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成本核算岗位职责有哪些【精彩20篇】

随着社会不断地进步,岗位职责使用的频率越来越高,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,那么物理老师的岗位职责是什么呢?今天小编在这给大家整理了一些物理教师岗位职责,就让我们一起来看看吧。

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高级技术工程师岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:技术,工程师,工程,全文共 257 字

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1、负责字节跳动信息集成与共享平台的前端研发;

2、负责高质量的设计和编码,承担重点、难点的技术攻坚;

3、和产品经理配合,深度参与产品需求讨论,功能定义等;

4、主要前端框架:react、electron等。

1、良好的设计和编码品味,热爱写代码,能产出高质量的设计和代码;

2、追求极致和完美,有代码洁癖,善于总结和挖掘事物本质;

3、掌握web前端开发技术:javascript(含es6)、html、css、dom、协议、安全等;

4、较好的产品意识,愿意将产品效果做为工作最重要的驱动因素;

5、有知名开源作品优先。

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篇1:文员的岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:文员,全文共 347 字

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1、负责公司前台接待工作。

2、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。

3、行政相关日常事务工作,包括协助领导做好部门管理及团队融合;配合团队做好接待安排及支持;担任部门内各项行政工作接 口人,包括行政、资产、费用、合同、文档、资料管理等;

4、负责统筹管理相关事务,优化工作流程;协助制定并实施部门的管理规章制度及各项流程。

5、负责组织活动和文化落地,活跃部门组织氛围;

6、负责公司文件、通知的分发,做好分发记录并保存

7、负责管理前台办公用品及办公设备的清洁保养

8、维护前台区域内的整洁,进行该区域内的报刊杂志、盆景植物的日常维护和保养

9、执行公司考勤制度,负责员工的考勤记录汇总、外出登记,监督员工打卡

10、对工作中出现的各种问题及时汇报,提出工作改进意见

11、完成领导交办的其他或临时工作

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篇2:银行个人贷款经理岗位职责要求 贷款团队经理岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:银行,个人,经理,全文共 419 字

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贷款-客户经理岗位职责:

1、按照经营目标,积极拓展市场,寻找客户,完成公司规定的业绩目标;

2、负责对受理的贷款业务进行申请受理、贷前调查工作,对受理、调查的贷款业务的合法性、合理性、真实性和完整性负责;

3、负责对审批后的信贷业务同客户签订借款合同和担保合同;

4、负责贷款的发放与收回并按期收回利息;

5、负责对客户进行贷后管理以及不良贷款、应收利息、信贷退出的落实和清收;

6、负责贷款风险分类的基础工作以及相关信贷报表的统计分析和上报;

7、按月收集和整理企业客户财务报表和相关资料;

8、负责与财务管理部之间贷款档案资料的传递交接工作;

9、完成领导交办的其他工作任务。

任职资格

1、30—45周岁,大专及以上学历,金融相关专业优先;

2、3年以上相关工作经验,有国内领先小额贷款公司、担保、银行同业部等企业从业背景优先考虑;

3、过往业绩出色;

4、有丰富的客户资源及社会资源,能够迅速带领团队形成有效人力;

5、具有良好的职业操守,无不良从业记录。

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篇3:法院书记员岗位职责题库

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:书记员,全文共 1596 字

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法院书记员岗位竞聘演讲辞

各位领导、同志们好

首先感谢院领导和同志们给了我这次机会。

我叫xxx,今年34岁,中共党员。1991年7月毕业于河北大学法律系,大学本科学历,获法学学士学位。毕业后分配到辛集市人民法院城西法庭工作,1999年5月调研究室工作。1997年被评为法院先进个人;2001年被评为优秀公务员;石家庄市法院系统调研先进个人,所在的研究室荣立集体三等功一次。

本人政治素质过硬,平时严格要求自己,注意加强自身修养,有良好的政治业务素质,忠实地执行宪法和法律,全心全意为人民服务。耐心细致地给当事人做工作,尊重当事人的人格,从不大声呵斥,不耍态度,不办“人情案、金钱案、关系案”,忠于职守,秉公办案,不徇私情,审理案件做到程序合法、实体公正。传唤当事人到庭,自己首先到庭,从不让当事人等候。审理案件给当事人充分表达自己意思的权利,让当事人把话说完,使当事人感到法院是讲理的地方,即使自己败诉了,把话说了,把理讲清了,也不至于无理缠诉,让当事人服判息诉,不致四处上访,给领导找麻烦。

在基层从事审判工作8年,对工作认真负责,勤勉敬业,办案从不拖拉,审结的案件没有超审限案件,每年都超额完成任务,没有出现过错案。城西法庭受理的案件多在农村,有的离法庭

二、三十里地,在诉讼中我积极为当事人着想,能一次解决的问题不让当事人跑第二趟,节省当事人的时间,节约诉讼成本,提高了审判效率。

1999年调研究室工作后,我利用研究室的法律书籍、法规数据库、上网查询的方便条件,学到了不少知识,热心为同志们查阅资料,特别是同院领导及各庭共同探讨疑难案件,更是一个学习和提高的机会。负责审委会的记录增长了阅历,疑难复杂大案的主办人员思路独劈溪径,审委会委员的意见见仁见智,开阔了我的办案思路。和兄弟 庭室的同志们一起组成合议庭,使我得以接触到民事、经济、行政、刑事各类案件,给了我一个向同志们学习的好机会,丰富了自己的法律知识和审判经验。多年的审判使我能够更好的搞好审判工作。

研究室的工作比较琐碎。我在研究室担任审委会记录工作。做到了收发报案材料及时,记录完整准确,注意保守秘密,及时归档。负责法院的统计报表工作认真细心,数字准确,报送及时。

在研究室工作期间,在张院长的指示、张主席的领导下和同志们一起编印了《裁判文书选编》、《调研文集》、《法官常备法律法规手册》。近100万(新世纪范本网http://,原创范本免费提供下载基地。)字,为了尽快编印成册,经常加班加点,每天跑四次排版单位,进行修订校对5次,这几本书的编辑出版,宣传了法院的工作,让社会了解了法院,让群众了解了法官,丰富了自己的知识,给大家提供了便捷的工具书,受到了大家的好评。为我院的调研工作尽一分微薄之力。另外每半年负责进行一次优秀裁判文书的评选活动,对裁判文书推荐到中院,有的被评为中院、省院的优秀裁判文书。

研究室的另一项重要工作是写调研文章。我所写的《书记员工作中存在的问题与对策》刊登在省院调研成果交流;《再审案件中存在的问题与对策》刊登在《河北审判》,并在省院组织的司法统计分析论文比赛中获一等奖;《司法鉴定中存在的问题探讨》刊登在省院调研成果交流、《石家庄审判》。同时积极推荐同志们的稿件,有些被《石家庄审判》刊登。最近和市委研究室一起在《辛集调研》推出集中展示法院领导部分调研成果的一个专栏,介绍法院及部分庭室的风貌,将大大提高法院的形象。

在完成各项工作的同时,还圆满完成了院领导交办的各项工作。

本人身体健康,团结同志,我认为我已经具备了作一个副职的能力,能够当好一 个庭长的得力助手,在工作中勇挑重担,协助庭长搞好各项工作。在工作中,努力做到:大事讲原则,小事讲风格,共事讲效率。以自身行动带动人,以高尚的人格激励人,以真诚的态度感召人。

竞争上岗,有上有下,有进有退。无论上下,一如既往:不管进退,一片清心。最后我真诚地谢谢大家!

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篇4:钻井监督工作范围和岗位职责

范文类型:制度与职责,全文共 6876 字

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钻井监督工作范围岗位职责

钻井监督

钻井监督是在甲方代表监督下的甲方驻井全权代表,全面负责现场生产管理,按合同条文规定组织协调承包单位的工作,对钻井工程的安全、质量、进度、成本等负责。

工作范围和岗位职责如下:

1.根据甲方作业部所发布的钻井设计及勘探开发部下发的地质设计,检查并落实新井位及井场是否准确及适合钻井作业。

2.对进井道路进行勘察,并向钻井总监提出建议,协同筑路监督保证钻机搬迁至新井场。

3.负责钻机安全、高效地搬至新井场。

4.在各次开钻前,做好所需钻井材料的消耗计划,并向营地库房提交所需材料名细单。

5.根据合同要求,负责一开钻进前对作业队的设备、人员及安全检查,确保钻井作业连续、高效、安全地进行。

6.对库房及其他承包商所提供的服务及材料,须亲自检查验收其数量、质量及型号是否与所需的一致,满足作业需要方可签字。

7.按合同要求加强对钻井队及相关的承包商进行管理,对不符合同要求之处,及时要求其整改,不得影响正常作业。

8.认真添写各种报表,对甲方需付费的作业项目,记清当天所发生的材料及费用,按标准记录在案。

9.以工程设计为依据,根据地层和井下情况,充分利用综合录井的有关数据、图表,掌握井下动态,合理选择钻头、喷嘴,优选钻井参数,制定防范措施,在保证安全、质量和进度的原则下,降低钻井成本。

10.作业其间如遇到重大复杂情况或事故时,要及时向钻井总监和甲方作业部汇报(随后书面汇报),并提出处理措施意见,按钻井工程指令实施。11.定期召开由乙方

12.参加的技术座谈会,着重解决作业中存在的技术问题。13.严格执行钻井设计,作业时根据现场实际情况,如果某些参数须超出设计允许范围,须报告钻井总监及甲方作业部,得到书面批准后,方可改变钻井参数钻进。

14.和固井、钻井液等专业工程技术人员及其它专业技术人员密切配合,掌握专项施工设计和安全措施,组织召开施工会议,协调各方面工作。

15.做好完井总结,分析该井在施工过程中影响钻井作业的因素,提出自己关于改 进、提高作业质量和速度的方法及建议。

16.按时在每天早晨8:00—8:30的每日钻井作业汇报,主要汇报昨日24小时的作业情况、存在的问题及下部作业所需的日常材料计划,协助资料员搞好每日报表的收集整理,以便及时将每日钻井作业的情况上报钻井总监及甲方作业部。

17.搞好钻井作业资料的整理及存档工作,人员交接时做到井上、井下情况清楚,设备状况了解、钻井资料准确无误。每位在完井时在岗的钻井监督,在下口井开钻前或该井完井后的三日内,向钻井总监及甲方作业部以软拷贝及硬拷贝的形式提交全井准确的钻井资料。

18.搞好作业队的HSE管理和监督工作,保证钻井作业符合HSE的要求。19.制定对突发事件的处理程序,一旦有突发事件,要做到安全、高效、有序地处理此类事件。

井下作业监督

井下作业是在甲方作业、修井总监监督下的甲方驻现场全权代表,全面负责各套管井的试油、修井、完井等作业中:洗井、冲砂、注灰、挤灰、磨铣、套铣、打捞、措施、下泵、检泵等现场工程施工,工程安全等生产组织和管理,按合同条文规定组织协调承包单位的工作,对套管井作业的安全、质量、进度、成本等负责。

工作范围和岗位职责如下:

1.熟悉油井的试油、作业、修井、完井等设计中的工程要求和地质要求。2.按设计作好施工计划,组织所有工程施工所需的井口、地面及入井工具、材料、设备,报作业修井总监,由总监组织送达现场。

3.做好试油井场的准备工作,并督促、协助作业队伍安全、高效地搬至新井场。4.根据合同要求,负责在开工前及施工中对各乙方(包括)的设备、人员及安全进行检查,确保作业连续、高效、安全地进行。5.工程施工以保证试油地质资料的取全取准和保护油气层为原则进行组织作业施工。配合、协助试油地质监督优质高效地完成试油地质工作。6.组织工程施工。保障、监督、负责井下作业工程安全、地面设备安全、人员安全等。

7.组织对所有试油、作业井的入井工具进行功能检查、安全检查、工具管串组合、施工作业。

8.负责对作业施工中出现的特殊施工:注灰、挤灰、打捞、磨铣、套铣等作出施工设计,报作业总监审核后,作业部备案,然后组织施工,与作业总监于现场施工中研究调整有关参数;重大施工,由作业总监审核后,报作业部批准后实施。

9.做好工程事故的预防工作。负责事故处理的设计、施工。10.负责需要甲方提供的施工器材的申请、回收、成本统计等工作。11.作好甲方的设备、工具的使用情况、保养等记录分析工作。12.掌握乙方设备工具的性能、使用情况、保养等资料。

13.做好作业工作量的统计、分析工作,作好对乙方的作业质量、安全生产、作业效率等量化考核工作。

14.当试油地质监督因工作、休假或其它原因不在作业现场时,代行试油地质监督职责。

15.遵守公司和当地政府的有关规定。16.完成上级领导安排的各项临时工作。

试油地质监督

试油地质监督是在甲方试油总监监督下的甲方驻井全权代表,全面负责试油地质资料的录取和生产管理,按合同条文规定组织协调承包单位的工作,对试油地质资料的质量、安全生产等全面负责。

工作范围和岗位职责如下:

1.熟悉油井的试油工程设计、修井设计、完井设计等对录取地质资料的要求,并按设计作好施工计划,组织、验收录取地质资料所需的工具、材料。2.负责试油井的试油计划,配合工程作业监督地质协调和组织所涉及到的各乙方单位施工工序之间的衔接以及施工过程中所需特殊工具及其它设备的协调。3.负责审核所涉及到的各乙方单位的施工设计。开工前严格验收,并监督其按设计连续施工和安全作业。严格控制试油、作业成本。4.负责监督各施工单位录取全准各项试油地质资料和工程资料。

5.负责监督和组织作业队按设计要求录取油、气、水样品并化验,并按要求往甲方营地化验室送样品。

6.负责对井上的录取地质资料疑难问题提出下步地质方案,与作业监督配合,提交工程施工方案,报试油地质总监、作业总监批准、实施,报作业部备案;重大施工报作业部审批后实施。

7.参加工程作业、事故处理的讨论,以取全取准地质资料和保护油气层为目的进行工程施工。

8.负责编写试油作业日报,由试油地质总监、作业总监审核后,上报作业部。9.负责审核各乙方的试油作业总结报告。10.负责试油成果工作量统计。

11.负责对各乙方的试油地质资料、作业资料质量等的统计、考核、评比工作。12.当作业、修井监督因工作、休假或其它原因不在作业现场时,代行作业修井监督职责。

13.遵守公司和当地政府的有关规定。14.完成上级领导安排的各项临时工作。

泥浆监督

泥浆监督是在甲方代表监督下的甲方驻井泥浆代表,全面负责现场生产管理,按合同条文规定组织协调承包单位的工作,对泥浆工程的安全、质量、进度、成本等负责。

工作范围和岗位职责如下:

1.根据甲方作业部所发布的钻井设计及勘探开发部下发的地质设计,负责审核泥浆承包商提出的泥浆设计,并检查并落实新井位及井场是否准确及适合泥浆作业。

2.负责监督对承包商所提供的泥浆材料进行性能检验,并向甲方作业部提供检验报告;检查验收其数量、质量及型号是否与所需的一致,满足作业需要方可签字。

3.协助钻井监督、乙方泥浆工程师、库房组织泥浆材料到至新井场。4.在各次开钻前,监督泥浆工程师做好所需泥浆材料的计划,并向营地库房提交所需材料名细单。

5.随时掌握泥浆材料的库存情况,根据情况及时填报泥浆材料购买清单,上报甲方作业部。

6.根据合同要求,负责一开钻进前以及作业施工中对泥浆服务承包商的设备、人员及安全进行检查,确保泥浆作业连续、高效、安全地进行。

7.按合同要求加强对泥浆承包商进行管理,对不符合同要求之处,及时要求其整改,不得影响正常作业。

8.认真添写各种报表,对甲方需付费的作业项目,记清当天所消耗的材料及发生的费用,按标准记录在案。

9.以工程设计为依据,根据地层和井下情况,充分利用综合录井的有关数据、图表,掌握井下动态,合理选择泥浆体系,优选泥浆参数,制定防范措施,在保证安全、质量和进度的原则下,降低泥浆成本。

10.作业其间如遇到重大复杂情况或事故时,要及时详细汇告钻井总监和甲方作业部,并协助钻井监督提出处理措施意见,按钻井工程指令实施。11.定期召开由乙方及第三方参加的技术座谈会,着重解决作业中存在的技术问题。

12.严格执行泥浆设计,作业时根据现场实际情况,如果某些参数须超出设计允许范围,须报告钻井总监及甲方作业部,得到书面批准后,方可改变泥浆性能参数钻进。

13.和固井、钻井等专业工程技术人员及其它专业技术人员密切配合,掌握专项施工设计和安全措施,组织召开施工会议,协调各方面工作。

14.做好完井总结,分析该井在施工过程中影响泥浆作业的因素,提出自己关于改 进、提高作业质量和速度的方法及建议。

15.按时在每天早晨8:00—8:30的每日泥浆作业汇报,主要汇报昨日24小时的作业情况、存在的问题及下步作业所需的日常材料计划,协助资料员搞好每日报表的收集整理,以便及时将每日泥浆作业的情况上报泥浆总监及甲方作业部。

16.搞好泥浆作业资料的整理及存档工作,人员交接时做到井上、井下情况清楚,设备状况了解、泥浆资料准确无误。每位在完井时在岗的泥浆监理,在下口井开钻前或该井完井后的三日内,向钻井总监及甲方作业部以软拷贝及硬拷贝的形式提交全井准确的泥浆资料。

17.搞好作业队的HSE管理和监督工作,保证泥浆作业符合HSE的要求。18.严格要求自己,遵守交通规则,执行甲方对车辆保养、使用、安全驾车的有关规定;定期到营地进行身体健康检查,保持较好的身体状况。19.制定对突发事件的处理程序,一旦有突发事件,要做到安全、高效、有序地处理此类事件。

固井监督

固井监督全面负责现场固井作业管理,按照合同条款的规定组织、协调承包单位的工作,对固井工程的安全、质量、成本等负责。工作范围和岗位职责如下:

1.对道路进行勘察,并向钻井总监提出建议,协同筑路监督保证固井固定设备在钻井开钻之前,搬迁到井场;

2.负责固井固定设备安全、高效搬至新井场;

3.与钻井监督协商,确定固井作业场地并设备摆放,确定固井作业材料的堆放位置;

4.检查每口井修建井场时固井上灰地仓坑的准备情况,检查储灰罐的地基基础准备情况;

5.严格按技术规范要求,对一开井深≤50米的井眼,固井装灰没有完成,不允许开钻;

6.对库房送井的固井材料,(包括套管附件)必须亲自提前检查,方可验收签字,对于数量或型号等不符合要求的,必须重新送井;

7.必须全面掌握钻井期间的井眼、泥浆性能、钻井作业情况,对钻井过程中发生的有关问题必须准确记录,对钻遇复杂层位的情况、井下复杂情况以及处理情况必须准确记录,8.根据钻井设计中的固井设计要求,负责并审核固井作业设计,报作业部批准后严格按照固井设计作业;

9.参加由钻井监督组织的,钻井总监、地质总监、地质监督、钻井队和固井队有关人员参加的技套、油层固井前的协作会,具有负责并最终确定固井作业方案的权利,负责检查、落实协作会中作会制定的每项措施,无论对那一方,固井前没有达到协作会要求的标准,责令整改,直到达到要求方可进行施工作业;

10.对于特殊井、复杂井或不具备固井作业要求的井,汇同钻井监督、地质监督、固井队、钻井队等详细汇报钻井总监和甲方作业部,并提出处理措施意见,按照工程指令作业

11.固井作业期间,对于固井设计以外的作业,应及时汇报给钻井总监和作业部,或者会同钻井监督具有紧急状态下的全权处理权,并对处理结果负责,施工单位必须严格按照固井监督下达的指令严格作业;

12.按照合同要求,对作业队伍进行管理,对不符合要求之处,及时要求其整改,不得影响正常作业

13.定期召开技术座谈会,着重解决作业中存在的技术问题

14.搞好固井资料的的整理和存档工作,人员交接时,做到井上、井下情况清楚,设备状况等清楚无误,向钻井总监和作业部提交相关的技术资料等; 15.搞好作业队的HSE管理和监督工作,不断促进HSE工作水平的提高; 16.严格要求自己,遵守交通规则,执行、遵守甲方各项管理制度;

地质录井监督

工作范围和岗位职责如下:

1.监督和管理录井作业,按照设计取全取准地质资料:具体的工作为岩屑、岩心的描述和油气显示的落实,卡准钻井取芯层位、油气层和完钻井深,并为工程作业提供随钻分析。完井后负责资料的整理,地质综合图的绘制以及完井报告的编写。

2.熟悉各种测井方法,包括电阻率系列、声波系列、放射性系列以及各种辅助测井、生产测井,确保取全取准各种资料,取得测井资料后,可在现场进行资料解释,提供油气水分层数据,根据电测和录井资料做初步解释,确定井壁取芯及FMT压力测试深度。

3.熟悉计算机操作,能够熟练地进行文表处理,应用地质方面地软件。4.熟悉并运用专业英语填写及编辑报表,报告。5.接受过CNPC地质监督培训和HSE培训。

现场HSE监督

工作范围和岗位职责如下:

1.负责监督现场各乙方单位的所有HSE工作,包括作业现场、车辆、营地的HSE工作;

2.负责营地HSE工作; 3.负责车辆的安全监督工作;

4.涉及安全的工作,与安全监督人员横向联合工作;

5.涉及健康的工作,与营地医生横向联合工作。工作向HSE Section Head 负责。

钻井工程师

钻井工程师是作业部钻井技术的主要负责人,负责对钻井施工方案的设计和完井资料的统计,对钻井工程、泥浆工程和固井工程有比较丰富的经验,对安全、质量、进度、成本等都有比较清晰的认识。工作范围和岗位职责如下:

1.根据勘探部和开发部的钻井地质设计,负责钻井工程设计的起草和编制,2.负责对每天现场的钻井日报进行审核,随时掌握生产情况,并编制生产动态日报,向上级部门汇报

3.配合钻井项目经理对现场钻井施工反馈的信息进行分析、预测并拿出下一步施工方案指导钻井作业,并负责落实到现场。

4.钻井其间如遇到重大复杂情况或事故时,配合钻井项目经理分析情况、制定处理措施并编制相关文字材料。

5.负责对完井报告的整理和统计,对所有完钻井的钻井、完井情况进行统计分析并存档。

6.负责钻井周报、月报、年报以及其他钻井技术材料的编制,必要时做成Power Point幻灯演示文稿。7.协助钻井项目经理控制现场技术管理和生产管理。

8.负责编制招标文件、合同等项目上的钻井设备、技术要求、工作范围等和钻井有关的技术项目。

9.编制钻井的月度计划、年度计划。

10.每口井开钻前30天负责制作钻井AFE文件。

11.负责钻井技术方面各部门的横向联系(包括和承包商之间)。12.编制水井设计、掌握水井施工情况。

13.配合钻井项目经理根据合同对招标的钻井设备进行检验。

钻井材料工程师

钻井材料工程师是作业部钻井材料的主要负责人,负责钻井材料计划和管理,掌握材料的使用情况,根据钻井计划合理准备钻井材料。要求对钻井工程、泥浆工程和固井工程有比较丰富的现场经验,对钻井基本材料的规格型号有深刻认识。

工作范围和岗位职责如下:

1.根据钻井计划和钻机分配以及井身结构等合理申报材料计划。2.动态掌握现场库房钻井材料的库存情况。

3.掌握每种材料的使用周期和供货周期。在不影响钻井作业的情况下尽量减少库存量。

4.和钻井总监、监督一起定期调查现场材料的使用情况,对产品质量不合格的材料或不能满足现场作业的材料应及时予以更换或停止采购。根据现场使用情况不断优化材料型号或性能指标。

5.对由于井身结构、钻井程序改变、临时决定的作业项目以及特殊作业等所需材料必须及时作出材料计划,和采办部门共同协商,选择质量好、供货快的厂商,尽量不影响前线钻井作业。

6.定期统计、汇总各项钻井材料的使用情况和库存情况。

7.和采办部门密切配合,了解每个供货商的产品质量、价格、供货情况和信誉等因素,做到既能保证作业的顺利进行,又能控制钻井成本。

井下作业材料工程师

井下作业材料工程师是作业部井下作业材料的主要负责人,负责井下作业材料计划和管理,掌握材料的使用情况,根据井下作业计划合理准备井下作业材料。要求对井下作业工程有比较丰富的现场经验,对井下作业基本材料的规格型号有深刻认识。工作范围和岗位职责如下:

1.根据井下作业计划和作业机分配合理申报材料计划。2.动态掌握现场库房井下作业材料的库存情况。

3.掌握每种材料的使用周期和供货周期。在不影响井下作业的情况下尽量减少库存量。

4.和井下作业总监、监督一起定期调查现场材料的使用情况,对产品质量不合格的材料或不能满足现场作业的材料应及时予以更换或停止采购。根据现场使用情况不断优化材料型号或性能指标。

5.对由于临时决定的作业项目以及特殊作业等所需材料必须及时作出材料计划,和采办部门共同协商,选择质量好、供货快的厂商,尽量不影响前线井下作业。

6.定期统计、汇总各项井下作业材料的使用情况和库存情况。

7.和采办部门密切配合,了解每个供货商的产品质量、价格、供货情况和信誉等因素,做到既能保证作业的顺利进行,又能控制井下作业成本。8.完成领导交给的各项临时任务。

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篇5:岗位安全责任承诺书 岗位安全责任制度

范文类型:承诺书,制度与职责,全文共 738 字

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一、岗位事故为零;

二、隐瞒不报或不按实际情况上报事故的事件为零; 三、设备设施完好率达到98%以上; 四、安全教育率100﹪;隐患整改率100﹪; 五、关键岗位和重点部位作业监控率100%; 六、岗位劳动防护用品发放和使用率达100%。

我承诺:

一、自觉遵守国家法律、法规和公司的各项安全规章制度,牢固树立“安全第一,持续改进、重在落实”的安全管理方针,在生产与安全发生矛盾时,坚持安全第一。

二、自愿接受公司各项安全和业务技能培训,懂得本岗位的危险点、预防措施和应急方法,增强安全防范意识,做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害别人及不被别人伤害)。

三、自愿接受上级领导和安全职能人员的安全检查与监督、自觉遵守公司安全管理要求。

四、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不盲目作业。

五、在工作中,不违反安全操作规程,自觉正确使用个人劳动保护用品和安全防护用具在作业过程中,正确佩戴劳动防护用品。 六、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭

火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路,熟练掌握事故应急措施,发现异常情况及时处置,不延误时机。 七、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不盲目作业。

八、主动制止同事的不安全行为,对发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

九、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

承诺誓词:

我已熟知承诺书的内容,在日常工作中将认真执行各项安全管理制度和岗位安全要求,履行自己的安全职责。

主管领导: 岗位:

承 诺 人:

日期:年月日

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篇6:企业专员岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:企业,全文共 306 字

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1、指导检查项目部工程资料的编制;

2、工程管理部文档编制整理、图片处理工作;

3、做好各类报表、资料审批的盖章工作;

4、发放及保管工程管理部相关文件、书籍、函件等;

5、工程资料的收集、整理及归档;

6、编制技术资料的年度培训计划,根据计划组织实施并总结;

7、各项工程创优资料搜集、编制及申报工作

8、公司三体系认证及三体系运行过程的控制,接受工程资料外审,配合管理者代表做好接待工作;

9、各类工程类报表、资料的收集、汇总、报送;

10、工程类相关奖项的资料收集、汇编、送审及协助检查等;

11、开竣工备案资料的办理;

12、工程中标文件:中标工程文件的发放及归档;

13、档案室:资料归档、管理;

14、完成上级交办的其他工作。

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篇7:简述养护员的岗位职责

范文类型:制度与职责,全文共 222 字

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1、依照gsp规定,负责药品的合理养护与作业,保证药品的储存质量;

2、对库存药品进行养护及定期汇总、分析和上报养护信息。

3、设施设备、环境卫生的定期检查、清洁和维护;

4、负责本岗位记录和凭证的管理;

5、其它仓库事务。

任职要求:

1、中药学专业,中专及以上学历;

2、有省局gsp养护岗位证书的优先;

3、有过仓库养护员及质量管理等相关经验的优先;

4、工作细致,责任感强,具有良好的沟通能力及团队合作精神;

5、良好的学习能力、独立工作的能力和分析能力。

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篇8:董事会办公室岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:办公室,全文共 1408 字

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1.1负责传达董事会决议、决定和指示,督促检查其贯彻执行情况;

1.2全面负责董事会办公室的各项工作;

1.3协助总经理处理日常事务;

1.4负责协调各部室、公司之间的工作,监督检查其工作情况;

1.5负责协助总经理掌握企业状况,定期系统地向总经理提供信息和工作建议;

1.6负责职责范围内程序文件的制订、执行,并及时提出修改建议;

1.7负责综合性文件、工作计划及机械公司工作总结等的拟定工作;

1.8负责董事会等会议的组织和准备工作及计划安排,确定会议时间、地点、与会人员和会议日程,并发出通知;

1.9负责做好董事会办公会等的会议记录,必要时形成会议纪要并下发;

1.10负责对董事会提出的问题进行调查、协调和处理;

1.11负责按有关规定做好机械公司外来宾客的接待工作;

1.12负责做好重要公文的审稿工作;

1.13负责综合性公文的传递、传达、催办与检查;

1.14负责审核人力资源管理有关方案,及报表等;

1.15负责董事会办公室各项费用及各公司购买单件价值在1000元以上办公用品的有关方案的审核;

1.16负责监督全公司印章、总经理名章等的使用;

1.17负责根据人员编制和岗位任职标准,及时调配人员;

1.18负责根据工作需要向总经理提出人员任免、聘用、提拔、调动建议;

1.19负责根据各公司生产计划,确定劳动组织与定员;

1.20负责组织有关人员审查各公司工资发放情况;

1.21负责处理职工奖惩事宜;

1.22负责做好工资计划的审核工作;

1.23负责组织全公司各类人员的考评工作;

1.24负责组织人事档案的定期审查和整理工作;

1.25负责对本部门人员工作业绩进行考核;

1.26负责全公司防火防盗及厂内治安保卫综合治理工作;

1.27负责按规定做好公务用车的调度与管理工作;参与车辆外修定点,并提供有关基础资料;

1.28负责与其它部门的工作协调;

1.29负责完成机械公司总经理交办的其它工作,董事会办公室主任岗位工作职责,管理制度《董事会办公室主任岗位工作职责》。

2、权限与管理接口

2.1权限

2.1.1有权督促、检查、考核各公司及有关部室对董事会的指示、决定和通知的贯彻执行情况;

2.1.2有权向各公司及有关部室催办董事会限期完成的工作任务;

2.1.3有权监督、审查各公司的工资、奖金的发放;

2.1.4有权审核人力资源管理有关方案,及报表等;

2.1.5有权对以机械公司名义上报或下发的各种文稿进行审核、修改;

2.1.6有权合理调配和管理公务用车,有权参与车辆外修定点,并提供有关定点资料;

2.1.7有权对各部室、公司价值1000元以上的办公用品的采购有审核权;

2.1.8有权拒绝虚假统计和不准确数据;

2.1.9有权考察、考核各岗位人员,提出用人建议;

2.1.10有权按规定接待外来客人;

2.1.11有权规范各公司及有关部室的定岗、定编、定责及岗级方案;

2.1.12有权向各公司及有关部室索取所需的有关资料、数据;

2.1.13对本部门工作有领导权,对本部门人员工作业绩有考核权,对本部门各类费用有审核权,对不称职人员有调离本岗建议权;

2.1.14有与本岗职责范围相对应的其它权利。

2.

2管理接口

2.2.1董事会办公室主任受机械公司总经理领导;本岗领导董事会办公室。

2.2.2本岗离岗时,由机械公司总经理指定专人代行其职责。

3、岗位技能要求:

3.1应具备下列条件之一:

1)取得大专以上学历,获得中级以上职称;

2)具有8年以上相关管理工作经验。

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篇9:收银员工作岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:收银,职员,全文共 476 字

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一、遵守收银员服务规范,按规范进行服务。

二、熟悉控制各个时段的上机价格,熟练操作收费系统等有关设备。

三、每天要做到精神饱满,时刻了解本网吧各个厅室上座率等情况。

四、收银员交接班时一定2人同时清点,复合,周转资金,做好每日进货帐目具体登记,收银台现金如有差错将由收款员个人承担经济责任。收银员提前二十分钟上班进行交接。

五、收银台现金只能由指定管理人员收取,其他任何人不得以任何理由支取现金,如有上述情况发生,一切责任由收银员承担。

六、不得以任何理由上机不计时,即便不须付现金的(如:老板签单的或网管工作开员工号的也要明确注明,做好登记,员工号任何时候不得同时开出5个以上)。

七、除了收款员、技术员、主管外其他闲杂人等不得进入收银台内。

八、严格按照开机上网登记步骤做收银登记工作,积极做好网吧形象宣传,推广会员卡。

九、收款付款要求吐字清晰,提醒客人当面点清余额,严禁“摔、甩、仍、丢”余额给顾客。

十、协助网管对客人上机情况进行提醒。

十一、吧台展示柜、主机、台面随时清理,不允许存放杂物,所有物品整齐摆放,收银台内卫生随时保持干净。

十二、负责机箱小钥匙管理。

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篇10:生产助理岗位职责内容

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:生产,助理,全文共 255 字

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2、在主任不在职期间完成协调车间组装任务,对生产进度进行合理的协调与分配。

3、统计日产品完工实据统计、产量数据统计、问题数据统计(作为月末问题分析上报材料使用)。

4、监督检查本车间的安全生产的规范性,环境卫生的整洁性,起到安全生产监督员的协助作用。

5、早、晚会的问题统计在日常生产巡查中记录数据,作为早晚工作会议的重点事宜。6、遇装配问题负责技术与员工之间的协调沟通,及时解决问题,并将问题反馈给技术部门。

7、将每日或以每周为数据统计与问题反馈,对部门主任进行及时的工作汇报,确保数据与问题的实际 、 可靠性。

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篇11:财务会计人员岗位职责 财务工作岗位及职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:财务,会计,全文共 924 字

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2、负责往来帐、银行帐的对帐工作:负责计算机的日常往来对帐和银行对帐工作,及时纠正对帐中发现的错误和问题,保证帐帐相符;按月编制银行未达、已达帐项明细表、银行存款余额调节表、往来未对、已对项目明细表;负责监督催办银行往来业务的帐务处理。

3、负责职工工资发放,税费代缴:根据人力资源部提供的工资表,支付工资、补贴、津贴、奖金;根据税法规定计算、代扣个人收入所得税,办理代扣费用款项,计算实发工资额。

4、负责公司总部的帐务处理,参与财务决算,编制会计报表: 审核各类原始凭证,制作记帐凭证,保证各类凭证真实性、合法性;填制明细帐、总账;负责计算机的记帐、结帐和帐簿输出等管理工作;负责审查帐务处理业务的真实性、合法性、完整性;审查会计核算的相关报表、计算表的真实性、合法性、完整性;准备公司财务决算工作所需的财务资料;按月编制公司会计报表,对报表中的经济指标和有关数据进行分析和说明;参与公司会计决算工作,编制年度财务决算报表;负责会计报表的汇编、会审工作;负责编制年度合并会计报表,并进行相应调整事项的记录处理。

5、负责公司总部会计核算的日常稽核工作,监督日常财务制度执行:根据公司的财务制度和会计制度的规定以及经费开支范围和标准,对不符合规定的凭证应退回处理;审核支票的领用手续和空白支票的管理;监督各项业务借款的报销工作;审核库存现金日报表,审核向部门外报送的各种报表;收集统计公司内、外稽查所需会计资料,对查找和了解到的情况负有保密责任;定期、不定期会同有关人员核查库存现金、有价证券。

6、保管财务票据,管理会计档案:保管有关财务票据、各种发票,严格票据的领用使用手续;负责对已审核的记帐凭证,各类帐簿、决算报表,以及银行对帐单、工资发放明细表、往来对帐明细表等会计资料进行装订、整理、立卷和归档;负责会计档案的日常管理,按要求办理会计档案的借阅、归还登记;定期对超过档案管理期限的会计凭证和有关辅助资料进行清理,并按财务制度规定登记销毁。

7、检查监督子公司的会计核算工作:监督检查子公司帐务处理业务;检查子公司会计报表的编制工作;检查子公司财务票据和会计档案的保管工作;监督检查子公司其他会计制度执行情况。

8、完成财务部部长交办其它各项工作。

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篇12:公关主管岗位职责内容 公关经理岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:公关,经理,全文共 275 字

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职责:

1、根据公司战略及年度市场规划,协助上级执行相关方案的落地;

2、协助经理通过公关行为提升项目和品牌的影响力和美誉度;

3、负责品牌事务的日常线上及线下公关工作,积极拓展并维护各类媒体关系,与核心媒体保持良好的关系;

4、根据项目发展节奏及特性,和年、季、月度公关计划,进行日常传播及新媒体传播计划,过程要监控,结果要考核,并及时反馈信息。

任职要求

1、本科以上学历,广告/媒体传播、市场营销、工商管理等相关专业;

2、3年以上品牌公关工作经验;

3、灵敏的新闻嗅觉和市场洞察力,可应对公关危机处理能力

4、桶有良好的沟通技巧和抗压能力;

5、形象好、气质佳。

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篇13:生产主管岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:生产,经理,全文共 511 字

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1.准时主持每天的班前例会,传达经理的工作指示,检查本部门员工的仪容、仪表是否符合公司的要求与标准。

2.负责本部门员工的考勤,编排好每月的更期表,处理好有关请假、休假、迟到、矿工等一些事务,确保楼面运作所需人员充足。

3.准时检查整个楼面的卫生情况,不合格的地方重新清理,并检查台、発、椅是否摆放整齐和有关用品用具是否摆放规范。

4.检查家私柜的卫生情况和杯具、用具的摆放是否符合标准,每天所需的用品用具、杯具是否准备充足。

5.安排好当天的工作计划,并编排好当天服务员的工作区域、工作岗位及所看的房号,随时检査工作情况。

6.营业中不断巡视各区域的运作情况,督促服务员按标准为宾客服务,并提供技术指导,不断提高本部门的服务质量。

7.工作中不断与客人沟通,妥善处理宾客的投诉和咨询,及时调解各部门之间、员工之间、宾客之间、员工与宾客之间的矛盾纠纷,每日收集各种信息,并及时地反馈给经理。

8.安排好每天的物品领用和申购,查看要作记录并跟进所有工作,做好营业前的一切准备工作。

9.做好服务员的思想品德教育,教导每个员工要爱护公rj]的一切财产,养成勤俭节约的习惯,做一名优秀员工。

10.安排好收市工作,下班前写好工作记录交给经理审阅。

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篇14:酒店安保部经理的岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:酒店,保安,经理,全文共 348 字

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一、认真履行自己的职责,事故苗头及时发现,消除隐患,确保酒店和他人安全

二、加强对重要区域的巡逻,发现可疑情况,应视情处理或及时报告当班队长和经理

三、在楼层巡逻时要检查客房安全管理情况,有否不安全因素,楼层通道、电插座、墙护板等是否安全

四、对违反酒店规定,在楼层或客房闹事、斗欧、损坏客房设施者先劝其冷静或将其带到保安部酌情处理

五、楼层若发生事故,如火警、盗警、凶杀、爆炸等等,要迅速组织客人疏散和保护好现场,立即进行处理,防止事态扩大

六、保安员不得借工作之便使用客房设施,如到客房睡觉、看电视、听音乐、打私人电话和客房服务员闲聊等

七、保护酒店花圃里的花草树木、园林建筑不遭损坏,对践踏草坪、采花折树的人要进行干涉、制止和处理

八、在巡查过程中,要多观察,发现问题要详细登记,及时处理并及时报告主管。

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篇15:原材料仓管岗位职责

范文类型:材料案例,制度与职责,适用行业岗位:仓管,全文共 328 字

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1、负责原材料的验收、保管、发放,有化妆品行业经验者优先,管理能力强;

2、负责登记原材料明细帐或审核与原材料有关的原始票据;

3、负责编制原材料库存日报表、月报表等;

4、原料进仓后,及时在每一独立包装物上贴上标识,并保证发出时标识的完整性。

5、收到原料检查各外包装的完好性并及时通知质检员检验,对不合格需要退货的原料,应有明确标识。如有问题及时向有关部门反映。

6、能辨别及熟记各种原料的代号并掌握库存物品的特性,合理安排摆放区域。

7、负责办理上级临时交办的其他事项。

1、化妆品技术与管理、精细化工、生物科技等相关化学类专业应届生,有同行业工作经验优先录取;

2、具有团队合作精神、能有吃苦耐劳精神、做事责任心强;

3、平台的晋升空间为乳化技术员、仓库组长/主管。

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篇16:工程项目经理岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:工程,经理,全文共 254 字

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1、负责参与项目前期的投标工作;

2、负责项目施工的过程管理,编制项目总体进度计划及各类实施计划,对项目施工,质量、进度、安全、成本控制付全面责任;

3、负责对接设计、采购及业主,协调内外部关系;

4、负责对工程分包方的管理、控制、协调;

5、负责竣工验收和项目移交工作。

任职要求:

1、给排水、机电及相关工程类专业,大学专科及以上学历;

2、从事项目管理工作5年以上,有优秀的协调能力和沟通能力,团队协作意识强;

3、有大型项目管理经验或污水处理工程经验者优先;

4、一/二级注册建造师证书者优先考虑。

5、能适应长期出差。

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篇17:物业公司形象岗位职责 物业形象岗工作内容

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:物业,企业,全文共 363 字

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售楼处门岗保安员工作内容及标准

主要职责:热情迎接宾客,向客人提供优质的服务,做好车辆疏导工作。对进出车辆、人员严格管理。

一、工作内容

1、职守固定岗位恭候客户来临;

2、做好门前车辆疏导工作;

3、负责维护售楼处正常秩序,对于损坏设施行为的人员要及时制止;

4、随时注意观察出入售楼处人员,防止可疑人员进入;

5、积极完成领导交办的各项具体任务和稳妥处理各种突发事件。

二、工作标准

1、注重个人卫生、穿着指定的制服;

2、不准在岗时间和闲散人员聊天、说与工作无关的话;

3、注重礼仪,使用标准用语和标准动作为客户提供优质服务;

4、距客户车辆2m左右敬礼;

5、对于看房、办事的客户予以感谢,并敬礼引导车辆驶入。

6、向离开园区的车辆及人员敬礼示意,感谢客户的光临;

7、使用标准动作引领客户停车并询问客户前来目的。

紫东苑销售部 2016年5月24日

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篇18:工地质检员工作岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:质检员,职员,全文共 280 字

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1、协助技术负责搞好本工程的日常生产质量管理工作。

2、深入工地,督促和检查现行的有关规定和制度的执行情况,并给予指导,对于违反或不符合质量和设计要求的施工,有权提出制止,并立即上报技术负责处理。

3、根据现行的有关规定和制度,按时完成质量检查与把关工作,及时完成原始报表的整理、验收工作。

4、对出现的质量问题,要及时上报和提出纠正措施,不得隐瞒实情和有意不报。

5、参与各种材料和竣工的检查、验收工作,并对质量评定提出切合实际的意见。

6、在项目施工的中期或结束时,协助技术负责填写信息反馈卡,并及时收集业主对工程质量的评定、意见,并向项目经理(番禺项目经理)汇报。

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篇19:预算岗位的职责

范文类型:制度与职责,全文共 210 字

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一、协助主任做好办公室全面工作,分管文秘综合工作;

二、负责各股室上报材料、出台文件的核稿,机关重要文件、工作计划、工作总结等综合材料的起草;

三、负责印章、介绍信的管理;

四、负责组织起草会议材料、整理会议记录和督促落实会议决议;

五、负责环境信息、调研工作,针对环保热点难点问题协助领导抓好环境保护方面调研;

六、负责环保目标考核日常管理工作;

七、负责环境宣传教育工作;

八、负责网站建设与管理工作;

九、完成领导交办的其他工作。

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篇20:仓库文员岗位职责要求 仓库文员岗位职责说明书

范文类型:制度与职责,说明书,适用行业岗位:仓管,文员,全文共 1315 字

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1、遵守公司管理制度及部门规定;

2、爱岗敬业,学习性强;

3、能适应环境,能吃苦耐劳,品行端正;

4、保守公司机密,任何时候不私自备份、盗用公司资料。

5、具有团队精神,服从领导安排。

1)、进出货物单据处理:对仓管员已确认的客户到货清单进行系统录入、审核;对已收到的客户要求出库单据进系统录入、审核;所有单据必须明确单号,包括订单号或自定单号,分单处理,特别单据必须备注原因。对当日的所有出入库单据进行复核整理归档,当日结清。

2)、条码打印:对客户要求从公司托运的单据整理,按送货单(或出货单)的要求打印公司条码,条码内容包括客户名称、商场名称、订单号、订消日、送货单号、件数、备注。打印好的条码要和相应送货单(或出货单)对应放置,并告知仓管员。有运期不足的订单必须联系客户后再做处理,登记好处理意见。所有已打好条码的出库单要及时通知相应仓管员。有加急订单单独放置,并及时报告领导且告知责任仓管员,且随时关注加急订单的条码状态,迟迟未开票的要及时报告。

3)、账目的核对:每周六打印出仓储盘存表交由仓管员盘点,对仓管员盘点的数目进行核对,数目不对的要及时联系仓管员找出原因,并报告领导;每月月底打印仓储盘存表交由仓管员盘点,对仓管员盘点的数目进行核对,无误后交仓管员传给客户确认,对客户已确认的库存数目进行整理账目统一;不定时的对所负责客户的在库数目进行抽查清点,发现问题及时报告。

4)、负责电子订单的接受、打印、整理。协助理单文员接收整理单据,让单据在最短时间内到达仓管员手中。

5)、部门日常报表处理:负责部门会议的记录、编辑、修改、打印;通知的编辑、打印、宣传;成协天地的投稿;

6)、回复客户的查询、咨询类问题,及时解决客户提出的问题。与各部门之间的沟通协调,查询回复。

7)、领导安排的其它任务。

1)、信息、单据的接收:负责传真机的单据接收确认,负责电话的信息接收,负责邮件单据的接收,对每张单据做到必须要确认。

2)、单据的整理:清楚各卖场单据要求,如纸张、订送货单份数、其它随单单据。对有需要用a4纸做订单和送货单的必须复印成a4纸张,对需要手工开具送货单的手工填写订单要求的送货单位、要求的订单号码、要求的货物品名规格、要求的数量。对已接收确认过的单据进行整理,把相应的送货单和订单装订(送货单在前),个别卖场有其它随单单据(如临平物美总仓的预约卡),个别客户需要随附单(如酒类流通随附单、介绍信、质量保证书等)。都应与相应供应商的相应订单一起装订。如只有出库单的需要问明原委,如赠品单、货到补单等。

3)、信息、单据的传递:接到电话后及时将电话信息告知相关人员,如电邮订单接收情况、客户查询、其它部门的查询都应及时告知相关人员,整理好的单据交于相应电脑员作录入处理,其它如调拨单、介绍信之类的交于相应仓管员。

4)、参与负责部门会议的记录、编辑、修改、打印;通知的编辑、打印、宣传;成协天地的投稿;协助电脑员对单日单据进行录入、审核处理。

5)、回复客户的查询、咨询类问题,及时解决客户提出的问题。与各部门之间的沟通协调,查询回复。

负责办公室设备的日常维护,设备有问题及时上报。每日下班前检查办公室门窗是否关闭,电器设备是否关闭断电。

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