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文件收集的工作依据是什么(优秀20篇)

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篇1:学校值班制度文件

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:学校,全文共 1340 字

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为进一步加强和规范值班工作,完善值班制度,保证学校各项工作正常运行,根据上级安全保卫工作精神,结合我校实际,制订本制度。

当发生突发性安全事故(大地震、建筑物倒塌、特大火灾、突发停电、洪灾等),在应急处置期间,按本制度执行。

值班工作旨在保证学校上下联络畅通,下情及时上达,上情及时下传,及时掌握校内外动态,提高办事效率,为学校发展服务。

实行24小时昼夜值班,通讯保持畅通,确保周末、节假日、晚间有专职人员值班;负责上下公务电话联系;处理急文要电和突发事件;办理重要内外活动报告、主要领导干部外出请假报告;受理领导交办事项。

1、严肃认真,迅速准确,实事求是,符合政策。

2、属应该办理的,要及时办理,较大的事项应及时向领导汇报。

3、各种自然灾害、重大事故等突发事件,按照预案做好各项应急处理工作。

1、做好记录。对来往的电话、接待的公务、校内情况和领导交办的事项等,要在《值班记录》上认真记录。记录应简明扼要,重点突出,文字通顺,字迹清晰。对来电的重要情节,应逐句核实。

2、汇报请示。对上级机关的电话指示、通知应填写《电话记录》,并根据规定程序办理。遇有突发性事件,应及时报告值班领导,并按值班领导指示,抓紧做好应急处理工作。

3、督促催办。对重大、紧急事项的办理情况,承办部门要及时汇报办理结果,值班人员也应督促催办,并将了解的情况及时向主管领导报告。

1、值班人员,采用专职和中层干部轮流值班相结合,休息日和国家法定节假日白天由学校安排人员轮流值班,并有领导带班。

2、值班人员应具备良好的政治、业务素质,保持饱满的工作热情,树立良好的服务意识,熟悉学校日常工作,会熟练使用所配备的各种通讯工具和办公自动化设备。

3、承办值班工作事项,必须按照工作程序,做到有报告、有登记、有落实、有反馈,特别是对领导交办的事项,要认真及时地办理,不折不扣地完成,件件落到实处。

4、遵守值班制度,坚守值班岗位,做好交接班,不擅自离岗,如有急事离开值班岗位,应由其他值班人员替班,并报值班领导同意。

5、工作要勤勤恳恳,埋头苦干,任劳任怨,充分发挥积极性、主动性和创造性,遇到突发事件,要发扬不怕疲劳、连续作战的精神。

6、对经办的事要认真负责,一丝不苟。对受理的工作要迅速准确地完成,注重质量,讲究效率,不推委扯皮,不拖延,不积压,不遗漏,避免差错。

7、处理重大突发事件,要反映灵敏,做到快速、高效、及时、准确。

8、要严格遵守保密规则,不准向无关人员泄露值班工作中的机密事项。

1、为加强对值班工作的领导,当发生突发性安全事故时,学校要有一位领导分管值班工作,并做到值班工作“五落实”(值班人员、时间、地点、电话和制度落实)。

2、建立领导干部值班制度。在节假日,领导值班应排出名单和值班地点、联系电话、手机号码。遇有突发事件,各级领导要在各自职责范围内认真进行应急处理,值班领导要坚守值班岗位,落实防范措施,组织抢险救灾工作,保持上下联系,及时掌握全面情况。如发生通讯中断,与上级失去联络时,应采取应急措施,主动派人及时向上级请示汇报。

3、要从政治上、思想上、工作上、生活上关心值班干部,让他们参加必要的会议和阅读有关文件,尽可能帮助他们解决生活上的实际困难,调动他们的积极性,并使值班人员既相对稳定,又及时交流。

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篇2:公司内部文件管理规章制度

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:企业,全文共 2096 字

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第一条

为减少发文数量,提高办文速度和发文质量,充分发挥文件在各项工作中的指导作用,结合公司的实际状况,特制订本制度。

第二条文件管理资料主要包括:上级函、电、来文,公司上报下发的各种文件、资料。同级相关方函、电、来文。

二、收文的管理

第三条公文的签收:

凡来公司公启文件(除领导订启的外)均由办公室收发员登记签收

第四条公文的编号保管:

1.办公室收发员对上级来文拆封后应及时附上"外来文件流单",并分类登记编号、保管。

2.公司外出人员开会带回的文件及资料应及时分别送交办公室收发员进行登记编号保管,不得个人保存。

第五条公文的阅批与分转。

1.凡正式文件均需由办公室主任根据文件资料和性质阅签后,由收发员分送承办部门阅办,重要文件应呈送公司领导亲自阅批后分送承办部门阅办。为避免文件积压误事,一般应在当天阅签完,紧急文件要即阅即办。

2.一般函、电、单据等,分别由办公室收发员直接分转处理。

3.为加速文件运转,办公室收发员应在当天将文件送到公司领导和承办部门,如关系到两个以上业务部门,应按批示次序依次传阅,最迟不得超过两天(特殊状况例外)。

第六条文件的传阅与催办。

1.传阅文件应严格遵守传阅范围和保密规定,不得将有密级的文件带回家、宿舍和公共场所,也不得将文件转借其他人阅看。对尚未传达的文件不得向外泄露资料。

2.阅读文件应抓紧时间,当天阅完后应在下班前将文件交办公室,切忌横传,阅批文件一般不得超过两天,阅后应签名以示负责。如有领导"批示"、"拟办意见",办公室收发员应责成有关部门和人员按文件所提要求和领导批示办理有关事宜。

3、办公室收发员对文件负有催办检查督促的职责,承办部门接到文件应立即指定专人办理。不得将文件压放分散,如确系工作需要备查,应按照有关保密规定,并征得办公室同意后,予以复印或摘抄,原件应及时归档周转,以防丢失。

三、发文的管理

第七条发文的规定:公司上报下发正式文件由办公室负责。

第八条发文的范围:

1.凡是以公司名义发出的文件、决定、决议、请示、报告、编写的会议纪要和会议简报,均属发文范围。

2.下发文件主要用于:(1)公布规章制度;(2)转发上级文件或根据上级文件精神制订的工厂文件;(3)公布体制机构变动或干部任免事项;(4)公布重大经营管理、技术、生活福利等工作的决定;(5)发布有关奖惩决定和通报;(6)其他有关重大事项;

3.上行文件主要用于:(1)对上级呈报工作计划、请示报告、处理决定;外发文主要用于:(2)同相关单位联系有关重大经营管理、技术、人事、物资供应等事宜。

4.在日常经营管理、技术工作中,有关图纸、技术文件、审批工作、安排部署、传达上级指示等事项,应按有关制度办理,经分管公司领导批准后,由相关业务科室书面或口头通知执行,一般不用公司文件发布。

5.各业务部门如开专题会议所作的决定,一般都不应发文,能够各业务部门名义发会议纪要。

6.各业务部门与外单位发生的一般业务联系,可用各部门的名义对外发函(应各自编号备查)不用公司名义发文。

四、发文程序与要求

第九条发文程序规定:

1.各部门需要发文,应事先向办公室提出申请;拟搞人应填写《发文拟稿单》,并详细写明文件标题、发送范围、印刷份数、标定日期;

2.草拟文稿务必从公司角度出发,做到状况确实、观点鲜明、条理清楚、层次分明、文字简练、标点符号正确、书写工整。

3.办公室对文稿进行审查和修改。对涂改不清、文字错漏严重、资料不妥、格式不符的文稿应退回拟稿部门重新拟稿;

4.经办公室审查修改后的文稿,送主管领导核稿(对文稿资料、质量负责);

5.对审核时修改较多,有碍打印和存档的文稿,应由拟搞部门重新整理清楚;

6.需经会签的文稿,由办公室在交付打印前送会签部门会签;

7.经领导批准签发后的文稿交办公室统一编号打印;

8.文件打印清样,应由拟稿人校对,校对人员应在发文稿上签名;

9.文件打字后,由办公室派专人分发并检查落实状况。

五、文件的借阅和清退

第十条各部门有关工作人员因工作需要借阅一般文件,需经本部门负责人同意后办公室方可借阅。

第十一条

借阅文件应严格履行借阅登记手续,就地阅看,按时归还。任何人不得将文件带走或全文抄录,不允许拆卷和在文件上勾划等。

第十二条各部门应指定一位职责心强的同志负责文件收交、保管、保密、催办检查工作。

六、文件的立卷与归档

第十三条文件的归档范围:

以公司名义构成的文件统一由办公室负责归档;其它部门日常工作中构成的活动资料,由各业务部门负责立卷归档。

第十四条立卷要求

1.文件立卷应按照资料、名称、作者、时间顺序,分门别类地进行整理归档。

2.立卷时,要求把文件的批复、正本、底稿、主件、附件收集齐全,持续文件、材料的完整性。

3.要坚持平时立卷与年终立卷归档相结合的原则。重要工作、重要会议构成的文件材料,要及时立卷归档。

4.上年度构成的文件材料,要求在下年度5月份以前整理完。6月份正式向办公室移交,清单一式两份。(交接部门各留存一份备查)。

七、文件的销毁

第十五条对于剩余、重复、过时和无保存价值的文件,办公室应定期清理造册,办理销毁手续。

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篇3:财产租赁合同印花税减半征收 财产租赁合同印花税计税依据及税率

范文类型:合同协议,全文共 1362 字

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出租方: 合同编号: 承租方: 签订地点:

根据《中华人民共和国经济合同法》及有关规定,为明确出租方与承租方的权利义务关系,经双方协商一致,签订本合同。

第一条租赁设备及附件的名称、数量、期限、单价、押金如下表:

第二条 押金、租金交纳期限和结算方法

1、乙方在提货前应按第一条预交约定的押金,否则不得提货。租赁期满,交还租赁物后,扣除服务费、租金、维修费、赔偿金等费用后,多退少补,及时结算。

2、租用时间超过30天的应按月结算租金,不足月的应按 /每天结算。故乙方应在每月 日前支付当月租金。

3、合同履行期内,乙方推迟提货或提前送回,按实际租用月份或天数结算租金。

4、预备机械进退场费计人民币 _______________ (包含事项:进退场费、安装费、拆卸费、运输费、验收费)于设备机械进场之日付清。

第三条:租赁设备质量标准和交货地点、方法

1、乙方应到甲方指定地点或甲方仓库交接租赁设备,交接时双方应派员对设备及附件进行验收、签字,以作为结算依据。乙方不派员参加验收,视为承认甲方验收依据。

2、退还时,乙方应将设备运送甲方指定地点堆放整齐,否则甲方有权拒收。

3、租赁设备及附件的往返运输装卸费用由乙方自理(该项无第二条第4项内容者执行)。

第四条:租赁合同的变更、解除、终止

1、甲方拥有租赁物的所有权,乙方只有使用权,未经甲方同意,乙方不得转借、转租、变卖、抵押租赁物。否则,甲方有权收回租赁物,解除合同,并要求乙方承担违约责任。

2、租赁合同自签订之日起至租赁物返还、租金结清之日终止。如乙方在租赁期间届满前,需要继续使用租赁物,应提前7日通知甲方,经甲方同意并补交延期使用租赁物押金。双方可在本合同第一条备注栏加注日期、押金、说明、签字视为延期履行本合同或双方重新就延期签订合同,否则,甲方有权收回租赁物并解除合同。

3、乙方期满不延期或随延期不补交租金的,除承担租金还应承担违约责任。

第五条:乙方使用租赁设备损坏、丢失的赔偿标准

1、乙方在租赁期内应爱护,妥善保管租赁设备,按设备机械性能进行必要保养。

2、设备构件及附件如有损坏、缺少、丢失、保养不当,按下表标准赔偿:

第六条

1、乙方违反本合同第四条1项规定行为的,除按第四条赔偿外,还应按租赁物价值的20%赔偿甲方经营损失。

2、乙方逾期未付租金,应按欠租金的20%承担违约金。

3、乙方未按约定交纳押金,按未交押金部分数额每日1%向甲方承付违约金,直到押金交齐为止,如拖欠不交,违约金算到租金物送来为止。

4、甲方经结算后应将乙方多余押金及时退还,否则,按每日1%向乙方承付违约金。

5、合同订立后,乙方要求解除合同,应按租金总额20%向甲方偿付违约金。

第七条 其它约定事项

第八条 争议的解决方式

本合同在履行中发生争议,由双方协商解决,协商不成,双方同意:

1、向 仲裁委员会申请仲裁。

2、向出租方所在地人民法院起诉。

第九条 本合同未尽事宜按《中华人民共和国经济合同法》的有关规定,经合同双方共同协商,作出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。

本合同一式 份,合同双方各执 份,合同副本 份,送单位备案。

出租方:(章) 承租方(章): 单位地址: 单位地址: 法定代表人: 法定代表人: 委托代理人: 委托代理人: 电 话: 电 话: 开户银行: 开户银行: 年 月 日 年 月 日

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篇4:企业商标转让合同 商标转让合同文件

范文类型:合同协议,适用行业岗位:企业,全文共 1265 字

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商标转让方:

商标权受让方:

甲、乙双方经协商一致,对商标权的转让达成如下协议:

一、合同内容

1、转让的商标名称:

2、商标图样

3、商标注册号:

4、该商标下次应续展的时间:

5、该商标取得注册所包括的商品或服务的类别及商品或服务的具体名称:

二、商标权转让方保证是上述商标的注册所有人。

在本合同签订之前,该商标曾与______签订过非独占的商标使用许可合同。本商标转让合同生效之日起,原与______签定的商标使用许可各同转由受让方为合同当事人,原合同所规定的全部权利和义务由受让方享有和承担。所有权转让事宜由转让方通告______方。

1、商标权转让后,受让方的权限:

2、可以使用该商标的商品种类:

3、可以使用该商标的地域范围:

4、商标转让合同生效后的变更手续:

由甲方在商标权转让合同生效后,办理变更注册人的手续,变更注册人所需费用由________方承担。

三、商标权转让的性质:

1、永久性的商标权转让;

2、非永久性的商标权转让。

四、商标权转让的时间:

在本合同生效之日起,或办妥商标转让变更注册手续后,该商标权正式转归受让方。属非永久性商标权转让的,商标权转让的期限为________年,自________年________月________日至________年________月________日。转让方将在本合同期满之日起收回商标权。

五、商品质量的保证:

1、商标权转让方要求受让方保证该商标所标示的产品治疗不低于转让方原有水平,转让方应向受让方提供商品的样品,提供制造该类商品的技术指导或技术诀窍;还可提供商品说明书、商品包装法、商品维修法,在必要时还应提供经常购买该商品的客户名单。属非永久性转让的,转让方可以监督受让方的生产,并有权检查受让方生产情况和产品质量。

2、双方均承担保守对方生产经营情况秘密的义务;受让方在合同期内及合同期后,不得泄露转让方为转让该商标而一同提供的技术秘密与商业秘密。

3、转让方应保证被转让的商标为有效商标,并保证没有第三方拥有该商标所有权。

4、转让方保证在合同有效期内,不在该商标的注册有效地域内经营带有相同或相似商标的商品,也不得从事其他与该商品的产、销相竞争的活动。

六、商标权转让的转让费与付款方式:

1、转让费按转让达到权限计算共________万元;

2、付款方式:________________________

3、付款时间:________________________

七、双方的违约责任:

1、转让方在本合同生效后,违反合同约定,仍在生产的商品上继续使用本商标,除应停止使用本商标外,还应承担赔偿责任;

2、受让方在合同约定的时间内,未交付商标转让费用,转让方有权拒绝交付商标的所有权,并可以通知受让方解除合同;

3、其他

八、其他条款或双方上顶的其他事项:

1、合同纠纷的解决方式:协商,协商不成双方一致同意由太原仲裁委员会仲裁

2、本合同自签订之日起生效。但如果转让注册商标申请未经商标局核准的,本合同自然失效;责任由双方自负。

转让方:受让方:

法定代表人:法定代表人:

地址:地址:

电话:电话:

日期:

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篇5:委托检验合同文件

范文类型:委托书,合同协议,适用行业岗位:化验室,全文共 974 字

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委托方:__________________(以下简称甲方)

检验方:__________________(以下简称乙方)

一、进出口商品检验有限公司(以下简称检验方)接受委托方书面检验委托。委托检验申请单(以下简称委托单)作为本协议的附件。本协议以委托方代表人在委托单上签名盖章,检验方加盖受理骑缝章后生效。

二、委托方应如实填写委托单,如有必要,还应根据检验方的要求提供必要的单据及相关资料。

三、检验方按委托方在委托单上填明的检验要求进行检验,并出具检验报告。

四、委托方必须注明要求使用的检验方法。

五、检验方的检验时间根据检验内容而定,原则上以检验方公布的时间为准,特殊情况双方协商确定,并在委托单上注明。

六、检验方检验收费按有关规定计价。对于批量样品如需减免检验费用的,委托方应在委托时与检验方协商确定,并在委托单上备注栏内注明。要求加急服务的,需支付加急费。

七、检验方接受委托方自送样品的检验,检验报告仅对样品负责。

八、对于某些项目,检验方需要分包检验的,检验方应以书面或电子媒体形式通知委托方。除委托方或上级管理机构指定的分包方外,检验方为分包方的工作对委托方负责。

九、检验方在接受委托时,须详细审核委托单内容。在确认委托方的委托及要求后,应填写委托单同一页上的领证凭条交付委托方,委托人凭此查询及索取检验报告。

十、检验方的检验报告有固定的格式,并仅提供唯一正本。如对检验报告有特殊要求,委托方应在委托单上备注栏内注明。

十一、检验报告通常采用中文书写。如需采用其他语种,委托方应在委托单备注栏内注明,并用相应语种填写有关内容。

十二、委托方如对检验结果有异议的,须在一个月内凭检验证书原件向检验方要求复检,检验方应于十日内安排复检。复检结果维持原检验结果的,委托方须按规定向检验方支付复检费。复检结果确认原检验结果有误的,检验方不再收取复检费。委托方对复检结果仍有异议,双方协商不成时,应与检验方书面协议,委托仲裁机构仲裁。

十三、委托方对本协议及委托单有不明之处,应在填写委托单时,向检验方工作人员咨询。协议自填单之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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篇6:财产租赁合同印花税减半征收 财产租赁合同印花税计税依据及税率

范文类型:合同协议,全文共 519 字

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出租方:

承租方:

经、理事会研究决定,现将超市隔断出租,面积约86.4平方米,双方协商一致,特制定本合同。

一、租赁期为: 年 月 日至 年 月 日止。 二租赁费用交付办法:预交贰年租金,每年陆千元(6000元),共计壹万贰仟元整(120xx元)。签订合同之日起承租方一次性用现金交清,方能使用。

三如果继续承包,需等到田维功档案年龄退休之日,租金按超市最低价格交纳。

四租赁期内房屋设施的保养,维修有由承租方负责,不允许承租方增建其它房屋设施,如违约建房屋设施,归出租方所有,后果自负,承租方有自主经营权,在租赁期间所产生的一切税费及经济纠纷由承租方负责,更不能私自买卖和质押,房屋和土地所有权隶属出租方。

五承租方现居住使用的四间房屋,可暂时无偿使用,如中心社使用或开发承租方必须在三日之内无条件、无偿的把所有物品搬出。如田维功退休后继续居住、使用,出租方有偿收费。同样承租方在租赁期间用于经营所购买的屋内所有的设施,到期后,如不续签合同,无条件、无偿地搬出租赁场地。

六如承租方不能及时搬出,每日加罚 元

七本合同一式四份,双方各执一份,区社一份存档,司法公正处一份。

八本合同自双方签字盖章后生效。

出租方:(盖章) 法定代表人:

承租方:

年 月 日

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篇7:批复函格式 批复文件格式

范文类型:批复,全文共 1187 字

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各党总支、党支部:

换届选举结果的报告收悉,经局党委研究,同意各党总支、支部的选举结果,现批复如下:

中共常熟市城市管理行政执法大队总支部委员会由朱永涛、秦怡、陆定言、范志明、王迪、朱健、葛晟7名同志组成,朱永涛同志任总支书记,秦怡同志任总支副书记。

中共常熟市环境卫生管理处总支部委员会由陆卫民、周林江、邹文军、朱叶明、黄霞蓉、李红怡、陈敏峰7名同志组成,陆卫民同志任总支书记,周林江同志任总支副书记。

中共常熟市城市管理局机关第一支部委员会由丁金国、归华、朱明华、杨文清、俞艳红5名同志组成,丁金国同志任支部书记,归华同志任支部副书记。

中共常熟市城市管理局机关第二支部委员会由陈军、黄胜、霍玉宇、包国峰、张濮媛5名同志组成,陈军同志任支部书记,黄胜同志任支部副书记。

中共常熟市环境卫生指导中心支部委员会由李建峰、陶晓东、李广华、管仲恒、高丽薇5名同志组成,李建峰同志任支部书记,陶晓东同志任支部副书记。

中共常熟市城市管理局服装城分局支部委员会由周文革、杨文清、苏杭、姚枫、钱志刚5名同志组成,周文革同志任支部书记,杨文清、苏杭同志任支部副书记。

中共常熟市城市管理行政执法大队监督指挥中心支部委员会由马健同志任支部书记。

中共常熟市城市管理行政执法大队琴湖中队支部委员会由 金欢、陆定言、曹敏、汤振清、张凯晨5名同志组成,金欢同志任支部书记,陆定言同志任支部副书记。

中共常熟市城市管理行政执法大队方塔中队支部委员会由 陆双虎、范志明、陆文宇、陆晓芸、顾艳阳5名同志组成,陆双虎同志任支部书记,范志明同志任支部副书记。

中共常熟市城市管理行政执法大队兴福中队支部委员会由王迪、荆喜明、徐锋、蔡一帆4名同志组成,王迪同志任支部书记。

中共常熟市城市管理行政执法大队虹桥中队支部委员会由 陆旻丰、顾进锋、缪悦3名同志组成,陆旻丰同志任支部书记。

中共常熟市城市管理行政执法大队机动一中队支部委员会由朱健、陶顺、李婧妍3名同志组成,朱健同志任支部书记。

中共常熟市城市管理行政执法大队机动二中队支部委员会由葛晟、李正刚、温忆3名同志组成,葛晟同志任支部书记。

中共常熟市城市管理行政执法大队机动三中队支部委员会由王刚同志任支部书记。

中共常熟市环境卫生管理处机关支部委员会由周林江、邹文军、朱叶明、查一兵、周衡5名同志组成,周林江同志任支部书记。

中共常熟市城东环境卫生管理所支部委员会由汪志军、张怡钢、周丽娟3名同志组成,汪志军同志任支部书记。

中共常熟市城南环境卫生管理所支部委员会由李红怡、毛晓峰、邹耀明3名同志组成,李红怡同志任支部书记。

中共常熟市城北环境卫生管理所支部委员会由黄霞蓉同志任支部书记。

中共常熟市城市废弃物处理管理所支部委员会由陈敏峰同志任支部书记。

中共常熟市环境卫生管理处离退休支部委员会由唐欲朴、邵祖元、包芳3名同志组成,唐欲朴同志任支部书记。

特此批复。

中共常熟市城市管理局委员会

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篇8:转专业申请书文件

范文类型:申请书,全文共 333 字

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尊敬的领导:

我是__级动画系1班的'学生__X。来我校一年以来,在对动画专业有一定了解后,发现此专业有众多名师,学校也给予高度重视,就业前景、发展前途十分光明。能就学于此,实在是很荣幸。

但是,就我本人而言,也逐渐发现对此专业的种种不适应。动画专业并非我所喜爱的,我对动画专业课程的热情和对自身学习本专业的信心存在很大缺失。在这种不喜爱与不自信下,我很难全身心投入对动画专业的学习中。

而相比较之下,我更喜欢广告专业,一直以来对此专业也很关注。对于将来的就业,我也想从事有关于动漫方面的工作。我也相信,我会报以最大的热情全身心的投入到广告专业的学习中。

因此,我想申请转系。由我动画专业转向广告专业。希望领导能予以批准。

特此

敬礼!

申请人:__×

__×年__月__日

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篇9:员工劳动合同书文件

范文类型:合同协议,适用行业岗位:职员,全文共 1488 字

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甲方(用人单位):_________

乙方(劳动者):_________

身份证号:_________

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规,在自愿平等的基础上,签订本合同,以供遵守。

一、劳动者承诺并保证

1、乙方对本劳动合同的签署和履行,不违反乙方对其任何前雇主或单位的任何约定,亦不侵害任何第三方的任何权益;

2、乙方不向甲方披露、使用或促使甲方使用,属于任何前雇主或第三方的保密信息;

3、乙方未签署任何与本劳动合同存在冲突或妨碍乙方履行本劳动合同义务的任何合同。

二、劳动期限

本劳动合同的期限共12个月,从

起至 止(若月数与起止日期不一致时,以起止日期为准)

三、试用期

1、本劳动合同的试用期为1个月,从

起至 止(若月数与起止日期不一致时,以起止日期为准)。

2、本劳动合同试用期的劳动报酬为

3、甲方不得以任何理由延长试用期,增加试用期次数

四、工作内容

1、根据公司经营需要,乙方在公司担任

职务

2、乙方在公司的主要工作任务及工作职责是:

3、甲方可根据公司经营业务需要以及乙方的专业技能和工作表现等调整员工的工作岗位。

五、工作地点

1、乙方受聘后的工作地点是:

2、甲方可根据公司经营业务需要以及乙方的专业技能和工作表现等调整员工的工作地点。

六、工作时间与休息休假

1、基于公司的业务需要和乙方工作岗位的要求,乙方的工作时间实行标准工作时间制,即每日工作八小时,每周工作四十小时。

2、甲方可根据国家规定和公司的经营需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班,甲方安排加班的时间按照法律法规和甲方规章制度规定给予补休或支付加班工资。

未经甲方安排或确认,乙方自行延长工作时间、节假日工作等行为不属于加班。

3、乙方享有国家规定的法定节假日以及按照公司规章制度确定的其他假期。

七、劳动报酬

1、乙方的月固定工资为人民币

元。如乙方经甲方安排或确认加班的,甲方应依法向乙方另行支付加班费。

2、甲方应从乙方的月工资中依法代为扣缴乙方应缴纳的个人所得税。

3、乙方指定的工资账号是:

开户银行:_________

账户名称:_________

账户号码:_________

八、工资发放

甲方保证按月发放工资,应在每月30号前向乙方支付工资,如遇节假日则顺延节假日的次日。

九、社会保险

甲乙双方按照国家和省、市的有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险待遇。

十、劳动纪律和规章制度

乙方在劳动合同履行过程中应当严格遵守国家的法律、法规,服从甲方的管理和工作安排,自觉履行工作职责和义务。

十一合同解除

1、经甲乙双方协商一致,可依法解除本合同。

2、甲乙双方可依据相关法律法规解除劳动合同。

3、乙方离职前,应当与甲方交接工作,清点物品。甲方在乙方交接工作及清点物品完毕后,应当与乙方共同签订书面证明,以证明甲乙双方的劳动关系结束。

十二、经济补偿和赔偿

在本合同被解除或终止时,甲方应依据相关法律法规向乙方支付经济补偿。

十三、送达地址

1、乙方指定接受邮件的邮箱为:

2、乙方在劳动合同中填写的地址、邮箱为乙方已确认的送达地址、邮箱。甲方通知送达至乙方已确认的送达地址、邮箱,即视为乙方本人的有效送达,本人联络信息的更改应及时通知公司,若由于联络信息不准确或变更未及时通知公司造成送达不能的,由乙方本人承担全部后果。

十四、劳动仲裁

若甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生任何纠纷,应当友好协商;协商不成的,可向公司所在地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁。

甲方(盖章):

_________年______月______日

乙方代表(签名):

_________年______月______日

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篇10:贫困救助申请书文件

范文类型:申请书,全文共 601 字

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尊敬的宽阔镇__政府各位领导:

我叫__X,今年39岁,我家住在宽阔镇宽阔村丰乐二组,由于家庭经济困难情况考虑到生活的难处,经过再三考虑,我决定申请困难补助,我家主要成员有:双女,大女由于是先天性哑巴,也给家庭带来严重思想包袱,在加上我已作了结扎手术,体力越来越差,现根本就无法维持生活。结合本人的实际情况,经过再三考虑,我决定申请困难补助,主要原因如下:

1、由于家庭困难,全家四口一日两餐只能靠体弱多病的妻子维持,根本无钱购买五谷杂粮,最严重的是由于去年七—零九洪灾事件,造成直接经济损失,颗粒无收,导致今年无法耕种(没有农田,全被冲毁)。为此,全家人长期处于饥寒状态,并不得不靠左邻右舍的扶持,时间一长,现在经济已经达到入不付出的地步。

2、由于长期的生活质量差,造成本人身体健康状况急转直下,前两天下地干活,我出现了胸闷气短等不良症状,身体是生存的本钱,没有好的身体,不能更好的农活,又怎么能挣到钱来摆脱现在的生存危机呢?

3、由于家庭困难,我基本无钱购买衣服,我经常穿亲朋好友送来的衣服,这一点也是有目共睹的,虽然那是一个破旧的衣服,但试想一下,要是家里不困难,又有谁愿意穿破旧的衣服呢?

4、由于家庭困难,我们一家四口不得不挤居在破旧的房屋里,前两天刮风下雨,我担心房屋倒塌,而我们人生安全都得不到保障,

综上,我认为我完全符合困难补助条件,如无不妥,请予批准!

此致

敬礼!

申请人:

20__年__月__日

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篇11:《我的伯父鲁迅先生》教学设计的理论依据

范文类型:教学设计,适用行业岗位:教研,设计,全文共 1851 字

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教学要求:

教学重点:

体会含义深刻的句子的意思;理解段与段之间内容上的联系;练习概括中心思想。

教具准备:

1.鲁迅像

2.生字生词卡片

3.写有“思考、练习”3的小黑板。

教学时间:3课时

第一课时

一.导入新课。

1.学生通过阅读“导读”,了解本单元的重点课和主要训练点。

2.我们今天来学习《我的伯父鲁迅先生》。(板书课题,出示鲁迅像)

二.检查预习。

1.作者是鲁迅先生的什么人?(侄女)你是怎么知道的?(题目及文中内容)对。本文的作者叫周晔,她是鲁迅先生弟弟的女儿。

2.这篇课文共有几段?(五段)你是怎么知道的?(段与段之间空了一行)

3.在预习中发现了哪些不懂得地方?对别人提出的问题,大家都做上了记号。

三.初读课文。

1.分段朗读课文,要读准字音,读得正确、流利;读完一段就说说这段主要讲什么。

2.同座轮流分段朗读,互相纠正读音,讨论每段的内容。

3.指名讲每段的段意。

四.学习第一段。

1.指名读,思考:“我”为什么惊异?(板书:惊异)

2.讨论:

“惊异”是什么意思?(惊奇、诧异)我对什么事感到惊异?(伯父得到这么多人的爱戴,我不理解感到惊异)从哪些句子可以看出伯父受到许多人的爱戴?找出来读一读。(他的遗体……格式各样的人都有)

“失声痛哭”是什么意思?(控制不住自己放声大哭,说明悲伤到极点)伯父受到这么多人的爱戴的原因是什么?读了后面的文章大家就明白了。

3.练习有感情的朗读第一段。

五.布置作业。

自学第二至第五段。要求是:读读课文,想想“思考、练习”1中的三个小题。

第二课时

一.复习旧课。

1.查生字读音。

2.指名朗读第一段。这一段提出了一个什么问题?(为什么伯父得到这么多人的爱戴?)让我们带着这个问题继续学习后面的几段。

二.指导学习第二段。

1.各自朗读第二段,想想这段主要讲了什么?你从中体会到了什么?

2.学生朗读思考,教师巡视指导。

3.讨论:

(1)这段主要讲了一件什么事?(伯父和“我”谈《水浒传》,启发教育“我”认真读书。)

我是怎么读的?(重点理解“囫囵吞枣”“张冠李戴”)

伯父是怎么说的?听了伯父的话,“我”为什么又羞愧,又悔恨,比挨打挨骂还难受?

(2)从这件事情,你觉得鲁迅先生怎么样?(关心孩子,善于启发教育孩子。)

4.练习有感情地朗读第二段。

三.用学习第二段的方法自学第三、四、五段。

1.总结学习第二段的方法。

第一步,想想着一段讲了一件什么事;第二步,联系具体内容理解比较难懂的重点句子;

第三步,透过这件事,体会鲁迅先生怎么样;第四步,练习有感情地朗读。

2.学生按此方法自学。

四.讨论第三段。

1.这一段讲了一件什么事?(鲁迅谈“碰壁”)

2.鲁迅是怎么谈的?把鲁迅说的话找出来读一读。

3.“恍然大悟”是什么意思?(形容一下子明白过来)“我恍然大悟”,在座的人为什么哈哈大笑起来?

4.鲁迅说的“四周黑洞洞的,还不容易碰壁吗?”这句话到底是什么意思?

5.从谈“碰壁”这件事中,你体会到什么?(鲁迅不怕碰壁的顽强斗争精神和乐观主义精神。)

6.练习有感情地朗读课文。先各自练习,再指名分角色朗读。

五.讨论第四段。

1.这段讲的是什么事?(鲁迅热情帮助受伤的黄包车夫。)

鲁迅是怎样帮助他的?找出相关内容读一读。

你觉得鲁迅帮助受伤车夫的态度怎样?(细心、周到)

2.读课文,体会鲁迅帮助车夫后的心情怎样?

3.做了好事,鲁迅的脸上为什么变得严肃起来,并深深地叹了一口气?这时候鲁迅可能在想什么?(千千万万受苦受难的劳动人民,只救助一两个车夫不能解决问题,只有推翻旧社会,才能使广大劳动人民摆脱贫困和痛苦。)

从鲁迅当时的表情动作中你体会到了什么?(他对劳动人民的深厚感情和忧国忧民的深刻思想。)

4.有感情地齐读第四段的最后一个自然段。

六.朗读第五段,想想五段内容之间的联系。

第三课时

一.讨论第五段。

1.指名朗读第五段。

2.这一段主要讲的是什么?女佣阿三的话讲了哪两个方面的意思?

3.“的确,伯父就是这样一个人,他为自己想得少,为别人想得多。”这句话与女佣阿三的话有什么联系?(从阿三的话中可以看出鲁迅是这样的一个人。)

4.最后这句话与整篇文章又有什么关系?

二.练习给每个部分加小标题。

1.指导:加小标题,就是用最简短的话说出这一部分的内容,可以是一个段句,也可以是一个词语。

2.学生试加小标题。

3.讨论交流:可用:深切的怀念谈《水浒传》讲“碰壁”救助车夫女佣阿三的回忆

三.练习概括课文的中心思想。

从作者写的这几件具体事例中体会文章的中心。

四.抄写本课生字词。

五.布置作业。

1.复习生字词,准备下一课时听写。

2.预习下一课。

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篇12:工程分包施工承诺书范文二:对招标文件及合同条款确认程度的承诺

范文类型:承诺书,合同协议,适用行业岗位:工程,招投标,全文共 252 字

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致:中铁十三局集团公司云鹏水电站工程项目部

通过对云鹏水电站左岸泄洪(兼导流)隧洞土建及安装工程《工程施工邀请招标文件》、《施工合同书》及《施工合同协议条款》、《补遗书》、《答疑书》的认真研究后,我单位郑重承诺: 完全接受云鹏水电站左岸泄洪(兼导流)隧洞土建及安装工程《工程施工邀请招标文件》、《施工合同书》及《施工合同协议条款》、《补遗书》、《答疑书》等全部内容。保证在投标期间和中标后的施工过程中,坚决执行上述文件所确定的原则和规定,承担相应的责任并全面履行义务。

此承诺

投标单位:

授权代理人:

年 月 日

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篇13:学院工作计划文件 学院工作计划要点

范文类型:工作计划,全文共 1189 字

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一、加强思想政治建设工作。

以学习、贯彻、落实好党的十八大精神为契机,以思想作风建设为重点,加强学院党的基层组织建设、工作作风建设。以正能量引导教职工,使大家转变观念,统一思想,充满信心,增强责任,激发活力,具有使命感与奉献精神,为创建风清气正的和谐学院做出贡献。 加强学生管理队伍建设,大力弘扬社会主义核心价值观,调动各方面积极因素,创造学生工作品牌,促进学生工作健康、科学、协调发展。坚持正确宣传舆论导向,大力加强作风建设,加强网络等舆论阵地建设,创造良好的舆论氛围,加强对外宣传工作,努力扩大学院知名度和社会美誉度。

二、成人教育

1、修订、汇编20xx级成教各层次各专业的人才培养方案。

2、调整成教专业设置,完成向省教厅申报成教学历教育新专业工作。

3、在校内统一组织文理科成考补习,提高成人高考上线率。

4、充分利用各方面的资源和渠道,积极联系校外联合办学,扩大办学范围,力争20xx年增加校外办学点3-5个。

5、以学生分会、学院团委、班会以及各种丰富多彩的活动,加强学生思想教育,基本道德和文明素质教育,法治教育,培养学生健全的人格,积极进取的精神。

6、加强学生会、学院团委和学生的基础管理,引导学生养成守纪律、爱学习的习惯,勤奋学习专业知识,掌握专业技能。

7、加强对辅导员的管理和考核,强化辅导员的责任意识,充分发挥辅导员的引领作用。

8、根据学院建设标准化教室,申请高等教育自学考试考点。

三、非学历教育

1、在20xx级成教新生报到注册期间,组织学生选报技能培训(鉴定)项目,组织各系部安排培训,做好技能鉴定的统一安排工作。

2、组织各系部申报新的培训项目及新的鉴定职业(工种),为非学历教育的发展创造良好条件;依托职业技能鉴定站,做好职业技能鉴定工作。

3、加强与二级学院部门之间的合作,在全日制学生中广泛开展职业培训与技能鉴定工作;加强校地校企合作,开辟行业企业员工培训及考取资格证书的市场。

4、申请专业技术人员继续教育培训中心。

四、切实做好职业技能鉴定工作

1、加强职业技能鉴定考点考试的组织方案、岗位责任、实施办法等相关规则,确保考试都能严格按照考试流程的要求,严格、严肃、严密、严谨的完成考试任务。

2、认真做好职业技能鉴定的报名和考务工作。积极协调各院系,做好鉴定站考评员培训考试工作,以及下半年职业技能鉴定报名工作。

3、认真做好计算机培训工作,考试的宣传、报名组织工作。

五、加强教职工队伍建设

继续教育学院依托各二级学院教育资源,面向社会需求创新高等继续教育,继续教育学院全体教职工要准确把握学院发展方向,激发办学活力。同时要认真学习政治理论知识和业务知识,提高业务能力,通过加强党性修养和作风建设,培养教职工团结意识,强化责任意识,在“和睦、和洽、和谐”的工作氛围下,建立一支“合心、合力、合作”的教职工队伍,为全面建成“美丽、和谐、幸福”的西安交通工程学院而努力奋斗。

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篇14:建筑安装工程承包合同的计税依据

范文类型:合同协议,适用行业岗位:建筑,工程,全文共 2291 字

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合同编号:

发包方:

承包方:

根据《中华人民共和国民法典》和《建筑安装工程承包合同条例》及有关规定,结合本工程的具体情况,经双方协商一致,签订本合同,以资共同遵守。

第一条 工程概况

1.工程名称: ;

2.工程地点: ;

3.工程计划批准单位及文号: ;

4. 工程范围和内容:全部工程建筑面积 平方米。(各单项工程详见工程项目一览表。)

第二条 工程期限

1.本工程合同总工期为 天(日历天,从开工之日算起)。

2.本工程开工日期 年 月 日,竣工日期 年 月 日。

3.如遇下列情况,经发包方现场监督工程师或工程师代表签证后,工期作相应顺延,并用书面形式确定顺延期限;

(1)发包方在合同规定开工日期前 天,不能交承包方施工场地,进场道路未修的,施工用水或电源未按规定接通,影响承包方进场施工时。

(2)明确由发包方负责供应的材料、设备、成品、半成品等未能按双方认定的时间进场,或进场的材料、设备、成品或半成品等向承包方交验时发现有缺陷,需要修配、改、代、换而耽误施工进度时。

(3)不属包干系数范围内的重大设计变更,提供的工程地质资料不准,使基础超深;施工方法与设计规定不符而增加工程量影响进度时。

(4)在施工中因停水、停电连续影响8小时以上时。

(5)发包方现场监理工程师或工程师代表无故拖延办理签证手续而影响施工进度时。

(6)未按合同规定拨付预付款、工程进度款、代购材料价差款而影响施工进度时。

(7)因遇人力不可抗拒的自然灾害(如台风、水灾、自然原因发生的火灾、地震等)而影响工程进度时。

第三条 工程合同总价

1.本工程合同总价为人民币 元。

2.如遇下列情况,合同总价作相应调整:

(1)合同总价内经双方确认的暂估价变化;

(2)在合同工期内政策性调整所发生的材料差价、工资、费率及其他费用变化;

(3)重大设计发生变更;

(4)基础超过设计深度;

(5)在施工中新增加了工程项目;

(6)其他。

第四条 材料、设备供应

1.本工程所需的全部建筑材料、构配件、设备等物资的供应方法,经双方商定按附件第 办理。

2.材料、设备供应范围的划分和检验:

(1)进口特殊材料、有色金属统配、部管物资和二、三类机电产品,由发包方组织供应到现场或指定地点。如在规定交货地点之外交货,其发生的超运距运费和其他费用由发包方负责。

(2)成套设备和专用设备,由发包方负责招标、定货、供应和商品检验后交付承包方。对提前到货的设备应由发包方设库保存,安装时交付承包方妥善保管,不得挪用、丢失或损坏。

(3)本工程所需材料、设备除在“发包方供应的材料、设备明细表”明确由发包方供应外,其余材料均由承包方组织供应。

(4)所有材料设备、成品、半成品均应附有合格证,都要检查验收,签交物资验收合格单方可进场,已进场的物资未经发包方许可签署出场证书,不得运出场外。

(5)已进场的物资,若发现有不合格者,供料一方必须迅速将其运出场外。

(6)具有合格证书的建筑材料、设备,任何一方如有异议要求检验时,可以重新检验,检验后如属合格产品,基检验费用由要求检验的一方承担;如属不合格产品,检验费用由供料一方负担。

(7)没有合格证书,且未经试验鉴定或经过试验鉴定为不合格的建筑材料、设备、构配件等,双方均不得用于本工程。若属材料人员失职或其他原因造成不良后果,由责任一方负责。

(8)任何一方强迫对方使用不合格的建筑材料、设备和构配件于本工程的,都要签证记录在案,由此引起的一切后果由强迫一方负责。

3.材料价差及实物价格的结算:

(1)发包方提交的主要材料指标,由承包方采购供货的,应根据指标的性质、发生的政策性调价等,以建筑安装材料预算价格为依据,逐项计算出原价价差或预算价差,均由发包方负责补差。此价差未包括在本合同承包造价之内的,不得列入工程直接费。

(2)发包方提供的主要材料实物,按发包方提供实物时建筑安装材料价格结算价款。

(3)除发包方供应的材料、设备外,发包方指定厂家、品种让承包方购买和供应其所指定的材料、设备的,其价款按实结算。

(4)发包方委托承包方代购的材料、设备,按双方商定的价格,由承包方收取代购款包干使用,发包方应于本合同签订后 天内一次付清。

(5)发包方提供的材料、设备的指标或实物,必须是本合同工程用的材料和设备,规格品种与实际需要不相符时,由承包方协助进行调剂串换使用,由发包方给付承包方劳务费

元(或承包方不收取劳务费)。

(6)发包方供应的材料、成材指标或实物、硬杂木均按有关规定办理,其量差、价差由发包方承担。

第五条 工程质量和检查验收

l.承包方必须严格按施工图纸、说明文件和国家颁发的有关规范、规程进行施工,并接受发包方现场监理工程师或工程师代表的监督检查。

2.发包方聘用的现场监理工程师或工程师代表,必须以书面通知承包方其姓名、身份、所承担的任务。

3.承包方确定的施工现场负责人及技术负责人、专门技术人员及管理人员,必须以书面形式将其姓名、身份、所分担的工作通知监理工程师或工程师代表。

4.承包方应按工程进度及时提供关于工程质量的技术资料,如材料、设备合格证、试验、试压、测试、报告等的影(复)印件。材料代用必须经过设计单位和发包方同意并签证后,方可使用。

5.隐蔽工程由承包方自检后,填写《隐蔽工程验收单》,通知现场监理工程师或工程师代表检查验收,监理工程师接到通知后 小时内应到现场检验,认可签证后,方可进行下一工序施工。监理工程师未接受检查验收,承包方经质量检查部门检验确认合格后,即可继续施工,发包方应予承认并办理检验合格手续。如提出异议,经复查合格的,其费用由发包方负责;不合格的,由承包方负责;因此而造成的工期损失由责任方负责。

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篇15:重阳节慰问文件 重阳节给老同志慰问信

范文类型:慰问信,全文共 814 字

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尊敬的退休教职工:

今天,我们迎来了第**个重阳节,学校谨向全校退休教职工同志们致以亲切的节日祝贺和崇高的敬意!

您曾为学校的建设、发展和壮大做出过辛勤的劳动和无私的奉献,今天一座现代化、信息化、人文化、园林化美丽的校园屹立松江大学园区,这是我校发展史上新的里程碑。在推进外延发展的过程中,学校的内涵建设不断加强,推动了办学模式和人才培养的创新,学校在学科发展、专业建设、教学改革、师资队伍建设等各个方面都取得了显著成绩。当前,全校师生正在满怀激情、全力以赴,做好迎接教育部本科教学工作水平评估工作,努力把我校办成现代化特色大学。

尊敬的退休教职工,在我们回顾学校发展历史、展望发展前景的时候,我们深知学校的今天凝聚着你们昨日的辛勤付出,凝聚着你们今天依然赤诚的对学校的深切关注之情。你们的热情、智慧、勤劳和奉献,为学校今天的累累硕果奠定了基础;你们的无私和使命感、责任感,为学校精神添上了丰富的内涵与靓丽的风采。这是学校宝贵的精神财富,是激发师生承担起历史责任的精神动力。为此,我们在这里真诚地道一声:学校感谢你们!

“莫道桑榆晚,更喜夕阳红”。在欢度老年佳节的时候,我们衷心希望和祝愿您坚定信念、乐观豁达、开阔胸襟、陶冶情操,继续发挥余热,焕发夕阳风采,多做有益于自己身心健康、有益于学校稳定发展、有益于大学生茁壮成长等方面的工作,为实现学校“勤奋、求是、创新、献”的校训和为打造工程师的摇篮而共同努力。

今年敬老日庆祝活动,经多方征求退休教职工意见,考虑到我校退休教职工目前已超过1000多人,而且年老体弱、多病的情况日益增多的实际情况,经校退休工作管理委员会研究决定,今年不组织大型集体活动。我们将在重阳节前夕通过光明集团正广和销售网络送一份慰问品到您家中表示节日的问候,并邀请退休教职工的代表来校参加庆祝敬老日座谈会,并向70、80岁老人致以生日的祝贺。

尊敬的退休教职工,让我们再一次衷心地祝愿您:

节日快乐,健康长寿,阖家幸福!

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篇16:低保申请书样本文件

范文类型:申请书,全文共 414 字

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尊敬的领导:

您好!

我叫__,德江县枫香溪镇镇上坝村大元组人。现年61岁,由于原来家境贫寒,小学只读了三年级,家中有两口人,我和老伴。现在居住在上坝村大元组自家的房子里,我家收入有限,家中生活困难,特申请低保。

我的家庭情况是:我本人,患风湿性关节炎病,长年有病。一直没有没有工作也没有固定的收入。妻子,经常患病,没有参加过工作,没有任何收入。由于我和我妻子年纪大了,干不动农活了,加上积劳成疾,每年多要到镇卫生院、县医院、县中医院住院检查治疗,每次都要花费一笔不小的钱,现在连平时控制病情的药只好停了。

幸好,我听说我的这种情况可以申请低保,我异常的高兴,好似抓住了一根救命的稻草,看到了一线黎明的曙光,可以救我于水火。现在生活举步维艰,特请求政府给我们解决实际困难,给予我最低生活保障。

于是几经斟酌之后,我个人特向您们申请低保,以度过目前的艰难时日。解决我的生活危机,向我伸出援助之手!

此致

敬礼!

申请人:__

20__年__月__日

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篇17:员工劳动合同模板文件

范文类型:合同协议,适用行业岗位:职员,全文共 3046 字

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甲方(用人单位)名称:________________

地址:_______________________________

法定代表人(主要负责人):___________

乙方(劳动者)姓名:__________________

性别:__________年龄:______________

身份证号码:________________________

现在住址:__________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条

合同期限

本合同期限从____________年______月____日起至____________年______月____日止,共_______年。其中试用期从____________年______月____日起至____________年______月____日止,共______个月。

第二条

生产任务

甲方安排乙方从事_________________________工作。

乙方同意按甲方生产(工作)需要,在_____________,承担任务,担任______________工种。

乙方应达到的数量、质量指标:________________________________________。

第三条

劳动条件

为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产(工作)条件。具体内容如下:________________。

第四条

劳动纪律

1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度,具体内容如下_______________。

2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。

第五条

工作时间和劳动报酬

1.甲方应实行每日不超过____小时、每周工作时间不超过____小时的工作制,因生产需要确需延长工作时间时,须经乙方本人同意,并发给乙方加班工资。日加斑不得超过____小时,每月加班不得超过____小时。乙方如为孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加点。

2.甲方依照国家法律和有关政策规定,同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下:_______________。

3.甲方应当每月按期给乙方发放工资,逐步提高乙方的工资水平。

第六条

保险和福利待遇

1.甲方按乙方工资总额的________%,乙方按不超过本人工资的________%,按月向当地劳动行政部门所属的社会保险事业管理机构缴纳退休养老金。

2.因第七条第二款第(2)项和第3款规定而解除劳动合同的,甲方应按乙方工作每满____年(满半年不满____年的按1年计算)发给乙方____个月标准工资的生活补助费。同时,如合同期未满,甲方应发给乙方合同期的内的失业补偿费,标准为:距合同期满,每相差________年发给相当于乙方标准工资____个月的补偿费,生活补助费、补偿费分别合计最高不超过____个月乙方标准工资。

3.甲方参照(国营企业职工待业保险暂行规定)向待业保险机构缴纳待业保险基金,乙方待业期间可享受特业保险待遇。

4.乙方因工负伤或患职病,治疗期间工资照发,所需医疗费用由甲方支付。医疗终结,经市(县)劳动鉴定委员会鉴定,确认为残废的,由甲方发给残废金。乙方因工残废或患职业病死亡,由甲方发给丧葬费和供养直系亲属抚恤费。残废金、丧葬费和供养直系亲属抚恤费的标准,按照有关规定执行。

5.乙方患病或非因工负伤,甲方应按其工作时间长短给予____至____个月的医疗期。在医疗期间发给不低于本人原工资____%的病假工资。

6.乙方为女职工,期孕期、产假和哺乳期的待遇按《女职工劳动保护规定》及有关规定执行。

7.按照国家法律、法规规定,甲乙双方协商确定的假日、公休假、婚丧假、探亲假是:

(略)

第七条

合同的变更、解除和终止

1.甲方因停产、调整年产任务,或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更合同的相关内容。

2.在下列情况下,甲方可以解除合同:

(1)乙方在试用期内,经发现不符合用工条件的;

(2)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

(3)甲方歇业,宣告破产,或者频临破产处于法定整顿期间的。

(4)双方约定的其他事项:____________________________。

3.下列情况下,乙方可以解除合同:

(1)甲方违反国家规定,无安全防护设施,劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;

(2)甲方无力或不按照合同规定支付乙方劳动报酬的;

(3)甲方不履行本合同或者违反国家政策、法规,侵害乙方合法权益的;

(4)乙方本人有正当理由要求辞职的。

4.乙方被劳动教养,以及受刑事处分的,合同自行解除。

5.甲乙双方任何一方解除合同,应当提前30天通知对方,并办理解除合同的手续。试用期内应解除合同的,不需要提前通知对方。

6.在下列情况下,甲方不得解除乙方合同:

(1)合同期未满,又不符合本条第2款规定的;

(2)乙方患有职业病或因工负伤并经劳动鉴定委员会确认的;

(3)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;

(4)乙方在孕期、产假和哺乳期间的。

7.合同期限届满,应即终止执行。由于生产、工作需要,经甲乙双方协商同意,可以续订合同。

第八条

双方认为需要约定的事项

1.甲方为乙方提供住房或住房补贴;

2.甲方为乙方解决伙食问题;

3.甲方按国家规定的补贴项目,每月应发给乙方共计__________;

4.除国家规定以外,在下列情况下,甲方可以解除合同;

5.除国家规定以外,在下列情况下,乙方可以解除合同;

6.甲方出资培训乙方后,乙方应为甲方服务______年。否则,乙方应向甲方支付培训费______元;

第九条

违反劳动合同应承担的违约责任

1.由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行,由有过错的一方承担法律责任;如属双方过错,由双方分别承担各自应负的法律责任;

2.因不可抗力造成不能履行合同或者一方受损害的,可不承担法律责任;

3.甲乙双方任何一方违反合同时,应向对方支付违约金,违约金标准是:________________。

4.甲乙双方任何一方违反合同,给对方造成损害的,应根据后果和责任向对方支付赔偿金,赔偿金标准是:________________。

第十条

争议处理

劳动争议发生后,当事人可以向本企业调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第十一条

本合同未尽事宜或条款与法律、法规、规章政策等有抵触的,按国家现行的法律、法规、政策执行。

第十二条

本合同自签订之日起生效,一式两份,甲男双方各持一份。本合同涂改、未经合法授权代签无效。

甲方:______________(盖章)乙方:_______________(签章)

法定代表人:(盖章)________________________

(委托代理人):___________________(签章)

合同签订日期:_____________年_____月____日

合同鉴证机关:____________(盖章)合同鉴证人:________________(签章)

合同鉴证日期:_____________年_____月____日

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篇18:入职培训通知文件

范文类型:通知,适用行业岗位:培训,全文共 1273 字

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各部门、各院(系),全体新进职工:

为促进新进职工认真贯彻执行党的教育方针,树立正确的教育思想和教学理念,形成良好的职业道德和敬业精神,熟悉学校文化,了解学校规程,掌握教育教学基本理论知识和技能,尽快适应高校工作岗位要求,现就做好xx年岗前培训工作有关事项通知如下。

一、培训对象

岗前培训的对象为学校xx年新进专任教师、辅导员和教学辅助人员。具体名单见附件2。

二、培训内容

岗前培训内容包括:校情校史、教师职业道德规范、教育政策法规与学校制度、现代教育理论、教育教学基本技能等。培训采取学校集中培训、院系自主培训和个人自学相结合的方式进行。

三、培训时间

培训时间为期三个月(xx年9月-12月),其中学校集中培训安排两天(xx年9月28日-29日),其他时间为各院系培训和个人自学。具体安排见附件1。

四、培训考核

(一)参加省教育厅组织的`高校教师岗前培训考试。专任教师必须参加,其它人员自愿参加,具体考试科目见附件1“个人自学栏中必修课视频”。考试各科目均合格的,由省教育厅颁发《山东省高等学校教师岗前培训考试暨教师资格笔试合格证》,合格证是申请认定高校教师资格的凭证之一。

考试不合格的科目,可在下一个年度参加补考;经补考仍有科目不合格的,原合格科目成绩不再有效,须重新参加岗前培训并重新参加所有科目考试。

考试过程中有违纪或者作弊行为的,须重新参加岗前培训,并依据《国家教育考试违规处理办法》等有关规定,视情节给予暂停参加该项考试1 至3 年的处罚。

(二)参加所在院系组织的教学实践活动。考核具体内容、形式由各院系自行决定。

(三)参加学校组织的学习成果汇报会。汇报会以“教学沙龙”和“讨论汇报”的形式开展。新职工随机分成若干小组,以小组为单位开展“教学沙龙”活动,各小组选定讨论内容,确定小组成员具体分工,定期开展活动,形成学习汇报材料,并选出一名代表在学习成果汇报会上交流。讨论汇报内容见附件3。

五、有关要求

(一)各有关部门、各院系要高度重视新职工岗前培训工作,要结合学校和本单位实际,重点围绕师德师风、教育教学、现代教育技术等内容,采取专题讲座、典型报告、教学观摩、课堂教学实践或讲评等形式,加强对新教师的培训,提高新教师岗位适应能力和教育教学能力。

(二)岗前培训是新任教师申请教师资格、转正定级和职称晋升的重要参考依据。各培训学员要积极参加,按要求完成各项任务。要在现代教学理念把握、专业培养方案理解、课堂教学教案撰写、说课、教学方法和手段的使用等方面下功夫。并就如何做一名“四有 ”好教师,如何结合学校发展目标做好人生职业规划,进行认真思考和积极实践。

(三)严肃培训纪律。各有关部门、各院系要认真做好培训安排,加强管理,严肃考核。各培训学员要做好学习计划,科学安排时间,积极参加各项集体活动,加强自学,确保完成各项学习任务。

各院系于10月15 日前将本院系xx年新进职工培训计划安排表(附件4)、新进教师导师配备情况表(附件5)、新进教师导师制培养计划表(附件6)报人事处532房间,电子版发。

联系人:xx,电话:xx10。

人事处

xx年9月28日

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篇19:销售外协合同文件

范文类型:合同协议,适用行业岗位:销售,全文共 868 字

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甲方(需方)

地址:

电话:

乙方(供方)

地址:

电话:

根据《中华人民共和国合同法》和其他法律法规有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致基础上,订立本合同。

第一条

合同标、数量:(单位:吨)

油品

数量(吨)

质量等级

单价(元/吨)

总金额(元)

例:国标0号柴油

例:国标

例:120号燃料油

合计标金额

人民币:

注:质量标准:按照国家现行最新产品质量标准执行。

第二条

甲方若需超过本合同约定数量和期限供油,属正常销售,其数量、价格、期限需经双方重新书面确定。

第三条

所有权及风险转移:

乙方负责将油品运送至指定地点。所有权及风险自甲方完成验收时起转移给甲方。

第四条

运输方式、到站及交货期限:

乙方在合同生效后

天内将本合同约定标物送至甲方指定地点。运输过程中发生运杂费由乙方承担。乙方超过规定时间仍未送货,甲方有权选择解除合同或选择继续履行合同,若甲方选择继续履行合同,以逾期提油当日和签订合同当日价格较低价格为结算价格。

第五条

油品验收:

1、验收时间:乙方将油品运至甲方指定地点后,甲方须及时到场监卸并验收。

2、数量验收:油品数量计量应以

双方实际结算数 为准。

3、质量验收:按照国家现行最新石油产品标准执行。乙方需向甲方提供该批次油品《质量合格证》或《质量检验报告》。发生质量问题争议,双方共同委托技术监督部门授权质量检验鉴定机构进行油品质量鉴定。鉴定油品存在质量问题,鉴定费用由乙方承担,同时,乙方还应当更换货物,给甲方造成损失,还应该赔偿损失。如鉴定油品不存在质量问题,鉴定费用由甲方承担。

第六条

付款方式:加油前先付款。

第七条

违约责任:经国家有关部门鉴定,因乙方原因造成供应油品质量不合格,由乙方负责包换,若因此给甲方造成损失,乙方应对甲方所受直接和间接损失全额赔偿。

第八条

争议解决方式:有关履行合同所发生一切纠纷,甲乙双方应当及时协商解决。如协商不成时,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼解决。

第九条

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方盖章之日起生效。

甲方:

乙方:

代表(签字)

代表:(签字)

(盖章)

(盖章)

电话:

电话:

传真:

传真:

月 日 年 月 日

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篇20:2024年中央一号文件心得体会

范文类型:心得体会,全文共 775 字

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2023年中央一号文件,再次强调粮食安全问题。文件提出“确保全国粮食产量保持在1.3万亿斤以上,各省(自治区、直辖市)都要稳住面积、主攻单产、力争多增产。全方位夯实粮食安全根基,强化藏粮于地、藏粮于技的物质基础,健全农民种粮挣钱得利、地方抓粮担责尽义的机制保障”。“健全主产区利益补偿机制,增加产粮大县奖励资金规模”。“严格省级党委和政府耕地保护和粮食安全责任制考核”。

习近平总书记也反复强调:“粮食多一点少一点是战术问题,粮食安全是战略问题”。作为经济领域科研工作者,高度认同习近平总书记的观点与党中央的政策部署。粮食安全问题可以分别从宏观层面和微观角度继续展开深入研究。

从宏观层面看,粮食的总量安全是国家总体战略布局,不能单纯牺牲主产区的发展利益。在推动出台粮食安全保障法的过程中,需要统筹考虑省际之间“粮食安全”的交易与补偿机制,可借鉴碳排放、碳汇交易市场的理念,思考构建“粮汇”(注意,不是指粮食贸易本身)的省内、省际交易市场,使得市场与政府在粮食安全保障中同时发挥作用。

从微观生产者层面看,需要考虑增产、提质、增效、增收、绿色发展的多重驱动机制问题。粮食总量,是播种面积与单产的乘积,因此稳面积、提单产都很重要。但是,我们需要意识到,面积与单产不只是技术问题,更是经济问题,面积与单产之间也存在因果互动关系。片面追求单产可能引起播种面积的减少,而以质量与效率为抓手提升总效益,却可能长期保障粮食总量安全。如果对面积与单产的互动关系认知不清,不能很好的把握增产、提质、增效、增收、绿色发展的多重关系,简单依赖粮食补贴对生产者进行激励,则可能不能达到理想的政策效果,反而持续逐步加重财政负担。

总之,在宏观与微观方面,保障粮食安全需要有效市场与有为政府同时发力,需要兼顾效率与效益,让生产者种粮挣钱得利,才能长久保障中国消费者手中有粮、心中不慌。

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