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寻物启事要怎么写【最新20篇】

招聘启事,它是用人单位向社会公开招聘相关人员时使用的一种申请文件。公司需要招聘会计人员,那么人事要怎么发布招聘启事呢?本文是二秘网小编整理的寻物启事要怎么写_会计招聘信息写作模板,欢迎参阅。

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篇1:论文征集启事范文

范文类型:启示,全文共 390 字

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我们正在寻找一个可以唤起民族自豪感的集体跨越时间门槛的方式,一个可以凝聚民族情感的零点方案。春节联欢晚会从诞生的那一天起,就为广大观众提供了新一种守岁方式,我们希望今年的守岁之夜能在零点来临之际,有一个激动人心的高潮。为此,我们向全国电视观众征集零点方案的创意。

我们的具体要求是:

(1)您的创意应该具有适合春节仪式的特征,有实现操作的可能性。每篇来稿不超过100字。

(2)您创意的度过零点的方式应该简朴、真挚,并且应该能满足最广大观众的情感需求,与晚会有很强的相融性。

(3)零点方案应是针对全民族共同跨越时间门槛的方式的创意性设计,如果有中心活动,其地点设计应为。

请具体写明你的通讯联络方式和姓名,100位方案入围者将得到春节联欢晚会的纪念品。如果您的意见被采纳,您将成为有史以来规模最大的民族情感表达方式的创意者。

来信请寄:xx市xx区路方案征集组收。邮政编码:

传真:

电子邮件:

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篇2:轻轨集团最新招聘启事

范文类型:招聘,启示,全文共 601 字

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一、公司简介

__至__至__高速公路(以下简称“__高速公路”)由__高速公路开发有限公司投资建设。__高速公路全长63.478公里,采用双向四车道高速公路标准建设,设计速度80公里/小时,路基宽度24.5米,项目概算总投资为42.29亿元。__高速公路于__年4月22日开工建设,20__年12月26日建成通车,__年8月25日0时起试行收取车辆通车费。

目前,__高速公路已开通经开区站、黄河湖站、朝阳站、__站、铺子湾站、镇西站等6个收费站及黄河湖服务区。现因公司业务发展需要,特面向社会公开招聘高速公路收费人员。

二、招聘岗位及条件

(一)招聘岗位:收费员(15名)

(二)招聘条件

1.年龄25周岁(含)以下,男女不限,大专及以上文化程度(特别优秀者可适当放宽条件)。

2.拥护党和国家大政方针,思想政治素质好,遵纪守法,具有强烈的事业心和责任感。

3.男性身高1.70米以上,女性身高1.58米以上,且身体素质好,能胜任本岗位工作。

三、报名截止时间:

20__年11月23日

四、报名方式

有意者请填写《__高速公路开发有限公司公开招聘应聘登记表》(见附件)、提供身份证、学历证书复印件各1份交至公司人力资源处,或者发送至邮箱。邮件标题请注明:“姓名,年龄,应聘岗位”,如:“张某,22岁,收费员”。

五、报名地址

__省自贡市沿滩区仙市镇五七村西瓜山二组

六、联系人

周__(联系电话:__)

熊__(联系电话:__)

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篇3:祝福语征集启事

范文类型:祝福语,启示,全文共 588 字

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为营造图书馆人文阅读环境,展现我馆读者的精神风貌与艺术才华,xx市xx大学图书馆暨国际教育园图文信息中心现面向全体读者举行原创作品征集活动。

征集主题:阅读

作品体裁:书法、绘画、摄影

作品要求:

1、提交的各类作品都必须为原创作品,不得抄袭、剽窃他人作品或创意。每人可提交书法、绘画、摄影三类体裁的作品各一幅。

2、书法绘画作品的尺寸要求如下,请按照要求提供原始作品,由图书馆集中进行装裱。

(1)正方形作品:60cm*60cm

(2)长方形作品:60cm*45cm

(3)长条形作品:90cm*35cm

3、摄影作品可在不改变作品原貌的情况下做必要的后期处理,但不得对原始图像进行添加、删除、合成等失真调整。

4、摄影作品须为数码照片,彩色、黑白不限,格式要求为JPEG。照片要求大于10M。

5、书法绘画作品请提交作品原件,并附纸写明作品名称、姓名、学校、学院、班级、联系电话等作者信息。摄影作品提交电子文档,通过电子邮件以附件形式发送至邮箱:;,并请在邮件中说明作品名称、姓名、学校、学院、班级、联系电话等作者信息。

6、征集时间:.5.1-.6.30

7、图书馆将在9月对本次征集的作品进行评奖,设特等奖、一等奖、二等奖、三等奖及优秀奖各若干,获奖作品将在图书馆内进行展示,并向作者颁发图书馆收藏证书及相应奖品一份。

欢迎读者朋友们踊跃投稿!

xx市xx大学图书馆

国际教育园图文信息中心

.4.28

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篇4:招工启事怎么编辑

范文类型:招聘,启示,适用行业岗位:编辑,全文共 702 字

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因业务发展需要,中国__市分公司面向社会公开招聘营业岗外包工作人员若干名。相关事项如下:

(一)遵纪守法,无不良记录;

(二)大专及以上学历,具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作本事,有电信产品及相关销售工作经验者优先;

(三)身体健康,五官端正,吃苦耐劳,普通话表达流畅。

(四)具有较强的事业心,组织纪律性强,服从公司安排;

(五)年龄在28岁以下(截止20__年9月28日)。

具体数量如下:

填写打印报名表报名表格及相关证件扫描件发送至招聘邮箱资格审查组织面试综合评审择优聘用。

按照有关规定,应聘合格人员试用期3个月。

(一)报名时间:自招聘信息发布之日至20__年9月28日18:00止。

(二)报名方式:应聘者下载填写《报名表》(见附件),将电子版报名表及相关证件扫描件发送至____@。qq(邮件主题注明“____(报名人姓名)+应聘岗位类别”),相关证件包括:身份证、学历证、学位证书,以及各种资格证件和荣誉证书等。公司不理解口头或电话报名,收到电子版报名表后,请经过电话形式予以确认。

联系人:__

(三)注意事项

1、报名表格签字版纸质材料请妥善保管,以便后续备查;

2、经资格审核经过后,通知应聘者进入计算机操作考试与面试环节,参加面试时,应聘者须将身份证、学历证、学位证书、资格证件和荣誉证书等相关材料复印件、原件提交至我公司;

3、报名者须对提交材料的.真实性负责,凡弄虚作假者取消应聘资格。

4、应聘合格人员,劳动关系隶属贵州__劳务有限公司,享受与公司同岗级人员的薪酬、五险一金及通信补助待遇。今后表现优秀者,按照公司相关规定,经考核合格后可转为公司正式合同制员工。

联系人:____

__年__月__日

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篇5:从含羞草得到的启示

范文类型:启示,全文共 1259 字

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在我们家院子里的花盆中,长着一株矮小的含羞草,它茎秆纤细,叶子是羽毛状的。只要一碰它,叶子就会合拢,整株含羞草就会低垂着头,真有意思!因此,我们特别喜欢拨弄它,上学放学经过那里,都争着去“羞”它,看着它“害羞”,觉得有无穷的乐趣。

今天早晨,唐宁抢在我的前头,蹲下身子去拨弄含羞草,忽然,她惊呼起来:“你们快来看呀,含羞草不羞了!”我和张玲跑上去,一看,果真含羞草纹丝不动。我又拨弄了几下,奇怪!含羞草的叶子真没有合拢起来。它的脸皮“厚”了起来。含羞草的叶子怎么不合起来了呢?大概是天气冷了吧?但我立刻把这一闪而过的想法否定了。记得几天前我偶然碰过一株含羞草,它的叶子很快就合拢了!那又是怎么回事呢?我百思不得其解。

放学回家,我找来一本关于植物的书看,才知道这个秘密。原来含羞草的小叶柄、大叶柄与茎轴相连的地方叫叶枕,叶枕内部细胞含有水分,当我们碰叶片时,叶枕上部细胞内的水分便流到别的细胞空隙去,叶枕上部就褶皱起来,于是,含羞草就出现了“害羞”的状态。但是,我们经常连续碰它,使它的叶枕内的细胞液都流光了,而它还来不及补充的时候,就出现了“不羞”的情况。

没想到,小小一株不起眼的含羞草也蕴藏着如此有趣的科学,看来,*时还得多注意观察和学习啊!

对,爸爸妈妈的话启发了我。我赶紧走近这棵树,轻轻一摸,感觉树干有些粗糙,凹凸不*的。枝丫上一对对细小的叶子整齐地排列在叶梗两侧,像一排排小小的锯齿。叶丛中,还挂着一串串“豆荚”,这大概是它的果实吧!有的果实是黄褐色的,有的还是嫩绿色的,像是一个个小铃铛,又像一串串小香蕉。一阵风吹过,叶子和“豆荚”摇曳着,在铃铛的伴奏下翩翩起舞,真是招人喜爱!

它跟含羞草一样会害羞吗?于是,我踮起脚,轻轻触碰了一下叶子,期待着叶子的合拢。可是它们纹丝不动,一点没有害羞的样子。会不会我碰得太轻了,它没有感觉呢?我又重重地拍了一下,叶片摇晃了几下,还是张开着笑脸。唉,看样子这是一棵“不羞树”啦!看来它不是含羞草的哥哥了。

这到底是什么树呢?看来还得请教电脑大师。百度告诉了我答案,原来它不叫“不羞树”,而是有一个美妙的名字——“合欢树”!快看这幅照片!碧绿的.叶丛中,粉红色花瓣像一缕缕丝线,细细的,如丝如针,活像一团团丝绒,又像蝴蝶亭亭玉立,似乎还在散发着淡淡的清香,让人不敢去触摸。我每天都看到这几棵合欢树,怎么就视而不见呢?看来,科学和美丽是需要有心人去发现的。

合欢树和含羞草究竟有没有联系呢?我把它们做了细细的比较,终于有了新的收获。原来,含羞草和合欢树都属于豆科植物。合欢树“叶奇,日落而合,日出而开”,原来它会睡觉啊,这和含羞草又有了相似之处。哈哈,它们应该是远房亲戚吧!我还了解到,当地震来临,合欢树会发出强烈的电流预警,而含羞草叶子会用反常地开合叶子,告诉人们地震来临了。这个发现,更加证实了我的推断是正确的。再往下了解,原来他们都有药用,可安神止痛、解毒呢!这让我确信不疑:合欢树和含羞草在庞大的植物世界里是有着一定亲缘关系的。

美丽的合欢树,你还有多少秘密等待待着我去探索呢?

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篇6:全国学雷锋志愿服务心得启示

范文类型:心得体会,启示,适用行业岗位:服务,全文共 818 字

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今年三月五日是我国第35个学雷锋纪念日。随着我们铜山中心小学“学雷锋”教育实践活动的不断深入,我对雷锋和雷锋的先进事迹有了越来越多的了解,对雷锋精神所传承的中华传统美德和社会主义核心价值理念也有了越来越清晰的认识。

雷锋,渐渐地走进了我的心中。从一个普通的穷孩子成长为坚强的共产主义战士,雷锋用短暂的一生弘扬了中华民族的优良品德,直至今天,仍然是我们学习的榜样。他学一行,爱一行,钻一行,不管身在什么地方,都能以主人翁的态度,认真负责地努力把工作做好。更难能可贵的是,他有一颗善良、火热的心肠,不管走到哪里,都不忘做好事,时时刻刻为他人着想,毫不犹豫地帮助有困难的人。雷锋和以他的名字命名的“雷锋精神”,深深地感染着我、激励着我。

我们今天生活在物质无比丰富、文化高度繁荣的美好时代,社会、学校和家庭为我们创造了优越的学习环境和成长空间,只要我们想要的,爸爸妈妈无不想方设法地满足我们,我们再也用不着像雷锋那样过艰难困苦的日子,再也不会像雷锋那样为了帮助别人而节衣缩食,甚至忍饥挨饿。我觉得,在这种优裕的环境里,我们更加应该学习雷锋那种刻苦学习的精神,培养雷锋那种乐于助人的品格。

我们要好好珍惜青少年时期的宝贵时间,利用眼前优越的条件,认认真真地学好知识,练好本领,从小就要继承民族传统,发扬中华美德,爱护集体,关心他人,做一个雷锋式的当代青少年,将来像雷锋那样,在自己的工作岗位上为国家做出贡献。做雷锋式的青少年,不能光讲在嘴上,而要拿出实际行动。对于我们青少年来说,要在老师和家长的指导、帮助下,认真学习古今中外优秀人物的先进事迹,学习他们无私奉献的精神和品质,使自己的心灵更加纯洁、高尚。

此外,我们还要积极响应学校和社会的号召,主动参加公益活动,参与自愿者行动,在自己力所能及的范围内服务社会,帮助他人,在实践中充实自己的能力,努力提高自己的素质,做一个对社会有用的人。雷锋,永远活在我的心中;雷锋精神,永远照耀着我健康、快乐地成长。

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篇7:招聘启事范本

范文类型:招聘,启示,全文共 1215 字

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招聘岗位

销售总监 1人

招聘部门:销售部 要求学历:大专及以上学历 薪酬待遇:面议

工作地点:

岗位职责

1、打造一支专业化的销售团队,带领销售团队完成公司的年度销售目标;

2、参与公司销售目标的制定,建立销售目标实施方案并贯彻实施;

3、参与公司产品的开发与定位,参与公司的产品推广活动的策划与组织;

4、参与大项目的洽谈与跟进,指导并协助营销经理解决项目跟进中的问题并最终签约;

职位要求:

1、 大专以上学历,市场营销或理工科相关专业,5年以上市场营销工作经验,熟悉教育市场,有10以上销售团队管理经验;

2、具备较强的市场洞察力、渠道建设能力、客户开发能力、培训能力以及团队建设能力;

3、具备职业经理人素养,具有较强的组织、计划、控制、协调能力,有丰富的市场营销策划能力,能够激励并引导团队实现销售目标;

4、具有较强的人际交往能力和较高的谈判技巧;

5、愿意承担工作压力及接受挑战,能够适应经常性出差的工作要求。

区域营销经理 5人

招聘部门:销售部 要求学历:大专及以上学历 薪酬待遇:面议

工作地点:

岗位职责

1、负责指定区域公司产品的销售与推广,管理维护客户关系;

2、根据公司市场营销计划,推动并完成区域销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,增加公司产品的销售范围;

4、负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析,并制订产品销售推广策略;

5、负责销售区域内公司市场推广活动的策划和执行;

6、建设并管理区域销售团队。

职位要求:

1、 2年以上销售相关工作经验,熟悉教育市场,有教育系统从业经历者优先;

2、具有良好的组织能力、沟通能力、商务谈判能力,富有责任心和团队合作精神;

3、做事积极主动,能吃苦耐劳,有良好的营销职业道德和素质;

4、愿意承担工作压力及接受挑战,能够适应经常性出差的工作要求;

5、有一定的团队管理工作经验。

销售助理 10人

招聘部门:销售部 要求学历:大专及以上学历 薪资待遇:面议

工作地点:

岗位职责

1、负责协助区域经理开展工作,达成销售业绩

2、通过对客户的拜访与沟通,维持客户与公司的良好的相互信任的合作关系

3、辅助销售经理进行对特定领域的新客户群体进行信息收集与初步沟通,取得新客户对公司的认知,并提高新客户对公司所经营产品与解决方案的认可度。

职位要求:

1、具备踏实肯学的工作态度,良好的沟通及公关能力;

2、较强的观察力和应变能力,良好的独立工作能力和人际沟通技能;

3、做事积极主动,有强烈的责任感和团队合作精神;

4、愿意承担工作压力及接受挑战,能够适应经常性出差的工作要求

此岗位欢迎应届毕业生投递。

行政专员

学历:大专及以上学历 薪资:面议

工作地点:

职位要求:

1、熟练使用办公系统软件;

2、沟通能力强,有外联能力,耐心、细致,

3、工作热情,责任心强,具有良好的团队意识。

岗位职责:

1、开展人员招聘、入职、考勤等方面工作,

2、协助部门经理完成日常行政工作,处理公司内务;

3、负责公司内部的行政后勤事务

2、负责公司内部的文档、资料管理

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篇8:论文征集启事范文

范文类型:启示,全文共 2643 字

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目前,《合志》编纂工作正有序推进,其中,《人物卷》(包括人物传记、人物简介、人物表)资料也正在陆续汇集,人物线索主要由全镇各单位(部门)等提供。为确保人物资料的完整性和丰富性,xx镇特向各界人士征集相关资料。

一、征集范围

凡在-xx年时限内,已故及在世的本籍人士(即籍贯、出生地在、)或在()工作时,对()作出重大贡献的客籍人士,符合下列条件的,均在征集之列。对征集到的人物资料,将按照志书编纂要求,有所取舍后纳入编纂范围,其中部分人物报送区志办,列入《嘉定区志·人物卷》。

(一)《人物传记》收入的为xx年1月1日至xx年12月31日期间逝世、且符合下列条件之一的人员:

(1)()籍革命烈士;

(2)院士、国务院特殊津贴获得者、正高职称获得者;

(3)副局(区)级、副师级及以上党政军领导;

(4)本籍离休干部;

(5)全国劳模、五一奖章获得者;

(6)全国党代表大会代表、人大代表、政协委员;

(7)著名科学家、发明家、医学家、实业家、企业家、教育家、科技英模、专家学者(获省、市及以上资质部门认可);

(8)著名作家、诗人、书画家、音乐家、表演艺术家(属省、市及以上行业协会会员);

(9)特级教师、特级校长;

(10)获世界、国家级奖项或省、市前3名成绩的运动员、教练员;

(11)省、市及以上权威部门认可的,从事一、二、三产业著名人物、能工巧匠,如烹饪大师、园艺专家、养殖能手等;

(12)在上海市、全国,乃至世界上具有影响的侨胞、港澳台同胞和海外()籍人士;

(13)具有省市及以上有关单位颁发的奖励证书或经省市及以上报刊杂志报道、刊载的舍己救人、见义勇为者;

(14)在省市及以上地区具有影响的其他社会名人;

(15)补充前志(《志—》、《志—》)遗漏的上述人员。

注:《人物传记》含()籍人士及其子女在外省市期间达到上述类似条件的人员;不包括驻镇单位人员(即驻、xx地区,非本镇管辖的企事业单位人员)。

(二)《人物简介》收入的为xx年1月1日至xx年12月31日期间在世,且符合下列条件者:

(1)院士、国务院特殊津贴获得者、正高职称获得者;

(2)副局(区)级、副师级及以上职务的党政军领导;

(3)本籍离休干部;

(4)全国劳模、五一奖章获得者;

(5)全国党代表大会代表、人大代表、政协委员;

(6)著名科学家、发明家、医学家、实业家、企业家、教育家、科技英模、专家学者(获省、市及以上资质部门认可);

(7)著名作家、诗人、书画家、音乐家、表演艺术家等(属省、市及以上行业协会会员);

(8)特级教师、特级校长;

(9)获世界、国家级奖项或省、直辖市级前3名成绩的卓著运动员、教练员;

(10)省市及以上权威部门认可的,从事一、二、三产业的著名人物、能工巧匠,如烹饪大师、园艺专家、养殖能手等;

(11)在上海市、全国,乃至世界上具有影响的侨胞、港澳台同胞和海外()籍人士;

(12)具有省市及以上有关单位颁发的奖励证书或经省市及以上报刊杂志报道、刊载的舍己救人、见义勇为者;

(13)在省市及以上地区具有影响的其他社会名人;

(14)补充前志(《志—》、《志—》)遗漏的上述人员。

注:《人物简介》含()籍人士及其子女在外省市期间达到上述类似条件的人员;不包括驻镇单位人员。

(三)《人物表》收入的为xx年1月1日至xx年12月31日期间、符合下列条件之一的人员(含在世和逝世):

(1)驻镇单位院士、国务院特殊津贴获得者、正高技术职称获得者;

(2)驻镇单位任职的副局(区)级、副师级领导干部;

(3)上海市劳模、五一奖章获得者、先进工作者、白玉兰奖和全国级条线荣誉获得者(包括工青妇等全国组织或国家各部委等表彰的先进模范人物,如全国先进工作者、三八红旗手、新长征突击手等);

(4)历届上海市党代表、人大代表、政协委员;

(5)户口或工作在、非本籍离休干部;

(6)()籍副处(副团)级及以上干部;

(7)副高及以上技术职称获得者(含工作在、非本籍人士);

(8)()籍部队三等功及以上获得者;

(9)()籍港、澳、台及侨居海外人士;

(10)补充前志(《xx乡志—》、《志x—x》)遗漏的上述人员。

注:《人物表》含()籍人士及其子女在外省市期间达到上述类似条件的人员。

二、资料基本要求

(一)《人物传记》的基本写作要素:姓名(字、号、别名、笔名、艺名)、性别、民族、生卒年月、籍贯(本籍和客籍人士写到省市、区县)、出生地(本籍人士写到省市、区县、乡镇、村;客籍人士写到省市、区县、乡镇)、最高学历、最高职称、政治面貌(包括何时参加中国共产党或其他党派)、工作主要经历(何年何月在何地何单位工作,任何职务等)、主要业绩、主要学术成果、重要发明创造以及逝世时间等。符合《人物传记》入选标准的需报送-xx字介绍材料(重点介绍其取得的业绩、成果和发明创造的项目名称、奖项、权威部门的认证以及取得成果时的工作单位、时间等),并附2寸免冠正面照片1张(照片后写上姓名)。

(二)《人物简介》记述基本要素大体与《人物传记》相同,《简介》和《传记》的主要区别在于:《传记》在突出成就基础上面面俱到,《简介》主要写成果、成就、业绩,不必详写简历,写明最高学历、最高职务、最高职称的名称和获得时的年月、单位即可。其中xx年后去世的人物可适当增加篇幅。符合《人物简介》入选标准的需报送400-500字介绍材料及2寸免冠正面照片1张(照片后写上姓名)。

(三)符合《人物表》入选标准的需报送5x字介绍材料,包括姓名、性别、籍贯(本籍和客籍人士写到省市、区县)、出生地(本籍人士写到省市、区县、乡镇、村;客籍人士写到省市、区县)、出生年月、获得的奖项、最高职务、最高职称、记功等次的名称及获得的时间、其时的工作(服役)单位(部队)等。

(四)以上人物报送时,须提供相应的证明材料,如荣誉、职称、任职等证书或出版物(地方年鉴、地方志书、报刊杂志等)的记载材料以及档案资料,并标明出版物的名称,期刊号、发行时间,出版社或档案资料的存档单位、卷宗号,文件标题,发文单位等。

三、同时收集涉及本籍居民的人物传略、人物介绍、人物志、人物照片、家谱、族谱,-xx年、-xx年期间活到1xx岁及以上的老人(包括户籍在、xx地区的客籍老人)及五代同堂等方面的资料。

热烈欢迎社会各界人士将符合上述条件的人物资料(或者线索)于2x15年x月前提供给我们,以得青史留名。感谢社会各界大力支持!

联 系 人:

通讯地址:xx镇x路x弄2号楼xx室、5xx室(《合志》编写组)

邮政编码:

联系电话:

电子邮箱:

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篇9:“长春德苑”主题公园景观楹联征集启事

范文类型:启示,全文共 1277 字

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为深入培育和践行社会主义核心价值观,弘扬传统文化,彰显时代风范,中共长春市委、长春市人民政府于20xx年7月启动了“长春德苑”主题公园建设。“长春德苑”主题公园作为一处以宣传弘扬社会主义核心价值观、中华优秀传统文化、道德教育为主题,以园林建筑为载体的文化主题公园,通过匾额、楹联、碑刻铭文、雕塑、园林景观等多种方式宣传展示社会主义核心价值观、中华优秀传统文化、道德建设等内容,使游客在游园、赏景、休闲的同时,受到潜移默化的熏陶、感染和教育。为博采众家之长,集成艺术创作精品,推进艺术风格、流派、观念的继承创新和跨地区交流,把“长春德苑”主题公园建设成全国知名的社会主义核心价值观教育基地,经项目建设领导小组研究决定,现面向全国开展主题公园景观楹联征集活动,具体公布如下:

一、主办、承办单位

(一)主办单位

中国楹联学会

中共长春市委宣传部

长春市文学艺术界联合会

长春市园林局

中共长春市朝阳区委

长春市朝阳区人民政府

(二)承办单位

中国楹联学会对联文化研究院

长春市楹联学会

中共长春市朝阳区委宣传部

朝阳区文学艺术界联合会

二、征集日期

20xx年12月15日至20xx年1月15日截止。信件邮递者,以到达地邮戳日期为准;发送电子邮件者,以实际收到时间为准。

三、征集内容

(一)创作对象

拟征集“长春德苑”主题公园13处主要景观的楹联内容,详见表格:

(二)作品要求

1.应征作品要紧紧围绕传承中华优秀传统文化,弘扬社会主义核心价值观,体现中华道德文化精髓及“忠、孝、仁、义、礼、智、信、廉”八个字内容进行创作。

2.应征作品要主题思想鲜明,内容健康向上,语言清新流畅,寓意丰富深刻,文从字顺,雅俗共赏,要进行简要阐释说明,用典须注明出处。

3.应征作品应为原创,如发现征集内容有抄袭等情况,征集方有权取消应征作品参赛资格。

4.应征作者投稿件数不限。

四、奖项设置

1. 本次征集活动设一等奖13名,各得奖金3000元;二等奖13名,各得奖金1000元;优秀奖26名,各得奖金500元。

2. 由主办方邀请有关专家依照“公开、公平、公正”的原则,进行评审。

五、投稿方式

1.邮寄:北京邮政51局920信箱(信封注明“长春德苑征联”)。

2.电子邮件:发送至邮箱。

3.来稿务请注明作者真实姓名、通讯地址、邮编、联系电话。

六、几点说明

1.本次征集活动不收征集费,应征作品不退稿,请自留资料或备份。

2.获奖作品将在有关媒体进行公布,并通知作者。

4.应征作品如出现著作权、名誉权等法律责任均由作者自负。主办方对所有征集的作品享有宣传、出版和处置权。

5.主办方享有本次征集活动事宜的解释权。

“长春德苑”主题公园景观楹联征集活动办公室

二○一五年十二月十四日

序号 景观名称 楹联字数

01 “长春德苑”正门 11~13言

02 “长春德苑”次门 9~11言

03 忠贤亭 7~11言

04 聚孝亭 7~11言

05 仁爱亭 9~11言

06 重义亭 7~11言

07 明礼亭 7~11言

08 慧智亭 9~13言

09 守信亭 7~9言

10 廉敬亭 7~9言

11 尚德亭 7~13言

12 静思廊 7~11言

13 明德轩 7~11言

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篇10:《老人与海》读书心得和启示感悟

范文类型:心得体会,启示,全文共 998 字

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圣地亚哥——多少人一听到这个名字便肃然起敬,多少人忙不迭地赞美他的坚毅与勇敢,但真正读完《老人与海》,我首先体会到的并不是老人高尚的精神,而是老人命运的坎坷。我甚至觉得这样的结局对他而言是那样的不公,他已经竭尽了全力,为什么不让他成功一次呢?人们在心中不断地歌诵他、美化他,仿佛他是圣人般遥不可及的形象。他的意志,他的精神为众人所铭记,但摘下了神圣的光环,又有多少人看透了那背后的、真正的圣地亚哥——也许,他也是平凡的。

他的平凡在于他的孤独。老人在海上捕鱼,八十五个日子,有四十五天他是孤身一人漂泊在海上,摇着他的小船,在那一片苍茫之河。他喜欢自言自语,偶尔也会和鱼谈谈心,要不就是大声嚷嚷几名胡话。他看上去似乎总是心情不错,甚至还有闲心去担忧海鸟的生存。有人称他是海明威塑造出的一条“硬汉”,也许从一定程度上是这样,但老人可能并没有我们想象的那样坚强,他表面上极力表现出的愉快与不在意,其实也是在掩盖他内心的孤独。他毕竟还是一个普通人啊!他的身体在衰老着,于是他的内心更加渴望温情,所以他是那样珍惜与男孩儿一起捕鱼的回忆。他其实称不上是“硬汉”,他只是一个孤独的老人罢了。

他的平凡在于他的坚持。究竟是什么让老人能够坚持,真的是为了捍卫所谓“人的灵魂的尊严”吗?我想,老人自己的想法,大概并没有这么高尚。他捕鱼是为了谋生,捕不到鱼就意味着会饿肚子,意味着无法生存,老人之所以不愿放弃,也是迫于生活的压力,不得已而为之——贫困已使他没有退路。当然,他也可以选择放弃,但那样的一条鱼,对作为捕鱼者的老人而言,是多么大的诱惑啊,就好比名校之于高中生,年终奖之于小职员,目标越大,梦想越远,越是奋不顾身地去争取。所以老人愿意坚持,甚至不惜生命地与群鲨搏斗,因为没有人能预知最终的结果,老人能做的,只是坚持和努力的过程,我们也是一样。

然而,老人最终还是败了,他用八十四天的等待与一天的搏斗扛回了一副空骨架和身心的疲惫。有人称赞他是一个“失败的英雄”。从精神上,老人是不服输的、坚持不懈的,那是值得敬佩的,但对老人而言,他可以说是败得彻底——生活仍然贫苦、温饱仍成问题,就连身体与精神也疲劳到了极点。我想这个时候,也许他已经后悔了吧。

我从不反对人们去赞美圣地亚哥,他是值得赞美的,但我又不愿听到一味的赞美,我希望能有更多的人去体会他身为老人的孤独、迫于生计的坚守和失败给予他的痛苦和打击。

因为,他也是平凡的。

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篇11:大树下乘凉看图写话二年级 大树下乘凉的漫画启示

范文类型:启示,适用行业岗位:二年级,全文共 1033 字

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1、培养幼儿的阅读能力。

2、体会散文优美的语句和意境。

1、彩笔、图画纸若干。

2、教学挂图《炎热的夏天》

3、《语言》下活动重点:培养幼儿的阅读能力活动难点:体会散文优美的语句和意境。

谈话:

1、小朋友,现在是什么季节啊?你是从什么地方看出来的?

2、夏天天气怎样?人们都穿什么样的衣服?有哪些动物?植物长得怎么样?太阳怎样?

一、欣赏散文

1、师:有一散文,是描写夏天的,写得很美,让我们一起来听听吧!小朋友要认真听,一会老师还有问题要问你们。

2、放录音

3、散文听完了,下面老师要考考你们,谁能说一说自己从散文中听到了什么?

(幼儿自由回答)

4、小朋友说得非常对,说明你们听得都非常仔细,下面请你看着画册,自己试着读一读好吗?

5、哪位小朋友愿意到前面来大声读一读。

6、小朋友,你喜欢这散文吗?

谁能说一说,你喜欢散文中的什么?为什么?

教师引导幼儿体验散文中的优美语句和意境。

二、 画夏天

1、 师:夏天是一个炎热的季节,也是一个美丽的季节,让我们拿起手中的笔,根据自己对夏天的理解,画出你眼中的夏天,好吗?

2、幼儿自己想象着画,教师巡视指导。

三、 作品展示教师把画得好的作品张贴在黑板上,阅读和欣赏。

四、 律动;柳树姑娘老师发现,小朋友画得非常好,有的小朋友还加上了自己的想象,画出 了多姿多彩的夏天,小朋友累了吧!让我们听一首歌,放松一下好吗?放歌曲_柳树姑娘_

小朋友, 这节课我们小朋友的表现都非常好,既学习了散文,还画出了自己眼中的夏天,让我们一起到外面,去体验夏天还有那些变化吧。

在活动开始部分幼儿能够说出夏天的天气特点,炎热,人们都穿什么样的衣服:半袖、短裙等;大树变得翠绿,庄稼吐穗,太阳很毒,很烤人;幼儿都能具体的说出夏天有什么动物,比如夏天有小鸟,蝴蝶,小青蛙等等。

在听完散文后,多数幼儿能够参照挂图,尝试阅读。幼儿能够说出散文中有什么,在本次活动中,要求幼儿能够体会散文优美的语句和意境。我问幼儿,散文美不美啊,幼儿说:_美_。那美在哪里,幼儿不能说出,还需要教师引导,才能细细体会。如,_太阳像个大火球,高高的挂在天上。__大火球,_这个词写出了夏天里太阳的炙热,再如,_碧绿的荷叶上,写出了荷叶的颜色,_托着一朵朵粉红色的荷花,__托_和_粉红色_写出了荷叶和荷花的美丽,小青蛙_咕呱咕呱_的唱着歌,把它当*来写……多处地方词句的优美,需要教师的讲解幼儿才能体会。

幼儿在画夏天时,能够发挥自己的想象来画,有些幼儿画的非常好看。总之,这节课,教学任务完成得较好。

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篇12:招聘启事英文范文

范文类型:招聘,启示,全文共 576 字

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中心是从事时间频率科学和导航定位技术研究的科研机构,承担着我国标准时间、标准频率的产生、保持和发播任务,基本建成了全方位、多层次、多手段的体系,为诸多行业和部门提供了可靠的高精度授时服务,特别是为以火箭、卫星发射为代表的航天技术领域作出了重要贡献。

因工作需要,现公开招聘科技岗位工作人员。

一、 招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行“按需设岗,按岗聘用,竞争择优、合同管理”的办法。

二、 应聘人员基本条件

1、遵守中华人民共和国宪法和法律;

2、遵守章程;

3、具有良好的公民意识和职业道德;

4、学风端正,科学态度严谨,爱岗敬业;

5、岗位所需的专业或技能条件(见附件1);

6、适应岗位要求的身体条件;

7、按有关规定,与我中心工作人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系者,谢绝报名。

三、招聘岗位及专业要求

见附件1:x年科技岗位人才招聘需求表

四、应聘材料

简历表(附件2),毕业证、学位证、四/六级英语成绩单及其他能证明个人能力和水平材料的复印件(纸质材料及其电子版)。

五、工资待遇

试用期为12个月,工资执行事业单位工作人员基本工资标准,津补贴执行中心有关标准。

六、报名时间

即日起开始报名,截至时间为x年6月10日

七、联系信息

联 系 人:

联系部门:

联系地址:x市xx区xx街x号()

联系电话:

电子信箱:

人事处

x年5月15日

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篇13:寻人启事网站

范文类型:启示,全文共 200 字

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昨日丢失一儿子,求各位读者帮忙一起寻找!

年龄:中国肯德基(肯德基1988年引入中国)

长相:狗鼻子(很灵),樱桃嘴(很小),

如来耳朵(很大有福气),老虎额头(纹有三横王),

眼睛:猴子眼睛(火眼精精),脸蛋:毛毛虫(毛很多)

身材:竹竿

身高:长颈鹿

体重:两头成年母猪

爱好:喜欢变魔术,经常把人变成猪

特长:打女人

备注:我家儿子会七十二变

谁先找到我儿子我便赏他一女儿,各位加油,比赛现在正式启幕........

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篇14:医疗机构招聘启事模板

范文类型:招聘,启示,全文共 629 字

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岗位职责:(店长助理)

1.带头贯彻执行公司各项规章制度,确保门店正常运营。

2.掌握各岗位技能和业务流程,传达上级下发指示。

3.协调店长指导各部门的业务工作,并督促员工完成。

4.维持店内整齐生动的陈列。

5.维持商场良好的顾客服务。

6.加强防火、防盗、防工伤、安全保卫工作。

7.定期制定店内促销计划以及商场促销氛围。

8.协助店长或亲自主持晨会,并作好记录。

岗位要求:1.20-35岁,大专以上学历。熟练使用电脑office ,excel及其他办公软件。

2.吃苦耐劳,有责任心。 3.有上进心,有干劲。

薪资待遇:面议。

岗位职责:(理货员)

1.微笑服务,遵守公司的各项规章制度。

2.熟悉商品的业务知识和日销量等。

3.了解门店整体布局陈列的基本原则,随时整理商品以及“三期”管理。

4.搞好商品卫生,包括通道货架商品等。

5.有强烈责任心,注意商品安全,做好商品防盗防损工作。

6.服从门店主管的管理和安排。

岗位要求:1.20-35岁,女性。 2.吃苦耐劳,踏实可靠。 3.有亲和力。

薪资待遇:面议。

岗位职责:(信息员)

1.熟悉本公司各业务流程以及熟练操作各种业务单据。

2.定期参加盘点工作,并对盘点做出结果。

3.配合采购对商品价格做好把控。

4.负责各项数据的保密工作。

5.对信息系统有问题,及时向上级反馈。

岗位要求:1.20-35岁,中专以上学历。熟练使用电脑office ,excel及其他办公软件。

2.吃苦耐劳,对工作认真负责。 3.有积极向上的心态。

薪资待遇:面议。

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篇15:教师招聘启事

范文类型:招聘,启示,适用行业岗位:教师,全文共 669 字

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为加强教师队伍建设,经学院党政联席会议研究,环境学院拟招聘专任教师若干,具体如下。

一、招聘专业、岗位及人数

1.环境科学与工程专业:2-3名,副教授、师资博士后;

2.生态学专业:2-3名,副教授、师资博士后。

二、应聘条件

1.副教授岗位

(1)具有良好的政治素养和学术能力,品行端正,爱岗敬业,责任心强,身心健康;

(2)博士后研究人员,具有海外留学经历的优先,重点招聘湿地生态学、土壤污染控制及水处理技术方向;

(3)已在本学科/领域及其相关学科/领域的一流学术刊物上以第一作者身份发表系列成果;

(4)年龄一般在35周岁以下。

2.师资博士后岗位

(1)政治素质优良,身心健康,热爱教育事业,具有团结合作精神;

(2)具有博士学位,各学历阶段毕业院校层次不低于我校,具有海外教育经历者优先考虑,重点招聘土壤污染控制及大气污染控制方向;

(3)在本学科/领域及其相关学科/领域的主流学术刊物上以第一作者身份发表SCI高水平学术论文2篇以上;

(4) 能够胜任本专业核心课程的讲授和实践教学工作。

三、x大学教师招聘程序

1.应聘者均须登陆x大学岗位公开招聘与网上应聘系统报名,实名注册并提交应聘材料(包括本人简历、学历学位证书复印件、学习阶段成绩单复印件、个人承担或参加的课题、公开发表的学术论文复印件等),报名截止时间:x年12月30日。

2.学院与学校共同组成考核小组对应聘者进行资格初审,符合条件的应聘者,参加面试考核,同时查验应聘者材料原件,考核合格人员上报学校审批。

四、联系方式

x老师(环境学院)电话:

x老师(人事处)电话:

环境学院

人事处

x年11月21日

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篇16:销售人员招聘启事 销售业务员招聘启事

范文类型:招聘,启示,适用行业岗位:销售,全文共 2160 字

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一、公开招聘的岗位、名额

公开考核招聘名额50名,具体招聘岗位及条件详见《xx市卫生事业单位x6年公开考核招聘工作人员岗位表》(附件1)。

二、报名条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、政治思想素质好,有强烈的事业心和责任感,遵纪守法,品行端正。

3、具有招聘岗位要求的专业技术水平及工作能力,符合所报考岗位的全部要求条件,学历、学位国家认可,各项材料均须在报名时提供。

4、符合岗位表中的年龄要求,年龄计算时间截止x6年9月30日。最低年龄为18周岁。

5、身体健康,符合《公务员录用体检通用标準(试行)》(国人部发[20xx]1号)及相关规定。

(二)具体条件

岗位情况、类别及具体条件详见岗位表(附件1)。执业医师或执业助理医师须用资格证书来符合,类别、专业或范围即可用此资格证书来符合、也可另交执业证书来符合。对学历( 学位)、医师证书条件,同类的该学历( 学位)、执业资格证书和专业技术资格级别及以上均符合要求。

(三)凡有下列情形之一者不得报名:

1.曾受刑事处罚。

2.曾被开除公职。

3.尚未解除党纪或政纪处分。

4.尚在人事考试有关禁考期。

5.现役军人。

6.有关法规政策规定不得聘用的人员。

三、考核招聘程序

(一)报名

1、报名时间:x6年9月29至30日(上午9:00至12:00,下午14:30至17:30)。

2、报名方式:采取现场报名方式进行。报名地点:xx市卫生和计划生育局政工人事股。地址:xx市剑南镇大南路402号,联系电话:。

3、报名要求:报名者须填报《xx市卫生事业单位公开考核招聘工作人员报名表》(附件2)。报名时须提供近期一寸彩色免冠证件照片3张及本人身份证、学历证书、学位证书原件及复印件,符合报考岗位具体要求条件的证书材料的原件及复印件。xx市卫生和计划生育局对考生资格进行初审,xx市人社局复审,资格审查合格并符合岗位招聘比例的进入考试。考试时间暂定于10月下旬。

4、每名考生仅可报考一个岗位。资格审查合格考生直接进入面试。若同一岗位资格审查合格考生人数与招聘名额达5:1的岗位应通过笔试考试后,按笔试成绩从高到低以考生人数与招聘名额3:1比例确定进入面试人员。

(二)考试

1、内容和方式

(1)按照上述有关要求,部分岗位先行笔试。

(2)面试。面试参照《德阳市事业单位公开招聘工作人员实施办法》有关规定组织。主要考核考生专业知识、操作能力等方面的情况。通过面试,考察考生是否具备从事拟聘岗位的工作能力。考试分数满分为100分。面试分综合知识面试和专业知识面试,其中综合知识面试占40%、专业知识面试占60%。面试最低线为面试成绩大于0考生的平均面试总成绩的70%。面试后,所有岗位按考生人数与招聘名额1:1比例,将同岗位达到面试最低线的考生面试总成绩从高到低排名,若面试总成绩相同则按专业知识面试成绩从高到低排名,依次确定进入体检人员。

2、成绩查询

面试结束后,在xx市人民政府网上公布所有考生的成绩及排名情况。

(三)体检

进入体检人员持本人居民身份证原件按时到达指定地点,按要求在二级甲等及以上综合性医院体检。正检无法一次性全检的,所缺项目仅可进行一次补检。正检、补检未能一次性合格的,问题项目仅可进行一次复检,是否合格以复检结果为準。体检不合格的,取消其公开招聘资格;因各种原因产生缺额时,空缺名额由市人力资源和社会保障局依次等额递补同岗位达到面试最低线的考生。体检合格方可进入考察。体检标準参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标準(试行)〉的通知》(国人部发〔20xx〕1号)等规定执行。

(四)考察和公示

由市人力资源和社会保障局组织用人单位的主管部门,对拟聘人员组织实施考察,内容包括拟聘用对象的思想政治素质、法纪观念、道德品质、工作实绩(学习成绩)、业务素质、现实表现以及是否符合回避规定等。

主管部门和用人单位形成对应聘人员考核结论意见,提出拟聘人选,经市人事调配工作领导小组审查同意后,对考察合格的拟聘人员,在xx市人民政府网站上进行为期7天的公示。

公示期间,接受实名制举报,举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。对有反映的要进行调查核实,经核实不宜聘用的取消其资格,空缺名额依次递补同岗位参加面试的考生。对无反映或有反映但不影响聘用的人员按规定办理聘用手续。

(五)资格终审和聘用登记

聘用前,由市人力资源与社会保障局对经上述程序合格的拟聘用人员进行资格终审,终审合格的予以办理聘用手续。在办理聘用手续前,已就业人员必须与原单位解除人事劳动关系,方可办理聘用手续,订立聘用合同,不合格的取消其聘用资格。

四、有关要求

(一)实行回避。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或近姻亲关系的人员,不得应聘有直接上下级领导关系的岗位。招聘单位负责人和招聘工作人员,涉及与应聘人员有上述亲属关系,或其他有可能影响招聘公正的,也应当回避。

(二)正风肃纪。本次公开考核招聘人员,由xx市纪检监察部门全程监督。推行诚信报考,整肃考风考纪,打击弄虚作假,防范违规舞弊。违反相应规定的应聘人员不得进入招聘相应后续环节,甚至于被解除聘用。违反相应规定的负责人与工作人员,依法依规对其处理追责。

xx市人力资源和社会保障局

xx市卫生和计划生育局

x6年9月18日

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篇17:创新的启示读后感

范文类型:启示,读后感,全文共 627 字

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创新是成功的必备条件,孙子兵法中说道:凡战者,已正和,以奇胜。这里的 “奇”就体现了创新的思维,只有出奇才能制胜。

今天我们所拥有的生活,无一不是创新的成果,所以《礼记》中说:苟日新,日日新,又日新。生活需要创新,科学需要创新,艺术需要创新,工作也需要创新,只有创新才会让道路越走越宽,越走越远。

认识到创新的重要性和必要性,我们就应该针对性的去挖掘,提升自身的创新力,很多人认为自己没有创新力,年龄太大,不是专业人才,没有高学历,没有机会等等。其实他们都走进了思想的误区,美国著名发明家富兰克林在80多岁的时候发明了双焦距眼镜;电话的发明者贝尔原来只是一个对电子一窍不通的中文老师。

实际上,我们每个人都拥有无穷无尽的创新潜能,他可以随时随地地在我们的生活、学习和工作中迸出创意的火花而使我们有所创造。在我们的收费工作中,为了更好地促进收费站的发展,我们在系统内率先打破传统的“格式化”制度,创新思想,根据岗位的不同和考核结果发放工资和奖金,充分体现了多劳多得和定岗定薪的新原则。

事情证明“思想决定出路”,如今全站人人有事做,事事有考核,一线收费员工资福利待遇大幅提高,先进班组和个人全年工资奖金超过站长、管理员,新举措的实施激发了全站干部职工的工作热情,使他们的精神面貌焕然一新,时时处处彰显积极向上的团队精神,大家也在工作中享受着快乐。

“问渠那得清如许,为有源头活水来。”创新力就是成功的源动力,相信我们只要勇敢的扬起创新的风帆,就一定会驶向成功的彼岸。

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篇18:学校招生启事

范文类型:启示,适用行业岗位:学校,招生,全文共 343 字

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按照x市教育局x年普通高中招生的规定,今年我校招生计划中将按1x%的比例继续招收特长生。

体育:男子足球、男子篮球、女子排球武术

艺术:声乐、西洋乐(管乐、弦乐)、主持、舞蹈、美术(素描、书法、国画)

1.在省、市级体育、艺术比赛中获得名次和等级的学生;

2.获艺术类专业等级测试x级(含x级)以上或x市教育局艺术评定b级证的学生。

3.自身具备条件优秀者;三、录取条件

专业测试合格,文化课按照x市教育局相关政策录取。

x年4月6日-4月16日

2.报名时请携带户口簿、学校证明(学生证)、相关获奖证书原件以及2份复印件、3张2寸彩色照片及报名费。

3.报名地点:体育特长生报名在体育组;

联系人:王老师()艺术特长生报名在音美组

联系人:俞老师()

4.测试时间:4月1x日,测试项目按x市教育局规定执行。

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篇19:人才招聘启事

范文类型:招聘,启示,适用行业岗位:猎头,全文共 2883 字

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Sincerely hired:

[job overview]

1. is responsible for the implementation and completion of the monthly sales target and task in the area under its jurisdiction.

2. is responsible for the development of supply, refunds and new core selling points for each selling point within the jurisdiction of the area.

3. according to the standardization of the standardization of the company terminal, guide the standard display of the sample counter sample, the publicity products and the promotion articles.

4., responsible for the sales consultants, distributors, training all kinds of sales skills, product knowledge and corporate culture, enhance shopping guide and dealer sales skills, and maintain customer relationship.

5. timely and proper handling of the difficult problems related to the terminal advisers in the areas under their jurisdiction;

6., actively communicate with distributors, plan and organize related promotions or promotions according to the needs of sales and sales season, so as to improve vivos market share and promote brand.

[qualification]

A, college or above, male and female, 21-30 years old;

B, cheerful personality, standard Mandarin, with a strong desire for success and the pursuit of the realization of personal value;

C, with more than half a year sales experience and certain training or related job experience.

(veterans or more than two years of sales experience can be relaxed)

[salary and welfare]

1. Salary standards:

1, the probation period (2 months):2400 yuan / month;

2, correct: post wage + performance bonus, comprehensive income of 2400-8000 yuan / month.

Two, welfare:

1, five social insurance and one housing fund: endowment / medical / family / work / unemployment insurance + housing provident fund;

2, working age wage + holiday welfare + year-end welfare + tourism allowance and so on.

3, paid annual leave + employee tourism + Department building + birthday care + regular physical examination, etc.

[working conditions]

1, high vitality: 85 people accounted for 80%, undergraduate and above education personnel accounted for 79%, to promote happy work, happy life.

2, high growth: provide a comprehensive training system (induction training / professional training camp / internal open class / Supervisor MBA, etc.), to provide a comprehensive knowledge and skills training, so that employees can have better development.

3, high opportunity: "acceleration" life value realization platform: the company encourages capable, and more middle management employees through internal competition to produce.

[working hours]

1, summer: 08:30-12:00, 14:00-17:30;

2, winter: 09:00-12:00, 13:30-17:30;

3, the month rests 4 days off, flexible system.

[working place]

The big vivo selling points of the counties and towns around Chenzhou and Chenzhou

[interview site]

Room 1505, room 15, Chenzhou City railway station

[contact]

Miss Chu: 151x6 (with WeChat)

Seat machine: 0735-226x9

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篇20:关于招生启事

范文类型:启示,适用行业岗位:招生,全文共 369 字

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一、招生范围:我校事业编制职工子女、人事处认定人才派遣职工子女、后勤集团企业编制职工子女、事业编制职工第三代子女、校内各部门合作单位职工子女,出生于x年9月1日----x年8月31日的健康幼儿。

二、报名时间:x年x月xx日,上午:x:——:

三、报名办法:幼儿家长(限1名,不得携带幼儿)携带本人身份证、海大教工卡、户口簿(全册)、房产证等有效证件原件以及预收费,到幼儿园现场报名。

四、友情提示:

1、招生范围内的适龄幼儿,在规定时间内未报名者视为放弃名额。

2、报名期间需出差的教职工可在x月xx日前与幼儿园预约其他报名时间。

3、报名时不需要体检结果,待正式入园时,再根据幼儿园的要求进行体检。

4、新调入或出国回校的职工子女(其他年龄段),可前来报名插班入园。

幼儿园地点:东路号xx大学xx校区内

咨询电话:

联系人:x老师

x幼儿园

x年x月xx日

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