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村换届选举演讲稿(精彩20篇)

学生会,作为一个学生组织,在高校的日常管理和学生文化、生活等方面起着不可或缺的重要作用,是现今时代高速发展、文化空前多元的社会背景下,青年文化、校园文化与社会文化高度融合的具体体现。本文是二秘网小编为大家整理的学生会换届的领导讲话稿,仅供参考。

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学生会主席换届竞选演讲稿精选

范文类型:竞选稿,演讲稿,适用行业岗位:学生会,学生,全文共 1934 字

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尊敬的各位领导、老师、同学们:

很高兴能够站在这个讲台上,参加院学生会主席团的竞选。我竞选的职位是院学生会主席,在这里,要感谢学院提供了这次机会,让我有幸参与竞选;同时也感谢在座的各位领导,老师以及同学们对我的支持与信任!

首先请容许我介绍一下我自己:我叫__,来自__专业。还记得当初跨进大学的殿堂便选择了学生会,为了锻炼自己、验证自己;可当我真正成为学生会的一分子,我对它的理解就不再局限于自我培养,而是更多的关注它的发展与变化。单一的目标成为一种深深地眷恋与热爱,我更愿意把我的智慧与努力都献给它。

歌德曾经说过这样一句话:“你若要喜爱你自己的价值,你就得给世界创造价值。”而我想说:“你若要给世界创造价值,你就得展现自己的价值。”既然竞选院学生会学生会副主任,我就要成为一名出色的领航员!我相信我有足够的能力胜任这个职位。

首先,我有足够的工作热情。在学生会工作一年期间,一路走来,不是荆棘密布,也不是鲜花满地。从以前只会按上级要求办事到现在能独立策划、组织各种活动,我经历了一个由不会到会,由不好到好的过程,现在工作起来总觉得游刃有余,得心应手。在处理各种问题的时候我总会放开自己的思路,大胆的去想,积极和同学们讨论,常常取得超常的效果。热情是工作的原动力。拥有了热情才能主动服务于同学,拥有了热情才能成为同学的朋友,进而成为老师的助手!

其次,我深知团队合作的重要性。一座大厦不可能只由一根柱子来支撑。正如马克思所说:只有在集体中,人才能获得全面发展才能的机会。可见一个人的能力是有限的。要想搞好一个组织,就得分工合作,结合团队的最大力量,进而更好的建设院学生会学生会,从而使院学生会得到更好的发展!

第三,我具备了一定的组织领导的能力。学生会主任相当于一名领航员,而身为一名领航员,就应当尽心尽力地完成本职工作,事事以大局为重,一切以集体利益为主,这就要求有高度的责任感和吃苦耐劳的精神!同时,我会不断地学习,从思想上武装自己,努力在各方面充实自己,开拓创新,以便进一步地建设好院学生会学生会,从而真正做到更好的为同学们服务。

第四,我有较为丰富的实践经验。自参加院学生会后,一直从事学生会工作。在一年多的工作中,积累了许多宝贵的经验,深知学生会工作在院学生会工作中的重要性,知道学生会的职责、任务和规范,明白学生会人员所具备的素质和要求,悟出了一些学生会工作的方法策略。在宣传学生会、参谋决策、日常服务、沟通协调、信息传递等方面做了一些力所能及的工作,取得了一定的成绩。

院学生会学生会作为院学生会的重要组成部分,它的强大同其内部组员的良好的个人素质及完善的协调合作是分不开的。所以在我作为院学生会学生会主任期间,我一定重视并加强内部建设!

第一,部门成员的素质提高是保持组织活力的基本保证。学生会的内部成员必须有过硬的写作能力、组织协调能力、判断分析能力。作为学生会的一员,就要有能够协调学生会内各个部门的能力,良好的分工协作是保证工作顺利进行的前提。

第二,合适的礼节是一个部门精神状态的良好体现。作为一个先进集体的成员,恰当的礼仪,是保证工作顺利进行的润滑剂。礼仪的合适运用,也能体现出一个人的修养,给人耳目一新的感觉。

最后,灵活的知识运用也是院学生会先进性,创新性的标志。百花齐放的校园生活中,能够保持自身的创新以及把握先进方向是院学生会发展的关键。现在是一个信息爆炸的时代,成功的树立及推广自己的品牌成为我们开拓进取的关键。我们应该抓住时机,主动出击,打造出更具影响力的院学生会。

另外我们还要积极的借鉴以往的先进经验,发挥主席团和各部门之间的桥梁纽带作用,并加强和各系学生会学生会之间的联系!

校园活动在向创新性,多样性发展,以往的单个部门承办活动的模式略显不足。院学生会学生会作为一个重要的部门,其内部团队协作以及同外界的交流是其保持与时俱进的关键。所以,各个部门之间的交流合作对于院学生会的全面发展是必须的,同外部的交流也将成为学生会工作的重要方面。这样才能不断的推陈出新,不断的发展完善。

综上所述,在院学生会学生会的工作中,内部建设以及对外交流将成为我们生存及发展的基础,只有做好这两方面,我们才能够保持先进性,体现创新性,并把这种先进性和创新性,集中贯彻到迎接评估期间的每一项工作中,让每一位老师和同学都能切身体会到我们的作用。

俗话说:“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”。作为我自己,我需要一个更广阔的空间来展示自己的能力。“欲穷千里目,更上一层楼”,只有站得更高才会看得更远,我希望在更高的位置发挥更大的作用,去带领院学生会,把我们学生会的各项工作做得更好。

亲爱的老师们,同学们,我相信通过我们的共同努力,我们院学生会一定能够为学校的迎评工作交上一份满意的答卷!

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篇1:换届大会主持稿

范文类型:主持词,适用行业岗位:主持,全文共 23035 字

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健全完善人大常委会机关各项工作制度和工作规范,是加强机关制度化、规范化、科学化建设的重要内容,也是做好人大工作的必要保障。近年来,机关各工作机构比较有效地发挥职能作用,在工作中勇于探索和实践,从机关实际出发,学习借鉴兄弟单位的经验做法,逐步形成了一些工作制度和工作规范,为提高工作效率、提高服务水平、提升机关形象发挥了重要作用。秘书长办公会议根据新时期加强机关建设的要求,对工作制度和规范进行了补充、修正和完善,将岗位职责、管理制度、工作程序汇编成册,供机关全体工作人员认真学习,遵照执行。各工作机构和办事机构在执行本工作规范中,既要坚持照章办事,又要坚持与时俱进,不断提出修正完善的建议意见。如遇本规范同现行法律法规、政策规定及常委会工作规范相抵触时,由秘书长办公会议作出修改和补充。

一、主任会议会务程序

(一)办公室提出议题草案,报常委会主要领导审定后印发;

(二)通知主任会议组成人员及列席人员按时到会。列席主任会议的范围:常委会秘书长、副秘书长,各委室主任;

(三)秘书长协调有关方面做好汇报准备;

(四)研究室负责有关材料的准备及会议记录事项,人事代表室做好有关材料的准备。向主任会议汇报的各类材料,须报常委会分管主任审定;

(五)秘书长办公会议根据主任会议决定事项,提出落实意见,主要包括办会(筹备好有关会议)、办文(印发有关文件)、办事(有关委室承办主任会议议定的事项);

(六)会议记录人员负责有关材料的收集,交办公室文书归档。

二、常委会会务程序

(一)办公室草拟常委会会议的建议议题,并提出召开会议的大体时间,提请主任会议研究确定;

(二)办公室值班室拟写预备通知,印发常委会组成人员、一府两院、列席单位、新闻单位;

(三)根据例会议题和主任会议要求,研究室、人事代表室督促有关部门做好汇报准备,搞好调查研究,写出调查报告,起草有关决议、决定草案或审议意见草稿;

(四)办公室做好会务准备,包括起草通知(或传真),印发会议建议议题和分组名单,落实会议室(会徽、主席台座次、话筒、会场座次、小组讨论会议室),安排会议食宿及有关人员的接送;研究室或人事代表室起草会议主持词,印制会议文件及表格,协调好会议的宣传报道(录像、照片、文稿),做好会议记录(包括分组审议情况);

(五)研究室负责会议结束后有关文件(决议、决定、审议意见)的印制,人事代表室负责人事任免及有关文件的印制,以常委会文件印发的,必须报常委会主要领导签发,以办公室文件印发的,应由办公室主任签发;

(六)办公室机要文书负责会议材料的及时归档。

三、人代会会务程序

(一)主任会议提出举行人代会的大体时间及议程建议;

(二)向市委写出召开人代会的请示;

(三)拟发代表视察通知,组织好人代会前的集中视察活动,准备好人代会上提出的议案及建议批评意见草案;

(四)拟定大会议程和日程草案,提出主席团成员、秘书长、常务主席、副秘书长名单草案,提出列席人员、特邀人员名单草案,拟定选举办法草案及议案问题规定草案,报主任会议通过后,提请常委会通过;

(五)召开“一府两院”办公室主任协调会,研究人代会的报告起草事宜;

(六)拟定大会秘书处各组人员分工及工作职责;

(七)拟制全体会议、主席团会议程序和决议草案;

(八)召开各组负责人会议,明确分工,提出工作要求;

(九)拟定秘书处工作日程;

(十)编制大会经费预算;

(十一)制定行政会务工作安排意见;

(十二)印发出席会议及列席会议的通知;

(十三)提前安排会务用品的制作及编排食宿安排等具体事宜。

四、人大工作会议会务程序

(一)主任会议确定工作会议的议题、程序、范围;

(二)办公室值班主任(或主任会议记录人员)负责拟写会议通知,由秘书长签发后,办公室值班主任或承办委室通知各有关单位、出席会议人员、新闻单位;

(三)秘书长办公会议确定有关人员起草领导讲话、典型发言、主持稿及有关材料

(四)办公室行政副主任负责安排好有关会务工作、包括会议地点、主席台座次、座区安排、会标、会徽、音响、食宿安排等;

(五)研究室负责会议的宣传报道及视听资料的收集;

六办公室机要文书做好会议材料的收集归档工作。

五、公文处理程序

(一)、收文处理程序

1、收阅阶段

(1)签收。办公室统一指定专人对来文予以认真清点、核检之后,在对方《发文登记簿》上签具收文人姓名和时间。

(2)登记。将签收的公文迅速在本单位《收文登记簿》上,按序号逐件、逐项分门别类进行登记。

(3)分送。将登记的公文根据内容、性质和急缓程度进行筛选,送办公室主任阅批后,再按照领导同志的分工和各委室职责范围,本着准确、迅速、保密的要求,区别不同情况进行分发和处理。

(4)拆封。来文需要拆封的要注意收件人称谓,凡是注明由某领导人“亲收”、“亲启”的公文,应由领导人处理拆封事宜(领导出发时,要请示办公室主任,电话通知)。

(5)传阅。来单或份数较少的公文、电报、通知,需传阅的,要请示办公室主任是否复印,或从主要领导依次传递阅读。

2、阅办阶段

(1)阅文。对收到的公文,文书人员要进行仔细阅读。一是要弄清文件的内容和各种关系,以便拟办和批办;二是把握公文的精神实质,以便贯彻落实。

(2)拟办。弄清来文内容后,文书人员要迅速填写好阅办单,送办公室主任审阅,并提出初步办理意见。

(3)批办。办公室主任阅后,根据拟办的范围和内容,及时报主要领导或单位主要负责人阅示。

(4)承办。根据领导的批示意见,办公室人员按照来文内容和要求具体办理。

(5)催办。办公室文书人员,对需要办复的公文,根据紧急程度和承办的期限要求,利用电话、信函、登门等办法,进行检查督促,以防止公文积压和延缓。

(6)回复。对来文机关要求回复的公文,应请示办公室主任或分管领导,及时给予回复。回复办法根据公文要求和领导批示办理。

(7)注办。对公文的承办情况和处理结果,包括交办人员姓名、时间、主要意见、是否复文、复文文号及日期、办复的方式内容等要随时注明办理情况。注办后的公文即可归卷。

(8)暂存。把处理完毕的收文暂时保管起来,以便立卷归档。

(二)发文处理程序

1、制文阶段

(1)编发文字号。发文字号由发文机关代字、发文年度、发文顺序号三者组成。三个组成部分的顺序不可颠倒;一定要反映出机关发文的顺序;一年的发文中不能有空号、重号。

(2)登记。办公室负责文书工作的同志,将颁发公文按照规定的项目,填写好《发文登记簿》。

(3)打字。将手写文稿打成印刷文件。

(4)校对。对制作出来的公文校样,根据领导签发的原稿由拟稿人员进行校对。

(5)缮印。将校对好之后的文稿,经办公室分管领导签字后,安排专人根据发放数量送印刷所印刷。

(6)用印。需要加盖公章的文件,印刷完后,在文件的落款处加盖相应公章。

(7)封发。需要装封发出的公文,要注明收件地址、姓名。

(8)传递。将封装好的文件,按照领导要求送达收文机关。

(9)存档。凡是本机关形成的文件、领导重要讲话、各类情况报告、批件、电报、通知,以及其它需要立卷和归档的材料打印成稿后,办公室文书应将原件连同两份印刷件归档。

六、人代会文字服务工作程序

一会议文字服务工作的任务和要求

⒈市人代会会议文字服务工作(以下简称会议文字服务工作)的主要任务是:负责会议方案设计和程序安排;各种文件、报告、讲话、决议草案的起草、修改、校对、印刷;控制会议情况,及时归纳综合等。

⒉会议文字服务工作的组织协调,由市人大常委会(以下简称常委会)分管副秘书长(以下简称分管秘书长)。大会秘书处材料组(以下简称材料组)组长负责。会前和会后文字服务工作,主要由调研室负责;会中文字服务工作,由材料组负责。

⒊会议文字服务工作实行分工负责制。分管秘书长和材料组组长分别主持会前、会中、会后文字服务工作,落实工作任务,并及时检查进展情况。材料组根据工作需要,将本组人员划分为程序控制与文印、专题审议、报告修改、计划财政报告审查等小组,具体工作任务落实到各小组和有关人员。所有参加会议文字服务工作的人员,都要认真负责地承担起自己职责范围内的工作事项;要树立全局观念,密切协作,互相配合,努力提高会议文字服务工作质量。

二会前准备工作

⒈起草、拟定会议筹备工作方案。在市人代会召开前70天左右,根据全市的实际情况以及全国、省和潍坊市人代会召开时间的安排,向常委会主任会议(以下简称主任会议)提交关于召开市人代会的筹备工作方案和日程细则(讨论稿)。主任会议研究同意后,拟定会议筹备工作方案和日程细则(送审件),以市人大常委会党组(以下简称党组)名义向市委写出请示报告,一并报市委审批。会议筹备工作方案主要包括以下内容:(1)会议的指导思想;(2)会议的主要议程;(3)会议的日程安排;(4)会议的组织领导和与会人员(包括大会筹备工作领导小组、主席团和临时党委的组成人员建议名单,主席台就座人员,列席会议人员范围等);(5)会议的工作机构及其任务(包括大会秘书长、副秘书长建议名单,大会秘书处各组负责人建议名单和各组的主要任务等);(6)其他事项。

⒉起草会议文件

一起草各项报告。市委批复同意党组的请示后,分管秘书长及时向大会筹备工作领导小组提出召开工作会议的建议,研究部署市人代会的筹备工作,做好有关的组织协调工作。同时,分别向市政府、市法院、市检察院通报拟召开市人代会的有关事项,督促做好有关报告的起草工作。政府工作报告一般应于会前10天印发全体市人大代表,以便代表提前阅读并准备审议意见。常委会工作报告的起草工作由调研室负责,按以下程序进行:①会前30天起草完成常委会工作报告讨论稿;②提交主任会议讨论研究;③印发征求意见稿,征求意见;④提交常委会会议讨论议定,形成向大会作的报告稿。

2起草、拟定各项名单(草案)。由代表委起草的各项名单(草案)主要有:主席团和秘书长名单、计划预算审查委员会名单、议案审查委员会名单、主席团常务主席名单、副秘书长名单(草案)。①根据会议筹备工作方案,会前30天,起草主席团和秘书长名单(草案)。在此基础上,提交主任会议研究拟定;报市委审批;提交常委会会议审议形成草案;提交市人代会预备会议表决、通过。②根据市委批复的会议筹备工作方案,会前30天,起草主席团常务主席名单、副秘书长名单(草案),送市委审定后,分别印发市人代会各代表团党员召集人会议或提交主席团第一次会议推选和决定。

3起草、拟定有关会议程序。根据市人代会日程细则,会前30天,起草大会预备会议、大会各次全体会议、各次主席团会议、各代表团党员召集人会议或党员代表会议程序,分别报送市委、市人大常委会和市委组织部领导审定。各项会议程序在该次会议举行前1天,分别印发市委和市人大常委会主要领导同志、会议主持人、大会秘书长、材料组负责同志、负责会务的有关工作人员和会场音响工作人员。需要由工作人员宣读文件的会议,同时把相关会议程序印发播音员。是否印发其他人员根据需要确定。

4起草、印制有关表格。①会前30天,根据会议日程细则,起草、印制大会文件印发一览表,主要列出会议上印发的文件名称、文件草案和正式文件的印刷形式、发送范围、发送时间、印刷份数等。此表印发材料组负责人和会务组、文印工作人员以及印刷所等。②会前30天,根据会议日程细则,起草、印制领导同志活动安排表,列出市级领导同志参加大会期间有关全体会议、主席团会议、专题会议的时间、地点。此表于会前1天,由秘书处发市级领导。③会前20天,根据大会需要,印制会议作息时间表。此表于会前1天,由收发室发送全体与会人员。④会前20天,根据会议日程细则,印制播音员活动日程安排表,列出需要播音员参加的会议的名称、时间、地点、播音内容。此表于会前2天,由宣传组转交给播音员,同时发材料组负责人。

5起草、拟定其他相关文件。①会前60天,起草关于召开市人代会的决定(草案),列席会议人员范围(草案),大会议程(草案);关于大会筹备工作情况的汇报。经主任会议研究后,提交常委会议审议通过。常委会通过的大会议程(草案),要提交大会预备会议通过。②会前20天,起草大会各项决议(草案)。关于《政府工作报告》的决议草案,及计划报告、财政报告、常委会工作报告、法院和检察院工作报告的决议草案,由调研室负责组织起草。起草完毕后,送交常委会领导审阅。经大会主席团通过、代表审议后,提交大会全体会议通过。③会前天,起草市委领导在党员代表会议上讲话,常委会领导在大会预备会议上的讲话。先后送交常委会领导和市委领导审定。会前天,将审定后的讲话稿出大样送交讲话人。④会前天,起草市人代会会议须知、大会日程草案、关于议案截止日期的决定草案,送常委会分管领导审定。会议须知由秘书处于会前发全体与会人员;大会日程草案和关于议案截止日期的决定草案提交主席团第一次会议通过。⑤其他有关文件,包括主席团和代表座次安排表、代表团住所安排表等有关表格,代表团编组及团长、副团长名单,大会秘书处工作人员名单等有关名单,提出议案和建议意见问题的注意事项、市人大常委会备案报告、会议选举办法等有关文件材料,分别由常委会有关委室、大会秘书处有关组负责起草,在有关领导审阅定稿的基础上,按照大会文件印发一览表的有关要求印发。

⒊会议通知。常委会作出召开市人代会的决定后,办公室及时起草会议通知,经常委会领导审定后,印发“一府两院”及市直有关部门、各乡镇人大(街道人大工作室)。

⒋文件印刷根据大会文件印发一览表,会前由调研室和材料组负责组织印刷如下文件:会议须知,作息时间表,会议日程细则,领导同志活动安排表,播音员活动日程安排表,新闻报道计划,列席会议人员范围、主席团临时党委成员名单,市委领导在党员代表会议上的讲话,常委会领导在大会预备会议上的讲话,提交大会预备会议通过的会议议程草案、主席团和秘书长名单草案、计划预算和议案审查委员会名单草案,交由主席团第一次会议表决通过的会议日程草案、主席团常务主席名单草案、大会副秘书长名单草案、关于议案截止日期的决定草案、会议选举办法草案、秘书会议程序,代表团长会议程序,党员代表会议程序,大会预备会议程序,大会各次全体会议程序,各次主席团会议程序,常委会工作报告,交由主席团会议通过的各项决议草案。

会前由有关委室和大会秘书处有关组分别负责组织印刷如下文件:会务行政工作意见,补选代表的代表资格审查报告,常委会备案报告,办理代表议案和建议情况的汇报,关于提出议案和建议意见问题的注意事项,文娱活动安排,主席团座次安排表,代表座次安排表,代表团住所安排表,会议室安排表,大会秘书处各组房间安排表,代表团编组及团长、副团长名单,列席人员名单,大会秘书处工作人员名单,各代表团工作人员名单等。

会前由有关单位提供版样,印刷以下文件:政府工作报告,计划报告,财政报告,法院工作报告,检察院工作报告,其他需要印发会议的材料。会前印刷的大会有关报告、文件于会前天转交秘书处,办理文件移交手续;按照存档要求,收集、保管好文件底稿和领导批件。

⒍材料组办公用品准备。1会前5天,指定专人负责准备会议期间必要的办公用品,届时携带到会。2会前1天,熟悉材料组所在宾馆房间安排情况,与宾馆联系安置必要的办公设施。

三会中服务工作

会议期间,材料组在大会秘书长的领导下完成各项工作任务。各代表团报到后,材料组根据会议日程安排,召集各代表团分管文字的负责工作人员开会。大会秘书处工作人员报到后,材料组组长召集本组全体工作人员会议,根据会议文字服务工作的需要,对副组长作适当分工,并将本组工作人员划分成几个小组,明确各小组的任务,提出有关要求。同时,安排专人负责材料组与其他各组及各代表团的联络,安排好大会期间材料组的值班工作。具体工作任务及运作程序如下:

⒈负责会议程序的安排,会议期间有关文件的起草、修改、校对和印刷等工作。具体根据会议日程细则关于会议期间各次会议的时间和议程安排,参照大会文件印发一览表,根据时间进程,及时做好以下工作:1每次会议召开前1天,将会议程序送交会议主持人,将有关领导在会上的讲话稿送交讲话人。2大会预备会议结束后,立即将会议通过的各项名单和大会议程送印,并及时送收发室分发。3主席团第一次会议结束后,立即将会议推选的主席团常务主席名单、决定的大会副秘书长名单、通过的大会日程和关于议案截止日期的决定等文件送印,并及时送收发室分发。4全体会议通过会议选举办法后,立即将会议选举办法送印,并及时送收发室分发。5与组织组联系,协助搞好拟提交会议选举的有关候选人名单及简历、总监票人和监票人名单、选票等文件的印刷等事宜。6主席团会议通过提交代表酝酿讨论的候选人名单、计划审查报告、财政审查报告、代表议案处理报告、提交代表审议的各项决议(草案)、总监票人和监票人名单、正式候选人名单后,立即将通过的文件送印,并及时送收发室分发。7主席团会议听取大会秘书处关于对政府工作报告审议修改情况的汇报后,立即将修改的政府工作报告送印,并及时送收发室分发。8确定专人在印刷厂搞好文件印刷质量和印刷份数以及预留装订《会议文件汇编》材料的监督把关工作。

⒉根据大会日程安排,参加专题审议会议,起草有关情况汇报。一参与组织筹备专题审议会议。2参加专题审议会议,做好会议审议情况记录。3整理专题审议情况记录,形成向主席团会议作的汇报稿,交有关领导审阅定稿。4主席团会议听取专题审议情况汇报后,根据主席团会议意见,将审议情况汇报整理成大会简报,经简报小组统一编号并送材料组组长审签后,打印清样校对制版,交文印小组送印。

⒊负责对政府工作报告的修改。1收集各代表团对政府工作报告的审议修改意见。二将收集的修改意见进行汇总整理,并据此修改政府工作报告,经政府有关领导审阅把关后,形成向主席团会议作的关于对政府工作报告审议修改情况的汇报稿。3主席团会议听取汇报后,根据主席团会议意见,对政府工作报告作进一步修改。4及时对修改后的政府工作报告打印清样校对制版后,交文印小组送印。

⒋负责起草计划、财政审查报告。1参与组织并参加计划预算审查委员会工作会议。二收集各代表团对计划报告和财政报告的审议意见,起草国民经济计划审查报告和预算审查报告讨论稿。3根据计划预算审查委员会审查意见,进一步修改向主席团会议作的国民经济计划审查报告和预算审查报告,经有关领导审定后,交文印小组送印。4主席团会议听取并通过计划预算审查委员会的审查报告后,根据主席团会议意见,形成经主席团会议通过的国民经济计划审查报告和预算审查报告,交有关领导审签后,打印清样校对制版,交文印小组送印。

四会议善后工作

⒈市人代会结束前1天,向在材料组工作的借调人员所在单位印发感谢信。

⒉会议结束后,及时清理办公场所,将办公用品和有关文件材料收集整理后运回机关。

⒊会后10天内,编印《××市第×届人民代表大会第×次会议文件汇编》。其主要内容包括:会议议程、日程;政府工作报告,计划、财政报告,计划、预算审查报告,常委会工作报告,法院、检察院工作报告;大会通过的各项决议;会议选举办法,总监票人、监票人名单,大会公告;关于议案截止日期的决定,代表所提议案处理意见的报告;主席团和秘书长名单、主席团常务主席名单,大会副秘书长名单、议案审查委员会名单、计划预算审查委员会名单,关于补选代表的代表资格审查报告;各代表团代表编组和团长、副团长名单,列席会议人员范围等。

⒋会后1周内,调研室将存档的会议文件底稿移交办公室立卷归档。

五其他事项

⒈根据工作需要,需从市直有关部门借调人员参与会议文字服务工作的,会前及早提出人选,并与有关部门协商落实。

⒉凡是收入《会议文件汇编》的各种文件材料,都事先确定份数并预留存放在印刷厂,以便会后装订成册。印发范围主要是:主任会议成员,各委室主任,各科室;市委、市政府和市中级法院、市检察院,市计委、市财政局;机关各委室。

⒊在会议文字服务工作中如遇特殊情况,根据有关要求及时处理。

七、常委会文字服务工作程序

为了做好市人大常委会会议的文字服务工作,保证会议的顺利进行,根据有关规定和工作实际,制定本细则。

一会议文字服务工作的主要任务和基本要求

⒈常委会会议文字服务工作的主要任务是:负责会议方案设计和程序安排;起草、修改、校印调查报告、会议程序、决议决定草案以及有关工作汇报和领导讲话;负责会议记录,控制会议情况;负责会议的宣传报道、信息提报和会后有关文件、审议意见和刊物的综合整理、编发等。

⒉常委会会议文字服务工作的基本要求是:实行分工负责制,分管副秘书长负总责,有关负责同志协助,有关委室按岗位职责承担具体工作。会议文字服务工作人员要认真负责,对工作精益求精,努力提高文字质量和服务水平;要立足本职,顾全大局,密切配合,通力协作,确保会议文字服务工作及时高效、准确无误。

二会前准备工作

⒈会前个月,办公室根据常委会年度工作计划提出常委会会议的建议议题,经主任会议研究确定后,起草关于召开常委会会议的预备通知,并由秘书长签批,以办公室文件印发常委会组成人员、“一府两院”及有关部门,各乡镇人大(街道人大工作室),机关各委室。

⒉会前个月,常委会有关委室根据会议议题,与“一府两院”及有关部门落实汇报、述职报告等材料的准备工作。

⒊会前,有关委室根据会议议题,协助常委会分管领导开展调查研究,起草调查报告,经分管领导审定后,将调查报告于会议前天印发常委会组成人员,以供会中审议时参考。

⒋会前天左右,根据会议议题安排情况,代表委与“一府两院”及有关部门联系,落实人事任免事项,进行任前考察,组织法律考试,同时做好任前的有关准备工作。

⒌会前,调研室根据领导要求起草会议程序及有关讲话材料;代表委根据人事任免事项准备相关汇报材料;有关委室根据需要起草相关决议草案。以上材料须经常委会有关领导审定,有关人事任免的汇报材料须经主任会议研究确定。

⒍拟提请常委会会议审议通过的决议决定和其他需报市委审批的有关材料,经主任会议研究同意后,有关委室以送审件形式交由办公室报市委审批。

⒎会前天,办公室起草关于召开常委会会议的正式通知,经秘书长签批后,以传真电报等形式,发常委会组成人员,“一府两院”及有关部门、市政协,各乡镇人大(街道人大工作室),机关各委室。

⒏会前天,办公室与各新闻单位联系,落实向社会公告常委会会议议题以及召开的时间、地点等有关事项。

⒐会前天左右,有关委室对“一府两院”的汇报材料进行初审,核对题目、格式和汇报时间等,落实汇报人,并就汇报材料的印刷份数、送达时间通知相关部门。

⒑会前天左右,由分管副秘书长主持召开会议文字服务工作筹备调度会,落实联组审议发言名单;确定小组记录人员;安排会议材料的印刷、分发,会议程序的送审、修改和会议宣传、信息等工作;协调其他事宜。

⒈会前天,办公室与市直各新闻单位联系落实会议宣传报道工作。

⒉会前天,研究室起草会议编组名单,报送秘书长审定后,组织印刷。

⒊会前天,办公室收齐所有会议材料,组织人员将材料装入文件袋会议出、列席人员的文件袋事先写上姓名。

三会中服务工作

⒈会议举行前半小时,办公室组织人员发放会议材料;负责每次全体会议出、列席人员的签到,核对报告汇报人名单,并及时通知有关人员根据变动情况对会议程序进行调整;掌握各新闻单位采访人员到位情况,并负责落实。

⒉有关委室在会议期间随时掌握会议进行情况,修改、完善会议程序,举行全体会议前送达主持会议的常委会领导。

⒊调研室负责会议期间的信息收集、整理、提报工作。

⒋有关委室收集整理对有关决议决定和文件草案的修改意见,并及时进行修改或起草有关文件草案修改情况的说明,报送常委会主任、有关副主任和秘书长审定。

⒌与会工作人员负责会议分组和联组审议发言的记录工作。记录人员对与会人员的发言要认真做好记录并加以整理。

四会议善后工作

⒈会后天内,调研室组织各新闻单位起草会议报道稿件,根据秘书长的意见通知各新闻单位刊播发会议通过的决议决定和需要公开发表的有关文件,负责做好会议宣传稿件的审查把关工作。

⒉会后天内,有关委室起草关于印发会议所作决议决定的通知,报经秘书长审阅、常委会主任签批后,以常委会正式文件印刷,由办公室报潍坊市人大常委会、××市委,发常委会组成人员、“一府两院”及有关部门、各乡镇人大(街道人大工作室)、机关各委室等。

⒊会后天内,代表委起草有关人事任免的文件,报经秘书长审阅、常委会主任签批后,以常委会正式文件印刷,由办公室报市委,发常委会组成人员、“一府两院”及有关部门、各乡镇人大街道人大工作室、机关各委室等。

⒋会后天内,有关委室将应存档的会议材料各份及底稿,移交办公室存档。

⒌会后天内,有关委室将会议对述职干部的评议意见整理成书面材料并报有关领导审定后,起草关于印发有关述职评议反馈意见的通知,报经秘书长审阅、常委会主任签批后,以常委会正式文件印刷,由办公室报市委,发常委会组成人员、“一府两院”及有关部门、机关各委室,并在适当时间由主任会议向述职干部进行反馈。

⒎会后,调研室将会议有关文件汇总整理摘要,编入《××人大工作》。

八、人大调研工作程序

调查研究工作是人大工作的基础,是人大有效行使职权的先决条件,更是人大的一项基本工作方法。加强调查研究不仅是新时期提高人大工作质量的迫切需要,也是我们人大履行好职能、行使好职权、发挥好作用的迫切需要。为切实做好调查研究工作,特制定本程序。一确定调研课题。可以根据人代会、常委会所定的议题和人民群众关心的热点、难点及工作中存在的突出问题,确定好调研课题;

二选择调研人员。要多吸收人大代表、人大常委会组成人员和人大机关中有写作能力的、有分析研究能力的人参加,尽可能发挥每个调研人员的优势;

三制定调研方案,报分管主任审定。大致要包含调研指导思想、调研内容和调研提纲。要做到指导思想明确、调研内容充实;

四查看有关资料。调研前要认真学习查看与调研课题有关的法律、法规及政策,做到有备无患;

五组织开展调研。在分管主任的带领下通过听取汇报、召开座谈会、到现场查看、深入基层走访等形式开展调研活动,收集与整理调研资料;

六起草调研报告。主要内容包括:调研的基本情况、存在的主要问题、解决问题的建议意见;

七报送调研报告。

调研工作中应注意的问题:

一要依法办事。作为人大基础性工作的调查研究必须依法办事。人大的调查研究与其它部门的调研本质的区别也在于调研程序的合法性和调研结果的合法性,如果忽略了这一点,那么人大的调研成果会失去其存在的意义和价值。因此,人大及其常委会去基层了解民情,必须严格依法办事不能有高高在上的感觉,所谓“己正方能正人”。人大只有自己首先依法办事,才能监督好“一府两院”,才能行使好决定权、人事任免权、立法权。因此在调查研究中依法办事的原则是一项最基本的原则,也是一项最重要的原则。

二要实事求是、解放思想。实事求是是我们党的思想路线,同样也是我们国家机关的思想路线。在调查研究过程中,要深入到生产工作的第一线去,要实事求是的进行周密细致的调查了解,掌握充分的、确凿的第一手材料。对调查、了解来的事实和材料,要做到科学的分析研究,透过纷繁复杂的表面现象,找出事物的本质,从中得出正确的结论。不能站在个人和主观的立场上对待事物;切忌蜻蜓点水、浅尝辄止,力戒粗枝大叶、随声附和、人云亦云,避免把现象当本质、将支流当主流。实践证明,什么时候实事求是了,什么时候的调研工作就做好了,也就不会出现上述这些弊端了。

三要充分反映民意,广泛集中民智。人大在监督、人事任免、重大事项决定工作中,都力求体现广大人民群众的意志,那么调查研究都是做好上述三项工作的前提,我们在这项基础工作中,必须坚持走群众路线,听取各方面群众的意见、要求和呼声,必须坚持以民为本,关注国计民生,紧紧围绕人民群众关心和反映强烈的热点、难点、重点问题搞调研,要珍惜民力,集中民智,人民群众的眼光是雪亮的。不仅要能听群众的顺耳话,也要能听群众的逆耳话;不仅要虚心听,而且要细心记;不仅要群众反映情况,也要请群众提出意见。只有这样,才能真正的集中民智、体现民意。

四要把握大局、突出重点。调查研究的目的在于了解情况,分析问题,并提出解决问题的具体办法和途径,为人大及其常委会服务。因此,调查研究首先要抓住那些重大且影响较深乃至涉及全局的工作,及早做准备,精心安排组织,并撰写出有一定深度的调研材料,供人大及其常委会参考。必要时还要对某些问题重新开展调查或跟踪调查,了解情况,弄清真相,并提供大量的咨询服务,为人大及其常委会更好地决策做准备。对临时安排的调查,也要确定好重点和中心环节,一丝不苟地开展,使事实真相准确、及时、客观地反映出来。

九、人大视察工作程序

视察工作是人大有效行使职权的一项基本工作方法。提高视察质量不仅是新时期提高人大工作质量的迫切需要,也是我们人大履行好职能、行使好职权、发挥好作用的迫切需要。为切实做好视察工作,特制定本程序。

一确定视察内容。可以根据人大常委会工作计划以及社会经济生活中的一些突出问题和重点工作确定好视察内容。

二选择视察参加人员。主要有人大常委会组成人员、部分代表、分管副市长、视察单位负责人,报分管主任审定。

三确定视察路线。

四制定视察安排意见。主要包括指导思想、视察时间、方法步骤、参加人员、乘车安排、视察路线等内容,报分管主任审定。

五展开视察,收集与整理调研资料。

六起草视察报告。主要内容包括:视察的基本情况、存在的主要问题、解决问题的途径和方法。

七报送视察报告。

视察工作应注意的问题:

一是有针对性。要针对“一府两院”的工作实际,坚持一切从实际出发、实事求是的原则,结合视察情况,认真加以分析评价,客观公正地指出问题,所提建议意见要针对存在问题,重点突出、目的清楚、要求明确、措施具体,使视察取得实质性成效。

二是有指导性。人大组织视察既是对“一府两院”工作的监督检查,也是对他们工作的有力支持。因此,提出的建议意见要有指导性,能够对“一府两院”的工作起到指导或启示作用。

三是有可行性。视察报告力戒报喜不报忧、缺乏实际、难以操作,所指问题要属于本级人大及其常委会的职权范围,又符合客观规律和当地实际,具有可行性。这样,“一府两院”在具体操作和实施中才能有的放矢,达到预期目的。

四是有超前性。要走在“一府两院”的工作前头,根据视察情况,联系实际,进行分析研究,提出合理建议意见,督促其工作的有效开展。

十、人代会组织服务工作程序

第一条为认真做好人代会组织服务工作,根据《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》的有关规定,结合本市实际,制定本程序。

第二条人代会召开前,主要准备以下工作:

⒈编印代表名册;

⒉准备选举工作材料:一选举办法(草案)二各项候选人说明三各项候选人名册四各项候选人名单五监票人名单(草案)六计票人名单(草案)七代表联合提名截止时间的决定(草案);

⒊设计、监印各种选票;

⒋设计选举所需的各种表格;

⒌拟定每次会议主席台座次;

⒍设计、印制全体会议和出团会议人员签到和统计表。

第三条人代会召开过程中,主要做好以下工作:

⒈会议报到前,将各代表团名单、列席人员名单、各代表团列席人员名单、特邀人员名单、代表变动情况的说明、大会主席团和秘书长名单、代表团接收列席人员通知、出席人数报告单、代表团出席会议报表等材料交材料分发组,将主席团和秘书长、主席团常务主席、副秘书长名单草案、选举办法草案等各份送秘书处。

⒉各代表团报到时,做好签到工作。

⒊预备会议之后,将主席团和秘书长、主席团常务主席、副秘书长名单、选举办法草案等送秘书处。

⒋每次全体会议前分钟,安排好主席台座次,并做好人员签到、人数统计工作,将出席会议代表人数送秘书处。

⒌每次全体会议及主席团会议前,安排好主席台座次。

⒍选举工作前,提前通知组织部做好关于候选人建议名单的说明等工作。并将候选人简介发各代表团。

第四条选举工作中,主要做好以下工作:

⒈认真核对人数。各代表团负责选举的工作人员要分别在会议前将本团的代表总数,其上几人,台下几人,请假几人,都要认真清点核实,做到准确无误。填写好《代表出席情况报告单》,经团长签字后,组织代表入场时,报大礼堂门口大会签到处。

⒉组织代表入场。各代表团分别在礼堂东侧门口前集合,与会代表须列队入场。入场前各代表团排成单行,选举工作人员要按照报告的人数,逐人清点,核实无误后,经大会签到处同意后再按顺序入场。

代表和选举工作人员,须佩戴代表证和选举工作证。版权所有

⒊清点核实入场后的人数。代表入场完毕后,大会选举工作人员要按座区进一步清点核实人数。各座区实际就座的人数要与各代表团报告的出席人数相符,发现不一致的,要立即查找原因,核实准确后,报大会主持人。

⒋分发选票。大会宣布正式开始后,各座区工作人员要根据大会主持人的安排,采取逐排逐人发放的方式分发选票。

⒌代表投票。大会宣布开始投票后,各座区和主席台工作人员要引导代表按顺序投票。会场一般设三个票箱,在主席台就座的代表投号票箱,东座区代表投号票箱,西座区代表投号票箱。投票时,先由总监票人、监票人投票,然后由主席团成员投票,最后是台下坐区代表依次投票。投票结束后,由监票人、计票人当众开箱清点选票,清点结果由总监票人报告大会主持人。

十一、述职评议工作程序

述职评议工作是地方人民代表大会常务委员会监督国家机关工作人员的一种形式。述职评议工作在市人大常委会领导下,由人事代表工作委员会负责组织实施。

第一条述职评议人员的范围:

下列人员要根据市人大常委会工作计划向市人大常委会作述职报告,并接受评议:

⒈市人民政府市长、副市长和其他组成人员;

⒉市人民法院院长、副院长;

⒊市人民检察院检察长、副检察长。

第二条评议的主要内容:

⒈贯彻执行宪法、法律、法规的情况;

⒉贯彻执行市人民代表大会及其常务委员会的决议、决定的情况;

⒊依法履行职责,完成年度工作任务的情况;

⒋办理代表议案和建议、批评、意见的情况;

⒌思想作风和廉洁自律的情况;

⒍市人大常委会认为应当报告的其他情况。

述职报告的要求:

述职报告应主要报告个人所做的工作。述职人员应根据述职评议内容的要求,报告个人在履行岗位职责中的工作情况。述职报告要强调“自我”,对所做的工作要客观公正、实事求是地汇报,避免将述职报告写成单位工作总结或经验介绍材料。

第三条市人大常委会每年安排一定数量的述职人员在常委会会议上述职并要对其进行评议。评议对象由主任会议确定,并提前两个月通知本人。任现职未满一年的或一年之内将要退休的干部一般不安排述职。

第四条凡经确定的评议对象,应当按照本程序有关规定要求,在市人大常委会举行的评议会议上述职,接受人大常委会组成人员和代表的评议,认真听取评议发言并回答有关询问。

第五条参加评议的人员,以常务委员会组成人员和市人大代表为主,也可邀请部分省、潍坊市人大代表参加。

第六条参加评议的人员,要认真学习有关法律、法规,采取调查、检查、视察等形式,广泛听取市人大代表和各方面的意见,了解评议对象的情况,准备好评议发言材料或调查报告。

参加评议的人员需要查阅有关案卷或者资料,被评议人员所在单位应如实提供。

第七条评议工作应坚持依法办事、实事求是、民主公开、注重实效的原则。评议中对评议对象应作出客观、公正的评价,同时要反映人民群众的要求和意愿,提出建议、批评和意见。

第八条评议会议由市人大常委会主任或副主任主持,可邀请评议对象的行政主管领导和所在机关的副职及该机关所属单位有关负责人列席。版权所有

第九条评议会议的主要程序:

⒈评议对象做述职报告;

⒉市人大常委会组成人员和代表进行评议发言;

⒊会议对评议对象提出整改要求。

第十条评议会议结束后十日内,市人大常委会将评议的意见,以书面形式转交给述职人员本人,同时送交市委组织部和有关机关,作为对其考核、使用的依据。

第十一条评议对象应在收到评议意见后的二个月内将整改情况写出书面报告,报送市人大常委会。

第十二条评议对象向市人大常委会提交整改情况报告后,市人大常委会将在适当时机对其整改情况进行检查。

第十三条对依法办事、廉洁奉公、政绩突出的评议对象,市人大常委会可建议有关机关、组织予以表彰和奖励。

第十四条对不依法履行职责或群众意见较大的评议对象,市人大常委会要给予批评教育,限期整改。对不称职或问题严重的,将按法定程序予以免职或。

十二、质询案、特定问题调查程序〖〗

第一条为保障市人大代表的质询权,根据《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《中华人民共和国全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表法》的有关规定,结合本市实际,制定本程序。

第二条市人民代表大会举行会议的时候,代表十人以上联名可以书面提出对市人民政府及所属各工作部门以及人民法院、人民检察院的质询案。

第三条质询案必须写明质询对象、质询的问题和内容。即质询哪个部门,质询什么事情,为什么质询。

第四条召开大会主席团会议,由主席团决定交由受质询机关在主席团会议、大会全体会议或者有关的专门委员会会议上口头答复,或者由受质询机关书面答复。

在主席团会议或者专门委员会会议上答复的,提质询案的代表有权列席会议,发表意见;主席团认为必要的时候,可以将答复质询案的情况报告印发会议。

质询案以口头答复的,由受质询机关的负责人到会答复;质询案以书面答复的,由受质询机关的负责人签署,由主席团印发会议或者印发提质询案的代表。

第五条提出质询案的代表半数以上对答复不满意的,可以要求受质询机关再作答复。

第六条市人民代表大会审议议案的时候,代表可以向有关地方国家机关提出询问,由有关机关派人说明。

第七条市人民代表大会主席团或者十分之一以上代表书面联名,可以向市人民代表大会提议组织关于特定问题的调查委员会。

大会主席团提请全体会议决定是否组织关于特定问题的调查委员会。

大会主席团在代表中提名调查委员会主任委员、副主任委员和委员,提请全体会议通过。

调查委员会就特定问题进行调查,向市人民代表大会写出调查报告。

人民代表大会根据调查委员会的报告,作出相应的决议。市人民代表大会可以授权市人大常委会听取调查委员会的调查报告,市人大常委会可以作出相应的决议,报人民代表大会下次会议备案。

十三、接受辞职程序〖〗

第一条为保障市人大常委会依法做好选举和任命的干部及市人大代表的辞职工作,根据《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《中华人民共和国全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表法》的有关规定,结合本市实际,制定本程序。

第二条市人大常委会组成人员和人民政府领导人员,人民法院院长,人民检察院检察长可以向市人大常委会提出辞职,由人大常委会决定是否接受辞职。

市人大代表可以向市人大常委会提出辞职,由人大常委会决定是否接受辞职。

第三条前款所列人员向市人大常委会提出辞职,必须以书面形式。由市人大常委会主任会议审查决定是否提交常委会会议审议。

第四条市人大常委会会议以无记名投票方式,以常委会组成人员过半数通过,决定是否接受辞职。

第五条人大常委会决定接受辞职后,以常委会文件对外公布,并报本级人民代表大会备案。人民检察院检察长的辞职,须报经潍坊市人民检察院检察长提请潍坊市人大常委会批准。十四、授予“人民勋章”程序

授予“人民勋章”活动,由市人大常委会根据《地方组织法》第四十四条关于县级以上的地方各级人民代表大会常务委员会“决定授予地方的荣誉称号”的规定,在全市范围内组织开展。

第一条“人民勋章”获得者,主要是本行政区域内功绩卓著的公民。

⒈在经济建设和各项社会事业发展中功绩卓著,或者有重大发明创造、重大改革成果,以及在推动××参与国际交流与合作中有特殊贡献,取得显著经济效益和社会效益的。

⒉模范履行职责,带头秉公执法,廉洁勤政,无私奉献,人民群众公认并特别推崇的。

⒊自觉捍卫宪法和法律尊严,勇于同违法犯罪行为作斗争,维护国家、集体和他人的合法权益,事迹特别突出的。

⒋在突发事件或抢险救灾等特定环境中临危不惧,奋不顾身,为保卫国家、集体和人民生命财产安全做出突出贡献的。

⒌为社会主义精神文明建设做出功绩,在人民群众中享有盛誉的。

⒍其他事迹突出、功绩卓著的。

具备其中条件之一的,均可授予“人民勋章”。

第三条市人大常委会组织审查考核小组,对初步人选进行审查考核,然后组织全体市人大代表进行投票测评,由主任会议根据审查考核和测评情况确定预备人选。

第五条公示结束后,市人大常委会主任会议确定正式人选,提请市人大常委会审议决定。

第六条市人大常委会以无记名投票方式,决定“人民勋章”获得者,作出关于授予“人民勋章”的决定。

第七条授勋表彰时间可由市人大常委会主任会议决定。

第八条授予“人民勋章”活动,在市委和市人大常委会的领导下,由市人大常委会人事代表工作委员会组织实施。

十五、任免工作程序

第一条为了做好市人大常委会的人事任免工作,根据《中华人民共国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《中华人民共和国人民法院组织法》和《中华人民共和国人民检察院组织法》的有关规定,结合本市实际,制定本程序。

第二条市人大常委会人事任免工作,必须坚持德才兼备的标准和民主集中制的原则,严格依法进行。

任免范围

第三条根据市人大常委会主任会议的提名:任免市人大常委会各办公室主任、副主任;依照法律有关规定,通过市人大常委会代表资格审查委员会主任委员、副主任委员和委员名单。

第四条根据市人民政府市长提名:在市人民代表大会闭会期间,决定副市长的个别任免或撤销其职务;决定市人民政府委、办、局的主任、局长的任免或撤销其职务。

第五条根据市人民法院院长的提请:任免市人民法院副院长、审判委员会委员、庭长、副庭长、审判员或决定撤销其职务。

第六条根据市人民检察院检察长的提请:任免市人民检察院副检察长、检察委员会委员、检察员或决定撤销其职务。

第七条在市人民代表大会闭会期间,市人大常委会主任、市人民政府市长、市人民法院院长、市人民检察院检察长因故不能担任职务的时候,根据市人大常委会主任会议的提名,从市人大常委会、市人民政府、市人民法院、市人民检察院副职领导人员中决定主任、市长、院长、检察长。决定检察长,须报潍坊市人民检察院和市人民代表大会会议备案。

第八条经市人民代表大会选举产生的市人大常委会组成人员、市人民政府领导人员、市人民法院院长、市人民检察院检察长,在市人民代表大会闭会期间,可以向市人大常委会提出辞职,常委会决定接受辞职后,报市人民代表大会会议备案。市人民检察院检察长辞职,须报潍坊市人民检察院检察长提请潍坊市人大常委会批准。市人大常委会可以接受任命的国家机关工作人员的辞职。

第九条市人民代表大会换届后,新一届市人大常委会各委室主任、副主任,市人民政府组成人员,市人民法院副院长、审判委员会委员、庭长、副庭长、审判员,市人民检察院副检察长、检察委员会委员、检察员应当在两个月内提请市人大常委会任命。未被重新任命的,其职务自然免除。

第十条经市人大常委会任命的人员,由于机构撤销、本人调离本市或退休的,由原提请机关报市人大常委会免去其职务;机构各称变更的,由原提请机关报市人大常委会重新任命;任职期间去世的,其职务自然免除,并由原提请机关报市人大常委会备案。任免程序

第十一条提请市人大常委会任免国家机关工作人员,由提请机关在常委会会议召开的十五日前提出书面报告,并附任免呈报表和考核材料。

第十二条对拟任命的市人民政府组成人员、市人民法院副院长、市人民检察院副检察长,由市人大常委会进行必要的法律知识考试,对不参加考试或考试成绩不及格的人员将不予任命或暂缓任命。对拟任命的人民法院庭长、副庭长、审判员和市人民检察院检察员,由市人大常委会进行政治、业务能力考察,并组织对其进行法律知识闭卷考试。对不参加考试、考试作弊或成绩不及格者、经考察测评认为其能胜任工作的得票率达不到%者,常委会会议不予任命或暂缓任命。

第十三条对拟任命人员有反映或被举报有问题的,责成提请机关对所反映的问题进行调查,提出结论意见,报市人大常委会。在对拟任命人员的考察中如发现足以影响其任职问题的,常委会会议不予任命或暂缓任命。

第十四条市人大常委会有关部门要向主任会议报告对拟任免人员的考察、考试情况及初审意见,由主任会议决定提请常委会会议审议。

第十五条提请人要向市人大常委会会议介绍拟任免人员的情况,说明任免理由。提请人因故不能到会,要委托副职领导人员到会作提请说明。

第十六条市人大常委会会议审议人事任免事项时,提请机关有关人员应当到会介绍情况并回答询问。如在审议中常委会组成人员认为被拟任命人员有足以影响其任职的问题,经主任会议讨论可建议提请机关撤回提名;提请机关也可以自行提出撤回提名。

第十七条市人大常委会进行人事任免一般采取无记名投票方式进行。表决结果以常委会全体组成人员过半数通过。

第十八条市人大常委会任命的国家机关工作人员,均由市人大常委会颁发任命书。

第十九条凡需经市人大常委会任命的国家机关工作人员,必须在市人大常委会通过任命后公布。

第二十条市人大常委会主任会议、市人大常委会组成人员三人以上联名,可以向市人大常委会提出撤销由常委会任命的国家机关工作人员职务的议案,由市人大常委会主任会议决定是否提交市人大常委会会议审议。

第二十一条市人大常委会通过审议工作报告、视察工作、执法检查和述职评议等方式,对任命的国家机关工作人员实行监督。对不称职或严重违法乱纪的,应当免去或撤销其职务。

第二十二条市人大常委会任命的国家机关工作人员受到行政处分,提请机关应当及时报市人大常委会备案。

十六、建议办理工作程序

第一条为保障市人民代表大会代表(以下简称代表)依法行使提出建议、批评和意见的权利,做好代表建议、批评和意见的办理工作,根据《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《中华人民共和国全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表法》的有关规定,结合本市实际,制定本程序。

第二条本程序所称的代表建议、批评和意见,是指代表书面向市人民代表大会及其人大常委会提出的对本市各方面工作的建议、批评和意见。

第三条代表提出建议、批评和意见,是法律赋予代表的职权,是代表人民参与管理国家事务、监督国家机关工作的重要形式。有关机关和组织必须研究办理并负责答复代表。

代表建议、批评和意见的提出

第四条代表对各方面工作提出建议、批评和意见,可以在市人民代表大会会议期间向大会提出,也可以在市人民代表大会闭会期间向市人大常委会提出;可以一人提出,也可以联名提出。

第五条代表提出建议、批评和意见,应当一事一案,事由明确,内容清楚,有具体的意见和要求。

第六条代表可以要求撤回本人提出的建议、批评和意见。要求撤回的,应当以书面形式提出,其办理工作即行终止。

代表建议、批评和意见的交办

第七条代表建议、批评和意见,在市人民代表大会会议期间提出的,由市人大常委会在闭会后召开代表建议、批评意见转办会议,分别交由“一府两院”及有关部门研究办理;在市人民代表大会闭会期间提出的,由市人大常委会人事代表工作委员会负责在接到之日起五日内交承办单位办理。

第八条对于代表本人要求予以保密或者代表所提建议、批评和意见有可能使代表或者当事人受到打击、报复、要挟等行为侵害的,交办机关及承办单位应当为其保密。

代表建议、批评和意见的办理

第十条对代表提出的建议、批评和意见,根据本程序第七条的规定,分别由人大常委会有关机构、市人民政府及其所属部门、市人民法院、市人民检察院和其他有关机关、组织研究办理。

第十一条对代表建议、批评和意见的办理工作,承办单位应当健全制度,严格程序,实行领导分管,专人负责,确保办理质量。

对代表提出的综合性强、涉及面广、办理难度大的建议、批评和意见,市人民政府、人民法院、人民检察院主要负责人或者分管负责人应当予以协调或者直接组织办理。

第十二条承办单位办理代表建议、批评和意见,应当根据国家宪法、法律、法规和有关方针政策,坚持实事求是,注重解决实际问题的原则。凡属能够解决的问题,应当抓紧解决;因客观条件限制暂时无法解决的问题,应当列入今后工作计划或者规划,创造条件,逐步解决;确实不能解决的问题,应当如实向代表说明情况。

承办单位对于代表建议、批评和意见所提问题正在解决或者列入计划、规划解决的,应当在落实后再次答复代表。因情况发生变化,致使原答复意见不能落实的,应当及时向代表说明原因。

第十三条代表建议、批评和意见的办理期限为三个月。如遇特殊情况,经交办机关同意,至迟不超过六个月答复代表。在市人民代表大会会议期间,对代表提出的建议、批评和意见,有条件办理的,承办单位应当在会议期间研究办理并答复代表。

第十四条承办单位对代表建议、批评和意见必须件件给予答复。答复时由人大常委会驻会主任会会同政府分管副市长、承办单位负责人参加,当面答复代表,征求代表意见,了解代表对办理情况的满意程度。

第十五条代表对建议、批评和意见的办理答复不满意的,由交办机关责成承办单位重新研究办理,并在一个月内再次答复代表。重新办理时,承办单位应当听取代表意见。

代表建议、批评和意见办理工作的监督检查

第十六条市人大常委会对代表建议、批评和意见的办理工作进行监督检查,具体工作由市人大常委会人事代表工作委员会负责。市人民政府对所属部门办理代表建议、批评和意见的工作进行监督检查,具体工作由市人民政府法制局负责。

第十七条对代表提出的重要或者有重大影响的建议、批评和意见的办理情况,由市人大常委会驻会主任分工,实行重点督办。必要时,市人大常委会主任会议可以决定将相关议题提请市人大常委会会议审议。

第十八条市人民政府当在下一次市人民代表大会会议召开前将代表建议、批评和意见办理情况向市人大常委会会议报告。由市人大常委会审议后,印发下一次市人民代表大会会议全体代表,由市人民代表大会会议备案。

第十九条对代表建议、批评和意见的办理工作,市人大常委会可以通过组织代表视察、述职评议、跟踪督办、组织特定问题调查等多种形式加强监督、检查。

十七、执法检查工作程序

为保证法律法规和上级人大及其常委会的决议、决定在我市的遵守和执行,使人大常委会对法律法规实施情况的检查监督更富有实效,依照宪法、地方各级人民代表大会和地方人民政府组织法及有关法律规定,并结合我市的执法实际,对法律法规实施情况的检查监督(简称执法检查)程序作如下规定:

一人大常委会对法律法规和上级人大及其常委会的决议、决定贯彻实施的情况,进行检查监督。执法检查应围绕我市经济发展和社会主义民主法制建设的重大问题,以及人民群众反映强烈的问题,确定一个时期的执法检点。特别要加强对有关社会主义市场经济方面法律实施情况的检查监督,保障和促进我市经济的发展。

二人大常委会的执法检查,主要是检查监督法律实施主管机关的执法工作,督促市政府及其部门、市人民法院和市人民检察院及时解决法律实施中存在的问题。执法检查组不直接处理问题。

三执法检查要有计划的进行。执法检查的计划应包括检查的内容、检查的组织、检查时间和地点、检查的方式和要求等。人大常委会的执法检查计划,由人大常委会各委室在每年代表大会会议后一个月内拟定,报主任会议批准,印发常委会会议。执法检查计划由常委会办公室通知市政府及其有关部门、市人民法院、市人民检察院。

四要本着精干、效能、便于活动的原则,组织执法检查组。人大常委会的执法检查组由组长一人、成员若干人组成,由主任会议从常委会组成人员和人大代表中确定。检查组可分为若干检查小组,并配备必要的工作人员。必要时,也可邀请法律实施主管机关的有关负责人参加。

五执法检查组成员和工作人员应熟悉和掌握有关法律、法规和政策。收集有关法律实施情况的材料,并听取法律实施主管机关的汇报。

六执法检查组要深入基层、深入实际、深入群众,采取听取汇报、召开座??

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篇2:关于传统文化的国旗下讲话

范文类型:演讲稿,全文共 787 字

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阳春三月,春风和煦,万木吐绿,百花盛开,一切都充满了生机与活力。这个季节的我们,也特别的活泼好动。然而,我们在活泼好动之余,有没有考慢这么一个问题:今天,我们的言谈举止,文明了吗?礼貌了吗?

我国素来就有“礼仪之邦”的称号,五千年来一代传一代。今年,一个对全中国人民来说具有特殊意义的年度,更应该向全世界拿出我们的文明礼仪,发扬我国传统美德。

在我们高区第二实验小学这个美丽的校园里,文明礼貌也无处不在,它像绵绵细雨,滋润着大地,像阵阵微风,吹进人们的心田。同学们之间互相帮助,互相理解,团结友爱,尊敬师长,文明之花常开放在我们美丽的校园。但是在我们的校园中,也还存在着许多不文明的现象。

譬如,我们总能看到一些与我们美丽校园极不和谐的白色垃圾,总能听到一些不堪入耳的脏话,总能目睹到同学之间不该发生的指责与大骂的“唇舌战”。有的同学甚至在公共场所随地吐痰,给我们生活的空间埋下一颗颗地雷,有的同学甚至不注意爱护公共财物,在白色的墙壁上乱涂乱画,在崭新的课桌上刻字留念,殊不知留下的却是臭名和唾骂,还有的还对“请爱护花草”的警告语视若无睹,为了少走几步路,随意践踏草坪,竟深深踩出一条路来,正像鲁迅先生说的那样,世上本没有路,走的人多了,也便成了路……

作为一名合格的小学生,传承中华民族的优良传统是我们的使命。

如果我们每个同学都能见到老师问声好,见到同学打招呼,同学之间和睦相处,事事讲文明,时时讲礼貌,那我们便能生活在一个非常美好的世界中,别人也会因为我们的存在而感到幸福。

正如老师们天天教导我们的一样,只要我们努力从身边的小事做起,用自己的言行去影响身边的人,我们一样可以为创造一个文明和谐的社会贡献出自己的一份力量。所以同学们,行动起来吧,从此刻出发,做一个文明好少年。让我们携起手来,共同努力,让文明礼貌之花开遍我们美丽的校园,也让文明礼貌之花盛开在我们每一个同学的心中!

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篇3:村委换届竞职演讲稿

范文类型:竞选稿,演讲稿,全文共 306 字

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xx村民选举委员会:

根据《村委会成员候选人自荐办法》,我申请作为自荐人选参加村委会成员候选人选举,在第十届村委会换届选举期间,我保证做到:配合支持村民选举委员会的工作,服从村民选举委员会、村民会议或村民代表会议作出的决定,按时按规定递交书面竞职打算,依法选举,不搞非组织活动,不采取暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票等违法手段,破坏选举或者妨碍选民依法行使民主权利;公平参与竞争,尊重其他自荐人,尊重选举结果,自觉维护村庄团结和稳定,为保证选举公正,我自愿放弃接受其他选民的委托投票。

以上保证,请村民选举委员会监督,如有违反自愿,放弃自荐人选资格。↓↓↓下一页更多精彩 村委换届竞职演讲稿↓↓↓

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篇4:社团换届部长发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:社团,部长,全文共 1408 字

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尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家晚上好!

今天很荣幸,能够作为老一届学生干部代表在这里发言。首先对学院各位老师表示衷心的感谢,感谢你们对我们一年多以来的指导和栽培!同时,也要感谢11级、12级的所有学生干部,如果没有大家的辛勤付出,我们就不可能有今天所取得的成绩。正是这些信任和责任,让我们在担任学生干部期间增长了知识和才干,在实践中提升了自身的素质。

在过去的一年多里,团总支学生会在学院团委领导下积极开展了各项工作,倡导和组织全校学生自我服务、自我教育、自我管理,开展了健康有益、丰富多彩的学术、科技、文体竞技等活动,为广大同学服务。这一年来是我们共同成长共同进步的一年,每一次和大家交流都是一次对我们工作方式方法、为人处世的重新审视,让我们终身受益。同时也希望我们所做的,能为你们今后的工作学习带来一定的帮助。

说实在话,今天的换届大会让我有一种如获重释的感觉,不在其位不谋其政,终于要把这份担子放在别人的肩膀上了。不过,想起大家在迎新晚会、运动会上忙前忙后的热闹场面,想起大家平日进行日常工作的忙碌场面,想起大家在一起的美好时光,心中又有太多的不舍与留恋,是无奈,是感怀,是一种离别前淡淡的惆怅。一年来我们有过太多难忘的经历,太多美好的回忆。在团总支学生会里发生的一幕一幕,就好像昨日之事。现在,我们就要离开,但我们会一直记住这个团体,记住它给予我们的一切,感谢它给了我们一个发展自己的舞台,感谢它给了我们一片自由翱翔的天空。

换届,就是为这个集体注入一股新鲜的血液,带入全新的思想。新的血液和思想将会让这个集体爆发出新的活力,创造出更加喜人的成绩。在继承和发扬团总支学生会的优良传统的同时搭建新的舞台、开创新的局面以赢得团总支学生会更大的发展,这样才能推动学院的发展。作为院学生干部,责任重大,必须严格要求自己,做好本职工作。你们能成为学生干部并且一直坚持着,就证明你们是学生群体中的佼佼者,具有铁的精神,铁的意志,希望你们能更多地发挥奉献精神和团队合作精神,以自己的活力和热忱全心全意为学院同学服务!

成就只能代表过去,重要的不是取得成功的瞬间,而是奋斗的整个过程。在此,我提出几点希望,与大家共勉:

一、在思想上:加强自身思想政治修养,要有坚定的政治立场,能主动积极地学习各项方针政策,关心国家大事,提高自己的政策水平;

二、在学习上:要以学业为本,不断完善自身的知识结构。作为学生干部,我们首先是一名学生,其次才是一名干部,要在抓好自己学习的同时兼顾好自己的工作。同时,还要广泛学习阅读课外知识,时刻做好带头模范作用,做学习的排头兵;

三、在工作上:要做一个“想干事、会干事、能干事、干成事”的干部,争做表率,树立学生干部的良好形象。同时,也要注重自身能力素质的培养。

四、在生活上:要直视困难,乐观向上,保持勤俭、朴素的生活作风。岁月就像一条河,左岸是无法忘却的回忆,右岸是值得把握的青春年华,中间飞快流淌的是年轻隐隐的伤感。携一丝温暖的回忆,勇敢的大步向前,等候在前方的不会永远是暴雨和恶浪,机遇与挑战并存,相信自己,你们就是最好的,培工院辉煌的明天也有你们的一份!希望大家都能把这个组织当成自己的家一样去热爱它,把干部的工作当成你以后的事业一样去经营它,把里面的干部当成你的兄弟姐妹一样去关心他,那么这个组织就是一个健康、文明、和谐的大家庭。

最后:预祝新一届团总支学生会工作蒸蒸日上,明天更加辉煌!谢谢!

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篇5:学生会入会申请书及学生会发言稿

范文类型:申请书,演讲稿,适用行业岗位:学生会,学生,全文共 888 字

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xx学生会总部:

我是xxx班的李xx,今年19岁。现是班中一名普通的学生。进入20xx年,作为21世纪的学生,我对祖国和人生充满期望。更想通过加入学校组织社团,增加自己的社会实践潜力。

“学生会”在我心中是个神圣的名词,她连接学校与学生,是一个学生自己管理自己的组织。向上,她反映学生们的思想状况和成长历程;向下,她传达学校的规章制度和管理意向;向内,她组织同学参加各种有益身心健康的文体活动;向外,她联系校际组织参加社会公益活动。桥梁和纽带的`作用是学生会存在的基础;自我锻炼,提升自我素质的好处是学生会不断发展的动力源泉。所以,我向往校学生会组织。能够加入学生会,成为其中一名积极分子是我一向以来的心愿。

假如我能顺利进入校学生会组织,我会用心、主动、民主、协助地发挥她应有的作用,并在其中锻炼自己的各种潜力,包括组织潜力,思维潜力,办事潜力,创造潜力和交际潜力。

由于我爱好文学,如果能顺利加入学生会,我会提倡并组织一个“文学社”,并把它办成能够代表我校文学水平的组织。通过她,同学们能够讴歌我们这个时代,能够树立我们卫校学生的形象,能够代表我们年轻一代的心声。

同时,我会学习并设计代表学校或者同学们的有特色的校园网页。这是与“文学社”、“学生会”一脉相承的。能够说,我加入学生会就是为了完成上述愿望。当然,以我一己之力是难以达成心愿的,我期望爱好文学、爱好网络,同时也热心公共活动的同学能加入到我们这一行列。因为,这是新世纪的要求,时代的脉搏,社会的呼声。

同学们,让我们一起奋进吧!但是,如果我未能加入学生会是否就代表我的愿望都成泡影了呢?

不!我肯定地回答:不!我未能加入学生会说明自己的水平还不够高,潜力还不够强。我会不断自我锻炼,继续前进。那时,自然有其他水平比我高,潜力比我强的同学进入学生会,只要她们组织、开展“文学社”、创办“校园网”,我必须会主动参加,用心参与。只要能锻炼自己的勇气、胆量和潜力,我是不会放下和退缩的。因为,我深深明白:二十一世纪的青年就应有这样的抱负、这样的精神。但愿同学们和组织上能给我一个机会。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

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篇6:换届选举支部书记总结:社区党支部换届选举工作总结

范文类型:工作总结,适用行业岗位:社区,党工团,全文共 2079 字

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根据中共前进街党工委文件的有关精神,我社区支部积极开展了支部的换届选举工作。

一、高度重视,精心组织。

1.制定换届选举工作实施方案。社区党支部书记召集支委会委员召开会议传达了前进党工委关于做好换届选举工作的有关精神,坚持把加强党的领导、充分发扬民主与严格依章依规办事结合起来,坚持有利于推动科学发展、促进社会和谐,商量讨论了我社区党支部换届选举的工作实施方案。

2. 周密部署,严格按章办事。社区党支部高度重视,做到客观、公正地进行推荐,切实把能够代表社区居民利益、思想政治素质好、工作能力强、成绩突出的优秀党员推荐为候选人预备人选。做到规定的程序不变通,规定的步骤不减少,严肃选举工作纪律。尊重党员和群众的知情权、参与权、选择权、监督权,尊重党员和群众的意愿,保证党员和群众充分行使民主权利。

3.及时采写换届选举动态信息。对换届选举进行多方面的正面宣传,营造良好舆论氛围,充分利用天河信息网和社区博客、宣传栏等方式进行宣传,宣传社区党支部换届选举的法律法规和政策规定,激发党员群众的参与热情。使换届选举工作家喻户晓、深入人心,为做好换届选举工作营造了良好的氛围。由于宣传思想工作到位,确保了社区班子换届选举的平稳和谐安定。

4.提出“五个不准”原则。即不准拉票、贿选,不准拉帮结派,不准搞人身攻击,不准搞小圈子、小动作,不准违反组织纪律、组织原则,用严明的纪律保证社区换届选举工作的顺利进行。

二、换届选举工作稳步推进

1.向党员讲“三推一评一选”、开展解放思想学习讨论活动。

三月初,社区党支部召开党员大会,结合开展解放思想学习讨论活动,向党员讲“三推一评一选”的内容。张书记说:“三推一评一选”是十七大以后为了加强基层民主的一种新做法,“三推”就是组织提名推荐、党员群众联名推荐、个人自我推荐。“一评”就是民主测评,“一选”就是党内选举。希望广大党员充分享受自己的权利,履行党员的义务,协助支部把本届换届选举工作做好。

张碧娟书记说,解放思想是冲破传统观念束缚、开创各项事业新局面的重要法宝。只有主动适应形势的发展和变化,大胆解放思想,勇于开拓创新,不断在实践中总结提高,才能在复杂多变的形势面前赢得主动。我们社区工作是“上面千条线,下边一根针”,随着属地化管理的推行,很多工作都往社区这个“针”上穿,尤其是随着城市管理任务的日益加重,党支部面临着人员人手不足与工作繁杂、任务繁重的矛盾。面对这种局面,通过将多项工作绑捆起来结合推进、将多种资源整合使用、将管理和服务并重,充分争取居民的理解、支持和配合,充分发挥辖区内各种资源的作用,确保社区各项工作的顺利开展。

2.召开社区支部换届选举组织提名推荐会

4月17日下午美林湖畔社区党支部召开了党支部换届选举组织提名推荐会,对上届党支部委员会委员进行民主评议和换届选举的“三推”活动(组织提名推荐、党员群众联名推荐、个人自我推荐)。前进街道党政办主任杨献浪同志、街挂点干部黎祖垣同志、社区党建指导员许红霞同志出席了会议。会议由梁燕芳同志主持。党支部书记张碧娟同志作了述职报告。

美林湖畔社区党支部高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习江“三个代表”重要思想,全面落实科学发展观,深入贯彻党的“十七大”会议精神,充分发挥党的思想政治优势,团结和带领广大党员和全体同事,切实转变观念,投身于社区建设改革实践,努力创建社会主义精神文明。

经过组织提名推荐,不记名投票,张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽、张新潮、陈凤梅等六人成为初步候选人。

通过解放思想学习和换届选举组织提名推荐会,美林党支部自觉把思想和行动统一到党的十七大精神上来,切实做到更新思想观念,加强自身建设,提高工作能力,努力争当实践科学发展观的排头兵。

3.召开社区支部委员会委员候选人初步人选民主测评会

4月22日下午,根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定,严格按照“三推一评一选”程序进行社区支部委员会委员候选人初步人选民主测评会。对候选人初步人选张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽、张新潮、陈凤梅进行民主评议。拟定张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽为新一届候选人预备人选。

4.召开换届选举党员大会

5月7日晚8:00,根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定,严格按照“三推一评一选”和“双直选”程序,进行党内选举,经过全体党员的共同努力,选举产生了新一届委员会委员和书记。由张碧娟任党支部书记,梁燕芳、黄立新任委员。新的党支部将以创建首善社区为新目标、新定位引领党建工作新实践,努力开创社区党建工作新局面,为创建首善社区提供根本保证。

至此我社区党支部换届选举工作圆满结束。

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篇7:学生会换届干部演讲稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学生会,学生,部长,全文共 1587 字

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尊敬的各位领导、老师,亲爱的各位同学:

大家,晚上好!我是来自x专业的x,也是团委学生会即将卸任的x部长。很荣幸能够站在这里代表团委学生会全体学生干部和大家说几句心里话。组织上派给我这个任务主要是考虑到我平时经常写一些稿子,所以在措辞上比较能贴近大家的生活习惯,让大家更加接受。我绝对没有比在座的各位部长强多少,在这里发言的其实可以是任何一位部长,主要就是大家考虑到我比较能白话,所以我就被赶上台了。

首先我想说感谢大家在过去的一年中对团委学生会各项工作的大力支持,如果没有大家的辛勤付出我们就不可能有今天所取得的成绩,在此,我谨代表团委学生会全体学生干部对各位的任劳任怨,无私奉献表示深深的感谢(鞠躬)。

一年的时光悄然从我们指尖,还在幻想着我们会继续疯狂的时候我们已经走到即将分别的路口,心中有太多的不舍与留恋,是无奈,是感怀,是一种离别前淡淡的惆怅。一年来我们有过太多难忘的经历,太多美好的回忆。

还记得你们刚入学的那天我们这些学长、学姐热情洋溢的为你们导路,拎行李,帮你们注册吗?我们当时都秉着“学弟,学妹都是我们的”这一原则,虽然辛苦却都屁颠屁颠的;还记得你们来的那个晚上学姐学长去你们宿舍串门吗?有多少男生因为没有见到学姐来拜访而感到郁闷;还记得招新动员大会那天吗?你们可爱的学姐学长们各个精神饱满,神采奕奕,那是因为他们想用这样的个人魅力征服你们;还记得你们在等候通知时的紧张与焦虑以及你们得知被录取时的激动心情吗?那是故意想吊吊你们的胃口,希望你们将来对这份“来之不易”的offer充满感恩;还记得部长第一次请你们吃饭吗?那个时候是不是觉得学长学姐很慷慨?虽然我们表面上很大度,但是只有我们知道半个月只吃素菜是什么感觉;还记得我们第一次开例会吗?有多少人因为害羞或是谨慎而不敢正视我们,不敢参与到讨论中来;这么多应该被记得的事你们还记得吗?你们会不会在某个午后,沏上一杯香茗,打开电脑,单曲循环一首怀旧的歌,在明媚的阳光里,在升腾的水雾中,在舒缓的节奏里,轻轻的在键盘上敲入自己的回忆,对着屏幕莞尔一笑那些年在团委学生会里发生的一幕一幕。有没有想起来大学的第一份PPT竟是部长要求我们为当众发言而准备的;想起集体外出的第一站就是校本部,x街;想起运动会上大家忙前忙后的热闹场面;想起篮球赛上拉拉队的摇旗呐喊;想起路灯下的紧急例会;想起帮你们出谋划策如何选课?想起进校园,去x,去x,去x,真人CS,有爱的校庆表演等等。有没有想起那些我们在一起疯狂的日子。

招新的时候我们承诺给大家的大一学年一个充实而丰富的课余生活,我想我们基本上兑现了我们的诺言,真的给了大家一年充实的生活。如果说我们力所能及的范围内没有给大家足够施展自己才华,充分展现自我的空间那是我们的失职。但是我们能力范围内所有的能做到的都给了大家这何尝不是一种成功。这一年来是我们共同成长共同进步的一年,因为你们的到来使得我们又重新迸发出应有的激情,每一次和大家交流都是一次对我们工作方式方法,为人处世的规则的重新审视,你们给的让我们终身受益。同时我们也希望我们所做的能给你们日后的工作学习带来一定的帮助。

岁月就像一条河,左岸是无法忘却的回忆,右岸是值得把握的青春年华,中间飞快流淌的是年轻隐隐的伤感。撷一丝温暖的回忆,勇敢的大步向前,等候在前方的不会永远是暴雨和恶浪。这世间还有真诚的友谊为你打扫生命中的烦扰。火红的彩霞在雨后,真诚的友谊在别后。流水不因石而阻,友谊不因远而疏。也许在团委学生会这个组织里我们不能在陪伴大家一路向前了,但是我们却始终是生命中相互帮扶挚友。

在此仅希望x学院团委学生会会在各位的手中越办越好,希望各位能以团委学生会荣辱为己任,真正的热爱这个组织,并为这个组织贡献自己的力量,让x学院的威名越传越远。

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篇8:学生会换届发言稿学生

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学生会,学生,全文共 1568 字

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尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家晚上好!

我是建筑学1001班的xxx,很荣幸能够得到老师和同学的支持,担任xx届学生会主席!首先,我谨代表学生会全体成员向所有一直以来关心、信任、支持学生会的老师,向所有学生会的前辈们致以诚挚的感谢!

学生会是学校联系学生的桥梁和纽带,以服务同学、促进全体学生全面发展为工作宗旨,开展有益于同学身心健康的学习、创作、文体、社会实践、志愿者服务、社会公益等活动的学生组织。

面对新一届的学生会,我很荣幸、也很忐忑,新一届的学生会是承前启后一届,更是开拓创新的一届。我们深知肩上的重任,在继承和发扬学生会优良传统的同时,更要在原来的基础上搭建新的舞台,开创新的局面,努力使我们学生会工作提升到一个新的水平,这对我们不仅仅是一种压力、更是一种动力!作为新一届的学生会主席,现将新一届学生会工作的一些思路、动向,向大家交流,以求修正意见:

〈一〉工作定位

学生会是精挑细选出来的学生精英组成的服务同学的群体性组织,具有严肃庄严性,不是一个凌驾于同学之上的组织机构,而是一个服务奉献的机构,要端正加入学生会的动机,全体成员要本着为同学服务的愿望加入学生会!在座的各位竞选是口头说愿为同学服务,锻炼自己。希望这不要成为一句谋取职位的幌子,要在其位、谋其政!进一步端正动机,不要变质变坏,真正践行自己的承诺!再者,我们学生会作为学生团体,要内练素质,外练形象!懂礼貌、讲文明、尊重师长、注意一言一行!要及时与同学交流,团结协作,畅通交流渠道,保障工作顺利进行!

〈二〉发展发扬建筑系特色

建筑系由建筑学和城市规划组成,我们的专业都是非常具有自身特点的专业。我们之前举办了校园手绘大赛,等专业性较强各种活动。在今年,我们要继续将这一传统发展下去,更要在各方面进行创新争取把活动搞得更大更强。

〈三〉

在20xx至20xx年度,我们举办了欢送老生暨庆祝艺术系成立晚会,晚会十分成功,在今年我希望我们文艺部可以继续将这个好的品质发扬下去,带给我们12级新生一台更出色的晚会。在体育方面,我们成绩也较以前有大幅提升。在即将到来的冬季运动会上,我们体育部也为了这次运动会也做了充分的准备。我相信,通过各方面的努力,这次运动会一定会圆满举办。

相互合作

我们学生会干部之间要感情融洽、共同进步!各部之间要相互协作、密切配合!学生会成员间要精诚团结、共同提高!

我们要继续推行“八个部级”的分工,各部门要进一步细化整合,明确到人,各司其职。形成“点、线、面”相结合的管理机制,处理好主席团内部、学生会成员间、部级之间、干事之间的关系,形成健康有活力的肢体关系!同时要积极与其他院系合作,积极配合院里的各项活动,共同进步,共同发展。

同学们!学生会是一个家,每个选择加入的人都怀着“为同学服务”的态度来到这里,我们努力、我们奉献、我们甘愿用自己的青春妆点学校的娇艳。当然,我们的不足、我们的遗漏、我们用笑脸迎接你们的批评。在这燃烧青春的日子里,我们期待每一位同学的信任与支持!大家的关注是我们前进的动力!大家的理解是我们进步的保障!大家的建议是我们成功的捷径!

我们力争在服务中显示实力、在工作中形成动力、在创新中增强压力、在与人交往中凝聚合力!以共同的目标团结人、以自身的行动感动人、以有效的管理激励人!让我们把奋斗放在今天,让明天来见证我们的辉煌!

现在请学生会全体成员起立,跟我共同宣誓。

当我加入神圣的学生会的时刻、谨庄严宣誓:

我将以为同学服务为宗旨 我将以创建和谐校园为目标

提高自身素质 坚守信念,激流勇进 谦恭礼让,团结和睦 以身作则,公正不阿 面对目标,信心百倍 面对困难,毫不退缩 面对挑战,勇往直前

为把学生会建设成为一支团结、民主、和谐、向上的集体而奋斗,我将以宽广的胸襟,乐观的心态和最大的热忱,努力学习,努力工作,成就自我,成就未来!

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篇9:干部换届竞选发言稿

范文类型:竞选稿,演讲稿,适用行业岗位:部长,全文共 1023 字

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刚才,_部长宣布了关于我任职的决定,首先衷心感谢组织的信任和关心,感谢同志们的支持和厚爱。这次来__工作,是我人生的一次丰富和充实,也是一种挑战和压力。我将尽快进入新角色、融入新环境,敬业务本,扎实工作,以良好的工作实绩,回报组织的培养和重托。借此机会,谈几点认识和想法,与大家共勉。

一是要谋事一盘棋,站稳政治立场。办公室是联系上下的“桥梁”、综合服务的“中心”、协调各方的“纽带”、展示形象的“窗口”,地位特殊,作用关键,政治上的要求是摆在第一位的。我们必须严格要求,着力打造政治可靠的坚强前哨。要坚决把“两个维护”贯穿于工作的全过程,体现到各环节,确保各项工作方向对、目标明、策略准。要带头贯彻执行决策部署,确保决策落实、政令畅通。要心中有大局、工作为大局、办事顾大局,时时处处维护全局利益。

二是要干事一股劲,强化责任担当。聚焦确定的工作思路、发展目标和重点任务,充分发挥参谋助手作用,主动献计出力,认真抓好落实,使决策变成现实,力争高质量、高标准完成组织交给我们的各项任务,打造领导满意、组织放心、群众认可的模范机关。围绕打好“三大攻坚战”、高质量发展等重点难点工作,深入开展调查研究,为决策提供真实、客观、可靠的依据。不断探索督查工作的新方式、新办法,加大督促检查力度,力求督办实效。要着力提升统筹协调能力,构建上下关联、左右衔接、有序运转的工作格局,切实提高服务保障水平。

三是要成事一条心,共同学习成长。当好“班长”,首先要在完善自身上求突破,坚持修身、修和、修业同步并进,事事做好表率,主动担当作为,营造和谐、共进、向上的良好工作氛围。坚持干部培养与锻炼相促进,对班子成员放手工作、大胆使用,对广大干部既要多压工作的担子,又要多搭进步的梯子,最大限度调动大家的积极性、主动性和创造性。坚持民主与集中相统一,认真贯彻民主集中制,主动交换意见,不搞“一言堂”,建立良好的沟通交流机制,建设同心、同向、同行的坚定干部队伍。

四是要处事一身清,把好廉洁关口。牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,切实筑牢信念之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。大兴求真务实之风,干任何工作、办任何事情,都从实处着眼、实处用劲,不驰于空想、不骛于虚声。始终把纪律和规矩刻在心头、挺在前头,严格遵守党纪党规和廉洁自律各项规定,认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,时时处处守住廉洁底线,以身作则、率先垂范,清清白白做人、干干净净做事,永葆为民务实清廉的政治本色。

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篇10:第一届工会选举领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:工会,领导,全文共 1869 字

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各位代表,下午好:

今天,我们隆重召开第一届五次职工(会员)代表大会,此次大会是在公司上下解放思想、变革创新,努力推动新一轮跨越发展的新形势下所召开的一次重要会议,会议的主要任务是增补市委员会的工会主席、副主席和工会委员,这次会议必将对公司各项工作尤其是工会工作产生重大而深远的影响。在此我预祝此次会议圆满完成,向出席大会的全体委员、各位代表和同志们,并通过你们向公司广大职工和工会干部致以最诚挚的问候!

长期以来,工会在我司职工工作、生活和企业发展中起着不可或缺的作用。上一届工会,在***同志的带领下,工会工作紧紧围绕公司发展重心展开,以服务职工为重点,关心职工生活,帮助职工解决困难;带领和教育职工不断提高思想道德素质、技术业务素质和科学文化素质,动员和组织职工积极投入公司的业务经营、网络支撑和客户服务等工作中去,为**事业发展做出了积极的贡献。同时工会还组织职工开展了合理化建议、解放思想、技术创新等活动,积极组织国庆晚会、登山、植树、联谊会、演讲比赛等丰富多彩的职工活动,丰富了职工的业务生活,增强了企业的向心力和

职工的凝聚力,更进一步调动和发挥了职工的积极性、主动性和创造性,有力地促进了公司的和谐、健康、有序发展。在这里,请允许我建议大家用热烈的掌声向上一届工会委员们为工会工作所付出的辛勤劳动和作出的重大贡献表示衷心的感谢和崇高的敬意!

公司新一届工会领导班子的成立,标志着***市分公司的工会工作从此又翻开了崭新的篇章,下面我代表公司党委向下阶段的工会工作提几点建议:

一要牢记工会组织的宗旨,牢记广大职工对工会的要求和期望,紧紧围绕“****”的中心工作要求,突出工会联系广泛的特点,凸显工会职能,切实实现好、维护好、发展好广大职工群众的切身利益;调动好、发挥好、保护好广大会员和职工的积极性和创造性;更进一步协调好、沟通好、保持好职工队伍的协调和统一,劳动队伍的和谐和稳定,努力维护公司健康有序的发展环境;

二要围绕公司中心工作,实现公司工会工作的创新与发展。当前公司正处以新一轮跨越发展的关键时期,在第二季度工作部署会上,*总提出要抓好经营过程中的15个关键问题,各项任务和指标艰巨而繁重,希望全体工会委员发挥模范表率作用,大力支持公司建设与发展,积极投身各项工作。工会要围绕公司的中心工作,找准定位,发挥优势,适应公司发展的要求,自觉地把工会工作纳入公司发展大局。要大力宣传公司发展的重要意义,增强广大职工的责任感和使命感,组织和引导职工积极参与解放思想、变革创新,开展技术革新、岗位练兵和劳动竞赛活动,用现代的科学知识和先进的思想认识武装职工,使之成为适应公司跨越发展的高素质劳动者。要善于从工作实践中发现、培养和树立适应发展浪潮的先进典型,树标杆、广激励,充分发挥标杆任务的示范带头作用,全面兴起公司内比学赶帮超的热烈氛围,充分凝聚广大职工的力量和智慧,助推公司又好又快地发展。

三要抓好工会自身建设,助力营造公司和谐稳定的发展环境。一是工会要深入开展学习型工会创建活动,深入探索和实践在新形势下加强企业民主管理、民主监督的有效形式。各级领导要百般呵护职工的民主意识,鼓励和引导职工通过工会组织途径,对各部门存在的不良作风和风气进行有效监督;鼓励和引导职工通过工会组织途径,寻求公司对经营工作中的创新举措的支持;鼓励和引导职工通过工会组织途径,改善自身生活条件和工作条件。二是工会组织更要积极教育和引导广大职工正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、眼前利益和长远利益之间的管理,理解、支持和参与公司各项变革创新的活动,工会要协调好各种利益关系,全心全意为职工谋利益、办实事,最大限度地维护职工的合法权益。三是工会要积极开展送温暖活动,努力帮助职工解决实际困难。及时了解和掌握职工的呼声和愿望,加强引导,强化服务,保持职工队伍稳定,大力开展寓教于乐、丰富多彩的文化体育活动,增强企业的凝聚力和活力。同时,希望工会能积极为职工代言,提出公司存在的不足,真正让公司做到“情为职工所系,利为职工所谋”。

各位代表、同志们,公司发展任重而道远,对公司工会工作也不断提出了新的更高的要求。我们相信,在上级工会的正确指导和大力支持下,在公司新一届工会领导班子领导下,在公司广大工会干部和职工的团结努力下,公司工会组织一定能实现工会工作在高起点上的新突破。一定能团结和动员公司最广大职工,在新一轮的跨越发展中,创造辉煌的业绩,为实现三年翻一番的发展目标作出应有的贡献!

谢谢大家!

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篇11:党支部换届选举工作总结范本

范文类型:工作总结,适用行业岗位:党工团,全文共 2225 字

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根据县委组织部统一安排部署,机关工委基层党支部换届选举工作于8月8日正式启动,至8月19日圆满结束。在选举工作中,根据宝组发《关于进一步规范基层党支部换届选举工作的通知》指导精神,结合工作实际,切实加强组织领导,进行广泛宣传动员,严格组织程序,充分保障党员权利,确保选举工作顺利完成。现将此项工作总结如下:

一、总体概况

中共xx县机关工作委员会共有基层党组织45个(县委办党支部、组织部党支部、政府办党支部、人大党支部、工会党支部、工商联党支部、党校党支部、残联党支部、气象局党支部、档案局党支部、司法局党支部、复查办党支部、*部党支部、党史办党支部、文联党支部、科协党支部、农开办党支部、审计局党支部、财政局党总支、编办党支部、接待中心党支部、环保局党支部、国税局党总支、国土局党总支、发改局党支部、地税局党支部、烟叶党支部、烟草党支部、妇联党支部、纪检委党支部、老干部局党支部、检察院党支部、法院党总支、县志办党支部、信访办党支部、经协党支部、物价局党支部、宾馆党支部、国有共产党支部、机关工委党支部),其中党总支3个。截至目前,xx县机关工委所属45个基层党支部换届选举工作顺利完成。

二、主要做法

1、高度重视,加强领导。

接到县委组织部门下发的文件后,机关工委高度重视,把党支部换届选举工作放到重要议事日程,召开党委会,研究有关事项,下发通知,部署换届选举有关工作。主管领导亲自抓,分管领导具体负责,指定机关工委办公室专人负责有关具体事务。工委成员深入联系点,充分听取群众意见和建议,指导监督换届选举工作。切实把党支部换届选举工作作为加强党支部建设的重要举措,同时以此为契机,选好配强党支部班子,激发党支部班子活力,进一步提升党支部的凝聚力和战斗力。

2、严密组织,精心指导。

为使选举工作顺利平稳进行,根据机关工委的统一部署和指示精神,基层各党支部对选举工作进行认真谋划、严密组织实施。一是制定工作方案,明确责任人,由临时指定党支部负责人为选举工作的第一责任人,要求党支部确定1名具体联系人,负责选举工作的日常联系。二是及时召开党支部负责人会议,就换届选举工作具体要求进行再部署、再强调。三是强化培训,加强业务指导。把《中国*基层组织选举工作暂行条例》列入学习内容,要求广大党员学习;结合县委组织部下发的文件精神,对党支部换届的所有工作程序及相关要求进行整理,形成书面材料印发;对工作过程中出现问题进行及时沟通,力求指导明确具体,确保党支部换届选举工作程序严谨、材料规范。

3、严格程序,保障权利。

此次党支部换届选举工作,严格按照《条例》和文件规定进行。从党支部上报换届选举的请示后到工委研究后批复,从党支部组织酝酿上报候选人预备人选到工委审核同意后批复,从支部选举工作的各项准备到召开党员大会正式实行选举,每个细节都注重确保组织程序的严谨性和合法性,确保党员权利的充分行使,保障广大党员意愿的充分表达。机关工委办公室加强与党支部的沟通交流,及时反馈工委指示精神,确保党支部选举工作的顺利进行,限度地保证选举结果与组织意图的一致性。

4、注重引导,统一思想。

始终把思想政治工作贯穿于换届选举工作始终,注重做好思想的引导和教育。一是引导广大党员充分认识党支部换届选举工作的重要性和必要性,提高广大党员参与的积极性和自觉性。二是引导广大党员正确行使行权利,本着实事求是、对组织负责、对单位事业负责的态度,严肃对待选举工作。三是注重做好落选侯选人的思想工作。

三、关于换届选举工作的几点体会

1、工委领导的高度重视是前提。党支部按期换届选举,是党建工作的重要制度。机关工委的高度重视是做好换届选举的前提。机关工委把党支部的换届选举抓实抓细,既强化广大党员的身份意识,保障权利的行使,更促进党支部工作走上规范化、常态化。

2、各党支部的精心准备是重点。各党支部迅速贯彻工委的部署,精心准备换届选举工作。不论是前期的酝酿讨论、征求意见,还是支部工作报告、党费收缴情况报告等文字材料的撰写,党支部都认真准备,为换届选举工作顺利进行奠定了坚实的基础。

3、广大党员的认真参与是关键。此次支部换届选举,广大党员大力支持、认真参与,能够本着实事求是的原则,本着对组织负责、对他人负责的态度,正确行使选举权,确保选举工作的有序进行,选举结果也基本体现了组织意图,体现了广大党员严肃的纪律意识和高度的党性意识。

4、做好党员的思想教育是保证。始终注重对广大党员及时进行思想引导,保证选举顺利进行的同时,又通过及时的交流谈心做好落选人员的思想工作,体现组织的关心和尊重,使落选人员消除心结,正确对待,做到工作热情不减,敬业精神不退。

四、存在的不足及改进措施

一是个别党支部班子对换届选举工作的重视程度不够,前期的酝酿不到位,征求意见工作不够深入细致;二是个别党员对换届选举工作认识不正确,存在一些模糊甚至错误认识,认为只是走过场,没有实质意义;三是个别党支部对台帐资料的重视不够,有些文字材料尚不规范。

下步工作改进措施:一是加强培训,提高党建工作水平。除单位自办的培训班以外,建议上级多举行组织工作知识培训班,对基层党支部班子成员着重进行组织工作的规范性培训。二是加强考核,夯实日常基础工作。以示范党支部的创建活动为抓手,强化日常考核,不断提升组织工作的规范化。三是深入调研,准确了解掌握情况。经常深入基层调研,充分了解掌握情况,有针对性地解决存在的问题,进一步加强党支部的凝聚力和战斗力。

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篇12:特朗普就职演说

范文类型:演讲稿,全文共 1094 字

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科米是共和党党员,曾经在小布什执政期间的2003年至2006年任司法部副部长。科米被任命为曝光率和权重更大的FBI掌舵人的时间是2013年,总统巴拉克・奥巴马的第二个任期中,任期为10年。这件事从理论上说并不奇怪,因为FBI局长这种职位被美国司法体系认为是超越党派界限的。它有点像美联储的主席或者美国联邦法院的大法官。

不过实际上,怎么可能呢?不管一个人是哪个党派的,他做了FBI的局长,然后他还超越了党派界限,一心为了美国人民,这会有人信吗?

在2016年的统大选过程中,科米就“发挥了作用”。在总统大选投票前夕,FBI再次发起了对希拉里・克林顿用私人邮箱发送工作邮件的调查。虽然这项调查后来由于被认为干涉了美国的民主体系而被停止了,但是希拉里认为这起事件严重影响了她的得票率。这在当时被认为是个阴谋,是一个关于歧视女性或者给捣乱的阴谋―当然也可能二者都是。

也许是为了显示FBI是公允的,科米在今年3月20日的众议院情报委员会的听证会上证实,FBI正在调查特朗普的竞选团队成员是否与俄罗斯人勾结进而左右了2016年美国总统选举的结果。科米还宣称:“我向你们保证,我们会追查到底。”美国现任总统,唐纳德・特朗普的团队随即对外宣称,这个消息是散布的谣言。但实际上,这是真的。

白宫对科米被解职的事说法就像特朗普对很多事情发表的看法类似,开始是混乱的,之后他们再从中慢慢找到逻辑。美国国会发言人斯宾塞一开始拒绝评论科米被解职的事;后来司法部的说法是,科米调查“邮件门”时违法了法律;再后来白宫的说法又变成了科米很不称职。当然,特朗普总统在这种事上是不落空的,他得发Twitter啊。在Twitter上,他威胁科米如果对媒体乱说,就公布自己和科米的电话录音。

实际上,特朗普总统的Twitter让事情更复杂了。不论共和党的建制派还是国会议员,都要求特朗普公布所谓的录音,并且要求FBI不能停止对特朗普团队和俄罗斯关系问题的调查。

这个问题在诸多全球大事中好像并不是特别引人注目,但是它涉及了一个关键点,那就是特朗普和国会的关系。不论参议院还是众议院,占多数的共和党建制派议员和议员,对特朗普都越来越不信任。甚至有意见认为,共和党建制派比人更讨厌特朗普,甚至想把他“搞掉”。如果这是真的(恐怕是的),那么所谓的特朗普改革将更难推进。

摆在眼前的就是特朗普公布的税改方案,不用修改就得到国会支持的可能性简直微乎其微。

在美国司法界,科米的名号可以说是响当当的。特别是国会中的领袖,他们一致认为科米“道德良好、正直且坦率”。甚至有些议员会因为特朗普在这件事上的作为可能有不可告人的目的,而针对其总统身份发起弹 劾。

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篇13:最新18岁成人礼致辞

范文类型:演讲稿,全文共 973 字

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高三年级的同学们:你们好!

今天,我们在这里举行成人节仪式。

首先,我要向你们表示热烈的祝贺!你们告别了天真 的童年,走过了懵懂的少年,步入了成年人行列。十八年的岁月,陪伴着你们的是父母的含辛茹苦;十八年的成长,是一位位老师的呕心沥血;十八年后的今天,更 是祖国和人民的殷切希望。今天,你们步入了成年,这就标志着你们已经长大了,成长是欢乐的,因此我要向你们表示祝贺!

其次,我要给大 家提个醒:你长大了,你就应该会发愁。因为你已经长大了,所以你就应该承担你的责任。你将对你自己的一切负责,将要对你自己、对你的家庭和社会负责。《未 成年保护法》将不再适用于你。我想起古人的一首词:少年不识愁滋味,爱上层楼。爱上层楼,为赋新词强说愁。 而今识尽愁滋味,欲说还休。欲说还休,却道天凉好个秋。(辛弃疾词),这就是成长的烦恼。提醒大家,今后你得学会发愁,因为你得学会负责。

同 学们,十八岁就是年轻,年轻就是幸运,作为在二十一世纪初成为成人公民的青年人,你们是幸运的。因为你们的成人期正是我国社会最稳定、经济发展最快的时 期,这就为你们的学习、生活、成长提供要比你们长辈好的多的条件,所以说,你们是幸运的。 18岁是人生一个里程碑,标志着成熟,但成熟是一个过程。今天,我还想把我国伟大的人民教育家陶行知先生的一句名言送给你们:检讨过去,把握现实,创造 未来。检讨过去,就是希望你们想一想过去的日子里,你的父母、老师、亲友为你付出了多少,你们是幸运的,但不能以为生活本来就是如此,其实并不如 此,有人为你们的成长付出很多。把握现实,就是希望你们想一想眼前最紧要的是什么,有人说过:人生的道路漫长,但紧要处只有几步。高中阶段余下的 几个月或许就是这紧要处。创造未来就是需要你们去努力奋斗,创造祖国美好的明天的同时也创造自己美好的明天的。

最后,我还要把我的144个字送给你们:

杭高学生,今日成人。寄语同学,牢记在心:

父母养我,费力费心。老师教我,春晖育人。

同学帮我,谊长情深。走出校门,知行并进:

遵纪守法,模范公民。待人接物,朴实真诚。

严于律己,宽厚待人。惜时守信,一诺千金。

求知求真,不畏艰辛。服务社会,承担责任。

崇尚科学,发展个性。学以致用,开拓创新。

德才兼备,修身养性。建功立业,创业有成。

杭高青年,与时俱进,杭高青年,与时俱进!

再次祝愿你们:一生幸福!

谢谢大家!

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篇14:酒店开业庆典致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:酒店,全文共 638 字

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尊敬的各位领导,各位嘉宾,女士们,先生们大家上午好!

今天是小朋友们最喜欢的国际六一儿童节,首先祝现场的各位小朋友节日快乐!

连锁休闲餐厅分店在各级有关部门和广大朋友的关心与支持下,经过两个月的装修与筹备,今天我们以无比喜悦的心情迎来了开业的美好时刻,餐厅的建成凝聚了全体建设者的汗水,凝聚了亲朋好友的理解和支持,凝聚了上级领导的关心与厚爱,在这隆重的时刻,请允许我代表分店全体员工向关心支持我们的各位领导和朋友表示衷心的感谢!

连锁休闲餐厅分店共投资万,现有员工二十余人,营业面积五百平方米,设有贵宾席、vip棋牌室等特色项目,能提供二百余人同时就餐。餐厅将秉承宾客至上,服务至上的待客宗旨,永远把客人当主人和亲人,以时尚,健康,个性,高效的服务赢得您的认同,在这里您的期望就是我们的关注,在这里您的微笑就是我们最大的肯定和鼓励。我们将以一流服务、高效管理、大众消费为您营造一个温馨、舒适的驿站,为您留下美好的回忆!

餐饮管理有限公司,经过8年以直营为主用心经营,目前在全国各地有二百多家连锁餐厅旗下有汉堡王、名爵牛排馆、八百里西式快餐,已日趋成为一个集多个餐馆品牌于一身的餐馆管理公司。公司发展已遍布全国各地,如浙江、江苏 山东上海、湖北、安徽等地。

连锁休闲餐厅以牛排为主打,汉堡、炸鸡中西简餐结合,还有港式点心、葡式蛋挞等风味小吃,让消费者体会到丰富而有个性的服务新概念!

最后祝愿各位朋友身体健康!万事如意!家庭幸福!同时也祝愿休闲连锁餐厅绩溪分店开业大吉,生意兴隆!谢谢大家!

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篇15:妇联换届领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 1916 字

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尊敬的各位先生们,朋友们:

祝大家好!今天是个好日子,我感到非常高兴的是这么多企业都来捧我们的场,这么多企业依赖我们,这是我们的幸福。我们没有理由不把信息化工作做好。本次移动公司与企业合作交流会的目的就是让大家更进一步加深理解,沟通,把我们的合作推向深入。在此,我谨代表公司全体员工向出席会议的各位企业法人代表表示感谢,对这次合作交流会的胜利召开表示热烈的祝贺!希望我们开一次成功的大会,合作共赢,共创和谐。

随着信息技术的迅速发展,手机已不仅仅是通话工具,而成为了一个ict工具,多用化、媒体化、pc化趋势越来越明显,同样,随着经济的发展和人们生活品质的提高,各个不同层次的用户特别是高端客户已经不再满足于简单的通话交流,对信息服务的需求也日趋多样化、个性化,另外在行业领域,面对资源争夺与市场竞争日趋激烈的压力,行业内的企业不再满足于简单的网络接入服务,希望通过各种信息化手段降低经营成本、规避经营风险、提高管理效率、减少决策失误,比如通过手机进行移动办公,提高效率;利用可视电话召开异地会议,降低成本&&。作为全球最大的移动通信运营商,移动秉承创无限通信世界,做信息社会栋梁的企业使命,以移动信息专家的战略定位,正在积极推进移动信息化,助力国民经济和社会信息化的建设。

作为**地区领先的移动通信运营商,移动**公司一直专注于移动通信领域的发展,目前已成为拥有近3000万用户,年运营收入超百亿元的省内通信骨干企业,能为客户提供最先进的移动通信技术和业务。同时,移动**公司积极响应国家以信息化带动工业化,工业化促进信息化的战略,在为个人提供优质移动通信服务的同时,还利用先进的移动通信网络,为政府和企业提供移动信息化解决方案,大力推广行业应用,为各行各业的信息化建设提供全面的服务,打造移动信息专家品牌。目前移动信息化已在政府、金融、电力、交通、税务、烟草、旅游、公安等多个行业得到成功应用,在行业方面方面积累了丰富的经验,并形成了一系列移动信息化解决方案。如在政府信息化方面,移动**公司已为南京市、扬州市和盐城市数字城管建设提供了城管通信息化解决方案;在农村信息化方面,移动**公司建设了农信通平台,为政府农业主管部门、涉农企业和广大农民之间架起了一座信息交流的桥梁,目前农信通用户已过百万;在教育信息化方面,移动**公司与省妇联、省教育厅共同建设了家长网校,并推出了校信通业务,在老师、家长和孩子之间建立起了及时、有效的信息沟通渠道,目前校信通业务已经覆盖了全省3000多所学校,为数百万老师、家长和孩子提供服务。 移动在努力推进行业信息化的同时,也在积极关注与推动中小企业信息化建设。中小企业是国民经济的重要组成部分,目前,越来越多的中小企业开始意识到信息化对企业发展所产生的巨大作用,逐步加大了信息化建设的投入力度,中小企业信息化应用已经成为带动it市场快速增长的核心动力之一,近几年中小企业it投资连创新高,继大型企业信息化逐步成熟以后成为政府、设备商、软件商、服务商乃至运营商的又一关注焦点。目前手机的普及率远远超过pc的普及率,以移动终端为载体的移动信息化不仅方便、快捷,使用门槛也比传统信息化方式低,非常适合于中小企业。目前移动**公司已经建成中小企业信息化应用托管平台(adc平台),为中小企业提供涉及营销服务、生产控制、办公管理等多方面的移动信息化解决方案,以此来提高中小企业的经营效率、降低企业的经营成本,目前该平台可以提供移动oa、手机邮箱、移动进销存、移动crm、无线网站等产品。adc平台采用aspidc模式建设,倡导租赁式的消费理念,即开即用的使用模式,零信息化投资风险,托管式的服务方式,真正免除中小企业的后顾之忧,

虽然中小企业信息化工作正在迅速推进,但中小企业数量多,地区分布广泛,行业分布跨度大,it应用水平相对较低,且应用层次差异比较大,信息化建设仍然存在着大量的问题和困难,中小企业用户在纷繁的产品与服务面前难以取舍,什么样的产品、方案和服务才是中小企业用户真正需要的?**省已经上网的中小企业中,完成信息化工作并建立了一套独立系统的企业占2.3;已开展电子商务的企业更是只占1.5。中小企业信息化工作任重而道远,需要社会安定各个方面共同努力。

这次签约标志着中小企业信息化工作的一个新开端,移动**公司将积极与**省中小企业局合作,充分发挥移动的品牌效应和运营管理优势,吸引集聚优质资源,以公共开放的adc平台为手段,不断挖掘中小企业信息化需要,继续设计开发满足中小企业信息化需要的产品,持续为中小企业企业提供高效优质的信息化服务,以推动**地区中小企业的信息化应用水平再上新台阶。谢谢!

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篇16:团委换届选举请示

范文类型:请示,适用行业岗位:党工团,全文共 441 字

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中国共产主义青年团XX公司委员会:

根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的规定,我分公司团支部拟于1月13日召开花都分公司团支部换届选举大会。现将有关问题请示如下:

一、大会的主要任务

1.审议《共青团XX公司第一届委员会工作报告》;

2.选举共青团XX公司第二届委员会。

二、大会议程

1.预备会议议程。

2.正式会议议程。

三、大会参加人员分公司团员共45名,全部参加本次团员大会。

四、委员会的规模和组成

根据《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的规定,考虑到我分公司实际情况,共青团XX公司第二届委员会拟设委员5名。

五、选举办法

大会主席团按照委员候选人名额多于应选名额20%左右的规定,确定共青团XX公司委员会委员候选人6名,以无记名投票差额选举办法,选举产生共青团第二届委员会委员。

六、大会的筹备工作

分公司团支部拟成立共青团XX公司大会筹备小组,具体负责大会的各项筹备工作。

筹备小组组长:张三

副组长:李四筹备成员:王五

以上请示当否,请批复。

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篇17:妇联换届领导讲话内容

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1865 字

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区人民政府副区长区残疾人联合会主席

各位代表、同志们:

区残疾人联合会今天召开第次代表大会,这是我区广大残疾人政治生活的一件大事,也是社会事业发展中的一件大事。根据组织安排,并受各位代表

的信任,本人很荣幸担任区残联第届主席团主席。在此,感谢各位代表的信任。我有信心与同志们一道,齐心协力,不懈努力,促进全区残疾人工作再创新的辉煌。

区残联第次代表大会的召开,标志着我区的残疾人事业又进入一个新的阶段。过去的五年,我区的残疾人事业在各级党和政府的关怀下取得较快发展。理解、尊重、关心、帮助残疾人的风尚在全区已逐渐形成,各级政府部门、社会各界、残疾人组织为残疾人做了大量的实事,特别是在推进以康复、教育、就业保障、文化体育等方面做了大量的工作,取得了突出的成绩,这些在届主席团工作报告中都作了全面的回顾,全区广大残疾人和各位代表对此也给予了充分的肯定,应该说成绩是有目共睹的。我们在总结成绩的同时要清醒地看到工作中存在的不足,我们的残疾人事业仍然相对滞后于经济和社会发展的总体水平,离现代化国际大都市的要求和广大残疾人的愿望还有一定的差距,在改革过程中所出现的新情况、新问题有待于我们进一步去解决。因此,在加快推进经济和社会发展过程中,需要我们着力在以下几方面去努力突破。

第一,以就业保障为主线,进一步建立和完善残疾人劳动和社会保障机制。

作为社会生活中最弱势群体,残疾人在激烈的市场竞争和社会变革中,往往很难适应变化,他们始终是社会生活中最困难的群体。因此,安排残疾人就业,是经济改革中保护弱势群体的根本性措施之一,是社会稳定发展的需要,是全社会的一项重要任务。我们要以社会保障为中心,逐步形成残疾人应保尽保机制,积极开辟残疾人就业门路,创造就业岗位,特别是对有劳动能力而就业困难的残疾人,要结合他们生理特点,开发适应他们的工作岗位和非正规就业岗位,按照工作报告中确定的今后五年就业年龄段残疾人就业率保持在%以上,以确保残疾人基本生活。

第二.以换届选举为契机,加强残疾人工作者队伍建设。

残联是广大残疾人利益的代表,对于建立一支热忱为残疾人事业服务,恪守“人道、廉洁”原则,并能熟练运用社会化工作方式的残疾人工作者队伍,是新形势下发展残疾人事业的紧迫任务,已越来越显示出它的重要性。今天的会议选举产生了新一届区残联领导班子和去年全区镇、街道残联换届所产生的领导成员,为我区残疾人事业的发展提供了组织保证。我们要看到当前残联工作面临着许多新的挑战。因此,必须注意吸收政治素质好、业务能力强、有实干精神的优秀残疾人骨干进入领导班子,从而增强残联的代表性。当前,我们要重视加强对残疾人工作者队伍培训教育,进一步提高整体工作水平。要完善优秀残疾人人才库建设,使残疾人事业后继有人,拥有坚强的后盾。要进一步发挥残疾人专门协会的作用和全区村、居委残协的作用,努力培养一支优秀的协会骨干队伍,使协会紧密联系残疾人、关心残疾人生活疾苦、了解残疾人呼声的桥梁和纽带,充分发挥其教育引导作用。

第三,以宣传工作为抓手,切实改善残疾人的社会生活环境。

要加大我区残疾人事业的宣传力度,充分运用新闻媒体,广泛向社会进行宣传,争取社会各界的关心支持,努力营造良好的社会氛围。要大力弘扬人道主义,宣传现代文明社会的残疾人观,倡导理解、尊重、关心、帮助残疾人的社会风尚,培育有利于残疾人事业持续发展的舆论环境。同时运用政府门户网站信息互动,发挥媒介和网络的作用,及时传递残疾人事业动态,增进社会与残疾人之间的沟通,加大我区残疾人事业的宣传覆盖面。要抓住市创建全国残疾人示范城市的机(遇,扎实残疾人工作,为残疾人参与社会生活创造更多的条件。

第四,以实现小康为目标,努力履行残疾人工作者的神圣使命。

党的xx大提出全面建设小康社会的新目标。事实证明,没有残疾人的小康不能说是全面的小康。如何帮助残疾人摆脱贫困,走向富裕,奔向小康,是各级政府和残疾人工作者的神圣使命。今后五年残疾人工作任务十分繁重,要实现我区残疾人事业又好又快发展,残联组织和残疾人工作者重任在肩。我们的残联组织要始终成为协助政府努力推进残疾人工作的代言人,发扬“团结、实干、开拓、高效”的工作作风,全心全意为残疾人服务,不断提高残疾人工作者的理论素养,做到联系工作实际,深入基层调查研究,切实为残疾人多办实事。要广泛动员社会力量,为残疾人提供生产、生活服务,改善残疾人的生活条件。区、镇两级政府要将残疾人扶贫纳入扶贫计划,统一部署,同步实施。残疾人工作者肩负着“代表、服务、管理”的职能,想残疾人所想,急残疾人所急

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篇18:部门换届竞选演讲稿

范文类型:竞选稿,演讲稿,全文共 980 字

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尊敬的评委:

您好,感谢您在百忙之中抽出时间来阅读这份材料。

在信息高速传播的今天,书信已成为一种雅致的信息传递方式。因此,我选择这一方式呈上我的自荐材料,同时也送上一份对新闻社发展的诚挚祝福。

我是来自__国贸2班的卢靖如,和所有的大一学生一样,从懵懂的大学新鲜人到现在真正融入这个环境,成为一名自律,自信,自强的大学生。这个心理自我定位的转变很大程度上与我积极投入参加各种大学社团是离不开关系的。尤其在新闻社的一个学期工作里,我学会了有问题先自己寻找解决方法,学会了与人协作。第一次站在讲台上主持会议,第一次通过活动策划,第一次做布置会场,经历了一个个的第一次,我慢慢熟悉投入到社务部的工作中去。自我挑战是我进步的原动力,因此,我希望竞选社务部部长这一职位。

我从小学开始学习民族舞,跳舞是一件愉快而痛苦的事情,压腿,拉筋,需要不断地进行身体柔软度的练习。但我选择了它,我就不能轻言放弃。这一经历养成了我坚忍不拔的性格。

柔软的肢体需要强韧的内心作为支撑,这是民族舞;出色的才干需要圆滑的交际手腕作为补充,这是人生。所以,我除了不断提高自身的能力外,还注重与人合作交流。高中时期,我进入了校文学社,从干事到社长助理,这一工作经历让我拥有良好的沟通与协调能力。对于社务部这个拥有后勤职能的部门来说,良好的沟通与协调其他各部门是社务部的基本职能之一。所以,我认为我的相关工作经历对于我在社务部的工作有一定的裨益。

我相信我能胜任社务部部长这一职位。若我当上社务部部长,我将进一步完善自我,以饱满的热情投入到工作中。我认为充分发挥社务部的职能,使之尽量扮演好一片不可或缺的绿叶是非常重要的。所以:

1、落实好部门定位,让部员充分了解认识自己的工作。

2、提高社务部的办事效率,做到高效高质。

我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。

自荐书不是广告词,不是通行证。但是我知道:一个积极上进的青年,可以通过不断的学习来完善自己,可以再实践中证明自己。如果我能喜获您的赏识,得到社务部部长这一职位,我一定会尽职尽责的用实际行动向您证明,新闻社的过去,我来不及参与;但新闻社的未来,我一定会倾我所能,力求最好!

不论竞选成败如何,我都会以自己的人生格言激励自己:看成败,人生豪迈,只不过是从头再来。

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篇19:团委换届选举请示

范文类型:请示,适用行业岗位:党工团,全文共 307 字

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州直团工委:

共青团州环保局直属委员会第一届委员会现有刘军、吕星浩、屈崛三位委员组成,其中刘军为团委书记。共有青年团员15人,团委于20xx年3月选举产生,已经届满,根据《中国共产主义青年团章程》和《基层团组织选举规则》的有关规定,基层团委每届任期不超过3年。为了进一步增强我局团委的工作活力,为青年干部职工创造能够充分展示活力和能力的舞台,州环保局团委拟定20xx年7月上旬召开团员大会进行换届选举。经请示局党组研究决定,同意团委选举,拟提名田甜为团委书记候选人,屈崛为团委副书记候选人,朱修兵、王琛、江媛为团委委员候选人。特申请换届选举,请州直团工委批示。

当否,请批示。

附件:候选人基本情况。

二OXX年六月二十日

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篇20:学生会换届讲话稿格式模板

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学生会,全文共 1405 字

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各位老师、各位同学:

今天我们欢聚一堂,进行团委学生会换届选举,在此,我代表工学院学生工作领导小组首先向新一届当选的各位同学表示热烈的祝贺!也借此机会向辛勤工作、真诚付出的上一届团委学生会干部表示衷心的感谢!

我院党委历来对团委学生会的换届选举非常重视,坚持按学校相关文件要求做好学生会换届选举工作,充分尊重广大学生的意愿,过程民主。

新一届院团委学生会的成立,要充分发挥作为党委行政联系同学的桥梁和纽带作用,要更好地履行自我服务、自我管理、自我教育的职能,表达和维护学院及同学的具体利益,开展健康有益、丰富多彩的各项活动和社会服务,努力为同学当好家,服好务。

本届院团委学生会要继承和发扬我院学生会“旗帜、团结、奉献、创新”的优良传统,秉承“服务学院中心工作,服务学生成长成才”的宗旨,围绕高素质应用型人才培养目标,带领全院学生解放思想,真抓实干,开拓新局面,务求新实效。

在这里,我对新一届当选的各位同学提几点要求:

一、迅速转变角色,积极开展各项工作

首先要认识到担任学生干部就意味着承担起更大的责任,付出更多的汗水和时间,面对更多的不解与非议等等。这都对我们学生干部提出了更高的要求,在这里我希望大家能明确定位,充分发挥应有的作用。各位同学要明白学生组织自我教育、自我服务、自我管理的功能。

学生干部不是管理者,而是学生的骨干、学生工作的组织者,更是为同学们服务的志愿者。我们所做的一切决不是为了能在综合测评中多加点分,也不是为了显示自己的能力,更不是为了谋求个人利益,而是为了在服务工作中使自己得到锻炼,尽快成长、成熟起来。明确了这一点,工作才有积极性和主动性;才能精诚团结,不断增强学生会的凝聚力和号召力;才能在工作中集思广益,集中集体的智慧。学生干部之间也要加强沟通协调,自觉服从领导和老师的指导,积极做好工作,发挥应有的作用。

二、以身作则,发挥模范作用

作为学生干部,特别是主要学生干部,必须以身作则、率先垂范,处处起带头作用,做到有为才有位、有位才有威;如果不能做到以身作则,起表率作用,要求别人做的自己首先做不到,那就没有威信,在同学中就没有号召力,工作就开展不了。要保持当学生干部前是骨干,当学生干部后是模范的表率作用,要做到“能做会管”。

首先,表现在政治上要积极追求上进,争当学习理论的模范,提高自身的思想政治素质,以良好的精神风貌和一身正气去感染和引导同学,创建优良的班风和学风。

其次,要正确处理好学习和工作的关系,学生以学为本,我们要求每一位学生干部都能取得良好的学业成绩。

再次,要遵守校规校纪,严格按照《学生守则》行为规范约束自己,生活上要养成良好的习惯;比如:上课不迟到、不早退、不无故缺课,不吸烟、不酗酒。总之,要以身作则,真正发挥模范带头作用。

三、树立服务理念,发挥桥梁纽带作用

发挥桥梁纽带作用,是团委学生会的一项重要职能。要及时将学校的情况、领导的意图传达到广大同学中间。同时,将同学们的思想动态、学习状况、所反映的意见和要求等信息,及时反馈给老师。

我希望新一届团委学生会要明确肩负的重任,努力增强自身责任感和使命感,充分调动主观能动性,积极主动地开展工作,把广大同学紧紧团结在一起,调动一切积极因素,促进学院的学生工作更上一个新的台阶。

最后,借此机会我衷心祝愿新一届团委学生会的同学们工作顺利;也衷心希望同学们珍惜这个机会,同心同德、共同努力,使学院学生工作创造更大的辉煌成就。

谢谢大家!

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