生活会

时 间 7月

地 点 _

参加人员 辖区居民

会 议 内 容

为了体现支部的民主，让支部党员能够贯彻落实

本学期的工作计划，围绕学院开展的“创先争优”活动，我们决定采取全体党员共同创建方案的做法，结合支部的实际，突显自身的特色。

支部党员共分成三组，每一组负责写一份活动的方案，由各小组的组长统筹安排分工，小组成员积极配合组长的工作。要求：目标明确，发挥想象力和创造力，围绕目标做出相应的部署，方案要切实可行。

发展党员工作

按照之前确定的挂钩党员名单，将挂钩党员分成5个考察小组，每四人为一组，进行对入党积极分子的考察和群众调查，坚持“成熟一个发展一个”原则，严格遵循发展党员的流程，认真做好挂钩工作，保证所发展党员的质量。

__社区居委会

20__年2月27日

今年"七·一"，我们迎来了中国共产党建党101年，在这重要的纪念日期间，我们镇党委组织开展了一系列教育活动。通过活动隆重纪念党的生日，歌颂党的光辉历史和丰功伟绩，增强党的凝聚力和战斗力，加强了各支部的自身建设，增加了党支部的战斗堡垒作用，发挥了党支部的政治核心和党员的先锋模范作用，坚定了广大干部群众知党、信党、爱党、跟党走的信念，进一步调动了每一位党员的榜样作用。现将本次活动总结如下：

一、对全体党员、入党积极分子开展了一次庆祝活动。经镇党委研究决定，在蟠龙镇会议室召开了全镇十个村委会两委班子、学校分管组织工作负责同志的会议。要求以各支部为单位在建党101年活动期间，要组织两个半天以上的上党课、议党史活动。由镇党委统一发放红色电影和党史教育专题片到支部组织学习，并规定各支部这次学习时间不得少于4个课时。镇委书记王晓鹏同志作了专题党课讲话，带着大家一起回顾党史，重温了党章，表彰了先进，指出了问题，使到会的全体党员进一步加强了对党组织性质、作用、意识的认识，及对现阶段党员的深刻理解，特别是对"三个代表"思想、科学发展观的深刻内涵又有了新的理解，并就本村实际情况讲解了如何做一名合格党员、怎样解决从思想上入党、为什么要入党的问题。党委政府领导班子还在会上就获得"先进基层党组织"的2个党支部及获得"优秀共产党员"的15名党员进行表彰。

二、各支部召开了民主生活会。虽然时值农业大忙季节，但每个支部都召开了民主生活会，有的支部是半天党课，半天民主生活会。各支部以支部委员带头，找自身的不足与差距，承诺自己如何在今后的工作中真正带好头、作表率、学先进、帮后进的打算。村委会五星村支部书记李胜国同志在生活会上找了自身差距：作为镇党委书记的联系村，离领导要求的差距较远，带领群众致富还远远不够等问题，与会党员同志认为他说得深刻，讲得得体，决心实在。各村党员在民主生活会上畅所欲言，积极地开展了批评与自我批评，相互分析原因，找问题能打破情面，共同总结半年来的成绩与问题，达到了共同提高的目的。通过民主生活会与自查，进一步促进了全镇党员树立正确的人生观、利益观，进一步认识了要立党为公，立党为民。

三、走访慰问特困党员。在纪念党的101年期间，镇党委研究决定，我们镇党委不忘记在过去艰苦岁月为我镇建设立过汗马功劳、年老体弱、重病缠身、有些因天灾人祸、子女就学负担重、生活困难的党员同志，要求各支部要组织慰问和给予生活上的帮助。活动中，共计帮扶困难党员__，慰问患病党员__，帮扶及慰问资金达__。除了慰问和帮扶党员外，我工委还对近期去世的党员家属进行了走访，了解他们的困难，掌握他们的情况，送上了慰问金和祝福。

四、重新明确了党员帮扶活动责任。镇党委发出号召，要求各支部要重新明确责任，搞好党员帮扶活动，要求在"七·一"期间每位党员要与一位积极分子谈一次心，进行思想沟通与交流。上门与2个联系户谈谈新农村建设构想，征求对支部的意见。每个支部都开展了活动，明确了职责。

五、开展了新老党员重温入党誓词活动。我镇今年共发展入党积极分子__，发展了预备党员__，预备党员转正__，所有新发展对象各支部都严格按程序审批，各支部召开了座谈会，对新发展党员召开了宣誓会，在宣誓会上新老党员一起重温入党誓词。通过重温活动使党员们鼓舞了斗志，坚定了信念，人人争取再创佳绩。

总之，通过"七·一"建党节系列活动的开展，使我镇全体党员和积极分子受到教育，鼓舞了勇气，找出了差距，明确了责任，各支部将会成为新农村建设的主力军，成为一个真正的战斗堡垒。

20_年，燕子山选煤厂在精煤分公司党委的领导下，以十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕安全生产，团结带领广大干部职工，全面加强和改进党的建设，不断创新思想政治工作，抓好班子建设和干部作风建设，强化教育，加强支部建设，带好队伍，充分调动了广大党员、干部、职工的积极性，促进了物质文明、政治文明和精神文明的同步发展，为全厂的各项工作顺利完成提供强有力的思想和组织保证。

一、加强理论学习，统一思想，不断提高干部职工素质。

一年来，燕子山选煤厂党支部始终抓住学习贯彻党的·“十九大精神”和习近平新时代中国特色社会主义思想不放松，认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》，以班子成员学习为龙头，带动干部职工广泛开展学习活动，不断提高了党员、干部职工的素质。

(1)

认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》。按照精煤分公司党委要求，为学习《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》的学习制定了学习推进计划，分班子成员、一般干部、员工三个层次明确了学习时间、学习内容及要求，认真组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想。(2)班子成员有计划地对干部职工进行“十九大精神”的宣讲教育，对其学习进行指导和帮助，推动了干部职工学习的积极性。参加人员始终坚持周四政治理论学习并互相进行交流学习，并结合工作实际交流了心得体会。(3)支部委员会有计划地组织党员职工学习十九大报告内容，并引导党员职工把学习十九大精神和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》与保安全、多生产、促发展、增收节支、维护稳定等工作结合起来，有效地促进了燕子山选煤厂各项工作的发展。

二、抓好三支队伍，增强党组织的凝聚力和战斗力

(一)加强班子建设。在深化生产管理过程中，十分重视领导班子建设，明确了职责和任务，制定了燕子山选煤厂一体化考核，公布了领导分工、使领导班子建设规范化、制度化、标准化、程序化。

党支部书记、班子成员能严格按照规定制度办事，在研究重大问题时，狠抓会前、会中、会后三个环节。会前，围绕议题进行协商，搞好调研，做好充分准备;会中，充分进行讨论，广泛发表意见;会后，对形成的决议和决定分工抓落实，并抓好监督落实。燕子山选煤厂党支部筹备并开展20__年度组织生活会和民主评议党员，征求意见并开展了谈心谈话工作。在廉洁自律上，班子成员严格执行精煤分公司党委规定，不搞特殊化，能严格要求自己，做到自重、自省、自警、自励，做到自觉抵制拜金主义、享乐主义的侵蚀，做到严格要求，清正廉洁。到目前为止，没有发现领导干部以权谋私、违纪违法行为。班子成员坚持交心、谈心制度，班子成员间袒诚相待，加强沟通交流，达到相互信任、支持、理解、增进团结，积极为精煤分公司的改革、发展动脑筋，想办法，群策群力，齐抓共管，不断提高了班子驾驭全局的能力，树立了班子良好的整体形象。为了进一步落实党风廉政建设责任制，班子成员廉洁自律，燕厂初聘了3名党风廉政监督员，并做好每月的党风廉政监督工作;开展了“反腐倡廉宣传月”活动。

(二)加强干部队伍建设。

大力营造干部干事创业氛围环境，积极培养企业发展需要的好干部。燕厂党支部在加强党的基层组织建设和干部队伍上采取了一系列措施，制定了相关配套制度，党员干部队伍建设明显加强，有效提高了党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为选煤厂的发展提供了有力的保障。

干部在工作中坚持实事求是的思想，积极干好本职工作，深入基层掌握职工思想实际，解决基层工作中的实际困难，为职工办实事，坚持干部深入车间、班组抓安全、抓管理、抓效益，从而有力地保证了安全、效益稳步发展。

(三)抓好支部建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用

(1)是抓组织。为了使支部建设适应分公司发展的要求，成为一支坚强的战斗堡垒，充分发挥战斗堡垒作用，燕子山选煤厂党支部根据自身实际制定了加强和改进党的建设，在党支部中开展了创建“学习型”党支部活动，加强和改进了党支部委员会理论学习制度，加强和改进党支部委员会民主生活会和“三会一课”制度。支部都能根据有关规定，以“十九大”精神为指导，针对存在的问题制定了进一步加强党支部建设的整改措施，严格了支部学习和民主生活会制度，加大了创建“学习型”党支部的力度，充分发挥了支部的战斗堡垒作用，现党支部各项工作正朝着规范化、制度化迈进。

(2)是抓基础。为了扎扎实实抓好党建工作，我们十分重视基础建设，一是加强党员的发展工作，严格发展程序。燕厂党支部现有党员28人，其中党员干部11人。今年全年计划发展党员1人。按照《中国共产党发展党员工作细则》和集团公司有关规定，认真做好发展党员工作。二是加强了统计工作。按照信息管理系统建立了《党组织信息管理》、《党员信息管理》和《申请入党人员信息管理》。三是加强了党费收缴，按照规定对党费进行了标准核定和收缴，党费管理制度进一步规范。今年全年收缴20__年度四季度党费3709元，20_年度一季度党费3698元，二季度党费4798元，三季度党费5071元。四是加强了基础工作。制定了《党支部工作台帐》记录填写要求及说明，规范了支部台账记录，每季度支部基础工作、工作台帐记录进行一次检查，使支部基础工作不断规范，作用发挥更加明显。

(3)是抓活动。为了党内活动扎实开展，紧紧抓住“创岗建区”这个载体，制定了《关于开展“创岗建区”活动实施办法》和党员先锋岗和红旗责任区的评分标准。并且以“创岗建区”为载体，结合当前工作中心，不断给予“创岗建区”新的内容。

三、加强思想工作，确保安全生产和队伍稳定。

思想政治工作是各项工作的生命线，20_年，党支部根据实际情况，采取有力措施，切实做好了职工的思想政治工作，推动了各项工作的顺利发展。

(1)是不断加强安全思想政治工作。定期组织党员干部和广大职工进行理论学习。以“十九大”精神为重点，深入学习十九大报告精神，树立全员“立党为公，执政为民”的思想。按照十九大会议精神，为全局党员发放了新党章及党员学习手册，确保党员学习制度化、规范化、有序化。在精煤公司的领导下，燕子山选煤厂党支部开展了一系列活动。组织党员干部学习关于20_年元旦春节持续正风肃纪确保风清气正过“两节”的监督检查内容并认真落实;组织党员学习“红船精神”主题党日活动;按班次组织机关、生产、检修、化验、集控、后勤学习贯彻全省国有资产监督管理暨党风廉政建设工作会议精神和开展百日安全活动;学习贯彻同煤党发【20_】24号关于中共大同煤矿集团公司委员会关于印发《党委领导人员落实基层党建工作责任制的责任清单》的文件精神等等。同时，严格干部考核，实行党员责任区制度，有针对性地做好职工思想政治工作，关心职工生活，解决职工困难，积极维护职工队伍稳定。

(2)是积极维护职工队伍稳定。支部从“稳定是谋求发展的前提”出发，针对工作过程中职工思想动态，加强了对干部职工的思想政治工作，并根据形势的发展和变化，针对职工群众的思想问题，认真抓好形势任务教育，通过深入细致的思想政治工作，广大干部职工的积极性、主动性和创造性不断增强。

四、加强党政协作，充分发挥各级组织作用

一年来，燕子山选煤厂党政工团各级组织齐心协力，众志成诚，围绕安全、经营目标，为加强三个文明建设，尽到了各自的职责，发挥了各自的优势。认真落实全心全意依靠工人阶级的方针，突出维护职能，积极探索企业民主管理、民主参与、民主监督的途径和方法，坚持“厂务公开”，充分发挥联系职工群众优势，增强了党群、干群关系。同时，充分发挥“职工之家”的职能，尽力关心职工生活，解决职工实际困难，开展了文明家庭、文明员工的创建活动。20_年，厂党支部共开展各类活动10余次，慰问职工13户，发放了慰问金，为困难职工家属捐款达员工吴志桐爱心帮扶29100元。有效地发挥了职工凝聚力，调动了广大干部职工立足本职、敬业爱岗的工作积极性。

五、在其他方面

(一)在安全方面

燕厂始终秉着安全第一的原则，开展了活动。如：春节前后组织群监员协同安检室到厂房查隐患;开展安全稳定风险隐患大排查大整治;开展安全宣传月活动。做好全年安全生产工作。

(二)在扫黑除恶方面

燕厂积极传达上级领导的工作指示，做好本厂扫黑除恶工作。有：6月29日在公司视频会议室支部书记、政工室主任参加扫黑除恶专项斗争部署会议;2、按班次组织机关、生产、检修、化验、集控、后勤学习做好扫黑除恶工作并以条幅的形式对扫黑除恶进行宣传;每月按时上报本厂扫黑除恶情况。

(三)在工会方面

燕厂在开展工作时，紧密围绕安全高效为中心，以维护员工根本利益为着力点。开展竞赛为活动重点，并以维护厂房公开为切入点，从而充分发挥了工会组织的桥梁和纽带作用。燕厂积极开展了活动，有：腊八节为在生产岗位的员工送上腊八粥和节日的祝福;组织员工参加精煤公司春节棋牌比赛;参加了公司组织的“三八”表彰会文艺汇演活动;对20__年度女工先进集体和先进个人进行了表彰，并为当天过生日员工庆祝了生日，在场所有参加表彰会的领导和表彰人员一起为他们唱了生日祝福歌，使员工深刻感受到了精煤大家庭的温暖;13、精煤公司组织员工观看了“厉害了我的国”纪录片，使员工对我国五年来的发展有了进一步的了解;组织女工撰写了“忆峥嵘岁月”——我的故事原创作品征文活动等等。

过去的一年，我们虽然取得十分优异的成绩，但也存在有不足和问题，特别是分公司进一步完善考核机制，在各项制度的建立健全上，从适应市场经济发展的需要上以及内部的管理、职工队伍素质的提高和外部条件等方面，尚存在许多问题和矛盾。

六、20_年工作计划

(一)以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步加强政治理论学习，不断提高党员的思想认知水平。

(二)规范和促进支部组织建设，结合企业各项计划，组织开展有效的活动，积极完成好各项任务，增强党组织的凝聚力和战斗力。

(三)建立健全长效机制，加强党员教育，继续深入和实践科学发展观。建立健全党支部各项系统建设，协同统一高效稳健系统运行。

(四)深入开展“两学一做”学习教育活动，实现常态化、制度化，继续做好“三基建设”工作。

(五)面对煤炭市场不景气，燕厂继续做好节支降耗，修旧利废

(六)继续认真开展“入户走访解民情活动”，走访慰问困难员工，并对有病不上班的人员保持联系定期家访。

(七)组织开展好效能监察工作，定期组织队长和群众安全监督员以上干部对厂房进行安全隐患大排查。

(八)认真做好公司安排的各项工作和活动。

(九)积极了解员工的思想动态，保证本厂安全生产。

(十)精挑细选技术人才，进行理论和实践的系统培训

新的一年我们将按照精煤分公司党委的总体思路和要求，加大政治工作的力度，加快工作步伐，使燕子山选煤厂党建工作做的更好更扎实。

转眼间，从20__年8月份参加工作至今已近一年，.经过这一年的努力工作和不断学习，我获益良多。

本人具备良好的思想品德。这一年来我坚持定期学习马列主义，提高自身的思想觉悟。形成自身正确的人生观价值观。还有严格遵守学校各项规章制度，并积极配合学校工作，认真有效地完成学校及上级领导布置的任务，表现出极好的组织纪律性。无论在什么情况下，我都没忘记“学为人师，行为世范”，并以品德至上来要求自己。平时我虚心向学校老师学习教学经验，共同工作，共同学习，共同进步。在与家长的接触中，我注意方法方式，耐心细心地进行家校联系工作，深受家长欢迎。

“学高为师，德高为范”。作为一名新老师，在如今信息技术日新月异，发展很快的年代，自身的学识相当重要。所以工作以来，我不断学习，丝毫不敢松懈，继续学习成为我工作学习中重要的一部分。除了参加新教师培训，还有幸参加了__市海岛渔农村中小学教师“领雁工程”培训。虽然有了这些培训，使我受益匪浅，但我还必需多加努力学习，一有空闲时间，我便潜心研究教学方法，学习教学技术，将所学的教学理论与教学实践相结合。虽然在这一年的工作中，我的教学方法还不是很成熟，但我已学到了很多并将继续学习。在这一年里，我担任小学二、五、六年级的体育教学工作，同时还要担当各方面的体育训练工作，所以工作充实而不乏挑战。教学是一项细致的工作，也是注重技巧的工作，于是我常常想把教学当成一门艺术来研究。不仅在平时的教学工作中认真备课，精心设计符合学情的教学预案，在课堂教学中根据学生学习的情况，即时反思并调整教学设计，尽量让学生发挥学习的自主性，让孩子们快乐学习并学有所获。我还积极参与市区的论文和案例评比，有幸都获得了两次二等奖。当然，这一些是远远不够的，学海无涯，今后我将花更多的时间在课堂教学方法、策略的研究上。

未来路漫漫，相信在今后的工作学习中，我定能改善不足，发扬优点，在教育的路上越走越好，全面而不失风格!

根据中央统一部署和我省党的群众路线教育实践活动具体安排，10月28日，省政协党组利用一天的时间召开专题民主生活会，深入查找“四风”问题，以整风精神开展批评和自我批评。省政协党组书记、主席夏德仁主持会议并作总结讲话。中央第十三督导组有关同志到会指导。省政协非中共副主席列席了会议。

党的群众路线教育实践活动开展以来，省政协党组按照中央和省委统一部署，认真学习了一系列重要讲话精神，通过调研、走访等方式，广泛征求各民主党派、工商联、无党派人士，政协和委员，市县政协，机关干部等方面的意见和建议，深入查摆作风建设的实际状况和“四风”方面的突出问题，认真撰写对照检查材料，广泛开展谈心交心活动，为开好专题民主生活会做了认真的准备。

会上，省政协党组以为民务实清廉为主题，以“反对‘四风’、服务群众”为重点，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，密切联系实际，进行了严肃的对照检查，认真解决省政协党组和党组成员个人在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题。

夏德仁代表省政协党组作了对照检查，并带头认真开展自我批评，带头对其他同志进行批评。其他党组成员也都认真进行了对照检查，并相互开展批评。在自我批评时，党组成员聚焦“四风”，直面问题，从理想信念、宗旨意识、党性修养等方面深挖根源；相互批评时，大家坦诚相待，推心置腹，既有红红脸、出出汗的紧张与严肃，又有加加油、鼓鼓劲的勉励与和谐，达到了团结——批评——团结的目的。

党组成员在开展批评和自我批评的基础上，进一步明确了努力方向，提出了整改措施。大家一致表示，要认真贯彻落实和中央及省委的要求，以此次专题民主生活会为契机，进一步坚定理想信念，增强政治责任感和历史使命感；进一步强化宗旨意识，提高新形势下做好群众工作的本领；进一步改进作风，牢固树立为民务实清廉的良好形象；进一步加强党性修养，作讲诚信、懂规矩、守纪律的表率。

最后，夏德仁对下一步省政协党组的整改工作提出了要求。他指出，要继续深入学习的系列重要讲话精神，切实把学习教育贯彻活动始终；抓紧制定整改方案，逐条逐项明确责任部门、责任人；着力搞好建章立制，注重提炼总结成功做法和经验，将教育实践活动特别是民主生活会形成的务实管用的措施上升为制度；认真组织好省政协机关各级党组织的教育实践活动，确保教育实践活动取得的成果得以长期保持。

按照中央统一部署和国家发展改革委党的群众路线教育实践活动具体安排，11月7日，国家发展改革委党组召开党的群众路线教育实践活动专题民主生活会，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，以为民务实清廉为主题，聚焦“四风”突出问题，从工作层面延伸到作风层面再到思想层面进行对照检查和深入剖析，以整风精神开展批评和自我批评，明确下一步整改落实、建章立制的思路和措施。委党组书记、主任、委教育实践活动领导小组组长徐绍史同志主持会议，中央第26督导组组长李铁林同志到会指导并对会议作了点评，副组长杨利民及钟海东、胡惠萍、窦良坦、吴英杰等全体成员，中央组织部组织一局林剑、中央国家机关工委研究室王霄汉同志出席会议。解振华、朱之鑫、吴新雄、徐宪平、张晓强、杜鹰、穆虹、连维良、刘晓滨、胡祖才等委党组同志参加会议。

自7月5日国家发展改革委党的群众路线教育实践活动启动以来，委党组认真谋划、精心准备，扎实做好专题民主生活会各项准备工作。一是深入动员。徐绍史同志在全委教育实践活动动员大会上作动员讲话，要求各级党组织和广大党员干部要高度重视，提高思想认识，增强行动自觉，确保高起点高标准搞好教育实践活动。各单位随后进行了再动员，确保不留死角，实现全委党员干部全员动员、全员参与。二是把学习教育贯穿始终。委党组共召开18次专题学习会，2次党组中心组学习扩大会，其中8次专题学习在党的群众路线教育实践活动工作会议上的重要讲话精神、在河北调研指导党的群众路线教育实践活动时的重要讲话精神、在河北省委班子专题民主生活会上的重要讲话精神、在全国组织工作会议上的重要讲话精神、在全国宣传思想工作会议上的重要讲话精神等，11月6日专题学习中央政治局同志参加各自联系点省委班子专题民主生活会时的讲话精神。三是从严从实谋划推进。召开委教育实践活动领导小组工作研究部署会议和全委各司局和直属联系单位工作布置会16次，确保教育实践活动始终紧密结合委内实际，沿着不虚、不空、不偏的正确方向推进。四是认真听取意见。在作为教育实践活动前奏和热身的转变职能、转变作风“大调研、大讨论、大转变”学习推进活动中，委领导带队赴17个省份、31个地（市），召开了41场座谈会，听取了105个部门， 182家企业、行业协会、社会团体等单位的意见和建议，全委共形成153份调研报告。教育实践活动正式启动后，委党组在此基础上，采取发函听、电话听、信访听等多种方式开门听意见，并坚持听真、真听，把有关方面代表请进来，召开了媒体记者、离退休老同志、“两代表一委员”、法律界专家、委内司局长和部分地方发展改革委主任等6个座谈会，既“面对面”又“背对背”听取意见。通过各种途径共征求到意见1887条。五是领导带头深入查摆问题。委党组通过两个抓手深入查摆问题并进行深刻剖析：一是从工作层面上的问题反思工作作风上的问题，再从工作作风上挖掘隐藏在背后的思想层面上的原因。二是选择典型案例，把自己摆进去，利用身边人、身边事深刻剖析“四风”方面突出问题的主客观原因。重点抓住产能过剩、刘铁男案件作为典型案例深入剖析。在查摆问题时，委党组主要负责同志带头把自己摆进去，不避重就轻、避实就虚、避暗就明，敢于触及实质性问题。既查班子问题、也查个人问题，既查共性问题、也查具体问题，既查形式主义和官僚主义问题、也查享乐主义和奢靡之风问题。六是坚持边学边查边改、立行立改。落实《国务院机构改革和职能转变方案》，加大简政放权力度，取消和下放行政审批事项44项。全委各单位在教育实践活动中针对查摆的问题，深入剖析原因，共提出整改落实、立行立改内容295项，其中32个机关司局210项，24个委属单位85项。七是认真开展谈心谈话。委党组书记带头示范，开展了广泛的谈心交心活动。委党组书记与委党组成员之间，委党组成员相互之间，委党组成员与分管司局、委属单位领导班子成员之间，机关司局、委属单位领导班子成员相互之间以及与下属、普通党员群众之间，均进行了不少于一次的深入谈心交心，有的相互谈心达两次以上。通过谈心交心，做到了有话讲在当前、讲在会前、讲在台前，不发泄私愤，不搞突然袭击，不搞无原则的纷争，达到了沟通思想、交换意见、增进共识的目的。八是认真撰写反复修改对照检查材料。党组书记徐绍史、党组副书记朱之鑫亲自主持起草和修改完善委党组班子对照检查材料，先后召开6次委党组会议专题研究和审议党组班子对照检查材料。中央第26督导组严格把关、认真指导，先后对委党组班子对照检查材料反馈修改意见5次。党组班子对照检查材料大改了19次。委党组成员认真对待个人对照检查材料，反复修改，力求完善。

会上，徐绍史同志介绍了专题民主生活会筹备情况，通报了委党组对照检查材料的有关内容。在通报中，介绍了委党组在遵守党的政治纪律、落实中央八项规定精神的有关情况，认真查摆了“四风”方面存在的21个突出问题。形式主义方面的问题，主要表现在调查研究少、散、浅；一些重大问题上敏感性不强、前瞻性不够；规划数量偏多、针对性和可操作性有待提高；文山会海现象依然比较严重等。官僚主义方面的问题，主要表现在门难进、脸难看、话难听、事难办现象仍然突出；项目审批方面存在环节过多、透明度不够、效率不高等问题；一定程度上存在重发展、轻改革的倾向；在许多方面还存在能力不足的问题；化解产能过剩工作成效不明显；法治机关建设滞后；信息公开和新闻宣传不够主动及时；队伍建设抓得不够紧不够严。享乐主义方面的问题，主要表现在个别人存在特权思想；预算管理和执行不够规范；缺乏自觉学习、刻苦钻研的精神；有的同志精神懈怠、安于现状，缺乏创新精神和长远思路；对党风廉政建设工作责任意识不够强等。奢靡之风方面的问题，主要表现在中央八项规定颁布前，个别同志到地方调研出差，存在迎来送往、接受超规格接待的现象；举行重大庆祝活动时，花费比较多等。针对这些问题，委党组从思想层面进行了深刻剖析，原因主要是世界观、人生观、价值观的总开关没有完全把好，并以刘铁男违纪违法案件为例进行了深刻解剖；密切联系群众的思想观念比较薄弱；正确的政绩观树立得不够牢固，存在重显绩轻潜绩的问题；历史使命感和责任感不够强，相应的知识积累和能力建设不足；对权力观的认识存在偏差，工作上、生活上特权思想和特权观念尚未根除。委党组从加强思想政治建设，进一步提升党性修养；切实转变职能，把更多的精力转到谋大事谋全局上来；深化行政审批制度改革，创新行政审批方式；坚持求真务实，下大力气改进工作作风；着力建章立制，探索创新发展改革各项工作制度；加强党风廉政和干部队伍建设，促进业务工作和党的日常建设工作有机融合六个方面提出了16条改进措施。

会上，徐绍史同志带头对照检查和查摆问题，进行自我批评，并请党组同志对其直接开展批评。其他党组成员也逐一作对照检查，认真开展批评和自我批评。自我批评时，党组同志紧密联系个人思想认识、工作实际和成长经历，从工作中找差距，从四风上找问题，再从思想根源上找不足。有同志表示，自己工作上安于现状，满足于已有经验，大胆创新不够。有同志坦言，敢于担当不够，推动重大工作时考虑因素比较多。有同志谈到，自己有“船到码头车到站”的思想，工作上开拓进取不够，斗志减退。有同志表示，不自觉地存在“老大”思想，自认为工作水平高人一筹，等等。相互批评时，党组同志坚持讲党性、讲原则，敞开心扉，坦诚相待，既指出问题的表现和症结，又提出解决问题的合理化建议。通过同志式的批评帮助，直面问题和矛盾，不遮掩、不回避。有同志认为，个别党组同志性子太急，安排工作要求急，催的也急，考虑工作的实际落实情况不够。有同志认为，一些党组同志与委内干部职工交流少，沟通不够。有同志批评其他党组同志对周围存在的不正之风存在纠正不力的问题。有同志提到，个别党组同志在虚心听取意见特别是不同意见方面需要改进。党组同志一致认为，通过敞开胸襟、坦诚相见、直指问题、抓住关键，大家触动很深，收获很大，加强了团结，增进了了解，凝聚了做好发展改革工作的正能量。大家一致表示，对于批评意见，一定虚心认领、认真对待、积极回应，通过挖掘思想深处根源，找到努力方向及时改正缺点，实现自我净化、自我完善、自我革新，自我提高。

李铁林同志对国家发展改革委党组专题民主生活会给予充分肯定。他表示，为开好专题民主生活会，发改委党组精心组织，周密部署，扎实做好准备工作。这次专题民主生活会按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦“四风”，着力用好批评和自我批评的武器，会上，党组成员都能够按照有关要求对照检查，思想认识到位，自我批评全面深刻，相互批评真诚中肯，真正做到了红了脸、出了汗、握了手、交了心。总的来看，这是一次严肃认真、求真务实、民主团结的民主生活会，是一次高质量的民主生活会，符合中央要求，达到了预期目的。他要求，会议结束后，国家发展改革委党组要在整改落实、建章立制上下功夫，一是要认真总结发扬这次民主生活会的好经验、好做法。举一反三，进一步完善民主生活会制度，切实加强领导班子思想政治建设。二是要牢固树立开端意识，以这次专题民主生活会为新的开端，坚决去除“闯关”思想。坚持把教育实践活动总要求，反对“四风”领导带头等贯彻始终，坚持把学习摆在重要位置。三是抓好整改落实，建立长效机制。针对专题民主生活会提出的问题，坚持高标准、严要求，研究细化整改方案，明确路线图、时间表、责任人，做到措施到位、责任到位、落实到位，要着力在建章立制上下功夫，推动作风建设制度化、规范化、常态化。四是适时开展“回头看”，按照中央要求，要尽快对教育实践活动前段工作进行“六看”。

徐绍史同志代表委党组对中央第26督导组的悉心指导表示感谢，并对李铁林同志的点评作了回应。他谈到，铁林同志对委党组专题民主生活会给予实事求是肯定的同时，也指出了存在的不足和今后的努力方向，委党组要认真学习，认真思考，结合实际进一步做好有关工作。这次专题民主生活会达到了预期目的，党组同志受益匪浅，但也不能估计过高，要认真总结好做法、好经验，将这次会议作为今后召开民主生活会的范例和标杆。

徐绍史同志还代表委党组对做好下一步工作作了表态。一是认真做好会后相关工作。一定要树立开端意识，避免“闯关”，防止松懈。尽快通报专题民主生活会情况和委党组对照检查材料，注意收集党员干部对民主生活会的看法和意见。党组同志认真开展整改落实，进一步细化、实化整改措施和努力方向，即说即改、立改立行。委教育实践活动领导小组要加大力度，指导各司局各单位开好专题民主生活会和专题组织生活会。二是认真做好第三环节工作。按照中央要求，做好“回头看”，看出问题，找到差距。针对“四风”突出问题，搞好专项整治。集中力量抓好整改落实、建章立制工作。三是坚持两手抓、两不误、两促进。将深入推进教育实践活动与完成中心工作紧密结合，第一时间传达学习和贯彻落实三中全会精神，认真谋划明年经济工作思路，确保完成党中央、国务院交给发展改革委的各项任务。

按照中央统一部署和南开大学党的群众路线教育实践活动总体安排，11月18日至19日，南开大学领导班子用3个半天时间召开了专题民主生活会。校领导班子及成员按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题，以反对“四风”、服务师生为重点，坚持严肃认真、实事求是、民主团结、触及灵魂，开展积极健康的批评和自我批评，认真查摆“四风”方面存在的突出问题，深刻剖析产生问题的原因，明确提出整改方向和措施。

中央第44督导组组长祝家麟、副组长袁自煌及督导组全体成员，教育部巡视工作办公室主任贾德永，天津市委组织部副部长黄平洋和有关负责同志，天津市委教育工委常务副书记于立军等到会指导、全程出席。校领导班子全体成员参加，校党委书记薛进文主持。

会上，薛进文代表学校领导班子作对照检查发言，认真检查了班子遵守党的政治纪律、贯彻落实中央八项规定的情况，深入查摆出“四风”方面存在的14个突出问题。在形式主义方面，主要是：学风不够扎实，学用结合做得不好；议大事不深不透，举措不够实；会风文风还不够好；管理上重形式，轻效果；工作督促检查不力，抓落实不够。在官僚主义方面，主要是：联系师生群众不够密切；关心服务师生做得不够；调查研究不够深入；存在“官本位”现象。在享乐主义方面，主要是：开拓创新的劲头不足；攻坚克难的锐气不足；有精神懈怠的倾向。在奢靡之风方面，主要是：浪费现象依然存在；公务接待和“三公”经费管理不严。针对查摆出的问题，校领导班子深刻剖析了产生问题的原因，并提出了整改措施，明确了努力方向。

在班子对照检查后，薛进文、龚克和其他党员校领导逐一作了个人对照检查发言，开展自我批评，并诚恳请其他同志提出批评意见。每位同志的发言都开门见山，直奔主题，既讲个人的“四风”问题，也从分管部门和工作中出现的典型事例中检讨自己，触及思想深处，触及问题实质，力求达到自我检查、自我教育、自我提高的目的。大家还对遵守党的政治纪律情况，以及贯彻中央八项规定精神、转变工作作风的情况进行了对照检查，对群众反映强烈的“车轮上的铺张”、“人情消费”、职务消费、“三公”经费开支、配备秘书、住房和办公用房等问题，逐一作了具体明示。大家一致表示，要从灵魂深处解决“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题，把坚持群众路线、践行党的宗旨作为履职尽责的准则。

每位党员校领导发言之后，班子其他成员都认真提出了批评意见。薛进文、龚克带头对每位同志的对照检查和存在的主要问题，直截了当地进行了批评，也虚心接受了其他同志对自己的批评。大家紧紧聚焦“四风”，结合高等教育实际、南开改革发展实际，结合每位同志的岗位职责和角色，从加强干部工作改革创新、严格干部教育管理、注意突出工作重点、加强对规划理念的落实、改进有关工作方式方法、加强彼此间的沟通配合、克服骄傲自满情绪等方面，进行相互批评帮助。每位同志都能坚持原则，抓住实质，不回避矛盾，不遮遮掩掩，批评不讲表扬话，开门见山指出问题，推心置腹交换意见，体现了同志间政治上的关心和爱护。开展批评的过程，既有脸红出汗的尖锐与严肃，又有加油鼓劲的坦诚与和谐，既有直言不讳的勇气，又有维护团结的觉悟。听取其他同志的批评意见后，每位同志都作了简短的表态发言。

祝家麟代表中央督导组对专题民主生活会作了总体评价。认为会议主题鲜明，突出了重点，会前做了大量细致的准备，会场气氛民主、团结和谐，力求边学边查边改。通过这次专题民主生活会的准备及召开，班子成员相互教育、相互启发、相互促进，增强了党性、增进了共识、振奋了精神；班子和班子成员在查摆问题、深挖根源的同时，都谈到了努力方向和整改措施，有的问题边查边改，已取得初步成效。

祝家麟强调，这次专题民主生活会氛围很好，是严肃认真的、富有成效的。班子成员都能进入角色，能以党员领导干部应有的党性来要求自己，进行对照检查、开展批评和自我批评，是严格党内政治生活的一个良好开端，今后还要进一步着力提高民主生活会质量，真正用好批评和自我批评这个武器，切实提高领导班子解决自身问题的能力。他还提出了4点希望和建议：一是抓紧做好专题民主生活会情况通报；二是及时组织“回头看”；三是切实抓好整改落实，制定整改任务书、列出时间表、明确责任人；四是坚持不懈推进作风建设。

贾德永、于立军也在会上讲话，对专题民主生活会给予了总体肯定，要求及时向师生群众通报民主生活会情况，聚焦“四风”抓好整改，并运用好、巩固好教育实践活动特别是民主生活会的主要成果。

薛进文在总结发言时说，经过大家认真准备，这次专题民主生活会取得了较好效果。每位同志的对照检查发言、批评和自我批评，都给了大家很多启发和教益。在今后的工作中，要坚持高标准，用合格党员、优秀党员的标准来严格要求自己，用社会主义政治家、教育家的标准严格要求自己，从根子上克服“四风”问题，真正为师生群众作出表率。要增强责任感，尽职尽责、尽心尽力，聚精会神、持之以恒，奋发有为，勇挑重担，攻坚克难，以一种负责任的精神把学校工作做得更好。要有开阔的胸怀，虚怀若谷，宽容大度，自我批评敢于正视问题，相互批评能够出于公心，坚持和发扬这次民主生活会上的坦率和诚恳。要珍惜专题民主生活会这个起点，克服“闯关”成功、万事大吉的思想，深入消化、分析、巩固会议取得的成效，深入思考在今后的工作中如何把这次会议好的做法、好的气氛延续下来，不断提高发现和解决自身问题的能力。要遵守党内生活的规则和纪律，从这次民主生活会做起、改起，努力解决会风问题，相互尊重、耐心倾听，彼此谅解，换位思考，共同树立班子的良好形象。

薛进文表示，要在中央督导组的指导帮助下，认真做好教育实践活动后续各项工作。要及时通报专题民主生活情况，让广大师生看到学校领导班子正视问题、解决问题的决心，看到采取的措施、取得的成效。要集中精力抓好整改落实，针对群众反映的“四风”问题和民主生活会上查摆出来的“四风”问题，逐条梳理分析，明确具体任务，划定完成时限，近期能改的就立行立改、马上去做。要积极推动建章立制，对现有的制度规定和相关规范性文件进行一次系统梳理评估，对活动中边整边改的好经验好做法，也抓紧用制度形式固定下来，实现作风建设的制度化、规范化、常态化。要切实发挥领导带动作用，督促各级党员干部进一步提高认识、严肃态度，督促自己的联系点切实把活动的各项具体要求落实到位，督促开好二级单位的专题民主生活会。要把推进教育实践活动各项工作与学习贯彻十八届三中全会精神和总结今年工作情况、谋划明年工作任务结合起来，牢固树立进取意识、机遇意识和责任意识，狠抓落实，努力在推进学科布局调整、做实“公能”素质教育、加强人才师资队伍建设、提高科研创新能力、完善学校治理结构、实施新校区建设工程、维护校园和谐稳定等各方面取得新的突破，切实推动南开大学各项改革和事业发展。

按照组通[2015]70号《关于以“为民务实清廉”为主题开好xxxx年度专题民主生活会的通知》文件要求，今天我办召开专题民主生活会。会议布置以来，我认真学习了党的报告、新党章，等领导同志一系列重要讲话精神等，通过全面系统的学习，我进一步提高了思想认识，认真查找了自身存在的差距，并明确了今后的努力方向，决心为全县美好乡村建设贡献自己最大的力量。

一、存在的突出问题及表现

1、形式主义方面的问题。理论学习不刻苦，认为自己阅历广、经验多，对学习没有积极性和系统性，虽然也在学，但大多是为了应付手头工作的需要，用什么学什么，对政治理论缺乏深入了解，缺乏严格的党性锻炼，没有把理想信念与现实工作很好的结合在一起。理论联系实际、解决实际问题的能力和水平不高。

2、官僚主义方面的问题。一直认为自己工作多年，有时产生松口气，想歇歇的念头，虽然每年都投入很多精力到为群众办实事当中，但与人民的期望还有很大差距。有时只满足于完成上级交办的任务，满足于面上不出问题，忽视了工作的主动性和创造性。遇到较大困难自己力量难以解决时，时常以“我尽力了”的思想而堂而皇之，缺少大胆创新的解决新问题新矛盾的魄力。

3、享乐主义方面的问题。在工作了二十年的经历面前，在取得的一点成绩面前，我或多或少地有安于现状的思想，认为工作做到这样已经可以了，不能做到不断建立和追求新目标，缺乏新动力。

4、奢靡之风方面的问题。能做到廉洁奉公、忠于职守，未私自经商、办企业，未出现借用公款逾期不还、没有公款参加高消费娱乐活动等。虽然自己在廉洁从政方面，能把握住大方面，对一些不正之风能够抵制，但是在一些小问题上没有引起自己的足够重视。比如，在与部门交往时，存在陪客应酬和接受宴请的现象，在日常工作生活中，偶尔存在公车私用的现象。

二、对问题产生的原因剖析

对上述我在“四风”方面存在的突出问题，我进行了反思和自我剖析，分析起来主要原因有以下几个方面：

1、理论学习的自觉性还不够强。我没有把理论学习当成一种需要，一种对领导干部政治素质的基本要求，而是工作忙时就错误地认为干好了自然而然就是学好了，上级考核的是工作实绩，不是考核学习效果。我个人的学习缺少计划性，自学少，用所学的理论分析研究现实问题，并解决问题的能力不强。

2、宗旨意识、群众观点树立得不够牢固。我对全心全意为人民服务的宗旨意识认知不够，对他们迫切关注的问题和利益诉求缺少敏感，考虑更多的是向上级负责，如何干好工作，干出成绩。

3、锐意进取的精神不强。在困难面前、在差距面前，我勇于开拓、锐意进取的意识不强。对自己工作取得的一点点成绩容易满足，安于现状，喜欢与那些工作不如我们的单位比，说明思想境界不高，有享乐主义的思想倾向。说明自己还要进一步加强世界观、人生观、价值观方面的改造。

三、今后的努力方向和整改措施

一要进一步加强学习，牢固树立理想信念。要把理论学习放在重要位置来抓，无论工作再忙，事务再多，都要发扬“挤”“钻”精神，在“广”“深”上做文章。在参加集体中心学习的基础上，结合自身实际，制定好个人学习计划、突出学习重点，着力在学习成果转化上下功夫，全面提高思想政治素质和业务水平，进一步提高政治修养，坚定实现共产主义理想信念。

二要进一步深入基层，转变作风，牢固树立宗旨意识。要怀着对人民群众的深厚感情，切实关心群众生活中遇到的实际问题，全力协助主要领导抓好美好乡村建设工作。要经常深入基层，进行调研或检查，了解掌握情况，帮助指导工作，解决实际问题，推动各项工作开展。

三要廉洁奉公，努力提高拒腐防变能力。坚决落实党风廉政建设责任制，坚持艰苦奋斗，清正廉洁。不搞奢侈浪费，坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象。不接受任何影响公正执行公务的利益。时刻提醒自己是一名党员领导干部，所处位置比较特殊，一言一行在某种程度上代表着单位的形象，要处处以身作则，作廉洁从政的表率。

以上是我的对照检查材料，真诚地希望每位班子成员和工作人员更多地给我提出批评意见，监督和帮助我不断提高政治素质，更好地履行职责，为美好办持续稳定健康发展，为美好乡村建设做出更大的贡献。

同志们：

根据县委工作要求和县局“三严三实”专题教育工作方案安排，今天由我为大家讲一次专题党课。下面，我结合学习系列重要讲话精神，联系全县工商系统党员干部队伍实际，谈谈对“三严三实”的认识和体会，深入梳理一下目前我们党员干部“不严不实”的问题表现，并就如何加强党性锻炼，提高个人思想政治素养谈几点看法，不当之处，请同志们给予批评指正。

一、深刻领会“三严三实”的深刻内涵、理论基础和重大意义

(一)准确理解“三严三实”的深刻内涵

去年3月，习近平在参加全国“两会”安徽代表团审议时首次提出，“各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。”之后，习近平多次在不同场合强调“三严三实”，在全党、全社会引起高度共鸣，形成了广泛共识。“三严三实”只有短短6句话24个字，言简意赅，却内涵丰富、精辟深刻，是我们做人做事、为官用权的警世箴言。

严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。古人讲，修身齐家治国平天下，修身就摆在第一位。习近平多次强调，做人做事第一位的是崇德修身。作为党员领导干部，修身正己最主要的就是强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党和人民工作，对党忠诚，在党言党、在党忧党、在党为党。自觉严格要求自己，在道德修养、忠诚履职、廉洁实干上当好模范。

严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权，不以权谋私。古人讲，“居官守职以公正为先，公则不为私所惑，正则不为邪所媚”。习近平反复强调，我们的权力是党和人民赋予的，是为党和人民做事的，只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。这就鲜明地告诉我们，公权民用，一丝一毫不能私用，公款姓公，一分一厘都不能乱花。党员领导干部，应当把秉公用权作为底线，时刻做到公私分明、公而忘私，确保公权行使不越轨、不谋私。

严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。领导干部能不能经受住错综复杂的考验和形形色色的诱惑，关键靠自省自律，靠节制私欲，靠个人修为，靠自我约束，始终保持对党纪国法的敬畏之心。古人说“吾日三省吾身”，“当官之法，惟有三事，曰清、曰慎、曰勤”，讲的就是自我修炼，守得住清贫、耐得住寂寞、稳得住心神、经得起考验。我们作为党员领导干部，真的要慎独慎微，不以善小而不为，不以恶小而为之，始终不放纵、不逾矩，谨防得意忘本，保持一身正气。

谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，出点子、定方案、制政策要符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神、符合最广大人民群众的根本利益，不好高骛远，不脱离实际。其本质要求就是求真务实、实事求是。首先要做到出于公心，为民谋事，秉持正确的政绩观;其次，身体力行察民意、知实情、接地气;第三，把上级精神与本地实际有机地结合起来，把对上负责与对下负责结合起来，创造性地开展工作。

创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。俗话说，苗栽不实则亡，树植不深则枯。习近平反复强调，空谈误国、实干兴邦，一分部署、九分落实、马上就办。这都需要我们拿出“为官避事平生耻”的骨气，舍得付出，舍得吃苦，舍得自我牺牲，主动扛起服务经济发展、营造良好市场环境的责任担当，敢做敢为、善作善成，在实干中_难题，在实干中搞好服务监管，在实干中树立形象。

做人要实，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。这是我们做人的基本要求。党员领导干部为人处世做官应当诚实守信，坦坦荡荡，思想上与党和组织同心，行动上与党和组织同步，对群众真情实感，对同志真心实意，言行一致、表里如一，做到台上台下一个样、人前人后一个样。

(二)准确把握“三严”与“三实”的辩证关系

“三严三实”要求，着力点就在一个“严”字、一个“实”字。“严”字体现的是对领导干部的内在要求，蕴涵的是马克思主义信仰、共产主义远大理想、中国特色社会主义共同理想等严肃的政治追求，是完善组织生活、贯彻民主集中制等严格的组织原则，是懂规矩、守底线、拒腐蚀、永不沾等严明的纪律要求，如果离开了这个“严”字，就会导致信仰迷失、组织涣散、纪律松弛，最终失去凝聚力、战斗力。“实”字体现的是对领导干部的外在要求，蕴涵的是一切从实际出发、理论联系实际、实事求是、在实践中检验真理和发展真理的思想路线，是求真务实、尊重实践、注重实效的工作方法，是忠诚老实、厚道朴实、认真踏实的处世态度，如果离开了这个“实”字，就会导致脱离实际、图做虚功、贻误事业，最终失去民心民意、失去执政基础。

“三严”是手段和方式，是为了达到“三实”这个成果;“三实”是目标，是落脚点，是“三严”的具体体现。

“三严”与“三实”分别指向修身、用权、律己和谋事、创业、做人,由六个方面组成一个整体。从实质上说,“三严三实”可以归结到两点,一是如何为人,二是怎样干事;把这两点具体到领导干部身上,就拓展到如何为人，如何为官,怎样用权。领导干部怎样为人为官，怎样干事用权,用一句话来概括就是：对党忠诚、个人干净、敢于担当。

“三严三实”是新形势下我们党对党员领导干部政治品格和做人操守作出的最基本的规范，是对党的建设理论的极大丰富与发展，是新时期作风建设的新思想、新要求、新高度、新境界，为新形势下加强党的思想政治建设和作风建设提供了重要依循。

(三)充分认识开展“三严三实”专题教育的重要意义

这次中央在全党开展“三严三实”专题教育，是群众路线教育实践活动的延展和深化，是共产党人抓自身建设常态化的又一次重要实践，有利于从根本上解决“四风”问题、推进作风建设常态化、长效化，有利于提高干部履职能力、改善党群干群关系、增强党的创造力凝聚力战斗力，有利于我们党健康肌体、巩固政权、继续前进，为协调推进“四个全面”战略布局、实现中华民族伟大复兴中国梦提供坚强保障。

今年我们贯彻落实县委、县政府工作部署，完成服务发展、监管执法和消费维权等各项工作，也都离不开“三严三实”作保障。全体党员干部一定要深刻认识“三严三实”的丰富内涵和重要意义，切实把思想和行动统一到党中央和习近平对从严治党的要求上来，自觉践行“三严三实”，真正内化于心、外化于行，使我们的作风严起来、实起来，做对党忠诚、个人干净、敢于担当的好干部。

二、坚持问题导向，把解决“不严不实”问题作为开展专题教育的出发点和落脚点

近年来，通过持续不断地深化作风建设，特别是去年以来开展党的群众路线教育实践活动，全局干部队伍作风有了明显好转，党员干部在党性修养、思想觉悟、责任担当、法治意识、廉洁勤政等各方面有了全面提升。但对照“三严三实”的新要求还有不小差距，在修身、用权、律己，谋事、创业、做人上仍然存在不严不实的问题表现，最近，我仔细梳理了一下，各方面具体问题表现如下：

(一)在修身不严方面。有的不学理论、不读经典，心浮气躁，缺乏耐心，看书看封皮，读报看标题，肚里没真货，对很多新事物只知其一不知其二，读篇文章还要念几个错别字;尤其是在执行政策规定和上级决策部署时眼高手低，拿不出管用的招数，做不成事。有的理想信念不坚定、党性修养不强，觉得信念是空洞的说教，看不见、摸不着，虚无缥缈，没有筑牢对共产主义理想和中国特色社会主义的坚定信仰;有的个人缺乏定力，没有主意，人云亦云;面对社会上形形色色的思潮和现象容易动摇;有的是非观念淡薄，正义感退化，对社会上的不良风气、不良行为不愿不敢挺身抵制;有的宗旨意识淡薄，忽视群众利益，漠视群众疾苦，只想着自己一时一事得失等等。

(二)在用权不严方面。比较突出的表现就是公私不分，滥用职权。公权私用、权力寻租的现象还依然存在，企业办事不一次讲清，只说不能办，不说怎么办，让企业多跑腿;服务意识不强，有时受个人情绪影响，态度生硬、事难办的现象还时有发生;有的把法律赋予的公权力变成个人的私权力，有个别设租寻租、故意难为人的情况;有的还存在“特权”思想，“看人下菜碟”，优亲重友、公事私办，逼着群众找门路、托关系;有的执法不公，搞选择性执法、随意性执法，办关系案、人情案甚至金钱案等等。

(三)在律己不严方面。有的纪律观念淡薄，工作该请示的不请示，该汇报的不汇报，我行我素;在落实八项规定上，还有打擦边球、违反规定的问题，作风纪律存在“庸懒散”，有的工作时间串门子、拉闲呱、逛淘宝、玩游戏，上班迟到、早退，出工不出力，看似一天天也来上班了，不研究工作，浑浑噩噩，混天度日，没有进取心;“四风”问题树倒根在，还停留在“不敢”，远未达到“不能”，更未达到“不想”，无视党纪、心存侥幸，公款吃喝、公车私用、工作日中午饮酒等现象仍没有完全根除等等。

(四)在谋事不实方面。比较突出的是不重学习，眼高手低。有的学习紧迫感不强，习惯于“吃老本”，不愿学、不深学、不真学，不善于学习研究新事物，对“一带一路”、自贸区、中国制造2025、“互联网+”等不知所以;对待工作要求标准不高，不求甚解，对工商业务钻研不深，说外行话、办外行事;有的工作热情不足，推进创新的主动性、积极性不高;有的工作不扎实肯干，做什么工作都敷衍应付，缺乏做好工作的真心和解决问题的好法等等。

(五)在创业不实方面。突出的表现就是安于现状，不思进取。有的以各种借口怠政懒政，不想着怎么办，只想着如何能不办，遇到问题绕着走，不敢担当，不愿出力，一味地畏难发愁，对待工作敷衍了事、应付了之;对职责范围内的工作，领导不批示不干，生怕干了工作领导不知道，有的工作领导批示交办了，还是找客观理由提要求、摆困难拖着不干;对需要科室间联办、协办的事推诿扯皮，推脱责任，办事质量差、效率低;对上级的工作部署，以各种理由和借口推三阻四，一拖再拖;有的满足于以文件传达文件、以会议落实会议，习惯当“二传手”“传声筒”，不结合实际提出有针对性的措施，更没想怎么去抓好落实等等。

(六)在做人不实方面。有的奉行庸俗哲学，认为“老实人吃亏”，言行不一、见风使舵，不想干事、只想会来事，热衷于为人圆滑、八面玲珑，不想实实在在做事;有的工作动机不实，干了一点工作就要求回报，达不到目的就怨天尤人;有的当两面人，在组织征求意见时不表态、不发言，背地里乱提意见、乱发牢骚，有意见不当面提，老好好，背地里却满腹牢骚，说三道四，对单位、同志、个人极端不负责任;有的对上唯唯诺诺，对下颐指气使，仍然存在着官僚主义作风;有的对个人事项报告不真实、不及时，等等。

上述问题，虽然出现在个别党员干部身上，但是影响到整个工商系统的形象，我们一定要高度重视，本着“有则改之、无则加勉”的态度，认真抓好整改落实。一是要对照分析找问题，这是开展好专题教育的重要基础。请同志们对照“三严三实”的要求，对照列举出的这些问题，联系个人的思想、工作、生活和作风实际，联系成长进步经历，联系教育实践活动整改，往深里找、往细处查，把自己存在的“不严不实”问题找准、找实、找具体。二是要深刻反思查根源，这是必须抓好的关键。希望同志们深入地分析剖析，搞清楚哪些是因为理想信念动摇，哪些是因为党性观念不强，哪些是因为宗旨意识淡薄，哪些是因为遵守法纪不严格，找出病灶、挖出根源。三是要迅速行动抓整改，这是最终的落脚点。对“不严不实”问题，我们要坚决、迅速地整改。同志们都要有边学边查边改的意识和自觉，即知即改、立行立改，大问题和小问题、老问题和新问题都不要放过。

三、加强党性锻炼，不断提高个人思想政治素养

(一)做政治上的明白人。一是坚定理想信念。要把理想信念作为安身立命的主心骨，作为修身立业的压舱石，从思想深处解决好信仰缺少、信念动摇的问题。如果信仰不坚定，骨头“缺钙”，就容易在大风大浪面前东摇西摆，对社会上有一些现象就会把握不准，就会容易在政治上犯错误。我们一定要把坚定理想信念作为践行“三严三实”的根本要求，通过专题教育的开展，进一步坚定共产主义远大理想和建设有中国特色社会主义信念，坚决把好这个“总开关”。二是加强党性修养。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等政治理论，学习党的路线、方针和政策，用科学理论武装自己的头脑;积极参加三会一课、民主生活会(组织生活会)、党员评议等党内政治生活，积极接受党组织教育，不断加强党性锻炼。三是遵守纪律规矩。党的纪律和规矩既是约束行为、用权履职的“紧箍咒”，也是干部成长道路上的“安全带”，我们必须要严格遵守。要不断强化党的纪律和规矩意识，严格用党的纪律和规矩约束、规范行为，养成守纪律、讲规矩的良好习惯，做到在政治上讲忠诚，组织上讲服从，行动上讲纪律，党内生活上讲规矩，工作上讲表率。

(二)做生活中的好心人。一是心系群众。对于我们工商干部来讲，关心群众就是关心我们的监管服务对象，我们要多深入企业商户之中进行走访了解，关注他们的所思所想所盼，关注他们对工商部门的服务需求，充分发挥工商职能优势，为其解决生产经营难题。二是关心同志。大家在一个单位、一个科室工作，就是一种缘分，同志们要相互关心、相互帮助。对个别同志在生活上遇到的问题和困难，大家要提供力所能及的支持和帮助，使其感受到工商大家庭的温暖。三是关爱家人。家和万事兴，家庭是我们干好工作的后盾。对于家人我们要给予更多的关爱，工作之余我们要多陪陪家人，对父母尽孝心，对妻子、丈夫有爱心，对孩子多关心，履行好作为子女、妻子(丈夫)和父母的家庭责任。

(三)做工作上的实在人。一是要有责任感。责任意识强不强，是我们干好工作的前提和保障。对于领导交办的事情，对于自身职责范围内的事情，我们要进一步增强责任感，扎扎实实做好，力求做好、做完美、做出成效。对工作中出现的失误，要不推诿、不扯皮，勇于承担责任，认识错误，积极改正，这也是我们党员干部党性修养的良好体现。二是要有上进心。上进心强不强，是我们干好工作的主要动力。我们每个同志都要有上进心，都要确定自己的工作目标和努力方向，只有这样，我们全局的工作才能不断向前推进，我们自身才能不断得到进步和提高。三是要有求知欲。当前工商工作面临着新形势、新任务和新要求，要做好新形势下的工商工作，要求我们必须加强学习，特别是要学习领会好商事登记制度改革的政策措施、新颁布的法律法规和执法办案技巧，不断提升履职能力和工作水平。只有这样，我们才能干好本职工作，完成县委、政府交给我们的工作任务。

(四)做纪律上的规矩人。一是严守纪律底线。严格遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律、廉政纪律和财经纪律等各项纪律，严格执行中央八项规定、省委十条实施办法、市委五项规定、总局六项禁令、省局五项禁令等各项规章制度，不断规范自身工作行为，远离违法违纪。二是加强个人约束。要慎独。人在做，天在看，头上三尺有神明，任何时候都要言行一致、始终如一，决不能做“双面人”。要慎微。小事不注意就会出大问题、犯大错误。很多人就是因为小事上不注意、小节上没有把握好、小场所里不慎重，“温水煮青蛙”，一步步在思想道德和生活上腐化堕落，甚至违法犯罪。必须防微杜渐，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。慎交友。“近朱者赤，近墨者黑”“有什么样的朋友圈决定了你会有什么样的成就”。近年来，中央查处的领导干部违法犯罪案件有一个共同的特点，就是从交往不慎开始的，教训非常惨痛，我们一定要高度警惕，善交益友，乐交诤友，不交损友，努力净化自己的社交圈、生活圈和朋友圈。三是自觉接受监督。不受监督的权力必然导致腐败，信任代替不了监督，自律代替不了他律，阳光才是最好的防腐剂。监督也是对干部最大的关心和保护，大家一定要明白这个道理。很多犯罪的官员在事后忏悔中都表示，正是由于当时不愿受监督、脱离组织监督，才导致了一步步滑向犯罪的深渊。我们一定要自觉接受监督，破除思想误区，自觉接受来自上级与下级、党内与党外、组织与群众、社会与媒体的监督，让监管执法更加透明、更加规范、更明文明，以自身良好言行树立工商部门的良好形象。

同志们，作风建设没有止境、永远在路上。我们要切实把思想和行动统一到中央和省市县委决策部署上来，深刻认识开展专题教育的重大意义和时代内涵，坚持问题导向，坚持从严从实，把专题教育激发出来的政治热情转化为做好工作、推动发展的强大动力，为服务我县经济社会发展、建设富强秀美和谐新高唐做出新的更大贡献!

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时间：20__年2月27日下午2时

地点：__社区居委会

参加人：工作组成员、社区工作者、居民代表

主持人：___

记录人：___

内容：

一：___组织学习新区街道办事处文件精神

(一) 学习新区街道(20__)4号文件，《新区街道开展 “走基层、访民苦、查实情、办实事、转作风”活动的通知》

(二) 学习新区街道党工委(20__)9号文件，转发《关于开展对各项惠民政策落实情况排查摸底工作进行核查验收的通知》的通知。

二、 谢洁组织学习相关惠民政策;

1、 总工会惠民政策 宣传资料;

2、 社会保障惠民政策宣传资料;

3、 民政惠民宣传资料法律援助惠民政策宣传资料;

4、卫生惠民政策宣传资料;

5、计划生育惠民政策宣传资料;

6、农业直补政策宣传资料;

7、生态移民惠民政策宣传资料;

三、征求意见

各位参会人员填写新区街道开展 “走基层、访民苦、查实情、办实事、转作风”活动征求意见表。

四、商议有关事项

1、讨论成立有关居民自治组织人选

1》、社区议事委员会

主任：___(社区党支部书记)

成员：___(党员、女)、___(党员、男)、___(党员、女)、___社区工作人员、女)、___(社区工作人员、女)、___(居民、男)、___(居民、男)、___(居民、男)、赵素娴(居民、女)、孙小平(居民、男)、陈君贤(居民、女)、韩少芬(居民、女)、朱巧梅(居民、女)、刘怡红(居民、女)、张芳(居民、女)、甘志刚(居民、男)、王迎联(居民、女)、马玉贵(居民、男)、张丽华(居民、女)、海明文(居民、男)。

2》、居民民主监督小组：

组长：___

成员：___、___、___、___

3》、居民理财小组：

组长：___

成员：___、___、___、___。

2、讨论通过《居民自治章程》、《社区民主意识委员会工作制度》、《居民议事制度》、《民主理财、民主监督制度》。

1》、由___宣读《居民自治章程》。宣读完毕，举手表决，全部通过。

2》、由___宣读《社区民主意识委员会工作制度》。宣读完毕，举手表决，全部通过。

3》、由___宣读《居民议事制度》。宣读完毕，举手表决，全部通过。

4》、由___宣读《民主理财、民主监督制度》。宣读完毕，举手表决，全部通过。

3、征求意见

1》、征求对辖区内现有低保户、低保边缘户的意见。

2》征求其它方面如对新区办事处、金城花园居委会及居委会成员意见或建议。

1、 讨论有关解决问题的办法

五、 居民代表发言(走访活动及居民议事会意见)。

六、 工作组长讲话

通过这次活动我们在走访中发现，我们现在存在的问题很多，在以后的工作中我们要上居民参与进来，我们及时沟通，发现我们身边发生的问题及时解决，解决不了的我们逐级上报力争解决我们的实际问题。现在居民最关注的事情就是低保廉租住房的事情，居民反应该享受的人没有享受，条件好的居民反而享受各项惠民政策，没有让惠民政策落实到位，但是经过我们逐户调查发现，但是大多数还是落实比较好的，还有一些现在不符合条件的我们将逐步上报建议取消。

__社区居委会

20__年2月27日

按照这次民主生活会议的要求，我认真学习了关于“三严三实”的重要论述和一系列重要讲话精神，并结合自身思想和工作实际，进行了深刻地自我剖析。现将有关情况向各位领导汇报如下：

一、存在的问题

一年来，我积极转变工作作风，迅速进入工作角色，恪尽职守，勤勉敬业，基本上完成了各项分管工作，同时也暴露出一些问题和不足。

(一)修身不严的具体表现。一是政治学习不够自觉。自己总是感觉到理论学习是软指标，往往是要求学什么就学什么，自觉主动抽时间静下心来学习比较少，利用工作空闲和业余时间学习也比较少，经常以工作忙、任务重和事务性工作多等理由，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神，有时只停留在学过、看过，学得不深不透，缺乏系统性和连续性，存在实用主义倾向，常常是需要什么学什么，急用什么学什么，遇到问题才翻理论、政策，碰到材料才找依据、查资料，往往把工作放在第一位，工作一忙起来，就把政治理论学习放松。二是宗旨意识有所淡化。党的宗旨是全心全意为人民服务，也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准。作为一名党员领导干部，只有把自己融进到为群众服务中，才能实现自身的价值。但在具体实践中，把自己分管的党建工作放在重中之重，对群众比较关注的问题总是以党建工作不是经济工作，难以解决问题为由，产生了事不关己、多一事不如少一事的错误思想，对群众疾苦了解不够、反映甚少，主动衔接协调相关单位解决问题少。究其根源，就是视群众为衣食父母的意识不强，全心全意为人民服务的宗旨淡薄，在思想深处没有解决好“为了谁、依靠谁一、我是谁”的问题。三是道德修养有时放松。作为一名基层公务员应该懂得道德是衡量一个人的标尺，尤其是领导干部，应该是遵守道德规范的中坚力量，同时也是履行道德义务的示范者。但深刻反思，自己党性修养还不够，面对不良风气不敢批评抵制，对不良现象不敢较真碰硬，对歪风邪气不作斗争，视而不见，在党员干部中没有树立起模范形象，尤其在“与智者对话、与高手切磋、与精英交友”的工作中以自己行动说服群众、影响群众、带动群众的表率作用发挥不够。

(二)用权不严的具体表现。一是对自己的要求不严够。有时对上级精神领会不到位、思考不全面，特别对不是自己分管的工作，习惯于当“二传手”，说过就算干过了，满足于开会布置了、要求也提了，至于工作是否高标准、高质量地完成，则缺乏“紧抓不放、一抓到底”的狠劲。有时以不会民族语言为由不能亲自到一线到了解情况，深入到实际的次数还不是很多，主动与群众谈心，真心听取他们的意见还不是很多;对一些看似软性的工作，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果。二是对全局的考虑不周到。在工作中，特别是对不是自己分管口的工作，有时会局限于主要领导布置什么做什么，没有把自己放在全局的角度去考虑，对全局性的工作，深入思考比较少，好的建议也不多，总认为只要做好自己分管的工作即行，考虑到了有越位之嫌，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。在完成党委政府中心工作中，缺乏逢山开路、过河架桥的勇气和意志，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握，主观上有不想得罪人，怕得罪人的心理。

(三)律己不严的具体表现。一是存在“官本位”思想。总以为自己参加工作多年，没有功劳，也有苦劳，到今天领导岗位是通过自己的努力，思想深处也就有了享享清福的错误思想。有时觉得自己干多干少收入一个样，群众的事情放一下，拖一下也无伤大雅等问题。有时感觉自己能力欠缺又不主动学习，又不虚心请教他人，就出现了群众问的问题不会答，群众让办的事情不会办的现象。二是存在“怕担责”意识。对一些重点工作，难度大的工作，不愿意积极主动地承担，缺乏一抓到底的韧劲，担当意识不强。例如在个别村社发生矛盾纠纷时，有些需要自己协调的工作，让包村去处理，而自己则在办公室遥控指挥。三是存在“爱面子”的问题。勤俭节约意识不强，对服务对象的疾苦、诉求重视不够，对日常事务性管理松懈，倡导节俭、反对浪费方面想得不多，强调不多，要求不严。例如，生活中多次以私人名义主动或被动参与宴请，在接待上级业务部门，存在招呼不周会给人家留下不好的印象，会给工作开展造成不必要的麻烦的心态，没有摆正工作需要与面子需要的关系，在接待、陪同、迎送工作方面，存在不按标准要求执行等问题。

(四)谋事不实的具体表现。一是联系群众不够紧密。虽然能够广泛听取方方面面的意见，但不能准确掌握大多数群众的所想、所需、所求，影响为民办事的效率。例如，自己心存顾虑，调研不够，只是象征性在村社进行了一些基本的调研，调研的全面性、深入性和广泛性还不够，沉下身子“解剖麻雀”的少，摸清真实情况，从中提炼出指导全局工作的成功经验和办法欠缺。二是调查研究不够深入。有时习惯于坐在办公室，想问题、看材料、听汇报、上电脑，了解的很多情况都是纸上、网上的东西，对广大农牧民群众的实际情况和需求，存在的问题和愿望，自己直接面对和了解得不多、不透、不深、不广。因此，工作中对问题的思考和决策，自然就会不全面、不及时、甚至不对路、不合适。备，进取意识不同程度地出现淡化，“争”和“创”的意识不够强烈。三是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化。不论是碍于面子或是随众心理，归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映，身为党委副书记更应注重小节，时刻做到自重、自警、自省、自厉，才能杜绝问题的产生。

(五)创业不实的具体表现。一是工作方法不多。总感觉服务对象有需求再服务，尽量少去打扰基层，主动问主动服务的意识缺乏，因而造成了服务落实不太到位。例如，针对党支部书记对党建工作了解不够等实际问题，我深入村社调研不够，对村两委班子各项工作上培训不够。二是创新精神不足。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺，忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革创新意识有待增强。例如，在党员管理上，缺乏创新思路，不够大胆，有些具体问题上犹豫不决，拿不了主意。

(六)做人不实的具体表现。对“四风”缺乏认识，特别是随着市场经济的不断发展，对拜金主义、享乐主义、个人主义、不良社会风气等腐朽落后的东西斗争不力，没有抵挡住歪风邪气的侵蚀，世界观、人生观和价值观这个总开关把得不牢靠，对党员的要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求每一位党员干部。而且受传统观念的影响，认为不热情接待说明对客人不够客气，每个菜却都吃光显得主人寒碜，不喝酒就没有了气氛，就不能交朋友，认为个人无法改变，而只能随大流。对科学政绩观、事业观理解不全面，工作中存在功利主义色彩，考虑个人得失多、考虑组织工作少，对上级负责多、对群众负责少。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下，产生了从众心理和攀比心理，随波逐流、思想滑坡，出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象，不能时时处处对照党员标准严格要求自己，八小时以内要求严格，八小时以外要求就相对放松，缺乏吃苦奉献的精神，以往加班加点是常事，调任现职后，开始产生贪图舒服的思想，对待工作进度有了缓一缓的想法。

二、原因剖析

对照党员标准，对照先辈先进，剖析思想根源，回顾反思自己所存在的一系列问题，认真分析自身建设上存在问题的原因。一是对政治理论理解有偏差。把学习理论当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向，对中国特色社会主义理论体系的精神实质和精髓缺乏系统的理解。二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前意识不足，从局部与全局的角度分析处理问题做得不够，没有用发展的眼光看待改革中的新事物，对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备，进取意识不同程度地出现淡化，“争”和“创”的意识不够强烈。三是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化。不论是碍于面子或是随众心理，归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映，身为党委副书记更应注重小节，时刻做到自重、自警、自省、自厉，才能杜绝问题的产生。

三、整改措施

下一步，我将以此次会议为契机，针对自己存在的问题，认真反思，努力改进，全力推进各项工作落实。

一是加强理论学习，提高自身素质。加强政治理论学习，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论和工作水平;加强业务知识的学习，结合我乡实际，全面熟悉掌握各项业务知识，努力提高业务能力，提高为发展第一要务服务的水平，学会管理自己，学精管理业务;广泛学习经济、法律、科学、文化等方面的知识，不断拓宽知识面，用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己，努力适应新的形势，新的变化。

二是牢记党的宗旨，争创一流工作业绩。牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想，树立和实践群众观念和群众路线，把为人民谋利益作为自己的最高行为准则。在工作中，认真落实深入基层、深入群众的工作要求，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题，只要符合群众切身利益的事，难度再大也要努力办;违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制，实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事，切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

三是不断解放思想，树立开拓创新理念。按照解放思想、实事求是、与时俱进的要求不断转变思想观念，勇于突破思想束缚，努力把解放思想体现在具体的工作中。要打破常规，开拓创新，面对新的形势，以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题，围绕如何推动全镇经济社会科学快速发展，及时向党委提供科学有力、分析有据、价值重要的决策参考。切实增强发展意识、服务意识和责任意识，全面提高工作效能和整体水平。

四是自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线。坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，时刻以《党章》从严要求自己，进一步规范自身从政行为，自觉拒腐防变，增强慎独意识和自律观念，做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节，防微杜渐，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，树立勤政廉政的党员领导干部形象。

民主生活会三严三实对照检查材料三：

参加开展的三严三实民主生活会活动，通过党委组织集中学习与教育，按要求深入村组农户，广泛征求意见和建议，对照县、镇有关文件规定，对照“三严三实”和七个有之的要求，对照学习弘扬焦裕禄精神，紧密自己的思想实际和工作经历情况，按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，思近年来，在工作、生活中人生观、世界观支配个人的所作所为，进行了自我认识与批评。不对之处敬请党委、同志们予以批评指正。

一、遵守党的政治纪律情况我是一名在乡镇工作多年的基层干部，中国共产党政治纪律是我政治生命中的明灯，指引我做人做事准则。一直以来，我牢记入党誓词，深入学习党的各大会议精神，坚定“永远跟党走”的政治信仰，表里如一地拥护党的领导，遵守党的纪律，对党忠诚。在政治原则、政治立场、政治观点上，同县委、镇党委保持一致。虽为一名普通干部、普通党员，但遵守党的纪律上严格要求自己，将自己放在更高的层面严要求。镇党委决定的工作原则和工作方针，在工作中、生活中能坚定党委立场，敢于同党委异声做解释、做斗争，及时提醒和纠正违反党委政治纪律的行为。坚决服从组织安排，不向组织讨价还价。能够做到令行禁止，贯彻好上级的各项指示。

二、贯彻中央八项规定精神、转变作风方面的基本情况党的群众路线教育实践活动开展以来，特别是中央八项规定出台以来，我个人的作风发生了大的转变，一些过去常见的不良现象正逐步消失。

在公务接待方面：一是陪同所分管工作的县级下乡干部进餐，特别是晚餐，在拉近感情，促进工作易于对接前题下，大改前几年状况，控制自己的情绪，即要表现出热情，又要体现出点到为止要求。二是群众来了泡一杯茶，虽工作一忙就易疏忽，但要求自己尽量能做到;群众反映的事情虽喜听述说，现在也能将群众意见、建议记录在册，对于不是自己分管的份内事务，能做到“AB”岗，将群众的牛鼻子牵住，交到相关人员手上。

在节俭方面：工作中一些难改变的习惯有了变化，如在纸张打印中，原先仅用一面，字体较大，现在逐步采妈反面打印;下乡时，电脑多处于待机状态，回办公室就用习惯得到改变。在开会方面：每周召开的例会，能长话短说，用简短的语言说出上周所做工作，几点点明本周工作，对需要同事协调的工作上喜好开门见山。会前找时间对上周工作回顾，总结上周工作存在的问题，对本周工作圈圈点点，对于执行效果、执行力度有了分析，探究问题根源。

在用车方面：一是有时因车辆专业师傅忙不过来，自己有驾照，就自行开车，忽视领导干部不能开公车规定，但对用车后的保管上，车子虽是公家的，自己不是专业师傅，有时间也洗洗车、将小问题简单处理一下，不在是加加油、加加水等。二是公事上，有时几华里路也懒得叫车，不急时走走路，办事也是挺好的。在调研方面：镇党委规定坚持“驻村夜访”制度，每月下村2次，每次1个村民组不少于3个农户，对此项调研工作减少应付态度，对群众提出来的问题，在目前无力解决的情形下，善做群众的解释工作，少了搪塞行为，或将问题拿回后，分析事务本质，形成调研材料，向领导汇报，提出多种解决方案，让领导参考解决途径，利于事务尽早解决。

在生活作风方面：生活作风检点低调，不参与赌博，不吸烟。工作中是处于直接办事人员位置，坚决杜绝收好处行为。没有违背县纪检委规定，举办私人宴席收受他人财物行为。

在领导作风方面：虽为副科级领导，按现行操作，即是领导又是办事人员，如交通、安全生产、美好乡村建设等工作，都是身处一线，全面完成县级文件规定的事情，所联系的农业综合服务站，水利站等工作，在需要的前题下，都能与部门保持一致，少了霸权的领导的做风。

通过这次对照八项规定、六项禁令以及省市县有关规定精神，我个人的作风发生了很到的转变，不断返回到一个共产党员应该的身份，重归党章党纪的原点。也有不少暴露的问题，有问题就思考如何去改进，是执行“八项规定、六项禁令”最有力的保障。

三、对照“七个有之”情况对照检查情况

1.在搞任人唯亲、排斥异己的有之方面。在干部选拔任用当中，能够严格按照：党管干部原则;任人唯贤、德才兼备原则;群众公认、注重实绩原则;公开、平等、竞争、择优原则;民主集中制原则;依法办事原则。

2.搞团团伙伙、拉帮结派的有之。在工作生活中本人能够打破身份、地域、民族和部门的界限，从不搞团团伙伙、拉帮结派。工作中始终做到对全体同志一视同仁。对于工作中发现的极个别，谋人不谋事，整天琢磨拉关系、套近乎、抱大腿苗头的不良现象能够及时制止，并进行批评教育。

3.搞匿名诬告、制造谣言的有之。制造与散步谣言是违法行为，不利于社会的稳定，同时也侵犯了公民的合法权益，这是没有正确行使公民权利的表现，是要承担相应的法律责任。本人在这方面一直非常注意自己，做到了不散发、传播不利言论;不编造谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人;不相互拆台，故意贬低别人、抬高自己;不传播小道消息和谣言，或是品头论足、制造是非、挑拨离间，影响团结。

4.搞收买人心、拉动选票的有之。在各类民主推荐、民主测评、组织考察、选举中等，本人从未通过宴请、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访、委托或者授意中间人出面说情、举办联谊活动等形式，请求他人给予自己关照;也从不参与或者帮助他人拉票贿选。

5.搞封官许愿、弹冠相庆的有之。本人在工作中从未答应给某人以名利地位。从未为他人提拔调动说情、打招呼。能够时刻保持政治上的清醒，严格按照党的原则和政策办事，对上不曲意逢迎、不出卖原则，敢讲真话;对下不封官许愿，不以权谋私;对同级不讨好卖乖，不跑风漏气。能够坚决抵制各种不正之风。

6.搞自行其是、阳奉阴违的有之。在大多数情况下本人在政治上讲忠诚，在组织上讲服从，在行动上讲纪律。但及个别时候在安排工作，解决问题时，由于急于求成，只按照自己的想法行事，致使效果不理想。

7.搞尾大不掉、妄议中央的有之。本人从未搞团团伙伙、拉帮结派。而且在思想上、行动上、政治上始终与党中央、省委保持高度一致。一直把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，坚决同党中央和省委保持高度一致，在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。但个别时候在遇到有些同志妄议中央时，未能够及时制止并给予批评教育。

(三)需要报告的个人情况住房情况，办公用房情况，公务用车情况，亲属和子女从业情况，配备秘书情况，操办婚丧喜庆事宜情况，“三公经费”、“人情消费”、“职务消费”情况，出入私人会所和持有会员卡情况。

四、“四风”方面存在的突出问题在活动期间，通过走进基层群众互动座谈，端正心态与班子成员交心交流，自觉接受镇党委领导的点评指正。经过触动思想深处的批评与自我批评活动，对照党章党纪和领导干部行为准则要求，站在镜前的我深感自己也存在着不少问题。通过“群众提、相互帮、上级点”，自我深刻反思查找，自身存在的问题主要表现有：

(一)在形式主义方面

1、理论学习不够。虽按时参加党组织组织的集中理论学习，参加干部在线自学课程，但不能系统、全平的掌握理论知识精华，武装自己头脑。尤其是对上级所发的各类文件，阅读时多为走马观花，只求文件内容的大概，要求干什么工作，什么时候干，什么时候报，但缺少深入了解文件的精神，文件的重大意义，很少结合镇情民意，将文件精神贯穿到实际工作中，对工作进行创新，反馈工作意见。

2、工作作风不扎实。镇党委、政府交办的工作，如森林防火、计划生育等宣传工作虽积极去办，基本上是当二传手，交给村里去做，自己仅是工作送达、事情交待清，时限到时催一下，没能对深入村组去办，去听取群众意见，拉开了同群众的距离，难以掌握群众所想所期盼。重点工作，自己去干，干完后，不计较工作效果，不总结工作经验，不提创新方法。

(二)在官僚主义方面

1、大小是个副科干部。官本位的思想时有严重，不自觉地在工作接触上体现出来，将自己所分管的工作，国家的项目做为对村组、群众的恩赐，感觉是自己出了好大力气，是自己选择给某某村、人似的。在接待和处理群众来访时，有时接待过于简单，不能深入听取群众心声，没有很好的解决方式和方法，用老经验去告之如何如何。不能很好的解决群众困难。

2、存在分管领导作风。所分管工作的站所工作，业务上一知半解，喜欢指手划脚，爱提自己意见，对站所没有按自己部署的方式干，有时爱发无名火，造成上下间有隔亥，工作难于推进。

(三)在享乐主义方面

1、安于现状。乡镇工作二十多年，所做工作年年做，年年都是老生常谈事，用老经验干事，不图上进，不图创新，只要维持在正常的工作水平上，就得过且过，安于现状的思想，缺乏较强的忧患意识和创新精神。

2、创新不够。如在桃源美好乡村建设过程中，一切都按领导意图办，尽量不去自己想，这样干好干坏，都是领导安排的。对自己不同于领导的新想法，因不能全面对领导阐述，只是点到而止，缺少书面上说明，一遇到领导否定，就打退堂鼓，不再提起，有创新的工作方案，易缺少坚持、缺少执行力度。

3、有些畏难情绪。具体工作中，如闪箬公路改造，在征地、厕所拆除上，因所干工作，大多手下没人，只是一人埋头去干，一碰到麻烦事，就爱先放下，或汇报，将困难暂时放下，形成了工作效率低下，工作难以顺利开展，工作中畏难情绪严重。(四)在奢靡之风方面

1、廉洁自律方面做得不是很好。很近的下乡路，爱用公车代步。工作时间稍为过了吃饭时间段，就爱蹭饭。喜欢对比，如箬坑、新安乡组织干部外出学习考察，就联想到闪里多年没有出去，工作进取心受到打折。2、对公务接待尺寸掌握不准。所联系的工作中，有县里干部到乡镇工作或村里的干部到乡镇，就积极安排工作餐，积极去陪同，有时易于突破镇政府规定的“四菜一汤”标准，晚上还有爱喝点酒的不良习惯。

五、产生问题的原因分析

(一)关于形式主义的问题

1、消极思想在做怪。思想上不能与时俱进，被动接受新事物、新观忥，学习上不上进，头脑简单。爱看文件办事，爱听领导话办事，人处于一种消极状态，工作上不努力，待人不真诚，是形式主义产生的根源。

2、工作待遇“低”在作怪。所分管工作任务重，工作时间长，所得收入与县直同事、其它区县同学相比，待遇上要少得多，积极性受到影响，做事存在敷衍，这也是产生形式主义的一个原因。

(二)关于官僚主义的问题

一件工作事务，深入基层调查研究少，只考虑镇党委、政府形象和工作要求，对农村现实需求了解甚少，对群众想法、意见听取少，粗操执行工作程序，不计工作实效，对群众反映的问题，疏于引导，说话简单，难做到群众的心声。

(三)、在享乐主义方面。乡镇干的时间长了，所分管的工作多年不换，都是熟人，都是常规工作，就爱吃工作老底，老生常谈，干工作安于现状，保持稳定，不愿花费时间、精力将工作干到群众得实惠、满意为准。

(四)、在奢靡之风方面。一是因为在基层，大家工作辛苦，领导体谅职工，管理上宽松。二是公车只要不私用，代代步也是工作需要;来人不带锅碗，招待也属正常，客气点反显热情，易于沟通;三是乡镇福利少，有时公车使用、公务接待上，一些过的地方，算是另一种员工福利。

六、今后的努力方向和改进措施

通过开诚布公的“四必谈”，展开批评与自我批评活动，逐步提高思想认识的基础上，查摆出了自身存在的“四风”问题，剖析问题存在根源，收益良多。在触及思想灵魂深处，自己的问题还是满多的。针对存在的问题，提出系列整改措施，具体整改措施如下：

(一)加强学习。继续加强政治理论学习，不断提高个人的政治素养，用学习英模的行为去对待工作对待群众。不断地加强政治理论学习，提高个人的执政水平，才能保证自己行为的正确性。一是积极参加党组织的各项学习活动，保证各种学习活动不少时、不缺课;二是自觉利用干部学习城平台，把学习看成一种接受新事物的平台。时刻不忘自己是一名党员领导干部，在工作方面要以身作则地起到带头，在生活方面要起到廉洁自律的示范作用。

(二)多听群众意见。在今后的工作中，如森林防火，计生工作等宣传材料发放上，多参与，接触可能多的群众，换角度、换思维听取、记录群众心声，将群众所需所想，用具体落实来完成群众心愿，自觉接受群众的监督。

(三)为人处事。增强工作的可塑性，减少急躁情绪的发生。在具体的工作中，多用鼓励、激励的方法去推进工作，少些强制性的做法。将同事、群众当成自己的亲人，做每件工作就是做自己的私事一样，去为人处事。

(四)勤汇报、多沟通。工作中出现的难题勤汇报、多沟通;积极参加党的民主生活会和中心组会议，思想上不解之处，勇于听取同事们的意见和建议，主动参与批评与自我批评。将工作、思想放在阳光下，多晒太阳、剔除霉菌，易于创新，集全体智慧与力量，将闪里工作开展得更好。

以上是我的个人对照检查材料，不妥之处敬请批评指正，谢谢!

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习先后强调，各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实;要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿教育实践活动始终，努力做焦裕禄式的好党员、好干部。“三严三实”是衡量为人为政的基本要求，也是检查党性原则和执政能力的标尺。我认真的学习了“三严三实”，并结合自己的思想和工作实际进行了自查，对存在问题的原因进行了剖析，同时提出了今后的努力方向，现将具体情况汇报如下。

一、自身存在的问题

一是对政治理论学习不够深入，对政治思想学习不够重视，集体组织的各项学习活动虽然能按时参加，但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面，联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向，对工作联系大的业务政策学习较多，与工作关系不大的学的少。

二是缺乏深入基层调研，虽然也经常下基层，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，掌握一手资料不够全面;工作质量要求不够高，思想上不够开放，常走常规，工作创新还不够。

三是没有时刻以高标准严格要求自己，艰苦奋斗思想时有放松，吃苦精神有所减弱。

四是对勤俭节约的意识有所淡薄;以前在公务接待上有时把握不严，有浪费现象。

二、产生问题的原因分析

(一)放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了政治理论学习，自以为是已有的社会知识和工作经验，做好本职工作应该没有问题，经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事，不是理论工作者，没有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

(二)放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够，世界观的改造时有放松，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。

(三)放松了严格的主观世界改造。认为自己工作了这么多年经验不少，加之工作、事务缠身，以致学习理论的劲头没兴趣，解决实际问题的时间少了，精神状态和进取心也差了。深入剖析这种思想，还是考虑个人的利益多了一些，考虑群众的利益少了一些。由于宗旨观念在头脑中扎得不够牢，总认为群众对象反映的热点、难点问题是带有共性的问题，没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳方法途径。

三、下一步整改措施

一是坚定理想信念和政治信仰。理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。党员干部要想不缺“钙”、不得“软骨病”，就必须排除和纠正各种错误思想认识，永不动摇共产党人的理想信念，要讲政治、讲大局，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚决同各种错误思潮和言行作斗争。

二是切实纠正个人“四风”问题。一要求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效上。二要深入群众。树立正确的权力观，牢记权力是人民给的，我们是人民的公仆，时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁，联系群众、服务群众。 三要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观，培养健康、高尚的生活情趣，讲操守，重品行。四要勤俭节约。要以身作则、率先垂范，切实营造风清气正、干事创业的良好风气。

三是抓好民主集中制和班子建设。一要带头贯彻执行民主集中制，不搞“一言堂”。尤其是要完善民主决策机制，推行副职分管、主要领导监督、集体领导、民主决策的权力运行机制，“三重一大”事项必须坚持集体研究、会议决定。坚决落实中央和省州委各项决策部署，在重大原则和是非面前坚定立场、敢于发声、亮明态度，杜绝任何违反党章和党的纪律特别是政治纪律、组织纪律、财经纪律的行为。三要敢于担当、务实肯干。把心思和精力真正用在干事创业上。四要牢记宗旨、心系群众。要自觉践行党的群众路线，着力解决群众反映强烈的“四风”问题，提高服务水平和能力，真正赢得群众的拥护和信赖。五要清正廉洁。要严格落实党风廉政建设责任制，强化对权力运行的制约和监督，慎用手中的权力，对群众有敬畏之心，永不谋私。

“严”是慎独慎微的自律，是勤于自省的审慎，是严守纪律的敬畏，是坚持党性的觉悟。只要有“严以修身、严以用权、严以律己”的警惕才能经得起各种各样的冲击和诱惑，情为民所系，权为民所用，利为民所谋。“实”是脚踏实地的干劲，敦本务实的精神，当官不避事的态度，为官一任、造福一方的追求。只要有“谋事要实、创业要实、做人要实”的态度，才能在工作中脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，才能更好的做好本职工作，为统战事业的发展做出应有的贡献。

各位领导、同志们：

根据党发[20xx]号《关于召开20xx年科级以上领导班子、党员领导干部民主生活会的通知》精神，对照《“三个代表”学习纲要》、《干部选拔任用条例》、《领导干部廉洁从政若干准则》、《党内监督条例》等有关规定，结合群众反馈意见和在区人大工作近一年的实际情况，认真地审视自己在学风、思想作风、工作作风、廉洁自律等方面存在许多的不足，现做自我剖析如下，恳请同志们予以批评指正。

一、自我批评

(一)学风方面：

江泽民同志讲到“讲学习是讲政治、讲正气的前提和基础”。学习问题，关系到干部自身进步，关系到国家、民族的兴衰和社会主义现代化事业的成败，关系到中华民族不断壮大而振兴，做为一个普普通通的共产党员，充分认识到了学习的深远意义，也做了大量的读书笔记，认真思考自己，虽然自己喜欢学习一些东西，但是没有完全实现学习理论与具体实践相结合的有机统一，在实际工作中应用理论把握不准确;尤其是到人大工作以后，对人大理论、工作制度等认识只是在使用中学习，而没有真正有计划、系统地加以学习，导致工作中时而出现模糊概念，归根到底，学习不扎实，有时学习制度坚持的不够好;调查研究少，虽然写了几篇调研文章，但对于自己分管与联系的工作指导性不是很强。

(二)思想作风方面：

思想认识不到位，解放思想，实事求是，与时俱进，是马克思列宁主义的精髓，是我们每个共产党人坚持和追求的目标与原则，在人大岗位上，对人大及其会的性质、地位和作用认识不足，分管法工委、联系政法部门及相关行政执法部门，没有充分发挥宪法和法律赋予人大的监督职能，依法监督力度不够大，监督效果不够明显。

(三)工作作风方面：

执法监督没有经常化，跟踪监督缺乏力度。在个案监督问题上缺乏决心和勇气，存在怕问题多了影响党委形象，怕影响司法机关独立办案，怕影响政府集中精力干工作等，对来信来访中反映的问题，督促主管部门办理，但是对办理情况跟踪监督不够。

(四)领导作风方面

领导作风直接影响到党的形象问题，在联系群众方面还不够密切，广泛倾听群众对人大工作要求需进一步改善工作方法，在班子成员中，与其他成员思想交流较少，开展批评与自我批评不够，这些不足有的直接体现在工作中，甚至影响工作实效。

(五)廉洁自律方面

能认真学习党风廉政方面的文件精神，按照中纪委七次全会关于进一步规范领导干部从政行为六个方面的规定，以及八小时工作以外的行为规范，能正确处理自己生活与社交圈问题，从大局出发，努力规范自己的行言，但有时还不够严谨。

二、存在问题的根本原因

(一)对学习理论认识不够深刻。在治党治国、市场经济转轨这样一个时代变迁中，学习理论、学习党的方针、政策、学习法律、法规和社会科学是时代的要求，自己往往以工作多为理由而影响学习是思想认识不到位的具体表现。尤其是结合业务工作，以略知一些法律知识而放松对专业的学习，如果有强烈的求知欲望和进取精神，如果真正充分认识到学习理论是为自己“充电”，从而获得更多的精神食粮而造福于人民、造福于社会，则必然克服这种心浮气躁现象的发生。

(二)宗旨意识不牢固，深入基层、解决实际问题不够。在实际工作中，没有真正树立马克思主义的群众观念，下基层为人民群众解决实际问题或为人民群众多出指导性的意见和建议少，与联系的政法部门、行政执法部门的负责人及广大政法干警联系的不够紧密，在一定程度上影响了工作的实效。

三、今后努力的方向

(一)在学习中求发展。

我们党几十年积累的丰富经验，最重要的一条就是坚持马克思主义的基本原理同中国具体实际相结合，坚定不移地走自己的路，根据各个时期所面临的形势和任务，刻苦学习，不断进行新的创业，在学习中求进步，在学习中求发展，这是一条颠扑不破的真理。因此，做为党的领导干部要带头努力学习。一是学习马克思列宁主义理论、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想，尤其是要深刻学习《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》，把学习党的十六届五中全会同学习“三个代表”重要思想和树立科学的发展观结合起来，把学习做为一种高度政治责任和精神食粮来对待，学习是前提、是基础，关键是要学习政治理论，不学习政治就不可能成熟，就不能自觉改造自己的主观世界。二是学习社会科学、学习社会、学习人民群众的实践，努力学习社会主义市场经济的基本知识和党的有关的方针、政策，学习与人大工作相关的宪法、法律、法规，学习现代科学技术基本知识，学习一点中国历史和世界历史，特别是学习一些近代史和现代史，以此启迪我们的工作思路、理念、方法，真正达到学以致用、学而不厌，提高我们的理论修养、文化素质和领导水平。

(二)在作风上的转变。

江泽民同志讲到：“党的作风，关系党的形象，关系人心向背，关系党的生命”。党的作风问题，也是党的形象问题，是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现，作风不正，形象好不了，必然脱离群众、脱离实际。因此，要认真看待“群众根本利益无小事”这个问题，把自己分管人大信访工作看作是党与人民群众的“连心桥”，认真对待每个当事人，充分认识我们来自人民、植根于人民、服务于人民，使群众反映的问题件件有着落、事事有回音。同时，倾听人民代表的反映，通过“连心桥”，把党的方针、政策、法律、法规不折不扣的宣传、贯彻下去，充分发挥人大职能，正确看待手中权力是人民群众给的，要善于监督，敢于监督，努力做到监督到位不越位，在监督中支持“一府两院”工作，在支持中依法监督，为推进依法行政，公正司法，促进社会物质文明、政治文明、精神文明的协调发展，贡献自己的全部力量。

(三)在廉洁自律上当模范。

反对腐败是关系党和国家生死存亡的严重政治斗争。我们党和政府的宗旨是全心全意为人民服务，这就决定了我们每个干部必须清正廉洁，严格遵守《领导干部廉洁从正若干规定》，自觉执行各项规定，严格规范自己的言行，恪守职业道德，管好自己的亲属和子女，争做廉洁自律的模范。

按照县委组织部及我县学教办、教育局党委的部署安排，我 校党总支在广泛征求各支部、群众意见和建议的基础上召开党的民主生活会，围绕“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育活 动对校领导班子的各项工作进行对照检查，查找问题，认真分析 研究，并提出整改措施。下面，我代表校领导班子对照检查如下， 不足之处请领导和同志们多提宝贵意见。

一、存在的主要问题

根据群众的意见和我校领导班子的自我剖析，我们清醒地认 识到，尽管我们在各项工作上取得了许多成绩，但从更高要求来 看，我们自身仍然存在一些问题。

一是用理论指导实践不够。主 要表现在：对维护民族团结、维护社会稳定的理论体系认识比较 笼统，对于如何在意识形态领域开展反分裂斗争的问题，在内容 上还不够系统，在途径上还不够清晰，在形式上还不够明确，在 方法上还不够具体;在进一步掌握并正确理解党的民族宗教政策 和国家法律法规水平还不够高，认识不够深刻，尽管我们意识到 了，也在做，但还不能上升到理论的高度去认识，用理论指导实 践。

二是学校民族团结教育亟待加强。主要表现在：经过“7.5” 事件以及20xx年阿克苏8〃19 爆炸案后，虽然学校都开展了民 族团结教育活动，但是学校特别是各校区的师生民族团结教育亟 待加强。个别中层领导维护民族团结的意识还不够强，政治素质 不够硬，教育的形式仅停留在读报纸，念文件，说得多，做得少。 基层学校民族团结教育，维护社会稳定的机制还不够完善。

三是 全面全面执行党的民族宗教政策的自觉性有待加强。

四是自觉抵 御宗教极端思想的防渗透能力有待加强。

二、存在问题的主要根源

针对上述存在的问题，局领导班子从客观和主观方面原因都 进行了认真剖析。

一是对理论学习不够全面系统。在学习上还存 2 在重业务知识学习，轻政治理论的情况，政治理论学习在系统规 划、学以致用上重视不够，使得认识不完整、不深刻，把理论转 化为谋划教育事业发展的正确思路、政策措施和实际能力等方面 尚有一定差距，不能正确的运用科学发展观的立场、观点和方法， 看待分析教育在整个经济社会中的地位及其影响，特别是对未来 我县教育事业发展的整体态势研究不深、统筹谋划较少等。

二是 解放思想、自我完善的自觉性仍显不足。凭经验思考问题、开展 工作多，自觉运用新观念、新方法少;对一些教育改革的敏感和 前沿问题，还缺乏解放思想、用理论指导实践的自觉性;工作坚 持原则性较多而破解难题的灵活性略显不足;面对繁重的工作任 务，偏重日常工作处理，轻视总结提升等，使得教育各项工作难 以统筹兼顾，全面进步。

三是抓队伍建设和制度建设还存在薄弱 环节。在制度建设方面，未能适应形势发展及时修正，贯彻落实 制度的检查监督不到位，因而出现了制度约束力不强、制度缺位 的情况;在队伍建设方面，人才结构调整优化的机制还不健全， 评价机制还不完善，后备队伍建设力度不足，干部个人能力不均 衡，影响决策效能。干部思想建设实质性进展不明显，出现了一 些精神涣散、作风浮夸、工作粗糙以及不能正确处理个人利益和 党的利益的关系等情况。

三、下一步整改方向

(一)优化教育结构，提高教育质量。继续加大教育投入， 以义务教育规范化学校建设为抓手，加快基础设施和教育信息化 建设。同时要进一步加快农村“双语”幼儿园的建设和职业技术 教育。

(二)加强队伍建设，提升核心竞争力。

以开展 “师德建 设教育月”为载体，进一步加强师德师风教育，弘扬和培育教师 高尚的师德，完善师德建设长效机制，增强教师的责任感和使命 感。加强师资培训建设，完善各级各类培训课程体系，夯实“ “四 位一体”的新型培训模式，实施中青年骨干教师成长成才计划， 充分发挥“名、优、特教师”示范带头作用，促进教师专业成长。

进一步深化分配制度改革，完善激励机制，充分调动教职工的积 极性、主动性和创造性，强化责任意识和创新意识。抓好入党积 极分子培训和后备干部队伍建设，着力加强教育局机关干部队伍 思想作风建设，提高工作能力、服务水平和工作质量。

(三)实施素质教育，培养高素质人才。 将素质教育贯穿 于各级各类学校，兼顾学生的全面发展和学业成绩，努力培养德 智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

一是把立德树人 作为教育的根本任务，切实加强德育工作的实效性。从学生养成 教育入手，加强德育骨干队伍建设，完善德育研究机构，探索“社 会学校共建”的青少年法制教育机制，做好家长培训和家校互 通，建立健全学校德育工作“一把手”责任制、全员育人工作机 制。

二是以新课程改革为引领，狠抓教学质量。加强校本培训和 校本研修，突出教师培训和教育科研。加快推进符合实际、突出 特色的幼儿园课程建设;以优化课堂为核心继续加强中小学日常 教育教学工作管理;坚持面向全体学生，做好查下生转化工作， 加大对学校的指导力度;针对学校的不同层次提出不同的目标， 努力提高课堂教学的有效性;积极开展职业课程改革，稳步推进 职业教育。

三是深化体育与健康教学课堂改革，深入开展“阳光 体育运动”，完善疾病预防长效机制。

(四)创新管理机制，增强教育发展活力

。继续深化教育管 理体制改革，切实转变教育行政职能，增强服务意识，提高管理 水平。完善《校长目标责任制》，研究制定《乌什县中小学校长 (幼儿园园长)管理办法(试行)》，加大校务公开力度，抓好 教育系统勤政廉政建设，积极推进依法办教、依法治校。探索建 立教育资源科学配置新机制。加强对物资采购，工程招投标，物 业管理，国有资产登记、管理、清查的监督;建立健全教师交流 制度，深化学校内部管理体制、人事分配制度的改革，从根本上 调动广大教师的积极性和创造力。探索建立提升机关服务基层效 能的新机制。完善政务公开制度，进一步规范监督和指导职能， 加大招生、教育收费、学籍管理和教材教辅征订等工作的管理力 度。加强教育行政执法，完善行政执法责任制，切实解决好群众 信访问题。

(五)促进教育公平，办好人民满意的教育。

坚持以人为 本、执教为民的办学理念，切实解决好关系人民群众教育权益的 突出问题，用公平教育和优质教育的成果取信于民。

一是切实保 障弱势群体受教育的权利。进一步做好家庭经济困难学生的资助 工作，尽快完善特殊教育机构，加强对特殊儿童随班就读工作的 管理、宣传和指导。

二是严格实施“阳光招生”和“阳光收费”。 严格执行教育收费公示制度，进一步加大规范教育收费和治理教 育乱收费力度，争创 “教育收费规范县”。

三是努力打造安全、 文明、和谐校园。完善和落实学校安全工作校长负责制、目标责 任制和责任追究制，消除安全隐患，杜绝安全事故发生。通过开 展丰富多彩的校园文化和社会实践活动，为青少年儿童的健康成 长创造和谐的校园环境。

(六)加强班子建设，强化对教育工作的领导。

一是要高度 重视政治思想建设。增强学习的自觉性，注重学习的系统性，通 过加强政治理论学习，努力提高党员领导干部思想政治水平和领 导执政能力，提高运用科学发展观研究新矛盾、解决新问题的能 力，切实增强教育工作的科学性、系统性、预见性和创造性。

二 是加强集体领导，注重分工协作。切实贯彻民主集中制，增强决 策的民主性和科学性，建设和谐团结的领导班子;完善党委会、 局长办公会、班子成员谈心会和重点工作协调会等工作制度，规 范议事规则和决策程序。

三是改进工作作风，密切联系群众。坚 持群众路线，牢固树立党的宗旨意识和公仆意识，真心实意帮助 基层学校和教职工解决实际困难，切实维护教职工的合法权益。 建立健全领导班子成员联系基层制度。四是提高工作效率，注重 工作绩效。既要发挥领导作用，又要调动干部职工的工作积极性 和主动性;既要注重工作布置，又要抓好工作落实，确保取得实 效。进一步完善督办制度、问责制度、奖惩制度。

总之，在今后的工作中，我们将在转变职能上有新举措，在 工作作风上有新改进，在服务水平上有新提升，在效能建设上有 新提高，努力提高教育教学质量，办人民满意教育，促进我县教 育事业又好又快发展。

“三严三实”专题民主生活会最主要的工作内容就是检验我们“三严三实”专题教育的学习情况。就工安分公司“三严三实”专题民主生活会我讲四个方面：

一、对今天民主生活会的评价。

工安分公司“三严三实”专题民主生活会开得很好，是一个高水平的民主生活会。首先体现在准备得十分充分，有基层收集上来的意见，有班子对“三严三实”教育工作情况的总结，有每一位同志认真撰写的民主生活会的对照检查材料。开民主生活会本身对大家有重要意义，在民主生活会准备期间就是一次思想再提高的过程，也是认识再升华的过程，思想认识上形成了从严从实的自觉，就为开好这个会打下了良好基础。

其次，今天的专题民主生活会紧扣“三严三实”主题，大家认真查找自己的问题，开展批评与自我批评，揭短亮丑，排毒出汗。刚刚大家在开展批评的过程当中，直奔主题，不兜圈子，不绕弯子，点中要害，讲到根子;在查找问题上主动找、自觉查、互相帮、敞开提、集体议，达到了民主生活会的要求和目的。整个民主生活体现出的认真、诚实、真诚、友善、严肃，正是我们所需要的民主生活的气氛和氛围。民主生活会上面对面提出的问题，都是有则改之无则加勉。有可能有的问题提得不准，是情况掌握得不清楚，也有可能说得厉害了点怕别人接受不了，有的说得不痛不痒的解决不了问题。民主生活会就是要敢于揭短，敢于亮丑，在灵魂深处找不足，所以我觉得大家体现了一种友善，又很严肃。大家对自己、对组织、对同志，是认真负责任的，是讲原则的，是明是非的，在提意见的过程中，是思想的交锋，在思想的交锋中找到了问题，在互帮共勉中增进团结，收到了相互教育、相互警醒的效果。希望今后的民主生活会都要这样开。

二、要通过这次民主生活会突出解决查找出来的问题。

“三严三实”专题教育的成效，要靠解决问题来说话，解决好问题企业才能发展。对于批评和自我批评、查找出来的问题一定要彻底地整改，大家看到了自己的问题，别人也提了一些问题，不能提完就完了，要真正地去整改。群众最反感的是形式主义，如果我们在民主生活会上提出的问题都不去整改的话，那还叫什么“三严三实”呢?群众最期盼的是解决问题，解决不严不实的问题必须动真格、见行动，如果说问题查找出来了，而不主动、不积极地解决，带来的负面影响可能会更大。一个高质量的民主生活会，关键在于对查找出来的问题的落实和解决，通过解决问题，使每个人都得到一次提高。所以我们要以认真的态度，抓整改、实改，从严从实快速解决问题，不能停在口头和纸张上，必须见行动，让群众监督，让干部服气，让员工买账。与此同时，班子成员要主动对接问题，会上互相提的问题虽然针对的不是自己，也不要觉得跟我没关系，哪些问题是我要解决的、哪些是该我解决的，要主动对接、积极整改，让民主生活会取得实效，绝对不能让今年民主生活会的问题带到明年，也不能让今年他的问题明年成为我的问题，让班子成员之间的问题挨着顺序来犯，这是不允许的。

中国共产党的每一个党员，都不怕别人提问题，也不怕正视问题，自己有改进、改造自己的能力。每个党员特别是领导干部都应具备自己能够正视自己的错误、知错就改，知道自己的不足就迎头赶上去的觉悟和能力。

抓整改，最关键是要通过整改坚定理想信念不动摇，纪律规矩不松弛，权力不滥用，因此，整改要有任务书、有时间表、有责任人，以“钉钉子”的精神一项一项加以解决。

三、用制度把“三严三实”的要求固化下来。

制度建设管根本、管长远，要从根本上解决不严不实问题，就要坚持标本兼治，扎紧制度铁笼子，向制度建设要长效，用制度把“三严三实”的要求固化下来，不要搞“制度秀”，要有实用的制度。有制度就必须严格执行，坚决维护制度的权威性、严肃性。“三严三实”的教育一定要建立起长效机制，我们决不能让“庸懒散浮拖”的现象、“四风”的问题反弹和回潮。

“三严三实”是坚持全面从严治党，深化思想政治建设和作风建设的重要遵循，也是企业改革发展的内在要求，以严的精神，改进工作作风，以实的干劲落实发展任务，切实把新的发展理念转化为谋划发展的具体思路，转化为落实发展任务的工作举措，转化为创新驱动转型发展的实际成效。

坚持以优良的作风推动事业的进步，是我们党的一个宝贵经验。当前我们绝大多数干部是好的，能够敬业有奉献精神，认真负责，但是也有些干部担当不够、状态不佳，也有的存在“不贪不占也不干”的不作为问题，有的存在面对经济新常态无所适从，不会作为，不善作为的问题。开拓发展的新局面，需要焕发干部的精、气、神。我们深化“三严三实”专题教育，推进思想政治建设、作风建设就是要强化中心意识和大局意识，提振领导干部的精气神，树立好作风，增强执行力，在经济下行压力下稳得住、有思路、有举措、敢担当、有能力，更好地推动企业的改革发展。要从严教育和管理干部，用好考核评价这个指挥棒，推动各级干部树立良好的精神状态，弘扬改革创新的精神，不断提高业务水平、切实增强发展的素养和能力。

改作风永远在路上，好作风永远出在实践中，敬终如始，善做善成，我们一定要深化“三严三实”专题教育、以“严”和“实”的工作作风筑牢改革发展的根基。

四、用“三严三实”专题教育成效推动企业发展。

通过工安分公司民主生活会提出的问题可以看出，工安分公司的班子已经感觉到了以冶金为主、工业为主的企业，在目前经济形势下行的新常态下，生存和发展遇到前所未有的挑战。对于工安分公司来说，今后的路怎么走?

第一，一定要把新常态变成新机遇。要认真分析我们的优势、认真分析工安分公司的优势，要加强和市场的对接，要向城市钢结构、基础设施钢结构、节能环保(新能源)钢结构要市场。这些市场非常大，没有冶金市场，我们还是有很大的发展空间。现在很多城市，也大量的使用钢材来推动城市基础设施和房屋建设，因为现在钢材便宜，过去搞钢结构成本太高，现在只是过去三分之一的价格，很多城市都在试点钢结构建筑。

第二，一定要改变市场营销人员的思路。企业开拓市场的第一要务就是信息，信息就是钱，信息就是价值。连信息都没有，怎么可能找到活呢?其次是合作，合作才能把各方面的资源为我所用，没有合作有些市场开拓非常困难。再次，提高加工质量和水平，做名副其实的“西南第一钢构”的品质和品牌。最后，用好现在的信息化、大数据、BIM技术，一定要把钢结构的技术中心和高校联合起来，实现产学研结合。不能安于现状，要主动升级，走出去学习，找差距、补功课，使钢构厂成为现代化的钢结构厂、高端的工厂，成为西南最有实力的钢结构厂。

第三，一定要加强学习，主动思考，厘清思路。作为管理层，要不断学习，站得高才能看得远。在“四五”规划里说到了“高端项目、高端人才、高端装备”，专门提到了“三个加快”、“四个驱动”、“五个保障”。工安分公司的领导班子，要尽快结合自身实际理解和学习，尽快厘清思路。我们的思路有多开阔，目标就有多高远;我们的责任有多大，成效成果就会有多少。在“四五”规划中，工安分公司要认真琢磨，不要被眼前的困难吓倒，要主动思考，结合公司的发展战略，思考明年工安分公司的发展，公司的顶层设计。对于“三个加快”中提到三个基地建设，工安分公司是其中之一，要尽快的站在更高角度拿出思路。我们现在要凸显通过制作带动安装，通过安装拓展制作市场，又能制作、又能安装的企业，全国都不多。

第四，围绕发展精诚团结，用制度办事敢于担当。抓企业管理就是要敢于担当，就要制度办事，不怕得罪少数人。对任何一个决定，任何一个安排，班子一定要团结，定下来的事情要一个声音，统一行动。一个企业在困难时候更要看这个班子团不团结，在困难时候更要看这个班子能不能拧成一股绳、一股劲、一盘棋、一个大局来发展。要围绕发展互相帮助、互相支持，但是必须有思路，不能只混日子，不要一大堆牢骚，混日子和发牢骚解决不了问题。

工安分公司的领导班子，是能打硬仗的班子，是团结的班子，是有思路的班子。刚才的意见提得好，是严肃、是友爱、是真爱，是互帮、互助，是一面镜子，每个人有几面镜子照一照挺好。请大家把这个民主生活会好好梳理，整改落实到位，就是干好工作的前提和基础。

时光流逝，我已近毕业。回顾已经过去的工作、学习，我认真反思认识，作出自我剖析

自从加入党组织以来，我一直认真工作，努力学习，不断进取，积极参加党支部和党小组组织的各项政治学习，学习党的基本理论、基本知识，认真贯彻落实党的最新精神。但是仍然存在着一些问题和不足。

（一）在学习上，学习意识不强，学习的自觉性不高，缺少一定的复习，学习的内容不全面，不透彻，理论与实践还没能紧密结合起来，还缺乏吃苦耐劳的精神，同时钻研的精神也还不够，有一定的惰性思想，还需努力加强学习。

（二）在思想上，对党内一些不良的倾向，只是在讨论时发表看法，没有一中刻骨铭心的感觉，缺乏责任感。

（三）在生活上，不能很好地做到勤俭节约，多少还存在着贪享受的思想。对同学的关心帮助还不够。

（四）在作风上，缺乏批评与自我批评的勇气，缺乏密切联系群众的精神。总是不能很全面很客观的审视自己，找出缺点，有时碍于面子，不给他人提出意见，于自己于他人都是不好的，和大家缺乏真诚的交流和沟通，不利于共同进步。

虽然问题很多，但我决不会回避，绝不会放任自由。在以后的学习，工作或是人际处理方面，努力改正自己的不足之处，持之以恒地、坚持不懈地抓好学习，自觉加强党的宗旨、理论学习，规范自己的言行，踏踏实实地工作，多关注国内外新闻，了解时事，增大自己的视野及知识面.不断地完善自己，提高自己，以一个党员的标准严格要求自己。

即使解决问题、改正错误的道路非常漫长、异常艰辛，我也会发扬“不抛弃、不放弃”的精神。所以，针对以上的问题，我将从以下几方面具体地加以努力：

（一）加强学习，专业和政治学习齐头并进二不误，做到二手都要硬，特别要抽出时间系统学习保先教材，做到理论联系实践，指导实践。

（二）努力学习，把作为学生最重要的事情做好。

（三）积极参加班级等集体活动。多交流，多探讨，自觉融入集体的大家庭，并有争先、保先的意识。

（四）增强服务，奉献意识，树立时间观念、效率观念，与时俱进，开拓创新。

（五）坚持批评与自我批评，对其它同学能提出反对意见，对自己的缺点与不足也乐意它人提出。

作为一名共产党员，树立科学的的世界观、人生观和价值观。坚定对社会主义的信念，坚定对改革开放的信心。掌握科学的认识论和方法论，正确认识评价客观事物。不断提高政治党员自我剖析。

鉴别力和敏锐性，立场坚定，坚持原则，做一个政治坚定、目光远大，头脑清醒的高素质共产党员。

在秦农银行工作多年以来，在党支部的正确领导下，我严于律己，认真工作，通过不断学习，对标检查，思想认识有了新提高，增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感，使得各项工作都能够更出色的完成，并在原日常业务管理岗上去得了一定成绩，得到了同志们的一致认可，后来我又调动至档案管理岗，从事档案管理工作，我主动学习档案专业知识和业务能力，刻苦钻研业务，也逐渐成长为业务骨干。

虽然在思想上和实践工作中都取得的实际效果，使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升，但是离党和同志们的要求还有一定差距。下面我本着批评与自我批评的原则，对照自己的实际，挖掘思想，剖析根源，认为自己的不足表现在以下几个方面：

1、思想解放程度不够，开拓进取精神不足。党员意识、宗旨意识还不够强，认为跟着党组织学习就已足够，新理论新知识水平不足，思想解放程度不足，缺乏打开局面的干劲和勇气，体现在工作上就是工作作风上时紧时松，工作标准上有时不够严格。

2、学习专业知识、钻研业务还不够。没有主动挤出时间开展自学，日常时间学习不够扎实，满足于一知半解。

我决心通过这次批评与自我批评，找准问题，认清今后努力方向，要在今后的工作中努力克服自己的不足，希望领导和同志们指正。

1、发扬刻苦学习的精神，加强政治理论和专业知识的学习。政治与工作上的坚定来自于理论上的清醒，只加强理论学习，才能有坚定的信念和开放的思想，因此我要切实的把理论学习作为自己的第一需要。

2、坚持真理，坚持原则，进一步改进工作作风。要努力做到善于克服消极思想，被动思想造成的各种束缚，迎难而上，积极工作；勇于纠正工作中的错误与不正之风，虚心接受批评意见。

这一年中，本人在县委、县人民政府和上级卫生行政部门的直接领导下，以“三个代表”为指导，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，以“全心全意为人民服务”的宗旨，在学习上，重点学习了党内监督两个条例；在实际工作、生活中，既做到目标明确，重点突出，有计划、有步骤地落实了指定目标，有纪律约束，接受群众监督，又能创造性地开展工作；总之，今年虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足，现汇报如下，有不足之处，请领导和同志们批评指正：

卫生系统党委委员、疾控中心主任民主生活会材料

这一年中，本人在县委、县人民政府和上级卫生行政部门的直接领导下，以“三个代表”为指导，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，以“全心全意为人民服务”的宗旨，在学习上，重点学习了党内监督两个条例；在实际工作、生活中，既做到目标明确，重点突出，有计划、有步骤地落实了指定目标，有纪律约束，接受群众监督，又能创造性地开展工作；总之，今年虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足，现汇报如下，有不足之处，请领导和同志们批评指正：

一、政治学习方面

我能够组织疾控中心工作人员进行理论学习，学习方法上，采取集中学习与自学相结合。定期组织党支部成员开展学习，先后学了邓小平理论、十六大精神、“三个代表”重要思想、《宪法》、“两个条例”、胡锦涛总书记视察新疆时的重要讲话精神，党的十六届六中全会精神，中央和国务院“关于卫生改革与发展”的决定及卫生体制改革的配套文件，及有关卫生医疗方面的法律法规知识，并认真贯彻文件精神，结合本单位实际制定了整改措施。

通过学习,使我政治理论水平得到了进一步提高，自身作风建设进一步加强和改进，领导方式和领导方法不断改进，自身领导水平和管理水平不断提高。为更好地开展我县的防病工作打下了良好的基础。

二、党风廉政建设方面

今年以来，本人及时传达并认真落实了县委、县人民政府的会议精神，在广大职工中大力开展反腐和纠正行业不下正之风的宣传。并定期召开党风廉政建设和纠正行业不正之风工作会议，召开党支部会议，专题研究重大问题，安排各项工作。与卫生系统党委签订了反腐败和纠正行业不正之风目标管理责任书，本单位与各科室工作人员分别签订了责任书，加强了互相监督，达到了目标管理。

本人在本单位内开展了廉政自律活动，严禁利用公款大吃大喝，做到以身作则，为职工和群众起到了很好的表率作用。严禁公车私用，执行了用小车先登记、定量供油、定点维修等制度，严防了漏洞。认真执行了配偶和子女从业规定，严格加强了对配偶和子女管理和教育，未收受有关单位的现金、有价证券、支付凭证，自觉执行了制止奢侈浪费行为有关规定，执行了礼品登记、收入申报、个人重大事项报告制度。

三、民族团结方面

始终把民族团结教育摆到重要位置，常抓不懈，与党员签订了民族团结公约，组织他们学习了马列主义的民族理论和党的宗教政策，并组织讨论，使全体党员和职工的思想认识能够统一明确稳定工作的重大意义，新疆的稳定影响全国的稳定，喀什地区的稳定影响了新疆的稳定，稳定是大局，稳定压倒一切。通过认真学习，充分认识到目前影响新疆稳定的主要危险来自民族分裂主义和非法宗教活动，始终做到“不利于民族团结的事不做，不利于民族团结的话不说”，认识到了团结就是力量，团结就是胜利。

四、在业务方面

加强了对传染病和地方病的监测预防控制，强化卫生监督执法，进一步加强防疫行风和职业道德建设，做好了各项防疫工作，制定了×年防疫工作要点，根据制定计划，提高工作人员工作效率和服务水平，使防疫工作走向规范化、制度化的轨道。

重建家园工作中，下乡督促受灾户重建工作，按标准盖新房，能够扎实地做好联系点的各项工作，认真完成组织交办的各项工作任务。

五、抓好了财务管理，完善了财经制度。

在财物管理方面，对本单位实行建章立制，走群众监督机制。确定财务监督人员，抓好财物审计工作。进一步加强完善财经制度，按照新型记帐科目，财政局对本单位的财会人员进行了培训，提高了财务人员的业务水平。对财务管理实行认真监督，认真管理，严厉打击职务违纪人员，有效控制经济漏洞，及时发现帐目问题，完善帐目制度。这对加强党风廉政建设与反腐纠风工作的顺利进行，起了积极的推动和保障作用。

六、扶贫帮困方面

我在做好各项工作的同时，抓紧做好了扶贫帮困工作，积极支持农村联系点的工作，尤其是在农忙季节选派专人在联系点坚守工作岗位，保证了农业生产任务的圆满完成。

七、存在问题：

×、党支部工作由于人员调动、退休等原因，未能及时开展各项工作。

×、理论学习不够深入，在思想上、学习上存在着形式主义、表面性，其主要原因是对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想学习不够深刻，未能用精神实质联系自己的工作，未能与全心全意为人民服务宗旨相结合。

×、各项工作制度不能同时落实，有时有“一手硬、一手软”现象。

×、在业务工作中，由于受经费、人员、车辆限制，虽然我们做了努力，但有一部分工作未能做好。

×、深入基层开展调研工作不够。

×、由于单位经费短缺，对改善和提高职工福利工作做得不够，今后要集思广益，想方设法改善职工生活。

×、对干部职工生活关心不够，缺少交流与了解。

×、公仆意识淡薄，全心全意为人民服务的意识不够。

×、工作作风有待进一步提高。

八、整改措施：

×、今后需要继续加强理论学习，理论联系实际，做到学以致用，进一步提高自身理论水平和管理水平。

×、进一步加强防疫行业作风和职业道德建设。

×、深入基层密切联系群众，了解民意，解决群众热点、难点问题。

×、认真做好调研工作，保持艰苦奋斗、勤俭节约的作风，遵守政治纪律，牢记全心全意为人民服务的宗旨，始终不渝地为广大人民群众谋利益。

×、依靠科技进步和人才战略，促进我县防疫事业发展。

在以后的工作中，我将进一步加强党风廉政工作，从思想上、经济上、作风上，加强素质教育，严堵经济漏洞，严整不正之风，做到大局不变，从小处着眼，从实际出发，在群众中找问题，加强干部廉洁自律，将认真学习和贯彻落实党的各项方针政策，不断提高对卫生改革的认识，坚持以效益为重点，积极参与卫生改革，以“三个代表”为指导，切实保证我县广大人民群众的健康，为我县社会和经济发展做出更大的贡献而努力。

谢谢大家！

近年来,我始终以”三严三实”为标尺，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求进行深刻反思，查找个人思想上认识的偏差和出现问题的根源，现按照习近平新时代中国特色社会主义思想总要求,向组织汇报如下：

一、存在的问题

1、工学矛盾没解决好,有重工作轻党建的意识。长期以来，对工与学之间的关系认识不到位，思想基础不牢，学习主动性不高，没处理好二者之间的关系。总认为要以实干为本，只要扑下身子苦干、实干，自己的工作才能得到大家的认可，学习相比就不是那么重要，自己一直是这么想并且这么做的。除了参加中心党总支和支部以及党小组集中学习外，平时基本是需要什么看什么，往往忽略了政治理论的自我学习，特别是对中国特色社会主义理论体系学习不够、深入思考不够，思想境界上不去，行为出现偏差。

2、事业责任感不强,只求过得去,不求过得硬。由于缺乏长期的政治理论学习，在思想上出现了宗旨意识松动。有时在艰巨繁重任务面前，有畏难情绪，在问题矛盾面前退缩，在本职工作岗位面前安于现状，没能时刻牢记组织重托和群众期盼。另一方面，工作能力不强，学习不够，理论指导实践不强，正因为这些能力的不足，造成在许多艰难工作面前思路不清、进而有“望而却步”念头。

二、今后的努力方向

对自身的查摆出来的问题，在今后的学习和工作、生活中，本人将树立正确的科学世界观、人生观和价值观。坚定理想信念，保持清醒头脑，增强宗旨意识,牢固树立基层党员的良好作风形象。今后力争做到:

1、进一步加强党性修养。按照“两学一做”和“讲、重、作”的具体要求，牢固树立“学习至上”理念，对着书本学，照着“镜子”学，深入实践学。深入学习党的十九大文件以及新的《党章》党规，真正学实学透。大力弘扬党的优良传统和作风，自我剖析，自我革新。

2、进一步转变工作作风。坚持“谋事要实、创业要实、做人要实”。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，工作中不搞形式主义，不做阳奉阴违、表里不一的两面人。结合本部门工作实际，合理掌握我中心水电气日常运行规律，扎扎实实，精益求精做好所属工作。

按照教育实践活动的安排和县委统一部署，今天我们在这里召开湾鲁村党支部专题组织生活会。

首先介绍参加本次专题组织生活会的领导：市委副书记~~同志，县委书记~~同志，县委党委、副县长~~同志，县委党委、组织部长~~同志，县委第七督导组组长、县政协副主席~~同志，县委第七督导组副组长~~同志及其他成员，镇党委书记~~同志，副书记~~同志，副镇长~~同志，副科级组织员~~同志。让我们以热烈的掌声欢迎各位领导的莅临指导。

镇党委对召开村级专题组织生活会高度重视，多次召开专题班子会上，专题研究了有关文件及材料，制订了切实可行的活动方案;8月4日，又召开全镇各村、镇直各单位党组织负责人会议，对召开村级专题组织生活会进行部署。今天这次专题组织生活会，主要是聚焦“四风”，通过开展批评和自我批评，达到改进作风、凝心聚力的目的，更好地服务湾鲁百姓、推动湾鲁发展。希望大家发扬“剖析自己不怕严、听取意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛”的精神，不护短，不遮掩，

敞开思想，坦诚相见。

这次专题民主生活会时间安排为一天，分上午、下午两场。下面，逐项进行上午会议。

1.参加本次专题组织生活会的人员：湾鲁村党支部书记~~同志，~~村党支部第一书记~~同志，支部委员~~、~~同志。

2.请书记对开好本次专题组织生活会提出要求。

3.~~同志代表村班子作对照检查。

4.~~同志作个人对照检查，支部委员~~、~~同志分别对杨明义同志开展批评。

5.~~同志作个人对照检查，~~、~~同志分别对杨国明同志开展批评。

6.~~同志作个人对照检查，~~、~~同志分别对~~同志开展批评。

7.~~同志对湾鲁村党支部专题组织生活会进行评价。

刚才，同志们都逐一作了发言，大家谈得很实在，很诚恳。开展自我批评时，大家都能结合班子与个人的思想、工作和作风实际，敞开思想，襟怀坦荡，直截了当地触及问题，不回避矛盾，不避重就轻，实事求是地分析自身存在的不足与问题，做到深刻剖析、自我批评、自我查摆;在开展想到批评时，都能够从关心爱护同志的善意出发，既不回避矛盾，又不空泛议论，对班子和其他成员提出了合理的意见和建议，达到了坦诚相见、加深了解、互相帮助、增进团结、共同提高的目的。这

种氛围很好，我认为今天这个专题组织生活会议是一个成功的、高质量的会议。希望大家都能够本着有则改之、无则加勉的思想，对会议上提出的问题和建议认真进行思考，深入查找产生的内在根源，并及时制定出整改措施，切实予以解决。

8.请~~同志作重要讲话。

9.~~同志代表~~村党支部班子作表态发言。

(发言完毕，暂时休会，下午继续开会)

第三项：班子成员相互批评。

由我开始，请大家对我提出批评意见。

……

各位同志对我提出了十分中肯的意见建议，感谢大家对我关心和帮助，我一定虚心接受，并加以整改。

下面请对~~~同志提出批评意见。

下面请对~~~同志提出批评意见。

下面请对~~~同志提出批评意见。

下面请县局党委第六督导组组长~~~对专题组织生活会情况进行点评。

本次会议到此结束，请~~~同志通知全体党员及群众代表召开组织生活会通报会。