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服装设计师工作内容怎么写(精彩20篇)

服装店员工管理制度是为了管理服装店员工,让员工更好的为客人服务而制定的制度。下面是服装设计师工作内容怎么写,欢迎参阅。

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服装设计师岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 210 字

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1.根据进度制作整体女装企划制作、款式设计

2.挑选面辅料,制作版单及绣花稿

3.负责部门对接表(设计部分)的更新及完善

4.每季设计资料的汇总及保存

5.调样单的制作

6.设计相关资料的整理,每周样衣进度的追踪

7.大货面辅料定期的核对

8.驻店时向客人介绍产品及维护店面清洁,定期陈列

9.协助与采购、生产部的沟通

10.设计部需要申请办公用品的统计

11.大片拍摄的风格确定,追踪

12.维护办公室环境

13.完成领导安排的其他工作任务。

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篇1:服装设计师助理的职责 服装设计师助理的主要工作内容

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,助理,全文共 314 字

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2、了解服装面料性能、风格、特色及价格,注重色泽、手感和光泽感,及时把握市场流行信息、面辅料等趋势信息,结合流行趋势并配合公司产品计划进行产品开发,选定适时合理的款式定位;

3、协助团队产品开发,与纸样师沟通制作工艺,完成每一季度新品样衣的制作,跟进产品开发的进度和质量;

4、跟踪货品的销售状况,在销售中发现问题、分析情况,提升开发质量;

5、根据公司要求负责项目有关服装方面的`设计与制作;

6、公司品牌宣传推广需要写相应文章及服装搭配,有一定文字功底,有时尚触觉者优先;

7、敬业爱岗,思维敏捷悟性高,能很好辅助设计师配料,做好样品开发的跟进;

8、能承受较强的工作压力,做事认真负责,为人正直诚实,易沟通,能接受他人关于工作的意见。

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篇2:服装设计师助理的职责 服装设计师助理的主要工作内容

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,助理,全文共 305 字

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职责:

1、根据公司品牌定位,结合市场动态及流行趋势,绘制服装款式图并确定面辅料,接受设计总监的总体控制和建议;

2、协助团队产品开发,完成每一季度新品样衣的制作,跟进产品开发的进度和质量。就产品设计方面的信息及要求与代工工厂的信息沟通,对设计图稿的面辅料、颜色、版型、成品等进行跟进;

3、样衣完成后,参与调整样衣版型,修改样衣上不理想的`工艺方法。并编写产品资料与大货指示书等;

4、跟踪货品的销售状况,在销售中发现问题、分析情况,提升开发质量。根据市场销售数据,设计、组合流行元素开发延伸新款;

5、针对性地区市场调查,目标品牌调查。以服装产品的旺销程度为主线思路写市场调查报告;

6、完成上级交付的其他临时性工作。

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篇3:服装设计师岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 413 字

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1、 负责资讯收集及分享,通过图片资料、实地调研、展会参观等形式进行大量的设 计素材收集,做好分类,作为设计企划的素材积累;

2、 负责企划案及产品开发计划制定,根据公司产品开发计划及客户需求,制定每季 度以及客户需求产品开发企划案;

3、 负责设计主题确定,根据流行趋势、客户及市场需求,确定设计主题,提交最新 的色彩、原料等主题报告;

4、 负责原料确定和花型织片开发,根据确定好的原料及前期收集的流行素材做花型 组织开发,对针型、根数、配色以及可大货生产性做好把控;

5、 负责款式设计,综合款式廓形、原料特性、花型组织及色彩搭配等要素做产品的 系列设计,并绘制设计效果图;

6、 负责产品手册的更新,根据品牌定位,对每一季产品手册上的`照片进行艺术设计 及更新,主导新一季的产品手册设计;

7、 设计师根据自己对应的客户品牌,协助营销部营业担当对客户进行定期的产品推 荐以及专项样品开发等服务,以便提高客户满意度,增加产品下单率。

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篇4:服装设计师岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 214 字

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1、参与市场调研,把握流行趋势;

2、依据客户设计师要求进行产品设计开发及图案设计;

3、根据客户设计师的要求完成面辅料的调样,跟踪样料到库情况;

4、根据客户设计师要求填写《项目计划书》,跟踪打版、打样、修改进度;

5、能积极跟板式沟通,跟进产前样进度

5、协助客户设计师建立、更新产品研发档案,包括企划案的电子文档、产品设计图稿、花版、面辅料信息等;

6、协助完成服饰的搭配,及产品目录的拍摄工作;

7、完成上级领导临时指派的临时性工作。

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篇5:服装设计师岗位职责说明

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 388 字

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1、熟悉成熟高端品牌女装全季节产品开发;

2、了解市场流行信息和国际女装潮流,通过各种媒体和现场发布会收集流行资讯:包括时装发布会、服装流行主题、服装流行色等;

3、针对地区域市场调查,商场调查,目标品牌调查;

4、联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡;

5、结合市场调查结果和流行资讯,与设计总监共同确定产品开发主题和开发计划;

6、调整并明确设计思路,绘制服装款式图并确定面辅料,接受设计总监的总体操控和建议;

7、与版型师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度;

8、协调版师和样衣工的工作,控制样衣的工艺方法和质量;

9、样衣成后,参与调整样衣版型,修改样衣上不理想的工艺方法;

10、整盘服装的调整期间,初审会和内审会听取总经理等人的意见,共同确定调整方向;

11、参与服装产品订货会,听取各区域市场人员和代理商的意见,为下次的产品开发做准备。

12、完成上级领导安排的其他工作事项。

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篇6:服装设计师工作内容及职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 332 字

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职责:

1、负责学生装的系列开发设计;

2、每季度能根据市场流行趋势开发新产品,完成工作计划;

3、能根据客户需求量身定制开发款式;

4、能结合学生装版型的特点进行服装流行趋势调查。

任职资格:

1、服装设计、美术、平面设计等相关专业,大专及以上学历;

2、 2~5年或以上服装设计师经验,能够独立完成整个设计系列的设计和企划;有2年以上校服、制服设计经验者优先。

3、熟悉学生装、运动装使用面料、辅料,和成衣工艺;

4、熟练运用PS, CorelDraw 或 illustrator等绘图软件;

5、具有扎实的美术基础、良好的色彩感、丰富的想象力、敏锐的时尚嗅觉和品位。

6、 具备搜集分析信息的能力,良好的市场洞察力,富有创意及执行力。

7、责任心强,有良好的沟通能力及团队协作精神;

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篇7:服装设计师岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 330 字

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1、时刻收集流行资讯,包括时装发布会服装流行主题,服装流行色等国际国内的流行趋势信息;

2、做市场调查,商场调查,目标品牌调查,以及服装产品的旺销程度为主线思路写市场调查报告,为季度产品的开发提供帮助;

3、外出寻找新款面辅料,参加面辅料展会,收集流行面辅料小样;

4、协助设计总监做季度产品企划,根据季度产品开发计划,调整并明确设计思路,以专业需求、功能性和时尚元素为设计实现基础设计款式;

5、与版师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度;

6、跟进车样衣的制作,控制样衣的工艺方法和质量。并跟进样衣制作完成;

7、参与审版,调整样衣版形。修改样衣上不理想的地方;

8、下单款式大货的审核,要信息明了,资料准确;

9、正确版的跟进确认;

10、做好季度总结,为下次开发做准备。

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篇8:服装设计师岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 515 字

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职责:

1、根据公司产品风格、定位以及国外流行趋势,提出产品设计开发方案;

2、能独立操作完成开发;

3、根据客户提供产品图片及客户需求电脑绘图或调色。

4、熟练手写板,对色彩富有独特新颖的见解

服装设计师岗位职责7

1、 负责资讯收集及分享,通过图片资料、实地调研、展会参观等形式进行大量的设 计素材收集,做好分类,作为设计企划的素材积累;

2、 负责企划案及产品开发计划制定,根据公司产品开发计划及客户需求,制定每季 度以及客户需求产品开发企划案;

3、 负责设计主题确定,根据流行趋势、客户及市场需求,确定设计主题,提交最新 的色彩、原料等主题报告;

4、 负责原料确定和花型织片开发,根据确定好的原料及前期收集的流行素材做花型 组织开发,对针型、根数、配色以及可大货生产性做好把控;

5、 负责款式设计,综合款式廓形、原料特性、花型组织及色彩搭配等要素做产品的 系列设计,并绘制设计效果图;

6、 负责产品手册的更新,根据品牌定位,对每一季产品手册上的照片进行艺术设计 及更新,主导新一季的产品手册设计;

7、 设计师根据自己对应的客户品牌,协助营销部营业担当对客户进行定期的产品推 荐以及专项样品开发等服务,以便提高客户满意度,增加产品下单率。

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篇9:服装设计师工作内容及职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 428 字

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职责:

1、搜集流行信息,参与讨论每季度色彩、主题、面料预案;

2、能根据市场流行趋势的分析,迅速提取、组合流行元素;制定季度童装产品线计划,设定色彩和基础面料;

3、根据品牌定位与产品主题,进行童装产品的设计、开发;

4、参与跟进制版、样衣的制作以及投产后的工艺跟进;

5、根据公司库存和销售数据分析,制作采购计划和定单计划,完成各类相关报表的分析。

6、产品上市后的销售信息反馈;

岗位要求:

1、服装设计及相关专业大专以上学历,从事服装设计工作2年以上工作经验,能独立完成童装的开发和设计工作.

2、能熟练应用后期修图设计软件,必须熟练使用coreldraw软件;

3、熟悉服装面辅料性能,熟悉童装工作流程,有敏锐的设计思路,对面料、产品陈列有充分的认识与运用,根据公司产品风格定位和设计策划方案,提交所负责系列的设计策划提案(包括款式、面料、颜色、流行趋势);

4、完成所负责系列产品的创意、设计图、工艺单制作、面辅料选用等。

5、具有较强的沟通协调能力、敏锐的时尚触觉。

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篇10:服装设计师工作内容及职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 235 字

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岗位职责:

1.纱线、款式企划,款式绘图;

2.跟踪样板,以及样板的修改和确定,审核样板资料;

3.辅料配料的确定,定样的沟通,确认主产纱的颜色;

4.色码的确认工作以及拍照及其他针织设计工作。

任职要求:

1.服装(针织)设计专科及以上学历。从事服装设计工作1年以上工作经验;

2.可直接与工厂交流工艺,略懂生产流程,最好有在专业针织供应商从业经验,了解纱线及生产成本,熟练工艺细节;

3.熟练操作设计绘图软件;

4.敬业敬岗,工作调理性强,严谨细致,执行力强;

5.对时尚产业非常敏感。

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篇11:服装设计师岗位职责调查 服装设计师的岗位要求

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 232 字

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1.会使用电脑画设计手稿图;

2.根据设计师的需要,提供设计素材、时尚元素以及相应的`设计资料的收集、整理;

3.熟悉中大面料辅料市场,能根据设计师的需要比较有效率地找到合适的面辅料;

4.走市场进行面辅料收集采购,布样分类整理保管;

1、正确的价值观、团队协作精神;

2、良好的审美品味(美感),对服装有激情;

3、具有较强的审美观;有敏锐的时尚嗅觉和市场洞察能力;

4、需要熟悉中大面料市场,熟悉服装工艺优先录用;

5、美学或服装类相关专业专科以我上学历优先,年龄20~30;

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篇12:服装设计师岗位职责说明

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 238 字

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1、收集国内外运动服饰的流行趋势,包括色彩、花型、图案等讯息

2、了解服装面料的性能、风格、特色及价格,注重面料的体验效果,创造出符合市场的款式

3、参与设计团队共同研究制定下一季系列主题风格,独立完成泳衣/服/服的款式和印花的设计工作

4、负责跟进产品的成品制作过程,给出修改意见,确保不同产品类型中的同主题花型风格一致

5、负责跟进产品的准备和拍摄工作;

6、负责配合跟单部门的相关工作;

7、认同公司的,并能把企业文化融入到店铺和产品的宣传推广当中;

8、完成上级临时分配的工作任务。

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篇13:服装设计师岗位职责说明

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 287 字

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职责:

1.根据电商货品需求,制定季度电商产品企划,选择合适的面料打版,确保货品符合品牌风格

2.参与收集核心顾客群的潜在需求,了解顾客的潜在需求;

3.设计当季所需款式,确保完成设计计划;

4.参与货品款式评定,确保款式满足市场需求;

5.确保设计图稿的准确完成,使样衣达到预期效果。

任职要求:

1.本科及以上学历,服装设计相关专业;

2.3-5年以上国内高端品牌设计工作经验,有2年以上电商设计相关经验;

3.具备服装系列设计、整合能力,主题创新能力强;

4.了解面辅料行情及发展趋势;

5.对国际国内女装市场、各品牌风格定位非常了解;

6.责任心强,团队意识强,沟通表达及组织协调能力较强。

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篇14:服装设计师助理工作职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,助理,全文共 223 字

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1. 根据进度制作整体女装企划制作、款式设计

2. 挑选面辅料,制作版单及绣花稿

3. 负责部门对接表(设计部分)的更新及完善

4. 每季设计资料的汇总及保存

5. 调样单的制作

6. 设计相关资料的整理,每周样衣进度的追踪

7. 大货面辅料定期的核对

8. 驻店时向客人介绍产品及维护店面清洁,定期陈列

9. 协助与采购、生产部的沟通

10. 设计部需要申请办公用品的统计

11. 大片拍摄的风格确定,追踪

12. 维护办公室环境

13. 完成领导安排的其他工作任务。

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篇15:服装设计师岗位职责说明

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 237 字

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1、根据公司产品的主题、风格,进行款式的收集、开发及设计,配合制定公司产品每季的设计方案与目标,完成四季产品的设计与开发,在规定时间内完成产品图稿设计工作;

2、选料、用料、配色及物料搭配,根据产品规划方向完成产品设计方案,包括流行元素采集、面料、款式、版型等;

3、对款式设计的数量、风格、面辅料的选择、版型、以及产前样确认等工作的跟进。

4、跟踪上市货品的销售状况,对销售环节中发生的问题,配合营销部及时解决;

5学习方法、提供服装陈列方案、搭配方案。

6、个性化设计方案的制作。

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篇16:服装设计师岗位职责说明

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 231 字

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1、根据公司产品的主题、风格,进行款式的、开发及设计,配合制定公司产品每季的设计方案与目标,完成四季产品的设计与开发,在规定时间内完成产品图稿设计工作;

2、选料、用料、配色及物料搭配,根据产品规划方向完成产品设计方案,包括流行元素采集、面料、款式、版型等;

3、对款式设计的数量、风格、面辅料的选择、版型、以及产前样确认等工作的跟进。

4、跟踪上市货品的销售状况,对销售环节中发生的问题,配合营销部及时解决;

5、提供服装陈列方案、搭配方案。

6、个性化设计方案的制作。

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篇17:服装设计师岗位职责调查 服装设计师的岗位要求

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 293 字

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1.根据公司的品牌定位以及市场的流行动态及流行预测,制定服装开发方案;

2.在规定时间内独立完成系列产品款式设计图,并根据服装要求配备原料辅料;

3.跟进制版以及样衣的制作;

4.进行卖场陈列工作;

1、真心热爱服装设计,对女装风格(简约,典雅,内敛,追求细节)的设计有一定经验;

2、熟悉旗袍,礼服,套装设计工作;能独立开发一系列适销对路的应季产品;

3、有能力协助公司完善,发展自己的品牌风格;

4、设计思路宽阔,具有敏锐的时尚触觉和审美能力;有较强的时尚感,能很好的把握流行趋势;

5、拥有良好的谈判技巧和沟通能力、管理能力、协调能力以及团队合作精神;

6、有稳定长期的职业规划,愿与公司一起成长。

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篇18:服装设计师岗位职责调查 服装设计师的岗位要求

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 317 字

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1、协助完成产品开发工作,根据设计师需求寻找合适的版型和面料参考,跟进样衣及设计稿的打板进度,原样、初样、齐色样登记、保管与整理;

2、针对不同供应链制作并及时更新版单,如打版过程中有任何问题,需向团队内部反应沟通,及时解决问题;

3、跟供应链进行持续有效沟通,包括询问成本价、货期、返单速度、起订量,信息收集等;

4、及时更新供应链工作进度表,整理大货生产下单数量;

5、整理商品资料,如一维和二维linesheet;

6、配合辅料的设计,了解辅料的大货价、货期、起订量等;

7、收集当季最新流行资讯,捕捉市场服装、面辅料等流行信息,参与对竞争品牌信息的收集和整理;

8、按要求对公司各项设计资料和信息、样衣的收集整理,参与新产品的开发配合工作。

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篇19:服装设计师助理的职责 服装设计师助理的主要工作内容

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,助理,全文共 240 字

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职位描述

岗位职责:

1.纱线、款式企划,款式绘图;

2.跟踪样板,以及样板的修改和确定,审核样板资料;

3.辅料配料的确定,定样的.沟通,确认主产纱的颜色;

4.色码的确认工作以及拍照及其他针织设计工作。

任职要求:

1.服装(针织)设计专科及以上学历。从事服装设计工作1年以上工作经验;

2.可直接与工厂交流工艺,略懂生产流程,最好有在专业针织供应商从业经验,了解纱线及生产成本,熟练工艺细节;

3.熟练操作设计绘图软件;

4.敬业敬岗,工作调理性强,严谨细致,执行力强;

5.对时尚产业非常敏感。

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篇20:服装设计师助理工作职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,助理,全文共 275 字

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配合设计师准备所有的相关设计资料与样板辅料;

配合设计师完成设计制图及深化工作;

配合设计师完成设计材料和设备的筛选;

根据市场销售、设计、组合流行元素开发延伸新款;

熟练使用AI或CDR、PS等专业画图软件,根据企业服饰产品定位制定不同产品品类设计款式结构;

个人对设计款式功能敏感、色彩感知度高,不间断了解市场变化趋势,能够结合市场变化趋势做相关设计;

针对公司特有紧身专业产品线,了解公司专利技术、特殊工艺技术、人体运动工学,尝试应用于款式设计当中;

与版师进行对接,完成样品从图稿到实物样品的实现过程,并进行相关修改;

团结同事,精益求精,认真负责的工作态度

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