客户需求，为传统企业通往移动互联搭建稳固桥梁。

用软件实现您的梦想

昨天，拿起手机打电话发短信

今天，拿起手机世界在你手中

明天，我们的软件可能装进您的大脑，您的指尖

企业管理类软件研发、移动终端app策划研发、电商平台app策划研发、微信接口app策划研发。

鼎捷软件股份有限公司(简称：Digiwin，原神州数码管理系统有限公司)是中国最具影响力的ERP企业管理软件与服务供应商，它于2001年12月由神州数码(中国)有限公司与鼎新电脑股份有限公司合资组建。秉承两家优秀企业基因的DCMS，自诞生之日起就致力于实现“让ERP在中国普遍成功”的理想，为国内外众多企业成功地提供了包括ERP在内的专业企业管理软件产品与服务，仅在亚太地区就有超过30,000家企业正在运用鼎捷软件的管理软件产品，其中包括财富五百强的企业也正在通过鼎捷的管理方案而持续获益。

企业在应用信息化软件后，随着管理需求的进一步深入，新的信息化需求也随之诞生。鼎捷软件未来在满足这样需求时不仅以开发新的技术领先的产品为核心竞争优势，而且要采用单一软件产品加技术元件整合为解决方案的方式，以ERP为核心应用平台，重新构建为服务型组合、行业型组合和规模型组合。大多数本土软件公司依然停留在单一软件产品的优势上，面对市场瓶颈，软件厂商往往希望通过构建新的商业模式或概念，让企业直接快捷的享受信息化成果，而不需要相关积累，这样失败的风险将会大大增加。

而鼎捷软件有限公司不仅积累了所有具备优势的单一产品，并且拥有大量高满意度的忠实客户和实施经验，因此，在以ERP为主要信息平台的基础上，鼎捷软件有限公司可以针对不同客户需求，做出不同产品组合和延伸，满足企业快速，敏捷的需求。

北京中关村软件园落成于2000年，目前园区汇聚了281家知名IT企业，从业软件开发及其它IT类工程师3万余人，为国家软件产业基地和国家软件出口基地，在软件与信息服务产业领域在全球具有广泛的影响力，IT产业全球领先，中国第一。

人才基地由北京中关村软件园官方投资建设，为中关村软件园重要的配套工程; 基地由国中央中国青年职业能力培训基地——中青才智教育投资(北京)有限公司与北京中关村软件园人才基为落实中关村软件园人才发展战略，共同设立的培训与人力资源服务机构。承担着为园区企业培养和输送IT技术研发人员的任务 ，被教育部认定为国家级的工程实践教育中心 。

中关村软件园二期全面建成后,将聚集IT企业500家，吸纳10万高端IT人才就业，预计每月人才缺口将超过2000人，人才需求量远远大于人才供应量，对欲在IT领域有所建树的有识之士来说 千载难逢、机会难得...

迫在眉睫的人才之渴，将是未来园区企业发展的瓶颈，尽快培养一大批多层次、实用型、高水平的IT人才，已经成为园区发展的一项基础性、战略性的重要任务。在这样的迫切需求之下，人才基地于2005年成立 。

基地从服务园区企业的根本需求出发，将充分发挥软件园的资源优势，实现政府资源与企业资源完整对接，全面形成IT人才产业链的良性循环。

产业优势：政府资源、依托中关村软件园强大的企业集群。

师资优势：来自企业一线的项目经理、业内导师级讲师亲自授课。

硬件优势：基地由政府投资建设、运营、管理，设备投资近亿元——拥有大型Unix/Linux服务器，Oracle数据库服务器，JavaEE 应用服务器以及多种型号的 Cisco 路由器，交换机等设备。可提供软件研发，网络运维，服务器集群，数据库DBA等多种实践环境。

就业优势：作为软件园的管理者，园内企业人才缺口会在第一时间汇总到人才基地，基地根据企业需求，针对性地进行培养，整个学习过程由委培企业工程师全程参与，学生就业得到充分地保障，基地实行订单式就业保障计划，按照有多少岗位招多少人的原则，确保每位学员都可以对口就业，入园就签订《就业服务保障合同》。

专业技术方向：JAVAEE, Android , IOS , C/C++,Oracle大数据库、云计算、WEB/HTLM5，linux系统集群，互联网推广、营销、策划、竞价、优化等。

实习、实训生零费用学习，同时享受园区人才培养补助，签定正式劳动合同，办理组织关系迁转。

诺贝儿教育作为综合性幼儿教育服务平台，诺贝儿教育为幼儿园提供一站式服务和专业化的全面的解决方案，业务包括幼儿园经营实体，幼儿园教材，幼儿园多媒体课程和幼儿园本课程，触摸一体机、点读笔等幼教(玩)具设备，亲子有声图书、幼儿教育软件库，以及幼儿园整体解决方案的咨询、培训、服务等。您所需要的，正是诺贝儿教育服务的!您所困扰的，正是诺贝儿教育专业的!

公司旗下有三家省级幼儿园，五年办学，品牌运营的经验沉淀及超过320家幼儿园品牌提升(规范化运作、评级)的成功经历，为公司持续的产品研发、服务质量的全面提升及实效验证提供了最强有力的支持。

诺贝儿教育以高端教育资源助力幼教事业发展。公司与国内211重点大学、国外知名幼机构和教育职能部门建立了长期合作关系，拥有幼儿教育核心资源及运营渠道。近年来，公司与华南师范大学幼儿教育发展中心紧密合作，联合国内多位幼教专家、儿科专家、心理学专家、社会学专家及幼教一线名师经过实践与应用，不断完善修订，打造了全国首套以主题综合活动为横向，以八大多元智能课程为纵向的幼儿园立体多媒体课程，在业界受到一致好评。

诺贝儿教育以专业的培训助力幼儿教育专业提升。本公司的幼儿培训业务直接与华南师范大学和其他知名高校的学前教育专业挂钩，有学历培训、在职培训、亲子教师资格培训和蒙氏教师培训等多层次多形式的培训类型。

超赢公司成立于1998年，致力于把基于先进信息技术(包括通信技术)的最佳管理与业务实践普及到客户的管理与业务创新活动中，全面提供具有自主知识产权的企业管理/ERP软件、服务与解决方案。超赢公司连续多年被评定为“优秀软件企业”，是中国软件业最具代表性企业。“超赢商业管理系统”获国家颁发的“中国专利产品证书”。

超赢公司的ERP/连锁管理软件，集团企业和行业解决方案，收银软件及在线服务等产品业务线，全面覆盖众多行业领域，企业规模和成长阶段。超赢公司拥有中国和亚太实力强大的企业管理软件研发体系，规模强大的支持、实施、培训服务网络，以及完备的产业生态系统。

超赢公司拥有由总部研发中心，北京连锁产业研发基地，上海互联网应用研究中心等在内的强大的企业应用软件研发体系。超赢公司的11家分公司、300家客户服务中心、500家授权服务中心、200家培训教育中心、3000名服务专家组成了中国连锁管理软件业最大的服务网络。在新加坡、新西兰、加拿大等海外地区，超赢公司建立了分公司或代表处。

超赢公司与超过2000家的各类合作伙伴一起为客户提供优质的服务和创新的解决方案。

超赢公司的目标是：成就世界级的连锁管理软件和电子商务服务提供商。

**楚康教育服务有限公司于2003年成立，注入资金先后在****区、**区、**区、**市、**市、**市、**市成立公司，现已发展校园连锁店455家。隶属于省总公司的**市楚康园教育服务有限公司成立于2005年7月，在市工商局注册并办理了工商营业执照，在卫生部门办理了卫生许可证，具有独立的法人资格。根据孝教育字[2005]33号文件精神，目前公司形成了以**市区市直学校为主阵地，逐步向所辖县市及周边城市发展的格局。已在**市区、**市、**县、**县、**市及**市建立连锁店近100家，**市在近期已全面启动，公司还在海军工程学院建有近千平米的中型校园超市，深受广大师生的欢迎和拥护。公司现有4个分公司，5个配送中心，员工360人，其中管理人员45人。

经过三年的历练，**市楚康园教育服务有限公司作为“学校后勤服务的排头兵”，勇立改革潮头，高举改革发展大旗，为学校后勤服务与管理注入了蓬勃生机。楚康园公司已日臻成熟壮大，内涵深刻广博。经过着力打拼，公司已成为基本具有“四型性”的企业。公司是一个创新型企业——有创新的经营宗旨：“以楚为根、康达天下”;有创新的服务理念：“关爱学生、服务教育、优质优价、满足需求”;有创新的企业形象：公司导入CIS系统，按标准设计流程进行了全新的VI形象设计;有创新的经营模式：校园店全部按现代超市模式经营与管理，商品供给按现代物流模式进行配送;有创新的管理流程：公司实行规模化规范化集约式集团管理，对旗下100多家连锁店的管理做到了纲举目张，收放自如。公司是一个服务型企业——公司坚持以人为本，服务至上的理念，“注重社会效益、兼顾经济利益”，把校园超市打造成“放心超市”、“安全超市”、“育人超市”。公司是一个文化型企业——公司既服务又育人，着力超市设计、员工形象、环境管理、服务流程工作。全员做到文明经商、礼貌待客、周到服务、诚信经营;全面展示公司宗旨、理念、服务、信誉、制度;全部公开商品质量、价格等。公司还注重与所在学校紧密配合，开展资助贫困学生(向贫困乡镇学生捐资3万元)、资助校园文娱和体育活动等多种形式的活动，把宏扬企业文化与建设和谐校园有机结合起来，校企互动，超市成为学校育人的窗口，楚康园文化深深扎根于广大师生之中。公司是一个诚信型企业——**唯诚，“诚”则高朋满座，“信”则达济天下。公司秉承“质量第一、服务至上，微利经营、让利与校”的经营思想，把最好的服务、最优的商品、最大的利益奉献给广大师生。曾有一位校长感叹地说：“楚康园公司，名符其实，楚天名珠，康泽子孙”。

2007年9月，**市工商行政管理局、**市企业信用促进会授予公司“重合同守信用企业”的光荣称号。《**日报》《**晚报》等媒体也多次对我公司进行了正面报道。我们以质量求生存，以食品卫生安全为保障，艰苦创业，诚信经营，取得了良好的社会效益，公司也不断发展壮大。

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__楚康教育服务有限公司于2003年成立，注入资金先后在____区、__区、__区、__市、__市、__市、__市成立公司，现已发展校园连锁店455家。隶属于省总公司的__市楚康园教育服务有限公司成立于2005年7月，在市工商局注册并办理了工商营业执照，在卫生部门办理了卫生许可证，具有独立的法人资格。根据孝教育字[2005]33号文件精神，目前公司形成了以__市区市直学校为主阵地，逐步向所辖县市及周边城市发展的格局。已在__市区、__市、__县、__县、__市及__市建立连锁店近100家，__市在近期已全面启动，公司还在海军工程学院建有近千平米的中型校园超市，深受广大师生的欢迎和拥护。公司现有4个分公司，5个配送中心，员工360人，其中管理人员45人。

经过三年的历练，__市楚康园教育服务有限公司作为“学校后勤服务的排头兵”，勇立改革潮头，高举改革发展大旗，为学校后勤服务与管理注入了蓬勃生机。楚康园公司已日臻成熟壮大，内涵深刻广博。经过着力打拼，公司已成为基本具有“四型性”的企业。公司是一个创新型企业——有创新的经营宗旨：“以楚为根、康达天下”;有创新的服务理念：“关爱学生、服务教育、优质优价、满足需求”;有创新的企业形象：公司导入CIS系统，按标准设计流程进行了全新的VI形象设计;有创新的经营模式：校园店全部按现代超市模式经营与管理，商品供给按现代物流模式进行配送;有创新的管理流程：公司实行规模化规范化集约式集团管理，对旗下100多家连锁店的管理做到了纲举目张，收放自如。公司是一个服务型企业——公司坚持以人为本，服务至上的理念，“注重社会效益、兼顾经济利益”，把校园超市打造成“放心超市”、“安全超市”、“育人超市”。公司是一个文化型企业——公司既服务又育人，着力超市设计、员工形象、环境管理、服务流程工作。全员做到文明经商、礼貌待客、周到服务、诚信经营;全面展示公司宗旨、理念、服务、信誉、制度;全部公开商品质量、价格等。公司还注重与所在学校紧密配合，开展资助贫困学生(向贫困乡镇学生捐资3万元)、资助校园文娱和体育活动等多种形式的活动，把宏扬企业文化与建设和谐校园有机结合起来，校企互动，超市成为学校育人的窗口，楚康园文化深深扎根于广大师生之中。公司是一个诚信型企业——__唯诚，“诚”则高朋满座，“信”则达济天下。公司秉承“质量第一、服务至上，微利经营、让利与校”的经营思想，把最好的服务、最优的商品、最大的利益奉献给广大师生。曾有一位校长感叹地说：“楚康园公司，名符其实，楚天名珠，康泽子孙”。

2007年9月，__市工商行政管理局、__市企业信用促进会授予公司“重合同守信用企业”的光荣称号。《__日报》《__晚报》等媒体也多次对我公司进行了正面报道。我们以质量求生存，以食品卫生安全为保障，艰苦创业，诚信经营，取得了良好的社会效益，公司也不断发展壮大。

乙方：______________

第一章 总则

甲乙双方经友好协商，本着平等、自愿、诚实、信任、互利互惠的原则，共同推动双方事业的繁荣和发展，达成如下合作协议：____________科技有限公司(以下简称甲方)和____________________________________公司(以下简称乙方)。本着互惠互利的原则，通过友好协商，同意在____________省区域合作，授权为______教育软件在____________省____________市/县的总代理(独家)，特订立本合同。

第二章 合作经营的目的

合作经营的目的是：采用科学的经营管理方法推广“______”教育软件，提高服务水平，使合作各方获得满意的经济效益。在合作所属区域内建立完善的______教育软件销售及技术服务体系。由乙方负责所属区域内的______教育软件的市场销售工作并协助甲方做好产品售后技术服务工作。

第三章 双方权利及义务

一、甲方提供的产品具有合法版权，符合一般软件产品所应具有的易操作、易使用、无瑕疵等特点。

二、乙方应尊重甲方的软件著作权，不得有对甲方软件进行解密、复制等行为。

三、甲方应向乙方提供必要的技术支持，对乙方的有关人员进行培训和技术指导。

四、在甲乙双方合作关系存续期间，乙方应就得到的与双方公司有关的信息予以保密，属于保密范畴的信息包括：产品结算价格、销售计划、客户清单、财务信息、技术信息、展会信息等，以上信息未经双方协商许可，乙方不得向第三方泄密。

五、专业代理商必须保证推广产品品牌的唯一性，即在同类教育软件类中只(代理、oem)推广______教育软件。同时保证杜绝跨区域串货销售和恶意竞价等损害渠道体系正常健康秩序的行为。

六、签定合同起乙方需交_____元代理押金(做为货款)

第四章 产品的供销

一、甲方为乙方提供______教育系列软件，双方根据市场推广情况按如下表进行结算，其中结算价是按甲方的统一市场报价百分比。

订货量_____万元以上_____万元以下_____万元以下_____万元以上

结算价_____%_____%_____%_____%

二、乙方使用____________科技有限公司____________省办事处的名义从事一切有关销售______教育软件的合法商业活动。乙方负责此软件在____________省范围内的推广工作，甲乙双方携手努力，树立“______”的良好形象。甲方不在省范围内直接进行产品销售活动。

三、货款支付：在甲乙双方合作期限内，乙方保证验货后90天内一次性结清货款现款。

四、产品提供：在合同期内甲方确认接到乙方当次订单后，在3个工作日内提供相应的合格产品;同时，开具产品销售全额发票。

第五章 产品

甲方在软件开发上，保证在资金、人力、物力上的投入，以确保甲方产品的技术领先优势，新产品上市后及时将新产品的相关资料提供给乙方。为了使产品符合用户特殊要求，甲方可按照乙方(或直接用户)要求对产品进行调整和修改，详细费用标准由双方协商。乙方应及时反馈用户对产品的意见和建议。请参见《软件再开发管理办法》。

第六章 培训及技术支持

乙方应配备专人负责甲方产品的策划、销售和技术支持。甲方负责前期对乙方人员的产品的技术性能、特点，为乙方提供详细的安装、使用及培训资料，保证乙方能独立使用和推广该产品。甲方在______及当地定期举行高级培训班，对乙方的销售人员和技术人员进行营销技巧、技术维护等方面的培训。甲方在______成立技术支持中心，负责为乙方提供技术咨询及技术服务。详细请参见《______对外技术服务培训准则》。

第七章 违约责任

一、用户在使用甲方提供的产品过程中出现因软件本身程序错误而造成的质量问题，甲方将积极配合乙方进行相应的改动，达到用户的使用要求。

二、乙方不按本约定期限、数额支付甲方应付货款，延付部分按每日2‰计算违约金，直至结清为止。

三、甲乙双方中任何一方违反本协议规定之内容者，在接到利益受损一方发来的违约通知十日内仍未实行履约者，利益受损一方可无条件终止本协议及合作关系。

第八章 升级换代及维护

产品升级时，版本性升级时，甲方将提供升级服务;非版本性升级时，甲方将提供全套新产品，收回老产品，并收取产品的差价(或升级费)，具体操作见届时发布的升级办法。乙方有责任协助甲方对所售产品提供售后服务和技术支持，如遇到无法解决的问题，有义务和责任将甲方指定的技术支援中心或______公司技术部联系方式向用户提供。直接用户的产品的维修及维护请参考《软件售后服务办法》。

第九章 其它

一、协议自双方签字之日起，有效期为一年。

二、未尽事宜甲乙双方应积极协商解决。

三、本协议一式两份，由____________科技有限公司制定，甲乙双方各执一份，签章生效，具有同等法律效力。

甲方：____________科技有限公司

(盖章)

代表人签字：

________年____月____日

乙方：____________科技有限公司__________省办事处

(盖章)

代表人签字：

________年____月____日

晨曦教育连锁机构诞生于2001年，是一家专业从事幼儿大脑潜能开发和艺术性培养的民办教育机构和教育实体。该机构强调“以儿童理想发展为中心”，强调“全员参与的、全过程的、面向全体的全面教育”，并以实现“群体儿童理想发展”为目标，这也是宋群校长近十年来研究教育成果的集中体现。

自2001年第一所晨曦幼儿园成功创办以来，晨曦教育经过十年的滚动发展，已经发展到拥有八所哈尔滨直营园，直营园遍布于哈尔滨五大区内。园内教职员工达近三百名，在册学生近2000千名。在多年办园的丰硕成果基础上，全程超越传统教学模式应运而生，它是晨曦继续改革的延续和结晶。

武汉微博教育咨询有限公司是一家从事职业教育咨询，户外拓展，职业测评，野外生存训练，真人CS为一体的教育咨询机构。

本机构从成立之日起，就以“致力于为大学生提供最优质的实践成长平台、致力于为大学生提供高品质的第三生活空间”为企业的核心使命。凭借先进的教育理念、独具特色的教学模式以及扎实的团队管理迅速发展壮大。经过8年的发展，现已在南京、上海、杭州 、武汉等各大城市设立分支机构。

依托优良的师资队伍和对素质教育的深刻见解，长期致力于在大学生中推广情商知识，普及素质教育，培养21世纪融会中西最具竞争力的高素质人才。

公司以职前培训为核心，拥有短期培训体系、中长期培训体系、精英教育培训体系等多个发展平台，集教育培训和教育研发于一体，鼓励大学生树立坚持、积极、乐观的价值观念，帮助大学生实现自我激励、自我管理和人际沟通，做爱国爱家，自信果敢的时代青年。自成立之日起，公司面向湖北省各高校大学生开展了数百场公益讲座，有数万大学生参加并从中受益。励志改变人生，奋斗成就梦想，武汉微博教育全体成员祝愿所有大学生朋友们赢得精彩人生!

公司现已成为中国本土成长最快、最具行业影响力的品牌职业教育咨询公司。

深圳市唯美软件开发有限公司成立于2009年，始终致力于在信息技术领域发展。秉承“创新、求实、诚信、拼搏”的企业精神，致力为企业提供全面的网络宣传与技术应用整体策划方案，真正实现企业互联网信息智能化，提高企业在网络科技时代的市场竞争力。

公司还专门从事大型主机、网络通讯、数据库、网络信息安全、数据备份、病毒防护、监控和智能办公系统，向客户提供完整的网络、主机集成和系统安全解决方案，与阿里、百度、GOOGLE、IBM、ORACLE、SYBASE、HP、DELL等国内外众多厂商建立了战略合作伙伴关系。公司在多年的系统研究、开发、继承过程中，不断调整、优化产品结构和技术体系，注重技术与用户需求结合，注重产品知识积累和人才培训，注重产品实用性和产品服务，取得了越来越多客户的信任和支持。 唯美软件依托自身完善的服务体系、丰富的经验、信息资源和市场运作实力，已经建立起一支充满创意的智慧化的激情团队， 公司的发展目标是成为优秀的企业信息化整体解决方案提供商。

深圳市唯美软件开发有限公司成立于2009年，始终致力于在信息技术领域发展。秉承“创新、求实、诚信、拼搏”的企业精神，致力为企业提供全面的网络宣传与技术应用整体策划方案，真正实现企业互联网信息智能化，提高企业在网络科技时代的市场竞争力。

公司还专门从事大型主机、网络通讯、数据库、网络信息安全、数据备份、病毒防护、监控和智能办公系统，向客户提供完整的网络、主机集成和系统安全解决方案，与阿里、百度、GOOGLE、IBM、ORACLE、SYBASE、HP、DELL等国内外众多厂商建立了战略合作伙伴关系。公司在多年的系统研究、开发、继承过程中，不断调整、优化产品结构和技术体系，注重技术与用户需求结合，注重产品知识积累和人才培训，注重产品实用性和产品服务，取得了越来越多客户的信任和支持。 唯美软件依托自身完善的服务体系、丰富的经验、信息资源和市场运作实力，已经建立起一支充满创意的智慧化的激情团队， 公司的发展目标是成为优秀的企业信息化整体解决方案提供商。

石家庄达内科技有限公司是中国高端IT行业领导品牌，由美国国际数据集团IDGVC Partners和集富亚洲JAFCO ASIA投资，是国内首家获得国际风险投资的IT机构，2006-2008连续3年入选德勤“高科技高成长中国50强、亚太地区500强”。达内IT集团是Java之父Sun公司在中国境内最大的Java合作伙伴、中关村科技园区管委会指定的“软件示范基地”，是中国IT新模式的创始者。

经过12年运营，达内科技已经于2014年4月3日赴美国纳斯达克成功上市(股票代码TEDU)。 达内先后在石家庄、北京、上海、广州、深圳、杭州、南京、武汉、成都、西安、沈阳、大连、青岛等30多个城市建立了100多家中心，员工规模达5000人。已与IBM、微软、摩托罗拉、华为、中软、用友、Yahoo、阿里巴巴、TOM、新浪、搜狐、百度、联想、神州数码、大唐电信、亚信等知名IT企业达成密切合作，跨越电信、金融、电子政务(商务)、电力、通讯、搜索、欧美外包及对日外包等十数个行业。目前，达内年产值接近2亿元，运营规模已远远超出其它同类公司。

上葆信息科技有限公司是一家专业从事餐饮信息化建设的高科技软件机构，拥有连锁餐饮、大型中餐餐饮、西餐咖啡厅、面包店、会所等众多业态信息化管理软件系列产品，十几年的研发经验，数十人的研发力量，逾百项自主产权的核心技术，上千个客户，数以万计的餐饮数字化流程的精确解析，致力于打造中国餐饮信息化软件行业的旗舰品牌。连续多年来，上葆以务实高效的风范、高瞻远瞩的规划成为行业中的佼佼者。而上葆POS餐饮管理系统集1300多家的餐饮收银系统的经验而开发出来的餐饮POS管理系统。上葆餐饮管理软件系统的开发与建设充分吸取了各餐饮管理系统软件的优点，并经过多年不断地创新与发展后，而推出的一款专业的餐饮POS管理系统。该系统包含了餐饮店日常营运过程中所需要的各个功能，整个系统界面简洁美观，操作简便，系统操作人员不需要专业培训也能很快上手使用。

上葆POS餐饮管理系统遵循“够用、实用、易用、好用”的原则，从餐饮企业日常运营对软件的实际需求及功能的可操作性的角度作为整个系统设计的出发点，整个系统更加简洁、易用、实用、好用。

上葆POS餐饮管理系统不仅具备了大部分餐饮软件所具备的预订、点菜、加菜、退菜、赠菜、厨房分单打印、厨房条码扫描划菜、催菜、转台、撤台、并桌结账、拆分账单、结账、交接班、系统配置 、统计报表分析、库存管理、物料控管、会员管理、应收帐管理、快餐外卖等基本功能外，而且还根据多年从事餐饮店管理的经验，增加了操作员刷卡开桌点菜、预订菜谱(套菜预订)、套菜点单、最低消费、同一餐台多个账单、自定义结账方式、快速开台、开台时输入客数、支持复式结账方式、找零、四舍五入、自定义菜品、菜品沽清、任务菜、急推菜、提成菜、菜品成份、菜品制作方法、整桌等叫、整桌叫起、整单备注、整桌催菜、预订开合菜单，服务员提成、点菜员、服务员、厨师绩效考核，成本分析、交班日志、打印报表及交班表时可以选择打印机、客户显示屏、自定义结帐单(打印一个假帐单)、打印菜谱、系统锁定等特有功能。同时还设计了客单价管理、宾客消费、收银结账、菜品分析、营业分析、考核分析、审核报表等各种统计分析报表以及销售排行版、滞销菜式排行版、招待管理各种统计分析报表，为各种餐饮店经营者提供监督、监控及统计、分析、决策支持。

上葆POS餐饮管理系统能满足各类型的餐饮店日常运营管理的各种需求，广泛适用于大、中、小型餐饮饭店、饮品店、快餐店、咖啡店、茶楼、西餐厅、烘焙业等的使用。它不仅能快速提高员工的工作效率 、提高餐厅的服务质量、提升餐饮店的服务档次及形象，而且还能减少员工在工作中的差错、杜绝可能存在的管理上的漏洞。能查询、分析店内的各种营业状况，统计分析餐厅的各种营业

东华软件股份公司(原北京东华合创数码科技股份有限公司于2009年5月更名)成立于2001年1月，是深圳证券交易所的上市公司,股票简称"东华软件"，股票代码:002065。公司以应用软件开发、计算机信息系统集成及信息技术服务为主要业务，具有信息产业部计算机信息系统集成一级资质，是国家规划布局内的重点软件企业，是国内最早通过软件能力成熟度集成(CMMI)5级认证的软件企业之一，其全资子公司具有国家保密局颁发的涉密计算机信息系统集成甲级资质、软件单项资质和安防工程企业资质。公司目前拥有近200项自主知识产权的软件产品，主要产品和应用技术处于国内领先地位。

东华软件自成立以来，已为数百个用户提供了优秀的信息系统解决方案，涵盖多种应用与技术平台，用户遍布电信、电力、政府、交通、国防、医疗、金融、科研、煤炭、石化、石油、保险及制造等行业，成功完成了国家电网公司、中国网通山东通信公司、山西移动通信公司、中石油股份公司、最高人民检察院、将军烟草集团、中国国际航空公司、海关总署、北京友谊医院、中国人民银行清算总中心等客户的堪称业界典范的应用软件开发和计算机信息系统集成项目。

2010年，公司实现营业总收入18.70亿元，利润总额达3.53亿元，现有员工两千八百余人。

公司在天津、西安、泰安、马鞍山等地设立东华软件园，主要用于软件开发和相关培训。届时研发骨干人员从北京选派，基础人员从本地招聘。长春、沈阳、哈尔滨、呼和浩特、太原、郑州、武汉、长沙、南京、合肥、兰州、乌鲁木齐等全国省会城市和大连、青岛等重点城市需要大量计算机人才加盟。

公司作为人社部授予的“首批高校毕业生就业见习国家级示范单位”，每年接受几百多名应届毕业的本科生、研究生实习，其中50%左右最终留在公司工作。

公司近几年年增长速度达到30%左右，对各类人才的需求十分迫切。2012年公司计划录用应届毕业生三百多名。

公司十分欢迎相关专业毕业生应聘各类岗位!!

始创于1994年8月的金和公司，致力于精确管理的实践、研究和传播。2000年9月，北京金和人网络工程技术有限公司成立，2007年2月完成股份制改造，整体变更为北京金和软件股份有限公司，同年12月在深交所挂牌(股份代码：430024)，成为协同管理软件行业首家公众公司。

金和软件开创中国式精确管理，主要从事企业内部运营管理研究和管理软件研发，全面提供具有自主知识产权的协同OA管理软件、咨询服务与解决方案。总部设在北京中关村上地信息产业园，拥有上海金和、南京金和两家分公司，在全国10大区域的45个城市设立客户服务中心，服务网络遍及全国30多个省、市、自治区。发展至今，金和软件已经连续六年实现了200%的高速增长，在职员工总数1500余人，拥有覆盖全国的200多家渠道合作伙伴，并与微软、IBM、用友等数十家企业达成战略合作，共同为客户提供优质的服务和信息化解决方案。2010、2011年，金和软件以其高成长性连续两年荣登《福布斯》中国潜力企业榜，是协同管理软件行业唯一上榜企业。

在“让所有企业都享受精确管理”的战略指导下，金和软件在协同管理软件产品中融入精确管理思想，植入成功的优秀管理经验，为提高企业管理软实力、提升企业领袖的生活品质注入源源不断的动力。面向中国企业，金和软件提供适用于初创、成长、成熟等各个发展阶段的管理软件，包括大中型企业协同管理平台软件，中小型企业办公管理软件，企业精确管理解决方案等。目前已成功应用于50多个行业、15000多家企事业单位的200多万终端用户，已连续五年摘得协同管理软件领域市场占有率的桂冠。

作为国家高新技术企业和高科技领域的民族品牌，金和软件在高速发展过程中，始终不忘回馈社会，积极履行社会责任。公司成立金和学院与各大高校建立实习基地，投入人力财力展开对应届大学生的职前培训并吸纳大学生就业。为了进一步贯彻“国务院36号文件”精神，2010年，金和软件在工业和信息化部指导下，承担中小企业管理提升工程暨“育林计划”帮助企业提升管理，一年内，“育林计划”走进全国30多个城市，为企业提供免费培训、专业诊断、咨询指导和现场实施，已有近万名企业家接受精确管理培训，200多家企业成为“育林计划”第一批受益企业。

在祖国昌盛腾飞的时代背景下，在社会各界的关怀和帮助下，在广大客户的厚爱与支持下，全体金和人正朝着把金和软件建设成为最有价值并具国际影响力的公众企业这一宏伟目标而不懈努力!

作为教育及职业体验发展的先驱，新范教育以汇英、明理、至善，知行合一的公司文化理念以帮 助未来精英提早确定职业规划方向、优化职业发展流程、积累精英高端人脉、提高客户整体竞争优势，进而成功走向全球化之路，以善治成就卓越绩效。

新范成立于2011年，根据大陆商标法相关规定注册名称为：北京新范教育咨询有限公司)和上海成立分公司，其核心管理顾问团队成员最早来自耶鲁大学、清华大学及北京大学，2011年新范出色的发展环境及企业文化吸引了更多职业发展流程规划的优秀专业人士加入我们顾问团队，他们多来自国内外顶尖的一流学府，包括耶鲁大学、复旦大学及香港大学等。

新范国际致力于成为全球领先的教育咨询服务机构，凭借其在行业领域积累的丰富经验、广泛能力以及对全球最成功精英的深入案例研究，新范推出了针对不同客户群体设计的国际研习及培训平台，在贡献全球化和精英化教育资源及学习网络的同时，我们希望客户能尽早获取未来事业发展的信息的同时，收获未来在全球平台上竞争的各项优势。

新范教育有限公司是开展国际化精英研习项目，精英指导培训的教育咨询机构，我们致力于青少年的国际化视野培养以及自身潜力的发掘，为青少年接触世界打开窗口，走向成功铺垫基石。

新范总部设立在北京，上海开设分公司，新范集团关注于企业对社会的责任与义务，在为企业创造价值的同时，更为社会创造价值，积极开展教育发展等公益事业，在全球15个城市100多所知名院校建立新范精英俱乐部，实现人才多元化管理，为中国现代化建设事业培养创新人才，同时打造全球最广阔的青少年人才网络，提升品牌社会形象。

我们的核心团队在2012年设立了新范基金，用于援助四川、云南等省份教育资源匮乏的精英教育;我们关注教育，关注大中华地区的华人精英，并且希望通过自己的微薄力量，为学子校正教育资源及信息的不对称，尽早为自己的职业生涯掌控话语权。

新范愿景

公司最高目标：以教育为支点，成为受人尊敬的全球职业精英培育专家，致力于培养新一代优秀人群，提高青年未来职场竞争实战能力，为青少年成功做铺垫。