国庆节放假调休通知怎么写精品20篇

国务院办公厅关于20年部分节假日安排的通知

国办发明电〔20〕17号

各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：

经国务院批准，现将2017年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。

一、元旦：1月1日放假，1月2日（星期一）补休。

二、春节：1月27日至2月2日放假调休，共7天。1月22日（星期日）、2月4日（星期六）上班。

三、清明节：4月2日至4日放假调休，共3天。4月1日（星期六）上班。

四、劳动节：5月1日放假，与周末连休。

五、端午节：5月28日至30日放假调休，共3天。5月27日（星期六）上班。

六、中秋节、国庆节：10月1日至8日放假调休，共8天。9月30日（星期六）上班。

节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。

国务院办公厅

20年12月1日

致敬爱的锐步公司全体员工：

20xx年五一劳动节正昂首阔步而来，根据国务院办公厅公布的《20xx年节假日安排的通知》有关规定，结合我司的实际情况，经领导层研究决定，现将20xx年劳动节放假安排如下：

1. 五一劳动节放假时间为20xx年4月29日至20xx年5月1日；5月2日（周二）恢复正常上班生产工作。

2. 节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品，注意人身安全，过一个愉快祥庆的五一劳动节。

深圳市锐步科技有限公司

二〇xx年四月二十五日

经公司研究决定，国庆节放假及工作安排如下：

1、因生产需要，生产部门正常上班。生产工人于10月1-4日放假4天。

2、行政人员放假时间为国庆节10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。另外，行政人员也须根据情况安排人员值班，不得影响正常工作。

3、餐厅在节日放假期间须安排人员值班，以保障公司值班人员的用餐。

4、门岗保卫人员在节日期间须做好厂区安全保卫工作。

5、各部门务必做好放假前的安全自查工作，关闭放假期间不使用的电器电源。

6、各部门须在xx月xx日下午5：30以前将本部门值班人员名单报送行政办公室，同时还需附上值班人员的联系方式。

特此通知。

x公司

xx年xx月xx日

各位公司领导、同事：

根据相关通知精神，结合公司的实际情况，现将x年国庆节放假安排等有关事项通知如下：

一、国庆节放假安排

x年10月1日至10月7日放假，共7天。

二、国庆节期间，各部门要安排好节日期间的值班工作，值班人员要按时接班，认真负责，做好值班记录。

三、各位领导务必保证节日期间与办公室通讯联络畅通，以便于及时联系。

五、各部门在国庆节放假前一日下班离开办公室前要切断用电设备电源，彻底消除不安全隐患。当天最后一名离开办公室的人员要再次进行检查。

六、各部门要做好国庆节消防安全工作。公司领导及公司行政部将在节前对办公区的安全、卫生和办公秩序进行全面检查。各部门请在此前认真做好自查，发现问题和隐患要及时进行整改，严防火灾等重大事故的发生。

七、各部门要加强交通安全宣传工作，教育员工严格遵守交通规则，严禁国庆节酒后驾车。

八、国庆节期间，出游人员较多，为确保大家过一个轻松、愉快的假期，员工出行时要特别注意个人及家属的人身、财物等安全问题，提高防范认识，尽可能减少人员密集场所聚集。

九、全体职工要自觉抵制危害公共安全或破坏社会秩序情况的违法行为，自觉维护社会的和谐稳定。

xxx

20xx年9月18日

校属各单位：

中秋节、国庆节即将到来，现将20__年中秋节、国庆节放假的有关事项通知如下：

一、中秋节、国庆节放假安排：全校师生9月30日(星期六)--10月8日(星期日)放假调休九天。

二、10月9日(星期一)恢复上班上课。节后作息时间保持不变。

三、各校区、各二级单位要落实好安全工作责任制，确保师生员工的人身和财产安全。严禁组织各种形式的集体外出旅游活动，防止各类意外事件的发生。

四、各级团组织、学生会、学生社团要在节日期间开展健康向上的文体娱乐活动，组织学生过一个愉快的中秋国庆佳节。

五、放假期间，请有关单位按规定做好升挂国旗工作。

六、各二级单位要安排好值班人员，保证联络畅通，并于9月22日前将本单位值班人员名单及联系电话通过电子邮件方式报两办综合科，邮箱地址为：___。

七、各单位领导要做好值班检查工作，严明纪律，严格要求;对脱岗人员要进行严厉批评，因失职造成责任事故的，要追究单位领导和当班人员的责任。

八、学校节假日期间安排总值班：

1.每日8:00—18:00值班在主楼三楼总值班室(主楼三楼327室)，值班电话为______;

2、每日18:00—次日8:00值班在保卫处值班室(主楼146室)，值班电话为_______。

党委办公室、校长办公室

20__年9月6日

中心小学、联合小学、中心幼儿园：

根据_节假日安排通知的精神，20xx年国庆节放假时间安排为：10月1日—10月7日放假7天，10月8日(星期六)、10月9日（星期日）上班，补周四、周五的课程。为确保假期安全，现将有关事项通知如下：

一、高度重视安全教育工作

加强师生法制、 azuowen.comn.cn 安全教育，特别要教育师生注意交通安全、饮食安全，注意防火、防溺水、防摔伤、防踩踏、防传染病。教育学生不到未开放的景区旅游；不到无安全设施、无救护人员、无安全保障的水域游泳或玩耍；要求学生外出须征得家长同意，不私自在外留宿，不去人员密集场所，严防意外事故发生。

二、做好安全保卫工作

放假前要严格落实各项安全措施，进行全面、细致的安全检查，防止假期内各类安全事故的发生。重点检查校舍、电路线路、教学设备、安全责任制落实等情况，发现问题立即整改，彻底消除安全隐患。加强监控设备检修，保证设备24小时正常运行。

三、加强教职工思想政治教育

教育广大教职工增强法律意识、安全意识、大局意识和政治敏感性，遵纪守法，严禁以任何形式参与、支持封建迷信等非法活动。严禁假期补课或上新课，禁止有偿家教，一旦发现严肃处理。

五、严格执行节假日值班制度

本次中心学校值班安排为：

10月1日朱兆喜，10月2日唐荣仁，10月3日夏传林

值班教师严格按照值班规定按时值班，定时巡查，保持通讯畅通，确保校园安全。

查湾中心学校

20xx年9月28日

亲爱的家长朋友：

大家好！按照国家规定，赛博学校国庆节放假通知如下：10月1日（本周六）至7日（下周五）放假调休，共七天。10月8日（星期六）开园，幼儿园及小学一、二年级的孩子早上校车正常接，三、四、五、六高年级的学生下午校车正常接。请您安排好行程。另外建议家长朋友从10月6日提醒孩子还有两日要入园，调整好作息时间和心态。

温馨提示：

国庆黄金周，想必您已安排好了形式多样的放松、娱乐活动，但孩子的健康是您的关注，也是我们的牵挂。为了让幼儿度过一个愉快、平安、健康、充实的国庆假期，在此我们提醒家长朋友们，无论出游还是留在家里，时刻关注孩子的健康，请您密切配合：

1、参加聚会或到公园、商场等人群拥挤的公共场所，请注意孩子的人身安全，不要让孩子离开视线内，不玩电梯、扶梯，不大声喧哗。注意劳逸结合，出国游玩的。孩子，回国后可在家观察几日后再行入园。

2、家长要时刻注意幼儿的饮食卫生，不要暴饮暴食，不要吃过多零食、油腻的食物，避免消化不良，引起胃肠疾病。

3、在家休息的幼儿，要合理安排好作息时间，早睡、早起，不可让幼儿长时间在室内看电视，尽量保持幼儿园的作息规律，以免孩子放假后回到园中出现不适应的现象。

4、请勿将幼儿单独留在家里，外出时要提高警惕，防止坏人诈骗孩子，防止伤害未成年人的事件发生。

5、天气变凉，家长要多注意幼儿，及时帮幼儿增减衣物。

6、提前一到两日提醒孩子即将开学，调整好心态和作息，避免出现节后入园哭闹、疲乏、不适应等现象。

祝：老师、小朋友、家长们国庆节快乐！

xx有限公司

20xx年x月x日

公司各部门人员：

根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》，现将20xx年10。1放假安排通知如下：

20xx年十一放假安排，20xx年中秋节、国庆节：9月30日至10月7日放假，共8天。

其中9月30日(星期日)为中秋节法定节假日，10月1日(星期一)、10月2日(星期二)、10月3日(星期三)为国庆节法定节假日，10月4日(星期四)、10月5日(星期五)为调休，10月6日(星期六)、10月7日(星期日)公休，9月29日、9月30日(星期日)两天调至10月4日、10月5日，9月29日(星期六)10月8日(星期一)上班。

节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。

公司办公室

xx年xx月xx日

各县（市、区）人民政府，市人民政府各部门，各有关单位：

根据省政府办公厅通知精神，为便于各地、各单位及早合理安排工作及交通运输、生产经营等有关工作，现将20xx年中秋节、国庆节放假调休日期安排通知如下。

节假日期间，各地、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。

相关新闻：国庆连加7天班属超时违法 员工可举报

单位要求国庆期间连续加班7天，是否可以拒绝？国庆连续加班，是否违反国家的相关规定？昨天，劳坛工作室主任、劳动法专家谈育明提醒单位和员工：劳动法对于加班有专门规定，节日期间单位要求员工加班必须征得员工同意，否则员工有权拒绝加班。

同时，如果国庆期间连续7天加班，违反劳动法规属于超时加班，不但员工有权拒绝还可以举报。如员工举报，单位将受到处罚。

据查，《劳动法》第三十八条规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条规定，对于延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

那么，员工自愿是否可以国庆里连续7天加班呢？谈育明认为，《劳动法》的第三十八条规定并未设置前置条件，因此，不管是单位还是员工，都不能违反该规定，即便是员工自愿，也必须保证员工每周一天的休息时间。

如果单位违反该规定，谈育明指出，《劳动保障监察条例》规定，用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的，由劳动保障行政部门给予警告，责令限期改正，并可以按照受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准计算，处以罚款。

中秋、国庆都加班 最少能赚1264元

国庆节的放假安排与往年一样，从10月1日至7日7天，其中前3天为法定假日，其余4天为公休日和双休日调休。

那么连续9天的加班能拿到多少钱呢？每天加班限时又是多少？重庆时报记者算给你看。

据了解，根据劳动法规定，若员工于法定假日加班，用人单位应按照不低于劳动者本人每日或小时工资基数的3倍另行支付加班工资；休息日加班则按照不低于劳动者本人每日或小时工资基数的2倍支付加班工资。

目前，重庆最低工资标准为1250元/月，我国法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数；休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。

那么，今年中秋节2天都加班最少可以拿到287.41元，国庆节7天加班可以拿到977元，共计1264元。相当于9天就能赚我市一个月最低工资标准。

值得注意的是，尽管连续9天的加班费看起来很诱惑，但按照现行《劳动法》规定，中秋、国庆共计加班超27小时将违反《劳动法》。

"如果超出了这个时间，无论员工是否同意是否自愿，超过法定加班时间的行为都是违法的。"市人社局相关工作人员表示，企业违法与支付员工加班费并不冲突，企业若允许职工中秋、国庆连续超时加班，除仍需要按《劳动法》支付其加班费，还要承担相关的违法处罚。

此外，节日期间，无论是合同工还是临时工、正式还是试用期员工，计件工还是计时工都有权利要求用人单位支付加班费；用人单位也不能以福利或礼品折抵加班费。

如违反，可拨打12333举报，或向劳动仲裁部门申请劳动仲裁。

五成网友表示"我愿意"

如果9天真能赚到一个月的工资，大家会选择加班吗？对此，一家论坛发起一项关于"你想休假出去玩还是加班坐等数钱"的调查。结果显示，50%的网友表示"愿意加班9天赚取一个月工资";有38.48%的网友表示"我要假期，不要加班";此外还有11.54%的网友表示"不会全部加班，要休息休息".

"如果加班9天真的给我一个月的工资，我肯定会干。"网友"代陌生"说，一般放长假的时候，各景点都是人满为患，出去也是看人头，还不如安安心心在家加班赚钱。该网友称，自己现在一个月的工资是6000元左右，如果赚到这6000元，再选个另外的时间出去玩会更好。

网友"零琪琪"则表示："现在很多公司都是根据绩效考核发工资的，要让这样的公司发两倍、三倍的工资几乎不可能，所以加班9天赚一个月工资的假设难以实现。与其赚这点钱，还不如跟朋友出去玩，或者回老家探亲，放松放松。 听听省人社厅专家怎么说 超时加班违法 可操作性并不强

对于网友们发掘出的这个赚钱方案据记者采访了江苏省人社厅的劳动专家，他对此表示：超时加班违法，可操作性并不强。

该专家表示，按照现行劳动法规规定，"用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。"

据记者，如果劳动者选择在这个中秋、十一的9天假期全部加班，是明显违反劳动法规定的每个月36小时的上限规定，"而且无论员工是否同意是否自愿，超过法定加班时间的行为都是违法的。"

"从保护劳动者休息权的角度，一是企业不能强迫劳动者加班，要合理安排工作时间，还有劳动者也要为自己的身心健康着想，不能一味加班。"该专家表示，用人单位在9天假期当中有安排加班的话，应该根据相关规定支付加班费，也可以安排调休，保障劳动者的权益。如果劳动者的加班工资被克扣或者被迫超时加班，可以直接向劳动保障监察部门反映，或通过拨打电话12333进行举报。

"而且无论员工是否同意，超过法定加班时间的行为都是违法的。"一位律师也表示，在法律允许的范围内，用人单位安排劳动者加班必须履行法定程序。而违反法律、行政法规的劳动合同属无效劳动合同，无效劳动合同则没有法律约束力。所以，不管双方是否愿意，超时加班都是违法的。

公司全体员工：

中秋、国庆节将至，根据总部放假规定， 结合本公司实际生产需求， 经公司研究决定，现将20__国庆节放假及有关工作安排通知如下：

1、放假时间： 10月1日至7日放假调休，共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。

2、放假期间各部门负责人必须保持手机24小时畅通，要合理安排好本部门的工作及员工的休息或加班，。

3、生产任务不会因放假而减少，请各部门负责人知悉。

4、生产部门因24小时连续上班的特殊性，国庆节原则上不安排放假不准请假，正常上班。

5、未尽事宜，以《公司管理规章制度》为准。

为了确保生产任务能顺利完成，为了让广大员工有一个愉快的假期，请各部门员工，注意交通、个人安全，祝全体员工假期快乐! 特此通知!

__有限公司

__年_月_日

各位客户：

20xx年春节将至，首先感谢贵公司在二零一八年里的鼎力支持和愉快合作。x公司全体同仁在此给贵公司拜个早年。为切实做好节日期间的合作事宜、订单、合同的有效落实：

一、放假时间：

自20xx年1月x日起（农历腊月二十一）至20xx年2月x日正式放假。2月11日（星期一）正式上班。

二、当前，因年底生产任务相当繁重恳请做好订单与交期的协调。

对于目前已经回复交期的订单，均会按期交货，x月x号以前的订单我司将努力争取春节假期之前交货。1月30号以后的新订单以及假期值班室接收的订单，均将安排在春节假期后生产交货。如有造成不便，敬请谅解。

三、在即将到来的春节假期，建议大家提前做好生产备料的准备工作，以免造成材料断线造成不必要的.损失，谢谢亲们的配合！

四、节假日期间为事故多发时期，在节日期间返乡的亲们要切实注意旅途人身、钱物安全！

祝尊敬的客户们新年吉祥如意，心想事成，财源滚滚！

公司

20xx年x月x日

国庆佳节即将到来，根据国务院关于法定节假日的规定和我公司工作实际情况，现将20xx年国庆节放假的有关事项通知如下：

一、公司放假时间为9月29日至10月6日放假调休，共8天。10月7日（星期六）、10月8日（星期日）上班。

二、如有需加班的`部门，加班工资按照国家规定并根据单位实际情况发放。

三、各部门、各办公室要落实好安全工作责任制，防火防盗，确保公司员工的人身和财产安全。

祝大家国庆快乐

特此通知

XX公司

20xx年9月XX日

20xx年国庆节将至，根据国家20xx年国庆节放假时间统一安排，我司具体放假时间如下：

一、10月1日(星期六)至7日(星期五)放假休息共7天，其中：10月8日(星期六)上班， 10月9日(星期日)上班。

二、各部门自行妥善安排好放假前工作，9月30日下班前务必切断水、电源，关好门窗做好安全防范工作。

三、节日期间，全体员工需保持手机开机状态，确保紧急情况联系畅通。

四、放假期间如需加班的部门，请在9月30日下午6点前将加班人员安排表报至综合管理部×××处。

温馨提示：放假期间，请大家注意人身和财产安全!预祝全体同仁度过一个愉快、欢乐、祥和、安全的国庆节!

特此通知!

20xx年9月××日

一、国庆放假安排

2022年国庆节放假安排：

根据国家有关规定，2022年国庆放假时间如下：

10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(周六)，10月9日(周日)正常上班、上学。

二、安全要求

疫情防控

01严格进返京管理

对尚在京外的师生员工，7天内出现本土疫情的(市、区、旗)人员严格限制进返京。其他符合进返京条件的人员，抵京后严格执行“3天2检”等政策，7天内不返校，不聚餐，不聚会，不前往人群密集场所。

02倡导就地过节

假期期间，师生员工原则上不出京，确需出京的严格审批管理；倡导共同居住者不出京，出京需提前向学校报告。做好师生员工及共同居住者的健康监测。

03严格落实返校要求

师生员工节后返校，须在京满7天，查验本人及共同居住者48小时核酸阴性证明、“北京健康宝”绿码、“大数据行程卡”绿码。共同居住者居家健康监测期间，师生员工暂不返校。

04严格人员和活动管理

10月份，师生员工除重要公务活动外，原则上不出京。

05预防各类传染病

秋季是传染病高发季节，尽量少带孩子到密封环境的公共场所，以减少与传染病源接触的机会。

谨防电信诈骗

没有网络安全，就没有国家安全，安全是实现国家长治久安、社会繁荣稳定、人民幸福生活的基础。而维护网络安全是全社会共同责任，需要多方共同参与，共筑网络安全“意识防线”。

网络安全

1.善于网上学习，杜绝浏览不良信息

应该正确利用网上资源，汲取科学文化知识，浏览有效健康信息，辨明网上的善恶美丑，自觉抵制各种虚假、消极内容，做到“不信谣、不传谣”。

2.维护网络安全，杜绝破坏网络秩序

应该充分认识网络安全的重要性，严格要求自己合理、合法地使用网络资源，杜绝危害网络安全的行为，增强网络安全意识，监督和防范不安全的隐患，维护正常的网络运行秩序，促进网络的健康发展。

3.善于网上学习，杜绝浏览不良信息

应当有节制的上网，善于运用互联网技术获取有益信息，解决学习中的问题，合理安排上网时间，不应沉溺于网络，影响正常的学习生活，损害身心健康。

增强网络安全意识技能，全面营造全社会共筑网络安全防线的浓厚氛围。面对复杂的国内外环境以及日益提高的网络安全需求，维护国家网络安全的重要性和紧迫性愈加凸显。一个安全稳定繁荣的网络空间，对我国乃至世界都具有重大意义。我园发动全体师生参与网络安全宣传教育活动，普及网络安全知识，增强网络安全意识技能，全面营造全社会共筑网络安全防线的浓厚氛围。

重视消防安全

01消防安全四懂四会

1、四懂：懂得火灾的危害性、逃生方法、扑救方法和预防措施。

2、四会：会报火警(119)、会灭初期火灾、会逃生、会正确使用消防器材。

02火灾逃生避难注意事项

1、根据火灾发生位置选择逃生路线；

2、不可搭乘普通电梯(防火电梯除外);

3、用湿毛巾掩护口鼻、走安全出口；

4、低姿势贴墙壁有序前行、勿慌乱拥挤；

5、减少身体暴露；

6、正确使用防烟面具。

03看懂消防疏散图的三要素

找出自己的位置、找到最短距离、分清左右。

04火灾逃生策略

1、三要：要熟悉环境、要沉着冷静、要知道如何过滤浓烟；

2、三救：选择逃生通道自救、选择逃生绳自救、发出信号向外界求救；

3、三不：不乘普通电梯、不轻易跳楼、不贪恋财物。

05单位和家庭常见的火灾隐患及种类

1、火灾隐患：食堂的烟道、燃气泄漏、机房、配电室、档案室、实验室。

2、火灾种类：电器设备火灾、烟头引起火灾、用火不慎(如：油锅着火)、汽车自燃火灾，小孩玩火。

06灭火器的正确使用

1、拔：拔掉保险销；

2、提：提起灭火器(有软管的要用另一只手握住喷口);

3、瞄：瞄准火焰根部；

4、压：压下压把，持续左右扫射

07如何预防火灾减少悲剧发生

1、加强消防安全知识学习，增强防火意识；

2、掌握消防常识及基本逃生技能；

3、提高安全意识，关注生活细节；

4、配备基本消防器材，提高抗御火灾能力

08园所消防安全教育

开学初，我园组织师生观看《2022年秋季全国中小学消防安全公开课》，并通过认识灭火器、消防栓等对幼儿进行初步的消防安全教育，提高全园师生消防安全意识。

交通安全

01认识交通安全标识

02佩戴头盔倡议书

尊敬的各位家长、老师：

摩托车、电动车作为短途出行交通工具，方便、节能，深受大家青睐。为进一步做好提升幼儿和家长及的交通安全意识和自我安全防范意识，积极营造驾乘电动车自觉佩戴头盔的良好氛围，为幼儿和家长的交通安全保驾护航。我园发出如下倡议：

1.佩戴安全头盔。家长骑电动车接送学生时，要做到“戴头盔、靠右行、载一人、不闯灯”。

2.购买安全头盔时，不要贪图便宜，一定要选择正规厂家出产的合格产品。

3.劝告身边的电动车驾驶员和乘坐人员，出行过程中，一定要戴好安全头盔。

4.电动车驾乘人员要自觉学习道路交通安全法律法规知识，提高自我保护能力，避免交通意外伤害。

安全从“头”守起，平安从“我”做起，让我们一起携手助力交通文明，为生命保驾护航！

各学院、各部处、各单位：

根据国务院办公厅通知精神，结合学校实际情况，我校xxxx年国庆节放假安排如下：

国庆节：xxxx月xxxx日至xxxx月xxxx日放假，共xxxx天。xxxx月xxxx号(星期xxxx)xxxx月xxxx号(星期xxxx)正常上课。

节假日期间，各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置。不能放假的单位，由单位根据实际情况，作出适当安排。

特此通知。

xxxxxxxx大学校长办公室

xxxxxxxx年xxxx月xx日

公司全体员工：

中秋、国庆节将至，根据总部放假规定，结合本公司实际生产需求，经公司研究决定，现将20xx中秋、国庆节放假及有关工作安排通知如下：

1、放假时间：10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日正式上班。

2、放假期间各部门负责人必须保持手机24小时畅通，要合理安排好本部门的工作及员工的休息或加班，。

3、生产任务不会因放假而减少，请各部门负责人知悉。

4、→azuowen.comn.cn←生产部门因24小时连续上班的特殊性，国庆节原则上不安排放假不准请假，正常上班。

5、未尽事宜，以《公司管理规章制度》为准。

为了确保生产任务能顺利完成，为了让广大员工有一个愉快的假期，请各部门员工，注意交通、个人安全，祝全体员工假期快乐！特此通知！

集团公司各单位、机关各处室：

根据国务院办公厅《关于20xx年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔20xx〕x17号）精神，现将国庆节放假安排通知如下：

10月1日至10月7日放假调休，共7天，10月8日照常上班。

请各单位各部门妥善安排好值班和安全保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保广大员工平安度过节日假期。

xxx

20xx年xx月xx日

各县区教育(体)局，高新技术产业开发区教育局，经济技术开发区教育局，经济开发区教育体育局，旅游区社会事务管理局，局直属各学校：

根据山东省人民政府办公厅公布的201x年部分节假日安排和《XX市全日制中小学2021-2021学年校历》，结合我市中小学教学实际，现将2021年国庆节放假的具体安排通知如下：

全市各中小学在放假期间，要切实做好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，同时要做好师生交通、防火等安全教育。

各学校要严格遵守省、市有关规定，不得以任何理由组织任何形式的补课、自习。

各部门、各办事处同仁:

经公司研究决定，2_年国庆节的放假安排如下：

1、生产部和办公室的同事(办公室包括：总经办、资材部、行政部、技术部、品管部以及业务中心的网络推广、客服文员、业务助理文员)：

国庆节10月1日至5日调休放假5天(其中9月29号星期天与10月4号星期五调休，29号上班;10月5号星期六与6号星期天调休，6号上班。)。

2、__业务部、外贸部以及各办事处：

国庆节10月1日至7日调休放假7天(其中9月29号星期天与10月4号星期五调休，29号上班。)。

请各位悉知并做好节前节后工作的安排。在放假期间外出人员请注意个人财物与人身的安全。

以上如有给新老客户等带来不便之处还请见谅!

祝公司全体同仁及客户朋友节日快乐，阖家平安幸福美满!

特此通知!

__市__有限公司

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各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：

经国务院批准，现将20xx年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。

一、元旦：1月1日放假，1月2日（星期一）补休。

二、春节：1月27日至2月2日放假调休，共7天。1月22日（星期日）、2月4日（星期六）上班。

三、清明节：4月2日至4日放假调休，共3天。4月1日（星期六）上班。

四、劳动节：5月1日放假，与周末连休。

五、端午节：5月28日至30日放假调休，共3天。5月27日（星期六）上班。

六、中秋节、国庆节：10月1日至8日放假调休，共8天。9月30日（星期六）上班。

节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。

国务院办公厅

20xx年12月1日

院属各单位：

根据上级有关安排，结合学院实际，现将学院年中秋节、国庆节放假及作息时间调整事宜通知如下：

一、中秋节、国庆节放假安排

（一）中秋节放假时间

9月27日放假。

（二）国庆节放假时间

10月1日至7日放假调休，共7天。10月10日（星期六）上班，教师上课按单周五课表执行。

（三）假期有关要求

1.各有关单位要做好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保师生员工祥和平安度过节日假期。

2.各有关单位要做好在校学生的管理服务工作。

3.学院公务用车按规定停驶并停放指定位置。

二、作息时间调整有关安排

从10月8日（星期四）起，上午上班时间8时至12时不变，下午上班时间调整为2时30分至5时30分。请各单位根据时间变化做好相应的调整与安排。

通知人：

日期：

各部、系，机关各处(室)：

根据北京北方投资集团和北方国际大学联盟《关于20xx年中秋节、国庆节放假安排的通知》（北方联字〔20xx〕18号）要求，现将学院20xx年中秋节、国庆节放假安排通知如下：

1、放假时间

中秋节、国庆节放假时间：10月1日-10月8日；9月30日正常上班，第1-8节教学安排按照星期一（单周）课程执行，第9、10节的课程安排在9月29日第9、10节执行。校车当天正常发车。

2、要求

1、各单位要提前做好节日期间的值班安排，确保在校师

生的正常学习和生活。值班人员要坚守岗位，认真履行职责，并做好值班记录。

2、放假期间，中层领导离开银川须经主管院领导批准，院级领导离开银川须向集团分管领导或大学联盟总校执行校长备案。请各级领导保持手机畅通，如有突发事件，第一时间报告主管院领导和值班院领导，并妥善处理。

3、放假期间加强公车管理，确需使用车辆或乘座车辆离开银川，需报学院领导批准，并报大学联盟办公室备案。

4、请各单位于9月15日17时前将电子版的《中秋节、国庆节处级领导值班表》报学院办公室，《中秋节、国庆节离银车辆审批表》报后勤保卫处，并请后勤保卫处将《中秋节、国庆节学院公务车封存车辆备案表》报院办公室，以便按要求与学院值班表一并上报大学联盟。

联系人：赵xx

电话：xx

特此通知。

学院办公室

20xx年9月14日