算法工程师工作条件(优秀20篇)

1.负责公司用户的现场it技术支持服务和电脑维修；

2.解决用户在工作中出现有关网络和桌面系统的问题；

3.完成系统故障检测、安装、维护；

4.维护公司打印机、扫描仪、ip电话等办公设备；

5.维护视频会议系统；

1.大专及以上学历，计算机或理工类相关专业；工作经验1-2年；

2.对lenovo、dell等主流厂商的桌面级硬件产品(台式机与笔记本)、打印机、扫描仪有一定的操作和维护经验；

3.熟悉主流操作系统(包含mac osx)，常见办公软件和外设的安装、配置、排障；

4.了解ad域、防病毒软件、outlook邮件客户端；

5.良好的团队合作能力，善于沟通交流，服务意识强；

6.对视频会议系统有一定的操作和维护经验；

7.对钉钉系统和中控排班系统有一定的操作和维护经验优先；

8.拥有基本的服务器和网络方面的.知识，掌握mcse及ccna的相关技能优先。

职责：

1、负责服务器硬件解决方案的需求管理、规划及制定;

2、负责协调内外部资源、确保硬件解决方案按客户要求落地交付，跟踪推动后续的优化工作;

3、负责撰写硬件解决方案与相关文档;

4、负责收集行业趋势及业界主流技术，对负责的硬件解决方案进行市场调研及竞品分析;

任职要求：

1、计算机或相近专业本科及以上学历;5年以上相关工作经验;

2、精通pc服务器硬件技术和主流产品，熟悉与pc服务器关联密切的网络、存储及idc等技术，熟悉vmware、docker、cloudstack、hadoop等主流应用的技术方案;

3、具体较强的文档撰写及沟通表达能力，熟练使用ppt、excel等工具;

4、具备行业视野，对行业发展趋势有敏锐的洞察力及创新意识，有较强的需求分析及解决方案规划能力，能提炼用户需求并转化为解决方案能力，具备商业敏感性;

5、熟悉云平台产品及解决方案，具备相关工作经验优先考虑;

尊敬的领导：

我的正确格式图片叫，于xx年xx月xx日进入公司，根据公司的需要，目前在工程管理部担任土建工程师一职，负责项目工程土建管理工作。

首先感谢公司给我的这个机会以及公司在这段时间对我的培养，让我能融入这个团队中，不断的学习，不断的提高自己;在进入公司的这段时间以来，是我人生的重大转折。

非常感谢我的领导同事们，他们给了我很多无私的帮助和指导，让我能够在本岗位工作及中迅速入手，我深知作为公司的一员，不仅需要有耐心、细心，还要具有较强的责任心，能够为自己所做的工作负全部责任，并在工作中不断进取，努力提高自己的专业素质，力争使工作登上一个新的台阶，为xx地产公司的发展贡献自己的力量。

现将入职以来的主要工作情况简要如下：

1、熟悉了解公司各项规章制度。

为了更快更好地融入公司这个团队，为以后的工作打好铺垫，我加紧对公司的各项规章制度了解，熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉，我为能进入公司这个团队感到自豪，同时也感到自身的压力。在以后的工作中，我将以公司的`各项规章制度为准则，严格要求自己，廉洁自律，在坚持原则的情况下敢于创新，更快大全更好地完成工作任务。

2、熟悉建设项目的地形、地貌及建设范围。

作为土建工程师，熟悉和了解现场对以后的工作是相当有利的。为了以后能更好地开展工作，我多次深入现场，对现场的地形地貌做更党员深层次的了解。在掌握第一手现场资料之后，我查阅相关技术资料，对项目的地形地貌、土质情况进行研究，对以后施工重难点进行分析，并通过以往的施工经图片验，对项目的基础形式进行分析，通过研究和分析，我对项目施工管理的实际情况做较为客观的预测，为下一步工作提供可靠的依据。

3、监督完成基坑土方开挖及基坑支护工作。

经常深入现场进行的样板巡视检查，严格按国家有关的“规范、规程、标准”及设计要求组织、指导、检查全过程的施工，确保土方开挖、基坑支护施工保质完成。

4、监督完成现场临时设施的建设。

根据工程管理制度及现场总平面规划布置标准要求，对贫困补助各参见单位的办公区及生活区的临时建设进行统一转正述职开场白和结尾管理，并按时完成。

5、参与编制工程管理制度汇编。

根据公司总体目标;xx年项目小区x幢楼主体结构施工到10层以上;地基与基础工程、主体工程验收评定合格，并达到“飞天奖”质量标准;安全文明施工：无重大安全事故，确保市级文明工地，争创省级文明工地等总体目标要求。

在此我提出转正申请，恳请报告领导简短给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

谢谢!

此致

敬礼

申请人：

申请日期：

职责：

1、参与公司原料、半成品、成品等检测工作;

2、制定公司的产品研发计划，实施新产品研发工作;

3、负责编写产品sop工艺文件;

4、新产品进行小样测试，在生产线上的中试全程工作;

5、进行数据统计、分析、完成研发报告

6、配合品控部、化验室的相关工作;

7、参与食品安全及管理(iso9000、iso220xx、haccp等)体系认证工作;

8、完成领导安排的其他日常工作。

岗位要求：

1、食品类专业本科以上学历;

2、对食品研发有兴趣，做事严谨、沟通能力、表达能力强、有责任心;

3、具有从事植脂末/饮料/乳制品/乳化剂的研发经历优先;

4、熟悉食品原料、食品添加剂的属性;

5、熟悉国家食品相关的法律法规。

职责：

1. 协助完成需求的整理和软件设计;

2. 按照项目计划，按时提交高质量代码，完成开发任务，规范文档的编写、维护，以及其他与项目相关工作;

3. 负责单元测试代码的编写和进行单元测试;

4. 协助负责java程序的打包、发布和部署工作;

任职要求：

1.本科以上，应届毕业生即可，计算机相关专业，有实习经验;

2. 了解html5、javascript、ajax、css、vue等web前端技术;

3. 了解springboot/springmvc/mybatis/netty等开源框架，阅读过相关源码优先;

4. 了解java常用的设计模式;熟悉redis, elasticsearch并了解各自使用场景者优先;

5. .了解使用maven, git代码管理工具;

6. 强烈的责任心与团队精神，较强的抗压能力和良好的沟通、协调、组织能力;

7. 热爱技术，对技术有不懈的追求，喜欢研究开源代码，有良好的学习能力、团队协作能力和沟通能力;

个人优缺点分析

橱窗分析法：

橱窗1：“公开我”1993年毕业于南京林业大学汽车运用工程专业，工程师、高级汽车服务技师。在汽车“4s”店从事汽车维修工作16年,先后担任技术员、技术总监、车间生产主任，多次参加一汽、博世公司、奇瑞公司技术培训和技术比武，并成为奇瑞公司第一批高级服务技师。20xx年5月来到山东科技职业学院参加工作，现为汽车工程系专业老师，担任09汽修三班指导教师，既有丰富的汽车理论知识，也有丰富的实践经验。

橱窗2：“隐藏我”对自己要求不严，做事情不能持之以恒、精益求精，甚至比较懒散，还缺乏耐心，甚至感情用事，考虑问题不全面，做事有时优柔寡断，拖拖拉拉。对于制定好的计划，不能每次都能完整执行，甚至半途而废。不善言谈，与人交往过于呆板。

橱窗3：“潜在我”我是一个性格两重性的人，大部分时间性格特别好，极少与人出现冲突，但遇到棘手的事情时候又很冲动，不去考虑他人的感受;对待自己的工作，我是特别认真、特别负责的人，但有时又敷衍了事，不会深入探讨，甚至半途而废。

橱窗4：“背脊我”做人诚实、正直、低调，乐于帮助别人，把他人的事当成自己的事去做，同时又特别容易相处，但做事有时情绪化，过于感情用事，考虑问题比较简单，但自己认准的事不管对错，都坚持到底，认死理，不会变通，对个人的发展非常不利。

人格测试分析菲尔人格测试答案：cdebbbcfde,共42分别人认为你是一个新鲜的、有活力的、有魅力的、好玩的、讲究实际的、而永远有趣的人;一个经常是群众注意力的焦点，但是你是一个足够平衡的人，不至于因此而昏了头。他们也认为你亲切、和蔼、体贴、能谅解人;一个永远会使人高兴起来并会帮助别人的人。

职业兴趣分析霍兰德职业兴趣测试：现实型9分、传动型9分、研究型7分、社会型4分、艺术型4分、企业型2分属于技术与运动取向。往往身体技能及机械协调能力较强，对机械与物体的关心比较强烈。稳健、务实，喜欢从事规则明确的活动及技术性工作，甚至热衷于亲自动手创造新事物。不善言谈，对于人际交往及人员管理、监督等活动不太感兴趣。这一领域的职业有:需熟练技能方面的职业、动植物管理方面的职业、机械管理方面的职业、生产技术方面的职业、手工艺技能方面的职业、机械装置与运转方面的职业等。

职业性格分析容忍，有弹性;是冷静的观察者，但当有问题出现，便迅速行动，找出可行的解决方法。能够分析哪些东西可以使事情进行顺利，又能够从大量资料中，找出实际问题的重心。很重视事件的前因后果，能够以理性的原则把事实组织起来，重视效率。istp型的人坦率、诚实、讲求实效，他们喜欢行动而非漫谈。他们很谦逊，对于完成工作的方法有很好的理解力。istp型的人擅长分析，所以他们对客观含蓄的原则很有兴趣。他们对于技巧性的事物有天生的理解力，通常精于使用工具和进行手工劳动。他们往往做出有条理而保密的决定。他们仅仅是按照自己所看到的、有条理而直接地陈述事实。istp型的人好奇心强，而且善于观察，只有理性、可靠的事实才能使他们信服。他们重视事实，简直就是有关他们知之甚深的知识的宝库。他们是现实主义者，所以能够很好地利用可获得的资源，同时他们擅于把握时机，这使他们变得很讲求实效。istp型的人平和而寡言，往往显得冷酷而清高，而且容易害羞，除了是与好朋友在一起时。他们平等、公正。他们往往受冲动的驱使，对于即刻的挑战和问题具有相当的适应性和反应能力。因为他们喜欢行动和兴奋的事情，所以他们乐于户外活动和运动。

职业能力分析实际型(r)实际型劳动者愿意从事“看得见、摸得着”的工作。喜欢使用工具，特别喜欢操作大型机器。他们做起事来手脚灵活、动作协调。但不善言辞，不善交际，在社交场合往往觉得很不自在，最不喜欢教育工作与接待他人的工作。给人的印象是：不合群的、实利主义的、谦卑的(避免抛头露面的)、循规蹈矩的、自然的、倔强的(不可变通的)、直率的、精神健全的、节俭的、坦诚的、有毅力的、缺少见识的、固执的、注重实际。对应职业类型：实际型职业主要是指各类工程技术工作与农业工作。主要有：机械、汽车、飞机、土木、采矿等方面的工程师和技术员;机械操作、维修、安装、热处理工人，矿工、电工、木工、鞋匠等;公共汽车、出租汽车、工业卡车的司机;轮船、火车驾驶员;测绘员、描图员、消防队员等;农业机械师、牧民、渔民等。

职业价值观分析职业锚测试结果：您的管理型倾向得分：52.0%您的技术功能型倾向得分：76.0%您的.安全型倾向得分：84.0%您的创造型倾向得分：72.0%您的自主独立型倾向得分：72.0%您的服务型倾向得分：80.0%您的挑战型倾向得分：76.0%您的生活型倾向得分：80.0%职业锚为：安全∕稳定型(securitystability)：(84.0%)安全/稳定型的人追求工作中的安全与稳定感。他们可以预测将来的成功从而感到放松。他们关心财务安全，例如：退休金和退休计划。稳定感包括诚言、忠诚、以及完成老板交待的工作。尽管有时他们可以达到一个高的职位，但他们并不关心具体的职位和具体的工作内容。

自我分析总结

热心、负责，善于与人合作是我对自己的总结。善于营造和谐的人际氛围。得到鼓励和赞扬时工作最出色，希望自己和他人所付出的受到赞赏，同时也会适当的给别人一定的鼓励和赞扬。主要的兴趣在于那些对人们的生活有直接和明显的影响的事情。正直而忠诚，即使在小事上也有始有终，且希望别人也如此。珍视安全和稳定。可能忽视逻辑思考和深刻的洞察力，需要注意发展对现实的感受力和情感。

环境分析基本内容分析总结

家庭环境分析我出生于农村，父母、兄弟姐妹都在农村，自己大学毕业后在城市工作，妻子是一位中学教师，儿子在一个很好的初中上学，家庭非常和睦

工作环境分析我现在在一所示范性高职院校任汽修专业老师，我系所有领导、老师非常团结，也都积极进取，在教学、科研、指导学生中都能做到相互交流，相互探讨。

随着我国国民经济的持续快速发展，汽车工业的发展更是突飞猛进，轿车已逐步进入城市普通家庭，因此汽车售后市场的发展空间巨大.伴随着汽车制造技术的不断更新，汽车产品也逐渐成熟起来，汽车的性能和技术含量相差无己，因此，各个汽车制造厂家为了提高自己的影响力，立足市场，厂家已经从产品的竞争转向了服务的竞争，售后服务已经成为竞争的主要战略目标。为了应对市场竞争份额，各个汽车厂家每年都在推出多款式，多品种的新产品，这必然要对售后服务提出了更高的要求。汽车生产厂家为了提高客户满意度，都建立了分布于全国范围内的售后服务网络，网络成员大多数是四位一体(既汽车维修、整车销售、备件供应、信息反馈)经销店。按照品牌经销店的岗位设置，服务总监、服务经理、备件经理、技术经理、服务顾问、索赔员等岗位都要求由具有一定学历、技术水平高、懂管理、懂经营的专业人才担任，对专业人才的需求量很大。现代汽车的科技含量高，电子技术和计算机技术已经广泛应用，声、光、机、电、液一体化，发动机电控燃油喷射、自动变速器、制动防抱死、安全气囊、现代车载诊断系统已在汽车上普遍使用，维修方法要求更加规范化，诊断检测设备的智能化、自动化，要求维修企业的从业人员必须以技能型为主。在理论上应具备：对现代轿车的结构原理比较熟悉，掌握计算机应用知识，对传感技术、液压控制、自动控制技术比较熟悉，有一定的英语阅读能力，能直接阅读英文维修手册;在实践技能方面，应能熟练掌握和使用智能化的仪器来检测诊断和维修现代轿车出现的故障。“机电一体化”是当今世界技术领域里的一个新学科，现代汽车可以说是“机电一体化”的典型应用，这就要求维修企业的从业人员素质与技能大大提高。

社会环境分析

随着中国经济的高速发展，人民生活水平的日益提高，我国汽车市场进入了前所未有的高速发展期，中国作为一个新兴汽车大国，20xx年已经成为世界最大的汽车生产国和第一大新车市场，汽车保有量近年来迅速扩大，20xx年中国汽车销量达到了1806万辆，同比增长32.37%，稳居世界第一，汽车大国-美国20xx年全年销量为1150万辆。和世界发达国家相比，无论是汽车销售量绝对值还是增长速度，中国均遥遥领先，因此汽车技术服务与营销人员需求量将会持续上升，人才需求将达到较大规模。

毕业进入汽车厂的检测部或维修部进入部门高层进入4s店当维修师转入营销部

计划实施

进入一个汽车厂的检查部或维修部工作，并获得一定的成就，成为一名中高层管理人员。年薪应当中偏上，家庭幸福美满。

1、长期计划

①第一个十年目标(18岁-28岁)：

争取获得汽车维修管理师高级专项职业资格和汽车售后服务管理师，进入规模较大的汽车企业的维修部工作

②第二个十年目标(28岁-38岁)：

努力工作，成为企业的高层。有一定的成就和威望，有一定的人脉。有一个和谐美满的家庭，有一个健康快乐的孩子。

2、中期计划

①第一个五年目标(18岁-23岁)：

大学毕业，取得学士学位，考得与汽车维修相关的重要证书和通过在长假实习增强自己的动手能力，并在自己的专业领域有自己独到的见解，能力得到提升，获得一定的成就。

②第二个五年目标(23岁-28岁)：

大学毕业后，进入汽车公司的维修部或检测部，在工作中拓宽自己的人脉，通过自己的踏实工作和积累的人脉进入部门的管理层。

3、短期计划

①第一个一年目标(大一)：

争取进入学生社团，在社团中锻炼自己的交际能力。争取机会参加各种比赛，发现自己的长处和兴趣，锻炼自己的口才。努力学好大一的基础课，特别是英语和高等数学，在每次考试中争取名列前茅。并在大一下学期通过大学英语四级。在暑假积极参加社会实践，锻炼自己的能力。

②第二个一年目标(大二)：

争取拿到奖学金;通过英语六级考试;通过英语口语二级考试;在暑假积极参加社会实践，锻炼自己的能力;努力学好专业知识，在空闲时间自学日语和汽车相关的三维设计软件。

③第三个一年目标(大三)：

争取拿到奖学金;考取汽车维修工中级技师和汽车估损师证书;尝试考口语四级，在长假积极去找实习，提高自己的专业动手能力和实践经验。

④第四个一年目标(大四)：

争取拿到奖学金;拿到学士学位;找到一份自己满意的实习工作。

1.职业目标评估

我会选择汽车检测与维修的专业，在大学时我会努力学习专业知识，我会依据自己学习的状态来反省自己是否能够达到大汽车厂的要求，如果达不到，我会选择更改自己的职业。我选择的第二个职业就是4s店维修师。原因就是我4s点维修师要求比汽车厂的相对要低，我可以先进行工作提高自己的能力然后根据现实条件再进行调整。

2、实施策略评估

我会通过参加一些机械方面的活动锻炼自己的实际动手能力，进而使自己更适合维修师。但我还要努力学好自己的专业知识，一旦发现两者之间有时间冲突的话，我会尽力调整它们的比重来锻炼自己。

3、其他因素评估

大二接下来的时间我会考虑要不要考研，目前我对考研方面的东西还算空白，我会通过了解考研来决定自己要不要考研。如果我下定决心考研，那么以上的计划我就得重新规划。

评估时间

对于职业目标评估，我会在大三时进行评估;对于实施策略评估，我会在每个星期，每个月都会进行评估，以使学习和能力的培养并重。

规划原则

规划合理，不能太难达到，这样容易使我半途而废，最综得不到规划的结果。规划也不能轻而易举就能达到，否则自己的努力就会减半，那么这个规划就毫无意义。所以，应以我的自身能力及素质为指标，做好规划。

五、结束语

记得大一的时候听到职业规划时觉得职业规划是很没必要的，可是自从我做了职业生涯规划，我的态度彻底改变。我对自己做了360度评估，不仅仅了解了自己眼中的我，还了解到他人眼中的我，让我对自己有了一个全方位的认识。通过swot分析，我更加清楚自己的优势所在以及劣势所在。通过专业分析以及职业环境分析，给我的未来指明了方向。但规划始终是规划，要想让规划得到实现，还必须要自己的毅力和努力!

职责：

1)了解用户需求调研并能正确理解及综合分析;

2)根据客户需求，结合软件功能，设计实施方案，进行方案测试、调整;

3)进行最终用户培训、指导客户信息化系统上线;

4)解决客户问题，直至实施项目成功交付。

任职资格：

1)大专以上学历，有erp软件实施相关经验背景优先，优秀应届生毕业生亦可;

2)掌握sql数据库管理，熟悉数据查询分析语言、计算机网络，对企业信息化软件实施有浓厚热情;

3)较强的学习能力、优秀的沟通表达能力、协调推进能力、缜密的分析总结能力，能够承受一定的工作压力，心态良好，具备良好的团队意识，适应出差;

甲方：____________

乙方：____________(身份证号码：______)

因甲方的业务发展和对人才的需要，现聘用一批高端技术人才担任公司的技术顾问。本着平等自愿、诚信友好的原则，决定聘任乙方为甲方的专业高级工程师，为甲方提供专业能力范围内的技术顾问。经协商一致，签定本协议，以便共同遵守。具体条款如下：

一、协议期限

本协议期自______年______月______日起，至______年______月______日止，聘期周______年。

二、乙方应于签订合同时向甲方提供以下证件及文件(未注明复印件的为原件)：

1、职称证书(建筑专业高级工程师证)

2、身份证复印件

3、毕业证书复印件

4、评审表、职称批准文件复印件，复印件部分需体现经有权出具证明的人事主管部门盖章;

5、原聘用单位解聘证明;

6、一寸彩照8张。

以上乙方提供的文件信息甲方应予以保密，不得用于履行本协议之外的其它用途，否则由此出现的任何责任均由甲方承担。

三、顾问费：甲方付给乙方的顾问费用共计人民币___________元(大写：_________________元整)付款方式：______经建设主管部门确定乙方证书没有问题后的7个工作日内，甲方一次性支付聘用酬金给乙方。

四、合同期间，甲方有权使用乙方的专业高级职称证书用于办理企业资质申请注册、变更、升级，开展正常业务和资质______年检审查使用。

五、甲方对乙方职称证书的具体要求：

1、职称证书、身份证、毕业证书、评审表、职称批准文件应提供原件或者复印件(经有权出具证明的人事主管部门盖章)供甲方验证(资质审查部门验证)，职称证书留存甲方，身份证等相关原件在资质申请完毕后归还乙方。公司在进行资质申请注册、变更、升级或年检时需要核验原件，乙方必须在甲方发出通知_________日内提供甲方使用。乙方应确保乙方证书真实有效，甲方能够使用乙方的证书申报资质及______年检，双方各自承担快递费用。

2、乙方所提供的职称证书、身份证、毕业证书、评审表、职称批准文件等相关证件(含身份证)必须有效真实，且乙方职称证书必须确保未在其他单位使用(资质审查部门在资质管理系统中查询无多家企业重复使用)，后期如因为乙方证书多家挂靠影响甲方企业资质，一切后果由乙方承担，并负相应的法律责任。

六、甲方必须在本协议约定的范围内合法地使用乙方的职称证书(含身份证)，不得以乙方的名义进行本协议约定以外的其他非法活动，否则由此造成的后果，由甲方负相应的法律责任。由于甲方原因造成乙方身份证原件、职称证书及其他原件丢失情况下，甲方必须负责乙方补办身份证、职称证书及其他原件的费用。

七、如各级建设主管部门或住建部需要核查乙方(身份证，毕业证，评审表，职称证，职称批准文件)等原件，乙方必须配合甲方出示原件，或配合甲方出示其他证明材料。如乙方不能提供符合甲方申报资质及其他事项所需的原件或其他文件接受核查，乙方必须退还已收取甲方所有聘用费用。

八、在甲方申报资质及其他事项时，住建部及各级建设行政主管部门查出职称证书或业绩存在造假行为，乙方应无条件退还甲方所支付的全部聘用工资并双倍返还定金，承担相应的责任。

九、续聘：______本合同期满，如果甲方有意签订续聘合同，应当在合同到期前_______月通知乙方，具体条件由双方另行商议。

十、本合同一式贰份。每方各执壹份，具同等效力。

甲方：____________(盖章)乙方(签字)：____________

法定代表人：______(签章)身份证号：____________

地址：_________________地址：__________________

电话：__________________电话：__________________

1、负责精益生产模块的推动计划制定;

2、负责精益生产模块的实施方案制定 ;

3、组织企业精益生产讨论小组,参与各精益管理方案的研讨,参与精益管理实施工作,指导企业团队成员落地实施 ;

4、基于项目的实施计划,推动项目的进程,确保精益项目动作及时关闭和生产效率、存货等目标的达成 ;

5、针对生产现场实际情况对工位布局、员工作业动作和方法进行优化,并将改善方法作业标准化构建指导、推动;

6、结合企业实际提出优化生产工艺流程、提高生产效率、降低库存的实施方案;

7、根据企业实际推动5s&tpm管理动作实施;

8、负责企业layout的优化和更新工作;

1、工业工程专业,3年以上从事精益生产相关工作,接受过精益生产或6 sigma方面系统培训,熟练运用6s、tpm、kaizen、oee等精益管理方法和评价指标及丰富的实操经验(hands-on person);

2、工作积极、主动,求变心强,有较强的抗压能力;

3、有基本的统计学知识、ie工程学,并能够将统计学运用到生产和持续改进的`项目进程中,了解自动化相关知识;

4、熟练掌握ie基本应用软件,熟练运用solidworks及pro/e、autocad等相关计算机软件;

5、对制造技术有很深的认识,包括过程,信息流和物料流 ;

6、较强的问题分析、学习和解决能力,良好的人际沟通能力和优秀的团队精神 。

1、熟悉测试用例、测试分析，编写质量报告等文档;

2、能够前期参与需求分析和方案设计，能够在前期发现设计问题;

3、合理制定项目测试计划，跟进测试进度，控制项目风险;

4、负责功能测试、性能测试、自动化测试、安全测试;

5、保持对新技术热情，完善产品的测试方法和策略，提升测试效率;。

1、本科以上学历计算机相关专业，扎实的计算机基础知识;

2、3年以上web或者移动端测试经验;

3、熟练掌握性能测试技能，有loadrunner或jmeter经验，能定位代码级性能瓶颈，有性能调优经验;

4、熟练掌握接口自动化测试、app自动化测试技能;

5、有junit、testng、selenium、robotium、uiautomator、appium经验，有测试框架，测试工具开发经验优先;

6、有渗透测试经验优先。

职责：

负责产品业务需求的调研与分析等工作，形成需求文档和部分原型设计;

负责需求解决方案(重点是ppt)编写，并向客户进行汇报;

负责需求的跟踪管理，验收交付软件质量，并向客户进行验收，保证需求的最终效果;

参与产品的系统验收测试、用户培训、维护优化等工作。

积极协助售前交流及投标配合工作。

岗位要求：

1、计算机相关专业毕业，本科以上学历;

2、2年及以上软件实施工作经验;

3、具备项目管理的意识，能够与客户深入沟通，正确理解和引导客户需求，能够合理控制客户关系与项目进度;

4、熟练使用ppt、word及visio等常用工具，有一定的文档基础;

5、有良好的团队精神和严谨的工作态度，有一定的承压能力，良好的学习能力和自我提升愿望;

6、如果能够使用projcet、产品原型设计工具将是一个加分项;

7、思路清晰，思维敏捷，责任心强，沟通表达能力强。

职责：

1、负责java技术领域的开发工作，从事代码开发、程序设计等工作。

2、完成项目的核心编码，配合项目主管做好项目管理

3、参与部分产品的架构预研并做技术分享

4、完成日常项目的维护

职位要求 *

1、2年以上java前后台开发工作经验

2、精通j2ee体系结构，熟悉java语言并进行web开发，熟悉javascript、html、css标签。

3、熟悉oracle，熟练使用sql语句。

4、熟悉jsp,servlet,java bean, jdbc开发，具有一定的代码规范。

5、了解开源技术框架struts2,spring,hibernate等。

6、熟练掌握eclipse开发工具，了解svn等版本工具。

7、良好的协作精神和较强的学习能力。

8、熟练使用was、tomcat等主流中间件。

9、能独立处理技术问题，并有培养新人的经验。

职责

1、参与需求评审、设计评审、测试用例评审;

2、编写测试计划，设计测试用例、搭建测试环境、执行测试、提交bug;

3、编写测试报告、使用手册、维护文档及部署文档。、

4、改进测试流程，提升测试水平。

5、专注测试技术，全力以赴。

任职资格

1、计算机相关专业，大专及以上学历;

2、3年以上web测试经验，熟悉软件测试流程、规范，参与需求分析、需求评审，提取测试需求，设计相关测试用例，组织并参与完成系统的集成测试和系统测试工作，编制软件测试报告并评估软件质量，进行阶段性测试工作经验总结，更新测试知识库;

3、搭建项目测试环境、更新测试软件系统，能使用自动化部署系统，按要求调配测试系统环境，有系统压力测试经验;

4、熟悉my sql等相关数据库技术;

5、熟悉linux的基本操作命令，熟悉规范的项目流程、测试流程和bug管理流程

6、运用excel进行数据常规分析

7、熟悉禅道/maven更佳

1、供热项目技术方案的编制，参与项目前期调研，进行现场勘探，论证项目建设的必要性与可行性；

2、负责供热站设备选型工作，确定设备参数，并参与热力管网系统方案审核与实施监控；

3、审核项目技术文件，对供热设备与热力管网系统进行全面技术经济比较，提出审核意见；

5、参与总包合同书与技术规范书的审核，参与图纸会审；定期深入施工现场检查、督导，审核工程建设中本专业相关的施工、调试，解决施工中疑难技术问题；参与项目的竣工验收、工程移交等工作；

6、参与自控系统调试，评审。至少掌握一种主流自控系统（西门子、霍尼韦尔、江森等ddcplc）编程和上位机组态

7、参与生产准备工作，审核生产准备大纲；审核供热站技术改造、大修方案，负责解决技术难题；

8、负责供热系统建设、运行管理制度的编制；熟悉行业***发展动态，负责对技术、管理人员培训。

1、热能工程、建筑环境与设备工程专业等本科及以上学历；

2、熟练掌握cad及各种通用办公软件。

3、熟悉供热站的`工艺流程和运行方式，具有供热节能改造经验；

4、掌握供热设备的规格、参数、技术性能与热力管网的设计、实施；

5、了解供热项目建设、运行相关法规与技术规范。

6、有热力研究院或热力公司工作经验的优先；

职责：

1.负责公司互联网产品的部分功能设计，功能研发;

2.负责模块代码的编写以及代码质量控制;

3.负责与其他业务单位的技术对接工作。

任职要求：

1.计算机相关专业，本科或本科以上学历，接受应届生;

2.扎实全面的计算机基础知识(算法、数据结构、数据库系统、网络安全等)，强大的编码能力;

3.扎实的java语言基础，熟悉spring、spring mvc、spring boot、mybatis等开发框架技术，熟悉主流的设计模式，会使用maven构建工具;

4.熟悉mysql或mariadb，精通sql语法，熟悉redis缓存数据库;

5.具有微信平台(公众号、支付、小程序)和支付宝平台(生活号、支付)相关开发经验的优先;

6.具体较强的学习能力，对未知技术和领域能快速掌握并实践;

7.正直诚实，热爱互联网开发，有较强的沟通和团队协作能力;

尊敬的公司领导：

您好!

首先非常感谢公司给我工作的机会，我于2012年2月28日进入xxxxx，根据公司的需要，目前担任安装经理一职，负责x区水电安装专业具体主管责任。

本人在e区工作期间，协助项目x经理贯彻执行国家、地方工程建设的法律法规和《建筑工程质量验收规范》强制性规定和建设工程项目管理规定；熟悉并掌握设计要求、施工规范、规程、质量标准和施工工艺要求，编制水电安装施工技术交底，向班组技术员和各楼号安装负责人进行技术交底和施工安全技术交底，积极参与施工方案的编制，按施工方案、技术要求和施工程序组织施工，参与编制月计划、周施工进度计划并负责执行落实；负责现场安全文明施工、质量、进度措施的实施落实，组织现场生产活动，保证工程在良好的安全环境下，工程质量符合国家验收规范，进度符合各级网络计划，工完清场。负责月进度的质量、安全、进度方面执行情况的书面汇报。检查班组的施工、安全、质量，制止违反工序要求和规范的错误行为。参与各种形式的质量、安全检查评定工作。对因施工质量、安全造成的损失，要迅速调查、分析原因、评估损失、制定纠正施工措施和方法，经项目经理批准后及时处理，质量安全隐患及时上报。实施自身职责范围内的安全质量控制职责，参与全过程的安全质量监督、复核与验收。

学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，同公司共同发展、进步。来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界、业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善，把工作做细。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。

申请人：

20xx年xx月xx日

职责：

1、技术部项目产品研发，提供符合公司要求的产品配方，确保产品配方质量;

2、对现有配方进行升级，降低控制成本;

3、负责对公司产品文件、资料的归档管理工作;

4、负责产品生产打样、配方调试跟进，编写产品资料;

任职要求：

1、大专及以上学历，精细化工、应用化学等相关专业;

2、2-3年以上护肤类化妆品配方自主研发经验，熟悉各类化妆品配方结构和工艺，研发能力强;

3、熟练操作办公软件;

4、熟悉各类护肤品原料性能和应用;

5、熟悉化妆品行业法律法规;

1 、负责配置游戏运行环境，安装部署游戏;

2 、游戏服务器的规划、监控，数据备份，日志分析，故障排除，性能调优等工作;

3 、研究运维相关技术，根据系统需求制定运维技术方案;

4 、研究系统架构、提高系统的健康性，参与运维流程制定、保证高效响应。

任职资格：

1 、精通 linux 平台的业务维护;

2 、精通 nginx+mysql的配置、使用、调优;

3 、熟悉zabbix， cacti ， nagios 等监控软件的使用;

4 、了解 shell 编程、熟悉 php 、 python 语言任意一种语言优先;

5 、有较强的学习能力，热爱系统管理工作，有高度的责任心，喜欢钻研系统管理相关技术;

6 、对系统安全，入侵检测等有一定了解，能根据服务器的情况制定相应安全措施;

7 、具有网游运维经验、大型网站运维经验者优先。

1、负责宽带零中频收发器芯片相关的算法分析和设计，主要包括：各种校正算法、i/q矫正算法和自动增益算法等;

2、负责宽带零中频收发器芯片数字信号处理滤波器的.设计，主要包括：抽取滤波器、半袋滤波器的等;

3、负责宽带零中频收发器芯片系统建模和分析。

1、研究生以上学历，通信或信号处理专业，博士更佳;

2、5-20xx年数字ic研发经验;

3、熟悉无线通信系统和各种调制解调方式;

4、熟悉matlab和simulink系统建模和信号分析;

5、数字verilog语言和synopsys等各种数字仿真验证工具;

6、具有大规模soc成功设计经验，了解大规模数字系统从顶层算法设计，软硬件划分实现到设计验证的top-down设计流程;

7、具备零中频收发机架构i/q和dc误差校正算法，采样率变换(duc和ddc)，agc等电路设计经验者优先考虑。

尊敬的公司领导：

我叫党员，于20xx年x月xx日进入公司，根据公司的需要，在技术部担任结构工程师一职，负责结构设计工作。本人工作认真、细心;具有较强的简写责任心和进取心，富有工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能的样板够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发图片展和进步。

我自20xx年参加工作以来，一直在沿海地区从事产品和模具结构设计工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司、以及有关工作的基本情况，马上进入工作状态。

现将工作情报告况简要如下：初入公司的一段时间内，我认真学习了解公司产品特性，虚心像同事请教学习。在过去几个月的工作中，完成了日本客党员户p25的箱体设计，p16交通诱导屏的结构设计，和多种钢架设计，以及业务要求的各种相关效果图的设计等工作。获得了本部门领家庭困难补助导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。

随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进融入到公司这个大集体中。在以后的工作中，我将会更加严格要求自己，努力做好本职工作的同时，积极团结同事，搞好同事之间的关系。要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的新亚胜公司的一贫困补助份子，不辜负领导对我的期望。

总之，在四个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台，我要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。

在此我提出转正申请，希望自己能简短成为新亚胜公司的正式员工，恳请领导予以批准。

申请人：

20xx年x月x日

职责：

1.负责基于数字电视端的epg系统的开发和维护;

2.负责广电或iptv增值业务类产品前端开发与适配，完成数据交互、动态信息展现;

3.根据产品设计文档、产品原型，快速给出解决方案，并进行页面制作，确保页面制作的样式、布局与产品原型一致;

4.深入理解业务、工作原理，响应和协查线上或线下bug。

岗位要求

1.计算机相关专业毕业，3年以上从事前端开发工作经验。

2.熟练掌握javascript、html/html5/xml、css/css3、ajax等前端开发技术，熟悉w3c标准;

3.熟悉jquery等javascript开发架构和框架，熟悉mysql数据库;

4熟悉linux/unix平台上的开发环境;

5有良好的时间和流程意识，性格开朗，责任心强，自学能力强，具有较强的独立工作能力和团队合作能力。

6有数字电视行业经验者优先;