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保安员处罚通告范文(实用20篇)

保安员处罚通告范文处罚通知格式是怎么样的?看一下吧。通知适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文。下面小编给大家带来保安员处罚通告范文,希望大家喜欢。

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篇1:滴滴处罚通知书 处罚通知书编号怎么查询

范文类型:通知,全文共 447 字

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致:全体员工

由:恒朗国际企业行政部

呈报:刘总

事项:受到客户严重的投诉

行政部门查实:10月29日寄出去的po11986船头办和po120xx唛架,受到客户严重的投诉的部门:外发部龙松青、跟单部靳呈能、qa吴可英、qc付进清、纸样房张师傅、裁床何锦成。

所犯过失:1、po11986船头办未经检查质量就寄给客户,寄船头办之前理应严格检查质量,确保质量,有质量才又发展。2、po120xx唛架排错,浪费用料,理应以节约为主。由此可见,我们要高度重视客户的满意程度,客户就是企业。

鉴于外发部龙松青、跟单部靳呈能、qa吴可英、qc付进清、纸样房张师傅、裁床何锦成受到客户严重的投诉,根据《各部门职责制度》第二条若头办因时间拖长或质量问题等受到客户严重投诉的,扣工资50元每次,达三次记旷工一次,记旷工三次作开除处理。现决定处理如下:

给予外发部龙松青、跟单部靳呈能、qa吴可英、qc付进清、纸样房张凡、裁床何锦成在十月份工资里扣除50元,所有员工罚款将会用于员工福利项目上。

恒朗进出口贸易有限公司

x年x月x日

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篇2:最新保安劳动合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:保安,全文共 1658 字

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乙方: 身份证号码:

基于甲乙双方现建立合法的劳动关系,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度,遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同(以下简称本合同),作为双方履约依据,以资共同遵守。

第一章 工作内容

一、乙方同意根据甲方工作需要,担任______________工作。甲方因工作需要,可在合同有效期内,变动乙方但当的工作岗位。

二、乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作,达到规定的质量标准。

三、乙方应遵守公司的劳动纪律规章制度和下列各项规定。

四、乙方同意并服从甲方的工作安排,从事保安员工作,该岗位工作任务与职责如下:

1、执行门卫、守护、巡逻、人群控制等保安服务任务。

2、利用科技手段和设备执行保安服务任务。

3、对发生在执勤区域内的不法侵害和治安灾害事故,及时报告客户单位和当地公安机关,采取措施控制事态扩大,保护现场,维护现场秩序。

4、熟练掌握放火防盗的基本技能有清醒的认识,落实防火、防盗、防爆炸、防破坏和防治安灾害事故等防范措施,发现执勤区域内的安全隐患,立即报告本公司和客户单位,并协助予以处置。

5、保安员对执勤区域内发生的不法侵害行为应及时制止,对不法行为人应移交公安机关或有关部门处理。支持、配合公安机关和其他执法部门依法执行公务。

6、遵守国家法律,遵守公司的各项条款,服从公司领导的命令。

7、维护公司的名誉和信用,不得从事任何有损公司利益的行为。

8、工作中如有任何问题,要及时向公司和上级领导汇报请示,不得隐瞒事实。

9、不得利用职务之便谋取私利或不正当的使用公司物品,利用职务向第三者提供便利或有利条件谋取经济利益。

10、不得为了私人的利益,向公司有业务关系的客户要求或接受财、物,不得过分接待,发生金钱接待关系。

11、在本公司工作期间,未经公司许可,不得兼职从事其他职业,不得有经营自身业务的行为。

12、不得利用职务之便从事与公司业务无关的事宜。

13、不得扰乱公共秩序、劳动纪律,酗酒、任何不礼貌的行为。

14、不得对他人施加暴力、威胁他人,妨碍公司的业务工作;不得偷盗等违法行为。

15、非工作上的目的不得使用公司设备物品不得损坏丢失匿藏公司的设备和物品未经公司许可不得带离公司

16、无正当理由不得无故缺勤迟到早退。

17、不得将个人情绪带到工作中来不得有打击报复等不良行为。

18、须按时参加专业训练和实战演练提高个人的综合素质。

19、以用人单位的安全和利益为已任有高度的责任感和使命感要有勇于冒险和自我牺牲的精神。

20、工作过程中以预防劝阻调解为主禁止主动攻击他人一旦有暴力行为发生要学会使用正当防卫保护自己。

21、在工作职责范围内服从公司的安排,主动配合公司更好的为公司服务。

22、公司根据工作需要统一发放服装装备等,任何人不得私自携带匿藏凶器。

四、甲方为乙方提供必要的工作生活学习及工作工具。

五、甲方应就职业道德业务技能劳动纪律安全卫生法律知识等相关方面的业务常识对乙方进行思想教育业务培训。

第二章 劳动报酬

六、甲方根据乙方的综合能力职位和业务确定乙方的工资为_____________元人民币每月并提供中午工作餐。

七、乙方在正常工作时间外发生任何违法违纪行为或者受到任何伤害均属个人行为与公司无关公司不承担任何责任并由个人承担由此产生的一切经济法律责任。

八、工资按月发放给工人正,正常工作时间为8小时。

九、工作过程中如有安全问题有甲方负责。

第三章 合同期限

十、合同有效期为_________年____月____日至_________年____月____日止。

十一、本合同共贰份具有同等法律效力甲乙双方各一份签字盖章后有效。

甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

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篇3:安全处罚通报 安全处罚通报

范文类型:通报,全文共 467 字

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安全管理处罚通报项目部所属各施工单位:依据7月23日驻地办对我标段安全检查中对施工单位违规的处罚的决定,项目部对以下四个施工单位进行如下处罚:

一、对桥队在宋家沟大桥施工中,6个钢筋笼未设置缆风绳;模板缆风绳地锚不满足要求;墩柱作业人员2人未系安全带;模板顶部操作平台安装不稳固,给予该队4000元罚款处理。

二、对侯桩基队k58+608-772.9托梁挡墙挖孔桩施工中发电机未配备消防器材,无安全警示标志;挖孔桩孔口作业人员6人未系安全带;爆破作业未对作业区进行安全警戒,炮孔无炮被,给予该队12200元罚款处理。

三、对预制xx区存梁两层支撑不到位;钢筋加工厂波纹管加工区钢带无防护;门式吊未使用无措施,给予该队4000元罚款处理。

四、对隧道队(垭子口隧道出口)逃生管道未紧跟掌子面,长度不满足要求;乙炔、氧气瓶安全距离不够;所有人员进洞不穿反光背心,给予该队10000元罚款处理。要求以上施工单位在三日内完成整改,否则将进行加倍处罚。各单位要引以为戒,加强施工现场安全管理,对存在的隐患认真排查整改,以确保施工安全。

xx年xx月xx日

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篇4:保安服务的合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:保安,服务,全文共 1589 字

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甲方(法定代表人):乙方(法定代表人):职务:职务:

地址:地址:

电话:电话:

依据中华人民共和国有关法律法规,本着诚实信用、平等互利的原则,甲乙双方经友好协商,就乙方为甲方提供保安服务事项达成一致意见,签订本合同。

第一条:保安服务内容

根据甲乙双方确认的《安全防范方案》,乙方向甲方提供保安服务,并按照乙方的管理模式对保安队员进行管理,依据双方确认的岗位职责要求,执行安全防范任务,承担相应的保安服务责任。

第二条:甲方责任

1、为乙方保安人员提供必备的工作条件,包括值班室、办公桌椅、通讯联络工具,组织训练学习的场所等。

2、配备符合国家要求的消防设施,对乙方提出的安全防范隐患报告应及时答复和改进。制订并执行内部安全防范规章制度,教育本公司员工配合和支持乙方保安人员履行保安职责。

3、甲方在法定工作时间外安排保安员超时工作的,应按国家有关劳动法规支付加班补助费。

4、按合同约定的时间和方式向乙方支付保安服务费。

第三条:乙方责任

1、乙方指派名保安员负责甲方的安全护卫工作。

2、保安员应严格履行《安全防范方案》规定的岗位职责要求,并遵守甲方符合法律规定的各项规章制度。

3、发生在执勤区域内的刑事案件、治安案件和治安灾害事故,及时处理并报告甲方和当地公安机关,采取措施保护发案现场,协助公安机关侦查各类治安刑事案件,依法妥善处理责任范围内的其它突发事件。

4、落实防火、防盗、防破坏等安全防范措施,发现责任区域内的安全隐患,及时报告甲方并协助予以处理。

5、选派的保安员必须经过正规的保安培训,无违法犯罪前科,并向甲方提供保安人员的人事档案。

6、为保安人员配备制服及基本保安装备,并负责保安员的工资。

7、加强对保安员的在岗培训、监督和管理,确保安全服务的优质高效。

第四条:保安服务费及支付方式:甲乙双方就保安服务费计算约定为两部分:

1、甲方直接为乙方保安员提供伙食、住宿、水电费用的方式作为支付保安服务费的一部分。如果提供,则伙食、住宿、水电之总和不应底于肆百元。

2、在第四条第一款的基础上,甲方还应支付人民币每人每月元,合计为每月拾万千佰拾元。

3、甲方应在当月十五日前以□银行托收□转帐支票□现金方式向乙方支付当月的服务费。

第五条:合同期限

本合同自年月日起生效,有效期限自年月日止。

第六条:合同的变更及违约责任

1、在合同有效期内,经甲乙双方协商一致,可变更本合同。

2、在合同有效期内单方提出终止合同的,须向对方支付两个月的保安服务费作为违约赔偿金。

3、甲方逾期支付保安服务费,须向乙方支付每日千分之三的逾期付款违约金。甲方逾期三十天未支付保安服务费的,乙方有权单方解除合同,并追究甲方的违约责任。

4、甲方指派保安员从事本合同约定的保安服务职责范围外的工作,由此造成的对保安员和其他第三方的经济赔偿责任,由甲方负责。

5、依据本合同,经公安机关确定是由于乙方保安人员进行保安服务工作时的过失或故意行为,造成甲方经济损失的,乙方负责承担赔偿责任。但该经济损失不包含甲方现金、珠宝、有价证券、商业资料及其它难以确定价值的物品的损失。

第七条:争议的解决方式

1、甲方追究乙方保安工作失职的赔偿责任,应向法院提起诉讼,乙方的赔偿责任依据法院的生效判决来确定,但甲方的经济损失小于人民币3万元的,双方可以协商确定赔偿责任。乙方须在赔偿责任确定后的30日内支付赔偿金。在赔偿责任确定前,甲方不得擅自扣减保安服务费。

2、甲乙双方因合同履行发生其他争议时,双方应协商解决,协商不成可通过司法途径解决。

第八条:双方认为需要约定的其它事项

第九条:附则

本合同一式两份,双方各执一份,具有同行法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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篇5:保安工作服务承诺书

范文类型:承诺书,适用行业岗位:保安,服务,全文共 559 字

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为认真贯彻落实国家、省、市有关基本医疗保险(以下简称医保)的政策及各项配套文件,保证参保人员更好地享受基本医疗保险服务,郑重做出如下承诺:

(一)严格执行国家(省、市、县)关于医保制度有关法律法规、规章制度和管理办法。

(二)依法依规按照医保诊疗项目、医疗服务设施和用药范围以及支付标准,为参保人员提供基本医疗服务,合理用药、合理检查、合理治疗、合理收费,合理收住院,不无故拒绝、推诿或滞留就医的参保人员。

(三)如实将参保人员的所有医疗费用明细录入医疗保险信息系统并及时上传。

(四)不未经批准,私自同意其他机构(包括未取得定点医疗机构资格的分支机构)以本机构名义进行医保结算。

(五)不擅自改变医保服务范围,将本定点医疗机构或者部分科室承包、出租给其他单位或个人经营。

(六)不对医保政策规定进行误导性、欺骗性宣传。

(七)向参保人员提供医疗服务时,做到不分解收费、不超标准收费、不重复收费、不套用项目收费、不挂床办理住院手续、不串换药品、耗材和诊疗项目等。

(八)严格遵守医保支付范围规定,不将医保支付范围规定的禁止情形串换入医保支付范围。

(九)自觉依法接受医疗保障行政部门的日常管理、监督检查、费用审核、定期考核、资料调取等行政监督管理工作。自觉依法接受医疗保障行政部门依法给予的行政处罚和其他惩戒,并依法承担民事、刑事责任。

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篇6:物业保安辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:物业,保安,全文共 870 字

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尊敬的领导:

您好!

我是我们物业公司的保安主管xx,由于个人发展的原因,不能再为公司服务了,需要离职,所以特向领导您提出辞职申请,我之前也是和您面聊过几次,我知道公司对我很看重,但由于个人的发展志不在此,所以也是希望领导能够理解,毕竟每个人的想法以及人身的发展是不一样的。

在离职之前我也是会把我自己本职的工作做好,同时和接任的同事去做好交接的工作,不会影响到我们物业公司的一个保安工作,我知道领导一直都希望我干下去,但是在这个岗位上,我觉得我学到的东西已经没有很多了,而且做了这么多年,也是没有太多的工作动力,也到了我要开始下一个阶段工作的状态了,其实我也是想了很多,要不要离职,毕竟公司对我还是很好的,也是给予了我很多的机会,我才能做到主管的位置,不过我更加的明白,我要对我自己负责,对公司也要负责。

现在的我已经没有太大的进步了,同时在保安的`管理工作上我觉得学不到什么东西,也对动作的动力不再,我知道这种状况是非常可怕的,一个人如果没有了进步,那么是很容易退步了,对工作没有了一个动力,那么也是很容易在工作当中失职,或者出错的,我们保安的工作本来就是要很严谨的,更是不能去出错,如果出错,很多时候就会出现很严重的后果,那也是我们无法承担的,所以我思前想后,也是知道,我要辞职了,要去做我该做的事情,而不是继续在这个岗位上混着,那样对公司也是一种不好的现象。

在公司的工作真的特别感谢领导一直以来的栽培,让我学到很多,从一名站岗的保安到现在负责整个公司的保安主管,我进步了很多,收获也很多,自己的成长也是非常的迅速,可以说没有公司的支持,也没有而今我的成绩,对于离开公司的决定,我也不怎么好受,毕竟我也工作那么多年了,对公司也是有感情的,但我也更加的明白,工作不但是为了自己,也是为了家庭,为了今后能更好的把我的小家给支撑起来,而今的工作,虽然还不错,但是我知道,我不可能一直这样做下去,如果没有进步,很容易被淘汰,同时也无法给公司带去更好的安保服务。也希望领导能够体谅,对我的辞职申请予以批准。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

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篇7:保安员离职申请书 保安人员辞职书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:保安,全文共 201 字

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尊敬的领导:

您好!

我是保安处的xx,很遗憾我不得不做出艰难的辞职决定,我的辞职报告如下:

感谢领导对我信任,给我保安岗位这个工作。

在保安处的三年间我认识了不少朋友,学到不少新知识,也有过很多愉快时间,但是我因学习上课需应,特辞去现在保安工作,望企业领导能够谅解,如果您发现以往工作有什么问题,请与我联系。

希望企业领导能理解,并批准我辞职请求。

祝企业前程似锦,生蒸蒸日上。

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

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篇8:元旦放假通知? 元旦放假通告

范文类型:通知,通告,全文共 290 字

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各乡镇政府,街办,政府各部门,各直属机构,各企事业单位,驻县各单位,各群众团体:

根据行署办公室《关于20xx年元旦放假通知》(和行办发电〔20xx〕201号)精神,现将20xx年元旦放假有关事宜通知如下:

20xx年1月1日(星期日,元旦)放假,1月2日(星期一)补休,与星期六连休,共3天。

节日期间,各乡镇、各部门、各单位要妥善安排好带班值班和安全保卫等工作,遇到重大突发事件,按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。请各乡镇、各部门、各单位将节日期间值班表于20xx年12月30日18:00前报县委办公室、政府办公室。

xxx政府办公室

20xx年12月28日

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篇9:城管行政处罚决定书

范文类型:决定,适用行业岗位:城管,行政,全文共 377 字

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_________烟草专卖局

责令整顿通知书

烟整[ ]第 号

______________:

经查,你(单位)于____年____月___日因_____________的行为,违反了__________________________的规定,依据《中华人民共和国烟草专卖法实施条例》第十六条、《烟草专卖许可证管理办法》第四十五条第___项的规定,责令你(单位)自收到本通知之日起至______年____月____日暂停烟草专卖业务、进行整顿,并于_____年____月___日___时前将整顿情况书面报告我局。

如不服本决定,可在接到本决定书之日起六十日内,向威海市烟草专卖局或市人民政府申请行政复议,或在接到本决定之日起三个月内向____________人民法院起诉。

(印章)年 月 日

说明:本决定书一式三联,第一联存档,第二联送当事人,第三联送卷烟销售部门。

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篇10:抓小偷表扬信 表扬保安抓小偷的表扬信

范文类型:表扬信,适用行业岗位:保安,全文共 519 字

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北京的十里河--我每天都经过的车站。昨天的这里,发生了一起偷窃事件。险被偷者是我。有两个好心的帅哥帮了我。

我当时从300路汽车下来,刚从天桥走到附路上。我有一个毛病,走走路就走神,脑袋里不知想些什么,眼睛直勾勾的望着前方,除了不会撞到人以外,其它什么都成为乌有。也许像我这样的人就是小偷下手的最好人选吧。

有两个年纪不大的男生在我身边用怪怪的语调大喊了一声,可依然没有把我从走神中拉回来,我只是下意识的觉得是两个“坏蛋”不知又看到哪个美女了呢。依旧那样木讷的往前迈。大约走了五六十米。我听到有人更大声的喊:“抓小偷----”

我不知道是谁被偷了,猛的回过头,有一个干、黑、瘦的小子在拉我包的拉链。他与我对视了一秒。而后,朝着与我相反的方向离去。我没有害怕,也没有想抓他,因为我看到他的后面还跟着人,而我势单力薄。我看着那个方向,有帮助我的人,也有想要偷我东西的……

我对那几个小偷没有特别的怨恨,因为这样的事屡见不鲜;而对那两个对我大喊,却被我认为是坏蛋的人充满着感激,因为这样的英雄已越来越少。感谢他们让我免受惊吓;感谢他们让我免受经济损失;感谢他们不助败类横行天下!也希望勇敢的人越来越多!

谢言多,无从道……

祝愿无名英雄永远快乐!

此致

敬礼!

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篇11:停电的通告

范文类型:通告,全文共 307 字

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尊敬的客户:

因电力检修、用户申请、市政工程等施工需要,拟对下列线路进行停电,请停电范围内的客户做好准备。若遇下雨等特殊原因,可能取消相应区域停电。实际送电时间以现场施工进度为准。给您造成不便,敬请谅解,感谢您的支持!安全提示:在停电期间,线路随时可能恢复送电,任何单位和个人应当遵守《电力法》、《电力设施保护条例》等法律、法规的规定,不得攀登变压器台架及杆塔,禁止盗窃、破坏电力设施,禁止在电力设施保护区内从事法律、法规所禁止的行为,否则,将自行承担法律责任。

欢迎关注“国网福建省电力有限公司”微信公众号(微信号:xx),并绑定用电户号,可快速查询停电公告、日(月)用电量、缴费提醒等。

xxx供电公司

xx年x月x日

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篇12:保安辞职申请书100字 保安辞职申请书简短30字

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:保安,全文共 502 字

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您好!很遗憾在这个时间向xx公司正式提出辞职,来到xx公司也快两个月了,开始觉得xx公司的氛围就和一个各人庭一样,各人相处的融洽和睦,在这里有过欢笑,有过劳绩,固然也有过痛楚。固然几多有些烦懑,不外在这里至少照旧学了一些工具。

在这一个多月的事情中,我确实学习到了不少工具。一些日子下来,我发明如今处境和本身的目标并不雷同(一个月人为还不敷您扣的,固然也不敷一个网站的制作用度)。并且当初您好说的网线端口的事变不停没有音信了,开课的事也没有听说。我不停以为没有代价的事变还不如不做,如今看来,这份事情可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费失了。我想,应该换一份事情去实验了。

我也很明白这时间向xx公司辞职于xx公司于本身都是一个磨练,xx公司正值用人之际,不停有新项目启动,全部的前续事情在xx公司上下尽力器重下一步步推进。也正是思量到xx公司以后在各个项目摆设的公道性,本着对xx公司卖力的态度,为了不让xx公司因我而造成失误,我谨慎向xx公司提出辞职。我也将这几天(x月x号—x月x号)的事变给做完。至于剩下的事,留给别的的同事去做吧。

祝愿xx公司如日方升!

此致!

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

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篇13:保安服务方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:保安,服务,全文共 453 字

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按照《_荣昌县委教育工委 荣昌县教育委员会关于广泛深入开展“学雷锋、做传人、树新风”主题教育的通知》(荣教工委发[2012]8号)精神,结合我镇实际,各中小学、幼儿园要广泛深入持久地开展“学雷锋、做传人、树新风”主题教育,高扬社会主义核心价值体系主旋律,用正确的世界观、人生观、价值观影响和教育师生,进一步坚定广大师生的理想信念,特制订如下实施方案。

学雷锋·做传人·树新风

保安中学全体师生员工

为了使学雷锋主题教育做到全覆盖,雷锋事迹深入人心,广大师生自觉践行雷锋精神,让学雷锋活动经常化、制度化,收到切实效果,特成立我校“学雷锋·做传人·树新风”主题教育领导小组:

组长:刘振彬

成员:尹 洪、张友平、周 荣、黎昌吕、敖 进、郭 勇、张大进

紧紧围绕引导广大师生员工学习、弘扬和践行“爱党爱国,忠诚坚定;服务人民,无私奉献;刻苦钻研,热爱学习;勤俭节约,艰苦奋斗;诚实守信,知行合一;团结友爱,乐于助人;爱岗敬业,脚踏实地”的雷锋精神来展开。着重组织开展好三个方面的教育活动。

1、组织参加“我与雷锋相识”学习活动

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篇14:保安工作表扬信

范文类型:表扬信,适用行业岗位:保安,全文共 488 字

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春节好!您的子女在20xx年度被评为xx市xx科技有限公司优秀员工,我代表公司全体员工向你全家表示祝贺。

我非常荣幸,在公司艰苦的创业过程中,你的子女加盟这家公司并为公司的发展做出了卓越的贡献。xx科技公司创办于20xx年,目前员工400多人,是xx市重点的高科技企业、软件企业、全国知名网络公司。自公司成立以来,我们一直坚持与员工共同成长的发展理念,以为员工创造充分的发展空间为己任,以实现公司与员工共同成长为目标。

优秀员工是公司对员工最大的肯定,是公司最高的荣誉。他们在不同的岗位、扮演不同的角色,勤勤恳恳、默默奉献、品德高尚,他们已成为公司的骄傲、公司的主人,他们也将获得公司的期权、股票等奖励。感谢你们!感谢你们多年的教导、养育,感谢你们对子女工作的支持和鼓励。

今年春节,我国遭遇几十年未遇的雪灾,公司60%的同事都不能回家与父母团聚,我们非常难过,心情非常沉重。他们不但是公司的一名员工,工作中的同事,也是我们的兄弟姐妹。我期待有机会与你会面,我们热情欢迎你能到公司来指导、到xx来做客!

最后忠心祝愿您全家新春快乐、身体健康、合家幸福!

xxx有限公司

20xx年x月x日

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篇15:撤销行政处罚决定书格式

范文类型:决定,适用行业岗位:行政,全文共 380 字

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公司营销部经理张三、市场部经理李四、市场部王五 三人于 20xx 年 4 月 1 日晚在公司宿舍因个人原因酒后打架 斗殴,严重违反公司相关管理规章制度,造成了极其恶劣的 影响。根据公司《职员手册》 《管理制度》 、 ,经公司研究决 定,现对以上三人做出如下处罚决定

1、对张三予以离职处理; 2、对李四处以记过处罚一次,并处减发 6 天本薪;在 本处理决定发布之日起 3 日内对此次违纪事件作出不 少于 500 字的深刻书面检讨。

3、王五目前处于试用期内,鉴于此严重违纪事件,其 试用期延长一个月,并处以记过处分一次,减发 6 天 本薪;在本处理决定发布之日起 3 日内对此次违纪事 件作出不少于 500 字的深刻书面检讨。

此处理决定自发布之日起实施,希望公司其他职员引 以为戒,良好处理公司团队关系,营造和谐、团结的团队氛 围。

有限公司 行 政 部

年四月二日

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篇16:演出安全保卫工作方案 娱乐场所安全保卫工作方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:保安,全文共 1282 字

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20xx-12月3-4日,我院将举行第24届运动会,为了更好地展现我院师生良好的体育精神风貌,院自律会安全保卫部与安全志愿者将全程协助保卫科负责本届运动会的安全维护工作,以确保运动会的圆满顺利举行,特制定本方案。

我们将以组长责任制展开工作,工作内容大致有:

(1)保卫运动会期间的人员安全(比赛运动员、拉拉队以及观赛者等);

(2)赛场内的秩序维持,保障竞技比赛工作顺利进行;

(3)比赛时的校内安全维持(值班巡逻、车辆管理等);

(4)运动会期间安全知识宣传工作(警示标语、海报、广播等)

运动会期间,我们将以时间为轴线在赛场内外展开安全保卫工作:

校园安全宣传:警示标语、警示牌、运动会安全知识海报。

12月3日上午(运动会第一单元)

08:00-08:30 车辆进出管理,按照校园停车场秩序依次安排:

09:25-11:20 竞赛场地(赛道)维护工作

09:25-11:30 田赛场地(赛场)维护工作

在09:30-11:30期间(1)由各当班队长带队进行以公寓区为主的校内巡逻;

(2)由安全知识专员负责广播宣传工作。

12月3日下午(运动会第二单元)

13:50-16:30 竞赛场地(赛道)维护工作

13:50-16:30 田赛场地(赛场)维护工作

在14:00-16:30期间(1)由各当班队长带队进行以公寓区为主的校内巡逻;

(2)由安全知识专员负责广播宣传工作。

12月4日上午(运动会第三单元)

08:00-08:30 车辆进出管理,按照校园停车场秩序依次安排:

08:25-11:10 竞赛场地(赛道)维护工作

08:25-09:30 田赛场地(赛场)维护工作

在08:30-11:10期间(1)由各当班队长带队进行以公寓区为主的校内巡逻;

(2)由安全知识专员负责广播宣传工作。

12月4日下午(运动会第四单元)

13:50-16:30 竞赛场地(赛道)维护工作

13:50-15:30 田赛场地(赛场)维护工作

在14:00-16:30期间(1)由各当班队长带队进行以公寓区为主的.校内巡逻;

(2)由安全知识专员负责广播宣传工作。

注:(1)竞赛赛场包括,各类型100m、200m、800m、1500m、各类型接力赛和团体径赛;

(2)田赛赛场包括,各类型铅球比赛、跳大绳、两人三足接力(群体)。

(3)时间安排以预计比赛时间,赛场维护工作以实际比赛时间为准。

(4)具体工作人员详见附表。

关于校园停车场:

1、 教学2号楼(公共教学楼)东侧停车场

2、 教学2号楼(公共教学楼)西侧停车场

3、 基建办前临时停车场

4、 图书馆前临时停车点

5、 东大门广场停车点

6、 西大门广场停车点

特别说明:东西主干道不准两侧停车

(1) 运动会期间,我们将严格履行队长责任制,如遇紧急事况,可联系当班队长(详见附表――安保工作表)

(2) 工作人员注意事项:在保护会场秩序及人员安全的前提是自己要保证自己的安全,执勤期间,必须要戴工作证、安全员红袖章等。无法执勤,要提出由队长或总队长协调。

(3) 协助运动会组委会、保卫科、裁判组、医务组以及学生工作人员顺利完成工作,确保运动会安全、圆满成功!

四、本次工作负责人联系方式:

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篇17:酒店安保部经理的岗位职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:酒店,保安,经理,全文共 481 字

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1、熟悉和掌握酒店内部治安情况,了解和掌握社会治安情况及其对酒店的影响,对治安工作要有敏感性和预见性,防患于未燃。

2、维护酒店内部治安秩序,经常巡视酒店各重要器材设备,确保设备处于良好状态。

3、负责本部门员工的工作分派,带领本部门员工努力做好工作,保障员工和宾客的生命安全,对酒店经济部位和要害部位的安全要加强管理。

4、对酒店治安保卫、消防等不够严密和完善的方面,有权向总经理建议逐步严密完善等。

5、善于组织策划酒店的安全保卫工作,在危急情况下能够沉着冷静,善于指挥和决策,使危急事件能够得到迅速妥善的处理。

6、协助各部门制定岗位安全制度,并督导落实。

7、对酒店员工进行法制教育,生产安全教育及遵纪守法教育。

8、积极开展治安检查和消防检查。

9、组织策划重大节日、重要接待任务的安全保卫工作,届时要在酒店内值班,并督导任务的落实情况。

10、积极配合公安机关调查和侦破酒店内发生的各类案件。

11、了解和掌握酒店内部员工的情况,配合人力资源部一起做好违纪人员的帮教工作。

12、注意防止因自然灾害而造成酒店和宾客、员工的生命财产的损失。

13、建立和完善酒店治安工作档案。

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篇18:保安劳动合同书 保安劳动合同书 电子版

范文类型:合同协议,适用行业岗位:保安,全文共 1310 字

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用人单位(以下简称甲方):

法定代表人(主要负责人):

劳动者(以下简称乙方):

甲乙双方经平等协商,就确立劳动关系达成如下劳动合同内容:

一、劳动合同期限

本合同自年月日起至年月日止,其中试用期为月。

二、工作内容和工作地点

工作内容:

1、甲方根据工作的需要和乙方的综合素质、职业技能,安排乙方从事保安工作。

2、乙方的岗位职责是根据甲方的安排,完成规定的守护、巡逻、押运、技术防范等任务,做好防火、防盗、防破坏、防灾害事故发生,维护企业的安全和秩序。

工作地点:

三、工作时间

经过双方协商,对乙方执行综合计算工时工作制,上班时间为:早上:下午:。

四、劳动报酬

1、乙方报酬由工资和奖金构成,每月工资和奖金共计_________元。如果乙方有特殊原因需要请假1天的,甲方将扣除乙方_________%全勤奖金,请假超过3天的,扣除_________%全勤奖金。

2、甲方于每月_________日前支付乙方上月的工资。

五、社会保险和福利待遇

1、甲乙双方应依法参加社会保险,甲方应每月从乙方工资中代扣代缴乙方个人应当缴纳的各项社会保险费。

2、其它福利待遇:

六、对乙方的特殊要求

乙方须身体健康,具有良好的体能;无隐瞒病史,无酗酒、吸毒等不良嗜好。如发现乙方欺瞒病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的,甲方可单方面解除劳动合同。

七、岗位纪律

乙方应遵守岗位纪律,禁止以任何形式参与纠纷,任何情况下都不得打、骂企业的员工或来访客人,不准脱岗、空岗、睡岗,不准迟到、早退;上班期间不得喝酒,聚赌,在岗位上不得做与工作无关等事项。如发现乙方有上述行为的,对于初犯者,情节尚未严重的,扣除_________%的奖金;屡犯不改或情节严重的,甲方可单方面解除劳动合同。

八、劳动保护和劳动条件

甲方为乙方提供工作用品及用具,有偿为乙方提供工作服,乙方工作时必须穿戴甲方指定的工作服。

九、保守秘密

乙方工作期间要严守所知悉甲方的商业秘密,商业秘密包括但不限于知悉的甲方的警用管理模式、产品用料配方、客户资料、企业管理软件以及甲方采取了相应的保护措施不让外人获知的信息等。

十、特别约定

1、乙方在合同期满前提出离职须提前30天通知甲方,若不满足这一条件又不能与甲方协商一致使甲方免受损失的,乙方承诺以没结算的工资部分作为补偿甲方损失的上限。

2、合同期满后甲方若与乙方续签的,可在合同期满后一个月内与乙方协商续签事宜。

3、乙方承诺接受合同期内甲方调整工作的合理安排。

4、乙方入职时已详细阅读、学习了甲方的各项规章制度,乙方承诺完全认可甲方的一系列规章制度。

5、甲方的《员工奖惩办法》作为本合同的附件,是不可分割的组成部分。

十一、违约责任

1、甲方违约:依情况向乙方承担违约责任;

2、乙方违约:应向甲方支付违约金,并应赔偿由此引起的损失。

十二、福利待遇

甲方为乙方提供补贴性的住宿条件,根据实用量乙方每月向甲方支付水、电费,该费用乙方委托甲方在每月向乙方发放工资时代扣。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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篇19:酒店保安管理规章制度汇编

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:酒店,保安,全文共 721 字

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1、不能主动向宾客提供问候服务的,每次扣5元;如能得到宾客书面表扬的,奖励10元。

2、当班期间擅自脱离岗位,未做交接的,每次扣20元。

3、夜班期间打瞌睡,睡觉的,每次扣10—20元。

4、当班期间看报纸,聊天等从事非工作事情的,每次扣10元

5、当班期间休息时不在指定位置而回宿舍的(有事情得到批准后除外),每次扣5—10元。

6、当班期间在酒店公共区域抽烟的,每次扣5元,并警告。

7、没有按时控制空调,灯光,背景音乐等,三次以上扣10元。

8、没有给进出车辆发放停车证的(特殊情况除外),每次扣5元。

9、停车证和停车场车辆有差异的,每次扣5元。

10、寄存行李没有客人签名的,每次扣10元。

11、没有在当班期间按时按路线巡楼的,每次扣5元。

12、索要客人小费的,每次扣小费额的两倍,并警告处分。

13、雨伞等需要交接物品数目核实缺少时,按原价赔偿。

14、前台已提前通知叫车,但保安没有按时叫的(特殊情况除外),每次扣5元,造成严重后果的另行处理。

15、对机房等重要场所没有定时安全检查,造成严重后果的另行处理。

16、住宿的员工应遵守宿舍制度按时回宿舍就寝,维护宿舍卫生,对破坏宿舍卫生环境及秩序的视情况进行警告或罚款。

17、员工内部未经允许私自换班,顶班的,每次扣10元。

18、每周培训,例会未出席者(请假得批准者除外),每次扣10元。

19、因服务质量问题而造成客人投诉的,将扣20——50的绩效奖,造成严重后果的,将扣50——100的绩效奖。

20、每次业务知识考试不合格的员工,每次扣30元,连续3次不合格的,将作辞退处理。

21、每个月月底评选一名优秀员工,奖励100—200元。注:扣除的钱作为保安部活动经费用于奖励工作表现较好的员工或组织活动用。

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篇20:保安夜间巡逻的规定

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:保安,全文共 571 字

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二、保安员实行24小时全天候巡逻服务,确保每班岗位人员不少于一人,巡逻不少于一次,堵截各类违法犯罪分子,确保辖区安全。

三、巡逻过程中,须佩带电筒、对讲机等巡视器材。

四、对巡逻中发现的问题及隐患及时做出处理,并通过对讲机向保安队长或其他值班领导报告。

五、 保安队长负责治安巡逻的检查、监督工作,协助中心主任处理突发事件。

六、 保安巡逻员在巡逻过程中应多看、多听、多嗅以确保完成巡逻任务。

七、 严格执行《保安巡逻规程》,对重点部位实施重点监控,阻止闲杂人员在园区内乱窜,阻止未经许可的人员进入园区重点要害部位。

八、 注意来往人员的动向及携带物品,对可疑人员应前往盘问、检查证件,必要时可检查所带物品。

九、 遇有盗窃、流氓违法犯罪分子,应立即设法擒获,并及时与有关部门联系。

十、 发现吵架时,应予以劝止,发现大家斗殴等情况时应及时报警。

十一、 发现火情,应立即组织扑救并迅速报警。

十二、 接受住户信息反馈,积极为住户联系,及时解决和协助处理入驻企业投诉和求助。 十三、 在执勤过程中,当保安队长检查到各岗位的保安员时,保安员应向队长或班长敬礼并汇报巡逻情况,保安队长应向保安员回礼。

十四、 严格执行交接班制度,在接岗队员尚未到岗时,原班队员不得离开,可通过对讲机系统向值班室或保安队长查询。

十五、 巡逻队员下岗后将巡视器材进行交接,并做好相关记录。

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