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市场调研方案 市场调研方案的内容

全文共 919 字

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无锡小天鹅股份有限公司前身始建于1958年,是世界上极少数能同时制造全自动波轮、滚筒、搅拌式全种类洗衣机的全球第三大洗衣机制造商。1990年,小天鹅洗衣机唯获行业内国优金奖。1997年,小天鹅商标被认定为中国洗衣机行业第一枚驰名商标。20xx年,小天鹅洗衣机荣获中国名牌产品称号……小天鹅洗衣机拥有国家级企业技术中心和国家认定实验室,具有国际先进水平质量管理体系,在行内率先通过国家免检产品认证及洗衣机出口免检认定,小天鹅的质量方针是:创一流品牌,真诚服务顾客。质量是企业生存之本,是企业的生命。

1.调查顾客对产品质量的期望

2. 调查小天鹅洗衣机的质量水平

3.调查顾客认为小天鹅洗衣机存在哪些问题

4. 了解顾客对质量的需求与建议

1. 高阶白领以及管理人员

2. 主妇、都市男女

3. 洗衣房、干洗类店铺员工

1. 产品概念调查

顾客对小天鹅洗衣机的了解程度,对小天鹅洗衣机特性的需求程度,概念所反应的消费者需求的小天鹅洗衣机特性与竞争产品有没有明显差异,概念能否激发消费者购买欲望。

2. 产品实体调查

对质量的调查,调查消费者对小天鹅洗衣机有用性、耐用性、安全性、维修等方面最常考虑的是什么,小天鹅洗衣机的功能,消费者最关注哪一点,需要哪些功能,消费者对产品结构的意见,款式上的要求,不同阶层、年龄、区域、性别的消费者对制造材料有哪些要求。

3. 品牌形象的调查

消费者是否对小天鹅洗衣机有足够深的了解,我们的品牌能不能吸引顾客的再次购买。

4. 产品包装调查

消费者喜欢什么样式的包装?包装与市场的环境是否协调?包装应该传递哪些信息?包装是否便于储存?是否便于识别商品?是否经济?是否适应于路途的搬运方式?是否

二、消费价格指数cpi、ppi(按月度更新)

三、全国居民收入情况(季度更新)

四、恩格尔系数(年度更新)

五、工业发展形势(季度更新)

六、固定资产投资情况(季度更新)

七、中国汇率调整(人民币升值)

八、对外贸易&进出口

一、《家用和类似用途滚筒式洗衣干衣机技术要求》

二、新版“洗衣机国家性能标准”已获批

三、我国推出首个家用洗衣机专项洗涤认证标准

一、人口环境分析

二、教育环境分析

三、文化环境分析

四、生态环境分析

五、中国城镇化率

六、居民的各种消费观念和习惯

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春节活动致辞内容精选

范文类型:演讲稿,全文共 619 字

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尊敬的领导,各位来宾,同志们:

首先我代表市局党组和全系统__名干部职工,对参加今天迎春酒会的各级领导,各位嘉宾表示热烈欢迎和衷心感谢!对在座的各位干部职工家属并通过你们向所有为工商事业作出牺牲、奉献的干部职工家属表示亲切的问候和崇高的敬意!

过去的一年,在各级领导和全体干部职工、家属的支持、努力下,我们坚持立党为公、执法为民、人民为本、发展为纲,锐意改革创新,以特别能战斗,特别能奉献的精神风貌,打造了响亮的__工商品牌,塑造了前无险阻的红盾团队精神,得到了各级党委、政府充分肯定,受到各界群众的好评,这是在座的同志们和全体干部职工、家属的精彩展现和无尚光荣。

风尘仆仆的人生脚步已将20__年淡出现实的地平线,给我们留下了经验与教训共存,欢乐和伤感同在的人生阅历和岁月记忆,站在新年旧岁交替门槛,感慨万千,人生其实是难得的缘分,人生的道路山高水长,在共同为工商事业奋斗的过程中,只要我按常规做人,超常规做事,以人为本,善政良治,以公正的机制、和睦的氛围,包容的心境,营造良好的人际关系,就会提升生活品质,提高工作效能,共同构建和谐社会。发展__经济,实现__兴、工商兴,我为__争光辉的誓言。

一年之际在于春,新春即将来临,让我们在省局和市委、市政府的领导下,珍惜眼前的幸福,把握现实的机遇,锁定未来的目标,坚定信念,众志成城,努力创造新的辉煌,__工商的明天一定更美好。最后请大家举杯,为所有的朋友新年快乐,为今天的精彩和明天的辉煌干杯。

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大学生寒假实践报告实践内容 大学生寒假实践报告及

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:大学,学生,全文共 1900 字

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地点:*******体育场

:********

这次的活动,我既是组织者,也是参与者。事实上,这次活动早在暑假就已经开始了初步的准备。当时,我们几个足球运动的爱好者只是想在过年这段大家都闲着没事做的时间里踢几场球,增进一下友谊而已。没料到,消息传开了,到过年时,竟有如此多人报名参加。因为这个问题,我们搞得仓促。既然都已经传开了,于是,我们就决心把这次活动搞得“体面”一点,而且也决定了以后每年都将继续搞下去。希望能够以此为我们黄花镇的足球爱好者,找到一个相互交流、增进友谊的平台。而我之所以会参与比赛,一方面我自己本来就是足球运动爱好者,一方面是为了增加这次活动的人气。

所谓“万事开头难”,这次的活动,是我们自发的第一届,所以,很多工作我们都是做得不够的。

第一,时间问题。时间上很仓促,无论是赛前准备,还是赛程安排。赛前只是准备了那么几天,虽然基本上每晚都开会。但还是忽略了很多问题,这在比赛中可以体验出来。再者,我们的参与者,大多数都是年前的几天才回来的,而假期又只有那么几天,有的甚至连比赛都没踢完,就又要去工作了,所以,到了后期,就有队伍提出弃权。

第二,场地问题。由于本镇每年都有篮球赛,历史渊源深长,而我们黄花中学的足球场和篮球场就相隔那么一条几米宽的跑道,考虑到安全性的问题和比赛哨声的干扰,我们才刚成雏形的足球赛不能动用黄花中学的足球场。所以,我们的比赛场地,不得不搬迁到已经废弃了的中心小学体育场。这个场地,已经废弃了多年,虽然仍有两个球门,但地面凸凹不平,杂草丛生等等。而且,年前下了点雨,场地就像是块沼泽地一样。

第三,天气问题。如果天气可观的话,我们的比赛不用踢得这么艰辛。但是,受到客观条件的影响,过年这段时间通常都是又冷又下雨的。冷倒是可以忍受,但是下雨的话,问题就大了。我们的场地是黄泥地,一下雨,我们就是“和稀泥”了,刚下完田回来的人,身上都没我们身上多泥巴。更严重的是,我们在这样的场地上,体力消耗严重不说,根本没法踢球。所以,很多进球,都是场地间接导致的。这看起来是很公平,因为大家都是在同一个场地上踢球,但事实上,还是“盲猫遇上死老鼠”。无可否认的是,运气因素也是决胜的一个关键,但是,一支强劲的队伍,赢得比赛,不是靠运气的,而是它本身就有这样实力。

第四,裁判问题。按照我们的规定,本应该每支球队至少都必须派出一名球员来做裁判的。有的球队还是没能派出裁判有的球队是安排了人,但却经常不按时到位,搞得裁判稀缺不说,还耽误了赛程。裁判的公平性,是影响一场比赛胜负的一个重要因素。首先要说的是,我们的裁判都是非专业的,我们只是按照我们平时的经验去判决,至于判决的对错与否,这就是如何看的问题了。关于一些细微的犯规,我们的裁判是不可能很准确的做出判断,如果这也要深究的话,那么,我们的比赛将无法进行下去。无可否认,误判是有的。但由于大家的积极配合,我们的裁判工作,还算做得不错。

第五,球队问题。本来,每支球队按照赛程准时出赛的话,我们的比赛只需进行五天,但由于种种原因,为期五天的比赛不得不改为六天。耽误赛程的责任,有裁判的一份,也有球队的一份。裁判没能按时到位,这是我们组织者的失误,但我们会找到裁判按时开赛的。但球员既然报了名要参加比赛,就应该要按时初赛才是,但还是有些人因为天气的问题不愿意来的,这就是球品的问题了。这些不积极分子,当然是不可能将其排挤在外的,因为,第一届就将人拒之门外的话,可能会给以后留有不好的影响。不管如何,到最后,虽然不能按时开赛,但还是能够凑足人数来比赛,这是值得肯定的。

第六,奖励问题。这在我们这些参赛者看来,早已变得无足轻重了。很多参赛者都有这样的一个认识:我们来踢球,为的不是那份奖励,我们是来寻欢的,来找回踢球的快乐的,如果我们是为了那份奖励,不管他值不值钱,谁愿意过年出来跟你“和稀泥”?身为参赛者,有这样的一个认识,这让比赛增加了不少欢乐的呼声。而在我们组织者看来,虽然我们的经费有限,拿不出什么很丰盛的奖品,但必要的奖励还是要有的。最后,我们的奖品由于经费不足,不得不降低级别,但大家还是很乐意的接受了。

经过六天的苦战,大家的积极配合,比赛总算是取得了一个圆满的结束。虽然,还有很多问题有待改善,但大家都说第一次能够有这样的成绩,已经很可观了。其实,身为组织者,最开心的是看到参赛者能够开开心心的来参赛,开开心心的比赛,到最后,也能够开开心心的离开。有什么比这个更能让人更开心的呢?经过今年的比赛,发现了不少的问题,相信在以后的比赛中,我们会越做越好。

我们将会一直为我们黄花镇的足球爱好者服务,明年的赛事一定会更精彩,我们拭目以待。

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物业保安工作计划内容

范文类型:工作计划,适用行业岗位:物业,保安,全文共 911 字

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我是xx月下旬来的,由于才从部队转业回来,以前没过多接触过保安工作,所以一切对我来说还比较陌生,为了保质保量完成、履行好肩负的使命,我上半年主要是熟悉保安工作的各个要素,如下:

(一)、对保安条例的学习,在平时的休息时间里我能对条例进行自觉的学习,并与老队员交流心得,用条例来约束自己的言行,规范自己的礼仪动做。

(二)、对军事的训练,在进如本行后知道要学习擒敌拳,警棍操,由于在部队学习的与这的不一样,所以还的重头学起,期间我能严格要求自己,发扬不怕苦不怕累的精神,努力学习,并利用休息时间自己温习,不懂的地方主动的找老队员讨教。利用2个星期将其基本学会。

(三)、日常修养,在平时的工作中重点侧重放在自己的形象、礼节、服务意识,加强工作主动性、原则性与灵活性的应用,同时时常留意社会焦点,与我们保安业有关的我也会将其作成剪报。

(四)、日常工作,在工作期间严肃认真,特别是在节假日期间,平时请销假制度完成的比较好。待人热情有礼貌,发扬了拾金不昧、尊老爱幼等优良传统。

通过近半年的工作我学会了很多为人处事的精练,并养成了较好的行为习惯,提高了个人修养和素质为下一步工作打下了良好的基础。

在这半年的成绩主要有:

1、在大厅拾到现金100,多次拾到银行卡主动交与大堂经理。

2、支行所在大厦进行装修在大厦门口搭设支架,由于安全隐患排查不彻底5月初发生起火,由于在起火初期于是我立即使用消防灭火器将火势扑灭,确保大家的生命财产安全得到保障。

3、通过自身努力,季度考核成绩优良。

1、工作时会走神,自身的修养还不是很好,处事的原则性与灵活性还有待加强。

2、还有很多知识不够了解,工作中也容易出现小毛病。

3、军事素质不是很突出,队列动作还有上升空间,擒敌拳和警棍术还不够熟练。

1、提高自己的修养,加强形象、礼节、服务意识,加强工作主动性、原则性与灵活性的应用,希望在原有基础上有所提高,对外将积极树立保安形象、服务与治理窗口。

2、加强治安工作的学习,确保执勤区域内的秩序稳定。

3、消防知识的学习,提高工作质量,提高对安全隐患的排查的责任心和使命感,为保证员工的生命和财产安全作贡献。

4、加强军事素质的锻炼,提高自身素质与素养,锻炼身体争强体质。

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2024年教师评优申请书内容怎么写

范文类型:申请书,适用行业岗位:教师,全文共 1339 字

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尊敬的领导:

一学年来,本人在教学工作中,始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立以学生为主体,以培养学生主动发展为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展,工作责任心强,服从领导的分工,积极做好本职工作,认真备课、上课、听课、评课,广泛获取各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平,并顺利完成教育教学任务。

一、思想方面:

认真学习新的,及时更新教育理念。积极参加校本培训,并做了大量的政治笔记与理论笔记。新的教育形式不允许我们在课堂上重复讲书,我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论学习,还注意从书本中汲取,认真学习仔细体会新形势下怎样做一名好教师

二、教育教学方面:

要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:

1、课前准备:备好课。

2、认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。

3、了解学生原有的知识技能的质量,他们的、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防。

4、考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。

5、课堂上的情况。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。

6、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作惯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,还有在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足。

7、积极参与听课、评课,虚心向同行学习,博采众长,提高教学水平。

8、热爱学生,平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心,良好的师生关系促进了学生的学习。

三、工作考勤方面:

我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间。并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在工作上,我严格要求自己,工作实干,并能完成学校给予的各项任务,为提高自身的素质,我不但积极参加各项培训,到各地听课学习,平时,经常查阅有关教学资料。同时经常在课外与学生联系,时时关心他们,当然在教学工作中存在着一些不足的地方,须在以后进一步的努力。

以上便是我的工作基本情况,结合学校领导所宣读的评选条件,我认为我符合___评选资格,希望领导能给予我当选___的机会。

此致

敬礼!

申请人:/shenqing

__年__月__日

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国庆节区域活动方案 国庆节活动方案内容

范文类型:方案措施,全文共 1281 字

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为深入学习实践科学发展观,迎接“国庆”_周年,丰富机关干部职工的文体生活,展示我局干部职工良好精神面貌,推进我局精神文明建设,结合我局开展的“创建五型机关、争当五好干部”活动,经局党组研究,决定从20_年8月10日开始至10月1日,集中时间、集中精力在全局开展迎国庆71周年“五个一”文体活动。具体方案如下:

一、指导思想

坚持以党的十_大和十__届_中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕县委、政府的工作大局,结合农业部门工作实际,以提高农业服务水平为目标,广泛开展“五个一”文体活动,着力在振奋干部职工群众的精神、促进社会和谐上下功夫,努力在提高干部职工文明素质和社会文明程度方面取得实效,为庆祝新中国成立71周年努力塑造文明、和谐、健康、向上的良好机关形象,促进武陟农业和农村经济又好又快发展。

二、活动内容

(一)开展一次演讲活动。围绕建国_年来我县农业工作方面取得的成绩及发生的变化,在局机关举办一次演讲比赛活动,充分调动广大干部投身社会主义新农村建设的积极性。

时间安排:20__年8月17日至8月21日

责任领导:王国强

责任人:刘金梅、黄素香

(二)开展一次文娱活动。围绕建国60年来我县城乡居乡生活的巨大变化,讴歌美好生活,赞美祖国,在局机关举办一场歌曲、小品、舞蹈联欢晚会,唱响社会主义和谐新生活,增强人们爱党爱国爱社会主义的情感。

时间安排:20__年9月28日至9月30日

责任领导:李慈祥

责任人:张守礼、霍新周、文酉星

(三)开展一次体育活动。围绕“每天锻炼一小时、健康工作几十年、幸福生活一辈子”的现代生活理念,组织乒乓球、羽毛球、象棋、跳棋、跳绳、双升等比赛,开展一场别开生面的“我参与,我健康”的职工体育活动,提高干部职工身体素质。

时间安排:20__年8月24日至8月28日

责任领导:赵锡成

责任人:白纯利、谢文照

(四)开展一次诗歌、散文写作活动。围绕感恩祖国、感爱亲人、感受生活,写一首诗歌、写一篇散文,赞美身边的好人好事,激发干部职工参与道德建设的热情。

时间安排:8月31日至9月4日

责任领导:冀政

责任人:李世奎、谢凤仙

(五)开展一次建言献策活动。围绕发展现代农业、_制约农业发展难题、调整优化结构,开展一次建言献策活动,为实现保增长、保民生、保稳定尽一份力量,做一份贡献。

时间安排:9月7日至9月11日

责任领导:岳海军

责任人:李文中、谢树保

三、活动要求

1、加强领导,精心组织。成立以一把手任组长,各分管副职任副组长的领导小组,副局长王国强负责整个活动的组织协调。全体干部职工要充分认识开展“迎国庆五个一”活动的重要意义,积极参与此项活动。各责任领导要认真制定每项活动比赛规则,精心组织,切实加强领导。

2、搞好结合,促进工作。整个活动要与创建五型机关、争当五好干部、五好司机活动相结合,每项活动结束时,当场打分排名,对表现突出、成绩优秀的选手进行表彰,体育项目每项奖前二名,其余项目每项奖前三名,获奖人员每获奖一项第三季度五好考评时加2分。通过活动开展进一步激发广大干部职工干事创业热情、提高工作效率、提升服务水平、树立农业局对外新形象。

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月24日平安夜浪漫祝福语篇章内容 12月24号平安夜的说说

范文类型:祝福语,全文共 722 字

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1、把心意折成美丽的蝴蝶,今夜就停落在你的枕边,当明天你醒来的那一瞬间,它将平安、快乐和幸福全都留在你今后的每一天,祝平安夜快乐平安!

2、平安夜,愿你:平复一下失意的恼火,平息一下磨难的怒火;安抚一下平安的焰火,安享一下平安的烟火;祝你平安夜快乐上火,挑燃顺利雄火!

3、邑大+从指间悄悄溜走的是逝去的光阴,从指尖轻轻送来的是漫天的祝愿,光阴留不住,幸福来把握,愿你的平安夜温馨洋溢,愿你的圣诞节快乐无比!

4、平安夜里洋溢着恬静,温馨的氛围飘扬着浪漫,悦耳的颂歌传递着欢乐,五彩的灯绚闪动着期盼,短信的发送震动着祝福,真挚的问候诉说着心愿。亲爱的朋友,平安夜为你祈愿,愿你永远平安健康,幸福快乐。

5、删除世俗的烦恼,复制恩典的快乐;粘贴喜乐的心情;下载属天的智慧;收藏心灵的启示;保存正确的心态;共享真理的亮光;奔跑人生的赛程;得着荣耀的赏赐;平安夜,愿你快乐!

6、红蜡烛的光彩摇曳着平安和喜悦,歌声的唱响表达美好幸福的愿望,平安的钟声传来了美好时光的祝福。平安夜愿朋友:开心笑尽情唱,吉祥一生岁岁平安!

7、袜子装满“好运”,火炉燃烧“吉祥”,烟囱飘走是“愁云”,圣诞树照亮“幸福”。平安夜送祝福,愿你平平安安、快快乐乐、永永远远!

8、祝你平安一生顺帆,愿你幸福终身健康。温馨乐园家的栋梁,美满和睦吉祥如意,祈祷上天保佑平安。平安夜,愿你一生平安,幸福无边,快乐无限!

9、烛光闪烁耀人目,喜上眉梢迎佳节。平安之夜多快乐,家人团聚举杯贺。准备礼物亲人送,情深意重祝福绵。平安夜,祝你身体健康,万事如意!

10、平安夜,我愿一生在自己的神树旁种下自己的爱和心,愿我的神树上开满平安的花朵,护佑我身边亲人、朋友,以及认识或不认识的你,永永远远平安、健康!

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给幼儿表扬信 幼儿表扬信内容10字

范文类型:表扬信,全文共 573 字

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尊敬的校领导:

您好,我是贵园小二班[xxxxx]同学的家长,在此,欲向贵园小二班全体教师表示感谢。

xxxx入园两个多月来,我们能感觉到他日渐可喜的变化,作为家长我感到由衷的欣慰。

首先,他的生活自理能力有了重大的提高。刚入园时,[xxxxx]吃饭、穿衣等等都完全不会,而且全无学习意愿,让他学习他都只说:不会就不会。现在他已完全自己吃饭、穿衣、穿鞋,更重要的是有了学习的`意愿,能自己练习自理。

其次,性格也开朗许多。原来他是一个内向的孩子,不愿意与人交往,也不与同龄小朋友玩耍。现在能主动打招呼,也喜欢与旁人交谈,并且非常喜欢与小朋友一起玩。爱好也变的更广泛了,原来他只喜欢汽车和英语,现在有了更多爱好,喜欢唱歌、跳舞等其他活动。

此外,还有许多方面,例如良好的生活习惯,玩具玩过了会归放原处,吃饭前会自己去洗手等。还有了初步的集体主义,这都他开始了社会性的表现。刚开始把[xxxxx]送到贵园,我们家长是有忐忑和不舍的,看到他由最初的哭闹拉着妈妈手不肯上学到现在自己背着书包从校门入班级,高高兴兴的上学,

甚至于觉得现在上幼儿园某些方面比家里还要好,家长虽然不舍但乐于看到他渐渐融入幼儿园生活中,他的这些进步是与老师的耐心的帮助密不可分的,感谢小二班的老师教导与帮助,让家长完全放心,让[xxxxx]茁壮成长。

此致

敬礼!

写信人:

20xx年xx月xx日

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装配车间岗位职责及内容

范文类型:制度与职责,全文共 409 字

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1、负责车间的生产和管理工作,编制车间作业计划,按质、按量、按计划及品种组织生产;

2、负责车间的生产、质量、技术、设备、安全等各项工作,提高生产效益,保质保量完成;

3、组织车间生产,协调各生产工序,掌握生产进度,保证均衡生产和生产任务的`完成;

4、确保车间各项工作符合要求,车间生产现场管理,确保文明生产、安全生产;

5、根据企业对设备管理之要求,切实抓好设备维护保养工作,定期组织保养检查;

6、积极协助办公室做好员工质量教育和技术培训,不断提高职工的素质;

7、合理地规划生产现场,使生产现场井然有序、道路畅通、安全文明生产;

8、负责本车间的考勤、劳动纪律、产量、质量等的考核,逐步完善建立绩效考核体系。

1、大专以上学历,专业不限,机械专业优先;

2、至少5年以上装配车间经验,3年以上同等岗位管理经验;

3、熟悉小家电、插座等电器类产品的装配工艺流程为佳,熟悉6s管理;

4、吃苦耐劳,具有拼搏精神,且沟通能力强,执行力强。

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工地安全责任制度内容

范文类型:制度与职责,全文共 1132 字

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建设工程进入冬季施工阶段,大风、雨雪等恶劣天气增多,气温较低,空气干燥,容易引起各类施工安全事故,为切实加强项目部冬季建设工程安全生产管理,有效杜绝各类安全生产事故的发生,市容综合整治项目部与监理公司监理部共同对目前立面改造工程冬季施工现场进行了危险因素辨识,提出以下相关预防要求:

1、入冬前,各施工单位应组织施工人员进行冬施消防安全教育和安全交底,教育职工严守各项规章制度,注意施工安全。

2、施工单位应制订冬季安全生产和防火、防爆的具体措施,施工中严格按施工方案进行,不得违章作业。

3、施工单位不得在工作地点、生活区内采用明火、大功率电炉、灯具等取暖。

4、严格动火作业审批制度,动火作业必须办理作业票。

5、动火作业时,落实好焊渣或切割火星的现场火源防护,做好遮挡、配备灭火器和管理人员。

6、各种化学外加剂、有毒物品、油料等易燃物品应设专库存放、专人管理并建立严格的.领取制度。

7、加强各种材料、砼构件、乙炔瓶、氧气瓶等管理,存放场所应符合安全要求。

8、严禁6级以上大风、雨、雪、雾等恶劣天气时进行动火作业。

1、作业人员作业前应穿戴好劳保用品,每天开工前对使用的安全带逐一进行检查,有明显破损处需立即更换,确保安全带有效,杜绝违章指挥、违章作业。

2、定期(特别是大风大雪等恶劣天气过后)对脚手架架体、基础、上人马道、安全网、脚手板、防护网等进行检查,及时消除安全隐患,严禁随意拆除架体构件及变更架体结构。

3、切实做好防滑措施,大风、雪后要及时清除施工现场的积水、积雪,在采取有效的防冻、防滑措施后方可进行正常施工。

4、由于冬季施工人员行动缓慢、笨拙、反应迟钝,上下架前需专业管理人员喊话并监督,双手离开防护栏杆后将安全带挂于高处。

5、严禁6级以上大风、雨、雪、雾等恶劣天气进行高处作业。

1、加强现场临时用电管理,严禁乱接线,加强用电线路的检查,避免因线路老化造成漏电事故。

2、现场应设电工负责安装、维护和管理用电设备,严禁非电工人员随意拆改。

3、施工现场严禁使用裸线,电线铺设要防砸、防碾压,防止电线冻结在冰雪之中。

4、大风、雨、雪等恶劣天气过后,应对供电线路进行全面检查,防止断线等原因造成触电事故。

1、凡进入施工现场人员,必须正确佩戴安全帽。

2、上方有施工时,下方应设置“小心落物”等警示标识或拉彩条旗警戒。

3、严禁抛、扔物料及工具。

4、严禁6级以上大风、雨、雪、雾等恶劣天气进行吊装作业。

1、项目部、安全监理组将严格审查冬季施工方案,督促、检查方案落实情况,并对各施工单位冬季施工安全交底教育情况进行监督检查。

2、项目部、安全监理组定期组织现场检查(包括实体及自检资料),如发现违章行为将按上限罚款,未按本办法要求落实到位处将停工整改,直至整改完成方可复工。

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绩效考核手册内容

范文类型:员工手册,全文共 1386 字

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第一条为进一步提高公司员工的工作质量和工作效率,不断提升公司的管理和服务水平,建立健全公司员工工作的激励机制和约束机制,制订本办法。

第二条绩效考核的宗旨和范围:

一、绩效考核的宗旨:考察员工的工作绩效;了解、评估员工工作态度与能力;促进员工改进和提高工作绩效;考核结果作为员工职业培训与员工职业发展规划的参考;考核结果作为员工奖惩、调迁、薪酬、晋升、离职管理的依据。

二、绩效考核的范围:公司全体员工。

第三条公司员工绩效考核实行逐级考核方式,上级负责对下一级员工的绩效考核。

第四条公司行政办公室负责公司员工绩效考核工作的指导、服务和监督。

第二章绩效考核的组织

第五条为了加强对公司公司员工绩效考核工作的领导,公司成立公司员工绩效考核工作领导小组,由总经理、行政办公室组成公司绩效考核领导小组,行政办公室负责绩效管理领导小组日常工作,员工绩效考核办法绩效考核的内容

第六条对部门负责人和员工的考核内容主要包括:工作绩效、工作能力、工作态度、工作责任心等方面,具体考核标准见《部门负责人绩效考核标准表》和《员工绩效考核标准表》。

第四章绩效考核的实施

第七条员工绩效考核工作每月进行一次。

第八条部门负责人:按照总经理考核权重30%、分管领导考核权重30%、其他领导考核权重20%、其他部门经理考核权重10%、同一单位所有员工考核权重10%,统计汇总考评得分。

第九条一般员工:按照总经理考核权重20%、分管领导考核权重30%、其他领导考核权重10%、部门负责人考核权重30%、本部门员工考核权重10%,统计汇总考评得分。

第十条考核形式以日常表现和工作总结相结合,具体考核方案由公司行政办公室在考核前一周公布。

第十一条任何员工认为对自己的考核结果存在明显确定的不公正,均可以在一周内向行政办公室提出。行政办公室,在接到投诉后一周内,组织有关人员对投诉者进行再次评估。

第五章绩效考核结果运用

第十二条员工的考核结果根据考核得分排名,实行强制分布,划分为a、b、c三档,比例分别为40%、50%、10%。

第十三条绩效考核结束2个工作日内,综合办公室负责将考核初步结果反馈给绩效考核领导小组。经绩效考核领导小组核准后,形成文件下发。

第十四条直接上级负责对下一级员工的绩效考核结果进行双向沟通。沟通的内容主要围绕员工考核得分、工作优缺点、工作绩效改进计划、培训计划等进行。

第十五条被考核者若有以下情形,考核结果为d档。一、无正当理由,不服从工作安排的;

二、由于工作不负责,致使工作失误,给企业造成损失的;

三、工作态度不好,服务意识差,基层投诉频繁的。

第十六条根据员工的绩效考核等级结果补发相应的绩效工资,公司绩效工资的提取按机关员工20%,项目部员工30%。每年分两次统一按绩效工资发放。考核为a档,绩效工资上调15%,考核为b档,绩效工资不变,考核为c档,绩效工资下调10%,考核为d档不再补发绩效薪。

第十九条连续两次考核为a等的部门负责人和员工可作为拟晋升提拔对象。连续三次绩效考核结果为c等的部门负责人调换岗位或降级使用。连续两次考核为c或一次考核为d的员工调换岗位;连续二次或累计三次考核为d的员工,按待岗处理或依法解除劳动合同。

第六章附则

第二十条本办法由公司行政办公室负责解释。

第二十一条本办法自下发之日起实行。

附件:1、部门负责人绩效考核标准表2、员工绩效考核标准表

部门负责人绩效考核标准表

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大赛表彰会领导讲话内容

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 3178 字

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尊敬的各位领导,各位同行,同学们:

大家好!

今天,我作为20xx年高考先进单位代表在这里发言,感到十分荣幸!感谢大家对xx中学的厚爱与鼓励!

近年来,xx中学高考连创佳绩,上本科线人数由20xx年的48人增加到20xx年的160人,实现了上本科人数的大跨越。20xx年上一批6人,超任务3人,上二批154人,超任务75人;上专科线562人,突破500人大关。学校多次获得xx市“高考成绩优异”奖,xx市“高考优异”奖。这些成绩相对于多年来我市勇夺xx市中、高考桂冠来说是微不足道的,但对我们来说,却是来之不易。特别令xx人骄傲的是,当年中考成绩列全市第221名的陈xx同学,20xx年高考理科648分,列xx市第6名,xx市第10名;20xx年,中考323分的苏xx同学美术上清华大学线,被中国美术学院录取;中考487分的陈xx同学上一批线,被天津美术学院录取;去年只考447分上三a线的钟培智同学,经过一年的复读,今年总分595分考上了第一批;三年前中考仅182分的巫xx同学今年考上了三a。“让学生从平凡成长为优秀,从优秀走向卓越”已成为xx办学的突出亮点。

xx中学高考之所以能连年取得优异成绩,主要得益于:

一、领导重视促跨越

近几年来,xx中学的快速发展,离不开各级领导的关心和大力支持,特别是20xx年75周年校庆,市委市政府高度重视,鼓舞了xx人的士气,激发了校友回报母校的热情。校友们捐资1000多万元,有力地促进学校的跨越式发展。学校先后建成学生公寓2幢,食堂思源楼1幢,教师公寓腾芳楼1幢;重建楼,学校面貌大为改观。“一年一小变,三年一大变”是近几年发展的真实写照,从而吸引更多初中毕业生选择就读,为高考出成绩创造更好条件。

二、独特德育熏陶人

我校由于生源参差不齐,且位于商贸活跃的占陇镇,创造适合学生的德育,创造涌动生命的校园,显得十分重要。我们以“优秀做人,成功做事”为主线,突出“礼仪”、“孝心”、“爱心”、“理想”四大主题,让学生懂礼仪、明孝道、存爱心、有理想,更好地展现自我,超越自我,放飞梦想,为高考的成功而努力。

一是精心打造景观文化,用环境来熏陶学生,在教学楼悬挂巨幅孔子画像和陶行知画像,在楼前精心设计“彩虹映月”景观,在综合楼天井建设“鲤跃龙门”景观,催人上进,激励学生在高考中奋力争先。

二是让学生学习《弟子规》、《了凡四训》等传统文化读物,培养学生爱亲敬长的孝悌意识,养成诚实守信的做人品行,潜下心读好书。

三是利用独特的校友文化,用成功校友激励学生。学校利用校报介绍校友风采,教学楼悬挂知名校友简介,还邀请知名校友回校召开讲座,有世界力学专家许为厚,上海东华大学副书记吴,广东机械高级技工学院陈俊鸿,中国动漫第一编剧庄伟斌,广州美院著名青年画家陈,中国发明专利金奖获得者、全国劳动模范杨瑞雄,xx市畜牧水产局原局长陈喜鸿等七位校友。成功校友的先进事迹,既培养了学生的自豪感和爱校情感,也激发了学生“学习优秀校友,争做成功xx人”的坚定信念。

四是发挥办学特色,活跃校园文化。学校每年开展“科技周”,培养学生的科学态度、科学精神、科学方法和创新精神。参加广东省第22至28届青少年科技创新大赛获1个一等奖(xx市第一个),9个二等奖,19个三等奖。开展对联传统文化教育,编写对联校本教材,营造书香校园。在全国中小学生“龙虎塘”杯征联现场决赛中,我校陈晓旋荣获全国第一名。学校还将太极拳引入体育课堂,举行太极拳比赛既强健学生的体魄,又使学生浮躁的心理得到陶冶,更好地投入到学习中去。

独特的德育教育,使学生焕发出动人的魅力。这次8.16洪灾,我校地处主灾区,在洪水到来当晚,学校领导、教师奋力抗洪救灾,转移物资直到凌晨三点,减少了校产的损失。第二天,一些学生自发从镇上购买面包、方便面、矿泉水等食品,涉过浸胸的洪水,艰辛地将食品送给受洪水围困的学生。当学校为450名内宿生送上免费热腾腾的饭时,不少学生深受感动。第二天洪水刚退,内宿管理老师立即带领20多名主动留下来的学生清洗受浸的床铺、地板。这不正是优秀做人的体现吗?天灾无情,人应有志,德育的熏陶,凝聚了xx人自强不息的精神力量。灾后,我们默默自救,少给上级领导添麻烦,让领导有更多的时间精力指导其它地方的救灾工作。

三、 师资建设增实力

只有干劲冲天的老师,才能带出壮志凌云的学生;只有没有不认真工作的老师,才能没有不认真学习的学生。多年来,我校致力于打造一支优质的师资队伍,把每一位老师打造成一张张亮丽的名片,为高考提供了动力支持。

一是推行“一帮一”、“老带新”、“新促老”等互帮互促机制,以点带面,全面发展。开展评选优秀科组活动,促进各科组和谐共进,争当教研排头兵。用我校原英语教师、外交部党委委员、部长助理郑泽光的事迹,激励教师勇挑重担,敢于担当,把干出名堂当神圣使命。

二是推行“公平、公正”的管理机制。教师公寓住房的分配采用抽签的办法,按实绩推荐优秀教师评选省、市优秀教师,民主推选教研组长,民主评选“十佳教师”,并由热心校友奖励手提电脑各一台。学校管理阳光公正,深得人心,大大调动教师的工作积极性,为高考提供了不竭的动力。

三是替教师排忧解难,让教师安教乐教。地处农村,原来教师缺口较大。近年来,得益于市委市政府招聘教师的政策,学校招聘本科优秀毕业生100多人,解决教师紧缺的燃眉之急。对招聘的教师,我们给予深切的人文关怀,做到事业留人,感情留人,待遇留人。为方便家住市区的教师上下班,学校租车接送。为解决年轻教师暂时买不起房的问题,学校建了一幢教师公寓,让骨干教师住上二房二厅、三房二厅的温馨居室,个别想走的外省籍老师最后也留了下来。

目前,学校教师凝聚力强,骨干教师留得住,优秀教师引得进,中青年教师跟得上,师资结构得到较大程度的优化,为高考出成绩提供强有力的保障。

四、高效备考谱新篇

学校准确把握高考的发展方向,充分调动全校师生的积极性,在“早、细、实、严”上做文章,既重视传授知识,提高能力,又注重品行培养,激励壮志,使各个层次的学生都能获得超越自己的发展。学校落实六年、三年的高考备考思想,引导初中部学生打好基础,立志上理想大学;高中部实行分层编班、分层编课、分层考试制度,真正体现了因材施教。每年都安排部分高三、初三的老师到高一、初一任课,把高考从起始年级抓起,为高考打下了良好的基础。如今年高一陈晓燕同学统考列全市57名,比中考进步x名。

同时,着力探索网络化备考的新途径,加大备考信息获取力度。学校借xx教师下乡支教的契机,学习实验中学、斗门一中的先进备考经验,与每一位支教老师做朋友,与支教学校结成友好学校。同时与华师附中、省实验中学、金山中学、一中、xx中学等名校建立长期友好的备考交流关系,大大提高了高考备考效率。

随着教学质量的不断提高,影响力不断扩大,学校也吸引了部分xx区、惠来县的学生前来就读。几年的时间,学生增加了1500多人,教师增加了100多人,出现了教室、宿舍紧缺的难题,原有的实验室不得不腾出来作为教室,教师宿舍也让出部分作为学生宿舍。硬件建设已经与其作为誉满历史名校的身份不相衬。几年前,市委市政府高瞻远瞩,建庄世平博物馆,不但提升了侨中的办学档次,而且提高了知名度。今天,我们斗胆请市委市政府能为第一位院士、中山大学校长许建院士楼,让这所80年的名校焕发风采,造福教育,激发学子以院士为榜样,立大志,读大书,成大才,荣耀。

春归万里江山上,志在一流事业中。我们相信,有市委市政府的高度重视,有占陇镇委镇政府的大力支持,有市教育局的精心指导和兄弟学校的热情相助,xx中学必将乘全市教育创强的东风,继续发扬“自强不息,志在一流”的精神,努力实现“一流,广东知名”的办学目标,争取早日成为广东省一级学校。

最后,祝各位:万事胜意,家庭幸福。

谢谢大家!

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研究生教授推荐信内容 研究生教授推荐信

范文类型:推荐信,全文共 440 字

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**大学**学院:

本人应**大学**学院**级**专业**同学请求,推荐该生到**大学进行研究生阶段的学习。

该生于**年**月进入**大学**学院进行学习,学习成绩一直非常优秀,在专业名列前茅。本人曾于该生本科阶段的学习时,担任其**及**课程的授课教师,在与该生的课内、课外互动中,对其印象极为深刻。初见该生,个性内敛,但勤于思考,善于提问。经过与该生的多次交流之后,可以发现,她有较强独立思考的能力,比如:在教授其**课中,该生能对书中的模型持怀疑的态度,并能指出其不完善之处;该生具备一定的科研工作能力,曾经参与“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛,并取得了优异的成绩。

通过批阅该生的课程论文,我了解到,该生已具备扎实的专业基础,具备了熟练分析经济问题的能力,而且比较熟练的掌握了经济学方面的研究方法与范式,能够在分析问题时恰当地使用经济学的语言。

该生综合表现突出,并对财政学理论有着浓厚的兴趣,故予以推荐,望审核通过。

签名:***

**大学***院 教授

****、**、**

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开学典礼学生讲话内容 开学典礼学生发言串词

范文类型:演讲稿,主持词,适用行业岗位:学生,全文共 544 字

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敬爱的老师们,亲爱的同学们:

大家好!今天是一个特殊的日子,我们聚在一起举行新学期开学典礼,站在新学期的门槛上,我感慨万千。

忆往昔,我无怨无悔。刚刚过去的暑假我过得特别有意义,除了认真完成老师布置的各项作业外,暑期里的各项活动使我的生活变得丰富多彩,读课外书,积淀了底蕴,增长了学识。上剑桥英语,丰富了词汇量,补充了课外英语知识。参加夏令营,体验了个人生活,我懂得了自立自强,感恩父母。暑期最令我难以忘怀的是参加乒乓球的训练,一身身汗水,增长了我的技能,一身身汗水,锻炼了我的意志,一身身汗水,教会了我做人。作为实验二小的学生,面对我的付出我无怨无悔,我感谢学校锻炼了我,铸就了我。

展望今朝,我们要有志气,有豪情,只要我们心中有梦,不断追求,不言放弃,相信明天的辉煌会属于我们实验小学的全体师生。老师们,同学们,让我们时刻准备着,准备好我们不断向上的目标,准备好我们实现目标的行动,准备好我们创造新世界的能力,练硬翅膀,练就本领,用最勤恳的姿态,最执着的努力书写我们实小人最精彩的每一天!

在此,祝老师们身体健康,工作顺利,心想事成!

祝同学们在新的学期里,学习快乐、成长快乐、心灵快乐!祝一年级的小朋友们在新的环境中好好学习,天天向上!

祝我们的学校越来越美丽,越来越壮大,成为我们腾飞的乐园!

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保密承诺书内容 保密承诺书多久签一次

范文类型:承诺书,全文共 2057 字

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保密承诺书(单位)

承诺人:

法定代表人:

授权代表人:

地址:

鉴于:

承诺人在为桐庐杭燃燃气有限公司(以下简称桐庐杭燃公司)提供将以书面、介质或口头形式获得桐庐杭燃公司某些非公开的、保密的、专业的信息、数据、图纸、文件和资料(以下统称“保密信息”);而桐庐杭燃公司的某些保密信息属于国家秘密,并受到《保守国家秘密法》的保护,承诺人作为信息接收方,负有保守国家秘密的义务的法律责任。故承诺人做出如下承诺:

保密信息是指桐庐杭燃公司拥有、占有或控制、对公司具有商业价值或者效用的任何信息,包含计算机磁盘、光盘读取器、光盘、硬盘或软件中以数字方式存储、保护或记录的信息及纸张或任何其他载体上记录的信息。

除公司书面表明为非保密信息外,承诺人从公司获取的所有信息及材料,不论是书面、口头、磁记录、光学记录、电子记录还是其它记录形式都属于保密信息,该等信息包括但不限于:

1.包括以文字、音像、电子文档等各种形式存在的技术资料和业务数据;

2.各种规划、方案、合同、协议、生产运营技术参数、标的、报价、标书、意向书、可行性报告以及设计图、工程图;

3. 桐庐杭燃公司地理信息系统中所包含的所有地下管线信息以及涉及国家保密法规定的各种应急预案、重点要害部位防护保障措施;

4.桐庐杭燃公司未公布或尚未付诸实施的发展规划、总体目标、经营战略、经营决策及任何技术、诀窍、程序、技术资料、手册、标准等有关的信息;

5.桐庐杭燃公司信息系统,包括运营调度系统、用户管理系统、scada系统、办公自动化系统等的操作系统、口令及其载体、介质;

6.桐庐杭燃公司项目运作的秘密事项、工作策略、流通渠道和机构等;

7.桐庐杭燃公司技术水平、技术潜力、新技术前景预测、专利产品等;

8.桐庐杭燃公司重大决策中的秘密事项以及不宜公开的会议决议及会议记录、纪要;

9.桐庐杭燃公司未公布的人事、财务、审计等各类信息、报表;

10. 所有桐庐杭燃公司的工程实施文档、项目文档、管理文档等。

11. 承诺人在对桐庐杭燃公司进行服务时提交的工作成果。

12.其他承诺人在服务过程中涉及的秘密事项或暂不宜公开的秘密内容

桐庐杭燃公司基于业务需要向承诺人披露的保密信息均不得视为向承诺人授予任何专有权或所有权。

1.承诺人在保密期内,对保密信息保密,未经桐庐杭燃公司书面同意,不得将其用于为桐庐杭燃公司服务以外的目的,不得将其泄漏给无关雇员以及任何第三方,不得自用或以任何方式向任何第三方有偿或无偿转让、演示,且承诺人应防止桐庐杭燃公司保密信息被销毁、丢失或改变(不外传、不流失、不失控、不披露)。

2.承诺人应尽力避免由于疏忽将保密信息披露给任何第三方。如果发现保密信息被泄露或者因自己过失泄露保密信息,应当采取有效措施防止泄密进一步扩大,并及时向桐庐杭燃公司报告。

3.承诺人的雇员为桐庐杭燃公司利益必须接触相关保密信息时,承诺人可以将此部分保密信息披露给该雇员,但承诺人应当告知该雇员相关的保密义务,并和其签署书面保密协议使其承担与本协议内容相同的保密义务。

4.承诺人不得以损害桐庐杭燃公司利益的方式获取、使用桐庐杭燃公司保密信息。

5.未经桐庐杭燃公司书面许可,承诺人不得下载、分析和存储桐庐杭燃公司保密信息,不得将保密信息带离桐庐杭燃公司办公场所。

6.承诺人不得利用合作之便获取桐庐杭燃公司与合作无关的保密信息。

7.承诺人的雇员如在为桐庐杭燃公司服务期间离职,不得带走任何桐庐杭燃公司保密信息,在保密协议规定的保护期内不泄漏任何桐庐杭燃公司保密信息。

8.承诺人不得进行其他可能导致桐庐杭燃公司保密信息泄漏的活动。

9.如果法律规定或监管机构要求承诺人必须对保密信息或由保密信息得出的任何意见、判断等信息做出披露时,承诺人应当立即书面通知桐庐杭燃公司,以使桐庐杭燃公司能选择采取保护措施。且在披露上述保密信息时,承诺人必须尽力确保有关部门对被披露的保密信息予以保密。

10.在双方合作终止后,承诺人应当在合作终止之日起七个工作日内履行以下义务:

(1)返还包含保密信息的文件和资料,包括有关复制件或摘要;

(2)销毁无法返还的包含保密信息的文件和资料,包括复制件和电子文档。

自双方签订本协议之日起至桐庐杭燃公司向承诺人书面确认无需保密时止。

1.要求承诺人立即停止侵害。

2.暂停、中止或终止与承诺人的合作或承诺人所提供的服务,并依照所受实际损失的大小要求承诺人退还相应已支付款项作为赔偿。桐庐杭燃公司因调查承诺人违约或侵权行为而支付的合理费用,包括但不限于律师费、公证费、取证费等,应当包含在损失赔偿额之内。

3. 要求承诺人采取有效措施防止泄密范围及桐庐杭燃公司损失的扩大。

4. 其他进一步追究承诺人法律责任的权利。

5.因承诺人的雇员造成桐庐杭燃公司保密信息的泄露,由承诺人承担违约责任。

6、因承诺人泄露《保守国家秘密法》所规定的国家秘密的,由国家保密部门进行处理并由承诺人承担由此所引起的一切法律后果。

承诺人:

___________________

(授权签字)

___________________

日期

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活动邀请函内容

范文类型:邀请函,全文共 456 字

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世界上最珍贵的东西都是无价的,

阳光、空气、以及你们和孩子在一起的时间。

别做孩子名义上父母,

而是以父母的名义陪伴在他生命里。

六一儿童节是孩子们盼望已久的节日,也是孩子们最快乐和最开心的日子,为了让孩子们在节日里尽情的玩乐,充分体验节日的快乐,我们特意把日常的课程游戏和内容以及美食制作搬到活动当中来,让家长真正参与到孩子的节日里来,大人小孩一起过一个快乐的六一儿童节。您想与孩子一起共度欢乐的“六一”吗?那就请您暂时放下手头的工作,以愉快的心情接受我们的真诚的邀请。

活动地点:

新田麦迪森国际早教中心

活动对象:

所有关注麦迪森的家人都可带宝宝免费参与

活动时间:

6月1日上午9:30开始,9:00签到入场

报名方式:

前台电话(0746—4761922),主班培育师微信均可报名.

备注:因活动需要,须家长全程陪同宝宝参与,名额有限,谢绝空降,请家长们提前预约哦。谢谢家长配合我们的工作!

活动流程:

只透露这么多,现场更精彩哦~

这是我们与宝宝相遇后在麦迪森国际早教中心度过的第一个儿童节,希望大家以愉快的心情接受我们真诚地邀请!

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劳动的合同内容 劳动的合同期限分为

范文类型:合同协议,全文共 1965 字

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甲方(用人单位):

住所:

法定代表人或主要负责人(委托代理人):

联系方式:

乙方(劳动者):

现居住地住址:

户籍所在地住址:

居民身份证号码(或其他有效身份证件号码):

联系电话:

风险提示:

企业的招聘工作完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同,否则企业将为此付出巨大的代价:

一是,企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如:企业超过________年未签劳动合同,企业就得多支付员工11个月的工资。

二是,如果未签订劳动合同期限超出________年,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,企业就得继续履行劳动合同规定的义务,无法解除劳动合同。甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

本合同期限为________,即自________年____月____日至________年____月____日,其中试用期限为____月。试用期内如发现乙方不符合录用条件的,甲方可以解除劳动合同。风险提示:

试用期包含在劳动合同期限内,《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定,如:

1、劳动合同期限三个月以上不满________年的,试用期不得超过一个月;

2、劳动合同期限________年以上不满________年的,试用期不得超过二个月;

3、劳动合同期限________年以上的,试用期不得超过六个月。

违反以上规定进行约定的,若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的,单位还要向员工支付赔偿金。

根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地点从事______岗位(工种)工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点、工作岗位(工种)。乙方应按照甲方要求,完成工作数量,并达到质量标准。工作时间和休息休假甲乙双方选择实行以下第_______种工时制度:

(一)实行标准工时工作制度

(二)实行综合计算工时工作制度

(三)实行不定时工作制度。

(四)休息休假按国家和我省有关规定执行。

甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件和劳动防护用具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。

乙方试用期的工资标准为__________元月(试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准)。乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第_____种工资形式:

(一)计时工资。乙方的工资由以下几部分组成__________、_________________、____________,其标准分别为____________元月、____________元月、____________元月、____________元月。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定;

(二)计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准,计件单价约定为_____元;

(三)其他工资形式。甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月____日,不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资,应不违反国家有关最低工资的规定。实行标准工时制度,甲方安排乙方延长日工作时间,应支付不低于乙方工资的150%的工资报酬;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于乙方工资的200%的工资报酬;安排乙方在法定节假日工作的,应支付不低于乙方工资的300%的工资报酬。

缴纳社会保险是企业的法定义务,即使是员工自己同意不缴纳社保,还签订了相关的协议,这也不能规避企业为员工缴纳社保的义务。因此,为劳动者缴纳社会保险,是企业必须而为的行为,否则,当员工以此通过法律程序维权,用人单位就要为此付出相应的代价。甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续,出具解除或者终止劳动合同证明书。乙方应及时办理工作交接手续。

甲方(盖章):

________年____月____日

乙方(签名):

________年____月____日

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中班语言活动策划与实施 中班语言活动内容

范文类型:方案措施,全文共 552 字

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1、体验同伴间相互嬉戏的欢乐。

2、通过观看表演,学习诗歌内容

3、学习诗歌,感受诗歌中问答式对话的风格。

挂图(4张),大班幼儿的情景表演,“家”的创设,小兔、小鹿、小鸭、风的头饰。

(一)用安全教育的谈话带入诗歌。

教师敲门,请幼儿听声音并回答问题:

(1)一个人在家时能不能随便开门?

(2)你怎么才能知道外面的人是谁呢?

(二)学习诗歌,在教师的引导下感受诗歌中问答式对话的风格。

1、看挂图,教师有感情地朗诵诗歌。提问:

(1)小姐姐家来了哪些朋友?

(2)朋友们来时都做了一个什么动作?发出了什么声音?小姐姐听到敲门后问了一句什么话?

(3)你还听到诗歌里讲了什么?

2、看大班情景表演,学习诗歌。提问:

(1)第一位敲门的朋友是谁?小姐姐对小白兔说了什么?为什么要请小白兔给我们看看他的耳朵?

(2)第二位敲门的是谁?小姐姐怎么知道是小鹿?

(3)第三位敲门的是谁?小姐姐让花鸭给我们看看他的什么呢?

(4)最后一位敲门的朋友是谁?小姐姐又是怎样回答的?

(三)学念诗歌,请幼儿参与诗歌的情境表演。

1、请幼儿跟随老师一同来朗诵诗歌,感受诗歌的优美。

2、请幼儿分角色上台,台下的幼儿扮演主人,进行一问一答的情境表演。

(四)创设情境,当有人敲门时我们怎么办?教师总结:开门时要先了解门外是谁,注意安全。请幼儿到教室里一起做游戏。

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客户邀请函内容

范文类型:邀请函,全文共 1017 字

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尊敬的 :

您好!

在您的大力配合下,我们历经风雨共同携手走过了让人难忘了xx年!在过去的一年中,我们在您的支持下完成了我们每一个阶段共同的目标。××××年××月××日,××××××××在大家的期待与支持中成立;××××年××月××日,××××××××沙龙活动顺利举行;××××年××月××日,××××××××分享交流会议如期举办!

回顾xx,我们的合作喜忧掺半,喜的是我们有了自己的××××××,有了更多的××××××诞生。忧的是,我们未来的路还很长,我们还需要更多的努力、更多的合作来完成我们今后每一个发展目标。

为了表达××人对您的感谢,同时为了我们更美好的明天,在此特邀请您参加xx年××月××日举办的“××××××”××××新年客户答谢会!会上,我们将共同回顾xx,展望已经到来的xx,同时为答谢广大户主及管理员多年来对中搜的支持和理解,××××总部特批为××地区的××××××颁发几大奖项:最具影响力××奖、最具潜力××奖、最新××××奖、最佳××××奖、最积极××奖!

会议时间:xx年××月××日 14:00—17:00 会议地点:××市××区××大酒店××楼××厅 活动规模:×××人

主办单位:××××网络技术有限公司××分公司 协办单位:××市××××××××

时间内容

14:00-14:05 答谢会开始

14:05-14:30 领导致词

14:30-14:50 节目表演

14:50-15:00 颁奖(最佳××××奖)

15:00-15:15 现场嘉宾互动

15:15-15:35 节目表演

15:35-15:45 抽奖环节

15:45-16:00 颁奖(最新××××奖、最具潜力××奖)

16:00-16:15 现场嘉宾互动

16:15-16:35 节目表演

16:35-16:45 颁奖(最积极××奖、最具影响力××奖)

16:45-16:55 抽奖环节

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防溺水安全知识内容的广播稿 防溺水安全广播稿

范文类型:新闻广播,全文共 822 字

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大家好!

我是广播员今天我跟大家分享的防溺水知识是:溺水急救争分秒!

失足落水或游泳中发生意外事故,在农村中是经常发生的事故。在农业生产过程中,如抗洪抢险及在水上劳动时,也常常发生不幸溺水事件。不会游泳的人意外落水后,手脚拼命挣扎,河水、河泥及水草等进入肺部,造成窒息死亡。淹溺的进程很快,一般在六七分钟就可因呼吸心跳停止而死亡,必须积极抢救。

淹溺后,大量水、藻草类、泥沙进入口鼻、气管和肺,阻塞呼吸道而窒息,这是最常见的致死原因。还有惊恐、寒冷使喉头痉挛,呼吸道梗阻而窒息。

当发现溺水者后,请立即进行现场急救。现场急救是整个急救治疗过程中最关键的一环。实施救治的措施如下:

1、要根据现场条件,在岸上就地取材,迅速将溺水者救出水面,采用的方法,如抛掷救生圈;用木板系上绳子当漂浮物,抛向溺水者;或用长竹竿将其拉出水面。有熟练游泳技术的人,也可直接下水营救。营救时,要从溺水者的背后迅速接近溺水者,然后用仰泳或侧泳将其救上岸。如果救护者的身体被溺水者缠住,要立即机智地设法解脱,以免被拖下水。

2、人被救上岸后,要立即清除溺水者口、鼻内的淤泥、杂草和呕吐物等。同时将舌拉出,避免舌后坠,保持呼吸道畅通。

3、如果溺水者心脏仍在跳动,可先做控水处理,即利用头低、脚高的体位,将体内的水控出来。最简单的办法,是救护人一腿跪地,另一腿屈膝,将溺水者腹部放在救护人的膝盖上,使其头下垂,然后再按压其腹、背部。控水时间不要太长。在农村,有人将溺水者救上岸后,将其放在牛背上,胸腹贴在牛的脊梁上,使头下垂,这样牛在走动时,既可以控水,又能有助于恢复呼吸。

4、如果溺水者已经没有呼吸和心跳,就要在现场进行口对口吹气。在淹溺抢救的时候,人工呼吸和胸外心脏按摩要同时进行。在做口对口吹气式人工呼吸时,吹气的力量要适当,吹气后应使溺水者胸部隆起。与此同时,还要配合进行胸外心脏按摩,每进行4次胸外心脏按摩,都要进行1次人工呼吸。

5、如果离医院较近,应立即将病人送往医院急救。

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