供应单位食堂大米怎么谈（热门20篇）

主持人甲：青春点燃梦想。

主持人乙：体育铸就辉煌。

主持人甲：尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们，在这充满生机的春天里。

主持人乙：在这绚烂阳光的照耀下。

主持人甲：我们迎来了(合)xx市第三小学20xx年春季田径运动会的隆重举行。

主持人甲：大会进行第一项：有请各班运动员和裁判员入场。

(入场，并介绍入场词)

主持人甲：本次运动会共有46个班的代表队参加各个田径项目的角逐。

主持人乙：亲爱的运动员们，相信你们一定会以拼搏奋进，勇攀高峰的精神本着参与第一、健康第一、团结第一的比赛风尚，充分展示三小人的精神面貌。让我们共同祝愿本次运动会取得圆满成功。

主持人甲：大会进行第二项：请允许我向大家隆重介绍出席本次运动会的领导。他们是：__、__、__。

主持人乙：本次运动会也我们得到了上级领导的关心和支持，市教体局__也亲临比赛现场。老师们、同学们，让我们用最热烈的掌声欢迎__的到来。

主持人甲：大会进行第三项：全体起立——奏、唱国歌。

主持人乙：大会进行第四项：有请朱校长致运动会开幕词。

主持人甲：第五项：请裁判员代表宣誓。

主持人乙：第六项：请运动员代表宣誓。

主持人甲：第七项：各班暂退场，表演：__。

主持人乙：第八项：请各班运动员退场

主持人甲：大会进行第九项：请教体局__宣布本次运动会比赛开始。

主持人甲：踏着时代的节拍。

主持人乙：乘着和谐的春风。

主持人甲：退场的号角吹起来，

主持人乙：运动员的斗志涨起来。

主持人甲：本次运动会，我们将遵循“友谊第一、比赛第二”的原则，本着“发展体育运动，增强人民体质”的宗旨，从各方面竭诚服务于本届运动会，争取把这次运动会办得“热烈”“隆重”“圆满”。

主持人乙：同学们，让我们秉着“公平，公正”的原则，不怕苦累，坚持不懈，斗志昂扬，积极拼搏，赛出成绩，赛出风格。

合：让我们用蓬勃向上的精神面貌，在运动赛场上再创佳绩。

开幕式到此结束，请各裁判员到位，运动员做好准备，听广播依次到检录处检录。

xx市xx区公共资源交易管理办公室：

现介绍我单位同志(性别：xx年龄xx岁)，系我单位(职务)，携带我单位有关原件资料和网上登录密匙，到贵单位办理招标投标网上注册审核事宜，该同志为我单位参加XX区网上投标的联系人，今后投标过程中的任何事项均由联系人负责联络。我单位通过密匙登录后提交的资料数据即是我方的真实意思表示，并对其真实性与合法性负责。

联系人免费接收交易项目信息的手机号码为(仅限一个号码)：。联系人、手机号码和注册资料若有改变我方将书面申请变更。

此致!

单位名称(行政公章)：建筑公司

20xx年X月X日

甲方(用人单位)简明情况

乙方(劳动者)简明情况

第一条固定期限：本合同期限自xx年x月x日起至xx年x月x日止。其中，试用期自xx年x月x日起至xx年x月x日止。

第二条甲方安排乙方的工作岗位(工种)为xx，工作地点为xx，因生产工作需要，甲乙双方协商一致，可以变更岗位(工种)以及工作地点。

第三条甲方应当遵守国家法律法规，依法建立和完善劳动规章制度，保障乙方享有劳动权利、履行劳动义务。乙方应当自觉维护国家利益和甲方的合法权益，遵守甲方依照国家法律法规制定的各项规章制度，在本岗位的职责范围内，服从甲方的工作安排。

第四条甲方依法为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的.劳动防护用品。对从事有职业危害作业的，按国家规定进行定期健康检查。乙方应当认真履行工作职责，爱护生产工具和设备，按时、按质、按量地完成甲方规定的工作任务或劳动定额。

第五条甲方对乙方进行安全教育，为乙方提供本职工作所必需的职业技能培训。

第六条乙方应当保守甲方的商业秘密。对违反保密义务给甲方造成损失的，要承担经济赔偿责任。

第七条甲方为服务行业，工作时间按照工作内容商定，具体要求与细则以《员工守则》约定为准。

第八条乙方在法定工作时间内为甲方提供了正常劳动后，甲方以货币形式按时支付不低于省人民政府规定的最低工资标准的工资。在履行合同期间，甲方支付给乙方的工资为：

其中，试用期工资为：

第九条非乙方原因造成的待岗，在待岗期间，甲方支付给乙方基本生活费。

第十条履行劳动合同期间，甲方视生产经营情况和乙方的工作实绩，按甲方的有关规定调整乙方的劳动报酬。

第十一条履行合同期间，甲乙双方若需解除或者终止劳动合同，应当按《中华人民共和国劳动合同法》第四章的有关条款执行。

第十二条符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定情形的，甲方应当向乙方支付经济补偿。经济补偿在双方当事人办理工作交接时支付。

第十三条固定期限的劳动合同期满前30日，甲方应将终止或续订劳动合同的意向通知乙方。届时办理终止或续订手续。

第十四条甲方在解除或者终止劳动合同时为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，乙方应当按照双方约定办理工作交接。

第十五条经双方协商一致，约定以下款项：(选择打“√”)

(一)见插入的活页(工资提成核算表)

(二)无

第十六条甲乙双方履行本合同期间如发生劳动争议，应当平等协商解决，协商无效时，可按法定程序申请调解、仲裁、提起诉讼。

第十七条本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，存乙方档案一份，自签订之日起生效。

甲方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日

乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日

合同编号：

甲方：上海

乙方：

鉴于甲方希望乙方，且乙方愿意向甲方提供产品维护及相应的技术服务。双方就乙方向甲方提供产品维护及相应技术服务之事宜，经友好协商，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律订立本合同，共同遵守。

1.对甲方电脑建档并存档

2.计算机操作系统及应用软件维护

3.桌面电脑系统优化

4.操作系统补丁

5.定期电脑硬件巡检、维修

6.局域网系统优化

7.计算机病毒查杀、防病毒软件的销售、安装、调试、升级、病毒预告

1.服务地点：xx市。若甲方更改服务地点的，应经乙方书面同意，并承担乙方因此多支出的费用。

2.服务方式

电话服务：

乙方开设服务热线，电话号码：51089608。热线电话的服务时间为每周星期一至星期五，每天八个半小时(9:00—17:30)。乙方通过热线电话答复甲方提出的有关问题。

上门服务：

12次应急上门服务：甲方可以通过电话、传真或电子邮件方式向乙方报修，告知故障内容。乙方应在接到报修后四小时内到达甲方故障现场，并在到达现场之后一个工作日内排除故障，恢复网络正常运行。如遇特殊故障、重大故障或突发事件致使乙方无法按时修复的，应在发现上述故障或事发后6小时内通知甲方并告知故障可以排除的日期。

3.软件提供——乙方在服务过程中所使用的软件均由甲方提供，甲方应保证其提供的所有软件的来源、权属均合法、有效，乙方使用该些软件不会侵犯任何第三方的利益，否则甲方应承担由此造成的一切责任。

1.基本服务费

l桌面个人电脑每台每年600元，共计5台3000元；

l其他外设按照pc计算，共计1台600元；

l企业邮箱每个每年60元，共计4个240元

以上合计优惠价每年3500元。

2.材料费

乙方提供服务所发生的材料费，按市场价为准，由甲方承担。

3.数据备份、恢复业务，可以另行购买服务包，或购买数据恢复应急服务；

4.周六、周日和节假日，应急服务按如下标准收取：应急服务pc数在5台及以下，加收应急服务费200元；应急服务pc数在6台及以上，加收应急服务费400元。

5.支付方式

本协议签订之日起二个工作日内，甲方一次性全额支付基本服务费，共计人民币叁千伍佰元。乙方在收到服务费后，开始提供本协议规定的服务。

1.甲方应指定1—2名本单位专职对口人员

分管负责人：姓名：_____________电话：__________

工作联系人：姓名：_____________电话：__________

负责所有甲方与本服务协议相关的活动、任务，并承担组织落实甲方的职责工作；若因甲方单位工作需要而发生专职人员变动，甲方应及时将变更后的专职人员情况通知乙方，以确保有关服务工作正常进行。

2.甲方在接受服务前，应尽可能将甲方的工作计划和工作需求与乙方技术主管工程师交流清楚；

3.在接受服务时应做好对乙方技术主管工程师的工作考核和客户满意度反馈；

4.当乙方的技术人员在服务时遇到非乙方所提供产品的服务，甲方应全面协调将相应的硬件或者软件提供商到场共同解决问题；

5.乙方的技术人员在对甲方的客户端电脑进行维护时，甲方应支持乙方技术人员的工作。

1.乙方将指派1名技术主管工程师作为您服务的主管：

姓名：赵琦联系电话：28636833；

姓名：王悦栋联系电话：33070727；

2.乙方的技术主管工程师将根据甲方的工作计划和工作需求，拟订对甲方服务工作计划，经甲方确认签字后方可执行；

3.乙方在规定的上门服务时间内必须绝对接受甲方的紧急上门服务请求，但乙方的技术主管有权向甲方说明上门服务时间的合理分配；

4.乙方必须严格按照服务计划完成对甲方的服务，当服务计划需要改变时必须征求甲方的意见后方能变更；

5.乙方保证在服务期间所涉及甲方的重要信息不被泄露或不被商业利用。

6.乙方的技术人员对于非乙方服务产品的服务时，技术主管应协助其他硬件或者软件提供商共同解决所出现的问题；

7.当乙方的技术人员出现解决不了的问题时，可请乙方委派其他技术服务工程师和与服务产品相关的技术工程师上门进行服务。

1.无论另一方是否告知其保密性质，也无论一方取得途径，任何一方对所获悉的另一方的下列信息（下称保密信息）承担保密责任，未经另一方书面许可，不得以书面、口头、默许、纵容或以任何其他作为或不作为的方式向任何第三方泄露，也不得利用该些保密信息为自己或任何第三方谋取利益，除非是根据法律或政府部门或政法机关的规定或要求：

民办中小学校（幼儿园）、民办非学历文化教育培训机构变更审批

一、行政审批（服务）单位名称： 儋州市教育局

二、行政审批（服务）项目名称:

民办中小学校（幼儿园）、民办非学历文化教育培训机构变更审批

三、法律依据:

《中华人民共和国民办教育促进法》第五十四条、第五十五条；

四、办件类型：承诺办理

五、申请条件：

民办中小学校（幼儿园）、民办非学历文化教育培训机构需要变更的。

六、申请材料：

1.变更事项申请书（由学校董事会或理事会提出，需详细说明理由）；

2.《民办学校（幼儿园）及其他教育机构变更审批表》； 3.教育行政部门近两年的办学评估或年检合格证明； 4.民办学校(幼儿园)办学许可证正本、副本；

5.市民政局颁发的《民办非企业单位登记证书》原件及复印件； 7.变更法人代表的，需出具新任职法人代表任职文件及原法人代表的免职文件，和新任职法人代表身份证复印件一份；

8.变更校长（园长）的，需出具新任职校长（园长）任职文件及原校长（园长）的免职文件；新任职校长（园长）身份证、学历证书、教师资格证、任职资格培训合格证原件及复印件一份；

七、办理程序：

申请人向市政务中心市教育局窗口提交申请→市教育局审批办受理→市教育局审批→窗口送达→领取办学许可证

八、办理时限：

1、法定时限：无；

2、承诺时限：30个工作日。

九、收费项目、标准、依据：不收费 十、联系电话：

一、基本情况

我县目前获证中学食堂有23家（有2家已受理），幼儿园食堂18家。

二、高度重视、加强领导

为切实加强我县学校、托幼机构学校食堂监督管理工作，有效预防学校食物中毒事件发生，保障广大师生身体健康和生命安全，我局制定了学校食堂及周边餐饮服务食品安全整治工作方案，每年3月至4月、9月至10月，对全县中学、托幼机构食堂开展日常监督检查。重点检查内容为：学校食堂是否建立食品安全责任制、餐饮服务许可证情况、从业人员健康证明状况、环境卫生状况、索证索票制度落实情况、加工制作等相关管理制度情况、食品留样情况、餐厨废弃物的处理、餐用具的清洗消毒、食品分类储藏情况以及严查使用不合格食品原料和违法使用食品添加剂行为。共计检查中小学、托幼机构的食堂71户次，责改71户次。

三、加大培训

为从根本上提高学校食堂从业人员的责任意识和食品安全意识，我局加大了对学校食堂从业人员的教育培训工作。于4月16日进入大龙乡中心学校开展食品药品安全法律法规知识培训会，讲解了申办餐饮服务许可证应当具备的条件、餐饮服务经营管理在食品安全方面的注意事项；于8月31日召开学校负责人及食堂管理人员食品安全知识培训会，会上对《贵州省餐饮服务食品安全监督量化分级管理指南》（暂行）做了讲解，介绍了分级评审、量化评价等内容，要求各学校食堂按照《贵州省餐饮服务食品安全监督量化分级管理指南》（暂行）的规定，认真做好自查评分，并向我局提交量化分级申请表，开展量化分级工作。

四、强化监督

我局于3月10日至11日，在县政法委的牵头下开展了幼儿园食品安全专项行动，重点检查《餐饮服务许可证》的持有情况、环境整体布局的合理性、各种硬件设施的使用及养护、食品安全管理制度、从业人员健康

情况、原料购进索证索票与进货查验制度的执行情况、食品加工工艺流程、食品留样的执行情况等。针对发现的问题，我局当场给予指导帮扶，要求负责人立即进行整改，并于7天之后进行复查，将复查情况上报县政法委。

五、取得的成效及存在问题

（一）机构组织

多数学校成立了食品安全领导小组，切实把学校食品安全工作纳入工作职责，实行“一把手”负总责，分管领导具体负责，明确专人具体抓的工作责任制，确保工作落实到位，责任到人。个别学校未明确专职的食品安全管理人员。

（二）制度完善

一是学校把食堂食品安全制度建设纳入学校综合管理制度建设中，学校食堂都建立了食品安全突发事件应急预案、管理制度、卫生制度、岗位责任制度，并张贴上墙，接受监督。二是建立了学校幼儿园食堂管理档案，档案内容包括：餐饮服务单位基本情况表、从业人员名单、《餐饮服务许可证》复印件、单位法定代表人（负责人或业主）身份证复印件、经营场所所有权证明或租房合同复印件、从业人员健康证复印件等。三是建立健全了学校幼儿园食品安全管理人员档案表，要求每个学校幼儿园食堂设立一至两名食品安全管理人员。四是多数学校未制定食品安全检查计划，无检查记录，有的是有检查记录，但无检查计划。

（三）索证索票、留样、加工、储存等方面

个别学校食堂食品原料、食品添加剂采购索证登记工作不完善，食品添加剂未执行“五专”管理；个别留样制度执行不到位，有的单位虽留样，但存在留样数量和留样时间不足的问题，留样记录不全；个别学校食品仓库存放物品未能隔墙离地等等；部分从业人员未按照规范操作，设有的功能场所未使用，直接在烹饪间内进行粗加工操作，烹饪好的菜未及时存放到备菜间，采购的菜直接堆放在地面上，生熟菜盆未分开等；餐厨废弃物无日产日清记录，未与前来收购的人员签订保证协议等不规范操作均存在。

（四）设施设备情况

大部分学校食堂因面积狭小，食堂布局不合理，食品粗加工、切配、烹调区域未能明确分开，加工流程方面不能做到生进熟出，不能有效的防止交叉感染；防蝇、防蚊、防虫、防鼠设施设备不齐全；缺少动植物食品清洗水池、洗手设施以及拖把等清洁工具的清洗水池；缺少抽油烟及滤油设施；

（五）人员资质方面

个别从业人员未获得健康合格证明就从事直接接触食品工作，食堂承包人食品安全意识不高，对《食品安全法》等相关法律法规掌握熟悉程度不足，多数从业人员缺乏应有的法律意识和专业操作水平。

（六）量化分级情况

我局于9月1日开始对学校食堂开展量化分级工作，目前对11家应量化单位进行量化评分，初评结果：1家达到A级单位的要求，4家达到B级单位的要求，4家达到C级单位的要求，2家不达标，已限期整改。

（七）陪餐情况

个别学校实行学校领导、老师陪餐制度，在每餐老师进行签到，记录食堂情况。让老师和学生同吃，能随时了解食堂情况，倾听学生意见。

二〇一一年九月十七日

1、寒窗十年终圆梦今日重新起航壮志豪情谱新篇我们携手共进

2、用青春的活力幻化绚烂彩虹，用生命的热情谱写生动旋律！

3、全面贯彻党的教育方针，培养具有创新精神的高素质人才！

4、提升教育质量，建设和谐校园！

5、为今天的成功喝彩，为明天的事业奋斗！

6、同心同德齐心协力，共同建设和谐校园。

7、经世济民做栋梁，海阔天空展雄才！

8、竞知向学厚德笃行营造良好的校园氛围

9、乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海！

10、愿我们扬起青春的风帆在知识的海洋里乘风破浪

11、新生从这里进入，人才从这里走出！

12、珍惜美好时光，书写精彩生活！

13、今日广科院学子，明日国家栋梁！

14、海阔凭鱼跃，天高任鸟飞！

15、千里之行，始于足下。

16、今朝梦圆挥笔墨明日驰聘舞乾坤！

17、全面发展追求卓越未来鹏程万里

18、海阔天高任跃翔？青春无悔在江职。

19、寒窗十年终圆梦今日重新起航。

20、新起点高目标迈向新的成功。

21、金秋送爽喜迎八方学子，丹桂飘香共祝美好明天！

22、百尺竿头，更进一步。

23、衷心祝愿广大新同学从这里走向成功！

24、我望眼欲穿的等待，终于看见你的笑脸！

25、良好的开端是成功的一半。

26、编织一对坚实的翅膀，让梦想在这里起飞！

27、起点更新校园更新生活更新开启精彩大学路。

28、寒窗十年终圆梦壮志豪情谱新篇！

29、金秋送爽喜迎八方学子丹桂飘香共祝美好明天

30、天行健君子以自强不息地势坤君子以厚德载物

31、刻苦学习，不负重托；努力探索，再创佳绩。

32、今日我以母校为荣明天母校为我骄傲

33、插上理想的翅膀，扬起青春的风帆！

34、栉风沐雨养莘莘学子呕心沥血育科大精英

35、青春列车今日重新出发；新的起点，我们携手努力！

36、迎接新学年，迎接新同学！

37、设计自己塑造自己营销自己成就杰出大学生。

38、刻苦学习不负重托意气风发求真知

39、接过你的行囊，我们就是一家人！

40、荷花映日笑纳新鲜学子丹桂飘香喜迎远方来客！

41、教书育人管理育人服务育人环境育人

42、不惧书山高千丈，哪怕学海浪万重！

43、博于问学明于睿思善于务实志于成人

44、更进一步志存高远为明天之事业奋斗

45、携手并肩，朝着创办一流地方大学的宏伟目标迈进！

46、努力请从今日始！

47、迎接八九点钟旭日，培育廿一世纪春苗。

48、热烈欢迎大一新生加入某某学院大家庭。

49、热烈欢迎来自五湖四海的莘莘学子！

50、意气风发求真知，纵横天下绘宏图！

51、珍惜新起点，笑迎新生活！

52、栉风沐雨养莘莘学子，呕心沥血育职院精英。

53、愿我们展开理想的翅膀在书香的天空中展翅飞翔

54、牢记“明德、笃学、尚能、崇艺”校训，再接再厉，创造职院辉煌！

55、壮志豪情谱新篇，我们携手共进。

56、起点更新，校园更新，生活更新，开启精彩大学路。

57、百尺竿头秋送金爽为今日之成功喝彩

58、十余载寒窗锻造你壮志凌云六十年学府成就你鹏程万里

59、新学期新姿态，新作风新进步。

60、热爱生活学会生活创造生活

61、因为年轻，未来属于我们！

62、我的职院是我家，家的温馨你我他。

63、勤于思考善于学习珍惜大学时光

64、迎新同学，展新风貌。

65、立大志展宏图圆理想之梦求真知惜光阴铸崭新未来

66、科教兴国，责无旁贷；奋斗成材，任重道远。

67、做文明新生，创和谐校园。

68、开拓创新，再造辉煌，建设新世纪的新福大！

69、绿色校园聚新锐春华秋实展宏图

70、新校园新同学新观念，新课堂新老师新起点！

我是复旦法学院的一名研究生。写这封信的目的就是想表达对江湾食堂，对新任食堂经理，以及江湾全体食堂员工的认可和感谢。

大锅饭很难吃，这是多少年，多少代人的感触，我并不否认。但是，在新任杜经理的领导下，食堂工作人员努力求新、求变、求诚的热情与努力，却让我觉得大锅饭吃得心里温暖、舒服。

一、加强沟通，征求学生意见。近两个月，江湾食堂的墙上出现了“意见板”，上面有很多的小贴士，全部是学生的留言，而几乎每一条意见后，都有我们江湾食堂的回复，闲来无事，仔细读读，很是用心。这既反映了众口难调的现状，也体现了力求做好的态度，我很是感动。这种态度，是我在复旦历时七年所不曾见到的，感谢食堂领导。

会议时间：20xx年x月x日

会议地点：会议室

主持人：高成林

会议内容：安全生产专题会议

根据有关安全文件精神，我们召开了安全生产的会议，会议主要有以下内容：

1. 坚持“安全第一、预防为主”和“管生产必须管安全”的原则，加强安全生产宣传教育，增强全员安全生产意识，有组织有领导地开展安全生产活动。

2. 在刨花板生产过程中要注意安全，特殊工种人员必须经过专业培训，获得《安全操作合格证》后上岗。采取各种合理的预防措施，做好施工警示牌，提醒附近居民、及过往行人。

3. 做好特种设备的安全工作。

4. 施工人员应该加强自我安全保护意识，各种安全防护器具必须落实到位(如：防尘面具、防护手套等)，并且按要求佩带。

5. 机械操作手必须持证上岗，严格按照机械操作规程进行施工作业。需昼夜连续作业时，要求轮换制工作，严禁疲劳作业机械施工作业时需有专人负责指挥作业，夜晚施工时必须保证有良好的照明设施，严禁用机械自身照明系统进行施工作业。

6. 运输工作时，运输车辆取料和装卸刨花板必须要有专人负责指挥倒车。

尊敬的公司领导：

您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的内退申请报告。在此想对您说声谢谢，您多年来给予的信任和关照，让我在任何时候内心都洋溢着感激之情。

本人，现年*岁，现在铸造分厂工作，自*年*月*日进入公司工作，到现在已经30年有余了。

进入20xx年以来，但是由于年龄的原因，身体状况不如从前，工作需要付出加倍的努力，越来越难以抗拒老之将至的自然规律，而随着公司的发展，车间各项工有了更细致严格的要求，让身体状况不如从前的我有了力不从心的感觉，为了不因为我个人的原因影响车间各项工作的正常进展，因此，希望领导根据公司的有关政策精神，根据我的身体情况酌情考虑，予以内退。

对我的内退申请给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！

此致

敬礼

申请人：***员工辞职申请书教师辞职申请书辞职申请书的适用范围与分类

一、在园长领导下做好食堂管理工作，全面提高伙食质量。

二、了解食堂工作人员的晨检情况，安排好代缺勤工作。

三、主持召开伙食委员会，积极征求各方意见，组织讨论，制定具体措施。

四、与保健医生共同制订食谱，保证幼儿吃饱吃好。

五、对食堂执行伙食管理制度情况进行督促检查，及时发现漏洞及时纠正。

六、加强对食品物资购进、验收、保管环节的管理，保证物美价廉，避免各环节中的浪费与损失，形成认真负责、严格自律的工作作风。

七、督促食堂从业人员认真做好餐用、工用具的清洗、消毒、保洁工作，并要求规范操作。

八、根据师生出勤人数，严格把握每日饭菜、点心的供应量。

九、帮助和督促炊事员提高业务能力，通过培训学习、严格要求、集体探讨、奖励先进等多种形式使炊事员在烹调技艺上达到更高标准。

一、在思想上，积极参加政治学习，坚持四项基本原则，拥护党的各项方针政策，自觉遵守各项法规。

二、在工作上，本人自___年工作以来，先后在某某部门、某某科室、会计科等科室工作过，不管走到哪里，都严格要求自己，刻苦钻研业务，争当行家里手。就是凭着这样一种坚定的信念，我已熟练掌握储蓄、会计、计划、信用卡、个贷等业务，并在熟练每科工作都会详细做工作总结，目前已成为__行业务的行家里手。

回想刚进__行，为了尽快掌握__行业行业知识，我每天苦学6个多小时，但我每天都风雨无阻，特别是冬天，冰天雪地，怕挤不上车，我常常要提前两、三个小时上班，就是那时起我养成了早到单位的习惯，现在每天都是第一个到行里，先打扫卫生，再看看业务书或准备准备一天的工作，也是这个习惯，给了我充足的时间学习到更多的业务知识，为我几年来工作的顺利开展打下了良好的基础。

我工作过的岗位大部分在前台，为了能更好的服务客户，针对不同层次、不同需求的客户，我给予不同的帮助和服务，记得有一位第一次到我行客户，当我了解到他要贷款买二手房时，由于他不知该怎么办，只是有个想法，我便详细地向他介绍了个贷的所有手续。除了在服务客户上我尽心尽力，在行里组织的各项活动中我也积极响应，经常参加单位组织的各项竞赛，展示自我，并取得了优异的成绩，受到了单位的嘉奖。

三、在学习上，自从参加工作以来，我从没有放弃学习理论知识和业务知识。由于我毕业财校属于中专，刚工作我就利用业余时间自学大专，并于__年毕业，但我没有满足于现状，又于__年自修东北大学金融本科，由于学习勤奋刻苦，成绩优良，学习中受到老师充分肯定，目前正在积极准备论文答辩。不但掌握和提高了金融知识，也有了一定的理论水平，完全达到了本科生所具有的水准。学习理论的同时，更加钻研业务，把学到的金融知识融会到工作中去，使业务水平不断提高，并于__年参加全国中级经济师资格考试，顺利通过同时被行里聘为中级师。在多年的业务知识考核当中，每次会计业务资格考试都达到1级水平。

工作中的申请已总结完毕。最后，我想说的是，上面只是我工作中取得的一点成绩，这与单位的领导和同事们的帮助是分不开的。我始终坚信一句话“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去点燃一堆火柴，则会熊熊燃烧”。我希望用我亮丽的青春，去点燃周围每个人的激情，用青春的烈火点燃着身边的每一位同事。

__

20__年__月__日

日本驻广州总领事馆：

兹有我单位xxxx（姓名）xxxxxxxxx（护照号码）申请前往贵国旅行。xxxx为我单位xxxx（职务），xxxx（年/月）进入我单位，为单位服务xxxx年，年收入xxxx元。我单位同意xxxx（申请人）于xxxx（月/日）至xxxx（月/日）期间休假，在贵国期间一切费用（包括机票、住宿、医疗保险及其他费用）将由其本人承担。xxx（申请人姓名）在旅行结束后，将按时回国，继续为我公司服务。

证明人：

日期：

xxxx同志,男, 1986年6月出生，汉族，中共党员，现就职于宁夏xxxx水利枢纽有限责任公司企业文化部，主要从事宣传和党务工作。该同志在工作岗位上，以“勤”干工作，能钻研、肯实干，努力做好宣传工作，点亮默默无闻的企业故事，获得公司领导和同事的认可，在公司企业文化建设方面起到了一定的表率作用。

一、勤于学习，刻苦钻研，努力提升工作水平

该同志服从组织安排，2015年年初从基层技术岗调整到公司企业文化部,负责党群宣传工作。虽然起步晚但成长快，为了能够尽快胜任工作，他把握学习机会，遇到难解之事及时与有经验的领导和同事请教，与基层职工多交流、多沟通，快速掌握了很多工作经验，整理出了许多宣传素材。在部门和公司领导的悉心教导下，他很快担起了公司党委宣教、材料起草等日常工作。但作为新时期的党务工作者，他深知要对党务工作提出了更新、更高的要求，他积极参加“保持群众路线”、“三严三实” 和“两学一做”等专题学习活动，重温党章和入党誓词,注重学习党的十八届全会精神，学习习近平总书记的系列重要讲话。在日常生活中，更是积极从电视新闻以及报刊杂志上了解党和国家的各项政策，并积极宣传党的各项方针。由于工作业绩突出，他得到公司领导及同事的充分肯定，本人于2015年被xxxx公司授予“2014-2015年度企业文化优秀通讯员”荣誉称号。

二、从日常工作做起,发挥党员先锋模范带头作用

xxxx同志始终牢记作为一名党员，特别是一名党务工作者的使命，把做好党务日常工作作为立足点，充分发挥基层党员先锋模范带头作用。在实际工作中，他积极协助公司机关党支部,抓好机关党支部学习教育、三会一课、民主评议党员、党员发展等日常工作的落实,还认真完成公司党委宣教材料和文件的起草、整理和分发,虽然每一件事都是细小繁琐,但他从不拖延，更不拖泥带水,因为他知道党建工作是很严谨和严肃的事情,从来没有大意马虎过。在民主评议党员工作中，他严格按照评议程序协助机关支部书记开展工作，广泛收集党员和党外群众意见，整理评议材料，为机关支部客观、公正地对每名党员进行综合评议提供了依据,并及时将公司党委直属支部和xxxx党总支评议结果整理入册。在党员发展工作中，他严格按照组织程序协助支部抓好各个环节的落实，完成材料的收集、整理与上报，并对材料质量严格把关，确保了发展党员工作的透明度和新党员的质量。在公司党委换届选举工作中，作为会务组组员，他担负起部分材料的整理和会议接待及后勤工作，大会筹备和进行阶段及时有效的应对各种突发状况，顺利完成各项工作直至大会顺利闭幕。在公司党委宣教工作中,他积极主动寻找新的学习方法,在“三严三实”学习教育活动过程中,整理宣教材料时,以案例为载体,让党员领导干部能够更加深入的分析自己存在的问题;在学习《中国共产党廉洁自律准则》和最新《中国共产党纪律处分条例》时,他根据最新版《条例》的内容和实际学习情况，整理出4套系列试卷，通过新旧内容的差异和同一案例不同的解读,让公司全体党员更加快捷、清晰的掌握了新旧《条例》的差异。

三、坚持正确舆论导向，全面做好宣传工作

作为宣传工作者，他能够准确把握公司的发展方向和发展目标。在宣传工作中，他结合企业发展的实际，按照宣传工作服务于经营和政治建设，当好党的“喉舌”要求，树立大局意识，坚持正确的舆论导向。通过xxxx公司和xxxx公司网站发布信息、简讯和新闻报道等多种形式，累计发布公司企业文化建设等各类信息100余条，为了更好的为公司各项建设营造了良好舆论氛围，在他和同事们的共同努力下，4月份已经完成公司网站改版终稿审定，为公司宣传工作增添了新的亮点。

四、廉洁自律，当好模范

xxxx同志在平时学习、工作和生活中，始终严格要求自己，模范遵守单位各项规章制度和法律法规，具有很强的组织性和纪律性。对待自身时刻高标准，严要求，有条不紊地做好各项工作，起到了表率作用。在全体员工心目中，他作风正派，坚持原则，办事公道，全心全意为人民服务，受到党员和群众的一致好评。

时间和事实证明，xxxx同志在党务工作中，各方面都是经得起考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的优秀党务工作者。

尊敬的——X公司：

非常感谢5月11日来我家的那位师傅。

前一段时间本人客卫淋浴房下水速度非常慢，甚至出现堵塞现象。报修了2，3次，4月份有一次来了位师傅（应该是新来的，不熟悉）态度很认真可不熟悉，结果又找了一位师傅，搞了1个小时，说稍微好些了，就这样了！无奈问题依旧！

后来到前台，要求一定要精兵强将来解决。就出现了我这封信的主角，他不但清楚下水结构，而且刚开始，不知道怎么，下水道居然不堵，但他还是很认真的检查，用了不到5分钟就挖出下水道里的一块大石头，整个世界通畅啦！

最让我感动的是他还帮我把一些脏零件洗的干干净净，实在难得！

望有关领导给予肯定及表扬！

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————年——月——日

您好!

在此，感谢领导给予我发挥个人优势的平台，感谢一直以来对我的指导和信任，感谢所有给予过我帮助的同事们。

两年来的工作，让我发现自己在所学知识已经无法完全应对，不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在___的一切职务，敬请批准。

由于我的离职给单位带来的不变深感抱歉。同时，望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康，事业顺心。

此致

敬礼

___

___年__月__日

1．该网络工程故障维修 。

2．该工程软件故障维修（包括系统安装，系统还原，系统更新，定期检查）。

3．网络工程每月一资定期检查。

4．工程应用最新信息传播。

5．提供技术支持。

1．突发故障的上门维护：在接到甲方的电话通知后，乙方必须最迟在第二个工作日内进行上门维护。（如有特殊意外，双方调解处理）。

2．每周一次定期探访维护系统，对用户的系统进行优化配置、调试好应用软件及相关硬件设备，使系统达到更高使用效率。

项目实施完毕后一年内免费提供产品及工程的维护和检查，终身优惠提供 项目升级及维护。

1．在甲方的工作时间内必须尽职尽责提供工程维护项目里的服务内容，甲方要求服务的联系方式为电话联系，甲方发出维护请求后，乙方必须在_______-_______分钟内上门服务，如有特殊意外，双方调解处理。

2．乙方在为甲方硬件维护的过程当中，如碰到硬件寿命终止或无法维修时，由甲方自出更换新配件或是可用配件费用（其中更换零配件负责安装费用属于免收范围）。如甲方被维修的配件为乙方所提供，则根据产品正规保修细则履行。

3．乙方在为甲方更新系统、工程服务的过程当中如碰到必须购买必要特殊的工具或软件，其费用由甲方支付。

甲方：（盖章）_____________

代表人：___________________

_______年_______月_______日乙方：（盖章）_____________

代表人：___________________

_______年_______月_______日

今天上午我又一次迟到了。本该在9点开始的会议，我在9点21分才匆忙赶到，整整迟到了21分钟。本周一，也就是12月17日，同样是在优孚的会议，

我迟到了10分钟。本该当时就订好计划，防止再犯，而这1次迟到的时间更长了。何况，周2时老板就交给我和王总一张交通卡，让我们本周每天都用这张卡打车上下班，可以绕路走，但是不要迟到。

临别前，老板还语重心长的嘱咐我要督促王总，帮助他，监督他，当时我也一定要做到的，可是我却在4天后又一次再犯，辜负了老板的殷切希望和托付。

这次迟到的原因，有如下几点：

1、规律认识有误：

对周5的道路拥堵和雨天加剧了堵塞没有足够的意识，轻信自己只要按照昨天的时间出发，就1定能在9点前到达;

2、误上贼车：

司机的路线有误，一会说走四平路，一会说还是大连路，一会又说上高架，又走了周家嘴路，并且此名司机存在沟通障碍问题，完全听不进我们的意见，且在过程中不停叹气，唠叨着我们肯定无法准时到达，造成我们心理极度郁闷;最后王总不得不呵斥他：我们已经很难过了，请你不要再打击我们……我们当时就该当机立断跳下车，而不该由他载着四处兜。

3、历史根源：

迟到是恋爱时惯出的毛病;

通过以上列出的原因，可以很清楚的看出这都是1些客观的原因，可以成为一切迟到的理由。为什么别的同事上班的车程甚至要两个小时，也从来不迟到?为什么我非但没有尽到责任，反而自己也没有早起呢?

真正迟到的原因还是在主观方面。究其真实原因，是自己没有从思想上意识到迟到的严重性，没有真正意识到遵守时间观念，没有真正认识到严守的重要性。因为主观上没有意识到迟到的严重性，在定闹钟时总是精确到秒，不愿意早起;在闹钟响起时总找种种理由，一会是想着昨晚睡得晚，一会想着我很困，一会又觉得再瞌睡一会应该不会迟到。

通过反思，我计划从以下几点着手改变：

1、将闹钟调前10分钟，到达时间定在上班时间的前10分钟，而不是满足于准点到达;

2、和王总互相监督，双方建立奖罚关系：比如，约好在几点几分必须起床在公共区域会合，双方必须工作着装，未能正式着装方不得再换装或添装，即使衣裳不整也得就那么出门;

如果对方此时未起床，未准时起床方每延迟1分钟应向准时起床的1方支付10元人民币，超过5分钟的1律为100元人民币;

3、若迟于约定时间到达，则从约定时间前

5分钟开始计时，每分钟5元，计算乐捐金额;

4、若再迟到，应在晨夕会上向因为本人的迟到而耽误工作的同事公开道歉，道歉的标准姿势为：90度鞠躬+诚恳的“对不起，我错了”。

在此，我保证，以后的任何会议和讨论，一定要在约定的时间5分钟前到达，只能早到，不许迟到

各区、市人力资源社会保障局，市直及驻青有关单位人事(组织、政工)处：

根据山东省人事考试中心《关于20xx年专业技术人员计算机应用能力考试考务工作有关问题的通知》(鲁人考函〔20xx〕14号)要求，为做好20xx年第二批次专业技术人员计算机应用能力考试青岛考区组织实施工作，现将有关问题通知如下：

(一)参加20xx专业技术人员计算机应用能力考试的人员，请按照《20xx版专业技术人员计算机应用能力考试科目(模块)代码表》(见附件，以下简称《20xx版考试科目》)所列科目(模块)要求报名参加考试。

(二)根据青岛市人力资源和社会保障局《关于做好20xx年度青岛市专业技术职务资格评审工作的通知》(青人社办字〔20xx〕114号)文件要求，计算机能力水平作为我市各评审委员会的综合参评要素。专业技术人员可自愿提交包括专业技术人员计算机应用能力考试应考科目(模块)合格证等在内的政府组织或社会认可的各类证书作为依据，供评审委员会参考。

(三)根据《关于职称外语和计算机应用能力考试成绩登记继续教育学时有关问题的通知》(鲁人社字〔20xx〕269号)文件要求，专业技术人员计算机应用能力考试成绩可以作为继续教育内容之一，由专业技术人员自主自愿选择参加考试，考试合格的可折算相应继续教育学时学分，登记继续教育证书。参加计算机应用能力考试成绩合格的，每个考试模块一次性计5学时，累计不超过30学时。计算机应用能力考试折算的继续教育学时，当年度有效。

报名时间：7月17日9:00-7月20日16:00

缴费时间：7月17日9:00-7月21日16:00

准考证打印时间：7月31日9:00-8月8日16:00

网 址：http://

考试开始时间：8月8日(个人具体考试时间以准考证时间为准)

请应试人员按照规定时间登录青岛市人事考试网(http://)，进行网上报名、网上缴费及准考证打印。其他未尽事宜，详见《关于做好青岛市20xx年专业技术人员计算机应用能力考试工作有关问题的通知》。

______小姐/先生：

我公司决定于_______年_____月_____日在公司活动中心举办_______年公司年会，该年会由我公司策划主办，主要包括开放式座谈和品尝美食等活动内容。

新年即将来临，我们倾情实现大家庭的快乐相聚。为了感谢您一年来对我公司的大力支持，我们特于_______年_____月_____日14：00在_______大酒店一楼举办_______年度客户答谢会，届时将有精彩的节目和丰厚的奖品等待着您，期待您的光临！

为了加强我们公司的经验交流，互相促进我们公司的发展，现在诚挚地邀请贵公司来参加我公司的年会。如蒙同意，请将贵公司同意参加年会的人员名字发送到我公司后勤部。特此函达。

_________公司

_______年_____月_____日