班级公约的规定的写法(汇编20篇)

一、具体事项

1、树立班级利益高于一切的思想，有强烈的集体荣誉感，处处为班级着想。

2、正确客观地树立学习观念，认真对待学习，刻苦努力。

3、上课认真听讲，不乱发言，回答或提出问题应先举手，并能积极大胆地回答老师所提的问题。

4、严格遵守学校的时间制度，迟到必须打报告，严格办理请假手续，否则视为旷课。

5、团结友爱，互帮互助，不打架，不讥笑他人，不在教室内追逐打闹，上学结伴而行，放学应按路队要求行走，做到不争、不抢、不超。

6、按时独立完成各科作业，不抄袭他人作业，并能保持作业的整洁。

7、积极并能保持教室的清洁卫生，能做到不乱扔，不乱丢，合理利用卫生袋。

8、爱护公物，不乱用粉笔涂画。

9、严格服从班干部的劝导，事后可向老师反映情况，并能正确地监督班级管理工作。

10、班主任每天早晨、下午各点一次名。(若班主任不在，则班委会成员代劳)

二、学生职责

1、不能在上课之后进教室，也不能以各种为借口而逃课。

2、不能上课睡觉，不准吃零食。(面包、奶、饼干等除外)。

3、不能在上课时随便喊叫别人，并做一些怪异的动作。

4、下能在下课时在讲桌上用黑板擦拍黑板灰，或损害粉笔，不能破坏班级的东西。

5、不能用别人的作业顶替自己的作业或交空作业本。

6、不能说一些侮辱别人的话(或脏话)。

三、值日生职责

1、按时值日，每天在上课之前打扫完卫生并且保持一天中地面上无垃圾。若发现有人随地扔垃圾，有权利责令他拾起，若此人不听，交班委会处理。

2、值日生到校后第一件事要开窗通风，保持教室内空气清新。

3、擦黑板的同学一节课一擦，保持黑板光洁乌黑，无粉笔字痕。板擦上的粉笔末应在擦完后立刻清理干净。

4、打扫室外卫生区的同学每天早上打扫一次，打扫完后应报告组长，组长检查合格后方可回教室。

四、班长职责

1、遵守学校及班级的规章制度，热爱学校，热爱班集体，关心班内每个成员，时时刻刻要维护班集体的荣誉。

2、要注意学生的到校情况，如发现无故未来者，应及时向班主任报告，并做好记录。

3、学生请假必须有请假条并且有班主任的签字，没有班主任签字不得准假(家长电话联系学校)。

4、老师不在课堂时，应维持好纪律，做到班内无声音，无下位者。

5、课间监督学生是否玩危险物品。一旦发现立即制止，并没收危险物品交于班主任。

五、卫生委员职责

1、每天早晨检查教室及卫生区，做好督促工作，保证无垃圾。如发现不干净应责令该负责区组长重新打扫。

2、在课间若发现卫生区内有垃圾，有权责令当天值日组长打扫干净。

3、每星期的卫生大扫除，应分工精确，责任到人，定好打扫时间及方法，并做好监督工作，做好违纪记录。

根据我校用水、用电定额管理办法和学生公寓改革运行办法，本着节约、实效的精神，特对公寓用水、用电作如下规定：

(一)住宿学生要爱护水电设施，树立节约意识，养成节约用水用电的良好习惯，做到随手关灯、关水龙头，杜绝长明灯、长流水的现象发生；

(二)住宿学生在规定住校时间内，按学校规定每人每月定额配送水电，定额范围内费用由学校承担，超额部分由学生支付，每年按10个月计算。

(三)各宿舍用水用电设施一舍一表，用水用电计量以各宿舍的表显示为准。

(四)走廊、公共厕所、值班室等其他公共设备用电，公共洗刷间用水量，经核算后，由该楼住宿学生平均分摊。

(五)抄表时间在每月初进行，总表由动力中心负责抄报，分表由公寓中心负责，每月水、电表数额要按月及时公布。

(六)用水、用电超出定额部分，每立方米水交纳超额使用费用2.95元，每度电交纳超额费用0.62元(水电费交纳标准随省政府规定的数额变化而随之改变)。各宿舍学生在接到超额用水、用电收费通知单后三天内将费用交至公寓楼长办公室。

(七)由于人为原因造成用水设施损坏而造成资源流失的，由该室学生负责。

(八)工地施工、临时接线，需用公寓水、电的，经公寓中心同意，由使用部门和公寓中心共同负责用水、用电计量，其费用由使用部门承担。因使用不当而造成事故的，由使用部门负责。

(九)严禁任何单位和个人未经公寓中心批准使用公寓水、电资源。一经发现，加倍交纳赔偿金。

(十)每学期用水、用电节约定额使用数在20%以上的宿舍，视情况给予一定的经济奖励，并以此作为参加宿舍评优的一项依据。

(十一)有偷水、偷电或故意损坏用水、用电计量设备者的，按学校有关规定给予纪律处分。

(十二)公寓内严禁使用各种违禁电器，一经发现除没收违禁电器外还给予纪律处分和经济处罚。

(十三)公寓楼长对分管楼区用水、用电负总责，凡超出本楼用水、用电定额的，由其追查超额负责人，并负责补偿超额经费。

(十四)各楼对水电计量应准确可靠，自觉接受住宿学生监督并及时答复学生疑问。

一、班级财产管理班主任是第一责任人，全体教师应有责任、自觉地协助各班主任共同管好班级财产。

二、教室的财产实行包干管理。课桌凳椅以及其他设施期初由班级登记交到总务处统一存档，分班造册登记，交班级按学期包干管理使用。教室内的各种设备应由班主任指定一名学生管理，按照相关的操作规程进行。如有损坏，请班主任及时追究。

三、班主任和科任教师应该经常教育学生爱护公物，故意损坏财物者均按有关规定进行赔偿。

四、对所损坏的设备，均需由该班班主任或班上公物管理员写出报修单交到到总务处，由总务处通知有关人员进行维修。

五、每个学生使用的课桌、椅子，课桌、椅子不准涂写、刻字。对于乱涂、乱刻、损（毁）坏公物的同学，班主任通知其家长，并责令修复如初，或照价赔偿。

六、学校班级财产由班主任签字承包，原则上一包一学年。中途若学生变动，必须到总务处做好财产交接手续。 不与总务处做好交接手续的将按学期初数处理。

七、各班财产不能互相调换，不能随意移动到室外（校、年级集会例外）。

八、各班必须节约用电、用水，做到人离灯熄。不得损坏线路设备。

九、学校每个月检查一次，公布于门厅处 。期末汇总上交学校。

赔偿标准如下：

1、课桌椅每套150元（课桌100元、凳子50元）、桌面50元、椅子面10元，乱涂、乱刻一次5元，桌椅横档断裂每张5—20元，。

2、墙壁损坏、乱涂、乱刻或有污迹等每平方米20元（不足1平方米按1平方米计算），黑板500元。

3、电器开关、插座每件20元。日光灯每盏10元。灯管每只10元。

4、玻璃每块20元，带窗框损坏每块200元。

5、每扇门280元，把手每只30元，锁每把10元。

6、喇叭每只60元。

7、讲桌 200元。

8、班牌25元。

9、楼道及教室宣传牌每块40—100元。

10、卫生工具由班主任定价。

11、其它按实际原料费加施工费计算。

挑战自我，超越梦想，团结互助，共创佳绩。

脚踏实地，眼望前方。

勇往直前，争创一流，青春无畏，扬我班威。

学贵有恒，务实上进，天道酬勤，厚积薄发。

团结自强，争创辉煌。

励精图治，争创一流，好好学习，天天向上。

无与伦比，八班，青春无畏，放飞梦想。

十一十一，自强不息，奋力冲刺，二零一一。

朗朗乾坤，唯我独尊，九班不败，千秋万代。

百炼千锤，无悔，金榜夺魁，舍我其谁。

走向操场，走进阳光，一四一四，扬帆起航。

零二零二，独一无二，飞扬，永创辉煌。

放马金鞍，唯我六班。

零三零三，奋勇争先，挑战极限，勇夺桂冠。

团结进取，开拓创新，顽强拼搏，争创一流。

搏击长空，翱翔万里，追求梦想，永不放弃。

不耻下问，博学弘文，持之以恒，以礼待人。

为进一步加强学生纪律、卫生、劳动等方面的管理，严格执行学校各项规章制度，培养学生良好的学习习惯和风气。根据教育部新近颁发的《中小学生守则》、《中学生日常行为规范》以及学校的管理制度，制定本细则。

一、纪律管理方面

1、严格执行学生考勤制度，由纪律监控委员会委员专司学生纪律管理，负责值日当天的考勤。每天每名同学每出勤一节为一分，每周累计__分。一周全勤的奖励__分，一个月全勤奖励__分。

2、学生请假者，按照病假每节__分、事假每节__分从当月累计分中扣除。不请假者按照旷课论处，每节扣本周积分__分。

3、每月累计两次以上事假、三次以上病假者按照标准加倍扣分。

4、对于打架斗殴者，每发生一次扣当月累计分__分，严重者扣__分。两次以上者扣当月积分的__%。

5、对于迟到者，每迟到一次扣本周累积分__分，连续迟到三次以上者扣__分。

6、对于课堂上说话者每发现一次扣本周积分__分，一天当中发现两次以上者扣__分。

7、对于吃零食者每发现一次扣本周积分__分，在其座位周围发现瓜子皮、糖纸、冰糕棒、饮料瓶子等视为其所为。扣其本周积分的__分。

8、对于在管理中顶撞任课教师、不服从值日学生管理者扣本周积分__分。并相应写出检讨。

9、值日班长应严格执行班级管理制度，对于玩忽职守、管理不到位的已经发现扣当天值日班长双倍的罚分。

10、关于本制度的进一步处罚措施：当周累计扣分达到__分，责令写出检查，通报学生家长;当周扣分达到__分，通知其家长，严肃教育，当月累计达到__分者，责令在班会上作检讨，并通知其家长，当月扣分达到__分以上者，责令反省__天，做检讨。

二、学习方面

1、上课应该认真听讲，仔细考虑问题，按时完成老师布置的各种作业。积极复习，争取在各种考试中取得优异的成绩。

2、上课时被任课教师提问两次以上回答问题不准确或者拒不提供答案者扣当周积分__分;

3、作业完不成者每科每次扣__分;作业抄袭者每发现一次扣__分;

4、考试成绩不及格或达不到规定要求的每科扣当月积分的__%;

5、考试成绩名次出现下降者每下降一个名次扣当月积分的__分;

6、考试成绩每进步一个名次奖励__分。

7、对于考试中作弊者实行从严的处罚制度，扣积分的__%，责令写出检讨，反省三天。

8、对于在历次考试中，连续两次保持第一名的位次的奖励__分，连续两次徘徊在倒数第一的位次的当月积分的__分。对于在考试中取得单科第一名、第二名、第三名的依次奖励6、3、__分。对于在考试当中取得总分前十名的分别奖励10、9、8、7、6、5、4、3、2、__分。

9、被评为优秀作业者每科每次奖励__分，记入当月管理积分。

10、每科每次作业获得一个优或者甲等作业奖励__分，良好或者乙等作业者奖励__分。

11、本制度由各学习小组负责落实，汇总后报学习委员进行统计。

三、劳动卫生方面

1、学生应该积极参加劳动，认真值日。

2、应该值日却在规定时间迟到者，扣本周积分的__分;

3、参加集体劳动时表现不好或者被学生干部、班主任老师点名批评者扣积分的__分;

4、平时劳动积极，值日完成好的奖励__分;组长奖励__分。

5、本项规定由班级劳动卫生督查组具体负责落实。

四、附则

1、每名同学每周积分的基础分是__分，考勤为__分。

2、学生干部奖励和处罚都是双倍的标准;

3、本积分作为学期末评选三好学生和优秀班干部的重要依据;

4、当月积分达不到规定标准的严格执行相关规定，学生签名后严格按照规定执行。

前台文员的工作职责：

1、接听电话，接收传真，按要求转接电话或记录信息，确保及时准确。

2、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之门外。

3、保持单位清洁卫生，展示单位良好形象。

4、监督员工每日考勤情况。

5、负责单位快递、信件、包裹的收发工作

6、负责办公用品的盘点工作，做好登记存档。并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记。

7、不定时检查用品库存，及时做好后勤保障工作。

8、负责每月统计单位员工的考勤情况，考勤资料存档。

9、负责复印、传真和打印等设备的使用与管理工作，合理使用，降低材料消耗。

10、负责整理、分类、保管单位常用表格并依据实际使用情况进行增补。

11、做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作

12、做好材料收集、档案管理等工作。

13、协助上级完成单位行政事务工作及部门内部日常事务工作。

14、协助上级进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务。

15、协助主任做好单位各部门之间的协调工作，积极完成上级交办的临时事务

一、班级管理的基本原则

班级管理的基本原则是我们在班级管理中必须遵守的基本指导思想和要求。按照绿色成长计划的要求，我们设计班级管理的基本原则，目的在于指导自主参与型的班级管理实施。

(一)班级管理制度化

在班级管理中，根据“学生守则”“教学常规”“行为规范”的要求，建立完善的班级管理制度，通过制度化管理，强化学生的法规意识，培养学生良好的行为习惯，制度管理，要力求科学。除其之外，要处理好制度管理与班级管理体制创新的关系，逐步建立一种新的`班级管理体制和运行机制，以构成动态的班级管理系统。

(二)班级管理民主化

班级管理要“两手抓”，一方面完善管理制度，另一方面要着手创立良好的班级文化。班级文化象“水”，学生象“鱼”;学生在民主、平等、健康的班级文化氛围中，会表现出一种愉快的心情、积极进取的精神。创设平等和谐的教育氛围，提倡师生之间互相尊重，培养学生的民主精神是班级管理中的一项重要任务。

(三)班级管理个性化

注重完整性、尊重个性差异、培养创造性，是以学生发展为本的重要理念，在班级管理中要提供和造就一种以人的发展为中心的教育，注重学生的个性发展，培养学生的独立意识，自主精神，创新性学习能力，是自主参与型班级管理的重要原则

(四)班级管理主体多元化

在班级管理中，不仅强调班主任在管理中的主导作用，更需让全体学生参与到班级管理中去，成为班级管理的主体。倡导把教室还给学生。

二、自主参与型的班级管理模式

(一)模式之一——实施“三制”班级管理

“三制”即值日班长制、班委轮值制、人人岗位责任制。

值日班长制，就是按学号人人轮流当班长。值日班长的主要职责是：

1、负责一切班务工作。

2、早晨提前到校打开门窗，打扫走廊。

3、课间擦净黑板，检查课前准备，维持课间纪律。

4、领队并检查做操情况。

5、放学后，督促检查清洁工作，填好班级日志。

班委轮值制就是学生自由组合，组成班委，轮流值周。班委由值周班长和委员若干人组成，其主要职责是：

1、负责记载本星期各小组的纪律、体锻卫生等情况，一周结束，对各小组作一次综合评价;

2、负责搞好一次班队活动课;

3、出一期黑板报;

4、组织一次有益于学生德、智、体、美、劳和谐发展的有益活动;

5、周未写好简单的总结。

人人岗位责任制就是人人是班级的管理者，每个学生在集体中负一定的责任，既管理别人，又被别人管理，以加强学生的主人翁责任感和集体荣誉感。

(二)模式之二一一一班级校园值周制

即各年级轮流由一个班来全面管理校园，其工作职责是：

1、值周前一天，大队部组织召开值周动员会议，明确分工，领取值勤标志、授带。

2、每天提前半小时到校。部分同学在校门口检查学生到校情况和红领中、校徽佩戴情况。

3、周一组织全校同学参加升旗仪式，听升旗讲话。

4、成立卫生、做操、爱护公物、守纪四个检查小组，每天检查记载。另外，成立“服务小组”专门帮助低年级学生或老师打扫卫生。“接待小组”负责接待来访客人，介绍学校情况。“宣传小组”负责每天更换校黑板报的“常规管理一日谈”，留好底稿。

5、周未配合医务室检查学校大扫除，评分记载。

6、评选讲究卫生、认真做操、爱护公物、遵守纪律的优胜班级，颁发流动红旗。

7、准备好周五上午“红领中广播台”播音，汇报一周心得、体会。

8、周未做好各项工作的交接工作。

(三)模式之三一一一“自主发展”模式

1、建立轮流“执政”的班干制度

班委干部采取自愿报名形式，通过竞选产生，班长、班委每学期更换一次，不能连任

2、组建宜于竞赛的小组结构

每一个小组都由五六名学生组成有利于全面竞赛的综合性小组;它既是学习小组，又是劳动小组、体育小组、文娱小组，考虑到各种人才的和谐搭配，尽可能水平相当。

3、组建发展个性的兴趣小组

为发展个性，培养多种能力，还组建课外兴趣小组，这些课外兴趣小组采取同学自愿报名形式组成。活动时间一般都在周未。如：“假日小队”、“集邮小队”、“红枫叶美术小队”、“百灵鸟音乐小队”、“蓓蕾足球小队”、“雏鹰文学小队”、“小记者小队”等。

4、共同保管、爱护集体财物

班级有一些师生创设的共同财物。如小图书角、卫生角、盆花等，除清洁扫除由小组轮流做外，班中的其他服务性工作都让学生自愿承担。

5、独立主编、自办小报

每周由一个同学轮流当主编，按时出一份手抄报。

自办手抄报统一要求是：

1、统一四开大小。

2、有新颖的报头、主编姓名、期数、出版日期。

3、手抄报内容必须有一篇文章为自己所写，其他的可以做些摘记。

4、排版、抄写、美工等工作需由主编一人独立完成。

出好的报纸贴在教室里的墙壁上供同学们阅读。

6、记载班史的班级日记

每天由值日生写班级日记。有两条要求：一是认真按时完成，不缺漏;二是真实记下各项成绩，存在的问题以及当天发生的事情。

1)负责企业价值观、管理理念、行为准则在分公司的内部宣贯工作

2)参与分公司企业文化建设工作，营造符合企业文化的分公司员工工作环境和氛围，增强员工归属感，提升分公司凝聚力

3)负责分公司各类人事数据在人力资源系统中的录入、更新、维护，保证人事数据有效性、正确性

4)负责分公司基本人事类工作，包括员工入/离职、社保、公积金、调档落户、离职面谈、绩效反馈等

5)负责分公司的招聘工作(含社会招聘、校园招聘)，招聘渠道管理，对招聘结果负责，面试官管理及选拔，面试官的培训

6)组织、推动分公司内部日常培训的实施、评估与后续行动改善，讲师管理及选拔

7)主导分公司任职资格分委会二级评审，协助总部安排分公司人员的任职资格正式评审及等级初定，对分公司管理者、员工开展任职资格培训，提升对任职资格的理解和意识

8)根据总部要求执行本公司的岗位晋升降级操作，组织答辩评估，并报批总部HR，关注分公司人才结构，定期进行人才结构盘点

9)参照当地的劳动用工相关政策、法规，执行公司劳动关系管理中的各项操作流程以及规范文本，并处理分公司内发生的劳动纠纷个案

10)参与业务流程、工作规范、工具方法的建立、运作和优化

11)按照总部人力资源部的规范要求，提报人力资源相关材料、数据、报表等

12)能够对分公司的现状、问题进行主动盘点、分析，生成相应的报表和报告，并能提出合适的建议和意见；

1、踏破青毡多可惜，绕行几步又何妨。

2、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。

3、放弃时间的人，时间也放弃他。

4、只要还有明天，今天就永远是起跑线。

5、骏马是跑出来的，学习是拼出来的。

6、我们为班级做的贡献，往往没有班级为我们付出的多。

7、汗水是努力的标志，努力是成功的前提。让我们尽情挥洒汗水，浇灌出成功的硕果，让我们伸展双翼，飞向广阔的蓝天。

8、多思多谋不多心，高速高效不高傲，借春风待人，用秋霜自律。

9、我们可以平凡地过一生，但决不可平庸地过一日。

10、发愤图强，我强国强，我智国智。

11、进步，是我们不变的力量；努力，是我们不变的原则；好好学习，是我们不变的信念。

12、各种蠢事，在每天阅读好书的影响下，仿佛烤在火上一样，渐渐熔化。

13、坚持每天读书10分钟，一年可读60个小时，就能读5部《红楼梦》，半部《鲁迅全集》。

14、学习不是靠智力，而是靠努力。

15、几年同学，感情胜过亲兄弟；数载同窗，友谊堪比手足情。

16、昨天是一张作废的支票，明天是一张期票，而今天是你唯一拥有的现金。

17、人生中重要的不是所站的位置，而是你所朝的方向。

18、读过一本好书，像交了一个益友。

19、作为教师，要把人格看得比生命更重要，因为他会影响一代人。

20、才华是刀刃，辛苦是磨刀石，再锋利的刀刃，若日久不磨，也会生锈。

21、虚伪和自暴自弃，这是一条永远腐蚀和啃噬心灵的毒蛇，它吸走心灵的新鲜血液，并在其中注入厌世和绝望的毒汁。

22、阻挡你追求幸福甚至绊倒你的不是前面的高山，可能是你鞋子里的一粒沙子。

23、食堂饭菜香，买饭多谦让。

24、礼貌不花你一分钱，却能助你赢得一切。

25、无论前面是荆棘满地，还是繁花似锦，我们一起走过。

26、没有任何动物比蚂蚁更勤奋，然而它却是沉默寡言。

27、弹纸一瞬间，风度尽失矣。

28、没有学不会，只有不会学。

29、家长交给我们的不是一个学生，而是他们家庭的全部希望。

30、一分自信，一分成功；十分自信，十分成功。

31、井绳千夜可短桩，积水千日可穿石。

32、宁可食无肉，不可居无竹；无肉使人瘦，无竹使人俗。

33、吵吵闹闹睡一宿，无精打采一整天。

34、修善如春日之草，未见其长而有所增；修恶如磨刀之石，未见其灭而有所损。

35、单丝不成线，独木不成林。

36、小小一口痰，细菌千千万。

37、居清雅之家，留文明之风。

38、失败只不过是成功之路上的一块绊脚石而已。

39、微笑是人生旅途上一张永恒的通行证。

40、随手仍垃圾就是随手仍人格。

41、现实是此岸，理想是彼岸，中间隔着湍急的河流，行动则是架在川上的桥梁。

42、书犹药也，善读可以医愚。

43、彼此让一让，你我心宽畅。

44、走真正诚实的路，生命才会有一个问心无愧的归宿。

45、无论何人，若是失去耐心，就是失去灵魂。

46、只为成功想办法，不为失败找理由。

47、轻轻的我走了，正如我轻轻地来。

48、把自己置身于跑道上，向梦想的终点奔赴。

49、顽强的毅力可以征服世上任何一座高山。

50、每一次失败都是向成功更进一步。

51、手边留情花似锦，脚下留情草如茵。

52、和风细雨展淑女气质，谦恭礼让显君子风度。

53、踩时花溅泪，踏别草惊心。万物皆有灵，望君善待之。

54、让家长省心放心，让孩子成人成才。

55、我爱我家，所以我更爱“大家”。

1、逆水行舟，不进则退。

2、以史为鉴，开创未来。

3、气有浩然，心无止尽。

4、奋勇拼搏，再创辉煌。

5、顽强拼搏，赛出风格。

6、奋发有为，时不我待。

7、骄阳无惧，奋勇向前。

8、团结互助，争创佳绩。

9、勤奋踏实，诚实守信。

10、不到终点，永不放弃。

11、团结互助，共同进步。

12、班荣我容，班耻我耻。

13、刻苦领悟，团结一心。

14、团结一心，扬我班威。

15、千里之堤，毁于蚁穴。

16、英明神武，勇冠江山。

17、挑战自我，突破极限。

18、天道酬勤，踏实静慧。

19、团结协作，永争第一。

20、团结拼搏，展现自我。

21、团结拼搏，力创佳绩。

22、愉快学习，健康成长。

23、志存高远，心仪名校。

24、慎而思之，勤而行之。

25、勤奋学习，顽强拼搏。

26、奋勇拼搏，披荆斩棘。

27、勇于探索，求真务实。

28、得道多助，失道寡助。

29、积极进步，奋力拼搏。

30、严实活新，勤奋进取。

31、耕耘今天，收获明天。

32、扬帆起航，劈波斩浪。

33、厚积薄发，志在必得。

34、勤学善思，团结进取。

35、强身健体，立志成材。

36、无与伦比，万众一心。

37、学而不舍，金石可镂。

38、把握现在，决战今天。

39、刻苦学习，团结一心。

40、一鼓作气，挑战佳绩。

41、磨砺意志，奋发冲刺。

42、莫放松点，莫轻视微。

43、奋勇冲击，永争第一。

44、塌实学习，互敬友爱。

45、道高一尺，魔高一丈。

46、秀你自信，展我风彩。

47、苦海无边，回头是岸。

48、相亲相爱，和谐进取。

49、国家兴亡，匹夫有责。

50、北海虽赊，扶摇可接。

51、奋发拼搏，勇于开拓。

52、自强不息，严格要求。

53、军纪如铁，意志如钢。

54、人无远虑，必有近忧。

55、明修栈道，暗渡陈仓。

56、自重自信，自强不息。

57、锻炼意志，强身健体。

58、团结进取，追求卓越。

59、积极进取，发奋拼搏。

60、刻苦求学，踏实做人。

61、一份耕耘，一份收获。

62、淡泊明志，宁静致远。

63、宁静致远，厚积薄发。

64、奋勇拼搏，永创辉煌。

65、文明守纪，勤奋进取。

66、勤问近思，博学笃志。

67、不经一事，不长一智。

68、万事俱备，只欠东风。

69、没有播种，何来收获。

70、顽强拼搏，超越极限。

71、勤学好问，立志成才。

72、龙腾虎跃，雷霆万钧。

73、刻苦坚强，勇攀第一。

74、青春似火，超越自我。

75、日新月异，自强不息。

76、不怒自威，亲而难犯。

77、横扫赛场，唯我称雄。

78、孜孜不倦，蒸蒸日上。

79、努力学习，刻苦训练。

80、勤奋乐学，团结拼搏

一、纪律方面

1、坚持班级稳定为首的原则。班干部要按照分工各负其责地抓好班务工作，坚持随时向班主任汇报制度，把各种不安定因素消除在萌芽状态。对一学期中所管工作被评为优秀的给予表彰奖励;反之，应主动辞职，并向全班作出检查。

2、遵纪守法，不违犯校规校纪;服从教导，尊重师长;同学之间互相帮助、和睦相处;严禁以大欺小、打架斗殴、说脏话、吵闹、起哄;不挑拨是非，不包庇错误，不议论别人的违纪违规行为;不许串班、串宿舍;不准在楼道内打闹;违者回家反省，并视情节决定是否再回班学习。

3、严禁携带木棍、铁棍、双节棍、铁链、管制刀具(连柄长度超过10cm)等凶器进入校园。违者由家长领回家反省，对造成影响的必须退出本班。

4、思想健康向上,不看与学习无关的书刊;不准携带手机和游戏机;严禁吸烟、饮酒、赌博;禁止进网吧、歌舞厅等不适合中学生进入的场所。一经证实必须退出本班。

5、严禁谈情说爱，男女同学不准互传纸条，对顶风违纪者，一经证实立即驱除本班。

6、爱护学校设备，严禁损坏公共设施，违者除照价赔偿外，并由家长带回家反省。

7、坚决杜绝偷窃和用不正当的手段侵占公私财物，违者一经证实立即驱除本班 。

8、学校和班级组织的各种集会要按时出席，服从指挥,坐姿正确，安静听讲，不说话打闹，不做与会无关的事情。

9、外出要向班主任请假，班主任和政教处批准后方可出校，未经许可不准走出校门和接见不熟悉的人，走读生不得给住宿生买(带)物品，不准把零食带入教学区，违者回家反省。

10、按时上学、放学，途中不逗留、玩耍，坚持出全勤，因病、因事不能按时到校必须由家长提前向班主任请假。对逃课逃学的立即劝其退学。

11、认真做好早操、课间操。如有事因病不能参加，要向有关老师请假。做操时要认真有力，动作准确，整齐合拍。

二、学习方面

12、树立“独立思考，自主学习，品学兼优，知行合一”的良好班风;坚定“为自己争前途，为家长争光彩，为学校争荣誉”的信心和决心。

13、课前要准备好书本等学习用具;老师进课堂时全班同学必须按班长口令起立立正，向老师问好;做到不迟到、不早退、不旷课;违者回家反省。

14、上课专心听讲，积极思考，认真回答老师的提问，向老师提问必须先举手。

15、按时完成作业，不得抄袭;严格遵守考试规则，不准作弊;违者回家反省。

16、凡考试成绩与前次考试成绩在本年级平行班中有以下情况的进行表彰奖励，并通报家长：①

前10名的 ②前20名内上升5名以上的 ③前50名内上升10名以上的 ④前100名内上升20名以上的 ⑤前200名内上升30名以上的 ⑥前200名后上升50名以上的;反之对成绩下降以上层次的烦请家长来校商讨对策。在一个学期中考试成绩总是全班倒数第一名或全年级倒数五名的，烦请家长来校商讨是否跟班继续学习。

17、凡有以下行为的，烦请家长带回家反省，并视情节决定是否再回班学习。①多次不交作业的(单科连续2次以上、各科累计5次以上) ②考试作弊的 ③顶撞老师的 ④上自习课说话、串桌、打闹的 ⑤上课不注意听讲屡教不改的 ⑥旷课或误课不请假的。

三、仪表方面

18、不烫发、不染异色发、不留另类发型;不留长指甲，不染指甲;不准化装、纹身;不戴墨镜、戒指、耳环、手链、脚链、项链、怪形帽等饰品;男生不留长发，女生不留披肩发，不穿高跟鞋;违者回家反省。

19、在校期间必须穿校服，不准穿拖鞋进入教学区，不得披衣敞怀，运动场上不赤背;违者回家反省。

四、卫生方面

20、必须把争创文明宿舍放在首位，实行宿舍长负责制，对一学期内累计两次获得文明宿舍的给予表彰奖励;反之，对屡次违规的由家长领回家反省。

21、教室卫生：要求地面、门窗、玻璃、墙壁、黑板、走廊干净，桌椅整齐，用具摆放整齐。

22、宿舍卫生：每天要随时清扫;必须做到：室内无异味;地面整洁、无痰迹、无积水。

23、卫生区卫生：每天早饭后进行卫生清扫工作，必须做到：地面整洁，无纸屑、落叶、包装袋、杂物、杂草等。

五、起居方面

24、按时就寝：上床休息前要做好准备，熄灯铃响后，必须上床睡觉，不准说话、串床、追打、喧闹等影响别人休息的行为。违者烦请家长领其回家反省。

25、严格遵守住宿制度：严禁夜不归宿，不得出校;不得将别的寝室学生带入本宿舍，不得留宿外人;一经证实必须退出本班。

26、按时起床：起床后须整理好床铺、宿舍。早操铃响后，立即到规定地点整队做操。上课期间，未经班主任允许不得私自回宿舍，严禁非本宿舍学生入内。

27、对在学校纪律、卫生、宿舍等联查和平时活动中，对扣分的相关责任人要给予惩罚，并必须补齐所罚分数，消除影响，否则要退出本班。

本规定从公布之日起实行，望各位同学认真执行，敬请各位家长大力支持和监督。

学生签字 家长签字

二0xx年九月十日

酒店员工和内部管理及其酒店产品与服务的特殊性给酒店的人力资源管理带来了较大的难度，那么如何稳定员工，打造一支爱岗敬业的队伍呢？所以对于这些实施以下主要策略：

改进员工绩效评估体系，保持精神鼓励动力

绩效评估是整个酒店人力资源管理的控制系统，有监督、控制、反馈并最终提高组织绩效的作用。目前，大多数酒店员工绩效评估采用目标管理法，这种形式绩效评估是针对员工过去某段时间的工作进行的，是一种过去式，而对于培训信息和引导员工成长方面很少涉及。因此，要将过去式为主的酒店员工绩效评估体系改变成为“将来时”为主。首先要改进“员工工作评估表”，要通过绩效评估来引导员工实现职业发展，这样做，有利于员工认识到自身的兴趣、价值、优势和不足；有利于员工获取酒店内部有关工作机会和职位的信息；有利于员工确定职业发展目标；有利于员工制定行动计划，以实现职业发展目标。

改造短期雇员制度机制，保持员工忠诚动力

我国酒店业中外商投资和集团连锁酒店在保护员工权益和购买社会保险方面的执行情况比较到位，而大多数国有酒店由于地方法规的不完善和酒店本身的意识不到位，员工相关权益还没有得到完整的保护。因此要对侵害合法权益、员工缺乏保障的酒店进行改造。

改良酒店员工建议参政系统，保持民主管理动力

满足员工参与管理、获得授权和沟通方面的需求，是酒店成功经营管理的一个重要因素。要突破酒店仅仅重视管理层意见的做法，要对现有的参政管理系统进行改良。一要建立正式的雇员建议与沟通系统，使员工产生归宿感。二要建立非正式的雇员建议与沟通系统，使员工产生满足感。成立各种兴趣小组、沙龙、俱乐部，组织一些体育竞赛活动或者读书活动，引导非正式组织，培养积极向上的员工心态和主人翁意识。

改革员工培训开发模式，保持持续发展动力

要从制定培训开发的年度计划上下功夫，年度培训计划的落实是员工可持续发展的加油站，更是满足员工深层次的需要的重要因素。

改善员工薪酬福利制度，保持物质刺激动力

酒店薪酬福利是酒店对员工作的回报和补偿，是影响员工稳定率的重要因素。一般来讲，影响员工对酒店薪酬福利的评价的因素有三：一是员工对薪酬福利的理解程度；二是员工实际得到的薪资数额；三是对比薪资水平。目前不少酒店的薪酬福利在当地水平偏低。因此，在开展薪资认知教育的同时，调整目前工资结构和工资水平是保持物质刺激动力，提高员工稳定程度的关键。

一、依照法律法规及各项规章制度对酒店治安情况进行巡视检查。

二、保安员实行24小时全天候巡逻服务，尽可能扼制各类违法犯罪发生，确保酒店安全。

三、对巡逻中发现的问题及隐患及时做出处理，并通过对讲机向保安主管报告。

四、保安主管负责治安巡逻的检查、监督工作，协助酒店当值负责人处理突发事件。

五、保安员在巡逻过程中应多看、多听、多嗅以确保完成巡逻任务。

六、严格执行《保安巡逻规程》，对重点部位实施重点监控，阻止闲杂人员在酒店内乱窜，阻止未经许可的人员进入酒店重点要害部位。

七、注意来往人员的动向及携带物品，对可疑人员应前往盘问、检查证件，必要时可检查所带物品。

八、发现打架、吵架、斗欧时，应予以劝止。

九、发现火警，应立即组织扑救并迅速报警。

十、接受客人信息反馈，积极为个人联系，及时解决和协助处理客人的投诉和求助。

十一、在执勤过程中，当保安主管检查到各岗位的保安员时，保安员应向保安主管汇报异常情况，保安主管应及时处理并向酒店当值负责人汇报情况。

十二、严格执行交接班制度，在接岗队员尚未到岗时，原班队员不得离开，巡逻队员换岗后将巡更仪进行交接，并做好相关记录。

第一条 目的

为规范内部交易结算流程，促进全员营销、多品类业务组合销售。同时划清各核算单位的经济责任，以实际成本与内部结算价格之间的差额衡量工作业绩，制定本办法。

第二条 基本原则

一、内部优先及经济和竞争原则：为促进集团内部资源的利用效率和各主体协同效应，各核算主体应优先考虑购买集团内部其他核算主体的产品或服务。同时集团鼓励各核算主体之间进行内部交易但并不限制集团内各核算主体向外单位购买价廉物美的产品或优质的服务。

二、按劳分配及成本与收益相配比原则：参与销售（服务）流程的核算主体均拥有分享最终产品收益的权利，根据成本费用支出，确定收入归属及收益分配比例。

第三条 适用范围

某集团全资及控股子公司。

第四条 专业术语

内部交易，是指集团各子公司之间、子公司与集团公司之间由于内部经济往来而发生的交易事项的结算，包括产品交易、服务交易等交易事项。

第五条管理部门

集团财务管理中心：负责组织内部结算价格的制订及评审，内部采购业务的`收入、成本及损益的核算。

第六条 管理内容

一、内部结算定价方法

1、计划成本加价法：以产品计划成本为基准，按照生产各工序的平均内部利润加成作为内部结算价。适用于标准化定价的产品或服务，如展位，广告，展厅。

2、内部协商定价法：双方或多方根据成本核算及实际耗费情况，共同商定相对合理的结算价格，使各方利益得到平衡或弥补。适用于非标准定价的产品（服务）或生产、销售环节较为复杂的项目。

二、内部结算价格表

见附件一。

三、内部结算机制

1、结算周期

财务季度为核算周期。

2、结算方式

收入、成本及收益实行内部核算分配，不进行资金划转。

3、结算依据

凭内部交易结算单（见附件二）据实结算，以购销双方签字为准。

4、结算流程

1）购买方根据客户或内部部门的需求，提出采购申请。

2）双方按内部结算价格表，或自行商定交易价格，签订内部交易结算单，报财务部门备案。

3）销售方直接与购买方或购买方的客户签订合同。

4）交易完成，财务部门依据内部交易结算单，确认内部结算收入，分配内部结算成本，划转内部结算收益。

第七条 原则上客户资源属集团公司所有，各子公司内部可共享使用。

第八条 本管理办法自下发之日起实施，由财务管理中心负责解释与修订。

一、监控组织

（一）设立医院病案管理委员会，分管院长任主任，并下设办公室。

主要职责：

1．负责确立病历质量管理目标；

2．对全院病历质量进行全程监控；

3．对重大病历质量问题进行研究处理；

4．病历质量进行督促检查并提出改进意见；

（二）各科室成立医疗质量控制小组，科主任任组长，护士长任副组长，高年资医师任质控医师，高年资护士任质控护士，全面负责本科室病历质量，科室医疗质量控制小组名单报质控科备案。

主要职责：

1．确立本科室病历质量管理目标

2．对本科室病历质量进行全程监控

3．对本科室病历质量进行监督检查并提出改进意见

二、病历书写规范

（一）严格执行卫生部《病历书写基本规范》（20xx版）及卫生部、国家中医药管理局《中医病历书写基本规范》（20xx版）的有关要求。

（二）电子病历应符合卫计委《电子病历应用管理规范（试行）》（国卫办医发[20xx]8号）文件的相关要求。

三、病历质量控制标准

执行卫生部《病历书写基本规范》（20xx版）及卫生部、国家中医药管理局《中医病历书写基本规范》（20xx版）中的住院病历质量评价标准。

四、病历质量控制范围：

包括：运行病历、终末病历。

五、病历质量全程监控流程

（一）基础教育质量控制

1．新职工入院教育期间，医院统一安排关于病案书写规范、病案质量评定标准等有关内容的培训课程。

2．各科室由主管医师对新入科的实习生、进修生、研究生等讲解病历书写规范和本科室病历书写要求。

（二）环节质量控制：主要由科室医疗质量控制小组负责。

病历环节质量是从源头上把好病历质量、使病历质量监控从事后检查向事前预防转化的关键。科室应加强病历形成过程中的管理，按病历书写要求在规定时限内及时完成病历的书写、打印、签字等内容。出院病历应由三级医师、医疗质量控制小组人员、科主任检查合格后送达病案室。

1．严格执行三级医师负责制。

（1）住院医师严格按照卫生部《病历书写基本规范》（20xx版）及卫生部、国家中医药管理局《中医病历书写基本规范》（20xx版）要求书写病历。

（2）主治医师负责指导并检查住院医师的病历书写质量，及时纠正缺陷。在病历首页签字时应认真检查整份病历质量。

（3）主任医师或副主任医师负责检查运行病历质量；认真审核每份出院病历质量，确保每份出院病历质量合格。

2．患者出院（或死亡）后，主管医师应按规定在24小时内填写出院（死亡）记录、病历首页等，并检查病历书写质量和各种记录、辅助检查报告单是否齐全，补充完善后签字。质控医师根据“住院病历检查评价标准”进行检查评分，确保病历质量合格后，在病历首页“质控医师”栏签字。值班护士要检查护理相关病历内容，按规定排列顺序整理病历，并在病历首页“质控护士”栏签字，将合格病历送交病案室。归档后的病案内容任何人不得随意更改。

3．科室医疗质量控制小组定期或不定期检查病历质量，及时发现问题并纠正。

4．科主任应重视病历质量管理，经常督促检查本科室医疗质量控制小组的工作。

5．医院每月定期抽查病历质量，对检查存在的缺陷，及时反馈并按相关规定进行处罚。

（三）终末质量控制

1．医院病案室每月从各临床科室上交的归档病历中抽取5-10份病历，交由医院病案管理委员会专家对出院病历终末质量进行考核工作。考核结果由医务科进行统计汇总。

2．各科室医疗质量控制小组定期或不定期抽查出院病历，对自查中存在问题，科室定期召开讨论会，针对存在问题制定整改措施，不断改进病案质量。

3．病案管理委员会每季度定期召开会议，就检查归档病历存在问题进行反馈并提出改进意见。

（四）护理文书书写管理办法

1．严格执行卫生部《病历书写基本规范》（20xx版）及卫生部、国家中医药管理局《中医病历书写基本规范》（20xx版）有关要求。

2．护理文书由取得护士执业证书的护士书写。

3．护理质量管理委员会下设护理文书检查组，由其每季度对全院护理文书进行检查、督促、总结、反馈。

4．科室每份出院病历由值班护士认真检查，交护士长或质控护士审核合格后方可送交病案室。

5．新职工入院后，由护理部对新职工进行有关护理文书知识的培训。护理部定期组织全院的护理文书知识讲座，不断提高护理人员的护理文书书写水平。

五、医疗、护理病历奖惩办法

（一）出现乙级病历一份，扣科室当月绩效考核2分；

（二）出现丙级病历一份，扣科室当月绩效考核5分；

(三)出院三日归档率份末归档扣科室当月绩效5分；

超过4份末归档，每超过1份，扣科室奖金50元。

（三）因化验、检查报告单不合格导致病案不合格者，每份扣相关责任科室奖金200元。

（六）医院将定期对全院运行及出院病历进行抽查，出现不合格病历，按上述规定处理。

（七）凡丢失1份病历者，当事人赔偿人民币1000元，同时根据有关规定追究当事人的责任。

（八）私自复印病历、将病历交给患者及家属、或交由患者及家属带离医院者，一次罚款500元。

（九）借阅病历延期不还者，每天扣当事人50元。

45、自尊自爱，自强不息。

46、拥抱青春，挥洒汗水，看我十一，展我班威。

47、不负我生，不负我心。

48、坚持是为了最美的荡气回肠。

49、不到终点，永不废弃。

50、不积小流无以成江海，不积跬步无以至千里。

51、怀天下，学子以自强不息，求真知，吾辈要奋发图强。

52、志存高远，心仪名校。

53、磨炼意志，奋发冲刺，奋勇拼搏，披荆斩棘。

54、秀出自信，展现自我，非比寻常，十班最强。

55、英姿飒爽，穷冬散尽喜迎元旦佳节；志存高远，春意盎然更看男儿勤苦。

56、勇拼第一，开拓进取，自强不息。

57、直面挑衅，畅享成长。

58、协调竞争，奋斗，超越。

59、一班一班，锐不可当，超越自我，再创辉煌。

60、挑战自吾，超越梦想，团结互助，共创佳绩。

61、我自信，我实在，永不言败。

62、十四奋起，所向披靡，十四腾飞，无坚不摧。

63、刻苦勤奋，严厉自律。

64、黑发不识勤学早，白首方悔读书迟。

65、明日之星，壮志凌云，拼搏创新，不惧风雨。

66、挥动激情，放飞梦想，团结奋斗，树我雄风。

1严肃活泼，团结奋进

2积极主动，谦虚谨慎

3持恒自强，开拓创新

4人生有限，学习无限

5自强不息，厚德载物。

6从我做起，从零开始。

7专心求成功正耳听智慧

8世间自有公道，付出总有回报，说到不如做，到要做就做

9超越自我，坚持到底，

10锲而不舍，金石可镂；锲而舍之，朽木不折。

11读不在三更五鼓，功只怕一曝十寒。

12多为成功找方法，不为失败找理由。

13纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。

14用我们的努力催绽知识之花，用我们的智慧开启成功之门

15独学而无友，则孤陋而寡闻

16课堂因高效而精彩，学习因自主而快乐

17非淡泊无以明志，非宁静无以致远。

18读书使人充实，思考使人深邃，交谈使人清醒。

19成功属于每一个有强烈自信心的人。

20勿以恶小而为之，勿以善小而不为。

1、齐心协力，再创辉煌，勇争冠军，实力无限

2、初三班，真我风采，努力拼搏，创造辉煌

3、团结团结，奋进奋进，三三，我们爱你

4、十八十八，意气风发，奋力拼搏，勇创最佳。

5、十一十一，自强不息，奋力冲刺，二零一一。

6、十二十二，说一不二，只做第一，不做第二。

7、十三十三，一马当先，凌云直上，气冲霄汉。

8、十四十四，胸怀大志，指点江山，激扬文字。

9、十五十五，激情飞舞，开拓进取，风雨无阻。

10、十六十六，一枝独秀，谁与争锋，唯我十六。

11、十七十七，勇拼第一，开拓进取，自强不息。

12、团结四班，豪情满天；众志成城，超越自我！

13、服从命令，听从指挥，团结互助，争取佳绩

14、激情飞扬 超越梦想 挑战极限 创造辉煌

15、百炼千锤 高三无悔 金榜夺魁 舍我其谁

16、刻苦拼搏 智慧无穷 零八高考 傲视群雄

17、三班心齐 所向无敌 无论评比 还是学习

18、激情澎湃 三五不败 斗志昂扬 三五最强

19、三六三六 无限锦绣 三六三六 热血铸就

20、搏击长空 翱翔万里 追求梦想 永不放弃

1. Time is money

时间就是金钱

2. Truth never grows old

真理永存

3. No pains,no gains

没有付出，没有收获

4. Be the master of study

做学习的主人

5. Fly my English dream

放飞我的英语梦想

6. Do our best, enjoy ourselves

做的自己

7. More English, more fun

多些英语，多些快乐

8. Promise little, but do much

少许愿，多行动

9. Where there is a will, there is a way

有志者，事竟成

10. If you think you can, you can

相信自己能行

11. The more noble, the more humble

人越高尚，越谦虚

12. Time lost cannot be won again

时光流逝，不可复得

13. Time past cannot be called back again

时间不能倒流

14. Tomorrow never comes

我生待明日，万事成蹉跎

15. Nothing seek, nothing find

没有追求就没有收获

16. One never loses anything by politeness

讲礼貌不吃亏

17. Impossible is nothing Just do it!

一切皆有可能

18. Happy English, happy life

快乐英语，快乐生活

19. To do the most, to show the best

尽力做，秀

20. English paradise, our world

英语乐园，你我的世界

21. Never say die Never give up

永不言败，永不放弃

22. Don’t be shy, just have a try

不要胆怯，勇于尝试

23. Study English happily Learn English easi《·azuowen.comn.cn》ly

开心学习，轻松掌握

24. The more you speak, the better youll be!

说得越多，变得更好

25. There is no royal road to learning

书山有路勤为径，学海无涯苦作舟

26. The greatest talkers are always least doers

语言的巨人总是行动的`矮子

27. Self confident, unremitting self-improvement

自重自信，自强不息

28. Creating the best class, do your best

创的班级，做的自己

29. Hard music school, unity and hard work

勤奋乐学，团结拼搏

30. Unity of tension, hard work ahead

团结紧张，拼搏进取

31. I believe my self-discipline, do not give up to succeed

我自律我自信，不放弃能成功

32. Assertive discipline, truth-seeking and innovation

自信自律，求实创新

33. A clean conscience confidence bravery, perseverance invincible youth

良心无愧信心无畏，恒心无敌青春无悔

34. With diligence and persistence, change the old

用勤劳坚持，换春华秋实

35. Grasp now, battle today

把握现在，决战今天

36. Struggle to create miracles, struggling to write brilliant

拼搏创造奇迹，奋斗书写辉煌

37. I am confident I am, I tried my success

我自信我出色，我努力我成功

38. Line and color, draw the most glorious life

用线条和色彩，绘人生最辉煌

39. Class Rong L, class shame my shame

班荣我荣，班耻我耻

40. Luck favors the prepared mind

机遇偏爱有准备的头脑

41. The success like the struggle of the people

成功垂青奋斗之人

42. If winter es , can spring be far behind?

冬天来了，春天还会远吗？

43. Dare and the world always yields

大胆挑战，世界总会让步

44. To pull together in times of trouble, split the waves move

同舟共济，劈浪向前

45. Nothing is difficult to the man who will try

世上无难事，只要肯登攀

46. Speak English, sing English We are happy

说英语，唱英语，大家都快乐

47. Happy English, happy life I believe I can do!

快乐英语，快乐生活我一定行

48. Everybody speak English, the world will be nicer

大家都来说英语，世界将更美好

49. Nothing in the world is difficult for one who sets his mind to it

世上无难事，只怕有心人

50. Rigorousness replaces loose, action instead of desire

严谨代替松散，行动代替愿望

51. To conquer self does not concede, college entrance examination field show their skills

战胜自我不服输，高考场上显身手

52. Civilized and polite and diligent, seize every minute to do the best

文明有礼刻苦勤奋，只争朝夕做到

53. Learn to live to learn, to challenge themselves until success

学会生活学会学习，挑战自我直到成功

尊敬的各位领导、各位来宾，全体运动员、教练员、裁判员，同志们：

在这最美好的五月，在这充满团结、奋进、友谊氛围的美好时刻，我们再一次隆重集会，举行xx集团第六届职工运动会开幕式。我谨代表沈泉庄党委、xx集团，向前来参加这次开幕式的各位领导和嘉宾表示热烈的欢迎！向全体裁判员、运动员致以崇高的敬意！向精心筹备运动会的组委会工作人员表示诚挚的感谢！向坚守在工作岗位上的广大员工表示亲切的慰问！

我们都知道，体育事业发展的规模和水平已是衡量社会发展进步的重要标志，也成为国家间外交及文化交流的重要手段，历届奥运会都很好地证明了这一点。这个道理对于企业来说也同样适用，衡量一个企业是否成功，不仅要考察它的发展前景，而且一定要考察它的文化氛围！体育运动所蕴含的健康、快乐、幸福、友谊以及战略、组织、团队、荣誉等等，都是集团一直在倡导的理念，其中战略、组织、团队已经体现在我们的企业管理中，健康、快乐、幸福写进了我们的企业文化里。

多年来，集团大力举办各类体育活动，已经成功举办了五届职工运动会，并在市、区体育赛事中取得了诸多殊荣，彰显了江泉人自强不息、力争上游的.壮志豪情，这种信心已经渗入到每位员工的心中，特别是在集团遇到困难的时刻，广大员工以大局为重，舍小家顾大家，与企业同舟共济，这种精神状态是与体育竞技的有机融合，彰显了江泉人忠诚事业、永不言败的坚定信心。

今年是集团发展的关键之年，面对重重困难，我们要继续团结奋进、共克时难。衷心希望广大员工要把运动场上的激情与活力带到工作中，树立成长成才的志气，增强真才实学的底气，锤炼开拓创新的锐气，为我们集团“二次创业”再做新贡献，为建设“大美新”临沂和“富强罗庄”争做强中手、领头雁、先行者。

最后，预祝xx集团第六届职工运动会圆满成功！

谢谢大家！

1. 每一次努力都是最优的亲近，每一滴汗水都是机遇的滋润。

2. 最美的年龄为最纯的梦想尽最大的努力。

3. 为了梦想，我们不懈努力。

4. 锲而不舍，存义精思。

5. 今天的努力，明天的实力。

6. 竞争不是比谁努力，而是比谁更努力。

7. 革命尚未成功，同志仍需努力。

8. 鲲鹏展翅自兹始。

9. 笔耕书上除勤奋无他，舟行学海有远志领航。

10. 勤奋求学，熬墨蓄势。

11. 勤奋铸就辉煌。

12. 慎而思之，勤而行之。

13. 文学来自勤奋，高分源自拼搏。

14. 业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随。

15. 学海无涯勤可渡，书山万仞志能攀。